【仕事内容】 ＊児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援での　　支援員としての業務を行います　＊未就学児から高校生までの発達障害のあるお子様の　　運動支援、学習支援を行います　＊約１０名の利用者に対応　＊送迎業務あり　　送迎エリア：長崎市近郊　　使用車：軽～ワゴン車　　＊変更範囲：変更なし　◎ハローワークの紹介状が必要です 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 ＊児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援での　　支援員としての業務を行います　＊未就学児から高校生までの発達障害のあるお子様の　　運動支援、学習支援を行います　＊約１０名の利用者に対応　＊送迎業務あり　　送迎エリア：長崎市近郊　　使用車：軽～ワゴン車　　＊変更範囲：変更なし　◎ハローワークの紹介状が必要です 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

〜結城市周辺地域に親しまれている放課後等デイサービスで児童発達管理責任者として一緒に成長していきませんか？1人1人にあった支援を考えながら保護者や関係機関と連携して頂く業務です！〜 ■業務内容： 障がいをお持ちのお子様のお預かりなどを中心にお任せします。 児童発達管理責任者として放課後等デイサービスを過ごしやすいようにサポートしていただいたり、利用者や家族に対して、自立支援に向けた発達支援技術など、具体的な指導・助言も行っていただきます。 児童発達支援管理責任者は、障害児の保育や療育に関する重要な専門職です。様々な障害児支援のための児童福祉施設で働くことができます。児童発達支援管理責任者は、利用する児童の成長に合わせて個別支援計画書の作成をしたり、現場のリーダーとして活躍の場が広がっています。 ■メッセージ： 未経験者でも丁寧に指導しますので、安心してスキルを習得し、成長していけます。また夏季や冬期などの季節休暇もしっかり取れて、充実したプライベートを過ごして頂けます。明るくアットホームな職場です。ぜひ皆様のご応募をお待ちしています。 ■配属部署： ・茨城県結城市、桜川市、筑西市、常総市のいずれかの店舗となります。通勤範囲内での異動の可能性があります。 ■特徴・魅力： ・仕事のメリハリを大切にしているので残業はほとんどありません。休日は週休2日制を採用し、プライベートの時間を確保しながら無理なく働ける環境を実現しています。 ・当社独自のステップアップ制度を設けていますので、頑張った分だけしっかり評価されます。 ■就業時間について： （1）平日：10:00〜19:00（実働8h）（2）土曜・祝日・長期休暇：8:30〜18:30（実働8h）

〜教育・福祉×ビジネスで「何度でもやり直せる社会」を実現する成長ベンチャー/新規事業の立上げメンバーとして営業だけでなく事業開発・企画など裁量大きく携われる〜 ■採用背景： 当社は教育・福祉×ビジネスで「何度でもやり直せる社会」を実現することを目指し、不登校・発達障害の方を対象とした塾、うつ病・発達障害の方を対象としたビジネススクール（キズキビジネスカレッジ）、自治体と連携した生活困窮世帯への支援などの事業を展開しています。 キズキビジネスカレッジ受講生への職業あっせんや、これ迄キズキビジネスカレッジでは支援できなかった方々への支援拡大のため、この度グループ会社を設立し、人材紹介事業を立ち上げました。これ迄培ってきた障害者支援のノウハウを活かし、人材紹介営業担当として法人・個人の採用を支援いただく方を募集いたします。 ■業務内容： ＜法人対応（RA業務・BPO）＞ ・企業への新規・既存営業、障害者採用課題のヒアリング ・障害者採用要件定義・求人票作成・提案資料作成 ・障害者採用手法の提案（人材紹介、就労移行支援やその他サービスとの連携など） ・障害者採用BPO／RPOの企画・設計・運用（候補者スクリーニング、面接調整、母集団形成など） ・障害者採用管理ツール（ATS）の運用・改善提案 ・定例報告・効果分析・改善施策の提案 ＜求職者対応（CA業務）＞ ・登録求職者との面談・キャリアカウンセリング（就労移行支援ナレッジとの連携） ・スキル・志向性に合わせた求人提案 ・書類添削・面接対策・内定後フォロー ・入社後のフォローアップ・定着支援 ＜その他＞ ・採用市場・業界動向の調査・分析 ・自社サービス改善・新規領域の企画提案 ・チーム内でのナレッジ共有・仕組みづくり ■顧客・営業の流れについて： 【法人側】これから新規開拓を行っていきます。特例子会社や、中堅企業でこれから障害者採用を検討している企業等を中心にアプローチします。 【個人側】当面はキズキビジネスカレッジ受講生が大半となります。 ■組織構成： 事業統括本部長1名、部長1名、企画パートナー1名、部門間支援者数名 ■ポジションの魅力： ◎新規事業の立ち上げメンバーとして参加でき、営業だけでなく事業開発・企画など裁量大きく携わっていただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 児童発達支援・放課後等デイサービス多機能型通所施設　「ハッピーテラス宇大前教室」　　主に発達障害を持つお子さん（未就学～小中高生）を対象に　・コミュニケーション力向上（集団トレーニング）　・学習スキル、生活スキル、社会スキルの向上　・レクリエーション等を通した身体能力の向上　等　を目的としたプログラムを提供します。　全国展開ハッピーテラスのフランチャイズ店ですので、　しっかりとしたマニュアル、研修制度、教材が整っています。　オープニングスタッフとして　ひとりひとりの発達段階にあわせた支援を一緒に創りあげましょう 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

