〜職種未経験歓迎／稼げると休めるが両立した環境／創業以来21期連続増収／管理戸建戸数10万5千の業界トップクラスの実績〜 ■業務内容： 空室にお困りのアパート・マンションを所有しているオーナーに対し、賃貸経営のお困りごとをヒアリングします。 築年数問わず、賃貸物件を1棟丸ごとお借りしオーナーに代って賃貸経営代行をし、入居率をアップさせオーナーの収益向上を図るポジションとなります。 ■1日の営業の流れ（一例） 【午前】 提携金融機関の支店訪問→空室に不安のある、融資先オーナーをご紹介いただき、当社サービス導入による改善提案を打ち合わせ 【午後】 ・パートナー不動産企業と共に物件調査→ご当地の提携不動産会社と共に、空室の原因や改善ポイント、オーナーへの訴求案を打ち合わせ ・オーナー訪問→賃貸経営でのお困りごとやお悩みのヒアリング、マーケットの説明や空室改善策を提示し、当社サービスを導入した場合のメリット、将来像をご提案 ■業務詳細： ・担当エリアは1名1エリアを担当します。 ・反響営業中心で、90パーセント以上が既存顧客先や金融機関からの紹介です。残りの10パーセントはHPなどを見た問い合わせです。月10〜15件程度の紹介いただいたオーナー訪問、4〜5件程度の成約を目指します。 ■働きやすい環境： ・残業20~30時間程度 ・年間休日125日以上×土日祝休み ・育休取得率100% ■魅力： ・明確な評価制度。 オーナー様からお預かりした戸数や紹介料・コンサル料をポイント換算し、毎月ポイントを追っていく目標があり、こちらの達成率によって賞与が決定されます。 ・年収も3年目で1200万を達成している営業マンもおります。 ・業務も現場担当に裁量を一任しているため、決断速度が速く自身の創意工夫で成績を出せます。 ■組織構成： 配属予定の部署は6名（2名アシスタント、1名メンバー、2名課長補佐、1名支店長） ■当社について： 2002年の創業から9年でJASDAQ、11年半で東証一部上場を達成しており、安定した経営基盤を持ちつつベンチャースピリットを引き継ぐハイブリッドな企業です。ストックビジネスとしてビジネスを展開し、連続増収と安定した業績を築いています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆業界未経験歓迎！土日祝休み・年休125日／定量だけでなくプロセスも評価／デジタルマーケティングの側面から顧客の本質的な課題解決に向き合う企業◆◇ ■業務概要： 当社の営業職として、SNS広告の最適化など、Webマーケティングに関わる企画・運用をお任せします。法人顧客のマーケティング課題をヒアリングし、顧客とともに解決までのプランニングを行い、自社のソリューションを用いながら、実行まで一貫して行っていただきます。 ■業務詳細： ・一人あたり3~7社を担当し、顧客一社一社に深く入り込んで提案を行います。 ・基本的に3名程度のチームで動き、コンサルティングと広告運用を一貫して行います。プロジェクトやチームによって、例えば運用が得意な方はその業務割合を増やすなど柔軟に対応しています。 ■入社後の流れ： まずは半年程度新規顧客に対する受注までのクロージングをミッションにお任せし、顧客が抱えるリアルな課題について理解を深めていただきます。 ※リード獲得は外注しているため、新規開拓のテレアポなどはございません。 ■キャリアパス： 決まったキャリアはなく、社内でもパラレルキャリアの形成が可能です。プロフェッショナル職として営業を極める、マルチタスクスキルを活かしてPRに異動する、経理から開発に異動し業務改善を進める、経営企画とリードジェネレーションを掛け持ちするなど、様々な事例があります。 ■評価制度： 広告費用が一つの評価指標ですが、定量目標ではなく基本的にプロセスをふまえて評価を行います。毎月1on1実施し、クライアント数字に対する行動状況を見ているほか、グレードごとに明確な昇給制度がございます。 ■当社の特徴： マーケティングを切り口に、商社のグループならではのソリューションの多さと、コンサルタントの提案力で、各業界トップ5の企業にも選ばれるサービスを提供しています。前期比200%の売上達成をしており、成長意欲のある方であればスピード感をもってスキルアップすることが出来ます。実際に若手メンバーでも、他業界の営業経験者が多数活躍しております。また、ベンチャーならではの風通しの良い風土で、手を挙げて新規事業に携わったり、組織・制度づくりなどにも横断的に携われる環境があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界No.1・時価総額1兆円を目指すスタートアップ／『歯科ブランドのコンビニ』を目指す！／新規事業開発や人事等にもキャリアチェンジ可◎】 ■当社について：https://www.oh-my-teeth.com/ 『未来の歯科体験を生み出す』をテーマに、従来の歯科矯正の課題である「通院が面倒」「高い」「続けられない」をITで解決する「歯×テクノロジー」のベンチャー企業です。1年目から黒字・VC調達なしで年間売上は30億規模。これまではプロダクトの強さを売りに口コミ拡大、ユーザー体験による拡大をしてきましたが、さらなる成長のために一昨年からマーケティングに注力し、昨対比350％以上の売上となっています。店舗数も将来的には100店舗展開を掲げています。今後業界1位を目指し、「歯科ブランド＝Oh my teeth」となるべく、一緒に組織をグロースしていただける方を求めています！ ■業務内容： 本ポジションのミッションは「売上拡大」「ユーザー体験拡大」です。現在はtoC向けのセールスがメインですが、今後toB向けに拡大する可能性があります。 ・月間1億円規模予算達成のための戦略立案、実行推進 ・完全反響で来店する顧客候補への営業活動 ・顧客候補への適切なヒアリングと提案 ・営業活動の分析と改善 ・企業カルチャーの浸透 ■魅力： ・月間1億の売上責任を持って営業としてスキルアップを図れる ・自分だけではなく、チームの成果を最大化する責任を持つことができる ・成功体験のチャンスが豊富で、自身の努力が会社の成功と個人のキャリアに直結します ・成果を残した方は事業責任者や新規事業開発職へのキャリアアップを狙うことができます ■キャリアパス： 成果によっては1年後にでも下記のようなチャレンジが可能です！ ・事業責任者/エリア統括責任者へのキャリアアップ ・新規事業開発/採用/人事など ■サービスについて： 通院が最低1回で完結する「通わないマウスピース矯正」を展開。 導入後はLINEコミュニケーションがメインで、毎日の応援メッセージや進捗確認により、従来のマウスピース矯正の継続率70％のところ、97％を維持しています。 「高すぎる」「面倒」という課題をDXによって解決し続け、社会に貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務

