〜グループ売上業界No.１/社員定着率98%/正社員雇用/豊富なプロジェクト、学べる制度、安心の待遇〜 ■このような方がご入社されております： ・よりIT業界での市場価値を高めたい方 ・研修が充実している環境で働きたい方 ・自身のキャリアをしっかりと考えてくれる職場で働きたい方 ・福利厚生が充実している安定企業で安定して働きたい方 ■案件概要： 健康管理・健康補佐アプリ開発 ■業務内容： 健康診断結果や保健指導・保健相談等の従業員の健康管理を行うパッケージアプリを各企業向けにカスタマイズ開発。 設計〜製造〜リリースまで担当。 ■主な環境／使用技術： Windows、C＃、Python、Postgres、AWS ■配属部署：八王子支店 ■研修制度 200種類以上の豊富なプログラム内容を揃えています。 【テクノプロ・ラーニング】 全国4カ所に社員専用研修施設を保有　 【Winラーニング】 情報系研修／電気・電子系研修／階層別研修／インフラ系研修／機械系研修／ヒューマンビジネス系研修／化学系研修 【Winスクール】 全国主要都市48カ所に教室を展開しているグループ会社の運営する講習を受講できます。 コース：機械CAD／IT／WEB／MS　Office／資格対策 ※社内承認を得た講座は全額会社負担！ 【スキルアップのための支援体制】 ・キャリアデザインアドバイザー エンジニアとしてのキャリアデザインや業務に関するご相談に応えます。 ・リーダー研修 管理者として活躍できるエンジニアになるための研修も用意しています。 ・相談窓口 メンタルヘルスおよびハラスメントに対応する専門窓口を設置しております。 ■魅力ポイント： ◇大企業ならではの案件数 日系大手メーカーやSler、通信系、官公庁、金融証券等、大手企業を中心に800を超す取引先を有し、6000件以上の案件があります。 案件数が多く、上流工程中心に下流の案件まで多くの案件を保有しているため、エンジニアの希望やスキルに応じたアサインが可能であり、やりたい仕事や成長できる案件にアサインできる可能性が高いです。 ◇豊富なキャリアパス 将来は多岐にわたるプロジェクトのなかで、様々な業種、職種へキャリアパスが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【100件程度の案件からプロジェクト選択／平均残業5h／キャリアを最大限活かせる柔軟な環境】 当社はエンジニアの方のスキル・経験・希望を最重視し、100件ほどの案件から最適なプロジェクトをピックアップ。社員にABCの三段階で案件を評価後「A」評価の案件へ優先的にアサインします。会社都合でのアサインは一切なく、ご自身が選んだ案件でキャリア形成が可能です。 ■業務詳細 設計〜開発・テストまでを中心にご本人の希望に合わせたフェーズをご担当頂く形となります。 ■組織構成 離職率が低く、平均残業時間も5h程度のため勤続年数10年以上の社員が多数在籍。エンジニアが主体的にキャリアを築ける組織です。技術者一人一人に営業担当（計5名／全員女性）がついており、伴走型でキャリアのサポートを行います。 ■福利厚生 スキルアップ支援からライフイベント支援まで手厚いサポートがあります。また、ドクタートラスト社が提供する外部相談窓口「アンリ」を設置しており、メンタルケアからハラスメント、育児や介護に関する相談を専門家に相談することが可能です。 ■得られるスキル ・Kotlinでの商用サービス開発経験 ・AWSやGCP等クラウド環境での開発経験 ・BtoC向けサービスの開発経験 ・Android Architecture Componentsに基づいた開発 ・iOSアプリの開発経験 ・メガベンチャー企業での開発経験 ・新規事業経験 ・SwiftやFlutterでの開発経験 ・テックリード経験 ・アーキテクチャの設計経験 ■企業情報 当社はシンガポールに本社を置く、外資系SIer企業の日本法人です。日本に上陸し、26年目を迎えました。設立以来、多彩な業界のインフラ設計構築や運用保守、監視やWebアプリケーションの開発まで、幅広く手掛けております。この度は、更なる事業拡大を目指し、新たなメンバーを募集します。 ■採用HP：http://fernridge.japan.jinji.work/ 会社特徴や中途入社者の声を載せています。ぜひご覧ください。 変更の範囲：会社の定める業務

＜希望を最優先に案件アサイン！／生涯エンジニアとしてキャリアを応援する環境○＞ ■仕事内容： インフラエンジニア／自治体・官公庁・大手通信キャリアや金融企業など、優良企業のネットワーク、サーバーの設計構築や社内で使用されているシステムの運用業務をお任せします。 ＜プロジェクト例＞ ・AWSやAzure等クラウド環境でのサーバー・システム構築 ・社内外のネットワークやサーバの設計構築 ・Windowsサーバー、Linuxサーバーの設計構築 ・サーバ運用監視:ファイル/AD/Notesサーバの運用、ADサーバのユーザ管理やポリシ管理、バックアップ管理 等 ■お取引先例：大手案件多数！700社以上と取引あり パナソニック(株)、三菱電機(株)、富士通(株)、オムロン(株)、(株)堀場製作所、京セラ(株)、ローム(株)、(株)村田製作所、村田機械(株) ■エンジニアの夢を支える、「社会人学校R」： 一人ひとりに対して丁寧にキャリアデザインを行い、お客様のニーズを踏まえた研修カリキュラムに意欲的に取り組むことは、社員自身に目的・意識と業務における自己研鑽を創出し、本人に高い成長性をもたらします。このことはお客様から高い評価をいただく要因となっています。 ・キャリアパスプランに基づいた仕事の提供 ・一人一人に適したカスタマイズ教育、サポートの実施 ・1年後、2年後、3年後の明確な処遇提示 ■先進的な取り組み： ◎全エンジニアに最新生成AIツール活用体制 全エンジニアが最新の生成AIツールを活用できる環境を整備し、業務効率と品質の向上を実現しています。 ◎生成AI研修プログラム 弊社オリジナルの研修体制で、2023年からトップエンジニアによる生成AI活用実績に基づく研修プログラムを提供。 ◎生産性3倍以上の実現 生成AI活用によりエンジニア個人の生産性を3倍以上に向上させ、より創造的な業務に集中できる環境を提供。 ■当社について： 「人と企業の笑顔が見たい」　これが、エスユーエスが追求する経営理念です。私たちの事業は、働く人と企業様に支えられてこそ存在します。そして働く人と企業様に、最大の貢献とサービスとお役立ちを提供することが、私たちの使命であると考えています。

