【既存顧客・問合せ対応メイン／入社後1〜2年程度は数字評価なし◎手厚いサポート有！異業界から活躍中／直行直帰可・車バイク通勤可】 ■業務内容 お任せするのは、すでにお付き合いのある法人のお客様を中心に対応するルート営業です。 エクステリア専門店や工務店、リフォーム会社などのお客様を、1人あたり20〜30社程度担当いただきます。 現場立ち会いもありますが、作業を行う仕事ではなく、内容確認や進行の調整が中心です。 ※エクステリアとは？ インテリアが「部屋の中を整える仕事」なら、エクステリアは「建物の外側を整える仕事」。 見た目だけでなく、使いやすさや安心感まで変わるため、暮らしに直接役立つ実感があります。 ■特徴 屋外で使われるエクステリア資材は、地域の気候や景観に合わせた選定が必要です。 例えば、京都では景観条例に配慮した色やデザイン、滋賀では積雪などの気候条件に対応した商品が求められます。 こうした地域ごとの違いに対応するには、長年の経験と知識が欠かせません。 当社は創業40年以上の実績を通じてノウハウを蓄積し、地元で高いシェアと信頼を築いてきた結果、豊富なメーカー・商品からお客様に本当に合う提案ができる点が強みです。 ■入社後の流れ 入社後1〜2年程度は、予算に対する評価は行いません。 OJTを中心に、先輩がしっかりサポートします。 異業界から転職した社員も多く、未経験スタートでも安心して馴染める環境です。 ■組織構成 営業担当は20代〜50代まで、約10名が在籍。 社長の社員想いで穏やかな人柄や、「人の良さ」「居心地の良さ」で入社を決めた社員も多く、年齢や社歴に関係なく、相談しやすい雰囲気です。 ■働く環境 転勤はなく、年間休日122日（土日祝休み）、残業は月平均30時間以下です。 社用車は1人1台支給され、直行直帰も可能です。 退職金制度や各種手当、育児休暇の取得実績もあり、安心して長く働ける福利厚生が整っています。

【残業月15H程度｜未経験から始める“サポート型営業”◆問い合わせ対応中心／ノルマなしで安心スタート】 ■担当業務： 当社は自動ドア・アルミサッシ・各種ドア・シャッター・ガラス工事など、建物に欠かせない設備を扱う会社です。 本ポジションでは、既存のお客様からの問い合わせ対応を中心に、建材の提案業務をお任せします。 「営業」といっても、積極的に売り込むスタイルではなく、お客様の要望を聞いて最適な商品をご案内する“サポート型”の仕事です。 未経験の方でも始めやすい環境です。 ■お任せする仕事： 既にお付き合いのある工務店や建築会社からの問い合わせ対応が中心です。 「この現場に合うドアは？」「こんな仕様できる？」といった相談に対し、最適な商品を提案します。 飛び込み営業やテレアポはなく、落ち着いて仕事に取り組めます。 ＜具体的な業務＞ ・お客様からの問い合わせ対応 ・ニーズに応じた商品提案（最初は先輩と一緒に対応） ・見積書の作成（フォーマットあり） ・受注後の社内連携（製造部門への指示） ・納品までのスケジュール管理 ■取り扱い商品： ・自動ドア ・アルミサッシ ・各種ドア、シャッター ・ガラス ・鍵や取っ手などの付帯部品 ※生活に身近な商材なのでイメージしやすいのが特徴です。 ■担当エリア： 大阪・兵庫・京都・奈良（近距離中心） ■この仕事のポイント： ・未経験スタートの社員も活躍できる育成体制 ・「売る」より「相談に乗る」営業スタイル ・厳しいノルマなし（目標ベースで評価） ・長くお付き合いのある顧客が中心で安心 ■組織構成： ■組織構成： 営業は3名（会長・社長・部長）。 距離が近く、分からないことはすぐに聞ける環境です。 ■はたらき方・魅力： ・残業月10〜15時間程度 ・完全週休2日制（土日祝）／年間休日120日 ・問い合わせ対応中心でプレッシャーが少ない ・業務量が安定しており長く働ける環境 ・創業40年以上の安定企業 ■当社について： 自動ドア・アルミサッシ・シャッター・硝子工事など、建物に不可欠な設備の製作・施工・販売・メンテナンスを一貫して手掛けています。需要が安定している分野のため、景気に左右されにくい事業基盤が強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

