【昨年度賞与実績5.3ヶ月分／100種類以上の資格手当あり！／年間休日122日／有給取得平均年14.2日／面接1回／四国内で長期就業が可能です◎】 ＼POINT!!／ ・業界TOPクラスの ”超” 好待遇！年休122日以上＋リフレッシュ休暇5日で年140日以上休みが可能！ ・NEXCO西日本グループで安定性も抜群！定着率は90％以上！ ・100種類以上の資格手当あり！対策を学べる「講習会」開催や、試験合格時は「お祝い金」支給、さらに毎月「資格手当」も基本給＋αで支給しています！ ・次世代育成支援対策推進法に基づく「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣より【くるみん認定】を取得しました！ ■業務概要： 当社の造園技術職として、主に四国エリアの緑地工事の設計・現場施工管理・メンテナンスまでを一貫してご担当いただきます。 ＜具体的な業務＞ （1）緑地点検 （2）植栽作業 （3）施工管理 ■業務の魅力： 当社は、NEXCO西日本グループの一員として四国のインフラを支えており、施工管理業務では、発注者の立場で工事の管理、施工計画のマネジメント等を行うため、上流工程の技術者として活躍できる環境があります。また、NEXCO西日本グループという磐石な経営基盤のもと、資格の合格祝い金・資格手当の支給や、手厚い賞与、レクリエーションなど、充実したサポートで社員のスキルアップをフォローしているため、地域に根ざしながら生涯、技術者として活躍していくことも可能です。 ■NEXCO西日本グループ： NEXCO西日本グループは、高速道路リニューアルプロジェクト、災害対応力の強化、高速道路ネットワークの着実な整備、地域の方々に愛されるSA・PAづくりなど、安全・安心な道路を次世代に引き継ぐために積極的に取り組んでいます。将来の高速道路の姿を思い描きながら、今何をすべきかを考える「未来からのフィードバック」を常に意識し、グループ全体で総力を挙げて、西日本地域の発展に寄与していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【創立140年超／2022年に設立された全社横断のデジタル技術部門／年間休日126日】 ■職務内容： 三菱重工業グループのデジタル技術に関する全社横断部門である「デジタルイノベーション本部（DI権部）」にて、全社展開する共通システムや、コーポレート部門に対するIT計画策定・システム企画・システム開発などの業務全般を担当します。 ■魅力ポイント： ・コーポレート部門のDXを推進するITシステム開発に従事することで、MHIグループ全体の業務改革に貢献できる。 ・数万人規模が利用するシステム構築に関わることができ、システム本稼働では大きな達成感が得られる。 ・システム導入後は、実際に利用しているユーザから自分が携わったシステムの評価が聞こえ、自身の更なる成長につなげることができる。 ■当社並びにデジタルイノベーション本部（DI本部）について： ・三菱重工は防衛・原子力に代表される、複雑な機械や社会インフラを確実に稼働させる精緻なデジタル制御・高セキュリティ技術を中核とする強み（コアコンピタンス）を持ち、深海から宇宙、極低温から超高温、低速回転から超高速回転まで幅広い環境で自由自在に機械を操る高い信頼性を誇る技術を有しています。 ・このような過酷な領域では、実機内部の運用データや高度な解析・シミュレーション技術を絶えず更新し、継続的なデジタル制御の高度化・AI活用が不可欠。さらに、当社は500以上の製品群を有し、開発から運用・保守に至る多様なデータ・ノウハウを蓄積しています。 ・これらの強みを生かし、急速な社会のニーズに応えるため、製品群とデジタル技術を“かしこく・つなぐ”ことで新たな価値を創造・提供。この変革をさらに加速するために2022年に「デジタルイノベーション本部」を新設しました。 変更の範囲：会社の定める業務

【創立140年超／2022年に設立された全社横断のデジタル技術部門／年間休日126日】 ■ポジション概要： 三菱重工業グループのデジタル技術に関する全社横断部門である「デジタルイノベーション本部（DI権部）」にて、データモデリングやシステム開発の経験を有し、業務課題を理解し、効果的なソリューションを提供できる個人を求めています。業界をリードするプロジェクトに参加し、技術の革新に寄与してください。 ■職務詳細： ・データモデリングの知識を活かし、ビジネス要件に基づいたデータモデルの構築および最適化 ・業務フローの理解とシステムへの統合、効率的な業務プロセスの構築 ・業務アプリケーションの開発を主導し、高品質かつ効果的なソリューションの提供 ・チームと協力し、新しい技術やベストプラクティスの導入 ・プログラミングや開発において主体的な役割を果たし、問題解決能力を発揮 ■三菱重工の（DED）Digital Experience Designについて： イベントレポート - https://engineering-org.findy-teams.com/posts/mhi-event-report-1/ - https://engineering-org.findy-teams.com/posts/mhi-event-report-2/ 従業員が働きやすくなるよう業務のデジタル化を図る「EX」、カスタマーエクスペリエンスをあげる「CX」、既存製品を次世代製品化する「PX」という三つを柱として、開発に取り組んでいます。これまでに、Web系のスタートアップやベンチャー企業出身のエンジニアが数名中途入社しており、2024年時点で60名強の組織へと成長を遂げています。そして、中途入社頂いた方々は、今までの経験やスキルを活かして、技術や組織面にポジティブインパクトを与えてくれています。成長中の組織にジョインし、新たなチャレンジに思いきり取り組んでみませんか？我々はリードエンジニアとともに以下の業務を主導してくださるWebアプリケーションエンジニアを募集します！ 変更の範囲：会社の定める業務

