〜実務経験無で知見さえあれば制御システムエンジニアへ挑戦可！／転勤なし／手に職がつき社会貢献実感！〜 ■業務概要 当社は、プラントや工場の自動化を支える監視制御システムの設計・開発を担うエンジニアを募集しています。 PLCやタッチパネル、PCを用い、設備の稼働状況の見える化や効率的な運用を可能にするシステムを構築。環境課題の解決や情報社会の発展にも寄与する、やりがいのある仕事です。 ＜業務詳細＞ （1）システムのソフトウェア設計・開発：工場の機械や設備を自動で動かすための仕組みを作ります。たとえば、機械を安全に動かすためのプログラムや、工場の生産状況を管理するシステムを開発します。 （2）開発システムの導入・調整：自社で開発したソフトウェアを納入先の設備に導入し、動作確認を行います。安全かつ確実に動作することを確認し、顧客へ引き渡します。 ※仕事のやり方・内容については、一から丁寧に先輩が教えてくれます。 ★顧客設備ごとに異なる機器やシステムに携われ、エンジニアとしての成長機会が豊富。社会インフラや環境問題解決に貢献できる誇りある業務です★ ■扱うサービス 監視制御システム設計・製作、制御盤設計・電気計装工事設計など、ハード・ソフト両面での技術力が特長です。 ■組織構成 プラント制御部・制御システム部への配属で、部長(30代男性:1名)、課長(30代男性:3名)、メンバー(30代男性:3名、30代女性:2名、20代女性:1名)が活躍中です！ 中途入社者も多く、転職者が馴染みやすい経験や知識に限定せず、興味とやる気があればどなたでもご活躍いただける環境があります！ ■教育体制 OJTや模擬装置を使った実践的な教育、資格取得支援制度あり。未経験でも安心して技術習得が可能です。 ■当社について 創業から20年以上、プラント設備における電気制御エンジニアリングを専門とする実績豊富な企業です。 ◎電気計装設備部門では、電気計装工事、計装システムの設計、プロジェクトエンジニアリング、盤の設計・製作・現地改造工事を手掛けています。 ◎システム部門では、PLC制御システム、遠隔監視システム、生産管理システムなど、さまざまな制御・監視ソリューションを提供しています 変更の範囲：会社の定める業務

三重県津市の『三重県立一志病院』で、受付医療事務求人! 外来受付窓口にて、患者様の受付やデータ入力などを行います。 ♪未経験・無資格の方も安心の研修・フォロー体制あり! 入社時研修で医療事務の基礎知識を学んでから病院勤務開始★業務は教育担当が付いて、イチから丁寧にお伝えしていきます♪ 教育担当以外にも頼れる先輩社員ばかりですので、わからない事はすぐに確認できる環境です。未経験の方もご安心くださいね◎ ♪こんな人にオススメ! ・人と接することが好き ・チームワークを重視して働きたい ・笑顔で丁寧な対応が得意 ♪チームワーク抜群! 外来受付では、30代・40代・50代を中心に7名が活躍中!中高年・シニア層も多数在籍◎ 子育て世代の主婦(主夫)層は6割と半数以上★ 土日祝休み×完全週休二日制×残業少なめで、家事や育児・プライベートとムリなく両立できます◎ ♪地域密着の医療機関! 大規模病院とは違い、患者様の来院数も少ないのでゆっくりと業務を覚えることができます。 地元の患者様がほとんどなので距離感も近く、「地域医療に貢献している」というやりがいを実感できるお仕事です◎ ◎駅チカ♪家城駅から徒歩10分 ◎マイカー通勤もOK♪無料駐車場あり ぜひお気軽にご応募ください♪ 変更範囲:変更なし ≪主なお仕事内容≫ ・初診患者様の受付、保険証の確認 ・患者様基本情報のデータ入力 ・問い合わせ対応　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

「兵庫県立粒子線医療センター附属神戸陽子線センター」での医療事務スタッフを募集中(正社員)◎ 主に受付にて患者様の対応を行います。 【求人のポイント】 ・未経験・無資格からスタートできる! ・離職率が低い◎ ・平日のみ勤務 ・残業月3～4時間と少なめ ・昇給アリ ・駅チカ!医療センター駅より徒歩7分で通勤アクセス◎ 【異業種からの転職も歓迎◎】 新しいキャリアを安心してスタートできます! ご家庭の都合、お子様の学校行事などでのお休みも可能ですので、無理なく家庭や育児と両立して働けますよ! 「人と接することが好き」「チームで仕事をしたい」したい方必見です! 【職場の環境】 ソラストスタッフは全8名。1日4～5名体制です。40代を中心に30代～50代の年代が活躍しています★ 外来受付業務・医事事務業務・外来クラーク業務と順番に業務を習得して頂きます。また、兵庫県立こども病院と連携した治療を行っています! 離職率が低く、助け合いの気持ちを常に持ちながら業務を進めています♪ 常に患者様と接するので、感謝されることもとても多く、やりがいのあるお仕事です。入社時研修やフォロー制度も充実していますので、未経験の方も安心してご応募くださいね♪ 変更範囲:変更なし ー主なお仕事内容ー ◇外来受付…患者様の受付、保険証確認、ご案内など ◇医事事務…電話応対、他院からのFAX予約受付など ◇外来クラーク…放射線治療受付、検査案内など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 未経験から始められる人気の医療事務求人!