当社は、「素敵な未来を」というミッションを掲げ、これまで業界トップクラスの規模で販売事業を展開してきました。現在、個人のお客様のみならず、法人のお客様へもサービスを拡大しています。 ■募集概要： ◎当社 法人営業部では、マーケテイング・インサイドセールスによる案件創出に注力しており、現状、多く案件創出を行うことができていますが、今後、よりマーケティングチームの組織を強化していきたいと考え、グループリーダー（課長）候補を採用することとなりました。 ◎入社後はマーケティングチームのマネージャーとしてご活躍いただき、3年以内にグループリーダー（課長）に昇進、課長としてグループを牽引していただくことを想定しているポジションです。 ■業務内容： ◎当社の法人営業部門では、スマートフォン・タブレットと一緒に、企業のあらゆる課題を解決するソリューション商材もあわせて提案しています。 ◎新規顧客を獲得のため、リード獲得から商談機会の創出まで をマーケティンググループ が主体となって行っています。 ◎今回はこのマーケティンググループにて『グループリーダー（課長）候補』 を募集しています。以下のような業務を行なっているメンバー（9名）をマネジメントしていただくため、 ・BtoBマーケティングのご経験 ・BtoBマーケティングチームのマネジメントのご経験 ・MAツール使用経験 ・BtoB営業（新規開拓）のご経験 のある方を募集しています. ■業務詳細： ◎MAツールを使用したマーケティング分析 ◎インサイドセールスのマネジメント ◎自社サイトの企画・運用 ◎新規リード獲得施策の企画・実行（リスティング・メルマガ・展示会） これからチームの体制や環境を構築していくため、アグレッシブに組織作りに関わっていけるかどうかがポイントとなります。改善のためのアイディアは積極的に採用します。組織強化、環境構築のためのアイディアを積極的に提案いただけます。 ■チーム構成： マーケテイングチームとインサイドセールスチームをマネジメントしていただくポジションです。 ・マーケティングチーム：正社員2名 ・インサイドセールスチーム：社員3名＋地方アルバイト4名 ※20代〜40代まで幅広い年齢層のメンバーが活躍しています。

※業界トップの酒販会社でWebディレクションのスキルアップが叶う※【ポテンシャル歓迎（ディレクション経験不問）／BtoBの自社サイト運営をお任せ／東証スタンダード上場グループ】 ■業務内容： カクヤスBtoB事業のサービスの認知から購入までのチャネルを最大化させるため、自社サイト（飲食店お役立ちナビ…等を含む3サイト）のディレクション（外部／内部の折衝）、Webの戦略と方針を策定し、優先順位に基づいて各施策を、チャネル毎に評価・検証することで、カクヤスのビジネスモデル／Webマーケティングモデルを構築し、継続的に改善をお願いする予定です。 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後のタスク・ミッション： （1）各Webチャンネルの運営（サイト更新、メール配信、記事配信…等） 　⇒自身で手を動かすより、ベンダー含めたディレクションがメイン （2）Webマーケティングの戦略及び実施計画の策定（集客、販促…等） （3）各Webチャンネル及び施策の効果検証と改善する仕組みの構築 （4）適切な外部パートナーの選定と施策実行のための予算及びリソースの管理 （5）社内部署との連携により、マーケティング施策の合意形成と効果の最大化を実現 ■こんな方を求めております： ・スケジュールをひき、期限から逆算して業務運用を行なって頂ける方（状況に応じてイレギュラー対応頂くことも多い環境です） ・機転が利き、物事を先回りして考えることができる方 ・ひとつのことに強いこだわりを持つのではなく、幅広い業務・領域に対して関心を持ち、フットワークの軽い対応ができる方 ・伸びしろ／課題に対して前向きな気概を持って業務を進められる方 ■業務の魅力： ・拡充予定の注力事業部門のため対応できる領域が広く、裁量権のある働き方が叶う環境です。 ・目下は自社サイトの運営から基盤を整え、ゆくゆくはSEOの観点から企画や改善までお願いする予定のため、想定されるキャリアの幅は広いです。 ■組織構成： 課長を兼任する部長と社員1名、計2名の少数精鋭組織です。 ■働き方： ・原則出社　※ご家庭のご都合等があればリモートワークの活用も可能 ・残業月平均2〜30時間程度 ・繁忙期（12月、3月）に店舗ヘルプ（レジ／飲料等ピッキング）や入社後のセンター・店舗研修あり 変更の範囲：会社の定める業務

