【世界有数の総合金融SMFGグループ/若手のチャレンジを推奨する風土があり金融機関の中でも組織がフラットです/各専門分野のエキスパートが集まる当行では中途行員も多数活躍しています！】 ■業務内容、案件例：以下、記載の業務を中心にご担当頂きます。 ・サイバーセキュリティ戦略立案、推進管理 ・人材育成、啓発活動 ・各種監査や照会対応 ・諸会議運営 ・インシデントレスポンス支援（内外の関係者との連携） ・行内・グループ会社からの相談事項について、専門的知見を活かしたアドバイス ■配属予定の部/グループ：サイバーセキュリティ統括部 サイバーセキュリティ統括部は、お客さまの安心・安全を守るため、サイバーリスクを適切にコントロールすることをミッションとしています。サイバーセキュリティ戦略の立案、サイバーセキュリティ技術の活用方針策定・推進、サイバーインシデントの対応といった業務を中心に、グループ・グローバルベースでのサイバーセキュリティ全般を統括する部署として、様々なバックグラウンドを持った部員が活躍しています。特に、クラウド技術戦略チームでは、クラウド特有のサイバーリスクを踏まえた、セキュリティツール導入やセキュリティ監視拡大に取り組んでいます。 ■想定されるキャリアパス：サイバーセキュリティ担当者としての専門性を活かし、同分野での海外異動やグループ各社との交流人事を通じて、業界の専門家としてキャリアをより深めることが出来ます。サイバーセキュリティの専門知識に加え、諸会議運営や当局対応のノウハウを活かし、システム企画担当者としてキャリアの幅を広げることが出来ます。サイバーセキュリティを通じて技術センスを磨くことにより、セキュリティ・バイ・デザインを実践できる業務企画担当者としてキャリアの幅を広げることが出来ます。【変更の範囲：当行の定める業務】

【世界有数の総合金融SMFGグループ/若手のチャレンジを推奨する風土があり金融機関の中でも組織がフラットです/各専門分野のエキスパートが集まる当行では中途行員も多数活躍しています！】 ■業務内容、案件例：以下のいずれかを中心にご担当頂きます。 ・サイバーセキュリティ技術対策のシステム導入企画・立案・プロジェクト管理 ・セキュリティ監視業務や運用の自動化・効率化 ・インシデントレスポンス支援 ・行内・グループ会社からの相談事項について、専門的知見を活かしたアドバイス ・各種DX関連プロジェクトの推進支援 ・各種監査や照会対応等の支援 ■配属予定の部/グループ：サイバーセキュリティ統括部 サイバーセキュリティ統括部は、お客さまの安心・安全を守るため、サイバーリスクを適切にコントロールすることをミッションとしています。サイバーセキュリティ戦略の立案、サイバーセキュリティ技術の活用方針策定・推進、サイバーインシデントの対応といった業務を中心に、グループ・グローバルベースでのサイバーセキュリティ全般を統括する部署として、様々なバックグラウンドを持った部員が活躍しています。特に、技術戦略チームでは、脅威増大に応じたセキュリティ運用企画の持続的レベルアップに取り組んでいます。 ■想定されるキャリアパス：重要インフラのひとつである金融機関での経験を通じて、サイバーセキュリティ分野の専門家としての知見をより深く広く身に付けることが出来ます。セキュリティエンジニアとしての専門性を活かし、同分野での海外異動やグループ各社との交流人事を通じて、業界の専門家としてキャリアをより深めることが出来ます。セキュリティエンジニアとして担当領域での専門性を高めることに加え、セキュリティ・バイ・デザインを実践できる業務企画担当者としてキャリアの幅を広げることが出来ます。【変更の範囲：当行の定める業務】

