★日勤のみ◎土日休み◎年間休日120日以上◎訪問看護での募集★ 【最寄駅・アクセス】 ◆大泉学園駅（西武池袋線） 徒歩10分 ◆上石神井駅（西武新宿線） 西03（西武）大泉学園駅南口行乗車10分、大泉学園駅南口下車、徒歩10分 ◆光が丘駅（都営大江戸線（放射部）） 車14分 --------------------------------------------- ■ 訪問看護・診療の正看護師のお仕事 訪問看護業務全般をお任せします。 病状の回復や予防のために、全身の観察とバイタルサインのチェック、身体機能の維持向上に向けたリハビリを利用者様、そのご家族と共に行っていきます。 ・訪問件数：4~5件 月給 300,000円〜

おすすめポイント：平日のみOK/未経験者歓迎 【最寄駅・アクセス】 西武池袋線 大泉学園 --------------------------------------------- ■ 福祉施設施設の介護職・ヘルパーのお仕事 ●介護職・ヘルパー業務全般 ●資格・経験不問◎研修も充実しており、資格取得支援もございます！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 210,000円〜 【月給】21万円?23万円 基本給　17万4,600円? 固定残業代　3万7,900円（30時間分） ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は法定通り支給

おすすめポイント：ブランク不問/在職中の方もお問い合わせください 【最寄駅・アクセス】 西武池袋線 大泉学園 --------------------------------------------- ■ 介護老人保健施設の介護職・ヘルパーのお仕事 ●介護職・ヘルパー業務全般 ●マイカー通勤OK！毎日の通勤もラクラクです♪ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 255,150円〜 【月給】25万5,150円?33万7,150円 ≪その他手当≫ 時間外手当 住宅手当：1万円（世帯主のみ） 家族手当：5,000円（被扶養者がいる場合一律支給） 賞与　年2回　前年度実績3.2ヶ月

「保育士」資格をお持ちの方の募集です!ブランクがある方もお問い合わせください! 【最寄駅・アクセス】 東所沢 JR武蔵野線 16 分 秋津 西武池袋線 24 分 新秋津 JR武蔵野線 24 分 --------------------------------------------- ■ 認定こども園の保育士のお仕事 認定こども園での保育士業務をお任せします。 月給 160,000円〜 月給 160,000円 〜 166,500円 ・月給内訳 160,000〜166,500円 ・定期的に支給される手当 調整手当 5,000円 交通費上限5,000円/月（2km以上） 産休手当 育休手当 賞与あり（（計3ヶ月分（実績））） 試用期間あり

おすすめポイント：駅近5分以内 【最寄駅・アクセス】 西武池袋線 富士見台 --------------------------------------------- ■ 特別養護老人ホームの介護職・ヘルパーのお仕事 ●介護職・ヘルパー業務全般 ●定員100名の特別養護老人ホームにて、入所者様の入浴介助、排せつ介助、食事介助、レクリエーションなどが主な業務です。 この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 180,000円〜 【月給】18万円?22万5,000円 ※経験者優遇 ・夜勤手当　6,000円/回（夜勤月3回?5回） 【賞与】年2回

「保育士」資格をお持ちの方の募集です!ブランクがある方もお問い合わせください! 【最寄駅・アクセス】 西武池袋線「ひばりヶ丘駅」徒歩4分 --------------------------------------------- ■ 保育施設の保育士のお仕事 保育施設での保育士業務をお任せします。 月給 200,000円〜 月給200,000円〜 （定額的に支給される手当：キャリアアップ・処遇改善各種手当・役職手当は、該当職員については支給あり） 通勤手当：交通費支給 駅の駐輪場希望時は駐輪場代支給（要領収書） 賞与：年2回（1カ月分 ※初年度の夏支給額は0.5カ月分）

おすすめポイント：駅近5分以内/育児サポートあり/高収入 【最寄駅・アクセス】 西武池袋線 清瀬徒歩2分 --------------------------------------------- ■ クリニックの看護師/准看護師のお仕事 ●看護師/准看護師業務全般 ●赤ちゃんから高齢の方まで、地域のかかりつけクリニックの透析室でのお仕事です！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと 人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします 月給 270,000円〜 【月給】27万円?42万円 ※想定年収：400万円?550万円 ※経験・能力を考慮の上、決定します 【賞与】年2回 交通費支給あり