本社勤務（デスクワークメイン）の営業職です。 クライアント企業から、全国各地で毎月数百件の工事依頼をいただいている当社。あなたには新規の提携先を開拓するBtoB営業としてのお仕事をお任せします。 電話やWeb商談など、デスクワークがメインのお仕事です。 ＜具体的なお仕事内容＞ 全国各地のリフォーム会社・ハウスメーカー・建設会社・不動産会社等に向けての自社サービスのご案内。企業様によって困っている点は異なるため、状況のヒアリングから始めていき、どのようなお手伝いができるかを、複数回お打ち合わせを重ね、丁寧に相談していきます。 「当社の顔」として営業のお仕事をお願いするには、まずは当社のことをしっかり知っていただく必要があります。 面接でももちろん、しっかりご説明しますが、ご入社いただいた後もいきなり営業先に行ってもらうのではなく、 まずは当社の各部署にて行なっている業務の理解を深めていただきます。 未経験でも安心してチャレンジできます。 当社の社員は業界未経験からのスタートがほとんど。”住宅”という誰もが関わりの深い分野の仕事であることももちろんですが、業界のことを全く知らない人でも入社後に知識を付けて、活躍いただけるだけのノウハウが蓄積されています！ メリハリを持って働けます BtoBの営業ですので、24時間365日顧客からの連絡を受ける必要性や、 アポイント時間を顧客の終業後夜遅くなどに設定するといったことはありません。 土日祝日もアポイントが入りにくいので、比較的お休みが取りやすい環境です。 ※面接では、本ポジション以外の仕事内容についてもご紹介可能です！

〜昨年500%成長／SaaS市場に特化したBtoBWebマーケットプレイス／営業・マーケティング戦略の支援／責任者・役員クラスとの折衝／資金調達46億円超／上場準備中〜 ■募集背景 BtoBマッチングプラットフォーム「PRONIアイミツSaaS」は、ユーザー（SaaS導入を検討する企業）とSaaS企業の最適なマッチングを行うサービスとして、昨年500％成長とSaaSの市場規模拡大と共に大きく成長をしてきました。日々SaaS選定に関するデータが溜まってきている中で、より精度高くユーザー / SaaS企業双方に納得感のあるサービスになることを目指しており、更なる成長を担うエンタープライズ向けのセールス・アライアンス事業を牽引いただける方の募集です。 ■業務内容： SaaS企業のマーケティング部 / 営業部 / 事業開発部の責任者または決裁者を相手に、顧客のリード獲得、受注率向上など様々なセールス課題の解決を行って頂きます。主な業務としては以下の通りです。 ・エンタープライズ向け営業戦略の策定（提案書作成〜提案 ） ・ご契約企業へのサクセス / アップセル / クロスセル ・新サービス / プラン企画検討 ・アライアンス戦略のターゲット選定 / 提案 / 実行 ・ご契約企業との中長期的なリレーション構築 ・決裁を取るためのステークホルダー（担当者及び決裁者）を巻き込んだ提案 ・上記に付随する交渉や整備、契約手続き ※オンラインを軸とし、必要に応じてオフラインにて商談を進めていただきます。 ■組織構成： PRONIアイミツSaaS事業部 パートナー企画グループ パートナーサクセスチームに配属予定となります。 体制：リーダー含む5名 ■PRONIアイミツについて "最適なプロに、最速で出会える"国内最大級のBtoB受発注プラットフォーム PRONIアイミツは検索では見つからない全国の発注先、アウトソーシング企業の特徴や実績、サービスの情報をまとめた日本最大級のビジネスマッチングサービスです。累計30万件以上の企業間マッチングをコーディネートし、中小企業、スタートアップ、大企業、官公庁まで多くのお客様に愛用いただいています。 ▼「PRONIアイミツSaaS」サービスサイト https://saas.imitsu.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

●クボタ、PayPay、ダイハツ、KDDI，アサヒ飲料など大手導入多数◎ ●新規リード創出から商談獲得までの施策の企画と実行 ●フレックス／リモート可／平均残業月15時間／年休120日 ■業務概要： 外回り・訪問営業のDXに取り組んでいる「UPWARD」で、デマンドジェネレーション（BtoBマーケティング）をお任せいたします。 ■業務詳細： ・新規リード創出から商談獲得までの施策の企画と実行 ・イベント、コンテンツ、デジタルマーケティングを軸としたマーケティング戦略の実行 ・営業部門と連携し、セールス目標達成プロセスの構築と実行 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■プロダクト： UPWARDはCRM・SFAの価値を最大化する「セールスエンゲージメント」を実現するアプリです。SalesforceやMicrosoft Dynamics 365などのクラウドCRMと連携し顧客データを活用することで、外回り・訪問営業の方々が創造的に働ける未来を実現します。 ■魅力： （1）「セールスエンゲージメント」市場の開拓 当社が取り組む「セールスエンゲージメント」領域は、グローバルでようやく成長領域として注目され始めているものの、日本ではまだまだ多くの企業にとってそのニーズは潜在的であり、「市場を作る」フェーズにあります。特にマーケティング分野においては、市場のパーセプションを形成する重要なポジションであり、その推進ができます。 （2）日本の伝統的な企業・業界のアップデート 外回り・訪問営業という仕事の特性上、日本の伝統的なビジネススタイルを持つ企業にも適しています。すでに大手企業を中心に400社以上導入されており、その中には日本を長年支えてきた伝統的な企業も含まれます。これらの企業のDXを進める過程に携わり、ビジネススタイルのアップデートに関わることができます。 （3）グローバル展開への挑戦 2022年にシンガポール支社の登記も完了し、今後グローバル市場への展開を進める段階です。世界のマーケット開拓と展開のプロセスを、当事者として経験できる可能性のある環境です。 変更の範囲：本文参照