＼未経験歓迎／金物工法のリーディングカンパニーを親会社に持った安定企業です 未経験から専門知識も習得できる営業ポジション／ノルマなし／転勤なし ■当社について： 当社は、金物工法のリーディングカンパニーを親会社に持った安定企業です 木造住宅市場やニーズの拡大に伴い技術力の強味を活かすための先行投資などにも注力しており、中長期的な成長を目指している企業です。 ■仕事の魅力 ・飛び込み営業やテレアポなしなし／ノルマなし ・お客様との信頼関係を深めることに取り組めます ・残業は月20時間程度、転勤なし、車通勤OKと働きやすさあり ・地域に根ざして腰を据えて働きたい方におすすめな環境です ■仕事内容 住宅メーカーや工務店などに向け、 木造建築に使う構造部材を提案するルート営業をお任せする予定です。 ■業務詳細 ・内勤業務（約7割）： 電話・メールでの依頼対応、見積作成、材料発注など ・外勤業務：お客様先での打ち合わせや進捗確認 設計担当や工場と連携しながら納品までサポートします。 お客様と長期的な信頼関係を築くことがポイントです。 ■研修・サポート体制 入社後は基本的にはOJTが中心となりますが、 事務処理などから社内知識や製品知識を習得して頂きます、 その後、先輩同行で徐々に顧客対応や営業活動の流れを覚えて頂きます。 約1年程度をかけて業務に取り組めるよう丁寧にサポートします。 ■職場の雰囲気 営業部は4名、営業事務4名と連携しながらチームで協力しています。 営業組織は40代〜50代のベテランが中心で困ったことなどもサポートしてもらえるので安心です。 関係を持つ部署では20代〜30代も活躍しており、 未経験スタートの先輩も多数在籍しており、質問などもしやすい環境です。 ■こんな方におすすめ ・地域に根ざして長く働きたい ・人と話すことが好き ・安定企業で徐々にスキルや専門知識を身につけたい 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験でも月給30万円〜★手に職＆高年収／飲食店のホール、スーパーの店員、パスタを湯がいていた方、靴売りなど様々なバックグラウンドの方が活躍中！転勤なし／福利厚生充実／創業１００年／「関西電力(株)」との長期にわたるお取引で安定性◎〜 ■どんな会社？ 株式会社松野組は、創業約100年、関西エリアの電力インフラを支えてきた建設会社です。主要取引先は「関西電力株式会社」。変電所をはじめとする電力関連施設の建築工事・改修・営繕工事を長年手がけており、高い安全基準と施工実績が求められる案件を安定的に受注しています。発注者が固定されているため工事の進め方や書類様式が標準化されており、未経験者でも業務を覚えやすい点が特長です。景気に左右されにくい事業構造のもと、腰を据えて技術を身につけられる環境があります。 ■求人概要 関西電力関連施設の建築施工管理（育成枠） ■仕事内容 関西電力関連施設における建築工事・営繕工事の施工管理業務を担当します。現場作業は協力会社が行うため、管理・調整業務が中心です。 【具体的には】 ・工事スケジュールの確認、進捗管理 ・協力会社への指示、打ち合わせ ・安全・品質チェック、写真撮影 ・書類作成（フォーマットあり） ＜キャリア＞ 経験を積みながら建築施工管理技士などの資格取得を目指せます。 ■研修制度： ＼最初は簡単な事務作業から！／ 座学や先輩社員に付帯しての現場見学などを通して工事や業界に慣れていただきます（3か月程度） その後、徐々に先輩社員に同行いただき、施工管理技術者としてご活躍いただくことを想定しております。 ・業界・職種未経験の先輩が多数活躍中です！教育体制が整っているので、未経験の方でもご安心してください◎ ■組織 工務部：計30名。若手からベテランまで在籍し、未経験スタートの社員も活躍しています。 ■働き方 ・年間休日126日／日曜休み確約 ・土祝は基本休み（出勤時は代休あり） ・残業：月30時間程　／未経験の方は残業ほぼ0時間 ・転勤なし／直行直帰可 ・資格取得支援・資格手当あり ＼この求人のポイント／ （1）未経験・第二新卒を育てる前提の採用 （2）関西電力案件中心で業務が覚えやすい （3）創業100年の安定企業で長期就業可能

【第二新卒・未経験・初心者活躍中◎／資格取得支援制度有／転勤なし／正社員登用前提の採用／飛び込みなどの新規営業なし／地域密着・建材卸しの専門会社】 ■業務内容： ・地域の工務店や建材店など、既にお取引のあるお客様へのルート営業をお任せします。既存・紹介案件が中心で、6〜7割の高い成約率です。 ・新規開拓や厳しいノルマは一切ありません。お客様と長くお付き合いしながら、頼られる存在を目指せるポジションです！ ※入社時は契約社員での雇用となりますが、入社半年後に正社員登用を前提とした採用になります。 登用に必要な資格などはございません。 ■業務詳細： ・お客様先への訪問、ニーズのヒアリング（1日5件程度／社用車使用） ・建材や住まいづくりに関する提案 ・繁忙期の配送、倉庫作業の手伝い ・現場の施工状況や納品状況の確認 ・見積書作成などの営業事務（PC入力ができればOK） ■組織構成： 20〜40代を中心に、未経験入社の先輩が多数在籍。経歴も運送業から販売サービス業経験まで様々！ 少数精鋭で風通しが良く、役職や年齢に関係なく相談しやすい雰囲気です。 営業職の周りには事務スタッフや技術スタッフもおり、チームで案件を進めていく体制が整っています。 ■充実の教育体制： ・まずは、会社の事業内容・商品知識・仕事の流れを基礎から習得。その後は先輩に同行しながら、お客様先での会話の進め方や現場確認のポイント、見積り作成などをOJTで学びます。 ・いきなり一人で任せることはなく、独り立ちのタイミングも本人のペースに合わせて調整しますので、営業・建設業界が初めての方も安心です。 ■働き方・制度詳細： ◎昇給年1回・賞与年2回。住宅手当・皆勤手当など福利厚生も充実し、安定収入＋収入アップをどちらも目指せます。 ◎資格取得支援制度もあり、将来は専門知識を身につけてキャリアアップも可能。腰を据えて長く働ける環境です。 ■当社の魅力： ◎神奈川県内を中心に、長年地域の住まいづくりを支えてきた安定企業。自分が関わった建物が街に残り、目に見える形で「仕事の成果」が実感できます。 ◎当社は昭和2年、個人商店として開業し左官材を取り扱うようになり、高度成長期を経て事業は順調に推移し現在にいたります。 変更の範囲：会社の定める業務

