宇城市不知火町　自立支援センター　 ☆　おひさま　☆ ＼＼ おすすめポイント ／／ ＊9:00-18:00の固定時間勤務！ ＊残業なし ＊年間休日115日以上 ＊希望休が取りやすい◎ ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・ ＜お仕事内容＞ ＊こどもたち（未就学・学童）への 　サポート、支援、療育補助等 ＊車での子供たちの送迎 　（ミニバン型普通乗用車） 施設業務未経験の保育士さんも応募可能です ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・ 現在の利用者は・・・ ■児童発達支援　 　2名（4才〜5才） ■放課後等デイサービス　 　10名（小学1年生〜5年生） スタッフ6名でみています♪ サービス時間 ＜平日＞ ■9:30〜11:30　 　児童発達支援（幼児） ■13:15〜17:15　 　放課後等デイサービス（学齢期） ＜土日祝・長期休み期間＞ ■9:15〜15:15　 　児童発達支援・放課後等デイサービス　 ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─・ ご不明点などあれば、 秋田までお気軽にご連絡ください！

大津市下阪本にある放課後等デイサービスです♪ 児童指導員さんの募集です！ 年間休日も昨年実績で125日！プライベートも充実♪ 《下記の条件のどれかにあてはまる方》 ・教員 ・幼稚園教諭 ・社会福祉士 ・臨床心理士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事任用 ・児童指導員任用資格をお持ちの方 ・児童福祉施設で2年以上勤務していた方 ・教育・社会・心理学いずれかの単位取得 または学部卒、福祉大学卒の方 《仕事内容》 放デイの職員として、 子供たちの療育サポートをメインにお願いします！ その他、事務作業や保護者さんへの連絡、SNSへの投稿など 得意なことをメインにお願いする予定です！ ※得意なことを得意な先生にメインでお願いするようにしています 最初は慣れないこともあるかもしれませんが、 周りの職員たちでしっかりサポートさせていただきます♪ 《施設について》 対象年齢は6歳〜18歳ですが、 特に小学校高学年〜高校生の子供たちが 多く通っています ☆1日の定員は10名 「少人数でゆっくりと静かな空間で過ごせる」が特徴！ 活動内容は 〇学習支援 〇ソーシャルスキルトレーニング 〇セラピー（アート・サウンド） 〇メイクアップ体験　など 職員さんは幅広い年齢層で活躍中！ 先生たちの得意なこと・好きなことを活かしながら ヨガやメイクアップ体験などを行っています ※送迎業務があるため、運転免許必須！ 小さめの車から送迎スタートできます！ ご紹介実績あり！ ご不明点ございましたらお気軽にご相談下さい！

定員5〜10名程度のデイサービスでの 保育のおしごとです☆ 〜〜〜 　おすすめポイント　〜〜〜 ◇有給取得率75％以上◎ ◇残業なし◎ プライベートも大事にできます♪ ◇保育士が4名在籍していますので 相談しながら働けます◎ スタッフみんな仲のいい職場です！ ◇研修制度しっかり◎ 毎月1回研修を行っているので 不安な方も安心して働けます♪ 〜〜〜　施設の特徴　〜〜〜 ◇重症心身障害児・者が 対象のデイサービスです。 ◇1日定員5〜10名程度のお子様に対し、 療育、排泄・食事介助やその他支援を 行っていただきます。 ◇土曜祝日出勤、送迎運転、入浴介助、 広報、伝達講習に手当がつきます。

◇仕事内容 定員54名 保育業務を担当していただきます♪ ◇おすすめポイント ・職員さん同士のコミュニケーションも活発です♪ ・食育活動など特色ある保育を実践しています★