【仕事内容】 最寄りは、西西武池袋線「大泉学園」駅徒歩6分 西武池袋線「大泉学園」駅徒歩18分 看護師・准看護師（練馬区★大泉学園駅徒歩6分★年収446万以上★有料老人ホーム★常勤★日勤★定年65歳★） 【業務内容】 ◆有料老人ホームにおける看護業務全般 ※ご入居者の日々の生活の中で、健康管理を中心にサポートしていただきます。 【主な仕事内容】 健康管理全般（日常の観察・定期健康診断） 健康相談 服薬管理 医師の指示に基づく処置 介護業務への支援（食事介助、排泄介助等） 生活場面での機能訓練、OTとの連携 緊急時対応（一次救命措置、協力医・ご入居者ご家族・管理者への連絡、救急搬送時の同行） 上記に付随する看護記録、申し送り業務 その他、協力医の指示に基づく在宅医療処置 地域包括支援センターとの連携 Life Focus実現に向けた多職種連携 夜間のオンコール対応（当番制）等 ※オンコール当番は常勤ナース3名(予定)で分担します。 コールの発生頻度は平均週1回程度で、 基本的には電話口で対応していただきます。 ホームへ出動していただくことはめったにありません。 ※近隣の総合病院や診療所と24時間連携しています。 夜間に発熱者や転倒者が発生した場合は、 ケアスタッフがドクターへ直接連絡することも多いです。 【PR・職場情報】 ＼しっかりとサポートします／ みなさんに楽しく長く働いていただきたいので… 働きやすい環境作りを心がけています✨ ブランクのある方もご安心ください。 ご応募お待ちしています˚✧₊⁎ ⁎⁺˳✧༚ 【求人の特徴】 ★============= 紹介先施設名：ソナーレ・アテリア大泉学園 紹介元：株式会社HERBANIC （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-304141） 当求人は株式会社HERBANICで取り扱っている、紹介先です ★============= 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・シフト制 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【業務内容】 タカラレーベンが開発する高級賃貸マンション「ラグゼナシリーズ」を中心としたアパートやマンションなどの管理物件のリーシング営業をお任せいたします。募集計画立案や仲介会社への情報提供、審査・申込対応、契約、売上管理を専門部署で行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ■募集計画立案 ■仲介会社への情報提供 ■審査・申込対応 ■契約 ■売上管理 【担当者コメント】 年間休日123日あり、残業の月平均が20時間、土日祝休みなど、非常に働きやすい環境が整っております。また、特に不動産仲介を経験したことのある方は、ご経験を活かせる環境ですので、大歓迎です。

「世界に一つだけのオーダースーツ。魅力を伝えるのはあなたです。」 当社は、3000種類以上の生地の中から、 お客様のなりたいイメージに合わせて、 世界に一つだけの理想の1着を生み出しています。 お任せするのは、お客様の体型やライフスタイル、 職業などを踏まえて、オーダーメイドスーツの販売をお願いします。 ＼寄り添う接客スタイル×働きやすさがポイント／ 教育制度・研修が充実◎ 半年間の研修プログラムによって1人で 担当できるようになるまでしっかりと 教育するので未経験の方も安心！ 個人ノルマなし！ 一人ひとりのお客様に向き合い、 じっくり時間をかけて丁寧な接客ができます。 そのため、長いお付き合いに繋がることも！ 木曜固定休み＋長期休暇あり！ 給与の見直しなども積極的に取り入れ、 長く働けるための制度を整えています。 【当社について】 『麻布テーラー』は、有名雑誌掲載やプロスポーツチームのオフィシャルスーツ提供を行なう人気ブランドです。 【具体的な仕事内容】 ▼ヒヤリング～ご提案 お客様の個性や好み、ご予算、どんなスーツをお求めかを伺い、お客様が求めるスタイルや生地、ボタンやステッチなどのディテール・オプションを一緒に考えご提案します。 スタイルや流行などのファッション知識が必要です。 ▼採寸・フィッティング お客様の体系やこだわりにあわせ、正確に採寸、フィッティングしていきます。 ◎初めは1時間半～2時間を確保。 1時間以内にできると一人前です。 ▼工場への申し送り 採寸したサイズと使用する生地（必要な面積／種類）の確認、納期の申し送りをします。 ▼完成・お引渡し ご注文いただいてから約1ヶ月でお引渡し。 ◎本当にいい商品を提案していくため、個人の売上ノルマは設けていません。