＼未経験歓迎・面接1回・営業職へチャレンジしたい方へ／ 千葉の建設業界を支える優良地場企業／残業ほぼゼロ／出張ほとんどなし／長い付き合いのある取引先へのルート営業メイン／土日祝休／地元で腰を据えて働けます◎ ■当社について 長年にわたり千葉の建設業界を支えてきた基礎工事の専門会社です。お客様との信頼関係を大切にし、地域に密着した事業を展開してきました。案件の増加に伴い、未来の中心メンバーとなる営業職を募集しています。 営業経験や建設の知識がなくても大歓迎！人柄と前向きな姿勢を何より評価します。 ■仕事概要 基礎工事に関する提案営業と、その後の進行確認です。 ＜具体業務イメージ＞ 〇新規飛び込みやテレアポなどはなし 既存のお客様（建設会社・工務店・設計事務所など）が中心で新規開拓や飛び込み・テレアポは一切ありません。１人あたり50〜60社程担当しております。 〇地域にこだわり 千葉県内を中心とした近郊エリアでの営業のため長距離移動もほぼなし。 〇営業に集中できる、スキルを確実に身に着けられる 月1回程度、現場の進捗を確認することもありますが、作業を行うことはありませんので営業活動に集中できる環境です。 ■サポート体制 入社後は3か月を目安に先輩社員がマンツーマンで指導。 同行営業や座学研修を通して、基礎知識から実務まで丁寧に教えます。 独り立ちは3か月〜半年ほどで想定しておりますが、営業初挑戦の方でも安心してスタートできます。 ■働きやすい環境 ・残業ほぼゼロで定時退社が基本（時間管理をしっかり行っております！） ・有給休暇が取得しやすい ・ノルマなし ・出張ほぼなし、県内中心で移動の負担なども少なめ ※環境もあり、現在の離職率はなんと0％。プライベートを大切にしながら長く働ける職場です！ ■職場の雰囲気 営業は社長・部長・課長の3名で構成された少人数チーム。（30代１名、50代２名） 距離が近く、気軽に相談できるアットホームな雰囲気が魅力です。未経験者の成長をしっかり支えていく文化があります。 ■会社について 1988年の設立以来、時代のニーズに合わせて技術の幅を広げ、地域の建設インフラを支えてきました。旭化成建材の代理店として、基礎に関わる多様な工事を手掛けています。

〜社会人経験不問／座学〜運転研修まである充実の教育◎／平均残業月26h・閑散期は残業なし／住宅手当・家族手当あり〜 ★こんな人におすすめです★ ・アルバイト・フリーターから正社員就業したい方 ・未経験から手に職をつけたい方 前職は塾講師や飲食店店員など完全未経験からスタートしている方がほとんどです！ ■業務内容： ＜ご提案までの流れ＞ ・お客様のお宅を訪問し、床下や建物の周囲をチェックします。その結果をもとに、シロアリ被害を防ぐための方法や、予防・駆除サービスをご説明します。 ・ハウスメーカーの担当者と一緒にお客様対応を行うため、入社後すぐに一人で提案することはありません。 ハウスメーカーの方からも提案いただけるため、少しずつ仕事を覚えていけます。 ・契約後は工事日程の調整や施工スタッフとの事前打ち合わせを担当します。 ＜業務の特徴＞ ・お客様は、大手ハウスメーカーや工務店からの紹介、またはホームページ経由でお問い合わせをいただいた方です。 反響対応のみで、新規開拓や他社との競合対応はありません。 ・1日の訪問件数は2〜3件程度で、エリアは東京・埼玉・神奈川、移動は社用車が中心です。 ■研修： 1人立ちまでの期間は３〜５ヶ月程度。一人ひとりに合わせて研修期間・内容を変え、しっかりと教育いたします。 パソコンの操作や自動車運転の研修・講習から始まり、シロアリや建築に関することも徐々にレクチャーします。 先輩社員が教育を複数人で担当します！ ★魅力： ・当社が評価するのは「お客様のためにどれだけ行動したか」です。数字に追われる営業ではなく、お客様との信頼関係づくりに集中できる環境です！ ・給与は年齢や勤続年数に応じて毎年着実に昇給。数字に一喜一憂する働き方ではなく、長く働くほど安心して収入を伸ばしていける環境です！ ■組織構成： 東京営業所：所長2名、営業8名 、 技術職主任１名 、 技術職10名 町田営業所：所長１名、営業３名、技術３名 20代・30代が多く、社員同士で数字を競い合うような雰囲気はありません。 依頼が安定して寄せられるため、お客様や案件の取り合いはなく、困っている仲間がいれば自然と手を差し伸べる文化が根付いています。実際に「いい意味でお節介な人が多い会社」と言われることも。 変更の範囲：会社の定める業務

