【仕事内容】 障害者支援施設で利用者の意向や障害の特性などを踏まえた個別支援計画を作成し、その計画にもとづき生活介護や自立訓練（機能訓練、生活訓練）、就労移行・就労継続支援、施設入所支援などの障害福祉サービスを提供します。 　具体的には、入浴や排泄、食事などの介助や調理、洗濯、掃除などの家事、その他日常生活上の支援、日常生活などに関する相談への対応や助言、創作的活動や生産活動の機会の提供、身体機能や生活能力の向上のために必要な訓練、就職に向けた生産活動、職場体験などの活動の機会の提供、求職活動の支援などを行います。 【PR・職場情報】 未経験の方も大歓迎！先輩職員のサポートで安心して働いていただける職場です♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・急募 ・昇格あり ・長期 ・学歴不問 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・週5からOK

【仕事内容】 障害者支援施設で利用者の意向や障害の特性などを踏まえた個別支援計画を作成し、その計画にもとづき生活介護や自立訓練（機能訓練、生活訓練）、就労移行・就労継続支援、施設入所支援などの障害福祉サービスを提供します。 　具体的には、入浴や排泄、食事などの介助や調理、洗濯、掃除などの家事、その他日常生活上の支援、日常生活などに関する相談への対応や助言、創作的活動や生産活動の機会の提供、身体機能や生活能力の向上のために必要な訓練、就職に向けた生産活動、職場体験などの活動の機会の提供、求職活動の支援などを行います。 【PR・職場情報】 未経験の方も大歓迎！先輩職員のサポートで安心して働いていただける職場です♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・急募 ・昇格あり ・長期 ・学歴不問 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・週5からOK

児童発達支援・放課後等デイサービス多機能型通所施設です。 主に発達障害を持つお子さん(未就学?小中高生)を対象に ・コミュニケーション力向上(集団トレーニング) ・学習スキル、生活スキル、社会スキルの向上 ・レクリエーション等を通した身体能力の向上 等を目的としたプログラムを提供します。 ・送迎業務にも対応いただきます。 「多様な人材の多様なキャリア支援」を軸に、行政委託の各種支援、障害福祉事業などを展開しています。 求職者に対しては就職支援、働く人達には定着支援、企業に対しては採用教育支援、高校や大学等に対してはキャリア形成支援などを提供しています。 2025年4月に「ハッピーテラス宇大前店」をオープン予定です。 児童発達支援(未就学児)と放課後等デイサービス(小学生～高校生)の多機能型通所施設です。 発達障害を持つお子様が主な対象者となります。 ハッピーテラスのフランチャイズ店のため、しっかりとしたマニュアル・研修制度・教材が整っています。 オープニングスタッフとして、ひとりひとりの発達段階に合わせた支援を創り上げていただける方をお待ちしております。

【仕事内容】 介護福祉士募集！◎マイカー通勤OK☆充実の手当あり♪障害者支援施設「希望の里」での正社員介護職求人です！ 私たちの施設「希望の里」は、障害のある方々に寄り添った介護業務を行っています。主に身体障害を持つ方々が対象で、施設の定員は50名、さらにショートステイ4名の合計54名を受け入れています。現在、27名のスタッフが共に力を合わせて介護を提供しています。夜勤時は2名体制で安心して業務に取り組めます。 未経験の方も大歓迎！先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、不安や疑問があればいつでも相談してください。安心して働ける環境を整えています。あなたの温かい手で、利用者の方々に笑顔を届けましょう。ぜひ、気軽にご応募ください。あなたの参加を心よりお待ちしています！ 【PR・職場情報】 交通費支給(上限月額10,400円）, 車通勤可 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

