お客様のオフィス内で、ITに関わる幅広いバックオフィス業務（内勤）をお任せします。先を見据えた思いやりある行動で、感謝される嬉しさを感じられます ～～ お客様を支えるITサポート業務 ～～ お客様がITツールを使用するサポート業務がメイン。貢献を実感しながら、事務＋αのITスキルが身につきます。ムリのない仕事からお任せします！ ・PCや周辺機器の発注、修理の手配 ・ZoomなどのITツール活用サポート業務の補助 ・「ネットに繋がらない」等の問い合わせ対応補助 ・社員のメールアカウント発行管理 ・PCやスマートフォンなどのセットアップや管理 ・手順書やマニュアルの作成 …など ～～ 先輩オススメの「システナの魅力」～～ ◆「気づかい」も学べる研修 1ヶ月間の研修は同期と一緒。ビジネスマナーやITの基礎を学べます。さらに、お客様や仲間に信頼される「心くばり」まで身につく研修です。 ◆チーム制だから不安ナシ 配属先には、必ず先輩社員がいて、チームでお仕事をします。分からないことがあっても、その場ですぐに質問。先輩達とも気軽に話せて安心です。 ◆評価される喜びアリ 挨拶・マナー・気づかいがお客様からの評価に。業務効率化に繋がる提案をすることでも、お客様や仲間から感謝してもらえます。 ◆みんなで学びをシェア お客様のニーズにピッタリな提案ができるよう、チームで意見を出し合います。異業種出身メンバーが多く、日々新しい発見があります。 ◆成長のサポートが充実 資格取得支援やeラーニング、オンライン講座が豊富。資格を取得したら、それを活かせる仕事に挑戦してステップアップできます。 ◆自分らしいキャリアへ 「プロジェクトの管理者を目指す」「もっと専門的なスキルを磨く」など、いろいろな道があります。自分らしい将来と出会えるはず！

お客様のオフィス内で、ITに関わる幅広いバックオフィス業務（内勤）をお任せします。先を見据えた思いやりある行動で、感謝される嬉しさを感じられます ～～ お客様を支えるITサポート業務 ～～ お客様がITツールを使用するサポート業務がメイン。貢献を実感しながら、事務＋αのITスキルが身につきます。ムリのない仕事からお任せします！ ・PCや周辺機器の発注、修理の手配 ・ZoomなどのITツール活用サポート業務の補助 ・「ネットに繋がらない」等の問い合わせ対応補助 ・社員のメールアカウント発行管理 ・PCやスマートフォンなどのセットアップや管理 ・手順書やマニュアルの作成 …など ～～ 先輩オススメの「システナの魅力」～～ ◆「気づかい」も学べる研修 1ヶ月間の研修は同期と一緒。ビジネスマナーやITの基礎を学べます。さらに、お客様や仲間に信頼される「心くばり」まで身につく研修です。 ◆チーム制だから不安ナシ 配属先には、必ず先輩社員がいて、チームでお仕事をします。分からないことがあっても、その場ですぐに質問。先輩達とも気軽に話せて安心です。 ◆評価される喜びアリ 挨拶・マナー・気づかいがお客様からの評価に。業務効率化に繋がる提案をすることでも、お客様や仲間から感謝してもらえます。 ◆みんなで学びをシェア お客様のニーズにピッタリな提案ができるよう、チームで意見を出し合います。異業種出身メンバーが多く、日々新しい発見があります。 ◆成長のサポートが充実 資格取得支援やeラーニング、オンライン講座が豊富。資格を取得したら、それを活かせる仕事に挑戦してステップアップできます。 ◆自分らしいキャリアへ 「プロジェクトの管理者を目指す」「もっと専門的なスキルを磨く」など、いろいろな道があります。自分らしい将来と出会えるはず！

〜未経験からキャリア形成可！販売サービス職や事務職の方歓迎／実働7.5h・残業15h程／研修体制充実／育休復帰100％／20年以上の支援実績〜 ■業務 座学・ロープレ等の研修で基礎知識を習得いただいた後、都内の大手金融機関を中心とするコールセンターにて、SV候補として下記お任せします！ ・専用システムのヘルプデスク ・コンタクトセンター業務（電話やメール等による応対） ・マニュアル作成、インストラクション業務 ※世の中のDX化に伴い、例えばAiを活用した業務効率化など顧客ニーズが変動しています。将来的にはメンバー育成や、品質管理等マネジメント業務もお任せしつつ、当社のシステム開発事業とのシナジーも活用し、業務改善の上流からご活躍いただける方を歓迎しております！ ■研修 毎年複数の未経験メンバーが入社しており、着実にステップアップできる環境を整備しております。 入社後1週間程度の基礎研修、配属後1ヵ月〜数か月の部門研修やOJTを通じて、業界／業務知識や必要となる金融・ITやコール業務専門知識など幅広く習得いただけるため、未経験の方でも安心して取り組んでいただけます。 ■配属組織 ・部門構成：計1,008名（内、正社員は約40％）、20代〜30代：約74％ ・PJ案件数：約90プロジェクト ・顧客業界：生命保険/損害保険 75%、その他金融(銀行・カード等) 20%、その他 5% ■プロジェクト事例 （1）生命保険会社／代理店システムヘルプデスク運営PJ ・販売管理システムに関する照会対応を受け付けるヘルプデスクを20年以上運営 ・約50名程度の体制／調布クライアント先常駐 （2）生命保険会社／契約・保全業務プロセスPJ ・顧客企業の商品のCMや広告媒体の問合せに対する対応業務を運営。当社のシステム開発部でもご支援をしており、トータルソリューションを提供！ ・約70名程度の体制／池袋の自社センター ■キャリアパス 〜1年：オペレーションスキル・IT知識を習得 〜2年：チームリーダー（オペレーター育成含む） 〜3年：スーパーバイザー（チーム管理や業務進捗管理、イレギュラー対応） 5年〜：管理者（クライアント対応や業務改善提案、損益管理） ※社内公募制度も充実しているため他職種へのキャリアチェンジも可能です 変更の範囲：会社の定める業務