【サーバエンジニア／AWS・Azure／ハイブリッド就業／プライム案件多数／最注力IoT案件多数／女性活躍中・時短勤務有】 ■概要： 神奈川県藤沢市にオフィスを構える創立約40年SI企業です。長年の実績と信頼より、官公庁・研究機関・メーカーとのプライム案件や自社開発もあります。 ■業務内容： サーバエンジニアを募集します。お客様先にて社内ネットワークの構築、並びには維持管理のための運用保守業務にご参画いただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： 主にクラウドのサーバ構築や移行対応、並びに維持管理の為の運用保守、障害対応業務。 ■働き方： ・リモート可　※案件内のメンバーで交代制で出社・リモートを回すので、フル出社になることはありません。 ・残業17時間程度 ・年間休日125日 ・資格取得手当あり ■下記経験が活かせます： ・IaaS、PaaS対応経験 ・AWSSCertifiicateddSolutionssArchitectt--Associatee(ASA) ・AWSSCertifiieddDeveloperrAssociate（ADEV） ・MicrosofttAzureeAZ-140 ・ネットワークスペシャリスト試験 ・情報処理安全確保支援士試験 ■魅力： 要望をしっかり汲み取った上で、最大限のチカラを発揮できるよう配属先を決定します。要件定義からユーザー企業と折衝しているプロジェクトも多く、上流工程にチャレンジする機会が豊富にあります。 ■資格手当※同社規定あり ITストラテジスト／システム監査技術者 等:褒賞金30万、毎月5万円支給 プロジェクトマネージャ／システムアーキテクト 等:褒賞金20万、毎月4万円給 ネットワークスペシャリスト／データベーススペシャリスト／ ITサービスマネージャ／エンベデッドシステムスペシャリスト／情報セキュリティスペシャリスト:褒賞金15万、毎月2.5万円給 応用情報技術者等:褒賞金10万、毎月1.5万円給 基本情報技術者等:褒賞金2万、毎月5千円（年齢28歳迄）給 ITパスポート／情報セキュリティマネジメント等:褒賞金1万、毎月3千円（年齢25歳迄）支給

【創業140年・多角的事業展開で安定性◎／年間休日123日・土日祝休み・残業10h程度で就業環境良好／正社員登用前提・長期就業】 当社は米国チェスタートン社の販売代理店として、国内の大手メーカー工場へ同社製品の提案営業を行っております。既存の取引先を中心に工場内に入り状況やお困りごとをヒアリングし、製品をご提案いただきます。 ■業務詳細： 得意先は国内大手メーカー（化学、自動車、製鉄、食品等）です。 各プラントにおける問題解決の為、現場調査や計測、現場施工の管理指導等のフィールドエンジニアリング業務も担当して頂きます。製鉄、製紙、化学プラント他、国内の大手製造業の設備保全、設計、購買担当者に対して日々の営業活動を行って頂きます。 ■商品について： 工場機械の潤滑オイルやガス等が生産商品に付着する事を防ぐ接続部品で、食品汚染や環境汚染を防ぐ重要な役割を果たします。 ■配属先：チェスタートン事業本部 販売代理店として40年以上の実績があり、今後の事業拡大を目指しております。国内に6社ある販売代理店のうち、当社が最大手です。 https://meidiya-chesterton.jp/ ■やりがい： 社会的責任の大きい分野で国内大手メーカーの生産ライン等で重要な役割を持つ製品の販売に携わり日本のモノづくりを支えています。チェスタートン社の最大手販売代理店として実績も残しており更なる事業拡大を目指しております。 ■雇用形態について： 同社は規約上、入社時について契約社員としての雇用形態としておりますが、正社員への登用が前提となります。過去中途入社社員も、ほぼ100％で正社員へ登用しております。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 安定したインフラ事業をベースに、ガス、電気、住環境、リフォーム、ランドリーなど、住生活の幅広い範囲をサポートする総合ライフパートナー企業である当社にて、住宅リフォームの提案・設計をお任せいたします。 ■業務詳細： お客様との打ち合わせ／図面作成／見積／資材発注／施工管理／引き渡しまで一連を行って頂きます。 同じ担当者が提案〜施工管理・引き渡しまで一気通貫で行うことがお客様にとっての魅力・強みとなっており、リピート受注も多数あります。 ■案件規模： 水回りの小規模案件〜フルリノベーションまで各種対応しております。 ■顧客獲得方法： ガス供給中のお客様からのご相談／過去に工事を実施したお客様／WEBからの反響・リフォーム相談ページ経由からのご依頼 ■働き方： 宿泊を伴う遠方への出張はございません。残業は月20時間前後と無理のない業務量となっており、年間休日日数も121日と安心して長期就業することが可能です。 ■会社の魅力： ・上長との1on1ミーティング制度があり、社内コミュニケーションを大切にしています。不定期で、さらに上の上長との面談も実施。業務のことについてはもちろん、直近で相談したいことなど、カジュアルなコミュニケーションの場となっています。 ・創業140年を超える老舗企業です。エネルギー事業・住宅リフォーム事業・環境事業の3事業を軸に展開しています。「住生活提案企業」というビジネスモデルを構築し、人と地球にやさしい快適な暮らしを創造する信頼のライフパートナーとして、エネルギー・住設機器・設備メンテナンス・建築・リフォームなど、様々な要望に総合的に対応しています。