◇2025年04月上旬～長期　 ＼業界未経験OK！1800円／大手損保で事務サポ！残業少なめ！ 【仕事内容】 ～自動車保険を扱うチームを事務でサポート ＊カンタンなものを幅広く～1.　郵便物管理（開封、仕分け、スキャン、入力、数量の集計）2.　領収書などのデータ入力、台紙への貼り付け、集計3.　書類の収納や取り出し4.　電話・メール・LINE対応（保険請求についてや担当者への取り次ぎ） 【OAスキル】 ＊　難しいOA操作はありません

当店は、創業40年を迎えるウィッグメーカーのスヴェンソンが経営するメンズカットサロンです。 この度、一緒に働いていただけるスタイリストさんを募集致します！ 今まで培われたスタイリストとしてのご経験を活かしながら、お客様の頭皮・癖毛の悩み等を改善していきませんか？ 「細部までこだわるカット」はもちろん、「頭皮クレンジング」や「血行促進」など客様の頭皮・癖毛の悩み等を改善していただきます。 メンズ専門店だからお客様も相談しやすく、お悩み解消にご好評をいただいております。 【主な施術メニュー】 ・カット ・シャンプー ・カラー ・パーマ ・頭皮ケア・・・等 今まで培われた技術を生かしながら、新たな技術を学べます メンズカットが得意な方、お好きな方は是非お気軽にご応募ください！ ◎仕事とプライベートの両立を実現！ 完全週休2日制でリフレッシュの機会もしっかり確保。 自分の時間や友人・家族との時間も大切にできます。

【国内外の様々な技術・最先端製品での、高付加価値のソリューション提供で差別化／有給取得推奨／ノー残業デー、会社指定休日あり】 ■業務内容：【変更の範囲：当社業務全般】 当社のIT企画課にて、ネットワーク関連の社内SEをお任せ。構築プロジェクト等は随時進んでいるため、企画含めたベンダーのコントロールや運用等の対応を頂くことがミッションとなります。 ■業務詳細： ・ネットワーク/クラウド、インフラ構築・管理 ・ログ監視/分析、標準化ルールの構築、PDCA運用 ・グランドデザインに基づいた重点施策の実行 ・新基幹システム構築プロジェクトの推進 ・基幹システム及びICTインフラ強化に伴う業務効率化推進と品質向上の実現 ■組織構成： 統括管理課、情報システム課、IT企画課の3課体制になっています。（DX戦略推進室：25名（兼務者含）、IT企画課6名） ■働き方： 残業月平均10〜30時間程度※時期や進行中プロジェクト次第で変動有 ■募集背景： 直近まで情報システム部でしたが、より経営戦略的要素も強めDX戦略推進室デジタルイノベーションセンターとして部署を変更しました。今後より高まる需要に対して対応していくための採用です。 ■当社の特徴： 三菱電機Gの中で最大の規模と実力を誇るプライム市場上場のエレクトロニクス専門商社。半導体・デバイス事業、FA・環境・施設システム・ICTソリューション事業が主力となって「モノづくり」の全般を支えています。ビジネスパートナーは三菱電機をはじめとする上場トップ企業が中心。 ■当社の強み： ・技術部門を持ち技術領域についてもメーカーに提案可能：菱電商事は全ての部門に技術部隊を持っている為、単純な物品を右から左へ流す商社でなく、ハード・ソフト両面でグローバルな視点から新技術の発掘、育成を進めております。メーカーに対し、設計の段階から提案も行っております。技術を含めた提案力を持った営業活動ができます。 ・取り扱い製品の品質を保証することでの信頼：単純に製品を右から左へ流すのではなく、仕入れる製品の品質が担保されているのか、仕入れ先企業が安定して供給できる体制なのかを含めて調査をする為、安心して任せられる体制が整備されています。 変更の範囲：本文参照

