【仕事内容】 施設ケアマネージャー急募☆年間休日116日でプライベートも大充実！充実した福利厚生が魅力です◎ ・川沿いに位置する特別養護老人ホームに併設されたケアハウスの事務所で、明るくオープンな雰囲気の職場です。 ・あなたには、在宅高齢者のケアマネジメントを約40名分お任せします。 ・リゾートトラストの会員特典を活用し、休日にはご家族や友人とともに、多数のホテルをお得に利用できます！ ・未経験からスタートしたスタッフも多数活躍中。もし不安や疑問があれば、遠慮なくご相談ください。 ・あなたが安心して働けるよう、全力でサポートします。 ぜひ、あなたのご応募を心よりお待ちしています！ 【PR・職場情報】 ＼しっかりとサポートします／ みなさんに楽しく長く働いていただきたいので… 働きやすい環境作りを心がけています? ブランクのある方もご安心ください。 ご応募お待ちしています???? ????? 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：小規模特養ヴィラトピア知立 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 未経験OK・土日祝休み!富士宮市立病院で医療事務募集 専門的で難しいイメージのある医療事務。ソラストなら未経験からスタートできます! もちろん資格がなくてもOK!教育体制・研修制度が整った環境で、一からしっかり育成します◎ 静岡県富士宮市にある富士宮市立病院で、病棟での事務スタッフ募集です。 未経験から始めたソラストスタッフが丁寧にサポートしますので、一つずつ業務を覚えてスキルアップできる環境ですよ♪ ・入院患者さまや面会に来る方の対応、案内 ・退院手続き ・物品、診療材料の発注、納品チェック ・ベッドネームの準備、病棟に係る事務業務など 先ずはエルダー(教育係)と一緒に1か月ほどマンツーマンで帳票出力業務から覚えていきます。困った時はマニュアルもありますが、先輩がいるので安心◎ その後2か月を目安にひとり立ちできるようにフォローします。 入退院のリスト出力→電話応対・患者様対応→書類処理の順番で少しずつ習得いただきます♪ 同じ部署には10名(常勤8名・非常勤2名)のスタッフが活躍! 10代・20代・30代・40代・50代と幅広い年齢層の社員が働いています。 「病院で働いてみたいけど少し不安」 そんなお声にお応えし、入社後には医療事務研修の受講が可能。医療保険制度や接遇マナー、個人情報の取り扱いなど、必要な知識を学びながら働けるから「未経験でも始めやすい」と新人さんに大好評です◎ ≪在宅で面接OK・履歴書不要≫ オンライン面接を実施中!予約不要で時間や場所を選ばないビデオ録画面接もご案内しています。 変更範囲:変更なし

◇業種未経験の方、第二新卒の方歓迎／国内大手メーカーとの取引多数／国内外300件以上の特許出願数を誇る／「健康経営優良法人2024」に認定◇ ◇WLB充実／自社勤務100%／週１〜２日在宅可／年間休日120日以上／残業10〜20時間程／有給取得率71.7％※2023年度実績◇ 〜CADの経験活かして、輸送機器の製品設計に挑戦したい方〜 ■採用背景 社内体制の変更および強化に伴う増員となります。 当社は主に他社ブランド製品（OEM製品）及び部品を受注生産しており、そのほとんどの初期設計はお客様で行なわれています。生産技術部はその初期設計された３Dデータを基に設計アレンジをし、試作〜評価に携わり量産化させる部門として機能しています。 そのため、製品設計に特化した部門ではありません。ですが、今後設計部分にも踏み込み強化していくべく、製品設計の知識・経験がある方を募集いたします。加えて、初期設計から委託を受けるビジネスモデルの見込みがあるため、製品設計の専門部門を設ける計画もございます。 ■業務内容 製品設計業務をお任せいたします。扱う製品としては輸送機（自動車・自転車など）を中心に、家電や精密機器等もご担当いただきます。 （詳細） ・クライアントとの製品打ち合わせ　※上司や営業の同行あり ・設計検討 ・モデリング　※モデリング後の評価や量産化までの業務は「生産技術部」全体で担当 ■働き方 ・モバイルPCでの勤務、およびリモートワークが可能です（週１〜２日程度） ・残業時間は月10〜20時間程度です ■魅力 （1）自社勤務100％ 各メーカーに出向して製品設計をされる方も多い中、当社は自社勤務100％となっています。 （2）WLB 『年間休日120日・残業10〜20時間程・有給取得率71.7％※2023年度実績』など、働きやすい環境が整っています。またこれらが評価され、”健康経営優良法人2024”にも認定されています。 ■組織構成 計７名　※女性1名 ・副技師長(課長相当)　40代（３名） ・主席技師(係長相当)　40代（1名）30代（１名） ・主任技師(主任相当)　20代（2名） ■モデル年収 30歳 420万円・35歳 500万円・40歳 545万円・45歳 600万円・50歳 680万円 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 最寄りは、各線「国分寺駅」徒歩4分 看護師・准看護師（国分寺市★訪問診療★常勤★月給33万以上★土日祝休★正看護師★運転必須★10月新規開設） 【業務内容】 □訪問診療における看護業務全般 ・訪問先：居宅、施設 ・多職種連携の窓口業務、新規患者の受け入れ調整、退院時カンファレンスの参加、初診までの各種準備 ・日常的に利用する物品（医療機器や医薬品等）の管理、補充業務 ・訪問診療、往診時の診療帯同 ・電子カルテの入力、バイタルチェック、医療処置、家族対応など。※電子カルテは現場での入力 ・訪問看護指示書等の書類作成の医師サポート ・場合により訪問看護 ・診療の移動は車がメインのため運転必須 ・医師：常勤1名、非常勤1名（女性2名） ・看護師：30代1名（女性1名）、40代1名（女性1名） ・メディカルサポーター：20代1名（女性1名） ・相談員：1名、事務：1名 【診療科目】 皮膚科 【PR・職場情報】 ＼しっかりとサポートします／ みなさんに楽しく長く働いていただきたいので… 働きやすい環境作りを心がけています✨ ブランクのある方もご安心ください。 