【リモートワークOK／会計知識の教育体制充実◎／会計のDX化を支援！】 ■お任せするお仕事： 当社の顧問先に対し、主に会計システムのDX化フォロー担当をお任せします！ ※顧問先とは…会計事務所にとっての取引先、クライアントを指します。 ■具体的な職務内容： ・システム担当として、顧問先へのクラウド会計システムの導入のサポート ・事務職として、会計士業務の補助や税理士業務の補助 ・電話対応 ※エクセル・ワード・会計ソフト等を使用します ■入社後の流れ： 会計事務所に特化した内容の講座や電話対応・マナー講座などのWeb研修を業務時間内に受講することができます。また入社１年目は17:00〜18:00の1時間が勉強の時間となっているなど、自己研鑽に対するサポートが充実しています。 ■このポジションの魅力： (1)【IT×会計】の専門知識！ システム担当兼事務職として、ITの知見を活かして顧問先へ、ソフトのクラウド化などのDX化のサポートを行いつつ、ゆくゆくは会計の知識も身に着けて頂き、専門知識を持った人材に成長することが出来ます。 (2)【事業会社との違い】 一般企業の事務職とは違い、事業主様の対応など業務は多岐にわたりますのでご自身の成長やキャリアアップに繋がるなど、成長の機会が多い環境です。また、残業も多くはないのと、土日もお休みですのでプライベートや資格取得との両立がしやすい点も魅力です。 ■組織構成： 現在27名が在籍しており、5〜6名程のチームにわかれて業務を管理しています。男性が10名、女性17名で平均年齢は30半ばです。30歳以下の方が40%で、20代の若手も多い環境で和気あいあいとした雰囲気です。勤続年数30年のベテランも在籍中です。 ※システム担当は、ITに詳しい方が兼務している状況です。 変更の範囲：会社の定める業務

■ 業務内容： データセンターの運営および営業活動を裏方から支える重要な役割です。 弊社常駐メンバー（5名）に参画頂き、各種業務の窓口業務をチームのメンバーと協力しながら行って頂きます。 １．請負業務窓口 ２．Excelマクロ（VBA）の作成・修正 　・既存ツールのメンテナンスや、業務効率化のための新規マクロ作成 ３．営業提案書の作成補助 　・営業担当が使用する提案書のための基礎情報収集、データ整理、ドキュメント作成補助 ４．各種事務作業 　・データセンター運営に関わる事務全般（入館管理、申請書処理、電話・メール対応等庶務業務全般） ■企業の魅力 ・女性が活躍されている企業として選ばれた実績がございます。また長いお付き合いがある企業様が多く、信用のある企業様です。 ・「責任ある自由の共存」を共有理念とし、自由闊達でオープンな企業を目指しています。上下の垣根が低く、自由な中にも節度のある関係性があり、メンバーからの意見が上に通りやすい環境です。 ・PCや機械を扱うことが好きな社員が多く、自ら積極的に技術を習得しようと努力しています 変更の範囲：会社の定める業務

＜1973年創業／1都10県に15拠点を構える老舗の物流業者/需要拡大中の業界/残業ほぼ無し＞ ◆仕事内容 社内SEとして各拠点からの問い合わせ対応や 新拠点の立ち上げサポートなど、社内システム運用全般の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■ヘルプデスク業務（問い合わせ対応） 　‐各拠点に配布させているPC・OA機器や携帯電話など 　　機器まわりの相談やトラブル対応 ■新規拠点の立ち上げサポート 　‐新規オープン時のPC・OA機器導入のサポート 　　新しい機器のキッティング ■ICT機器の管理保守業務 　‐PC・OA機器、携帯電話などのICT機器資産管理と保守 ■外部ベンダーのコントロール 　‐外部ベンダーとのやり取り 　‐モジュレとのやり取り ■データ集計業務 　‐インボイス月次集計 　‐各種アカウント集計 ■魅力： ・駅から歩いてすぐのため、通勤しやすくなっております。 ・週休2日制でプライベートの時間もしっかりとれます。 ・育休復帰率100％で長期的な就業が叶う職場です。 ■研修体制 ・今いるメンバーのもとで、まずはサポートから入っていただきます。 徐々にお任せする範囲を増やしていく予定です。それほどご経験がない方でもご安心して入社をいただけますと幸いです。 ■管理部門について： 管理部門は総務・経理・労務部門からなり、会社の中枢を担いながら、少数精鋭で会社のバックヤードを支えています。 特にここ数年は、新しい業務の立ち上げで、事業が多様化してきました。それと共に、管理部門が担う業務も着実に増え、多様化しています。 特に外部環境の変化が著しい中、経営陣も社員も環境の変化に対応し、会社を良くしていこうと前向きに取り組んできます。その中であなたも仕事に前向きに取り組んでいただければ、自然と当社の大きな力になっていただけると思います。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験採用！/パーソル100％出資のICTサービス企業/パーソルグループの福利厚生・手当/働きやすい環境・産休取得率は100％！男性社員でも育児休暇の実績有・平均残業10時間・年間休日125日／転居伴う転勤無〜 ■概要 ・ITを中心としたサービス（ITヘルプデスク・テクニカルサポート・運用保守等）を展開しており、【4月6日入社限定】の完全未経験枠の募集をいたします。 ※本プロジェクト限定の、手厚いスタートアップ研修を予定しておりますので、これからIT業界へ挑戦したい方にオススメのポジションです。 ※「IT知識×コミュニケーション能力」を活かした業務のため、文系の方なども多く活躍しております。 ■業務内容 ・ITヘルプデスク業務（問い合わせ対応／ナレッジ管理／FAQ作成等） ・テクニカルサポート（障害対応／QA対応／トラブルシューティング／ログ調査等） ・カスタマーサポート（製品の不具合、障害に対するお問い合わせ対応／操作方法のご案内／アカウントの発行・修正の対応等） ■研修体制 ・全社共通の導入研修含む約1ヶ月の研修（4月入社限定コンテンツ有）後、配属を予定しております。 ・IT基礎・電話応対研修・ビジネスマナー研修など、配属後の業務遂行に必要な汎用スキルを習得する研修を行います。 ・また研修の中で、ITパスポートの資格取得に向けた学習・受験を行い、ITスキルの基盤を身につけます。 ※プロジェクトに配属後も実際の業務に沿った研修（OJT含む）を段階的に行いますので、ご安心ください。 ■キャリアパス ・数年間は実務経験を積んでいただき、その後は他プロジェクトのリーダーや教育担当またはサービスマネージャーとして複数プロジェクトの管理に挑戦いただけます。 ※月1度の1on1や定期面談など頻度高く会話の場を設けておりますので、相談しながら方向性を決めることが可能です。 ■働く環境 ・三段階あるうちの最高ランクを取得している「えるぼし」マークをはじめ「くるみん」「健康経営優良法人」などの基準も満たし、認定を受けています。 ・各種制度（詳細は休暇補足、福利厚生補足参照）を整えており、“働きやすい職場”が社内文化として根付いてます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜業界職種完全未経験OK！/顧客満足度向上のための訪問サポートポジション/月平均残業20h以下/OJT充実＞ ■採用背景 既存顧客へのサポート体制の強化のため、新たに訪問サポート部隊の立ち上げにあたりの募集となります。顧客を直接訪問いただき、顧客の満足度向上に向けた関係構築やお問い合わせ対応をお任せいたします。 ■業務内容 【モバイルソリューションサポート事業】 ・モバイル商品の設定対応 ・モバイル機器顧客からのお問い合わせ対応 ・モバイル機器顧客への定期的訪問サポート 上記業務を中心に、営業部隊が受注した後の顧客へのサポート業務をお任せいたします。 ■入社後の流れ 入社後は先輩営業社員との同行などのOJTで顧客と商材の知識を身につけていただきます。その後、業務に慣れるまでは営業の社員より顧客への訪問のサポートをいただきながら、自走を目指します。 ※商材やお問い合わせ対応についてはマニュアルがあるため、未経験からでも安心してご応募ください。 ■キャリアプラン ・訪問サポートとして身につけたスキルと知識を活かし、モバイルソリューションの営業職へチャレンジすることが可能です。 ・訪問サポートとしてスキルを磨いていただくこともできます！また、ゆくゆくは訪問サポート部隊のマネジメント業務にも希望があればチャレンジできます！ ■当社について： これまで入社3年で部長や役員になっている例もあり、出る杭は伸ばす環境で活躍次第では早期昇進が可能です。将来企業がしたいという方も大歓迎です。当社はチャレンジする人を応援致します！ 【主な事業について】 ◇OAソリューション事業：複合機やビジネスフォンやセキュリティ機器やサーバー等のOA機 ◇モバイルソリューション事業：スマートフォンやタブレット、データカード、ホームページ等の企画提案 ◇環境ソリューション事業：LED照明やエアコンや電気料金削減サービスの企画提案 ◇システムソリューション事業：HRテック商材、システム開発等の企画提案 変更の範囲：会社の定める業務

〜ソフトバンクGの中核を担うIT総合商社でスキルアップ〜 ●取り扱いメーカー約4,000社、商材数400,000点、販売パートナー全国13,000社と幅広い分野の商材を扱う ●多様なキャリアパス＆社歴年齢問わず意欲・実力を正当に評価しキャリアアップできる環境 ●フルフレックス／リモート可／年休124日（土日祝）と働きやすさ◎ ■募集背景： 近年増加するクラウドサービス、AIサービスの商品拡大により、IT流通事業のオペレーション工数も増加傾向で、AIで代用ができないヒトによる業務も増加傾向です。 こうした課題に、ともにオペレーション効率を向上させ、さらなる事業拡大のためにアソシエイト職を募集しております。 ■部署のミッション： IT商材の仕入マーケティング担当部門として、注力商材を営業部とともに取引販売店、E/U顧客に流通販売を企画し、拡販を行う。 ■業務内容： ITソフトウェア（主にマイクロソフト）の流通仕入部門として、主に以下の業務を担当していただきます。 ◇見積作成、価格・納期の確認、契約条件の確認 ◇メーカーへの発注業務、各種手続き対応 ◇製品・ライセンスに関する社内営業からの問い合わせ対応（主にメール／電話／チャット） ◇マイクロソフトを中心としたライセンスポリシーの確認、説明対応 ◇技術的な問い合わせについては、SEレベルではない範囲での一次対応（必要に応じて、社内に蓄積されたナレッジの参照や、チームメンバーへのヒアリングを実施） ※商品は、社内の営業担当を窓口として、販売店を経由し、お客様へ提供します（B to B to B）。 ■魅力： IT業界の中心であるマイクロソフトの国内一次店として、業界最先端のプロダクト、流通規模を経験することができます。 また、経験の長いメンバーで構成されたチームですので、新卒や中途入社のメンバーも1年程度で戦力として活躍できるよう段階的な教育・引き継ぎ体制が整っています。 ■働き方： 週2在宅勤務（月8回出社以上）、週3日オフィス勤務となります。（2026/01時点） なお、現時点での出社方針であり、今後は変更になる可能性もあります。 研修期間中はOJTのため、毎日出社していただきます。（期間：3か月程） 変更の範囲：会社の定める業務

〜事務や販売職など、幅広いご経歴の方が活躍中！IT製品の問い合わせ対応やシステム開発サポートをお任せ♪充実の研修で基礎から学べるので安心〜 ●月残業7h・年休123日でWLB充実／東証プライム上場グループの安定性 ●目指すキャリアに応じた転籍制度有 ●ご入社後、転居しない範囲で配属先選定！ 【入社後まずは研修から！】 PCの基本操作からITサポート業務に必要なスキルを身に付ける当社の研修からスタート♪自分のペースでじっくりとイチから学べますのでIT業界が初めてという方もご安心下さい。 【研修終了後は、配属先での案件がスタート】 学んだことを活かせる、適性に応じた配属先を決定します。 ◎クライアントPCのキッティング ┗ユーザーが使うパソコン（クライアントPC）を準備する業務 1台の基準となるパソコンから、複数のパソコンに同じ設定やソフトウェアをコピーして展開します。 ◎サーバーのキッティング ┗サービスを提供するためのサーバーを準備する業務 サーバーの組み立てから始めて、OSのインストールや必要なソフトウェアの導入などを行います。 ◎監視オペレーター ┗サービスを止めないためにサーバーの監視をする業務 ◎コールセンターエンジニア/ヘルプデスク/サポートエンジニア ★安心のフォロー体制でなりたいを叶えられます！ 案件配属後も、専用の問い合わせ窓口や、いつでも、どこでも、手間なく学べる学習環境が整えられています。定期的に面談の機会を設け、 現状の悩みや、次に挑戦してみたい資格や業務、今後目指すキャリアプランなど、何でも相談してください。一人で悩むことが無いよう、しっかりフォローしていきます！ ★働く環境 ITサポートはエンジニアとして、人の役に立てている大きなやりがいを感じることができます。チームで仕事を進めるので、これまであなたが培ってきたコミュニケーション力を活かして働くことができる環境ですよ♪ 事務の一歩先の【ITサポート】にあなたも挑戦してみませんか？ ■当社について： 当社は、IT業界・メーカー向け中心にアウトソーシング事業を展開しております。お取引のあるお客様も大手や誰もが知る有名企業様が多数となっています。 