【仕事内容】 障害者支援施設で利用者の意向や障害の特性などを踏まえた個別支援計画を作成し、その計画にもとづき生活介護や自立訓練（機能訓練、生活訓練）、就労移行・就労継続支援、施設入所支援などの障害福祉サービスを提供します。 　具体的には、入浴や排泄、食事などの介助や調理、洗濯、掃除などの家事、その他日常生活上の支援、日常生活などに関する相談への対応や助言、創作的活動や生産活動の機会の提供、身体機能や生活能力の向上のために必要な訓練、就職に向けた生産活動、職場体験などの活動の機会の提供、求職活動の支援などを行います。 【PR・職場情報】 未経験の方も大歓迎！先輩職員のサポートで安心して働いていただける職場です♪ 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・急募 ・昇格あり ・長期 ・学歴不問 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・週5からOK

重症心身障害児施設での相談支援員業務 ・施設利用相談 ・医療、福祉、介護サービスとの調整等 ・サービス等利用計画の作成 ・利用者及び家族とのヒヤリング ・モニタリングの実施 ・基本相談 ・支援業務 40 ※対象利用者は乳幼児から40歳ぐらいの方 重症心身障害児施設での相談支援専門員・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・障害児者施設で相談支援員業務を経験された方歓迎！ ・土曜、日曜、祝日はお休み。年間休日121日！ ・まだまだ新しい、2022年開設の施設です。 【施設概要】 開設：2022年11月 種別：重症心身障害児施設 定員：64床 【施設がめざすもの】 ◎子どもたちの成長を促す 医療の進歩に伴い、生まれつきの病気や神経・筋肉の難病などで医療的なケアを必要とする子どもたちが急増しています。 このような子どもたちが成長するために 訓練を行ったり、生活する施設です。 ◎保護者を支える 多くの子どもたちは自宅で生活しますが、保護者の方たちの負担が重く、サポート体制を整えることが急務です。この子たちが、笑顔で過ごせる施設、保護者の方たちが共に学べる施設をめざします。 利用者の方たち、ご家族、地域でケアに関わる皆さん、職員がともに手を携え 未来への希望をつなぐ架け橋になります。

病院での看護助手業務 ・身体介助(食事介助、入浴介助、排泄介助) ・移乗業務、歩行介助 ・環境整備(リネン交換、清掃等) ・記録 ・他、看護師指示の下の業務 ・病院内の備品、医療器具のチェック 病院での看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・年間休日123日あり！お休みはしっかり確保できます。 ・日勤勤務は実動7時間でプライベートも充実させることができます！ ・マイカー通勤OK。駐車場も無料です。 ・病院勤務の経験を生かせます！ ・職務(役職)手当や扶養手当、住宅手当の支給もあります！ 【施設概要】 開設：1968年11月 種別：病院 病床数：94床(精神一般48床、精神療養46床) 【施設の特長】 知的障害児・者専門の精神科単科の病院です。総病床数94床(精神一般48床、精神療養46床)また、知的障害児・者の短期入所事や在宅訪門療育相談事業も実施しています。 昭和44年に開院して以来、知的障害のある方々を療育する病院(福祉医療施設)として今日に至っています。「知的障害児・者のための病院」としての役割を担っています。 ※応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。 まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせください。

障がい者施設における看護業務 知的障害者の健康管理業務 年に2回の健康診断の実施 日常のケガ等の処理など その他日常の生活支援業務　など 障がい者施設での看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・希少な障害者福祉の施設を運営する安定法人 ・嬉しい賞与は4.50ヶ月分と地域内でもトップクラス ・8時～17時の日勤シフト。 ・人気の日曜定休！ご家族との時間も大切にできます ・就労支援事業所、放課後等デイサービスなど多数の事業所を運営 ・市内にいくつもの事業所を運営している為キャリアアップもしやすい ・研修制度にも力を入れております 【施設概要】 開設：平成2年4月 種別：障害者支援施設 定員 ・施設入所支援：55名 ・生活介護：55名 ・短期入所：2名 ・日中一時支援：4名 【施設の特徴】 家庭でのケアが困難な重度・重複の障害をお持ちの方達の生活を支援する施設です。 施設では肢体機能の維持向上のためのリハビリ活動や 余暇活動の外出やカラオケ、DVD鑑賞、料理教室などを行い、 ただ暮らすためだけの場所とならないよう様々な活動に取り組んでいます。 是非一度お問い合わせください！

