【未経験歓迎/伊藤忠商事100％子会社/フレックス・直行直帰OK/年間休日124日/残業20h程度/土日祝休み】 飼料プレミックス・混合飼料等の製造及び各種飼料添加物・混合飼料・飼料原料の輸入・販売を展開する当社にて、以下業務をご担当いただきます。 ■業務内容： 主要メーカーや代理店を経由しての農家様に対して、産業動物向けの自社製造飼料用プレミックス、機能性商材、飼料原料の営業・販売業務をして頂きます。 既存9割、新規1割で既存のお客様のところに訪問していくルート営業がメインです！ 月に数回出張が発生することがございます。 ■業務の特徴： 海外サプライヤーからの商品購買、飼料メーカーへの販売営業をして頂きます （海外より仕入れたものを、日本の飼料メーカーへ拡販する業務） ■配属部署 2025年9月時点4名（チーム長1名、チーム員3名） ■同社の特徴、魅力： 安定した環境で攻める経営をしています。親会社の伊藤忠商事からの支援体制が万全で、グループの中でも特に力を入れていく企業の一つとされています。同社は飼料という専門領域に特化したビジネスモデルを展開し、急速に拡大をしています。営業一人一人の提案力も高く、少数精鋭で日々切磋琢磨しています。自身のやる気次第で成長できる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎/伊藤忠商事100％子会社/フレックス・直行直帰OK/年間休日124日/残業20h程度/土日祝休み】 飼料プレミックス・混合飼料等の製造及び各種飼料添加物・混合飼料・飼料原料の輸入・販売を展開する当社にて、以下業務をご担当いただきます。 ■業務内容： 主要メーカーや代理店を経由しての農家様に対して、産業動物向けの自社製造飼料用プレミックス、機能性商材、飼料原料の営業・販売業務をして頂きます。 既存9割、新規1割で既存のお客様のところに訪問していくルート営業がメインです！ 月に数回出張が発生することがございます。 ■業務の特徴： 海外サプライヤーからの商品購買、飼料メーカーへの販売営業をして頂きます （海外より仕入れたものを、日本の飼料メーカーへ拡販する業務） ■配属部署 2025年9月時点4名（チーム長1名、チーム員3名） ■同社の特徴、魅力： 安定した環境で攻める経営をしています。親会社の伊藤忠商事からの支援体制が万全で、グループの中でも特に力を入れていく企業の一つとされています。同社は飼料という専門領域に特化したビジネスモデルを展開し、急速に拡大をしています。営業一人一人の提案力も高く、少数精鋭で日々切磋琢磨しています。自身のやる気次第で成長できる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

管理部門経営企画課員として、下記の情報システムに係る業務をお任せ致します。 ・各種業務システム運用支援（基幹システム、社内イントラ・メールシステム管理等） ・ネットワークの構築・運用管理 ・PC端末及びローカルソフトの管理 ・その他情報システム調査・企画・社内啓蒙等 ・ベンダーコントロール 変更の範囲：会社の定める業務

《施工管理技士として高い技術力を活かせる》 伊藤忠商事・名古屋鉄道の子会社で安定性◎ 高い建設技術を身に着けられる唯一無二の施工管理 ■業務内容 工場、物流施設、IT施設、一般施設の新築、増築、リニューアル工事に関わる管工事施工管理をして頂きます。 《食品工場》 食品需要が高まる中でも人手が不足する昨今ではロボット活用などによる省人化させた工場建設が課題となっており、当社への需要も高まっております。単純な建設ではなく、ロボットの配置など含めトータルプロデュースしており、元請けとして裁量もって業務にあたれることも特徴です。 ■魅力 当社は設計から携わり、建築・管工事・電気工事すべてを一社で担っています。各部署連携しながら進めていくため幅広い知見・技術力を学ぶことができ、またジョブローテーションも可能であるため技術者としてのゼネラリストを目指すことが可能です。 食品工場のみならず、その他物流施設などにも携わることができ、自身のスキルを幅広く伸ばしていける点が魅力です。 ■ポジション特徴 ◎休日…振替休日の取得を徹底しており、工期と工期の間に長期休暇を取っていただく方針です。 ◎出張…三重・岐阜などの東海圏を中心とした、本社に近い場所への出張（目安8ヶ月ほど）が発生します。 ◎現場手当（5千円〜5万円）・遠方手当（2.5〜5.5万円）・帰省手当（6万円）・別居手当（3万円）なども充実しており、給与UPも見込めます。 ◎施工管理の人数…平均5名体制（監理技術者1名・主任技術者4名） ◎有給平均取得日数…7日 ■就業環境 ・業務のDX化や、従来であれば現場の社員が行っていた業務を外注に委託したり、拠点によっては各種書類作成を事務員が代行するなど、業務負荷の軽減するための様々な取り組みを行っています。 ・名古屋鉄道・伊藤忠商事の出資会社ということもあり、コンプライアンスに対する意識は非常に高い経営を行っている為、現場でも残業時間に関しては課題感を持ち就労しています。 ■当社の魅力 ・会社の安定性…伊藤忠商事と名古屋鉄道の子会社として、安定した基盤と受注あり。利益率は4〜4.5％と高い水準を維持。 ・定着率…株式会社福利厚生倶楽部中部（名古屋鉄道の合弁会社）によるリロクラブに加入しているため、福利厚生も充実しています。