【国内連結会計システムトップシェア「DivaSystem」の開発部隊／10年連続20%成長企業／平均昇給率7%強／フレックス勤務／東証プライム上場アバントグループ】 ●大手企業群との太いパイプ×会計領域という普遍的な業務に入り込んでいる安定経営基盤 要件定義・基本設計の作成を主体的に担い、チームメンバー（BP含む）の設計・製造活動に対する技術的なリード（指導・支援）を行います。 また、CI/CDを含む開発プロセス全般の技術的な改善提案と実行を担い、チーム全体の生産性向上にも主体的に取り組んでいただきます。 ■業務内容 ・バックエンド領域（システム基盤・コアロジック） 　コア機能のアプリケーション設計・製造をリードし、SaaS化に伴うシステム基盤の進化に貢献します。将来を見据えたスケーラブルな設計に対し、技術的ロードマップに準じて、実現を推進します。 ・フロントエンド領域（ユーザー体験・操作性） 　会計業務特有の複雑性を解消するUI/UXの設計・実装をリードし、ユーザーが直感的に操作できるアプリケーション体験の品質を担保します。 　※技術スタックを標準化することで、チームを超えた知識共有とエンジニアの水平異動を可能にする組織体制です。 ■開発環境 開発言語：C#, JavaScript, C++, Typescript インフラストラクチャ：オンプレミスサーバ, Microsoft Azure, Amazon Web service ミドルウェア：PostgreSQL, Oracle, AWS Dynamo, Nginx, Container ※これまでの既存製品(オンプレミス環境)はC++,C#、Windows、OracleDBを軸に展開してきましたが、SaaS化に向けてより良い技術選定や移行計画を進めています。 ■魅力 ・安定した基盤と進化への投資： 期初に売上の大半が担保されるストック型ビジネスモデルにより、プロダクトの改良や進化に腰を据えて前向きに取り組める環境です。 ・顧客視点でのプロダクト開発： 会計実務BPO事業も展開しているため、プロダクトを活用する“顧客（エンドユーザー）”が社内に存在します。これにより、現場の生の声に直接向き合い、真に価値のあるプロダクトの追求ができる環境です。

〜これまでに培った技術力を活かし、PMとしてプロジェクト管理中心に行っていきたい方歓迎です〜 ●『SKYSEA』でお馴染み、CM放映中の大手メーカー兼SIer ●住宅手当・家族手当・誕生日お祝い金等独自の福利厚生多数 ●平均残業15.0h、定時退社日有の働きやすい環境で定着率95％ 顧客の本質的ニーズを捉え、クラウドで最適解を描くエンジニアへ。上流から運用まで一貫して担い、構想力と実装力の両軸を高められる環境です。 ■採用背景 クラウド案件拡大に伴い、設計・構築から提案まで横断できる人材の増員。 ■業務内容 Azure・AWSを中心に、顧客課題の整理から全体アーキテクチャ設計、インフラ構築、運用設計までを担当。営業や顧客部門と要件定義を行い、既存環境の評価や移行計画を策定後、IaC（例：テンプレート化）やCI/CDを用いた構築を推進する。セキュリティ要件を踏まえた設計・設定、性能・可用性の担保、運用フローや監視設計の整備も担う。プロジェクトは上流から参画し、プリセールスでの技術検討や提案支援も実施。関係者と合意形成しながら、変更や課題に対して主体的に打ち手を講じ、品質・納期の両立を図る。 ■業務の魅力 ・顧客折衝から設計・実装・運用まで一気通貫で経験可能 ・最新クラウド技術を前提とした設計判断を日常的に実践 ・提案活動を通じて技術を価値に変換する力を強化 ■働く環境 ICTソリューション事業本部 SI部に配属。クラウド構築・開発を中核に、多様なバックグラウンドのメンバーと協働。トレンド追随と実践を重視する風土。 ■キャリアパス 案件を通じてアーキテクト視点を養い、リーダーとして設計方針の策定やチーム牽引へ。DevOpsやIaCを軸に専門性を深めつつ、プリセールスでの提案力も拡張可能。 ■企業魅力 1985年設立の独立系SIer。クラウド領域を含む幅広いSIで成長を継続。組織として上流参画力と技術研鑽を両立させ、継続的に価値提供を行っている。 変更の範囲：会社の定める業務

【100件程度の案件からプロジェクト選択／平均残業5h／キャリアを最大限活かせる柔軟な環境】 当社はエンジニアの方のスキル・経験・希望を最重視し、100件ほどの案件から最適なプロジェクトをピックアップ。社員にABCの三段階で案件を評価後「A」評価の案件へ優先的にアサインします。会社都合でのアサインは一切なく、ご自身が選んだ案件でキャリア形成が可能です。 ■業務詳細 設計〜開発・テストまでを中心にご本人の希望に合わせたフェーズをご担当頂く形となります。 ■組織構成 離職率が低く、平均残業時間も5h程度のため勤続年数10年以上の社員が多数在籍。エンジニアが主体的にキャリアを築ける組織です。技術者一人一人に営業担当（計5名／全員女性）がついており、伴走型でキャリアのサポートを行います。 ■福利厚生 スキルアップ支援からライフイベント支援まで手厚いサポートがあります。また、ドクタートラスト社が提供する外部相談窓口「アンリ」を設置しており、メンタルケアからハラスメント、育児や介護に関する相談を専門家に相談することが可能です。 ■得られるスキル ・Kotlinでの商用サービス開発経験 ・AWSやGCP等クラウド環境での開発経験 ・BtoC向けサービスの開発経験 ・Android Architecture Componentsに基づいた開発 ・iOSアプリの開発経験 ・メガベンチャー企業での開発経験 ・新規事業経験 ・SwiftやFlutterでの開発経験 ・テックリード経験 ・アーキテクチャの設計経験 ■企業情報 当社はシンガポールに本社を置く、外資系SIer企業の日本法人です。日本に上陸し、26年目を迎えました。設立以来、多彩な業界のインフラ設計構築や運用保守、監視やWebアプリケーションの開発まで、幅広く手掛けております。この度は、更なる事業拡大を目指し、新たなメンバーを募集します。 ■採用HP：http://fernridge.japan.jinji.work/ 会社特徴や中途入社者の声を載せています。ぜひご覧ください。 変更の範囲：会社の定める業務

