【仕事内容】 東広島市にあるクリニックの外来で看護業務を担当していただきます。 業務内容は医師の補助や患者さんの対応などです。 業務範囲に変更はなく、通勤可能な施設への転勤があります。 勤務時間は複数のシフト制で、休憩は60分。 残業はほとんどありません。 休日は日曜と他曜日で、年間休日は122日です。 育児休暇や介護休暇の取得実績もあります。 福利厚生には各種保険、定年制（65歳）、再雇用制度（70歳まで）、企業型確定拠出年金、無料駐車場、託児所があります。 必要な資格は正看護師、電子カルテの経験です。 外来経験や内視鏡技師、糖尿病療養指導士の資格をお持ちの方は歓迎します。 地域に根ざした医療と福祉サービスを展開している当院で、一緒に働きませんか？経験や資格を活かし、キャリアアップを目指す方をお待ちしています。 育児休暇取得実績もあり、家庭と仕事の両立も可能です。 責任感を持って前向きに取り組める方を歓迎します。 【PR・職場情報】 下山記念クリニックは東広島市に位置し、地域医療に貢献しています。 内科診療を中心に、デイサービスやグループホーム、有料老人ホームなど多彩な医療・福祉サービスを展開中です。 私たちと一緒に働く正看護師を募集しています。 経験や資格を活かし、キャリアアップやスキル向上を目指す方に最適です。 育児休暇の取得実績もあり、託児所も利用可能ですので、家庭と仕事の両立も安心です。 週休2日制で年間休日は120日以上。 責任感を持ち、前向きに仕事に取り組める方を歓迎します。 皆さまからのご応募をお待ちしています！ 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：下山記念クリニック 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【伊藤忠グループの医療機器専門商社／教育体制充実／年休124日／異業界経験者も活躍／福利厚生充実】 伊藤忠グループの医療機器専門商社としてグローバルな先進医療機器を医療現場に提供している当社にて、医療機器の営業をお任せします。 ■具体的には： ◎対象顧客：ドクター・代理店 ◎商材： 心臓組織用クリップ、心臓用冷凍手術ユニット、心臓用電気手術ユニット、外科用接着剤、機械式人工心臓弁、冠動脈バイパス手術用自動吻合器、体内用止血クリップ　等 ◎営業手法： ・医局説明会、医療現場でのハンズオン説明会（実際に触ったり体験したりしながら学ぶ説明会）の実施 ・代理店を訪問し各医療機関の情報収集や製品説明会の実施 ・関連する医学会の企業展示や各営業エリアでのハンズオン説明会の実施 ◎担当予定エリア 経験や適性等に応じて決定予定であるものの、東京本社を起点として、神奈川・静岡エリアを担当いただく可能性が高いです。 ■組織構成： 配属となる営業第1部には現在33名、課には5名のメンバーが所属しており、活気のある風土です。臨床工学技士やオペ室看護師といった営業未経験者や異業界出身者も多く活躍しています。 ■教育制度： ご入社後は東京本社にて製品研修を受けていただいた後、各営業拠点にて営業同行研修の実施を想定しております。研修終了後は、OJTにて実務を学んでいただき、約2か月かけて業務を習得していただく予定です。中途入社が8割なので未経験の方もご安心ください。 ■このポジションの魅力： ・医師、看護師、臨床検査技師、代理店等多岐に渡る方々との関係構築をしていきながら、医療現場での問題解決や患者さんのQOL向上に繋がっていることを実感できる、社会貢献度が高い仕事です。 ・業務を通して、医療の知見を広げることができ、医療知識を習得することができます。 ■当社の特徴： 当社は総合商社である伊藤忠商事の医療機器部門が独立して設立された企業です。伊藤忠グループの持つ国際的な情報ネットワークを活用して、アメリカをはじめとする先進諸国から最先端の医療機器を輸入し、日本の医療の現場に提供しています。また、創立以来、医療機器の販売実績を背景に、国内外の医師、病院、コンサルタントや学会からの認知度も高いといえます。 変更の範囲：会社の定める業務

特別養護老人ホームでの看護業務 ・入居者様の健康管理 ・バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・往診対応、医師・病院との連携 ・緊急時対応 ・経管栄養 ・医療処置、処方 ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録(PC使用) ・夜間オンコール対応(月5回程度) (変更範囲)法人の定める業務 デイサービスへ異動の可能性あり 特別養護老人ホームでの正看護師・正職員求人です！ 【おすすめポイント】 ・2022年7月、全面建替えを行いました。広く新しい生活空間で、一人ひとりの生活の中にその人らしさを引き出せるよう支援しています。 ・経験は問いません！介護施設での勤務経験がなくてもOK！病院などでの経験も活かしていただけます。 ・月1～2回程度は土、日、祝日のいずれか休みもあります！前年度の有給休暇平均取得日数は8.3日！ ・夜間オンコール体制はありますが、原則夜勤業務はありません！ 　緊急対応時以外は、ほとんど定時で帰ることができます。 ・賞与は年2回4.4ヶ月分と県内でも高水準！寒冷地手当など、各種手当も充実しています！ ・国、県と2本の退職金制度に加入！70歳までの勤務延長や再雇用制度もあり、安心して長くお勤めいただけます。 ・『働き方改革取組事業所(やまがた健康企業宣言)』『やまがたスマイル企業認定(ダイヤモンド)』『やまがた認証介護事業所』として、県から認証されました！ 【施設の特徴】 1981年設立で築40年を迎え、全面建替えを行い、2022年7月すべての施設が完成しました。広く新しい生活空間で、一人ひとりの生活の中に、その人らしさを引き出せるよう支援しています。 【施設概要】 ・開所：1981年 ・形態：特別養護老人ホーム ・定員：従来型50名、ユニット型30名、地域密着型29名 ・併設施設：ショートステイ、デイサービス お話だけ聞きたいという方も大歓迎！まずは見学からお気軽にお問い合わせください。皆様のご応募お待ちしております。 ●応募選考について● 応募後は、担当アドバイザーよりお電話・メールにてご連絡させて頂き「選考・面接の設定」のご案内をさせて頂きます。 (ツクイスタッフ山形支店) 介護・看護に特化した求人を多数ご用意！ 正社員・パート・派遣など、あなたに合った働き方を提案いたします。