毎年1000名近くの方を未経験から育成し、豊富なナレッジが魅力の1つです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜グロース市場上場・大手メーカーから直受注のSI／システム検討・要件定義から導入まで幅広く参画／月平均残業12時・フレックス可／技術を大学と共同研究している部署が隣接しております〜 ■概要： 大手メーカーのITツール導入の教育システムに携わって頂きます。新しいITツールやシステムの新規機能を追加したタイミングで、説明資料の作成やヘルプデスク業務をお任せします。 ※将来的にはマネジメントや、社内で技術者（開発エンジニア）としてのキャリアステップも可能です。 ■業務詳細： 大手メーカー様で事務職をお任せ致します。 ・OA機器全般のヘルプデスク ・PCのセットアップ ・社内研修の日程調整や会場の予約 ・議事録やアンケートの作成 ・導入ツールなどのお問い合わせの対応もお願いします （マニュアルや他の社員も近くにいるのですぐに質問できる環境です） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアビジョン： まずは本業務にアサイン予定ですが技術などを身につけていただけますとエンジニアとしてキャリアを描くことも可能です。 もちろんワークライフバランスを軸に就業を続けることも可能です。 社員ひとりひとりのキャリアに適したアサインができればと存じます。 独自カリキュラムの研修制度や自己啓発支援制度も用意もあるのでスキルアップには適した環境でございます ■組織構成〈ITサービス事業本部〉 ・人数：33名（男女比8：2） ・年代：20代~50代 （年齢層比率：20〜30代：60％／40代：25％／50代：15％） ・中途入社割合：8割 ■数字で見る当社 ・有給休暇取得率：72.5％ ・平均残業時間：12時間／年休120日／完全週休2日制（土日祝休み） ・離職率：7.9％ ・新卒者の3年以内定着率：96％ ■当社について 【大手企業（東芝・キオクシア・日立など）向けのソリューション提供】 ・業務アプリケーションや医療システムの開発からインフラ構築、ソフトウェア検証事業、運用・保守支援、AIテクノロジーまで事業展開しています 【AIなど先端技術事業への注力】 ・現在は半導体分野、AI・画像認識・機械学習・自動運転といった先進技術分野にも進出。 【東証グロース市場上場・安定基盤のある経営体制】 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎から事務へのキャリアチェンジ歓迎/研修制度充実/女性活躍】 ●小田原にて事務やオペレーターとして腰を据えて働くことができます！ ●前職経験は販売員の方でも営業の方でも大歓迎です。入社後の研修制度も充実しております。 ●残業時間は月平均10時間と非常に働きやすい環境です。また、育休産休復帰率100%となっており、将来的なライフプランにも協力的です！ ■業務内容 弊社 小田原エリアのプロジェクトチームにて コールセンター・事務のオペレーター業務を習得していただき、ゆくゆくはプロジェクトの業務リーダーをお任せいたします。 クライアント先はクレジットカード会社やコールセンターシステム開発会社、スマートフォングッズのEC会社等多岐に渡ります。 また、ゆくゆくは営業や新プロジェクト、IT部門などの新たなキャリアを描くことも可能です。 ■業務詳細： （1）コールセンター業務　 ・電話対応（各種問合せ、チケット受注等の対応） ・電話業務に関連した事務処理業務 ・電話対応（営業アポイント獲得、イベント集客、サービスの利用促進等） ・コールセンターシステムの使用調整、設定変更 （2）事務センター業務 ・データ入力 ・事務業務に関連した事務処理業務 ・電話対応（エスカレーション対応） （3）リーダー業務 ・業務進捗確認、業務配分調整 ・メンバー管理（シフト作成、勤怠管理、スタッフ採用・教育、面談等） ・お客様各担当部署と連携及び営業活動 ・お客様への月次報告 ・予算管理、品質管理 ・業務改善（フロー作成、マニュアル作成、お客様調整） ・業務におけるデータ分析、テキストマイニングなど ■働く環境 平均年齢20~30代前半のフレッシュな組織 ＜プロジェクトの組織構成＞ ・何名のマネジメントをすることになるのか ⇒チームにより異なりますが、10名〜20名程度のマネジメントをお願いします。 ゆくゆくはそういったチームを複数見るリーダーを目指していただく形となります。 ・平均年齢：30代半ば ・男女比：３対７ （2023年7月現在） <未経験入社実績> アパレル出身者、保険会社や金融系の事務職種出身者が入社してます 変更の範囲：会社の定める業務

《リモート可／正社員／英語スキル歓迎／将来的にはエンジニアへのキャリアアップも可能》 ●設立55年以上ずっと黒字 × 無借金経営 × 自己資本比率70％前後 ●平均勤続11年 × 定着率95% の抜群の働きやすさ ●産休育休復帰率89％ × 「えるぼし」最高評価 ●男性の育児休暇平均取得日数192日 同社エンタテインメントシステム事業部の顧客先（グローバル企業）にて、業務支援・IT運用支援をお任せします。 ■業務詳細 ・業務システムとExcelを利用したデータ作成、加工編集、分析 ・ドキュメント管理 ・PCサポート業務 ・レポーティング（英語でのコミュニケーションがあります／会話力は不要） ■入社後のキャリアプラン 半期毎に上長とコミュニケーションを重視した目標管理面談を行い、現状の課題、各々が描くキャリアプラン、会社目標等の共有を行っています。また社内公募制度を利用した職種転換も可能です。本人の希望に沿ったキャリア形成支援を全社的に行っております。 将来的には、ITヘルプデスクやエンジニアへのキャリアチェンジを実現していただきたいです。 ■魅力 ◎手厚い自己啓発サポート 同社では資格試験受験時の受験料補助、資格取得後の一時金支給を行っています。具体的には同社で認定している資格であれば1つの資格に対し最大4回まで受験料を全額負担。また1つの資格取得に対し最大30万円を一時金として支給しています。 ■働き方、福利厚生 ・一部リモート勤務 ・1時間単位の有給取得可能 ・産休育休などライフイベントを終えてから活躍している社員も多くおります ・男性の育児休暇取得実績あり（男性80%　女性100%） ・男性の育児休暇平均取得日数192日 ・育児のための短時間勤務制度は子供が中学校に入学するまで利用可能 ■企業の歴史 創業以来のモットーである堅実・着実の方針のもと、好景気の時代にも無計画なビジネスの多角化をせず、設立以来『赤字決算なし』の健全な経営体質で、2002年にJASDAQへ上場、2022年に東証スタンダード市場へ移行。更なる事業拡大を図っています。次の会社では長く勤めたいというご志向性の方を是非お迎えしたいと考えております。 変更の範囲：会社が指示する業務