【「ITトレンド」等のオンラインメディアサービスを展開／在宅勤務可（手当あり）・フレックス・年休125日など働きやすい環境◎】 ■業務概要： 当社のマーケティング組織を率い、サービスブランド価値の最大化、リードの創出、 顧客とのエンゲージメント向上を目指した戦略的なマーケティング活動全般を担当していただきます。 ビジネス目標達成のため、デジタルマーケティングを中心とした包括的な マーケティング戦略を設計・実行し、社内外の関係者と密接に協力していただきます。 ■業務内容： ・マーケティング責任者として事業の経営参画 ・マーケティングの戦略立案から実行推進 ・広告宣伝費及び、販促費／販管費などマーケティング活動に関わるすべての予算策定／予実管理 ・マーケティング組織（20〜30名）のマネジメント ■担当サービス： ＜オンラインメディア事業＞ ITトレンド（https://it-trend.jp/） ITトレンドEXPO（https://it.expo.it-trend.jp/） bizplay（https://biz-play.com/） ミプロフ（https://promote.meprof.jp/lp#about） ※本ポジションは、株式会社イノベーションの社員として株式会社Innovation & Co.に在籍出向となります。 ■本ポジションの魅力： 高度な意思決定が求められ、事業収益にインパクトを与えるポジションであること。 そして、マーケティングを当社の強みとし新たな領域への挑戦していくという次の成長をリードする役割を担うことができます。

■概要： 2021年に立ち上がったDX事業部は、今まで中高生向けのデジタル教育で培ったノウハウを活かして、法人向けDX人材育成サービスの提供を開始した急成長中の新規事業です。"新・デジタルネイティブ世代"が、大手企業の役員にリバースメンタリングを行う意識変革プログラムや、数百人同時にインタラクティブな学習を提供するワークショップなど、ユニークな手法で企業のDX組織変革、業務変革を支援しています。 ■お任せしたいこと： 法人向けDX人材育成事業における、以下マーケティングのいずれかの業務をお任せします。「平均成長率50%以上、5年で事業成長8倍」を遂げるために、事業部長やメンバー数名と一緒に以下の業務を担っていただきます。 ※スキルや適性を踏まえてアサインさせていただきますが、ご志向性にあわせてどちらの業務もお任せすることも可能です。 （1）BtoBマーケティング：リード獲得〜商談獲得 （2）マーケティング戦略の立案、HPのリニューアル、ウェビナー企画、展示会出展、ホワイトペーパーの作成、インサイドセールスとの連携、予算管理　等 ■プロダクト： （1）ワークショップ形式（主力商品は以下3つのシリーズ） デジタルに苦手意識がある多くの社会人・組織に対して、これからの時代に必要なマインドやスキルセットの習得を目的とした ・AIレディネス研修 ・DXレディネス研修 ・シチズンデベロップメント（市民開発）研修 （2）その他ソリューション 組織全体をDX組織へ変革させ、デジタル活用を浸透させる ・組織コンサルティング ・アンバサダー育成、コンテストの企画運営　など ■出社・出張頻度： ＜セールス＞ ・月1〜2回出社あり（全体事業部会＋その他会議　等） ＋ 営業や納品立会による顧客先への訪問可能性あり（月に1度も発生しない月もあれば、月に4回発生する場合などもあり） ＜納品＞ ・出社：平均月6日程度（繁忙月で多い方は10日程度出社していただく場合もあり） ・出張：Qに平均1〜2回程度（ご家庭の事情等で地方出張が難しい方は考慮するなどは相談可能） 変更の範囲：会社の定める業務