＜＜注目ポイント＞＞ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ・書類選考免除！応募から内定まで最短7日以内 ・月収例（中途社員の入社後3ヶ月間の平均給与）：295,000円/月 　（月給22万円＋残業・休日出勤手当+皆勤手当 他） ・残業少なめ！平均月10時間 ・未経験入社スタッフ90％以上！ →飲食・介護・スポーツジム・運送業など多数活躍中！ ・無資格歓迎＆資格取得支援制度あり（全額会社負担） ・ブラザー制度有 →新入社員1名に対して、2名の先輩社員がつきます。 ・2024年度入社社員定着率100％ ・賞与年2回 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 我々、道広機工は 1970年設立、50年以上の歴史 を持つ安定企業です。 ここ数年で40名以上の仲間が増え、現在は 社員数120名超。 毎年 増収増益の右肩上がりの成長 を続けています。 今後も大手製鉄所からの仕事依頼は増えており、体制を強化するために 140名体制 を目指しています。 安定した環境 × 成長する会社 の両方を実感できる当社で、ぜひ一緒に働きませんか？ ＜＜業務内容＞＞ 業績好調のため、増員募集です！ 勤務地は ＪＦＥ福山地区構内。 製鉄所内の保全業務として、鉄の製造過程で発生する「ダストやグリス（油）」を、強力吸引車 パワープロベスター を使って回収・除去します。 作業はチーム制（3～10名体制）で行うため、一人だけに負担が集中することはありません。 安全教育＆OJTをしっかり実施 → 未経験でも安心スタート！ ＜＜こんな方にピッタリ＞＞ ・安定した会社で腰を据えて働きたい方 ・体を動かす仕事が好きな方 ・同じ仲間と協力して仕事を進めたい方 ・資格を取りたい＆活かしたい方 （大型免許、玉掛、小型移動式クレーン等、活かせます）

＜＜注目ポイント＞＞ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ・書類選考免除！応募から内定まで最短7日以内 ・月収例（中途社員の入社後3ヶ月間の平均給与）：295,000円/月 　（月給22万円＋残業・休日出勤手当+皆勤手当 他） ・残業少なめ！平均月10時間 ・未経験入社スタッフ90％以上！ →飲食・介護・スポーツジム・運送業、営業など多数活躍中！ ・無資格歓迎＆資格取得支援制度あり（全額会社負担） ・ブラザー制度有 →新入社員1名に対して、2名の先輩社員がつきます。 ・2024年度入社社員定着率100％ ・賞与年2回 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 我々、道広機工は 1970年設立、50年以上の歴史 を持つ安定企業です。 ここ数年で40名以上の仲間が増え、現在は 社員数120名超。 毎年 増収増益の右肩上がりの成長 を続けています。 今後も大手製鉄所からの仕事依頼は増えており、体制を強化するために 140名体制 を目指しています。 安定した環境 × 成長する会社 の両方を実感できる当社で、ぜひ一緒に働きませんか？ ＜＜業務内容＞＞ 業績好調のため、増員募集です！ 勤務地は ＪＦＥ福山地区構内。 製鉄所内の保全業務として、鉄の製造過程で発生する「ダストやグリス（油）」を、強力吸引車 パワープロベスター を使って回収・除去します。 作業はチーム制（3～10名体制）で行うため、一人だけに負担が集中することはありません。 安全教育＆OJTをしっかり実施 → 未経験でも安心スタート！ ＜＜こんな方にピッタリ＞＞ ・安定した会社で腰を据えて働きたい方 ・体を動かす仕事が好きな方 ・同じ仲間と協力して仕事を進めたい方 ・資格を取りたい＆活かしたい方 （大型免許、玉掛、小型移動式クレーン等、活かせます）

＜＜注目ポイント＞＞ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ・書類選考免除！応募から内定まで最短7日以内 ・月収例（中途社員の入社後3ヶ月間の平均給与）：295,000円/月 　（月給22万円＋残業・休日出勤手当+皆勤手当 他） ・残業少なめ！平均月10時間 ・未経験入社スタッフ90％以上！ →飲食・介護・スポーツジム・運送業など多数活躍中！ ・無資格歓迎＆資格取得支援制度あり（全額会社負担） ・ブラザー制度有 →新入社員1名に対して、2名の先輩社員がつきます。 ・2024年度入社社員定着率100％ ・賞与年2回 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 我々、道広機工は 1970年設立、50年以上の歴史 を持つ安定企業です。 ここ数年で40名以上の仲間が増え、現在は 社員数120名超。 毎年 増収増益の右肩上がりの成長 を続けています。 今後も大手製鉄所からの仕事依頼は増えており、体制を強化するために 140名体制 を目指しています。 安定した環境 × 成長する会社 の両方を実感できる当社で、ぜひ一緒に働きませんか？ ＜＜業務内容＞＞ 業績好調のため、増員募集です！ 勤務地は ＪＦＥ福山地区構内。 製鉄所内の保全業務として、鉄の製造過程で発生する「ダストやグリス（油）」を、強力吸引車 パワープロベスター を使って回収・除去します。 作業はチーム制（3～10名体制）で行うため、一人だけに負担が集中することはありません。 安全教育＆OJTをしっかり実施 → 未経験でも安心スタート！ ＜＜こんな方にピッタリ＞＞ ・安定した会社で腰を据えて働きたい方 ・体を動かす仕事が好きな方 ・同じ仲間と協力して仕事を進めたい方 ・資格を取りたい＆活かしたい方 （大型免許、玉掛、小型移動式クレーン等、活かせます）

【仕事内容】 OTC販売等ドラッグストア一連の業務 ＜OTC販売業務＞ ・在宅業務:無 ・常勤人数：2人 【PR・職場情報】 設立当初から市場のニーズを探り、業態の確立を目指し、変化を追い続けてきました。 地域に根付くリージョナルチェーンとして、今後も東京近郊を中心に集中展開していきます。 高齢化・医療費高騰時代に高まる健康へのあらゆるニーズにお応えするため、店舗には登録販売者及び管理栄養士・薬剤師を配置し、専門性を活かした総合的なアドバイスを行えるようにしています。 調剤事業も今後更に力を入れて成長させていきます。 現在は、ドラッグストア及び調剤併設店を展開していますが、今後は健康相談会や在宅医療にも力を入れていく予定です。 【求人の特徴】 ■2024年4月に開局したドラッグストアでOTC薬剤師募集！ ■60代のシニア薬剤師さんも大歓迎♪ ■向ヶ丘遊園駅からも徒歩圏内で通勤不便さなし◎ ■常時2名体制予定ですので、一人勤務となる事はありません。 ■140店舗以上を展開する大手ドラッグストアのため、福利厚生や教育制度などが充実！ 　各等級別社内研修、年次別社内研修、マネジメント研修などあり ■全社平均で残業は月5時間程度と少な目です！ ■年間休日116日あり♪お休みもしっかり確保できますよ◎ ☆産休育休からの復帰率が高いのも、働きやすさを証明しています♪ ☆転勤がないので、ご自宅から通える範囲内で働けます♪ ☆異動はあっても近隣の店舗が中心となります。 　またご本人の希望もしっかり考慮致しますのでご安心を！（※ご自宅から60分圏内が目安です） 【求人のポイント】 ・

