年商1000億・多角経営の超安定基盤／景気に左右されず、ニーズが絶えない業界だから、腰を据えて働ける／全社平均残業月18h／有給の平均取得日数12日／退職金ほか福利厚生充実 ■企業概要 創業55年以上、2000名規模（全国拠点150か所・海外拠点）・売上高1000億以上を誇るレンタル業界のリーディングカンパニーです。業界をまたぐ多角経営の安定感と、年平均7%という高い成長率を誇っています。 ※レンタル業界とは？ 今後5年間で10兆円規模に拡大が見込まれる成長業界です。 世界人口の増加により、限りある地球資源をその再生能力の1.5倍ものスピードで消費してしまっています。環境保全の為にも、限られた資源を必要な時だけ使い、シェアすることができるレンタルサービスが注目を集めています。 ■職務内容 創業時より展開しているグループ最大の事業部にて、「仮設材」の法人営業をお任せします。 CMでもお馴染みの大手（清水建設、大成建設、鹿島建設）を始め、多くの企業と安定的な取引を実現しています。 社内外の様々な方と連携しながらひとつのプロジェクトを完成させる為、チームで取り組むことが好きな方、コミュニケーション力を生かして喜ばれたい方にオススメです。 ※仮設材とは？ 建物を建てる際に、一時的に使う材料・道具のことです。 建物が完成してしまえば必要なくなるものですが、仮設材なくして建物が建つことはありません。 新国立競技場やリニア新幹線、高速道路・鉄道網・港湾などのインフラや、発電所などのエネルギー関連施設、国家プロジェクトや国際的なスポーツの祭典に関わっています。 ■研修 最初の1年間は育成期間です。配属部署の先輩社員と共に、理解度確認シートを用いながら、商談や現場への同行を通じて少しずつ必要な知識・スキルを習得していきます。 未経験者の受け入れ実績が多数あり、ノウハウを惜しみなく共有してくれる優しい先輩ばかりです。不明点があっても気軽に相談できる環境ですのでご安心ください。 ■働き方／福利厚生 ・全社平均で残業月18時間（基幹システムは20時に強制シャットダウン） ・有給の平均取得日数12日 ・男女ともに育休取得実績あり／女性の取得率は100% ・退職金制度、財形貯蓄、借上社宅制度、保養所あり

年商1000億・多角経営の超安定基盤／景気に左右されず、ニーズが絶えない業界だから、腰を据えて働ける／全社平均残業月18h／有給の平均取得日数12日／退職金ほか福利厚生充実 ■企業概要 創業55年以上、2000名規模（全国拠点150か所・海外拠点）・売上高1000億以上を誇るレンタル業界のリーディングカンパニーです。業界をまたぐ多角経営の安定感と、年平均7%という高い成長率を誇っています。 ※レンタル業界とは？ 今後5年間で10兆円規模に拡大が見込まれる成長業界です。 世界人口の増加により、限りある地球資源をその再生能力の1.5倍ものスピードで消費してしまっています。環境保全の為にも、限られた資源を必要な時だけ使い、シェアすることができるレンタルサービスが注目を集めています。 ■職務内容 創業時より展開しているグループ最大の事業部にて、「仮設材」の法人営業をお任せします。 CMでもお馴染みの大手（清水建設、大成建設、鹿島建設）を始め、多くの企業と安定的な取引を実現しています。 社内外の様々な方と連携しながらひとつのプロジェクトを完成させる為、チームで取り組むことが好きな方、コミュニケーション力を生かして喜ばれたい方にオススメです。 ※仮設材とは？ 建物を建てる際に、一時的に使う材料・道具のことです。 建物が完成してしまえば必要なくなるものですが、仮設材なくして建物が建つことはありません。 新国立競技場やリニア新幹線、高速道路・鉄道網・港湾などのインフラや、発電所などのエネルギー関連施設、国家プロジェクトや国際的なスポーツの祭典に関わっています。 ■研修 最初の1年間は育成期間です。配属部署の先輩社員と共に、理解度確認シートを用いながら、商談や現場への同行を通じて少しずつ必要な知識・スキルを習得していきます。 未経験者の受け入れ実績が多数あり、ノウハウを惜しみなく共有してくれる優しい先輩ばかりです。不明点があっても気軽に相談できる環境ですのでご安心ください。 ■働き方／福利厚生 ・全社平均で残業月18時間（基幹システムは20時に強制シャットダウン） ・有給の平均取得日数12日 ・男女ともに育休取得実績あり／女性の取得率は100% ・退職金制度、財形貯蓄、借上社宅制度、保養所あり

■□業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／販売、接客のみの経験者・個人営業経験者も歓迎！／IT業界で働いていきたい方／未経験でも活躍できる環境が整っております□■ ■採用背景 自社のエンジニア数増加に伴う営業部隊の強化で、直近でもIT業界未経験の方がチームにジョイン。入社後は先輩社員とのOJTを通して業務を覚えて頂きますが、社員同士のフォロー体制が厚く、3か月~半年程で業務の全体像を理解することができます。 業界未経験の方であれば業界風習や用語などの座学も実施します。その上で教育担当との同行以外にも他の営業からアドバイスや相談も可能です。 ■職務内容 新規・既存クライアントに対して、システム関連で困っていることや、実現させたいことをヒアリングし、プロジェクト成功の為の提案や支援を行っていただきます。 クライアントに対し、開発スキルやプロジェクトの遂行に必要なスキルを持つエンジニアをクライアントの要望に合わせてご紹介するSES営業をお任せします。 またご自身が担当されるエンジニアの方々（20~30名）のフォローやキャリア支援もミッションとなります。 具体的には・・・ ・同業会社のニーズヒアリング ・ニーズとエンジニアをマッチングさせるための情報収集 ■折衝相手 自社エンジニアを派遣する案件の受注となるため、基本的には新規顧客となりますが、当社の業務形態上同業他社と協力してプロジェクトの携わることが多く「飛び込み営業」はありません。 テレアポやメールでお客様とコミュニケーションをとり、既存のお客様から取引先を拡大していくというスタイルがメインになります。 ■組織構成 営業10名 ※2024年4月時点 ■職務の特徴： 営業として新規顧客開拓、顧客評価を得ていくことは、もちろん重要ではありますが、同社では技術者の成長が何よりもキーになる業界と考えています。自社エンジニアのスキルアップに繋がる提案や、エンジニアのフォローをしていただくことをとても大切にしているので、営業としての数字以外にも「誰かの為になっていること」が実感できる業務となっております。 ◎直近未経験で入社した営業職もいますので、一緒に成長・サポートしていきます。 例：飲食店運営、介護福祉系セールス、鉄鋼系ルートセールス、鉄道系職員、ITエンジニアなど 変更の範囲：会社の定める業務