◎放課後デイサービス◎ 放課後デイサービスにおける障がいのあるお子さんの特性に応じた 日常生活の支援・アクティビティ、お散歩、外出など♪ 【放課後等デイサービスにおける障がいのあるお子さんのサポート業務全般】 ・児童の保育(勉強および活動の見守り) ・保護者対応 ・生活習慣の習得支援 ・季節行事の計画および実施、引率 ・おやつの提供 ・送迎、送迎補助 ・事務作業　など こどもたちの生活空間づくりにこだわっており、支援しやすい環境が整っています。 土日休みの週休2日制で年間休日も120日以上と、自分の時間もしっかり確保できます！ 障がい児支援に携わった経験のある方は優遇いたします！ お子さん1人1人の個性を大切に♪ 心や身体の成長をサポートしていきましょう(*^^*)

゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜ 発達サポートスペース　オット 　　　岡山市北区津島 ゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜ \\ 正社員保育士さん募集 // 「できる」をカタチに！ 令和3年度開設の多機能事業所♪ 発達/身体/知的障害のある子どもたちの 療育支援業務をお願いします◎ ◎利用者年代の対比 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 児童発達支援：3割 放課後等デイ：7割 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 社内外での研修を受ける機会があり、 子どもたちの成長していく姿に スタッフ一丸となって一致団結しながら 支援し日々学びを続けています！ ー放課後等デイサービスの活動ー ●学習 ●運動 ●自己学習 を基本として構成しています。 ◇集団プログラム◇ 「静の時間」 ・言語発達プログラム ・指先を使った創作活動 ・ビジョントレーニング ・学習支援等 「動の時間」 ・音楽を使ったリトミック運動 ・運動療育 ◇個別プログラム◇ お子さんの課題に応じた 療育プログラムを提供

◎放課後デイサービス◎ 放課後デイサービスにおける障がいのあるお子さんの特性に応じた 日常生活の支援・アクティビティ、お散歩、外出など♪ ●児童の保育（勉強や活動の見守り） ●生活習慣の習得支援 ●季節行事の計画、実施、引率 ●おやつの提供 ●送迎、送迎補助 ●事務作業 お子さん1人1人の個性を大切に♪ 心や身体の成長をサポートしていきましょう(*^^*)

