【業績好調／残業なし／ワークライフバランス／UIJターン歓迎】 ■職種： ・受発注管理 ■事業内容： 当社特販部は、国内外で活躍する製造メーカー様の数百種類におよぶ資材の製造、自社倉庫での在庫管理、発注から納品までの物流など、お客様の商品が「製造から市場に届くまで」の全てのプロセスを支援するサプライチェーンパートナーです。 ■仕事内容： お客様のパッケージ等資材の「受注→業者発注→スケジュール管理→在庫管理→納品・配送手配」といったる受発注管理を行っていただきます。 【主な仕事内容】 ・お客様からの受注〜業者発注〜納品管理 ・納品書・請求書等の受発注書類整理 ■配属部署： ・30〜40代のメンバー4名のチームで働いています。 ■研修／教育環境： それぞれの課題や希望に合わせた学習環境を提供し、自学自習のための研修やセミナー／スクール参加を奨励、充実したサポート体制を設けています。 ■社風：社員50名のうち平均年齢は35歳。男女比率は5:4で男性女性ともに活躍できる職場です。 ■働き方について： ・毎月の残業時間を正しく管理することで、ひとりひとりの業務量を把握し、必要に応じて業務改善を進める仕組みがあります。 ・年に2回の人事評価制度により、目標設定と達成度を確認し合いながら、無理のない確実な成長を促すためにフィードバックを行います。 変更の範囲：会社の定める業務

〜インバウンドで売り上げ拡大中／商品管理から、販売企画・店頭イベント企画運営まで広く携われる◎／14年連続黒字／業界トップクラスの実績を誇る〜 ■業務内容： ・カプセルトイの仕様決めや仕入れ（商品製造メーカーとの打ち合わせ） ・メーカーより届く商品の管理（在庫数／入荷時期／展開時期など） ・販売企画 ・店頭イベント(顧客と協業開催)の企画運営 ■組織構成： 購買部：4名（2名24歳、25歳、23歳）、派遣社員2名（データ入力）　 ■当社の特徴： ◇業界のパイオニアとして、カプセルトイ専門店事業を全国で展開しています。 ◇毎月新店舗を出店し続ける成長企業で、全国での設置台数は業界トップクラスです。 ◇国内商品の95％以上を取り扱い、業界をリードしています。 ■業界の未来： カプセルトイ専門店は、これまでカプセルトイに興味を持たなかった層にも訴求し、急速に市場を拡大しています。あなたもこの成長産業の未来を共に切り開いていきませんか？ 変更の範囲：会社の定める業務

〜ふるさと納税の対象商品に選出、楽天市場で一部商品売上1位獲得／海外シェアを拡大している右肩上がりの企業〜 同社の製造部門でお茶製品の製造業務を担当していただきます。まずは製造現場で業務全般を覚えていただき、その後は製造計画の作成など管理業務をお任せしていきます。 ■研修内容： まずは工場の機械3~4台の操作について覚えて頂きます。4台を全て扱えるようになることが最初のミッションです（この機械で何が何個作れるかを分からないと生産計画が作れないため、工場長になるための必須要件です）：工場に滞在する期間　早くて半年〜1年。物流量はシーズンにより変動するため、最低1年（全シーズン）はご経験して頂きたいと考えております。 ■業務詳細： 当社の製造部門は仕入・仕上課、ギフト課、量販課、特販課、通販課の5課で構成しています。入社後はお茶の仕入れ、ブレンド、袋詰め、資材管理など、さまざまな工場内業務全般を覚えていただきます。その後、習熟度に合わせて、現場スタッフ（パート、アルバイト）のシフト調整、営業との設定在庫数の打ち合わせやそれに伴う製造計画の立案、外部委託加工先調査及び視察の実施、工場監査・視察の受け入れ対応など、管理責任者としての業務へと、仕事の幅を広げていきます。数年は製造現場の業務がメインとなりますが、将来的には製造部全体の部門長として製造現場をマネジメントしていただくことも期待しています。 ※お茶の袋詰め機械や粉砕機、包装機などの機械操作や茶袋（30kg程度）や資材運搬のためにフォークリフトを使用する業務が発生します。（免許は入社後の取得も可） ※商品在庫や原料在庫の管理はエクセル（表計算）、ワードを使用しています。 ■特徴： ・飲食店や小売店の店長経験をお持ちの方など、工場現場以外から中途入社した社員が多数活躍しています。マルチタスクをこなせる方、臨機応変な対応ができる方、勉強熱心な方を求めています。 ・良質な茶産地である地元「本山茶」「川根茶」の農家と80件の栽培契約を結び、厳選した茶葉を使用した美味しい商品作りを創業以来70年間守り続けています。 ・減少するお茶の国内マーケットの中で、海外顧客への販路拡大やお茶を使用したお菓子の製造販売、通信販売事業など、新しいニーズを創出する「提案型」の企業として、売上を拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務

チームの平均年齢は20代後半。 フラットで相談しやすい雰囲気の中で、みんなで協力しながら成長しています！ “生活に身近な商品”を、あなたの手で世の中に広めるお仕事です。 Amazon・楽天など主要モールの運営を中心に、販売戦略から企画・分析まで幅広く携われるポジション。 最初は受注対応や在庫管理、広告サポートなどからスタートし、経験・実績に応じて早期にマネージャーや企画職へのステップアップも可能です！ 【具体的なお仕事内容】 ・ECモール（Amazon・楽天など）の受注・在庫・商品ページ管理 ・販売促進・広告運用サポート（データ分析／レポート作成） ・製造委託先・倉庫・配送業者との調整・交渉 ・業務効率化や販売戦略に関する企画・提案 ※マネージャー希望の方には、チームマネジメントやKPI管理もお任せします。 【求める人物像】 ・成長意欲があり、自ら学び・行動できる方 ・ECに携わりたい方 ・数字やデータをもとに改善を進めるのが好きな方 ・チームを巻き込みながら成果を出すリーダーシップを発揮したい方 【ここがポイント】 ・完全週休2日制／年間休日120日以上 ・賞与・昇給あり（実績に応じた評価制度） ・残業ほぼなし（月平均1～２時間程度） ・服装・髪型・ネイル・ピアス自由 ・ランチ代全額補助 ・夏季・年末年始・特別・産休育休など各種休暇あり ・定期健康診断＋人間ドック補助 ・各種社会保険完備 ・オンライン選考OK ・業務に慣れてきたタイミング（入社半年～1年程度）で、週1～2日のリモートワークが可能