【西濃地区の注文住宅着工棟数No.1／西濃地区リフォーム店No.1を達成するための採用／19時までの退社・完全週休2日で就業環境◎】 ■ミッション： 10年連続西濃地区の注文住宅着工棟数No.1となっていますが(リクルート工務店西濃ランキング2017調べ)、次なる目標として西濃地区リフォーム店No.1を達成するために一緒に働く社員を増やしたいと考えております。 ■業務概要： 当社のリフォーム・リノベーションはお客様の困りごとを解決するお仕事。お客様の現状を丁寧にヒアリングし正しい解決策を考えていきます。技術より態度、知識より思いやりを大切にします。 ■業務詳細： お客様との出会いからお引渡しまでを一貫して営業担当として担って頂きます。お客様が長年悩まれていた案件についてヒアリングを行い解決策を考えます。一人当たり担当する案件は20件ほどになります。 ※飛び込みの営業はありません。お問合せを頂くお客様への営業活動です。 ■お仕事の流れ： お客様訪問→ヒアリングによる問題解決→プラン提案→仮契約→本契約→工事スタート→お引渡し ■入社後の流れ： 入社後は座学や先輩社員とのOJTを約3か月間行います。その後、比較的小規模の案件からお任せする予定です。未経験出身の先輩社員も多くいるのでご安心ください。 ■就業環境： 基本的に働き方は社員の裁量に任せております。当社では等級により残業時間の上限（18：30または19：00）を設けております。そのため、恒常的に長時間残業をすることはありませんし、18時半や19時退社が社風として根付いています。また、休日に関しても水曜日・日曜日完全週休二日制としていますが、例えば、水曜日を土曜日休みに変更したい場合、水曜日に出社していただければ代わりに土曜日休みに変更することも可能です。各人の裁量に合わせた柔軟な働き方を実現しているため、離職率も約10％です。 ■先輩社員の声： お客様から直に頂ける「ありがとう」のお言葉です。お客様の家族の形が多様化する中、お客様のライフスタイルの変化に対応し、今後の住まい方をともに見つけていく存在であると私たちは意識しております。これまで家族と創った思い出の家を大切にし、今後はどのような住まい方にしたいかなどをヒアリングし、お客様と共にこれからの家創りを考えていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【腰を据えた営業／業界未経験歓迎／顧客深耕／全社で月4回のノー残業デーあり／中途入社比率96％/国土交通大臣指定 住宅瑕疵担保責任保険法人】 ■同社について： 住宅の基本構造部分に何らかの欠陥や損傷（瑕疵）があった場合、それらの修復費用等を補償するための保険である、 瑕疵（かし）保険を中心に、完成保証、工事保険、住宅ローン（フラット35）といった住宅に関する保険や保証商品、金融サービスを提供しています。 2009年10月より完全施行された住宅瑕疵担保履行法により資力の確保が義務付けられている新築住宅の領域を中心に、今後は中古住宅や非住宅へのサービス展開も進めております。 ■業務内容： 東京営業所にて、建設業者（工務店）や宅建業者（不動産会社）に向けて、 保険・ローン・証明書など多岐にわたる自社商材の提案営業を行います。 商材の幅が広いため、顧客の課題に応じて柔軟に提案内容を組み立てることが可能です。単なる「物売り」ではなく、課題解決型の営業スタイルを重視しています。 ■営業スタイル： 首都圏は電車移動が中心、首都圏外はレンタカー等を併用し、1日5〜6社の事業者（既存・新規）や取次店（代理店）を訪問し、ニーズに応じた商材の提案を行います。定期的に取引先向けの説明会を開催し、講師として登壇する機会もあります。 ■組織構成： 7名（男性5名、女性2名）※うち1名は管理職 20代〜40代の方が活躍されています(平均年齢35歳) ■このポジションの魅力： ・商材の選択肢が豊富で、顧客に合わせた多角的な提案が可能 ・ 「売って終わり」ではなく、顧客との長期的な信頼関係構築を重視 ・ 自主性を尊重し、個人の裁量で営業戦略を立てられる環境 ■評価制度： 瑕疵（かし）保険、非住宅瑕疵（かし）保険、その他性能評価関連商品等の総利益により評価が決まります。 また、数字目標だけでなく、プロセスと合わせて評価されます（ボーナスと昇給に反映）。 ■働き方： 休日休暇は土日祝日です。土日がセミナー等のイベントと重なり出勤日となる場合もありますが、振替休暇が取得できます。平日の残業は月平均11時間で、有休消化率は80％とワークライフバランスを保って働くことが可能です。また育児休暇取得率も100％となっております。

【腰を据えた営業／業界未経験歓迎／顧客深耕／全社で月4回のノー残業デーあり／中途入社比率96％/国土交通大臣指定 住宅瑕疵担保責任保険法人】 ■同社について： 住宅の基本構造部分に何らかの欠陥や損傷（瑕疵）があった場合、それらの修復費用等を補償するための保険である、 瑕疵（かし）保険を中心に、完成保証、工事保険、住宅ローン（フラット35）といった住宅に関する保険や保証商品、金融サービスを提供しています。 2009年10月より完全施行された住宅瑕疵担保履行法により資力の確保が義務付けられている新築住宅の領域を中心に、今後は中古住宅や非住宅へのサービス展開も進めております。 ■業務内容： 名古屋営業所にて、建設業者（工務店）や宅建業者（不動産会社）に向けて、 保険・ローン・証明書など多岐にわたる自社商材の提案営業を行います。 商材の幅が広いため、顧客の課題に応じて柔軟に提案内容を組み立てることが可能です。単なる「物売り」ではなく、課題解決型の営業スタイルを重視しています。 ■営業スタイル： 首都圏は電車移動が中心、首都圏外はレンタカー等を併用し、1日5〜6社の事業者（既存・新規）や取次店（代理店）を訪問し、ニーズに応じた商材の提案を行います。定期的に取引先向けの説明会を開催し、講師として登壇する機会もあります。 ■組織構成： 4名（男性3名、女性1名）※うち1名は管理職 30代〜50代の方が活躍されています。 ■このポジションの魅力： ・商材の選択肢が豊富で、顧客に合わせた多角的な提案が可能 ・ 「売って終わり」ではなく、顧客との長期的な信頼関係構築を重視 ・ 自主性を尊重し、個人の裁量で営業戦略を立てられる環境 ■評価制度： 瑕疵（かし）保険、非住宅瑕疵（かし）保険、その他性能評価関連商品等の総利益により評価が決まります。 また、数字目標だけでなく、プロセスと合わせて評価されます（ボーナスと昇給に反映）。 ■働き方： 休日休暇は土日祝日です。土日がセミナー等のイベントと重なり出勤日となる場合もありますが、振替休暇が取得できます。平日の残業は月平均11時間で、有休消化率は80％とワークライフバランスを保って働くことが可能です。また育児休暇取得率も100％となっております。