《働く日数・時間・場所はあなた次第》 家庭と両立できるから、いくつになっても活躍できます◎ ■Aさん（40代） 勤務日数・時間を自分で調整できるので、 『今日は16時まで』『学校行事に合わせてお休みに』 など家庭の予定を優先して働けます。 また、30代、40代のメンバーが多く 家事育児への理解も深いのが特徴。 急なお休みなどもチームでフォローし合っています！ ■Bさん（30代） 前職は全く違う職種のうえ、 子育てでのブランクもあり不安でした。 ですが、会社のサポート体制が整っているので、 安心してスタートできました！ お客様は0～4歳のお子さんをもつ親御さんが中心で、 自分の子育て経験が活かせることも嬉しいです♪ 仕事も家庭も大事にしたい。 そんな方にピッタリなお仕事です◎ ★自由な働き方で子育て中も活躍★一部リモートOK ★勤務時間・働く日数、全て自分次第 ★報酬目安は、標準的な商材を月4件ご契約で約64万円 ★ママの支持率No.1(※1)の人気商材★全国募集 ママの支持率No.1(※1)のディズニー英語システムを販売するお仕事です！ …＊具体的には＊… ▼資料請求をいただいたお客様へのご説明（飛び込み訪問ナシ） ┗反響営業がメインですが、新規でのお客様開拓も可能です ▼購入の手続き ┗無理な押し売りはなく、ご納得いただけた場合のみ手続きします ▼事務作業（出社不要で、ご自宅で行います） ショッピングセンターなどでのイベントサポートもあり、お子さんと直接関わる機会があります！ 【ディズニー英語システムとは？】 ◇子どもが楽しみながら、自然と英語を身につけられるラーニングシステムです。 ◇45年以上の歴史があり、100万人ものお子さんに愛されています。 ◇子育て期のママたちの投票で選ばれる「マザーズセレクション大賞(※1)」や 　「イード・アワード(※2)」などの受賞歴もあります。 ◇平均して4件中1～2件は契約に結びつくほど人気で、ご提案のしやすさが特徴です。 (変更の範囲)上記を除く業務をお任せする可能性はございません 【仕事の魅力】 4件中1～2件の高い成約率！自信をもってお勧めできる商材です 既に人気の商材だから、提案しやすいのがポイント。なんと、成約率は4件に1～2件と高水準です！ ……POINT…… ★「マザーズセレクション大賞(※1)」6年連続受賞など高い満足度 ★大人気のディズニーキャラクターを使用した商材！ ★問い合わせが多いため、反響型の営業スタイルがメインに！ ★ノルマや無理な営業も一切なし！ (※1)一般社団法人 日本マザーズ協会主催「マザーズセレクション大賞」(2019年～2024年連続受賞) (※2)イード・アワード2015年～2017年子ども英語商材 幼児の部 効果がある子ども英語商材部門 業務委託が初めての方も安心！サポート体制を整えています 安心のサポート体制により、業界・職種未経験からでも始めやすいのが特徴！ 働きやすい環境で、「自分の子どもにも勧めたい！」という声も。親子で活躍している方もいます◎ ＜サポートの一部をご紹介！＞ ◆アドバイザー向けのサポート体制が充実 ◆営業マネージャーへいつでも相談できるLINE/電話の窓口あり ◆テクニカルサポート（iPad操作のフォローなど）が充実 ◆業務委託を始める際に必要な手順もサポート（支払調書発行など） ⇒「業務委託の方をしっかり支えていきたい」という風土が根付いています！ 【教育制度について】 ＜就業後は、お住まいの地域の拠点で導入研修を実施＞ ★DVDやマニュアルを通して、基本的なビジネスマナーやお客様とのやりとりを学べます。 ★トップで活躍する先輩の実践的なノウハウを学べる機会も！ ★3～4週間の研修期間後も、先輩との同行からスタートできるので安心です。

★おすすめポイント★ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・嬉しい土日休み！ ・頑張りが昇給や賞与でしっかり評価されます！ また、初任給はご経験・前職の年収を考慮し決定いたします。 ・30代〜60代の幅広い世代のスタッフが活躍中！ ＼＼仕事内容／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・保護者対応(問合せ、面談、日々の連絡など) ・個別支援計画書の作成に係る一連の業務 (計画書作成、アセスメント、モニタリングなど) ・スタッフ管理 (支援会議の開催、プログラムの検討、指導育成など) ＼＼らいおんハートからだ／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 発達に遅れのある子どもたちに、 運動を軸とした療育や成長支援を していくお仕事です。 運動リハビリに定評のある らいおんハートグループでは、 児童デイでも、運動を中心とした 機能訓練を取り入れています。 就学前の乳幼児を対象とした 「児童発達支援」 就学時を対象とした 「放課後等デイサービス」に分けて 療育を行っています。

品川区にある保育園 ☆しながわこどもえん☆ 正社員でご勤務できる方 募集しています（（^　^）） ＼☆担当がおすすめしたいポイント☆／ ・注目の小規模保育園 →乳児のみ！人気のある小規模保育園 　子どもたち一人ひとりとしっかり 　向き合えます☆ ・残業なし →職員同士で協力し合い、業務を 　分担しています！ ・駅チカ →最寄り駅である青物横丁駅から 　徒歩3分でつく好立地♪ 　毎日通勤が楽ちん♪ ▽▲▽▲＼＼ 定員／／▲▽▲▽ 0歳　8名 1歳　8名 2歳　5名 計　　21名 ＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊☆＊