《施工管理として高い技術力を活かせる》 伊藤忠商事・名古屋鉄道の子会社で安定性◎ 高い建設技術を身に着けられる唯一無二の施工管理 ■業務内容 工場、物流施設、IT施設、一般施設の新築、増築、リニューアル工事に関わる管工事施工管理をして頂きます 《食品工場》 食品需要が高まる中でも人手が不足する昨今ではロボット活用などによる省人化させた工場建設が課題となっており、当社への需要も高まっています。単純な建設ではなく、ロボットの配置など含めトータルプロデュースしており、元請けとして裁量もって業務にあたれることも特徴です ■魅力 当社は設計から携わり、建築・管工事・電気工事すべてを一社で担っています。各部署連携しながら進めていくため幅広い知見・技術力を学ぶことができ、またジョブローテーションも可能であるため技術者としてのゼネラリストを目指すことが可能です。 食品工場のみならず、その他物流施設などにも携わることができ、自身のスキルを幅広く伸ばしていけます。 ■ポジション特徴 ◎休日…振替休日の取得を徹底しており、工期と工期の間に長期休暇を取っていただく方針です。 ◎出張…東日本・関東圏（主に北関東）を中心とした事業所に近い場所への出張（目安8ヶ月程）が発生します。北海道等の案件は稀です。 ◎現場手当（5千円〜5万円）・遠方手当（2.5〜5.5万円）・帰省手当（6万円）・別居手当（3万円）なども充実しており、給与UPも見込めます。 ◎施工管理の人数…平均5名体制（監理技術者1名・主任技術者4名） ◎有給平均取得日数…7日 ■就業環境 ・業務のDX化や、従来であれば現場の社員が行っていた業務を外注に委託したり、拠点によっては各種書類作成を事務員が代行するなど、業務負荷の軽減するための様々な取り組みを行っています ・名古屋鉄道・伊藤忠商事の出資会社ということもあり、コンプライアンスに対する意識は非常に高い経営を行っている為、現場でも残業時間に関しては課題感を持ち就労しています ■当社魅力 ・会社の安定性…伊藤忠商事と名古屋鉄道の子会社として、安定した基盤と受注あり。利益率は4〜4.5％と高い水準を維持 ・定着率…株式会社福利厚生倶楽部中部（名古屋鉄道の合弁会社）によるリロクラブに加入しているため、福利厚生も充実しています

《施工管理として高い技術力を活かせる》 伊藤忠商事・名古屋鉄道の子会社で安定性◎ 高い建設技術を身に着けられる唯一無二の施工管理 ■業務内容 工場、物流施設、IT施設、一般施設の新築、増築、リニューアル工事に関わる管工事施工管理をして頂きます 《食品工場》 食品需要が高まる中でも人手が不足する昨今ではロボット活用などによる省人化させた工場建設が課題となっており、当社への需要も高まっています。単純な建設ではなく、ロボットの配置など含めトータルプロデュースしており、元請けとして裁量もって業務にあたれることも特徴です ■魅力 当社は設計から携わり、建築・管工事・電気工事すべてを一社で担っています。各部署連携しながら進めていくため幅広い知見・技術力を学ぶことができ、またジョブローテーションも可能であるため技術者としてのゼネラリストを目指すことが可能です。 食品工場のみならず、その他物流施設などにも携わることができ、自身のスキルを幅広く伸ばしていけます。 ■ポジション特徴 ◎休日…振替休日の取得を徹底しており、工期と工期の間に長期休暇を取っていただく方針です。 ◎出張…東日本・関東圏（主に北関東）を中心とした事業所に近い場所への出張（目安8ヶ月程）が発生します。北海道等の案件は稀です。 ◎現場手当（5千円〜5万円）・遠方手当（2.5〜5.5万円）・帰省手当（6万円）・別居手当（3万円）なども充実しており、給与UPも見込めます。 ◎施工管理の人数…平均5名体制（監理技術者1名・主任技術者4名） ◎有給平均取得日数…7日 ■就業環境 ・業務のDX化や、従来であれば現場の社員が行っていた業務を外注に委託したり、拠点によっては各種書類作成を事務員が代行するなど、業務負荷の軽減するための様々な取り組みを行っています ・名古屋鉄道・伊藤忠商事の出資会社ということもあり、コンプライアンスに対する意識は非常に高い経営を行っている為、現場でも残業時間に関しては課題感を持ち就労しています ■当社魅力 ・会社の安定性…伊藤忠商事と名古屋鉄道の子会社として、安定した基盤と受注あり。利益率は4〜4.5％と高い水準を維持 ・定着率…株式会社福利厚生倶楽部中部（名古屋鉄道の合弁会社）によるリロクラブに加入しているため、福利厚生も充実しています 変更の範囲：会社の定める業務

