＼「やりがい」「稼ぎたい」「成長したい」あなたへ！／ お客様からの「ありがとう」が一番のやりがいです！ 毎月の高インセンティブと研修制度もあり未経験でも稼げる仕組み (例)未経験者の営業1年目で主任昇格者3名　年収600万 　元理学療法士　営業1年目で売上1位　年収1220万 (内訳：月給25万＋役職手当5万＋宅建士手当5万＋インセンティブ65万＋達成賞与) TikTok・YouTubeなどSNSを活用し、お問い合わせからの完全反響営業スタイル！ 未経験からでも高収入＆キャリアアップが狙える環境で、一緒に夢を叶えませんか？ 【仕事内容】 大阪市内に展開する不動産会社にて、賃貸仲介営業をお任せします。 お客様からの反響に対応するスタイルなので、テレアポや飛び込み営業は一切なし！ ▼具体的には… お客様からのお問い合わせ対応（完全反響営業） ヒアリング・物件提案・内見案内 契約手続き・鍵のお渡し 写真撮影・ポータルサイト/SNS投稿 売買提案（希望がある場合） 店舗づくり・アイデア出しなど 【SNS活用も！】 TikTokやYouTubeなどのSNSで物件や会社の魅力を発信！ あなたの「アイデア」が採用されるチャンスも◎ アピールポイント: 未経験OK／学歴不問！人柄重視の採用 完全反響営業／ノルマなしで成果に集中できる 高インセンティブ制度／月収100万円以上の先輩も！ 若手活躍中／20代中心の活気ある職場 年1回の海外旅行あり（2024年：台湾） キャリアアップも応援！独立実績あり 安心してください！面倒見がいい先輩が全力でサポートします。 ヒアリング～鍵渡しまで、最初の内は先輩社員がフォローに入ります。そこで先輩の営業スタイルや案内の仕方も学べます。 LAKIAのスタッフも営業未経験からのスタートが約7割です！！

地域密着型の賃貸物件仲介サービスを手掛けている「アパマンショップ」。今回はお客様のお部屋探しをサポートするルームアドバイザーを募集します！ お仕事は反響営業がメインです。 お問い合わせは基本的に 【電話・ネット】からなので、 飛び込みやテレアポなどの 営業活動は一切ありません◎ ＜ 具体的には ＞ ＊お電話やメールでのお問い合わせ対応 ＊来店客の接客・物件案内 ＊契約手続き（申込み～鍵渡し） ＊物件写真の撮影・情報入力 ＊資料作成　など 大切なのは「知識」より「人柄」。 お客様の理想に寄り添いながら、 一緒にお部屋探しを楽しむ 気持ちがあればOKです 知識やスキルは、 丁寧な研修と先輩のサポートで 自然と身についていくので ご安心ください。 焦らず、あなたのペースで 成長していける環境です！ 【 イチから学べる研修あり 】 「いきなり一人で接客なんて…」 そんな心配はいりません！ 段階的に仕事を覚えていける 研修体制を整えています◎ 先輩たちも“元・新人”が多数。 あなたの気持ちを ちゃんとわかってくれますよ。 ＼ 入社後のステップ ／ ▼1～2ヶ月目 先輩に同行して仕事の流れを 少しずつ覚える期間。 お客様対応もまずは 「横で見る」からスタート！ ▼3ヶ月目～ いよいよ簡単な接客デビュー！ 先輩たちのフォローのもと、 少しずつできることを 増やしていきましょう。 自分のペースでOKです◎ 【 将来のキャリアも選べます 】 長く働くなら、ちゃんと将来が 見える仕事がいいですよね。 ▼店長を目指せる！ 頑張りがしっかり評価される環境。入社2年で店長に昇格した先輩もいます！ ▼“違う道”にもチャレンジOK 例えば… ・不動産の売買部門へ異動 ・グループ会社でリフォームに挑戦　など 興味が広がったら、他の分野にも ステップアップできます！

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今回は、土地の造成工事や道路工事現場で工程を管理する業務の募集です。 ※主に豊田市及びその近郊での業務 ※現場へは社用車を使用します 具体的には、天候面も配慮しながら、作業の待ち時間を抑制するような効率的な工程表を作成し、予め設定した進行ペースや作業手順によって工事が進行しているかを確認し、管理を行う業務です。 当社は、経営理念である「笑顔創造」を基盤に、「お客様に笑顔になっていただくためには何ができるか」を常に考えながら、ニーズに応じたサービスを提供してまいりました。 現在では、「土木工事」「砂利や砂、砕石などの採取・販売」「産業廃棄物の収集・運搬」「不動産の売買、賃貸、仲介、管理」「一般貨物自動車運送」など、多岐にわたる事業を展開し、幅広い分野でお客様に貢献しています。 これまでに工程管理のご経験がある方は、培われた知識や技術を存分に発揮して頂ける環境をご提供します。 具体的には、当社では、時間外労働削減と年間休日増加を目的とした業務生産性の向上施策の実行。 そして、真摯に業務に向き合い、成果を残してもらった社員への還元を目的とした人事制度を施行しています。 また、資格取得支援制度も充実させており、これまで以上に知識や技術を育んで頂けると思います。 業務領域が拡大できた暁には、現場管理者をお任せしたいと考えています。 ご自身の更なる成長を目指したい方には、最適な職場であると自負しています。