[ 配属先例 ] 情報サービス業、官公庁、金融機関、製造業など、プライム案件を含む多様なプロジェクト [ 具体的な業務 ] ◆ Webアプリケーション開発(フロントエンド/バックエンド) ◆ 業務システムの設計・開発・保守 [ 入社後の流れ ] STEP1: オーダーメイド研修(期間は個別に調整) 社会人マナー、基礎的なプログラミング、セキュリティ知識など 個々に合わせた研修からスタートします。 過去には半年間じっくり研修を受けた社員もいます。 STEP2: プロジェクト配属 営業担当が「フルリモート希望」「〇〇の技術を学びたい」など あなたの希望を丁寧にヒアリング。 ※状況により、少し遠回りな提案をすることも。その場合も「なぜか」を正直に説明し、一緒にキャリアを考えます。 それは、「あなたがやりたいこと」に挑戦し、成長することが会社の成長につながると考えているため。 成長を本気で応援するため、給与体系も職能給に変更するなど、成長を促す環境をつくっています。 STEP3:エンジニアリングマネージャー・メンター・営業担当との定期面談 困りごとがあれば営業担当が即対応。 キャリアの悩み、人間関係、技術的な相談等、何でも話してください。 (変更の範囲）上記を除く当社業務全般 ◎チケット販売会社向けシステム開発 ◎産業機器製造会社向けシステム開発 ◎製薬会社向けシステム開発 ◎一般社団法人向けシステム開発 ◎流通業向けシステム開発 ◎情報サービス会社向けシステム開発 ◎公共システム開発 ◎芸能プロダクション向け運用保守 ◎金融機関向けシステム運用保守 ◎通信キャリア向けシステム開発 【当社が手がけるプロジェクト例】 ■ 会員数50万人超のエンタメ系BtoCシステム開発 技術:Java、C#、Linux、MySQL 担当:新規システムリニューアル構築業務や仕様検討、要件定義、ベンダー折衝、設計、開発、テストなど ■ 大手証券会社システム開発 技術:オープン系言語・Web系言語を複数採用（OSは主にLinux環境） 担当:新規システム開発・現行システム公開含む保守開発業務・インフラ移行など ■ 情報サービス企業向け大規模システム（BtoC／BtoB） 技術:Java、Swift、Kotlin 担当:新規サービスの要件定義・設計やSwiftやKotlinを用いたアプリの実装コード改修 ＜開発環境の一例をご紹介＞ ■言語：Java, JavaScript, HTML, Perl, PHP, C, C++, .NET,C#,R,GO,TypeScript,Rust,Swift,Kotlin,Reactなどのフレームワーク、AWS, Azure 　 ■OS：UNIX（AIX, HP-UX, Solaris）Linux, Windows　 ■DB：Oracle, SQL Server, DB2, HiRDB, Access, PostgreSQL, MySQL　 ■開発環境：Eclipse, Visual Studio, WebLogic, WebSphere, Struts, Webサービスエンジン, DataStage, MQ, Tomcat, Apache HTTP Server, EJB, IIS　他 <注目ポイント1> フルリモートも、希望エリアも。あなたの「やりたい」を叶えます 「どうしてもリモートワークがしたかったんです。最初は出社メインでしたが、相談しながら今はフルリモートです」 転職者のTさん(31歳)は、前職では叶わなかった働き方や雇用条件を当社で実現しました。 状況に応じて、必ず希望のプロジェクトに入れる、とは安易には言いません。 「今のままでこのプロジェクトに入ったら実力不足で辛い思いをするかもしれない」 時には、真剣にあなたの将来を考えてあえて異なる選択肢を考えてもらうことも。 本当に将来を考えているからこそ、最適な経験は何かを一緒に話し合います。 それは、「あなたがやりたいこと」に挑戦し、成長することが会社の成長につながると考えているため。 成長を本気で応援するため、給与体系も職能給に変更するなど、成長を促す環境をつくっています。 <注目ポイント2> ≪定着率が証拠！≫驚くほどの、居心地の良さ ＼エンジニアの声をご紹介します／ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■定期面談で、何でも話せる 「前職は上司との壁を感じてたんですけど、今は定期面談で何でも話せる。キャリアの悩みも、人間関係の相談も、『こういう技術を学びたい』という希望も、全部聞いてくれます」 ■変な同調圧力がない 「取締役も言ってますが、うちは特徴がないのが特徴（笑）。でもその分、変な圧力もないから、とても居心地がいいです」 ■事実として、長く働いている社員が多数 「20年以上在籍しているベテランの先輩が複数名いるし、中には63歳まで28年間働き続けている女性エンジニアもいます。SES業界では珍しくて最初は驚きました。でも、それくらい長く所属できる環境だと今は私も実感しています」 【入社後の成長サポート】 ＜資格奨励金制度あり＞ 当社では、エンジニアのスキルアップを応援しており、 資格奨励金制度を整えています！ 資格を取得した場合、お祝い金を支給しています。