病院での看護助手業務 ・身体介助(食事介助、入浴介助、排泄介助) ・移乗業務、歩行介助 ・環境整備(リネン交換、清掃等) ・記録 ・他、看護師指示の下の業務 ・病院内の備品、医療器具のチェック 病院での看護助手・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与は前年度実績で計3ヶ月分！ ・託児所あり！子育て中の方も安心して勤務いただけます。 ・職員住宅もあり！県外からの移住者には負担を感じずに働いていただけます。 ・ご結婚、出産、子育てなどご状況が変わっても働きやすい環境づくりを行っています。 ・様々な形態の事業所を運営しているため、ご希望に応じ色々な施設形態の経験を積む事ができます。 ・キャリアアップ、研修制度も充実！たんの吸引などが行える『認定特定行為業務従事者』認定を受けられる研修も実施しています。 【病院概要】 開院：昭和41年 病床数：113床(一般57床、回復期リハビリテーション病棟56床) 病院類型：回復期リハ・療養型 診療科目：内科／消化器内科／循環器内科／糖尿病・内分泌内科／血液内科／呼吸器内科／神経内科／老年内科／整形外科／リハビリテーション科／リウマチ科／緩和ケア内科／小児科／精神科／皮膚科 在宅復帰を目指して365日のリハビリテーションを提供しています。 また、特色の一つでもある小児リハビリテーションに関しては、県内外から350人ものお子さまが通院されています。 【法人の特長】 ◎働きやすい環境づくりに力を入れています！ ・新はつらつ職場づくり宣言企業 ・岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進エクセレント企業 ・ぎふ・いきいき介護事業者(グレード1) ◎働きながら子育てがしやすい環境づくりに力を入れています！ ・プラチナくるみんマーク取得 ・ぎふし共育・女性活躍企業 ◎女性活躍推進企業！ ・えるぼし認定　段階3 子育てしやすい仕事場・環境づくりの取り組みが評価され、岐阜県で初となる“プラチナくるみん”の認定を受けました。 4割近くが20代から40代の子育て世代。そのため出産や育児を理由にキャリアをあきらめることなく、長く働き続けられるよう育児支援に力を入れています。 ◎キャリア支援 ・未経験でも安心のサポート体制 ・多様なサービスで幅広い経験を積む事ができます ・ICTの活用で業務を効率化 ・資格取得を応援

クリニックで働く受付スタッフや心理士、看護師など、幅広い職種での採用活動を行っております。 人材採用と併せて、現場で働くスタッフのマネジメントも担当します。 面談を通して仕事の悩みを解決したり、モチベーションをあげるために尽力するのが人材開発の大きな役割。 同時に現場の声をすくいあげ、現場と本部を結ぶ橋渡し役でもあります。より良い組織の在り方を目指して、新しいアイデアや発想を求めています。 ◆具体的な業務内容 ・採用業務・スタッフマネジメント ・社員面談・OJT研修、その他研修の企画、運営 ・現場や組織の業務改善・新規プロジェクトの立ち上げ ・その他受電、来客対応、事務作業など チーム内・他部署とも連携を図りながら、業務に取り組んでおります。 異業種・異業界から入社し、活躍している先輩職員が多数在籍しており、質問や相談などは気軽にしやすい雰囲気です。 相談し合える、チームワークの良い環境です。 ※適正を鑑み、グループ企業内での他ポジションの打診可能性あり

訪問入浴サービスにおける、介護職員の募集です。 事業所へ出勤後に3人一組(介護職員2人、看護師1人)にて訪問入浴車を運転しお客様ご自宅へ向かいます。 お客様のご自宅到着後、入浴機材の搬入・組立をし、お客様を浴槽へ移乗します。ベッドメイクや浴中の介助をし入浴が終了したら機材を撤収して、次のお客様のご自宅へ移動します。 一日平均7件のお客様にサービスを提供します。 【おすすめポイント】 ・経験不問 まずは是非お問い合わせください ・JR御殿場線 御殿場駅より徒歩10分の好立地 ・各種手当充実 月給22万1千円以上のスタート ・日勤勤務でプライベートも充実 ・日曜休み 普段の予定も立てやすい勤務です 【施設概要】 施設形態：訪問入浴 1日平均訪問件数：7件 年間延べ20万人の方にご利用頂いております。在宅福祉サービスの国内最大手企業での勤務。 まずは是非お問い合わせください。

訪問入浴サービスにおける、介護職員の募集です。 事業所へ出勤後に3人一組(介護職員2人、看護師1人)にて訪問入浴車を運転しお客様ご自宅へ向かいます。 お客様のご自宅到着後、入浴機材の搬入・組立をし、お客様を浴槽へ移乗します。ベッドメイクや浴中の介助をし入浴が終了したら機材を撤収して、次のお客様のご自宅へ移動します。 一日平均7件のお客様にサービスを提供します。 【おすすめポイント】 ・経験不問 まずは是非お問い合わせください ・JR伊東線 来宮駅より徒歩20分 ・各種手当充実 月給22万1千円以上のスタート ・日勤勤務でプライベートも充実 ・日曜休み 普段の予定も立てやすい勤務です 【施設概要】 施設形態：訪問入浴 1日平均訪問件数：7件 年間延べ20万人の方にご利用頂いております。在宅福祉サービスの国内最大手企業での勤務。 まずは是非お問い合わせください。