・障害者の日常生活支援(主に身体障害者)・入浴、食事、排泄などの介助・趣味活動、レクリエーション、外出支援等(小田原、平塚方面) ・医療的ケアの補助的業務 ・社用車、AT限定可：普通自動車、軽自動車、ワンボックスカー ・ご利用者定員60名、スタッフ70名 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 給料多め,無資格可,未経験OK,賞与4ヶ月以上,車通勤OK,住宅手当あり,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

地域で暮らす障害をお持ちの方の日常生活を支援する仕事 ・身体障害 ・家事援助 ・通院介助 ・移動支援等 訪問介護員は、在宅の高齢者や障がい者宅を訪問して、介護サービスや生活援助サービスを提供する職種です。利用者本人や家族への精神的ケアを行うほか、家族に介護の技術的な指導を行うことも大切な仕事になっています。 在宅支援は、様々な専門職や機関によるサービスを組み合わせて行われます。訪問介護員も単に自分の仕事のみを行うということではなく、他職種の業務や各種の制度についての基本的知識や連絡、調整能力も求められています。 利用者の日常に最も深く関わりを持つことになるので、責任は重大ですがやりがいは非常に大きなものになります。ホームヘルパー2級以上の資格が必要です。 訪問介護事業を行っている法人は様々で、市町村社会福祉協議会、その他の社会福祉法人に加えて、医療法人、株式会社等営利法人、生協や農協、NPOで行われています。 未経験OK,車通勤OK,産休・育休,社会保険完備

2024年4月に品川区にオープンの「障害者グループホームつばさの家」のオープニングスタッフ募集。 4月まで港区新橋の既存施設で研修も可能。1フロア6室の小規模な「障害者グループホーム」で生活支援員を募集します。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 休み多め,無資格可,未経験OK,賞与4ヶ月以上,産休・育休,残業ほぼなし,社会保険完備

知的障害者施設における利用者の生活支援 ・作業支援、食事支援、入浴介助 ・付随する作業　等 ※転勤の可能性あり（大衡村、大郷町、富谷市、大崎市、女川町） 生活支援員/学歴不問/車通勤OK/女性活躍/黒川郡大和町/5532 宮城県黒川郡大和町にある障害者支援施設での生活支援員（正社員）求人です！ ご興味のある方は、お気軽にお問い合わせください！ ☆マイカー通勤OK☆ ☆駐車場あり☆ ☆制服なし、私服OK☆ ☆賞与3.20か月分☆ ☆社会保険完備☆ ☆退職金制度あり☆ ☆シフト制☆ ☆各種手当あり☆ ☆年間休日数119日☆ ☆残業少なめ☆ 05110915 ※詳しい求人内容について知りたい方は、お問い合わせください！ 社会福祉法人　永楽会「支援施設　あさいな」生活支援員（正社員）　05110915 勤務地： 宮城県黒川郡大和町

障害者入所、通所施設において看護師・准看護師の業務を担当 【1日のスケジュール】 07：30　朝食 08：40　ラジオ体操 09：30　作業など開始 11：30　昼食/休憩 13：00　日中活動 14：00　おやつ 17：00　夕食(18：30～自由時間) 21：30　就寝時間 ・ステップ班…関係機関からの委託作業をメインに機能向上につながる活動を行います。箱詰めやシール貼り、軽微な作業。 ・あゆみ班…身体機能の向上を目的として作業や、古紙の分別やビーズ作品作りなど。 広島市安佐南区にあります広島広域公園近くにあります。 社会福祉法人(知的障害者支援施設)です。 広島市の郊外でバスやアストラムラインなどの公共交通機関での通勤や駐車場もあります。