ご応募お待ちしています˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚ 【求人の特徴】 ★============= 紹介先施設名：みんなの在宅クリニック国分寺 紹介元：株式会社HERBANIC （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-304141） 当求人は株式会社HERBANICで取り扱っている、紹介先です ★============= 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 年収720万から★医療施設型ホスピスの管理者★正看護師★常勤★経堂駅徒歩5分 【業務内容】 ★医療施設型ホスピス（住宅型有料老人ホーム）での管理者業務 ■訪問看護・訪問介護ステーションの管理者として利用者と職員全体を把握し、施設のリーダーとして職場を牽引する役割 ■40人以上の看護師・介護士をまとめ、協力し合えるようなチームを構築 ■医心館のリーダーとして外部の在宅医との連携役も担うなど、地域医療の一員としての役割もあり ■管理者としての職員（看護師、介護士）の把握、統率、配慮、入職後サポート ■看護ケア、介護ケアの実践の管理・サポート ■帳票類（訪問看護計画、訪問介護計画等）の作成、管理やレセプトチェック ■シフト作成、業務調整などの労務管理 ■在宅主治医や薬局、福祉用具業者、外部ケアマネなども含めた来客対応 ■在宅主治医と利用者様、スタッフとの橋渡し（情報共有、指示受け、ICの調整など） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 開設時期：2020年11月 定員：52名 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 明るく業務に取り組める方を歓迎します。 いつも笑顔で働けるような職場作りを心がけています。不安があればご相談ください。充実した日常を得られるように全力でサポートいたします。 お気軽にご応募ください。一度、職場を見に来ませんか？　あなたからのご応募をお待ちしています。 【PR・職場情報】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【求人の特徴】 ★============= 紹介先施設名：医心館　経堂 紹介元：プライム株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-315573） 当求人はプライム株式会社で取り扱っている、紹介先です ★============= 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 2025年4月開設★医療施設型ホスピスの管理者★正看護師★常勤★木更津市 【業務内容】 ★医療施設型ホスピス（住宅型有料老人ホーム）での管理者業務 ■訪問看護・訪問介護ステーションの管理者として利用者と職員全体を把握し、施設のリーダーとして職場を牽引する役割 ■40人以上の看護師・介護士をまとめ、協力し合えるようなチームを構築 ■医心館のリーダーとして外部の在宅医との連携役も担うなど、地域医療の一員としての役割もあり ■管理者としての職員（看護師、介護士）の把握、統率、配慮、入職後サポート ■看護ケア、介護ケアの実践の管理・サポート ■帳票類（訪問看護計画、訪問介護計画等）の作成、管理やレセプトチェック ■シフト作成、業務調整などの労務管理 ■在宅主治医や薬局、福祉用具業者、外部ケアマネなども含めた来客対応 ■在宅主治医と利用者様、スタッフとの橋渡し（情報共有、指示受け、ICの調整など） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 開設時期：2025年4月 定員：52名 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 明るく業務に取り組める方を歓迎します。 いつも笑顔で働けるような職場作りを心がけています。不安があればご相談ください。充実した日常を得られるように全力でサポートいたします。 お気軽にご応募ください。一度、職場を見に来ませんか？　あなたからのご応募をお待ちしています。 【PR・職場情報】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【求人の特徴】 ★============= 紹介先施設名：医心館　木更津 紹介元：プライム株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-315573） 当求人はプライム株式会社で取り扱っている、紹介先です ★============= 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