年商1000億・多角経営の超安定基盤／景気に左右されず、ニーズが絶えない業界だから、腰を据えて働ける／全社平均残業月18h／有給の平均取得日数12日／退職金ほか福利厚生充実 ■企業概要 創業55年以上、2000名規模（全国拠点150か所・海外拠点）・売上高1000億以上を誇るレンタル業界のリーディングカンパニーです。業界をまたぐ多角経営の安定感と、年平均7%という高い成長率を誇っています。 ※レンタル業界とは？ 今後5年間で10兆円規模に拡大が見込まれる成長業界です。 世界人口の増加により、限りある地球資源をその再生能力の1. 5倍ものスピードで消費してしまっています。環境保全の為にも、限られた資源を必要な時だけ使い、シェアすることができるレンタルサービスが注目を集めています。 ■職務内容　 創業時より展開しているグループ最大の事業部にて、「仮設材」の法人営業をお任せします。 CMでもお馴染みの大手（清水建設、大成建設、鹿島建設）を始め、多くの企業と安定的な取引を実現しています。 社内外の様々な方と連携しながらひとつのプロジェクトを完成させる為、チームで取り組むことが好きな方、コミュニケーション力を生かして喜ばれたい方にオススメです。 ※仮設材とは？ 建物を建てる際に、一時的に使う材料・道具のことです。 建物が完成してしまえば必要なくなるものですが、仮設材なくして建物が建つことはありません。 新国立競技場やリニア新幹線、高速道路・鉄道網・港湾などのインフラや、発電所などのエネルギー関連施設、国家プロジェクトや国際的なスポーツの祭典に関わっています。 ■研修 最初の1年間は育成期間です。配属部署の先輩社員と共に、理解度確認シートを用いながら、商談や現場への同行を通じて少しずつ必要な知識・スキルを習得していきます。 未経験者の受け入れ実績が多数あり、ノウハウを惜しみなく共有してくれる優しい先輩ばかりです。不明点があっても気軽に相談できる環境ですのでご安心ください。 ■働き方／福利厚生 ・全社平均で残業月18時間（基幹システムは20時に強制シャットダウン） ・有給の平均取得日数12日 ・男女ともに育休取得実績あり／女性の取得率は100% ・退職金制度、財形貯蓄、借上社宅制度、保養所あり

年商1000億・多角経営の超安定基盤／景気に左右されず、ニーズが絶えない業界だから、腰を据えて働ける／全社平均残業月18h／有給の平均取得日数12日／退職金ほか福利厚生充実 ■企業概要 創業55年以上、2000名規模（全国拠点150か所・海外拠点）・売上高1000億以上を誇るレンタル業界のリーディングカンパニーです。業界をまたぐ多角経営の安定感と、年平均7%という高い成長率を誇っています。 ※レンタル業界とは？ 今後5年間で10兆円規模に拡大が見込まれる成長業界です。 世界人口の増加により、限りある地球資源をその再生能力の1.5倍ものスピードで消費してしまっています。環境保全の為にも、限られた資源を必要な時だけ使い、シェアすることができるレンタルサービスが注目を集めています。 ■職務内容 創業時より展開しているグループ最大の事業部にて、「仮設材」の法人営業をお任せします。 CMでもお馴染みの大手（清水建設、大成建設、鹿島建設）を始め、多くの企業と安定的な取引を実現しています。 社内外の様々な方と連携しながらひとつのプロジェクトを完成させる為、チームで取り組むことが好きな方、コミュニケーション力を生かして喜ばれたい方にオススメです。 ※仮設材とは？ 建物を建てる際に、一時的に使う材料・道具のことです。 建物が完成してしまえば必要なくなるものですが、仮設材なくして建物が建つことはありません。 新国立競技場やリニア新幹線、高速道路・鉄道網・港湾などのインフラや、発電所などのエネルギー関連施設、国家プロジェクトや国際的なスポーツの祭典に関わっています。 ■研修 最初の1年間は育成期間です。配属部署の先輩社員と共に、理解度確認シートを用いながら、商談や現場への同行を通じて少しずつ必要な知識・スキルを習得していきます。 未経験者の受け入れ実績が多数あり、ノウハウを惜しみなく共有してくれる優しい先輩ばかりです。不明点があっても気軽に相談できる環境ですのでご安心ください。 ■働き方／福利厚生 ・全社平均で残業月18時間（基幹システムは20時に強制シャットダウン） ・有給の平均取得日数12日 ・男女ともに育休取得実績あり／女性の取得率は100% ・退職金制度、財形貯蓄、借上社宅制度、保養所あり

■□業界未経験歓迎⇒IT・SaaSの自社プロダクトセールスに挑戦しませんか？業界トップシェアを誇る現場×音声領域／大手企業を中心に導入者数拡大中／残業平均月10〜15時間/グロース市場への上場もしている急成長スタートアップで事業拡大の主軸を担う営業をお任せします】 ■募集背景 今までは、プロダクトの強さを前面的に推しだしてきましたが、今後は、圧倒的成長のためセールスを強化し、本格的に販売活動を開始します。Buddycomは100%自社開発のサービスです。当社の営業担当には、プログラマーと一緒になり、技術を理解しながら、事業を作っていただきます。 ■担当プロダクト デスクレスワーカーをつなげるライブコミュニケーションプラットフォームです。JAL様、JR東海様、イオンリテール様等、航空、鉄道はじめ、製造、小売、介護、ユーティリティ、業種業態問わず、企業の大小に関わらず、多くの企業に導入いただいています。 ■業務概要 「Buddycom」の拡大には代理店である通信会社などパートナーによる拡販が重要です。本ポジションではパートナー各社がBuddycomの認知を深め、新規顧客獲得/各社の販促の後押しするセールス活動をお任せします ■職務詳細 ・販売戦略立案 ・業務フロー把握 ・データを分析し、有効な戦略や施策を生み出す ・セミナー/イベントの企画運営/戦略立案 ・Buddycomの認知を深めるためのコンテンツ制作/プログラムの立案 ・顧客への営業/商談/契約クロージング ・パートナーが販売する製品とのBuddycomを連携させ、ライブコミュニケーションプラットフォームを開発する ■評価制度 売上、拡充拡大率等の達成率より、年に2回の評価査定がございます。 ■社内の雰囲気： ・20代の営業が多く、お客様の要望に対して真っすぐ向き合える人ばかりです。 ・新しいことに興味を持ち、チームで動くことの重要性を理解している組織です。 ■ポジションの魅力 ・成長期のプロダクトで、爆発成長期の事業/プロダクトの立ち上げい経験 ・音声/映像のコミュニケーション領域で世界を対象にスキルアップが可能 ・未経験からITセールスのソリューション提案経験を積める ・エンタープライズ〜SMB領域まで幅広い顧客との折衝経験を積める 変更の範囲：無