訪問入浴サービスにおける、介護職員の募集です。 事業所へ出勤後に3人一組(介護職員2人、看護師1人)にて訪問入浴車を運転しお客様ご自宅へ向かいます。 お客様のご自宅到着後、入浴機材の搬入・組立をし、お客様を浴槽へ移乗します。ベッドメイクや浴中の介助をし入浴が終了したら機材を撤収して、次のお客様のご自宅へ移動します。 一日平均7件のお客様にサービスを提供します。 【おすすめポイント】 ・経験不問 まずは是非お問い合わせください ・仁科車庫バス停 徒歩3分 ・各種手当充実 月給22万1千円以上のスタート ・日勤勤務でプライベートも充実 ・日曜休み 普段の予定も立てやすい勤務です 【施設概要】 施設形態：訪問入浴 1日平均訪問件数：7件 年間延べ20万人の方にご利用頂いております。在宅福祉サービスの国内最大手企業での勤務。 まずは是非お問い合わせください。

有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(個浴、機械浴) ・排せつ介助 (トイレ誘導、オムツ交換) ・食事準備、配膳/下膳、口腔ケア ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備 (居室清掃・リネン交換) ・介護記録 住宅型有料老人ホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・夜勤なしの正社員！ ・会社負担の資格取得支援制度あり！ ・未経験の方も安心してスタートできる教育体制充実です！ ・急成長している会社なので早期にキャリアパスも可能！ ・お客様がいつまでも安心して暮らせるお手伝いを考えていきましょう！ 【施設概要】 定員　25名 医療依存度の高い方の受け入れをしているナーシングホームです。 夜間も看護師の配置がありますので、安心して働ける環境です。 是非一緒に働きましょう！ 【法人概要】 ・安定した経営基盤(東証プライム市場上場企業　リコーリースの100％子会社) ・充実した資格取得支援制度(過去2年で実務者研修30名、初任者研修16名取得) ・経験豊富な先輩職員によるOJT制度(入職後、最大3ヶ月同行指導あり、その他研修など) ・デジタル化による社員の負荷軽減策 ・有給取得推進企業 ・「互いに褒め合う」企業風土(サンクスカードの取り組み)

〜福岡でいくつもの介護施設を展開する安定企業／戦略立案も担う“勝てる採用”を構築できる専任担当／事業拡大に伴う募集〜 ■採用背景： 当社では、看護師・介護士・リハビリ職を中心とした専門職採用の強化を進めています。 この度、事業拡大に伴い、現場と一体となって“勝てる採用”を構築できる専任担当を募集します。単なるオペレーターではなく、戦略立案〜母集団形成〜クロージングまでを担う採用のプロフェッショナルを求めています。 ※転職エージェントでのご経験をお持ちの方、歓迎します。 ■業務内容： 医療・介護領域（看護・介護・リハ職）の中途採用業務全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ・採用戦略の立案・実行 ・求人媒体の選定・運用改善 ・転職エージェントとの折衝／関係構築 ・ダイレクトリクルーティングの企画・実行 ・応募者対応（面接調整〜面接同席〜クロージング） ・各事業所管理者との人員計画すり合わせ ・歩留まり分析・KPI管理 ・採用ブランディング施策の企画 ◎採用を“作業”ではなく“経営課題”として捉えていただくポジションです。 ■このポジションの魅力： ・現場と直接連携しながら採用を設計できる ・裁量を持って採用チャネルを選定できる ・医療・介護という社会的意義の高い分野 ・経営層との距離が近い環境 「紹介待ちの採用」から「取りにいく採用」へ。 ※採用力が事業成長を左右するフェーズです。 ■メッセージ： 採用は、事業の入口です。 優秀な人材が集まるかどうかで、現場の質も、組織の未来も変わります。 「採用のプロとして、組織を強くしたい」そんな方のご応募をお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務

△▼こんな方におススメ△▼ ・医療業界に対して新たな価値創出、提供する想いがある方 ・地方創生や地域医療の再構築に関わりたい方 ◆私たちについて CHCPグループは、地域包括ケアシステムの実現を目指し、医療・ヘルスケア事業者の連携不足の解消や医療従事者の働き方改革の推進の課題に対して解決するために、病院・薬局・訪問看護・歯科医院などをグループ化し、ICT化や人材確保、ナレッジ共有を進めております。 ◆実績・強み ・多職種連携：医科・歯科・薬局・看護・介護を横断的に連携 ・地域密着型：地域医療のニーズに応じたサービス提供 ・急成長中：設立8年で薬局188店舗、病院2568床、在宅拠点306、歯科237チェアを展開3 ・キャリア支援：薬剤師や看護師などの専門職が経営にも関われる仕組み ◆本ポジションについて CHCPグループでは、これまで以上に地域に必要とされる病院を一緒につくりあげていくことをモットーに、充実したサポート体制を整えています。地域の医療ニーズを把握し、それぞれの地域に適した医療・介護機能の提供体制を構築するとともに、現場の働き方改革も推進。患者様のより良いサービスを提供できること、医療従事者がよりイキイキと働けることという二つの軸で、持続可能な病院経営の在り方を実現していきます。 ◆職務内容 北海道内のパートナー病院へ週4〜5日勤務(出張)。アソシエイトと共に、完全ハンズオン形式で事業計画遂行。1病院につき、マネージャー1名・アソシエイト1名の合計2名の担当制。 ※アソシエイトは、1人2病院程度を担当。 【詳細】 ・パートナー病院の事務長補佐や経営企画室長として配置 ・理事長、医師、各部長等との関係性構築 ・バリューアップ施策の企画/遂行/成果創出 ◆組織体制 ・配属先企業：株式会社CHCPホスピタルパートナーズ｜従業員数：21名 ※本ポジションは新設チーム 変更の範囲：会社の定める業務

