資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 児童センターにおける支援員業務全般 ・施設の運営・管理 ・スタッフの管理 ・イベントの企画・運営 ・お子さまの遊びの対応・指導 ・環境整備　等 【アピールポイント】 ◆四ツ谷駅徒歩5分の児童センター ◆希少な児童センター内の支援業務です♪ ◆年間休日125日以上、特別休暇みでプライベートも充実♪ ◆福利厚生充実で、長く働きやすい環境です♪ 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 交通費支給（月28,000円の上限あり） 正職員時短勤務あり 永年勤続表彰制度あり（正社員のみ。勤続10年以上在籍者） 退職時特別功労金制度あり（正社員のみ。社内規定により） お子様の入園可 ・保育料免除（半額・上限4万円） ・勤務園とは別の園に入園 ・認証保育園に限る 子育て中の方の支援（復帰支援） ※実際に復帰した先輩に話を聞く機会があります 【諸手当】

資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 児童センターにおける支援員業務全般 ・施設の運営・管理 ・スタッフの管理 ・イベントの企画・運営 ・お子さまの遊びの対応・指導 ・環境整備　等 【アピールポイント】 ◆飯田橋駅徒歩12分の児童センター ◆希少な児童センター内の支援業務です♪ ◆年間休日125日以上、特別休暇でプライベートも充実♪ ◆福利厚生充実で、長く働きやすい環境です♪ 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 交通費支給（月28,000円の上限あり） 正職員時短勤務あり 永年勤続表彰制度あり（正社員のみ。勤続10年以上在籍者） 退職時特別功労金制度あり（正社員のみ。社内規定により） お子様の入園可 ・保育料免除（半額・上限4万円） ・勤務園とは別の園に入園 ・認証保育園に限る 子育て中の方の支援（復帰支援） ※実際に復帰した先輩に話を聞く機会があります 【諸手当】

資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 児童センターにおける支援員業務全般 ・施設の運営・管理 ・スタッフの管理 ・イベントの企画・運営 ・お子さまの遊びの対応・指導 ・環境整備　等 【アピールポイント】 ◆飯田橋駅徒歩7分の児童センター ◆希少な児童センター内の支援業務です♪ ◆年間休日125日以上、特別休暇でプライベートも充実♪ ◆福利厚生充実で、長く働きやすい環境です♪ 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 交通費支給（月28,000円の上限あり） 正職員時短勤務あり 永年勤続表彰制度あり（正社員のみ。勤続10年以上在籍者） 退職時特別功労金制度あり（正社員のみ。社内規定により） お子様の入園可 ・保育料免除（半額・上限4万円） ・勤務園とは別の園に入園 ・認証保育園に限る 子育て中の方の支援（復帰支援） ※実際に復帰した先輩に話を聞く機会があります 【諸手当】

資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 児童センターにおける支援員業務全般 ・施設の運営・管理 ・スタッフの管理 ・イベントの企画・運営 ・お子さまの遊びの対応・指導 ・環境整備　等 【アピールポイント】 ◆飯田橋駅徒歩8分の児童センター ◆希少な児童センター内の支援業務です♪ ◆年間休日125日以上、特別休暇でプライベートも充実♪ ◆福利厚生充実で、長く働きやすい環境です♪ 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 交通費支給（月28,000円の上限あり） 正職員時短勤務あり 永年勤続表彰制度あり（正社員のみ。勤続10年以上在籍者） 退職時特別功労金制度あり（正社員のみ。社内規定により） お子様の入園可 ・保育料免除（半額・上限4万円） ・勤務園とは別の園に入園 ・認証保育園に限る 子育て中の方の支援（復帰支援） ※実際に復帰した先輩に話を聞く機会があります 【諸手当】