★ポイント★ ◎実務未経験も安心！ 会社として”育成に注力”未経験の方も、ベテラン社員がフォローしますのでご安心ください♪ ◎シェアTOPクラスの建設コンサルタント企業 1959年（昭和34年）の創業以来、“水”と向き合い、上下水道・環境分野に特化したコンサルティングカンパニーとして多くの実績！ ◎柔軟な働き方 在宅勤務・フレックスタイム制度あり・完全週休2日制・土日祝休・残業20H・年休124・早朝勤務制度など ■仕事内容： 下水道施設における土木構造物に関する設計業務、耐震診断業務、ストックマネジメント業務等をお任せします！ 設計業務では、調査、計画、図面、数量、設計書作成等の業務を行います ■教育体制： ＼1人前になるまでは3年程度を想定！／ 研修制度が充実しており、OJTにおいては業務の不安な点はベテランがフォローするため、安心して業務に取り組めます◎ ■業務詳細： ・対象物件：下水道 ・新築２割・改修８割 ・工期：８か月〜１年 ・エリアは東北一円　※出張は発生してもほとんど日帰り ※交通費全額支給・出張手当あり ■やりがい： ＊当社の設計職は、ただ図面作成などを行うだけでなく、コンサルティング要素が強いのが特徴です！ ＊まだ具体化していない事業の計画段階の提案を行い、重要な社会インフラの整備に貢献できます ■キャリアイメージ： 4〜7年目：技術士の資格取得、専門知識を身に付ける 8年目〜：土木設計部門のプロジェクトマネージャーとして部門統括を担当 ■働き方： ＊年休124日・完全週休2日制・土日祝休 ＊介護や育児との両立を実現できる在宅動務も制度化 ■組織構成： 土木部門：20代4名、30代2名、40代3名、50代3名 技術士保有者が6名おり、スキルの高い社員と切磋琢磨できる環境◎ ■当社の特徴： ＊水環境分野・水インフラ構築で国内トップクラスのシェアを誇る建設コンサルタント。官公庁依頼の公共事業をメインに、上下水道のコンサルティングを行っています。 ＊「調査〜計画〜設計〜施工監理」までトータルで行えることが強みの一つ 手掛ける施設や設備を作品と位置づけ、一人ひとりの技術力の育成に注力 変更の範囲：無

★ポイント★ ◎柔軟な働き方 在宅勤務・フレックスタイム制度あり・完全週休2日制・土日祝休/残業20H/年休124・早朝勤務制度など ◎実務未経験も安心！ 会社として”育成に注力”。未経験の方も、ベテラン社員がフォローしますのでご安心ください♪ ◎シェアTOPクラス 社会生活に欠かすことのできない「水」。その水と環境に関する専門コンサルティングを行なっています ■仕事内容： 下水道施設における土木構造物に関する設計業務、耐震診断業務、ストックマネジメント業務等をお任せします！ 設計業務では、調査、計画、図面、数量、設計書作成等の業務を行います。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■教育体制： ＼1人前になるまでは3年程度を想定！／ 研修制度が充実しており、OJTにおいては業務の不安な点はベテランがフォローするため、安心して業務に取り組めます◎ ■やりがい： ＊当社の設計職は、ただ図面作成などを行うだけでなく、コンサルティング要素が強いのが特徴 ＊まだ具体化していない事業の計画段階の提案を行い、お客様の課題解決に貢献するとともに、利用者に対して将来的なビジョンを示すなど、重要な社会インフラの整備に貢献 ■キャリアイメージ： 4〜7年目：技術士の資格取得、専門知識を身に付ける 8年目〜：計画設計部門のプロジェクトマネージャーとして部門統括を担当 技術者としての知職だけでなく、プロジェクトマネージャーとしての統括力も身に付きます。 ■働き方： ＊年休124・完全週休2日制・土日祝休 ＊介護や育児との両立を実現できる「在宅動務」も制度化 ＊社内は全社でフリーアドレス化が完了し働きやすい環境を整え、社外からでも社内リソースへのアクセスが可能 ■組織構成： 土木部門には20代4名、30代2名、40代3名、50代3名が所属 技術士保有者が6名おり、スキルの高い社員と切磋琢磨できる環境◎ ■当社の特徴： ＊水環境分野・水インフラ構築で国内トップクラスのシェアを誇る建設コンサルタント。官公庁依頼の公共事業をメインに、上下水道のコンサルティングを行っています。 ＊「調査〜計画〜設計〜施工監理」までトータルで行えることが強みの一つ ＊手掛ける施設や設備を「作品」と位置づけ、技術力の育成に注力

【スタンダード市場上場／ホワイト企業アワード3回連続受賞／平均勤続年数11.3年】 ■職務内容 モビリティ向けのソフトウェア受託開発に従事いただきます。 車載系のアプリケーションからミドルウェア、プラットフォームに携わることができ、ソフトウェアの最新技術と車載向けドメインのスキルが同時に身につく環境です。 車載系ソフトウェア開発の経験がある方、量産開発フェーズの経験がある方はもちろん大歓迎ですが、未経験の方もまずはご応募ください。 ★業務の一例 ・車載系アプリケーションおよびプラットフォームのアーキテクチャ設計 ・車載系ソフトウェアの設計〜実装〜評価 ・AUTOSAR Classic Platform コンフィグ支援 ・AUTOSARを採用した車載システムの研究／試作開発 ■魅力 ・大手自動車部品メーカー、OEMメーカーからの、1次請け案件のみのため、対等な立場で案件に携わることができます。 ・AUTOSARをはじめとし、技術の先端に触れながら、高い技術力を身に着けることができます。 ■リモート環境 週4在宅で働いております。入社後1か月くらいは出社中心でOJTにて業務に慣れて頂きますが、方針として、在宅中心の勤務体制を継続していきます。 ■納得の評価制度 10段階の等級制度で評価をしているため、年次関係なく、実績に応じた評価を受けられます。また、志向性に合わせて、マネジメント、エキスパートそれぞれに役職が用意され、マネジメント経験を積みたい方、技術を尖らせたい方等、自分らしくキャリア選択ができます。 ■組織構成 刈谷オフィスから移転したばかりの中部オフィスは綺麗な環境で、40代男性課長、40代前半男性、30代中盤男性、20代後半女性の4名で構成されております。メンバー1名につき、3〜5名の協力会社のエンジニアを率いて開発推進。 入社後は、先輩のプロジェクトに参画し、3か月ほどでOJTで学んで頂きながら、徐々に役割をお任せしていきます。 ■当社の魅力 ・リアルタイムOSを製品開発している国内唯一の企業です。国内に技術者がいるため、海外メーカーに依頼するよりも迅速に対応が可能です。 ・AUTOSAR規格に対応できるだけでなく、準拠した製品開発まで行っているため、高い技術を身に着けることができます。 変更の範囲：本文参照