＼駅近で通勤ラクラク／ JU米子高島屋内にある紳士服売り場で、メンズアパレルを中心とした接客・販売業務をお任せします。 「お客様との会話を楽しみながら、ぴったりの一着をご提案する」ことがメインのお仕事です。 ◆具体的な仕事内容 1）接客・販売 ご来店されたお客様へのお声がけや、コーディネートの提案、試着のサポートを行います。 一人ひとりのお客様に寄り添った丁寧な接客が求められます。 2）商品管理・陳列 商品の検品・補充・整理を行い、常に見やすく選びやすい売り場づくりを意識します。 3）レジ対応・ギフト包装 お会計やラッピング対応を行い、スムーズで気持ちのよい接客を心がけます。 4）在庫管理・品出し 店舗在庫を把握し、必要に応じて品出しを行います。 5）店舗内業務全般 売り場の清掃や備品管理など、快適で清潔な店舗環境を保つ業務もお願いします。 ◆このお仕事の魅力 1）ノルマなしで安心！ 2）店舗で着る洋服の購入は不要！ 3）身だしなみ自由　※規定有 4）通勤ラクラクの駅チカ店舗！ ◆研修体制もばっちり！ ＜初日：座学研修＞ JU米子高島屋内での勤務にあたり、百貨店内での接客マナーやルールなどを学びます。 ＜2日目以降：県外でのサービス基礎研修＞ 百貨店ならではの上質な接客マナーやサービスを、基礎からじっくり学べます。 交通費・宿泊費は全額会社負担なので、費用の心配はいりません！ 研修後は先輩スタッフのサポートを受けながらOJTで実践を積み、着実に接客スキルを身につけられます！

〜スーパーで見かけるとうふ麺や腸活とうふスイーツなどこだわりの逸品を作っている会社です〜 ■当社について： 江戸時代後期に創業し、以来豆腐などの大豆加工食品を製造しています。創業精神である『安全・安心でおいしい商品を安定して供給する』を基本に、地元地域をはじめ多くのお客様に信頼される企業を目指しています。健康ブームにより豆腐の注目度が高まり、麺状やスイーツ感覚など多様な商品を提供しています。 ■仕事内容： 弊社製造の豆腐及び大豆加工食品の製造にかかわる原材料や包材などの購買業務 ・システムを使用しての発注・在庫管理 ・工場内の在庫管理・納期管理 ・フォークリフトやハンドリフトを使用して荷受の業務 ※入社後、フォークリフト免許取得できます。 【補足】 調達業務も同じ部署で行っているため、仕事に慣れてきたタイミングで幅広くご対応いただくことを考えています。 ・原材料メーカーや商社との交渉、折衝 ・生産計画と照合して納品量やスケジュールの調整 ■組織構成： 2名体制で業務を進めています。部署での働き方は現場7割、デスクワーク3割のウエイトになります。 ■事業所からのメッセージ： ・江戸後期創業（今年で170年目）、歴史のある企業です。 ・地域からの信頼もあり、安心・安定して働ける会社です。 ・間接部門の中でも、原材料などの調達という重要な業務を行う部署です。とてもやりがいが感じられます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆お洋服好きな方歓迎！キホン土日休／アパレルの生産計画〜納品まで◆未経験でも覚えやすいお仕事／住宅手当あり◆ ■業務内容 生産計画の作成から生産、出荷、納品まで一連の業務を担当いただきます。 研修とOJT教育で丁寧に仕事を教えるので、未経験からのスタートでも早期キャッチアップ/ご活躍が可能です。 ・パートナー工場管理(中国/ベトナムなど海外担当者とのやりとり) ・生産計画決定から生産/出荷/納品までの一連のスケジュール管理 ・在庫管理 ・営業担当者との納期調整等 ■入社後の流れ まずは商品を覚えていただくところからスタートします。その後、商品の売れ筋や在庫状況を確認しながら、売れ行きの予測を立てられるようになっていただきます。ベテラン社員の方がしっかりサポートしますので、未経験からでも安心して働けます。 ■求める人物像 慎重さと正確さを持った人、コミュニケーション能力が高い人、向上心を持った人を求めています。 ■組織構成 3名(女性2名、男性1名)が在籍しています。 OJTで先輩が丁寧に教えるので、段階を踏んで着実にスキルアップできます。 ■チーム内コミュニケーション チーム内での朝礼、終礼を行い業務相談や進捗確認を行っています。 もちろんそれ以外の時間でも、相談しやすい雰囲気の職場です。 ご担当いただく業務についても、先輩社員がフォローしますのでご安心ください。 変更の範囲：会社の定める業務