〜伊藤忠グループの分譲マンション管理／フレックス／リモート／24時間365日稼働のコールセンター完備で休日も安心！〜 ■業務内容： 分譲マンションの管理業務を行うフロント総合職として、分譲マンションの管理組合への対応、理事会や総会などの運営業務など、管理業務をトータルにお任せ致します。（1人あたり8〜12棟を担当。※マンション戸数により異なる） ■業務詳細： ・管理組合の運営支援：よりよい住環境づくりのためのご提案、理事会や 　総会の資料作成・会場準備・運営/サポート業務 ・会計業務サポート：収支予算案・決算案作成、収支報告、管理賃収納 ・建物設備維持管理の企画/実施：技術スタッフと補修/修繕のサポート ■フルフレックス制度について 本ポジションはフルフレックス制度を取り入れておりますが、入社後約2か月間は業務に慣れて頂くためコアタイム（9:00〜14:00）ありとしております。 ■バックアップ体制： アイフロントというお客様専用コールセンターを独自に展開しています。お客様からの一般的なお問い合わせは基本的にコールセンターへ入ります。 24時間365日稼働のコールセンターですので、休日の際も安心です。 ■組織構成： 配属先部署は、部長含め30名程で構成されております。（3課体制） 安定した組織基盤があるため、仕事の相談をしやすく大変働きやすい環境が整備がされております。 ■当社の特徴： 当社は、分譲マンション・賃貸マンション・学生会館・オフィスビル・商業施設・公共施設など、さまざまな建物の管理を行なっている「総合不動産管理・運営会社」です。不動産管理・運営のプロフェッショナルならではの価値創出を目指して、顧客に満足してもらえるサービスを提供しています。 さらに総合商社「伊藤忠グループ」のグループ力を活かしたビジネスを展開しています。 また、通勤時間が1時間を超える場合に利用可能な社宅があるなど、福利厚生を充実させているところ。そのほか、部活動や社内イベントなども盛んで、居心地の良さが自慢の職場でもあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【ゲーム業界出身者歓迎】〜残業月10時間◇販売計画からコラボ企画、アップデート戦略まで自社開発ゲーム（既存・新規）を一貫して携わることができます〜 ＊アソビモ株式会社について＊ 「日本でナンバーワンのオンラインゲーム会社になる」ことをビジョンに、『トーラムオンライン』『アルケミアストーリー』『ETERNAL』等の自社開発・運営を行っております。（他社との共同開発タイトルあり） ＊当職種のミッション＊ 長く愛されるゲームタイトルを育てることが目標です。 短期的な施策だけでなく、中長期的な課題解決にも取り組み、ユーザーがゲームを楽しむための改善を実現します。 ■職務内容： 自社開発＆運営するゲームタイトルや、今後リリースする新作ゲームなどを１〜２タイトル程度担当し、グロース戦略を企画から実施まで一気通貫して手掛けていただきます。ゲームタイトルのグロース戦略を企画から実施まで一気通貫で担当する役割です。 【具体的に】 ・ゲーム内商材の販売計画 ・イベント・アップデート・他社IPコラボの実施計画〜PR ・データ分析 　∟アンケートや購入データを用いてデータアナリストとの連携をおこない、問題点を改善します。 ■組織構成・雰囲気 ・マーケティングチーム：7名（内半分が当ポジション/半分はYoutube等広報担当） ・当ポジションは20代後半〜30代が活躍しており、男女比は5:5で日々活発な議論を通して切磋琢磨しております。 ＜＜魅力・特徴＞＞ （1）裁量の大きさ 新作ゲームの開発初期から担当することで、開発チームと一丸となってプロジェクトを成功に導くやりがいのあるお仕事です。ご本人の適性に応じて、複数タイトルのお任せや将来的には他のマーケティング業務もお任せする予定です。 （2）働きやすい環境 ・自由に意見を言い合える環境です。 ・残業月10時間とライフワークバランスが整い、産休・育休取得実績（男性の取得実績も複数あり）も多数あります。 （3）豊富な社内制度・広がるキャリアパス 職種に関係なく、新たな企画を立ち上げるチャンスが与えられる「企画コンテスト」や授業形式で行われる講習の「社内定期公演会」等もあり、ご自身を成長させる機会が多くあります。