〜ニューロダイバシティー社会の実現を目指し、[障害×強み×仕事]の領域で人材紹介や就労支援を行う国内初の企業/残業月5時間程度と就業環境◎/フラットな社風〜 ■職務内容： 精神・発達障害の方が活躍する「サテライトオフィス」に常駐し、就労継続を応援するポジションとなります。定期的な面談や業務サポート、日々の声掛けを通じて障害のある方の強みを誰よりも理解し、活躍を応援する「サポーター」としての役割を担っていただきます。 ・精神、発達障害の方向けのサテライトオフィス利用者（入居企業従業員）の健康管理（声がけ、助言、雇用者への報告等） ・定着面談及びご担当者様へのレポート作成、業務を円滑に進めたり成果を高めるための支援 ・雇用者への指導方法や関りに関する助言、業務遂行上の質問対応 ・サテライトオフィス利用者が安全に業務遂行しているか業務状況の確認 ■サテライトオフィスについて： 障害のある方々が配慮の整った環境で働くためにKaienが用意するオフィススペースです。業務内容はPCを使用したデータ入力や分析、資料作成、紙媒体の印刷や書類のPDF化作業からプログラミング・RPA等の業務効率化まで幅広くあります。 ■業務のやりがい： はたらく事へのハードルが高い発達障害の方の「就職」という、人生の節目に深く関わる支援をすることができます。また、職業訓練やキャリアカウンセリングを通じて、障害ある方の成長を側で感じることができる機会が多くあります。自身が担当した方が企業で活躍する姿を見たときには、大きなやりがいを感じることが出来ます。 ■就業環境について： ・残業月5時間程度と非常に安定しております。会社としても、労働時間を少なくして生産性を上げる方針のため、効率よく業務をする社風です。 ・社長、取締役以外の役職等は無く、全員がフラットな立場で意見を言い合える環境です。その為、ご自分の考えや意見を発することや、手を上げれば、新しい業務にも挑戦が出来る環境です。また、業界未経験の方も多く在籍しており、入社後はOJTとなりますが、周りの社員の方からもフォロー頂ける環境で、未経験の方でも安心して就業が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ニューロダイバシティー社会の実現を目指し、[障害×強み×仕事]の領域で人材紹介や就労支援を行う国内初の企業/残業月5時間程度と就業環境◎/フラットな社風〜 ■職務内容： 精神・発達障害の方が活躍する「サテライトオフィス」に常駐し、就労継続を応援するポジションとなります。定期的な面談や業務サポート、日々の声掛けを通じて障害のある方の強みを誰よりも理解し、活躍を応援する「サポーター」としての役割を担っていただきます。 ・精神、発達障害の方向けのサテライトオフィス利用者（入居企業従業員）の健康管理（声がけ、助言、雇用者への報告等） ・定着面談及びご担当者様へのレポート作成、業務を円滑に進めたり成果を高めるための支援 ・雇用者への指導方法や関りに関する助言、業務遂行上の質問対応 ・サテライトオフィス利用者が安全に業務遂行しているか業務状況の確認 ■サテライトオフィスについて： 障害のある方々が配慮の整った環境で働くためにKaienが用意するオフィススペースです。業務内容はPCを使用したデータ入力や分析、資料作成、紙媒体の印刷や書類のPDF化作業からプログラミング・RPA等の業務効率化まで幅広くあります。 ■業務のやりがい： はたらく事へのハードルが高い発達障害の方の「就職」という、人生の節目に深く関わる支援をすることができます。また、職業訓練やキャリアカウンセリングを通じて、障害ある方の成長を側で感じることができる機会が多くあります。