地域密着型の賃貸物件仲介サービスを手掛けている「アパマンショップ」。今回はお客様のお部屋探しをサポートするルームアドバイザーを募集します！ お仕事は反響営業がメインです。 お問い合わせは基本的に 【電話・ネット】からなので、 飛び込みやテレアポなどの 営業活動は一切ありません◎ ＜ 具体的には ＞ ＊お電話やメールでのお問い合わせ対応 ＊来店客の接客・物件案内 ＊契約手続き（申込み～鍵渡し） ＊物件写真の撮影・情報入力 ＊資料作成 など 大切なのは「知識」より「人柄」。 お客様の理想に寄り添いながら、 一緒にお部屋探しを楽しむ 気持ちがあればOKです 知識やスキルは、 丁寧な研修と先輩のサポートで 自然と身についていくので ご安心ください。 焦らず、あなたのペースで 成長していける環境です！ 【 イチから学べる研修あり 】 「いきなり一人で接客なんて…」 そんな心配はいりません！ 段階的に仕事を覚えていける 研修体制を整えています◎ 先輩たちも“元・新人”が多数。 あなたの気持ちを ちゃんとわかってくれますよ。 ＼ 入社後のステップ ／ ▼1～2ヶ月目 先輩に同行して仕事の流れを 少しずつ覚える期間。 お客様対応もまずは 「横で見る」からスタート！ ▼3ヶ月目～ いよいよ簡単な接客デビュー！ 先輩たちのフォローのもと、 少しずつできることを 増やしていきましょう。 自分のペースでOKです◎ 【 将来のキャリアも選べます 】 長く働くなら、ちゃんと将来が 見える仕事がいいですよね。 ▼店長を目指せる！ 頑張りがしっかり評価される環境。入社2年で店長に昇格した先輩もいます！ ▼“違う道”にもチャレンジOK 例えば… ・不動産の売買部門へ異動 ・グループ会社でリフォームに挑戦 など 興味が広がったら、他の分野にも ステップアップできます！

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〜Iターン・Uターン歓迎！引越し費用最大10万円支給！創業50年以上／北陸の地域づくりに携わる／年間休日120日／最長8日の連続休暇も取得可能／経験や資格に応じた手当も充実〜 創業50年以上にわたり北陸の地域づくりに携わっている当社において、建築の施工管理をお任せいたします。 事業拡大に伴い、さらなる人員を募集します。 ■業務詳細： ◇現場施工管理 ◇パソコンによる各種書類（設計図等）の作成業務 ◇積算業務 ◇若手社員の指導・育成　等 ■エリア： 石川県内・富山県（小矢部〜高岡） ■工事実績： https://www.tatamikensetsu.jp/works/ ■強み： 当社は、創業50年の豊富な経験を活かし、次の100年に向けて成長を加速させています。これからの売上拡大に向けた取り組みを進めており、未来に向けた持続可能な成長を目指しています。 ■魅力： 現場での仕事は体力的に厳しいこともありますが、工事が進むにつれて建物が完成していく様子を間近で見ることができるため、大きな喜びを感じられる仕事です。グループ会社化に伴い、事業の幅は広がり、キャリアパスも多様化しています。さまざまな分野での経験を積むことができるため、成長を実感しながらキャリアの選択肢が広がる点も魅力です。 さらに、経験や資格に応じた手当も充実しており、専門性を高めるための環境を整えています。 また、選択休日制を導入しており、年末年始、GW、夏季休暇などと組み合わせることで、最長8日間の連続休暇を取得できます。 ■会社の特徴： サンリーグループは北陸を中心に、不動産賃貸仲介・管理、売買仲介や住宅の建設・リフォームなど多岐にわたる事業を展開しています。2007年にかほく市で創業して以来、急速に事業やエリアを拡大してきました。 グループスローガンは「Innovation Frontier　挑戦する、変革する、その先の未来へ。」家づくり、アパート経営、土地の売買において次々とイノベーションを起こし、住まいの新基準をつくることで、地域に住む人々を幸せにすることを目指します。 顧客、社員、社会の三方良しを実現するトリプルウィン経営で、お客様に満足いただける住宅のみを提供し、社員の成長にもコミットする社風が特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

~連結売上規模1000億円超のシノケングループ／異動・転勤有無は選択制！希望に沿った働き方が可能です＞~ シノケングループはグループ会社約30社からなるホールディングカンパニーです。今回はシノケングループの中核を担う事業会社「シノケンプロデュース」で「デザイナーズアパートの用地仕入営業職」を募集します。 ・不動産仲介会社へのTELアポ、訪問、情報収集 ・現地調査（広さ、エリア、相場金額、周辺・近隣状況） ・役所調査（都市計画、関連法規等） ・土地買付の申請、社内稟議手配 ・契約調整（契約書面やスケジュール調整） ・引渡業務 ・設計、工事セクションへの引継ぎ業務 【変更の範囲:会社の定める業務】 上記の業務を「仕入営業」「調査担当」「業務推進（営業事務）」の3部門で分担して用地買付をおこなっていきます。