【未経験・第二新卒歓迎/専門性高くスキルアップ◆週3リモート・残業月15Hでワークライフバランス◎】 リスクソリューション開発部の土壌・環境グループのコンサルティング業務は、土壌汚染調査の実施から汚染対策工事の設計/監理、代理発注、さらには必要なファイナンシング提案までを行い、汚染土地の流動化を支援しています。 【担当業務】 担当業務は、グループのコンサルタントが行う下記のコンサルティング業務の補助（サブ担当）がメインとなります。当面はメンバーの補助としてサブ的に業務を担当いただきつつ、国家資格（土壌汚染調査技術管理者）や関連する保険知識の習得に注力いただきます。 ・土壌汚染調査、対策工事の設計、監理業務 ・土壌保険引受（支払い）のための査定業務 【組織構成】 20代、30代、40代、50代、60代の男性が各々1名〜2名ずつ就いており、スタッフ（女性2名）と合わせて9名のグループです。 ほぼ100％がキャリア採用のため、フラットな組織で自主性を重んじながらも、必要時にはメンバーに分からない点を相談したり、多様なバックグラウンドを持つ各メンバーがそれぞれの経験や知見から積極的にアイディアを出しあうなど、お互いに補完し合あいながら業務を推進することができる協調的な組織です。 【資格取得等】 上記業務の補助を通じて、国家資格（土壌汚染調査技術管理者）や保険知識を入社2年〜3年程度を掛けて習得いただきます。 【魅力】 親会社のＳＯＭＰＯグループから顧客流入がある点が特徴です。 また、保険を絡めたソリューションを提供できることから、顧客への提案の幅も広いことが魅力です。 【 働き方 】 ワークライフバランスを意識した就業環境が整備されています。（フレックス、在宅勤務、36協定順守（原則、法定外残業月４０時間まで）） 在宅勤務率は約50%で、リモートワーク、出社、顧客訪問を、効率性を考慮した組み合わせで業務を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【140社以上の鈴与グループにおける人事労務業務を担当していただきます】 【企業情報】 鈴与グループは物流、航空、商流、建設、食品、情報システム、地域開発、その他サービス事業など多岐にわたる業務を展開している企業グループです。 【業務詳細】 ・給与・賞与計算 ・年末調整 ・人事代行業務 ・労務・社会保険相談業務 会社の定める業務に基づき、各社との契約や業務調整は管理職の社員が行います。 その上で委託された業務を各個人で数社担当し、平行して業務を行う形となります。一部関連会社へ訪問して打ち合わせをする際、社有車を使用していただく場合もございます。 【組織構成】 配属部署は20名程度の構成で、20代後半から50代前半のメンバーが在籍しており、平均年齢は42歳です。 【教育体制】 中途未経験からの教育も行っております。経験が少ない方でも、出来る事からお任せしますし、分からない点はOJTにてしっかりフォローを行いますのでご安心ください。 【使用システム】 「POSITIVE」と「給与大臣」を使用しています。 【成長機会と面白み】 鈴与グループは多様な事業を展開しているため、様々な事業規模の経験を積むことができます。顧客規模も100名以下の企業から1000名を超える企業まで多岐にわたりますので、幅広い経験を積むことができます。 【就業環境について】 ・女性も多い職場です。土日祝日お休みで、平均残業時間は10〜40時間／月です。特に決算時期は一時的に月40時間程度となります。 ・産前産後休暇や育児休暇などの各種休暇制度を推奨しています。育休産休の取得率は女性100%、復帰率も100%です。また、男性も取得しています。 ・鈴与グループ全体で「働き方改革委員会」を設立し、「働きやすい会社作り」を進めています。 ・資格取得のための研修や補助制度も充実しており、時間創出もしやすい環境です。 ・現在在宅勤務制度はありませんが、コロナ対策の為、在宅勤務制度化に向け検討中ですので更に働きやすい環境になる予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

お客様のお悩みや不安な気持ちに寄り添ってサポートする、非常に 重要なポジションです！ 夜勤もなくプライベートも大切にしながら働けます◎ ■仕事内容■ ・デイサービスに来所されたお客様のトイレや入浴・リハビリ介助 、送迎 ・お客様、ご家族との相談業務 　(日常生活や介護に関する悩み、困りごとなど) ・介護計画書の作成　など お客様やご家族、介護スタッフなどの関係者との調整役にもなりま すので、コミュニケーション能力も身に付きます！ 変更範囲：会社の定める業務範囲 デイサービスでの生活相談員・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・生活相談員の経験は不問！ ・未経験からチャレンジした方も多く活躍中！ ・介護職からステップアップして勤務したい方へおすすめ！ ・子育て中の方も多く、20代～40代の世代が活躍！ ・仕事とプライベートの両立を応援し、サポートして下さる企業。 ・全国展開する大手法人様。 ・安心して長く勤務できる環境です。 【施設概要】 開設年月：2013年11月 施設種別：デイサービス(他、訪問入浴・訪問介護・障がい福祉併設) 【法人の特長】 全国460拠点以上を展開する在宅介護サービス会社です。 「高質」で「迅速」かつ「安心」できる、地域に密着したお客様本位のサービスを提供しています。 生活相談員は、お客様との関りを大切にしながら資格を活かして働けるお仕事です。 研修体制、フォロー体制が整っております。 子育て世代も多く、20代～40代の生活相談員さんが活躍しています！ 生活相談員、介護業務と多岐にわたるお仕事ですが「デイサービスの顔」としてご活躍いただけます。 お客様やご家族様、ケアマネジャー、関連機関と連絡や連携をとり、お客様が元気に生き生きとした生活を送れるよう支援していただくお仕事です。