資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 児童センターにおける支援員業務全般 ・施設の運営・管理 ・スタッフの管理 ・イベントの企画・運営 ・お子さまの遊びの対応・指導 ・環境整備　等 【アピールポイント】 ◆半蔵門駅徒歩4分の児童センター ◆希少な児童センター内の支援業務です♪ ◆年間休日125日以上、特別休暇でプライベートも充実♪ ◆福利厚生充実で、長く働きやすい環境です♪ 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 交通費支給（月28,000円の上限あり） 正職員時短勤務あり 永年勤続表彰制度あり（正社員のみ。勤続10年以上在籍者） 退職時特別功労金制度あり（正社員のみ。社内規定により） お子様の入園可 ・保育料免除（半額・上限4万円） ・勤務園とは別の園に入園 ・認証保育園に限る 子育て中の方の支援（復帰支援） ※実際に復帰した先輩に話を聞く機会があります 【諸手当】

資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 児童センターにおける支援員業務全般 ・施設の運営・管理 ・スタッフの管理 ・イベントの企画・運営 ・お子さまの遊びの対応・指導 ・環境整備　等 【アピールポイント】 ◆糀谷駅徒歩8分の児童センター ◆希少な児童センター内の支援業務です♪ ◆年間休日125日以上、特別休暇でプライベートも充実♪ ◆福利厚生充実で、長く働きやすい環境です♪ 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 交通費支給（月28,000円の上限あり） 正職員時短勤務あり 永年勤続表彰制度あり（正社員のみ。勤続10年以上在籍者） 退職時特別功労金制度あり（正社員のみ。社内規定により） お子様の入園可 ・保育料免除（半額・上限4万円） ・勤務園とは別の園に入園 ・認証保育園に限る 子育て中の方の支援（復帰支援） ※実際に復帰した先輩に話を聞く機会があります 【諸手当】

資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 児童センターにおける支援員業務全般 ・施設の運営・管理 ・スタッフの管理 ・イベントの企画・運営 ・お子さまの遊びの対応・指導 ・環境整備　等 【アピールポイント】 ◆勝どき駅徒歩5分の児童センター ◆希少な児童センター内の支援業務です♪ ◆年間休日125日以上、特別休暇でプライベートも充実♪ ◆福利厚生充実で、長く働きやすい環境です♪ 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 交通費支給（月28,000円の上限あり） 正職員時短勤務あり 永年勤続表彰制度あり（正社員のみ。勤続10年以上在籍者） 退職時特別功労金制度あり（正社員のみ。社内規定により） お子様の入園可 ・保育料免除（半額・上限4万円） ・勤務園とは別の園に入園 ・認証保育園に限る 子育て中の方の支援（復帰支援） ※実際に復帰した先輩に話を聞く機会があります 【諸手当】

資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 児童センターにおける支援員業務全般 ・施設の運営・管理 ・スタッフの管理 ・イベントの企画・運営 ・お子さまの遊びの対応・指導 ・環境整備　等 【アピールポイント】 ◆月島駅徒歩8分の児童センター ◆希少な児童センター内の支援業務です♪ ◆年間休日125日以上、特別休暇でプライベートも充実♪ ◆福利厚生充実で、長く働きやすい環境です♪ 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 交通費支給（月28,000円の上限あり） 正職員時短勤務あり 永年勤続表彰制度あり（正社員のみ。勤続10年以上在籍者） 退職時特別功労金制度あり（正社員のみ。社内規定により） お子様の入園可 ・保育料免除（半額・上限4万円） ・勤務園とは別の園に入園 ・認証保育園に限る 子育て中の方の支援（復帰支援） ※実際に復帰した先輩に話を聞く機会があります 【諸手当】

資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 児童センターにおける支援員業務全般 ・施設の運営・管理 ・スタッフの管理 ・イベントの企画・運営 ・お子さまの遊びの対応・指導 ・環境整備　等 【アピールポイント】 ◆西大井駅徒歩5分の児童センター ◆希少な児童センター内の支援業務です♪ ◆年間休日125日以上、特別休暇でプライベートも充実♪ ◆福利厚生充実で、長く働きやすい環境です♪ 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 交通費支給（月28,000円の上限あり） 正職員時短勤務あり 永年勤続表彰制度あり（正社員のみ。勤続10年以上在籍者） 退職時特別功労金制度あり（正社員のみ。社内規定により） お子様の入園可 ・保育料免除（半額・上限4万円） ・勤務園とは別の園に入園 ・認証保育園に限る 子育て中の方の支援（復帰支援） ※実際に復帰した先輩に話を聞く機会があります 【諸手当】

