育成ソリューションチーム（DX人材育成のための教育・研修の開発と提供を行うチーム）の研修コンサルタントとして個社別毎の研修案件の上流工程から従事していただきます。 ＜具体的には…＞ ・研修プログラム企画/各種調整 　顧客とのゴール設定/ゴールの状態のすり合わせ 　顧客の課題に合わせた研修プログラムの企画 　講師等との各種調整 ・カリキュラム運営 　プロダクトの研修機能を用いた進捗管理 　テクニカル系、ビジネス系、キャリア系ワークの運営 ・研修生コーチング・個別の1on1を通じた情報収集と研修参加動機付け、キャリア形成サポート 　各種ワークを通じた研修生の成果物の品質向上に向けたフィードバック ・顧客へのレポーティング 　エンジニアリングスキルのアセスメント結果の分析とレポート作成/報告　　など

企業様向けのITヘルプデスク・テクニカルサポート・社内SEの業務 ・お客様からの問い合わせの一次受け対応 ・QA対応 ・アカウント管理 ・インシデント対応・管理、障害一次解析～エスカレーション等 ・PC運用 ・ヘルプデスク運用 ・PC-LCM運用 ・MS系サポート運用

【上石神井幼稚園】/幼稚園教諭 幼稚園教諭さん募集☆彡 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ～上石神井幼稚園について～ 体育や音楽、英語教育を積極的に取り入れ 子どもたちの可能性や能力、 豊かな感性を伸ばし、育んでいます◎ 職員さんは仲が良く チームワークを大切にしています♪ ブランクのある方や未経験の方もOK！ 研修制度もしっかりしているので 安心してスタートできます♪ 土日祝休み、年間休日数135日なので プライベートの時間もしっかり確保◎ アクセス：西武新宿線「武蔵関駅」徒歩13分 【上石神井幼稚園】/幼稚園教諭 【上石神井幼稚園】/幼稚園教諭

◇即日～長期 ＼未経験者歓迎！直接雇用の可能性あり！正社員化/通関事務に興味のある方歓迎／▼【名駅から歩いてすぐ/ネイル髪色自由！服装自由！/電話対応ほぼ無し】▼大手物流会社にて通関事務のお仕事▼明るい雰囲気！　　 【仕事内容】 通関事務のお仕事をお願いします ・通関書類の作成 ・税関手続き ※その他庶務業務 ＊同じ業務をする社員の方が近くにいるのですぐ聞けて安心！ ＊英語力は不要です！抵抗ない方にお願いします ※派遣から直接雇用の可能性あり。但し、試験・選考有り

◇2025年1月上旬～長期（3カ月以上）　 【未経験OK＊週1在宅】綺麗なビルで特許事務サポート 【仕事内容】 【仕事内容】 内外特許事務サポートのお仕事です！ 国内外の特許庁に送付する資料の整備・作成（申請に必要な書類）、海外の代理事務所とのメール連絡（英語）、各種入力（専用システムへ情報の入力）、フォーマット修正入力、出力発送、電話取次、出願後の進捗状況の報告書類の作成、結果報告、その他付随する業務をお願いします！ 【仕事内容補足】 電話は取次ぎ程度（少なめ）、メール対応多めの予定です！

大和郡山市にある認可こども園で 正社員さんを募集しています！ ◆仕事内容 乳幼児クラスの担任をお願いいたします ◆おすすめポイント ・住宅手当などの福利厚生充実 ・豊富な遊具や芝生の広場が魅力的 ・未経験・ブランクの方も歓迎◎ ◆園について 135名の認定こども園です のびのびと家庭的に過ごせる 雰囲気を大切にされている園さんです 3歳児〜5歳児クラスを対象に 専門講師による課外活動があり、 英語や運動などを楽しく 学ぶ時間を作られています♪

◆募集内容 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 配属先は以下のいずれかとなります☆ ・星の広場 ・星の広場JUMP ・星の広場2nd ●送迎業務があります →お子様を車で送り迎え ●1日の受け入れ定員は10名 　常時3名〜4名のスタッフで支援 ●駅チカなので通いやすい♪ 　未経験の方でも歓迎します！ ◆施設の特徴 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ●ソーシャルスキル トレーニングや運動療育、 書道や英会話、SST、運動療育、 書道、英語、認知トレーニングなど ●土曜日は、外出、調理を 　行ったりしています 【プログラム例】 ・マット運動 ・おやつ作り ・バザーの展示作品作り ・ほめほめリレー