【仕事内容】 最寄りは、JR東海道本線(熱海～浜松) 六合徒歩6分 【日勤のみで月給40万円の高給与も目指せる！】無料駐車場完備☆残業ほぼナシの訪問診療のクリニックです♪ ●2018年12月に島田の事業所をオープン！藤枝に本部があり、志太地域を中心に静岡までのエリアでサービスを展開している法人です。 ●日勤のみでプライベートを充実させて働くことができますよ☆ ●訪問診療が未経験の方でも歓迎！オンコール当番はございません。今後需要の高まる在宅診療であなたの資格を活かしませんか？ 未経験者も歓迎します。働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。あなたからのご応募をお待ちしています。 【PR・職場情報】 ＼しっかりとサポートします／ みなさんに楽しく長く働いていただきたいので… 働きやすい環境作りを心がけています✨ ブランクのある方もご安心ください。 ご応募お待ちしています˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚ 【求人の特徴】 ★============= 紹介先施設名：島田サニーメディカルクリニック 紹介元：株式会社HERBANIC （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-304141） 当求人は株式会社HERBANICで取り扱っている、紹介先です ★============= 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【140年以上の歴史を持つ麻生グループ/転勤なし/フレックスタイム制/残業月10時間程度】 ＊当社について＊ 医療機関向けに、医薬品や医療機器の調達を支援するサービスを行っております。それは「共同購入（GPO）事業」と言って、大手病院のニーズをまとめ、ITベンダーやメーカーに大量発注をすることで1病院あたりにかかるコストを下げることで支援するという事業です。 ■業務内容： 病院の調達支援コンサルティングを行っているGPO営業部の営業アシスタントとして、下記業務をご担当いただきます。 ◎会議開催に関わる業務 ・案内状、出欠確認の配布、回収、集計 ・アンケート作成、配布、回収、集計 ・会議資料作成 ・会議運営支援、議事録作成 ◎営業支援 ・契約関連業務 ・営業補助資料作成 ・交替での庶務 ※病院の会議が地方で開催されることもあるため、年に数回程度出張があります。 ＜まずお任せする内容＞ ・病院の出欠確認・会議資料作成補助など会議開催に関わる業務 ※資料作成について：データ等は営業の方が作るためページ振りなどをお任せします。 ・会議当日の議事録作成 ■フォロー体制： 基本的にOJT中心ですが、先輩アシスタントが１対１で少しずつレクチャーしていきます。ご入社頂く方の成長に合わせてお任せする内容は変更いたします。 ＜業務内の難しい部分について＞ 医療業界の専門用語を使う場面がございます。業界未経験の方には都度専門用語について営業や先輩アシスタントからレクチャーさせていただきます。 ■これまでの中途入社者について： 事業部内、１名以外は中途入社の社員となります。 特に当ポジションは未経験からの入社者が多く、順調に成長し活躍しております。 前職例）営業・事務職　など ■組織構成： GPO営業第一部：部長以下7名（男6名、女1名） 　∟50代３名/40代後半１名/30代後半１名/30代前半２名 GPO営業第二部：部長以下8名（男5名、女3名） 　∟50代２名/40代後半２名/前半１名/30代後半２名/30代前半１名 ■就業環境 ・在宅勤務あり（※ゆくゆくはフル出社となる可能性がございます。） ・残業月10時間以下 ・フレックスタイム制 ・産育休取得率・復帰率100％ ・時短勤務：有 変更の範囲：会社の定める業務

【特許取得の自社システムの開発・販売企業／東証プライム上場グループ／未経験からカスタマーサポートにチャレンジ／在宅勤務メイン／職種未経験可】 ■業務内容： 当社が自社開発しているシステムの設定や保守業務をご担当いただきます。 ■業務の特徴： ◎1〜2件程度お客様を担当いただきます。 ◎お客様のご要望に合わせてシステムのカスタマイズ設定を行います。 ◎Excelでカスタマイズの設定をするため、言語の経験などがない方でも挑戦しやすいポジションです。 ■こんな方が入社しています 銀行の窓口経験がある方をはじめシステムの導入を行う業務を行われていた方などの親和性の高い方〜着物の販売スタッフやスイーツの販売スタッフまで幅広くご入社いただいています。 会計知識を身につけたい！お客様とお話ししながらご要望に沿ったシステムの導入をしてみたい！など大歓迎です◎ ■自社開発システム「予算会計システム」について： 予算の作成に仕訳の概念を用いることでPL（損益計算書）だけではなく、BS（貸借対照表）、CF（キャッシュフロー）の作成も可能にしました。さらに、予算仕訳を自動作成する機能は特許も取得しております。このシステムの普及を通じて、予算データづくりに悩みを持つ企業に貢献することが可能となります。 ■配属先について： 10名で構成されています。（20代5名、30代1名、40代2名、50代1名、60代1名） ■当社の特徴： 当社グループ企業である「TAKARA&COMPANY」は、国内に2社しかない証券印刷会社のうちの1社です。そのため、上場企業の半数が当社のお客様となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 入苑者への看護業務 <介護老人保健施設 瀬戸いこい苑> 要介護認定で「要介護1」以上の認定を受けた 40 歳以上の者で、病状が安定し入院治療の必要はないが、リハビリや看護・介護が必要な方が入所し、家庭復帰を目指す施設。終身ではなく中間施設。入所者へのサービスだけでなく、地域で暮らす人の「在宅ケア」の拠点としての役割も大きい。