資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 児童センターにおける支援員業務全般 ・施設の運営・管理 ・スタッフの管理 ・イベントの企画・運営 ・お子さまの遊びの対応・指導 ・環境整備　等 【アピールポイント】 ◆大崎駅徒歩6分の児童センター ◆希少な児童センター内の支援業務です♪ ◆年間休日125日以上、特別休暇でプライベートも充実♪ ◆福利厚生充実で、長く働きやすい環境です♪ 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 交通費支給（月28,000円の上限あり） 正職員時短勤務あり 永年勤続表彰制度あり（正社員のみ。勤続10年以上在籍者） 退職時特別功労金制度あり（正社員のみ。社内規定により） お子様の入園可 ・保育料免除（半額・上限4万円） ・勤務園とは別の園に入園 ・認証保育園に限る 子育て中の方の支援（復帰支援） ※実際に復帰した先輩に話を聞く機会があります 【諸手当】

資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 児童センターにおける支援員業務全般 ・施設の運営・管理 ・スタッフの管理 ・イベントの企画・運営 ・お子さまの遊びの対応・指導 ・環境整備　等 【アピールポイント】 ◆築地駅徒歩2分の児童センター ◆希少な児童センター内の支援業務です♪ ◆年間休日125日以上、特別休暇でプライベートも充実♪ ◆福利厚生充実で、長く働きやすい環境です♪ 【福利厚生】 再雇用制度,社会保険完備 交通費支給（月28,000円の上限あり） 正職員時短勤務あり 永年勤続表彰制度あり（正社員のみ。勤続10年以上在籍者） 退職時特別功労金制度あり（正社員のみ。社内規定により） お子様の入園可 ・保育料免除（半額・上限4万円） ・勤務園とは別の園に入園 ・認証保育園に限る 子育て中の方の支援（復帰支援） ※実際に復帰した先輩に話を聞く機会があります 【諸手当】

デイサービスにおいて看護業務全般を行っていただきます。 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・日常生活全般のサポート ・ケアマネージャー及び家族、医師との連絡 ・送迎者添乗 デイサービスでの看護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・シフト相談しやすいアットホームな施設です。 ・60歳以上の方も正社員としてご案内可能！ ・時短や、Wワークご希望の方パートでのご案内可能です。 ・利用者様はもちろん、ご職員様も大切にされている法人様です！ 施設の特徴】 デイサービスを中心に、利用者様の個別ケアを行い利用者様のご家族の希望に沿った自立に向けたケアを行っております。 天気がいいときにはバーベキュー、ピクニックにでかけたりします。家事や農作業も利用者様とスタッフが一緒にやります。 だからこそ、利用者様だけではなく、スタッフみんなが楽しさややりがいを感じられるような場所です。

美容室レセプションスタッフ募集！ あなたの笑顔と気配りが、お客様の心を和ませ、素敵な時間のスタートをサポートします。 私たちのサロンでは、地域社会に貢献しながら、働きやすい環境を整えております。お客様が美容室に一歩踏み入れた瞬間から心地よく過ごせるよう、受付対応や予約管理、お客様のお見送りまで、笑顔と誠意を持ってお迎えするレセプションスタッフを募集しています。 仕事内容： • 受付での接客対応：お客様のご来店・お見送り、カウンセリングシートのご案内 • 予約管理：電話・オンラインでの予約対応、システムへのデータ入力 • 会計業務：レジ操作、金銭管理 • サロン内の簡単な清掃や整理整頓 働きやすさが自慢です！ • 時短勤務可能：家庭との両立もバッチリ！希望のシフトに合わせて働けます。 • 安定した雇用形態：時短正社員として、安心して長く働ける環境です。 • 美容室の魅力を間近で感じられる：お客様が笑顔になる瞬間をサポートし、やりがいを感じられます。 人と接することが好きな方、細やかな気配りができる方、ぜひ私たちと一緒にサロンでの素敵なひとときをお客様に提供しましょう！