＊。＊　2025年4月入社　＊。＊。 新座市内の認可保育園より 早番・固定社員募集です☆彡 *★———勤務条件———★* ・7時〜16時 ・週5日（月〜土） ◎早番固定でお仕事OK！ *★———園の紹介———★* 住宅街の中にあるきれいな 保育園でのお仕事です♪ リトミックや英語教育など 様々な活動を取り入れてます！ 幅広い年齢層の方が活躍しており ブランクがある方や未経験の方も 安心してご勤務スタートできますよ◎ *★———アクセス———★* 朝霞駅よりバス18分 マイカー通勤OK（駐車場あり）

＊。＊2025年4月入社＊。＊。 新座市内の認可保育園より 保育士・正社員募集です☆彡 住宅街の中にあるきれいな 保育園でのお仕事です♪ リトミックや英語教育を取り入れてます！ 幅広い年齢層の方が活躍しており ブランクがある方や未経験の方も 安心してご勤務スタートできます！ *★———主なお仕事———★* ・園生活の補助 （着替え、食事、おむつ、トイレ等） ・お散歩、お遊び ・歌、絵本の読み聞かせ ・連絡帳記入 ・行事準備、制作物等 *★———アクセス———★* 朝霞駅　バス18分 マイカー通勤OK！駐車場あり！

〜未来の客室乗務員・グランドスタッフを育てるお仕事です◎教員未経験OK／教員免許不要／転勤無〜 ■業務内容： 専門学校のエアライン学科を中心に、エアライン・航空（キャビンアテンダント）や接客サービスに関わる授業などを担当します。 ※科目は経験を考慮して決定いたします。 【主な業務】 ・クラス担任業務 ・授業（座学／実習・英語など） ・学生指導・就職指導 ・オープンキャンパスの運営や募集活動 エアライン学科の教員が複数名おりますので、はじめは担任のサポート業務を行いながら、徐々に仕事をお任せしていきます。 【着任時期】随時 ※勤務開始時期は応相談 変更の範囲：会社の定める業務

開園2年目の保育園！ インターナショナルスクールで 正社員保育士さんの募集です♪ ⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒ 〔　お仕事内容　〕 ・日常の保育 ・保護者様とのやり取り ・保育プラン作成など 複数担任のように チームでお仕事していきます！ 〔　1日の流れ　〕 7:30 　登園 9:30　 朝の会 10:00　自由活動 11:30　昼食 12:00　午睡（職員は交代で休憩を取ります） 15:00　起床・おやつ 15:30　自由活動 16:30　順次降園 17:00　降園完了 〔　月給　〕 基本給：22万〜＋経験加算 手当等：3万円 交通費：全額支給 ・。・。・。・。・。・。・。・。 〔　園の特徴　〕 ◎、英語で「聞く」「話す」 　「読む」「書く」の4技能を 　バランスよく学び、上達して 　いけるようなカリキュラムを作成！ ◎日々の園生活の中で 　英語・日本語・中国語を 　遊びに取り入れています ◎レッジョ・エミリア学習を 　取り入れ子供の成長の特徴に合わせて、 　保育を行っています ・。・。・。・。・。・。・。・。 MAXインターナショナルスクールでは、 様々な角度から子供の認知の発達、 社会性の発達、感情的発達、 身体的発達をサポートして いきたいと願っています＊ ◆語学力を生かしたい方 ◆インターナショナルに興味がる方 ◆保育未経験だけどチャレンジしたい方 大歓迎です(^^)/ ぜひ私たちと一緒に働きませんか？ 見学のみもOKです！ まずはお気軽にお問い合わせください◎