将来的にはすべての業務をお任せしますが、まずは優良用地の情報収集から担当していただき、徐々に幅を広げていただくイメージです。 ■用地仕入れとは： 当社の物件は築20年以上の物件も含めて、入居率99％超（2021年3月末時点）を誇ります。その高い入居率を維持し続けている要因として「厳しい用地選定」が大きく影響しています。シノケングループがアパート開発をおこなうのは東京圏（東京・神奈川・千葉）、関西圏（大阪・京都・神戸）、仙台、名古屋、福岡という賃貸ニーズが高い5大都市のみ。その都市のなかでターミナル駅から30以内の駅で、そこから駅徒歩10分圏内の土地のみを買い付けます。これにより竣工したアパートは通勤・通学の利便性が高く、住みやすい人気の物件となるのです。その他の要因もあわせて業界でも例を見ないような高い入居率を維持出来ています。 ■シノケンだけの「強み」： 他社にはない特徴として、用地取得までの「決裁スピードの早さ」があります。シノケンでは優良な物件を逃さず買い付けるため、情報をいただいたその日のうちに現地調査を終え、買付の方針を固めることも少なくありません。こうした体制のおかげで仲介店舗からは未公開情報を優先的にご紹介いただるような関係性が構築できています。また従業員にとっても、自分が見つけてきた土地を買い付けるために、推進力を持って業務を進められ、スピード感とやりがいを常に感じることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜異業種・異職種の方も活躍中／ノルマや飛び込み営業、アポイント目的の架電は一切ありません〜 ■仕事内容： 分譲戸建の販売や注文住宅の紹介をお任せします。未経験者の採用実績は複数あり、研修などもご用意しておりますのでご安心下さい。 ■主な仕事内容： ・新規物件の情報収集⇒『HOUSE DO』のサイトに情報を掲載 ・物件に関する問合せが来たら資金計画などの対応 ■魅力： ◎eラーニングやハウスドゥ研修、OJTといった充実した制度が整っており、未経験でも安心して業務に取り組めます。さらに、年功序列ではないため、実力次第で早期のキャリアアップが可能です。 また、選択休日制を導入しており、年末年始、GW、夏季休暇などと組み合わせることで、最長8日間の連続休暇を取得できます。 ◎PCや携帯電話、その他の経費を全て会社が負担します。フルコミッションの会社では、自己負担が多く、収入の不安定さがストレスとなることが多いですが、当社では万全のサポート体制を整えているため、安心して業務に専念できます。 ◎宅地建物取引士などの資格保持者には、資格手当などの優遇制度を設けており、専門性を高めるための環境を整えています。 ■当社の強み： グループを通じた豊富な経験と多様なノウハウを活かし、ニッチな地域情報や街の魅力を最大限に引き出すことで、売主様・買主様に寄り添った安心のサポート体制を整えています。地域の特性を理解し、個々のニーズに応じた最適な提案を行えます。ノルマや飛び込み営業、アポイント目的の架電は一切ありません。 ■会社の特徴： サンリーグループは北陸を中心に、不動産賃貸仲介・管理、売買仲介や住宅の建設・リフォームなど多岐にわたる事業を展開しています。2007年にかほく市で創業して以来、急速に事業やエリアを拡大してきました。 ■未経験の方の給与について： 未経験者の場合は見習いからスタートします。 ・見習い期間中は営業報奨金なし ・月給270,000円〜370,000円 ・基本給250,000円〜350,000円 ・固定残業手当11時間分20,000円（超過分は追加支給） 変更の範囲：会社の定める業務

〜Iターン・Uターン歓迎！引越し費用最大10万円支給！創業50年以上／北陸の地域づくりに携わる／年間休日120日／最長8日の連続休暇も取得可能／経験や資格に応じた手当も充実〜 創業50年以上にわたり北陸の地域づくりに携わっている当社において、土木の施工管理をお任せいたします。 事業拡大に伴い、さらなる人員を募集します。 ■業務詳細： ◇現場施工管理 ◇パソコンによる各種書類（設計図等）の作成業務 ◇積算業務等 ■エリア： 石川県内・富山県（小矢部〜高岡） ■工事実績： https://www.tatamikensetsu.jp/works/ ■強み： 当社は、創業50年の豊富な経験を活かし、次の100年に向けて成長を加速させています。これからの売上拡大に向けた取り組みを進めており、未来に向けた持続可能な成長を目指しています。 ■魅力： 現場での仕事は体力的に厳しいこともありますが、工事が進むにつれて建物が完成していく様子を間近で見ることができるため、大きな喜びを感じられる仕事です。グループ会社化に伴い、事業の幅は広がり、キャリアパスも多様化しています。さまざまな分野での経験を積むことができるため、成長を実感しながらキャリアの選択肢が広がる点も魅力です。 さらに、経験や資格に応じた手当も充実しており、専門性を高めるための環境を整えています。 