デニーズでの日々が、 私の人生を豊かにしてくれました。 正社員として入社してから、出産を経験した私。 子育ての時期はそちらに専念したく一時アルバイトに切り替え、 今は再び正社員として働いています。 このように、ライフステージに合わせて 柔軟に働き方を選べるのがデニーズの魅力です。 また、7連休を年2回取得できる独自制度のほか 子どもが小学校終了時まで使える時短勤務制度、 基本夜勤なしの働き方で家族との時間も大切にできます。 こうした働き方をずっと続けられるから、女性も多数活躍中。 時短勤務を利用しながら店長として復帰した方もいますよ。 ‥‥‥‥‥＊‥‥‥‥‥ 人生のさまざまなステージで輝ける場所。 それがデニーズだと思っています。 30代・40代・50代の女性スタッフも活躍中●子女手当1人につき9千円あり●転勤ナシの働き方もOK●96％が前職より給与アップを実現●直近では過去最高額の賞与4.82ヶ月分＋業績賞与の支給実績あり まずは＜キッチン業務・ホール業務＞からスタート！ ＊─ 具体的には ─＊ ◇下ごしらえ・調理 ◇調理器具・機材、食材の管理 ◇接客・配膳 ◇清掃・環境整備 など 基礎ができるようになってきたら ゆくゆくは店長としてご活躍いただきます。 店舗運営についても少しずつ学んでいきましょう◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＋　＋　＋　＋　＋ ●未経験・ブランクがあってもOK！ 　座学研修でデニーズについてや店舗業務の基本知識を身につけた後は、 　配属先店舗の実務を通じて仕事を覚えましょう。 　先輩がしっかりサポートしますので、ご安心ください。 ●自社開発の“e-ラーニングシステム”を完備 　業界の基礎知識／衛生管理／トラブル対応／店舗マネジメント…など 　仕事で必要な知識を幅広く学ぶことができます。 　分からないことがあれば、専用タブレットで 　すぐに研修内容の復習ができるのも魅力です◎ ＋　＋　＋　＋　＋ ●店長の先のキャリアも！ ハイレベルスキルを持ったエグゼクティブ店長や、複数店舗をまとめるディストリクトマネージャー（DM）・本部の商品開発・店舗開発・販促・教育など…さまざまなキャリアに挑戦できます。 ●プライベートとの両立も！ 子育てや介護など家庭に専念したい時期はパート、落ち着いたら正社員など柔軟な雇用形態の変更も可能です！迷ったらご相談ください。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 「正社員だから休めない…」はありえません！ “正社員”や“店長”は休めなさそう…という印象を持たれがちな飲食業界。 デニーズでは、通常のお休みもシフトを調整して取得できるだけでなく、“7連休を年2回取得できる”独自制度をご用意しています。これまでの取得率はなんと100%！昇進しても、きちんと休める制度が整っています♪ また、男性・女性問わず育休の取得も推奨。産育休から復帰したスタッフも多数活躍しており、時短勤務制度を活用して子育てと店長の仕事を両立するパパやママも在籍中です◎ 同期と一緒に学べるから安心！みんなで頑張れる♪ 入社後研修のほかにも、採用教育チームが定期研修を実施。入社1週間、1ヶ月後、3ヶ月後など、段階的に学べるので、わからないことがあればその都度確認できます！同期入社したメンバーと一緒に、必要な知識を少しずつ学べるのでご安心ください◎ 【教育制度について】 コミュニケーション研修・リーダーシップ研修・マネジメント研修・メンタルヘルス研修・CSR研修…などの研修制度をご用意。 ＜入社後のキャリアパス＞ ▼〈キッチンリーダー〉デニーズの調理へのこだわりを吸収 ▼〈フロントリーダー（FL）〉接客／販売／人材育成を担当 ▼〈副店長〉人財／食材／コスト管理といったマネジメントを習得 ▼〈店長〉様々な店舗のマネジメントを経験 ▼その他幅広いキャリアをご用意！