■仕事の内容 【カバロ東京】都内の世田谷・豊島区池袋にある、世界TOPブランドの輸入乗馬用品の店舗運営・販売業務をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容 店舗での接客販売、アルバイトのシフト管理、在庫管理・仕入れ・イベント企画など店舗運営における全般を対応頂きます。 ご来店顧客も常連の方々が多く、3割男性・7割女性となり、スポーツ要素が高い乗馬の為、皆さん気軽にご来店されご相談など頂けます。 <1日の仕事の流れ> 午前：掃除、商品の補充・発注、レイアウト、接客 午後：接客、イベント企画、締め作業　等 ■取り扱い商品 ヘルメット・ブーツ・ウェア・馬具等の乗馬用品 詳しくはHPをご確認ください：https://www.cavallo-net.com/ ■未経験OKの背景 上記商材に関しては入社後に先輩社員から丁寧に教えます。馴染みのない商材のため従業員はこれまで基本未経験で入社しています！長年ご利用いただくお客様の割合も多いためまずはしっかりとした接客をいただければ大丈夫です！ ■やりがい 乗馬用具はニッチ商品ゆえに初めて購入するお客様には1時間以上かけてとことん寄り添うことも。その方が乗馬にはまってくれて再度リピート来店頂く際にはやりがいを感じられます。 ■職場環境・年齢構成 店舗総数社員3名(40代1名、20代2名)乗馬未経験でもOK、パートタイマーは5名おり和気あいあいとした雰囲気です。 ■当社について 国内自社製品のヨーロッパ向け輸出業と国内向けの輸入卸業の二つの柱を持ちメーカー機能・商社機能両方を保持しております。ニッチトップでコロナ禍も乗馬ニーズはむしろ高く、経営は堅調です。 変更の範囲：本文参照

【業界未経験歓迎/年間200名以上の中途・新卒採用をリードする採用◇産育休取得率・復帰率100％】 人材紹介・人材派遣・採用代行事業を行うオネスティ株式会社にて、ほけんのぜんぶグループの自社採用を担当するので、更なるスキルアップができる環境がございます。 【具体的な仕事内容】 ・求人媒体分析と出稿 ・募集媒体の選定・入稿・管理 ・ダイレクトリクルーティング対応 ・候補者／人材紹介会社などとの問合せ対応 ・書類選考 ・候補者との面接、面談 ・クロージング／フォロー 【現在のチーム構成】 課長1名、メンバー2名 【働き方】 基本的には出社を推奨していますが、週1〜2回程度在宅勤務の利用が可能です。 社内MTGもリモート会議が多く、自宅から参加でも問題ございません。 【魅力的な福利厚生】 ・100種類を超える資格手当・取得支援制度 ・グループを横断したチャレンジが可能なジョブチェンジ制度 ・グロービス経営大学院をはじめとした社外研修制度 ・各事業会社から選出された方へのリゾート宿泊プレゼント ・毎週行われる役職者事業に関係なく集まれるBar ・ビジネス書や資格試験のテキスト・消耗品をポイントと交換できる社内ストア 変更の範囲：会社の定める業務

新規事業の企画や運営を行う部署にて、自社Webサービスのグロースハック業務全般をお任せします。主に以下のような業務を想定しています。 ・自社Webサービス（BtoC）のグロースハック ・Webサービスのマーケティング ・戦略立案／施策（アフィリエイト／リスティング／SEO等）の実行／運用 ■入社後の流れ：これまでの経験を活かして、自社Webサービスのグロースハック業務全般をお任せします。 ■環境：所属部署は社長直轄の小規模なチームで、スピード感のある進行が可能です。個性豊かな経験やスキルを持つメンバーが集まっており、お互いの得意分野を活かしながら、自由に意見を出し合っています。また、新規事業の企画や立ち上げを行うため、新たな知識を得る機会も豊富で、AIやブロックチェーンなどの最先端の技術を使用した事業にも携わることができます。リモート+出社のハイブリッド勤務が可能なほか、産休・育休取得実績（男性の取得実績も複数あり）も多数あり、働きやすい環境です。 ■仕事の魅力：スケールの大きな事業に携わることができ、とてもやりがいがあります。ゼロから1を産み出す経験を積めることも魅力の1つです。また、本人のやる気次第では、さらなる新規事業の立ち上げを行うことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜M&A業務の経験がある方へ／リモート可／プライム市場上場の三菱電機グループ国内最大の技術商社／有給取得推奨、ノー残業デー、会社指定休日と社員にも優しい環境です〜 ■業務概要： M&A業務担当として以下業務をお任せします。 ・M&A業務全体 ・PMI ・コンサルタント、プロ人材との協働 ■働き方： 半休や時間休等の制度や育休・時短勤務を活用している社員もおり、働き方制度の整備がされています。 ■当社の特徴： プライム上場、三菱電機グループの中で最大の規模と実力を誇るエレクトロニクス専門商社です。半導体・デバイス事業、FA・環境・施設システム・ICTソリューション事業が主力となって「モノづくり」の全般を支えています。ビジネスパートナーは三菱電機をはじめとする上場トップ企業が中心です。 ■当社の強み： ・技術部門を持ち技術領域についてもメーカーに提案可能：菱電商事は全ての部門に技術部隊を持っています。その為、単純な物品を右から左へ流す商社でなく、ハード・ソフト両面でグローバルな視点から新技術の発掘、育成を進めております。メーカーに対し、設計の段階から提案も行っております。技術を含めた提案力を持った営業活動ができます。 変更の範囲：当社業務全般

