□■【バックオフィス(管理部門)スタッフ）】総合的にエンタメ事業を展開するKANA-L HOLDINGSグループ／エンタメやイベントが好きな方歓迎！IPO準備中の安定・成長企業／土日祝休■□ ■ 業務内容 当社はKANA-L HOLDINGSグループとして、エンタメを軸にグループ子会社を5社抱えています。グループ会社を束ねる当社にて、管理部門のスタッフを募集します。 まずは総務業務を中心にご担当いただき、習熟に応じて人事領域もサポート業務から徐々に幅を広げていけるポジションです。 ・総務 └ヘルプデスク：ITデバイスやツールの管理、社員のサポート └総務：備品・契約書管理、来客・電話対応、稟議・契約書等の事務サポート ・人事 └入退社手続きの事務サポート(社労士連携など)、勤怠データや各種手続きの事務対応、社内連絡 総務を軸に、バックオフィス全般を支えるプロフェッショナルとして、着実にスキルアップ可能です。 ■組織構成管理部（計15名）への配属です。 ∟人事・総務・法務：3名 ∟経理・財務：3名 ∟事業戦略：6名 ∟経営企画・社長室：2名 └IPO準備室：1名 2027年12月東京プロマーケットへの上場を目指しています。成長段階にある企業でこれまでの経験を活かしながら成長したい方、変化を楽しめる方、エンタメ業界やイベントが好きな方には最適な環境です。 《当グループの実績》 ◎イベント実績：https://smile-works.jp/works 今後も多種多様、幅広いイベント計画が進んでいます。 ・ANISAMA WORLD 2025 in TAOYUAN　会場：台湾　桃園会展中心 ・seven x seven ISHIGAKI feat. Alan Walker　会場：seven x seven 石垣 ・Creator Dream Fes 〜2024 produced by Com.〜　会場：東京ドーム ◎所属タレント：https://trustar.co.jp/talents/ “くみっきー”こと舟山久美子を筆頭に、武田玲奈、黒羽麻璃央、前田希美など多彩な芸能人が所属しています。CM、ドラマ、バラエティ、SNS、雑誌グラビア等、幅広いジャンルのタレントが所属しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜『ポケコロ』『リヴリーアイランド』など運営◆グローバルに展開するエンタメIT企業◆全世界1億6千万人のお客様に愛されるアバターアプリやゲーム事業を展開＞ ■募集背景： エンセイピアグループは事業成長と共に組織も拡大傾向です。そのため文化・制度・環境の新たな施策、運用や検証などが重要なフェーズにあります。 総務チームのマネージャーとして、オフィスのファシリティ管理を中心に、B社内イベント・株主総会関連など幅広い総務業務をリードいただくポジションです。エンタメIT企業グループの事業成長を、「働く環境」と「会社運営」の両面から支える役割を担っていただきます。 ■業務内容： グループの社員を横断的に支援する総務チームのマネジメントを中心に、国内オフィスのファシリティ管理から、社内イベント関連の舵取りなど様々な業務に携わって頂きます。 ■業務詳細： ・オフィス関連業務（オフィスレイアウト・環境整備、オフィス移転、ファシリティ管理など） ・BCP、防災関連業務（計画策定、訓練、運用改善） ・保険、リスク管理 ・社内行事や各種イベント等の運営 ・IPOに向けた株式事務や総会の準備運営など ・その他に関連する総務対応業務 ■組織構成／ミッション： 総務チーム（7名規模／30〜40代中心）のマネジメント - 目標設定・進捗管理・評価へのインプット - 業務アサイン、育成・指導、相談対応 少数精鋭組織として、プレイングマネージャーとしても実務を担いつつ、 中長期の総務戦略やプロジェクトを企画・推進を担います。 ■やりがい・魅力： 新会社のためグループ横断で総務業務の型をつくっていくフェーズです。既存のやり方に縛られず、仕組みづくりや改善提案を行いやすい環境があります。 フレックスタイム制を導入しており、裁量を持って業務設計が可能です。 アバターサービスやゲームなどエンタメIT企業の事業に近い立ち位置で、働く人と組織を支えるやりがいを感じていただけます。若い社員も多く、活気のある環境で働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 当社が開発・提供するファンコミュニティプラットフォーム「FaveConnect」を導入／導入を検討しているクライアントに対し、入会促進・退会抑止など売上向上につながる企画の立案・提案・運営をお任せします。 ■業務の特徴： ・エンタメ領域のクライアントに向けて、サイト導入支援からマネタイズ施策の企画、キャンペーン等の販促プロデュース、KPI分析にもとづく改善提案までを一気通貫で担当していただきます。 ・既存ファンクラブのグロースから新規コミュニティ立ち上げまで、ファンビジネスの最前線でファンコミュニティの価値最大化を実現していく役割を担います。 ■業務詳細： ◇ファンの行動データや競合サービスの分析にもとづく企画立案 ◇データに基づく課題抽出、指標（KPI）設計および改善施策の立案・実行 ◇ユーザー体験向上のための新機能企画・要望整理（要件のとりまとめ） ◇リリース後の運用改善および継続的な改善サイクル（PDCA）の設計・推進 ◇UI／UX改善の提案およびデザイナーとの連携・ディレクション ◇エンジニア／デザイナーと連携した仕様検討・開発進行ディレクション ◇配信プラットフォーム・EC（グッズ）・SNS等、外部サービスとの連携企画 ■魅力： ＜ファンビジネスの最前線で企画できる醍醐味＞ エンタメ領域のファンコミュニティを「どう盛り上げるか」を、データと現場の声の両面から捉え、企画段階から設計・実行まで一貫して担うことができます。 ＜現場の熱量とデータをつなぐプランニング＞ ライブやイベントなどで得られるファンやクライアントのリアルな反応を、行動ログやKPIと照らし合わせながら企画に反映し、仮説検証を回していくポジションです。 ＜プロダクトと事業のグロースに直結＞ クライアントやファンの声に加え、利用データや施策結果をもとに機能追加やUI／UX改善を提案し、自社プロダクトの価値向上と売上成長の両方に貢献できます。 ＜安定基盤×データドリブンな挑戦環境＞ 日本テレビグループの安定性のもと、エンタメ×IT×データドリブンな企画・運用の経験を積み、プランナーとしてのキャリアを磨ける環境です。