＼20代～30代活躍中／ 【パーソルマーケティングから　派遣スタッフ　として就業いただきます！】 ▼就業期間▼ 2025年09月上旬～長期 ・即日勤務OK！ ・開始日の相談可 ＼札幌三越内でアパレル販売スタッフ大募集～！／ ・即日スタートOKのお仕事！ ・高時給1500円＋日払いOK！ ・月収23万円超えの高収入 ・洋服が好き！オシャレ好きな方歓迎！ ・経験に応じて時給1550円までUPも ・まずはお気軽にご応募くださいね 【アパレル販売/札幌三越】 ＜スイス発！ラグジュアリー＆モダンなレディースアパレルブランド！＞ ・来店されたお客様の接客対応 ・フィッティング対応や、お客様へファッションのご提案 ・商品ディスプレイ作りや商品陳列、在庫管理、入荷時の検品業務 ・お会計、商品の包装、お渡し、顧客管理など ・世界中の女性から愛される人気ラグジュアリーブランドです！ ＜仕事の特徴・やりがい＞ 落ち着いた雰囲気、質問しやすい、チームワークがよい、未経験からスキルが身につく、多くの人と接する機会がある、経験を活かしてスキルアップ

〜SNSの投稿経験のある方◎駅チカ徒歩4分／販促や企画の経験がある方！積極的に意見できる方★〜 ■業務内容 本社にて、ジュエリーブランド「CHARMY」、輸入時計の正規販売店「COMMON TIME」の販売促進などをお任せします。 ■具体的には ・販売促進：商品やブランドを多くのお客様に知っていただくための雑誌出稿やWEB広告をお任せします。外部の制作会社と社内での連携や取りまとめを担当いただきます。季節に合わせて店舗内のディスプレイなどアイデアを考案し、店舗からの要望に合わせてPOP作成をご担当いただくこともあります。 ▼ゆくゆくお任せ ・イベント企画、SNS発信 ・商品企画 流行や商品の売上分析、売り場スタッフへのヒアリングから得た情報を元に商品を企画していただきます。メーカーとやり取りしながらデザイン企画から商品を作り上げ、お店に届けるまでを担当いただきます。 ■入社後すぐお任せすること ・商品管理、店舗からの問い合わせ対応（★未経験の方はこちらから） 各店舗の在庫状況をシステム上で管理します。店舗から問い合わせがあった場合対応いただきます。日々店舗の在庫が適正に保たれているか管理し、店舗を支えていただきます。 ・売上データ管理、集計、分析 店舗から上がってくるデータを集計、分析し、結果を元に販促活動の内容を見直していただきます。 ■組織構成 企画室スタッフ4名（うち2名パート）30代後半〜50代／女性3名 販売スタッフからキャリアチェンジした方、異業種から転職した方など様々なバックグラウンドのメンバーが活躍中です！ ■働き方 ・残業月20時間程度 ・シーズン休暇制度（年9日間）各メンバーの都合を考慮し日にちを決めます。まとめて取ることも分割して取ることも可能で、この制度を利用し、安い時期に海外旅行を楽しむ方やスキルアップのための習い事をするメンバーもいます！ ・保養所あり：千葉県に別荘あり！その他、東急リゾートと契約しており指定ホテルに割引価格で宿泊が可能です！ ■会社の魅力 1964年設立の同社は結婚、誕生日、出産など人生の様々なシーンを彩り続ける確かなジュエリーを提供してまいりました。プラチナ、18金、天然石など素材にもこだわり、伝統ある技術に基づいてジュエリーを創り続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜「#C-pla」は全国225店舗以上（2025年5月末時点）を展開し、売上高200億円を突破したカプセルトイ専門店です。急成長中企業で、あなたの生産管理スキルを活かしませんか？〜 □業務内容 他店舗では手に入らない#C-pla独自のオリジナルアイテムを開発するクリエーターの仲間を生産管理の面からサポートしていただきます。 □業務詳細 ・ オリジナルカプセルトイの商品生産に関する管理業務全般 ・ 国内外の工場とのやりとり（発注・納期調整・品質確認など） ・ 生産スケジュールの立案・進捗管理 ・コスト管理・在庫管理 ・商品開発部メンバーや企画担当との連携 ・新規工場の開拓や既存工場との関係構築 ・輸入に関する各種業務（スケジュール調整・書類作成・通関手続き等）の効率化によるコスト削減 □この仕事の魅力 ・あなたの管理力が、全国の店舗に並ぶヒット商品を支えます！ ・急成長中の企業で、ダイナミックな生産管理業務に携われる ・輸入業務の効率化やコスト削減など、あなたの工夫やアイデアが会社の成?に直結 ・チームワークを大切にしながら、裁量を持って働ける環境 ・商品開発や企画にも関われるチャンスあり ・業界未経験でも、これまでの生産管理経験を活かせます □その他 「自分の生産管理スキルを新しいフィールドで活かしたい」 「ものづくりの現場をリードしたい」 「効率化やコスト削減に挑戦したい」 そんな方はぜひご応募ください！あなたのご経験・チャレンジをお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【医薬品・医薬部外品のWEBマーケティング事業、広告宣伝】【事業拡大に伴う増員】 ■業務内容： ・通信販売商品企画／マーケティング ・新規広告制作（紙媒体／ＴＶ） ・新規広告メディア選定 ・ＣＲＭ企画 ・ＷＥＢディレクター ・マネジメント業務 ※WEB広告制作や企画を重点的に業務を遂行頂きます。従来は紙媒体やTVが主流でしたが、WEB媒体の事業拡大に伴いこの度募集しております。裁量権をもって就業頂けます。 ■組織構成： 6名で構成されており、30〜40代の中堅層の方にご活躍頂いております。 ■目指せるキャリア： WEBマーケティングのスキルを活かし、管理職候補としてキャリアアップが目指せます。また、グローバル展開に携わることで国際的な視野を広げることができます。 ■当社について： 当社は、医薬品および医薬部外品・化粧品の通信販売を行う企業です。 テレビ広告、新聞紙面広告、インターネット、ラジオ等の広告メディアを通じて、商品の販売及び受注から在庫管理、入金・債権管理、商品梱包・発送までの顧客サービスを一貫管理しています。 2025年1月には台湾市場にて商品の販売を開始し、今後は東南アジア、全世界へと展開を拡大していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜東急Gの安定基盤×働き方◎＞〜実質年休123日・転勤無・残業平均19h／90％以上の店舗が駅から徒歩5分以内／東急Gの安定基盤で順調に事業成長〜 ■業務内容：※ご経験や希望に応じて配属先品番を検討いたします。 【担当する仕事】 接客・販売、製造、管理・発注等店舗業務全般（売り場担当／フロアスタッフ／調理スタッフ） 【配属先】 ・スーパーマーケット 青果、水産、畜産、デリカ（惣菜）、グロサリー等のいずれかの部門 ・コンビニ　・ドラッグストア 商品や売り場レイアウトは各店舗に委ねており、スタッフからの企画や提案で店舗づくりをしています。 ■入社後の流れ： 未経験からでも安心して就業いただける体制です。 ▼入社後1週間：基礎研修 ・会社説明、仕事内容、部門別の研修 ・実技研修（包丁の使い方、総菜の調理方法など） ▼入社2週目〜：実務研修 店舗と同じ設備のある研修センターまたは店舗で、実際の業務を学びます。 ▼3カ月目：本配属 配属後も先輩がしっかりフォローします。 ■1日のスケジュール例： 【生鮮部門】 08：00／出勤・開店前作業（前日の数値、在庫確認、荷下ろし） 09：00／開店（ピッキング、品出し、加工等） 12：00／お昼休憩 13：00／在庫や天気、売り場の状況をもとに発注作業 14：00／ピッキング・事務作業 17：00／品出しや在庫整理、退勤 ※ピッキングとは、必要商品を倉庫からピックアップする作業 ■組織構成： 男女比：7：3※女性店長も活躍中です。 年齢構成：平均年齢43.6歳 ■働く環境： ・転居を伴う転勤なし ・90％以上の店舗が駅から徒歩5分以内でアクセス抜群 ・年間休日116日＋有給取得義務の7日で実質年休123日 ■キャリアパス： 店舗スタッフからスタートいただきますが、店舗でのリーダー・店長や、本社職へのキャリアパスも充実しており、キャリアアップできる環境です。 【店舗】 入社3〜5年：部門リーダー 入社5年：副店長 入社9年：店長 【本社職】 ・バイヤー：商品の仕入れ・開発 ・スーパーバイザー：部門の教育 ・店舗開発：新規出店やテナント誘致 ・販売促進：イベントやチラシの企画・作成 ・本社管理部門：人事・総務・経理 等 変更の範囲：会社の定める業務