〜ミツワ電機グループ／「住宅」に特化した電設資材（照明器具、エアコンなど）を扱う／研修制度充実／業種未経験からスキルアップ◎／福利厚生◎〜 ◆業務内容： 住宅会社・リフォーム会社に向けて、 照明・エアコン・換気設備などの住宅設備機器を提案するルート営業です。 ◆業務詳細 ・換気設備・照明機器などの住宅設備機器を扱います。 ・大手ハウスメーカーから地元工務店、リフォーム会社まで幅広い提案先があり、安定して業務に取り組めます。 ▼具体的には ・既存顧客への訪問・ニーズヒアリング ・商品の提案（照明・空調・電気設備など） ・見積作成・納品調整 ・長期的な関係構築 ★ポイント★ ◎新規飛び込み営業はほぼなし ◎既存のお客様との信頼関係づくりが中心 ◎チームで支える営業スタイル ◆入社後の流れ（未経験でも安心） ◎まずは商品知識を学ぶ座学研修 ◎先輩同行で営業の流れを習得 ◎徐々に顧客を引き継ぎ ※営業未経験でも段階的に成長できます！ ◆扱う商材 照明器具 エアコン・空調設備 換気設備 電設資材 など ※暮らしに関わる商品だから提案しやすい！ ■働きやすさ ◎完全週休2日（土日祝） ◎年間休日127日 ◎フレックスタイム制（コアタイム：10:00〜15:00） ◎残業は申請制（ムダな残業なし） ◎有給取得推進制度あり ※「無理なく長く働ける会社」です！ ■評価について： 目標管理シートにて、数字目標と行動目標で半年に1回評価を行います。数字目標だけではなく、行動面での頑張りもしっかり評価されます。 ■当社について： 当社は、2001年に住宅における電気設備の重要性を広めるべく、電材商社ミツワ電機株式会社のグループ会社としてスタートを切りました。以来、電気・設備機器をトータルでご提案し、より良い住環境の実現に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜飛び込み営業なし／転勤ほぼなし／旭川拠点の体制強化募集〜 ■職務内容： ・当社のお客様の約9割は既存顧客です。ゼネコンや設備系商社、工務店などへの定期訪問を通じて、ダイキン製エアコンを中心とした空調機器の提案を行います。 ■職務詳細： (1)定期訪問による課題やニーズのヒアリング (2)新製品のご案内や現場調査への同行 (3)顧客向け勉強会の企画・運営 (4)見積書や各種申請書類の作成　など ■職務特徴： ◎訪問件数は1日1〜5件程度 ◎担当エリアは旭川以北エリア ◎宿泊を伴う出張はほとんどありません ■入社後の流れ： ・まずはe-learningで空調の基礎知識を学習。その後は先輩社員との同行や各部門での研修を通じて業務を習得します。 ・将来的には担当顧客を持ち、地域のお客様との関係構築をお任せします。 ■組織体制： ・30代から60代まで幅広い世代が活躍中。落ち着いた雰囲気で、相談や情報共有を行いやすい環境です。 ■本求人の魅力： 【既存顧客中心のルート営業】 飛び込み営業やアポイントなしの新規開拓はありません。既存のお客様との関係づくりを中心に営業活動を行います。 【北海道に根差して働ける】 2030年に向けた旭川拠点の体制強化を進めています。地域密着で長くキャリアを築いていきたい方を歓迎します。 【異業界出身者も活躍中】 信金やサブコン、ディーラー、住宅業界など、さまざまな業界出身者が活躍しています。製品知識は入社後に学べるため、空調業界未経験の方も安心してスタートできます。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： 中間素材（植物性油脂、、乳化・発酵素材、大豆加工素材）や業務用チョコレートを製造している素材メーカーの製造工場にて、製造オペレーターご担当頂きます。 ■具体的には： ・製造機械稼働操作 ・生産設備メンテナンス ・工程毎の品質管理 ※４~5名のチームで役割分担しながら担当ラインを運営します。 ※機械操作：給油・運転・掃除等の維持管理は生産課で行い、メンテナンス等は工務課が行います。 ※製造職未経験の方も歓迎致します。 ■入社後のフォロー体制 ・まずは先輩社員からのOJTで業務を習得いただきます ・定期的に商材理解のセミナーや産業カウンセラーとの面談を実施しております。 ■キャリアパス ・直長⇒班長⇒係長⇒課長⇒部長　※新卒と中途で昇進スピードの差はありませんのでご安心ください。 ※班長や係長などに昇格した場合は、日勤業務へと変更になります(8：30〜17：10　休憩1時間) ・キャリア面談を年1回実施し、設備保全や品質管理など別職種への意向確認の機会があります。 ■同社の魅力： 同社は、食品の商品開発おいて不可欠な中間素材（植物性油脂、、乳化・発酵素材、大豆加工素材）や業務用チョコレートを製造している素材メーカーです。 中間素材メーカーでは国内NO1のシェアを誇ります。BtoB事業の為一般的には知られていませんが、食品飲料メーカー・小売店・外食中食産業等様々なチャネルと取引があります。 累計特許取得件数3055(グループ)件、多くの「日本初」「世界初」を生み出す技術力を持ち、堅調に事業を展開しています。