△▼こんな方におススメ△▼ ・医療業界に対して新たな価値創出、提供する想いがある方 ・地方創生や地域医療の再構築に関わりたい方 ◆私たちについて CHCPグループは、地域包括ケアシステムの実現を目指し、医療・ヘルスケア事業者の連携不足の解消や医療従事者の働き方改革の推進の課題に対して解決するために、病院・薬局・訪問看護・歯科医院などをグループ化し、ICT化や人材確保、ナレッジ共有を進めております。 ◆実績・強み ・多職種連携：医科・歯科・薬局・看護・介護を横断的に連携 ・地域密着型：地域医療のニーズに応じたサービス提供 ・急成長中：設立8年で薬局188店舗、病院2568床、在宅拠点306、歯科237チェアを展開3 ・キャリア支援：薬剤師や看護師などの専門職が経営にも関われる仕組み ◆本ポジションについて CHCPグループでは、これまで以上に地域に必要とされる病院を一緒につくりあげていくことをモットーに、充実したサポート体制を整えています。地域の医療ニーズを把握し、それぞれの地域に適した医療・介護機能の提供体制を構築するとともに、現場の働き方改革も推進。患者様のより良いサービスを提供できること、医療従事者がよりイキイキと働けることという二つの軸で、持続可能な病院経営の在り方を実現していきます。 ◆職務内容 北海道内のパートナー病院へ週4〜5日勤務(出張)。マネージャーと共に、完全ハンズオン形式で事業計画遂行をサポート。1病院につき、マネージャー1名・アソシエイト1名の合計2名の担当制。 ※アソシエイトは、1人2病院程度を担当。 【詳細】 ・パートナー病院の経営企画室等への配置 ・現場との日々のコミュニケーションと一次情報収集 ・バリューアップ施策の仮説立証/検証、施策の実行管理（プロジェクトマネージャー） ◆組織体制 ・配属先企業：株式会社CHCPホスピタルパートナーズ｜従業員数：21名 ※本ポジションは新設チーム 変更の範囲：会社の定める業務

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： よろしければ「お気に入り登録」をお願いします！ 【仕事内容】 食事・入浴・トイレ介助やレクリエ?ション補助、送迎、訪問介護業務、宿泊業務などをお任せいたします。 看護師さんも、1日2?3名体制で安心です！ ＜夜勤なし・残業少なめ◎家庭と両立する主婦スタッフさん活躍中！＞ ★多様なサービスで、ご利用者様・ご家族を支える『看護小規模多機能』★ まだ知られていない新しいサービスです。 「通い」「泊まり」「訪問看護」「訪問介護」の4つのサービスを提供しています。 ご利用者様の在宅生活を多角的なサポートによって支える、地域密着サービスです。 ニーズに応じて主治医と連携をとり、対応をお願いいたします。 少人数なので、スタッフが細かなところまで把握でき ご利用者様・ご家族と信頼関係を築きやすく、支えとなれることがやりがいに繋がります。 「長いブランクがある・・・」 そんな方も、お気軽にご応募ください◎ ご家族の負担を軽減したり、ご利用者様の生活を支えるチームの１人として お持ちの資格を活かして活躍しませんか？ 他の職種のスタッフともコミュニケーションをとりながら連携できるので 「分からないこと・困ったことがあればすぐに聞ける」 「お客様一人ひとりに向き合える」 など働きやすさは抜群◎ 分からないことがあればすぐ相談♪ 声をかけあう温かい人間関係も《セントケア》の自慢のひとつです。 子育て中のママさんスタッフや、久しぶりにお仕事に復帰するという方も多数活躍中です！ あなたのペースで、もう一度介護のお仕事をしてみませんか？ 【企業情報】 1983年創業。549ヶ所の拠点を持ち、訪問介護サービス事業を中心に 総合福祉サービスを全国規模で展開しております。 ケアによって、生命の尊厳を守る「心の産業」を創造しています。

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： よろしければ「お気に入り登録」をお願いします！ ＜夜勤なし・残業少なめ◎家庭と両立する主婦スタッフさん活躍中！＞ ★多様なサービスで、ご利用者様・ご家族を支える『看護小規模多機能』★ まだ知られていない新しいサービスです。 「通い」「泊まり」「訪問看護」「訪問介護」の4つのサービスを提供しています。 ご利用者様の在宅生活を多角的なサポートによって支える、地域密着サービスです。 ニーズに応じて主治医と連携をとり、対応をお願いいたします。 少人数なので、スタッフが細かなところまで把握でき ご利用者様・ご家族と信頼関係を築きやすく、支えとなれることがやりがいに繋がります。 「長いブランクがある・・・」 そんな方も、お気軽にご応募ください◎ ご家族の負担を軽減したり、ご利用者様の生活を支えるチームの１人として お持ちの資格を活かして活躍しませんか？ 【仕事内容】 食事・入浴・トイレ介助やレクリエ?ション補助、送迎、訪問介護業務、宿泊業務などをお任せいたします。 看護師さんも、1日2?3名体制で安心です！ 他の職種のスタッフともコミュニケーションをとりながら連携できるので 「分からないこと・困ったことがあればすぐに聞ける」 「お客様一人ひとりに向き合える」 など働きやすさは抜群◎ 分からないことがあればすぐ相談♪ 声をかけあう温かい人間関係も《セントケア》の自慢のひとつです。 子育て中のママさんスタッフや、久しぶりにお仕事に復帰するという方も多数活躍中です！ あなたのペースで、もう一度介護のお仕事をしてみませんか？ 【企業情報】 1983年創業。549ヶ所の拠点を持ち、訪問介護サービス事業を中心に 総合福祉サービスを全国規模で展開しております。 ケアによって、生命の尊厳を守る「心の産業」を創造しています。