職場環境×教育体制◎ 兵庫県丹波市にある『兵庫県立丹波医療センター』で、受付医療事務スタッフを募集中です! 未経験・無資格からのスタート大歓迎◎充実した研修と万全のフォロー体制でイチから手に職つけられます♪ ★安定と信頼のある病院 ソラストの一員として、丹波地域の中核病院にて安定就業が叶います◎隣接する「丹波市健康センター ミルネ診療所」とも連携していて、地域医療の中心的な役割を担っています! ★子育て世代活躍中! お子さんの授業参観や行事、急な風邪などのお休みにも理解がある環境◎ ★きれいな病院 院内はキレイで清潔感のある内装です。患者様はもちろん、スタッフも気持ちよく勤務できます♪ 【具体的なお仕事内容】 ■受付対応、予約管理、データ入力、書類作成 ■保険証の確認・診察券の発行 ■お会計対応(現金授受)、未払い金の確認　など まずは簡単な受付業務や電子カルテの使用方法から順に覚えていただき、慣れてきたら、保険制度や診療費の計算業務など、徐々にステップアップしていけます◎ 独り立ちするまでは、教育係の先輩スタッフがイチから丁寧に指導しますので、初めての方やブランクある方もご安心ください♪ 業務体制は約10名程度なので、わからないことがあってもすぐ質問できる環境です。 主婦(夫)、10代・20代・30代・40代・50代と幅広く活躍中! 子育て世代・中高年・シニア層多数◎ 忙しい部署ですが、スタッフ同士皆仲が良く、笑顔が絶えないアットホームな職場です★ 変更範囲:変更なし

名古屋市緑区の『総合病院南生協病院』での求人募集! 夜間の外来窓口で医療事務のお仕事をお任せします。 月12回程度の少ない回数で効率良く稼げる◎ 昇給・賞与ありで、未経験・無資格から安定勤務が叶います★ ▼△▼夜勤で効率よく稼ぐ▼△▼ 22:00～翌5時までは深夜手当でお給料UP↑↑ 効率よくしっかり稼ぎたい方必見のお仕事です。 夜勤×事務×医療業界はとってもレアなお仕事です♪ 入社時に医療の専門知識は一切不要。働きながら少しずつ学べる環境です。 ”せっかく働くなら手に職つけたい!”とお考えの方に向いています。 安定の業界で長く活躍できますよ◎ ★男女スタッフ活躍中! 50代を中心に、30代～60代の幅広年齢層の5名が在籍◎子育て世代の主婦(主夫)は約4割。 業務は時間帯により1～2名体制。初めのうちは先輩スタッフと一緒にシフトに入るので、ご安心くださいね。 ◎未経験スタート大歓迎♪ 診療費の計算など、専門知識が必要な業務はありません! 落ち着いた環境でじっくり業務が習得できます。 各種研修制度も充実♪社員専用eラーニングコンテンツを使って、いつでもどこでも必要な知識が学べます。 ◆こんな人にオススメ ・新しいことにチャレンジしたい ・昼間に自由な時間が欲しい ・人の役に立つ仕事をしたい ・しっかり稼ぎたい 変更範囲:変更なし ≪主なお仕事内容≫ ・患者様の受付、保険証確認 ・電話対応 ・お会計対応　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

◇元請け中心／年休120日／出張・転勤無／勤続年数にかかわらず年３回給与見直しで成果主義◇ ＼同社の特徴・魅力／ 1. 所長経験者が揃う高い技術レベルの組織 現場技術者は全員、ゼネコン出身の元所長クラス。 高い技術力を持ったメンバーと働くことで、顧客満足度の高い施工を実現できる環境です。 2. 設計施工案件が多く、平均退社18:30と働きやすい 設計施工一貫の案件が多く、無駄な調整業務が少ないため、平均退社時間は18時30分。メリハリをつけて長く働ける環境です。 ■業務内容： 下記の建築施工管理をお任せします（新築9割・改修1割） ・賃貸マンション新築（主に RC造） ・病院・学校・社会福祉施設の新築・改修 ・マンション大規模修繕 ・公共工事（大規模改修・耐震改修・新築） ☆年齢に関係なく所長を任せる文化 → 経験者が「即戦力」として実力を発揮できる環境 これまでの経験を活かし、裁量を持って案件を推進できます ※ 購買（主な発注）は本社が担当するため、現場管理に専念できます ※ 直行直帰が可能です ■働き方： ・平均退社時間18時半 ・年間休日120日(土曜出勤の場合、振替休日有)。 ・なぜこのような働き方が可能なのか？それは、案件がほぼ元請け、70％が自社設計である為、比較的コントロールしやすいこと、自社のノウハウが確立している為、トラブルや納期遅れが少ないこと、2〜3人程度で1物件を担当し掛け持ちなく、原則現場に直行直帰であること等の背景があるためです。 ■資格取得制度： 「1級建築施工管理技士」などの国家資格の取得をしっかりサポートしています。テキストの配布や勉強方法のアドバイスなど、会社独自の対策で学べるため、未経験で入社して1年以内に1級施工管理技士（学科）に一発合格した方もいます。 ■組織構成： ・計23名体制(20代6名、30代1名、40代2名、50代〜60代14名)となります。