【年休124日／残業月平均20h／教育・研修制度充実／タクシー業界×DX推進のパイオニアベンチャー】 ■採用背景： 会社の中心となるプロダクト「タクシー配車受託サービス事業（配車受託コールセンター）」の業務改善・売上・事業拡大に向けて、契約タクシー事業者様100社以上に対するソリューション営業です。「タクシー配車受託サービス事業（配車受託コールセンター）」は、ガイアの夜明けでも取り上げてられており、日々の配車業務を通じてタクシー会社様の経営の一助・地域交通の維持を担う、社会貢献性が高い事業において、今後の売上・事業拡大を目指すうえで新たな仲間をお迎えしたく募集しております。 ■業務詳細 ・既存・新規顧客の要望ヒアリング ・既存顧客との調整業務（ARPU向上に向けた値上交渉） ・案件ボリュームと社内のリソースのバランス調整、導入準備 ・タクシー会社への配車委託提案営業 ・新規顧客の開拓及び既存顧客のフォロー ・顧客のニーズに合わせたサービスの企画・提案 ・契約関連の対応 ・運用ルールの策定　等 ※最初はご経験に合わせた業務から始め、キャリアを幅広くできる機会がございます。 ■業務詳細： （1）クラウド型タクシー配車システム：ネット上でタクシーの位置情報と顧客の迎車位置を確認しながら、最適な配車・低コスト業務を実現。 （2）タクシー配車コールセンター：配車業務を代行によって、人手不足により悪化している就労環境を改善。 導入前の事業者との商談から、課題ヒアリング、サービスの提案を行っていただきます。目標設定は売上ではなく、同社システムの搭載車両台数の拡大と、それに伴うタクシー事業者の本質的な課題解決です。 ■会社の魅力： ・タクシー・交通業界は100年に一度の変革期に来ており、弊社はシステムで地域交通を含めた、様々なDXを推進してきました。まずはタクシーの”配車”サービスをはじめとしつつ、地域交通の活性化を図り、観光・医療福祉・環境問題・物流・街づくり・バスや鉄道・自治体の発展・貢献に繋げるべく事業を展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライム案件比率91.1%／30ヵ国において5万人の従業員】 ●シンプルで透明性の高い給与モデルがあり、年収アップ可 ●多様なキャリアパスをご用意 ●専属キャリアプランナーがいる為、希望のキャリアパスを描くことが可能 ●研修体制◎約400種類の研修をご用意 ●全案件内容が全社員に公開されており、自発的なキャリア形成可能 テックコンサルティング統括は主に4つの事業で構成されており、ご経験やスキルにより、配属先の事業本部を決定します。 ・官公庁／製造／自動車／通信／メディカル／航空宇宙／医療機器／鉄道業界等、様々な業界のシステム開発プロジェクトにおいて、要件定義から開発、テストまでの一連の工程をお任せします。 ・チームをリードいただく立場として、メンバーの育成やプロジェクトの進捗管理、QCD管理に関わるなど、早期にプロジェクトを牽引する立場としてご活躍いただくことも可能なポジションです。 ■具体的な業務内容： 主に上流工程において要件定義の段階からプロジェクトへ参画いただくことを想定。 また、チームリーダーとして、プロジェクトマネージャーと共に、プロジェクトを円滑に推進させていくための施策を考えて実行したり、メンバーの人事評価をしたりと、裁量を持ってご活躍頂くことが可能です。 ■プロジェクト事例： ・ChatGPT等の生成AIにおいてのPoC サポート/実行（Python） ・PO予測モデルのシステム化に向けた開発・運用・保守（SQL、Python、Github） ・トラフィック監視システム基盤の要件定義〜受入業務（Python） ・某通信キャリア向け顧客認証システム要件定義・基本設計・開発案件（Java） ・音声合成のライブラリ開発業務（C/C++） ・ノーコード、ローコードを用いた開発手法の確立 ■様々なキャリア選択ができる研修制度： ・約400種類の研修ラインナップがあり、平日終業後や休日に自宅から受講可能です。 ・次世代で活躍できるエンジニアを目指し、技術分野を問わず全社員に基礎的ITリテラシーの研修が受講可能です（AI、IoT、ビッグデータ、RPA、クラウド、Python　など） ・PMBOKに基づいたマネジメント研修など体系的なPM育成体制が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

アデコグループ／経営基盤安定／平均残業時間14.1時間／研修制度・体制◎ ●シンプルで透明性の高い給与モデルがあり、年収アップが可能 ●多様なキャリアパスをご用意 ●専属キャリアプランナーがいる為、希望のキャリアパスを描くことが可能 ●研修体制◎約400種類の研修をご用意 ●全案件内容が全社員に公開されており、自発的なキャリア形成が可能 ・官公庁／製造／自動車／通信／メディカル／航空宇宙／医療機器／鉄道業界等、様々な業界のインフラ設計構築プロジェクトにおいて、設計構築をお任せします。 ■具体的な業務内容： 初めのうちはネットワーク・サーバーの設計構築フェーズからお任せすることを考えています。 また、チームリーダーとして、プロジェクトマネージャーと共に、プロジェクトを円滑に推進させていくための施策を考えて実行したり、メンバーの人事評価をしたりと、裁量を持ってご活躍頂くことが可能です。 ■プロジェクト事例： ・金融機関向けAPIGateWay開発案件における、ネットワーク詳細設計、構築、運用業務（FW：Paloalt PA-820、LB：F5 BigIP i2600、SW：HPE FlexFabric5944、Router：Cisco ISR900） ・法人向けソリューションに関わる、要件定義〜構築業務（ネットワークサービスにおけるWAN/LANの設計、AWS/GCPの個別設計） ・金融系（某証券会社）ネットワーク更改プロジェクトにおける設計、構築、検証、導入作業 ■様々なキャリアが選択できる教育研修制度： ・約400種類の研修ラインナップがあり、平日終業後や休日に自宅から受講が可能です。 ・次世代で活躍できるエンジニアを目指し、技術分野を問わず全社員に基礎的ITリテラシーの研修が受講可能です（AI、IoT、ビッグデータ、RPA、クラウド、Python　など） ・AI、IoT、データサイエンス、自動化ツールなどの先端技術を習得できる専門技術研修が充実してます。 ・PMBOKに基づいたマネジメント研修など体系的なPM育成体制が整っています。 ・マーケティング、経営戦略など体系的なビジネス研修も充実しており、エンジニアとして働きながらコンサルタントを目指すことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