〜プライム市場上場の三菱電機グループ国内最大の技術商社／有給取得推奨、ノー残業デー、会社指定休日と社員にも優しい環境です〜 ■業務概要： ・顧客の技術部門へ向け、Vishay製品の紹介・Application理解及び提案やApplicationに対してセミカスタム対応での提案を行います。 ・Vishay製品を広く理解し、顧客用途に対して様々な角度からVishay製品を顧客に提案、紹介します。 ・Vishay Japanの各マーケティング、FAEより情報を収集し、社内へ展開していただきます。 ■当社の特徴： プライム上場、三菱電機グループの中で最大の規模と実力を誇るエレクトロニクス専門商社です。半導体・デバイス事業、FA・環境・施設システム・ICTソリューション事業が主力となって「モノづくり」の全般を支えています。ビジネスパートナーは三菱電機をはじめとする上場トップ企業が中心です。 ■当社の強み： ・技術部門を持ち技術領域についてもメーカーに提案可能：菱電商事は全ての部門に技術部隊を持っています。その為、単純な物品を右から左へ流す商社でなく、ハード・ソフト両面でグローバルな視点から新技術の発掘、育成を進めております。メーカーに対し、設計の段階から提案も行っております。技術を含めた提案力を持った営業活動ができます。 ・取り扱い製品の品質を保証することでの信頼：単純に製品を右から左へ流すのではなく、仕入れる製品の品質が担保されているのか、仕入れ先企業が安定して供給できる体制なのかを含めて調査をする為、安心して任せられる体制が整備されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【サプリメントブランド「VITAS」の運営企業／サプリメントなどの栄養機能食品を展開／年休120日以上／土日祝休み／服装髪型自由／住宅手当あり／サプリメント飲み放題／副業OK】 ■業務内容： サプリメントブランド「VITAS」を運営する当社のデザイナーとして、公式サイトやECサイトなどのランディングページや、POPのデザインをご担当いただきます。ゆくゆくはパッケージデザインにも携わることが可能です。 ■具体的な業務内容： ・ランディングページのデザイン ・ショッピングモールのサイトデザイン ・バナーや画像の制作 ・カタログやチラシなど紙媒体のデザインなど 変更の範囲：会社の定める業務

【サプリメントブランド「VITAS」の運営企業／サプリメントなどの栄養機能食品を展開／年休120日以上／土日祝休み／服装髪型自由／住宅手当あり／サプリメント飲み放題／副業OK】 ■業務内容： サプリメントブランド「VITAS」を運営する当社の広告担当者として、当社で扱っている商品をもっと世の中の人に知ってもらうための、戦略立案や広告運用をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ・WEB広告（Google、Yahoo!、meta、YouTube、TikTok、LINEなど）の運用、管理 ・自社ECサイトにまつわるオンライン広告の運用全般般 ・広告の出稿状況の分析 ・データに基づくマーケティング戦略の策定 変更の範囲：会社の定める業務