残業時間削減推進中／伊藤忠商事・名古屋鉄道の子会社／高い品質基準×IoTにも取り組む業界でスキルを高めていきませんか？ ■業務内容 工場、物流施設、IT施設、一般施設の新築、増築、リニューアル工事に関わる管工事施工管理をしていただきます。 《食品工場》 食品需要が高まる中でも人手が不足する昨今では、ロボット活用などによる省人化させた工場建設が課題となっており、当社への需要も高まっております。単純な建設ではなく、ロボットの配置など含めトータルプロデュースしており、元請けとして裁量もって業務にあたれることも特徴です。 ■魅力 当社は設計から携わり、建築・管工事・電気工事すべてを一社で担っています。各部署連携しながら進めていくため幅広い知見・技術力を学ぶことができ、またジョブローテーションも可能であるため技術者としてのゼネラリストを目指すことが可能です。 食品工場のみならず、その他物流施設などにも携わることができ、自身のスキルを幅広く伸ばしていける点が魅力です。 ■ポジション特徴 ◎休日…振替休日の取得を徹底しており、工期と工期の間に長期休暇を取っていただく方針です。 ◎出張…関西から九州までの範囲で、大阪事業本部に近いエリアで出張（目安8ヶ月ほど）が発生します。 ◎現場手当（5千円〜5万円）・遠方手当（2.5〜5.5万円）・帰省手当（6万円）・別居手当（3万円）なども充実しており、給与UPも見込めます。 ◎施工管理の人数…平均5名体制（監理技術者1名・主任技術者4名） ◎有給平均取得日数…7日 ■就業環境 ・業務のDX化や、従来であれば現場の社員が行っていた業務を外注に委託したり、拠点によっては各種書類作成を事務員が代行するなど、業務負荷の軽減するための様々な取り組みを行っています。 ・名古屋鉄道・伊藤忠商事の出資会社ということもあり、コンプライアンスに対する意識は非常に高い経営を行っている為、現場でも残業時間に関しては課題感を持ち就労しています。 ■当社の魅力 ・会社の安定性…伊藤忠商事と名古屋鉄道の子会社として、安定した基盤と受注あり。利益率は4〜4.5％と高い水準を維持。 ・定着率…株式会社福利厚生倶楽部中部（名古屋鉄道の合弁会社）によるリロクラブに加入しているため、福利厚生も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： ・上場会社での経理業務全般を担当していただきます。 ・日常経理（仕訳入力、承認） ・月次、四半期、年次、連結決算 ・税務業務 ・監査法人対応等 ■ポジション： ・スタッフ、担当級 ■キャリアパス：将来は経験に応じて責任のあるポジションで活躍できるチャンスがあります。新卒4年目で課長に昇進している方がいらっしゃる等、年功序列ではなく早期のキャリアアップが可能です。主任から課長代理を飛ばして課長に昇進など、ご自身の頑張りがしっかりと返ってくる環境です。 ■ビジネスモデル： 商取引をする上で発生する債権を引受け、引受けた債権＝信用リスクを審査・分析し、金融機関や機関投資家へ流動化しています。各投資家のリスク選好に応じてリスクを選別・再組成し、流動化することで新たな市場を創造しています。一般的な金融機関ではリスクを切り分ける・再組成することが出来ないため、高額なリスクも切り分けて分散させることのできる当社は事業としての優位性があり、毎年増収増益を実現しています。抱えきれないリスクをヘッジしたい企業や金融機関とリスクテイクにより投資を行いたい機関投資家を結ぶ役割を担っています。 ■当社について イー・ギャランティ株式会社は、企業間取引の信用リスク保証を手掛ける東証プライム上場企業です。23期連続増収増益を達成し、自己資本比率73％超と財務基盤は非常に健全。経理職では、成長企業の管理会計や決算業務に携わり、ストック型ビジネスの安定性と金融知識を活かせる環境があります。挑戦を歓迎する風土で、キャリアアップを目指せる点も魅力です。

〜伊藤忠商事の100%子会社◎/ハイブランドインポートアパレルを展開/最先端のファッショントレンドに触れられる◎/残業平均20時間〜 ■職務内容：EMILIO PUCCI（エミリオ・プッチ）・forte_forte（フォルテ フォルテ）・CIVIDINI（チビディーニ）など30種類以上の様々なインポートハイブランドを展開している当社にて、レディースブランドのPR職に従事いただきます。具体的には下記業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・商品の貸し出し ・雑誌等の掲載対応 ・クリッピング ・1か月〜2か月に1回マーケット情報を取材、全社員に発信 ・インスタライブ等でインタビュアー担当 ・事務作業　など ■組織構成： 配属部署には５名（社員３名、業務委託２名）在籍しています。当社は中途入社者も多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。 ■当社について： 当社は、1954年に創業しインポータ—として海外ブランドを展開してまいりました。 創業70周年を迎える本年、改めて「世界の最高級品を消費者に」という創業精神に立ち返るとともに、高度な専門性を持つナビゲーターとして世界中の人に多種多様なブランドをお届けしたいと考えております。 インポーターからナビゲーターへ、伊藤忠グループの企業理念である「三方よし」のもと、さらなる変革を進めていくことにより「キラリと光る会社」を目指しファッションビジネスに貢献していきたいと思っております。 また環境問題や働きやすい職場環境の構築を目指し、サステナビリティやコンプライアンス研修の実施、社員の健康づくりに取り組み、2023年10月に健康保険組合連合会 東京連合会より、健康優良企業「銀の認定」の認定を受けました。さらなる健康経営の推進と多様性を認め合い、能力を最大限発揮して活躍できる職場環境の整備に取り組んでまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 当社は、中古デバイスの利活用やデバイス周辺領域のソリューション提供を通して企業の事業拡大の支援や課題解決を提供すると共にサーキュラエコノミーの実現を通して環境配慮・サステナビリティに貢献します。 この度、事業拡大に向け、中規模〜大規模の法人顧客に対し、中古スマートフォン・タブレットの提供に留まらず、お客様の課題に基づいた周辺ソリューションを提案するフィールドセールスを募集いたします。お客様のビジネス成長に貢献するソリューション営業のエキスパートとしてご活躍いただくことを期待しています。 ■業務詳細： ◇顧客戦略の策定と実行 ・ターゲット顧客（中規模〜大規模法人）の選定、アプローチ戦略の立案 ・顧客の事業課題、ニーズのヒアリングと分析 ・顧客の課題解決に最適な、中古スマートフォン・タブレットを中心としたデバイスと周辺ソリューションの組み合わせを提案 ◇ソリューション提案とクロージング ・顧客への提案資料の作成、プレゼンテーションの実施 ・顧客との交渉、条件調整、契約締結 ・導入に向けた社内関連部署との連携 ◇顧客関係の構築と維持 ・顧客との良好な関係構築、維持、深化 ・定期的なフォローアップ、課題ヒアリングによる更なるニーズの発掘 ・アップセル、クロスセルによる顧客価値の最大化 ◇市場動向の把握と社内へのフィードバック ・担当顧客の業界動向、市場ニーズの収集と分析 ・顧客からのフィードバック、市場ニーズを社内関連部署へ共有し、サービス改善や新たなソリューション開発に貢献 ◇マーケティング部門との連携 ・マーケティング部門と連携し、リード創出のための施策立案、実行に協力 ・マーケティング部門が獲得したリードに対する効果的なアプローチの実施 ・顧客事例や成功事例をマーケティング部門と共有し、広報活動に貢献 変更の範囲：会社の定める業務

