【仕事内容】 ・手術室で使用される医療機器（手術台、脳血管破裂を防ぐ脳動脈瘤クリップ、骨折治療用インプラント等）の営業です。　営業先は、「病院」及び「代理店」がメインで、既存ルート営業を中心とする深耕営業です。　病院は手術室を有する大学病院やエリアの基幹病院等が中心で、手術室・脳神経外科・整形外科などの診療科が対象です。商流は直販ではなく、代理店を通して販売・納品しますので、病院だけでなく「代理店」も主要な営業先です。 ・既存取引先へのルート営業中心に、競合他社の入替獲得や特殊手術台の新規提案等、開拓営業に取り組みます。　不定期ですが、メーカーの立場で機器アドバイスやフォローリクエストを受ける際は、手術への立ち会いがあります。また、将来的にはドクターから要望いただく製品の改良改善や開発についても営業の立場で関わるなど、深みと広がりの持てる職務です。 （その他補足） ・中途入社の方も多数活躍中で、経験業界も多岐に渡ります（住宅・自動車・医薬医療機器卸・厨房機器・検査機・美容室商材等）。先輩社員によるOJT、座学での勉強会やサービススタッフ向けトレーニングルームでの実機実習を通じて、入社後に十分、知識・スキルを獲得いただけますのでご安心ください。 ・メーカー営業として、1県〜1.5県を担当いただきます。各拠点には、点検・修理のためのアフターサービス要員、事務スタッフがいます。 ・社用車を貸与し、自宅周辺の駐車場代を支給します。直行直帰が可能です。 ・展示会・学会への参加、点検補助等で、月1回程度の休日出勤があります。スケジュールは事前に予定でき、振替休日を取得しています。 【所属組織構成】新潟センター　6名（男性4名　女性2名） ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊　　企　業　紹　介　　＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 日本から世界へ。当社製品は、世界数十か国で採用されており、人々の生命・健康を預かる医療現場でトップクラスシェアを持ち、"グローバルスタンダード"として認められています。 １世界初の全油圧式手術台 　 医療先進国である日米で手術台トップクラスシェア ２脳動脈瘤「杉田クリップ」 国内約70％・世界約40％のシェア、年間10万個を世界50ヶ国へ供給 ３日本人の骨格に合わせた骨折や骨格矯正の治療用インプラント・プレートの開発 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ・手術室で使用される医療機器（手術台、脳血管破裂を防ぐ脳動脈瘤クリップ、骨折治療用インプラント等）の営業です。　営業先は、「病院」及び「代理店」がメインで、既存ルート営業を中心とする深耕営業です。　病院は手術室を有する大学病院やエリアの基幹病院等が中心で、手術室・脳神経外科・整形外科などの診療科が対象です。商流は直販ではなく、代理店を通して販売・納品しますので、病院だけでなく「代理店」も主要な営業先です。 ・既存取引先へのルート営業中心に、競合他社の入替獲得や特殊手術台の新規提案等、開拓営業に取り組みます。　不定期ですが、メーカーの立場で機器アドバイスやフォローリクエストを受ける際は、手術への立ち会いがあります。また、将来的にはドクターから要望いただく製品の改良改善や開発についても営業の立場で関わるなど、深みと広がりの持てる職務です。 （その他補足） ・中途入社の方も多数活躍中で、経験業界も多岐に渡ります（住宅・自動車・医薬医療機器卸・厨房機器・検査機・美容室商材等）。先輩社員によるOJT、座学での勉強会やサービススタッフ向けトレーニングルームでの実機実習を通じて、入社後に十分、知識・スキルを獲得いただけますのでご安心ください。 ・メーカー営業として、1県〜1.5県を担当いただきます。各拠点には、点検・修理のためのアフターサービス要員、事務スタッフがいます。 ・社用車を貸与し、自宅周辺の駐車場代を支給します。直行直帰が可能です。 ・展示会・学会への参加、点検補助等で、月1回程度の休日出勤があります。スケジュールは事前に予定でき、振替休日を取得しています。 【所属組織構成】東北センター　9名（男性7名　女性2名） ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊　　企　業　紹　介　　＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 日本から世界へ。当社製品は、世界数十か国で採用されており、人々の生命・健康を預かる医療現場でトップクラスシェアを持ち、"グローバルスタンダード"として認められています。 １世界初の全油圧式手術台 　 医療先進国である日米で手術台トップクラスシェア ２脳動脈瘤「杉田クリップ」 国内約70％・世界約40％のシェア、年間10万個を世界50ヶ国へ供給 ３日本人の骨格に合わせた骨折や骨格矯正の治療用インプラント・プレートの開発 変更の範囲：会社の定める業務

◎昇給(年1回)、賞与(年2回)あり ◎夜間は深夜手当があり、収入UP! ◎男性スタッフ多数活躍中! 島根県益田市にある『益田赤十字病院』で、夜勤メインの医療事務のお仕事! 主に、夜間・深夜・早朝・休日に来院された患者様の受付からお会計対応まで、一通りの業務を担当していただきます。 ★業界・職種未経験OK◎ 医療資格不問!これまでの経験を活かして、医療事務にチャレンジしてみませんか♪ 先輩スタッフがしっかりサポートするので、初めての方も安心! ★少ない勤務回数でしっかり稼げる◎ 22時～翌5時までは深夜手当がつくので収入アップ♪ 夜の時間を有効活用しながら安定収入を得られるお仕事です! ◆スタッフ情報◆ 20代の若手スタッフ3名が活躍中! 研修後は1人体制になりますが、慣れるまでは先輩が指導しながら一緒に業務を行うので、初めての方やブランクがある方も安心です◎ ◆夜勤の魅力◆ ・少ない勤務回数で安定収入を確保 ・日中は趣味や介護などプライベートの時間に使える ・夜型のリズムを崩さず働けるetc... ▽ホテル・ネットカフェ・飲食店などの接客経験、警備業・清掃業・ドライバーまどの夜勤経験を活かして働けます! ▽1夜勤に休憩は120分!勤務場所のすぐ隣に休憩室があり、ベッドで仮眠を取ることも◎休憩がしっかり取れるので、ムリなく勤務いただけます♪ 変更範囲:変更なし 【具体的なお仕事内容】 ・患者様の受付、保険証確認 ・お会計対応 ・救急隊員の対応、問い合わせ対応　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