【未経験歓迎の学童保育スタッフ/風通し◎/働きやすさ◎/残業月15-20H程度】 英語と思考力を学ぶ当社のアフタースクール「ユニバース・キッズ」の学童保育スタッフとして、下記業務を担当いただきます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める事業所】 （1）思考力や速読・ロボットプログラミング等の専科レッスンを担当いただきます。テストの後は親御様へのFB等を行うことで、情報共有を行いながら子どもたちの成長をサポートします。 ※英語はネイティブの先生が在籍しているため、語学力や英語の知識がなくても大丈夫です。 ※入社後、試用期間の間は先輩社員に同行し教材や授業の流れについて理解を深めていただき、慣れてきたら授業を持っていただきます。 ※授業は平均25名の子供たちに向け行います。 （2）日々の宿題補助やフリータイムのサポート、小学校の長期休み中の施設外学習やイベントなどの担当いただきます。子どもたちが様々な体験を通してアフタースクールを楽しく過ごせるよう、サポートをお願いします。 （3）小学校からスクールへの送迎業務をお願いすることもありますが、車の運転はなく、公共交通機関やタクシー、徒歩での送迎となりますので運転免許をお持ちでない方でもご安心ください。 ■組織：施設長1名/社員5名（平均年齢30代） 全員中途入社で、日々アイデアや意見を出し合える風通しの良い環境です。 ■1日のスケジュール： ・14時 子どもたちのお迎え・登園 ・15時 学校の宿題終了後、課題に取組む ・16時 英語の授業 ・17時 思考力、速読学習用タブレット(iPad)を使った自学習トレーニング ・18時 個々やチームで対戦競技をしたり1日の活動・成果報告を発表 ・19時 保護者様お迎えで順次下校 ※勤務時間は10:00-19:00が基本です。 ■特徴・魅力： ・授業はもちろんイベントや行事をより良いもの・楽しいものにするため自分の考えや経験を目いっぱい反映できる面白さがあります。自分のアイデアが子供たちの成長につながる瞬間は大きなやりがいを感じます。 ・当社は知育・保育事業の他にフランチャイズ事業、環境保全事業にも取組んでいます。長期的に学童保育スタッフとしてのキャリアを歩むことはもちろん他の事業・他部署にチャレンジして頂くことも可能です。

【海運業としてのキャリアを積める・業界未経験歓迎／英語力を活かせる職場】 ■業務内容： 船舶管理、船舶運航、営業、計数管理等の業務を3〜4年のジョブローテーションで担当していただきます。 配属組織に関しては、ご本人の適性と会社都合で決定いたします。 （1）船舶管理業務 船舶の保守修繕手配（数年に1回ドッグでメンテナンス実施） 船用品の調達、安全管理、予算・コスト管理等※1人当たり3隻程度担当 （保有船舶（共有船含）4隻、他社保有船舶管理7隻） （2）営業運航業務 船舶オペレーション、入出港の打ち合わせ・手配、書類準備や清算手続き、本船指示、代理店手配、燃料手配等 （3）営業業務 荷主との価格交渉等 （4）計数管理業務 管理会計業務、財務会計業務、資金管理等 ■入社後の流れ： 入社後10日程度の研修後、配属先で先輩社員の指導の下で習熟していただきます。 その後中途研修、管理職研修、実践研修と日本郵船グループなどで研修を受講していただきます。 その他、現場への出張の機会や訪船など、当社でご活躍いただくための機会を豊富に用意しています。 ■キャリアパスに関して： 当社では、営業運航、船舶管理、船主など一社で行っていますので、海運業のあらゆる業務を経験することができます。 入社後配属予定の営業部門では、大手のお客様のインダストリアルキャリアとしての提案力が求められます。 ■職務のやりがい： 日本の貿易量の99．6％は船で運ばれます。島国である日本の輸出入のほとんどは、“海運”が担っています。 海運業は日本の生活に必要不可欠な業態です。海運業に興味を持った方は是非応募して下さい。当社はお客様からの依頼を受けて鉄鉱石などを船を使って海外から日本に運ぶ仕事をしています。 ■語学力を活かせる職場です： 業務にあたって、海外取引先、本船の乗組員などやりとりは全て英語ですので、日常的に英語を活用でき、結果として英語力を向上させることが出来ます。 ■当社の特徴： 鉄鉱石・石炭・ボーキサイト等の原燃料や穀物・塩といったドライバルク貨物輸送に供する船舶保有・船舶管理・運航を一体で担う船会社として、ノウハウを蓄積し、また、自社社員を配乗すること等を通じて総合的な現場力を培っております。