＼伊藤忠商事G×海外展開×急成長中ベンチャー／裁量権をもって事業の0→1に携われる／中古スマホの買取・販売サイト『にこスマ』や法人向けサイト『belong one』等を運営／ 通信キャリア、MVNO、キャリア代理店など主要パートナーの事業成長を深く理解し、売上最大化を担うパートナーセールスを募集。デバイス・ソリューション・オペレーションを統合した独自価値を提案し、パートナー経由の売上目標達成を推進する重要ポジションです。 ■業務内容： ・担当パートナーの事業計画・市場戦略を深く理解し、戦略パートナーとして関係構築 ・デバイス×キッティング×LCM×運用支援を組み合わせた販売スキームの設計・提案 ・経営層〜現場営業まで多層的に関与し、販売トレーニングや営業支援を実施 ・社内の営業／プロダクト／オペレーションのハブとして、販売環境やプロセスを最適化 ・中古デバイス市場の新たな常識を創る挑戦性の高い業務 ■キャリアパス： ＜初期（〜半年）＞ ・主要パートナーとの戦略的リレーション構築 ・共同販売戦略の推進と売上への貢献 ＜中期（半年〜2年）＞ ・主要アライアンスの統括、新規チャネル開発 ・次期リーダー・マネージャー候補として育成にも関与 ＜長期（3年〜）＞ ・営業マネージャーとしてP/L責任を担う ・グローバル展開への参画など新領域にも挑戦可能 ■本ポジションの魅力： ・キャリア・MVNOの事業戦略に深く入り込み、変革をリードする戦略アライアンス経験 ・急成長フェーズならではの大きな裁量と、経営層と向き合う圧倒的な「場数」 ・成長市場×伊藤忠グループの基盤で、世界水準のソリューション営業スキルを獲得可能 ・将来的な海外展開にも関わるチャンスあり 変更の範囲：会社の定める業務

【単体・連結決算／原価計算／税務申告】経験に応じてお任せ/創業100年超のグローバル展開する合成樹脂加工の総合メーカー ■募集背景・ポジション概要 当社は食料品包装から住宅・産業資材まで幅広い領域で製品を展開する、伊藤忠商事グループの合成樹脂加工メーカーです。今回、経理部門のメンバーとしてご活躍いただける方を募集します。単体・連結決算／原価計算／税務申告のいずれかの実務経験をお持ちであれば歓迎です。ご経験に合った領域から担当いただき、徐々に業務の幅を広げていただきます。 ■業務内容： ・単体決算、連結決算（制度会計） ・メーカー経理における原価計算（管理会計） ・税務申告業務（法人税・消費税など） 例えば、単体決算の経験がある方は単体決算、メーカーで経理経験をお持ちの方は原価計算など、ご経験に応じてお任せします。最初はご経験のある領域からお任せしていき、ゆくゆくは決算〜管理会計〜税務まで一通り経験していただきます。 ■組織構成： 経理部門は経理グループ、財務審査グループの2グループ体制です。今回は経理グループにて配属予定となります。経理グループは17名の方が所属しており、20〜50代がバランスよく在籍し、中途入社者も多く馴染みやすい雰囲気です。 ■ポジションの魅力 ・制度会計、原価計算、管理会計、税務まで、経理として幅広い専門領域を習得可能 ・定期的なキャリア面談があり、希望を踏まえたジョブローテーション（工場経理、経営企画、海外拠点など） に挑戦可能 ■キャリアパス： 業務に慣れていただいたあとは後輩育成や、工場経理、経営企画、海外事業会社への駐在などにも挑戦していただくことが可能です。将来的には、ご自身の適性やご希望に応じてスペシャリストとゼネラリストどちらのキャリアも選択が可能です。 ■働き方： 繁忙期と閑散期で差がございますが、残業は月平均25時間程で社宅制度も充実しており、長期就業いただける環境が整っております。 ■当社について： 伊藤忠商事の合成樹脂加工の中核メーカーです。従業員数は連結で約3,500名、国内25拠点・海外5拠点に製造拠点をもち、グローバル市場も視野に入れた事業展開をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■国内最大級の税理士法人「辻・本郷グループ」×「伊藤忠商事グループ」の安定・成長基盤／経理BPOを始めとした幅広い事業を展開／転勤なし／リモートワーク週2回■□ ■業務内容 お客様企業の経理領域における業務改善をサポートする経理代行をお任せします。 ・顧客の記帳代行 ・経理サポートの実務 ・請求書や領収書などの帳票チェック ・会計システムへの仕訳入力 ・請求書発行、支払作業、経費精算の対応 ・試算表の作成 ・業務フローの見直しや改善提案（経理業務の標準化・効率化） ■業務の特徴、魅力 ◎幅広い経理スキルが身につく：1社の経理業務だけでなく、複数の企業の経理を経験することで、経理・会計に関する幅広い知識とスキルを習得できます。 ◎経理のスペシャリストを目指せます：専門性を高め、経理のスペシャリストとしてキャリアアップを目指せます。 ■キャリアパス 当社は「ビジネス・コンサルティング事業」、「ソフトウェア開発事業」、「IT活用・新規事業」の3つのドメインで、顧客のニーズに応じた幅広い事業展開をしています。他事業部への異動希望によってITコンサル/業務改革（DX）コンサル等も目指せる機会があり、個人の希望に応じて柔軟なキャリア形成を支援します。 ■組織構成 ・オペレーションコンサルティング事業部：部署メンバーは合計約40名。 その中で、10名前後の小チームに分かれています。男女問わず、幅広い年代のメンバーが活躍している組織です。 ・会社の成長/急拡大フェーズということもあり、スピード、実行力、チャレンジ精神の高い環境です。とはいえ親切で温厚なメンバーが多く、職場の雰囲気は穏やかです。上下関係なく気軽に意見を言えて、ワイワイと前向きに仕事ができる環境です。 ・多様なバックボーンをもったプロフェッショナルなメンバーが集まっているため、お互いに尊敬し合いながら、より付加価値の高い提案をお客様に行っており「安定基盤×ベンチャー」のハイブリッド環境と言えます。 ■企業について 日本最大規模の税理士法人を中核とする「辻・本郷グループ」と、総合商社「伊藤忠商事」のジョイントベンチャー企業という安定した企業基盤、経営基盤のもと、安心して働くことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【伊藤忠商事100％出資で化学品グループの中核的専門商社/離職率2.9%/残業25h/就業環境◎/福利厚生◎】 ■業務内容 ※山梨エリア及び中南信エリアを担当 大手需要家・二次店商社・樹脂加工業者等（樹脂を使用する全業種対象）を販売先として、日本の大手化学メーカー、グローバル化学メーカー、中国・韓国・アセアン等から仕入れる合成樹脂原料を提案販売をお任せします。 〈業務の特徴〉 ・伊藤忠商事化学品部門の全世界に跨る組織や情報網も積極的に活用し、他商社に先んじ、取引先に最適な提案（環境対応材料・アライアンスの提案等含む）を仕掛けていく点が強みでございます。 ・取引先に樹脂を円滑に供給すると同時に、新たな製品の開発に寄り添い、最適な樹脂材料（日本・海外製品）を選定し提案することが可能です。　　　　　　　　　　　 〈取引先〉 ・仕入先：国内外の大手化学メーカー（アジア圏が中心です） ・販売先：二次店商社、樹脂加工業者等（樹脂を扱う業種全般が対象です） ■就業環境： ・月残業25h ・離職率2.9% ・有給取得平均日数12日 ・フレックス勤務有 ・在宅勤務可 ■組織構成： 信州支店信州販売課 課長1名、担当3名 ■同社の特徴： 伊藤忠グループの中核企業である同社は、プラスチックの総合商社として、産業資材分野、包装材料分野、合成樹脂分野、電子材料分野等の幅広い商材を取り扱っています。同社では未来に向けた投資を行っており、LED等の最新製品の素材の取り扱いや大学との産学提携による研究等にも携わっています。その他、伊藤忠グループのグローバルネットワークを活かし、アジアや北米等の海外への進出も積極的に計画しています。 変更の範囲：会社の定める業務