★エンジニアファースト！上流工程も挑戦可能/4000件の案件から自分の希望案件を選べる/前職給与保証で安心して転職いただけます◎ ■当社の特徴 5000社以上の顧客と取引があるため、常時4000件程度の案件がございます。1次請けの案件や上流工程の案件もございますので、スキルアップをしたい方もぜひご応募ください。当社ではすでに稼働している案件の中から、入りたい案件を技術者に選んでいただく形になりますので、必ずご希望の案件に参画いただけます。 ■案件の特徴 〇業界 官公庁から、メーカー、ゲーム系、金融など 〇担当フェーズ・ポジション 運用保守〜要件定義まで幅広くございます。ご入社いただいた後は少しずつストレッチな案件に入っていただくことでスキルアップが見込める環境です。反対に、手を動かすエキスパートの形での業務継続でも問題ございませんので、ぜひキャリアを一緒に考えていきましょう。 〇開発言語 AWS、Linux、JavaScript、Python、Ruby、PHP、C言語、C++　等 〇案件例 （1）通信向けプロジェクト…海外拠点と国内本社を繋ぐネットワークの構築〜運用までを担当（場所/中央区、期間/即日〜長期、スキルレベル/パラメータ・手順書など何かしらのドキュメント作成経験など） （2）鉄道会社向けプロジェクト…サーバやシステム環境の構築を担当。(場所/江東区、期間/中長期、スキルレベル/Linuxコマンドが使える人　等 〇案件のアサインの仕方について 技術者のスキル・希望をベースに当社が40〜100案件ほどピックアップし、その中からご自身で選択いただきます。 ■働き方について 当社では年間休日120日以上、完全週休二日制（土日祝）、残業10時間未満となっています。36協定上での月残業時間上限も業界トップクラスの月30時間以内で労使締結を実施し、超過残業が発生しないよう厳密に取り締まっておりますので、アサインされる案件によって働き方が変わることもございません。 変更の範囲：会社の定める業務

〜すべり軸受シェア世界トップクラス／多彩な商品で経営基盤安定~ ■業務内容 自動車、船舶、建設機械など、多種多様な産業分野で使用される軸受（ベアリング）を製造・販売している当社にて、自動車・自動車部品メーカーへ訪問して、当社のコア技術を説明し客先からのお困りごと聞き出して、新開発部材や、新たな商品の開発を実施いただきます。 【具体的には】 ・新規ビジネスの創出につながる当社コア技術を活用した新製品の技術検討 ・顧客、業界関係者からの聞き取りまたは自社での課題設定を元に情報収集を行い、仮定したニーズに対する新製品案の検討 ・検討対象となる業界関係者、大学、研究機関等への聞き取り、技術PRの実施 ・情報収集／技術検討／企画推進／関連部門の調整 ■組織について 3名（上級執行役員・技術課長・営業課長）で構成されております。 【ミッション】 ＥＶ化の流れの中、当社のコア技術を活用して新たな商品の開発。 ■すべり軸受について シャフト等の軸を表面で滑らかに滑らせることで軸受としての役割を果たします。エンジン等の中で活躍することが多く、一度部品として組み込まれたのちには、基本的には交換や修理ができないため高い品質と耐久性が求められます。高回転域での動作が多い分、軽さと耐久性、低摩擦等が求められます。 ■当社の強み： （1）世界シェアが高い製品多数 日本、北米、欧州、アジア、中国の５つの地域において、生産・販売体制を構築しており、自動車エンジン向け軸受、大型船舶のエンジン向け軸受いずれも世界トップクラスのシェアを有しています。 （2）多彩な商品群 主力となる自動車用軸受だけでなく、船舶向けの軸受、大型建設機械から鉄道に用いられる一般産業用軸受など多種多様な分野に展開しており、安定した事業展開を行っています。 ※参照　大同メタル工業リクルートサイト https://recruit.daidometal.com/

〜すべり軸受シェア世界トップクラス／多彩な商品で経営基盤安定~ ■業務内容 自動車、船舶、建設機械など、多種多様な産業分野で使用される軸受（ベアリング）を製造・販売している当社にて自動車・自動車部品メーカーへ訪問して、当社のコア技術を説明し客先からのお困りごと聞き出し、新開発部材や新たな商品の開発に繋げるポジションです。 【具体的には】 ・新規ビジネスの創出につながる当社コア技術を活用した新製品の企画立案・推進 ・顧客、業界関係者からの聞き取り又は自社での課題設定を元に情報収集を行い、仮定したニーズに対する新製品案の検討 ・検討対象となる業界関係者、大学、研究機関等への聞き取。 ・市場規模や市場発展性等の市場動向、技術課題等の調査・情報収集及び社内外における企画推進 ■組織について 3名（上級執行役員・技術課長・営業課長）で構成されております。 【ミッション】 ＥＶ化の流れの中、当社のコア技術を活用して新たな商品の開発。 ■すべり軸受について シャフト等の軸を表面で滑らかに滑らせることで軸受としての役割を果たします。エンジン等の中で活躍することが多く、一度部品として組み込まれたのちには、基本的には交換や修理ができないため高い品質と耐久性が求められます。高回転域での動作が多い分、軽さと耐久性、低摩擦等が求められます。 ■当社の強み： （1）世界シェアが高い製品多数 日本、北米、欧州、アジア、中国の５つの地域において、生産・販売体制を構築しており、自動車エンジン向け軸受、大型船舶のエンジン向け軸受いずれも世界トップクラスのシェアを有しています。 （2）多彩な商品群 主力となる自動車用軸受だけでなく、船舶向けの軸受、大型建設機械から鉄道に用いられる一般産業用軸受など多種多様な分野に展開しており、安定した事業展開を行っています。 ※参照　大同メタル工業リクルートサイト https://recruit.daidometal.com/