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： よろしければ「お気に入り登録」をお願いします！ ＜夜勤なし・残業少なめ◎家庭と両立する主婦スタッフさん活躍中！＞ ★多様なサービスで、ご利用者様・ご家族を支える『看護小規模多機能』★ まだ知られていない新しいサービスです。 「通い」「泊まり」「訪問看護」「訪問介護」の4つのサービスを提供しています。 ご利用者様の在宅生活を多角的なサポートによって支える、地域密着サービスです。 ニーズに応じて主治医と連携をとり、対応をお願いいたします。 少人数なので、スタッフが細かなところまで把握でき ご利用者様・ご家族と信頼関係を築きやすく、支えとなれることがやりがいに繋がります。 「長いブランクがある・・・」 そんな方も、お気軽にご応募ください◎ ご家族の負担を軽減したり、ご利用者様の生活を支えるチームの１人として お持ちの資格を活かして活躍しませんか？ 【仕事内容】 食事・入浴・トイレ介助やレクリエ?ション補助、送迎、訪問介護業務、宿泊業務などをお任せいたします。 看護師さんも、1日2?3名体制で安心です！ 他の職種のスタッフともコミュニケーションをとりながら連携できるので 「分からないこと・困ったことがあればすぐに聞ける」 「お客様一人ひとりに向き合える」 など働きやすさは抜群◎ 分からないことがあればすぐ相談♪ 声をかけあう温かい人間関係も《セントケア》の自慢のひとつです。 子育て中のママさんスタッフや、久しぶりにお仕事に復帰するという方も多数活躍中です！ あなたのペースで、もう一度介護のお仕事をしてみませんか？ 【企業情報】 1983年創業。549ヶ所の拠点を持ち、訪問介護サービス事業を中心に 総合福祉サービスを全国規模で展開しております。 ケアによって、生命の尊厳を守る「心の産業」を創造しています。

地域包括支援センターでの看護師業務 ・地域にお住まいの利用者様の相談業務 ・利用者様宅への訪問、健康確認 ・病院付き添い、受診調整 ・転院調整、介護保険サービス調整 ・ケアマネ、社会福祉士、保健師との連携 ・その他付随する業務 デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県で700カ所以上の事業所を展開する業界トップクラスの大手企業です。「地域に根付いた真心のこもったサービスを提供し、誠意ある行動で責任を持って、お客様と社会に貢献する」という理念を掲げております。従業員の成長を支援し、お客様ならびに地域へのさらなる貢献を目指しています。 ≪研修制度・自己啓発≫ ・資格取得支援制度・研修受講支援制度・受験対策支援制度・通信教育サポート・オンライン学習ツール ≪キャリアパス制度≫ 経験を積み熟練した従業員は、営業所の運営や人財の採用・育成を行なう「ライン管理職」と、専門性を極め、経営に活かしていく「スペシャリスト管理職」から、それぞれの希望・適性に応じたコースに進みます。途中でのコース変更も可能なため、従業員それぞれの価値観や経験に応じたキャリア形成が可能です。また、各地域で様々な事業を展開しているため、異なるフィールドにチャレンジして専門性を高めることも可能です。 ≪2023年認定「くるみん」取得≫ 「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます。 その他、雇用形態に応じて土日祝日手当や賞与などモチベーションアップのための手当も様々です。求人事業所の規模や特徴などお問い合わせください。

【仕事内容】 ◎資格必須◎＊たまご保育園＊ \　八尾市の企業主導型保育園で看護師さん募集中！　/ ★マイカー通勤OK！駐車場も完備しています♪ ★家賃補助あり♪単身用、世帯用の2種類があります♪ ★残業、持ち帰りなし♪その日の時間内に終わる業務量です♪ 【お仕事】 ◎定員40名の企業主導型保育園です♪ ◎0歳さんから5歳さんの子どもたちが通われています ◎子ども1人1人と向き合う保育をしているので、丁寧な保育を心掛けています ◎通常の保育とは別で病児保育もしているので、主に病児保育の看護をお願いします♪ 利用する子どもがいない日は通常の保育の看護をお願いしています ◎書類業務はほとんどPCです！ ワード、エクセル、パワーポイントなどの基本的な操作ができれば問題なし♪ 【給与】 ◎月給300,000円～400,000円 経験やスキルによって変動します ★昇給あり ★賞与あり 【休み】 ◎土日祝休み ※土曜日は月1回程度の出勤があります ◎その他はシフト制になります！ 年末年始、お盆、GWなどの大型連休もお休みです！ 是非一度お問合せください♪ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎はじめまして！担当の中澤です。 ◎転職したいけど自分に合う職場があるか不安、、 ◎いきなり面接は緊張する、、 ◎自分の希望に合った転職をしたい！ ◎園の雰囲気を知りたい！ など！何でもご相談ください♪ *∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴ 日程調整・面接同席・辞退連絡まで しっかりサポートさせていただきます♪ *∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴ ご不明な点やご不安な事がございましたら 是非、お気軽にお問い合わせください *∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴*∴ 『仕事No.jb629807』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／土日祝休み／車通勤可／正社員／社会保険完備／有給消化率高／駅チカ／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／夜勤なし／週休2日／詳細応相談 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・長期 ・車通勤OK ・平日のみOK ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・産休制度あり