#組込ソフト設計 #完全週休二日制 #エレコムグループ #新規製品開発#IoT市場展開#業界トップシェア ■業務概要： エレコムグループの一員として、伝送技術と通信技術を融合した新製品やサービスの企画・開発を担当します。 組込ソフト開発の担当として、次世代製品の立ち上げを行い、製品の企画から量産化まで幅広い経験を積むことが可能です。 年間休日124日、残業は月20時間程度と働きやすい環境です。 ■職務詳細： ・新規製品（IoT/5Gサービス等）の企画・開発 ・OS（Windows、Android、Linux、μITRON）の活用 ・製品の設計、試作、検証、量産化 ・部材選定、回路設計、基盤実装、仕様書作成、測定 ■職務の魅力： 伝送技術と通信技術を駆使して新しい製品を創り出す過程で、自身のアイデアを具現化できます。 エレコムグループの強みを活かし、次世代のIoT市場に挑戦する機会があります。 充実した福利厚生と働きやすい環境で、長期的なキャリアを築けます。 ■目指せるキャリア： 新規製品開発の経験を積むことで、将来的にはプロジェクトリーダーや技術マネージャーへのキャリアパスが可能です。 グループ内での異動や昇進の機会も豊富にあります。 ■組織体制： 開発部門は新規事業をスピーディに推進する体制を整えており、ハード・ソフト領域のエンジニアが協力し合いながらプロジェクトを進めています。 既存社員と中途社員が一体となり、効率的に業務を遂行しています。 ■当社について： 当社は1956年に設立され、エレコムグループの一員として、アンテナ関連機器の製造・販売を行っています。 国内トップシェアを誇るアンテナメーカーであり、最新の技術を駆使して放送と通信の融合を進めています。 売上高は140億円（2020年）を超え、今後も成長が期待される企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

≪「鈴与」の総合物流事業の一翼を担う国内輸送専門のトラック運送会社≫ ≪あらゆる業種の大手企業との直接取引が中心！景気変動・不況時も業績安定≫ ≪年間休日120日・基本土日祝休み／安心して腰を据えて長く働ける環境≫ ■業務内容： 当社の配車・運行管理業務をお任せします。 聞き慣れない方も多いかもしれませんが、お客様から発注いただいた荷物に対してその日の予定や条件に合わせてトラックを手配するお仕事です。 ■業務詳細： ◇自社ドライバーへの指示 ◇協力会社の手配・指示 ◇お客様対応 ◇事務作業（社内外のシステムを利用したデータの受け渡し・入力など） ■将来的なキャリアパス： ご本人のご経験・ご希望に応じて、将来的には拠点マネジメントや営業関係のお仕事にチャレンジいただくこともできます。 ■鈴与カーゴネットならびに当社の特徴・魅力： ◇全国をつなぐ、頼れる物流会社 鈴与カーゴネット全体で全国40拠点以上、保有車両2,800台を誇り、日本全国へ高品質な輸送サービスを提供しています。 今後もお客様のニーズに応えるため、大型車やトレーラーの増車を進め、さらなるネットワークの拡充を目指しています。 ◇安定成長を支える盤石な基盤 大手企業との直接取引を数多く行っており、仕事量は一年を通じて安定しています。 輸送する貨物の多様性と、各営業所間の協力体制により、景気変動や不況時でも安定的な業績を維持しています。 ■鈴与グループについて： 鈴与グループは1801年の創業以来、コアとなる物流に加えて商流（エネルギー）・建設・食品・情報システム・航空・地域開発など、時代のニーズに合わせた事業展開を行い、現在では約140社が集うグループに成長しました。 常に社会から必要とされる存在として、これからも挑戦と革新を続ける企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

≪「鈴与」の総合物流事業の一翼を担う国内輸送専門のトラック運送会社≫ ≪あらゆる業種の大手企業との直接取引が中心！景気変動・不況時も業績安定≫ ≪年間休日120日・基本土日祝休み／安心して腰を据えて長く働ける環境≫ ■業務内容： 当社の配車・運行管理業務をお任せします。 聞き慣れない方も多いかもしれませんが、お客様から発注いただいた荷物に対してその日の予定や条件に合わせてトラックを手配するお仕事です。 ■業務詳細： ◇自社ドライバーへの指示 ◇協力会社の手配・指示 ◇お客様対応 ◇事務作業（社内外のシステムを利用したデータの受け渡し・入力など） ■将来的なキャリアパス： ご本人のご経験・ご希望に応じて、将来的には拠点マネジメントや営業関係のお仕事にチャレンジいただくこともできます。 ■鈴与カーゴネットならびに当社の特徴・魅力： ◇全国をつなぐ、頼れる物流会社 鈴与カーゴネット全体で全国40拠点以上、保有車両2,800台を誇り、日本全国へ高品質な輸送サービスを提供しています。 今後もお客様のニーズに応えるため、大型車やトレーラーの増車を進め、さらなるネットワークの拡充を目指しています。 ◇安定成長を支える盤石な基盤 大手企業との直接取引を数多く行っており、仕事量は一年を通じて安定しています。 輸送する貨物の多様性と、各営業所間の協力体制により、景気変動や不況時でも安定的な業績を維持しています。 ■鈴与グループについて： 鈴与グループは1801年の創業以来、コアとなる物流に加えて商流（エネルギー）・建設・食品・情報システム・航空・地域開発など、時代のニーズに合わせた事業展開を行い、現在では約140社が集うグループに成長しました。 常に社会から必要とされる存在として、これからも挑戦と革新を続ける企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