あなたの希望とキャリアを最優先に、最適なプロジェクトを一緒に考えます。 【具体的な業務内容】 ◎Web・業務系システムの要件定義、設計、開発 ◎プロジェクトマネジメント補佐 など ※プライム案件多数！上流工程から携わるチャンス多数 【プロジェクト例】 ・金融機関の基幹システム刷新（Java,COBOL） ・大手ECサイトのバックエンド開発（Python,Django） ・製造業の生産管理システム開発（C#,.NET） ・大規模クラウド移行（AWS,Azure） 【入社後の流れ】 ▼ スキル確認・希望ヒアリング 営業担当が、あなたの経験と希望を丁寧にヒアリング。「フルリモート希望」「〇〇の技術を学びたい」など、遠慮なく相談してください。 ▼ プロジェクト配属 希望条件に合う案件を探します。タイミングによって希望案件がない場合は、希望を叶えるための道筋を一緒に考えます。 ▼ 定期面談 困りごとがあれば営業が即対応。キャリアの悩み、人間関係、技術的な相談まで、何でもOK！ 【キャリアパス】 ・スペシャリストコース：技術を極め、高度なスキルで市場価値を高める ・マネジメントコース：PL/PM、または営業職・採用職へ (変更の範囲）上記を除く当社業務全般 ◎チケット販売会社向けシステム開発 ◎産業機器製造会社向けシステム開発 ◎製薬会社向けシステム開発 ◎一般社団法人向けシステム開発 ◎流通業向けシステム開発 ◎情報サービス会社向けシステム開発 ◎公共システム開発 ◎芸能プロダクション向け運用保守 ◎金融機関向けシステム運用保守 ◎通信キャリア向けシステム開発 【当社が手がけるプロジェクト例】 ■ 会員数50万人超のエンタメ系BtoCシステム開発 技術:Java、C#、Linux、MySQL 担当:新規システムリニューアル構築業務や仕様検討、要件定義、ベンダー折衝、設計、開発、テストなど ■ 大手証券会社システム開発 技術:オープン系言語・Web系言語を複数採用（OSは主にLinux環境） 担当:新規システム開発・現行システム公開含む保守開発業務・インフラ移行など ■ 情報サービス企業向け大規模システム（BtoC／BtoB） 技術:Java、Swift、Kotlin 担当:新規サービスの要件定義・設計やSwiftやKotlinを用いたアプリの実装コード改修 ＜開発環境の一例をご紹介＞ ■言語：Java, JavaScript, HTML, Perl, PHP, C, C++, .NET,C#,R,GO,TypeScript,Rust,Swift,Kotlin,Reactなどのフレームワーク、AWS, Azure 　 ■OS：UNIX（AIX, HP-UX, Solaris）Linux, Windows　 ■DB：Oracle, SQL Server, DB2, HiRDB, Access, PostgreSQL, MySQL　 ■開発環境：Eclipse, Visual Studio, WebLogic, WebSphere, Struts, Webサービスエンジン, DataStage, MQ, Tomcat, Apache HTTP Server, EJB, IIS　他 <注目ポイント1> 将来を見据えて安心して働ける理由 ◆ エンジニアの希望を最優先 「身に着けたいスキルを経験できる仕事がしたい」 「リーダー的なポジションを経験したい」 こうした希望を丁寧にヒアリング。 可能な限り、希望に沿った案件をアサインします。 状況に応じて、必ず希望のプロジェクトに入れる、とは安易には言いません。 「今のままでこのプロジェクトに入ったら実力不足で辛い思いをするかもしれない」 時には、真剣にあなたの将来を考えてあえて異なる選択肢を考えてもらうことも。 本当に将来を考えているからこそ、最適な経験は何かを一緒に話し合います。 それは、「あなたがやりたいこと」に挑戦し、成長することが会社の成長につながると考えているため。 成長を本気で応援するため、給与体系も職能給に変更するなど、成長を促す環境をつくっています。 <注目ポイント2> ≪勤続年数3年以上の定着率97%≫驚くほどの、居心地の良さ ＼エンジニアの声をご紹介します／ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■定期面談で、何でも話せる 「前職は上司との壁を感じてたんですけど、今は定期面談で何でも話せる。キャリアの悩みも、人間関係の相談も、『こういう技術を学びたい』という希望も、全部聞いてくれます」 ■変な同調圧力がない 「取締役も言ってますが、うちは特徴がないのが特徴（笑）。でもその分、変な圧力もないから、とても居心地がいいです」 ■事実として、長く働いている社員が多数 「20年以上在籍しているベテランの先輩が複数名いるし、中には63歳まで28年間働き続けている女性エンジニアもいます。SES業界では珍しくて最初は驚きました。でも、それくらい長く所属できる環境だと今は私も実感しています」 【入社後の成長サポート】 現場でのOJTを基本に、先輩社員が丁寧に教えていきますし、必要があれば、個々のスキルや経験に応じた研修をご用意します。 即戦力となるスキルや経験をお持ちの方には、本人の希望に配慮するのはもちろん、成長できるような案件をお任せします。 ＜資格奨励金制度あり＞ 当社では、エンジニアのスキルアップを応援しており、 資格奨励金制度を整えています！ 資格を取得した場合、お祝い金を支給しています。

ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊ー・＊−・＊ 0〜6歳の未就学児の療育施設♪ 送迎がなく、運転が心配の方でも、 安心して働けますよ♪ ☆彡施設の特徴☆彡 ・1時間療育でおやつ・給食・長時間の預かりなし ・室内のみでの療育 ・小集団での感覚統合サーキットとマンツーマンでの個別対応 ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊ー・＊−・＊ □お仕事内容□ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊ー・＊−・＊ ●お仕事時間● ・1日8:30〜17:30　8時間　固定勤務　　 ・週5日 　なんでもご相談下さい☆彡 ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊ー・＊−・＊ ◎オススメポイント ・送迎なし！ ・明るいスタッフさんばかりで働きやすい♪ ・一日3名の利用で一対一で関われます！ ・無料駐車場完備◎ ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊ー・＊−・＊ 優しく丁寧にお仕事を教えてくれるので 明るく和やかな雰囲気で 安心して働けます！ お気軽にご質問下さい♪ ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊ー・＊−・＊

ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊ー・＊−・＊ 0〜15歳の療育施設♪ 送迎がなく、運転が心配の方でも、 安心して働けますよ♪ 子ども達の成長を一緒に喜び、 それを励みやエネルギーに “やってよかった”の思いをかみしめて、 楽しく有意義に働かれています☆彡 ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊ー・＊−・＊ ☆彡施設の特徴☆彡 ・1時間療育でおやつ・給食・長時間の預かりなし ・室内のみでの療育 ・小集団での感覚統合サーキットとマンツーマンでの個別対応 ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊ー・＊−・＊ ●お仕事時間● ・1日8:30〜17:30　8時間　固定勤務　　 ・週5日 　なんでもご相談下さい☆彡 ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊ー・＊−・＊ ◎オススメポイント ・送迎なし！ ・明るいスタッフさんばかりで働きやすい♪ ・1時間の療育なので長時間の預かりなし！ ・1グループ最大4名のお子さんなのでしっかり子ども達と関われる！ ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊ー・＊−・＊ 優しく丁寧にお仕事を教えてくれるので 明るく和やかな雰囲気で 安心して働けます！ お気軽にご質問下さい♪ ー・＊−・＊−・＊−・＊−・＊ー・＊−・＊