また、選択休日制を導入しており、年末年始、GW、夏季休暇などと組み合わせることで、最長8日間の連続休暇を取得できます。 ■会社の特徴： サンリーグループは北陸を中心に、不動産賃貸仲介・管理、売買仲介や住宅の建設・リフォームなど多岐にわたる事業を展開しています。2007年にかほく市で創業して以来、急速に事業やエリアを拡大してきました。 グループスローガンは「Innovation Frontier　挑戦する、変革する、その先の未来へ。」家づくり、アパート経営、土地の売買において次々とイノベーションを起こし、住まいの新基準をつくることで、地域に住む人々を幸せにすることを目指します。 顧客、社員、社会の三方良しを実現するトリプルウィン経営で、お客様に満足いただける住宅のみを提供し、社員の成長にもコミットする社風が特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜Iターン・Uターン歓迎！引越し費用最大10万円支給！創業50年以上／北陸の地域づくりに携わる／年間休日120日／最長8日の連続休暇も取得可能／経験や資格に応じた手当も充実〜 創業50年以上にわたり北陸の地域づくりに携わっている当社において、土木の施工管理をお任せいたします。 事業拡大に伴い、さらなる人員を募集します。 ■業務詳細： ◇現場施工管理 ◇パソコンによる各種書類（設計図等）の作成業務 ◇積算業務 ◇若手社員の指導・育成　等 ■エリア： 石川県内・富山県（小矢部〜高岡） ■工事実績： https://www.tatamikensetsu.jp/works/ ■強み： 当社は、創業50年の豊富な経験を活かし、次の100年に向けて成長を加速させています。これからの売上拡大に向けた取り組みを進めており、未来に向けた持続可能な成長を目指しています。 ■魅力： 現場での仕事は体力的に厳しいこともありますが、工事が進むにつれて建物が完成していく様子を間近で見ることができるため、大きな喜びを感じられる仕事です。グループ会社化に伴い、事業の幅は広がり、キャリアパスも多様化しています。さまざまな分野での経験を積むことができるため、成長を実感しながらキャリアの選択肢が広がる点も魅力です。 さらに、経験や資格に応じた手当も充実しており、専門性を高めるための環境を整えています。 また、選択休日制を導入しており、年末年始、GW、夏季休暇などと組み合わせることで、最長8日間の連続休暇を取得できます。 ■会社の特徴： サンリーグループは北陸を中心に、不動産賃貸仲介・管理、売買仲介や住宅の建設・リフォームなど多岐にわたる事業を展開しています。2007年にかほく市で創業して以来、急速に事業やエリアを拡大してきました。 グループスローガンは「Innovation Frontier　挑戦する、変革する、その先の未来へ。」家づくり、アパート経営、土地の売買において次々とイノベーションを起こし、住まいの新基準をつくることで、地域に住む人々を幸せにすることを目指します。 顧客、社員、社会の三方良しを実現するトリプルウィン経営で、お客様に満足いただける住宅のみを提供し、社員の成長にもコミットする社風が特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜Iターン・Uターン歓迎！引越し費用最大10万円支給！創業50年以上／北陸の地域づくりに携わる／年間休日120日／最長8日の連続休暇も取得可能／経験や資格に応じた手当も充実〜 創業50年以上にわたり北陸の地域づくりに携わっている当社において、建築の施工管理をお任せいたします。 事業拡大に伴い、さらなる人員を募集します。 ■業務詳細： ◇現場施工管理 ◇パソコンによる各種書類（設計図等）の作成業務 ◇積算業務等 ■エリア： 石川県内・富山県（小矢部〜高岡） ■工事実績： https://www.tatamikensetsu.jp/works/ ■強み： 当社は、創業50年の豊富な経験を活かし、次の100年に向けて成長を加速させています。これからの売上拡大に向けた取り組みを進めており、未来に向けた持続可能な成長を目指しています。 ■魅力： 現場での仕事は体力的に厳しいこともありますが、工事が進むにつれて建物が完成していく様子を間近で見ることができるため、大きな喜びを感じられる仕事です。グループ会社化に伴い、事業の幅は広がり、キャリアパスも多様化しています。さまざまな分野での経験を積むことができるため、成長を実感しながらキャリアの選択肢が広がる点も魅力です。 さらに、経験や資格に応じた手当も充実しており、専門性を高めるための環境を整えています。 また、選択休日制を導入しており、年末年始、GW、夏季休暇などと組み合わせることで、最長8日間の連続休暇を取得できます。 ■会社の特徴： サンリーグループは北陸を中心に、不動産賃貸仲介・管理、売買仲介や住宅の建設・リフォームなど多岐にわたる事業を展開しています。2007年にかほく市で創業して以来、急速に事業やエリアを拡大してきました。 グループスローガンは「Innovation Frontier　挑戦する、変革する、その先の未来へ。」家づくり、アパート経営、土地の売買において次々とイノベーションを起こし、住まいの新基準をつくることで、地域に住む人々を幸せにすることを目指します。 顧客、社員、社会の三方良しを実現するトリプルウィン経営で、お客様に満足いただける住宅のみを提供し、社員の成長にもコミットする社風が特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