≪「鈴与」の総合物流事業の一翼を担う国内輸送専門のトラック運送会社≫ ≪あらゆる業種の大手企業との直接取引が中心！景気変動・不況時も業績安定≫ ≪年間休日120日・基本土日祝休み／安心して腰を据えて長く働ける環境≫ ■業務内容： 当社の配車・運行管理業務をお任せします。 聞き慣れない方も多いかもしれませんが、お客様から発注いただいた荷物に対してその日の予定や条件に合わせてトラックを手配するお仕事です。 ■業務詳細： ◇自社ドライバーへの指示 ◇協力会社の手配・指示 ◇お客様対応 ◇事務作業（社内外のシステムを利用したデータの受け渡し・入力など） ■将来的なキャリアパス： ご本人のご経験・ご希望に応じて、将来的には拠点マネジメントや営業関係のお仕事にチャレンジいただくこともできます。 ■鈴与カーゴネットならびに当社の特徴・魅力： ◇全国をつなぐ、頼れる物流会社 鈴与カーゴネット全体で全国40拠点以上、保有車両2,800台を誇り、日本全国へ高品質な輸送サービスを提供しています。 今後もお客様のニーズに応えるため、大型車やトレーラーの増車を進め、さらなるネットワークの拡充を目指しています。 ◇安定成長を支える盤石な基盤 大手企業との直接取引を数多く行っており、仕事量は一年を通じて安定しています。 輸送する貨物の多様性と、各営業所間の協力体制により、景気変動や不況時でも安定的な業績を維持しています。 ■鈴与グループについて： 鈴与グループは1801年の創業以来、コアとなる物流に加えて商流（エネルギー）・建設・食品・情報システム・航空・地域開発など、時代のニーズに合わせた事業展開を行い、現在では約140社が集うグループに成長しました。 常に社会から必要とされる存在として、これからも挑戦と革新を続ける企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

≪「鈴与」の総合物流事業の一翼を担う国内輸送専門のトラック運送会社≫ ≪あらゆる業種の大手企業との直接取引が中心！景気変動・不況時も業績安定≫ ≪年間休日120日・基本土日祝休み／安心して腰を据えて長く働ける環境≫ ■業務内容： 当社の配車・運行管理業務をお任せします。 聞き慣れない方も多いかもしれませんが、お客様から発注いただいた荷物に対してその日の予定や条件に合わせてトラックを手配するお仕事です。 ■業務詳細： ◇自社ドライバーへの指示 ◇協力会社の手配・指示 ◇お客様対応 ◇事務作業（社内外のシステムを利用したデータの受け渡し・入力など） ■将来的なキャリアパス： ご本人のご経験・ご希望に応じて、将来的には拠点マネジメントや営業関係のお仕事にチャレンジいただくこともできます。 ■鈴与カーゴネットならびに当社の特徴・魅力： ◇全国をつなぐ、頼れる物流会社 鈴与カーゴネット全体で全国40拠点以上、保有車両2,800台を誇り、日本全国へ高品質な輸送サービスを提供しています。 今後もお客様のニーズに応えるため、大型車やトレーラーの増車を進め、さらなるネットワークの拡充を目指しています。 ◇安定成長を支える盤石な基盤 大手企業との直接取引を数多く行っており、仕事量は一年を通じて安定しています。 輸送する貨物の多様性と、各営業所間の協力体制により、景気変動や不況時でも安定的な業績を維持しています。 ■鈴与グループについて： 鈴与グループは1801年の創業以来、コアとなる物流に加えて商流（エネルギー）・建設・食品・情報システム・航空・地域開発など、時代のニーズに合わせた事業展開を行い、現在では約140社が集うグループに成長しました。 常に社会から必要とされる存在として、これからも挑戦と革新を続ける企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