【経理経験者向け/年休130日/残業20h/五大ゼネコンとの取引有/業界トップシェアで安定性◎/グランフロント大阪やなんばパークスなど有名ランドマーク施設に複数導入】 ■業務内容 大型のベルトコンベヤや立体駐車装置を製造している当社において、経理担当として、日次処理や決算業務等の経理業務全般をお任せします。 ・月次決算 ・年次決算 ・連結決算 ・監査対応/税務に関する業務 ■取引先企業例 ゼネコンおよび商社：大林組、鹿島建設、大成建設、清水建設、竹中工務店、三菱商事・三井物産・伊藤忠商事・丸紅・住友商事など 製鉄所：新日本製鉄・住友金属工業・JFEスチールなど ■組織構成 取締役1名 ・ 課長1名 ・ 派遣3名 ■同社の魅力 ・完全週休2日制、年休130日、残業10hと働きやすい環境です。 ・大手ゼネコンや大手商社との取引および施工実績が多数ございます。 ・同社の立体駐車場は日本全国のランドマーク施設に導入されています。グランフロント大阪やなんばパークスなどに導入され、生活を足元から支えている事業です。 ・柔軟な働き方やライフステージに応じた制度実現に向け内部改革を進めているため、長期的キャリア形成が望めます。 ■同社の特徴: 同社グループは、「ベルトコンベヤ事業」「パーキング事業」「物流装置事業」「再生エネルギー事業」「システム開発事業」を中心とした多角的事業を展開しています。当社の全体的な経営戦略のもと、個々の事業の価値創造力を強化することで、グループ全体としての競争力の向上を目指します。今後もグループ企業間におけるシナジーを最大限追求しながら各事業を推進していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜グループの安全・防火・環境活動を牽引◎ブレーキシステムの国内トップクラスシェア／日本を走る車の[2台に1台]が当社の製品使用／フルフレックス〜 ■業務内容： [安全・防火] ・労働安全衛生に関わる遵法管理業務 ・国内外含め30社を対象とした労働安全衛生管理／企画の推進 ・安全文化醸成のための啓発活動（社内イベント企画等） ・労働安全に関わる教育 ・ISO45001に準拠した仕組みの構築 [環境] ・環境保全法令に基づく仕組みの維持・改善 ・ISO14001事務局業務（外部審査・内部監査対応） ・国内外含め30社を対象とした環境管理／企画の推進 ・環境意識の向上（社内イベント企画等） ・環境基礎・専門教育の講師 ■ミッション： アドヴィックスグループの安全衛生・防火・環境に於けるコンプライアンス遵守と異常発生ゼロ達成へ向けてグループ内各事業体の当該活動を牽引、実務の仕組みを構築し適宜サポートすること。 【主要業務】 [共通] ・国内外グループ全社を対象にした未然・再発防止活動の企画と牽引 ・社内実務関係者への教育 [安全・防火] ・労働安全衛生の遵法管理 ・ISO45001に準拠した仕組み構築 等 [環境] ・環境保全法令に基づく仕組みの維持・改善 ・ISO14001事務局業務 等 ■やりがい・魅力： ・グローバルに全事業体の当該活動を企画、推進することはたいへんで苦労も多いが、地球・地域の環境保全、並びに労災や火災の撲滅によるグループ全従業員の生命確保への貢献を実感しやりがいを感じられます。 ・サーキュラーエコノミー等の国際的な社会動向を受けて会社として進むべき方向性を考え企画、提案し推進できる仕事のダイナミックさ。 ・業務を通じて、設備・工法・法律・ビジネスコンプライアンス等、幅広い知識と経験を積むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【上場企業のクライアント多数／企業税務・資金調達・融資・助成金に強み／土日祝休み／賞与年2回】 企業税務・資金調達に強い士業集団が豊富に在籍し、税務や上場会社における経理業務、IPO・M&A関連業務等、広く展開する当法人にて、会計コンサルタントを募集いたします。上場会社等に対して専門的な知見を提供する業務になります。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・決算開示支援 ・内部統制の構築支援 ・IPO支援 ・会計監査業務の補助 ・企業調査（財務DD、税務DD）やバリュエーション評価　 等 上記のほか、税務顧客を担当し税務コンサルタントとしても活躍いただきます。 ・税金／財務／経営に関するアドバイス ・記帳業務 ・税金の申告書の作成業務（法人税・所得税・相続税・贈与税等） ・税務署への各種届出 ・タックスプランニング ・相続税法に基づく株価評価　等 ■就業環境： 30代〜40代が活躍する活気のあるアットホームな職場です。税理士の他に、公認会計士、社会保険労務士、中小企業診断士、行政書士が在籍する総合事務所であるため、お客様に対し総合的なご提案ができるとともに、担当分野以外の様々なノウハウ・知識を吸収することができます。 ■当社の特徴： ・全国社会保険労務士連合会の「人を大切にする企業　職場環境改善宣言企業」の任命を受けており、働きやすい職場として認められています。業務効率化のため業界でもいち早く電子申請やシステムを導入しています。 ・時短制度（3つの働き方から選択：9時〜16時／10時〜17時／11時〜18時）があります。次の要件を満たす場合には、時短制度を適用することができます。（お子様の年齢が0歳〜15歳／正社員／会社が判断した場合） 変更の範囲：本文参照

社会課題解決を目的とした各種PJに対して、その変革目的達成を阻害する要因の特定、課題解決に向けて必要な施策検討のアドバイスを各種ステークホルダーへ実施いただきます。 ■業務イメージ： ・社会課題に関連する調査業務 ・社会課題解決に向けた課題整理／施策検討支援 ・社会課題解決プロジェクトに関連するデータ蓄積／分析支援 ・各種ステークホルダーマネジメントを含む、プロジェクト管理支援 ※プロジェクトにおける事務局業務ではなく、具体的な調査／分析／助言等に従事いただきます。 ■従事いただくプロジェクトの特徴： ・地方創生、災害復興、教育、医療／福祉、スポーツ振興など、国や地域の社会課題解決がプロジェクト目的となります。 ・監査やアドバイザリー業務で培われた”変革”の知見（Transformation Assurance）を活用し、第3者の独立的立場にてプロジェクトを支援します。 ・国・地方自治体、大学、研究機関、人材エージェント、NPOをはじめとする社会的事業者、社会課題解決に参画する大企業、スタートアップ企業との連携が非常に多いプロジェクトです。 ■プロジェクト事例： ・経済産業省：福島県原発事故被災事業者への人材確保支援事業 ・中小企業庁：スタートアップ企業、地域中小企業への（兼業・副業スキームを活用した）人材確保支援事業 ・スポーツ庁：スポーツ団体における外部経営人材活用に関するフィージビリティスタディ ・内閣府：ソーシャルベンチャー活動促進に向けた、社会性認証制度構築に関する検討支援 ・柏市：社会課題解決に向けたエコシステム形成支援 ※プロジェクト事例を開示できるパブリック案件のみを記載しておりますが、金融機関における地域課題解決の取り組み、スタートアップ企業と連携した課題解決プロジェクトなど、多様なステークホルダーとの案件に従事いただく予定です。

