〜ゲーム・アニメ業界での経験者歓迎！／サイバーエージェントグループ／世界180以上の国と地域でコンテンツを提供／ユーザーが楽しむゲーム作りを目指す最高の環境と技術あり／残業16.7時間程度〜 ■業務内容： ゲーム開発における、インゲーム及びカットシーンでのエフェクト制作を行なっていただきます。 ■関連記事： ・STAFF VOICE：『3DCGアーティスト「世界に通用するゲームを作る。」』 https://magazine.cygames.co.jp/staffvoice/7328 ・3DCGアーティストの仕事とは？没入感の高い絵作りに必要なスキルと資質【サイゲームス仕事百科】 https://magazine.cygames.co.jp/archives/11329 ・『GRANBLUE FANTASY Relink』グラフィック徹底解剖＜前編＞ https://magazine.cygames.co.jp/archives/12904 ・『GRANBLUE FANTASY Relink』グラフィック徹底解剖＜後編＞ https://magazine.cygames.co.jp/archives/12903 ■求める人物像： ・ゲームが好きな方 ・ゲーム以外でも趣味を持っている方 ・チームでゲームを作りたい方 ・スピード感を持って業務に取り組める方 ・コミュニケーション能力のある方 ・自ら探究心をもって制作を進めていくことができる方 ■当社の特徴： （1）「グランブルーファンタジー」「Shadowverse」などオリジナルコンテンツにこだわりソシャゲ業界をけん引してきた同社。今後も数多くのオリジナルコンテンツをリリース予定です。 （2）中途入社社員が大部分を占めており、Cygamesのコンテンツに携わるスタッフは総勢1,000名ほどで構成されています。規模は順調に拡大していますが、非常に風通しがよく様々な価値観の人材が集まっている会社です。 （3）ベンチャー企業でありながらも、サイバーエージェントグループの一員として福利厚生はサイバーエージェントと同様のものを利用しています。充実した福利厚生を受けながら、チャレンジングな仕事に取り組むことが可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜モノづくりの醍醐味を味わえる営業！（コンセプトの策定から、実際に試作し企業へ提案！）/ デザイン思考・コンペ力が身につく！ 〜 ■ポジションの魅力： ・なにより≪担当した台で遊べる！≫ ・ワークライフバランスも充実◎ ・人を楽しませるのが好きな人が多数 ・OJTなど教育体制◎ ■製品： ☆代表機種☆ 北斗の拳、蒼天の拳、おぼっちゃまくんなど ☆担当部品☆ 盤面に取り付けられたセンター飾りやサイドランプ☆彡、 アタッカーなどの部品 ■仕事の流れ： （1）お客様からの依頼をキャッチ！ （2）納期・費用・コンセプトなど詳細をヒアリング （3）社内の企画部へデザイン、設計部に試作品、原価管理へ試算を依頼 （4）社内の各部署と連携した情報をもとに、企画書を作成しコンペティションに参加 （5）コンペティションにて受注いただけた場合、量産に向けて社内の生産部・製造部と連携（進捗確認から納品まで） ※だいたい月2~3社担当いただき、細かい進捗確認も含めると月5~13案件程を担当いただきます。 ■働く環境： ・年間休日120日（土日祝）※年数回土曜出勤あり ・離職率5％ ・風通しのいい社風 ・20代30代活躍中！ ・中途社員の割合が7割程度 ・年に3回の大型連休(9〜10日連休：夏期休暇、GW、年末年始） ■入社後： ・営業30代2名、40代1名、部長50代1名が在籍！ ・安心のOJT体制で分からない部分は即質問◎ ・6か月間の本社（愛知県北名古屋市）にて研修あり ■当社の特長 ・業界トップクラスのデザイン開発力 ・アニメ、キャラクターの世界観を再現 ・ほぼ全ての遊技機メーカーと取引 ・新事業も始動！ ・幅広い会社と取引 ・景気に左右されない安定した経営基盤を目指す 変更の範囲：会社の定める業務

■□出版業界のDX推進を担い、事業成長に直接貢献できるポジション！/SBメディアホールディングス100％子会社／デジタルコンテンツ事業、出版事業を主に展開／ソフトバンクグループならではの福利厚生充実■□ ■業務概要： 複数の事業サイトの開発・運用から業務改善まで、幅広い領域で当社のデジタル変革を推進していただきます。 技術的な知見を活かしながら、事業部門と協力して新しい価値を創造するやりがいのあるポジションです。 ■具体的な業務内容： (1)事業サイトの開発・運用 （1） サービスサイトの構築・運用およびベンダーコントロール ※サービスサイト例 ・既存サイト1 SBクリエイティブ 出版サービスサイト：https://www.sbcr.jp/ ・既存サイト2 GA文庫：https://ga.sbcr.jp/ ・既存サイト3 ツギクル：https://www.tugikuru.jp/ ・既存サイト4 ツギクルブックス：https://books.tugikuru.jp/ ・既存サイト5 SBCr電子書籍ストア：https://ebook.sbcr.jp/ （2） クラウド/SaaS導入支援 （3） システム管理業務の改善・効率化 (2)事業部門の業務支援 （1） 書籍の制作・編集業務、および電子書籍書店への入稿業務の支援 ■組織構成： 商品部 デジタル課：6名 ■当社について： 2006年に創刊した文庫レーベル「GA文庫」と2016年創刊の単行本レーベル「GAノベル」の2シリーズを展開しています。代表作の１つである「ダンジョンに出会いを求めるのは間違っているだろうか」をはじめとして、アニメ化や映画化タイトル、海外ヒット作を多数輩出しているレーベルです。2021年には新レーベル「GAコミック」を立ち上げ、GA文庫・GAノベルの作品のコミカライズ業務を内製化しました。また、新人作家向けの公募賞である「GA文庫大賞」を半年に一度開催し、新しいエンターテインメント小説の創出に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