≪「鈴与」の総合物流事業の一翼を担う国内輸送専門のトラック運送会社≫ ≪あらゆる業種の大手企業との直接取引が中心！景気変動・不況時も業績安定≫ ≪年間休日120日・基本土日祝休み／安心して腰を据えて長く働ける環境≫ ■業務内容： 当社の配車・運行管理業務をお任せします。 聞き慣れない方も多いかもしれませんが、お客様から発注いただいた荷物に対してその日の予定や条件に合わせてトラックを手配するお仕事です。 ■業務詳細： ◇自社ドライバーへの指示 ◇協力会社の手配・指示 ◇お客様対応 ◇事務作業（社内外のシステムを利用したデータの受け渡し・入力など） ■将来的なキャリアパス： ご本人のご経験・ご希望に応じて、将来的には拠点マネジメントや営業関係のお仕事にチャレンジいただくこともできます。 ■鈴与カーゴネットならびに当社の特徴・魅力： ◇全国をつなぐ、頼れる物流会社 鈴与カーゴネット全体で全国40拠点以上、保有車両2,800台を誇り、日本全国へ高品質な輸送サービスを提供しています。 今後もお客様のニーズに応えるため、大型車やトレーラーの増車を進め、さらなるネットワークの拡充を目指しています。 ◇安定成長を支える盤石な基盤 大手企業との直接取引を数多く行っており、仕事量は一年を通じて安定しています。 輸送する貨物の多様性と、各営業所間の協力体制により、景気変動や不況時でも安定的な業績を維持しています。 ■鈴与グループについて： 鈴与グループは1801年の創業以来、コアとなる物流に加えて商流（エネルギー）・建設・食品・情報システム・航空・地域開発など、時代のニーズに合わせた事業展開を行い、現在では約140社が集うグループに成長しました。 常に社会から必要とされる存在として、これからも挑戦と革新を続ける企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜東証プライム上場「日本郵船(株)」のグルーブ会社／安定性◎八馬汽船は船舶管理業務とチップ船の営業・運航を2本柱として行なっている外航海運会社です。今年で創業140年を迎えます。＞ ■業務概要： 当社が保有する、または願客よりお預かりしている船舶の管理業務をお任せいたします。船舶が安全に運航できるよう、陸から海を支えるポジションです。 ■具体的には： ・船員の配置 ・安全に関する証書の発行・管理 ・部品の手配 ・様々なトラブルへの対応 ・条約対応 等 ■入社後のフォロー体制： 入社後はこれまでのご経験に応じてた船舶に関する知識や仕事の流れについての研修や、先輩社員によるOJTなどのフォロー体制が整っております。中途入社者が多く、他部署にも質問や相談がしやすい社風です。 ■配属先情報： 船舶運航管理部（35名） 中途入社者がほとんどのため早期に馴染んでいただきやすい社風です。 ■働き方： ・年間休日126日 ・時差勤務制度、フレックスタイム制度あり ・週2日リモートワークの相談可能 ・育児休暇（復帰率100％） プライベートを大切にしながら仕事と両立！柔軟な働き方が可能です。 ■当社について： 当社は神戸に本社を置き、海上、陸上、そして、日本、フィリピン、中国と多様な社員が結集してチップ船による国際貨物海上輸送、船主様が保有する外航船舶の船舶管理業務を中心に事業を展開しております。 外航海運は、グローバル化、技術革新、環境問題等、今後ともその事業環境に急激な変化が予想されます。その中でも、外航海運に課せられた社会的使命を認識し、現地現物に基づいた 安全かつ高品質なサービスを提供することを通じて、ステークホルダーの皆様のご信頼、ご期待に応え、更なる発展に向けて挑戦して参りたいと考えております。 変更の範囲：当社業務全般

≪「鈴与」の総合物流事業の一翼を担う国内輸送専門のトラック運送会社≫ ≪あらゆる業種の大手企業との直接取引が中心！景気変動・不況時も業績安定≫ ≪年間休日120日・基本土日祝休み／安心して腰を据えて長く働ける環境≫ ■業務内容： 当社の配車・運行管理業務をお任せします。 聞き慣れない方も多いかもしれませんが、お客様から発注いただいた荷物に対してその日の予定や条件に合わせてトラックを手配するお仕事です。 ■業務詳細： ◇自社ドライバーへの指示 ◇協力会社の手配・指示 ◇お客様対応 ◇事務作業（社内外のシステムを利用したデータの受け渡し・入力など） ■将来的なキャリアパス： ご本人のご経験・ご希望に応じて、将来的には拠点マネジメントや営業関係のお仕事にチャレンジいただくこともできます。 ■鈴与カーゴネットならびに当社の特徴・魅力： ◇全国をつなぐ、頼れる物流会社 鈴与カーゴネット全体で全国40拠点以上、保有車両2,800台を誇り、日本全国へ高品質な輸送サービスを提供しています。 今後もお客様のニーズに応えるため、大型車やトレーラーの増車を進め、さらなるネットワークの拡充を目指しています。 ◇安定成長を支える盤石な基盤 大手企業との直接取引を数多く行っており、仕事量は一年を通じて安定しています。 輸送する貨物の多様性と、各営業所間の協力体制により、景気変動や不況時でも安定的な業績を維持しています。 ■鈴与グループについて： 鈴与グループは1801年の創業以来、コアとなる物流に加えて商流（エネルギー）・建設・食品・情報システム・航空・地域開発など、時代のニーズに合わせた事業展開を行い、現在では約140社が集うグループに成長しました。 常に社会から必要とされる存在として、これからも挑戦と革新を続ける企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