【医師×日本人初FDA審査員が立上げた医療機器インキュベーター】 ■業務概要： 日本初の医療機器インキュベーター（開発支援企業）として注目が集まっている当社にて、薬事・品質保証業務のマネジメントをお任せします。 ■業務詳細： ・日本発の医療機器の事業化（自社開発および他社へのコンサルティング）に関する薬事、品質保証業務全般（海外含む） ・発明者（医師やメーカー等）、プロジェクトマネジャーと連携しながらの薬事戦略立案 ・関連法規の調査、海外規制情報収集、薬事申請資料準備／申請手続き ・発明者、海外アドバイザー（元FDA医療機器審査官）、申請先機関（厚労省、FDA等）との協働、交渉 ・規制当局、認証審査機関の監査対応 ・自社事業に必要な品質システムの整備 ■事業例： ・大動脈再建術に用いられる手術器具「サイザーセット」を開発、世界30カ国で販売実績あり（自社開発製品） ・学校検診等で使用される側弯症検査用の医療機器「3Dバックスキャナー」 ■キャリアパス例： 様々なバックグラウンドを持つ方が入社後に以下のような活躍をしています。 ・新規シーズ探索から事業化〜上市までの一連の流れを経験 ・インキュベート先企業の取締役 ・米国拠点の立ち上げ、経営全般 ・大手企業の新規事業開発における伴走型コンサルタント ■当社について： 医療現場から生まれた医療機器のアイデアを、日本の高い技術力で製品化し世界へ発信しています。 日本初の医療機器インキュベーターとして注目度が高まっており、業界の発展に貢献。日本医師会をはじめ、大手医療機器メーカー、大学との業務提携、ヘルスケア業界進出のためのコンサルティング事業などの拡大をしております。 変更の範囲：会社の定める業務

【ヤマハ発動機のグループ／半導体製造装置に特化／残業20時間・年間休日123日／5GやIoTに対応／最先端技術に携わる／平等な評価制度／グローバル展開】 ■業務内容： ISO認証取得と維持管理をメインにお任せ致します。 他にも、以下の業務を行っていただく予定です。 1.市場および自社内品質不具合の一次故障解析と再発・未然防止実施までのフォローアップ 2.監査を含む協力会社（日本国内および海外サプライヤ）の品質管理 3.新規開発品の品質・信頼性評価およびDR（デザインレビュー）を含む開発ゲート管理 4.品質情報のデジタル化推進およびデータ活用による品質改善 5.品質マネジメントシステム（QMS）の更新・維持・管理 ■担当製品：ダイボンダ等 https://www.yamaha-robotics.com/products/manufacturer?maker=%E6%A0%AA%E5%BC%8F%E4%BC%9A%E7%A4%BE%E6%96%B0%E5%B7%9D ■就業環境： 想定残業時間は20時間程度・年間休日123日となります。 評価制度は、ポテンシャル評価・成果評価に分かれています。評価項目に対し、自己評価を行った上で上長からFBを受け、その後2・3名の承認を行うため、明確で平等な評価制度となります。 ★半導体ボンディング装置のパイオニア企業です★ 1970年代後半、それまで人の手で行われていたワイヤボンディング（半導体製造における後工程作業）の全自動化に成功したのは当社です。海外製の後続製品もございますが、品質面で高い評価を頂戴しているため、追随を許さず確固たる地位・シェアを確立しています。 今後は新機種開発に注力し、シェアの維持向上に努めていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆デジタルマーケティングの側面から顧客の本質的な課題解決に向き合う企業／「AIに強い会社」No.1受賞◆◇ ■業務概要： コーポレートエンジニアとして、情報システム部門の各種業務を担当いただきます。社内の他部門やグループ各社と連携して、課題や問題の解決をお願いいたします。 ■業務詳細： ・Google Workspace、Microsoft365、グループウェアの管理運用 ・AWS、GCP、Azure 等、IaaSの管理運用 ・Windows365、DaaSの管理運用 ・Windows Server、ActiveDirectory、Hyper-Vの構築及び管理運用 ・LANSCOPE、MDMの管理運用 ・PCキッティング、ゼロタッチデプロイの構築及び運用 ・kintone、楽楽販売 等、 WebDBの構築及び管理運用 ・TrustLogin 等、IDaaSの管理運用 ・Backlog、プロジェクト管理ツールの活用支援及び管理運用 ・Google Apps Scriptでの開発及び活用支援 ・Microsoft PowerAutomateの活用支援及び管理運用 ・ISMS認証の維持更新、運用、監査対応、情報セキュリティ管理 ・iPhone 等、スマートフォンの活用支援および管理運用 ・社内ヘルプデスク対応 ・ネットワーク、リモートアクセスVPNの管理運用 ■組織体制： 全3名で業務を行っております。経験豊富なアルバイト社員も含まれており、社員・アルバイト社員など雇用形態の違う方ともフラットに働いています。 ■評価制度： 広告費用が一つの評価指標ですが、定量目標ではなく基本的にプロセスをふまえて評価を行います。毎月1on1実施し、クライアント数字に対する行動状況を見ているほか、グレードごとに明確な昇給制度がございます。 ■当社の特徴： マーケティングを切り口に、商社のグループならではのソリューションの多さと、コンサルタントの提案力で、各業界トップ5の企業にも選ばれるサービスを提供しています。前期比200%の売上達成をしており、成長意欲のある方であればスピード感をもってスキルアップすることが出来ます。