【ITテクニカルサポートからインフラエンジニアのプロへ】 ★”IT業界に携わってみたいけど難しそうで自身がない”というそこのアナタ！ 未経験でも安心して入れる会社があったらいいと思いませんか？ 弊社では今年だけで8名の未経験者を採用しております。 その理由はしっかりした研修を行っているためです！！ 社内に研修用の実機があり、1～6ヶ月の研修期間を設けているので、現場に出ても評価が高い！！ OJTで現場で研修する場合もありますが、弊社のエンジニアがしっかりと分かるまで教えます！！！ ★入社後に参加するプロジェクト ITテクニカルサポート：全国のSE/PGよりインフラに関する問合せがあり、それを解決に導くプロジェクトです。問合せの内容は1日で終了するものもあれば、1週間、1ヶ月、中には1年かけて解決するものも あります。 窓口からクロージングまで担当しますので、インフラスキル、コミュニケーション能力がつき、 解決したときは達成感を味わうことが出来ます。 また英語を使用する機会もありますので英語力をつけることも可能です。 ★社内に実機検証環境（鉄人）があります！ 研修では実機をさわりながら「初級」「中級」と段階を追って学びます。Cisco機器・サーバ機器の実機をご用意。 リモートアクセスが可能なので、ご自宅でも自由に勉強ができます。 【社内の雰囲気】 当社では、「代表」「課長」といった役職名ではなく全員が「○○さん」と呼び合っています。また、あだ名で呼び合う人もいます。「役職に関係なく発言をして欲しい」「悩みを一人で抱えこまないで欲しい」という代表の想いが、このような風土を生み出しています。

〜英語力活かしたい方へ！/キヤノンの成長事業／世界トップクラス医療機器メーカーで安定就業可能年間休日125日／土日祝休み〜 ■業務内容： サービスパーツ供給に関わる海外向けの輸出（現地法人・販社）に関する貿易事務業務（受注管理も含む）及び業務委託先との連携によるパーツ出荷調整業務。 海外向けの出荷にかかわる業務から始めていただきます。その後地域別の輸送費の削減や最適な輸送手段などについてもお任せしていきたいと考えています。 ■仕事のやりがい／魅力： 人命に直結した製品の供給に携わることができます。 海外現地法人／販社への部品供給に関する貿易事務・受注管理・ロジスティクスオペレーションのスペシャリストを目指していただきます。 ■配属先支店の組織構成： 全体20名、内キャリア入社3名、契約社員6名、派遣社員3名です。 30代から50代と幅広い年齢層の方が活躍中です。。 ■当社について： 国内では、約70ヶ所の販売事業所、サービスセンタを擁し、関係会社と共にお客様の要望にきめ細かく対応しています。その結果、画像診断装置分野において、圧倒的なシェアを誇る国内のリーディングカンパニーとして、日本の医療機器の歴史の中で常に高い評価をいただいております。また、世界に目を向けて見ると日・米・欧・中をはじめ主要国に直販・サービス会社を20社設立。ワールドワイドな販売・サービス網を通して、世界約135カ国以上に製品を提供しており、医用画像診断装置の売上シェアは国内、世界ともにトップクラスとして世界中の人々の健康に貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