■職務内容： 中間素材（植物性油脂、、乳化・発酵素材、大豆加工素材）や業務用チョコレートを製造している素材メーカーの製造工場にて、製造オペレーターご担当頂きます。 ■具体的には： ・製造機械稼働操作 ・生産設備メンテナンス ・工程毎の品質管理 ※４~5名のチームで役割分担しながら担当ラインを運営します。 ※機械操作：給油・運転・掃除等の維持管理は生産課で行い、メンテナンス等は工務課が行います。 ※製造職未経験の方も歓迎致します。 ■入社後のフォロー体制 ・まずは先輩社員からのOJTで業務を習得いただきます ・定期的に商材理解のセミナーや産業カウンセラーとの面談を実施しております。 ■キャリアパス ・直長⇒班長⇒係長⇒課長⇒部長　※新卒と中途で昇進スピードの差はありませんのでご安心ください。 ※班長や係長などに昇格した場合は、日勤業務へと変更になります(8：30〜17：10　休憩1時間) ・キャリア面談を年1回実施し、設備保全や品質管理など別職種への意向確認の機会があります。 ■同社の魅力： 同社は、食品の商品開発おいて不可欠な中間素材（植物性油脂、、乳化・発酵素材、大豆加工素材）や業務用チョコレートを製造している素材メーカーです。 中間素材メーカーでは国内NO1のシェアを誇ります。BtoB事業の為一般的には知られていませんが、食品飲料メーカー・小売店・外食中食産業等様々なチャネルと取引があります。 累計特許取得件数3055(グループ)件、多くの「日本初」「世界初」を生み出す技術力を持ち、堅調に事業を展開しています。

【業務内容】 スーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■注文住宅や新築マンション購入を検討しているカスタマーへのヒアリング ■予算や希望に合う建築会社やマンションの提案 ■カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なアドバイス ■契約までのアフターフォロー 【担当者コメント】 同社は、日本最大級の不動産サイト「SUUMO」を運営しており、住宅購入を検討しているお客様に対して、ご希望のイメージに近い住宅・マンションを提供できるハウスメーカーや工務店を無料でご紹介するカウンセラー（アドバイザー）業務を行っております。今回、福岡県にてスーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただける方を募集することとなりました。お客様はご予約の上来店されるため、1組ごとに2時間程度しっかりとお時間をかけながら接客していただけます。接客の合間に必ずチームで相談する時間を設けているため、不動産未経験の方でも安心をいただけるような環境であり、チームで協力をしながらお客様に向き合いご提案することが可能です。20代～40 代前半までの女性が活躍しており、個人や店舗内での取り組みで非常に成果が出た場合などは、『MVP』『MVT』として表彰を受け、事業の施策として反映されることもあります。半期毎に紹介数・契約率・カスタマーアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し、弱みは克服方法を一緒に考えています。チームで目標設定の上、達成をチームで目指しています。

【業務内容】 スーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■注文住宅や新築マンション購入を検討しているカスタマーへのヒアリング ■予算や希望に合う建築会社やマンションの提案 ■カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なアドバイス ■契約までのアフターフォロー 【担当者コメント】 同社は、日本最大級の不動産サイト「SUUMO」を運営しており、住宅購入を検討しているお客様に対して、ご希望のイメージに近い住宅・マンションを提供できるハウスメーカーや工務店を無料でご紹介するカウンセラー（アドバイザー）業務を行っております。今回、福岡県にてスーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただける方を募集することとなりました。お客様はご予約の上来店されるため、1組ごとに2時間程度しっかりとお時間をかけながら接客していただけます。接客の合間に必ずチームで相談する時間を設けているため、不動産未経験の方でも安心をいただけるような環境であり、チームで協力をしながらお客様に向き合いご提案することが可能です。20代～40 代前半までの女性が活躍しており、個人や店舗内での取り組みで非常に成果が出た場合などは、『MVP』『MVT』として表彰を受け、事業の施策として反映されることもあります。半期毎に紹介数・契約率・カスタマーアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し、弱みは克服方法を一緒に考えています。チームで目標設定の上、達成をチームで目指しています。