セミナー・カンファレンス・展示会・オンライン・ハイブリッドなどあらゆるイベントの”やりたい”を叶える「EXPOLINE」は自社プロダクトのBtoBイベントプラットフォームを有するイベントDX企業です。 パッケージシステム（SaaS）では適応・カバーできない個別や運用課題を解決できるのが強みで業種業界問わず100社以上の企業様に選ばれ顧客と共に成長してきました。お客様への価値提供をより一層充実させていくためにイベントDX領域の更なる進化、新領域であるWEBコミュニケーション領域の事業拡大に向けてエンジニア組織を強化し牽引頂けるエンジニアリングマネージャーの募集です。 ■ミッション 現状取締役が兼務してますが、今後の更なる事業拡大を見据えエンジニア組織をより強化するためにEMが必要です。エンジニア達が最大限の力を発揮できるよう開発組織の仕組み作りや組織課題の解決、メンバー育成にコミットし、エンジニアがより働きやすい環境作りと活躍できる機会を創造して頂く事を期待しています。 ■業務内容 ◎エンジニアメンバーのパフォーマンス最大化とキャリア成長の支援 ・技術成長のための目標設定や評価、フィードバック ・1on1によるコミュニケーションやフィードバック ・プロダクトの将来を見据え組織設計、アサイン計画 ・プロジェクト・チームリーダー・マネージャーと連携した開発マネジメント ・エンジニア成長のための組織的な施策実行、文化形成 ・チームの技術サポート ◎エンジニアの採用面接/オンボーディング ・採用人材の要件策定 ・エンジニア採用活動、リファラル採用 ・オンボーディングの企画と実行 ■組織構成 ・エンジニアチームはBackend、Frontend、SREの3チームで構成されています。ご入社後は、主にBackendおよびFrontendチーム（テックリード1名、フルスタックのスペシャリスト1名、メンバー9名）のマネジメントお任せ致します。 ・プロダクトの新機能開発や既存機能の改修を中心に、各チームが役割に応じて企画・設計・開発・テスト・インフラ・運用業務に携わり開発を行っています。各チーム・メンバーが技術的な成長や課題解決を常に考え、事業や利用者視点で新たな提案やディスカッションを行いながらプロダクト価値の最大化を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 企業のウェビナーマーケティングを支援するSaaSツール『ネクプロ』の開発全般をお任せします。 ■業務詳細： Ruby on Rails、Vueを用いてシステムを構築しており、アプリケーション開発からインフラまで幅広くお任せします。まずは開発案件で業務を覚えていただき、いずれはCICDの構築や開発ツールの改善など、開発プロセスの改善にも関わっていただきたいです。 ■開発環境： 言語：Ruby、JavaScript フレームワーク：Ruby on Rails、Vue.js ミドルウェア・ツール：Docker クラウド：AWS、GCP、Microsoft Azure プロジェクト管理：GitHub コミュニケーションツール：Slack 支給PC現場で選択可能：Windows／Mac ■配属先の特徴： 現在10名（正社員3名※マネージャー1名、メンバー2名／業務委託7名）のエンジニアが在籍しています。 ■業務の特徴： 開発手法はアジャイルを採用しており、週に1回ほどのペースでリリースしています。タスク管理はGitHub、コミュニケーションツールはSlackを採用しています。バーチャルオフィスを導入しており、フルリモート体制下でも、気軽にコミュニケーションをとることが可能です。 ■キャリアパス： クラウドエンジニアとして、スペシャリストになる／ゼネラリストとして、業務の範囲を広げる／組織拡大に伴い、マネージャーになる等キャリアを築くことが可能です。 ■サービスについて： ウェビナーを「リアルの代替」としてでなく、ウェビナーを用いた営業やマーケティングのDXを推進しています。ウェビナーをして終わりではなく、Webマーケティングツールとして、ライブ配信だけでなく、イベント集客・開催からコンテンツ配信、アンケート調査まで、一貫してマーケティングを行うための機能が備わっており、オンラインの需要が高まる中での新たな営業やマーケティングのツールとして役立っています。 ■導入実績： 現在400社を超える企業に導入されており、大手企業やグローバル企業とのお取引も多くあります。 導入実績：https://nex-pro.com/case/ 変更の範囲：会社の定める業務

【SaaS企業トップクラスのマーケティング投資額：圧倒的なリードを獲得する強固な組織／「Sansan」「Eight」「BillOne」等、様々なプロダクトを展開／リモート可能】 ご経験や適性に応じて当社から最適なポジションをご提案します。1つの役割だけを担当するのではなく、横断的な業務領域でご活躍することも可能です！ ■業務例： ・イベントの企画、運営 ・各種リード獲得施策の企画、実行 ・各種マーケティングコンテンツの作成 ・代理店向けマーケティング施策の立案 ・マーケティングデータの分析 ・CRMの設計およびプランニング ■ポジションの特徴： 当社は、「出会いからイノベーションを生み出す」をミッションに掲げ、営業DXサービス「Sansan」をはじめとしてさまざまな「働き方を変えるDXサービス」を提供。 世の中にとって当たり前の存在になるべく「ビジネスインフラになる」というビジョンを持っており、今後はスピード感を持って新規事業の立ち上げなどを行っていきます。 マーケティング業務を通して当社のミッション実現を加速できる方を募集します。 ■取り扱いサービス例： ・営業DXサービス「Sansan」 ・クラウド請求書受領サービス「Bill One」 ・クラウド契約業務サービス「Contract One」 ・セミナー管理システム「Seminar One」 ・名刺管理アプリ「Eight」など ■業務のやりがい： 当社は「ビジネスインフラになる」というビジョンの実現に向けて多くのソリューションの立ち上げを行っています。 マーケティングを通して新規事業のグロースに携われる点や裁量を持って業務をお任せする社風は当社マーケティング部の魅力です。 ■当社の特徴： 「出会いからイノベーションを生み出す」をミッションとして掲げ、ビジネスにおける出会いを後押ししています。主なサービスとして、クラウド名刺管理サービス「Sansan」や名刺アプリ「Eight」、クラウド請求書受領サービス「Bill One」を国内外で提供しています。