【時短勤務など相談可/薬剤師として働き続けたい方歓迎です★未経験歓迎/豊富な教育・研修制度有り◎/残業10時間程・年休120日でワークライフバランスが整う環境/充実した手当◎】 ■職務詳細： 基本的には曜日固定で週に2回程度施設を訪問し、1人の患者様に対し隔週で診療に同行しています。 《医師や看護師の訪問診療同行》 ・減薬・増薬などの処方提案や中止の検討、疑義照会 ・患者さまの状態の報告、共有 ・治療方針の共有、検査結果の共有 《薬剤師単独訪問》 ・バイタルサインチェック ・保管状況や服用後の薬の効果の確認 《薬局での業務》 ・報告書作成 ・処方箋調剤・監査 ・一般用医薬品の販売 ■働き方魅力： ◎在宅医療のため様々な科目に触れるため、知見を広げることが可能です。主に内科、整形、皮膚科の薬が多い傾向にあります。 ◎薬剤の変更などを医師と相談する場面が多いため、薬の専門家としての意見も求められるなど、知識をしっかり使って業務が出来るため大きなやりがいを実感していただけます。 ◎薬剤師1人に対し薬剤師パートナーである事務職が2人付くため、薬剤師業務に集中して取り組むことが可能です。(ピッキングや配達業務を担当) ◎施設には看護師が在住しており、緊急の重症の方はいないため、急な呼び出しは滅多にございません。 ◎訪問エリアは車で5〜20分程度の近距離にあります。 ■研修： 2〜4か月程度、先輩薬剤師に同行しながら患者さまの既往歴、薬歴、ご性格など情報を引き継ぎます。独り立ちしてからも、いつでもフォローできる体制を整えています。 また、全体での研修として漢方やOTC販売について、メーカー様や外部講師をお招きして2ヶ月に1回勉強会を行っています。 ■キャリアパス： 健康・漢方・サプリメント相談といった業務を経験することも出来ます。 また、意欲のある方はどんどんチャレンジ出来る・知識の習得が出来る環境が整っています。中途入社2年目でチーフとなった方もいます。 ■企業理念： https://pharmedico.com/　 「我が国に新しい医療環境を創造する」という弊社の理念を胸に、よりよい地域医療の在り方をこれからも追求し社員一丸になって実現していくことで、社会に貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務

【薬剤師資格をお持ちの方へ★未経験歓迎/豊富な教育・研修制度有り◎/時短・産育休制度有り/残業10時間程・年休120日でワークライフバランスが整う環境/充実した手当◎】 ■職務詳細： 基本的には曜日固定で週に2回程度施設を訪問し、1人の患者様に対し隔週で診療に同行しています。 《医師や看護師の訪問診療同行》 ・減薬・増薬などの処方提案や中止の検討、疑義照会 ・患者さまの状態の報告、共有 ・治療方針の共有、検査結果の共有 《薬剤師単独訪問》 ・バイタルサインチェック ・保管状況や服用後の薬の効果の確認 《薬局での業務》 ・報告書作成 ・処方箋調剤・監査 ・一般用医薬品の販売 ■働き方魅力： ◎在宅医療のため様々な科目に触れるため、知見を広げることが可能です。主に内科、整形、皮膚科の薬が多い傾向にあります。 ◎薬剤の変更などを医師と相談する場面が多いため、薬の専門家としての意見も求められるなど、知識をしっかり使って業務が出来るため大きなやりがいを実感していただけます。 ◎薬剤師1人に対し薬剤師パートナーである事務職が2人付くため、薬剤師業務に集中して取り組むことが可能です。(ピッキングや配達業務を担当) ◎施設には看護師が在住しており、緊急の重症の方はいないため、急な呼び出しは滅多にございません。 ◎訪問エリアは車で5〜20分程度の近距離にあります。 ■研修： 2〜4か月程度、先輩薬剤師に同行しながら患者さまの既往歴、薬歴、ご性格など情報を引き継ぎます。独り立ちしてからも、いつでもフォローできる体制を整えています。 また、全体での研修として漢方やOTC販売について、メーカー様や外部講師をお招きして2ヶ月に1回勉強会を行っています。 ■キャリアパス： 健康・漢方・サプリメント相談といった業務を経験することも出来ます。 また、意欲のある方はどんどんチャレンジ出来る・知識の習得が出来る環境が整っています。中途入社2年目でチーフとなった方もいます。 ■企業理念： https://pharmedico.com/　 「我が国に新しい医療環境を創造する」という弊社の理念を胸に、よりよい地域医療の在り方をこれからも追求し社員一丸になって実現していくことで、社会に貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務

【薬剤師資格をお持ちの方へ★未経験歓迎/豊富な教育・研修制度有り◎/時短・産育休制度有り/残業10時間程・年休120日でワークライフバランスが整う環境/充実した手当◎】 ■職務詳細： 基本的には曜日固定で週に2回程度施設を訪問し、1人の患者様に対し隔週で診療に同行しています。 《医師や看護師の訪問診療同行》 ・減薬・増薬などの処方提案や中止の検討、疑義照会 ・患者さまの状態の報告、共有 ・治療方針の共有、検査結果の共有 《薬剤師単独訪問》 ・バイタルサインチェック ・保管状況や服用後の薬の効果の確認 《薬局での業務》 ・報告書作成 ・処方箋調剤・監査 ・一般用医薬品の販売 ■働き方魅力： ◎在宅医療のため様々な科目に触れるため、知見を広げることが可能です。主に内科、整形、皮膚科の薬が多い傾向にあります。 ◎薬剤の変更などを医師と相談する場面が多いため、薬の専門家としての意見も求められるなど、知識をしっかり使って業務が出来るため大きなやりがいを実感していただけます。 ◎薬剤師1人に対し薬剤師パートナーである事務職が2人付くため、薬剤師業務に集中して取り組むことが可能です。(ピッキングや配達業務を担当) ◎施設には看護師が在住しており、緊急の重症の方はいないため、急な呼び出しは滅多にございません。 ◎訪問エリアは車で5〜20分程度の近距離にあります。 ■研修： 2〜4か月程度、先輩薬剤師に同行しながら患者さまの既往歴、薬歴、ご性格など情報を引き継ぎます。独り立ちしてからも、いつでもフォローできる体制を整えています。 また、全体での研修として漢方やOTC販売について、メーカー様や外部講師をお招きして2ヶ月に1回勉強会を行っています。 ■キャリアパス： 健康・漢方・サプリメント相談といった業務を経験することも出来ます。 また、意欲のある方はどんどんチャレンジ出来る・知識の習得が出来る環境が整っています。中途入社2年目でチーフとなった方もいます。 ■企業理念： https://pharmedico.com/　 「我が国に新しい医療環境を創造する」という弊社の理念を胸に、よりよい地域医療の在り方をこれからも追求し社員一丸になって実現していくことで、社会に貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務