●官公庁、行政、民間企業問わず、各クライアントへ最適な製品を提供 ●未経験歓迎！創業より毎年決算賞与支給あり！ ●フレックス／リモート相談可／年休120日 ■業務内容： 当社の扱う電子部品、マイクロ波・ミリ波部品及び半導体の営業をお任せします。2〜10社程度の既存顧客をご担当いただきます。 ・新規、既存顧客への提案（見積対応、納期管理など） ・海外メーカーとの折衝（見積依頼、納期管理など） ・新規顧客開拓 ・戦術策定、予算、納期管理、ビジネス、マーケティングプランの提案 ■入社後の流れ： 入社後は、半年はOJTとなります。 先輩社員から学びながら二人三脚で業務を行い、独り立ちできるまできちんとサポートします。また任せられるようになれば1,500万円までの取引を自分の決裁権のもと、行うことができます。裁量・決裁権が非常に大きく、非常にやり甲斐があります。 ■組織構成： 無線事業部：8名　(20代1名、40代2名、50代4名、60代1名) ・海外メーカーとのやりとりがあることから勤務時間に変動あり ■キャリアパス： 非常にニッチな業界のため、営業として力をつけることができれば、評価致します。また先輩社員との同席を重ね、基本的な知識を身に着けることができます。 必要不可欠な業界のため、長きにわたり働くことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜お肌へのいたわりと香りを大切にした手づくり石鹸「首里石鹸」等を展開する、沖縄発のスキンケアブランド〜 ■採用背景： 2024年社名変更をし、今後さらに国内外問わず店舗拡大を計画しております。 また各店舗でも海外のお客様を始め来客も増えているため、人員体制強化のため増員採用を行います。 ■業務内容： ◇「SuiSavon-首里石鹸-」は、「香りひろがる、記憶よみがえる」をブランドコンセプトとして、沖縄の植物や果物をベースに、香りや色、配合する原料にとことん沖縄らしさを追求した沖縄発スキンケアブランドです。 ”世界のための沖縄になろう”をビジョンに現在は日本全国に店舗を展開し、今後は日本のみならずフランス「パリ」や台湾での出店を予定しております。 ◇当社の京都の店舗にて、接客販売を行っていただきます。 ・お客様への商品説明、接客販売 ・レジ対応　 ・ラッピング ・商品陳列（軽作業） ・店内清掃　 ・事務処理 ■業務の特徴： ◇京都店は外国籍のお客様が多い店舗のため、英語を活かして働きたい方募集します。 ◇美容好き・語学力を活かして働きたい・接客が好きな方必見のお仕事です。沖縄発のスキンケアブランドの魅力を世界に伝えていただきます。 ◇当社の接客スタイルは、商品を販売するだけでなく沖縄の方言でいう「ゆんたく」を大切にし、お客様との出会いを大事にしています。 そのため、スタッフにファンがつくことも多く、スタッフが異動するとお客様も異動してお買い物してくれることも多くあります。 ■当社の魅力： ＜しっかりと休み、きちんと稼げる＞ ◇年間休日120日 ◇月給28万円〜 しっかりリフレッシュが出来るので、お仕事にも熱が入ります。 ＜美容未経験率83%＞ 未経験者の方歓迎。 美容のプロのトレーナーがお肌の基礎知識から商品のことまでしっかりと指導します。 ＜チャレンジ精神を応援＞ 副店長や店長、管理職など空きのポジションが出た際には、社内公募を募ります。挑戦したい気持ちをとことん応援します。 ＜風通しの良さ＞ 正社員は全員が「正社員プロジェクト」を通じて、何かしらの運営に携わっています。 プロジェクト内で提案したアイデアが反映されることも多々あるため、私たちが会社をより良くしていることを実感できます。

化粧品の企画・提案営業（ヨーロッパ・アメリカなど英語圏）をお任せします。化粧品に興味があり、英語が一定話せる方であれば未経験でも歓迎です。年１〜２回は海外での展示会があるため、海外への出張が発生します。普段はオンラインでの打ち合わせが多いです。 ■職務詳細： ・企画部門／研究部門と相談しながら化粧品等の商品企画、内容物の提案、容器選定、サンプル収集、パッケージ／広告展開、納品までのスケジュール調整等、化粧品が市場に出回るまでの全ての工程に関わっていただきます。 ・既存取引先へのフォローアップあるいは新規取引先獲得も行っていただきます。 ■職務の特徴： 大手の化粧品・化成品メーカーやヘアケア等の理美容品メーカー・通販会社等の営業を担当します。並行して商品化を担当するクライアントは、約5〜10社となります。 ■教育体制： 当社は、OJT 体制が確立されています。作っているものを知っていただくために、入社直後の研修期間は、まず製造部にて業務研修を行います。製造現場での研修終了後に、配属先での業務に従事していただきます。必要なスキルを最速で習得するには、現場を知ることが一番。もちろん、配属先での業務に必要なことを、自分のものにするための環境も整備しています。 ■当社の魅力： ◇評価制度 人事評価が年に１度しっかりと行われる環境です。査定は、自己査定⇒上司査定⇒役員査定・他部署の部門長査定という流れで行います。また、年に1度、社長との個別面談も実施されます。家庭のことや、自身の業務内容、今後キャリアアップについて話します。部署異動や担当業務についての自身の考えを直接社長に伝えることも可能です。また、給与に関してはご入社から数年経つと年功序列ではなくなり、スキルに合わせた支給になります。しっかりと実績を残せば若くして役職に就くことも可能です。 ◇惜しみない設備投資 設備投資は長年積極的に行っており、2020年にはベトナム第三工場、中国第二工場、関東第二工場が稼働し、2022年には神戸工場が稼働し始めました。今後は九州にも拠点を広げる予定です。 工場について：https://www.cosmobeauty.co.jp/business/plant.html 変更の範囲：会社の定める業務