【業務内容】 スーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■注文住宅や新築マンション購入を検討しているカスタマーへのヒアリング ■予算や希望に合う建築会社やマンションの提案 ■カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なアドバイス ■契約までのアフターフォロー 【担当者コメント】 同社は、日本最大級の不動産サイト「SUUMO」を運営しており、住宅購入を検討しているお客様に対して、ご希望のイメージに近い住宅・マンションを提供できるハウスメーカーや工務店を無料でご紹介するカウンセラー（アドバイザー）業務を行っております。今回、福岡県にてスーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただける方を募集することとなりました。お客様はご予約の上来店されるため、1組ごとに2時間程度しっかりとお時間をかけながら接客していただけます。接客の合間に必ずチームで相談する時間を設けているため、不動産未経験の方でも安心をいただけるような環境であり、チームで協力をしながらお客様に向き合いご提案することが可能です。20代～40 代前半までの女性が活躍しており、個人や店舗内での取り組みで非常に成果が出た場合などは、『MVP』『MVT』として表彰を受け、事業の施策として反映されることもあります。半期毎に紹介数・契約率・カスタマーアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し、弱みは克服方法を一緒に考えています。チームで目標設定の上、達成をチームで目指しています。

【業務内容】 スーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■注文住宅や新築マンション購入を検討しているカスタマーへのヒアリング ■予算や希望に合う建築会社やマンションの提案 ■カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なアドバイス ■契約までのアフターフォロー 【担当者コメント】 同社は、日本最大級の不動産サイト「SUUMO」を運営しており、住宅購入を検討しているお客様に対して、ご希望のイメージに近い住宅・マンションを提供できるハウスメーカーや工務店を無料でご紹介するカウンセラー（アドバイザー）業務を行っております。今回、福岡県にてスーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただける方を募集することとなりました。お客様はご予約の上来店されるため、1組ごとに2時間程度しっかりとお時間をかけながら接客していただけます。接客の合間に必ずチームで相談する時間を設けているため、不動産未経験の方でも安心をいただけるような環境であり、チームで協力をしながらお客様に向き合いご提案することが可能です。20代～40 代前半までの女性が活躍しており、個人や店舗内での取り組みで非常に成果が出た場合などは、『MVP』『MVT』として表彰を受け、事業の施策として反映されることもあります。半期毎に紹介数・契約率・カスタマーアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し、弱みは克服方法を一緒に考えています。チームで目標設定の上、達成をチームで目指しています。

【業務内容】 スーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■注文住宅や新築マンション購入を検討しているカスタマーへのヒアリング ■予算や希望に合う建築会社やマンションの提案 ■カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なアドバイス ■契約までのアフターフォロー 【担当者コメント】 同社は、日本最大級の不動産サイト「SUUMO」を運営しており、住宅購入を検討しているお客様に対して、ご希望のイメージに近い住宅・マンションを提供できるハウスメーカーや工務店を無料でご紹介するカウンセラー（アドバイザー）業務を行っております。今回、福岡県にてスーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただける方を募集することとなりました。お客様はご予約の上来店されるため、1組ごとに2時間程度しっかりとお時間をかけながら接客していただけます。接客の合間に必ずチームで相談する時間を設けているため、不動産未経験の方でも安心をいただけるような環境であり、チームで協力をしながらお客様に向き合いご提案することが可能です。20代～40 代前半までの女性が活躍しており、個人や店舗内での取り組みで非常に成果が出た場合などは、『MVP』『MVT』として表彰を受け、事業の施策として反映されることもあります。半期毎に紹介数・契約率・カスタマーアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し、弱みは克服方法を一緒に考えています。チームで目標設定の上、達成をチームで目指しています。

【業務内容】 スーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■注文住宅や新築マンション購入を検討しているカスタマーへのヒアリング ■予算や希望に合う建築会社やマンションの提案 ■カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なアドバイス ■契約までのアフターフォロー 【担当者コメント】 同社は、日本最大級の不動産サイト「SUUMO」を運営しており、住宅購入を検討しているお客様に対して、ご希望のイメージに近い住宅・マンションを提供できるハウスメーカーや工務店を無料でご紹介するカウンセラー（アドバイザー）業務を行っております。今回、福岡県にてスーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただける方を募集することとなりました。お客様はご予約の上来店されるため、1組ごとに2時間程度しっかりとお時間をかけながら接客していただけます。接客の合間に必ずチームで相談する時間を設けているため、不動産未経験の方でも安心をいただけるような環境であり、チームで協力をしながらお客様に向き合いご提案することが可能です。20代～40 代前半までの女性が活躍しており、個人や店舗内での取り組みで非常に成果が出た場合などは、『MVP』『MVT』として表彰を受け、事業の施策として反映されることもあります。半期毎に紹介数・契約率・カスタマーアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し、弱みは克服方法を一緒に考えています。チームで目標設定の上、達成をチームで目指しています。

【業務内容】 スーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■注文住宅や新築マンション購入を検討しているカスタマーへのヒアリング ■予算や希望に合う建築会社やマンションの提案 ■カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なアドバイス ■契約までのアフターフォロー 【担当者コメント】 同社は、日本最大級の不動産サイト「SUUMO」を運営しており、住宅購入を検討しているお客様に対して、ご希望のイメージに近い住宅・マンションを提供できるハウスメーカーや工務店を無料でご紹介するカウンセラー（アドバイザー）業務を行っております。今回、福岡県にてスーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただける方を募集することとなりました。お客様はご予約の上来店されるため、1組ごとに2時間程度しっかりとお時間をかけながら接客していただけます。接客の合間に必ずチームで相談する時間を設けているため、不動産未経験の方でも安心をいただけるような環境であり、チームで協力をしながらお客様に向き合いご提案することが可能です。20代～40 代前半までの女性が活躍しており、個人や店舗内での取り組みで非常に成果が出た場合などは、『MVP』『MVT』として表彰を受け、事業の施策として反映されることもあります。半期毎に紹介数・契約率・カスタマーアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し、弱みは克服方法を一緒に考えています。チームで目標設定の上、達成をチームで目指しています。