【店舗DX化ツールを展開するスタートアップ企業／累計6.7億円の資金調達実施／残業20H以内／営業戦略立案〜実行までお任せ】 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■採用背景 著名ベンチャーキャピタル等からの資金調達も完了し、私たちはまさにこれから事業拡大フェーズに突入しようとしています。 そのため、『STOREPAD(ストアパッド)』を世の中に広げ「全ての店舗の潜在能力を解き放ち、"お店"に関連した人々の“働く“と“選ぶ“に笑顔を増やし、それを通して街を元気にする。」という世界を創るべく、共に急拡大にチャレンジしていただける仲間を探しています。 ■業務概要： 事業拡大の核となるセールス組織において、直販／代理店販売における営業戦略／戦術ブラッシュアップやセールス組織目標管理に関連したプロジェクト推進をお任せします。役員直下のポジションとなります。 ＜具体的には＞ ・直販／代理店販売などのセールスに必要な施策や改善の検討、実行 ・施策検討のための定性的／定量的なデータ収集、分析 ・セールス組織の目標設定、管理 ・メンバーの育成、マネジメント ※戦略策定がメインとなりますが、状況により実際に営業活動をしていただく可能性もございます。 ※商談は基本的にオンラインをメインとしているため、リモート環境でも効率的に業務を推進できます。 ■今後の展望 『STOREPAD』はリリース直後より、順調に導入店舗数を増やしています。 2024年には新たに5.1億円の資金調達も行い、今後は「STOREPADを導入すれば他のツールは必要なし」といわれるまでに連携できるサービスや機能をより一層充実させること、また導入店舗数拡大に注力していきます。 ■STORE PADとは ： 「STORE PAD」は、Google Maps等の地図サービスやInstagram、TwitterなどSNSや、業界ポータル等のさまざまなサービス／媒体での情報発信やクチコミ対応をなどの集客対応、予約管理、再来店促進の運営、改善を一気通貫で管理する店舗事業者様向け業務効率化支援ツールです。 カバーできる媒体の多さは「STORE PAD」自慢の一つ。 また、大手企業はもちろんですが、「STORE PAD」は特に中小個店様にも広く使っていただきたいと考えています。 変更の範囲：本文参照

〜第二新卒歓迎！自社開発スキンケア商品の拡販／販売戦略の立案やマーケティングにも関われる／残業20h以下〜 ■職務概要： 営業として当社の技術を生かした原料、化粧品をご提案頂き、新規取引個客の獲得や、PBブランド提案を行います。学会、展示会等を通じたプロモーションにより自社製品の販路拡大しております。 ※まずは、先輩について業務を覚えていただきます。アシスタント業務をこなせる方、大歓迎です。いずれは一人で担当を持ち、ご活躍していただきます。 ■業務内容： 皮膚科・美容外科等のクリニックを中心に、スキンケアに関連する自社開発原料、自社プロダクト化粧品の販売を行って頂きます。 ＜具体的には＞ ・ルート営業：既存および新規を含む病院・クリニックの訪問、商品などの説明 ・反響営業：学会に参加し、企業展示ブース出展（年に６回程度、開催地によって宿泊を含む出張有）問い合わせをいただいたお客様へ対応 ・販促企画：学会参加時展示ブースの企画から運営(販売戦略企画からDM作成等) ・商品開発：お客様の声を研究現場に届け、当社研究者たちと新商品の開発 ・事務作業：DM郵送作業（リスト作成、資料封入作業等） ■就業環境に関して： 残業10〜20時間程度でワークライフバランスが保てる環境です。もし残業30時間超えた場合は、人事・所属上長・部長と3名で面談を行い改善に努めるように指導をすると決められており、会社全体で働き易い環境を目指す取り組みが行われております。 有給取得することを推奨しており、全社平均の取得実績は約15日です。 ■同社の特徴： 聖マリアンナ医科大学難病治療研究センター先端医薬開発部門DDS研究室の研究テーマの1つである「皮膚再生のためのレチノイン酸ナノ粒子」が2003年9月に科学技術振興機構（JST）のプレベンチャー事業に採択されました。その制度をもとに2006年4月に株式会社ナノエッグが設立されました。世界で一つの特許技術を持っており、医療的効果も認められている同社は、高齢化社会や通販利用の増加を背景に、設立10周年から毎年3万名の会員が増加しています。 ▼コーポレートフィロソフィー…「オリジナルサイエンスで人々に誠実な企業になる」 ▼ビジョン…「世界中のどの人たちよりも若く美しく元気な日本人を創る」 変更の範囲：会社の定める業務