★大手含む3000社以上との取引実績あり”食品流通関連の総合商社”◎ ★伊藤忠商事の社内ベンチャー第1号。急成長中で業績右肩上がり◎ ■求人概要： 大手飲食小売業界の本部・経営者等に対し、業務改善に向けた物流コンサルタントをご担当頂きます。業績好調のための増員募集となります。 ■職務内容： 外食・カラオケ等のFCチェーン本部バイヤーや介護業界、ホテル業界に対して食材や消耗品等の物流システム合理化に向けたコンサルティングを行っている部署で、食材やお箸や洗剤など消耗品の仕入れを担当頂きます。 【具体的には】 ・既存仕入先の管理、新規仕入先の開拓 ・在庫管理(最適在庫量の検証・発注スケジュール管理) ※主に国内メーカー様からの仕入れをご担当頂きます。 自身の提案が大きなコストダウンに繋がるやりがいがございます◎ ■教育体制： 入社後まず既存のプロジェクトに入って頂き、先輩社員のもと業界知識や実務などを通しOJTで学んで頂きます。 ■当社について： 伊藤忠商事の社内ベンチャーとして独立した総合商社。 当社の強みは、総合商社のため業態の構築から販売面の支援に至るまで、あらゆる機能をワンストップで提供できる点です。例えば「既存の設備を有効活用した新しい店舗モデルの提案」「屋号から店舗コンセプト、客単価の設定に至るまでのトータル支援」「M＆Aによるブランディング」など、その内容に限りはなく、総合的にご支援します。 既に大手含む3000社以上との取引実績もあり、今期売上も最高益を記録する等、自社の経済圏拡大中です。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景： 事業拡大に伴い、組織強化を目的とした増員募集です。 国内DX市場は今後5年間でさらに約2兆円規模の拡大予測。生成AI市場も年率30％超の成長を見せています。 当社は「日本をAI・DXで元気にする」というMissionを掲げ、データサイエンスや先進モデルを駆使したAIソリューションで多くのクライアント変革を推進中。 この度、事業拡大に伴い、セールス組織の強化を目的として、顧客との信頼関係構築を担うセールス担当を募集します。 ベンチャーならではのスピード感と自由度の中で、DXの最前線で活躍する人材を目指しませんか？ ■業務概要： 企業の課題をヒアリングし、当社の生成AI・データ領域のソリューション提案をお任せします。 入社後は研修とOJTのもと、下記のような業務に段階的に取り組んでいただきます。 ■業務詳細： ・ヒアリング：企業の課題や関心事項を丁寧に伺う ・提案書の作成：先輩と一緒に提案資料を作成し、ロジックを学ぶ ・商談同席：商談には先輩社員が同席し、成約までの流れをサポート ・受注後フォロー：契約後もクライアントとのコミュニケーションを継続 など ■開拓プロジェクト例： 伊藤忠商事株式会社、T&Dフィナンシャル生命保険株式会社など、他にも多くのクライアント様からご相談をいただいており、ニーズが高まっています。 ・伊藤忠商事株式会社様／生成AI活用推進プロジェクト ・T&Dフィナンシャル生命保険株式会社様／生成AIによる業務効率化プロジェクト ■ポジションの魅力： ・未経験から生成AI・データビジネスの第一線で挑戦できる ・高いヒアリング力が身につき、強みになる営業スタイル ・今後の事業拡大に向けた、将来の"幹部候補"ポジション ・同世代の若手が活躍中