◆◇*─*◇◆*─*◆◇*─*◇◆*─*◆◇ 【札幌市南区】の認可保育園で 　正社員の保育士さん募集です♪ 　　　　　お仕事内容 ------------------------------------------------- 　●保育業務全般をお願いします！ 　●嬉しい土日祝日お休み☆オンオフの 　　切り替えをして、メリハリつけて 　　お仕事しませんか？ 　●7：00〜20：00の間でシフト制＊ 　　実働8時間♪ 　　　　　職場の雰囲気 ------------------------------------------------- 　　　＼人間関係良好♪／ 　●とてもアットホームな園さんで、 　　職員さん同士も仲良し♪ 　●ブランクOK！先輩による手厚い 　　サポートで安心したお仕事を♪ 　●時短勤務や有休が申請しやすい 　　園さんです◎ 　 　協力的な職員さんが多く安心◎ 　働きやすい環境でぜひお仕事 　　してみませんか♪？ ◆◇*─*◇◆*─*◆◇*─*◇◆*─*◆◇

有料老人ホームでの相談員業務 ・お客様、ご家族、ケアマネジャーとの利用調整及び調整業務 ・サービス担当者会議、カンファレンスへの出席 ・ご利用契約の締結 ・各種書類作成(ケアプラン・ご利用報告など) ・居宅介護支援、病院、地域等への広報活動 ・介護業務全般 有料老人ホームでの生活相談員の正社員求人です！ 【おすすめポイント】 ・夜勤なし、日勤のみのお仕事です！ ・プライベートも充実させながらお仕事が出来ます！ ・育児時短勤務の実績あり！お子様がいても働きやすい環境です！ 【施設概要】 ・施設種別：介護付き有料老人ホーム ・施設開設：2023年 ・施設定員：46名

グループホームでの介護業務 ・身体介助(食事介助、歩行介助) ・入浴介助 ・排せつ介助 (トイレ誘導、オムツ交換) ・調理業務 ・口腔ケア、口腔体操 ・服薬支援 ・レクリエーション企画、実施 ・生活支援(掃除・洗濯など) ・介護記録 グループホームでの介護職の正社員求人です！ 看護小規模多機能併設の施設となっております。 【おすすめポイント】 ・資格がなくてもご経験があれば大丈夫です！是非お問い合わせください！ ・プライベートも充実させながらお仕事が出来ます！ ・育児時短勤務の実績あり！お子様がいても働きやすい環境です！ 【施設概要】 ・施設種別：グループホーム ・施設開設：2021年1月 ・施設定員：2ユニット18人

資格の活かせるお仕事です♪ --------------------------------------------- ■ 保育士のお仕事 【業務内容】 認可保育園(0歳〜5歳)での保育士業務全般 ・各クラス担任業務　 ・日中の保育、保育日誌、ドキュメンテーション等帳票類の作成、連絡帳記入など ・カリキュラムの作成　 ・行事や係などの準備 ・保護者対応や子育て支援に向けての準備 【アピールポイント】 ◆厚木駅からバスで8分です！車通勤ももちろんOKです！ ◆研修等の費用は全額法人が負担してくれます！ ◆産休育休復帰後は、時短勤務や時間固定勤務で復職する保育士さんが多く、正社員でも環境に応じて勤務する事が出来ます！ ◆20代〜50代各年代が活躍しており、皆さん優しい方ばかりです！

おすすめポイント：車通勤OK /バイク通勤OK/高収入 【最寄駅・アクセス】 JR高崎線 桶川駅から車9分 --------------------------------------------- ■ 福祉施設施設の保育士のお仕事 ●保育教諭業務全般 ●時短正社員さん募集◎お子様のお迎えにも間に合う時間の8時半?16時半勤務可能です！●マイカー通勤OK★駐車場完備◎毎日の通勤がらくらくですよ♪●経験者優遇★こども園・保育園でのご経験年数で給与を優遇致します◎ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 170,000円〜 【月給】17万円?※経験などを考慮して決定