〜ソフトバンクグループ／「ビジネス＋IT」のWebマーケティング担当／残業平均月10〜20H／働きやすさ◎〜 Webメディア「ビジネス+IT」（https://www.sbbit.jp/）では、ITベンダーを中心とする様々な顧客のマーケティング活動を支援するサービス（セミナー、イベント、Web広告、リードジェネレーション、販促ツール制作等）を提供しています。 ■業務内容： 今回担当いただく業務は以下となります。本人の適性や社内状況に応じて、いずれかをお任せいたします。 ・ビジネス＋ITのブランディング/プロモーション ・MQL創出/インサイドセールス ・媒体企画の計画、販促、協賛募集アナウンス ・Salesforce管理 ・セミナー受講者や読者からの問合せ対応 ・セミナーの企画運営や制作進行 ・集客/誘導（メールマーケティング） ・カスタマーサポート ■配属部署： ・BIT事業部　30名（男性22名、女性8名） マーケティング課は課長を含めて現在8名。 ※上記数値は派遣社員を含む ・男性の育休取得者歴あり（複数） ■当社の特徴： 2006年に創刊した文庫レーベル「GA文庫」と、2016年創刊の単行本レーベル「GAノベル」の2シリーズを展開しています。代表作の1つである「ダンジョンに出会いを求めるのは間違っているだろうか」をはじめとして、アニメ化や映画化タイトル、海外ヒット作を多数輩出しているレーベルです。2021年には新レーベル「GAコミック」を立ち上げ、GA文庫・GAノベルの作品のコミカライズ業務を内製化しました。また、新人作家向けの公募賞である「GA文庫大賞」を半年に一度開催し、新しいエンターテインメント小説の創出に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【18期連続増収増益中／オンライン事業者等導入先10万店舗を超える国内最大級の決済サービス／社会インフラ企業】 ■募集部署のミッション、ご紹介 弊社は決済事業のリーディングカンパニーとして毎年25％以上の利益成長を目標とし、18期連続増収増益を実現している東証プライム市場上場企業です。 その中において、我々イノベーション戦略部では、企業の資金繰りの課題、BtoB取引における決済での課題に対し、新たにソリューションを提供し、世の中の仕組みをより良くすることをミッションとしています。 今回、主に既存プロダクトの営業/企画をしていただけるリーダー候補を募集します。 ■業務内容 企業間取引の決済やファイナンス（資金繰り）の領域では、古くからのやり方による非効率が多く存在しており、社会を変えていくチャンスが多く存在している分野です。将来的には、新サービスの企画からサービス提供、お客様獲得によるマネタイズまでの広い範囲をご経験いただきたいと考えています。 ・売掛保証、ファクタリングに関する企画営業業務（売上目標達成に向けた施策立案/実施と、実行後の債権管理）と、販売パートナー（主に地方銀行）との提携交渉、利用拡大施策の立案/実施 ・電子請求書プラットフォーマーとの協業によるファクタリングサービスの企画営業 ・EC加盟店向けトランザクションレンディングの企画営業 ・企業間取引における新サービスの企画業務（市場調査、新サービス設計、事業計画策定、パートナー協業交渉等） ■組織紹介 現在、イノベーション・パートナーズ本部はEC決済向け営業を中心に200名ほど在籍しており、当組織は8名で企業間決済を主とした営業/企画を担っております。銀行や信金等の金融機関出身の者が多数活躍しています。 ■経験できるキャリア ・新サービスの企画からサービス提供 ・お客様獲得によるマネタイズまでの広い範囲の経験 ・市場調査/サービス設計/システム開発/事業計画策定とお客様獲得のためのマーケティング 変更の範囲：会社の定める業務

【業務概要】 モノのレンタル/サブスクサービスを行うための各ソリューション ・レンタルSaaS「カウリル」 ・レンタル専用在庫管理SaaS「ZAIKA」 ・レンタル専用オペレーション代行「レンタルストック」 の事業拡大のためのマーケティング戦略の策定実行をお任せします。 【業務詳細】 ● BtoB、BtoCマーケティング施策の企画、推進、分析業務 ●新規リード獲得施策の立案・実行 ● 各マーケティング施策（デジタル広告・SEO・オウンドメディア 等）結果の集計と分析 ・デジタル広告のROI最大化 ・各WebサイトコンテンツのSEO対策 ・オウンドメディア等Webサイトコンテンツ企画／制作 ●各マーケティング施策における課題抽出および改善策の立案／実施 ※ご経験やご希望に応じて、マネジメントや採用業務もお任せします。