シリーズ売上500万部超の英語学習テキスト「キクタン」出版等、通信講座の企画・制作・販売、語学系出版物の企画・制作・販売等を行う当社にて、財務スタッフを募集します。 ■職務内容： アルク社、アルクエデュケーション社の経理業務全般をお任せします。 ■業務詳細： ・支払い処理(WebBank対応) ・固定資産(SW)計上処理 ■ゆくゆくお任せしたい業務内容： ・連結決算、CF計算書 ・計上ルール(固定資産、販管・原価) ・フロー作成、システム整備 ※税務対応(税理士対応)、監査対応 ■部署構成： 現在、財務専任担当は２名在籍しております。 また、経理専任担当はリーダー１名、メンバー３名の４名が在籍しており、財務経理部として部長１名がマネジメントをしており、各種業務をお任せしております。 ■社風・風土： ・当社では、男女の区別や年齢、経験に関係なく、個々の社員が力を発揮しています。また、それぞれのライフステージにおいても、誰もが働きやすく仕事を続けやすい職場環境作りに取り組んでいます。 ※女性社員も活躍する当社。「えるぼし」を取得しました。 ■事業展望： ・創業54年を迎えた老舗の語学教育系出版社である当社は、現在を第２の創業フェーズと位置付け、EdTechベンチャーとして生まれ変わるために様々な変革を進めております・ ■当社について： ・当社は企業や教育機関、自治体、語学指導者、そして充実した学びを求めるすべての方々のため、多彩なサービス・商品を生みだしてきました。 ・お客様を知る、現場を知る、という精神のもと、通信講座、出版物、研修、留学、eラーニング、Webサービス、デジタルコンテンツなど、アルクが培ってきたコンテンツ制作力、IT、カリキュラム提案力を駆使した学習デザインによって、豊かな学びを提供いたします。

【年間休日125日／残業時間10h~20h／院内・受託検査共に国内シェアトップクラス／全国の獣医師の診療をサポート／富士フイルムの最先端メディカルシステムの提案を通じ、人と動物の豊かな生活に貢献／賞与5か月程度（昨年度実績）／退職金制度あり】 ■業務内容： 富士フイルムグループ、院内・受託検査ともに国内シェアトップクラスを誇り、獣医療業界を牽引する当社にて経理担当として下記のような業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・決算業務、計算書類作成 ・財務会計/管理会計 ・固定資産管理 ・会計監査/税務調査の対応 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働く環境： アットホームな職場環境で、風通しが良く情報共有も盛んな社風です。皆で協力し合って業務に励んでいます。 未経験の方でも無理なく業務が覚えられるよう教育体制・OJT教育が整っており、安心して業務に取り組む事が出来ます。 ■当社について： 1995年に設立。動物病院・研究開発機関・医療/獣医大学/研究室を対象とした動物臨床検査の受託や動物用診断機器・検査サービス導入・診断薬等の販売を行っている会社です。動物検体受託検査会社の「富士フイルムモノリス」と、国内の医療機器販売会社である「富士フイルムメディカル」の動物医療事業を統合し、2019年7月1日に設立した会社となります。全国の都市部に拠点を持つことで豊富なネットワークがあり、地域に密着した営業活動を実施。お客様のご要望にすばやくお応えしています。検体検査では、幅広い分野の約300項目検査に対応しており、迅速/高品質な小動物臨床検査センターとして、業界内で抜群のネームバリューを誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

【物流における2024年問題を解決すべく、日本発のレベル４自動運転技術による幹線輸送サービスの実現を目指す会社です】 〜株式会社T2は自動運転技術を活用した物流サービスを提供することにより、2024 年問題を始めとする物流危機という社会課題の解決に寄与し、物流インフラの維持・向上に貢献することを目指しております〜 ■募集背景 自動運転トラックでの幹線輸送サービスを実現する為、財務・経理部門において質の高い体制を築くために会計領域でご活躍頂ける方を募集します。 ■業務内容：経理・会計領域において、企業の財務活動を管理し、正確かつタイムリーな財務報告を提供する役割を担当していただきます。 ・会計処理と会計システムの導入・運用 ・月次および年次の決算業務、財務諸表や財務会計・管理会計レポートの作成 ・監査対応及び税務申告書等の作成 ・予算策定、予実分析・モニタリング、実行管理 ・財務プロセスの見直し・内部統制構築 ■当社について 運送・OEM・ロボティクス・Tech・インフラ・不動産・商社等、様々なバックグラウンドを持つ多様な方々が在籍しています。 共通することは、「Purpose:紡ぎ、繋げ、未来へ継ぐ」「Mission: Transforming Transportation」「Vision:自動運転技術を活用し日本の物流を共に支える」を強く心に刻み、実証実験(POC)で終わらず社会実装迄、「本気」でやり抜こうと考え、情熱を持って瞬間に人事を尽くし続けていることです。 個人・企業・業種問わず、「本気」の方々との今後の出会い、楽しみにしております。 ※会社紹介資料URL：https://speakerdeck.com/t2auto/t2-hui-she-shao-jie-zi-liao-2024nian-12yue?slide=35 変更の範囲：会社の定める業務