【実働7.5h／日本主要産業における大手代表企業約8,000社、ならびに官公庁を顧客に持つ大手SIer／中途入社者のフォロー体制あり】 ■担当業務： ・小規模開発から大規模開発までプロジェクト管理や上流工程〜下流工程までアーキや開発リーダとして牽引する経験を積み、スキルを伸ばしていけいる環境です。 ・社内にはプロジェクトを成功させるためのナレッジが蓄積され、プロジェクトリーダーを支える教育や仕組みも充実しています。 ・最初は小規模なプロジェクトからスタートし、徐々に大きなプロジェクトを担当することで大規模プロジェクトのマネジメントスキルや技術ベースの推進力が身に付きます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■配属組織のミッション： 【主な顧客企業の業界】 航空、運送、ゲーム、教育、スポーツ、化粧品、建機レンタル、シンクタンク・マーケティング、印刷、鉄道、不動産、小売、卸、製造業、ゼネコンなど幅広く顧客のシステム開発を担当できます。その中でのPL／アーキの役割となります。 【開発の特徴】 ・小・中・大規模プロジェクト問わず、アーキテクチャ設計、設計標準化、フレームワーク開発など、テックリード／アーキテクトとしての経験を積み、スキルを伸ばしていける環境です ・年齢・立場に関係なく意見・考えを発信しやすく、IT技術を活用した業務効率化や課題解決への取り組みなど、積極的な挑戦が評価される文化があります。 ■当ポジションの魅力： 当社では、最新のテクノロジーを採用した製品を業界内で早くから取り扱います。最新製品を中心としてシステムを構築するため、ITアーキテクトは常に新しいテクノロジーに触れられ、スキルアップが図れます。 また、当社の人事システムでは、ラインマネジメントへ進むキャリアと、技術の専門家として進むキャリアがあり、技術を追求したい人にも相応の待遇が用意されています。 ■組織情報： ・上司や部下の風通しのよい組織風土です。 ・年齢・立場に関係なく意見・考えを発信しやすく、IT技術を活用した業務効率化や課題解決への取り組みなど、積極的な挑戦が評価される文化があります。 変更の範囲：本文参照

〜総合電機業界で時価総額トップクラス／トップ級シェア製品を複数保有する総合電機メーカー（宇宙、FA機器、昇降機、鉄道、空調冷熱機器、自動車製品等）〜 ■業務内容： 防衛省向け情報システムの開発におけるシステムエンジニア／ソフトウェアエンジニア 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な仕事内容： ・防衛省向け情報システムの上流設計を主として実施。状況により下流工程、開発についても実施（希望がある場合） ・開発したシステムの客先導入及び運用支援、新機能付与に向けた客先ヒアリング ・プロジェクトマネジメント ・事業提案（運用支援などで得た知見、業界動向、技術動向などを踏まえたシステムコンセプト検討など） ・技術開発（研究所や他部門と連携した魅力機能の検討・開発） ※使用言語、環境、ツール、資格等 【OS】Windows、Linux 【言語】C＋＋（Visual　Studio）／C＃／JAVA／MATLABなど ■業務の魅力： ・安全保障に係るシミュレーションシステムの提案、開発及び運用支援業務に携わることができます。新規事業／機能等の提案では、関係部門や研究所などと連携し、お客様にとっての魅力機能を提案します。 ・開発におけるニーズヒヤリングでは客先と直接ディスカッションを行い、要件定義等を実施します。また、運用支援では客先の声を直接聞くことができ、ユーザビリティなどの向上につながる知見を得ることができます。また、魅力を伝えるための提案資料作成や客先コミュニケーションの知見を得ることができます。 ■働き方： ・平均残業時間：20時間／月 ・テレワーク頻度：リモートワーク環境はあるが、開発フェーズでは開発室での作業となる。 ■キャリアパス： 課で担当するシステムの開発フェーズにもよりますが、初年度はOJTを通じて、当社のシステム開発に関わる設計・開発プロセスにおける一連の作業と社内調整・手続き、基準などのご理解及び習得を実施頂きます。適宜、社内研修などのOFF−JTも参加して頂き、製品ドメイン知識及び技術力向上も図っていただきます。その後、小／中規模の開発を立ち上がりから経験して頂きたいと考えております。