【医療・ヘルスケア領域で成長するエムステージグループの健診支援サービス／企業の健康経営を支える事業優位性と高い社会貢献性／カフェ併設・自由なオフィス環境など働きやすさも充実】 当社の「健康診断トータルサポート」サービスにおいて、企業の人事・健診担当者のパートナーとして、健診プランの設計から運用・改善まで一気通貫で支援するカスタマーサクセス業務をお任せします。 顧客の課題を丁寧にヒアリングし、最適な健診プラン・運用フローを提案、社内各部署と連携しながら実行までリードいただきます。日本の医療を支えるエムステージグループの一員として、企業の健康経営と持続可能な医療の実現に貢献できるポジションです。 ※健康診断トータルサポート　https://milight-corp.jp/service/ ■業務内容： ・顧客との健診プラン調整（ヒアリング、プラン構築、システム構築） ・顧客からの問い合わせ対応、顧客折衝 ・社内各部門への連携、調整付随する事務作業 ・事務作業 ・その他付随する業務 ご入社後、２〜３ヶ月かけてOJTを実施します。習熟度合いにあわせてサポートします。 ■組織構成： 男性3名、女性3名（内1人マネージャー） ■業務の特徴： カスタマーサクセスとして、お客様と密にコミュニケーションを取り、適切な対応を行うことが求められます。健康診断は企業にとって法令義務があり、組織の生産性も左右する重要な検査です。各企業の人事担当者や健診担当者が悩んでいる部分の課題解決はもとより、健診の事務代行に関わる社会的意義の大きさや社会貢献性を感じることができるポジションです。 ■オフィス環境： ・フリーカフェ（コーヒー、お茶各種、お水飲み放題） ・フリーアドレス制（カフェスペース、ソファ、畳ルーム等どこで仕事してもOK） ・お昼寝OKなおこもり畳スペース　等 ■企業の特徴／魅力： エムステージグループの一員として、「持続可能な医療の未来をつくる」ことをミッションに、医師の紹介や病院・介護施設の経営支援、産業保健・健診支援などを展開しています。健康診断は企業にとって法令義務であり、従業員の健康・生産性を左右する重要な領域です。その事務を代行・支援することで、人事担当者の負荷軽減と健康経営の推進に貢献できます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜物流をコアに13事業を展開／東証スタンダード市場G／創業以来連続黒字経営／大手顧客多数／インフラ業界の安定性×成長企業〜 ■仕事内容： ITサービスの事業を行う部門にて、営業のサポート業務全般をお任せいたします。 システム会社に対してPC導入サービスを提供している事業所での営業事務のお仕事です。 受発注、各社との折衝、営業所経理事務などの業務をお任せします。 ■具体的には： ・受発注業務 ・営業所経理事務(請求書作成、処理、経費精算など) ・仕入先・協力会社への手配業務 ・案件進捗管理 ・営業担当の代理での顧客対応 ・電話対応 ・その他庶務、補佐業務 ※基本的に営業担当者や、同じく営業事務業務を行っている先輩社員からレクチャーがございます。事務職経験があれば、ITや物流の知識などは不要ですのでご安心ください。 ■：働きやすさについて ・産休・育休取得実績有（2024年度実績：女性100％、男性62.5％） ・有給取得推進（有給取得率　2024年度実績：66.1％、平均取得日数12.7日） ■配属先について： 当社は総合物流企業として、物流事業を軸に幅広い事業を展開しており、80年を越える老舗企業です。東証スタンダード市場に上場しているヒガシホールディングスのグループ企業で、毎年売上の拡大を続けています。 今回の募集は「ＩＴサポート事業部」という、法人向けにIT関連サービスを提供している事業部での募集となります。 企業・学校・病院等へのパソコン導入(セットアップ・設置・データ消去)のサービスを行っており、社会インフラの一端を担っています。近年ではパソコン以外の機器も取り扱いがあり、需要は無限大の市場で事業を展開しています！ ■同社について ヒガシ21は1944年に創業した老舗の物流企業です。物流をコアとし、ビジネス展開を行っています。 上記以外にも、高層ビル内物流のトータルマネジメントを行うビル内デリバリー サービス、IT機器サポート等、物流の枠を越えたサービスも幅広く展開しています。 東証スタンダード市場G／創業以来連続黒字経営／大手顧客多数／インフラ業界で安定がありながらも、新たな挑戦もし続けている成長企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【産休取得率98%・育休取得率95%/時短勤務可/マイカー通勤可/茨城県内で最大手の介護企業！/託児施設を用意しており子育て世代の方も活躍中！】 ■概要： 茨城県内最大手の介護施設運営の事務スタッフの募集です。 ■業務内容： 本部の管理部門において総務、経理、庶務、請求管理をお任せします。 各施設内にて介護保険関係事務、請求関係事務を行って頂きます。 本人の希望、適性などを考慮のうえ配属先を決定します。 企業内託児所有ります。 子育て中の方も安心してお勤めいただけます！ ■当社の魅力： ・平均して年4〜5施設を継続的に新設し、現在90拠点以上を展開 ・「出来ない理由ではなく、出来る仕組みを考える」という姿勢のもと、地域における福祉の受け皿として多方面で存在感を強めています ・茨城県内に社員寮や託児所を複数設置。「託児所完備（月5,000円）」で、子育て世代にも安心の職場環境を提供し、ワークライフバランスの実現に取り組んでいます ■当社の働きやすさ： ・いっしんグループは子育て支援企業であり産休取得率98%・育休取得率95%と男性も女性も長く働くために子育てしやすい環境を用意しています！ ・働くママさんや子育てがひと段落した方も多く、お子様が風邪をひいて急遽病院へ行くなども可能です。 ・企業内託児所も有ります。子育て中の方も安心してお勤めいただけます！ ■当社について： これからの社会を担う子どもたちのために、放課後等デイサービス・児童発達支援事業も合わせて展開しております。おかげさまで、高齢者向けの施設運営においては、茨城県最大手に成長させていただきました。これからも“いっしん”は、グループ全体が協力し、高齢者や子どもたちの受け皿となれるよう体制の強化を図って行くとともに、介護福祉事業に対しスピード感を持ち付加価値を創造してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