(ショートステイ、通所リハビリなど) 【職員数】管理者：1名、医師：3名（兼務）、看護師：9名、介護士：19名、RH職：1.5名、支援相談員（社会福祉士）：1名、管理栄養士：1名、薬剤師：1名、ケアマネジャー：1名 【PR・職場情報】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：介護老人保健施設　瀬戸いこい苑 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 正看護師★在宅強化型老健★常勤★能見台駅より徒歩8分！★横浜市金沢区 【業務内容】 介護老人保健施設での看護業務 ・超強化型老健：常時60％台の高い在宅復帰率 ・定員：150名（一般療養棟65床、軽度認知症対応棟45床、認知専門棟40床） ・各フロアに介護職兼務のケアマネを配置 ・平均介護度：3.1 ・バイタルチェック、医療処置 ・点滴、胃瘻、導尿管理等 ・食事、入浴、排泄などの介助（入浴は着脱や状態観察などの外介助） ・着替え、歩行、車いす介助 ・委員会、研修会などへの参加 ・常勤医1名、非常勤医3名 ・看護師：常勤10名、非常勤11名 ・日勤帯：看護師6～8名 ・夜勤帯：看護師2名+介護職6名 ・夜勤：4～6回/月 ※夜勤帯では医師へのオンコール体制も整っています 明るく業務に取り組める方を歓迎します。 いつも笑顔で働けるような職場作りを心がけています。不安があればご相談ください。充実した日常を得られるように全力でサポートいたします。 お気軽にご応募ください。一度、職場を見に来ませんか？　あなたからのご応募をお待ちしています。 【PR・職場情報】 スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけております。 不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【求人の特徴】 ★============= 紹介先施設名：介護老人保健施設 能見台パートリア 紹介元：プライム株式会社 （職業紹介事業者 許可番号：13-ユ-315573） 当求人はプライム株式会社で取り扱っている、紹介先です ★============= 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援/社会保険完備 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 最寄りは、JR常盤線「南柏駅」徒歩7分 看護師・准看護師（正看護師★常勤★夜勤あり★在宅医ホスピス★流山市★車通勤可） 【業務内容】 ★ホスピス型住宅内の訪問看護業務 ・定員：22名 ・平均介護度：3.5 ・入居期間：1ヶ月前後 ・がん末期40％、神経難病60% ・バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、体位変換、ストーマ管理など ・1件30分：日勤帯11～13件、夜勤帯20～25件※お一人に対して1日3回程度訪問します ・記録：ipad（カナミックまたはiBow） ・日勤：看護師4名・介護士は協働先のマザーズ ・夜勤：看護師1～2名 ・夜勤：月4～6回 【PR・職場情報】 ＼しっかりとサポートします／ みなさんに楽しく長く働いていただきたいので… 働きやすい環境作りを心がけています✨ ブランクのある方もご安心ください。 ご応募お待ちしています˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚ 【求人の特徴】 ★============= 紹介先施設名：看護クラーク南柏 紹介元：株式会社HERBANIC （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-304141） 当求人は株式会社HERBANICで取り扱っている、紹介先です ★============= 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 最寄りは、JR南武線「武蔵中原駅」より徒歩16分 看護師・准看護師（正看護師★常勤★夜勤あり★2025年3月開設の在宅医ホスピス★川崎市中原区★車通勤可） 【業務内容】 ★ホスピス型住宅内の訪問看護業務 ・定員：49名 ・平均介護度：4～5 ・入居期間：1ヶ月前後 ・がん末期40％、神経難病60% ・バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、体位変換、ストーマ管理など ・1件30分：日勤帯11～13件、夜勤帯20～25件※お一人に対して1日3回程度訪問します ・記録：ipad（カナミックまたはiBow） ・日勤帯：看護師8名+介護職9名 ・夜勤帯：看護師3名+介護職3名 ・夜勤：月4～6回 【PR・職場情報】 ＼しっかりとサポートします／ みなさんに楽しく長く働いていただきたいので… 働きやすい環境作りを心がけています✨ ブランクのある方もご安心ください。 ご応募お待ちしています˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚ 【求人の特徴】 ★============= 紹介先施設名：ReHOPE 武蔵中原 紹介元：株式会社HERBANIC （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-304141） 当求人は株式会社HERBANICで取り扱っている、紹介先です ★============= 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