【リモート可・フレックス／大手クライアントからの受託開発／GitHubやCopilotのAIライセンス付与／有給取得率72％／最上流工程から参画／ブロックチェーン技術等最先端テクノロジーを保有】 ■業務内容 私たちは、東北（山形・仙台）を拠点に、ITシステムの企画・提案から開発・運用までを一気通貫で手がけています。 地域に根ざしながらも、スピード感と裁量を持って、新たな技術や価値創出にチャレンジできる土壌があります。 PMと連携しながら“プロジェクトリーダー”として現場をリードします。 すべてのプロジェクトはチーム単位で取り組んでおり、規模も数名から数十名までさまざま。 裁量もありながら、困ったときは頼れる仲間がいる、そんなバランスの取れた現場です。 ■ARIグループについて〈AI×クラウド×DX〉 ARIグループは、クラウド技術とデータ・AI活用を中核としたDXおよびBXを推進しています。 2026年時点で東証グロース市場に上場しており、AI技術を駆使して企業の課題解決や業務効率化を推進しています。 ■当社のAI活用について ・全社員にAIエージェントを標準導入し、日常業務から開発・コンサルまでAIと協働する“AIネイティブ組織”を実現。 GitHub CopilotやClaude、Microsoft 365 Copilotなど複数のAIを使い分ける「マルチAI活用」で生産性と提案力を大幅向上。 単純作業はAIに任せ、社員は上流の設計や課題解決など、より価値の高い業務に集中できる環境です。 ※Anthoropicとのリセラー契約も締結しており、AI最前線企業として事業成長をしていきます。 ■業務詳細： ・プロジェクトマネージャーのサポート役として、チーム内の工数・進捗・品質管理 ・お客様とのニーズや課題のすり合わせ・対応方針の調整 ・担当するサブチームをまとめ、動かすリーダー的役割 ・必要に応じて、設計〜実装などの開発工程にも参加 ■開発環境： ・ 言語:Java、PHP、C#、TypeScript、React / Next.js、Vue.js / Nuxt.js、Python ・インフラ技術:AWS、GCP、Azure ・開発手法:ウォーターフォール、アジャイル(スクラム)

〜人材サービス型AWS認定パートナー／取引先は全国の大手企業など800社以上〜 当社とプライム契約を結んでいる、大手メーカーやSIerにて、ソフトウェア開発（AI、 IoT、アプリ、画像処理、クラウド、Web、組込）業務をご担当いただきます。 AI、IoT、画像処理の案件も多く、最先端の技術領域の業務をご担当いただきます。 ※経験や希望に応じて案件を決定いたします。 ■業務詳細： ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。 テクノプロデザインのエンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。 経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。 ■業務内容事例： ・製造メーカー向け、仮想環境構築業務 ・BtoB用 仮想サーバ、セキュリティソリューションの導入業務 ・国内・海外拠点の社内インフラの設計・構築 ■PJによってはシステム構想から： クライアントが考える構想を元に課題感を抽出、整理し、解決するために、どのような方法で実現するか方針を定め取り組んでいます。タスクの洗い出しや課題抽出・対応方針策定・要求事項整理・評価など、構想フェーズから関わることができます。 ■開発の進め方： PJによりますが、ウォーターフォール、アジャイル、スクラム開発で進めます。 ■主要取引先：※敬称略 デンソー、三菱電機、本田技研工業、日立製作所、SUBARU、ソニー、NEC、富士通、日産自動車、トヨタ ■やりがい： （1）話題性の高いモノづくりに携わることができます。 （2）PJによっては、白紙の段階から構想をもとに要件設定ができます。 （3）様々な技術を試せる環境で働くことができます。 （4）各々の技術力の成長ができる環境です。 （5）ライフワークバランスが取りやすいです。 ■豊富な研修制度： 自社研修以外にもUdemyやAidemyなどの外部e-Learningのコンテンツも会社負担でご利用いただけます。 技術研修数：1,092研修 ヒューマン&ビジネス系研修：155研修 《これまでに研修を受講したエンジニアは97,492名》 階層別、職能別、目的・課題別の研修プログラムを200種以上用意しており、いつでも学ぶことができます。

＼CMMIレベル５を全社単位で保有する技術集団／ ●独自の徹底したシステム開発によりCMMIレベル５を全社単位で取得／15期連続増収／アビーム・デロイトの元CEOも当社へ参画 ●大胆な組織変革と人材投資に伴い、2025年8月にアクセンチュアグループイン／大規模プロジェクトを複数保有 ●Beyond SIをスローガンに、コンサル領域・ソリューション開発・プライム開拓など事業領域を拡大 ●「リモート可×平均残業月13.5h×育休取得率100％」でWLB実現 ■業務内容 ・システムの設計開発（要件定義〜設計開発〜リリース等） ・プロジェクトマネジメント業務(顧客折衝、QCDS等) ・プロジェクトメンバー管理(進捗管理・レビュー等) ・技術的リード(アーキテクト設計、方式設計等) ※担当いただく業務は、これまでの経験・志向性に応じてお任せします。 ■技術環境・案件 言語：Java、JavaScript（React.js、Vue.js） 環境：AWS、Linux、Windows　 範囲：要件定義・設計・開発〜リリース　等 ※案件は基本サブプライム〜プライム中心です。アクセンチュアグループインに伴い、プライム案件は昨年の3倍近く、全体の15％から30％程度への増加しております。 ■独自の開発基準を保有 ・提案〜立上〜要件定義〜開発〜終結で確認すべき点や判断基準を明確化 ・顧客の予算や期待に合わせて無理な見積りをしないルールで、リスクを低減 ・プロジェクトごとに品質や進め方がブレないプロセス設計 ・個々の判断負荷を減らし、作業効率を向上 ・過去の成功、失敗事例を確実に反映し、プロセスを継続的に改善 ■配属組織「Business Unit 2」 社会インフラ系・大手電機メーカー系・製造業系・その他（アクセンチュア共同案件含む）など、担当顧客ごとにチームが分かれており、事業部長1名／副事業部長3名／PM10名程度／PL〜PM30名程度／サブリーダー・メンバー180名程度の200名強が在籍しています。 ■働き方 「自律的な成長」×「チームでの支え合い」を両立できる環境を整えており、 新しい技術領域や未経験タスクを「一人に丸投げ」することはなく、チームとして学び合いながら進めていく環境です。 変更の範囲：無