準大手ゼネコン出身の方々が多数在籍し、建築のスペシャリスト集団を築くことができております。 ◆企業理念：『喜びの創造』 私たちは、 1. お客様へ喜びを提供する 2. 社員は働く喜びを得る 3. 会社は皆の喜びを見て喜びを得る という“喜びの循環”を大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 未経験OK◎土日祝休み＆年休120日以上◎人気の受付・医療事務★ 『大和高田市立病院』の、外来受付医療事務のお仕事! 主に、来院者の受付やご案内、書類チェックなどを担当していただきます。 ?安定の正社員採用◎ 20代の若手スタッフや、30代・40代の子育て中の主夫・主婦、50代の中高年層と幅広い年齢層のスタッフが活躍中☆お子さんの学校行事や急な体調不良等でのお休みにも、お互いに協力しながら柔軟に対応しています◎ ?こんな方におすすめ! ・接客スキルを活かしながら接遇力をアップさせたい方 ・お客様とコミュニケーションを図りながら事務スキルを身につけたい方 ・変化の多い動きのある仕事がしたい方 《具体的なお仕事内容》 ・初診、再診患者さまの受付、対応、案内 ・診察券の発行、保険証の確認、登録 ・予約なし来院者・面会者の対応　など 【覚える順番】 1.患者さま情報の登録 ②基本票の見方 ③来院患者さまの対応の種類 まずはこの基本部分から習得し、少しずつ全体の業務習得を目指します。 業務内容は2週間程度で習得できる内容のため、習得度合いを見ながら指導します★ ◎エルダー制導入　◎マニュアル完備 ?無資格・未経験大歓迎! ソラストでは7割が未経験から挑戦し、医療事務のプロへとスキルアップしています。 「昔から病院で働いてみたかった」 「手に職つけて安定したい」 「せっかくなら、誰かの役に立つ実感がほしい」 など、スタッフの志望動機は様々です♪ 難しい知識がなくても、お仕事を通じて自然と学べるのでご安心ください☆ 応募条件は『やってみたい!』というチャレンジ精神です! 先輩社員からのOJT指導はもちろん、eラーニングや資格取得支援制度などの教育体制も整っています。 手に職をつけ、長く医療業界で活躍したい方にオススメです◎ 変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 未経験から「長く活躍したい！」を叶えるなら★ソラストの医療事務！ ◆長く活躍できるのにはワケがある! 魅力いっぱいの医療事務にチャレンジしませんか♪◆ ▼安定の業界 医療機関は社会を支えるインフラとして全国各地にあります。 景気に左右されにくく、安定した就業が叶います◎ ▼プライベートとの両立◎ 完全週休二日制の土日祝休み♪残業はほとんどありません! 仕事も頑張り、プライベートも大切にできます♪ 北海道釧路市にある『市立釧路総合病院』で、未経験・無資格OKの受付医療事務求人! 主なお仕事内容 ・患者様の受付、保険証の確認 ・検査処置室へのご案内、カルテ準備 ・診療費の計算、予約の登録　など まずは患者様の受付対応より覚えていただき、電話の受け方や聞き取り事項、端末での入力方法と段階を踏んで進めていけるので、未経験の方も安心です◎ 診療科によっては1名で対応することもありますが、業務に慣れるまでは先輩スタッフが近くでフォローいたします♪2週間程度で習得いただける業務内容です☆ ◯転職するなら『ヤリガイ』重視! 手に職をつけて長く活躍したい!◯ そんな想いを抱えているそこのアナタ!! ソラストの医療事務をオススメします♪ ◎人から感謝されるお仕事◎ 笑顔と思いやりが大事.+゜ 患者様からの『ありがとう』の言葉にモチベーションUPです! ◎職場情報◎ 診療科全体で約40名在籍。各窓口を1名～5名体制でシフトを組んでいます。 20代・30代・40代・50代・60代が活躍中! 中高年・シニア・主婦(夫)層・子育て世代も多数♪ お子様の学校行事や急なお休みにも理解があります。 変更範囲:変更なし

【仕事内容】 ■仕事内容 精神科・心療内科専門の訪問看護ステーションでの看護師業務 ・精神疾患、認知症を抱える方の自宅へ訪問し、日常生活のサポート及び心身の状態の確認や服薬管理を行います。 ・外出機会や社会参加の促進へ向けて関係機関と共に援助を行います。 主要訪問エリアは、所沢、清瀬、東久留米、新座、朝霞、志木、富士見、ふじみ野、川越一部、和光です。 ■アピールポイント 精神科・心療内科専門の訪問看護を行っています。 ■職場環境 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅;施設内 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 体制 チーム制 ターミナル患者 無 精神疾患 多い 小児患者 無 病院併設 無し 電子カルテ 無し ■教育制度 発展教育支援資格取得支援（アロマテラピーなど）、研修制度あり（外部研修・経営者研修など）。 毎月1回、心理カウンセラーを招いてカウンセリング技法・心理学の勉強会を行っています。 