顧客が抱える問題点を徹底的に分析し、総合的なシステムインテグレーションサービスを提供している当社において、SEサポート職としてご活躍いただきます。 ■業務の特徴： ・顧客である大手企業にSEと一緒に常駐いただき、システム開発支援メンバーとしてSEのサポート業務をお任せします。 プログラミングは行わず、会議や出張のサポートやPMO（プロジェクトマネジメントオフィス）の補佐がメイン業務です。 ・その他、大規模システム開発の上流工程におけるドキュメントにおいて、チェックリストやマニュアルに基づいて必要な要件を満たしているかのチェックもお任せします。 ・チームで業務を行っていきますので、不明点があればすぐに確認して解決できる環境です。同じポジションでは不動産営業出身者や飲食店のホールスタッフ等、業界未経験の様々な経歴の社員が活躍しております。 ■組織について： リーダー社員の元で1チーム5〜10名のメンバーで業務を進めていきます。 現場経験の長い当社SEがしっかりとOJT教育をしていきますので、IT業界での経験やスキルは不問です。相談しやすく風通しの良い環境です。 ■キャリアパスについて： ご希望に応じてSEや管理部門へのキャリアチェンジも可能です（実例有）。 キャリア面談や資格取得報奨金、社外研修の受講等、スキルアップも会社がしっかりサポートしていきます。 ■当社の強み： 明治安田生命様や三菱系の企業様等、大手企業との安定した取引が多くあります。その中で培った高い技術とお客様の声を活かし企業ニーズを満たしたシステムを提供しており、直請け案件も多数いただいております。 ■当社について： ・1996年に複数のシステム開発会社が合併して設立した会社です。IT分野の技術は日進月歩、日々目まぐるしく変化しており、顧客のニーズに応えることが我々システム開発集団の役目です。 ・要件定義以前の業務分析から着手し、スムーズな移行のためのユーザ教育から保守運用まで、長いスパンでサポートしていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜最新のICT領域で法人のお客様をサポート！営業利益率20％以上で安定性◎中部地屈指の通信企業〜 ■業務概要： 光インターネットサービス「コミュファ光」をはじめとし、通信・ICTなどのインフラを提供する当社にて、法人のお客様に向けたITデバイスの管理・運用・業務改善（管理、キッティング、発送、運用保守）を行って頂きます。 ■業務詳細： 法人向けITデバイスの管理・運用・業務改善 ・デバイス（モバイルルーター、スマホ、タブレット、PC、セキュリティ機器（UTM）等）のキッティング、管理業務 ・スマホ、タブレットの運用保守（MDMによる遠隔保守） ・営業サポート（スマホ、タブレットの発注業務） ■1日の業務イメージ： ITデバイス管理の進行状況を把握し、キッティングや発送作業の指示・調整を実施します。 午前中はデバイス設定や管理状況の確認、午後は運用保守や営業サポートの進行管理を行います。 メンバー（派遣社員）のフォローや業務改善提案も重要な役割です。 ■仕事の魅力、やりがい： ・今後伸びていく＂ICT領域＂において、法人のお客様のITデバイス管理、キッティング、発送、運用保守等バックヤードを担うポジションです。 ・ITデバイス管理を通じて法人のお客様の業務効率化やコスト削減に貢献でき、メンバーをまとめる役割としてマネジメントスキルやITスキル、業務改善提案力を磨ける点が魅力です。 ・また、最新デバイスや管理ツールに触れる機会も多く、専門性を深められます。 ■伸ばせるスキル： ・ITデバイス管理、運用スキル ・リーダーシップ、マネジメント能力 ・業務改善提案力 ・コミュニケーション、調整力 ■入社後担当役割／研修イメージ： まずはデバイスのキッティングや管理業務を習得いただき、その後はリーダーとしてチームの運営や改善提案を担当していただきます。研修では、デバイス設定やMDMの操作方法、管理業務について指導します。実務を通じて段階的にリーダーシップを養います。 ■配属先： ＜ソリューション営業統括本部 ソリューションサービス部 ICTデバイス開通G＞ 在籍人数：13名 （社員6名 派遣社員7名） 男女比率：男性6名 女性7名 年齢層：20代後半〜50代まで幅広い年代が活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■□金融機関向けのサービス運営担当者を募集！／IT知見をお持ちの方・金融機関経験者歓迎／大手金融機関・金融情報ベンダー企業と提携中■□ 【業務内容】 金融機関向けに提供している資産運用サービスの運営／顧客サポート／業務案件管理／各種プロジェクトへの参画などを行っていただきます。 現在、金融機関の個人向け資産運用ビジネスは、年金不安やNISA制度の拡充を背景に大きな「転換期」を迎えています。 顧客ニーズの多様化に伴い、コンサルティング型サービスへの移行が進む中、「ファンドラップ」が資産運用の新たな選択肢として注目されています。 当社では、ファンドラップを提供するためのシステムを開発・提供しており、導入金融機関が拡大中です。 今後も多くの金融機関の参画が見込まれており、資産運用の基盤となるサービス運用の担当として、当社での活躍を期待しています。 ＜主な業務＞ - サービス運営業務 - サービス・業務フローに関する業務改善、アカウント管理、データメンテナンス - 顧客サポート - 提携金融機関からの問い合わせ対応、提携金融機関との定例会参加、各種報告書作成 - 事務委託先の管理 - システムベンダーや業務委託先の管理、業務フロー管理 当社のシステムで多くの契約者の資金をお預かりしており、そのサービス運用は非常に重要です。 政府の「資産運用立国」政策とも連動し、今後の制度改革や市場拡大の中で、社会的意義の高いサービスに関わることができます。 