〜金融教育シェアトップクラス企業での営業ポジションを募集！／日本の金融リテラシー向上に貢献／週2・3日リモート可〜 ■概要： 当社はWEBマーケティング事業とWEBブランディング事業を中心に事業展開しているITベンチャー企業になります。部署設立から4年目となりますが、昨今の金融教育の需要増加に伴い売上が急増しております。 事業の拡大に伴い、今後の組織体制をさらに強化するため、WEB会議ツール上やお電話での商談担当を任せられるメンバーを募集します。 ■業務内容： ＜商談＞ ・自社で開発している金融・投資サービスへの誘導と契約までの商談です。 業務のスタートは商談の練習を経て、商談のみの業務から始めていただきます。 ＜お客様サポート（LINE・お電話）＞ ・サービス契約からご入金までのお客様からのお問い合わせ対応 ・WEB説明会参加後のサポート対応 ・商品購入後のサポート対応はカスタマーサポートチームが別途メインにおりますので、顧客情報の管理や契約後の対応連携 ※マニュアルや研修制度を十分にご用意しておりますので、未経験でもすぐに業務開始可能な環境を準備しています。（2〜4週間の研修期間がございます） ■未経験者大歓迎： 営業経験がなくとも、売上実績を出している社員がいます。（メンバーの6割は未経験スタートです）主な前職の経験として、理学療法士から建築関係の方まで幅広い職歴の方が集っています。 ■部署構成： WEBマーケティング事業本部 営業課 インサイドセールスチーム（7名） マネージャー1名／チームリーダー1名/プレイヤー5名（各プロジェクトごとに責任者がアサインされます）／業務委託4名 ■事業概要： 日本国内の金融リテラシーを高めることをミッションとする事業部です。 今回の募集では、自社で開発している金融・投資サービスの利用契約を促進していただくポジションです。 当社で長年培ってきたマーケティング力を駆使して、ご興味をお持ちいただけそうなお客様をWEB説明会やWEBページへ集客し販売を行っています。OJTやオンボーディング制度等、即戦力としていち早く現場で活躍頂くための研修フローも構築されておりますので、入社前の専門知識の有無は関係ありません。未経験の方でも即活躍頂ける体制が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界No.1・時価総額1兆円を目指すスタートアップ／『歯科ブランドのコンビニ』を目指す！／新規事業開発や人事等にもキャリアチェンジ可◎】 ■当社について：https://www.oh-my-teeth.com/ 『未来の歯科体験を生み出す』をテーマに、従来の歯科矯正の課題である「通院が面倒」「高い」「続けられない」をITで解決する「歯×テクノロジー」のベンチャー企業です。1年目から黒字・VC調達なしで年間売上は30億規模。これまではプロダクトの強さを売りに口コミ拡大、ユーザー体験による拡大をしてきましたが、さらなる成長のために一昨年からマーケティングに注力し、昨対比350％以上の売上となっています。店舗数も将来的には100店舗展開を掲げています。今後業界1位を目指し、「歯科ブランド＝Oh my teeth」となるべく、一緒に組織をグロースしていただける方を求めています！ ■業務内容： 本ポジションのミッションは「売上拡大」「ユーザー体験拡大」です。現在はtoC向けのセールスがメインですが、今後toB向けに拡大する可能性があります。 ・月間1億円規模予算達成のための戦略立案、実行推進 ・完全反響で来店する顧客候補への営業活動 ・顧客候補への適切なヒアリングと提案 ・営業活動の分析と改善 ・企業カルチャーの浸透 ■魅力： ・月間1億の売上責任を持って営業としてスキルアップを図れる ・自分だけではなく、チームの成果を最大化する責任を持つことができる ・成功体験のチャンスが豊富で、自身の努力が会社の成功と個人のキャリアに直結します ・成果を残した方は事業責任者や新規事業開発職へのキャリアアップを狙うことができます ■キャリアパス： 成果によっては1年後にでも下記のようなチャレンジが可能です！ ・事業責任者/エリア統括責任者へのキャリアアップ ・新規事業開発/採用/人事など ■サービスについて： 通院が最低1回で完結する「通わないマウスピース矯正」を展開。 導入後はLINEコミュニケーションがメインで、毎日の応援メッセージや進捗確認により、従来のマウスピース矯正の継続率70％のところ、97％を維持しています。 「高すぎる」「面倒」という課題をDXによって解決し続け、社会に貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界No.1・時価総額1兆円を目指すスタートアップ／『歯科ブランドのコンビニ』を目指す！／新規事業開発や人事等にもキャリアチェンジ可◎】 ■当社について：https://www.oh-my-teeth.com/ 『未来の歯科体験を生み出す』をテーマに、従来の歯科矯正の課題である「通院が面倒」「高い」「続けられない」をITで解決する「歯×テクノロジー」のベンチャー企業です。1年目から黒字・VC調達なしで年間売上は30億規模。これまではプロダクトの強さを売りに口コミ拡大、ユーザー体験による拡大をしてきましたが、さらなる成長のために一昨年からマーケティングに注力し、昨対比350％以上の売上となっています。店舗数も将来的には100店舗展開を掲げています。今後業界1位を目指し、「歯科ブランド＝Oh my teeth」となるべく、一緒に組織をグロースしていただける方を求めています！ ■業務内容： 本ポジションのミッションは「売上拡大」「ユーザー体験拡大」です。現在はtoC向けのセールスがメインですが、今後toB向けに拡大する可能性があります。 ・月間1億円規模予算達成のための戦略立案、実行推進 ・完全反響で来店する顧客候補への営業活動 ・顧客候補への適切なヒアリングと提案 ・営業活動の分析と改善 ・企業カルチャーの浸透 ■魅力： ・月間1億の売上責任を持って営業としてスキルアップを図れる ・自分だけではなく、チームの成果を最大化する責任を持つことができる ・成功体験のチャンスが豊富で、自身の努力が会社の成功と個人のキャリアに直結します ・成果を残した方は事業責任者や新規事業開発職へのキャリアアップを狙うことができます ■キャリアパス： 成果によっては1年後にでも下記のようなチャレンジが可能です！ ・事業責任者/エリア統括責任者へのキャリアアップ ・新規事業開発/採用/人事など ■サービスについて： 通院が最低1回で完結する「通わないマウスピース矯正」を展開。 導入後はLINEコミュニケーションがメインで、毎日の応援メッセージや進捗確認により、従来のマウスピース矯正の継続率70％のところ、97％を維持しています。 「高すぎる」「面倒」という課題をDXによって解決し続け、社会に貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容：顧客の製造現場での課題を特定し、その課題解決にむけたDXソリューションを提供いただきます。顧客のモノづくり現場における課題を抽出し、DX要求水準を加味して自社開発ITソリューションの提案を行っていただきます。新規・既存顧客に対して、工場視察や要件ヒアリング、プレゼン資料作成、調整折衝を含め、課題解決に向けたソリューション構想の企画提案から納品まで一貫して携わっていただきます。 ・現場の実態をデータ化し、人手作業の可視化・分析を実現 ・生産効率化・自動化のための設備稼働状況の可視化・分析を実現 ■商材について：工場内のPLCやセンサー等の計装機器から取得したデータを見える化、分析し、現場の生産性向上を支援するソリューションです。生産設備などに装置を取り付け、各種データを収集・分析することにより、作業時間の短縮や故障の未然防止を実現いたします。 ■同ポジションのミッション：自社工場を持つ企業の生産性向上をミッションとしています。データを起点に日本の製造現場を変えることを目指しております。生産年齢人口が減少していく中で、データを基にした製造現場の生産性改革を支援するソリューションが必要とされています。 ■風土・社風：社内ベンチャー的な立ち位置でチャレンジしやすい風土です。単なる営業以外にも、ビジネスモデルの検討（商品のSaaS化を含む）や販促企画の策定、社内の他事業の営業担当と共同で行う営業促進などに挑戦することができるポジションです。また、年次関係なくマーケティング〜ソリューション〜拡販など様々な分野を担当いただけます。 ■同部門の魅力・将来性： ◎商材力と市場感：同社は産業用監視制御システムの領域について約20年以上の歴史と技術を持っております。そのため多くのお客様から高い支持をいただいております。加えて、昨今人口減少に伴い、「工場や製造現場のIoT化・省人化・自動化」ニーズが高まっております。同システムは、現市場ニーズにマッチするシステム製品です。 ◎身につく提案力：顧客ごとの課題にあわせたソリューション提案を行っていただきます。顧客が中小企業様の場合は経営クラスの方への提案を行います。 変更の範囲：会社の定める業務