ブランクサポート先輩スタッフと同行して利用者さんの把握をします。 教育制度の備考※精神科経験が1年未満の方は、3日間の研修を受講する必要があります。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務全般を行っていただきます。 ・状態観察 ・服薬管理 ・入浴介助 ・排便コントロール ・PEG、ストーマ、バルーン管理 ・在宅酸素療法、CPAP管理 ・褥瘡、潰瘍などの創傷処置 ・家族支援 ・多職種との連携　など [訪問エリア] 小平市全域、周辺市の一部地域 ■アピールポイント ・小川駅より徒歩5分。駅チカかつ平坦な道のりのため通勤もラクラクです。 ・勤務時間「8:30-17:00・休憩90分」。実働7時間ですので負担が少ない環境です。 ・残業はほとんどありません。ご家庭やプライベートやご家庭との両立が可能です。 ・基本土日休み。年間公休数が決まっているため土日勤務もありますが、基本土日に休むことができます。 ・自転車訪問メイン。在宅に興味があるけど運転免許を持っていなかったり運転が苦手な方必見です。 ・連携体制あり。緑成会病院が隣接しておりますので医療連携の面でも安心できる環境です。 ■職場環境 看護師在籍数 5名（常勤4名・非常勤1名） 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 体制 担当制 ターミナル患者 無 精神疾患 少数 小児患者 無 病院併設 無し 電子カルテ 有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護における看護業務及び付帯する業務 ■アピールポイント ステーション特徴 ・青樹会病院内に2003年11月に開設しました。 ・病院-在宅まで一貫した看護の一部として、他職種と連携を取りながら業務を行うことが出来ます。 ・個人宅だけでなく、住宅型有料老人ホームやグループホーム、デイサービス等にも訪問します。 ・訪問手段は軽自動車、原付、電動自転車で車の運転が出来なくてもバイクや自転車に乗ることが出来れば、訪問看護に挑戦していただけます。 ・1人1台iPadが支給されるため訪問の合間に記録していただけます。 勤務条件 ・基本日祝固定休みで土曜日は13時15分までの勤務です。 ・1日7.5時間勤務で通常より30分短めです。 ・残業が少なめで子育て中の看護師も在籍しているため子育て理解もあり、プライベートと両立して働けます。 ■職場環境 看護師在籍数 常勤4名 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 混合 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 無 小児患者 無 病院併設 有り 電子カルテ 有り 1人だいiPad支給、ステーションにもパソコン有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 毅峰会訪問看護ステーション 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーション内における看護業務 個人宅：高齢者施設=3:7程度　 ※サービス付き高齢者向け住宅への訪問が多いです 1日の業務詳細訪問エリア:さいたま市（緑区・浦和区・南区）・川口市 ■アピールポイント ・青木中央クリニック系列の訪問看護ステーションです。クリニック系列のため、連携が取れているため緊急時にも安心です。 ・スキルアップ補助金制度等があり、積極的に学びたい方にお勧めです。 ・訪問経験があれば、幅広い年代の方が働けます ・1対1の寄り添いを大切にする職員多数！ ■職場環境 看護師在籍数 4名 看護師年齢層 40代-60代　※60代の方は責任者 子育てナース 無 訪問先 混合 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 低 体制 担当制 ターミナル患者 多い 精神疾患 少数 電子カルテ 有り 訪問介護用ワイズマン ■教育制度 ブランクサポート同行を一か月未満実施 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

関西医科大学総合医療センターで、未経験からスタートできる医療事務の正社員を大募集!「早起きが得意」「夕方前の時間を有効活用したい」という方に一押しのシフトです。 ★ここが魅力!★ ・月～金は15:30、土(隔週)は11:15にお仕事終了! ・残業少なめ(月平均5～10時間程度)でサクッと帰宅 ・月給20万円、年1回の昇給制度あり 朝が早い分、終わるのも早いため、夕飯の買い物や準備、子どものお迎え、趣味や習い事の時間もバッチリ確保できます! カレンダー通りの日祝休み、第2・4土曜や年末年始の長期休暇もあり、規則正しい生活を送りながら私生活と無理なく両立できる好環境です。 異業種からの転身大歓迎★接客経験を活かして医療事務デビュー 特別な資格や医療業界の経験は一切不問!学歴不問、無資格から安定の正社員としてお迎えします。PCスキルも文字入力ができれば合格です♪ ★一人にさせない安心のチーム体制★ 窓口は常に複数名体制で稼働しているため、実務が始まってからも一人きりになることはありません。チームワーク抜群の環境が自慢です♪ 困ったことや分からないことがあれば、近くの先輩にその場ですぐ確認・相談できる環境です。 職場では40代・50代の主婦(主夫)層のメンバーを中心に、幅広い年代が和気あいあいと活躍しています。 変更範囲:変更なし 【主なお仕事内容】 ▼患者様の受付・ご案内 ▼採血室における検体運搬 ▼問い合わせ対応　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