【このポジションの魅力】 - 社会的意義の高いサービスに関われる - 急成長中の事業の中核として携われる - 大手金融機関との協業で経験を積める - 幅広い業務スキルが身につく ※当社のSaaS事業について 近年、ゴールベースアプローチ（GBA）型ファンドラップサービスが注目される中、当社は必要なシステムソリューションや業務アウトソーシングサービスを提供しています。 当社が提供するシステムソリューションによるファンドラップ事業の運用資産は、 2024年3月の55億から2025年3月には362億円へと、わずか1年で約6.6倍の急成長を遂げました。 今後もさらなる拡大を目指し、2028年3月に運用資産1兆円を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 当社のSES事業にて、操作手順書や作業手順の作成および更新をお任せします。 ■SES事業について： システム開発・保守・運用に必要な技術者を提供します。期間を定めてエンジニアリソースの提供を行い、指揮系統は当社が行いますので、アウトソーシングによる業務の効率化、生産性の向上に寄与します。 当社のSES事業は、ビジネスニーズに対応するためのエンジニアリングソリューションを提供します。 我々は、専門的な技術者を供給し、一定期間、お客様の要求に応じた技術リソースを提供します。全体の指揮系統も当社が担当し、お客様は中心的な業務に集中できます。アウトソーシングを通じて業務の効率化、生産性向上を実現し、技術的な課題を克服し、ビジネスの成長を促進します。 ■組織構成 全体人数：60名 　∟当部署の人数：20名程度 　∟平均年齢：31歳　(20代〜40代の方まで在籍しております) ■働き方 ・リモート可能　(頻度は配属案件によって異なります) ・残業時間：10時間以下　(全社的に残業抑制の文化があり、ワークライフバランスが整いやすい環境です！) ■当社について： お客様の多様なニーズに対応するための専門的なシステムエンジニアリングサービス、システムインテグレーション、ワーケーションソリューションを提供しています。 ■こんな方にぴったり： ・多様な作業内容に対応できる方 ・時間厳守と安定した勤務が可能な方 ・チームメンバーや関係者と円滑に業務を進められる能力をお持ちの方 変更の範囲：会社の定める業務 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆東証プライム上場／オンラインカウンセリングサービス【cotree】を支える営業事務ポジション／東証プライム上場◇◆ オンラインカウンセリングプラットフォーム「cotree」は、これまで主に個人（ToC）向けにサービスを展開してきましたが、現在、法人（ToB）向け事業の展開を本格化させています。本ポジションでは、この法人事業の拡大を支える営業事務・運用担当として、営業チームのサポートを担っていただきます。 JMDCグループが持つ強固なアセット（全国の健康保険組合とのネットワーク、企業向け健康経営支援サービス「Pep Up for WORK」など）を活用した法人事業の拡大に伴い、営業活動を円滑に進めるための後方支援がミッションです。 現在は法人事業が本格化していく重要なフェーズです。営業担当と密に連携し、受注からサービス提供、請求に至るまでの一連の業務プロセスを整備・実行するとともに、運用の標準化や効率化にも率先して取り組んでいただくことを期待しています。 ■業務内容詳細 ・営業担当と連携した、受注・サービス提供に伴う各種書類（申込書、契約書等）およびデータの整備・管理 ・法人向け事業における請求書の作成、発送、および経理部門との連携 ・受注後の顧客に対するサービス導入支援（オンボーディングサポート）および関連マニュアルの整備 ・顧客データや売上データ（KGI/KPI等）の管理および集計 ・営業担当と連携した、顧客（法人）からの問い合わせ対応（電話、メール等） ■この仕事で得られる知見・スキル ・急成長フェーズにおける事業運用構築の経験 法人事業が本格的に拡大していくプロセスにおいて、営業事務・運用の中核メンバーとして業務プロセスの標準化や効率化を推進する経験が得られます。 事業成長に伴う組織の変化に対応しながら、安定したオペレーションを構築するスキルが身に付きます。 ・SaaSビジネスおよび法人向けメンタルヘルスケア領域の知見 法人向けSaaSビジネスにおける、受注から導入支援（オンボーディング）、請求管理までの一連の商流や運用プロセスに関する深い理解が得られます。 企業の健康経営や産業保健（特にメンタルヘルス領域）に関する市場の動向や、顧客（企業人事・総務等）のニーズについての知見が身に付きます。 変更の範囲：会社の定める業務

【豊富な研修・資格支援制度でスキルUPが叶う／将来的なキャリアチェンジも可能／育休後復帰率100％】 ■担当業務： お客様構内にて顧客からの相談案件業務に携わっていただきます。 ＜企業顧客からの案件相談対応＞ 依頼内容確認、要件確認、SOW明確化 ※CS本部への依頼に必要な情報纏め各種問い合わせ対応 ■仕事の特色： ・社員定着率90%以上 ・中途社員入社比率85%以上 ・月平均残業時間も少なくワークライフバランス充実 ・資格取得報奨金あり ■プロジェクトのアサイン方法： 入社前にエンジニアの方の意向を汲み取らせていただきます。 業務内容・勤務地・残業時間・出社頻度の詳細情報をお伝えいたします。 合意のもと、プロジェクト確定となりますので、一方的にプロジェクトを依頼することはございません。 ■支援体制 ・キャリアデザインアドバイザー エンジニアとしてのキャリアデザインや業務に関するご相談に応えます。 ・リーダー研修 管理者として活躍できるエンジニアになるための研修も用意しています。 ・相談窓口 メンタルヘルスおよびハラスメントに対応する専門窓口を設置しております。 ■魅力ポイント： ◇大企業ならではの案件数： 日系大手メーカーやSler、通信系、官公庁、金融証券等、大手企業を中心に800を超す取引先を有しております。案件数が多く、上流工程中心に下流の案件まで多くの案件を保有しているため、エンジニアの希望やスキルに応じたアサインが可能であり、やりたい仕事や成長できる案件にアサインできる可能性が高いです。 ◇豊富なキャリアパス： 将来は、【PL／PM】や【技術スペシャリスト】など、多岐にわたるプロジェクトのなかで、様々な業種、職種へキャリアパスが可能です。 ◇充実した教育制度： 200種類以上の豊富なプログラム内容を揃えています。 ※社内承認を得た講座は全額会社負担！ 【テクノプロ・ラーニング】全国4カ所に社員専用研修施設を保有 【Winスクール】全国主要都市48カ所に展開 【eラーニング】PC／スマートフォンで受講可能 変更の範囲：会社の定める業務