◎SES出身者も多数活躍／上流案件、プライム案件多数でキャリアアップにつながる ◎公共や金融業界において引合い多数／20年以上の取引がある企業様多数 ◎定着率93％／年休125日／平均残業20時間未満等長期就業が叶う環境 ◎創業約60年安定基盤／最大手顧客との長年の取引多数／国内トップシェア領域もあり ■主な仕事内容： 将来のリーダー候補として、まずは以下の仕事を通して技術を身に付けていただきます。また、面接にてご経験やご希望をお伺いしつつ、配属プロジェクトを決定いたします。 ・システム基盤の技術調査、設計、構築、テスト ・サーバー（Windows系、Linux系）、ストレージ、ネットワークなどの設計、構築 ・クラウドサービス（AWS、Azureなど）におけるシステム基盤の提案、導入 ・仮想化（VMware、Hyper-Vなど）の設計、構築 ・お客様要件確認、システム基盤構成検討、提案 ・リモート運用 ■プロジェクト例： ・官庁系基幹システム基盤(サーバ、ストレージ)の設計・構築 ・金融系外接サーバの設計・構築 ・文教系ローカル5Gネットワークの設計・構築 ・製造系IoT基盤の設計・構築 ※プロジェクト期間は2年超えるものまで幅広くあります。 ※主な就業先は一都三県エリアとなり、通勤時間を考慮して決定します。 ■採用背景： ITインフラの要件定義・構築がメイン業務となります。 同世代〜ベテランまで幅広いメンバーと共に働き、学べる環境です。 東証プライム市場上場、土日祝休み、平均残業20h以下の安定した環境でキャリアを伸ばしながらライフプランを描けます。 ■当社の魅力： （1）東証プライム上場の安定した経営基盤…50年を超える長きにわたり、多様な業界のお客様と信頼関係を結んでいます。現在も過去最高益を更新しており、自己資本比率70%超の安定経営を実現している為、安心して働く事ができます。 （2）エンドユーザーと直接取引をするプライムベンダー…要件定義・設計から開発・検証・運用保守に携わっている為、高度な先進技術と幅広い知識を自然と身に付ける事ができます。 変更の範囲：会社の定める業務

□■新設組織コアメンバー／IT×商社×コンサルで顧客課題にリーチするパッケージソフト専門商社■□ ■業務概要 公共領域におけるDX推進のため、戦略立案から実案件のリード、サービス企画などをお任せします。 ※これまでのご経験やスキル、ご希望を踏まえてソリューションアーキテクト、テクニカルリード、インフラデザイナー、プロジェクト管理などのポジションや役割を選考を通して柔軟に決定します。 ■業務詳細 ◇戦略立案・サービス企画 ・現場ニーズを基にした、汎用化・横展開が可能なソリューションの企画 ・必要な技術要素の選定と社内各製品技術部との調整・連携 ・技術支援の標準化（型作り）と組織基盤の整備 ◇プリセールス（提案フェーズ） ・国策（総務省・デジタル庁等）の把握・理解と、地方自治体へのヒアリングを通じたRFI・RFP要件の整理 ・PoC（実証実験）の企画・提案・リード、入札・プロポーザルにおける提案書作成および技術とりまとめ ・パートナー企業との共創・協業、またはアライアンス戦略の技術的裏付けの推進 ◇ポストセールス（構築・推進フェーズ） ・PM/PMOとしてプロジェクトの品質、リスク、進捗を統括・管理 ・顧客やパートナー企業との折衝、委託範囲・契約内容の管理を遂行 ・設計書に基づいたクラウド環境（AWS/Azure等）およびミドルウェアの設計・構築 ■担当顧客 地方公共団体の情報政策・業務担当課、および公共パートナー企業 ■配属先情報 現在の組織の特徴としては、営業と技術の垣根が低いフラットな文化と、全社の製品技術部によるバックアップ体制が特徴で、新設組織ならではのスピード感の中で、仕組み化・標準化・サービス化にも主体的に関わることができます。公共特有の制約や制度を理解しながら「社会インパクトの大きいプロジェクト」を技術面からリードしたい方にフィットする環境です。 現在、公共ビジネス推進室は5月の組織本格スタートに向けて組織化の準備をしている段階ですが、約10名の現行メンバーでその推進を始めています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇Salesforce未経験でも歓迎！／100％プライム案件のため上流〜下流まで一気通貫で携われる／フレックス・リモート可◇ 社会インフラを支えるプロジェクトに参画！ Salesforceをプラットフォームとした自社開発パッケージ「電力CIS」の機能開発およびカスタマイズ開発を中心にご担当いただきます。本サービスは2019年より東京電力様に導入され、長期的に安定運用されています。 ■職務内容 電力CISの新機能開発、既存機能の改善・カスタマイズ開発をご担当いただきます。 【詳細】 プロジェクトは数人月〜50人月超まで幅広く、要件定義〜設計・開発・リリースまで一連の工程に携わることが可能です。安定稼働しているプロダクトの改善・機能追加に継続的に関わりながら、開発力だけでなく業務知識も深めていける環境です。 参画当初は全体理解を深めるため、保守・運用業務にも一部関わりながら知識を習得いただき、その後は開発・設計などのフェーズへとステップアップいただきます。※キャリアパスはご志向に応じて選択可能です。 ■開発環境 ・言語：Apex、Visualforce、Java、SQL ・プラットフォーム：Salesforce、Heroku、AWS ・フレームワーク／データベース：Spring、React、PostgreSQL ■入社後の流れ ・初日：参画当初は、チーム構成やプロジェクト概要の理解、開発環境の構築からスタートします ・2日目以降：システムや技術理解、業務知識を深めながら、日々の保守・運用業務からスタート ・入社後3ヶ月〜半年：業務理解を深めた後、開発業務へとステップアップ 　⇒徐々に難易度の高い開発・設計業務にも挑戦いただけます。 ■ポジションの魅力 ・東京電力様の長期案件で、安定した環境で開発に取り組める ・自社プロダクトのため、開発〜上流工程まで一貫して関われる ・顧客と近い距離で業務に関わり、要件理解を深められる ・将来的にはリーダーや上流工程へのキャリアアップも可能 ■キャリアパス キャリアはご志向に応じて選択可能です。 将来的には設計・上流工程やチームリードを担うポジションへステップアップいただけます。 ■配属先組織：12名在籍

★豊富なエンジニア・ITコンポジションがあり、貴方にマッチするポジションを当社より打診します★ ◎日系最大手コンサルファーム／プライム上場 ◎大手プライム案件多数 ◎領域・サービス問わない『ワンプール制』 ◎平均年収1100万超え ☆こんな人が入社しています！是非あなたも応募してみませんか？☆ ・Aさん 社会人経験：4年 ご経験：データアナリスト・データサイエンティストとしてEC サイトの分析/顧客データを扱った顧客分析、CRM 制作の Web ディレクターなどを担当します オファー年収：100万以上upでのオファー！ 入社決定理由：他社より数も種類も豊富なデータを扱える点、ワンプール制で豊富なキャリアパスがあるため ・Bさん 社会人経験：12年 ご経験：エンジニアとして要件定義、仕様書/提案書の作成、開発業務のスケジュール作成・進捗管理、コーディングなど、上流から下流まで一気通貫で担当。チームリーダーとして10名弱のメンバーをまとめていた経験もあり オファー年収：200万以上upでオファー！ 入社決定理由：今後のキャリアとして、ITコンサルにも挑戦できて幅の広いキャリアパスがある点、年収（今後の上り幅含め） ・Cさん 社会人経験：3年 ご経験：Webアプリケーション開発を中心に、クラウド（AWS／Azure）を活用したバックエンド・フロントエンド・インフラの横断的な開発 オファー年収：200万程度upでオファー！ 入社決定理由：要件定義等上流の案件が多く様々な業界の案件に携われる点、ゆくゆくはコンサルタントとしての活躍も期待できる点 ※上記以外にも、第二新卒の方から30代、40代の方のご入社実績も多数あり！Big4やアクセンチュアを凌ぐ勢いで成長中の大注目企業です！ ■主な業務内容 ・クライアントのビジネス要件をヒアリングし、アプリケーション要件に変換する ・高度なアプリケーション設計およびアーキテクチャの策定 ・ウェブ、モバイル、デスクトップアプリケーションの開発、テスト、導入、および運用管理 ・プロジェクトマネージャーや社内外のステークホルダーとの連携 変更の範囲：会社の定める業務