◆◇オフライン・オンライン含めたオリジナルの自社イベントの提案／スピード感を持って業務を行える環境／エンタメ・ゲーム好き歓迎◆◇ ■業務概要： OPENREC発のオンライン／オフラインイベントにおいて、企画立案からクライアント提案、イベント成功に向けたフロント業務まで、一気通貫でご担当いただきます。 単なるイベント運営ではなく、 「どんな企画ならファンが熱狂するのか？」 「どうすれば"また参加したい"と思える体験をつくれるのか？」 を考えながら、配信者・クリエイター・ファンをつなぐ、新しいエンタメ体験を生み出していただくポジションです。 ■具体的な業務内容： ・オフライン／オンラインイベントの企画立案（コンセプト設計／コンテンツ企画／収支設計 など） ・企画書作成およびプレゼンテーション ・芸能事務所／配信者事務所／イベンターなどへの提案・折衝 ・イベント集客に向けたプロモーション戦略立案 ・社内制作チームや関係各所との連携・ディレクション ・イベント成果の振り返り、効果分析、次回施策提案 開催して終わり"ではなく、イベントを通じてどれだけファンの熱狂を生み出せたか、どれだけコミュニティを盛り上げられたかまで追求できる環境です。 また、人気配信者・クリエイターとともに、まだ世の中にない新しいイベント体験やIP価値創出に挑戦できることも、このポジションならではの魅力です。 【会社概要】 当社は、ゲーム実況やオリジナル番組を中心としたライブ配信プラットフォーム『mellow-fan』を軸に、配信者とファンをつなぐ“次世代のコミュニケーション体験”を創り続けています。 ライブ配信にとどまらず、人気配信者・クリエイターを起点としたオフライン／オンラインイベント、グッズ企画・制作、広告・タイアップなど、IP・コミュニティを活かした多角的な事業を展開。 「熱量のあるファンコミュニティ」を強みに、エンターテインメントの新しい価値創出に挑戦しています。 「応援しててよかった。そんなエンタメを届け続ける。」 私たちは、配信者・クリエイター・ファンがつながり、熱狂が生まれる場をつくり続けています。 次世代のファンコミュニケーションをともに創り、エンタメの新しい価値を生み出していただける仲間を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【グループの製造物流部門全般を担う／株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメント100%出資会社】 ■業務内容： ソニーミュージックグループのエンタテイメントソリューション事業を担う当社にて、物流管理業務をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・物流倉庫内でのエンタメ関連商品出荷配送業務 ・日々の出荷進捗管理業務や、物流出荷計画の作成 ・商品取扱メーカーの窓口対応・出荷調整 ・出荷作業の改善活動業務 ■入社後の流れ： ・配属後は専属の教育担当がつき、お持ちのスキルに合わせてできることから少しずつお任せしていきます。 ・出荷トラブルや作業の遅れなどの問題が起きた時には、全社で協力しながら解決に向かって動いていきます。 ■当社について： ソニーのエンタテインメント部門（音楽／ゲーム／映画）のひとつであるソニーミュージックグループの一社です。その中でCD、BDやゲームソフトを生産する製造業務と、音楽関連商品に加えてエンタメ商品まで幅広く扱う物流業務を担うのがソニー・ミュージックソリューションズの製造物流グループです。営業／製造／物流が一体となってソリューションビジネスの可能性を広げます。

【有名企業を担当／リモート可（手当あり）／年間休日125日／土日祝休み／副業OK／エンタメが好きな方へ】 ★SNSマーケティング、映像制作、ライブ配信、Web制作などを活用したトータルプランニングでデジタルプロモーションを展開する会社です ■業務内容： 「心が動くコンテンツ」を、企画から納品まで一貫してプロデュース・演出する仕事です。 当社は、映像制作のあらゆるプロセスに深く関わります。 クライアントとの打ち合わせから企画・構成、予算管理、プリプロ、撮影ディレクション、編集、CGディレクション、納品まで、一貫してプロジェクト全体を進行します。 担当いただくクライアント例▼ ■ソーシャルメディアマーケティング / PR / 映像制作 / WEB映像制作 / OOH等 Netflix 東映アニメーション ワーナー ブラザース ジャパン ポケモン ゼスプリ アマゾンジャパン Uber Eats Japan Spotify WOWOW　　他 ■仕事の魅力： ・エンタメ案件を中心に、ソーシャルメディアやWebCM用の動画制作、イベントの配信など様々な案件に携われます。 ・企画の段階からプロジェクト全体をリードするため、あなたのアイデアや判断が作品のクオリティを大きく左右します。 ・年次や経験に関わらず、大手クライアントのプロジェクトを任せてもらえるチャンスが豊富にあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム上場・エンタメ老舗企業／伝統を大切にしつつ新しいことに挑戦する社風／働きやすい環境・充実した研修制度を整備／正社員登用制度あり】 ■業務内容： 自社および外部企画アニメ作品の宣伝にまつわる業務全般のサポートに携わっていただきます。 ■当社について： 1895年創業。歌舞伎の興行から始まり1920年に映画業界に参入、今では映画演劇の枠に留まらず幅広いエンタメを手掛けています。『映像』『演劇』『事業開発』『不動産』の4本部を主体として、様々なコンテンツを通して笑顔や感動をお届けし、お客様の人生に寄り添いながら、エンタメの第一線を走り続けてきました。最近では人気原作『ルパン三世』を題材とした歌舞伎公演や初音ミクとコラボした「超歌舞伎」など、歌舞伎を中心に和のエンタメの提供を強化。配信・グッズ展開・ ECなどのライツビジネスや没入型イベントなども多角的に展開しています。 また、新規事業・水平展開を推進する事業開発本部では、ゲーム事業へ参入し、ベンチャー・スタートアップ企業と事業共創を行っています。東銀座や京都を中心にまちづくりを推進する不動産本部では、エリアマネジメントを積極的に促進。映画・演劇以外の事業にも意欲的に取り組み、お客様の「心」を支えるエンタメをお届けしたいと思っています。 ■作品のラインナップ： ＜劇場配給作品＞ 『映画けいおん』、『聲の形』、『機動戦ガンダム 閃光のハサウェイ』、『劇場版 Free!-the Final Stroke-』、『映画 ゆるキャン△』、『劇場版 うたの☆プリンスさまっ♪　マジLOVEスターリッシュツアーズ』、『機動戦士ガンダムＳＥＥＤ ＦＲＥＥＤＯＭ』、『劇場版 忍たま乱太郎 ドクタケ忍者隊最強の軍師』、『劇場版プロジェクトセカイ　壊れたセカイと歌えないミク』ほか ＜テレビアニメ作品＞ 『ARIA』シリーズ、『銀河英雄伝説 Die Neue These』、『好きな子がめがねを忘れた』、 『戦隊大失格』、『アークナイツ』シリーズ、『ブルーアーカイブ』、『かつて魔法少女と悪は敵対していた。』、『魔法使いの約束』、『一瞬で治療していたのに役立たずと追放された天才治癒師、闇ヒーラーとして楽しく生きる』ほか 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆東証プライム上場G・老舗ゲームメーカー／信長の野望・三国志、無双シリーズ等のヒットタイトル保有／海外市場のシェアも堅調に拡大◇◆ ■業務内容 当社タイトルやWebサービスが稼働するクラウドインフラのテクニカル支援業務（設計、構築、運用管理、提案等）をお任せいたします。 ■業務詳細： ・開発チームとコミュニケーションを重ねてのゲームインフラの設計、構築、運用支援 ・AWSやGCPのクラウドサービスを主体にインフラに関わる業務全般 ・インフラの観点からのゲームタイトルの課題解決支援 ・サーバやクラウド運用に利用するツールの開発 ■ポジションの魅力／培われる経験： ・当社タイトルの裏側を知れるのでクラウドの側面から開発と一緒にゲーム開発および運営にかかわることができる ・インフラにかかわることができる ■部署構成／レポートライン： ・24名のチームでマネジャー2名、係長クラス4名、主任クラス6名、メンバークラス12名 ・マネジャーもしくは係長クラスの者がレポートライン ■当社の特徴： （1）各種ヒットタイトルを有しており国内外で高い評価を得ています。 （2）家庭用ゲームを中心に、オンライン・ソーシャルゲーム、海外市場のシェアも堅調に拡大し、更なる事業拡大・成長が見込まれています。 （3）当社が開発した「信長の野望」は、販売開始から30年が経ち、国内外で多くのファンを有しています。また、歴史、日本のタイトルが多いことから、海外での人気も高いです（売上比率…80：20程度、ソフトの販売比率…60：40程度）※欧米メイン

〜API開発からインフラ構築まで担当／人々のライフスタイルを豊かにするサービスを複数展開／新しい技術に積極的〜／アプリダウンロード総数2600万人突破！／週２リモート可・残業20h／月以内 当社が展開するニュース＆エンタメ動画メディア「TIMELINE」もしくは他サービスにおいて、サーバーサイドのAPI開発からAWS/GCPを使用したインフラ構築まで幅広く担当いただきます。 技術面は、プロダクト開発における問題解決や効率化のため、積極的に新しい技術を取り入れています。 ■業務内容 ・GoでのAPI設計・開発 ・サービス運営に必要な管理ツールのAPI設計・開発 ・AWS/GCPにおけるサーバ構築・運用 ・WebサイトのSEO最適化 ・Webサイトのフロントエンド実装 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織体制 CTO率いる約35名の組織となり、若手からシニアまで様々なバックグラウンドをもったメンバーが所属しています。 ■技術環境 ・Go / Echo ・MySQL / Redis / Elasticsearch ・BigQuery / TreasureData ・AWS ECS / GCP GKE ・GitHub / Slack / JIRA / Confluence ■「TIMELINE」について SNSフォロワー60万人以上のカルチャー・ライフスタイル動画メディア「TIMELINE」では、各界の第一線で活躍する人物へのインタビュー・密着取材を通して、想いやメッセージに迫るドキュメンタリー動画を制作・配信しています。 見る人の人生のタイムラインに寄り添い、小さなことでも気づきを与える。その積み重ねで、世界をより良くするきっかけとなるメディアを目指しています。

■概要 同社は有名タイトルを多数保有しており、ゲームを中心にIP・メディア事業などを展開する東証グロース上場の「総合エンターテイメント企業」です。同社にて新規事業の開拓／推進、国内外渉外業務を担当いただきます。 ・エンターテイメント事業（モバイル・非ゲーム・ライツ・B2B等）での新規プロダクト立ち上げに関わるリサーチ、市場分析、競合分析 ・新規プロダクト・各種施策の事業性評価、社内合意形成 ・ディレクション、進行管理、チーム活動促進 ・渉外業務、契約調整（リード、顧客との関係維持、案件の掘り起こし、具体化折衝など） ※社内プロダクト体制との距離が近く、密接に連携した施策展開でモバイルゲームの市場の最先端を経験できます。 ■働き方 社内の平均年齢は35歳、中途入社者が全体の8割程度を占めています。社内にはカフェスペースや個人ブースなどもあり、リモート勤務率が約80%、有給消化の平均取得数も11.6日と柔軟に働きやすい環境です。 ■社内環境／制度 当社は、自律自走で成長サイクルを描き続ける人を高く評価します。目標（OKR）達成に向けた上司とメンバーの円滑なコミュニケーションを促進するため、1対1のMTGを定期的に行う「1on1制度」を運用しています。目標達成のためのアクションの修正や、業務における困りごと、コンディション、中長期のキャリアについてなど、気軽に相談できる環境です。また、ミッション、ビジョンに対して貢献度が高いと評価された人が「これをやりたい」といえば、希望した仕事にチャレンジしやすい文化があります。マネジメント、スペシャリスト、それぞれ同列でキャリアステップが用意されています。 ■同社の特徴 有名ゲームタイトルを多数開発するゲーム事業のほか、アニメやライトノベルを扱う出版・映像事業、ファンコミュニティ関連のBtoB事業、そしてM&AやIP投資など、多様な事業基盤をもつのが特徴です。現在はWeb3領域にも注力しており、ブロックチェーンゲーム開発やNFTプロジェクトなども手掛けています。自社コンテンツのプロモーションノウハウをBtoBで展開するなど、事業の相乗効果を発揮して新規事業/サービスの開発にも積極的な企業です。