【業務内容】 スーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■注文住宅や新築マンション購入を検討しているカスタマーへのヒアリング ■予算や希望に合う建築会社やマンションの提案 ■カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なアドバイス ■契約までのアフターフォロー 【担当者コメント】 同社は、日本最大級の不動産サイト「SUUMO」を運営しており、住宅購入を検討しているお客様に対して、ご希望のイメージに近い住宅・マンションを提供できるハウスメーカーや工務店を無料でご紹介するカウンセラー（アドバイザー）業務を行っております。今回、新潟県にてスーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただける方を募集することとなりました。 お客様はご予約の上来店されるため、1組ごとに2時間程度しっかりとお時間をかけながら接客していただけます。 接客の合間に必ずチームで相談する時間を設けているため、不動産未経験の方でも安心をいただけるような環境であり、チームで協力をしながらお客様に向き合いご提案することが可能です。 20代～40 代前半までの女性が活躍しており、個人や店舗内での取り組みで非常に成果が出た場合などは、『MVP』『MVT』として表彰を受け、事業の施策として反映されることもあります。 半期毎に紹介数・契約率・カスタマーアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し、弱みは克服方法を一緒に考えています。チームで目標設定の上、達成をチームで目指しています。

【業務内容】 スーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■ ■注文住宅や新築マンション購入を検討しているカスタマーへのヒアリング ■予算や希望に合う建築会社やマンションの提案 ■カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なアドバイス ■契約までのアフターフォロー 【担当者コメント】 同社は、日本最大級の不動産サイト「SUUMO」を運営しており、住宅購入を検討しているお客様に対して、ご希望のイメージに近い住宅・マンションを提供できるハウスメーカーや工務店を無料でご紹介するカウンセラー（アドバイザー）業務を行っております。今回、全国転勤ありでスーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただける方を募集することとなりました。お客様はご予約の上来店されるため、1組ごとに2時間程度しっかりとお時間をかけながら接客していただけます。接客の合間に必ずチームで相談する時間を設けているため、不動産未経験の方でも安心をいただけるような環境であり、チームで協力をしながらお客様に向き合いご提案することが可能です。20代～40 代前半までの女性が活躍しており、個人や店舗内での取り組みで非常に成果が出た場合などは、『MVP』『MVT』として表彰を受け、事業の施策として反映されることもあります。半期毎に紹介数・契約率・カスタマーアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し、弱みは克服方法を一緒に考えています。チームで目標設定の上、達成をチームで目指しています。

【業務内容】 スーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■注文住宅や新築マンション購入を検討しているカスタマーへのヒアリング ■予算や希望に合う建築会社やマンションの提案 ■カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なアドバイス ■契約までのアフターフォロー 【担当者コメント】 同社は、日本最大級の不動産サイト「SUUMO」を運営しており、住宅購入を検討しているお客様に対して、ご希望のイメージに近い住宅・マンションを提供できるハウスメーカーや工務店を無料でご紹介するカウンセラー（アドバイザー）業務を行っております。今回、福岡県にてスーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただける方を募集することとなりました。お客様はご予約の上来店されるため、1組ごとに2時間程度しっかりとお時間をかけながら接客していただけます。接客の合間に必ずチームで相談する時間を設けているため、不動産未経験の方でも安心をいただけるような環境であり、チームで協力をしながらお客様に向き合いご提案することが可能です。20代～40 代前半までの女性が活躍しており、個人や店舗内での取り組みで非常に成果が出た場合などは、『MVP』『MVT』として表彰を受け、事業の施策として反映されることもあります。半期毎に紹介数・契約率・カスタマーアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し、弱みは克服方法を一緒に考えています。チームで目標設定の上、達成をチームで目指しています。

【業務内容】 スーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■注文住宅や新築マンション購入を検討しているカスタマーへのヒアリング ■予算や希望に合う建築会社やマンションの提案 ■カスタマーの不安や要望を引き出し、中立的な立場で最適なアドバイス ■契約までのアフターフォロー 【担当者コメント】 同社は、日本最大級の不動産サイト「SUUMO」を運営しており、住宅購入を検討しているお客様に対して、ご希望のイメージに近い住宅・マンションを提供できるハウスメーカーや工務店を無料でご紹介するカウンセラー（アドバイザー）業務を行っております。今回、福岡県にてスーモカウンターでの注文住宅や新築マンションに関するアドバイザー業務をご担当いただける方を募集することとなりました。お客様はご予約の上来店されるため、1組ごとに2時間程度しっかりとお時間をかけながら接客していただけます。接客の合間に必ずチームで相談する時間を設けているため、不動産未経験の方でも安心をいただけるような環境であり、チームで協力をしながらお客様に向き合いご提案することが可能です。20代～40 代前半までの女性が活躍しており、個人や店舗内での取り組みで非常に成果が出た場合などは、『MVP』『MVT』として表彰を受け、事業の施策として反映されることもあります。半期毎に紹介数・契約率・カスタマーアンケートなどを総合的に振り返り、強みを評価し、弱みは克服方法を一緒に考えています。チームで目標設定の上、達成をチームで目指しています。