【途上国の子どもたちの課題を解決する公益財団法人／在宅勤務可／年間休日120日】 ■業務内容： グループリーダーとともに当団体内の他チームと連携をとりながら、 企業から新規の寄付や、継続的な寄付をいただくための施策立案と実施の実行をご担当いただきます。 寄せられた寄付が、子どもたちの支援などに役立っていくことを見届けられる、やりがいのあるお仕事です。 ■具体的な業務内容： ・企業と当団体が実施する支援活動の認知向上企画と実施 ・企業に対するプロジェクトの提案企画書や報告書の作成 ・各種のイベントにおける企業に対するコミュニケーションの推進 ・企業の寄付者が現地訪問をする際のサポート ■当団体について： 公益財団法人プラン・インターナショナル・ジャパンは、 世界80ヵ国以上で活動する国際NGO プラン・インターナショナルの一員で、1983年に日本では設立されました。 子どもの権利を推進し、貧困や暴力のない公正な社会の実現を目指しています。 とりわけ、女の子や女性の支援に力を入れています。高い社会貢献性を持った活動を展開しています。 高い倫理意識を持ち、当団体の活動および子どもと若者のセーフガーディングおよびジェンダー平等に関する 当団体の方針への理解・賛同のうえ、責任をもって業務に取り組める方を募集しております！ 変更の範囲：無

◎PC・サーバー・スマホなどの最先端の製品を支えるお仕事◎ ◎技術系の経験なくてOK○/未経験から手に職つけて働きたい方 ◎成長業界にて長期就業していきたい方必見 ◎英語を活用して働いていきたい方 ■募集背景 請負先であるイビデン株式会社の生産増強に伴い、2025年中旬以降に技能実習生(フィリピン国籍)の受け入れ数増加を見込んでおります。 また検査業務量も多くなる見込みですので、検査業務に従事しながら技能実習生の教育やフォロー(業務指導や通訳)を担当頂ける方の増員を図っていきます。※受け入れ後も検査業務が8割となります。 ■仕事内容 電子基板の外観検査の業務を担当いただきます。検査業務の技術的な経験や知識は入社後に習得可能です。2024年度の実習生受け入れの際は業務指導ができるようにご活躍頂きます。 ※実習生受け入れの際は、業務の内訳として検査業務8割、技能実習生フォロー2割を見込んでおります。 ※技能実習生へ業務指導やフォロー行う際に英語活用していただきます。 ■業務の流れ ・検査対象である基盤の製品を画像検査機にて自動で不良個所を把握 ・不良があった基盤だけを別の場所にセットし顕微鏡にて検査※画像検査機にて異常がありそうなところが自動でわかるため、そこを確認する作業です。 ・不良品は不良品入れがあるため不良品入れに入れて仕訳　 ・検査対象である基盤の製品を画像検査機にて自動で不良個所を把握 ・不良があった基盤だけを別の場所にセットし顕微鏡にて検査※画像検査機にて異常がありそうなところが自動でわかるため、そこを確認する ■入社後の流れ 未経験の方は、入社後2〜3か月を通じて検査業務の研修がございます。 研修の間で製品の「規格」について覚えていただきます。 現場での検査業務に取り組んでいただきます。現場では、業務チェックを受けながら検査業務スキルの向上、3か月程度で独り立ち、将来は検査業務と並行して技能実習生への業務指導をお任せする予定です。 ■働き方 ・交替勤務：昼勤4日、2日休、夜勤4日の2交替勤務となります。研修中は昼勤のみで5勤2休です。 ・有給取得率80％/ご自身の予定に合わせて柔軟に休暇が取れる環境です ■組織構成 請負先のイビデン大垣工場内には当社社員40名前後が在籍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【事業拡大に向けた増員募集！未経験でもOK／頑張りを評価する環境◎／年間休日120日・土日祝休み／月平均残業20h／米国大手ペットフードメーカーの日本向け代理店】 ■業務概要： 米国大手ペットフードメーカーのプレミアムドッグフード「Bil-Jac」の日本向け代理店である当社にて、営業をお任せします。 ■業務詳細： ・営業活動 ※顧客：卸売業者、動物病院など ・営業企画／計画の立案、予算管理 ・営業活動に伴う事務手続き、契約書対応 ※事業拡大に伴い、その他業務や新たな業務をお任せする可能性がございます。 ■魅力： ・少数精鋭の組織で裁量を持って業務に携わることができます。 ・自身の頑張りを賞与などでしっかり評価する組織体制です。 ・事業拡大に伴い、営業以外に新たな業務をお任せする可能性があるため、ビジネスパーソンとしての成長機会がございます。 ・少人数の組織だからこそ社員同士が近く、サポートし合う環境です。 ■キャリアパス： 将来的には、セールスマネージャーとして活躍いただくことを期待します。 変更の範囲：会社の定める業務