東海地方の地方銀行・信用金庫をはじめとした大手金融機関のDX化推進やフロントシステム開発プロジェクトにおいて要件定義、外部設計、内部設計を中心とした上流工程を担うアプリケーションエンジニアとしてご活躍いただきます。 プライム案件も多く、顧客と近い距離でプロジェクトを推進できる環境です。 ■業務詳細： ・東海エリア（一部全国）の地方銀行・信用金庫等の顧客に対する要件定義〜運用までの全行程または一部工程 ・顧客との打ち合わせを通じた業務課題の整理、要件具体化 ・外部設計、内部設計を中心とした上流工程の推進 ・金融機関の窓口業務をデジタル化する「フロントタブレットシステム」などのDXアプリケーション開発 ・AWS、Azure等を基盤とした金融クラウド移行・技術支援プロジェクトの推進 ・協力会社（ベンダー）のコントロール、進捗・品質管理、成果物レビュー ・社内外の関係者と連携したプロジェクト推進（他部門、インフラチーム、協力会社等） ・金融機関特有の高い信頼性・安定性が求められるシステムにおける品質向上対応（テスト、レビュー等） ・システム導入後の運用改善や機能追加に関する提案 ▼導入事例 金融機関の窓口業務のデジタル化を実現し、業務効率化・顧客体験向上に寄与しています https://fit.nikkin.co.jp/post/detail/hl0638 ■業務の魅力： 社会的重要な金融機関システムに携わることができ、達成感・やりがいのある仕事です。金融機関のアプリに求められる役割も高度化してきており、業務を通じて自らの成長にもつなげていくことができます。 また、任される裁量が比較的大きく、意欲次第で幅広い業務に挑戦できる環境があります。上昇志向ややりたいことがある場合、その意向に応じて業務や役割を広げることができます。 【NTTデータ東海・金融分野の強み】 特に金融分野では勘定系システムで圧倒的な知名度・スキルを誇るNTTデータのグループ会社です。 東海地区だけでなく全国のお客様から選ばれる企業ですので、多岐に渡った業務がありスキルアップが可能です。 また、NTTデータグループならではの研修や情報 変更の範囲：会社の定める業務

〜9割が自社内開発／大手企業と直接取引／フルフレックス／ホワイト企業認定（ゴールド）／昨年賞与平均5.4カ月〜 ■募集背景： 2019年7月に株式会社HESを設立、2030年に売上100億を見据える当社にて、新規事業立ち上げを実施、今後更なる事業拡大を図るべく、メンバーを募集しております。 ■業務内容： 民放キー局・ネット局向けの「営放システム（営業放送システム）」に関する開発・運用業務をお任せします。大手放送局の基幹システムに対して、要件定義から開発・導入、運用保守まで一貫して携わることができるポジションです。 ■業務詳細： ▼アプリケーション開発（営放システム） ・放送局担当者との要件ヒアリング、業務分析 ・業務フローを踏まえたシステム仕様の検討 ・改善提案、追加機能の企画・提案 ・プロジェクト全体の設計・進行管理 ▼運用・保守 ・営放システムの運用保守、問い合わせ対応 ・障害対応、原因分析、再発防止策の検討 ・運用改善提案、業務効率化の推進 ・リリース後の安定稼働支援 ▼新規開発・拡張（ご経験に応じて） ・クラウド環境（AWS／Azure）を活用したシステム刷新 ・AI／データ活用による業務効率化機能の企画・実装 ・新規サービス・プロダクトの企画・立ち上げ ＜ポジションの魅力＞ ◎営放システムという特殊な領域で業務知識を獲得でき、上流工程から運用まで業務経験可能。 ◎ニッチだが専門性が高いため、SEの市場価値が高く、一度知識を得れば長く活躍できます。 ＜技術に対する魅力＞ ◎なるべく要員の希望に合わせた業務を準備する為、最新の技術から、要員の得意分野まで相談可能。 ■当社の魅力 ・技術者ファースト：技術投資・学習支援、Slackでの知見共有、月2回の全社発表で情報がオープン ・労務の安心：ホワイト企業認定（ゴールド）、フルフレックス　など ■キャリア AI×インフラの兼務挑戦や新規事業の立ち上げに関わり、成果に応じて早期昇格も可能。経営との距離が近いフラットな組織で、2030年の成長フェーズを牽引する中心メンバーとしてご活躍いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇Salesforce未経験でも歓迎！／100％プライム案件のため上流〜下流まで一気通貫で携われる／客先常駐なし／フレックス・リモート可◇ 再生可能エネルギー政策をシステムで支える社会性の高いプロジェクトに参画！ 経済産業省 資源エネルギー庁様向けシステムの開発に携わり、制度改正や新規施策に対応した機能開発を行います。開発だけでなく、将来的には設計・要件定義など上流工程へステップアップできる環境です。 ■職務内容 経済産業省 資源エネルギー庁様へ提供している「再生可能エネルギー業務管理システム」の開発を担当していただきます。プライム案件の開発チームの一員として、新機能開発および既存機能の改修に携わります。 【具体的には】 ・制度改正やお客様要望に伴う機能開発・改修 ・詳細設計、製造、テスト工程の対応 ・スキルに応じて基本設計など上流工程へもどんどんステップアップしていただきます 複数の機能開発を並行して進めるため、幅広い技術・工程を経験しながらスキルを伸ばしていただける環境です。 ■開発環境：・クラウド：Salesforce、AWS ・言語：Apex、Python ■ポジションの魅力 ・経済産業省 資源エネルギー庁様向けのプライム案件で、社会インフラに直結するシステム開発に携われる ・自社開発のため、安定した環境で腰を据えて開発に取り組める ・開発から設計、将来的には要件定義までキャリアの幅を広げられる ・制度改正に伴う継続的な開発ニーズがあり、長期的にスキルを活かせる ■キャリアパス 入社後はメンターのもとで開発〜テスト〜リリースまで一連の流れを習得していただきます。 半年程度で基礎を身につけ自走できるレベルに成長してもらい、1年後には詳細設計なども担当できるレベルに成長していただきます。その後、基本設計などより上流工程にもチャレンジしながら、将来的には要件定義や顧客提案など、より上流フェーズへの挑戦も可能です。 ■配属先：14名 　手厚いフォロー体制があり、Salesforce未経験でも安心してスタートできる環境です