【時短勤務など相談可/薬剤師として働き続けたい方歓迎です★未経験歓迎/豊富な教育・研修制度有り◎/残業10時間程・年休120日でワークライフバランスが整う環境/充実した手当◎】 ■職務詳細： 基本的には曜日固定で週に2回程度施設を訪問し、1人の患者様に対し隔週で診療に同行しています。 《医師や看護師の訪問診療同行》 ・減薬・増薬などの処方提案や中止の検討、疑義照会 ・患者さまの状態の報告、共有 ・治療方針の共有、検査結果の共有 《薬剤師単独訪問》 ・バイタルサインチェック ・保管状況や服用後の薬の効果の確認 《薬局での業務》 ・報告書作成 ・処方箋調剤・監査 ・一般用医薬品の販売 ■働き方魅力： ◎在宅医療のため様々な科目に触れるため、知見を広げることが可能です。主に内科、整形、皮膚科の薬が多い傾向にあります。 ◎薬剤の変更などを医師と相談する場面が多いため、薬の専門家としての意見も求められるなど、知識をしっかり使って業務が出来るため大きなやりがいを実感していただけます。 ◎薬剤師1人に対し薬剤師パートナーである事務職が2人付くため、薬剤師業務に集中して取り組むことが可能です。(ピッキングや配達業務を担当) ◎施設には看護師が在住しており、緊急の重症の方はいないため、急な呼び出しは滅多にございません。 ◎訪問エリアは車で5〜20分程度の近距離にあります。 ■研修： 2〜4か月程度、先輩薬剤師に同行しながら患者さまの既往歴、薬歴、ご性格など情報を引き継ぎます。独り立ちしてからも、いつでもフォローできる体制を整えています。 また、全体での研修として漢方やOTC販売について、メーカー様や外部講師をお招きして2ヶ月に1回勉強会を行っています。 ■キャリアパス： 健康・漢方・サプリメント相談といった業務を経験することも出来ます。 また、意欲のある方はどんどんチャレンジ出来る・知識の習得が出来る環境が整っています。中途入社2年目でチーフとなった方もいます。 ■企業理念： https://pharmedico.com/　 「我が国に新しい医療環境を創造する」という弊社の理念を胸に、よりよい地域医療の在り方をこれからも追求し社員一丸になって実現していくことで、社会に貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務

【薬剤師資格をお持ちの方へ★未経験歓迎/豊富な教育・研修制度有り◎/時短・産育休制度有り/残業10時間程・年休120日でワークライフバランスが整う環境/充実した手当◎】 ■職務詳細： 基本的には曜日固定で週に2回程度施設を訪問し、1人の患者様に対し隔週で診療に同行しています。 《医師や看護師の訪問診療同行》 ・減薬・増薬などの処方提案や中止の検討、疑義照会 ・患者さまの状態の報告、共有 ・治療方針の共有、検査結果の共有 《薬剤師単独訪問》 ・バイタルサインチェック ・保管状況や服用後の薬の効果の確認 《薬局での業務》 ・報告書作成 ・処方箋調剤・監査 ・一般用医薬品の販売 ■働き方魅力： ◎在宅医療のため様々な科目に触れるため、知見を広げることが可能です。主に内科、整形、皮膚科の薬が多い傾向にあります。 ◎薬剤の変更などを医師と相談する場面が多いため、薬の専門家としての意見も求められるなど、知識をしっかり使って業務が出来るため大きなやりがいを実感していただけます。 ◎薬剤師1人に対し薬剤師パートナーである事務職が2人付くため、薬剤師業務に集中して取り組むことが可能です。(ピッキングや配達業務を担当) ◎施設には看護師が在住しており、緊急の重症の方はいないため、急な呼び出しは滅多にございません。 ◎訪問エリアは車で5〜20分程度の近距離にあります。 ■研修： 2〜4か月程度、先輩薬剤師に同行しながら患者さまの既往歴、薬歴、ご性格など情報を引き継ぎます。独り立ちしてからも、いつでもフォローできる体制を整えています。 また、全体での研修として漢方やOTC販売について、メーカー様や外部講師をお招きして2ヶ月に1回勉強会を行っています。 ■キャリアパス： 健康・漢方・サプリメント相談といった業務を経験することも出来ます。 また、意欲のある方はどんどんチャレンジ出来る・知識の習得が出来る環境が整っています。中途入社2年目でチーフとなった方もいます。 ■企業理念： https://pharmedico.com/　 「我が国に新しい医療環境を創造する」という弊社の理念を胸に、よりよい地域医療の在り方をこれからも追求し社員一丸になって実現していくことで、社会に貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務