【貿易流通×製造・修理機能を併せ持つメーカー商社／研修制度あり／フレックス／在宅可／土日祝休み／育産休取得実績あり】 ■業務概要： 営業として、航空・宇宙事業で使用する機材などの提案活動メインにお任せします。 また、係長候補として課のマネジメントにも携わっていただきます。 ■業務詳細： ・営業方針／営業戦略の立案、策定 ・クライアントへの提案 ・問い合わせや見積の対応 ・海外仕入先との業務調整 ※メールや電話、出張時の商談には英語を使用します。 ※年数回程度の海外出張がございます。 ・課のメンバーマネジメント ■教育体制： 入社後は、下記に関する研修を順次受講いただきます。 ・貿易関連業務 ・安全保障関係 ・国際規格（ISOなど） ・情報セキュリティ ・コンプライアンス ＜状況に応じて下記研修の受講可能性あり＞ ・リーダーシップ研修（1〜2年後／係長級） ・マネージメント研修（5〜6年後／課長級） ■キャリアパス： 将来的には、管理職として経営戦略などにも携わっていただくことを期待します。 ■魅力： ＜安定した経営基盤＞ 設立75年以上のメーカー商社として、「官公庁・エアライン・大手メーカー」との取引が多数あり、顧客基盤の安定性が強みです。 ＜長期的に働ける環境＞ 年休126日／平均残業月10h程／フレックスタイム制／在宅勤務可となっており、ワークライフバランス保ちながら働くことが可能です。また福利厚生が手厚く、各種手当など会社からのサポート制度も整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇チームリーダーやマネジメント経験を活かして安定外資企業にキャリアアップできます／語学力も活かしてキャリアアップ／充実したキャリアパス／年休125日・残業10H／女性活躍中／世界121ヶ国で34,000名の社員が活躍するグローバル企業／年間平均60の新製品を開発する世界のリーディング企業 ■業務詳細： カスタマーサービスには、顧客対応・営業サポート・クレーム対応・サービス特化の4つのチームがあります。本ポジションはサービス特化のポジションのリーダーとして、メンバーを牽引していただきます。 ■具体的には： ・カスタマーサービス全体のオペレーションエキスパートとして、システム導入・オペレーション業務改善・管理 ・当社の主要サービスであるフリートマネージメント関してメンバーが実施するオペレーションをリード（主にメンバー3名のサポートや関係各所との調整、新人トレーニングを実施） ■キャリアパスについて ヒルティでは社内で長期的にやりがいをもってご就業いただくために、一人ひとりの社員のキャリアアップを積極的に支援する様々な権限移譲や継続的なトレーニングを提供しています。当ポジションでの経験を生かし、カスタマーサービスマネージャーやプロジェクトリーダーを目指していただきます。 ■ヒルティとは： 当社は、1968年に設立され、ヨーロッパのリヒテンシュタインに本社を置くHilti Corporationの日本法人です。Hilti Corporationは、世界中の建築、土木、電気、設備業のお客様に向けて、革新的な製品とサービスを提供しています。当社は、建設工具業界では珍しいメーカー直販スタイルを採用しており、国際的に圧倒的なブランド力と製品力を誇ります。現在、Hiltiグループは120カ国以上に進出し、34,000名以上の社員と共に事業を拡大しています。さらに、2024年版の「アジア地域における働きがいのある会社」ランキングで4位に選ばれるなど、従業員満足度の高い企業としても評価されています。日本ヒルティとしても、2024年の「働きがいのある会社」ランキング（中規模企業）で18位を取得しました。 変更の範囲：会社の定める業務