重症心身障害児を対象とした新規事業所(放課後等デイサービス・児童発達支援事業所)のオープニングスタッフです。 ※令和6年2月1日オープン予定 ※各定員5名の放課後等デイサービス(重心)及び児童発達支援事業所(重心)での運営・管理業務統括、帳票など計画統括、請求業務 ※個別支援計画案の作成指導ならびに支援会議による計画承認 ※国保連請求業務の統括 ※近隣連携施設(相談支援センター、幼保園、特別支援学校)への巡回訪問、連携 ※利用者相談、見学対応、直接支援等 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い(掃除や洗濯などの生活援助など)が中心です。現場で活躍するには訪問介護員(ホームヘルパー)の資格を取得(都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講)する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には1級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が最重要視され、自身の健康管理や体力維持も必要となる職業です。 給料多め,未経験OK,車通勤OK,残業ほぼなし,社会保険完備,日休み

自立訓練事業所における 支援員求人 精神障害のあるご利用者さんを対象に 自立訓練を行います。 ≪業務内容≫ ・日常支援（日常生活の基礎力、コミュニケーション力、対人関係、自己理解　等の支援を行います。） ・面談業務 ・観察、記録 ・地域連携活動（医療福祉機関や家族間等） ・病院同行 ・就労に向けた支援業務

大手法人の障がい者グループホームでのサービス管理責任者の募集です◎ グループホームなので利用者様に寄り添ったケアが出来ます！ グループホームでのサービス管理責任者業務全般 ・個別支援計画書作成 ・入所相談 ・職員教育 ・ご家族様、障害福祉サービスとの連携 【アクセス】 JR内房線木更津駅から徒歩で20分

【東証プライム上場エス・エム・エスグループ／介護キャリアの分野で業界トップクラスシェア／年間休日127日／残業時間月5時間程度／働くママさんも活躍中／豊富なキャリア支援制度あり】 ■仕事内容： 介護・医療・障害福祉・保育業界専門の求人サイト「ウェルミージョブ」に掲載する求人広告が、法律やポリシーに違反していないかの確認・管理をするお仕事です。法人の採用成功や、個人ユーザーの転職支援にダイレクトに繋がり、社会貢献性の高い業務に携わることができます！ ・広告の審査、修正案の作成 ・広告作成者への修正指示 ・審査完了広告のデータ連携 ※お客様の管理画面に完成した原稿のデータを反映させます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■扱うサービス： 介護・医療・障害福祉・保育業界専門の求人サイト「ウェルミージョブ」 累計会員数180万人を誇る(2025年6月時点)を誇る介護・医療・障害福祉・保育業界専門の求人サイトです。人材不足が深刻な同業界に於いて事業者・求職者の双方へ向けた採用支援を行う人材キャリア事業で、20年以上の歴史を有する老舗サービスです。 ■業務イメージ： ・研修〜実務経験を経て、専門知識を身につけたあとは、ご本人のキャリア志向や適性を踏まえて、少人数チームのメンバーフォローや後輩育成などもお任せします。 ・事務中心のお仕事ですが、一部社内連携や法人とのコミュニケーションもあります。 ■研修について： ご入社後は研修専門のチームに配属となります。1ヶ月間の座学研修、2か月間のOJT研修に参加し、介護職や求人広告の規定について基礎的な知識を身に付けます。 ■キャリアパス： 求人広告作成チーム内の審査担当として経験を積んだ後、複数のキャリアを描くことができます。 （1）マネジメント職：広告作成チーム内でチーフ⇒リーダー⇒マネージャーを目指す。 （2）マルチプレイヤー：品質管理×広告作成両方のスキルを磨きマルチプレイヤーを目指す。 （3）事務スペシャリスト：扱う商材を変え、カイゴジョブ以外の組織で事務のスペシャリストとしてキャリアを積む。 ■チームの特徴： ・20代〜30代女性が中心の30名程度のチームです。 ・チーム内連携はもちろんのこと、メンバー1人1人の業務改善力を重視しています。

