＼未経験でも月収100万円！／ 高い成約率×豊富なインセンで、仕事もプライベートも充実した毎日を 当社は、世間での注目を集める “新電力”に関連するエネルギー事業を展開しています。 今回は、注目の新電力に関する情報を発信する Webメディア『LIVIKA』やWeb広告での問い合わせ対応を行う【営業】の募集です。 お客さまの多くは、 電気・ガスの開始をしたいという方が多いので成約率も高く、 成約率は6～7割を誇ります！ 成約した分はしっかりインセンティブで還元するので、 入社1年目の平均月収は40万円！ 「有名コスメ・話題の化粧品は絶対購入する」 「推しグッズ購入・ライブ現地参加は当たり前」 という先輩も多くいます♪ 当社であなたの理想とする給与を手に入れましょう。 ☆インセンティブの最大支給実績は月78万円！ ★昇給年4回・賞与年2回であなたの頑張りを評価 ☆月給30万円～＋インセンティブで安定した給与をゲット ★テレアポ一切なし×内勤100％！ ★平均給与5年連続上昇！ 自社メディア『LIVIKA』やWeb広告、 お電話でお問い合わせをくださったお客様に対し、 電気・ガスの新規契約や変更に関するご案内を行ないます。 100％反響営業だからこそテレアポなどは一切ありません。 内勤業務のため、外出もありません！ 1日に30～40件ほどのお問合せにご対応いただき、 ご案内の結果、成約となったらお客様情報を確認し完了です。 その後の事務作業は、別の方が対応するためお客様対応に集中できます！ 人々の生活に欠かせないサービスなので 常に需要は高く、成約率は6～7割です。 そのため、全員がインセンティブを手に入れやすく、 インセンティブの月平均は10万円～20万円！ 入社2～3カ月の人でも月10万円前後の支給実績があるので、 初めての人でも安定した給与をゲットできます◎ 【自社メディア『LIVIKA』とは】 “暮らしを豊かにする、快適な情報を”をコンセプトに 電気やガスなどの暮らしに関する情報をまとめているサイトです。 主に「電気やガスを開始したい」「よりお得なプランを知りたい」 といったニーズを持つ方が閲覧し、情報収集を行っています。 当サイトでは、問い合わせフォームを設け、気軽に相談できる仕組みです。 そのため、サービスに興味を持った段階でお問い合わせにつながりやすく、 成約率は6～7割と高水準を維持しています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 頑張りが正当に評価される環境で働きましょう◎ 当社は社員の頑張りをしっかり評価します。 毎月の給与に加え、インセンティブを支給しており、 平均で月10万～20万円、多いときは月78万円を支給した実績も！ 「入社2～3ヵ月でインセンティブを月10万円前後もらえたのが嬉しかった」 と社員からも好評です。 また、年4回の昇給チャンスがあり、 最短1年以内に給与アップも可能。 入社3カ月で昇給した先輩も！ 頑張った分だけ収入に反映される環境で、 理想の収入を手に入れましょう！ 当社は稼ぎやすいだけでなく、柔軟な働き方も可能です♪ 当社は自らの希望に沿って勤務形態を選択することができます。 完全週休二日制か完全週休三日制のどちらかを、 あなたのライフスタイルに合わせて選ぶことが可能です。 変更をご希望の際は、まずは上長にご相談ください◎ あなたのライフスタイルに合わせて、ベストな働き方を叶えましょう。 【教育制度について】 ≪1週間の研修プログラム≫ ▼1日目：会社の事業や業務の流れを学び、電話対応の基礎を練習 ▼2日目：受付業務の実践スタート！実際の業務を体験 ▼3日目：先輩の対応を聞きながら、お客様対応の流れを掴む ▼4日目：ロープレを通じてお客様対応の練習 ▼5日目：よくある質問や要望への受け答えのコツを習得 ▼6日目：お客様対応を本格的に開始し、実務へステップアップ