事業全体の各数字を見つつ、今後の戦略を練り上げ、実行に落とし込む【事業開発】を募集します。 - スピード感あるスタートアップの環境で働きたい方 - アジアに可能性を感じ、グローバルに働きたい方 - 社会的意義を感じて仕事をしたい方 この辺りに少しでもご興味お持ちいただける方は、お気軽にご応募ください。 まずはオンラインにてお話しましょう！ ▍具体的には... 下記のいずれかをお任せします。 - 自社サービス「ラクナル」ビジネスモデル含めたサービス設計、マネタイズ戦略策定 - クライアントとの折衝によるサービスの課題抽出及び改善 - 自社サービスを組み合わせた、クライアントへの企画提案 - 自社サービス開発ディレクション - 広告やSEO、SNSなどWebマーケティング全般 ▍働く環境 - カンボジアなどの海外に出張、研修の機会もあります。

マーケティングディレクターは当社のマーケティング部門において、Sales Qualified Lead（SQL)の獲得とSQL獲得に向けたマーケティング戦略の施策・実行をリードします。 また、市場動向の把握と変化に対応するためのリサーチや分析を行います。 国内、海外での事業展開を推進する当社にて、リーダーシップを発揮いただくことを期待しております。 【具体的な業務内容】 マーケティングマネジャーは以下の業務をご担当いただきます。 ◉戦略立案： 事業目標に沿った包括的なマーケティング戦略を策定し、実施する。また、経営陣と協力し、マーケティング目標(有効なOpportunityの創出)とKPIを定義し、達成に向けたロードマップを策定する。 ◉ブランドマネジメント ：会社のブランド・アイデンティティとポジショニングを推進し、一貫したメッセージングとブランディングを確保する。 ◉リードジェネレーション： デジタルマーケティング、コンテンツマーケティング、イベント、パートナーシップ、その他の革新的な戦術を含む様々なマーケティングチャネルを通じた需要創出を推進する。 ◉キャンペーンの実行： 各マーケティングキャンペーンの企画〜実行 ◉マーケティング分析： マーケティング戦略の最適化のため、データを活用し、マーケティング活動のパフォーマンスの測定・改善を実施する ◉市場調査： 業界動向、競合他社、顧客ニーズを常に把握し、マーケティング戦略を改善し、競争力を維持する。 ◉コラボレーション： 営業チームおよび製品チームと密接に連携し、マーケティング活動を営業目標や製品発売と連動させる。 ◉予算管理： マーケティング予算を効率的に管理し、ROIを最大化する。

これまではエンタープライズ企業を中心に、LINEの運用におけるさまざまな業界の課題に対して、機能開発を行いプロダクトを拡張してきました。 今後もプロダクトの拡張や、新規サービス・事業の立ち上げ、MIDマーケットへの拡販など、事業スケールの拡大を目指していく中で、 プロダクトをどのように顧客に届け、事業を成長させるかがマーケティングチームのミッションになります。 プロダクトを中心とした課題解決を主軸としつつ、マーケットの変化に合わせて、顧客のニーズを取り入れていくことも視野に入れたアプローチが必要になるポジションです。 ご経験やご希望に応じて、まずは以下のうち一部の領域をリードいただく予定です。 将来的にはマーケティング領域全体へ視野を広げ、チャレンジいただくことが可能なポジションです。 ■デマンドジェネレーション（需要創出・発掘） ・Web広告管理、運用 ・ランディングページ（LP）改善 ・記事広告企画、ディレクション ・自社主催セミナー企画・運営 ■パフォーマンス分析 ・各施策のレポーティング及び改善 ・レポーティングツール導入検討 ・リードのステータス管理

自社サービス「Hubble」のデジタル領域における販促施策の制作にデザイナーとして関わっていただきます。 社内で制作・運営を行う Hubble の Web サイトをメインにデザイン制作業務の側面からマーケティング施策へコミットしていただきます。 具体的には、以下のような業務を担っていただくことを期待しています。 • サービスサイトをはじめとする「Hubble」の Web サイトや LP 制作 • バナー広告、ウェビナーなどのアイキャッチのデザイン制作 • その他 Web 媒体に関連する制作