【時短勤務も歓迎！パパさんママさん多数在籍／未経験歓迎／一部リモートワーク／年間休日123日／土日祝休み／不動産業界向けSaaSアプリケーション「RIMS」を展開】 ■業務概要： サポート業務をお任せします。 RIMS（リムズ）事業部では、不動産業界向けクラウドアプリケーションを提供しており、そのサポート業務を担当していただくポジションとなります。 サポート業務ではすでに契約している顧客（企業）に機能や操作方法の案内などを行います。（メールが主ですが、電話で対応いただくこともございます） 他業界や他職種であっても就業経験が3年以上あれば、未経験の方でも大歓迎です。丁寧に研修いたします。 ■就業環境： 当社の平均残業時間は月6時間で、研修後は週2日の出社、週3日の在宅勤務が可能です。社員がプライベートを大切にでき、メリハリのある生活を送ることができます。 社員にはパパさんママさんも多く在籍しており、育児と両立しながら働ける環境です。 ■組織構成： 現在当事業部には20名ほどが所属しています。サポート業務は3名です。 ■当社について： 当社の社名は、Innovationの「i」とSopra（より高く）という言葉からできています。テクノロジーのチカラで、高度なレベルでイノベーションを実現することにより、より良い世の中を創ることをミッションとしています。 ■「RIMS」とは？： SUUMOやHOME'Sに最新物件情報を一括出稿できる「不動産物件管理アプリケーション」のサブスクサービスです。物件情報の編集から画像管理、各ポータルサイトとの一括データ出稿までシームレスにサービスを提供できます。また、反響分析・会員管理、そして追客までの一連業務を可能とした画期的なアプリケーションもあります。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 不動産業界に特化したテクノロジーを提供している不動産テック企業である当社にて、カスタマーサポートをお任せいたします。 ■業務詳細： ◎お客様の課題を解決 自社プロダクトである不動産業向けクラウドサービスをご利用中の企業様からいただく、操作方法に関するご質問や、活用方法のご相談に対して、的確なアドバイスやサポートでお応えしています。お客様によりそった丁寧な対応が私たちの誇りです。 ◎自社プロダクトだからできるアイデアの実現 お客様の声や自分自身のアイデアを社内に発信することも重要なミッション。サービスのさらなる充実・品質向上並びに当社サービスのブランディング向上に取り組んでいます。 ■魅力： ◎お客様からも社内からも頼られる『CS（カスタマーサポート）担当』 様々なお客様とのコミュニケーションの中で身につく不動産知識やサービス知識は、お客様だけでなく社内からも頼られています。 ◎サービスへの愛着とサービス作りに参加しているという実感 お客様の声や自分のアイデアを、企画・開発担当者に直接伝えてサービスに活かすことがきます。外部委託のコールセンターでは実現できない、「サービスづくり」への参加を実感できます。 ◎充実した研修プログラム 理解度にあわせて、研修カリキュラムを組んでいますので、知識に不安のある方でもご安心ください。研修後も、まずは初歩的な基本操作に関する質問を担当していただき、慣れてきたタイミングでより上級の問い合わせに対応していただきます。 ◎勤務地は駅近 駅から徒歩3分で通勤も便利。原則、転勤はありません。 ■当社について： 全ての人の生活に直結する不動産市場ほど、ITで劇的に進化する余地の大きい領域はありません。当社のクラウドサービスがもっと良くなれば、未来の不動産市場はもっと良くなる。私たちはそう信じています。当社は、自分たちでサービスを企画・開発し、自社サービスとして提供しているため、市場に何が求められているか自ら判断し、形にしていくことを大切にしています。プログラミングスキルに加え、何が顧客にとって価値をもたらすのか、顧客価値を考慮した開発ができる人、アイディアを形にできる人、そして「不動産テック」という新しい領域にチャレンジする知的持久力のある方からのご応募をお待ちしています。

【若手活躍／社員の約半数がモバイル関係の国家資格を保有する技術者集団／多彩なキャリアパスを実現できる環境】 ■業務内容： 移動体通信からITまで幅広く事業展開する当社で、大手通信キャリアや通信系建設会社などのクライアントオフィスでサポート事務／製図補助をご担当いただきます。 ■主な業務：適正や経験を考慮してお任せする業務を決定します。経験に応じて応用的な業務にも挑戦ができます。中級者向けの技術研修もあるので、キャリアアップが可能です。 ・携帯キャリア事業者サポート ・技術事務やテクニカルサポート、ヘルプデスク／リモートワークを可能とする通信サービスサポート ・専用システムでのキャリアサービスの運用管理／通信キャリア向けシステムやサービスの企画、運用、保守（応用） ■プロジェクト例： ・無線基地局向け設備管理業務 ・ICTソリューション業務 ・移動体通信ネットワークの保守運用業務 ・携帯電話システム系の評価試験業務 ・携帯電話回線手配、管理業務 ・その他、移動体通信及び無線関連の技術相談 （https://www.mcoms.co.jp/Service/Temporary-Trastee/） ■当社の特徴／強み： ・移動体通信の黎明期から業界を牽引しており、大手通信会社とのお取引も多く、高品質なサービスや技術力を提供しています。 ・外部企業向けにも『第一級陸上特殊無線技士』資格取得セミナーを行うなど、教育にも大きな強みを持っています。 ・社員680名のうち、320名がモバイル関係の国家資格を保有する技術者集団で、平均年齢31歳と若手社員が多く活躍しています。 （https://www.mcoms.co.jp/Recruit/Advantage/） ■多彩なキャリアパス 近年ではITの分野にも事業領域を広げWebシステムやインフラの企画・設計・構築など幅広く事業展開しております。幅広い事業を展開する当社では、ひとつの会社にいながら横断的な知識を身につけられることができます。具体的には下記のようなキャリアを歩めます。 ・マネジメント経験 ・事務からITサポート職 ・無線のスペシャリスト ・移動体通信エンジニアとして上流工程へキャリアアップ 変更の範囲：会社の定める業務