自身が担当した方が企業で活躍する姿を見たときには、大きなやりがいを感じることが出来ます。 ■就業環境について： ・残業月5時間程度と非常に安定しております。会社としても、労働時間を少なくして生産性を上げる方針のため、効率よく業務をする社風です。 ・社長、取締役以外の役職等は無く、全員がフラットな立場で意見を言い合える環境です。その為、ご自分の考えや意見を発することや、手を上げれば、新しい業務にも挑戦が出来る環境です。また、業界未経験の方も多く在籍しており、入社後はOJTとなりますが、周りの社員の方からもフォロー頂ける環境で、未経験の方でも安心して就業が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ◇リハビリ発達支援ルームＵＴキッズは、主に発達障害が原因で　　生活上困りごとがある児童の療育を行っています。　　感覚統合理論を基礎に作業療法士、言語聴覚士、保育士、　　児童指導員、介護福祉士、社会福祉士が連携し、子どもたちの　　「やってみたい」「できた」を積み重ね、自ら問題解決をする力　　や自信の基礎作りを目指しています。　　　※個別療育のほか、集団療育、言語聴覚療法、学習支援、ＳＳＴ　　　（ソーシャルスキルトレーニング）、保育所等訪問支援、居宅　　型児童発達支援を行っています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 ◇リハビリ発達支援ルームＵＴキッズは、主に発達障害が原因で　　生活上困りごとがある児童の療育を行っています。　　感覚統合理論を基礎に作業療法士、言語聴覚士、保育士、　　児童指導員、介護福祉士、社会福祉士が連携し、子どもたちの　　「やってみたい」「できた」を積み重ね、自ら問題解決をする　　力や自信の基礎作りを目指しています。　　　※個別療育のほか、集団療育、言語聴覚療法、学習支援、ＳＳＴ　　　（ソーシャルスキルトレーニング）、保育所等訪問支援、居宅　　　型児童発達支援を行っています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 発達に不安のある児童及び発達障害のある児童の療育（発達支援）　＊主な年齢層：未就学児は２～５歳、就学児は小学生（中高生も若干名在籍）　・タイムスケジュールとプログラムに沿った、運動や制作活動、学習、昼食、遊びやコミュニケーションの支援　・園や学校、自宅への送迎（軽四自動車）　・支援記録などの事務作業　　業務内容の変更範囲：変更なし　　＊『あるがままに受け容れられ認められることで、子どもたちが安心して過ごせ、自己表現できる第三の居場所』をコンセプトに子どもたちの支援を行っています。 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 ◇リハビリ発達支援ルームＵＴキッズは、主に発達障害が原因で　　生活上困りごとがある児童の療育を行っています。　　感覚統合理論を基礎に作業療法士、言語聴覚士、保育士、　　児童指導員、介護福祉士、社会福祉士が連携し、子どもたちの　　「やってみたい」「できた」を積み重ね、自ら問題解決をする力　　や自信の基礎作りを目指しています。　　　個別療育のほか、集団療育、言語聴覚療法、学習支援、ＳＳＴ　　（ソーシャルスキルトレーニング）、保育所等訪問支援、居宅型　　児童発達支援を行っています。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　【変更範囲：変更なし】 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