＜東急Gの安定基盤×働き方◎＞〜実質年休123日・転勤無・残業平均19h／90％以上の店舗が駅から徒歩5分以内／東急Gの安定基盤で順調に事業成長〜 ■業務内容：※ご経験や希望に応じて配属先品番を検討いたします。 【担当する仕事】 接客・販売、製造、管理・発注等店舗業務全般（売り場担当／フロアスタッフ／調理スタッフ） 【配属先】 ・スーパーマーケット 青果、水産、畜産、デリカ（惣菜）、グロサリー等のいずれかの部門 ・コンビニ　・ドラッグストア 商品や売り場レイアウトは各店舗に委ねており、スタッフからの企画や提案で店舗づくりをしています。 ■入社後の流れ： 未経験からでも安心して就業いただける体制です。 ▼入社後1週間：基礎研修 ・会社説明、仕事内容、部門別の研修 ・実技研修（包丁の使い方、総菜の調理方法など） ▼入社2週目〜：実務研修 店舗と同じ設備のある研修センターまたは店舗で、実際の業務を学びます。 ▼3カ月目：本配属 配属後も先輩がしっかりフォローします。 ■1日のスケジュール例： 【生鮮部門】 08：00／出勤・開店前作業（前日の数値、在庫確認、荷下ろし） 09：00／開店（ピッキング、品出し、加工等） 12：00／お昼休憩 13：00／在庫や天気、売り場の状況をもとに発注作業 14：00／ピッキング・事務作業 17：00／品出しや在庫整理、退勤 ※ピッキングとは、必要商品を倉庫からピックアップする作業 ■組織構成： 男女比：7：3※女性店長も活躍中です。 年齢構成：平均年齢43.6歳 ■働く環境： ・転居を伴う転勤なし ・90％以上の店舗が駅から徒歩5分以内でアクセス抜群 ・年間休日116日＋有給取得義務の7日で実質年休123日 ■キャリアパス： 店舗スタッフからスタートいただきますが、店舗でのリーダー・店長や、本社職へのキャリアパスも充実しており、キャリアアップできる環境です。 【店舗】 入社3〜5年：部門リーダー 入社5年：副店長 入社9年：店長 【本社職】 ・バイヤー：商品の仕入れ・開発 ・スーパーバイザー：部門の教育 ・店舗開発：新規出店やテナント誘致 ・販売促進：イベントやチラシの企画・作成 ・本社管理部門：人事・総務・経理 等 変更の範囲：会社の定める業務