◇◆夜勤手あげ制／介護福祉・医療業界の自社システム「Mell+」／上流にキャリアアップ／年休124日／残業月20時間◆◇ 【応募者へのメッセージ】 同社は、介護福祉・医療業界に根差し、ITの力を用いて課題を解決しています。 そんな同社において、取り扱い変革のためにインフラエンジニアを採用いたします。 ■仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ご入社後は、インフラの保守・運用〜監視をお任せいたします。顧客先での業務は一切なく、全て自社オフィスでの業務になります。 【具体的には】 ・弊社システムのメンテナンス作業（バージョンアップ等） ・監視用ソフトを使ったデータセンターの障害監視 夜間での障害対応についてはデータセンターに常駐の方(外部メンテナンス会社)がおり障害の切り分けを行います。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアップ後の業務： 新サービスリリース時のネットワーク及びサーバーの設計・構築をお任せいたします。 システム企画とともに、サービスの立ち上げを行う際に、機能や通信環境を具体化していきます。 ※プロジェクト期間は半年間程度の案件もありますが、大半は数年単位の期間となります ■この仕事の魅力： 【夜勤手上げ制】夜勤は手上げ制のため、ご自身のワークライフに合わせて選択いただけます。※夜勤手当有 【上流工程に携わる】将来的には、要件定義〜設計をお任せいたします。スキルをお持ちの方であれば早いうちからお任せいたします。 【ワークライフバランス】残業20時間・年休124日 ■組織構成： 主に福祉の分野で提供している当社クラウド製品に関してデータセンターでの構築・監視・運用を行う部署になります。 人員構成は20代(男性 2名、女性 1名)、30代(男性 6名、女性 2名)、40代(男性 2名、女性 2名)、50代(男性 2名)メンバー計17名の体制になっています。 ■この仕事の魅力： AWS・Microsoft Azure等の導入を始め、今後も先端技術の活用を積極的に検討していきます。先端技術に触れる事でエンジニアとしてスキルを磨いていくことが可能な点がこの仕事の一番の魅力です。 変更の範囲：本文参照