〜グループ売上高約220億から1年で約300億円の急成長企業／グループ従業員数約200名／昇給年４回／私服通勤OK／愛情手当・住宅手当など福利厚生充実〜 ■業務概要： 当社にて、経理業務をお任せいたします。 ※ご経験とスキルに応じて、徐々に業務をお任せします！ ※会計システムは「勘定奉行」を使用しています ■入社後すぐにお任せしたい業務： シーラテクノロジーズやシーラなどのグループ会社における経理業務全般 ・日々の仕訳 ・月次決算補助 ■徐々にお任せしたい業務： OJTにて徐々に業務を覚えていただき、ゆくゆくは中間・年次決算周りにも携わっていただきたいと考えているので、経理としてのキャリアアップにも繋がります！ ・中間決算、年次決算（監査対応含む） ・グループ各社/各部門の経理体制や経理ルールの改善と強化 ※当社では管理部門をシーラテクノロジーズに集約しており、親会社としてグループ会社の経理も担っております。 ■当社について： ★不動産投資に特化した事業を展開し、東京23区を中心とした自社ブランドマンション「SYFORME」シリーズの開発から、不動産の売買・管理・仲介を一貫して手掛けています。これまで数多くのマンション開発を手掛け、その間に磨きあげた技術とノウハウを結集し、2024年には新たなハイエンドブランド「THE SYLA」を開発しました。 ★応援型不動産クラファン「利回りくん」は国内会員数No.1 ★スタンダード上場の株式会社クミカとの経営統合を発表させていただきました。さらに密接な協力関係及び資本関係を構築し、グループ全体の収益性向上と企業体質強化を進めてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

【~三井住友ファイナンス&リース×ソニーグループの安定した事業基盤/リモート可/所定労働時間7.5H~】 ●ベネフィットステーション（総合福利厚生サービス）加入 ●ソニーグループ福利厚生保険制度適用 ●平均有給取得日数16.1日、リモートワークや時間給等柔軟に働ける環境 ●営業の相談に乗る機会も多く、バックエンドから営業担当の数字に貢献可能 ■業務内容 ソニー製品をメインとした放送映像機器等のリース事業を展開する当社にて、経理業務をお任せ致します。 [具体的業務] ■単体・連結決算(月次/四半期/年次)■会計監査対応■債権債務管理(支払・経費承認等)■財務分析■各種報告資料作成■営業支援・システム開発支援■財務(資金繰・収支管理・調達)■税務申告業務 ■組織構成： 経理財務部7名(部長1名、総合職2名、専任職1名、嘱託社員2名、派遣社員1名) ■同社の魅力： ・放送・通信業界に強みを持っており、業界内の担当者には知らない人がいない存在でです。ソニーの放送用カメラはその性能が世界的にも高く評価されており、民間放送局や撮影・編集プロダクション、音楽スタジオ等を多く顧客としてもっています。 ・ドラマやバラエティ番組、スポーツ中継等について、映像の撮影、編集、テレビ局での放送に至るまでの全ての場面において、同社のリース製品が利用されており、自分の行った業務が目に見える形で返ってくる、やりがいのある仕事です。 ・三井住友グループという安定した経済基盤があるので、少数精鋭ながら、大きなビジネスを仕掛けることができます。数年前には、ソニーの工場一棟まるごとリースをするという、500億規模のプロジェクトも行いました。 変更の範囲：会社の定める業務

安全保障貿易管理の統括部門として、当社グループ全体の体制整備・強化・改善、およびスキル向上を目的とした以下の業務を担当いただきます。 【具体的には】 ・グローバルな安全保障貿易管理体制への整備・推進 ・輸出管理内部規程、ガイドラインの維持/改善 ・輸出管理教育、指導、相談対応 ・該非判定および取引審査業務 ・輸出管理監査業務 ・社内の輸出管理関連サイトの運用管理 【仕事のやりがい】 ・ミツトヨでは売上の８０％余りが海外輸出で構成され、更なる事業拡大を目指す当社においてグループ全体の安全保障貿易管理領域を統括する重要な役割を当部が担っています。当部には、さまざまなバックグラウンドのメンバーが集い、安全保障貿易管理という共通項のもと、それぞれの強みや経験を活かすことができる職場であり、法令に詳しくなるだけではなく、各事業部や研究開発、また貿易部門と連携し業務を行っており、様々な経験を積める環境です。 ・テレワークやオンラインツールの積極的な活用によりワークライフバランスを実現しています。 ・2025年度からは当社グループの輸出管理部門を”OneTeam”とするグローバルな体制を整えるため、安全保障貿易管理の専門知識・スキルだけでなく、グローバル・コミュニケーション力、交渉力、問題解決力等を発揮して、新たな安全保障貿易管理の仕組み作りやITシステムの導入など、新たな取組みに主役として携わることができます。用意された地図を読み解くのではなく、一緒に地図を描いていただける方を求めています。また、将来的には本人の希望や適性を踏まえ、海外で輸出関連法規遵守に関する業務経験を積むことも可能です。