★研修・フォロー体制充実 ★資格取得支援制度あり ★嬉しい土日祝休み ★残業少なめ♪ 高知医療センターで、デスクワークメインの医療事務のお仕事です! 未経験・無資格スタートOK♪ (もちろん、経験者も歓迎します◎) 専門性高く、働きながら一生モノの知識が身につきます♪ イチから手に職つけられる! 奥深い診療報酬の知識を一つずつ習得できますよ。最新の保険制度などもいち早く身につけられます◎ 「ずっとPCに向かって静かにお仕事してるのかな?」と思われることもありますが、実は患者様と接する機会もあるので、コミュニケーションスキルを活かしながら事務職デビューしたい方にもオススメです♪ ▼外来会計ってどんなお仕事 検査や診察を終えた患者様の診療費の計算やデータ入力などをおこないます。一般事務などの事務経験を活かせますよ♪ ▼部署 部署全体で12名のスタッフ在籍中◎複数名体制なので安心♪ 年齢層は20代・30代を中心に多数活躍中。主婦(主夫)、子育て世代が9割の部署です! 子どもの学校行事や、体調不良などの急なお休みにも「お互い様」の気持ちで、協力し合って柔軟に対応♪ ▼こんな方におすすめ! ・計算業務に興味がある ・イチから専門知識を身につけたい ・コツコツ作業が好き ・チームで協力して仕事がしたい ・長く安定して働きたいetc... 変更範囲:変更なし 【主なお仕事内容】 ・外来診療費の計算、データ入力、関係部署への確認 ・パソコンを使った診療内容の確認 ・自動支払機への誘導　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

〜未経験からでも応募可能です◎/入社後は教育制度や資格補助も有るため安心して就業できます/転勤無/フレックス制/夜勤なし/賞与あり/UIターン歓迎◎ ■業務内容： 香川県をはじめとする四国四県をメインとしたマンション給排水設備工事の施工管理をお任せいたします。 ＜具体的な業務＞ ・設計図面や関係書類の作成 ・現場作業を委託する協力会社の手配 ・実際の工事現場で工程を管理　等 ■働く環境： 自分の裁量で働けるフレックスタイム制を導入しており、直行直帰も可能な働きやすい環境です。 また、直近も未経験で採用しており、未経験から一人前に育成する制度が整っています。未経験から手に職を付けて長く働けるお仕事に挑戦してみませんか？ ■ご入社後： 未経験からご入社いただいたら、まずは先輩社員について現場監理補佐・助手としてお仕事を覚えて頂きます。未経験から独り立ちするには3年くらいかかります。本人の頑張り次第で資格取得や一人で監理できるようになります。エリアは四国岡山で日帰り・泊まりの出張もございます。出張は長期のものはございません。夜勤は1年に1回程度です。今回採用した方は夜勤はございません。 ■当ポジションの魅力： フレックス制をとっており、自分の裁量に合わせて働けます♪繁忙期以外は定時退社も多いのでプライベートとお仕事の両立がしやすいです。また全国規模の大手ゼネコンからの信頼は厚く、香川県内のこの業界では高い知名度を誇っています。 ■組織構成： 施工管理技士は3名（60代、40代、30代）とも１級管工事施工管理技士の有資格者です。過去未経験から採用したのは3名。前職は様々で、事務・営業・オペレーターと異業種からチャレンジしております。 ご入社後は有資格者の3名から業務を教えてもらいますのでご安心ください。 ■社内の雰囲気： アットホームで和気あいあいとした雰囲気の会社です。 ■募集背景： 四国内でのマンション建築着工増加しており、各大手ゼネコンから発注あるも、施工管理技士の不足から断っているケースがございます。マンション建築ラッシュのこの時期に業容拡大していくために、施工管理技士が必要な為です。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ■仕事内容 サービス付き高齢者住宅(ウエルガーデン白岡)内、またはご自宅への訪問看護における看護業務を行って頂きます。 ・医師の指示に基づく医療的処置 ・健康チェック ・病状相談 ・医療介護相談 ・日常生活の支援 ・終末期ケア ・ご家族などからのご相談　　など 1日の業務詳細※サービス付き高齢者住宅内の訪問と個人宅への訪問の割合は「8:2から7:3」のイメージです。 ※介護保険の利用者様がメインでターミナルや癌末期の方はほとんどおりません。 <訪問エリア> 埼玉県久喜市・蓮田市・白岡市・宮代町 <1日あたりの看護職員人数> 4-5名　※土日は2名体制 ■アピールポイント ・施設内訪問看護(ウエルガーデン白岡内)と個人宅訪問看護の両方の経験を積むことができる職場です。 ・サービス付き高齢者向け住宅「ウエルガーデン白岡」は2014年にオープンした綺麗な施設です。 ・薬局業界売上トップクラスのウエルシア薬局が母体なので、経営も安定しております。 ・薬局が母体なので、業務負担になりがちな配薬のこともほぼ完了した状態です。 ・残業が少ないため、プライベートを充実させながらお仕事を頑張りたいという方にお勧めです。 ■職場環境 看護師在籍数 常勤4名、非常勤5名 看護師年齢層 40-50代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 低 ターミナル患者 無 精神疾患 無 小児患者 無 病院併設 有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

◎研修が充実しているので、無資格・未経験の方やブランクがある方も挑戦しやすい! 高岡郡佐川町にある『佐川町立高北国民健康保険病院』、で医療事務を募集中! 今回は、外来受付で患者さまの受付やご案内、書類の管理などを担当していただきます。 ★完全週休二日制×残業少なめ★ 基本的には土日祝休みです♪ 月に1～2回ほど土日出勤がありますが、その分振替休日で平日にお休み取得していただきます。 土日は混んでいるお店や観光スポットが空いているが嬉しいポイント☆ お子さんの学校行事やご家族の通院の付き添いなども、お仕事を気にせず対応できます◎ スタッフは、40代を中心に、20代・30代～50代・60代と幅広い年齢層が在籍! 8名(正社員4名・パート4名)のうち、6名が子育て世代の主婦(主夫)◎ 「おたがいさま」で助けあっているので、お休みも取得しやすい環境が整っています♪ 業務は複数名体制!チームワークで対応しますので、未経験の方もご安心ください◎ 患者さま対応がメインなので、カフェ・コンビニ・ホテルなどの接客経験や、コミュニケーションスキルを活かして活躍できます! データ入力や電話対応もあるので、一般事務・営業事務などの事務経験も♪ 私たちと一緒に医療事務をスタートしませんか ぜひお気軽にご応募ください! 変更範囲:変更なし ー主なお仕事内容ー ・患者様の受付、ご案内、システムへのデータ入力 ・診療費の計算、お会計のレジ対応 ・カルテの整理、各種書類のスキャン　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

群馬県渋川市にある『群馬県立小児医療センター』の医療事務求人。 主に、入院費用にかかわる計算や請求をおこなうお仕事です。 ★未経験・無資格スタートOK! ★完全週休二日制 ★働きながら学べる環境! 病院に行ったとき診療にかかったお金を支払たことがあると思いますが、実は支払った金額はごく一部(一部負担金)なんです! では残りの金額はどこから出るのかというと、患者様が加入している保険機関が払います。負担の割合は様々ですが、患者様がお支払いする金額以外の分を請求するために使用するものが診療明細書(レセプト)です♪ 病院の収益に直結する、一目置かれる”花形部署”でのお仕事☆ 入院会計は、30代・50代の経験豊富なベテラン社員が在籍し、2名体制で業務を行なっています♪ デスクワークがメインなので、コツコツ黙々と取り組むのが得意な方や、入力作業やPC操作が好きな方に向いています◎ 自分のペースで進めやすい業務であることや、部署内の協力体制があるため、有給がとりやすく家庭との両立もしやすいです♪ 【こんな方にオススメ】 ・未経験から新しいことにチャレンジしたい ・知識を身につけたり調べものをするのが好き ・週休二日制でライフワークバランスをとりたい ・臨機応変に対応することが得意 ご応募お待ちしています! 変更範囲:変更なし 【具体的なお仕事内容】 ■入院費の計算 ■診療報酬明細点検、請求業務 ■入院費に関する問い合わせ対応　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 未経験・無資格スタートOK！！医師の事務サポート☆土日祝休み♪ 『南奈良総合医療センター』で医師事務作業補助を募集しています。医師と患者様の架け橋となるとっても大切な役割を担っています! ◆福神駅から徒歩3分の駅チカ好立地! ◆車通勤OK!! ◆土日祝休み♪ ◆充実した研修とサポート体制アリ◎ ≪医師事務作業補助者とは…≫ 医師の負担を減らして治療に専念できるように、事務作業の一部をサポートするお仕事です。「知識も経験もないけど未経験から始められる??」「なんだか難しそう…」と思った方も大丈夫♪業務はすべて医師の指示の下でおこないますし、必要な研修も用意して皆様をお迎えします★ ー主なお仕事内容ー ◆医療文書の作成補助、診療補助、電話対応 ◆予約検査などの変更、キャンセル処理 ◆検査などの注意事項を患者様へ説明など 直接患者様を治療することはありませんが、医師をサポートすることで患者様のためにもつながるやりがいのあるお仕事です。