奈良県生駒市ある『近畿大学奈良病院』で、医療事務スタッフを募集します◎ 主に、夜間・深夜・早朝・休日に来院する患者様の対応を行う「救急受付」のお仕事です。 この求人の魅力ポイント ●昇給・賞与ありの正社員求人♪ ●男性スタッフ活躍中! ●研修・フォロー体制充実◎ ●未経験・無資格スタートOK! ●少ない勤務回数でしっかり稼げる★ その他… ◇問診票、検温依頼、入院案内の説明、当直医師の確認など。 1日の業務は2～3名体制◎ 今回のお仕事は、電話対応(医師への診察依頼)も重要な業務となります。 医師と連携しながら業務を進めていくので、コミュニケーションを取るのが得意な方にピッタリ◎ 業務習得まで約1ヶ月ほど! 先輩社員がイチから丁寧に指導しますので、初めての方やブランクある方もご安心ください。 ホテル・ネットカフェ・飲食店等の接客や、警備業などの夜勤経験が活かせる職場です。 まずはお気軽にご応募ください♪ 変更範囲:変更なし ★主なお仕事内容★ ◇患者様の受付・登録、保険証確認 ◇診療費の計算、お会計対応(現金授受) ◇診察依頼の電話対応(医師へ診察の可否を確認) 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

〜既存顧客向けのルート営業だから未経験から挑戦できる◎／お客様と良好な関係を築くことで新規のご紹介に繋がることも！／フォロー体制◎人物重視の採用です！〜 ■職務内容 当社は医療分野と科学分野のお客様へ消耗品から大型の機械まで販売を行っております。 今回は、医療分野での営業をお任せします。 既存のお客様向けに定期的に訪問するルート営業がメインです。消耗品など中心に定期的な注文をいただけるような関係構築と顧客のニーズにマッチした提案を行っていただきます。 ■詳細 ＜医療分野＞※こちらの営業をお任せします！ 取引先：病院、検査センターなど 取扱製品：検査試薬（体外診断用医薬品）、医療用材料、医療機器など 担当顧客数：10件ほど 納品を兼ねて毎日〜週3回ほど訪問し検査技師の方など中心に対話を通じて関係構築をしていただきます。 会話の中でニーズをキャッチしたり、機械の更新時期に合わせて新規の機器の提案などをしていただきます。 ※医療業界といっても実は顧客もフランクな方が多いです。 ＜科学分野＞ 取引先：大学・官公庁・民間の製薬会社・化粧品会社・化学メーカーなど 取扱商品：理化学機器・分析機器・試薬・研究用消耗品など ■目標予算について 売上や利益などで目標予算は決定します。※担当顧客によって決定 ご入社後すぐはそこまでハードルの高い設定にはなりません。 年3回面談を実施し、評価の共有や振り返りを行います。 ■働き方 平均残業時間は20時間ほどですが、繁閑差によって異なります。 有給は取りやすい環境のためプライベートも大事にできます。 ■1日の流れ 出社後、メールチェックや問い合わせ対応などデスクワークを少し行い その後、納品や商談などの外回りへ出発します ※途中営業所に戻ることもあれば出ずっぱりのこともあります。 帰社後は事務処理や明日の準備などを行い1日を終えます。 ■組織構成 埼玉営業所には全員で14名（男性11名・女性3名）が所属しております。 その中で営業は７名（男性６名・女性１名）です。 20代〜50代まで幅広い年代の方が活躍しております。 事務の方が4名おり、電話・メールなどでの受注の対応や見積書の作成など、顧客からの問い合わせ対応などを担っていただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

◆コミュニケーション力を活かして不動産管理会社のサポート業務にチャレンジ／土日祝休み／年休122日／残業ほぼなし／関西電力グループの会社で、WLBを整えた不動産管理へ◆ ■業務内容： 駐車場を運営する担当者のサポート役として、日々の運用がスムーズに進むよう支えていただくお仕事です！ オーナー様からお預かりした土地を活用し、安定した収益を生み出すための土台づくりを担います。 まずは運営に関わる基本業務から携わり、徐々にできることを広げていき、将来的には運営全体にも関わっていただきます。 ■具体的な業務： ・請求業務、支払業務、入金管理 等の事務業務 ・報告書類や日報等データの確認・整理 ・契約・解約関連の手続き、貸与物の確認・管理 ・時間貸し駐車場の領収書発行、返金対応、月極駐車場の証明書類発行 ・金券管理（駐車券の申し込み受付、請求業務、発行業務、在庫管理） ・電話対応（問い合わせ、クレーム等の一次受けなど） ・庶務（郵便物の配布・回収管理 等） ・東京本社内の庶務業務（当番制） ※電話対応については、コールセンターを利用しているため、一般のパーキング利用者様からの問い合わせは多くありません。 ◎管理物件数：時間貸し駐車場35件程度／月極駐車場 25 件程度 ■組織構成：部門長1名で全体7名 ・運営管理：50代男性、40代男性、40代女性　／　営業：50代男性1名、20代女性2名 入社後まずは運営管理部の40代女性からサポート業務を教えていただきます。 ■働き方： ・残業ほぼなし ・年休122日、土日祝休み ・在宅勤務可：週 1 回程度なら可（月初など、出勤が必須となる日もございます） ■手当充実： 首都圏（東京、埼玉、千葉,神奈川）にお住まいの方には住宅手当の制度があります。 住居所有区分等により支給額（月額：0円/3万円/6万円）が決まります。詳細は面接時にお問い合わせください。 ■当社について： 当社は、関西電力グループの一員として、オフィスビル・商業施設・物流施設・病院・研究施設など、多様な建物のファシリティマネジメントを手がけています。 大規模施設や社会インフラに近い建物も多く、短期的な修繕対応にとどまらず、長期的な視点で建物価値を維持・向 変更の範囲：会社の定める業務