■当部門について： 株式会社センクシャは、「世界を代表するエンターテインメント創造企業」をビジョンに掲げ、コンサート・フェス・イベントといった大型エンタメ空間の施工・運営・演出を支える存在として、業界の常識を塗り替える挑戦を続けています。 当ポジションでは、センクシャの中心的業務である大型会場施工の受注から本番・撤去までを統括する「セールス／PM（プロジェクトマネージャー）」として、社内外をつなぐ司令塔のような役割を担っていただきます。 クライアントへの提案・調整・受注活動はもちろん、演出・照明・音響・美術・構造・搬入搬出・安全管理までを横断的にマネジメントし、プロジェクトの成功をつくる極めて重要なポジションです。 ■当社のセールス／PMとは： 私たちのセールス／PMは、単なる「営業」や「段取り役」ではありません。 プロジェクト全体を設計し、図面に落とし込み、会場という“作品”を完成させる現場統括のプロです。 照明・映像・音響・機構・舞台監督・アーティストなど各専門セクションとの調整・橋渡し役を担いながら、安全性・演出意図・設営効率・予算のすべてを俯瞰してプロジェクトを動かします。 ■業務内容： 1）セールス（受注活動・顧客提案） ・クライアントとの折衝・見積提案・契約締結・コスト設計 ・アーティスト側や演出チームとの初期打ち合わせ ・問い合わせ対応、社内関係者との調整 2）プロジェクトマネジメント ・各セクション（照明・映像・音響・舞台・運搬・特殊効果など）との連携・図面統括 ・現場工程・設営スケジュール・安全計画の作成と進行管理 ・会場入り〜リハーサル〜本番〜撤去までの現場統括 3）見積・図面・工程関連業務 ・積算、機材・人件費算出、原価管理 ・Vectorworks等による簡易図面のチェック、図面反映内容の確認 ・社内外スタッフ・協力会社との進行共有、工事説明、施主確認 ■ポジションの魅力： ・施工から演出までを横断する、希少な“会場統括ポジション” ・営業しながら現場も仕切れるから、最上流から最後の撤去まで関われる ・アーティストや演出家の世界観を“空間”に変える達成感 ・チームプレーとスピードの中で、裁量を持ってプロジェクトを動かせる ・若手・中堅問わず、「任せられる」文化が根づく環境 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム上場テレビ朝日G／ケツメイシ、湘南乃風等、有名アーティスト多数所属／マネジメント→アーティストプロモーションやブランディング戦略にも関われる】 ■業務内容： 当社のアーティストマネージャーとして、所属アーティストのトータルマネージメントを一貫してお任せします！ ゆくゆくはアーティストがより飛躍するためのブランディング・プロデュース戦略の策定等にもチャレンジ可能。 社内にライブ制作チームや、グッズ制作チームがいるからこそ、大きな裁量のもとで「新しいトータルマネジメント」を実現できます！入社後は先輩社員からの OJT もございますので、未経験の方も安心してご応募ください！ ■業務詳細： ◆LIVE やレコーディング、撮影などへの同行・サポート ◆各種メディア・イベント等への出演交渉 ◆プロデュース戦略・年間プランに沿ったコンテンツの企画制作 ◆スケジュール管理、送迎 【ゆくゆくは以下の業務もお任せしていきたいと思っています】 ◆担当アーティストのブランディング戦略立案 ◆年間プランの構築 ■魅力： 入社後はOJTのもと、現場や打合せに入っていただきながら、徐々に仕事をお任せしていきます。CDリリース時などはメディアの露出が増えるので、早朝から深夜までアーティストにつきっきりになることもありますし、ツアーへの同行等で出張が続く時期が発生する可能性もあります。ヴァイタリティの求められる仕事ですが、アーティストの活躍とヒットの影の立役者として、アーティストと二人三脚で進んでいく、大変重要なポジションです。 既に実績のあるアーティストは、更なる飛躍へと繋げていく。育成を経て世に送り出すアーティストは、一からブランディング戦略を練り、成長を支えていくフェーズから携わることができます。 ■当社について： ・テレビ朝日100%出資で創業した当社。1970年の創業時から行ってきた楽曲の著作権管理ビジネスに加え、現在では多くのコンテンツ事業を展開し、多様な事業インフラを保有しています。 ・音楽市場の激しい変化に対して、能動的に対応し、自らも変化することを恐れないベンチャーマインドを持つ社風です。既存のやり方に囚われず、主体的に行動できる方、新たな価値を提案・具現化できる方を歓迎します。 変更の範囲：会社の定める業務

開発部は、エンジニア・デザイナー・ディレクターでそれぞれ組織が分かれています。ご自身の今までの経験・スキルをもとに、エンジニア組織の 責任者として、戦略立案～実行はもちろん業務最適化、ならびにメンバーマネジメントをお任せしたいと思っています。 具体的には ・組織課題の抽出、対応・所属エンジニアとの1on1を中心としたコミュニケーション・組織の方針（OKR）の設定 ・所属エンジニアの目標設定、評価（半期ごと）・他部署との調整、コミュニケーション・会議体への参加 メンバーがパフォーマンスを最大限発揮できるような環境整備、組織開発を推進頂きたいと考えています。また、参画初期においては ピープルマネジメントに限らず、得意領域における技術牽引もお任せしたいと考えています。ご経験を加味しながら、テックブランディング （情報発信）や採用においてもご活躍頂ければと考えています。 【特徴・魅力】■スピード感のある意思決定のもと、企画・開発に集中することが可能 新しい戦略を練り、実行するための承認フローも、何重にも起案して承認を受ける必要は無く機動力のある動きができます。