＜東急Gの安定基盤×働き方◎＞〜実質年休123日・転勤無・残業平均19h／90％以上の店舗が駅から徒歩5分以内／東急Gの安定基盤で順調に事業成長〜 ■業務内容：※ご経験や希望に応じて配属品番を検討いたします。 【担当する仕事】 接客・販売、製造、管理・発注等店舗業務全般（売り場担当／フロアスタッフ／調理スタッフ） 【配属先】 ・スーパーマーケット 青果、水産、畜産、デリカ（惣菜）、グロサリー等のいずれかの部門 ・コンビニ　・ドラッグストア 商品や売り場レイアウトは各店舗に委ねており、スタッフからの企画や提案で店舗づくりをしています。 ■入社後の流れ： 未経験からでも安心して就業いただける体制です。 ▼入社後1週間：基礎研修 ・会社説明、仕事内容、部門別の研修 ・実技研修（包丁の使い方、総菜の調理方法など） ▼入社2週目〜：実務研修 店舗と同じ設備のある研修センターまたは店舗で、実際の業務を学びます。 ▼3カ月目：本配属 配属後も先輩がしっかりフォローします。 ■1日のスケジュール例： 【生鮮部門】 08：00／出勤・開店前作業（前日の数値、在庫確認、荷下ろし） 09：00／開店（ピッキング、品出し、加工等） 12：00／お昼休憩 13：00／在庫や天気、売り場の状況をもとに発注作業 14：00／ピッキング・事務作業 17：00／品出しや在庫整理、退勤 ※ピッキングとは、必要商品を倉庫からピックアップする作業 ■組織構成： 男女比：7：3※女性店長も活躍中です。 年齢構成：平均年齢43.6歳 ■働く環境： ・転居を伴う転勤なし ・90％以上の店舗が駅から徒歩5分以内でアクセス抜群 ・年間休日116日＋有給取得義務の7日で実質年休123日 ■キャリアパス： 店舗スタッフからスタートいただきますが、店舗でのリーダー・店長や、本社職へのキャリアパスも充実しており、キャリアアップできる環境です。 【店舗】 入社3〜5年：部門リーダー 入社5年：副店長 入社9年：店長 【本社職】 ・バイヤー：商品の仕入れ・開発 ・スーパーバイザー：部門の教育 ・店舗開発：新規出店やテナント誘致 ・販売促進：イベントやチラシの企画・作成 ・本社管理部門：人事・総務・経理 等 変更の範囲：会社の定める業務

＜東急Gの安定基盤×働き方◎＞〜実質年休123日・転勤無・残業平均19h／90％以上の店舗が駅から徒歩5分以内／東急Gの安定基盤で順調に事業成長〜 ■業務内容：※ご経験や希望に応じて配属先品番を検討いたします。 【担当する仕事】 接客・販売、製造、管理・発注等店舗業務全般（売り場担当／フロアスタッフ／調理スタッフ） 【配属先】 ・スーパーマーケット 青果、水産、畜産、デリカ（惣菜）、グロサリー等のいずれかの部門 ・コンビニ　・ドラッグストア 商品や売り場レイアウトは各店舗に委ねており、スタッフからの企画や提案で店舗づくりをしています。 ■入社後の流れ： 未経験からでも安心して就業いただける体制です。 ▼入社後1週間：基礎研修 ・会社説明、仕事内容、部門別の研修 ・実技研修（包丁の使い方、総菜の調理方法など） ▼入社2週目〜：実務研修 店舗と同じ設備のある研修センターまたは店舗で、実際の業務を学びます。 ▼3カ月目：本配属 配属後も先輩がしっかりフォローします。 ■1日のスケジュール例： 【生鮮部門】 08：00／出勤・開店前作業（前日の数値、在庫確認、荷下ろし） 09：00／開店（ピッキング、品出し、加工等） 12：00／お昼休憩 13：00／在庫や天気、売り場の状況をもとに発注作業 14：00／ピッキング・事務作業 17：00／品出しや在庫整理、退勤 ※ピッキングとは、必要商品を倉庫からピックアップする作業 ■組織構成： 男女比：7：3※女性店長も活躍中です。 年齢構成：平均年齢43.6歳 ■働く環境： ・転居を伴う転勤なし ・90％以上の店舗が駅から徒歩5分以内でアクセス抜群 ・年間休日116日＋有給取得義務の7日で実質年休123日 ■キャリアパス： 店舗スタッフからスタートいただきますが、店舗でのリーダー・店長や、本社職へのキャリアパスも充実しており、キャリアアップできる環境です。 【店舗】 入社3〜5年：部門リーダー 入社5年：副店長 入社9年：店長 【本社職】 ・バイヤー：商品の仕入れ・開発 ・スーパーバイザー：部門の教育 ・店舗開発：新規出店やテナント誘致 ・販売促進：イベントやチラシの企画・作成 ・本社管理部門：人事・総務・経理 等 変更の範囲：会社の定める業務

＜東急Gの安定基盤×働き方◎＞〜実質年休123日・転勤無・残業平均19h／90％以上の店舗が駅から徒歩5分以内／東急Gの安定基盤で順調に事業成長〜 ■業務内容：※ご経験や希望に応じて配属先品番を検討いたします。 【担当する仕事】 接客・販売、製造、管理・発注等店舗業務全般（売り場担当／フロアスタッフ／調理スタッフ） 【配属先】 ・スーパーマーケット 青果、水産、畜産、デリカ（惣菜）、グロサリー等のいずれかの部門 ・コンビニ　・ドラッグストア 商品や売り場レイアウトは各店舗に委ねており、スタッフからの企画や提案で店舗づくりをしています。 ■入社後の流れ： 未経験からでも安心して就業いただける体制です。 ▼入社後1週間：基礎研修 ・会社説明、仕事内容、部門別の研修 ・実技研修（包丁の使い方、総菜の調理方法など） ▼入社2週目〜：実務研修 店舗と同じ設備のある研修センターまたは店舗で、実際の業務を学びます。 ▼3カ月目：本配属 配属後も先輩がしっかりフォローします。 ■1日のスケジュール例： 【生鮮部門】 08：00／出勤・開店前作業（前日の数値、在庫確認、荷下ろし） 09：00／開店（ピッキング、品出し、加工等） 12：00／お昼休憩 13：00／在庫や天気、売り場の状況をもとに発注作業 14：00／ピッキング・事務作業 17：00／品出しや在庫整理、退勤 ※ピッキングとは、必要商品を倉庫からピックアップする作業 ■組織構成： 男女比：7：3※女性店長も活躍中です。 年齢構成：平均年齢43.6歳 ■働く環境： ・転居を伴う転勤なし ・90％以上の店舗が駅から徒歩5分以内でアクセス抜群 ・年間休日116日＋有給取得義務の7日で実質年休123日 ■キャリアパス： 店舗スタッフからスタートいただきますが、店舗でのリーダー・店長や、本社職へのキャリアパスも充実しており、キャリアアップできる環境です。 【店舗】 入社3〜5年：部門リーダー 入社5年：副店長 入社9年：店長 【本社職】 ・バイヤー：商品の仕入れ・開発 ・スーパーバイザー：部門の教育 ・店舗開発：新規出店やテナント誘致 ・販売促進：イベントやチラシの企画・作成 ・本社管理部門：人事・総務・経理 等 変更の範囲：会社の定める業務