新着/急募/児童発達支援管理責任者/正社員 ************************** 　＼レアな駅チカ求人です★／ 　・児童発達支援 　・放課後等デイサービス ************************** ※受講済みの方限定の求人です※ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆　募集内容　◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ●即日又は7月1から 　活躍できる方募集中！ ●児童発達支援と放課後デイサービス 午前は児童発達支援、 午後は放課後デイサービス それぞれを行う施設です(*^-^*) ●09:00〜18:00 就業をお願いいたします！！ ●勤務場所も3か所から ご相談の上で決定します☆ ・luna（ルナ）もりのこびとたち ・lino（リノ）おひさまのたまご ・lulu（ルル）ちいさいおうち ↑すべて港南台駅より徒歩5分圏内です ＼＼最大月給35万円可能★／／ ※児童発達支援管理責任者研修 相談支援従事者初任者研修 受講済みの方に限ります※ ‥‥‥‥‥‥‥ ■児童発達支援 ‥‥‥‥‥‥‥ ●対象 小学校入学前までの未就学児さん！ ●曜日：月・火・水・木・金 ●時間：①9時30分〜10時45分 　　　　②11時15分〜12時30分 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ■放課後デイサービス ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ●対象：小学生 ●曜日：月・火・水・木・金 ●時間：③14時30分〜15時45分 　　　　④15時55分〜17時10分 ※お子さんにコースをセレクトしてもらい、 そのコースのテーマに添って活動します◎

＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆　児発管さんの募集です　◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 管理職経験者歓迎♪リーダー職募集！ 児童発達支援施設にて 正社員の児発管さんを募集します☆彡 【仕事内容】 ・計画書作成 ・医療的ケア児のお手伝い ・食事介助 ・送迎介助 《おすすめPOINT》 ・マイカー通勤OK ・残業ほぼなし！ ◆8:30〜17:30 ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・ 【アクセス】 戸田市下前にあります。 JR埼京線　戸田公園駅より徒歩10分 車通勤OK！ ＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・＊・ 【施設内容】 ■営業日　月・火・水・木・金 （土・日・祝日・年末年始はお休み） 【必須資格】 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方

■POINT1　　　募集内容 ─────────────* ＊児童発達支援と放課後デイサービス 　午前は児童発達支援、 　午後は放課後デイサービス 　それぞれを行う施設です(*^-^*) ＊09:00〜18:00の 　就業をお願いいたします！！ ＼＼最大月給26万円可能★／／ ・キャリアとお資格の兼ね合いで決定！ ＊勤務場所は3か所から 　ご相談の上で決定します☆ ・luna（ルナ）もりのこびとたち ・lino（リノ）おひさまのたまご ・lulu（ルル）ちいさいおうち ↑すべて港南台駅より徒歩5分圏内です ‥‥‥‥‥‥‥ ■児童発達支援 ‥‥‥‥‥‥‥ ●対象　小学校入学前までの未就学児さん！ ●曜日：月・火・水・木・金 ●時間：①9時30分〜10時45分 　　　　②11時15分〜12時30分 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ■放課後デイサービス ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ●対象：小学生 ●曜日：月・火・水・木・金 ●時間：③14時30分〜15時45分 　　　　④15時55分〜17時10分 ※お子さんにコースをセレクトしてもらい、 そのコースのテーマに添って活動します◎