≪一社駅徒歩5分／年休127日・完全週休2日制で働き方◎／個人ノルマなし・チームワークを重視した社風≫ ■業務概要： 同社の分譲事業部において、プレイングマネージャーとして事業部の業販売力や組織力向上を図っていただける方を募集します。具体的には分譲マンションのユニーブルシリーズや分譲戸建て住宅のフォリア等の用地仕入、企画、販売、契約、決済などを担当していただきます。 ■入社後の流れ： 入社後まずは2か月間を試用期間として、既存物件の販売および用地仕入れなどを行い、同社の業務を覚えていただきます。同社は反響営業を行っているので、広告やパンフレット、ポスティング等様々な方法で集客をし、分譲マンションや分譲戸建て住宅のモデルルームにて接客を行います。販売実績を作っていただいた後に管理職への登用を考えており、数字を意識したマネジメントを期待しています。 ■業務の特徴： ・ユニホーでは建売以外にも、不動産仲介、賃貸マンション・アパート・注文住宅・店舗の建設、賃貸管理などをおこない、住まいに関するニーズに対してワンストップで応えることができます。 ・土地や品質に力を入れており、自信をもってお客様に販売を行うことができます。名古屋の東側（名東区や天白区など）に物件が多く、お客様からの満足度も高いです。 ・年齢に関係なく実績次第で上の役職に上がることが可能なので、キャリアアップが望める環境です。 ■組織構成： 40代前半の課長以下、男女5名のメンバーで構成されています。平均年齢30歳ほどの若い組織です。 ■同社の特徴・魅力： 同グループは住宅の開発から管理まで、住まいを通じて顧客と一生の付き合いをしていくという理念のもと、事業展開をしています。土地オーナーの顧客から大切な土地を預かり、住宅に仕立て、入居した後も自社の管理サービスを利用してもらい、末永い付き合いのスタイルを徹底しています。こうした地域密着型の事業展開のスタイルは、社長の考え方を礎にしているだけでなく、社風にも根付いています。異動や転勤も少なく、非常にアットホームで落ち着いているかつ堅実な社風です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇業界・職種未経験歓迎／20〜40代や子育て世代も活躍中！／完全週休2日制（火・水休み)×残業月10hでプライベート充実♪／転勤なし・マイカー通勤OK／人柄採用の地域密着企業◇◆ ■業務概要： 完全反響型の“お部屋探しサポート” ご来店されたお客様へ、希望条件や予算に合わせて最適な賃貸物件をご紹介します。 新規開拓ナシ・ノルマなしで、目の前のお客様に丁寧に寄り添えるお仕事です。 ■おまかせする業務内容： ◎物件のご紹介・ご案内 お客様の希望条件をヒアリングし、ぴったりの物件をご紹介します。 内見の際には、周辺環境やお部屋の特徴などをご説明します。 ◎契約書類の作成 入居が決まったら、契約書の作成や手続きサポートを行います。 ◎入退去フォロー 入居時の説明、設備不具合の点検・修理手配など、入居後のサポートも担当します。 ◎オーナー様対応（提案業務あり） リフォーム・リノベーションのご提案など、物件価値を高めるサポートも行います。 ▼販売・サービス経験が活かせます！ ・アパレル販売 ・飲食店スタッフ ・ホテル・受付 ・携帯ショップ　 人当たりの良さ、聞く力、気配りといった接客スキルがそのまま活かせます◎ お客様に安心感を与えるコミュニケーションが最も大切な仕事です。 ■入社後の流れ｜先輩同行で安心スタート まずは担当エリアの理解からスタートします。 ・物件巡りで道や周辺施設を把握 ・先輩と同行してオーナー様にご挨拶 ・徐々に案内 → 契約 → 入退去対応へステップアップ 未経験でも一つひとつ覚えられる体制を整えています。 ■教育体制｜未経験でも安心して成長できる環境 ノルマなどはありませんので、焦らず・じっくり安心して活躍できる職場です。 未経験の方でも経験豊富なベテラン社員が一からお教えするので安心してご応募ください。 ■当社について｜野田市で40年以上の歴史を持つ“住まいの総合企業” 千葉県野田市で不動産売買・仲介から賃貸、注文住宅建設やリフォームまで幅広い事業を展開しています。 地元では業界トップクラスの物件数でお客様のお部屋探しにお応えしてきました。 年々物件数・入居者数が増えているため、体制強化を図るべく新しい仲間を募集いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