~年休125日・安定した大手顧客基盤・チーム制での仕事で未経験からでも安心して挑戦できる・UIターン歓迎！家族手当、住宅手当も充実◎~ ■業務内容詳細 製品の品質管理・品質保証業務をお任せします。具体的には、製品の安全な納入・組立・試運転等になります。 ※扱う製品：水力発電で活用される水車です。 水力発電は、水の持つ位置エネルギーを運動エネルギーに変えて水車を回し、水車と連結している発電機によって発電します。 水力発電は河川の水を利用するため、石炭、石油、天然ガスといった化石燃料を使用せず、二酸化炭素を排出しません。地球の気候変動問題の解決とカーボンニュートラル社会の実現に大いに貢献します。 ■はたらき方： 1〜1週間程度の出張が月に数回発生します。（ビジネスホテルに滞在、1人1部屋） 残業：平均20H程度。夜勤は稀にしかありません。 ■入社後の流れ 入社後1~2週間は広島本社(広島県)にて総務部教育（労働安全法など弊社で働くに上での基本的な研修）や営業所ごとの教育（業界理解、職種理解）を行い、現場OJTとして勤務先で働いている弊社社員と業務に入っていただきます。完全未経験でご入社されている方がほとんどで中途ですと前職が飲食店や家電量販店での携帯販売など全くの別業界の方もいらっしゃいます。1人前になるまでに、早くて1年半、長い方で4，5年ほどかかる前提でご入社していただきますので未経験の方でも安心して就業できる環境です。 ■同社の特徴： 経済活動や日常生活を支える基盤として社会インフラがあり、その中の電気・ガスや上下水道、空港、消防、そしてインフラに準ずる石油化学プラントや鉄道があります。 それを構成する設備や機器・システムを構築し、保守・運用するのがケーイーシーの仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界トップクラス／東証プライム上場ヤマシンフィルタグループ会社〜 ■職務内容： 特徴：当社ではお客様のご要望に合った製品をお届けする為に受注生産を基本とした「多品種」「短納期」「小ロット」での製造を行っております。 担当顧客：空調業界で1人あたり40社程度です。 営業スタッフはお客様と打ち合わせを行い、現状や問題点をヒアリング、お客様に最適なフィルタの提案や短納期対応をしております。 代理店から新規開拓まで、あらゆるお客様との関係性を維持、強化、構築していただきます。 ■具体的な業務： エアフィルタ拡販の営業をお任せします。 ＜営業＞ ・OEM製品の新規受注と拡販 ・機器装着フィルタへの拡販 ・内勤営業／販売バックアップ営業強化拡販 ・鉄道関係の拡販 ・その他新規販路の開拓等 新たに開発されたナノフィルタろ材を適用した製品の拡販や、新規販路の開拓も重要なミッションです。 ＜データ分析＞選考中、適性があると判断した場合はデータ分析作業も行っていただくこととなります。 ・各種営業データ管理（売上データなどをExcelで管理・分析し、経営層に対する報告資料作成等） ■本ポジション魅力： ・大気汚染問題、SDGsなど、空気清浄市場は今後も伸びていくこと・東証上場企業の子会社であるため、安定性が高いです。 ・カタログ販売ではなく、お客様の細かなニーズを確認し、ニーズに合った商品を提案できる点が当社の強みです。 ・社員数150名程度で大企業と異なり、活動範囲と裁量が大きく、自ら挑戦し能動的に動くことができます。 ■働き方： ・就業時間：8:00~17:00です。終業後にご自身の時間を持ちやすい勤務形態となっており、社員満足度も高いです。 ■当社について： 当社はフィルタ市場における高いシェアを誇るヤマシンフィルタグループの一員として、空調環境のインフラをご提案するメーカーです。 工場のクリーンルームだけでなく、ホテルや商業施設など、身近な場所で当社のフィルタが活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【入社後すぐから時短OK/リモート勤務相談可/原則一人常駐なし】 ■業務内容： 基本的にはご本人様のスキルや要望を鑑みて、下記のうちより担当業務を決定致します。同社の保有する案件は公共・自治体からの引き合いも多いため、景気に左右されにくい安定性があります。案件規模は5〜10人月クラスが中心であり、顧客折衝〜設計〜開発〜保守まで一貫して携わることが可能です。 ◆自社製品開発…官公庁、民間企業向けのCom’sMapperを組み込んだモバイルアプリWebアプリの開発案件（https://comedge.co.jp/service/index.html） ◆受託案件…地方自治体向け固定資産、公有財産管理などのパッケージソフト、土木測量業界向け３次元点群データ対応CADソフトウェア、業務アプリ構築クラウドサービス上でのアプリ受託開発案件 ◆常駐案件…各種業務システム開発に関わる派遣、SES案件 ■エンジニア組織体制： 大阪には計19名（ベテラン6名、中堅5名、若手8名）が在籍しています。全社として計2名（うちエンジニア1名）が時短勤務にて活躍中です。 ■具体的な案件例： ・国民の命を守る防災アプリケーションの開発（C#、JavaScript、PostgreSQL） ・社会課題の１つとなる空き家問題の解決に向けたアプリケーションの開発（Swift、Kotlin、PostgreSQL） ・鉄道の安全面、乗り心地向上を目的とした保守作業支援アプリケーションの開発（MicrostationVBA、ExcelVBA） ・生物多様性国家戦略のもと、生きものの生息空間をよりよい形で創造するための支援アプリケーションの開発（Python、Kaggle、Docker） ■当社について： 創業以来の歴史で培った地理情報システムの強みを活かし、安全・安心な社会を構築するシステムを創造・開発しています。同社設立の経営層がGIS・CADメーカー出身ということもあり、業界最大手の建設コンサルタント企業、大手測量メーカーといった顧客と10年以上の取引があり、社会の進化や変化に合わせ、ローカル、クラウドやiOS、Andorid、Windowsなど様々な環境で開発を進めています。

■業務内容 完成車メーカー・鉄鋼メーカー・車両メーカー・産業機器メーカー等の生産ラインで幅広く使用される各種「溶接機器」に関して、主に完成車メーカー・自動車部品メーカーの大口顧客(既存)に対しての深耕営業をお任せします。 業界全体でEV化が進んでいるため、定期的に訪問し新車や新規設備導入の情報収集力が必要になります。またプロジェクトの推進や交換部品等の深耕営業も行っていただきます。基本的には数名のチームで顧客を担当。 【顧客】メーカー(完成車/自動車部品、鉄鋼、産業機器) 【魅力】大口(重要）顧客を担当する部署になります。数千万円規模のプロジェクトを担当いただく可能性があり、当社の花形ポジションになります。 ■製品について 主力製品である抵抗溶接機は、被溶接材料に大電流を短時間通電することで抵抗熱を起こし、解けた瞬間に加圧することで接合する溶接方法で、溶接速度が速く、自動化に適していることから低コストで量産向きの設備です。自動車には主にこの溶接方法が用いられ、現在国内の完成車メーカーはそのほとんどが同社の抵抗溶接機を使用しています。 ■当社の強み 1.当社は、溶接機の設計・製造だけではなく、制御装置やトランス等の周辺機器の設計・製造も行うことができる業界内で数少ないメーカーであり、同社の大きな強みとなっています。溶接機だけでなく、周辺機器もトータルでご支援できることによって、同社は多くのクライアントから信頼を勝ち得ています。 2.自動車メーカーだけでなく、鉄道や航空においても大型のクライアントを擁しており、景気の変動に対処するためのリスクヘッジも行われています。 ■組織構成 営業一部営業一課　課長・メンバー9名　10名 営業二部営業二課　課長・メンバー5名　 6名 ■就業環境 残業は月平均20時間前後です。休日出勤の可能性がありますが、その場合は振替休日を取得していただいております。 変更の範囲：会社の定める業務

【精密加工の景気変動に左右されない社会インフラ製品に使われる部品製造／マイカー通勤OK】 ■業務概要： 自動車部品等の精密加工を手掛け、更なる事業拡大を目指す当社にて、材料の取り入れから製品の加工、出荷まで、購買・生産管理と物流に関する業務をお任せ致します。 ■具体的には： ・生産計画の作成（生産管理システム、エクセル） ・サプライヤーへの発注 ・サプライヤーへの支給 ・サプライヤーからの受入と受入品の管理 ・棚卸業務の推進 ・各種資料作成（エクセル、ワード、パワポ 他） ・その他、生産管理関連業務 ■入社後の流れ： まずはご自身の経験スキルで出来る範囲から業務を始めていきます。その後、業務範囲を広げていただきます。 ■配属部署： 全体で14名が在籍しており、生産管理チーム：7名・業務管理：7名（平均年齢30代）が活躍しており、営業や販売経験等の未経験からご入社している方もご入社しております。 ■働く魅力： 【購買・生産管理・物流などの幅広い経験・スキルが積める】 1通り経験できる環境ですのでスキルや経験を積むことができます。また、自分の成果・頑張りが評価される環境です。 【安定業界で将来も抜群！】 当社の製品はトラックや農機、建機、大型発電機に使われている部品がメインです。今後の社会需要にも対応できるよう未だかつて製造したことのないような領域に挑戦しておりますのでメインの製品は社会的なインフラを担っている製品であること、社会需要に対応できる将来性も兼ね備えています。 ■当社について： サブミクロンレベルの精密加工（面圧の均等化、摩擦抵抗の低減等）の量産を得意とし自動車、重機、鉄道等、幅広い業界の製品を70年以上支えてきました。燃料噴射システムを主力に強い耐久性を評価いただき、高い信頼を得ています。現在は国立大学と超音波振動技術の活用について、共同研究を行っており、得意とする量産加工のみに留まらず、将来に向けた新しい取り組みを積極的に広げております。