医師から信頼されたり、患者様から「ありがとう」と感謝の言葉を頂戴することも♪今後ますます需要が高まり必要とされるお仕事です! 20代・30代・40代・50代と幅広い年齢層が活躍できます。主婦(夫)、中高年、子育て世代も多数◎ 土日祝休みの完全週休二日制♪ カレンダー通りのお休みで予定が立てやすいですよ◎残業はめったになく定時ピッタリに退勤できる日がほとんどです。ご家庭やプライベートとも無理なく両立できますね。 弊社と医療機関の契約:派遣契約 変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 未経験OK◎人気の土日祝休み×残業ほぼなし×福利厚生充実♪ 京都市山科区にある『一般社団法人愛生会山科病院』で、人気の正社員医療事務スタッフを募集!! ◆未経験・無資格スタート大歓迎!! ◆駅チカ!JR・地下鉄「山科駅」から徒歩8分 【未経験大歓迎!丁寧にフォローします◎】 パソコンで文字入力ができる! 真面目に仕事に取り組める! 丁寧なコミュニケーションを心がけている! そんな方のご応募をお待ちしています♪ マニュアルをもとに経験豊かな先輩がしっかりとレクチャー・フォローします。 【こんな方におすすめ】 ◆販売・コンビニ・飲食業などでの接客経験がある ◆人と接する仕事が好き ◆チームで仕事をしたい ◆キャリアアップしたい 【具体的なお仕事内容】 ◆初再診受付、保険証の確認、患者様情報のデータ入力 ◆自動再来機のご案内、操作説明、書類の授受 ◆診療費の計算、電話対応　など ・簡単な業務から、順を追ってレクチャーします。 ・マニュアルがあるので、振り返りながら習得できます。 ・ひとり立ちまでは約3ヶ月を想定。ひとり一人にあったペースで進めるのでご安心ください。 【職場環境について】 部署は「外来受付」「外来計算」「収納」「カルテ」があります。 20代・30代・40代・50代の方が幅広く活躍をしています。どの部署も日常業務の残業ほぼなし(あっても月に1時間程度)なので、定時に帰宅できる日がほとんどです◎ スタッフは全員で17名と少人数で、コミュニケーションは良好です♪急な休みの時はお互いでフォローできるように、1人2業務を覚え協力体制があることも魅力です♪ 専門用語・知識を身につけるため、初めは覚えることがたくさん…と感じるかもしれません。でも、その分ヤリガイもたっぷりあるお仕事です◎ ぜひご応募ください♪ 変更範囲:変更なし

勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 仕事内容： 【土日祝休み】未経験・無資格OK!家庭と両立してキャリアアップ♪ 『国立国府台医療センター』で、医療事務スタッフ大募集◎ 患者様の受付やご案内、データ入力などを担当する「診療科受付」のお仕事です。 ◆未経験OK♪ 応募時点で専門知識や資格は不要◎ 入社時研修では医療事務基礎から丁寧にスタート♪必要な知識やスキルは働きながら身につけられます! ◆安定的に働ける! 家族との夕食も趣味の時間も、当たり前に大切にできます◎ 土日祝休み×年間休日は120日以上!残業がほとんどないから、お仕事終わりの予定も立てやすく、心にゆとりを持って働けます♪ ★ライフワークバランスを重視した働き方が叶う! 【主なお仕事内容】 ◇診療科受付での患者様対応 ◇患者様情報のデータ入力 ◇カルテの搬送・回収、電話対応　など ★専任のエルダー(教育担当)がつきます! ★マニュアルもあります! ★ひとり立ちまでの期間は1ヶ月程度 <研修の順番> 1)電子カルテの見方 2)患者様の到着確認の方法 3)電話対応、予約確認・変更のやり方 焦らずに一緒に頑張りましょう★ ◆職場環境 ▽部署全体で16名のスタッフが活躍中◎ 約8割が主婦(夫)・子育て世代の環境です♪ 年齢層は50代を中心に、20代・30代・40代と幅広く在籍中! ▽複数の診療科があり、各科1名ずつの配属◎ 窓口受付業務が1人でできるようになるまでは、リーダーや先輩社員がしっかりサポートいたします! また、他の診療科が目の前にあるので、困った時はすぐに確認ができてひとり立ち後も安心♪ <異業種からの転職者が大活躍!> ・カフェやレストランなどの飲食業 ・コンビニやスーパーなどのサービス業 ・アパレル販売などの接客、販売業 初めて医療事務にチャレンジする方、大歓迎♪ 変更範囲:変更なし