〜年休123日（土日祝）/賞与6.4カ月/柔軟な働き方（フレックス制度・在宅勤務）/東証プライム上場〜 ■仕事内容： 当社の日進事業所（冷暖房完備の電子工場内）で電子機器を製造いただきます。 【具体的に】 ・産業用コンピュータ（ＦＡ関連）の組立・検査・梱包 ・ライン内でプリント基板をケースへ取付、検査・梱包・検品 ※未経験の方でも仕事に慣れるまで丁寧に指導いたします。 【業務の魅力】 ・日本国内でＩＴ生産指示端末による最先端ものづくりに係わることが出来ます！ ・スキルアップのための資格取得支援、各種セミナーや展示会など教育の機会充実！ ■組織構成： ・管理職含め正社員は6人 ・年齢は20代が２名。30代が1名。40代が1名。50代が2名。 ・その他は嘱託社員3名。パート社員10名。派遣社員14名 ※今回は正社員の採用を予定しております。 ■配属先： 出向先：萩原テクノソリューションズ株式会社　開発生産本部　生産部　製造グループ ■働く環境： ・社員一人ひとりを大切にする社風が根付いており、育児休暇や時短勤務制度の拡充、保健師の常駐など、健康と働きやすさに配慮した福利厚生が充実しています。その結果、健康経営優良法人として認定されました。 ・エンゲージメント調査では「人間関係」で1位の満足度を誇り、チームワークの良さや職場の雰囲気の良さが自慢です。入社3年後の定着率が95%以上と非常に高く、長く安心して働ける環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から自由度の高い営業へチャレンジしたい方歓迎！★東証プライム上場・内田洋行グループの安定基盤★退職金有★完全週休２日制（土日祝休）ワークライフバランス◎★残業20h程度★在宅勤務OK★最新ICTツール導入で提案しやすさ◎〜 ◇おすすめポイント ★働き方◎ 年間休日126日の実績に、在宅勤務制度あり、残業平均20h、完全週休2日制を取り入れており、非常に働きやすい環境を整えております。大半が18〜19時で退勤します。残業超過しそうな時は上長へアラートが立つ仕組みや訪問の際は直行直帰、男性育休の推進など今の働き方に合わせた環境を整えております。 ★未経験スタート歓迎 それぞれの習熟度に合わせて段階的にお教えしますので、安心して働けます。年代に併せて一緒に研修を行うこともあり、社内のコミュニケーションも同年代で取りやすいです。基本は先輩に同行してのOJTで現場を見ていただきます。また取り扱い商材（家具・什器・OA機器・ICT商材まで）はオフィスにあるものすべてなのでメーカー・ベンダー主催の勉強会なども実施します。 ◇ミッション：出社したくなるオフィスをつくること！ 場所を問わず働ける世の中だからこそ“オフィスを設ける意味”が問われています！一緒に働くメンバーとのコミュニケーションがより取れる、その中で新しい気づきや仕事が生まれる、皆が気持ちよく働ける。顧客の事業成長を目指したオフィス空間を提案してください！ ◇具体的な仕事内容 オフィスの移転やリニューアルに際して、レイアウトの提案・会議室や執務スペース、フリースペースに必要な家具や機器の提案・現場の納品管理・ICTシステムの構築及び保守を行います。デザインから施工まで当社内で完結します。 顧客属性：オフィス９：福祉施設・学校１／新規４：既存６ ※新規活動はありますが飛び込みなどはございません。オフィスの移転やリニューアル頻度は多くないです。だからこそ顧客がそのニーズを考えられたときにあなたの顔が浮かぶように日々関係性を築くための新規商談です。 ◇配属 営業部が12名（50代3名 40代2名 30代2名 20代1名）が活躍。ベテランも多く最初から仕事を丸投げしてしまう環境でありません。3〜5年かけてゆっくりと確実に成長してください。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 最寄りは、◆南千住〔つくばエクスプレス〕駅（つくばエクスプレス） ◆三ノ輪橋駅（都電荒川線） ◆千住大橋駅（京成本線） 看護師・准看護師（在宅ホスピス★南千住駅★月給46万以上★常勤★年間休日120日★緩和ケア★連休5日可能） 【業務内容】 ◆在宅型ホスピスでの看護業務全般 がん患者、難病者をメインとした入居型施設でのお仕事 利用者様一人ひとりが最期まで自分らしく過ごせるよう、寄り添ったケアを提供します。 【主な仕事内容】 住宅内居室での看護業務 利用者や家族へのアドバイス、精神的サポート 食事や入浴、排せつの介助 衣服の着脱、移動など生活全般におけるサポート 日誌の作成 各種福祉機器の管理 掃除　など 社会的援助や緩和ケアを中心に、 残された時間を快適に過ごすためのサポートや ナースコール対応、記録や報告書作成　など 事務作業にも従事して頂きます。 ※業務効率化のためICT化活用を進めております。 簡単な文字入力(メール打ち程度)ができれば問題ないです。 ※夜勤回数：3回/月～（入居者状況により回数変動あり） ■職員配置人数(満床時　40名想定) 日勤配置　:　看護師：5～6名、介護職5～6名 夜勤配置　:　看護師：2名、介護職2名 【PR・職場情報】 ＼しっかりとサポートします／ みなさんに楽しく長く働いていただきたいので… 働きやすい環境作りを心がけています✨ ブランクのある方もご安心ください。 ご応募お待ちしています˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚ 【求人の特徴】 ★============= 紹介先施設名：ナーシングホーム南千住 紹介元：株式会社HERBANIC （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-304141） 当求人は株式会社HERBANICで取り扱っている、紹介先です ★============= 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