相模原市内でも数少ない重症心身障害児・者の方に特化した、 児童発達支援・放課後等デイサービス・生活介護でのお仕事です。2025年12月に新たに生活介護もオープンし、高校卒業後の利用者様も継続してご利用頂けるかたちになります！ 児童の成長に寄り添ってくれる理学療法士の方を絶賛募集中です！ 施設の様子はSNSで発信中！ 【業務内容】 ・姿勢の調整や体の動かし方の提案 ・保育士と連携し子どもたちの療育活動への参加等 ・介助ケアの提供（食事・トイレ・移動等） ・送迎時の添乗等

【仕事内容】 【発達障害や精神障害の方の就労支援】 ・体調管理や生活習慣を整えるための訓練の実施 ・障害特性に対する理解を深めるための助言 ・仕事に使えるＰＣスキル、キャリアプランニングの指導 ・データ入力や集計、封入作業等、職場を想定した業務の実践 ・求人検索や応募書類の作成、面接同行等、就職活動のサポート ・就労に向けた不安や悩みの相談対応 ・支援記録の作成、管理など ※一般就労の経験がある方なら未経験でも歓迎です！ 　研修体制（主にＯＪＴ）でしっかりサポートします。 【変更の範囲】職業指導員、就労支援員 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

子どもたちの「出来た！」「楽しい！」を増やしていくお仕事 0歳～6歳の障がいを持った支援が必要であるお子様や、18歳未満の学校通学中で発達に障がいのあるお子様を、放課後や長期休暇中にお預かりし、療育を通して集団生活や地域生活の中で生活が継続できるように支援しております。 　学習療法や運動療法に特化したプログラムを導入することで、質の高い療育に繋がっています。 こうした様々な療育プログラムを通して子ども達が将来日常生活に困ることなく、愛情豊かな大人に育つよう願いを込めて日々支援を続けています。 お仕事内容 学校通学中の発達に障害のあるお子様や、支援が必要であるお子様へ、放課後や長期休暇中に運動および学習を通して成長のサポートします。 学校教育と相まって、家庭や学校以外でも人と交流できる機会を増やし、集団生活や地域生活の中で自律した生活が継続できるように支援します。 地域の方との交流やつながりを大切にして、さまざまなレクリエーションを提供しています。 子供の個々の個性、想像力を尊重し、慌てずのびのびと過ごしていけるよう、お子様とご家族様を全力でサポートしています。 °°具体的に…°° ・遊び、学習、創作、運動、生活動作訓練などの支援 ・独自の整体、食育、運動療法、右脳トレーニング、 ビジョントレーニングなどの支援 ・お子様の送り迎え ・支援準備、環境整備、書類作成など

子どもたちの「出来た！」「楽しい！」を増やしていくお仕事 0歳～6歳の障がいを持った支援が必要であるお子様や、18歳未満の学校通学中で発達に障がいのあるお子様を、放課後や長期休暇中にお預かりし、療育を通して集団生活や地域生活の中で生活が継続できるように支援しております。 　学習療法や運動療法に特化したプログラムを導入することで、質の高い療育に繋がっています。 こうした様々な療育プログラムを通して子ども達が将来日常生活に困ることなく、愛情豊かな大人に育つよう願いを込めて日々支援を続けています。 お仕事内容 学校通学中の発達に障害のあるお子様や、支援が必要であるお子様へ、放課後や長期休暇中に運動および学習を通して成長のサポートします。 学校教育と相まって、家庭や学校以外でも人と交流できる機会を増やし、集団生活や地域生活の中で自律した生活が継続できるように支援します。 地域の方との交流やつながりを大切にして、さまざまなレクリエーションを提供しています。 子供の個々の個性、想像力を尊重し、慌てずのびのびと過ごしていけるよう、お子様とご家族様を全力でサポートしています。 °°具体的に…°° ・遊び、学習、創作、運動、生活動作訓練などの支援 ・独自の整体、食育、運動療法、右脳トレーニング、 ビジョントレーニングなどの支援 ・お子様の送り迎え ・支援準備、環境整備、書類作成など

子どもたちの「出来た！」「楽しい！」を増やしていくお仕事 0歳～6歳の障がいを持った支援が必要であるお子様や、18歳未満の学校通学中で発達に障がいのあるお子様を、放課後や長期休暇中にお預かりし、療育を通して集団生活や地域生活の中で生活が継続できるように支援しております。 　学習療法や運動療法に特化したプログラムを導入することで、質の高い療育に繋がっています。 こうした様々な療育プログラムを通して子ども達が将来日常生活に困ることなく、愛情豊かな大人に育つよう願いを込めて日々支援を続けています。 お仕事内容 学校通学中の発達に障害のあるお子様や、支援が必要であるお子様へ、放課後や長期休暇中に運動および学習を通して成長のサポートします。 学校教育と相まって、家庭や学校以外でも人と交流できる機会を増やし、集団生活や地域生活の中で自律した生活が継続できるように支援します。 地域の方との交流やつながりを大切にして、さまざまなレクリエーションを提供しています。 子供の個々の個性、想像力を尊重し、慌てずのびのびと過ごしていけるよう、お子様とご家族様を全力でサポートしています。 °°具体的に…°° ・遊び、学習、創作、運動、生活動作訓練などの支援 ・独自の整体、食育、運動療法、右脳トレーニング、 ビジョントレーニングなどの支援 ・お子様の送り迎え ・支援準備、環境整備、書類作成など