【未経験歓迎／転勤無・配属も自宅から通える範囲で決定◎／住宅手当・寮など福利厚生充実／制服支給ありで出費も抑えられる◎／店頭で働く90％が正社員／教育体制万全】 レディースアパレル直営店舗での販売スタッフを募集します。 未経験からのスタートや、中途入社の先輩社員もたくさん在籍しているので、安心してアパレルデビューできる環境です。 ■募集ブランド： LOUNIE、Stola.、COCO DEAL、LILLIAN CARAT ■仕事内容（一例）： ・接客、販売 ・商品、在庫管理 ・ディスプレイ変更 ・SNS投稿 ■ポイント： ◎商品に自信を持ってオススメ 商品企画〜生産〜販売までを一貫して手掛けているため、商品の特長をスタッフもしっかり理解できます。スタッフやお客様の声が企画に商品反映されることも珍しくありません。 ◎お客様専属のスタイリストになれる キーワードは「あなたに会いに来た」。一人ひとりに寄り添った接客スタイルが、お客様との長いお付き合いに繋がります。 ◎”店舗づくり”に本格的に携われます VMDは店長を中心に、店舗ごとにお任せ。慣れてきたら一緒に素敵な店舗づくりをお願いします。 ■働き方： ◎スタッフの9割以上が正社員 ・正社員が多いため、業務や責任が一人に偏ることなく 分担しながら進められます。 ・閉店後は15分程度で退勤することも多く、 ムダな残業を減らすように努めています（時間外労働発生時は全額支給） 。 ◎ママスタッフも時短勤務で活躍中 育休から復帰したママスタッフも 朝〜夕方、平日メインのシフトでキャリアと子育てを両立しています。当社では時短で店長を務めるスタッフも珍しくありません。 ライフイベントを経て長く勤務したい方にも安心していただける環境がございます。 ■展示会・研修制度ついて（一例）： ◎独自の研修が充実していることが特徴です。 ・中途スタッフ研修 ・役職別研修 ・セール前研修 ・ヘアメイク研修 ◎また、全国のお店から店長職のスタッフを中心に、年4回のシーズンに合わせて展示会（新作発表会）に参加できるため 半年先のシーズンを先取りして勉強できます。 変更の範囲：会社の定める業務

ブランクOK！オープニング店舗募集あり♪ 『SHIRO』は年齢や経験に関係なく活躍できます！ 自然の恵みを余すことなく使い切る コスメティックブランド『SHIRO』。 100年企業を目指して成長を続ける同ブランドの全国の店舗で 香水の販売、売り場づくりをお任せします！ ライフサポート休暇、時短勤務制度、 カムバック制度など働きやすい制度が 整っているため家庭や育児との両立もしやすいです♪ また、美容部員経験がある方は キャリアアップや給料アップを目指せる環境があります◎ 内定サポート付きで安心♪ ━━━━━━━━━━━━━ 自分では大変な企業との 日程調整・年収交渉・面接対策など一連の流れをお任せ！ 美容業界の転職事情を熟知した キャリアカウンセラーがあなたの内定をサポートします。 ○経験者優遇 ○年間休日最大132日 ○賞与年2回支給 ○産休・育児休暇実績あり ○店長・副店長へのキャリアアップ可 ○ジョブチャレンジ制度あり ○契約社員は3年後に50万円支給 『SHIRO』というブランドを創る一員として、 全国の店舗で香水の販売、売り場づくりをお任せ！ ◇『SHIRO(シロ)』は… -------------------------- 2009年に北海道でスタートした 自然派コスメティックブランド。 世の中をしあわせにすることを 理念に掲げ、自然素材の力を 最大限引き出したプロダクトを 世界中の人々に届けています。 自分たちが毎日使いたいと 思えるものを届けるために、 企画・開発・製造、販売の すべてを手掛けています。 ◇キャリアアップを目指せる環境 ----------------------------------- 店長・副店長の約6割が20代。 さらにエリアを統括するリテールマネジャー の中にも20代で活躍している人が複数います！ また、副店長として活躍する社員の13%が契約社員。 『SHIRO』には経験や年齢、雇用形態に関わらずに キャリアアップを目指せる環境があります。 【仕事の魅力】 誰もが働きやすい環境が整っています。 ◇ライフサポート休暇 有給休暇とは別に月1日付与され、体調管理(予防接種・生理・更年期・不妊治療など)、ご自身の通院や家族の通院付き添いなどに活用できます ◇時短勤務制度 子育て中の方や介護が必要な方が仕事と両立しやすいよう「時短勤務制度」を設けていて、月110～150時間の間で柔軟に働くことができます。育児目的の時短勤務の場合は、お子様の中学卒業まで適用されます。 ◇カムバック採用 退職後に「またSHIROで働きたい」と希望される方を前向きに迎え入れる制度です。「SHIROの外」で得た経験や知識を、改めてSHIROで発揮することができます。 ◇ジョブチャレンジ制度 社内すべての部署に異動希望が出せるジョブチャレンジ制度があります。半年に一回公募があり、希望店舗への異動や、本社職へのチャレンジが可能です。 ◇スペシャリスト制度 「一人ひとりの強みに合わせたキャリア選択をしてほしい」という想いからスペシャリスト制度がスタート。インスタライブや全国のポップアップ、研修でも活躍できます。 書類添削＆面接対策あり！就業決定までお手伝いします！ 自分一人では大変な企業との日程調整や年収交渉、面接対策など一連の流れを「アイスタイルキャリア」がサポート！今のお仕事を続けながら無理なく転職活動を行うことができるのも嬉しいポイントです！手厚いサポートがあるため、転職に不安がある方もご安心ください♪ 【教育制度について】 <研修制度の一例> ▼配属店舗での実践型研修 ▼店頭での業務スタート ▼OJT研修 など