〜今後は映像化・アニメ化・ゲーム化などクロスメディア展開も推進／完全未経験OK／先輩社員の安心のバックアップ体制を完備◎〜 ★作品への情熱を持ち、未経験からでも成長できる環境です。 ★ヒット作を数多く輩出するエンタメ企業で、営業企画職として活躍できます。 ◆職務内容 当社IPコンテンツ（ノベル、マンガ、Webtoon）のプラットフォーム販売の企画立案・推進、二次展開の際の社外折衝、電子書籍ストアでの販売実務、コンテンツの管理・マネジメントなど多岐にわたります。先輩社員のバックアップ体制が整っており、安心して業務に取り組めます。 ◆具体的な仕事内容 当社コンテンツのプラットフォーム販売の企画立案・推進 二次展開の際の社外折衝 電子書籍ストアでの販売実務 コンテンツの管理・マネジメント コンテンツのマーチャンダイジングに関わる実務 ■仕事のやりがい： 業界内で高い注目を集める当社で、作家さんやプロデューサーの想いを届ける仕事に携われます。 営業ポジションに限らず、幅広いキャリアアップが望める環境です。 グローバル展開や販路拡大に挑戦できるチャンスがあります。 ◆ミッション 当社のIPコンテンツを世界に広げ、エンタメ業界をより面白くすることを目指します。 ▼魅力 ◎ヒット作を数多く輩出しており、業界内では高い注目を集めている当社。ただの営業ではなく「作家さんやプロデューサーなど、作品の制作に関わってきたメンバーの想いを届ける仕事」でもあるため、自分の働きかけにより多くの方に作品を届けられた際には、他には代えがたい喜びがあります。 ◎当社では営業ポジションに限らず、業界や職種未経験から入社してくれたメンバーが多数活躍しています！希望するキャリアに応じて、営業マネージャーはもちろん、編集プロデューサーなど幅広いキャリアアップが望める環境です。 ◎将来的には、海外への事業展開や販路拡大に携わっていただくことも想定しています。「出版業界をもっと面白くしたい」「エンタメの最前線で活躍したい」という想いのある方は、グローバルに挑戦できるチャンスがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【上場エンタメ企業で裁量◎／運用〜セキュリティまで一気通貫で経験値向上／残業月10h・服装自由など柔軟な働き方】 ■企業概要 株式会社ディー・エル・イーは「秘密結社 鷹の爪」等を手掛ける上場エンタメ企業です。IPの企画・制作からマーケ、グッズ、アプリまで一貫して展開し、スピードと多様性を強みに事業を拡大しています。 ■業務内容 社員のIT利用における不便やリスクを解消し、安定した業務環境とセキュリティ水準を維持・向上させます。問い合わせ対応からアカウント管理、ネットワーク運用、障害時の一次対応まで広く担います。 お問い合わせは一日に数件であるため、1件1件に丁寧に対応可能です。 ・社内ヘルプデスク（PC/システム問い合わせ対応） ・アカウント発行/削除、IDライフサイクル管理 ・PCキッティング、資産管理 ・ネットワークの運用・監視、障害一次対応 ・FAQ整備、ナレッジ蓄積 ・各種ツール（GWS/Slack等）の管理 ・セキュリティ対策の運用・改善 ■組織構成 人事総務配下の情報システム機能として、正社員の中核担当として参画し、実務をリードいただきます。 ■入社のサポート体制 入社直後は既存メンバーから業務フローや運用ルールの引継ぎを受け、問い合わせ対応やアカウント管理から開始。随時相談しながら進められるため、いきなり単独で抱え込むことはありません。徐々にネットワーク運用やセキュリティ領域へと担当範囲を広げていただきます。 ■業務の特徴 少人数体制のため意思決定が速く、改善施策を自ら提案・実装できる点が特徴です。 ■求人魅力 ・社内情シスの“中核”として、運用〜障害対応〜セキュリティまで一気通貫で担え、汎用性の高いスキルを短期間で習得可能。上場企業基準のガバナンスにも触れられます。 ・業務委託主体の組織に正社員として参画するため、裁量を持って運用設計やルール整備を主導できます。現場の声に直結した改善が評価されやすい環境です。 ・残業月平均10時間、服装自由、エンタメ費補助など働きやすさと楽しさを両立。制作現場をITで支えるやりがいと、安定した就業環境を両立できます。 変更の範囲：会社の定める業務

【設立から6年で東証プライム上場！（2023年6月〜）／VTuber事業「にじさんじ」等を展開／YouTubeチャンネル登録者数累計5000万人突破！海外VTuber事業や新規事業を行っているエンタメ系スタートアップ】 ■業務内容 弊社が開校している『バーチャル・タレント・アカデミー』の運営と、 その受講生のマネジメント・育成を担当していただきます。 ＜具体的な業務＞ ・カリキュラム作成や外部企業との連携など、アカデミーの運営業務 ・動画配信、SNS運用のサポート ・その他『バーチャル・タレント・アカデミー』に関わる業務全般 ■以下のような方を求めています ・連絡に対するレスポンスを全方向に対し迅速に行うことができる方 ・ホスピタリティ高くサポートにあたることができる方 ・相手によって適切なコミュニケーションをすることができる方 【「にじさんじプロジェクト」について】 多種多様なインフルエンサーが所属するVTuber/バーチャルライバープロジェクトです。また、英語圏を対象にしたブランドNIJISANJI ENの運営も行っています。単なるVTuberの所属事務所ではなく、デビューサポート、イベント企画、番組制作、IPコンテンツ等を含め一気通貫で行い、次世代のエンタメを加速させていきます。VTuber事業から、従来のエンタメ業界の枠組みに囚われないエンタメ企業のあり方を追求していきます！ 【強み】 ■VTuber事業「にじさんじプロジェクト」の運営企業で知名度、勢い共に加速中の企業です。また、英語圏を対象にしたブランドNIJISANJI ENの運営も行っています。 ■VTuberの所属数は100名を超え、様々な視聴者にお楽しみいただいております。 ■2023年6月〜東証プライム市場へ上場。これからも多くのコンテンツを世へ送り出し、ファンの方々に楽しんでいただくために、IP/最新技術等を駆使していきます 。 ■デビューサポート、イベント企画、番組制作、IPコンテンツ、その他バックアップ等を含め一気通貫で行い、次世代のエンタメを加速させています。 ■参考：https://recruit.anycolor.co.jp/data/ 働く環境：有給取得率70％ 年間の査定回数は2回となり1回での査定による昇給割合は85％ 変更の範囲：本文参照