＜『住宅用外壁材』の販売国内TOPクラスの実績！創業99年・売上高200億円規模の安定基盤／住友林業グループ／年休125日（土日祝）・職場の風通し◎＞ ■採用背景： ・総務部は「労務・庶務」を担当するグループと、「経理」を担当するグループに分かれており、主に「労務・庶務」の業務をご担当いただきます。 ・今回の募集は、社内異動に伴う組織体制の強化のための採用となります。 ※総務部全体では12名（50代：4名、40代：4名、30代：2名、20代：2名）が所属しております。 ■業務内容： (1)労務 ・給与計算(勤怠管理、各種手当の申請受理、給与・賞与支払い等) ・労働保険(社保、年金、雇用保険等の手続き、各種申請手続き等) ・就業規則、社内監査の対応等 (2)庶務 ・社内行事の企画立案と実行 ・建物、固定資産管理 ・什器、備品管理 ※ゆくゆくは、中途採用全般、社員教育・研修などもお任せする予定です。 ■当社について： ◎井桁藤（いげとう）は、住宅向けの屋根材や外装材を中心に、内装材からバス・キッチンなどの住設機器、オール電化や太陽光発電システムといった住宅用資材を何でも取扱う建材商社です。 ◎当社は住友林業グループの一員で、2025年には創業100周年を迎えます。全国16か所（本社を含む）に営業所を展開し、業界トップクラス規模で住宅建材の卸業務を行っています。 ◎各種建材メーカーとお取引し、住友林業グループの住宅建築に各種資材を供給しているほか、ハウスメーカー各社や地域の工務店、ビルダーなど多くのお客様のパートナーとして安定した経営基盤を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創立100年超を誇る日本初の索道メーカーとして国内スキーリフトシェアは30％、ロープウェイは50％と圧倒的な存在感！／唯一の国産索道メーカー／既往の供給実績もあり顧客基盤◎／メンテナンス業務で業績安定〜 ■仕事の内容： ・スキー場等の顧客に対して自社製品の索道設備（ロープウェイ／スキーリフト）の設置／メンテナンスを行う当社にて、品質保証管理業務をお任せします。将来的には管理職をお任せしたいと考えております。【変更の範囲：無】 ■具体的に： 弊社の品質保証部は、製品や材料の安全性確保や出荷基準をクリアしているかを管理します。また、ISO基準に照らして問題ないかの検査を行います。 ・顧客からの問い合わせ対応 ・社内外不適合の統括報告 ・品質マネジメントシステムの確立／実行、監査対応 ・外注管理 ※今後も品質の向上を目指していけるように、組織を牽引してくださるような方を募集しております！ ■モデル年収： 課長：700万円〜 副部長：750万円〜 部長：800万円〜 ■入社後の教育： 本社の品質保証部で製品知識や業務に関わる研修教育を受講後、一人立ちできるまで同行サポートやOJTでしっかりサポート。 ■企業の強み： ＜国内に初めてロープウェイを持ち込んだ企業です＞ ・10年以上黒字経営を継続／競合は国内に約2社で受注安定 ・新規設備導入と、導入後のメンテナンスで高収益なビジネスモデル。 ■働き方： 振替休日は必ず取得する事を義務づけており、残業20時間、有休平均取得日数11.6日、年間休日120日とプライベートと仕事の両立が可能です ■配属先情報： ・品質保証部：従業員4名（30代〜60代） 変更の範囲：本文参照

■業務内容： ・海外拠点の事務企画・規定制定・指導・管理 ・海外拠点の事務周りのBPR企画・推進・オフショアリング企画 ・海外拠点の事務リスク管理 ■具体的なプロジェクト： ・オペレーション企画G：事務集約プロジェクト、BPR関連業務、事務標準化プロジェクト、KYCプロセス再設計プロジェクト ■魅力： ・次期中計施策として前提をおかず抜本的な改革を推進していくため、これまでのご自身の経験や知識をフルに活かすことが可能です。また、大規模なプロジェクトで中心的な役割を担う機会を得ることができます。 ・対応範囲は海外全拠点となり、いろいろな価値観のメンバーとの業務を通じて自身の視野を広げることが可能です。 ■キャリアパス： ・同部内のキャリアに加えて、各業務部門や海外拠点への異動も可能です。 ■関連当事者 ・国内外の業務統括部、事務、監査、コンプライアンス関連部署 （カウンターは日本人のみならず現地ローカルスタッフも含む） ■採用背景： ・次期中計策定に際し、部門オペレーションの抜本的な効率化対応を検討中でございます。在宅勤務環境やオフショアリングなど環境変化を踏まえた新たな事務運営のあるべきモデルを描き、長期的な対応を段階的に進めていく計画でございます。施策推進に際して、現場事務の詳細調査、拠点横断的な標準化の検討、システム対応など広範な対応が求められるため、この度募集をしております。 ■三井住友銀行の特徴： SMBCは「最高の信頼を通じて、日本・アジアをリードし、お客さまと共に成長するグローバル金融グループ」を目指しており、大切にする考え方として「Five Values（Customer First、Proactive and Innovative、Speed、Quality、Team SMFG）」に徹底して磨きをかける経営を行っています。