【昭和37年設立の安定企業／勤続年数が長いメンバーが多く、穏やかな社風】 ■業務内容 ご来店をいただいたお客様に対して、どのような生活を過ごされたいのかなど、住まいのご希望をヒヤリングします。最適なご提案を通して、住まい探しのお手伝いをしてます。 要望を踏まえ条件にあった物件紹介、内見対応、契約までの一連の業務をお任せします。 様々な借主様・オーナー様との対応経験を積むことができます。 ■魅力 ・テレアポや飛び込み営業がなく、来店型の営業スタイルです。 ・ノルマはなく、個人のペースに合わせて業務を学んでいただきます。 ・イチから自分で責任をもってお客様と向き合い、賃貸からマンション購入など、お客様の長い人生に寄り添うことができます。 ・10時から18時までの所定労働7時間勤務で、残業が少ないです。 ・ポテンシャル採用に積極的で、キャリアアップの機会があります。 ■キャリアステップ 入社直後は賃貸を検討しているお客様への提案業務が中心ですが、ご希望によっては、売買物件仲介やオーナー様の資産運用の提案など、なりたい姿に合わせて幅広いスキルを身に着けられる環境です。 ■組織構成 社員15名　パート3名 ■当社について カドヤグループは昭和20年創業、食品を扱う会社として地元大森に誕生しました。その後、不動産業・建設業の事業を開始し、地域の暮らしを豊かにする事を信条に地域に密着し、地域とともに発展してまいりました。創立より一貫して、お客様からの信頼を得ることを第一の目的に活動しています。小さなご相談から大きなお仕事まで、いろいろなご要望を1つ1つ丁寧にお答えすることを積み重ね、成長してきました。私たちは決して大きな企業ではありません。しかし、現在も地元密着営業を信条に、大手企業には出来ない当社独自のサービスを心がけ、お客様に満足して頂けるよう日々努力しています。当社は経験豊富なベテラン社員が多く、フットワークの軽さを強みとしています。地域のお客様と深く長く、そして安心して頼っていただける存在でありたいと心から願っています。 変更の範囲：当社の指定する業務

【昭和37年設立の安定企業／勤続年数が長いメンバーが多く、穏やかな社風】 ■業務内容 ご来店をいただいたお客様に対して、どのような生活を過ごされたいのかなど、住まいのご希望をヒヤリングします。最適なご提案を通して、住まい探しのお手伝いをしてます。 要望を踏まえ条件にあった物件紹介、内見対応、契約までの一連の業務をお任せします。 様々な借主様・オーナー様との対応経験を積むことができます。 ■魅力 ・テレアポや飛び込み営業がなく、来店型の営業スタイルです。 ・ノルマはなく、個人のペースに合わせて業務を学んでいただきます。 ・イチから自分で責任をもってお客様と向き合い、賃貸からマンション購入など、お客様の長い人生に寄り添うことができます。 ・10時から18時までの所定労働7時間勤務で、残業が少ないです。 ・キャリアアップの機会があります。 ■キャリアステップ 入社直後は賃貸を検討しているお客様への提案業務が中心ですが、ご希望によっては、売買物件仲介やオーナー様の資産運用の提案など、なりたい姿に合わせて幅広いスキルを身に着けられる環境です。 ■組織構成 東口支店(社員7名　パート2名) ■当社について カドヤグループは昭和20年創業、食品を扱う会社として地元大森に誕生しました。その後、不動産業・建設業の事業を開始し、地域の暮らしを豊かにする事を信条に地域に密着し、地域とともに発展してまいりました。創立より一貫して、お客様からの信頼を得ることを第一の目的に活動しています。小さなご相談から大きなお仕事まで、いろいろなご要望を1つ1つ丁寧にお答えすることを積み重ね、成長してきました。私たちは決して大きな企業ではありません。しかし、現在も地元密着営業を信条に、大手企業には出来ない当社独自のサービスを心がけ、お客様に満足して頂けるよう日々努力しています。当社は経験豊富なベテラン社員が多く、フットワークの軽さを強みとしています。地域のお客様と深く長く、そして安心して頼っていただける存在でありたいと心から願っています。 変更の範囲：当社の指定する業務

〜売上高76.9億円／完全週休二日制（土日祝休み）／平均有給取得日数17日／ＪＲ田町駅直結／三菱重工100％出資で安定性◎〜 ◎三菱重工業100％出資の安定基盤で、経理の専門性を磨きながら経営に近い業務へ挑戦できます。 ◎決算を中心に税務や資金管理、固定資産管理など幅広い業務を担当し、少数精鋭の環境で裁量を発揮できるポジションです！ ■職務内容 田町駅付近に複数ビルを所有し、ビル賃貸事業やビルマネジメント事業を行う当社にて、経理業務をお任せします。 【詳細】 ・仕訳や伝票処理 ・月次・年次決算の取りまとめ ・税務申告対応 ・資金繰りの管理 ・固定資産の管理や減価償却計算 少数精鋭のチームで意思決定が早く、課題を見つけて改善策を提案する姿勢が求められます。 正確性や分析力を発揮し、複数業務を並行して進める調整力が必要です。 経営視点を持ち、数字から事業を読み解く力を高めたい方に適した環境です。 ■業務の魅力 決算業務を軸に、税務・資金管理・固定資産管理まで幅広く経験できます。 経営層との距離が近く、計画策定など上流業務にも挑戦可能。専門性を深めながら、事業全体を見渡す視点を養えます。 ■組織構成 ４名在籍（40代中心） 少数精鋭のチームで、幅広い業務に携わることができるため、スキルアップ・キャリア形成に最適な環境です。 ■キャリアパス 将来のマネージャー候補として採用するため、マネージャーとしての活躍を期待しております。 ■働き方 ・残業平均25時間 ・年休126日（土日祝休み） ■当社について 1964年設立、三菱重工業100％出資の不動産会社で、JR田町駅・都営地下鉄三田駅前を中心に複数のビルを所有・運営しています。主な事業はオフィス・店舗の賃貸をはじめ、ビル管理・マネジメント、関連工事や仲介サービスで、安全・快適な空間提供と長期的な建物価値の維持に注力しています。駅近好立地のビル群は、多様なテナントニーズに応える環境として高い評価を得ており、2023年には大型複合ビル「田町タワー」も竣工し、新たな都市価値創出に貢献しています。また、地域イベントや防災活動など街づくりにも積極的に関与している点が魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜学歴不問で25卒や派遣経験の方歓迎／上場企業で安定感◎／お客様のニーズに寄り添いながら自社企画物件・オーナー様からお預かりしている物件をご提案／20代メンバー活躍中／半期毎に実績評価有り／給与UP可能〜 ■業務概要： 当社管理の賃貸マンションのご紹介、オーナー様と入居者様へのご対応をお任せします。 ■具体的には： ・入居を希望されるお客様への対応、物件内覧ご案内（1日2〜3件） ・契約のスケジュール組み、契約 ・管理オーナー様への対応（家賃設定、提案、賃貸外コンサル） ・入居者様からの問合せ対応 本社管理部門・営業・事務などとチームで分担して進めていきます。 契約業務はオンライン対応中心、書類も紙ではなく電子。業務効率を意識した仕事をしています。 ■ポジションの魅力 ・船橋エリアの同業内でも反響来店数は常時上位にランクしています。 またオーナー様との長年の信頼関係により、貸主・借主双方を仲介できることが結果に直結しやすい環境です。 ・お客様満足度を大切にしており、お客様のニーズに寄り添ったご提案が可能です。 ■組織について 社員は営業2名・事務２名の計4名が在籍しています。 営業メンバーは20代30代がメインとなりますので、同世代の先輩社員がサポートします。男女比率は5:5です。 ■入社後の流れ、キャリアプラン： 研修期間にエリアや当社の特徴について、OJTを通じて接客・提案方法などを学びます。 基本は反響営業となりますが、お客様ご案内の他、オーナー対応もお任せします。 オーナー対応ができると、お部屋探しの業務だけでなく、業務の幅が広がります。 先輩社員に業務を教わりながら、3か月後の独り立ちを一緒に目指しましょう。 弊社は不動産業未経験からスタートするメンバーがほとんどです。未経験でも安心してチャレンジしてください。 ■当社の特長・魅力 『チームワーク重視での結果を評価』 チームでの目標達成を重視しており、達成のためにメンバーそれぞれが役割を考え活動しています。 チーム目標数値の達成度合いと個人貢献度に応じて年2回の昇給・昇格があり、ご自身の結果を評価いただける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【旭化成Gで安定就業／モデルルーム常駐での販売営業中心／残業月21.85ｈ／産育休復帰率100％】 ■仕事の内容 事業拡大に伴い、旭化成の都市型マンションブランド「ATLAS」の販売営業およびモデルルームの運営を担う方を募集します。 主な業務として、モデルルームに常駐し、広告を見て来場されたお客様へのご案内や、チーフを補佐しながら新築マンションの販売活動をお任せいたします。 ※経験や適性に応じ販売部のチーフとして、旭化成ホームズの開発部門と協働する物件の企画段階に関わる機会もあります。 ■具体的な業務内容 ◇モデルルームでの物件紹介、ご要望ヒアリング、資金計画提案 ◇契約手続き、契約後フォロー、お引き渡し対応 ◇広告戦略の検討、販売ツール管理、販売進捗・顧客管理 ◇モデルルームでの販売営業を中心とした物件運営 ■キャリアステップ： ・将来的には、物件責任者としてチーフを担っていただくことを期待しています。その際は以下の業務にも携わって頂きます。 ◇新規物件のマーケット調査、企画・間取り修正への参画 ◇販売価格・スケジュール・戦略の設定 ◇チームマネジメント、人材育成 ■本ポジションの魅力・特徴： 【圧倒的ブランド力】 ・旭化成グループのブランド認知により、来場されたお客様への安心感につながり営業がしやすい環境です。「中目黒アトラスタワー」など、地域のシンボルになっているような物件があるので、「見たことがある」という会話から、ブランド名を認知していただきやすいです 【へーベルハウスのノウハウを活かした上質なマンションを提供】 ・へーベルハウスの長年の住宅ノウハウを活かした間取りづくりと、へーベルハウスの高品質な設備・仕様を取り入れた上質でデザイン性の高いマンションにより、住みやすさを実現！