◎海外子会社を含む連結決算 ◎組織の成長に合わせた仕組化・プロセス設計 など、どの会社でも通用するスキルを磨くことができる経理ポジションの募集です。 ■ポジション概要： 当社はエンタメ・IP（漫画・アニメ・キャラクター・タレントなど）を軸に、複数の事業を展開するスタートアップです。 タイ・ベトナム・中国に子会社を持ち、米国・中国・東南アジアに向けた取り組みも行っております。 今回はそんな当社で"次世代の経理リーダー"を目指す経理メンバーを募集いたします。 ■業務内容： （入社直後） ◇日次・月次業務として、以下に対応しながら、弊社の事業理解を深めていただきます。 ・請求書発行（売上）と請求書回収（費用）業務 ・銀行入出金 ・事業部からの会計処理の相談 ・月次決算対応 （入社半年〜1年） ◇スキル次第で、四半期決算／年度決算業務にも挑戦していただけます。 ・四半期・年次決算（海外子会社2社、国内子会社1社の連結含む） ・監査法人の監査対応 ・決算開示資料作成（決算短信、計算書類等） ■利用している主なシステム： ・バクラク申請・経費精算 ・バクラク債権・債務管理 ・MF請求書発行 ・MF会計Plus ・UPSIDER法人カード ・Google Workspace（スプレッドシート等） ■Minto経理チームの特徴： Mintoの経理チームでは、エンタメ特有の印税の仕組みや複雑な海外送金ルールなど、専門性の高い知識を実践を通して身に着けていただけます。 また、あらゆる成長企業で求められる「海外連結、開示、監査対応」などを入社半年から経験することができます。 法務グループ含む7名の経営管理部のメンバーと一緒に、バックオフィスで事業貢献したい・クリエイティブな挑戦を数字のプロとして支えたい、という方のご応募をお待ちしています！ 変更の範囲：会社の定める業務

代々木アニメーションに学院における学生の募集業務全般およびチームマネジメントをお任せいたします。 ■具体的な仕事内容 （1）学校説明会・体験入学イベント等の企画運営 「アニメアフレコ実習」や「作画体験」などのオープンキャンパスをメインとしたイベントを行います。 ※学院内開催（毎週）＋地方開催（月1回〜2回程度） （2）入学相談、問い合わせ対応 来訪された入学希望者や保護者からのご相談など、電話での問い合わせに対応します。 不安を解消し、入学を前向きに検討いただけるようにフレッシュな視点で学院の魅力を伝えていきます。 ※まずは先輩指導のもとで業務の流れを理解いただき、徐々に担当学生をもって個別サポートをお任せします！ （3）各種広報、入学推進施策 資料請求など代アニに興味をもっていただいた方に電話・SNS等でコンタクトをとり、当社のイベントへの来訪促進や入学の案内などを行います。 このほか、学校運営業務（学生や学費の管理、受付窓口、備品管理など）にも携わっていただきます。 （4）チームマネジメント 数名〜10名程度の学生募集チームにて、メンバー育成、チームの数値管理、チーム状況の報告などを行います。 ■業務の特徴： 代アニは校舎・社員個人の目標よりも会社全体での目標達成を重視しており、組織の視点で考えて行動できるチームプレイが得意な方にマッチする環境です。 ・自分が所属する校舎以外でも困っている校舎があれば進んで協力できる方 ・自分/自チームよりも会社全体を優先で考えられる方 ・これらの姿勢をメンバーにも浸透させてチームを動かせる方 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容： ゲームプレイにおける体験を最高のものにするため、グラフィックスの実装とパフォーマンスに関する問題の解決やより良いアセットを作るための方針を策定していただきたいと思っています。 具体的には… ・シェーダーやポストエフェクトの制作 ・ゲームエンジンの改造や機能追加 ・パフォーマンス／メモリ使用量の分析および改善 ・アーティスト向けのツールを開発および保守 ・チームへの問題点共有や解決へ向けての改革策定および実行 など ■組織構成 ゲーム開発を担う部門で約60名のスタッフが在籍しています（デザイナー／プログラマー／ゲームデザイナー 等） また上記スタッフ以外に、CGプロダクション部門で約100名のスタッフが在籍しており、デザイン業務については、ゲーム開発部門と連携しながら制作を進めています。 ■働き方 出社をベースにしておりますが、個人や業務の状況に合わせて、出社とリモートワークを柔軟に切り替えながら働いています。平均残業時間は「15時間／月」未満で、多くのスタッフが19時〜20時の間に退社しています。 ■D・A・Gの魅力 弊社の技術は業界内でも高く評価され、設立当初から「徹底したクオリティ」とクライアントを唸らせるほどの「提案力」を武器に大手企業の超有名タイトルを手がけてきました。 現在は、ゲームだけでなく映画やアニメ、MV、体験型エンターテインメント施設の制作に携わるなど、ジャンルやテイストを問わず様々なコンテンツを制作しています。 多くの案件の中から自分がやりたいことを叶えられる環境あり、自身が望むスキル・技術を高めていくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

＜◎インバウンド向けのイベント発案など＞＜2025年に50周年を迎える『東映太秦映画村』＞＜大幅リニューアル計画に伴う組織強化のため募集＞＜転勤無し＞ ■担当業務： 体験型テーマパーク『東映太秦映画村』の運営を担う当社の企画制作部門でのイベントやアトラクションの企画立案や、パーク運営部門でのパーク運営業務をお任せします。リニューアルオープンに伴い、同社ならではのイベント実施に力を入れたいと考えております。 特に、インバウンド向けに「忍者」「侍」「時代劇」など映画村ならではの資産を活かしたイベントの企画立案を通じ、新たな風を吹かせてくれる方を募集しています。 ■業務内容： ・イベント・ショー・アトラクションの企画開発・制作 ・パーク全体の運営とホスピタリティ強化を推進する業務 ※ご経験に合わせてお任せいたします。 ■イベント／アトラクション例： ・忍者ショー・殺陣ショー ・ちゃんばら辻指南・青空忍者教室などお客様参加型体験イベント ・＜怪々YOKAI祭＞うずまさ百鬼夜行 　　江戸の町を妖怪が練り歩く、世界唯一の妖怪パレード　など ※その他有名アニメとのコラボレーション企画などの実績もあります。 ■配属先の組織構成： 配属予定の企画制作部門には現在5名在籍。パーク運営部門には現在12名が在籍しており、20代から50代まで幅広い年齢層の方が活躍しています。 ■同社ならではのやりがい テーマパークのイベントチームでは、業務が縦割りになっている環境が多い中で、人数が少ないならこそイベントの企画〜運営まで幅広く携われることが魅力です。 海外のお客様に対して日本の文化（忍者・侍・時代劇など）を広めることもでき、やりがいが大きいポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業から9年で社員数が1,900人越えのITメガベンチャー／インフルエンサー・クリエイターなどをワンストップで支援／平均年齢も低く成長意欲の高い社員が多く在籍】 ■ポジション概要： オンライン上で販売する外部IP（知的財産権）を用いた商品開発・販売およびPR戦略を担当していただきます。扱うIPはアニメ、漫画、キャラクター、芸能、スポーツなど多岐にわたり、国内だけでなく海外IPを用いた企画もお任せします。 業務範囲は商品企画から版権元への提案、進行管理、製造メーカーの選定、デザインディレクション、PR戦略まで幅広く携わっていただきます。売上数字にもコミットしていただく、裁量と責任の大きいポジションです。 ■業務内容： ・商品企画/開発（MD） ・版権元とのコミュニケーション ・仕入れ、製造メーカーとのコミュニケーション ・販売数量予測と、予測に基づいた製造数量の検討 ・製造原価、売上等の管理、各種スケジュールの管理 ・デザインディレクション（商品 / LP・バナー） ・商品登録、サイト更新 ・プロモーション、マーケティング業務全般 ・その他EC付随業務（一部、受注管理やCS対応など） ■社風： 社員1,900人のうち、1,100人が外国籍となっております。海外の売上比率も50％以上と非常に高く、平均年齢も低く成長意欲の高い社員が多く在籍しております。20代で事業部長をまかされている社員も複数いたりと、年齢問わず多くの機会が与えられるフラットで活気のある環境です。 ■当社について： メディア・ブランド企業及びインフルエンサー・クリエイターなどの個人向けに、EC及びD2C領域を中心としたブランドの設計・企画から、生産管理、ECサイトの構築・運用、マーケティング、物流管理をワンストップで支援するプラットフォームを開発・提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ゲーム・アニメ業界での経験者歓迎！／サイバーエージェントグループ／世界180以上の国と地域でコンテンツを提供／ユーザーが楽しむゲーム作りを目指す最高の環境と技術あり／残業18時間程度〜 ■業務内容： 背景やプロップ制作を中心とし、CG映像チームでご活躍いただきます。 ■関連記事： シネマティクス室の仕事とは？　ハイエンドCG映像を制作し世界を目指す新組織【サイゲームス仕事百科】 https://magazine.cygames.co.jp/archives/25732 ■求める人物像： ・コミュニケーション能力のある方 ・自ら探究心をもって制作を進めていくことができる方 ・映像が好きな方 ・チームで映像を作りたい方 ・スピード感を持って業務に取り組める方 ・専門外の分野にも興味を持てる方 ■下記ご経験をお持ちの方歓迎： ・Mari、Substance Painterなどの3Dペイントツールの使用経験 ・外部協力会社発注及び管理の経験 ■当社の特徴： （1）「グランブルーファンタジー」「Shadowverse」など、オリジナルコンテンツにこだわりソシャゲ業界をけん引してきた当社。今後も数多くのオリジナルコンテンツをリリース予定です。 （2）億超えのヒットゲームを生み出してきた社長、役員陣と一緒に働くことで、業界の中でのヒットを生み続ける企画立案ノウハウを直接学ぶことができる環境です。 （3）中途入社社員が大部分を占めており、新卒、中途入社を合わせて3000名以上のスタッフで構成されております。規模は順調に拡大していますが、非常に風通しがよく様々な価値観の人材が集まっている会社です。 （4）ベンチャー企業でありながらも、サイバーエージェントグループの一員として福利厚生はサイバーエージェントと同様のものを利用しています。充実した福利厚生を受けながら、チャレンジングな仕事に取り組むことが可能な環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆フォト経験者積極採用中！／日本大通り駅より徒歩3分！／お子様の大切な瞬間を記録するお仕事／創業53年の安定した経営基盤あり◎／産育休取得100％、復帰率90％以上／社内に無料託児所あり◆◇ ご予約3か月待ちの人気キッズフォトスタジオ「Little Tree PhotoStudio」にて、お子さまのバースデーフォトや、七五三などの記念撮影の他、ファミリーフォト、入学・卒業フォトなどのご家族の大切なシーンを撮影するフォトグラファーのお仕事をお任せいたします！ ■「LittleTreePhotoStudio」はこんなところ！ インスタグラマーや芸能人の方も利用してくださる話題のフォトスタジオ！ 予約は3か月待ちの大人気フォトスタジオとして、注目を浴びています。 海外から仕入れたこだわりのインテリアや、ドレスサロンならではのオリジナルドレスやタキシード、お子様専用のドレス等もご用意！ お子様はもちろん、大人もわくわくするような空間をお届けしています！ ■具体的な業務内容： ◇フォト撮影（1日 2組〜3組程度） ◇撮影アテンド ◇撮影データのレタッチや編集作業 ◇お客様のご案内　等 ■1日のスケジュール(一例)： 9:00：出社＆オープン準備 9:30： 撮影（1）（1.5時間 撮影 → レタッチ＆ご納品） 12:00：撮影（2）　 14:00： 休憩（1時間） 15:00：事務作業等 17:00：スタジオのお掃除＆締め作業 18:30：退勤 ■キャリア／働きやすさ： 社員の心と体を支える「ウェルネス推進室」を設置しており、結婚・出産・子育てなどライフイベントや管理職への挑戦をサポート◎ そのため定着率が高く、育休復帰率は90％以上。勤続10年以上の社員も多数おり、社内でセカンドキャリアを描くことも可能です！ 長期休暇も取りやすく、9連休取得実績があります。 ■当社について： 結婚式だけで終わらない。一生につづく「幸せの伴走者」 当社は、「LIFETIME HAPPINESS — 人生に限りないHAPPINESSを —」を掲げ、結婚式を人生のスタート地点と考えています。式当日の感動だけでなく、その後の記念日やライフイベントまで寄り添い続けることで、お客様と「ずっとつながる幸せ」を創り続けている企業です。 変更の範囲：無