■当社について 同社は「アヴァベルオンライン」をはじめとする、オンライン/スマホMMORPG開発で多くの実績を持つゲーム会社です。 企画〜開発〜運営を自社で行っており、現在も様々な既存タイトル運用/新規タイトル企画を行っています。更なる事業・組織拡大に向け、増員採用を行います。 ■職務内容： 既存タイトル、またはMMORPGを中心とした新規のスマートフォンアプリのサーバーサイド開発を担当していただきます。インフラの設計、運用方法の構築など根本部分から関わる事ができます。 主に以下のような業務を想定しています。 ・システム全体を見通したスマートフォン向けゲームのバックエンドシステムの構築 ・インフラやDevOpsの設計や構築、レビュー ・運用時の負荷軽減などによるプログラムの高速化 ・パフォーマンスチューニング、費用対効果最大化等の性能管理 ■入社後の流れ まずは、スキルや経験に応じて既存のプロジェクトに参加いただきます。これまでの経験を活かしたプログラミング技術を要する業務からスタートし、開発環境、ワークフローなど弊社のゲーム開発の流れをつかんでください。その後は、新規タイトル向けサービスの開発、既存サービスの保守など、本人の希望や適性、経験に応じた業務をお任せします。 ■環境 プロデューサーを筆頭に、ディレクター、プランナー、シナリオライター、デザイナー、プログラマーなど20〜60名体制でゲーム開発に取り組みます。プログラマーはサーバー担当とクライアント担当で体制を分け、ゲーム内の重要なシステムを協力しながら構築していきます。 ■会社・職場の環境： 社内はチームワークがあり、自由に意見を言い合える環境です。リモート+出社のハイブリッド勤務が可能なほか、産休・育休取得実績（男性の取得実績も複数あり）も多数あり、働きやすい環境です。 ■仕事の魅力・特徴： 社内の開発チームやマーケティングの施策に応じて新規開発や修正を行うため、その後のお客様の反応を数値などで確認でき、やりがいを感じられます。 調整や相談がスムーズで仕事が進めやすいことも魅力の1つです。また、少人数体制で業務を進めているので、さまざまな経験を積むことができます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜西武グループにおける不動産管理の上流ポジション／グループ保有1億㎡超の不動産の管理・開発／保有資産の価値極大化を目指す〜 ■業務内容： （1）資産活用担当： 全国に広がる西武グループ保有アセットについて、グループ内外と連携し、様々な観点で検証し「最有効活用はこれだ！」と方針を策定します。具体的には、都心・沿線などに保有する多種多様なアセット（遊休地・未利用地・低稼働となっている土地・建物）について、土地情報の精査、マーケット調査、他社・施設事例研究、収支試算などを行い方向性を定めます。 （2）アクイジション担当： 不動産回転型ビジネスとして、新たに物件を取得しバリュアッド（リニューアルなどを行い、物件が持ちうる価値の最大化）を図ります。物件取得については、クライテリアに基づき物件情報を入手し、バリューアッ余地の検証、収支計算、社内関係部署との協議・調整を行い、クロージングへ導きます。 ■就業環境 池袋本社勤務の他、自宅・サテライトオフィスを活用したリモート勤務が可能。フレックスタイム制度の活用ができ、裁量を持った働き方が可能です。平均残業時間は30時間程度です。 ■同社の特徴： 西武グループにおける不動産事業の中核会社として、西武線沿線を中心に幅広いエリアで事業を展開。東京都心に保有する土地の面積では約22万㎡。また、全国のリゾートにも広大な資産を有しております。その資産価値を顕在化させグループ企業価値の向上をはかるため、当社では保有資産の最有効活用を企画・構想し、都心・リゾート・沿線の各エリアの次なる未来を創っていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

[紹]【池袋駅】負担少なめ◎小さなデイサービスで見守りや補助など＼運転できるかた採用優遇あり！！／ ◆お仕事◆ 高齢者の方が生活する「デイサービス」にて、利用者さんを支援◎ 例えばリハビリの補助、見守り、送迎、生活の介助など・・・ 自立した方が多く、身体負担は少なめ◎ 働き方のご希望お聞かせください♪ ＼運転できるかた採用優遇あり！！／ ◆お仕事◆ 高齢者の方が生活する「デイサービス」にて、利用者さんを支援◎ 例えばリハビリの補助、見守り、送迎、生活の介助など・・・ 自立した方が多く、身体負担は少なめ◎ 働き方のご希望お聞かせください♪▼来社・履歴書不要のTEL面談▼最短2週間で内定可能◎▼20代若手～50代ミドル層まで、幅広い世代のスタッフが活躍中！ 【無資格・未経験大歓迎】 ・普通自動車免許お持ちの方優遇 ※送迎業務のため 未経験：月給24万円～ 初任者研修：月給25万円～ 介護福祉士：月給28万円～ 昇給年1回 賞与年2回 各種社会保険完備(要加入) 有給休暇制度 資格支援制度 交通費全額支給 ※規定あり ※正社員での紹介