〜過去3年間の平均稼働率98％／安定的な経営基盤／ワークライフバランス◎／定年64歳・再雇用制度ありで長期的に働ける環境〜 ■業務内容： 金融系・医療系・鉄道・航空・自動車・半導体と幅広い業界に対して、プロジェクトリーダー・プロジェクトリーダー候補として、今まで培ってきた経験を最大限に発揮できるプロジェクトをお任せします。 ■案件事例： ・電子カルテの統合システムの開発 ・大手自動車メーカーの業務システム開発 ・各業界向け基幹システム開発の要件定義〜テスト ・大手企業向け業務用アプリ開発の要件定義〜テスト ・スマートフォン開発の要件定義〜テスト（Android、iOS）等 ※その他、様々なプロジェクトが進行しています。プロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャー、社内SEとしても活躍できます。 ＜開発環境＞ 言語:C言語、C＃、C++、Java、PHP、.NET、SQL、Python　等 DB:Oracle、SQL Server　等 ＜案件期間＞ 1年以上の長期案件の割合も多いです ■同社の魅力： ◇働き方◎： 平均残業18時間・勤怠はwebでしっかり管理をすることでワークライフバランスをしっかり保てるように全社的に徹底管理を行っている為、メリハリをつけてご就業頂けます。また、テレワーク案件も増えており週3‐4日リモートの案件などもございます。 ◇エンジニアとして「なりたい姿」を追究できる環境： 同社では案件ありきの採用はしておらず、面接内で「エンジニアとしてどうなっていきたいのか」というヒアリングから、逆算して今何をすべきなのかを考え、案件をご紹介いたします。個々のキャリアパスに向けて、案件を開拓したりと充実した体制を整えております。また、チャレンジポスト制度があり、年1回（入社1年後）必ず経営陣との面談が組まれます。 ◇手厚いフォロー体制： 月に1回営業との面談があり、何か不安があれば相談できる環境があります。 元エンジニアでキャリアコンサルタントの資格を持った社員も在籍しているため、相談役のプロとしてフォローが可能です。

〜仙台パルコ2・仙台ワシントンホテル・ホテルメトロポリタン山形等、地域のシンボルになる大規模プロジェクトに参画◎／40〜50代活躍中！定年63歳◎／平均残業20h以内・夜勤なし・転勤なしで働きやすさ◎〜 ■業務内容： 庁舎や大型病院、大型ショッピングモールの新築工事前に行う杭工事や地盤改良工事の施工管理業務を担当していただきます。 ■業務詳細： 営業担当と連携し、ゼネコン・メーカー・外注工事業者とのコミュニケーションをとりながら、着工後の現場管理を行っていただきます。 ・ゼネコンの担当者とのお打合せ ・資材の発注、チェック ・専属・外注業者の職人との打合せ ・工事のスケジュール・コスト・品質・安全の4つの観点から管理 ※原則、1現場に担当者1人での対応を予定しております。 ■担当エリア： 宮城県内がメインとなり、基本的には通える範囲で現場を想定しています。たまに遠方（東北）にご出張いただくこともございます。遠方への出張は1割程で、ホテルや帰省費用等は会社負担になります。 ※工期は1ヶ月程度で、現場には直行直帰が基本です。 ■働き方： 土日祝日休み・残業20h以内・夜勤なし・転勤なしと業界内でも高水準の働きやすい環境です。案件が大手ゼネコンとの取引になることが多く、残業規制なども厳しく規制されているため、メリハリをつけて働くことが可能です。 ■組織構成： 平均年齢40代の組織になります。中途社員も多く、定年以外の理由で辞めた社員はほとんどいない為、平均年齢が高い傾向にあります。 ■同社の特徴： 同社はスーパーゼネコンや大手建設会社と長年取引があり、大型新築案件（ビル・商業施設・病院・鉄道駅など）の外壁工事や間仕切り（内装の壁）の工事を手掛ける業界大手の専門工事会社であり、設立51年目を迎える老舗企業です。日比谷の超高層ビル、日本橋の再開発プロジェクト、国際空港の旅客ターミナル等、多数実績があります。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 同社にて、精密機械部品を担当している部署にて、機械設計業務を担当いただきます。同事業はHDDサスペンションなどの機械部品を担当しております。 具体的な担当製品は、ご経験やご希望に合わせて配属を検討します。 ■業務の魅力・特徴： ・今回は、事業好調による長期的な増員での募集になります。そのため、業務未経験の方でも機械の基礎知識があれば、社内教育を含めてスキルアップいただけます。また、グローバル規模で事業を行っており、英語などのスキルも研修などにより身に着けていくことが可能です。 ・自動車が有名な同社ですが、同事業は、社内でも成長事業で非常に高い収益性を誇っております。同社は自動車だけではなく、様々な産業向けの製品があるため、業界をまたいだ広い技術知識を身に着けることができます。 ■同社の特徴： ・高いグローバルシェア…自動車用懸架ばねはグローバルシェア約25％であり世界No.1、国内においてもNo.1で約50％のシェアを獲得しています。ばね技術を応用する事でHDD用サスペンションにおいても世界を代表するメーカーであり、グローバルシェアで約35％を獲得しています。 ・事業の安定性と幅広い製品ポートフォリオ…自動車・電動自動車、鉄道、半導体製品、セキュリティー製品、プラント関連など様々な身近なところで、同社の技術は活用されています。特定業界の景気動向に左右されすぎることがなく、創立以来80年間経常赤字はありません。また、自動車部品において今後電気自動車、ハイブリッドカーへと製品の軸足が移っていく中でも必ず必要とされる部品（ばね、シート等）を製品として有しています。 ・ニッパツの働き方改革「Smart Work Project」：2018年度よりスタートし、本社と各本部から委員を選出し、定期的に業務効率化の取り組み事例紹介や計画の進捗報告会を行っています。