〜保守・運用の経験のみでチャレンジOK！法人向けユニフォームを製造販売しており事業安定性◎／残業月平均10〜20時間程度／在宅勤務可／安定して働ける環境〜 ■業務内容： ユニフォーム総合メーカーとして、オフィスウェア、飲食サービス、介護、医療を始め、様々な企業向けユニフォームを取り扱っている当社にて、社内SEをお任せします。 【具体的には】 ＜入社直後＞ ・社内ネットワーク運用 ・Microsoft365運用 ・倉庫管理システム運用 ・グループウェア運用 ・営業支援システム運用 ・ワークフローシステム運用 ・ISMS運用 ・AD、ファイルサーバ運用 ・社内問合せ対応（ヘルプデスク） ＜徐々にお任せしていきたい業務＞ ・受発注システム運用、企画、設計（開発はベンダーに依頼します） ■配属組織構成： 課長1名（40代）、メンバー4名（60代1名、50代1名、30代1名、20代1名） 上記の業務を全員で協力しながら遂行しています。 ■制服・ユニフォーム業界について： 一般的な嗜好品としての服飾とは異なり「社会で必ず必要な仕事のための服」はニーズが無くなることはありません。また、toBの事業であることから、取引も安定しており、当社はその中でもメーカーでありながら制服のレンタル事業も行っているため、一つの事業収益に頼ることなく今後も長期的な需要のキャッチを見込んでおります。 ■当社の特徴/魅力 （1）多彩な事業展開 オフィス・飲食・アミューズメント・食品工場・医療現場等、多彩な業界へ向けた『カタログ事業』をはじめ、オリジナルユニフォームのデザイン企画から導入後の追加・在庫管理等のアフターフォローまで対応する『バイ・オーダー事業』、顧客のコストパフォーマンス削減やクリーニングサービス等、企業が抱える煩わしさを解決する『レンタル事業』の3つの事業で、顧客の課題や細かなニーズに応えています。 （2）ワークライフバランス◎ 残業月平均10〜20時間程度、年間休日123日、夜勤や急な呼び出しもなくワークライフバランスを保てる環境です。在宅勤務も週1日程取り入れております。 他業種から未経験の方も多数ご入社されていますが、全体の平均勤続年数も9〜10年と長期就業が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

≪未経験歓迎！在宅看護にご興味をお持ちの方、ここで一緒に始めませんか？≫ ◆現在在籍しているスタッフの中にも訪問業務は未経験で入職した方がいらっしゃいます！経験豊富なベテランスタッフが必ず入職後1ヵ月を目安に同行訪問をしますので、安心して始めることができます♪ ≪家庭と両立しながら働きたい方にオススメです♪≫ ◆オンコールは管理者がファーストコールを受け対応するため、基本的に他スタッフが受けることがありません。そのため日勤のみで働くことが可能です♪また、現状ご利用者様の疾患層はリハビリメインの方が多いため、実働が必要になることはほぼございません。 ◆非常勤の場合、週労働時間が30時間を越えれば準常勤として、寸志の賞与の支給があり、また、社会保険に加入することができます♪オンコールを持たずに働くことができますのでご家庭との両立をしたい方にオススメです♪ ◆非常勤勤務の場合は時短勤務も可能なので、お子様のお迎えの関係等で時間に制約がある方も融通を利かせながら勤務することができます！ ◆常勤でも時短可能です！お子さまが小さい方は働き方についてもお気軽にご相談ください！ 【最寄駅・アクセス】 最寄駅 平塚駅（JR東海道本線）　バス5分 --------------------------------------------- ■ 訪問看護の正看護師のお仕事 ◆訪問看護の看護師業務全般を担当して頂きます。 ・健康状態の観察・疾病予防 ・リハビリ補助・指導 ・日常生活活動のケア ・医師の指示による処置、服薬管理 ・各種在宅サービスの相談 ・看護業務記録の作成 ※具体的医療処置：胃ろう、吸引、点滴、インシュリン注射、IVH、褥瘡ケア等 【スタッフ数】 看護師5名（常勤3名、パート2名） リハスタッフ2名 【スタッフ年齢層】 30〜40代 【訪問件数】 1日4,5件 【訪問手段】 自動車 【オンコール】 あり（ファーストコールは管理者が対応するため、実働は殆どございません。） 年俸 3,780,000円〜4,000,000円

【宇宙衛星・防衛に関する製品の生産管理／リモートワーク制度有／年収500万〜／年休124日／ものづくりの生産工程を理解している方歓迎（職種未経験可）】 ■職務内容：宇宙衛星・防衛関連製品を製造している電子通信システム製作所にて、生産管理・規格管理業務をご担当いただきます。 （1）規格類の整備：製作所規則、基準総覧、設計要覧の新設、改廃、メンテナンスを統制し、適切に保守を行えるよう製作所全体の管理、指導など （2）技術情報の管理：技術情報の管理、及び技術情報の貸与、社外発表等の審査 ■キャリアステップイメージ：技術管理に関する業務をご経験いただいた後、製作所の生産管理全体への改善を提案・実行するリーダへ成長いただくことを期待しております。 ■業務の魅力：電子通信システム製作所の目標として掲げる「最強の製作所」の実現に向けて生産管理部への期待が特に高まっている中で、生産の根幹を担う技術管理業務を担うことが可能です。業務を通じて様々な最新技術情報に触れることができ、スキルアップが可能です。 ■募集背景：23年度以降の防衛事業の売上拡大を含めて事業拡大を進めています。事業拡大にあたり管理すべき技術も増加し対応強化が急務であり、体制強化のために人員を募集いたします。 ■職場環境： ・残業時間：20〜40時間/月 ・転勤：ほぼありません（本人のキャリアパスを見据えて本社、神奈川に数年ローテーションを行う可能性があります）。 ・在宅勤務：可（業務状況に応じて） ■モデル年収想定（残業含む）： ・メンバークラス：500万〜750万（月給27万〜40万） ・リーダークラス：820万〜1000万（月給42万〜60万）※固定残業代制度（40時間分／超過の場合は別途支給） ・マネジメント・エキスパートクラス：1100万〜1300万（月給66万〜90万）※固定残業代制度（40時間分／超過の場合は別途支給） 変更の範囲：会社の定める業務