◆◇メリハリのある働き方と成長を実現できる環境／研修充実／長く働ける／福利厚生充実／年間休日126日／平均有休取得日数12日◇◆ ■POINT： 【大分県内でも有数の安定度】大分県内のほとんどの自治体のシステム運営を行っており、大分県内の新卒就職ランキングでも常に5位以内につける企業です！ 【ワークライフバランスを整えられる】完全土日祝休みで残業時間も20時間以下、退職金制度や住宅手当・家族手当等手当類も充実しております！ ■業務内容： ソフトウェア開発、ハードウェア販売・保守、ドローン活用支援、AI・IoT活用支援サービス等を手掛ける当社のSEとして、IT最新技術を活用したお客様の課題解決や業務効率化のサポートをお任せします。お客様は公的機関を中心に、製造、流通、医療、教育等の様々な民間企業です。 ＜多様なプロジェクト・キャリアパス＞ ◎システム開発、AIを活用したアプリ開発、NW・インフラ構築等の分野等のITに関する幅広い業務を取り扱っているため、一人ひとりのスキルを活かせる部署への配属が可能です。新しい技術を身に着けられる環境もあります。 ◎スペシャリスト志向の方、クライアントとの接点を多くとりたい方、より上流の工程にチャレンジしたい方等、一人ひとりの目指すキャリアビジョンを叶えられるようサポートしています。キャリアパスとしてリーダー候補またはスペシャリストとして社内をけん引する人材としてご活躍頂きたいと考えています。 ＜使用する言語やデータベース等＞ 言語：Java、C#、Python、Node.js、Elixir、Elm、TypeScript、AWS、Docker、Terraform、Ansible DB：Oracle、SQLServer、MySQL、PostgreSQL、Elasticsearch、Amazon Dynamo…等 ■働き方・社風： 家庭と仕事の両立を支える育児・介護休暇をはじめ、長期休暇の取得が可能なリフレッシュ休暇や誕生日休暇、時間単位での有休取得が可能な時間有休制度などを導入し、メリハリのある働き方を心がけています。営業以外は社内での服装は自由です。自由な発想が出来るようにとオフィスもゆとりを持った設計を行う等オープンな社風となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇1回面接！プライム・直請け案件約98％／年休129日・残業月平均7.9hの働きやすい環境◇◆ ＼おすすめポイント／ ◇取引実績3000社以上！毎月10,000件以上のPJ依頼 ◇ソフトバンクや富士通や日立グループなど数多くの大手取引先で顧客基盤安定 ◇省庁からの認定多数！日本トップクラスのホワイト企業 ◇営業伴走型キャリア支援◎営業担当との定期面談等、フォロー体制も充実 ■概要： ITエンジニアとして、上流〜下流、インフラや開発、最先端〜王道まで幅広い案件より経験や希望などに応じてご担当いただきます。 ■具体的には： ・顧客ヒアリング⇒要件定義⇒見積計算⇒タスク・進捗管理 ・業務、公共、Web、組み込み系などの、システム設計、製造、開発 ・Java、C、C#、C++、.NET、Ruby、Python、JavaScript、HTML等での開発 ※担当領域は経験やスキル、希望により決定致しますが、スキルに応じて 要件定義等上流工程からの挑戦も可能です。 【プロジェクト事例】 ・社内基幹システムの周辺システムスクラム開発（Python／Java） ・官公庁向けオンライン申請サイトの開発（Java） ・C#や.NETでMS関連のシステム開発 ＜希望のキャリアに沿って案件シフト可能＞ 「○○の言語を活かしたい」「ひたすら構築やコーディングしたい」「フェーズUPしたい」「PM・PL経験を活かしたい・挑戦したい」等の希望を最大限実現します。 経験が浅い方でも数ヵ月でAWS-SAAやAZ-104、Java Silver、Python3等を習得した社員は半年以内にクラウドサーバー構築やシステム開発等、希望のPJに参画中です。 ■働き方 ・年休129日／完全週休二日制 ・月平均残業7.9H ・育産休制度あり…復帰率100％ ・在宅OK…リモート案件も多数取り扱ってます ・転勤なし…長期的な就業が可能でスキルを磨き続けられます ■当社について ◇取引実績3000社以上！毎月10,000件以上のPJ依頼 ◇国が認める優良企業…外部からも長時間労働低減・社員の健康増進への取り組み等が評価 ◇経験・スキルを正当に評価し、前職給与を考慮したオファーを行っています。年収アップを実現した社員も多数在籍中！ 変更の範囲：会社の定める業務

◎学習制度充実・希望案件へのアサインを優先！自社開発も有り！ ◎沖縄からのフルリモート、青森ー千葉の二拠点生活を実現している社員もいます！ ■ジェネスティコンサルティングについて： 弊社は現在3つの事業を展開しています。 ・Web系システム開発、およびITインフラの構築・運用 ・エンジニア向けブログサービス「Commutty IT」の開発・運用 ・宿泊業(沖縄、京都、静岡、北海道) SESを基軸に様々なチャレンジをしており、よく言われるのは「なんか楽しそうですね(笑)」と。エンジニアが成長する機会に徹底的にこだわり、さらにはリモートワークや二拠点生活など新しく自由な働き方を目指しているベンチャー企業です。現時点ではまだ少数ですが、沖縄からのフルリモート、地元青森ー千葉の二拠点生活などを実践している社員がいます。直近では、社員が福利厚生として利用可能な民泊を沖縄宮古島、および北海道上富良野海にて立ち上げている、かなりユニークな会社です。 現在フルリモートが65%、出社とリモートの組合せが15%、出社が20%となっています。 ■プロジェクト例： ・大規模ECサイトのシステム開発・設計 ・PHP(Laravel)でのAPI開発・設計 ・EC2,S3,Aurora等のAWS環境構築/設定 ・GO言語でのサービス管理システムの設計・開発 ■キャリア構築について： 基本的にキャリアは主体的に自分で決めていくというスタイルです！ そのため上司との面談を通じて、やりたいプロジェクトを可能な限り選択できるように進めていきます。 ■教育支援制度： 【特別教育研修費】 テキストの購入、資格試験の受験費用など社員と会社双方の成長に繋がると判断されるものであれば何にでも適用可能です！ 【学習支援制度】 本社で行う学習に対して1時間当たり1,500円の手当を支給 【資格手当/資格取得一時金】 推奨資格を取得した場合、取得祝いとして資格取得一時金を支給。更に資格手当を毎月支給 ■働き方： ・残業15h程度※基本的に残業は多くありません ・完全週休2日制、年間休日125日 変更の範囲：会社の定める業務