【SoftBank＆Y!mobileショップでのお客様対応／商材知識・接客・ビジネスマナーは入社後習得】 ■具体的な仕事内容 SoftBankグループとして、毎日ショップへ来店される個人・法人のお客さまへの対応をお任せします。 【仕事内容】 「機種変更を考えていて…」「故障してしまったかも？」など、ご要望をおうかがいします。 「ご希望の機種はありますか？」「不具合の原因、調べてみますね」という風に、お客様と密に接するお仕事です。 ■研修制度 入社後は、社内での研修とSoftBankでの研修を行い、商材知識や接客ノウハウなど、イチから学べる環境ですので、社会人経験の浅い方もご安心ください。 ■「日常会話」が仕事の楽しさに！ ショップに訪れるお客様は、常連の方ばかりです。 なので、お客様とは「顔見知り」と言えるほど、近い距離感で接客ができます。 例えば… ◎産休に入る前の先輩へ、ご家族でご来店された方々から 「いつ頃生まれるの？もうすぐだね！」「おねえちゃん、おしごとムリしないでね」 20代で店長・マネージャー・管理職に就く社員も多く在籍しています。 若いうちからか活躍している先輩や、店長・マネージャーがたくさんいるので、「あの人のようになりたい」と感じる、ロールモデルが見つかります！ ■『働きやすい環境づくり』を追求中！ 「産休・育休の取得実績」も豊富。時短勤務制度を利用し、長く活躍している社員も多数在籍しています。 産育休以外にも、結婚休暇／配偶者出産休暇／子女結婚休暇など、休暇面も充実！ 制度・福利厚生・待遇面を常に改善し、長く働ける会社づくりをしています。 長期勤続の方には、SoftBankから長期勤続手当も支給します！ ＜先輩たちの前職＞ 飲食・アパレル・営業など様々。少しでも興味をお持ちいただけた方はぜご応募ください！ ≪組織構成≫ 組織構成20〜30代が中心 ■キャリアアップについて ショップスタッフ⇒管理部門や法人営業へのキャリアチェンジも可能 ※実績多数あり 社内公募を行って1年1回応募できる制度が整っています。