さらに、地域の文化や歴史を尊重した設計や建築も魅力です 【お客様の幅広いニーズに対応が可能】 ・社内に賃貸、売買仲介部門があるため、将来の資産運用や売却、賃貸の相談もスムーズ、現在所有している不動産の運用方法などお客様のニーズに幅広くこたえることが可能です 【都内一等地など好立地物件多数】 ・マンション建替え、等価交換、再開発によるプロジェクトが多く、都心の一等地など立地条件が非常に良好な物件が多いのも特徴です 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験OK！充実した研修制度♪／年休125日・土日祝休・月残業20〜30ｈ・転居伴う転勤なしと働き方◎／福利厚生充実／幅広いキャリアパスあり】 ■業務概要： 当社が借主様の保証人となり、万一滞納が発生した場合には賃料等を立替払いするシステムをご案内する賃貸保証サービスのご提案をお任せします。 【具体的には】 オフィス・店舗を貸したいオーナー様や賃貸仲介会社・管理会社などに、「万一の滞納発生時にも保証が受けられる」という貸主様のメリットや、「敷金・保証金を通常よりも大幅に減額できる」という借主様のメリットなど詳細な保証内容を伝えて提案いただきます。 ＜新規・既存割合／営業方法＞ 既存顧客9:新規顧客1と既存顧客の深耕営業がメインです。 新規顧客についても既存顧客からの紹介がメインのため、無理な飛び込みやテレアポなどは行っておりません。 ＜担当エリア＞ サンフロンティア不動産の注力エリアの都心５区がメイン。 一都三県の顧客も一部。 ＜クライアント＞ PM会社やオーナー様など法人顧客 ■研修制度充実： ・入社1カ月〜6カ月程度 まずは先輩社員に付き添いながらOJTを中心に業務をインプット。 仕事の流れを一通り学んだら、企業理念を理解するための新入社員研修を実施。希望者は専門教育機関での研修にも参加可能です。入社後6カ月程度OJTを通じてサポートを行いますので安心です♪ ■配属組織： 20代から50代まで幅広い社員が在籍。 ■本ポジションの魅力： ・ワークライフバランス◎ 就業環境も魅力の１つで長期的に就業できる環境が整っております。 年休125日／土日祝日休み／月残業20〜30ｈ／転勤なし ・キャリアアップが可能 決算書や事業計画書から経営者にアドバイスを行なうなど、コンサルタントとしても活躍する事が可能。将来は組織の幹部としての活躍を期待します。 ・社会的意義が高い 貸主様の賃料滞納リスクを軽減し、借主様の初期費用を抑え入居しやすい状況を生みだすことで賃貸借市場を循環させる「社会的意義の高い」仕事です。 ■SFビルサポートについて： グループの中でビル経営者様と入居者様の課題を解決、経済成長と社会の安定に貢献する、“三方良し”の入居者サポートサービスを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ブランクOK！地域密着のため大手に負けない強みあり◎／ノルマなし／転勤なし／年間休日120日／完全週休2日制ワークライフバランス◎〜 ■業務内容： 阿佐ヶ谷・南阿佐ヶ谷エリアの不動産仲介営業をご担当者して頂きます。 契約することが仕事ではなく、信頼を積み重ねる事が仕事と考えているため、数字のための無理な営業は一切行わず、本当にお客様にふさわしい提案を行います。そのため契約ノルマもありません。お客様との関係を深めてよく知ること、お客様のために行動することを大切にしています。 ▼ご来店・お問い合わせ ▼ヒアリング └物件を購入したい方のご希望や状況・経緯等を伺います。 ▼ご提案 ├お客様にとってふさわしい提案を行ないます。 └希望のお客様には物件へご案内します。 ▼ご提案 └要望を踏まえながら資金計画を行い、物件購入のための準備を進めていきます。 ▼ご契約 └提案に納得いただければご契約。契約に必要な書類を作成します。 ◎1人あたり月5〜8組に対応します。購入のお客様は30代〜40代が中心です。 ■組織構成・就業環境： 本社7名（代表1名、売買1名、賃貸1名、営業事務3名、経理総務人事1名） 支店3名（売買1名、賃貸1名、営業事務1名） ■募集背景 阿佐ヶ谷エリアを中心に事業を拡大する計画です。ゆくゆくはマネジメントを担っていただけることを想定した増員募集です。 ■インセンティブについて： 売買：(年間売上-720万円)×15％が営業としての年間賞与となります。 昨年度実績：年間3000万円で342万円の個人賞与(40代・2年目) ＊個人賞与とは別に、会社の売上に対しての賞与支給もあります。 ■当社の特徴： 「提案に集中できる環境。」 来店やHPからの問い合わせによる反響営業が中心で、ノルマはありません。目標は自分で組立て、月間で振り返りを行ないます。プロセスを大切にしながら取り組める環境です。また、間取りや図面作成・物件登録などは営業事務が対応します。お客様への提案や情報収集に集中できる環境が整っております。 「契約するのではなく信頼を積み重ねる」 地域に多くの広告看板を出しているため高い認知度があり、幅広いお客様が訪れます。街ではお客様から声を掛けられることもあります！ 変更の範囲：会社の定める業務