≪「鈴与」の総合物流事業の一翼を担う国内輸送専門のトラック運送会社≫ ≪あらゆる業種の大手企業との直接取引が中心！景気変動・不況時も業績安定≫ ≪年間休日120日・基本土日祝休み／安心して腰を据えて長く働ける環境≫ ■業務内容： 当社の配車・運行管理業務をお任せします。 聞き慣れない方も多いかもしれませんが、お客様から発注いただいた荷物に対してその日の予定や条件に合わせてトラックを手配するお仕事です。 ■業務詳細： ◇自社ドライバーへの指示 ◇協力会社の手配・指示 ◇お客様対応 ◇事務作業（社内外のシステムを利用したデータの受け渡し・入力など） ■将来的なキャリアパス： ご本人のご経験・ご希望に応じて、将来的には拠点マネジメントや営業関係のお仕事にチャレンジいただくこともできます。 ■鈴与カーゴネットならびに当社の特徴・魅力： ◇全国をつなぐ、頼れる物流会社 鈴与カーゴネット全体で全国40拠点以上、保有車両2,800台を誇り、日本全国へ高品質な輸送サービスを提供しています。 今後もお客様のニーズに応えるため、大型車やトレーラーの増車を進め、さらなるネットワークの拡充を目指しています。 ◇安定成長を支える盤石な基盤 大手企業との直接取引を数多く行っており、仕事量は一年を通じて安定しています。 輸送する貨物の多様性と、各営業所間の協力体制により、景気変動や不況時でも安定的な業績を維持しています。 ■鈴与グループについて： 鈴与グループは1801年の創業以来、コアとなる物流に加えて商流（エネルギー）・建設・食品・情報システム・航空・地域開発など、時代のニーズに合わせた事業展開を行い、現在では約140社が集うグループに成長しました。 常に社会から必要とされる存在として、これからも挑戦と革新を続ける企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ◎資格必須◎*★*———*★**★*———*★* 一歩踏み出せば緑豊かな自然、 恵まれた環境を活かした保育 *★*———*★**★*———*★* 【定員:140名】 ■0歳児クラス 15名 ■1歳児クラス 20名 ■2歳児クラス 24名 ■3歳児クラス 27名 ■4歳児クラス 27名 ■5歳児クラス 27名 園外に一歩踏み出せば 緑豊かな自然が広がります！ 園内には園庭の真下に「森」をテーマにした アスレチックフィールドもあり、 子どもたちも職員も元気いっぱいです。 法人所有の田畑での 苗植えから収穫までの体験を通じて、 食の大切さなどを子どもたちと 一緒に考えて育ちあう場を提供します。 同法人の特別養護老人ホームとの 世代間交流も活発に行っています。 ＊全体会議は月２回あり （出席できる方のみ） ＊入職後は先輩職員がついて、 ＯＪＴ研修となります♪ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎求人に興味を持って下さって ありがとうございます。 この求人を担当している 田中です♪ 藤沢市内で介護施設なども 運営している安定した 社会福祉法人さんの保育園です。 自然に囲まれた環境の中で、 のびのびと保育ができるのが魅力★ 賞与4ヶ月・年間休日120日と 待遇面もしっかり整っています。 園の雰囲気や働き方など、 気になることは何でも ご相談ください♪ あなたに合った働き方を 一緒に見つけます！ 『仕事No.jb644558』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／主婦活躍中・主夫活躍中／車通勤可／正社員／即日OK／女性活躍中／社会保険完備／20代活躍中／長期歓迎／制服支給 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・車通勤OK ・社会保険完備 ・制服貸与 ・賞与あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：面対応、内科、整形外科、眼科、在宅 ・処方箋枚数：約140枚／日 ・医療用医薬品数：1500品目 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：8人 ・パート人数：2人 ・事務数：5人 【PR・職場情報】 当社は安定経営を基盤とし、組織的な安心感と地域密着型でアットホームな雰囲気を兼ね備えた薬局運営が最大の特徴です。 自社ブランドにこだわらず、地域に根ざした薬局名称を使用しており、地域の皆様に安心してご利用いただける環境を提供しています。また、調剤薬局運営は地域ごとに分社化されており、患者様や地域住民の細かなニーズに応えることが可能です。 【求人の特徴】 ★駅近薬局 複数路線乗り入れている「立川駅」から徒歩5分。 「立川南駅」からは徒歩1分です！ 駅周辺にはお買い物やお食事スポットも 多数あるため、利便性の高いエリアです◎ ★年間休日120日！ お休みもしっかり取ることができるので プライベートと仕事にメリハリをつけることができます！ ★ママ薬剤師も安心♪ 育児休暇や時短勤務など制度のうえからも ママ薬剤師に理解のある環境です！！ ○40代、50代のスタッフが多く、アットホームな環境で落ち着いてご勤務できます◎ ○子育て経験のあるスタッフが多い為、小さいお子様がいらっしゃる方も働きやすい環境です♪ ○お休みが取りやすくプライベートも充実！ ○スタッフみんなでお互いの事情を考慮し助け合いながら勤務しています♪ ○他にはないポイント○ グループ内に薬剤師教育機関を持ち、研修認定薬剤師の研修実施機関として認定されています。 自社内で研修を受けられて単位取得もできる事が大きなメリットです♪ 【求人のポイント】 ・

【★6年連続決算賞与支給中／WLB充実◎／国内取引社数180社以上／優良企業として雑誌掲載多数！／残業月10時間程度／年間休日123日】 ■業務内容： 各種化粧品、医薬部外品、工業用品、日用品のOEMメーカーである当社において、自社処方で化粧品の開発を行っていただきます。 180社以上ある取引先の製品を年1200種以上生み出すことが可能です。 また本社にはラボを併設しており、同一事業所内に営業部門と研究部門を構える事で、商談の情報共有からサンプル品試作まで、すばやく綿密に連携を取ることが可能となり、スピード化に繋げています。 参照：https://www.nisshinkagaku.com/activities/agility.php ■組織構成： 配属先となる研究開発部門は、15名（20代〜40代）で構成されています。 明るく柔和であたたかい社員が多いため、意見・相談しやすい環境です。また、男性化粧品に注目が高まる昨今、化粧品開発の分野で男性社員が多数活躍しています◎ ■同社で働く魅力： （1）かかわる製品の幅広さ： 元々はエアゾールの製造から始まった当社のため、ヘアケア、スキンケアなどの化粧品だけではなく、家庭用品や自動車用品などのエアゾール製品の開発に携わることも可能です。幅広い製品開発が可能なため、コロナ禍ではアルコール消毒剤の需要増加に伴った製品を開発した結果、売り上げはこの10年で2倍に増加、直近3年では140％増加しました。 （2）国内大手メーカーとの取引： 同社は国内の殆どの大手化粧品メーカーや家庭用品メーカーと取引しており、液体製品をはじめ、エアゾール製品にかかわる生産技術・ノウハウは高度であり、業界で屈指のものです。 （3）ODM活動も推進中： 製造だけではなく、長年蓄積した研究開発の技術を積極的に提案する活動をマーケティング部として進めており、自社技術を展示会などで紹介しています（参考ページ：https://www.nisshinkagaku.com/citej19/） （4）ワークライフバランスの充実 年間休日123日、月平均残業時間は10時間程度と非常に働きやすい環境です。もしも月の残業時間が30時間を超えた場合は報告書を出し改善をしていくという規則もあり働き方改革が進んでいます。