ベアリングリテーナー、コンベア、サッシ用戸車等で世界でトップクラスのシェアを持つ当社の購買業務・原価管理・損益管理での事業部全体の運営全般を担当いただきます。事業部運営のための司令塔としてのポジションです。 【具体的な業務】 ・国内３工場、海外４工場の品質保証部門を総括するグループでの勤務 ・品質に関する規定の制定、改廃 ・品質方針、活動計画の策定とその実践活動 ・全工場の品質問題の解決を工場品質保証部門と共同で担当する ・顧客の品質窓口。顧客要求に経済的に対応 ・仕入先の品質指導 ・工場品質監査 ・品質システムの維持管理 ・全社員への品質教育 ・品質作り込み強化活動 【魅力】 ・前線で顧客との窓口となれる ・自社品の知識を深める機会が多い ・当社軸受事業部の品質保証を総括する部門であり、海外を含む、全体の品質保証向上活動へ大きく寄与できる ・「いいものしかできないようにする」に注力する ■組織構成： 9名（内女性2名） ■当社の製品について: NKCでは、直径3ミリの極小タイプから3メートルにもおよぶ超大型まで数千種ものベアリングリテーナーを生産し、鉄道車両や乗用車、工作機械、家電、精密機器など、あらゆる産業界において、大切な役割を果たしています。 今、NKCは、リテーナー、樹脂リテーナー、ゴムシールで培ってきたプレス技術、射出成形技術、圧縮成形技術、金型技術力をさらに進化させ、精密部品とトータルエンジニアリングで自動車関連製品（エンジン関係、エンジン周辺機器、サスペンション関係、トランスミッション関係など）や工作機器関連製品などの開発を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜中部電力100%子会社〜 ★魅力ポイント★ 「平均有休取得数14.7日」「平均勤続年数16.7年」「育児休暇取得者数80名以上」「育休後の復職率／定着率100%」「名古屋市内の就業」「安定基盤の中部電力グループ」「中部電力唯一のＩＴ企業」 ■このような方にお勧め ・これまでのセキュリティに関わる経験を活かして、キャリアアップしたい方 ・安定した経営基盤で、新たなアイデアを実現していきたい方 ・中途入社でも分け隔てなく活躍できる場所を求めている方 ■採用背景 業務領域の拡大に伴う人員補充、組織強化のため ■業務の例 当センターが担うセキュリティ業務として以下のような業務があり、主に中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズがお客さまになります。 　・セキュリティインシデント・イベントの調査（イベントハンドリング、SIEMログ分析、フォレンジック） 　・リスクマネジメント強化（IT/OT-CSF、ISMS等を用いたアセスメント、および領域の拡大対応） 　・クラウドセキュリティ（実装基準ポリシーの策定やチェックなどクラウドセキュリティの統制） 　・セキュリティインフラ構築、保守（IT/OT系ネットワーク、クラウド環境） 　・資産管理、脆弱性管理（IT/OT資産管理環境の構築、さらに脆弱性管理として活用） 　・セキュリティ診断（ネットワーク診断、Webアプリケーション診断、クラウド設定監査） 　・セキュリティ・オペレーション・センターでのセキュリティイベント監視業務（24h／365d） 　・セキュリティログ分析（SIEMに集約されたログの分析、さらに相関分析など高度な活用） ■期待すること ・これまでの経験や知識を業務に活用して頂きたい ・特定領域（業務やシステム）の主担当として担当チームメンバーを率いて活躍して頂きたい ■組織構成 配属先の部署は、社員（約50名）と派遣社員（約50名）が所属しております。 変更の範囲：無

【創業120年／自己資本比率50％以上／排ガス規制対応バルブ認証企業／福利厚生◎／UIターン歓迎／マイカー通勤可】 ■業務内容： 特殊バルブの製造で国内トップクラスのシェアを誇る当社の経理部門 管理職として以下業務をお任せします。 ■具体的には： ・開示業務 ・監査法人対応 ・単体および連結決算、子会社管理 ・決算数値の網羅性チェック ・日常仕訳のチェックおよび承認 ・単体税務業務のフォロー ■働き方： ・地域未来牽引企業選定、ワークライフバランス推進企業登録、くるみん認定取得、女性活躍推進企業認定、イクボス宣言企業、はばたく中小企業小規模事業者300社選定、SDGsへの取組を宣言 ・資格取得支援／研修支援制度：業務関連の資格取得費用 ・社員食堂／食事補助：昼食代補助有（営業拠点は対象外） ・従業員専用駐車場あり（営業拠点は対象外） ■組織構成： 経理部：部長1名（50代）、 経理課：課長1名（40歳代）、課員5名（30歳代2名、20歳代2名）、派遣社員1名 ■当社の事業内容： 【スタンダード市場上場】 創業120年目を超えるバルブメーカーで、一貫した生産システムの元、開発・設計・製造・販売まで全てを自社で担っています。国内営業拠点5ヶ所、研究開発センター1ヶ所、国内工場2ヶ所、海外工場2ヶ所（中国とマレーシア）を持ち、国内のみならず世界十数カ国のプラント・船舶・ビル等に製品を輸出しているグローバル企業です。 ■幅広い業界の大手顧客と取引： 造船・重機業界（日立造船、三菱重工業等）、半導体業界（東京工レクトロン、SONY、京セラ等）他、食品医療業、アミューズメント施設、東京駅・大阪駅／空港、あべのハルカス等にも納品 変更の範囲：会社の定める業務

〜年間休日121日・完全週休2日制（土・日）・大手企業との取引多数／転居伴う転勤なし〜 ■採用背景： 当社の正社員として採用後、岐阜県各務原市の取引先企業にて、自動車製造ラインの機械の設計、自動車ラインの溶接ロボットの電気制御設計業務をお任せします。 業界への大きな貢献を感じられるやりがいの大きい仕事です。 即戦力としてご活躍頂き、エンジニアとしてキャリアアップできる現場をお約束します。 ■業務内容： ＜電気制御設計＞ 自動車ラインの溶接ロボットの電気制御設計業務をお任せ致します。 ■業務詳細： 「溶接設備」に関する電気制御設計業務をお願いします。 具体的には以下となります。 ・電気回路設計 ・制御ソフト設計 ・他、付随する書類作成など ■当社の魅力： (1)大手企業との取引多数： 村田機械株式会社、株式会社東海理化、KDDI株式会社、株式会社日立オートメーション、株式会社アルナ矢野特車、イビデン株式会社、Sky株式会社、株式会社ワダエンジニアリング、株式会社ダイフク (2)資格取得支援制度有り： MOS・Excel VBA・Access VBA・TOEIC・数学検定・ITパスポート・QC検定・機械/プラント製図技能検定・機械設計技術者・技術士補・ディジタル技術検定・電気主任技術者・電気工事施工管理技士・情報処理技術者・エンベデッドシステムスペシャリスト・データベーススペシャリスト・ネットワークスペシャリスト・システム監査技術者・情報処理安全確保支援士・ビジネス実務マナー検定・メンタルヘルス・マネジメント・ビジネス文書検定・コミュニケーション検定・日商簿記・ビジネス会計検定試験 (3)基本的に案件別の異動発生なし 派遣先の方とご本人様が良ければ、就業先の変更は基本無し。 例：約15年１社で継続して就業している社員様もいます。 顧客先・本人の希望が無い限り、同じ企業様で案件を進め、深スキルを高めていただくことが可能です。 変更の範囲：無