〜三菱電機G・黒字経営の安定企業！人々の生活に欠かせない電気通信インフラを支える非常にやりがいあるお仕事☆入社3年時定着率100％と働きやすい環境！福利厚生充実！〜 ■業務内容： 三菱電機が設計・製造する通信機器に使用するIT関連機器の販売・調達及び付随業務に従事していただきます。 通信機器システムとは、飛行機が安全に飛ぶための管制塔のシステムや衛星管制システム、電波監視システム等があります。世の中の人たちが安全に快適に過ごすために欠かせないシステムの製造を支えるやりがいあるお仕事です！！ ◆具合的に ・ユーザ要求仕様に沿った機器調査、仕様確認比較、構成提案 └基本的には、電話・メールでの対応。たまに近辺にいるお客様は対面にて対応。 ・見積り作成、原低交渉、納期調整 ・契約書類の取り交わし手続き ・障害時の復旧（修理・交換）手続き、ベンダー・メーカーへの取次 ・購入品の入出荷検査、納品機材の整理・運搬（マテハン） ■組織体制・育成体制：60代〜20代の幅広い年齢層の方がいる13名体制です。基本的にはOJTで教えていただきます。分からないことがあれば丁寧に教えていただける環境です。 ■事業の魅力： （1）三菱電機グループの成長企業： 業務の8割以上が三菱電機グループの案件。設立からほぼ毎年黒字経営し、安定成長中です。 （2）幅広い表面処理技術： 15年で3倍の成長予測がされている宇宙業界において、世界トップクラスの技術を提供。亜鉛メッキやニッケルメッキなど幅広い加工が可能です。 （3）安定した職場環境 ◇福利厚生充実…ジムやプール／時間単位休暇制度／充実した教育体制／食事補助／入社3年後定着率：100%／有休の平均取得：18日／男性も育休取得実績多数◎ ◇健康優良企業6年連続／健康経営優良法人5年連続認定 変更の範囲：会社の定める業務

【正社員を目指したい方／夜間勤務を変えたい方／シフト制／IT未経験歓迎／事務職の中でも専門性をつけたい方／風通しの良い社風／年間休日127日／残業10-20h／ワークライフバランス◎／リクルート社含む大手企業との取引多数】 ■職務内容： リクルートグループ等に導入しているRPAの運用業務をお任せいたします！ 弊社オフィスにて、PCでの運用作業や資料作成等を担当していただきます。 これまでのオフィス経験を活かしながら、IT業界で専門スキルを伸ばしたい方にピッタリな職場です◎ ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 以下業務を柔軟にお任せします。 1)日次の運用作業 ・PCアプリ・画面上にてロボットの実行・停止や、目視での稼働チェック ・エラーが起きていた場合、開発チームへの連絡 など 2)不定期の作業 ・PCの初期セットアップ ・PC端末へアプリのインストール ・マスタファイルの更新 など 3)資料作成作業(Excel・PPT) ・処理件数の集計 ・マニュアル更新 など ※上記業務にはマニュアルがございますので、ご安心ください。 ■就業環境：IT業界未経験でも、先輩社員がOJTで丁寧にお教え致しますのでご安心ください。 実際に、ほとんどの社員がIT未経験で入社し活躍しています。ゆくゆくは、エンジニアとしてキャリアアップすることも可能です。 ■組織について：RPA事業部 約20人ほどが所属しており、コミュニケーションが取りやすい雰囲気です。月に１回MVP発表会を開催しており、メンバー同士でモチベーションを高めあっています。 ■参考URL： ・HP：https://www.lightcafe.co.jp/ ・テックブログ 　note：https://note.com/lightcafe_press 　Qiita：https://qiita.com/organizations/lightcafe_gr ■企業・業務の特徴： ・ワークライフバランス：年休127日や残業10〜20時間程度等長期的に働きやすい環境 ・安定性：大手企業との取引が多数あり、100％直請けの案件です。規模感が大きい案件等を行っているのが特徴のため、創業以来連続で黒字経営となっております！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜プライム市場（旧東証一部上場）上場/業界随一の働き方/完全週休2日制・年間休日121日以上/「建築×IT」で業界を変える〜 取引先顧客の、自社開発CADシステム導入・開発支援をお任せします。具体的には、大手ハウスメーカー様でのオンサイト（大阪市/大阪府）で、新商品などのデータ開発や検証支援業務を通して、「どうしたらより効率的にできるか？」に応えます。設計業務に欠かせないCADシステムの開発・カスタマイズから実業務に即したCAD教育、設計者向けのサポートデスクまで、CADシステムを一括サポートしています。 具体的には： 新規部材の図形データ作成や登録された図形データの変更、CADシステムの検証、ヘルプデスクやインストラクション、マニュアル作成などを行います。 CADは各社によって異なるため、更新・バージョンアップ、検証・動作確認を行い、「もっとこういう機能があった方がいいのでは」といったような課題発見・提案〜落とし込みを行っていきます。最新の技術に触れながら、建築×ITでの業務の効率化、ひいては業界の働き方改善にもつながっていくというやりがいがあります。 【魅力（1）：ワークライフバランス◎】 年休121日以上・完全週休二日制で、会社全体の平均残業時間も20H程度です。女性比率も6割以上で、育休取得数は258名（令和4年度）の実績です。チームで行う業務のため、この働き方が実現できています。 【魅力（2）：多様なキャリアパス】 現場において技術の専門性を磨くだけでなく、業務全体の分析・改善を促す経験が身につけられるため、プロジェクトマネージャーなどの職種へキャリアアップも可能です。業務内容も幅広いため、キャリアパスの可能性は無限です。 【魅力（3）：世界トップクラスのアウトソーシング企業】 国内従業員数4万人超で、海外28ヵ国170拠点にグローバル展開しております。取引社数は3000社以上、連結売上は3700億円超で、年平均成長率が10％（株式公開以来約30年）を続けております。 【大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています】 変更の範囲：会社の定める業務