【フルリモートで全国勤務可／東証プライム上場Gで安定した経営基盤／働き方◎平均残業時間13H ・夜勤無／急成長のコマース事業／幅広い業務を経験しスキルアップ】 〜いいヒト・いい事業・いい会社〜 当社は2004年の創業以来、複数の事業に取り組むことで成長をしてきました。利用者様に喜んで頂けることを大切にするとともに、いいヒトを集め、いい事業を作り続けることを通じて、いい社会に貢献して参ります。 中途入社100％だからこそ多様性を大切にする風土があり、「働きやすさ」と「やりがい」どちらも選択できる会社を目指しています。 ■業務概要： 家具・インテリア商材に関わる商品発注や需要予測、在庫管理、入出庫管理をお任せします。 ＜発注業務＞ ・需要予測、発注書の作成、発注対応、納期調整、在庫調整 ＜商品の入出庫管理＞ ・入庫スケジュールの作成、管理 ・パッキングリストの作成、管理 ・関係各所との調整、連絡 ＜工場とのコミュニケーション＞ ・出荷内容の確認 ・破損内容の確認や折衝、是正 ※海外工場とのコミュニケーション時は、現地の言語に対応可能なメンバーが対応するケースが多いです。 ※在庫回転率や欠品率等の数字を追ったり、年次での発注や保管スペースの計画を進めたり、サプライチェーンの運営をしていただきます！ ※年に1〜2回程度、海外出張に行っていただく可能性もあります。 ※通える範囲にお住まいの方は、月に3〜4回程度国内倉庫に出社いただくこともございます。（倉庫：相模原、奈良、座間、三芳） ■入社後のイメージ ・〜入社1カ月：研修を通して、社内システムやルール、基本業務を覚える ・1カ月〜半年、1年：OJTで実際の業務を行いながら独り立ち ■キャリアパス 当社の方針として基本はご本人の希望と適性でキャリアパスを考えておりますが、例えば以下のようなキャリアパスがあります。 ・需要予測や発注業務の社内のスペシャリストを目指す ・数字管理やマネジメントのポジションを目指す ■本ポジションの魅力 ・成長中ECに関わることができる ・多様性のあるメンバーが在籍しており、それぞれの得意、不得意を共有しながら、強みを活かしてカバーし合う環境で働くことが出来ます ・フルリモートでも円滑なコミュニケーションが取れる環境です 変更の範囲：会社の定める業務

〜転勤なし／ECサイト運営、HP管理やWEB経由の集客強化要員を募集します〜 ■業務概要： ECサイト・HP管理やWEB経由の集客強化をお願いします。 ■当社の魅力： 当社は、2002年の創業以来、「世界の最高を、ご提供」というミッションのもと、《ピアノの流通革命》を目指してまいりました。常時5000台以上の在庫を保有し、世界三大ピアノをはじめ、国産ピアノまで、メーカーやブランドという従来の枠組みを超え、実店舗・ネット店舗を通じて世界中の方にご利用いただけるサービスを提供しおります。 ■業務詳細： ・サイトや画像の更新、商品の追加や削除 ・動画撮影・編集 ・マーケティングの企画・立案 ・イベント・キャンペーン企画 ・Facebook、Instagram、Twitter、YouTubeなどによる情報発信 ・商品カタログ、商品データ管理、掲載商品リスト作成 ・オンライン広告の作成、配信 ・データ分析、効果検証 ・アップデート、データバックアップ ・リスティング・SEO対策 ・その他メンテナンス　など 集客戦略を運用実務へと落とし込み、工数とコストの最適化の主体者となることが可能です。 実務経験を通してステップアップいただいたのち、将来はWEBサイトのディレクションやリスティングの運用等、必要な業務を自ら策定し、実行いただくことを期待します。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： カドー丸の内での接客販売、電話対応、商品発注、在庫管理、商品の梱包、出荷業務、請求書発行業務、アルバイトスタッフの育成、オンラインサイト関連業務（受発注、在庫管理、問い合わせ対応）、SNSの更新（フェイスブック、インスタグラム）、その他アトリエとのやり取り ■ブランドについて： 「CADEAU」はフランス語で贈り物を意味しており、「大切な方へ、人と人とをつなぐギフトのお菓子をお届けする」をコンセプトに2018年に丸の内にお店をオープンしました。私たちの商品は、素材にこだわり、全ての商品を自社のアトリエで丁寧に作っています。発酵バターやフランスの塩などを使ったリッチな焼菓子、身体を気遣った素材を使ったナチュラルな焼菓子を中心に、パウンドケーキや半生菓子も展開しています。一番人気はイギリスのショートブレットとフランスのガレットブルトンヌを掛け合わせたオリジナルの「ショートガレット」です。また、店頭では焼菓子と相性の良いフランスの紅茶（ベッジュマンアンドバートン）、無農薬の日本茶（和紅茶）とのペアリング等、提案型の販売をしております。本年度から新しい取り組みとして生菓子・半生菓子の展開も予定です。ギフト菓子と云えばカドーと云われるようなパティスリーブランドを目指しています。 ■組織構成： ・従業員総数：20名程度 ・配属先店舗：Cadeau 丸の内店（現在6名） ・男女構成：すべて女性 ・平均年齢：20代30代が中心 ■配属先： ■当社について： 当社の社名に入っている「THE CREAM OF THE CROP 」とは「極上の」という意味を表しています。世界中のピカッと光る商品を日本輸入をして広めて、そのノウハウを活かし自社でオリジナルブランドを立上げてきました。チョコレートのピエールマルコリーニやフランスの紅茶ベッジュマンバートンの海外ブランド、コーヒーショップや焼き菓子ギフト専門店などの自社ブランドを展開。今後もこだわりのブランドの更なる拡販、また新規ブランドの展開を積極的に行なっていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