【海外51ヵ国80拠点のグローバルな事業展開／伊藤忠×丸紅資本の商社／教育・研修制度充実／所定労働時間7:15／フレックス勤務】 ■業務内容： 2001年伊藤忠商事と丸紅との業界初の「総合商社鉄鋼部門の統合」というビジネスモデルの先駆者として誕生した鉄鋼"総合"商社である同社。今回は下記業務を担当していただきます。 ・取引先の与信管理、受払作成、契約管理、デリバリー、債権債務回収管理 ・営業担当として自身の担当客先を持ち、担当取引の維持、拡大を図る ・将来的には事業投資案件も担当予定 ■同社の魅力： 伊藤忠商事と丸紅各々の人材育成ノウハウの良い部分を取り入れて構築しています。次世代のリーダーを育成することを目的とした階層別研修（経営層研修／マネジメント研修／リーダーシップ研修等）、新たなビジネスモデルを構築しグローバルにビジネスを拡充していくための知識・ツールの強化を目的とした機能別研修（ビジネスプランニング研修、経営戦略・マーケティング研修、管理会計・ファイナンス研修など）があります。自身の意欲と努力で様々なチャンスを掴める会社です。 ■同社について： 海外51ヵ国80拠点においてグローバルに事業展開を行い、海外収益比率訳6割と世界中の鉄鋼需要に応えており、海外駐在員比率は約3割と商社の中でも高水準であり多くの社員がグローバルに活躍しております。また一般的な商社の枠に留まるだけでなく、顧客が必要とする潜在ニーズをいち早くキャッチし商社だからこそもつ様々な機能を活かし高い付加価値を創出し顧客にソリューションを提案しています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■【奉行クラウド・freee等の導入支援コンサルタント】「辻・本郷グループ」と「伊藤忠商事」が支える安定企業／経営管理の安定稼働とDXを推進／要件定義から実稼働後のフォローまで／転勤無し■□ 辻・本郷ITコンサルティングは、日本最大規模の税理士法人である辻・本郷グループと総合商社の伊藤忠商事、それぞれの強みを融合したコンサルティング会社です。 ■業務内容 中堅・中小企業のバックオフィス業務における課題をITで解決する、「導入コンサルティング業務」をお任せします。単なるツールの導入ではなく、顧客の業務フローそのものを再設計し、財務会計製品（奉行クラウド、freee等）や周辺SaaS（バクラク等）を最適に組み合わせることで、顧客の経営管理の安定稼働とDXを推進します。 「会計×IT」のスキルを磨き、顧客の課題解決に直接介在したい方、 目の前のシステムの導入だけでなく、顧客との信頼関係構築を大切にしたい方、大歓迎です☆ 【具体的な業務内容】 財務会計システムや経費精算システムの導入プロジェクトにおいて、要件定義から実稼働後のフォローまで一気通貫で担当します！ ◆ヒアリング・要件定義 現行業務の課題を抽出し、効率化に向けたTo-Be（理想のフロー）を設計 ◆システム構築・指導 初期設定、既存データの移行（コンバート）、操作説明、デモの実施 ◆伴走支援 本稼働に向けた運用フォロー ◆販売促進・提案 既存顧客への追加オプションや、業務拡張に向けたアップセル・クロスセルの提案 【プロジェクト例】 想定案件： バックオフィス全体のDX化（財務会計・経費精算など） 担当数： 月4〜5件並行 プロジェクト期間： 構築期間 3〜6ヶ月 【働き方】 勤務スタイル： 在宅勤務（リモート）とオフィス出社のハイブリッド。 客先訪問： クライアント先への訪問はありますが、長期の常駐はありません。 【やりがい】 ☆安定稼働の実現 導入して終わりではなく、顧客がシステムを使いこなし、経営管理が安定するまで伴走します ☆チームメンバーと信頼関係を構築し、一丸となって事業計画の達成を目指します ☆注目度の高いSaaS製品を複数扱うため、特定のベンダーに縛られない「バックオフィスDXの専門家」としてのキャリアを築けます。

【20代〜30代中心のフレッシュな組織!!/伊藤忠商事100％出資で化学品グループの中核的専門商社/離職率2.9%/残業25h/就業環境◎/福利厚生◎】 ■業務内容： 店頭販促什器（スチール什器、アクリル什器など）の企画〜提案〜量産までをクライアントとともに進める営業をお任せします。 〈業務詳細〉 ・既存顧客（メーカー／広告代理店など）への営業・企画提案 ・クライアントの課題ヒアリング（売場改善など） ・自社設計部門・協力製造会社との調整 ・見積作成、スケジュール管理 ・店舗での什器展開状況の確認、改善提案 ・新規案件の獲得 ※はじめは先輩と同行しながら既存顧客を対応します。　　　　　　 ■就業環境： ・月残業25h ・離職率2.9% ・有給取得平均日数12日 ・フレックス勤務 ・在宅勤務 ■同社の特徴： 伊藤忠グループの中核企業である同社は、プラスチックの総合商社として、産業資材分野、包装材料分野、合成樹脂分野、電子材料分野等の幅広い商材を取り扱っています。同社では未来に向けた投資を行っており、LED等の最新製品の素材の取り扱いや大学との産学提携による研究等にも携わっています。その他、伊藤忠グループのグローバルネットワークを活かし、アジアや北米等の海外への進出も積極的に計画しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜食に興味をお持ちの方や管理職を目指されている方へ／全国に500を超える流通拠点を持っています〜 ■仕事内容 近畿エリア内の各拠点における受注・発注・商品在庫管理業務等をお任せいたします。 ■具体的には ・担当する物流センター分の受注・発注業務 ・得意先専用センターの補充発注／営業からの依頼に基づく特売発注 ・物流システム（Captain）を使用したマスタ登録、物流センター業務 ・物流センターからの問合わせ対応や入荷調整業務　等 入社後は発注業務をご担当いただく予定です。 ■入社後の流れ まずはOJTを通じて基本を身に付けていただきます。仕事の流れや、会社について一緒に働く仲間がフォローしますのでご安心ください。 また当社では、社員の自主的なキャリア形成を推進しています。新入社員から役員に至るまで、幅広く「階層別研修」を実施し、職種に関係なく必要とされるビジネススキルや役割、知識、仕事に対する考え方や姿勢を習得し、レベルアップする機会があります。年次を経てからも成長し続けることのできる環境です。 ■ジョブ・ローテーションについて 総合職で採用させていただきます。将来的に組織長（管理職）を目指していただくため、入社後はジョブ・ローテーションを通じて様々な業務経験を積んでいただきますので予めご理解ください。 人事異動は会社決定で行われますが、毎年上長とキャリア面談を行うことでご本人の意向を確認し人事異動の参考にしております。 ■雇用形態の補足 ※正社員登用の試用期間という位置づけでの嘱託社員採用です。 ※入社後3か月〜8か月は嘱託社員としての採用となります。 （嘱託社員期間は本人と会社との間でのマッチング期間です） ※嘱託社員期間が経過した後に、正社員登用となります。 （社員登用を前提に採用しておりますので、登用時に試験等はありません） ※嘱託期間中と正社員登用後で同じ給与金額を支給します。 ※直近7年間における中途入社採用者の正社員登用率は100％です。 変更の範囲：会社の定める業務