「駅から雨に濡れず徒歩1分」「買い物も美容室も♪」 【町田】で働く、充実の毎日を始めませんか？ ＼JR横浜線・小田急線ユーザー必見！／ 町田駅前にオフィスを構える当社。 社員からも「通いやすい」「何でもあって便利」と好評なんです！ ＜町田ってこんなに便利！＞ ◇JR横浜線、小田急線の2路線使える ◇駅からオフィスまで、雨に濡れず出勤できる ◇遅延があっても、別の路線を使って帰宅できる ◇駅ビル、百貨店が充実！ ランチ、夕飯の食材、日用品、ご褒美の服や化粧品… 駅前で全て揃います♪ ◇仕事終わりに美容室、ネイルサロン、病院に寄れるので 休日もたっぷり時間を使えます！ 一般的な企業より少なめの実働7h&残業は月10h以内と少なめ。 17時台には退勤できるので 家庭・プライベートとも両立できますよ◎ ◆資格取得支援制度あり&給与UPのチャンス！ ◆実働7h＆残業ほぼナシ ◆服装自由・ネイルOK ◆橋本・八王子・相模大野・相模原・中央林間・厚木・海老名・長津田などから電車一本で通える♪ サポート事務として、以下のような業務を担当します。 ＜ 具体的には… ＞ ◎お客様や営業からの問い合わせ対応 ◎火災保険・住宅ローン資料の作成、契約更新や変更手続き など （フォーマット・マニュアルがあり、書類作成は簡単！） ◎プランのご案内・申込手続き （慣れるまでは先輩と一緒に案内します） ★お客様へのプラン案内のために外出する機会もあります！ ※週に2～4回、1日1件程度です！ もちろん、ノルマや目標はないので、 「人と話すのが好き」「座りっぱなしは不安」と言う方にもオススメ。 外出ついでに話題のお店でランチをしてリフレッシュする社員も多いです◎ ★社員の9割は女性！ チームワークもよく、些細なことも相談しやすい雰囲気です。 ほとんどが未経験入社だからこそ、"人に教える"ことが当たり前！ 何でも質問してくださいね！ ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 【仕事の魅力】 中途未経験者100％！経験がなくても大丈夫です◎ 現在、当社で活躍している先輩社員は全員中途未経験入社！ リラクゼーションサロン店員、飲食店、ショップ店員など、 異業界から転職したメンバーばかりです。 だからこそ、困ったことがあれば、 あなたの目線に立って、一緒に悩みを解決することができます。 「でも、できる限り迷惑をかけたくない・・・」 そんな心配をする必要は一切ありません！ 同じ悩みを理解できる先輩たちが親身になってサポートします♪ 【社員へインタビュー】当社で働く魅力を聞いてみました！ 【Q】前職と比べて良くなったことはありますか？ 前職はペットショップの販売員兼トリマーでした。 シフト制だったため、帰宅は23時になることも…。 当社は17時台に退勤できるうえ、実働7時間と勤務時間も少なめなのが嬉しいです！ 初めはデスクワークに慣れないこともありましたが、 お客様と直接顔を合わせる業務もあるので、 適度にリフレッシュしながら楽しく働けています！（Kさん／2021年入社） 【Q】一緒に働く社員の印象は？ お客様から直接質問を受けることも多く、覚えることがたくさんあります。 それでも安心できるのは、社員の皆さんが何度質問しても丁寧に答えてくれるから。 4、5回目でも嫌な顔一つせず、むしろ「教えるたびに自分も勉強になる」と 言ってくれる優しい方ばかり。そんな環境だからこそ、私も成長を実感できています！（Nさん／2024年入社） 【教育制度について】 ≪安心の教育体制あり！未経験でも安心です♪≫ 入社後は、まずは保険の見積もり作成の練習からスタート！先輩が丁寧に教えていきますので、マニュアルを読みながら、システムの使い方や手計算をする際のやり方を身につけていきましょう。他にも、最新の保険の知識を学ぶ月1回の社内研修やe-ラーニングなど、資格取得の支援制度も充実。未経験の方でも約3ヶ月でひとり立ちし、活躍していただけます。

≪履歴書＆自己PR不要！手ぶらで面接できます◎≫ 志望動機は「なんとなく美容に興味がある」でOK！ ━━Q.なんで履歴書不要なの？━━ A.書類上の情報よりも人柄を重視した採用だから。 カジュアルにお話しながらあなたのことを知れたらと考えています。 そのため履歴書だけでなく、 自己PRも堅苦しい志望動機も必要ありません！ ━━Q.面接準備は何をしたらいい？━━ A.そんなに気負わなくて大丈夫！ 面接冒頭に、まず私たちから 会社のことや仕事内容を説明するので、 事前に準備しなくても全然OKです◎ ━━Q.面接回数は何回する？━━ A.1回のみ！Web面接可能なので、 遠方の方や忙しい方も安心してご応募いただけます。 私服参加OK！ありのままで大丈夫です♪ ◎ネイル・ピアス・ネックレスOK（規定あり）◎美容メニューやコスメの社割あり◎残業月平均3.2H◎産育休・時短勤務の取得率100％＆復帰率98％◎第二新卒・フリーター歓迎 ★全国で100院以上を展開中！50名以上の積極採用！ ★クリニックにつき10～30名体制で業務を分担！