〜【ブライダル未経験歓迎】正社員採用／フリーランス・副業での経験歓迎／年収360万円〜／インセンティブ制度有／創業40年以上、全国40以上の会場を支える“仕組み化された現場力”〜 ◆働く環境 ・完全週休2日制、年間休日110日 ・残業：月10時間程度 ・育児短時間制度・退職金制度・各種手当完備 ⇒長くキャリアを築ける就業環境づくりに力を入れています。 ◆仕事内容 ムービーカメラマン（ムービー編集担当／ムービープランナー）として、結婚式・披露宴を中心とした映像制作をお任せします。 【具体的には・・・】 挙式・披露宴でのムービー撮影 （カメラワーク／音声収録／現場対応） 撮影素材の編集 （カット編集・テロップ・BGM選定・色補正） 新郎新婦との打ち合わせ （映像構成・演出の企画提案） 式場スタッフとの進行連携・段取り管理 ※ブライダル特有の進行やルールは、入社後にしっかりレクチャーします。 ※映像制作・撮影スキルがあれば、業界経験は問いません。 ◆この仕事で得られるスキル 感動の“ワンテイク”を逃さないカメラワーク 音・照明・空間演出を含めた映像表現力 顧客折衝・企画提案力 短時間・高品質を求められる現場対応力 ⇒「映像単体」ではなく、**“空間と感情を演出する映像”**が作れるようになります。 これは、設備メーカーとして現場の裏側を熟知している当社だからこそ可能な強みです！ ◆こんな方におすすめ 映像制作のスキルをもっと評価されたい方 ルーティン制作ではなく“作品づくり”がしたい方 フリーランスや制作会社から安定した環境へ移りたい方 人の心を動かす映像に携わりたい方 ■当社の強み 当社は映像制作会社でも、ブライダル専門会社でも、単なるイベント演出会社でもありません。創業40年以上にわたり、音響・照明設備のメーカーとして培ってきた技術力を基盤に、「映像・音・光」を一体で設計できる数少ない企業です。 多くの競合が「撮影のみ」「編集のみ」「当日オペレーションのみ」といった分業体制を取る中、当社は企画・制作・設備・オペレーションまでを自社で一貫提供。 これにより、現場任せではなく、再現性の高いクオリティと安定した演出力を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜NHKの番組制作や基幹システムを支える技術集団／ワークライフバランス◎／完全週休2日・有給取得率70％・フルフレックス〜 ■業務内容： ・NHKで放送される音楽エンター・ドラマ・情報・中継番組のVE業務 ・民放の番組や配信コンテンツなどのVE業務 ・NHKの放送や4K・8Kなど最先端コンテンツの制作技術、技術コーディネーション業務 ■働く環境： ◎有給休暇付与日数に対する取得率は70％と、仕事とプライベートの両立が可能です。また、有給とは別で5日連続で休暇を取得する制度があり、この制度と合わせて長期休暇を取得する方も多くいらっしゃいます。 ◎社内勉強会・社内行事も多くメンバー間の関係性良く、働きやすい環境です。 ◎年1回の人事考課により各等級基準による考課制度を実施しています。 ■当社の特徴： ◎NHKの番組を全国に伝える送信・受信技術や、NHKを支える基幹情報システムの開発・運用、そして番組制作まで、テクノロジーを通じてNHKを支えている総合技術会社です。 ◎技術領域は、送受信のためのアンテナや機器の管理、ニュース・防災アプリなどのソフト開発、撮影・音声・照明などの番組制作支援、放送所などの設計・建築ほか、非常に幅広い分野に及んでいます。 ◎この幅広い技術力を活かして、新しい放送サービスの普及から将来の放送システム実現に向けた業務まで4K／8K放送の普及へ先導的に行っています。例えば、撮影からポスプロまでの一貫した制作環境で、ドラマや自然番組、コンサート収録まで幅広く質の高い番組制作に取組んでおります。 ◎新4K／8K衛星放送の送出業務を通じて、4K／8Kの魅力を確実に伝え新しいメディアの普及促進に取り組んでいきます。映像表示システム、ノンリニアダイレクト編集機の整備および保守などお客様のご要望に的確にお応えし、より優れたシステムの実現を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜フレックス／LYFTの世界観を理解し、プロダクトやサービスの魅力を写真・映像で表現するポジション〜 ■ポジション概要： ◇ブランドの世界観を理解し、LYFTのプロダクトやサービスが持つ魅力を、写真・映像というクリエイティブを通じて最大化するポジションです。 ◇企画から撮影・編集まで一貫して関わり、ブランドの価値を視覚的に伝えるコンテンツ制作を担っていただきます。 ■業務内容： ◎LYFTブランドに関わる写真／動画撮影 ◎撮影コンテンツの編集（写真・動画） ◎撮影企画の立案およびスケジュール調整 ◎イベント／大会／プロモーション撮影 ◎各商材・事業に応じたビジュアル表現の構築 企画〜撮影〜編集まで一貫したコンテンツ制作 ＜具体的には＞ ◎撮影企画・進行 商材やブランドの特性を理解し、コンセプト設計、構成提案、ロケーション選定、進行管理を行います。 ◎撮影・編集 ライティング・撮影・現場進行管理を行い、Lightroom／Photoshop／動画編集ソフトを用いた編集まで対応します。 ※本ポジションはインハウスクリエイターとしての募集となり、制作に集中できる環境です。営業活動やクライアントワークは原則発生しません。 ■安定性と成長性： 当社は東証グロース市場上場のAnyMind Group株式会社と資本業務提携を結んでおり、安定した経営を行っております。 また、昨対比で200%,300%と成長を続けており、今後さらにその影響力拡大を目指しています。それに伴い広告予算も拡大させておりますため、大きな裁量権を持って取り組んでいただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜通販業界を牽引するジャパネットG／＜グループ連結売上2600億円超＞売上好調で事業も拡大／生放送のバラエティ番組を支えるポジション／週休2日制／年1回最大16連休も◎〜 ■概要 「BS10」と「BS10プレミアム」の番組放送を支えるスタジオスイッチャーを募集いたします。各種番組のスイッチャー業務をお任せします。カメラ経験を経て、生放送のバラエティ番組などで複数台のカメラを扱うスイッチングご経験・スキルのある方を募集します。 ■業務詳細 ・スタジオSWの運用・保守 ・番組ごとのSWファイル作成 ・スタジオ・ロケCAM業務 ・番組制作におけるスタジオ・ロケのカメラ業務 ・商品撮影等のインサートカメラ業務 ・クルーズロケ ・LIVE−U、Zoomなどを使用した中継カメラ業務 ■募集背景 ジャパネットグループは2022年にBS放送局「BSJapanext」を開局。世の中に埋もれているモノや考え方、スポーツやエンターテインメント等のコンテンツ、地域の魅力を広めていくことで、社会に貢献していく放送局を目指し、さまざまな番組にチャレンジしています。 さらに2024年6月には映画専門の有料チャンネル「スターチャンネル」の全株式を取得。映画に特化した充実のラインナップを有し、視聴者の皆さまから広く支持されているチャンネルです。 BSJapanextをより多くの方に届けたい、ジャパネットグループの強みを活かしてスターチャンネルを磨き、伝えていきたいという想いから、このたび2025年1月からは「BS10」として新たに始動し、衛星放送史上初の無料放送と有料放送のハイブリッド運営を通じて、視聴者にこれまで以上のワクワクを提供することを目指しています。 ■社風 ジャパネットグループでは、それぞれの役割や成長への期待に対し”ステージ制”を導入しています。年齢や社歴に関係なく各人の職能や業務範囲に応じた等級を設定することで公平な評価を目指しています。また、努力して成長した人材は若手でも積極的に登用し管理職として活躍できる環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜NHKの番組制作や基幹システムを支える技術集団／ワークライフバランス◎／完全週休2日・有給取得率70％〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 "公共メディア"NHKで放送される番組のCG・VFX制作を行います。ドラマ番組でのフォトリアルなVFX制作や、特集番組での、CG制作、データやシミュレーションの可視化など、先端技術を用いて、わかりやすく情報を伝えるCGを制作します。 ■働く環境： ◎有給休暇付与日数に対する取得率は70％と、仕事とプライベートの両立が可能です。また、有給とは別で5日連続で休暇を取得する制度があり、この制度と合わせて長期休暇を取得する方も多くいらっしゃいます。 ◎社内勉強会・社内行事も多くメンバー間の関係性良く、働きやすい環境です。 ◎年1回の人事考課により各等級基準による考課制度を実施しています。 ■当社の特徴： ◎NHKの番組を全国に伝える送信・受信技術や、NHKを支える基幹情報システムの開発・運用、そして番組制作まで、テクノロジーを通じてNHKを支えている総合技術会社です。 ◎技術領域は、送受信のためのアンテナや機器の管理、ニュース・防災アプリなどのソフト開発、撮影・音声・照明などの番組制作支援、放送所などの設計・建築ほか、非常に幅広い分野に及んでいます。 ◎この幅広い技術力を活かして、新しい放送サービスの普及から将来の放送システム実現に向けた業務まで4K／8K放送の普及へ先導的に行っています。例えば、撮影からポスプロまでの一貫した制作環境で、ドラマや自然番組、コンサート収録まで幅広く質の高い番組制作に取組んでおります。 ◎新4K／8K衛星放送の送出業務を通じて、4K／8Kの魅力を確実に伝え新しいメディアの普及促進に取り組んでいきます。映像表示システム、ノンリニアダイレクト編集機の整備および保守などお客様のご要望に的確にお応えし、より優れたシステムの実現を目指します。 変更の範囲：本文参照

【副業可／服装自由／フレックスタイム制導入／大手顧客とのタイアップ実績多数／設立から6年で東証プライム上場！（2023年6月〜）／VTuber事業「にじさんじ」等を展開／海外VTuber事業やグッズ・イベント等複数事業展開により安定経営／業界注目のエンタメ系スタートアップ企業】 ■採用背景 ・クライアントからの３D配信の要望拡大から、VTuber/バーチャルライバー事業を行う当社スタジオ部門において、モーションキャプチャーオペレーションを募集しております。 ■業務内容： ・配信・収録時のモーションキャプチャオペレーター ・MotionBuilderのキャラクターへのリターゲット ・propなどのキャプチャー ※月4回〜5回の3D生配信実施しております。 生配信でモーションキャプチャオペレーターを用いて、配信しております。 ・組織構成 ２Dチームで20名弱 ３Dチームで20名弱 ※その中に4名程度3Dスタジオディレクターが在籍しており、その他は サウンドエンジニア、音声担当、カメラマン、スイッチャー等が在籍しております。 【強み】 ■VTuber事業「にじさんじプロジェクト」の運営企業で知名度、勢い共に加速中の企業です。また、英語圏を対象にしたブランドNIJISANJI ENの運営も行っています。 ■VTuberの所属数は100名を超え、様々な視聴者にお楽しみいただいております。 ■2023年6月〜東証プライム市場へ上場。これからも多くのコンテンツを世へ送り出し、ファンの方々に楽しんでいただくために、IP/最新技術等を駆使していきます 。 ■デビューサポート、イベント企画、番組制作、IPコンテンツ、その他バックアップ等を含め一気通貫で行い、次世代のエンタメを加速させています。 ■参考：https://recruit.anycolor.co.jp/data/ 働く環境：有給取得率70％ 年間の査定回数は2回となり1回での査定による昇給割合は85％ 変更の範囲：会社の定める業務