□■伊藤忠商事G×海外展開×急成長中ベンチャー／中古スマホの買取・販売サイト『にこスマ』や法人向けサイト『belong one』等を運営■□ ■募集背景： 本ポジションではサービスの認知度、ユーザーも順調に増加している中、販売・買取サービスのUI／UX設計をリードし、デザインシステムの構築を担うプロダクトデザイナーを募集いたします。 「成長市場であるリユース市場」で、「誰もが使う生活に必要不可欠なスマートフォンという商材」を、「伊藤忠Gのブランディングやパートナーシップ含む経営資源」を活用しながら、「スタートアップ企業の機動力」で動かすことができる成長環境です。 様々なユースケースを背景にスマートフォンを求めて訪問する様々なペルソナのユーザーに対し、最適なUI／UXを設計する必要があるプロダクトです。 当社のプロダクトは成長途上でまだまだ荒削りな部分も多いため、ゼロから仕組みを作り上げることに楽しさを見出せる方や、UI／UXの面でサービス全体を形作っていくことに興味がある方に適したポジションです。 ■事業環境： 当社事業は単なる売上・利益を追うだけの一般的な物販やECとは一線を画します。1台1台の状態が全て異なるという複雑性を有する「中古デバイス」を1人1人の顧客に対して最適な価値を届けるため、約200名のオペレーション部門が実在庫を管理し、数十名のエンジニア部門が全てのマイクロサービスを内製開発して運用しています。 単純な売買に留まらず、これらの強固な内製リソースを駆使し、年間数百万台規模のビジネスプロセス最適化やオペレーション改善など、多変数で複雑な課題に挑む面白さがここにあります。 ■業務内容： ◇サービス全体のUI／UXの知識を用い、ユーザー体験を最適化するプロダクトの設計・ディレクション ◇Figmaを用いたワイヤーフレーム、プロトタイプの作成・デザインシステムの構築 ◇ユーザーリサーチやデータ分析に基づく改善提案とUI／UXデザインの最適化 ◇エンジニア・デザイナー・プロダクトマネージャーと連携、デザインをプロダクトに落とし込む ◇新機能のデザイン及び既存機能の改良に向けたアイデア出しと実装サポート ◇他部門との連携によるユーザー体験の改善 ◇ユーザーテストやA／Bテストの実施、結果に基づく改善アプローチの策定 変更の範囲：会社の定める業務

＼伊藤忠商事G×海外展開×急成長中ベンチャー／中古スマホの買取・販売サイト『にこスマ』や法人向けサイト『belong one』等を運営/年休120日 株式会社Belongは、中古デバイスの利活用やデバイス周辺領域のソリューション提供を通して企業の事業拡大の支援や課題解決を提供しております。 この度、通信キャリア、SaaS企業、MVNO事業者等の既存の協業パートナーとの連携を深め、共に事業成長を目指すパートナーセールスを募集いたします。 ※アライアンスセールスが獲得した新規協業パートナーも担当いただく可能性があります。 【業務内容】 現在営業担当は4名（マネージャー1名、メンバー3名/30代前半〜後半）で構成されております。 ◎協業パートナーとの関係強化 - 担当パートナーとの定期的なコミュニケーションを通じた信頼関係の醸成 - パートナーのビジネス課題やニーズの把握、共有 - パートナーとの合同での戦略会議、目標設定の実施 ◎事業成長に向けた協業企画の推進 - 当社商材を活用したパートナーとの新たなサービス連携、共同事業の企画・提案・実行 - パートナーの強みを活かした新たなビジネスモデルの検討 - 協業企画に基づいた具体的な販売促進策の実行支援 - パートナーとの共同キャンペーン、イベント等の企画・実施 - 協業による売上目標の達成に向けた進捗管理 ◎社内関連部署との連携 【想定されるキャリアパス】 ◎短期 - パートナーセールス担当として、担当協業パートナーとの関係深耕に注力し、早期に事業成長に貢献いただきます。アライアンスセールスが獲得した新たなパートナーを担当することもあります。 ◎中期 - 主要パートナーのマネジメントを担い、複数パートナーに対する事業成長戦略の立案・実行を主導する役割が期待されます。チーム内でのリーダーシップを発揮し、後輩育成などにも携わる可能性があります。 ◎長期 - パートナーセールスチームのマネージャーとして組織を牽引する、または事業開発部門の幹部として事業戦略に貢献いただくことが期待されます。ご自身の適性や能力、志向性によっては、当社のグローバル展開戦略に参画し、海外のパートナーシップ構築や事業開発といったグローバルな舞台での活躍の道も開かれています。 変更の範囲：会社の定める業務