効率よく仕事を進めています あなたにはテレビCMや電車広告でもお馴染みの TCB（東京中央美容外科）のクリニックにて、 受付から会計までの事務業務全般をお任せします！ ～＊具体的なお仕事内容＊～ ◎来院時の受付対応やご案内、お見送り ◎データ入力、カルテ作成 ◎電話対応 ◎書類整理や備品の管理 ◎会計、ローン対応 ★受付・会計がメイン業務なので、営業活動は一切ございません。 ～＊細やかな気配りを心がけています＊～ 私たちが大切にしているのは、お客様への細やかなサポートです。 スタッフ一同が連携し、お客様が快適に過ごせるよう、 最善のサービスを提供することを心がけています。 ～＊いつでもご相談ください！＊～ OJT期間中は先輩社員がマンツーマンでレクチャーします！ また独り立ち後も、先輩社員が成長をしっかりサポート。 業務で困ったことや、キャリアに関する悩みなど、気軽に相談できる環境です。 ※（変更の範囲）上記を除く当院業務全般 【仕事の魅力】 同期と一緒に「美容」について学んでいきましょう◎ 業績好調につき事業拡大中の当社では、今回50名規模の積極採用を行っています。入社後にまずは本社の座学で美容トレンドや肌の構造、化粧品の知識、プランの内容など、基礎から応用まで丁寧にレクチャーします。その後は各クリニックで少しずつ業務を覚えていきましょう◎ 未経験社員も多数活躍中！平均年齢27歳と若手が多いため、同年代と助け合いながら仕事に慣れていけます♪ 仕事もプライベートも充実！働きやすさを追求した職場環境です 「私たちに関わるすべての人を幸せに」という理念を大切にしており、スタッフ一人ひとりが仕事以外の時間も充実させられるような職場環境を整備しています。 ◎残業月平均3.2時間 ◎連休10連休可 ◎産育休・介護休・時短勤務の取得率100％！復帰率98％ ◎時短勤務は子どもが小学校に入学するまで取得可能 仕事終わりでも自分に充てる時間があったり、有給休暇で大型のお休みを取得して旅行や趣味を楽しめたりとプライベートを充実させられること間違いなし！また、子育てに理解のあるスタッフが多いからこそ、ライフイベントを迎えても安心して働けます。 【教育制度について】 ▼初期研修（入職後1ヶ月程度） 接遇マナーと基本的な業務のOJT研修を、同期と一緒に進めていきます。 学んだことを都度復習できるよう、簡単なチェックテストを設けています。 ▼後期研修（入職後2ヶ月～6ヶ月程度） 得意な業務から担当していただき、研修期間で全てマスターできるように実践を積んでいきます。 難関ポイントは医療ローンの会計。ベテランスタッフの横について、徐々に覚えていきましょう。

充実したカリキュラム・グローバル基準の研修で 新たなキャリアを切り拓きませんか？ ＜研修コンテンツ例＞ ▼ビジネス基礎研修 ▼業務の流れを学ぶ「模擬プロジェクト」研修 ▼個人・配属先別のカスタム研修 その他、英語研修やオンライン研修を多数ご用意。 入社後の研修制度が整っているため、ご応募時点での専門的なスキルやご経験は不問です！ 実際にアパレル販売や空港スタッフ、営業など業界未経験、 文系出身の先輩も多数活躍しています！ 産育休の取得実績は勿論、女性管理職割合も21.9％(24年12月時点)と高く、 長期でキャリアを築ける環境が整っています。 当社であなたの可能性を広げてみませんか？ ◆未経験・第二新卒歓迎★業界・職種経験不問 ◆グローバル基準の研修で同期と学ぶ！ ◆「短日短時間勤務・ベビーシッター費用補助・育児コンシェルジェサービス」など多様なキャリアパスへの支援制度が充実！ ▼STEP1 入社後研修で、テクノロジーの基礎からグローバル最先端技術までを学びます！ ▼STEP2 実務スタートは、以下のような業務から始まり、仕事の流れを理解します。 ◇議事録の作成 ◇お客様向け資料の作成 ◇お客様へのプレゼンテーション　など ★作成資料は上司・先輩社員が丁寧にレビューし、フィードバックします ▼STEP3 長期プロジェクトに携わり、自分らしいキャリアを描いていきましょう。ます。1つの領域を極めるもよし、専門領域を広げるもよし。仕事や今後のキャリアなどで迷いがあれば、メンターが相談に乗ります。 ★SAPやオラクル、マイクロソフトなどアライアンスを組んでいる大手ITパートナーとの繋がりが深く、業務を通して最先端の知識や技術、ソリューションに触れられます ≪一人ひとりにメンター社員が付き、長期的なキャリアもマンツーマンでサポート！