《日本のバスケットボール業界を陰で支えつつ、大きな裁量をもってチャレンジできる仕事／B.LEAGUE拡大期》 ■採用背景： 現在急拡大・急成長を遂げているB.LEAGUEは、更なる成長を目指し、26-27シーズンから実施されるリーグフォーマットの大幅な変更を軸とするB.革新のもと、経営基盤の強化を進めています。それに伴い管理グループでは、業務拡大への対応と運営体制の強化のため、経理業務の増員募集を行います。 ■業務概要： 月次決算・年次決算を中心に、日常の経費精算や支払処理・請求書発行などの経理業務全般を担当していただきます。日常の経理業務における税務論点を顧問税理士とやり取りしたり、予算策定や予実管理などにも携わっていくことで、ステップアップしていける環境です。 ■業務詳細： ・帳簿記帳、伝票処理（PCA） ・経費精算処理、支払管理、請求管理、入出金管理 ・決算業務、税務関連対応、監査対応 ・予算実績管理 ・経理部門全体の業務効率化 【業務ツール】 ・会計システム：PCA ・支払、請求書関連：rakumo ・チャットツール：LINE WORKS、Slack ・グループウェア：Google Workspace 等 【配属先のメンバー構成】 ・役員：1名 ・メンバー：3名（経理/総務担当 2名、秘書/会議体担当 1名） ■「B.革新」〜世界一型破りなライブスポーツエンタメに〜： 「B.革新」では、クラブが事業投資ができる環境を整え安定的な成長を促すため、競技成績による昇降格を廃止します。クラブ・アリーナを軸に地域が発展することを目指し、「入場者数」「売上基準」「アリーナ基準」を主な審査基準として、「B.LEAGUE PREMIER」「B.LEAGUE ONE」「B.LEAGUE NEXT」の3ディビジョンでの運営を予定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜中央日本土地建物グループ100％子会社／家族手当や退職金等福利厚生充実／地域に根付いたゴルフ場経営／単身寮あり／マイカー通勤可能〜 ◎弊社の経理・財務職において今後を担っていただける方を募集しております◎ 長期的なOJTをしながら業務に慣れていただきますのでご安心ください。 ■業務内容： 入社後まずは日々の日次決算処理や日次会計処理業務からお任せする予定です。また、将来的には弊社の財務・経理業務全般をご担当頂きます。 ・日常の売上金管理・現金管理 ・物品購入、経費支払い、工事支払いと伝票起票、システム入力 ・月次や年次決算のための会計処理 ・資金繰り管理 ・決算処理、親会社連結決算対応 ・各種納税手続き ・予算管理のためのデータ提供 ・内部監査 ■組織構成 配属部署は現在４名で、40代〜50代で構成されています。 入社後は、経験豊富な先輩社員に教わりながらスキルアップ出来る環境です。 ■同社について： 神奈川県、山梨県に合計3つの運営コースを持つゴルフクラブを経営しており、創立60年以上の老舗企業です。36ホールあるゴルフ場やキャリーが100名以上いるなど県内有数の規模を誇り、サービス・コースコンディション・施設・料理の全ての面で最上級コースの定評を得ています。 ■就業環境： 独身寮、家族手当や退職金といった各種手当のほか、平均4ヶ月分（過去実績）の賞与など、心にゆとりを持ってサービスを提供できるような待遇面が充実しています。また、ゴルフ場が職場という事もあり、空気や景色が綺麗な自然の中で働く事が出来ます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜牛めしチェーン「松屋」など／自己資本比率が高く安定感あり◎／業績好調で拡大中◎＞ ■担当業務： 「松屋」をはじめ、さまざまな業態を手がける同社にて、経理業務全般の実務及び業務統括を行って頂きます。 ■詳細：以下の業務を経理部門メンバーと行って頂きます。 ・月次（試算表作成、月次決算） ・年次（貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー試算書、各種開示業務など） ・四半期開示業務 ・各種税務申告 ・債権債務の確認 ・Excelや各種システムを使用した資料作成 ・監査法人対応 ■配属部署について：全体は4名です。 グループマネージャー（40歳代後半）、マネジャー2名（30歳代前半〜中盤）、派遣社員1名 ■キャリアパス： まずは経理職のスペシャリストとして、上記業務をご担当いただきます。 自己申告制度があるため、将来的には内部統制や、松屋フーズ様で経営企画・主計にあたるポジションである財務部への異動も可能です。 ■評価制度 上長との面談を行い業績管理シートを用いて目標を立て、年1回で振り返りを行います。 昇給機会は年1回です。 ■平均残業時間： 時期により異なります。決算期は忙しいですが、その他の時期に関しては定時での帰宅などもあります。 平均すると9：00〜19：30くらいの勤務時間となります。 ■同社について 同社は、売上高1234億円（24年3月期予想）、2期連続で増収・増益予定となり事業好調です。 また、2年後には売上高1500億円、外食業界売上高ランキングトップ10入りを目指し、店舗数は毎年100店舗ほどの拡大を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務