≪証券・保険・銀行等金融業界経験者大歓迎！キャリア幅広げ、選ばれる人材に！≫≫入社後2〜3年で事業や営業企画、マネジメント登用事例多数！平均年齢27歳◆創業18年で年商千億規模メガベンチャー◆年間10以上の新規事業≫ ■業務内容 医療・介護を支える方々が最適な職場に出会えるよう、人材のプロとして様々な選択肢を提供し、人生の幅を広げるための求職者・企業双方へのコンサルティングを行っていただきます。※医療領域か介護領域か選考の中で決定します。 ■業務内容詳細 ・ご登録いただいた看護師・介護士へのキャリアカウンセリング ・求職者が希望しているキャリアに合致する企業の紹介 ・病院や施設へ求人のヒアリング、人材のご提案 ・看護師、介護士、病院、施設へのフォロー等 【変更の範囲】会社の定める業務 ■事業部について レバレジーズメディカルケアは医療・介護業界における人材課題に対するソリューション提供を包括的に行っています。今後少子高齢化社会を迎える中で生じる医療従事者不足に対し、看護師および介護職、ヘルスケア領域における専門人材の人材紹介・人材派遣事業に加え、従業員の定着支援のコンサルティング業務も行なっています。 ■当社の魅力： ≪独立資本経営≫ 事業創造の自由とスピードの実現、若手を重要なポジション抜擢する為にあえて未上場を選択し、資金調達無しで経営。 ≪インハウス型組織≫ 事業開発・運用に必要な職種が全て社内に揃っているインハウス型組織を採用しています。トップレベルの専門性を内部に保有しており、社内ではそれぞれの職種を育てるナレッジが蓄積されています。 また、本人の意思があり、仕事の責務を果たしていれば、1つの仕事を極めることも仕事の幅を広げることも様々なチャレンジができます。 ≪事業展開≫ IT・医療/ヘルスケア・M&A・海外・若年層・HRtech業界で、40以上の事業を展開。年間100億円規模の投資の元、10以上もの新規事業を立ち上げているため、様々な業界を経験することができます。（22年度31事業→23年度43事業） ≪キャリア・身につくスキル≫ リーダー抜擢平均2.2年。また、営業＋aのスキルセットが叶う環境で組織改善や営業フロー改善、教育、など企画系業務や、マーケ、採用、システム系の業務の経験も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【募集背景】 私たちは、沖縄から「地域を元気にすることで、日本を元気にしたい。」と本気で考えているインターネットベンチャーです。 2009年に創業した当社は、ここ沖縄で急成長を続け、今では沖縄から全国に展開できる事業も複数有しています。デジタルマーケティング事業では県内大手企業から世界的な企業が顧客、人材事業では沖縄No.1の会員数を誇る求人メディアを運営しており、2021年から北海道を皮切りに、福岡、熊本、京都へと全国展開を着々と進めています。 そして、お取引いただくお客様の増加や進出先地域の拡大に伴い、それらを統合・管理する業務基盤としてSalesforceを導入しています。ここから当社が更に成長し飛躍していくためには、Salesforceの活用・推進を通じて営業生産性を高めていくことが必要だと判断しました。 そこでこの度、Salesforceの運用改善を通じて、全社横断で売上拡大／業務効率化の役割を担うメンバーとして「営業企画」を募集します。 各地域に拠点を設ける営業組織のサポートを通じながら、データ分析から課題の抽出、施策の立案まで、現場を巻き込み実行・計測を進めていただき、各事業を牽引していただきたいと考えております。 【業務内容】 全社横断で各事業に関わる営業企画ポジションです。当社の営業生産性の向上（売上拡大/業務効率化）を担う営業企画として、様々な地域に拠点を設ける営業組織のサポートを通じ、データ分析から課題の抽出、施策の立案まで、現場を巻き込み実行、計測を含めお任せします。 (具体的な業務内容) ・分析業務、営業行動、売り上げデータなどの顧客情報や各種調査データなどSalesforceの運用改善を担っていただきます。今後さらに加速する地域展開の中で各エリアと連携を図りご活躍していただきます。 ・セールスメンバーへのサポート、データの抽出やレポート作成などもご担当いただきます。 まだ小さな組織ですので、COOや執行役員などと密にコミュニケーションを取りながら、当社の各事業をにおける営業企画業務全般を担っていただくことを期待しています。そして、将来的には当社の経営の一角を担って頂きたいと考えています。 【働く魅力について】 1.「沖縄で暮らす」という魅力的な人生の選択 ベーシックですが、1年中寒くないという暮らしはすごくいいです。 その他、満員電車がない、花粉症がない、優しい人が多い、年中友達がくる、 週末はリゾート気分、海外が近いなど、いいことが沢山あります。 代表をはじめ、社内には県外出身者も多数在籍していますが、「東京だけでなく沖縄での暮らしも経験したことで人生が豊かになった」と、みんな口をそろえて言っています。 2.沖縄にいながらにして、全国トップレベルの仕事ができる 当社は沖縄から「日本を代表するインターネット企業」を目指しております。 東京の一流企業で働いていたメンバーも多数活躍しておりますし、経営者に近い環境で裁量権の大きな仕事ができるので、よい経験が積めると思います。 また、実力があり、成果を出して頂ければ東京水準の給与も十分にお出しできます。 【リモートワークについて】 当社では、在宅勤務やリモートワークなどの仕組みを導入しており、必ずしも出社という形態に拘らなくても、働ける環境の整備を進めております。 本ポジションにご関心・ご興味をいただけた方は、勤務形態などにつきましてできる限り柔軟にご対応させていただきます。

≪オンラインカジュアル面談／応募意思不問／企業内容職務内容へご興味ご質問ある方お気軽にご応募ください≫ ■採用背景： 売上高平均成長率が32％、東証プライム上場企業の中でトップクラスの成長率を誇る当社。全社的な事業拡大、特に名古屋では2028年に控えるリニアモーターカーの開通や、栄駅をはじめとする名古屋市内の都市開発も進み注目度も高まったことで住宅購入の需要も増えています。また名古屋市内の当グループの売上は業界全体の4割を占めており、更なる事業拡大を目指し、組織強化を目的として増員採用を行います。 ■国内No.1成長を続けるメガベンチャーな理由： 昨今都心部での生活ニーズが高まる一方、当社は価格や土地の広さの問題から「都心部で家を建てる／買う」ことを諦めざるを得ないお客様がいることに着目し、事業ミッションとして「都心部に手の届く価格の住宅を供給する」を掲げ、土地の仕入れから企画、建築、販売までを一貫して自社で行うバリューチェーンを確立しました。結果、当社の技術力を活かし競合他社では困難な都心の狭小地に戸建て提供を実現、また徹底したコストダウンで誰もが購入しやすい物件の提供を実現し、お客様のニーズに即した物件を提供できることから10期連続増収増益と急成長を遂げています。 ■評価体制： 月給は固定給33万円＋インセンティブで構成されますが、月間の成績によって月の固定給が減額することはないため、安心して就業できます。 ■就業環境： 休日出勤や深夜残業は基本発生せず、21時30分の完全退社、ＧＷ・夏季・冬季の連続休暇取得も徹底しています。そのため離職率は業界平均を大きく下回っています。 ■業務概要：以下ポジションを想定 （1）戸建販売営業：お問合せ頂いた個人顧客に対し、ニーズをお伺いしながら最適な住居を提案します。同社の主力事業です。 （2）用地仕入営業：新築戸建用地の売買情報を、不動産流通大手、信託銀行等と関係構築して入手。市場動向、規制等を考慮し売主に対して売却プランを提案します。 （3）マンション営業：お問合せ頂いた個人顧客に対して、同社のマンションシリーズ「オープンレジデンシア」を中心に提案営業を行います。 （4）収益不動産営業：銀行・信託銀行等と関係を構築し、収益性の高い物件を買収、安定的な賃料収入を得ながら売却時の差益で収益を最大化を目指す仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