≫ 「未経験から新たにチャレンジしたい」「同期と切磋琢磨しながら成長したい」「IT・テクノロジーの最前線に身を置きたい」「多様なキャリアを描き、自分らしく働きたい」という方にはぴったりです！ ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 日本・世界有数の企業の課題を解決する経験は、成長に直結する 化粧品会社や製薬会社、物流会社など、多くの人が知る超大手企業様が私たちのお客様です。日本や世界を変えるような新たな仕組みを作るにあたり、アクセンチュアの発想力・技術力を求められています。 業界内でも貴重な経験を積める当社での経験は、IT業界でこれから先も活躍し続ける上で大きなアドバンテージになります。 研修が充実…なんてものじゃない！驚きの質を誇る研修が自慢！ 研修では20種類程度のカリキュラムを職種ごとにカスタマイズして提供しています。 先輩社員が講師を務めて実践ノウハウをレクチャーするものや、配属部署・業務ごとの必要資格取得を目指すものまで、種別は様々。 リモート研修では、チャットやWeb会議などのコミュニケーションツールを活用して、講師や同期のメンバーとリアルタイムでコミュニケーションを図れます。 オンライン上での講師への質問や、画面共有をしながらのメンバーとの課題実践、同期メンバーとの毎日の雑談タイムなどがあるので、在宅でもモチベーションを維持しやすい環境です。 講師と受講者のアイデアを取り入れ、常に研修内容を改善し続けているのは、私たちの研修が社内外から高く評価される理由の一つです。 ※研修は、社会状況によりオンライン/オフラインで受講 【教育制度について】 ≪入社後研修≫ ▼全社共通のビジネス基礎研修(約2週間) ▼Tech BootCamp(約3週間) ▼配属先別トレーニング(数週間) ※配属先によって異なります ビジネス基礎研修から実務を模した研修、 部門ごとでのカスタムトレーニングなどを通し、 業界・ITの基礎知識を学びます。 ≪キャリアカウンセリング制度≫ ピープルリードと呼ばれるメンター社員がつき キャリア構築のためにマンツーマンでサポートします！

≪医療知識やエンジニア経験はいりません≫ 配属先：品質管理グループ 社内文書制定や改訂、記録作成、ソフトウェア開発のドキュメント作成など リベルワークスの品質を支える、大切なポジションです。 ■主な業務内容 ・ISO13485(医療機器産業に特化した品質マネジメントシステム)に準拠した社内文書管理及び記録作成。 ・IEC62304(医療機器ソフトウェアライフサイクルプロセス)に準拠したドキュメント作成。 　 開発部と共にISO62304に準拠したソフトウェア開発にかかわる記録作成をお願いしたいと考えております。 品質管理やソフトウェア開発に関する知識を習得し、ゆくゆくはプロジェクトの品質管理における分野を 一任できるような方へとキャリアを積んでいただきたいと考えております。 ■難しそうに思えますが 医療の知識は一切不要。専門的なスキルや知識は充分な研修期間と、グループ内で助け合いながら業務を行うことで日々の中で身に付いていきます。 未経験の方でも安心して長期的なキャリアパスを描けます。 <注目ポイント1> 医療分野における"最先端"を提供し、信頼を獲得しています 当社は医療ソフトウェア開発や薬事対応医療認証取得などにおいて、最先端技術や最新のノウハウを用いた事例が豊富にございます。特に当社は医療系IT企業の中でもソフトウェアに競合優位性があり、これまでの実績から多くの信頼が寄せられています。また、CEマーク取得、ISO認証取得、医療機器の認証ソリューションの提供など、あらゆるニーズに応えられる体制のもと、魅力的なプロジェクトにも携わることも可能です。 <注目ポイント2> モチベーション高く働ける環境づくりを行っています 当社は社員の自立心を第一に考え、誰もが長くやりがいを持って働ける環境づくりに力を入れています。これまでも就労環境の整備から、一人ひとりの努力に対する賞賛やサポート施策、年間休日126日や産休、育休取得後の職場復帰への推進、子ども一人あたり1万円支給の家族手当といったワークライフバランスや日常生活の支援も行っています。 【入社後の成長サポート】 未経験でも安心して業務に集中できる研修を完備。研修後も基本的に1人で業務を行うことはなく、グループ全体で作業を分担しながら進めていきます。経験・知識豊富なメンバ—が多く在籍していますので、どなたでもチャレンジできる環境が整っています。