〜連結売上高7,500億円・連結従業員数38,000人を超えるグローバルメーカー／業界年収ランキング8位〜 ■業務内容： 北茨城事業場において、人事・労務に関する業務の企画立案・運用並びに教育事務局業務をお任せ致します。 具体的には、以下の業務をお任せ致します。 〇教育訓練関係業務 ・ISO品質マネジメントシステム　教育事務局業務（教育計画作成、実績確認等） ・事業部内e-ラーニング活動企画・運営 ・一般教育・階層別教育事務局 〇人事労務関連業務 ・人事関係諸制度の企画立案・運用（新人事制度（目標管理・人事考課等）の事業部での運用） ・労務関係諸課題への取り組み・解決（労使関係事務・就業時間管理・働き方改革支援） ・要員管理（人員計画等）・採用活動 ・福利厚生制度の運用 ■本ポジションの魅力・特徴： 世界のものづくりを支えるNOKグループの人事労務職として、「人」に関わる企画・運用業務全般に関わる知識・スキルを習得して頂き、将来的には管理職として活躍頂きたいと考えております。 ■働き方： 年間休日121日とプライベートと両立できる環境です。会社の取組みで、有給休暇も最低月一回は取るようになっております。また、女性だけでなく男性の育休取得率も40%と近年で取得者が増えている状況です。 ■当社について： ＜世界シェアトップクラス多数＞ NOKのオイルシールは国内シェア70%を誇ります。 「オイルシール」とは、その名の通り、オイル（油）をシール（封じる）する機能部品で、自動車をはじめ航空機や船舶、鉄道車両、各種産業機械、家電製品などの幅広い製品で使用されています。 また、柔軟性のある回路基板「フレキシブルプリント基板」は、電子機器の小型化・軽量化・高性能化に大きく貢献しています。世界トップクラスのシェアの製品も抱えており、自動車・電子業界を支えています。 ＜グローバル展開＞ 1960年にカールフロイデンベルグ社（西独）と資本および技術提携契約を締結して以来、NOKグループは積極的に海外進出を果たしており、アメリカ・ヨーロッパ・アジア・中南米など、現在の海外拠点数は約60か所。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界シェアトップクラス／大手取引多数の安定メーカー／働き方改善が叶う◎〜 ■職務内容： 新幹線・ヘリコプター・自動車・バイク・レントゲン検査に使用する機器のほか通信機器やレジャー用品など、様々な場所で使用されるプラスチック部品を製造する当社にて、工業製品の製造を管理する業務をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には： ・生産計画の立案 ・原材料の調達、原価計算 ・受注管理、在庫管理 ・工程、品質管理　など 営業社員から製造物について共有を受け、納期に間に合うようにスケジュールを組みます。 また、製造がスタートしてからも、進捗を管理報告しながら、問題なく納品につなげていきましょう。 ※納期は1つの案件につき平均約1ヶ月、長いもので約半年です。 ■製品例： 新幹線や鉄道車両など輸送機器の一部、ソーラーカーなどの自動車やバイクの部品、レントゲン撮影に使用する医療機器、半導体製造装置やヘリコプターなどの航空機、過去には鳥人間コンテストの人力飛行機部品　など ■仕事のポイント： ◎製造が問題なく進むように、指揮を執るポジションです。あらゆる製品に使用されるモノの製造を管理するため、世の中にとって欠かせない仕事でもあります。 ◎社内の営業社員、製造スタッフ、協力会社である工場のスタッフ、お客様先の社員など、さまざまな人とコミュニケーションを取りながら仕事を進めていきます。 ■入社後の受け入れ体制： はじめは製造現場に入り、製造の概要や製品の基礎知識を学びます。 製造現場研修（1〜2ヵ月）→生産管理研修→製造現場研修、と繰り返し、約1〜2年ほどでひとり立ちになります。 もちろん、個人のペースに合わせて教育していくためご安心ください。 ■採用背景： ◇当社はCFRP（カーボン繊維強化プラスチック）、GFRP（ガラス繊維強化プラスチック）を長年専門的に取り扱う、強化プラスチックの製造メーカーです。 ◇航空機の製造を手がける「東明グループ」として安定経営を続け、業界シェアはトップクラス。おかげさまで案件の数も年々増加しています。 ◇そこで今回は、当社の製造を支えてくれる生産管理スタッフを増員することになりました。 変更の範囲：本文参照

【世界でも数少ない「バネを製造する機械を作る」メーカー／成長市場◎／納品先は30ヵ国以上のグローバル企業】 ■業務内容： ・大型のばね製造機や専用機の部品加工をお任せします。 ■業務の流れ： ・部品図面を確認→加工準備（材料の固定、刃物）→機械操作で加工→部品の測定 ■業務の特徴： ・部品の材料は丸材、角材、製缶で材質は鉄が主流です。 ・機械は、5面加工機、5軸加工機、立型マシニングセンター、横型マシニングセンター、NC旋盤などです。 その中で経験値を考慮し選択して操作機械を決めていきます。 ・プログラムは、CAMで作ったものを供給しており、加工しやすいプログラム提供を目指しています。 そのため、加工技術習得後にはCAD、CAMを習得してプログラム作成業務もお任せします。 ■当ポジションの魅力： ◎既存事業はニッチマーケット＋技術力が必要な環境にあり、競合の新規参入の可能性が低いです。また、自動車を中心にバネはなくてはならない部品のため、将来的に安定した環境です ◎創業110年の歴史がある上、20代後半の経営者の元、成長市場において、会社の成長と共にご自身の成長を実感できる環境です。 ◎完全週休二日制、年間休日120日、様々な福利厚生もあり、社員を大切にする会社です。 ■当社について： ◎当社は世界でも数少ない「バネを製造する機械を作る」メーカーです。 ◎創業1910年、バネ製造設備の分野ではリーディングカンパニーとして、世界中でその名を知っていただけるようになりました。 当社ブランドを目にしたことのある方は多くないかも知れませんが、当社製の機械でつくられた部品を使用した製品なら、ほとんどの方が日常的に目にしているはずです。 ◎大手自動車メーカーで使われるバネの製造工程においては欠かすことのできない存在となっているほか、鉄道業界や建築業界にも当社のバネ製造設備が採用されています。 変更の範囲：会社の定める業務