【三井住友信託銀行、ゆうちょアセットマネジメント、三菱地所を始めとした日本の大企業から資金調達をしている注目のベンチャー企業/手術専門の病院の開業・運営支援サービス事業を展開/年休125日（土日祝)/転勤なし】 ■業務内容 医師の新規クリニック開設・運営の支援をワンストップで行っている医療系ベンチャーの当社にて、人事担当として給与社保、労務業務をお任せ致します。給与社保実務のみならず労務相談や労務企画など非定型業務を担当しながら組織づくりや働く環境づくりに携わりたい方にぴったりな環境です。 ■業務詳細： 下記いずれかの業務をご経験に合わせてお任せします。 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険手続き ・労務トラブル対応 ・システム導入 ・労務企画 ・制度設計/運用 ■組織構成／風土 配属先は、CFO/コーポレート本部本部長1名、人事総務部には部長代理1名（他部署との兼務）、マネージャー1名のほか、事務・サポートスタッフ1名が在籍、経理部には部長1名、マネージャー1名、スタッフ2名が在籍しています。平均年齢45歳前後の落ち着いたフラットな組織です。 ■就業環境： 月平均残業10時間程度、年休125日（土日祝)でワークライフバランスを整えて就業しやすい環境です。男性の育休取得実績もあり腰を据えて長く就業可能です。 ■当社の魅力： 当社は医師の新規クリニック開設・運営の支援をワンストップで展開しています。三井住友信託銀行、三菱地所株、Eight Roads Ventures Japan、グロービス・キャピタル・パートナーズ、ゆうちょアセットマネジメントなどから出資を受けております。ユニークで成長確度の高いビジネスモデルが高く評価されています。専門医として突出した技量を持つ名医（スーパードクター）向けに手術専用のクリニック開設、運営を支援することで大学病院では扱いきれない高度な手術環境を整備し、患者を繋いでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 夜間・土日祝の救急受付★少ない勤務回数で稼ぐなら夜勤◎未経験可★ 横浜南共済病院で、医療事務スタッフを募集中です◎ 全くの未経験から正社員として勤務できます。 病院の診療時間外に来院される患者様の対応をおこなう”救急受付”でのお仕事です! ▼少ない勤務日数で稼げる! 22:00～翌5:00までは深夜手当が加算されます。 「自由なシフトで働きたい」 「少ない勤務回数で効率よく働きたい」という方にオススメ◎ 警備・ネットカフェ・ホテルのフロントなどでの夜勤経験がある方も大歓迎! ▼未経験OK 入社時に医療の知識は一切不要です◎働きながら保険や病名などの専門的な知識を身につけられますよ♪せっかくなら、手に職つけられるお仕事をしませんか! 【具体的なお仕事内容】 ■患者様の受付、ご案内 ■患者様のデータ登録(氏名・住所・保険証番号等) ■診療券の発行、会計入力 ほか、各種診断書の受付やカルテ管理、問い合わせ対応なども行います。 救急受付に来られた患者様がスムーズに安心して診察を受けられるよう、院内の救急医療チームと連携しながら対応するやりがいのあるお仕事です! 入社時の研修を受けた後は、現場に配属。 まずはお仕事の流れを覚えるところからスタートします。先輩スタッフと一緒に実務をおこないながらお仕事を覚えていくことができますよ! 業務は常時2名以上体制です。わからないことは何でもすぐに確認出来て安心です★ 20代・30代・40代・50代と年齢を重ねても変わらずに働くことができます。男性スタッフも活躍中です! 変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 【昇給・賞与あり◎】安定の正社員★未経験OK！夜間の病院勤務♪ ★少ない勤務回数で効率良く安定収入◎ ★男性スタッフ多数活躍中! 日中の受付とは違い、来院数も落ち着いているため、自分のペースでスキルの習得が可能です。 安定の医療業界でお仕事を始めてみませんか? 愛媛県宇和島市にある『市立宇和島病院』で、救急受付スタッフ大募集! 無資格・未経験スタート大歓迎◎ 異業種での夜勤や接客の経験がある方は即戦力に♪ 院内を歩いたり、座っての事務作業もあるため適度に動きながら働けます! ▼しっかり稼げる♪ 深夜帯(22:00～翌5:00)は手当がつくので収入アップ◎ さらに!年2回賞与ありのため、頑張りが評価されモチベーションアップにもつながります◎ ー主なお仕事内容ー ◇時間外に来院された患者さまの受付・ご案内 ◇データ入力、駐車券の精算 ◇診療費の会計、現金授受 など ☆マニュアル完備! ☆専任の教育担当がしっかりサポート! ☆研修期間は約3ヶ月♪ ～業務を覚える順番～ ①救急外来の仕事の流れ ②診療時間などのルール ③保険証の種類 ▼30代を中心に幅広い年齢層が活躍中! 各シフト2～3名の複数名体制のため、先輩社員も一緒にお仕事を進めます!分からないことや不安なことは、その場で確認できるから安心♪ ▼頑張るあなたをサポートします! ソラストは7割以上が未経験スタート★入社時の研修やサポート体制、資格取得支援制度もあるので、働きながら学ぶことができます!経験を積みながら身につけたスキルは一生モノ◎ ▼こんな人にオススメ! ・夜間でのお仕事経験がある ・新しいことを学ぶのが好き ・昼間は自由な時間を確保したい ・プライベートと両立して働きたい 変更範囲:変更なし