【新卒媒体業界トップクラスの「ONE CAREER」】〜コロナ禍のオンライン会社説明会で登録者増！就活生の2/3が利用しているサービスです〜 ■業務概要： ONE CAREERの新規顧客開拓と既存顧客に対するコンサルティングを担う営業をお任せします。 2021年では19.5億円だった売上を、2026年には100億円にするため、マネージャーやスペシャリストの候補となる方を求めています。 ■具体的な業務詳細： ・クライアントとの商談 ・クライアントの採用戦略を構築/提案 ・クライアント採用活動に対するコンサルティング ・新卒採用支援メニューの販売/運用/納品 ※商談はオンラインが中心です ■組織構成： 同ポジションは100名弱が所属しており会社の中で一番大きな事業部です。平均年齢は28歳程で男女比は半々です。女性マネージャーも3名活躍しており事業部長は30代前半の若手が活躍する組織です。 ■「ONE CAREER」とは：https://www.onecareer.jp/ ・口コミサイトから始まった就活サイトで現在就活生の3人に2人が利用しているサービスです ・求人広告だけでなくイベント、人材紹介、スカウト、採用システム等、採用に関わるサービス全般を提供しています。 ・社員数150名程度でこれまでに、創業7年で時価総額トップ100社のうち約70%と取引があり、日本・世界を代表する企業から、新進気鋭のベンチャー企業、中小企業まで幅広い企業と取引があります ■業務の特徴： ・大手企業担当と中小企業担当に分かれており担当企業数はチームにより異なります ・希望があれば将来的にマネジメントや事業企画に携われる可能性があります。単にモノを売る仕事ではなく様々な企業ニーズに合わせ、自分で新しい提案をすることができます ■仕事のやりがい： ・顧客数が急激に拡大しているため、事業拡大の最前線を牽引できます ・顧客接点の中から常に最新の顧客ニーズをキャッチアップし、それを社内に還元することでサービス開発をドライブする立場で事業に携わることが可能です 変更の範囲：会社の定める業務

あらゆる業界の企業経営者の課題解決の戦略パートナーとして、M&Aコンサルタント事業の立ち上げをお任せします。 ※変更の範囲：会社の定める業務 【業務詳細】 これまでのご経験を活かし、M&Aコンサルティング業務を最初から最後まで(案件発掘〜クロージング)お任せいたします。 ※個人の成果は、インセンティブでしっかり反映 ・顧客の業界動向/経営課題を分析,事業継承、M＆A仲介などの業務推進 ・M＆A戦略立案（事業分析・スキーム・スケジュール等）、相手先の選定、企業価値評価、交渉及び条件設定 ・M＆Aプロジェクトのマネジメント、契約書類（基本合意書・譲渡契約書等）作成等に関する支援やその他不随するサービス実施 ※クライアント企業は上場企業や中小企業、ベンチャー、地場の優良企業と様々です。 M＆A事業はすでにございますが、専任の担当者は不在のため、今回の採用でさらに事業を加速して進めていく方針です。 入社後は弊社代表とともに業務を進めて頂く想定です。 ■過去事例 ・大手鋼材商社に、事業拡大のため後継者不在の優良企業とのM&A支援 ・全国に販路を有するブランド商品企画会社に、高い商品力と品質を誇る地場の菓子メーカーとの業務資本提携支援 ・地場大手の警備会社に、事業拡大のための近隣エリアの警備会社とのM&A支援 ・燃料商社に、ガソリンスタンドを展開する企業とのM&A支援 ■当社の特徴： 国内最大級のヘッドハンティング会社出身である当社の代表は十分にノウハウを蓄積しております。また、国内1,000社以上の取引先をサポートしているだけでなく、約70名の契約顧問が常時在籍（契約のみを含むと1,000名にも及ぶ膨大なネッワークを構築）しております。 ■社風： 当社では、きちんとしたプロセスを行い、結果として価値を返すことを重視しているため、過程におけるKPIが大切だと考えております。また、当社コンサルタントへの売上ノルマは課しておりません。顧客主義のため、売上に繋げるための無理難題な押し売り営業も行っておりません。「いま何ができるか」よりも「今後どうなりたいか」を大事にしている会社です。

◇ ENECHANGEで一緒に働きませんか？ ◇ ☑営業未経験歓迎！ 　これから営業職をやってみたい方大歓迎！ 　ENECHANGEが営業デビューをサポートします！ ☑もちろん営業経験者も歓迎！ 　これまでのご経験や特性を活かして配属部署をご提案いたします。 　複数ポジションでセールス職を募集しているENECHANGEだからこそ、 　貴方にぴったりのポジションが見つかるはず◎ ☑ENECHANGEで働いてみたい！ 　興味はあるけれども、どこが自分に向いているかわからない… 　そんな方は、こちらからご応募下さい！ 　様々な可能性を広げながら、最適なポジションをご提案いたします。 ☑営業スキルをあげたい！成長したい！ 　ベンチャー企業ならではのスピード感と裁量の大きさが魅力の 　ENECHANGE！成長出来る環境だからこそやりがいも十分。 ◆職種概要 本求人は「オープンポジション（営業職）」として、営業職ご希望の方に幅広くご応募いただくことが可能な求人となっております。当社では現在、複数のセールス職を積極採用しておりますので、これまでのスキルやご経験、特性をもとに最適なポジションを提案させていただきます。 ◆募集ポジション例 ・不動産業界向けアライアンスセールス 　∟不動産管理会社・不動産仲介会社の新規開拓営業をご担当いただきます 　　 ・インサイドセールス（フルリモート勤務可） 　∟見込み顧客に対してインフラ周りの切替提案をしていただきます ・コールセンターSV 　∟ライフライン商材のご提案をしていただきます ・法人向けパートナーセールス 　∟クライアント様の課題やニーズを明確にし、最適なソリューションをご提案いただきます いずれのポジションも一気通貫の営業スタイルのため、営業に必要なスキルが幅広く身に付きます！PM（プロジェクトマネージャー）要素を含むので、営業としてのスキルアップを目指されている方にも、成長出来る環境をご提供することが可能です！ ◆キャリアプラン例 　ENECHANGEでは業界未経験／職種未経験から短期間でキャリアアップした事例がたくさんあります。 　たとえば… 　▼副事業部長（20代）／　業界未経験・営業経験4ヵ月で入社 　　2019年：ENECHANGE入社 　　2022年：セールスマネージャーに就任 　　2024年：副事業部長に就任 　▼セールスマネージャー（20代）／　業界未経験・営業経験2年弱で入社 　　2021年：ENECHANGE入社 　　2023年：セールスマネージャーに就任 　など、多様なキャリアが描けるENECHANGEなら、可能性は無限大！ ◆採用担当より ENECHANGEは非常にスピード感に溢れ、変化の多い環境ですので、成長の機会も多く、様々な経験をすることができます。まずはそれを楽しいと思っていただける方にご入社いただければと思っております。配属部署により営業先や営業手法は変わりますが、共通しているのは「エネルギーの未来をつくる」ということ。面談を通してご自身に最適なポジションを見つけられ、ご活躍いただけるよう最大限サポートいたします！お気軽にご応募下さい！