【仕事内容】 ＊障害児発達支援サポート〔就学前児童〕　　発達に何かしらの困り感のある児童の通所事業です　　１日の活動の中で発達のサポート（療育）をしています　　園児の活動をサポートしていただきます　　＊資格をお持ちの方でブランクある方も歓迎いたします　　※免許をお持ちの方は相談のうえ送迎業務そしていただく場合があります（社用車を使用）　　変更範囲：変更なし 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 ＊児童発達支援、放課後等デイサービス（重症心身障害児）での　 　障がい児に対する日常支援や医療的ケアの提供です。 ＊業務の変更範囲：変更なし 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 障害児通所支援サポート　児童発達支援サポート　家族支援サポート　　　「変更範囲：変更なし」 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【児童指導員任用資格とは】 保育園は「保育士」、幼稚園は「幼稚園教諭」というように私どもの運営している児童福祉施設（横浜市指定障害児通所支援事業　児童発達支援及び放課後等デイサービス）には「児童指導員」を配置する必要があります。 児童指導員は国の定めた任用資格であり、以下の要件をお持ちの方は児童指導員として勤務していただくことができます。 ◎児童福祉事業で直接支援業務2年以上かつ360日以上の経験がある方（高校卒業の場合）※日本の児童福祉法に基づく事業に限る ◎心理学部、教育学部、福祉学部、社会学部を卒業された方（4年制大学） ◎教諭免許お持ちの方（幼稚園・小・中・高）※養護教諭除く ◎社会福祉士及び精神保健福祉士の資格をお持ちの方

重症心身障害児デイサービスのスタッフとして ・障害児の生活習慣の支援(障害児の食事介助・オムツ交換など) ・レクリエーションなどの活動支援 ・ご家族、他の支援事業所との連携 ・送迎運転※必須(キャラバン) ・事業所運営に係わる事務や雑務　等 【必要な免許・資格】 保育士又は児童指導員、教員免許、社会福祉士、精神保健福祉士、幼稚園教諭のいずれか又は放課後等デイサービス等での経験が2年以上 普通自動車運転免許(AT限定可) 【マイカー通勤について】応相談(駐車場代補助あり) 少人数の重度心身障害児のデイサービスです。 看護師、児童発達支援管理責任者等と連携を取りながらのチームケアのお仕事です。 8月1日オープン予定の新規児童デイサービスのお仕事です。 オープン前に既存の事業所にて研修を行います。

重症心身障害児デイサービスのスタッフとして ・障害児の生活習慣の支援(障害児の食事介助・オムツ交換など) ・レクリエーションなどの活動支援 ・ご家族、他の支援事業所との連携 ・送迎運転※必須(キャラバン) ・事業所運営に係わる事務や雑務　等 【必要な免許・資格】 保育士又は児童指導員、教員免許、社会福祉士、精神保健福祉士、幼稚園教諭のいずれか又は放課後等デイサービス等での経験が2年以上 普通自動車運転免許(AT限定可) 【マイカー通勤について】応相談(駐車場代補助あり) 少人数の重度心身障害児のデイサービスです。 看護師、児童発達支援管理責任者等と連携を取りながらのチームケアのお仕事です。 8月1日オープン予定の新規児童デイサービスのお仕事です。 オープン前に既存の事業所にて研修を行います。

【仕事内容】 ・児童発達支援・放課後等デイサービスに従事　・発達に障害のある未就学児や小学校～高校生（１８歳まで）の　　方を対象に個々の成長に沿った集団プログラム・個別活動を通し　て生活支援・学習支援などを行う　・家族への支援（相談・連絡調整）　・保育園、幼稚園、学校との連絡・連携　・業務日誌等の記録　・必要に応じて送迎　　　【業務の変更範囲：事業所の定める業務】 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 障害児通所支援の事業所において、通所している子どもたちへの療育支援や日常生活のサポートを行う仕事です。　子どもたち一人ひとりに寄り添い、成長を支援する療育業務を行います。　　発達に特性のある子どもたちの見守りや生活支援、療育活動の補助を行います。　　児童発達支援と放課後等デイサービスの多機能事業所にて、子どもたちの自立支援や活動支援を行うお仕事です。　＊送迎業務あり　＊変更範囲：なし 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 ＊発達や成長に困り感をもつ児童に対する支援 ＊児童発達支援・放課後等デイサービスでの未就学児から就学児童 　の療育 　〇こんな方におすすめ 　科学的に成果を出す療育を学び実践した 　い→ＡＢＡ（応用行動分析）を軸として、ＰＥＣＳ、構造化を 　取り入れた科学的な実践と各種発達検査をもとに生活上の行動 　問題、自閉症、学習障害、場面緘黙、吃音など様々な発達上の 　課題を解決する科学的根拠のある発達支援→研修費、専門書籍 　購入費は１００％会社負担実績。指定の研修は勤務日受講。 ＊業務の変更範囲：変更なし ◆【未経験者応募可】◆【副業も可】 【PR・職場情報】 株式会社GR8キャリアは、2024年8月に「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 就業後も困ったことがあればしっかりサポートします！ 安心して働いていただける環境です。 【求人の特徴】 ネイティブな日本語を話せる方 Native Japanese speakers 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制