横浜南共済病院で、医療事務スタッフを募集中です◎ 全くの未経験から正社員として勤務できます。 病院の診療時間外に来院される患者様の対応をおこなう”救急受付”でのお仕事です! ▼少ない勤務日数で稼げる! 22:00～翌5:00までは深夜手当が加算されます。 「自由なシフトで働きたい」 「少ない勤務回数で効率よく働きたい」という方にオススメ◎ 警備・ネットカフェ・ホテルのフロントなどでの夜勤経験がある方も大歓迎! ▼未経験OK 入社時に医療の知識は一切不要です◎働きながら保険や病名などの専門的な知識を身につけられますよ♪せっかくなら、手に職つけられるお仕事をしませんか! ほか、各種診断書の受付やカルテ管理、問い合わせ対応なども行います。 救急受付に来られた患者様がスムーズに安心して診察を受けられるよう、院内の救急医療チームと連携しながら対応するやりがいのあるお仕事です! 入社時の研修を受けた後は、現場に配属。 まずはお仕事の流れを覚えるところからスタートします。先輩スタッフと一緒に実務をおこないながらお仕事を覚えていくことができますよ! 業務は常時2名以上体制です。わからないことは何でもすぐに確認出来て安心です★ 20代・30代・40代・50代と年齢を重ねても変わらずに働くことができます。男性スタッフも活躍中です! 変更範囲:変更なし 【具体的なお仕事内容】 ■患者様の受付、ご案内 ■患者様のデータ登録(氏名・住所・保険証番号等) ■診療券の発行、会計入力 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

＜営業未経験歓迎！／完全週休2日制・年間休日125日と就労環境良好／中途入社者8割・入社後のフォローも充実＞ ■業務内容： 業界トップシェアを誇る眼科ディーラーである同社にて、眼科医療機器の販売・メンテナンスを中心に、クリニックの新規開業まで眼科専門商社としてトータル的なサポートをご担当いただきます。 ・営業手法：ルート営業 ・担当数：15社〜20社程度 ・営業先：病院（大学病院・総合病院・開業医など） ・取り扱い製品：眼科診療に関わる診断機、治療器、システム、消耗品等 ・担当エリア：奈良県内 ■入社後の流れ： ※業界・営業未経験の方もご安心下さい！ ・会社の研修プログラム並びに取引先メーカーでの研修を通して取引先の困りごとをアシストするために必要な知識・情報を習得していただきます。 ・その他、社会人としての基本的なビジネスマナーを学んだり、上司の営業に同行（OJT）して現場の知見や経験を得たりと、自己学習のみならず、支店メンバーの助けを借りながら学べる環境が整っています。 ■キャリアパス： 実績や成果を正当に評価される環境でキャリアアップが可能です。30代での所長登用実績も多数あります。 ■入社実績： 直近中途でご入社された方に関して「ドラッグストアでの店舗スタッフ」「地銀での個人向け窓口営業」ご経験の方等がおられます。充実した研修制度で未経験からでも活躍できる環境が整っております。 ■配属先組織構成(営業職)： ５名在籍 ∟所長、営業メンバー２名(20代男性)、事務２名 ■社風： ・「笑顔あふれる職場」を掲げる社風に加え、各営業所をCEO（代表取締役）自ら定期的に訪問するなど、風通しの良い会社です。 ・社内プレゼン大会、運動会などの社内イベントや自己啓発を目的とした読書習慣化への取り組みを通じて、自発的、多面的に成長できる機会が数多くあります。 ・各個人にipad・携帯電話・ パソコンが貸与され、クラウド型ビジネスアプリケーション(Salesforce)を活用し、個人では無くチームとして皆でサポートしあえる充実した環境で仕事に取り組めます。 変更の範囲：会社の定める業務

未経験・無資格から始められる医療事務スタッフ大募集◎ 男性スタッフ多数活躍中! 救急外来窓口にて、時間外(夜間・深夜・土日祝)に来院される患者さまの受付やご案内をお任せします。 <職場環境> 部署全体で8名のスタッフが、常時2～3名体制で勤務します。1人仕事ではないため、安心です♪ 20代・30代・40代と年齢問わず活躍中♪主夫(婦)・ミドル・中高年層多数! 病院全体では、ソラスト社員が15名ほど在籍中◎ 違う部署でも同じソラストのスタッフが活躍している環境なのはとても心強いですね♪ 少ない回数で安定した収入を確保したい方や、日中の時間はできるだけプライベートに使いたい方におすすめ☆ 対応する患者さまの数は1日平均10～30名。 未経験の方も安心◎業務を習得すると、受付対応から会計まで一連の医療事務スキルが身につきます☆ 救急医療のサポートができる、大変ヤリガイのある救急窓口のお仕事。まずはお気軽にお問合せください。 ★院内には仮眠室があるので、拘束時間が長めの夜勤もしっかり休憩がとれます。オンとオフを切り替えて働けますよ♪ ★男女ともに活躍できるお仕事です! ★複数名体制◎しっかりしたフォロー体制があります! コンビニやネットカフェ、警備、清掃業など夜勤経験がある方は経験を活かして働けます♪ ぜひお気軽にご応募ください◎ 変更範囲:変更なし 【具体的なお仕事内容】 ・患者さまの受付、診療室へのご案内 ・保険証の確認、患者さま情報のデータ入力 ・預り金の徴収、領収証発行、問い合わせ対応　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

◇◆残業月2H程/未経験歓迎！資格・知識不問/元営業・教員・ホテルスタッフなど異業界・異業種出身者も多数活躍中！/人と話すのが好きな方歓迎！/◇◆ ■職務内容： 医師の事務作業の補助業務を担当します。 医師が診断した後に必要な診断書や書類を作成したり、看護師さん等とコミュニケーションを取りながら患者さんの受診のサポートを行ったりと、橋渡しとなるような役割です。 ・医療文書の作成補助 ・診療記録（カルテ）の入力補助　等 ■配属部署： 男性3名、女性42名 　 ※医療系の学校を卒業していないスタッフがほとんどです。 ■職務の詳細・特徴： 医師事務作業補助者（以下、MA）は医師の事務作業をサポートする役割を担っています。例えば、外来診察時は医師が患者さんの診察に集中できるように、医師の隣でカルテの代行入力などの補助を行っています。ほかにも病棟回診への同行や診断書の代行作成、病状説明の記録や医師のスケジュール管理もMAの業務です。MAは医師と一緒に患者さんの経過をみることができるため、患者さんが元気になっていく姿や笑顔を見るととてもやりがいを感じます。カルテの代行入力や診断書の代行作成などには医療知識が必要ですが、未経験の方でも医師や先輩方に教えてもらいながら一から学べますので安心してください。 ■充実した福利厚生： <生活支援> ・職員食堂 ※利用時は法人が食事代の一部を負担 ・院内テナント…シアトルズベストコーヒー利用時は職員割引あり ・団体扱自動車保険制度、不動産紹介割引制度等 <育児・介護支援> ・法人専用保育所(規定あり) ・育児のための短時間勤務制度 ・妊婦専用駐車場、マタニティウェア貸与等様々な福利厚生がございます。 ■当法人について： 鹿児島市内に米盛病院を始めとする5つの事業所を展開する医療・介護事業グループです。人・物・お金・情報に関する、経営に必要な幅広い知識・専門性を駆使し、現場スタッフが医療・介護の業務に集中できる環境を「バランス良く・高いレベルで」守ることが事務スタッフの使命です。 前向きな想いをお持ちの方、自分を修正し続けられる方、チームプレイヤーな方は大歓迎です！ 変更の範囲：会社の定める業務