自社サービス「ECHOES」にて、不動産のオンラインルームアドバイザー業務をお任せします。 ★内見～お申込み～契約手続きまでを担当。内見案内などは専任担当いるため、行いません！ ＝具体的な流れ＝ ▼お問い合わせいただいたお客様とアポイントを取得 ▼現地での案内役となるスタッフの方を募集（短期アルバイト） ▼オンラインによるご案内、プレゼンテーション ▼申し込み、契約手続き（オンラインにて完結） ＝『ECHOS』とは＝ 「空室を1日も早く埋める」をコンセプトに 賃貸オーナー様の入居者募集をサポートするサービス。 オーナー様自らがセールスポイントを登録して、大手ポータルサイトに掲載可能で 正しく、早く「物件の魅力」を訴求することができます！ ※変更の範囲：上記を除く当社関連業務全般 <注目ポイント1> 数字に追われる営業から、お客様に寄り添う営業へ！ 自社サービス『ECHOES』は、様々な賃貸オーナー様にご愛顧いただいており、知名度も右肩上がりに急上昇中！今後もますます需要が高まっていくサービスです。そのため、ムリな飛び込みやテレアポをせずとも、新規のお問い合わせはもちろん、継続のご利用も多数いただけています。ノルマのためにひたすら電話をかけ続ける…なんてことはなく、サービスを必要とされるお客様に寄り添ったご提案をすることが可能◎また、担当したお客様への継続的なフォローも行うため、確かなやりがいを感じることができます！ <注目ポイント2> 自由度が高いからこそ、あなたらしいスタイルを貫けます！ 当社は2018年に創業し、急成長を遂げている不動産×ITのベンチャー企業。まだまだ創業期だからこそ、フラットな雰囲気で自由度が高い環境が魅力です！例えば、仕事の進め方は自分たちで話し合いながら工夫してより効率の良い形を模索したり、新しいアイデアを制度や環境整備に活用したり…。さらに、将来的には新サービスの立ち上げに参画することも可能。裁量を大きく持ち、市場価値の高い経験を積むことができます！

■職務内容： 職務概要を記載。具体的には以下業務を担当いただきます。 ・導入、導出ライセンス契約における提携スキームの立案、契約骨子の作成 ・契約交渉（海外、国内） ・契約締結後のアライアンスマネジメント業務 ※扱う製品や技術分野：主に、神経領域、免疫・炎症領域、がん領域、国内販売提携品を対象 ■配属部署の紹介： 研究、開発、営業など様々な背景を持つメンバーが協力して、導入品の探索・評価、導出品の方針策定、契約交渉、アライアンスマネジメントを行っています。 ■魅力・やりがい： ・重点疾患領域のライセンス、提携戦略をグローバルで策定／実行し、パイプライン補完と自社品の価値最大化を実現するなど、経営にインパクトのある仕事に携わる事ができます。 ・製薬企業、バイオベンチャー、投資家等との面談、折衝が多く、社外ネットワークを通じて、新たなビジネスモデル、最新の技術、製品情報に触れる事ができます。 ■キャリアイメージ： ・契約、交渉、アライアンスマネジメントの専門家としてのキャリアを積んでいただきます。その後、専門性を活かして他部門（創薬アライアンス業務、製品戦略、営業本部）で活躍されている方もおられます。 ■配属組織の組織構成： 事業開発部のミッションは、導入、導出、アライアンスマネジメントを通じて経営に貢献することです。戦略的事業提携の企画・推進、早期／後期の導入品獲得、アライアンスマネジメントを担当する各グループが連携して活動しています。 ■所属部署の男女比・年齢層： 男女比1:1、30〜50歳代のメンバーで構成されています。部署内の雰囲気は非常に明るく、前向きなメンバーが多く在籍しています。 ■出張： 頻繁ではないが有（国内外） ■テレワーク： 週2日程度（働き方に応じて柔軟に対応可能） 【労働時間区分に関して】 本職種は、フレックスタイム制または、企画型裁量労働制にて採用します。どちらにて処遇するかは選考を通じて決定します。企画型裁量労働制にて採用する際のみなし労働時間は、7時間45分/日です。

【モバイルバッテリーシェアリングサービス『ChargeSPOT』で急成長中／グロース市場上場／年休123日（土日祝）リモート・フレックスあり】 ■業務内容： モバイルバッテリーシェアリングサービス『ChargeSPOT』で急成長中、 2022年12月に東京証券取引所グロース市場に上場した弊社にて、下記職種を募集します。 ※日本全国に営業拠点を7ヶ所に構え、45,300台を展開し業界シェア約83%。 国外においては、中国で約5,330台、台湾で約9,070台、香港で約4,150台、オーストラリアで2,000台(Ezychargeブランド)、タイで約1,100台、シンガポールで約700台、マカオで約80台(2024年2月開始)を設置済。(2024年9月末現在) 直近では、ベトナムでもフランチャイズを展開し、更に2024年10月にはイギリスに子会社を設立し、2025年にはヨーロッパでの展開を進めていきます。 ■詳細： （1）メインロールとしてお任せしたいこと ・広告システムの設計・開発・運用 ・DBにおけるスキーマの設計・クエリのチューニング ・社外パートナーと協業してシステムを構築する （2）可能であればサポートして欲しいこと ・開発チームのマネジメント・開発プロセスの改善 ■組織構成： エンジニア10名のチームです。 ■募集背景： 新サービススタートによりチーム拡大するため、新しい仲間を募集します！ ■当社について： ・2015年創業、2022年に東証グロース市場に上場しています。アジア圏など海外展開も積極的に行い、グローバルに拡大する成長企業です。 ・2024年6月のアプリ1,000万DL突破だけでなく、千葉駅モノレール全線設置、渋谷区との災害時利用提携など、官公庁からの信頼獲得も進んでいます。 ■歓迎条件続き ・ペイメント事業に携わったことがある方 ・クーポン系事業に携わったことがある方 ・メーカーの企画・営業経験 ・Business Development職・事業企画職での職務経験 ・スタートアップ、ベンチャーでの経験 ・プロジェクトマネジメント 変更の範囲：会社の定める業務