★研究所や大学と共に先端技術の応用を見据えた共同開発／計算資源(GPU環境等)や実験用の実機設備も充実／SCSKグループの豊富なアセットが活用できる、IT企業ならではの環境★ ■業務内容 当社のフィジカルAI・ロボティクス技術をリードするエンジニアとして、研究・開発・実証実験を担当いただきます。 ▼業務例 ・模倣学習やVision-Language-Action(VLA)モデルなどを活用した、物理ロボット・システムの制御アルゴリズムの研究開発 ・センサーデータ(画像、点群、触覚等)を統合した実世界認識技術の開発 ・シミュレータ(Isaac Sim、MuJoCo等)を用いた環境構築および検証、実機へのポーティングと実証実験 ・研究成果の知財化(特許出願)および国内外の主要学会での論文発表 ・事業部門や外部パートナー(大学・研究機関)と連携したPoCの推進 【 開発環境】 - Linux（Ubuntu） - ROS 2 - AWS - Isaac Sim - docker 【言語】 - C++ - Python ※共同研究に伴い、共同研究先（国外含む）での業務が発生する可能性あり ■配属組織について 知財・技術戦略本部は、全社の技術戦略の立案・推進を担う社長直轄（または全社横断）のR&D組織です。 その中で先進技術部は、中長期的な視点から、数年先の社会やビジネスに大きなインパクトを与える先進技術（AI、ロボティクス、量子コンピュータ等）の応用研究および社会実装をミッションとしています。 事業部からの要請に基づく技術検証だけでなく、自ら技術シーズを発掘し、新たなビジネス価値を創出する研究開発を行っています。 ・フィジカルAI AI（模倣学習やVLAモデル等）とロボティクスを融合させ、シミュレータで事前学習したモデルを物理ロボットへ移植し、複雑な環境下での自律制御技術を開発しています。 ・マルチモーダルAI 画像・動画・テキストなどの多様なデータを統合処理するマルチモーダルAI（VLM等）の研究開発。追加学習により、インフラ点検や高度な行動認識など、単一データでは困難な課題を解決します。 変更の範囲：会社の定める業務

【子育て支援で高評価の自社サービスを展開／社会性と成長性の高い領域でレガシー刷新とDXをリード／少数精鋭のプロダクト開発組織で裁量大・転勤なし／開発環境はコード化とレビュー文化により安心して技術挑戦ができる体制】 本ポジションでは、既存プロダクトの改善と新規事業の立ち上げを、事業・ユーザー理解に基づいて技術面からリードしていただきます。事業側のニーズやユーザーの課題を理解し、必要な機能を設計・実装しながら、プロダクトの成長を推進するテックリードを求めています。 【具体的にお任せしたいこと】 ・既存プロダクトにおけるユーザー体験・業務体験の改善 ・新規事業・新規プロダクトの立ち上げに伴う機能設計・実装・技術リード ・事業側・PdM・デザイナー・CS・業務メンバーとの対話を通じた要件整理 ・ユーザー課題や業務課題を踏まえた、プロダクト機能の設計・開発 ・プラットフォーム領域と連携した、既存システムの分離・共通基盤化に向けた開発 ・既存Railsアプリケーションの改善・機能追加・品質向上 ・リリース後の運用改善、問い合わせ削減、業務効率化に向けた仕組みづくり ・若手中心の開発チームに対する実装・設計・レビュー面での技術的リード ・AIを活用した要件整理、実装、テスト、ドキュメント整備などの開発プロセス改善 ■所属部署： プロダクト開発部：社員4名（PM,開発エンジニア）＋業務委託7名のチームに所属します。 ■開発環境： ・サーバーサイド：Ruby / Ruby on Rails ・フロントエンド：jQuery / React.js / Slim / SCSS / Next.js ・データベース：MySQL ・インフラ：AWS ・開発環境：Docker ・リポジトリ管理：GitHub ・CI：GitHub Actions ■魅力： 事業成長に直結するプロダクト開発の技術判断を担う本ポジションでは、決められた要件を実装するだけではなく、事業側のニーズやユーザー課題を理解したうえで、どのような機能・設計・開発順序が最適かを技術面から判断していきます。 既存プロダクトの改善、新規事業の立ち上げ、運用課題の解消を横断しながら、プロダクトの成長に直結する技術的な意思決定を担います。 変更の範囲：会社の定める業務

【ワークライフバランス◎・年間休日120日・月残業20h程度/金融系案件多数/転勤無し】 ■業務内容： ・インフラエンジニアとして、最上流工程から構築運用までの一連に携われる環境をご用意しております。 ・スキル、将来の希望に合わせた業務を担当していただきます。 ・オンプレミス環境が中心ですが、近年クラウド案件も急増中です。 ■手がけるシステムについて： 大手ITベンチャーをクライアントとする金融（保険・証券・信販）システムのネットワーク・サーバ・ミドルウェア周りを担当します。 ・常駐先は東京・神奈川がメインとなります。現在は豊洲や高田馬場で活躍中のメンバーが在籍しております。 ■担当する工程： システム企画や技術検証などの最上流工程から、要件定義・設計・構築・運用までの一連をご依頼致します。 ■案件例： ・勘定系システムの新規構築/保守/リプレース対応 ・オープン系サーバの新規構築/保守/リプレース対応 ・オンプレミスからクラウドへの移行に関するサーバー設計/構築　など ■開発環境例： 【OS】Windows/Linux/UNIX 【ツール】VMWare/Hyper-V/Citrix XenApp/XenDesktop/PowerShell/JP1 【データベース】Oracle/MySQL/MS SQLServer/DB2 【クラウド】AWS/Azure/GCP ■クラウド案件について： 堅牢性が何よりも重視される金融系案件がメインということもあり、クラウド化の流れも比較的ゆっくりです。つまり、現状でも新規案件のご依頼が多く、現行のプロジェクトで言えば、「システム規格の提案」にも当社が携わっています。 ■キャリアパス： リーダーやマネージャーなどの管理職を目指すのはもちろん、エンジニアとしてスペシャリストを目指す道もございます。あなたの志向やビジョンに敵ったキャリアを構築していってください。「どうすればそうなれるのか」という根本的な問題も、一緒に考えていきましょう。 ■入社後のサポート： 私たちの仕事は「クライアントの意向を汲んで、エンドユーザーのお客様にご満足いただく」ことです。そのために必要なキャッチアップであれば、どんなことでもサポートしますのでまずは気軽にご相談ください。