〜タイ語を活かせる／自由度の高い環境で、裁量をもって魅力的な撮影・コンテンツ制作が可能！／海外での撮影にも携われる／「人」を強みにし、大切にしている文化です〜 ■業務内容： ・『ロピア』など展開中企業の当社でOICグループ内企業（小売業や食品製造業）に向けたコンテンツ制作をお任せします。 ■業務詳細： ・主にスチール撮影、動画撮影、コンテンツによっては簡単な動画編集をお任せします。 └小売業店内サイネージ └教育コンテンツ └イベントコンテンツ └Webサイト用コンテンツ └リクルート用コンテンツ　など ※月に10本〜20本の撮影やその他依頼に対応しております。単に依頼通りの撮影をするのではなく、自身で考えて最大限魅力的なコンテンツになるように、自身の裁量を持って携わることができます。 ■当ポジションの魅力： ・人物撮影から商品撮影、動画撮影などジャンルも広く、国内のみならず海外での撮影もあり、貴重な経験を積むこともできます。 ・コンテンツ制作は1日で完結するものもあれば、1週間〜数か月携わって制作していくものなど様々です。 ・撮影の目的に応じて新たな機材の導入など制作体制の新構築も積極的に行っており、幅広い技術も磨けます。 ※Adobe使用・Windows環境　　 ■当社の特徴： ・当社はスーパーマーケット『ロピア』などを国内99店舗、海外5店舗の計104店舗展開しています。 ・各売場のチーフが自ら買付を行い、販売価格を決定する事業部制を採用。精肉、鮮魚、青果、食品、惣菜の各部門のチーフが責任者を務め、主体的に地域にあった事業を展開しています。 ・当社が大切にしているのは「個店主義」という考え方。地域やお客様のニーズを的確に掴み、その要望にあった商品や価格設定を各部門で行っているため、 売り場配置や品揃え、店頭ポップや商品の価格など、各店舗によって異なっています。こうした現場力や顧客志向が、ロピアが成長し続けている理由です ■出張頻度： 　∟国内：月５〜１０回程度 　∟海外：年３〜１０回程度 変更の範囲：会社の定める業務

「映像に関わる仕事がしたい」「競艇が好き」「未経験からチャレンジしたい」そんな方にピッタリ！ あなたにお任せするのは、唐津ボートレース場で行われる競艇の実況中継。全国にネット配信される“ライブ映像”を、カメラ操作や映像切り替えで支えるお仕事です。 ◆POINT◆ ◎【未経験歓迎】撮影マニュアル完備＆先輩が丁寧にサポート ◎【安定性抜群】唐津市からの依頼による公営案件 ◎【キャリアパス自由】カメラ業務を極めるもよし、機械電気部門へ異動もOK ◎【競艇好き必見】「好きを仕事に」できるチャンス！ ◆具体的な業務◆ ・カメラ操作（マニュアルありで安心） ・映像送出＆切り替え（パートスタッフと連携） ・関連業務全般 ◆入社後の流れ◆ まずはマニュアルを見ながら、先輩と一緒に業務を習得。撮影は規則的なので、突発対応はほぼなし！映像切り替えもチームで進めるので心配不要です。 ◆働き方◆ ・開催日：約200日／年 ・レース日程は早期決定→シフトも早めに確定 ・急な家庭事情や体調不良にも柔軟対応 ◆組織構成◆ 同業務の社員は10名。中途入社が多く、未経験から活躍している社員も多数！ ◆キャリアアップ◆ 「映像を極めたい」「機械電気に挑戦したい」など希望に沿ったキャリアが可能。あなたの“やりたい”を応援します！ ◆ここが面白い◆ ・全国に配信される映像を自分の手で作るワクワク感 ・競艇ファンなら“天職”！レースの臨場感を間近で体感 ・公共案件だから安定＆長期キャリアも安心 変更の範囲：会社の定める業務

〜阪急阪神グループ／演劇好き歓迎／企画等の上流工程から携わる〜 ■業務内容： 阪急阪神ホールディングスグループの演劇事業を担う当社が企画・制作・主催する演劇公演（3〜4本／年）のライブ配信やDVD・ブルーレイ等の二次商品開発、公演グッズの考案・管理等をご担当いただきます。 ■業務詳細： （1）映像商品・配信に関する業務 ・公演の映像化（DVD・Blu-ray・配信など）に向けた権利交渉（出演者・脚本家・演出家などとの契約調整） ・映像制作や配信にかかる予算の策定・管理 ・映像制作会社や配信プラットフォームとの連携・進行管理 「映像配信をするかどうか、するとしたらどの公演を配信するか」といった調整もあり、 より多くの方に作品の魅力を届けるためにはどうしたらよいか、を考えながら進めていきます。 （2）関係者との調整業務 ・社内の関連部署（制作・広報・営業など）との連携 ・外部業者（制作会社、デザイン会社、物流業者など）との調整・進行管理 プロデューサーや広報など、公演に携わるチームで意見を出し合いながら進めていきます。 （3）公演グッズの企画・制作・管理 ・公演に関連するグッズ（パンフレット、Tシャツ、ポスターなど）の企画立案 ・グッズのデザイン・制作進行管理 ・販売計画の立案と在庫管理・発注業務 ■魅力： 映像の撮影や制作、グッズ生産等は外部に委託しているものの、「ここは演出の意図を踏まえてこんなカットにしてほしい」、「作品のコンセプトやターゲットを踏まえてこんなデザインにしたい」といった、意見が出せる裁量のあるポジションです。 ■当社について： 2004年に設立。阪急阪神ホールディングスグループの演劇事業を担っています。大阪の中心地である梅田で2つの劇場を運営し、2029年には東京で新たな劇場を開業予定です。数多くのミュージカルや演劇作品を自主企画・制作し、多方面の劇場で上演を展開しています。海外作品の招聘や新作の創出を積極的に行い、近年はロンドンに現地法人を設立するなど、世界的な視野で質の高いライブ・エンタテインメントを提供し続けており、演劇・文化の発展に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