〜圧倒的な成長率で日本一の不動産デベロッパーを目指すギガベンチャー！昇給昇格4回/年、固定給と賞与がしっかり上がる給与形態で安定したキャリア形成が可能！〜 ■仕事内容： 急成長企業のマンション部門における事業管理部門の責任者候補を募集します。 当社マンション部門は現在全国においてマンション供給棟数NO.1となっており、さらなる事業拡大を計画しております。当社の強みである営業力を支える事業管理部門のメンバーを募集中です。 仕入れ、建築、販売と多数の部門が同居する事業部において、業績管理、物件管理、契約管理を中心に様々な管理業務を担っていただきます。通常のバックオフィス業務だけでなく、総務や販売補助など、事業部全体の底上げのための研修・企画・啓蒙など多岐に渡る業務をご担当いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ●業績管理 ●営業・契約管理（契約前管理と契約後履行管理） ●事業部内の稟議・発注・契約の精査、承認、書類への押印 ●会議運営、資料作成 ●労務管理 ●事業部内の総務業務 ●内部監査対応 ■当社の特徴： 【売上１兆円を突破！11期連続過去最高の売上高・利益を更新】 都心で圧倒的なシェアを誇る戸建事業・マンション開発事業・不動産流通事業を柱とした総合ディベロッパーです。創業から16年目にあたる2013年に東証一部直接上場、2019年に売上5000億円を突破した、プライム上場・不動産業界のトップブランドです。2013年上場来11期連続して過去最高の売上高、利益更新しています。 【「正しく」「すぐに」評価される社風】 学歴や経験に関わらず、仕事の成果を公正に評価する社風です。職種に関わらず仕事の成果がタイムリーに評価に反映されるため、社員がモチベーション高く仕事に取り組むことができています。 変更の範囲：当社グループの業務全般

■業務概要 担当メディアを主な軸として部署がいくつかに分かれており、業務としては「案件担当」と「メディア担当」の大きく2つに分類されます。※いずれも担っていただきます。 「案件担当」では、クライアント様のビジネスゴール達成に向けて、案件チーム（営業/クリエイティブプランナー/ストラテジックプランナー/プロモーションプランナー等）と連携し、担当メディア領域での広告配信戦略の策定/実行を行います。 「メディア担当」では、担当メディアの売上拡大の為に媒体社と連携し、 最新情報や業界・他店動向の情報取得のうえ、社内に展開します。 いずれの場合でも専門性の高いメディア知識/運用ノウハウを身につけていただき、クライアント様と媒体社双方に対して、ビジネスグロースを目的とした活動を行うのが業務の目的となります。 ■業務詳細 ○案件担当 ・広告戦略の策定と実行 └媒体選定/ターゲット選定/拡大ロードマップ作成、課題抽出 及び 打ち手の実行 ・広告運用管理 └管理画面のモニタリング/調整、入稿作業/レポーティング ・報告業務 └レポート/レビュー資料作成、広告主に対しての改善提案（広告主訪問含む） ・案件チーム（営業、クリエイティブ担当）との改善MTG ○メディア担当 ・媒体社との折衝 ・最新情報/業界動向のキャッチアップと社内展開 ・運用ノウハウの蓄積　など ■主要配信メディア ・SNS広告（X、Facebook、Instagram、LINE、TikTok） ・検索広告（Google検索、Yahoo!検索、Apple Search Ads） ・ディスプレイ広告（GDA、YDA、SmartNews） ・その他（Microsoft、Pinterest、Criteo、ADNW、DSP、Affiliate等） ■担当業界事例 エンタメ（ゲーム/動画配信/漫画）、キュレーション、通信、金融、飲料、保険、旅行、美容、流通、小売など ■案件数 毎月3-5件前後を担当 ■当社の強み ◎ドコモ・電通のバックボーンで、安定とベンチャーの良いとこどり ◎手を上げたらチャレンジできる文化：新しく入社した人でも自分の成長が組織の成長に結びつく実感が持てる ◎D2Cグループ内企業と連携した包括的なマーケティング提案が実現できる 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要 担当メディアを主な軸として部署がいくつかに分かれており、業務としては「案件担当」と「メディア担当」の大きく2つに分類されます。※いずれも担っていただきます。 「案件担当」では、クライアント様のビジネスゴール達成に向けて、案件チーム（営業/クリエイティブプランナー/ストラテジックプランナー/プロモーションプランナー等）と連携し、担当メディア領域での広告配信戦略の策定/実行を行います。 「メディア担当」では、担当メディアの売上拡大の為に媒体社と連携し、 最新情報や業界・他店動向の情報取得のうえ、社内に展開します。 いずれの場合でも専門性の高いメディア知識/運用ノウハウを身につけていただき、クライアント様と媒体社双方に対して、ビジネスグロースを目的とした活動を行うのが業務の目的となります。 ■業務詳細 ○案件担当 ・広告戦略の策定と実行 └媒体選定/ターゲット選定/拡大ロードマップ作成、課題抽出 及び 打ち手の実行 ・広告運用管理 └管理画面のモニタリング/調整、入稿作業/レポーティング ・報告業務 └レポート/レビュー資料作成、広告主に対しての改善提案（広告主訪問含む） ・案件チーム（営業、クリエイティブ担当）との改善MTG ○メディア担当 ・媒体社との折衝 ・最新情報/業界動向のキャッチアップと社内展開 ・運用ノウハウの蓄積　など ■主要配信メディア ・SNS広告（X、Facebook、Instagram、LINE、TikTok） ・検索広告（Google検索、Yahoo!検索、Apple Search Ads） ・ディスプレイ広告（GDA、YDA、SmartNews） ・その他（Microsoft、Pinterest、Criteo、ADNW、DSP、Affiliate等） ■担当業界事例 エンタメ（ゲーム/動画配信/漫画）、キュレーション、通信、金融、飲料、保険、旅行、美容、流通、小売など ■案件数 毎月3-5件前後を担当 ■当社の強み ◎ドコモ・電通のバックボーンで、安定とベンチャーの良いとこどり ◎手を上げたらチャレンジできる文化：新しく入社した人でも自分の成長が組織の成長に結びつく実感が持てる ◎D2Cグループ内企業と連携した包括的なマーケティング提案が実現できる 変更の範囲：会社の定める業務

【連結1,000名超グループ企業／グループ約30社&オフショアの開発リソースを基にテスト支援等の新サービスを始動／残業月平均15h程度／完全土日祝休み】 ■ポジション概要： アクロホールディングスにおいて、営業や要件定義〜システム・アプリ開発／システムやアプリのテストを中心的領域とする当社にて、SEまたはPGとしてご活躍いただきます。 ■業務内容： ＜具体的に＞ エンジニアリングサービスや受託開発のプロジェクトにて、要件定義〜開発、単体・結合・システムテストや受入テストなど開発エンジニアとしての主な業務となります。 ECサイトやBtoC向けのWebサービス業務系システム開発、Ｗebコンテンツの制作などの業務がございます。 【開発環境例】 ◆言語 Java、PHP、C#、.net　など ◆DB PostgreSQL、MySQL、PL/SQL、Oracle、SQLServer　など ◆ツール Git、Redmine、SVN、GitHub、Slack、Microsoft、Backlog　など ＜アサインについて＞ グループで多くの顧客基盤を保持しており、自身のスキル・キャリア希望をお伺いしながらアサインします。 現在、受託開発案件の強化をしていくために、システム部の体制を整えております。 また更なる挑戦として、自社サービスも今後は取り入れていきたく思っております。 ■キャリアパス： 自社サービスPM/PL志向でも、技術に特化する志向でも、幅広いキャリアパスが可能です。 ■配属先情報： エンジニア24名（受託開発・自社サービス開発担当PM/PL1名、SE/PG/テスター21名、インフラ2名） ※2022年にシステム部が立ち上がりました。 ■働き方： 現メンバーはプロジェクト先によって、フルリモート、リモートが半分・顧客先常駐と様々な働き方をしています。 ■当社について： 1,200名規模の大手ITグループ「アクロホールディングス」の一員である当社。2015年に社内ベンチャーからできた営業部隊です。 2022年を大きな変化のタイミングとして、ビジョン実現に向け、続々とプロジェクトが始動しています。 変更の範囲：会社の定める業務