【自社サービスに携わる／日本初の携帯電話番号認証SMS配信マーケットのパイオニア／フルリモート可／年休124日】 業界トップクラスのSMS配信プラットフォームの保守・追加機能開発や、新規事業立ち上げに伴う機能開発などをお任せいたします。 開発チームや他部署と共に製品をより良いものにし顧客経験を向上させていただきます。 また24/365の稼働と顧客サポートを保証するために、チームを牽引し障害や問い合わせを解決していただきます。 ■具体的な業務： ・SMS、RCS配信など既存システムの機能拡張・メンテナンス ・メッセージ配信に付加価値をつけるMailSMSやHubspot連携サービス等の既存システムの開発や新規システム開発 ・導入企業様向け管理画面の機能追加 ・社内向け管理画面の機能追加 ■技術環境： 言語・フレームワーク：Java、Spring framework、TypeScript、Reactなど インフラ・ミドルウェア：AWS、DynamoDB、ActiveMQ、MySQLなど ■仕事のやりがい： ・国内トップクラスの配信数を誇るシステムの開発に携わることができます ・少人数のチームなので、ひとりひとりのエンジニアが主体的に開発に取り組み、設計段階から提案しています ・日本で初めてLINE向けの携帯電話番号を使った二段階認証を開発し、LINEに提供した知見豊富なメンバーとともに働けます ・SMS配信市場シェアNo.1の上場企業として、安定的な経営基盤のもと、新しいサービスと技術にチャレンジできる環境です ■アクリートのエンジニアの特徴： ・常駐はなく、1つのサービスに深く関わり技術を追求することができます ・自社で完結するシステムのため既存サービスの改善提案も関わることができます ・会社の成長戦略に合わせて、新規サービスの企画・開発に携わるチャンスがあります ・少数精鋭の組織のため、新しい技術を取り入れる裁量、機会も多くあります ■配属予定組織：サービスディベロップメント部　サービスディベロップメント2課 1課・2課に分かれており、部長1名（40代男性）、課長2名（50代男性・20代男性）とメンバー8名（20代〜30代の男性5名、女性3名）、派遣社員数名が所属しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【リーダやマネジメントに興味のある方歓迎！WLB◎残業月12ｈ程／年休125日／リモート可】 メーカー系Sierと共に物流系、金融系システムなどのサーバー構築を担当していただきます。 ■業務内容： 要件定義、提案書作成、基本設計、構築、テストまで広く担当していただくこともありますが、一部の工程をお任せする場合が多いため、経験やスキルに見合った案件を担当いただきます。お客様先の常駐が基本となり、当社メンバーを含むチームで作業を行います。チームのリーダーやマネジメントを行っていただける方、リーダやマネジメントに興味のある方を歓迎いたします。 ■インフラサーバー設計・構築例： ・AWSによるクラウド基盤の構築 ・Linux、Windowsサーバ構築 ・vSphereで仮想基盤の構築 ・シェル(bash、PowerShell等)などのスクリプト利用 ・PostgreSQL、Oracle、SQL Server等のDBMS導入 ・Microsoft 365の環境構築 ・バックアップ等の各種ミドルウェア構築 ■働く環境： 年休125日、残業平均月12時間で、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。また、手厚いバックアップ体制を築けていることも魅力です。 ■当社の特徴： ・金融／生保に強みを持っており、公共／製造／流通／印刷／医療など、幅広い分野のお客様のIT化に関する、様々なニーズを実現してきました。人間力×技術力を始め、40年に渡る信頼獲得実績により、大手SIerや、メーカー企業と直取引が実現できています。そのため、コロナ禍においても待機社員が出たことはなく、売上も安定しております。 ・1980年の設立以来、情報サービスの社会的な重要性が増していく中で、急速なIT技術革新と共に成長してきました。長年にわたり確実に実績を積み重ねてきた「技術力」と、お客様と緻密な連携体制を築くための「人間力」を柱に、社員一人ひとりの成長を支援する体制を整え、常に向上心と目標を持って楽しく働ける環境作りを心がけ、「技術力」と共に「人間力」のあるITエキスパート集団を目指しています。

【リモート可・フレックス／大手クライアントからの受託開発／GitHubやCopilotのAIライセンス付与／有給取得率72％／最上流工程から参画／ブロックチェーン技術等最先端テクノロジーを保有】 ■業務内容 私たちは、東北（山形・仙台）を拠点に、ITシステムの企画・提案から開発・運用までを一気通貫で手がけています。 地域に根ざしながらも、スピード感と裁量を持って、新たな技術や価値創出にチャレンジできる土壌があります。 PMと連携しながら“プロジェクトリーダー”として現場をリードします。 すべてのプロジェクトはチーム単位で取り組んでおり、規模も数名から数十名までさまざま。 裁量もありながら、困ったときは頼れる仲間がいる、そんなバランスの取れた現場です。 ■ARIグループについて〈AI×クラウド×DX〉 ARIグループは、クラウド技術とデータ・AI活用を中核としたDXおよびBXを推進しています。 2026年時点で東証グロース市場に上場しており、AI技術を駆使して企業の課題解決や業務効率化を推進しています。 ■当社のAI活用について ・全社員にAIエージェントを標準導入し、日常業務から開発・コンサルまでAIと協働する“AIネイティブ組織”を実現。 GitHub CopilotやClaude、Microsoft 365 Copilotなど複数のAIを使い分ける「マルチAI活用」で生産性と提案力を大幅向上。 単純作業はAIに任せ、社員は上流の設計や課題解決など、より価値の高い業務に集中できる環境です。 ※Anthoropicとのリセラー契約も締結しており、AI最前線企業として事業成長をしていきます。 ■業務詳細： ・プロジェクトマネージャーのサポート役として、チーム内の工数・進捗・品質管理 ・お客様とのニーズや課題のすり合わせ・対応方針の調整 ・担当するサブチームをまとめ、動かすリーダー的役割 ・必要に応じて、設計〜実装などの開発工程にも参加 ■開発環境： ・ 言語:Java、PHP、C#、TypeScript、React / Next.js、Vue.js / Nuxt.js、Python ・インフラ技術:AWS、GCP、Azure ・開発手法:ウォーターフォール、アジャイル(スクラム)