当社では、BtoB向けの安全教育トレーニングコンテンツ『安全体感VRトレーニング』の販売を担当するソリューションセールスメンバーを募集しています。 このポジションでは、最先端のVR技術を活用し、企業の安全意識向上や労働災害削減に貢献するという社会的意義の高い仕事に携わることができます。 主な商圏は日本国内ですが、場合によっては海外営業のチャンスもあります。お客様と直接向き合い、カウンターセールスを中心に、クライアントのニーズを深く理解しながら最適な提案を行うことが求められます。 具体的な業務内容： ・クライアントへのデモンストレーション対応（本社またはクライアント拠点にて） ・Web会議を活用した製品説明や営業活動 ・クライアントと信頼関係を築き、長期的なパートナーシップの構築 「単なる商品を売る営業」ではなく、クライアントの課題解決に深く関わる仕事です。最先端の技術に触れながら、やりがいと成長を感じられる環境を提供します。 私たちと一緒に、社会に新しい価値を届ける挑戦をしてみませんか？ ぜひご応募ください！

【業務内容】 複数の開発メンバーを率いての、プロダクト開発をお任せします。 ■機能開発 ・企画・マーケティングチームと協力しての要件定義 ・設計、開発、テストからリリース業務 ・開発チーム内での設計、実装方針、コードレビュー ■メンバーのフォロー ・1~3名ほどのチームメンバーの、技術面・行動面での教育・育成 ■プロダクトの運用全般 ・他部門からの問い合わせ対応 ・トラブルシューティングや不具合調査 【担当サービス】 弊社が運営する、以下の3つのサービス／システムの開発業務を中心に担当いただきます。 ■中古車販売管理システム『symphony』 ■中古車検索サイト『車選びドットコム』 ■営業支援システム『SalesPartner』(社内システム) 【入社後のフォロー】 実際のプロダクトの改修や新規機能開発でのOJTを通じて、既存システム・アプリや仕事の流れについて理解するとともに、開発力を身につけていただきます。

技術者派遣を行う当社の顧客先にて、ペイメントシステム更改作業をお任せします。埼玉支店は2020年10月に立ち上げ、約40名のエンジニアが在籍しており、3名のチームリーダーの元、業務を行っております。 ■案件概要： ・現行システム分析（VB6.0） ・詳細設計（現行システムのドキュメントあり） ・開発 ・結合テスト／システムテスト ・成果物レビュー　etc ■教育・研修制度： ◎チームリーダーはエンジニア：当社の各案件のリーダーが営業担当ではなく、同じエンジニアの者が努めています、そのため同じ業務を行いながら、悩みや不明点等を気軽に聞くことができる環境を整備しています。 ◎社内にキャリアアドバイザーが在籍：当社専任のキャリアアドバイザーが在籍しており、エンジニアの方々のキャリアパスについて相談をお伺いすることや、担当いただいている業務の悩みについても気軽に相談できる環境がございます（営業との兼任ではなく、キャリアアドバイザーの業務を専任で行っているため、エンジニアの方のお悩みに真摯に向き合う体制ができています） ◎グループ会社の研修「KENスクール」受講可能※関東4校（新宿 、池袋 、横浜、北千住）大阪府（梅田）愛知県（名古屋）北海道（札幌）福岡県（福岡）の8拠点で展開 各種講座例：通信（ネットワーク）講座／3DCAD 講座／Office研修講座／Web・DTP 講座／自動車工学／国家資格研修・IT基礎研修講座／Java・Android・VB・Oracle 講座／C・組み込み・ObjectiveC講座／ビジネスヒューマン研修講座／Linux・Windows講座／機械工学基礎・製図・材料力学・有限要素法講座／リーダー研修・傾聴研修・キャリアカウンセリング研修・評価者研修講座／各種eラーニング講座等 ※その他リモートで受講可能なEラーニングシステムや、社内勉強会を随時実施しております。

技術者派遣を行う当社の顧客先にて、ペイメントシステム更改作業をお任せします。埼玉支店は2020年10月に立ち上げ、約40名のエンジニアが在籍しており、3名のチームリーダーの元、業務を行っております。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■案件概要： ・現行システム分析（VB6.0） ・詳細設計（現行システムのドキュメントあり） ・開発 ・結合テスト／システムテスト ・成果物レビュー　etc ■教育・研修制度： ◎チームリーダーはエンジニア：当社の各案件のリーダーが営業担当ではなく、同じエンジニアの者が努めています、そのため同じ業務を行いながら、悩みや不明点等を気軽に聞くことができる環境を整備しています。 ◎社内にキャリアアドバイザーが在籍：当社専任のキャリアアドバイザーが在籍しており、エンジニアの方々のキャリアパスについて相談をお伺いすることや、担当いただいている業務の悩みについても気軽に相談できる環境がございます（営業との兼任ではなく、キャリアアドバイザーの業務を専任で行っているため、エンジニアの方のお悩みに真摯に向き合う体制ができています） ◎グループ会社の研修「KENスクール」受講可能※関東4校（新宿 、池袋 、横浜、北千住）大阪府（梅田）愛知県（名古屋）北海道（札幌）福岡県（福岡）の8拠点で展開 各種講座例：通信（ネットワーク）講座／3DCAD 講座／Office研修講座／Web・DTP 講座／自動車工学／国家資格研修・IT基礎研修講座／Java・Android・VB・Oracle 講座／C・組み込み・ObjectiveC講座／ビジネスヒューマン研修講座／Linux・Windows講座／機械工学基礎・製図・材料力学・有限要素法講座／リーダー研修・傾聴研修・キャリアカウンセリング研修・評価者研修講座／各種eラーニング講座等 ※その他リモートで受講可能なEラーニングシステムや、社内勉強会を随時実施しております。