高輪台駅徒歩4分にございます児童発達支援・放課後等デイサービスで児童発達管理責任者の募集になります。 キッズプレイスたかなわだいでは子ども達の知りたい・やりたいという気持ちを大切に学習プログラムを組んでいます。 ドイツ発祥の脳機能向上のための運動プログラムを実施していたり、 脳の成長、心の成長、身体の成長に必要な栄養を考え、オーガニック食材を使用した7大アレルゲンフリーのおやつを提供しています。 子ども達が安心できるような環境づくりをしています。 ■業務内容■ ・個別支援計画書の作成 ・面談・相談業務 ・その他の付随する業務 ■おすすめポイント■ ・昇給や賞与など、モチベーションを保ちながらお仕事に取り組める待遇が整っています。 ・産休育児休暇を取得できます。ご家族が増える際も安心です。 ・各種社会保険完備の待遇で、長く安定して勤務していただけます◎

港区の高輪台駅にある放課後等デイサービス・児童発達支援でのお仕事になります。 〇仕事内容〇 2歳〜18歳までの子どもたちの 療育サポートをしていただきます！ ・子ども達の「知りたい！やりたい！」 　という気持ちを 　大切に学習プログラムを組んでいます。 ・ドイツ発祥の脳機能向上のための 　運動プログラム（ライフキネティック）を実施しています。 ・脳の成長、心の成長、身体の成長に 　必要な栄養を考え、 　オーガニック食材を使用した 　7大アレルゲンフリーの 　おやつを提供しています。 ・音や空間に配慮し、安心できるような 　環境づくりをしています。 日曜日休み＋平日休みの週休2日できちんと プライベートを大切にできます♪ 年末年始に加え、夏とGWにも3日間のおやすみがあります♪

【★入社後は未経験者向けの研修からスタート★】 《STEP1》1週間の座学研修で業界・職種の基礎知識をレクチャー 《STEP2》アシスタント業務をスタート 《STEP3》難易度の低い案件から少しずつ挑戦 ＼慣れてきたらこんな業務に挑戦／ ■ 工事スケジュールの作成 ■ 資材・人員の手配 ■ 現場の写真撮影 ■ 安全・品質・納期などの管理　など ＼2人のメンターがあなたをサポート／ 経験者・未経験者問わず、安心して働けるように 社員1人につき2人のメンターがつく体制を整えています。 仕事の悩みからキャリアの相談まで、幅広くサポートしており 「こんなことがやりたい」「将来はこうなりたい」など、 何でも気軽に相談できます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 有名テーマパークの新エリアやリニアモーターカー、 病院、大型商業施設など、身近な建物や 話題のプロジェクトに携わるチャンスが豊富◎ 「自分が関わった建物がカタチになる」やりがいを感じられます！ <注目ポイント1> 【安心感◎】同期と足並みを揃えてスタートできます 中途入社でも、新卒のように仲の良い同期ができるので 「一人じゃない」という安心感の中で 新しいスタートをきれます◎ もちろん同期だけでなく先輩社員もしっかりサポートするので 分からないことや不安なことなど何でも気軽に相談してください！ また、地域ごとに会社方針説明会や懇親会を実施しており 社長のアツい想いがこもった方針発表をはじめ 未来に向けた目標づくりのワークショップ、 そしてユーモアたっぷりの表彰式など社内交流の機会が充実◎ 堅苦しい雰囲気が苦手な方にもピッタリの職場です！ <注目ポイント2> 【面接1回◎】あなたのタイプに合わせて面接官を選べます 転職活動で一番ハードルが高いのは、やっぱり「面接」。 「どんな人が面接してくれるんだろう…？」 「緊張してうまく話せるか不安…」 そんな悩みを抱える方も多いはず。 そこでアイアールでは、面接官を選べる制度を導入しました！ ぜひ相性の良さそうな社員を選んで リラックスしてお話ししてくださいね◎ 詳しくはコチラ（※Web面接限定） ▶ https://www.ir-inc.net/lp/200301/