【産休取得率98%・育休取得率95%/時短勤務可/マイカー通勤可/茨城県内で最大手の介護企業！/託児施設を用意しており子育て世代の方も活躍中！】 ■概要： 茨城県内最大手の介護施設運営の事務スタッフの募集です。 ■業務内容： 本部の管理部門において総務、経理、庶務、請求管理をお任せします。 各施設内にて介護保険関係事務、請求関係事務を行って頂きます。 本人の希望、適性などを考慮のうえ配属先を決定します。 企業内託児所有ります。 子育て中の方も安心してお勤めいただけます！ ■配属可能性のある勤務地： ・本社：茨城県かすみがうら市稲吉2-18-15 ・ここいち龍ヶ崎：茨城県龍ケ崎市白羽4-4-6 ※現住所などから希望勤務地を考慮します ■当社の魅力： ・平均して年4〜5施設を継続的に新設し、現在90拠点以上を展開 ・「出来ない理由ではなく、出来る仕組みを考える」という姿勢のもと、地域における福祉の受け皿として多方面で存在感を強めています ・茨城県内に社員寮や託児所を複数設置。「託児所完備（月5,000円）」で、子育て世代にも安心の職場環境を提供し、ワークライフバランスの実現に取り組んでいます ■当社の働きやすさ： ・いっしんグループは子育て支援企業であり産休取得率98%・育休取得率95%と男性も女性も長く働くために子育てしやすい環境を用意しています！ ・働くママさんや子育てがひと段落した方も多く、お子様が風邪をひいて急遽病院へ行くなども可能です。 ・企業内託児所も有ります。子育て中の方も安心してお勤めいただけます！ ■当社について： これからの社会を担う子どもたちのために、放課後等デイサービス・児童発達支援事業も合わせて展開しております。おかげさまで、高齢者向けの施設運営においては、茨城県最大手に成長させていただきました。これからも“いっしん”は、グループ全体が協力し、高齢者や子どもたちの受け皿となれるよう体制の強化を図って行くとともに、介護福祉事業に対しスピード感を持ち付加価値を創造してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

＜面接1回〜（オンライン面接可）／正社員採用／打ち合わせから葬儀運営、アフターフォローまで担当／残業ほぼ無し・希望休、連休取得可能◎＞ ■当社の経営モットー： 当社社名の「リス（Res）」とは、"respect"から名付けられました。 故人様に、その尊い人生に、故人が大事にしたご遺族に 私達は尊敬と敬意を持って接します。 ■業務具体： ・お客様からのご相談、お打合せの対応（電話やご訪問） ・プランのご案内、お見送りや送迎（病院〜ご自宅〜葬儀場等） ・施行※葬儀の際に飾られる祭壇や納骨棺、まくら飾りなど、葬儀に必要な主だった飾りや道具一式を準備 ・ご葬儀の運営や参列者様のご案内等 ※月の施行数は約40件程です。 ※社内に事務員担当が1名いるため、採用者がやらなければならない事務・雑務は基本ありません。 ■一日の流れ： 朝礼 ↓ 葬儀の施行を担当ORお電話にて事前打ち合わせ ↓ お昼 ↓ 搬送業務 ※上記の業務が無い日は、新規の病院や施設にご挨拶に行ったりもします。 ※日によって業務は変わります。 ■入社後： 完全未経験で入社し現在活躍している方もいるので安心です〜♪ まずは電話対応、搬送業務、打ち合わせから徐々に業務を覚えて頂きます。 先輩社員から直接業務を教わり、慣れるまで3か月〜半年程度の間は一緒に業務を行いますので、ご安心ください〜 ■組織構成： 4名のメンバーが在籍しております。女性2名、男性2名で、年代は20代〜50代がそれぞれ1名ずつ在席しています。 会社設立当初からいるメンバーや中途入社・新卒入社で活躍している方もいます。 現在は少人数でやっていますが、今後若手を採用する計画もあり、これからメンバーも増えていく組織となります。 ■当社について： 共同出資にて設立され、非常に安定しております。グループ会社も多岐にわたり展開をしている企業でございます。 葬祭事業を展開し、葬送の多様化が進む中変わらないものを大切にし、お客様に寄り添ったサービスと一貫してご案内、ご相談をすることができる会社でございます。 人生で一度きりの日を大切に『心で送る』ことを念頭に、何より大切な信頼をいただけるスタッフ対応を提供しておりお客様、地域社会に貢献することを目指している企業でございます。