【首都圏以外在住の営業経験のある方向けの求人となっております／◇フルリモート可能／※面接1回／働き方・評価制度◎／最大週4リモートあり／残業時間4時間以下／インセンティブあり／インサイドセールス担当として活躍／営業未経験者の採用多数／将来的には成果報酬型のセールスやコンサルへのキャリアアップも可能】 ■業務内容： 弊社とご契約のあるクライアント企業において、まずはインサイドセールスのスタッフとしてサービス導入のお電話口での提案営業にてご活躍いただきます。 現在はSaas系、HR系のクライアントが多い傾向にございます。 ※アサイン先の案件及び企業についてはご相談の上、入社前に決定いたしますので、ご本人のご意向を可能な限りくみ取らせていただきます。 配属後のアサイン先の変更もご希望があれば可能です。 ■働き方について ・ご本人が希望されれば、フルリモートでの勤務が可能です！ Lもちろん当社オフィスやアサイン先企業での常駐をご希望の場合は実現が可能です！ ・年間休日は120日を下回ることなく、アサイン企業によっては140日程度の休日がある場合があります。 ・残業時間については、当社とアサイン先の企業にて残業を抑制する契約を結んでいるためどのアサイン先でも月4時間以内となっています。 ・1日の架電数は50件程度となっております ・副業もOKです ■評価制度 ・インセンティブについて 月20件ほどのアポイント獲得数を目標とし、数値を達成し部内で好成績を残した方にはインセンティブが支給されます。 アポイント獲得数1位：3万円 2位：2万円 3位：1万円 ・昇給・昇格について クオーター・半期ごとに売り上げ及び定性面での評価がなされ、昇給・昇格が叶います。 定性面には当社バリュー体現度（社内日報の発信、チャットワークの活用、週1回開催される勉強会の参加率など）が評価項目となります ■組織構成について 営業部：26名 ∟リーダー：5名 ∟サブリーダー：3名 ∟メンバー：18名 ※３〜4名ごとにチームを組んで面談などを行っていますが、メンバーがどのリーダ—のもとで業務を行いたいかを選択できます 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場：クボタのグループ会社／水処理施設・廃棄物処理施設の建設・メンテナンス事業で国内有数の規模／月平均残業25h程／原則土日祝休み〜 ■職務内容 上下水プラントにおける施工管理を行います。具体的には、補修工事案件を中心に、打合せ・施工計画、施工管理等、工事完了までの一連業務を元請けとして担当します。将来的には、現場代理人を目指していただきたいと考えています。（営業や積算は別部署で行っており、業務に含まれません） ■出張について ・出張場所：主に関東甲信越 ・出張期間：数日〜３か月程度 ・平均残業：月平均20時間程度 ・繁忙期　：工事は10〜3月に集中しており、メリハリをもって勤務いただけます　 ■同社の働き方 ・年間休日は125日ございますが、業務や繁忙期によっては休日出勤いただく場合もございます。もちろん代休はとれますので、ご安心ください。 ・他社に比べて繁忙期と閑散期が半年ずつと明確のため、閑散期には残業がほぼ0時間の月もあり、長期休暇の取得などもコントロールしやすいことが特徴です。 ・有給休暇の平均取得日数は、11.2日です。 ■同社について 1976年にクボタの環境プラントサービス部門を分離独立して設立。 徐々に業容を拡大し、設立以来40年売り上げを伸ばし続けています。 クボタグループとして一貫したサービスを強みとして大幅な受注が見込まれることに加え、その中でも保守・メンテナンス、改修工事を主力とする同社は、今後設備使用の長期化が見込まれる市場でより安定的な業績を上げていくことを期待されております。 浄水場・下水処理場などの水処理プラントや、汚泥処理プラント、ごみの焼却からエネルギーや資源のリサイクルを行う高度な焼却プラントなど、多様なプラントの新設から改造、管理までを一貫して請け負うことが可能です。「お客様第一主義」「現場主義」のもと、全国約140カ所の運転管理拠点を保有しており、顧客ニーズをプラントの補修・改造に直接反映することで、業界からの高い評価を得ています。クボタグループならではの最新の設備に対応する高度なノウハウと技術的な信頼を強みに、資源循環型社会の構築を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【目標は自分で立てるので最速で昇給したい方、ワークライフバランスを整えたい方、どちらにもピッタリ！赤坂駅徒歩4分／インセンティブ有／年間休日127日／住宅手当有／有給消化率72％／残業月平均11h】 ■業務内容 賃貸アパートの空室対策や環境設備のために、インターネットを中心とした設備の導入を支援する営業です。既存のお客様（オーナー様・管理会社様）から新規のお客様をご紹介いただくことで、新規案件を獲得していきます。飛び込みやテレアポはございません ■組織構成 男女比→男性６割：女性４割 新卒・中途比→新卒１割：中途９割 ■評価制度 半期に1度目標を立て、それに対する達成度や難易度で5段階（SS〜C）の評価をつけています。 目標は自分で立てます。そのため、最速で昇給したい方とワークライフバランスを整えたい方で目標は違います。しかし、どちらの価値観も尊重しています。 A評価2回獲得で等級UPなど評価制度は明確です！ 賞与の金額も5段階評価に応じた掛け率（月給×○○）となります。 ■職種手当 入社〜半年：営業手当2万円＋営業特別手当5万円 入社半年〜1年：営業手当２万円＋営業特別手当5万円＋5万円以上のインセンティブを加算 入社2年目〜：営業手当２万円＋インセンティブ ※平均契約棟数は約7棟となり、実績に応じて支給いたします。 ※入社3年目で年間140万円を獲得した先輩もいます。 ■働き方 働く環境もしっかり整備されており、年間休日は127日、完全週休2日（土日祝）、有給消化率は71%です。 平均残業時間は11.8時間となっており、前後2時間の時差出勤が可能です。（基本は9時〜18時） ■当社の特徴 2000年当時、当社代表が海外ホテルで経験した便利な無料インターネット。まだ日本では普及していなかったこのサービスを国内でも、と思い立ち当社のインターネットサービスは始まりました。 そしてある不動産オーナー様のお困り事のご相談から、現在の集合住宅に特化したビジネスを開始。 誰もが心地よさ・利便性を感じる「ホテル品質」を維持しながら、トータルIT賃貸物件を支えるサービスの提供を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務