★業績右肩上がり・伊藤忠から独立した総合商社◎ ★残業20h程度・土日祝休み・外苑前の好立地オフィス◎ ■業務概要 伊藤忠商事の社内ベンチャーから発足し、小売業特化型コンサルティング・ソリューションを提供する当社。業績拡大のためバックオフィスにおいてもさらなる体制強化を目指し、共に成長していく仲間を増員募集いたします。 ■具体的な業務内容： ・決算業務（月次・年次） ・仕訳伝票起票 ・現預金管理 ・各種申請、調査等 ・売掛金、買掛金残高チェック ・各種資料作成　等 ■今後お任せしたい業務 入社後、まずはスキルに応じて業務をお任せし、段階的に月次決算・年次決算・予実管理をお任せします。経理として着実にキャリアアップが可能です。 また、資金管理や銀行折衝といった財務業務にも携われることも可能です。 ■配属先情報 管理本部：8名 部長1名・監査役1名・メンバー6名(20〜30代) ■就業環境 ・年休125日 ・土日祝休み ・残業5〜20h程度 働きやすい環境で、プライベートとの両立も可能です。 ■社内の雰囲気： ・裁量重視で、責任のある仕事を任せていく社風です。社外での業務も多いです。 ・オフィス内は、社員同士がコミュニケーションをとりやすいレイアウトとなっており、観葉植物も多く明るい空間になっています。 ■当社の強み： 伊藤忠商事の社内ベンチャーとして独立した総合商社。総合商社である強みを活かし、外食チェーンを中心に1,000社以上のブランディング実績を誇ります。 また、現在新規事業を発足させている勢いのある子会社も複数あります。経理業務の着実な遂行のみならず、会社の動きに対して主体的に動き自ら学び続けることのできる方が評価されます。 業績が好調で昨年度は最高益を記録しており、右肩上がりで成長しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【伊藤忠グループの自動車・建機専門商社で、連結決算・与信・海外監査までを一気通貫で担当／社宅完備・退職金制度など福利厚生も整い、青山本社勤務で長期的にスキルとキャリアを高められる財務経理ポジション】 自動車・建機の製造部品・コンポーネントを海外部品メーカーから調達し、主に国内の自動車・建機メーカー等への輸入、納入を行う事業分野にて、財務・経理および与信審査業務をお任せします。 数年財務・経理業務を行って頂いた後、勉強の為に営業部署を含めた他部署への異動の可能性があります。 ■主な業務内容： ・輸入に関わる財務経理・与信審査 ・経理処理・親会社に対する連結決算 ・年次決算書作成・監査対応 ・与信審査・管理 ・税金計算・税務申告 ・内部統制管理・社内制度整備 ・当社海外事務所・事業会社の内部監査 ■業務のやりがい： 比較的小さな組織ですので、会計・税務に関する広範な業務に携わることができます。一方、伊藤忠グループとの一員として、伊藤忠本社の財務・経理部署とも緊密な連携を行っておりますので、業務に関する情報のアップデートや種々のサポートを得ることが可能で自分のスキルアップが可能な環境と言えます。 ■組織構成： 課長40代後半男性、総合職1名、20代後半男性、一般職3名女性、アルバイト1名 ■会社について： 当社は伊藤忠商事株式会社の自動車・建機・産機部門傘下の専門商社です。 大きく分けて2つの事業分野があります。 （1）伊藤忠商事が輸出している自動車の車両・補修部品に関わる営業業務（主に日本メーカーとその海外工場からの輸出・三国取引） （2）自動車・建機の製造部品・コンポーネントを海外部品メーカーから調達し、主に国内の自動車・建機メーカー等への輸入、納入業務 変更の範囲：会社の定める業務

＜国内トップ級の事業規模／取扱アイテム数70万種類＞ 当社オリジナル商品の新商品企画と既存商品の社内向け販売推進をお任せします。 ■当社オリジナル商品 https://www.nippon-access.co.jp/development/ ・Delcy（デルシー）：フローズン商品 ・みわび：乾物・乾麺 ・からだスマイルプロジェクト：働く女性のためのレトルト系商品、手軽に美味しく栄養バランスを整えるラインナップ ・ストックキッチン：「いつでも、手作り日和」をコンセプトに開発したミールキット　等 ■商品開発部 全温度帯（常温・冷蔵・冷凍）の商品開発をおこなっており、年2回（3月・9月）新商品やリニューアル商品を発売しています。 ■業務詳細 ご希望および適性を総合的に判断し、以下いずれかに配属となります。 【商品開発企画・推進課】 ・自社商品の開発及び得意先向け商品の開発 ・関連部署との連携・調整および商品情報・販売促進情報の展開 ・市場調査、マーケティング、分析 ・商権拡大および販売促進活動の企画・立案・管理 ・収支管理及びコスト分析・改善 ・社内への販売情報（価格設計、販売促進企画など）の提供 ・展示会・内見会対応 【商品開発課】 ・製造者と連携した製造管理、材料・資材管理 ・開発に関わる試作、書類入手、確認業務、コスト試算 ・月末の包材（原料も含む）の在庫管理 ・展示会・内見会対応 ・取扱商品の品質に対するクレームおよび品質事故発生時の対応 ・取扱商品における食品安全管理部との連携および協力 ・顧客用規格書の確認（業務用商品がメイン） ・営業からの依頼に対してサンプル発送業務、サンプル管理・サンプル発注 ・クレーム対応 ■社員のキャリア形成を推進 新入社員から役員に至るまで、幅広く「階層別研修」を実施し、職種に関係なく必要とされるビジネススキルや役割、知識、仕事に対する考え方や姿勢を習得し、レベルアップする機会があります。成長し続けることの出来る環境です。 ■雇用形態補足： 正社員登用前提ですが、入社後3カ月〜8カ月は嘱託社員としての採用となります。 ※嘱託期間中の給与・待遇に差異はありません。 ※直近7年間における中途入社採用者の正社員登用率は100％です。 変更の範囲：会社の定める業務