【時短勤務など相談可/薬剤師として働き続けたい方歓迎です★未経験歓迎/豊富な教育・研修制度有り◎/残業10時間程・年休120日でワークライフバランスが整う環境/充実した手当◎】 ■職務詳細： 基本的には曜日固定で週に2回程度施設を訪問し、1人の患者様に対し隔週で診療に同行しています。 《医師や看護師の訪問診療同行》 ・減薬・増薬などの処方提案や中止の検討、疑義照会 ・患者さまの状態の報告、共有 ・治療方針の共有、検査結果の共有 《薬剤師単独訪問》 ・バイタルサインチェック ・保管状況や服用後の薬の効果の確認 《薬局での業務》 ・報告書作成 ・処方箋調剤・監査 ・一般用医薬品の販売 ■働き方魅力： ◎在宅医療のため様々な科目に触れるため、知見を広げることが可能です。主に内科、整形、皮膚科の薬が多い傾向にあります。 ◎薬剤の変更などを医師と相談する場面が多いため、薬の専門家としての意見も求められるなど、知識をしっかり使って業務が出来るため大きなやりがいを実感していただけます。 ◎薬剤師1人に対し薬剤師パートナーである事務職が2人付くため、薬剤師業務に集中して取り組むことが可能です。(ピッキングや配達業務を担当) ◎施設には看護師が在住しており、緊急の重症の方はいないため、急な呼び出しは滅多にございません。 ◎訪問エリアは車で5〜20分程度の近距離にあります。 ■研修： 2〜4か月程度、先輩薬剤師に同行しながら患者さまの既往歴、薬歴、ご性格など情報を引き継ぎます。独り立ちしてからも、いつでもフォローできる体制を整えています。 また、全体での研修として漢方やOTC販売について、メーカー様や外部講師をお招きして2ヶ月に1回勉強会を行っています。 ■キャリアパス： 健康・漢方・サプリメント相談といった業務を経験することも出来ます。 また、意欲のある方はどんどんチャレンジ出来る・知識の習得が出来る環境が整っています。中途入社2年目でチーフとなった方もいます。 ■企業理念： https://pharmedico.com/　 「我が国に新しい医療環境を創造する」という弊社の理念を胸に、よりよい地域医療の在り方をこれからも追求し社員一丸になって実現していくことで、社会に貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務

【「動物好き」「昔ペットを飼っていた」など動物を愛する社員多数◎ペット扶養手当あり／動物用医薬品業界のリーディングカンパニー】 〜獣医師や動物看護師に寄り添い「感謝される」営業職〜 ■仕事内容 ： 犬や猫など、ペット向け医薬品の提案活動です。 （CA営業：CA →Companion Animall（コンパニオンアニマル 伴侶動物物）の略称） ＜訪問先＞ 動物病院（獣医師や動物看護師） 基本は既存顧客への訪問です。（年に数件、新規営業が発生する可能性があります） ＊全国の動物病院と取引があるため、丁寧な営業ができる環境です。 ＜担当エリア＞ 営業所管轄地区は東京都（23 区東側の一部は除く）、神奈川県、山梨県 ＜営業スタイル＞ 基本直行直帰となります。 どのエリアを訪問するか行動予定は、個人の采配で決められ、裁量をもって営業できます。 ※営業車支給、営業時移動にかかる経費は会社支給 ＜組織構成＞ 16 名 男女比（男性：10 名、女性：6 名） ■研修制度 ・OJTがメインとなりますので、先輩社員の同行や営業所内での座学などから始まります。また社内学術課でのセミナーや外部の製品セミナーも用意しております。 ■キャリアパス・モデル年収 年に1回昇進昇格があります。昇進昇格は1年間の評価を基に、行動面も含め2軸で決定していきます。キャリア申告と面談も制度がありますので、年に1回上長と1on1で面談し、短期キャリア中期キャリア長期キャリアや長所や短所などを面談しキャリア形成を推進しております。 その中で他部署への異動も自己申告し上長と相談できる機会となっておりますので、他部署でのキャリアパスも可能性あります（キャリア申告制度、社内公募制度）。 ■企業の特徴／魅力： 社員一人ひとりが「動物と人の進む道を創る」をミッションに掲げ、日本の食の安全・安心に貢献しています。世界動物薬トップ10入りを目指し、更なる挑戦を続けています。 【当社の特徴】 「人と動物の進む道を創る」をミッションに、動物薬を通してペットや畜産動物の健康に貢献出来ることは勿論、人の健康にも間接的に貢献することが出来るやりがいがあります。 世界の動物薬市場において、国内ではトップクラスの地位を築いております。。 変更の範囲：会社の定める業務

＜医療現場の効率化と質の向上を目指し、AI技術を活用した製品・サービスを提供する企業／内閣府や経産省との取り組みがあり、開発費確保も安定的◎／契約実績数700施設（2025年4月現在）／クローズアップ現代などTV特集有＞ ■募集概要： ユーザー様が安心して製品を活用できるよう、導入支援や活用促進施策の実行、更新に向けた対応を行うカスタマーサービスの募集です。 当社では病院・クリニック向けに提供しており、本ポジションは病院向けのポジションを想定しています。 ＜具体＞ 以下全体を担当いただきつつ、 ご経験や得意分野に併せメイン業務の傾斜をつけてお任せする予定です。 ●契約ユーザー様への導入支援： ●利用促進の支援 ●機能活用施策の検討・実行（顧客の利用状況に合わせた提案や施策実行） ●契約更新に向けたアプローチ・対応 ※導入については総務、システム部門や管理部門の方とのやり取りが多く、 導入後の運用フェーズでは、医師・看護師とのやりとりもございます。 ＜ミッション・やりがい＞ ◆実際の導入に直接関われる重要なポジション ーサービス導入決定後、どういう手順で導入を進めるか・利用タブレットは何台利用いただくかなど具体的に利用開始までの導線を整理し提供します。 また、その中で伺う顧客ニーズに合わせ、オプション設定や必要に応じカスタマイズなどもご提案しながら、現場の方に利用してよかったと思っていただけるようサポートをします。 ◆利用定着まで課題解決に伴走できる ー導入後、実際に利用が定着するかどうかはお客様先によってまちまちです。現場が利用を進めるにあたり、何が歩留まりになっているか？利用してみて何か不便はないか？を実際に利用する医師・看護師や導入担当者様と一緒に見つけ出し、課題解決のための提案・改善を提供していきます。 ■組織構成： 現在5名体制となっています。 ■当社について： ◇AI問診票「今日の問診票」や診療支援ツール「Current Decision　Support」を開発・提供し、医療従事者と患者の双方に価値を提供しています。 ◇医療情報共有プラットフォーム「お医者さんオンライン」を運営し、医療従事者向けの教育・研修プログラムも展開。医療の革新と持続可能なシステムの構築に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務