＼求人の魅力ポイント／ （1） 残業ほぼなし＆定時退社推奨！月平均残業10時間以下でプライベートも充実◎ （2） マイカー通勤OK！無料駐車場完備で通勤ストレスなし♪ （3） ワンコイン弁当あり！休憩スペースや更衣室も整った快適環境◎ （4） 未経験歓迎！教育体制が整っており、安心してスタートできます◎ （5） 転勤なし＆日勤のみ！創業70年以上の安定企業で腰を据えて働けます！ ■職務内容 当社は主にファッション・スポーツブランドの店舗やイベントのプロデュースを行っております。 そこで使用するマネキン人形や什器類は自社商品となっておりますので、レンタル商品を在庫している東京物流センター（埼玉県入間郡）に於いて、レンタル商品の整備、出庫、入庫、在庫管理、伝票管理などの業務を担当して頂きます。 ※取扱い商品は細かいものを含めると1000件程度です。 ■入社後について まずは自社で取り扱っている商品を覚えていただくことからスタート致します。 先輩社員について徐々に業務を覚えていただきます。 ※未経験から入社して活躍しているメンバーもいますし、教育体制も整っておりますので安心して就業スタートできる環境です◎ ※倉庫業経験者での入社者は1名のみ、その他の社員は皆未経験からのスタートです！ ■求人の魅力 ・定時退社を推奨しており、残業は月平均10時間程度と非常に少ないです。 プライベートを大切にできる環境で働くことができます。 ・就業する倉庫のフロアは6層で立派な倉庫です。全館空調ではありませんが一部フロアや事務所・控室に空調があります。 またロッカーや更衣室、ワンコインでお弁当を購入することができるのも働きやすいポイントです。 ・マイカー通勤も可能ですし、倉庫の近くに無料の駐車場もあります。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： ミルクレープ専門店のCASANEO（カサネオ）の催事販売スタッフとして従事頂きます。関東エリア（東京・千葉・埼玉・神奈川）の駅ナカ、駅ソトのイベントスペース、ショッピングセンターなどの商業施設でのイベント催事となります。 主な業務は下記のとおりです。 ・催事販売業務全般：商品の接客・販売・レジ対応・包装など ・在庫管理・商品発注：催事期間中の在庫確認、商品補充や発注手配 ・売上管理・報告：日次・催事終了後の売上集計 ・会場設営・店舗づくり：ショーケースや装飾の設営、ブランドイメージに沿った売場演出 ・販売員の教育・育成：商品知識、接客マナー、接客方法の指導 ・会場との連絡・調整業務：搬入出のスケジュール調整、会場側のルール確認と対応 入社後すぐにすべてをお任せすることはなく、できる範囲からお任せして、業務の幅を広げていただきます。 ■催事について： ・催事場所は1週間から2週間ごとに移動します。（東京近郊のみ） ・1店舗1〜2名体制、（正社員・契約社員１名＋アルバイト１名）※イベントスペースの大きさによって増員します ・一日の平均来客者数：150〜200名 ・取扱商品数：生ケーキ9種、焼き菓子5種 ■働き方： 事務作業の為、銀座オフィスに出勤いただく場合もあります。（PC、携帯電話貸与あり）※銀座オフィス：東京都中央区銀座2-8-20 ヨネイビルB1F ■正社員登用について 年に１度正社員登用のチャンスあり！正社員になりキャリアアップも可能です！ 正社員登用後は、弊社ブランドの「アンリ・シャルパンティエ」「C3（シーキューブ）」「バックハウスイリエ」への異動も可能です。 ■CASANEO（カサネオ）について： 1988年、日本生まれのミルクレープ。CASANEOのシェフが、麻布のレストランで発明したのがそのはじまりです。「重ねる」を意味するCASANEと、「新しさ」をこめたNEO。CASANEOはミルクレープ専門店として、まだ見ぬ新しいミルクレープをお届けします。 https://www.suzette-shop.jp/shop/c/ccasaneo/ 変更の範囲：会社の定める業務

★＼楽天SOY 3年連続受賞／ 　ECのレディースインナーブランド「tu-hacci」 ★「下着もファッションのパーツ」をテーマに女性のライフスタイルを豊かに ★商品企画→EC販売→物流まで自社で行う事業モデル ★年休120日／ママさん率30％（2024年実績） ■業務内容： ご経験や適性に応じて、以下いずれかのポジションを担って頂きます。 応募時にはご希望のポジションをご教示ください。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ポジション： （1）Webマーケティング：自社サイト運営担当者／企画立案・ディレクション・リピーター育成・商品開発・インフルエンサー販促 （2）Webデザイナー：ECサイトのデザインから運営までをお任せ （3）生産管理：新商品の企画や生産計画に沿った生産工場への指示だしや調整業務 （4）WEBコーダー：ECサイト、コーポレートサイトなどを磨き上げるコーディング業務（HTML・CSS・JavaScriptを用いたWebページの制作・設計を、WEBデザイナーと協業で実施） （5）広告運用：自社サイトの運営担当者／FB・LAP・GDN・YDA・Tiktokの広告運用 （6）データアナリスト：Webマーケティングや在庫管理におけるテータ活用、施策立案、社内ヘルプデスク業務 ※採用条件は同一 ■社内体制・組織： 経営ボードの元、以下ソフト、ハード、物流の3部門に分かれ、更にセクションに分かれております。 （1）ソフト（営業部門） ECチャネルごとの営業販売セクション／制作セクション／システム管理・商品登録セクション （2）ハード（商品企画開発部門） 商品企画／開発・生産管理 （3）物流 変更の範囲：本文参照