【エンタメ事業に携われる！／完全週休二日制（土日祝休）・年休120日・月残業20〜30ｈ／フレックス制度あり／家族手当・退職金制度など各種制度充実／多彩なキャリアパス／野村不動産グループで安定性◎】 ■業務内容： 下記業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ・エンタメ事業の企画立案、事業推進 ・エンタメ専用劇場の開業準備・運営 ・ホール、スタジアム、アリーナ等の開発・運営 ・商業事業に関連する新たな事業機会の創出　など ■就業環境： 長期就業できる環境づくりに取り組んでおります。 ・完全週休二日制（土日祝休） ・年休120日 ・月残業20〜30ｈ ・フレックス制度 ■特徴： フラットな組織で意欲的に業務に取り組める環境です。また中途入社の社員も多く、活躍できる風土があります。 ■同社の魅力： 野村不動産コマースは1968年の創業以来、様々な商業施設開発を通じて、まちづくりに貢献してきました。野村不動産グループの商業施設分野を担い、豊富な実績とノウハウをもとに、日本全国の商業施設開発におけるコンサルティングから施設運営まで、商業事業の多様なニーズに応えています。 また商業施設に特化した業務を展開しているため、独自のデータやノウハウがあり、プロフェッショナルとしキャリアを積むことが可能です。 ■同社担当者より： 当社は1968年の創業から半世紀にわたり商業に関わる業務に携わり、 2007年野村不動産グループ入り後は、グループの商業事業の中核を担っている会社です。 野村不動産の住宅ブランド「プラウド」と商業施設の複合開発など、グループ一体で取組むまちづくり事業や、 法定再開発や震災復興など、地域の発展に貢献する再開発事業、 「カメイドクロック」や「ユニバーサル・シティウォーク大阪」など、グループが運営するリート保有物件を含む 日本全国に存する商業施設のプロパティマネジメント事業を展開しています。 商業施設の企画開発から運営管理まで一気通貫で携わることができることが当社の最大の魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇エンタメIP・スポーツ・地域イベントとコラボした地方創生プロジェクト／地域貢献のノウハウ豊富／日本最大級のふるさと納税サイト運営／プライム上場G◇◆ ■概要 ・推し活・推しスポーツチームと地域をコラボさせ、自治体の活性化を図るお仕事です！ ・広告代理店、エンタメ・スポーツ企業のマーケ／イベント担当経験者など大歓迎！ ■採用背景： 2025年10月のふるさと納税ポイント付与禁止により、市場は「返礼品競争」から「共感・応援型」へと大きく転換しました。当社はこの変化を追い風と捉え、スポーツIP・エンタメIP・地域コミュニティを軸にした「まちづくり×ふるさと納税」の新市場を切り拓く戦略を推進しています。 当社まちづくり・関係人口ユニットは、Bリーグ等多様なアライアンスパートナーとの連携を軸に、新しい寄付文化を牽引しています。 案件の企画設計・コンテンツ開発から、寄付者と自治体をつなぐコミュニティやリアルイベント企画まで、幅広く担っていただきます。 ■業務内容： まちづくり・関係人口ユニットの企画を担い、案件設計から寄付者エンゲージメント構築まで一気通貫で推進いただきます。 ◇GCF案件の企画設計・訴求コンテンツ開発・提案資料作成 ◇IP・アライアンスパートナーとのコラボ企画の立案・推進（Bリーグ・ウマ娘・燈の守り人等） ◇「地域エールコミュニティ」の運営設計・会員エンゲージメント施策の企画・実行 ◇リアルイベントの企画・運営（Bリーグオールスター会場、有楽町駅前等の都市部イベント等） ◇コンテンツを活用した寄付者獲得・関係人口醸成施策の推進 ◇自治体向け横展開PKG（灯台・ファンダム・アイドル×地域等）のコンテンツ整備 ■取り組んでいただく課題例： ◇各IP案件の訴求コンテンツを「共感型寄付」の文脈で設計し、CVRを高める ◇「地域エールコミュニティ」をPoCから本格運用へフェーズアップさせる ◇リアルイベントを通じ、オンラインコミュニティとオフライン体験をつなぐ等 ■魅力： ◇経営陣との距離が近いポジションです。 ◇社内外の多様なステークホルダーを巻き込み、スケール感ある事業展開が可能です。 ◇少数精鋭かつ高いモチベーションで挑戦できる部署です。 ◇新しいことに積極的に挑戦できる社風です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜マンガ販売企画営業（業界未経験歓迎）「売る」ではなく「どう売るか」を考え、ヒットを生み出す仕事〜 ■taskeyについて taskeyは「21世紀、世界でもっとも読まれる物語を生み出す」をVISIONに掲げる、エンタメ×スタートアップ企業です。マンガ・ノベルアプリ 『peep』 を起点に、 ・原作シナリオ（チャットノベル）の企画制作 ・マンガ化（モノクロデジタルコミック） ・Webtoon（縦カラーマンガ）までを一貫して手がけています。 ■募集背景 新作コミックのリリース、メディアミックス、IP展開が加速する中で、作品を「どう世の中に届け、どう売るか」を考える販売企画・営業ポジションを増員します。 今回の募集は、業界未経験歓迎／第二新卒・若手ポテンシャル採用などエンタメ業界でキャリアを築きたい方に向けたポジションです。 ■この仕事の特徴（未経験でも挑戦できる理由） ◎売る営業ではありません ノルマ強めの「営業」ではなく、どの作品をどのプラットフォームでどのタイミング・切り口で届けるか売り方そのものを企画する仕事です。 ◎数字 × 企画の両方に向き合える 売上やランキングなどの数字を見て、「なぜ伸びたのか／なぜ伸びなかったのか」を考え、次の打ち手に活かします。マーケティングと営業のハイブリッドキャリアを、20代から経験できます。 ◎二卒・未経験でも安心の育成体制 入社後研修あり、先輩社員が必ず並走し段階的に業務をお任せいたします。実際に エンタメ業界未経験から活躍しているメンバー も在籍しています。 ■仕事内容 （1）電子コミックの販売企画・営業 ・LINEマンガ、ピッコマ、コミックシーモア等での販売戦略立案 ・販売タイミング・キャンペーン・広告施策の検討 ・電子書店担当者との折衝・調整 （2）施策実行・データ分析 ・販売施策の進行管理 ・売上・ランキングの集計、レポーティング ・市場・トレンドリサーチ ・編集部と連携した改善提案 （3）二次展開 ・アニメ・ドラマ化などメディアミックス対応 ・グッズ・コラボ企画の進行管理 ■配属部署 セールスマーケティング本部 社員4名（GM1名＋メンバー3名） 営業アシスタント6名（アルバイト含む） 変更の範囲：会社の定める業務