映像・CM・MV制作を支える照明機材レンタルのプロ集団／未経験から専門スキル習得可能／賞与年3回＋特別賞与を15年以上連続支給／代表直轄のチームで裁量大きく成長／希望休OK・月8〜11日休みで、エンタメ業界の中でも働きやすさ◎ ■業務内容： 撮影現場のニーズにお応えするため機材の管理や納品・フォローなどを幅広く担う、機材ディレクターをお任せします。 約3,000種類の豊富な照明機材を揃え、照明機材の管理や手配、お客様へのヒアリングなどを行っていただきます。 未経験からでも安心して始められるお仕事です。お客様との直接のやり取りも多いので、コミュニケーション力を活かして活躍できます。 ■組織構成： 現在、20〜30代の男女が活躍中。家庭を持つ社員も多く、あなたのロールモデルになる先輩がたくさんいます。 前職は異業界からテレビ制作やマスコミ関係など多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まっているため、楽しく仕事ができる環境です。 ■入社後の流れ： 入社後は研修を通して照明機材の基礎を学びます。機材の管理や手配、受発注業務などを倉庫で実践的に学び、その後、お客様先へは先輩と一緒に訪問します。 和気あいあいとしたチームワークを大切にする雰囲気で、質問もしやすい環境です。独り立ちまで2〜3年程かけてじっくり学びながら成長できます。 ■当社・当求人の魅力： ◎当社は、TVCMや人気アーティストのミュージックビデオ、映画などの撮影に欠かせない照明機材のレンタル事業を手がける実力派企業です。 ◎約3,000種類もの豊富な機材を揃え、業界トップクラスの実績を誇ります。 ◎大手制作会社との長年の信頼関係により、安定した経営基盤を持っています。 ◎シフトは柔軟に対応し、ワークライフバランスを大切にできます。希望のお休みで申請可能です！！ ◎賞与年3回、住宅・家族手当、結婚・出産祝い金、食事補助など、手厚い待遇であなたの働きやすさをサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務

〜野球が好きな方歓迎！／甲子園球場や野球に携わる／中継・放送担当／阪急阪神グループ／正社員登用前提〜 ■概要： 阪神グループの広告代理店として、阪神甲子園球場、阪神タイガース主催試合でのイベント・キャンペーンの立案・運営を行っています。「野球の発展に関わりたい」など志を持った方を募集しています。 ■業務内容： 阪神タイガースの公式動画配信サービス「虎テレ」等で配信する中継映像の制作や、球場に投影される映像の制作、球場ビジョンの表示操作や音響の運用・管理等を担当していただきます。 ■業務詳細： ＜野球シーズン中＞ 阪神タイガース主催試合（阪神甲子園球場等）での中継映像制作やビジョン運用が業務となります。アナウンサーや解説者、技術スタッフと連携し、より良い中継映像や迫力ある球場演出をお届けする仕事です。 ＜オフシーズン中＞ 来シーズンに向けた各種映像の企画・制作等を行います。球場で放映する選手紹介やスタジアムグルメCM、甲子園歴史館の紹介映像等を企画し、タイガースの選手・OB等と協力し制作します。 ■当社について： 阪急阪神ホールディングスに属する阪神電気鉄道株式会社の100％出資会社です。「We Make Every Guest Happy!」をスローガンに、ビルボード事業をはじめとした音楽事業、阪神甲子園球場・阪神タイガース関連業務やイベント運営を行うベースボール事業、各種グッズ販売等を行う商品事業、各種サインや空間デザイン等を行うサイン制作事業など、お客様に幸せをお届けする事業を幅広く展開しています。

◆滋賀県内に拠点を置く唯一の民間テレビ局／完全週休2日制／腰を据えて働きたい方へ／Ｕ・Iターン歓迎／マイカー通勤可能／手当充実◆ ■業務概要： 滋賀県の地域密着型テレビ局「アミンチュてれびBBC」の放送管理局で技術担当を募集しています。送信業務や送出業務、企画・広報など、地域の魅力を発信するための重要なポジションです。働きやすい環境づくりにも注力しており、自由度の高い職場でスキルを活かして活躍できます。 ■業務概要： 番組の制作技術、番組の送出、送信所や中継局などの設置、メンテナンス、番組制作機材の導入、保守管理、番組の撮影業務など、技術職を中心に幅広い業務をお任せ致します。将来的には陸上一級無線技術士免許を取得頂き、技術部門のリーダーを担うことを期待しています。 ■具体的な業務内容： <送信業務> ・親局、中継局の設計・保守。 ・基幹放送局として、総務省からの認可を得る免許申請・管理。 <送出業務> ・放送システム運行・設計・保守。 ・主調整室（＝マスター）での放送監視。 ＜制作技術＞ ・カメラ、音声、照明、スイッチング。 ・ネット配信、サブシステムの設計・保守。 ・OTCや報道支援など最新のツールを駆使した効果的な演出の提案。 ・テクニカルディレクターとしての中継、配信システム設計・運行。 ＜その他＞ ・インターネットやSNSを活用した新しいビジネスの企画、運営 ■組織体制： 配属先は放送管理局の技術部で、約15名体制です。総務部門、営業部門、企画編成局と連携しながら働きます。技術部は番組作りの基盤を支える重要な部門であり、他の部隊と連携しながら地域の魅力を発信する役割を担っています。 ■企業の特徴／魅力： 「アミンチュてれびBBC」は、滋賀県の地域密着型テレビ局として、自由度の高い番組作りと親しみやすさが特徴です。滋賀が大好きな人々に愛されるテレビ局として、多くの県民から支持されています。また、完全週休二日制、年休120日以上、フレックス勤務など、働きやすい環境づくりにも力を入れており、ライフワークバランスを重視しています。