川崎市にある『新百合ヶ丘総合病院』で未経験からチャレンジできる医療事務を募集中!! 主に診療科窓口にて、患者様の受付やご案内、事務作業を行います。 ▼充実した研修制度 入社後はしっかりとした研修をご用意しているので、未経験の方も安心してスタートできます! また、教育体制が整っているため無資格OKですが、「業務内容をより理解したい」「もっとスキルアップしたい」という方には、資格支援制度も◎ 働きながら知識を身につけられます!! 入社時に難しい知識やスキルは必要ありません。 『笑顔!』『思いやり!』『丁寧な対応!』が何より大切です♪ ▼職場環境 診療科受付には23名のスタッフが在籍!!30代・40代の子育て中のスタッフを中心に活躍中です◎全部で11ブロックの受付があり、混雑具合によって1ブロック1～3名体制で協力をして業務を行っています。 患者様の対応がメインの業務となり、感謝の言葉を頂けるやりがいのあるお仕事です。部署内での連携やコミュニケーションも良く関係性はとても良いです◎病院内で人数が1番多い部署なのでお休みなども皆で協力し合って取っています。ご家庭や育児との両立もムリなく可能です★ 『人と接することが好き』『困っている人を見るとほっとけない』方必見!! ぜひご応募お待ちしております!! 変更範囲:変更なし ▼主なお仕事内容 ・診療科の受付(診察室へのご案内等)、保険証確認 ・診察後の会計入力、電話対応 ・データ入力、その他付随する事務　など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務 1日の業務詳細午前2件、午後2件程度訪問目安 ≪一日の流れ（例）≫ 9:00　ミーティング・準備　利用者さんの情報や必要なもの（血圧計・聴診器・体温計などの準備品）をそろえます 10:00　移動 10:20　訪問　（例:全身の観察、排便援助（浣腸と摘便）、ご家族の介護相談、下剤の調整、体の動きの確認） 10:50　移動 11:15　訪問　（例:体調管理、全身の観察、排便援助、おむつ交換、車いす移乗、昼食介助、口腔ケア） 12:15　移動 12:30　休憩 13:30　訪問　午前同様に2件-3件まわります 17:00　看護記録の作成・報告 18:00　退社 ≪利用者層≫ ・利用者:約220名（看護40%、リハビリ60%） ・1ヶ月の訪問数:約55件 ≪症状・疾患≫ ・寝たきりや運動不足による廃用性症候群など（筋力低下・筋萎縮・関節拘縮など） ≪対応エリア≫ 所沢・狭山・入間・ふじみ野・志木・三芳・朝霞・新座・清瀬・東村山・川越・富士見 ■アピールポイント ・土日祝お休みです。 ・しっかり教育体制が整っていますので未経験の方も安心です。 ・訪問車全てにナビがついています！ ■職場環境 看護師在籍数 看護師名数8名（常勤5名、非常勤3名） 看護師年齢層 30-50代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 4件～4.5件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 30分;60分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 多い 小児患者 無 病院併設 無し 電子カルテ 有り iBow導入 ■教育制度 教育制度の備考【その他情報】 ・教育について:立ち上がりまでおおよその1ヶ月-1ヶ月半。それまではしっかり先輩が同行し教育します。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

障がい者施設での支援員業務。相談支援、外出準備(着替え等)のお手伝い、お食事の準備(調理なし)、掃除、洗濯、病院受診・買い物同行などです。(介助が必要な場合は入浴・排泄介助などあり) 城南区の障がい者グループホームで支援員正社員求人です。 【おススメポイント】 ・年間休日110日と休日多め。 ・夜勤専従の方がおりますので緊急時以外は夜勤ありません。 ・無資格・未経験から始めることができます。 ・資格所得支援も行っておりますのでスキルアップも可能 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性

障がい者施設での支援員業務。相談支援、外出準備(着替え等)のお手伝い、お食事の準備(調理なし)、掃除、洗濯、病院受診・買い物同行などです。(介助が必要な場合は入浴・排泄介助などあり) 早良区の障がい者グループホームで支援員正社員求人です。 【おススメポイント】 ・年間休日110日と休日多め。 ・夜勤専従の方がおりますので緊急時以外は夜勤ありません。 ・無資格・未経験から始めることができます。 ・資格所得支援も行っておりますのでスキルアップも可能 介護・医療業界に特化したツクイスタッフだからこそのサポート！ ■就業先もスタッフさんも、同じアドバイザーが対応！ 職場の雰囲気、どんな方が働いているか、施設の設備、スタッフさんのお人柄などをアドバイザーが把握しているので、希望に合わせた職場をご提案できます。 ■介護資格を持つキャリア・アドバイザー キャリア・アドバイザーのおよそ3人に1人が介護資格を持っています。 有資格者の目線からも、スタッフさんにアドバイスできるのが当社の強みです。 ■介護・医療業界の派遣・転職事業を開始して20年以上の実績 長年培ってきたノウハウがあるからこそ、あなたに合ったお仕事のご提案が可能です。 また、介護資格を有し、現場経験の豊富なキャリア・アドバイザーが多数在籍しています。 働くうえでの気になる条件や、現場でのお悩みにもしっかりお答えいたします。 ■スタッフさんの声 「就業先との橋渡しになって、私の気持ちを一番に考えてくれました」40代女性 「質問にも即座に返信をいただけて、とてもありがたいです」30代女性