■□イラスト事業・漫画事業・IPマネジメント事業・縦読み漫画事業の４事業を主軸とし、エンタメを活かしたコンサルティング事業を展開／大手企業との取引実績多数□■ ■ポジション概要： 主にグッズのデザイン制作や施策に関連する販促物のデザイン（KV・POP・パネル等）、Web用バナーなどのビジュアル制作をご担当いただきます。アニ メ・ゲーム・音楽・ファッションなど、カルチャー全般に関心のある方を歓迎します。 ■業務内容： 自社ブランド「WALLMA（ウォルマ）」でのポップアップショップや、某家電量販店での物販催事のグッズ制作進行、コラボカフェなどを推進いただきます。 ＜具体的には＞ ・アニメIPを使用したグッズデザイン（アクリルスタンド、缶バッジ、Tシャツ、アパレル小物など） ・キービジュアル（KV）、グッズラインナップなどの販促物や、店舗装飾デザインの制作 ・デザイン初稿〜フィードバック対応・入稿までのデザイン実務 ■当社について 以下の5事業を主軸とし、「クリエイティブで世界中に感動を」という経営理念のもと、クリエイターと共に新しい価値や表現を創造し世界中に届けていま す。 ＜イラスト事業＞ ソーシャルゲームなどのイラスト・デザインを受託制作。5,000名規模の厳選された外部クリエイターを活用し、多種多様なイラストの制作を実現しお客様の様々なニーズに対応しています。 ＜漫画事業＞ 企業の課題をマンガをはじめとしたエンタメで解決するコンサルティング型サービスを提供しています。 ＜MD事業＞ IPを活用して事業を盛り上げたい企業と、新たな可能性を求めるIPコンテンツを幅広い選択肢の中からマッチングしています。ビジネスとIPのコラボにおける企画、クリエイティブ制作、実行までフーモアがサポートします。 ＜webtoon事業＞ スマホに最適化された「縦読み形式」の漫画を制作しています。大手出版社さまや有名エンタメ企業さまとの共同のプロジェクトや、最近では自社企画など多数手がけています。 ＜カードゲーム開発事業＞ フィジカル・デジタルカードゲームの制作進行、イラスト企画及びアートディレクションなど幅広くサポートしています。

〜エンタメの最前線を法務・著作権の力で支える／未経験から“攻めの法務”へ〜 【テレビ朝日100％出資／年休125日／平均残業月20h／正社員登用あり】 ■仕事内容： ・作詞・作曲家との契約業務 └ JASRAC等への楽曲届出に関わる契約作成・システム入力 ・アーティスト、レコード会社、配信プラットフォーム等との各種契約 ・イベント・舞台・プロジェクトに関する契約業務 ・著作権・原盤ロイヤリティの管理・支払業務 ・商標・ロゴ・キャラクターなど知的財産全般の法務対応 ・顧問弁護士など外部専門家との連携 ・著作権に関する問い合わせ対応（楽曲利用申請、カバー申請、権利侵害対応 など） ■楽曲の「再開発業務」について： 当社が管理する既存楽曲を、CM・ゲーム・映像・SNS・広告などへ活用提案し、その実現に必要な権利確認、契約条件・使用許諾スキームの設計、各関係者との調整までを一気通貫で担える業務です。 「企画（攻め）」と「法務・契約（守り）」を分断せず、 法務・著作権の視点からビジネスを成立させる設計役として活躍できます。 ■安心のフォロー体制： ご経験次第ですが、まずはシンプルな業務からスタート。業務を進める中で、分からないことがあれば経験豊富な上長・先輩社員がOJTでフォローします。 段階的に業務範囲を広げ、実務を通じて着実にキャッチアップできる環境です。 ■この仕事で身につくスキル・経験： （1）著作権・ライツビジネスの専門性 著作権／著作隣接権／原盤権などエンタメ業界特有の権利構造を実務で習得できる （2）企画段階からのビジネス設計経験 「どう活用すれば収益化できるか」 「最適な契約条件・スキームは何か」といった、事業設計そのものへの関与ができる （3）エンタメ業界特有の契約・調整力 アーティスト、レコード会社、配信PF、広告代理店など多様な関係者との折衝・合意形成スキルが身に着けられる ■働き方： ・平均残業時間：月15〜30時間程度（平均20h）※定時退社の日もあり ・繁忙期：作品届の提出タイミング、イベント・プロジェクト前など 変更の範囲：会社の定める業務

〜二次コンテンツECサイトや自社IP、Vtuber事業など幅広く展開するエンタメ企業／事業拡大を法的側面から支え守る法務スペシャリスト〜 現在の法務チームは少数精鋭（シニアマネージャー1名、サブリーダー1名、メンバー2名）で運営されていますが、今後の事業規模拡大を見据え、組織の基盤をより強固にするための増員募集を行います。 法務担当（リーダー候補）として、国内外の事業拡大に伴う契約業務や法的相談への対応、そして組織体制の強化を担っていただきます。単に契約書のレビューを行うだけでなく、事業部へのヒアリングを通じたビジネススキームの構築支援、トラブル対応、さらにはコンプライアンス体制の整備など、企業法務全般に幅広く携わります。 法務機能の立ち上げから間もないフェーズにあるため、既存のフローを回すだけでなく、より効率的で強固な法務チームを作り上げていくプロセスにも参画いただきます。 ■業務内容： ・各種契約書のレビュー（事業部へのヒアリング、リスク分析、修正案の提示） ・新規事業や新サービスに関する法的相談、ビジネススキームの構築支援 ・社内規定の策定・運用およびコンプライアンス強化、社内教育の推進 ・トラブル、紛争、訴訟等の対応および弁護士との連携 ・M&Aプロセスにおける法的手続きのサポート （リーダー・マネジメント層）メンバーの育成、業務フローの改善・構築 ■魅力： ◎エンタメ法務の専門性：VTuberや二次元コンテンツなど、最先端のエンタメ領域に関わる法務知見を深めることができます。著作権に強い顧問弁護士との距離も近く、専門性を高められる環境です。 ◎組織作りへの参画：立ち上げ後のフェーズにあるため、決まった業務をこなすだけでなく、自身の意見を反映させながらチームのフローや体制を作り上げる経験が積めます。 ◎事業への貢献実感：事業部との距離が近く、スピーディーなコミュニケーションが求められます。「守り」だけでなく「攻め」の法務として、会社の成長をダイレクトに支えるやりがいがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