【障害福祉の分野で地域に根ざした複数事業を展開／基本土日祝休み（月2回程度土曜出勤あり）／研修制度充実】 ■業務内容： 就労支援事業のサービス管理責任者業務をご担当いただきます。就労支援員の経験を経て、将来的にサービス管理責任者にステップアップしていただきます。 ■具体的な業務内容： ・障がい福祉サービス全般の管理 ・障がいのある方の就職についての相談および面談 ・就労に必要な知識や能力向上のためのプログラム企画、実施など ・福祉施設や行政機関に出向き、支援に向けての打ち合わせや立案 ・支援員への支援の助言など ■入社後について： 就労移行支援に携わった経験がなく、業務を遂行できるのか不安な方でも安心の研修体制を用意しています。ご入社後は専門的な支援方法や、障害福祉についての知識習得のための研修からスタートします。その後は先輩スタッフのサポートの下、実務をご習得いただきます。月に1度の1on1面談もございますので、不安なことや悩み事を相談しやすい環境です。 ■「ヴィストキャリア」について： 障がいのある方の一般就労を支援する、就労移行支援・定着支援事業所です。定着率は80％超と（全国平均が74％）就労移行支援では安定した高い水準を誇っています。利用者さん一人ひとりの「やってみたい！」を応援し、個別・集団での就労準備のサポートや、企業開拓などを行っています。 ■当社の特徴： 当社はIPO（新規上場）を目標に、会社全体で力を合わせています。IPO達成とともに、会社の存在だけでなく“障がい者福祉”の認知度を高め、社会の意識を少しずる変えるために邁進しています。加えてIPO準備だけでなく、新店オープンや事業拡大を積極的に行っております。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界未経験歓迎／障がい者向け施設への入居者獲得の営業で社会貢献性◎／基本土日休み・残業20H以内で働き方◎／全国180万名のニーズ有・業界シェア25％（入居者2万名）で業界No1】 【業務内容】 障がい福祉サービスである「日中サービス支援型」と呼ばれる障がい者グループホームの運営を行っている当社にて、担当エリア内の役所・障害福祉課や病院等に対して、当グループホームへの入居者増員のための営業を行って頂きます。 【業務詳細】 ■担当エリア内の役所障害福祉課・計画相談支援事業所・病院などを訪れ、ご希望がある方に対して当社のグループホームをご紹介していただけるように営業を行います。 ※各所と長期的な友好関係を築いていただくことで、当社への入居を促していただけるため、関係構築が重要な営業となります。 ■入居希望者／候補者から連絡が来た場合、入居者候補とそのご家族等のホーム見学〜入居確定までの業務を行って頂きます。 ※障がい者同士での共同生活となるため、入居体験として短期宿泊等の提案等を行い、入居について問題がないかを判断していただきます。 【営業先／担当エリア】 ■主な営業先：担当エリア内の役所障害福祉課／計画相談支援事業所／病院など ■担当エリア：お住まい近くのホームをメインに担当 【出勤の流れ】 自宅近くのホームに社用車を置いておき、朝そのホームに出勤いただきます。社用車に乗り換えて営業活動をし、ホームに戻り自家用車に乗り換えて帰宅していただきます。 【モデル年収】 420万円〜（1年目）・480万円〜（2〜3年目）・540万円〜（4〜5年目） ※実績により2〜3年ごとにステップアップを目指せます。 【当社の魅力】 ■2017年に設立されたベンチャー企業ではございますが、ここ数年毎年1000名以上の従業員に入社いただいており、現在は従業員数が7000名を突破しております。 ■現在は障がい者向け施設を全国に300ホーム展開しており、今後は毎年60拠点以上オープンしていく予定です。全国180万人のニーズに対し、シェア25％で業界No1の当社でさえ、入居者は2万人という現状です。今後も事業規模は拡大し続けていく見込みです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ヘルプデスク業務を行いたい方・ゆくゆく上流工程にチャレンジされたい方大歓迎〜 ■概要： 病院業務が円滑に回るように、システム面でサポートを行うことがミッションです。 ■職務内容： 千葉県印西市方面の担当現場へ勤務いただきます。 全国に100以上の病院及び介護福祉施設施設、働くスタッフは約15,000名を超える医療福祉グループの一角である当社において、病院及び介護福祉施設の業務が円滑に回るように、システム面でサポートを行っていただきます。 【具体的には】 病院・介護福祉施設の現場スタッフからの問い合わせに応えるコールセンターへの依頼の2次対応にてサービスデスク業務を行っていただきます。 主な業務 ・パソコンの操作説明 ・電子カルテ等の医療システムの操作説明 ・ネットワーク障害対応 ・ハードウェア（プリンタ・パソコン等）障害対応 ・ソフトウェア導入の相談 ・PCキッティング・設置 ・システムおよびソフトウェアのアップデート作業・管理 ・各種システム導入支援 ・IT資産管理（ハードウェア・ソフトウェア） ■病院や介護福祉施設は24時間365日稼働しているので、緊急対応用の夜間休日当番あり。（手当あり） ■弊社について：全国100以上の医療福祉施設を運営するグループを主な顧客として、医療介護の課題を解決するITコンサル、電子カルテシステム『Aloe』をはじめとする各種システムの自社開発・導入・保守、インフラの設計・構築・運用、コールセンター運営までをトータルに行っています！他にも50施設以上、1日約22,000食を提供する委託給食事業、介護サービス事業、研修・出版事業等を手掛けています。現在組織体制強化のため積極採用しており、キャリアパスとしてマネジメントはもちろん、エキスパートとして技術を極めていただくことも可能です。 ■会社の雰囲気：1.株式会社メディスでは自身の技術レベルを上げていく事を目的として入社される社員が多く在籍しており、社員で集まって勉強会を実施したり教育していく文化があります。2.システム事業部独自の評価制度が半期毎にあり、MVP獲得者は給与等の査定に反映されます。過去には入社2年目の社員が表彰されたこともあります。3.社内フリー制度を利用し、他部署へのチャレンジが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