〜働き方◎／有給休暇が取りやすい環境／各種手当充実／マイカー通勤可／歯科医院、大学病院で使用されるX線装置などの医療機器の製造販売を中心に事業展開（1956年の創業）〜 ■職務内容： 当社の営業をサポートする営業事務職として、下記業務をお任せします。 ◎商品や部品の受注・発送業務 ◎商品の在庫管理 ◎電話対応（修理依頼や問い合わせ等） ◎修理用代品の管理 ◎顧客情報や修理報告書等のデータ入力・整理 ※その他付随する業務 ■就業環境： ・有休消化率75%、平均有休消化日数13日と、有給休暇がとりやすい環境です。 ・フレキシブル勤務制度あり（業務や育児・介護の都合で始業時間を1時間単位で変更可能） ・契約社員での就業となります。（過去実績として、正社員登用された方もいます。） ■組織構成 営業事務は2人在籍しております。男性・女性1名ずつで年代はいずれも30代前後の方です。 ご入社後はこちらのお2人にサポートいただきOJTで業務に慣れていただける環境です。 ■当社について： ・歯科用X線撮影装置の専業メーカーとして60年以上の実績を持つ当社は、歯科用レントゲンの画像クオリティに関して業界内随一の自信があります。 ・業界内でも名が通っており、新規のご依頼はもちろん、既に当社の製品を導入いただいているお客様から追加の設備投資でお任せいただくケースも多いです。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護業務 ■アピールポイント ◎土日休みの訪問看護ステーションです。 ◎日勤帯のみの勤務で年収480万円！ ◎子育て中の方は勤務時間や勤務体制など相談に応じていただけます！ ◎男性OKです！訪問看護に対して情熱のある方はぜひご応募下さい。 ■職場環境 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分;90分 医療依存度 低 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し ■教育制度 発展教育支援OJTできっちり指導します。 また、未経験者にはスーパーバイザー(教育担当)が1名しっかりついて、同行訪問はもちろん事務処理やメンタルケア等もしっかりして頂けます。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

〜星城大学でのお仕事／就職活動支援・キャリア形成に関する面談などをお任せ／残業月平均10時間未満／働きやすい環境◎〜 ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 大学キャリア支援課の課長候補としてご活躍いただきます。 ・キャリア開発支援 ・就職活動支援 ・資格／検定取得の推進 ・キャリア形成に関する個人面談 ・企業／病院／施設／地方自治体などへの対応 ・キャリア形成／就職活動に関する各種イベントの企画・実行等の業務 ■組織構成： 星城大学事務局キャリア支援課には、男性2名（60代、30代各1名）、女性3名（30代、40代、50代、各1名）の計5名が在籍しています。課長は60代となっています。 ■星城大学について： ◇本学は2002年、建学の精神の下、「事業貢献と医療貢献」を掲げて設立されました。本学の学位プログラムや取組みはご覧頂くと分かるとおり、建学の精神の具現化を目指しデザインされたものになっています。 ◇広い視野で道徳や知識や文化を吸収する。そして "彼"への感謝を通して"彼"を知り"我"を自覚し努力する。そのような本学で学んだ卒業生たちが地域の団体・企業や病院で共に活躍し、地域が発展する。ひいては、家族が豊かに、そして豊かで平和な日本が、世界の国々とともに文化国家として発展していく。 ◇そのために私たちは、創立者の座右の銘を念頭に置き、知性（教育と研究）と人格（人間性）の両面から「日々に新たなる"我"を磨き上げ造っていく」、すなわち、学生たちと共に、弛まぬ「自分づくり」に邁進していきたいと考えているのです。 ■就職支援について： ・企業から寄せられた最新の求人情報などが学内システムに登録されており、いつでもどこからでも見られるようになっています。 ・就職ガイダンス、各種就職対策講座、学内業界研究会／学内合同企業説明会（経営学部対象）、求人説明会（リハビリテーション学部対象）等を実施しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆社会貢献性の強い事業に携われる/有給取得日数平均16日・現場の状況に合わせ自分でシフトを組めるので有給使わずにお休みが取りやすい！◆◇ ◎“誰かの役に立つ”を実感できるお仕事 「人と関わる仕事がしたい」「ただの事務や作業じゃ物足りない」そんな方におすすめです！ ◎お仕事について 私たちが手がけているのは、病院やホテルなどの“清潔で安心できる空間づくり”。あなたには、現場で働くスタッフやお客様と関わりながら、現場全体を支えるポジションをお任せします。 ◎具体的なお仕事内容 いわゆる「管理」だけではありません。“人に寄り添うサポート役”のようなお仕事です。 ・スタッフのシフト作成・調整 ・体調不良や急なお休みへの対応 ・現場スタッフのフォローや相談対応 ・お客様（病院・ホテル）とのやり取り ・「もっと良くするため」の提案 ・簡単な清掃サポート（必要に応じて） ◎お仕事のポイント 現場で困っている人がいれば、自分から動く。そんな“気づき”が活きる仕事です。 ◎この仕事の魅力 【社会に必要とされる仕事】 病院の衛生管理など、医療現場を支える重要な役割。景気に左右されにくく、安定したニーズがあります。 【女性が活躍できる環境】 スタッフの約8割が女性。20代〜80代まで幅広い世代が活躍しています。 【未経験からスタートOK】 OJTでイチから学べるので安心。先輩と一緒に現場を回るところから始めます。 ◎こんな方におすすめ ・人の話を聞くのが好きな方 ・チームや人を支える仕事がしたい方 ・気配りやサポートが得意な方 ・ルーティンだけでなく、変化のある仕事がしたい方 ※清掃の経験は問いません！ ◎職場について ・社員：15名 ・男女比：男性2割／女性8割 現場は人生経験豊富なスタッフが多く、「人との関係づくり」が大切なお仕事です。 ◎当社について 医療施設・ホテル・介護施設などの清掃を手がける会社。特に、ウイルス除去や感染対策といった高度な衛生技術に強みがあり、医療分野からの依頼が増え続けています。 ◎最後に この仕事は、単なる“清掃の管理”ではありません。人と向き合い、現場を動かし、誰かの安心を支える仕事です。「ありがとう」と言われる瞬間を、一緒に増やしていきませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務