◆◇イベントや結婚式で感動をお届けする一期一会の仕事〜働く場所は一流ホテルの宴会場。非日常の空間を創造し、彩ることで演出力や一流のホスピタリティなど、様々なスキルが培われます◆◇ 当社は音響・照明・映像・企画・装飾を駆使して、ブランド力のあるホテルで催されるイベントを演出しています。 イベント受注の件数が増えているため、音響照明映像機器をオペレートして活躍頂ける人材を募集します。 ■業務詳細： ＜音響＞ ・マイクや機材の選択 ・イベント内で使用する曲の選曲 ・本番中の調整、音出し ＜照明＞ ・会場内の照明セッティング、調整 ・本番中の調光操作 ＜映像＞ ・スクリーンやプロジェクターのセッティング ・本番中の映像出し、スイッチング ■イベントについて： 結婚披露宴／新商品の発表会／国際会議／記者会見等 ■ポジションの魅力： 音響・照明・映像という空間全体を当社1社で完結できるため、総合的な演出が可能です。 「このタイミングでこの曲を流す」「照明をこの角度から当ててみる」など一瞬一瞬を大切にしています。 また、当社の提携ホテルは一流ブランドばかり。演出そのものの高度なスキルに加え、ホスピタリティを意識して動けることも当社の強みといえます。 ■組織構成： 全国23か所のホテルと契約し、ホテル内に営業所を設置しています。契約先ホテルのスタッフとして固定のホテルに通勤していただきます。各営業所には3名〜30名ほどの社員が常駐しています。 ■教育体制： 創業から約50年、培ってきたノウハウを丁寧に教えます。 機材操作というテクニカルな部分だけでは、お客様の前には立てません。 演出のプロとしてのクリエイティビティ、一流ホテルマンとしてのホスピタリティ、全てができるようになってはじめて一人前ともいえます。 ■キャリアパス： 音響照明映像の全てを一通り、一人でオペレート出来るようになり、その後は、いずれかのスペシャリストを目指していただけます。 また、1つの営業所の所長としてマネジメントを担っていく道もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜独自世界観の表現／制作を一任◇時差出勤有／完全週休二日制（土日祝）〜フォークロア文化発信〜 世界各地の文化を取り入れた商品を展開する当社で、自社ブランドの魅力を写真で伝えるフォトグラファーを募集します。 ■採用背景 事業拡大に伴い、自社ブランドを横断して撮影・編集を担うフォトグラファー体制を強化するため。 ■業務内容 チャイハネ、倭物やカヤ、Kahikoなど多様なブランドを対象に商品撮影とモデル撮影を担当します。衣料・雑貨・アクセサリーなど幅広いアイテムを扱い、各ブランドの世界観を理解した上で構図設計、ライティング、背景設定などを進めます。撮影後はLightroomやPhotoshopを用い、トリミング、色味の調整、不要物の除去などの加工を行います。画像データの管理では、用途別のフォルダ設計、納品形式の統一、社内共有用データの整理まで自走します。加えて、撮影スケジュールの作成、モデルや関係部署との調整、撮影機材の管理も担当します。ブランドごとに異なる雰囲気があるため、和の静かなトーンから鮮やかな民族調まで表現の幅が広く、状況に応じて最適な方法を選ぶ判断力が求められます。自社内で制作を完結するため、デザイナーや販促担当とやり取りし、使用用途に合わせたカットを提案する場面も発生します。こうした工程を通じて、自らの撮影した写真が店舗ポスターやPOP、カタログなどに使用され、ブランド価値の発信に直接つながる役割を担います。 ■業務の魅力 複数ブランドを横断するため、撮影対象も雰囲気も大きく変わります。民族調の鮮やかな世界観から和テイストの静かな空気まで表現の幅が広く、写真の引き出しを増やす環境です。インハウスならではの距離感で制作に関わり、撮影した写真が店舗や販促物に反映されるプロセスを日々実感できます。 ■働く環境 所属はプロモーション推進部・文化発信室。社内クリエイティブチームと連携しながら制作を行います。ロケ撮影が入る場合は早朝出勤や一時的な勤務地変更が発生することがあります。 フォトグラファーチームで商品撮影をするものから外部スタジオでモデルさんと撮影をすることもあるため、様々な撮影スタイルを学べます。 フォトグラファーチームは20代〜30代のメンバーが中心となり、コミュニケーションの取りやすい雰囲気で撮影を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【デジタル活用×最新アナログ/Ｄｏｎｕｔｓ（ジョブカン・ミクチャ展開）の子会社/多種多様な動画編集をお任せ！/年休120日以上】 ■ポジション概要： DONUTSのインハウス動画制作・配信を行っているのが、子会社BACKSに所属する私たち「DONUTS CREATIVE 」。多岐に事業展開し続けるDONUTSの各事業を動画でつなげるクリエイティブチームであり、TVCMやラジオ、大型音楽ライブに至るまで、社内外の動画・配信コンテンツを制作しているプロ集団です。動画制作チームの体制強化にあたり動画エディターを募集中です。 ■業務内容： ・DONUTSグループ内外の動画制作業務 ・TVCM、MV、イベント映像、企業 Youtube番組等の動画編集 ・イベント、番組ロゴデザイン、サムネイル作成 ■具体的なプロジェクト　※一例です ・縦型ショートドラマ『タテドラ』（https://www.tated.tv/） ・ミクチャ公式番組（https://mixch.tv/official/archive/series） ■使用ツール： After Effects、Premiere Pro、Photoshop、Illustrator 等 ■やりがい： 単なる"動画オペレーター"としてではなく、企画〜演出〜デザインから関わることができ、作品や案件に自分のアイディアを取り入れて業務を進めることができます。 また、一般的な映像編集プロダクションとは違い、制作・配信・テクニカルスタッフが社内に常駐しており、連携してプロジェクトを進めています。 そのため、興味のあることに手を挙げればいつでもチャレンジできる環境が揃っています。 担当していただく案件においても『TV 番組』『企業系 YouTube 番組』『大型イベント映像』等、多岐に渡っており数多くのジャンルの編集経験を積むことができるため、キャリアアップにつなげることも可能な環境です。 ■当社について： BACKSはDONUTSグループのインハウスマーケティングを担う専門部隊として2020年に新設されました。毎年数億円を掛けてWeb広告やオフライン広告など様々なマーケティング施策を実施。今後は日本を代表するようなリアル＆デジタルマーケティング企業を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務