【業務内容】 複数の開発メンバーを率いての、プロダクト開発をお任せします。 ■機能開発 ・企画・マーケティングチームと協力しての要件定義 ・設計、開発、テストからリリース業務 ・開発チーム内での設計、実装方針、コードレビュー ■メンバーのフォロー ・1~3名ほどのチームメンバーの、技術面・行動面での教育・育成 ■プロダクトの運用全般 ・他部門からの問い合わせ対応 ・トラブルシューティングや不具合調査 【担当サービス】 弊社が運営する、以下の3つのサービス／システムの開発業務を中心に担当いただきます。 ■中古車販売管理システム『symphony』 ■中古車検索サイト『車選びドットコム』 ■営業支援システム『SalesPartner』(社内システム) 【入社後のフォロー】 実際のプロダクトの改修や新規機能開発でのOJTを通じて、既存システム・アプリや仕事の流れについて理解するとともに、開発力を身につけていただきます。

キャリアプロフィール「Eight」を運営するEight事業部で、企業や人を結ぶ「BtoB領域のイベント事業」を手がけます。 自らイベントを主催することで数多くの新しい出会いを生み出し、企業活動を後押しするのがミッションです。 イベントの成長に向き合い、また、新イベントの企画を立案・実行していく仲間を募集しています。 ●業務概要 ・Eightが主催するビジネスイベント「Meets」「Climbers」「DX CAMP」「ビジネスIT & SaaS EXPO」の 集客を図るマーケティング業務を担当します。 ・広告運用だけでなく、マーケティングプランの策定・実行、さらにはイベントそのものの企画・ 当日運営・チームマネジメントに至るまで、事業の広範囲に携わります。 ・業務内容や担当範囲は適性や希望に応じて検討します。 ・自らのアイデアや行動力で、BtoBの出会いをプロデュースしたいという方にぴったりのポジションです。

【大手企業＆数十億円規模案件多数】 BtoB領域のクライアントに対して、 最適なPRプランの立案・実行をお任せします。 具体的には ■企画立案・企画書作成・プレゼン ■メディアプロモート・メディアプランニング ■クライアントからの問い合わせ対応 ■ミーティング・ヒアリング ■調査・分析 ■プレスリリース作成 ■チームマネジメント ■クリエイティブ制作時のディレクション など ★既存顧客への深耕営業が中心で、新規開拓はありません。 　直取引メイン！スケールの大きい案件を手掛けられます ★BtoB案件が全体の9割を占め、年間数十億円の広告効果を出している 　ナショナルクライアントから中小企業まで業界・業種を問わず幅広い実績があります。 ★クライアントを3～5名以上のチームで担当し、 　社内のWebディレクターやデザイナー、 　各業界に特化した外部アドバイザーと共に案件を進めていきます。

＜業界シェアトップクラスのデジタル請求書サービスをはじめとした「BtoBプラットフォームシリーズ」を提供するインフォマート＞ プライム市場上場のSaaS企業であるインフォマートにて、カスタマーサクセス職を募集します。 ■業務内容： 当社の主力サービスである「BtoBプラットフォーム受発注」と「BtoBプラットフォーム規格書」をご利用されている卸・メーカー企業様に対してのカスタマーサポートとカスタマーサクセスの両立を行います。主に、お客様からの問合せ対応や社内事務処理業務です。 CS向上の為能動的にお客様と接点を持ち、運用サポート、運用提案からの他サービスのトスアップを行います。 ■具体的には： ・担当企業からの問合せの対応（お客様の担当を持っていただきます）　 ・運用サポート〜運用提案〜情報収集〜他部署への案件トスアップ（担当リストあり） ・業務改善案の企画（例…問合せ削減の思案〜実行など） ・顧客満足度向上のためのプロジェクト企画への参加（経験後は事業部取組PJへの参加の可能性もあり） ■入社後のサポート・働き方： ・OJT担当がつき、独り立ちまでしっかりサポートします。 ・基本はリモートワークです。研修期間（約3ヵ月）はOJTと週1日出社となります。※研修の進み具合により期間は変動あり ・少人数チーム体制を取っている為、コミュニケーションも取りやすく、不明点等はすぐ共有し合う環境です。 ■身につくスキル： ・対法人へのトークおよび提案力 ・タスク管理力 ・課題発掘〜改善力 ■チーム構成： ・部員21名（チーム8名：課長1名・係長1名・主任2名・メンバー4名） ・年齢層：30歳 変更の範囲：会社の定める業務