★英語力を生かして海外営業にチャレンジ！／業績好調による増員／年間休日120日／土日祝休み ■業務概要 食を中心にグローバルに展開する複合機能商社である同社にて、海外営業をお任せいたします。海外営業未経験であっても、自身の法人営業経験と英語スキルを活かして活躍したい、とお考えの方を歓迎します。 ■ご入社後について 海外営業未経験の方は早期に独り立ちできるよう、入社後に業務の習得と共にビジネス英語スキルの向上に取り組んでいただきます。ご本人様の希望と適性を鑑み、配属部署を確定いたします。 ■業務詳細※下記いずれかの業務をお任せします。 ・アジアやアフリカから紅茶等の茶葉を仕入れ、国内の大手飲料メーカーへ販売。 ・東欧（オーストリア、ポーランドなど）の仕入先から輸入した商材を国内の大手飲料メーカーメインに拡販 ・主に東南アジアから輸入した農産加工品（マンゴーやバナナのピューレなど）を国内のデザートメーカーや飲料メーカーに拡販 いずれの業務も既存仕入先/販売先との関係性強化（数量・価格交渉を含む）に取り組むことはもちろん、新規仕入先/販売先の開拓にも取り組んでいただきます。仕入先とは英語を、販売先とは日本語を使用し、価格・数量・契約交渉をお任せします。※いずれも貿易実務は別の者が担当します。 ■配属部署情報： 【第1営業部1課】 課長30代男性/主任40代女性、40代男性、30代男性/役職なし20代女性/事務　4名　課員合計9名 【第2営業部2課】 課長30代男性/主任30代男性3名/役職なし20代女性/事務5名　課員合計10名 ■当社の魅力 ・幅広い営業スタイル 取扱商材は8,000アイテム以上、取引社数は仕入先/販売先併せて1,000社以上を有しています。 幅広いお客様と取引しており、既存顧客メインに担当し丁寧に業務を進めることが求められる部署、新規開拓等営業要素が強い部署両方がある為、幅広い営業スタイルの経験を得ることができます。 ※配属部署はご本人様のご希望や組織の状況を考慮し決定します。 ・風通しの良さ 現場からの意見を吸い上げることを大切にしており、2年目の者が役員に直接プレゼンしたり、20代後半の者が新規サービスを立案し、事業化に進んでいる事例もございます。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 機械要素部品の海外営業をご担当いただきます。 （1）海外出張による営業活動 <対象エリア>　日本・中国・北米を除く地域 <担当エリア例>　台湾・マレーシア・シンガポール・香港（30代社員） <お客様>　半導体製造装置、医療機器、FA装置、食品包装機械、工作機械業界がメインです。 数ヶ月に1回の頻度で出張が可能です。 担当国の営業戦略を策定し、各国の代理店様と共有、効率よくご注文をいただけるように、事前準備をしっかりと行うところから担当していただきます。その上で、代理店様・得意先様・新規のお客様への訪問を行い、商談や技術的なお問合せに対してのフォローを行います。加えて、お客様の工場や製造現場へ訪問し、発生した課題に対する解決策や新規提案を行っていただきます。 入社後は当社商品・注力業界・担当国の基礎知識向上を行い、インサイドセールスをしながらお客様との対話方法を学んでいただきます。その後、先輩社員と同行するなど、チームでお客様への対応が可能ですので安心して業務をスタートできます。 出張の無い時にはZoomや電話等で商談を行ったり、コミュニケーションを取るなど営業活動を行っています。 （2）お問合せ対応 代理店様、得意先様、新規のお客様に対しての見積提案、納期確認、その他対応を行います。 担当エリアに応じて、英語・中国語を使用しお客様とコミュニケーションを取っていただきます。 【業務の魅力】 ・語学力を活かし、グローバル人材としてスキルアップができます。 ・海外非常勤、出張ベースで岐阜に腰を据えながらも定期的に海外へ訪問しグローバルに働くことができます。 【働きやすい環境づくり】 ◎社員は家族・プライベートの時間を大切にします。 　年間休日は129日でお休みの取りやすい雰囲気もあり、平均残業時間は20h/月です。 ◎給与面でのサポート 　2年連続ベースアップや製造業平均を超える賞与のＵＰ率、業績によっては大入りの支給をはじめ、資格取得費用の全額負担や取得に 　伴う手当支給など、給与面での充実も実施しております。 ◎3年に1度の社員旅行が実施されます！ 　2023年はシンガポール、グアム、台湾、韓国、北海道、沖縄から希望する行き先へ。 　費用は全額会社負担で家族も同伴OKです。