【SoftBank＆Y!mobileショップでのお客様対応／商材知識・接客・ビジネスマナーは入社後習得】 ■具体的な仕事内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 SoftBankグループとして、毎日ショップへ来店される個人・法人のお客さまへの対応をお任せします。 【仕事内容】 「機種変更を考えていて…」「故障してしまったかも？」など、ご要望をおうかがいします。 「ご希望の機種はありますか？」「不具合の原因、調べてみますね」という風に、お客様と密に接するお仕事です。 ■研修制度 入社後は、社内での研修とSoftBankでの研修を行い、商材知識や接客ノウハウなど、イチから学べる環境ですので、社会人経験の浅い方もご安心ください。 ■「日常会話」が仕事の楽しさに！ ショップに訪れるお客様は、常連の方ばかりです。 なので、お客様とは「顔見知り」と言えるほど、近い距離感で接客ができます。 例えば… ◎産休に入る前の先輩へ、ご家族でご来店された方々から 「いつ頃生まれるの？もうすぐだね！」「おねえちゃん、おしごとムリしないでね」 20代で店長・マネージャー・管理職に就く社員も多く在籍しています。 若いうちからか活躍している先輩や、店長・マネージャーがたくさんいるので、「あの人のようになりたい」と感じる、ロールモデルが見つかります！ ■『働きやすい環境づくり』を追求中！ 「産休・育休の取得実績」も豊富。時短勤務制度を利用し、長く活躍している社員も多数在籍しています。 産育休以外にも、結婚休暇／配偶者出産休暇／子女結婚休暇など、休暇面も充実！ 制度・福利厚生・待遇面を常に改善し、長く働ける会社づくりをしています。 長期勤続の方には、SoftBankから長期勤続手当も支給します！ ＜先輩たちの前職＞ 飲食・アパレル・営業など様々。少しでも興味をお持ちいただけた方はぜご応募ください！ ≪組織構成≫ 組織構成20〜30代が中心 ■キャリアアップについて ショップスタッフ⇒管理部門や法人営業へのキャリアチェンジも可能 ※実績多数あり 社内公募を行って1年1回応募できる制度が整っています。 変更の範囲：本文参照

※入社後は、コープフーズ株式会社（社会給食・病院給食事業）へ出向頂き、札幌禎心会病院（北海道札幌市東区北33条東1丁目3-1）にて下記業務に従事頂きます※ ■業務概要： ・札幌禎心会病院へ給食提供をしているコープフーズ株式会社で栄養士を募集します。お任せしたいのは配膳前のアレルギー等を含むトレーチェックや食材・備品発注、検品・検収の他、オーダー対応、変更、献立作成や衛生管理、経管栄養などの事前準備を含む業務です。事務処理や帳票管理作業も行っていただきます。 ■業務詳細： ・トレーチェック（アレルギー等含む）・食材等発注業務・検品検収業務・経管栄養等準備・オーダー対応・変更・献立作成・衛生管理・事務処理、帳票管理　など 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織体制： ・札幌禎心会病院では現担当5名体制。管理栄養士、調理師を含め30人体制で朝・昼・夕に各200食程度の給食提供を行っています。 ■就業環境： ・ライフスタイルが変わるのはとても自然な事です。だからこそコープさっぽろは育児休暇や時短勤務、カムバック制度などの環境が整っています。例えば育児時短制度は、1子につき最大5年という期間を状況に応じて分割、延長をして利用することが出来ます。2019年には女性の育児休暇取得率が100％になりました。 ■当社の魅力： (1)創立59年、北海道を代表するスーパーストアです。(2)産休育休取得率100％、復帰率96％と女性が長く活躍できる環境(3)入協研修から、各階層ごとのマネジメント研修等、教育プログラムが豊富(4)「コープさっぽろDX」と称し、デジタル推進本部の立ち上げを行い、「AWS」の導入など、DX改革を推進中(5)店舗事業・宅配事業の他、エネルギー事業・物流事業・製造事業等、多角的に事業展開をしております。 変更の範囲：本文参照

＊港区白金台にある学童＊ 正社員の放課後児童支援員さん募集！ 《お仕事内容》 学童と教室事業併設施設での保育 子どもたちだけではなく、 職員の得意なことを活かせる環境なので スポーツや絵画、制作などを通して 子どもたちと楽しく過ごしていただけます♪ ーーーーーーーーーーーーーーーー ★港区放課GO→クラブしろかね★ ーーーーーーーーーーーーーーーー お子さん一人ひとりの個性を伸ばす 環境づくりを大切にしております♪ 子ども達の得意なところを、 引き出していただければと思います！ 元気いっぱいな子どもたちと一緒に 成長できる環境で、スキルアップも 可能です(*^^*) 勤務時間は ◎平日　9:30〜19:30 ◎土曜日　8:00〜17:00 ◎長期休業日　8:00〜19:00の間で 　原則8時間勤務 小さいお子さんのいる方は時短勤務も 可能なので、お気軽にお問い合わせください！ 働きやすい環境・待遇が整っているので、 ぜひ一度見学に行ってみませんか？ 学童／放課後子供教室／正社員／港区