〜5月にNEWオープンの新店舗／未経験OK／研修充実〜 ■概要 2024年より、弊社の価値提供を「業界の総合病院」へと拡大していく過程で、本社業務を展示場に移管していっており、展示場の立ち位置は今まで以上に大事になってきています。 地域に根付いたサービスを提供するため、展示場はお客様との密接な関係を築く第一線であり、このたび広島でも展示場を設けることとなりました。 5月にNEWオープンの新店舗です！ 近い将来は同場所に認証工場も立てる予定のため、別途、整備士も所属します。 ■組織構成： 【本社勤務】 販売部部長（50代男性） 【展示場メンバー】約5名からスタート！ 現職展示場MGR（50代男性） L買取、整備、事務、インバウンドなど ■研修制度： 未経験でも、以下の順にOJTを行うことで経験を積んでいただけます。 【最初の1ヶ月】 （1）以下のアルバイトさんが担当している業務を担当する場合がある（アルバイトさんが休みの時など） ・展示場でのHP用車両撮影 ・車両の清掃（洗車、シールはがし、磨きetc.） ・車検業務（免許区分により判断）　 ・オイル交換、バッテリー交換　 L車検 【3〜6か月後】 （2）車両の検品　 LSalesforceを見て、車両の流れを確認 L入庫してきた車の検品 【半年後】 （3）車検対応 【半年〜1年後】 ■整備業務の段取り　 L商品が出たり入ったりするのに伴い、その動きを把握・管理する Lメンバーの業務采配 【その他】　※検品できるようになってから ■お客様の来店対応（アポ有りor飛び込みの方）　 L在庫確認や車のご提案 L現車確認（お客様へ実際に商品をお見せする） ■魅力ポイント ・未経験からでも、同僚がOJTで教えてくれる。 ・従業員同士は仲が良いので、業務連携が円滑にできる。 ・マネージャーが裁量をくれる人のため、チャレンジしたいことがあったら立案できる環境。 ・ワークライフバランス良く働ける（全社平均月10h程度）　※新規店舗のため繁忙期がある可能性あり ・最初は少人数で、新入社員スタッフとも一緒にスタートできるので、密なコミュニケーションを取りながら進められる。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 【夜勤】マイカー通勤OK!千葉メディカルセンターでの救急受付◎ 未経験・無資格から始められる医療事務スタッフ大募集◎ 男性スタッフ多数活躍中! 救急外来窓口にて、時間外(夜間・深夜・土日祝)に来院される患者さまの受付やご案内をお任せします。 <職場環境> 部署全体で8名のスタッフが、常時2～3名体制で勤務します。1人仕事ではないため、安心です♪ 20代・30代・40代と年齢問わず活躍中♪主夫(婦)・ミドル・中高年層多数! 病院全体では、ソラスト社員が15名ほど在籍中◎ 違う部署でも同じソラストのスタッフが活躍している環境なのはとても心強いですね♪ 少ない回数で安定した収入を確保したい方や、日中の時間はできるだけプライベートに使いたい方におすすめ☆ 【具体的なお仕事内容】 ・患者さまの受付、診療室へのご案内 ・保険証の確認、患者さま情報のデータ入力 ・預り金の徴収、領収証発行、問い合わせ対応　など 覚える順番♪ 1.患者さまのご案内方法 2.患者さま情報の登録作業 3.電話対応 ★エルダー(教育担当)あり ★マニュアル完備 ひとり立ちまで2～3ヶ月を想定◎お任せする業務自体はシンプルな内容なので、未経験スタートもすぐに慣れます☆彡 対応する患者さまの数は1日平均10～30名。 未経験の方も安心◎業務を習得すると、受付対応から会計まで一連の医療事務スキルが身につきます☆ 救急医療のサポートができる、大変ヤリガイのある救急窓口のお仕事。まずはお気軽にお問合せください。 ★院内には仮眠室があるので、拘束時間が長めの夜勤もしっかり休憩がとれます。オンとオフを切り替えて働けますよ♪ ★男女ともに活躍できるお仕事です! ★複数名体制◎しっかりしたフォロー体制があります! コンビニやネットカフェ、警備、清掃業など夜勤経験がある方は経験を活かして働けます♪ ぜひお気軽にご応募ください◎ 変更範囲:変更なし

＜総務事務未経験歓迎／丁寧な研修があるので安心／土日祝は月3回程度の出勤／残業月平均10時間程度＞ ■業務概要： 総務事務として、各種書類・物品の管理や各種手続きなどをお任せします。 ■業務詳細： ◎社内外からの電話問い合わせ対応 ◎職員の入退職準備 ◎職員の労務管理、経費精算 ◎給与計算の補助業務 ◎職員・非常勤務医の契約書類管理 ◎ドクターの受け入れ、案内、駅からの送り迎え ※1週間に数回程度、クリニックから静岡駅までの医師の送り迎えをお願いしております。 ◎市区町村や保健所など行政への各種申請、届出 ◎物品購入の見積依頼・発注手続き、PCなど貸与物品や車両の管理 ◎請求書の処理、業者対応 ◎小口現金の管理、帳簿付け ◎理事長のスケジュール管理など ■組織構成： ・総務部門：5名体制（男性2名・女性3名）の少数精鋭チームです。 ・年齢層：30代〜40代を中心に、落ち着いた雰囲気の中で協力しながら業務を進めています。 ・中途入社実績：メンバーは全員中途入社（100％）となり、そのためこれまでのご経験を活かしながら、馴染みやすい環境が整っています。総務未経験からスタートしたメンバーも多数活躍中です。 ・組織全体としては20代〜60代まで幅広い年齢層が在籍しており、職種や年齢に関わらず気さくにコミュニケーションが取れる職場です。医療現場のため責任感や主体性が求められる場面もありますが、上下関係にとらわれすぎることなく、互いに協力しながら働ける風通しの良い環境です。 ■ポジションの魅力： ◇各種手続きや環境整備などを通して、日々奮闘する『医療チームを支える』重要なポジションです。 ◇業務は幅広いですが、日々のサポートを通して、医療現場を支えるやりがいを感じられます。 ◇先輩職員がしっかりレクチャーいたしますので総務事務未経験の方もご安心ください。まずは3ヶ月を目安に、日々の業務を覚えていきましょう。 ■当法人について： 私たちの活動理念は、患者様にご自身のご自宅で満ち足りた老いの生活をお送りいただくために何ができるか、ということが大事な出発点です。そのために、スタッフには、「動く総合病院にしよう」・「お看取りまでしっかりと」という2つの考え方を伝えて、実践してもらうように心がけています。 変更の範囲：本文参照