急成長フェーズのFintech事業にて、ファンド組成 マネージャーを募集します。金融経験があり、ベンチャーマインドをもって、チャレンジしていきたい方、是非ご応募お待ちしております。 ■業務概要： ・営業（フィールドセールス） ・アクイジション業務全般とマネジメント ・ファンド組成業務全般とマネジメント ■業務内容： ・ファンド組成業務（レンダーセットアップ、エクイティファイナンス、SPC組成） ・事業スキームは、金商2種＋貸金業でファンド組成しています。今後は、不特法（クラウドファンディング）へ拡大していきます。 ・不動産会社（デベロッパー含め）への営業活動 ・アクイジション業務全般（開発案件含む）（ソーシング、アンダーライティング、デューデリジェンス、クロージング） ・アセットマネジメント ・アセットタイプ：レジデンス・ホテル・ヘルスケア（介護施設）等、制限はなく、幅広いアセットに取り組みが可能です。 ■魅力： ◇富裕層プラットフォーム 当社グループが10年間で築き上げたプラットフォームを活用し、マスマーケティングではなく、富裕層である不動産オーナーへのアクセスを通じて、サービスと商品の社会への浸透を推進します。 ◇幅広い裁量と成長の機会 Zero to Oneフェーズから参加し、これまでの経験を活かして、多大な裁量をもって業務にあたることができます。 ◇新たな挑戦と提携 既存サービスの成長だけでなく、新たな金融スキームを利用した派生サービスの立ち上げや、大手企業との提携によるFinTech領域での革新的な取り組みを推進します。 ◇テクノロジーの活用 社内のエンジニアチームと連携し、テクノロジーを駆使して事業推進を行うことができます。 ■所属： WealthParkグループは、以下の3つの事業を展開しています。 （1）中華圏を中心とした海外投資家向け不動産インバウンド事業 （2）日本国内の不動産管理会社および不動産オーナーに対するSaaS型ソフトウェア事業 （3）既存プラットフォームを活用したFintech事業 今回の募集は、WealthParkグループの第三の事業部門である「WealthPark Alternative Investments株式会社」におけるFintech事業のポジションです。 変更の範囲：会社の定める業務

まず、同社は「レガシー産業のDX化」を推し進めるITベンチャー企業である。 主な事業内容は「ユーザーと法人を結びつけるWEB集客メディア/顧客管理ツール」の開発/運営である。 ユーザー側は最適な業者を複数から選択することが可能となり、トラブルを解決する際に発生してしまう「違う業者にお願いすれば良かった...」といった機会損失を簡単に無くすことができる。 法人側はWEB集客メディアに登録し掲載をしておくだけでも、簡単にWEBから依頼が入るようになり、発生した顧客の管理まで一貫して行うことができる。 現在は『時計査定の窓口』『骨董鑑定の窓口』といったリユース分野から、不用品回収/遺品整理に特化した『不用品回収の窓口』、ハウスクリーニング分野では『おそうじの窓口』というメディアを展開している。 これらを基点にユーザーやクライアントを増やし、「今後伸びてくるであろう業界」のDX化を推進している。 そんな中で、お任せしたい業務は下記になります。 当社が運営するメディア/集客ツールを利用してくれるクライアントを増やし、コンサルタントとしても関係性を構築していく広告営業から、希望の方にはそれを支えるWEBマーケティングやライティングまでを行なっていただきます。セールスについては、基本的には電話/WEB商談で行います。訪問営業になるケースは稀でございます。 弊社は決して年齢やバックボーン、勤続年数で線を引きません。 極端な話、弊社には社員以上に稼いでいる学生インターン生も存在します。 インセンティブ制度も充実させておりますため、マネーモチベーションの高い方には合うかと存じます。 失敗を恐れずトライし、最終的には新規事業の責任者を目指して頂きたいです。

早期のキャリアアップを目指す方、営業経験を活かして企画力や提案力をもっと発揮したい方に、ピッタリのチャンスです。資金調達累計12.5億円にのぼる大きな期待を集め、これからさらに成長を加速させていく対話AIベンチャーで、フィールドセールス（リーダー候補）のポジションをお任せいたします！ 私たちが提供するのは、プログラミング不要で容易に高性能なAIチャットボットを構築できるプラットフォームであり、すでに400社以上の取引実績をもつ『kuzen（クウゼン）』。その【フィールドセールス】チームは、クライアント自身も把握できていなかった課題を見つけ出し、ソリューションを提案する不可欠な存在です。ニーズがますます高まるなか、組織強化の中核として力を発揮していただける営業経験者を求めています。 ■具体的な業務内容 ・インサイドセールスがアポイントを取ったクライアントから、課題のヒアリング ・「KUZEN（クウゼン）」の概要や特徴をご紹介 ・「KUZEN（クウゼン）」を活用したソリューション、具体的な施策を企画提案 ・契約～導入に至るクロージング ・運用をコンサルティングするカスタマーサクセスへの引き継ぎ 　…など ＜リーダーとしての業務＞ ・メンバーの育成 ・チームとしての目標設定、KPI等の管理 ・チーム拡大を見すえた企画、推進 ■「KUZEN（クウゼン）」を提案する上での特長 ◎クライアントの業界や事業内容を問わず、多種多様な企業に自治体まで適応できる“ホリゾンタルSaaS”です。導入数はすでに400件以上にのぼっており、自身の得意分野や戦略を活かして提案することができます。 ◎顧客対応の自動化から多彩な業務のDX化まで、「KUZEN（クウゼン）」はクライアントの課題とニーズに柔軟性高く応えることのできるプラットフォームです。自らのアイデアと戦略で、クライアントごとに施策やソリューションを組み上げていく、そんな仕事の面白さを味わっていただけるでしょう。 ◎課題解決に向けて、クライアントと二人三脚でじっくりと取り組んでいくことになります。自分自身に大きな信頼が寄せられることで、介在価値とやりがいを実感できるポジションです。