★＼楽天SOY 3年連続受賞／ 　ECのレディースインナーブランド「tu-hacci」 ★「下着もファッションのパーツ」をテーマに女性のライフスタイルを豊かに ★商品企画→EC販売→物流まで自社で行う事業モデル ★年休120日／ママさん率30％（2024年実績） ■業務内容： ご経験や適性に応じて、以下いずれかのポジションを担って頂きます。 応募時にはご希望のポジションをご教示ください。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■ポジション： （1）Webマーケティング：自社サイト運営担当者／企画立案・ディレクション・リピーター育成・商品開発・インフルエンサー販促 （2）Webデザイナー：ECサイトのデザインから運営までをお任せ （3）生産管理：新商品の企画や生産計画に沿った生産工場への指示だしや調整業務 （4）WEBコーダー：ECサイト、コーポレートサイトなどを磨き上げるコーディング業務（HTML・CSS・JavaScriptを用いたWebページの制作・設計を、WEBデザイナーと協業で実施） （5）広告運用：自社サイトの運営担当者／FB・LAP・GDN・YDA・Tiktokの広告運用 （6）データアナリスト：Webマーケティングや在庫管理におけるテータ活用、施策立案、社内ヘルプデスク業務 ※採用条件は同一 ■社内体制・組織： 経営ボードの元、以下ソフト、ハード、物流の3部門に分かれ、更にセクションに分かれております。 （1）ソフト（営業部門） ECチャネルごとの営業販売セクション／制作セクション／システム管理・商品登録セクション （2）ハード（商品企画開発部門） 商品企画／開発・生産管理 （3）物流 変更の範囲：本文参照

◆プライム上場／需給管理担当／年休121日／残業20H程度／定着率95％以上／研修制度・福利厚生◎退職金制度あり／幅広いキャリアにチャレンジできる環境◆ キリングループ製品（ビール、飲料等）の適材適所な在庫配置を目指し戦略立案から手配までの管理を行います。 具体的には、キリンビールやキリンビバレッジからくる出荷計画や製造計画を基に出荷予測を立てていただき、各支店に在庫配置いただきます。倉庫間の在庫調整なども行い、適性な在庫数を保つことがミッションです。 ■業務内容補足 ・情報収集 キリングループ会社からの情報収集を行います。他にキリングループ製品の特性、過去の実績、気温や天候、CMなどメディア露出状況などのデータ収集です。 ・分析、出荷予測、在庫管理 上記情報を分析し、出荷予測を立て、倉庫のキャパなども加味した適正な在庫配置及び納品手配などの管理業務を行います。 ※新製品が出たタイミングなどでは、他G会社との営業担当とのやり取りも発生することもあります！ ■組織構成/フォロー体制 需給担当では扱う商材によってグループが3つに分かれております（ワイン、輪洋酒/お酒/ソフトドリンク） ※お酒（ビール中心）：16名/飲料：17名/ワイン：7名 ※入社後は、OJTを通じて先輩社員のフォローを受けながら、徐々に少ないアイテム数から業務に慣れて頂き、最終的には「一番搾り、本麒麟、午後の紅茶」等の主要アイテムを大体30〜40アイテム程度担当いただくことを想定しております。 ■ジョブローテーション 社員の適性・希望を加味して、3年〜5年おきにジョブローテーションを実施しています。 当社には毎年キャリア面談を実施し本人の希望やリーダーの考えを相談する場もあります。「自分は何をしたいのか」を考えるきっかけとなり、将来の選択肢も広がります。長い将来を考えて、しっかりと自分のスキルを磨きたい方にとって、最適な環境となっています。 ■当社について キリンビールやキリンビバレッジ・メルシャンなどキリングループ各社の物流業務を担い、酒類・清涼飲料をはじめとするキリン製品を全国にお届けしています。キリングループのバリューチェーン（商品開発〜製造〜物流〜販売）の中でも「要」となる物流機能全体を担っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【恵比寿】ANAYI営業担当◇店舗運営業務全般をお任せ/サザビーリーググループで福利厚生多数／売上好調・服装自由 ■担当業務： ・全国主要百貨店やディベロッパーとの商談 ・店舗運営（予算・売上管理・イベント企画・在庫管理商品企画・商品出荷及び店舗スタッフマネジメント等） ・数値管理・分析　など ※ご経験によってお任せする店舗を検討致します。 ※イベントの店舗運営等も主体として対応頂きますので国内出張も発生致します。（東京、大阪、名古屋等） ■組織構成： 事業部長、次長、担当課長、チームリーダー、店舗運営担当（スタッフ）、派遣スタッフ ※その他、販売課との部門連携もございます。 ■ブランドについて： 雑誌掲載やドラマの衣装でも多数着用いただいている、レディースブランです。素材や仕上げにこだわり、手の届く高級感・満足感をお届けしています。品質が良く機能的かつ女性が美しく見えるような「新しいエレガンス」を追求します。 [ https://www.anayi.com/top/CSfTop.jsp ] 変更の範囲：会社の定める業務