◎店長候補採用・早期キャリアアップ・マネジメント経験が積める ◎経験を活かして年収アップ・インセンティブ＋賞与で年収400万円以上も ◎キャリアの選択肢が広い・ホテル・カフェ・エンタメ事業へ挑戦可能！ ■仕事内容 ドコモショップにて、携帯販売業務および店舗運営（店長候補）をお任せします。 これまでの販売経験を活かしながら、将来的にはマネジメントにも携わっていただきます。 【具体的には】 ・機種変更・新規契約などの各種手続き ・料金プランやサービスのコンサルティング提案 ・故障・修理受付対応 ・売上管理・報告業務 ・スタッフ育成・シフト管理（将来的に） ■業務の特徴 ★予約中心の来店対応 事前予約のお客様が中心。1日あたり5〜6件の商談＋来店対応で、質の高い提案に集中できる環境です。 ★ チームで目標達成 個人ノルマなし。店舗単位で目標を追うため、チームで成果を出す営業スタイルです。 ★成果はしっかり還元 販売実績に応じてインセンティブ支給。 「頑張り＝収入アップ」につながる環境です。 ■キャリアパス 販売スキルを磨いた後は、店長候補としてマネジメント領域へステップアップ。 ▼将来的には… ・店長（店舗マネジメント） ・エリアマネージャー ・他事業（ホテル／飲食／エンタメ）の責任者 ・経営ポジション ★「通信業界に留まらないキャリア形成」が可能です ■こんな方におすすめ！ ・携帯販売経験を活かして年収を上げたい方 ・チームで成果を出す環境を求めている方 ・販売だけでなく、マネジメントや事業運営に挑戦したい方 ・将来的にキャリアの幅を広げたい方 ■1日の流れ（一例） 09:30 出勤・開店準備 10:00 接客・提案業務 13:00 休憩 14:00 接客業務 17:00 売上管理・事務作業 18:30 締め作業・退勤 ※残業は平均月10時間ほどです。 ■企業情報 株式会社ステップコミュニケーションは、NTTドコモの一次代理店として地域密着の通信事業を展開。さらに、ホテル・カフェ・物販・エンタメなど多角的に事業を拡大し、安定した経営基盤を築いています。経済産業省「地域未来牽引企業」にも選定され、地域貢献と人材育成にも注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【2025年東証グロース上場済みのエンタメ×ITスタートアップ／配信者570万人以上！国内最大級のスマホゲーム配信者数のゲーム実況アプリ展開】 ■業務内容： 中国ゲーム会社向けに、提案営業・事業開発を行っていただきます。 Mirrativアプリとのタイアップ広告に加え、グループ会社のアイブレイド社（※1）、キャスコード社（※2）と連携したKOL（Key Opinion Leader）マーケティングなど、多様なアセットを組み合わせた提案を行います。 クライアントのLTV向上やコミュニティ活性化のために、「どのように貢献できるか」を定義し、「どのタイミングで」「どのアプローチで」「どの広告・プロモーション」を組み合わせるか、戦略の立案から実行まで、パートナーとして深く伴走します。 ※1：VTuberを活用したオフラインイベントやキャスティング、プロダクションを運営 ※2：YouTube Live配信者向けのコミュニケーション支援サービスを運営 ■詳細： ◇マーケティング、プロダクトチームとのコミュニケーションを通じて営業戦略・戦術の立案と実行 ◇中国ゲーム業界の市場調査・リードの創出・既存顧客のリレーション構築・新規開拓営業 ◇新規領域（エンタメ・消費財等）におけるリード創出および新規提案 ◇市場ニーズを捉えた新たな広告商品の企画・要件定義 ■募集背景： 当社にはゲームを中心に好きでつながるコミュニティが多く存在し、スマホゲームセールスランキング上位50社のうち78%が、当社のコミュニティ施策を実施しています。この実績は、当社のコミュニティ施策が「業界標準」として認められている証です。 約200タイトルとの連携で得られた膨大な知見を武器に、今後は「ゲーム会社のさらなるLTV向上への深い伴走」と、「非ゲーム領域（エンタメ等）へのマーケティング支援の横展開」という、より難易度が高くダイナミックな挑戦をスタートさせています。 2025年12月にグロース市場に上場も果たし、今後もさらにゲームコミュニティを促進させ、ゲームにおけるマーケティング活動を支援していくためには、セールス組織の強化が必須です。当社で培ったアセットを武器に、中国のゲームパブリッシャーの日本戦略を、裏側からではなく「最前線」で創り上げていただく方を募集します。 変更の範囲：会社の定める業務

◎店長候補採用・早期キャリアアップ・マネジメント経験が積める ◎経験を活かして年収アップ・インセンティブ＋賞与で年収400万円以上も ◎キャリアの選択肢が広い・ホテル・カフェ・エンタメ事業へ挑戦可能！ ■仕事内容 ドコモショップにて、携帯販売業務および店舗運営（店長候補）をお任せします。 これまでの販売経験を活かしながら、将来的にはマネジメントにも携わっていただきます。 【具体的には】 ・機種変更・新規契約などの各種手続き ・料金プランやサービスのコンサルティング提案 ・故障・修理受付対応 ・売上管理・報告業務 ・スタッフ育成・シフト管理（将来的に） ■業務の特徴 ★予約中心の来店対応 事前予約のお客様が中心。1日あたり5〜6件の商談＋来店対応で、質の高い提案に集中できる環境です。 ★ チームで目標達成 個人ノルマなし。店舗単位で目標を追うため、チームで成果を出す営業スタイルです。 ★成果はしっかり還元 販売実績に応じてインセンティブ支給。 「頑張り＝収入アップ」につながる環境です。 ■キャリアパス 販売スキルを磨いた後は、店長候補としてマネジメント領域へステップアップ。 ▼将来的には… ・店長（店舗マネジメント） ・エリアマネージャー ・他事業（ホテル／飲食／エンタメ）の責任者 ・経営ポジション ★「通信業界に留まらないキャリア形成」が可能です ■こんな方におすすめ！ ・携帯販売経験を活かして年収を上げたい方 ・チームで成果を出す環境を求めている方 ・販売だけでなく、マネジメントや事業運営に挑戦したい方 ・将来的にキャリアの幅を広げたい方 ■1日の流れ（一例） 09:30 出勤・開店準備 10:00 接客・提案業務 13:00 休憩 14:00 接客業務 17:00 売上管理・事務作業 18:30 締め作業・退勤 ※残業は平均月10時間ほどです。 ■企業情報 株式会社ステップコミュニケーションは、NTTドコモの一次代理店として地域密着の通信事業を展開。さらに、ホテル・カフェ・物販・エンタメなど多角的に事業を拡大し、安定した経営基盤を築いています。経済産業省「地域未来牽引企業」にも選定され、地域貢献と人材育成にも注力しています。 変更の範囲：会社の定める業務