特別養護老人ホームでの看護業務 ・入居者様の健康管理 ・バイタル測定 ・服薬管理、服薬指導 ・往診対応、医師・病院との連携 ・緊急時対応 ・経管栄養 ・医療処置(褥瘡処置、痰吸引、ストマ、インシュリン注射等) ・医療用物品管理、発注 ・介護、看護記録 介護福祉士・正社員の求人募集です ≪施設概要≫ ・種別：特別養護老人ホーム(ショートステイ・ケアハウス・デイサービス) ・フロア：4階建て ≪オススメポイント≫ ・賞与は満足の5ヶ月超え♪ ・従来型なので協力した介護が可能 ・定期昇給の他、資格手当も年数によりアップ！ 私たちは「誠実と笑顔で社会に貢献」を法人理念として、地域福祉の向上に取り組んでいきます。 社会福祉法人は、社会福祉事業を行うことを目的として社会福祉法にもとづいて設立されている公益法人です。 公益性の高い、非営利法人であり、社会福祉事業の主たる担い手としてふさわしい事業を確実、効果的かつ公正に行っており、高齢者、子ども、障害者、生活困窮者など、さまざまな生活課題や福祉ニーズをもつ方がたの生活を24時間・365日休むことなく支えています。 少しでもご興味がある方はお気軽にお問合せ下さい。

地域包括支援センターでの社会福祉士業務 ・利用者への相談援助業務(高齢者の方、障害者の方など、ご利用者家族など) ・ケアマネージャーとの連携 ・介護予防教室の運営 ・高齢者を支える地域ネットワークづくりなど 地域包括支援センターの社会福祉士・正社員求人です。 【施設の概要・特徴】 施設形態：地域包括支援センター 地域でお住いの高齢者の方に対して、介護・福祉・健康・医療の面から総合的に支援するお仕事です。 総合相談窓口、権利擁護、介護予防支援、ネットワーク作り等の業務となります。 【施設のおすすめポイント】 ・事業所内保育があり子育て中の職員も安心して勤務しています！ ・勤務中に授乳の時間を確保したり、時短勤務など子育て世代を応援しています！ ・手厚い福利厚生で安心して長く働ける環境です！

特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳、下膳 ・口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 特別養護老人ホームでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・社会保険、有給休暇、安心してお仕事できます。 ・高い給与水準！手厚い福利厚生も魅力です。 ・大手法人で安心して働ける環境！ ※詳しくは「待遇」をご確認下さいませ！ 【施設概要】 種別：特別養護老人ホーム 【施設・法人の特長】 平成元年に社会福祉法人觀寿々会を設立し、現在老人福祉事業と障害者福祉事業を13施設、28事業行っております。 ファミリーフレンドリー企業に認定され、仕事と家族の両立に力を入れている法人です。

地域包括支援センターでの社会福祉士業務 ・利用者への相談援助業務(高齢者の方、障害者の方など、ご利用者家族など) ・ケアマネージャーとの連携 ・介護予防教室の運営 ・高齢者を支える地域ネットワークづくりなど 地域包括支援センターでの社会福祉士・正社員の求人です。 【おすすめポイント】 ・駅近くの求人です！ ・マイカー通勤可能です！ ・月給24万円以上です！ 【施設概要】 施設形態：地域包括支援センター 設立日：2000/04/01 【施設の特徴】 地域包括支援センターでの相談業務がメインとなります。 希望休や有給休暇を取りやすい環境で、仕事やプライベートの両立が可能です。