私たちライフクリエイトは、未経験から市場価値の高いスキルを磨ける場所です！ ＼若手がいきいきと活躍できる理由／ 19時閉店で夜の時間をしっかり満喫 充実のサポート体制と研修プログラム 社歴に関係なくアイデアを形にできる！ 業績好調に伴い、組織のさらなる強化を目指して新しい仲間を迎えることになりました。手厚い育成体制を整えておりますので、未経験から将来のリーダー候補として活躍したい方を大募集します！ 　 《具体的な仕事内容》 リユースショップ「ハンズクラフト」にご来店されたお客様への対応を中心に、店舗の運営業務全般を幅広くお任せ！ 買取・査定の業務 お持ち込みいただいた工具・家電などの査定を行います。 「なぜ手放すのか」というお客様の思いや背景に耳を傾け、ご提案を行います。 接客・販売の業務 店舗での接客や商品の販売を担当します。 「街の御用聞き」として、丁寧なコミュニケーションを大切にしてください。 メンテナンス業務 買い取った商品のお手入れや簡単な修繕を行います。 様々な工具・家電の専門知識が自然と身につくのも面白いポイントです。 Webマーケティング業務 ECサイトへの商品登録や、市場のトレンドに合わせた価格調整などを行います。 リアル店舗だけでなく、オンラインでの販売戦略も学べます。 その他 店内のディスプレイ変更やPC入力などの事務作業を行います。 ＼手厚いメンター制度と充実の初期研修！／ 入社後は、基礎から学べる充実したマニュアルや初期の基礎研修を完備！ さらに先輩社員がしっかり寄り添ってフォローする「メンター制度」を導入しているため、工具やブランドの知識がない方も安心してください。 未経験からおよそ2週間程度で、一人で基本的な流れが掴めるように段階を追って教えていきます。

【未経験からプロのセラピストに】 未経験でも癒やしに興味のある方 (技術面のことよりもお人柄を重視します) 「明るい対応が出来る方」「友達の相談に乗ることが多い方」「人にアドバイスする事が好きな方」等、コミュニケーションをとる事が好きな方、人の悩みや辛さをなんとかしてあげたい、人の為に働きたいという思いの方、海外旅行がお好きでやる気があり、接客業が好きな方 長期勤務が可能な方、エステやリフレクソロジー等の経験も活かせます! 未経験大歓迎、スタッフの9割が未経験スタートしております。 「美容や癒やしの仕事に興味はあるけれど、特別な資格も経験もないし....」そんな不安を抱えていませんか？株式会社アシストワンなら、その心配は一切いりません！ 当社では、ゼロからプロを目指せる充実の無料研修制度を整えています。専門知識や施術のコツは、基礎から丁寧にお教えするので安心してくださいね。実際に、現在活躍中の先輩たちもほとんどが未経験からのスタート。学歴やこれまでの経歴は一切不問です。「人を癒やしたい」「プ口の技術を身につけたい」というその気持ちを、私たちは全力で応援します。 【頑張りはしっかり評価致します】 社員には頑張った分だけ報われる、基本給とは別に歩合給制度があります。(決算時には別途決算賞与もあり ) また、長く勤めることで基本給の昇給や歩合率が上昇するなど、長く働きやすい環境が整っています。 【 働きやすい!シフトはほぼ希望通ります、連休も可能!職場環境にも自信あり 入社2年以内での離職者ゼロ!】 ・よく働き、よく遊び、よく休むを実現できるお店です おかげ様で入社して2年以内での離職者は1人もおりません。

滋賀県守山市で開設している放課後等デイサービスでの児童指導員のお仕事です。 当施設の子ども達は身体に障がいを持っていても、健常な子達と同じように毎日学校に通っていて、その後の放課後の時間や学校休暇中の日中に過ごすことができる学童保育のような施設になります。 ＜具体的な仕事内容＞ 子ども達は6歳～18歳で1日5名定員の少人数制です。 学校や関係機関と連携を取りながら生活のサポートをしています。 ️始まりの会 ️おやつ ️玩具遊び ️絵本読み ️機能訓練 ️散歩 ️ミニゲーム ※特別活動として施設外へ外出したり、季節の行事も行っています。 ＜仕事のポイント＞ 子ども達への支援は、比率が1対1(児童5名につき職員5名で対応)で行っているので、一人ひとりに向き合いながら関わることができますし、多忙な学校、幼稚園や保育所、入所施設での勤務と比べると働きやすいと思います。 また、1つの空間（部屋）に全員がいるので何かあった時も自分だけで悩む心配はありません。 ◎児童指導員として直接的に利用児様と関わる仕事ばかりではなく、子どもが遊べるものを作成したり、季節に応じた部屋の飾り付けや事務仕事をしてもらうことも多いです。（※自宅への持ち帰りはありません) ◎子どもが好きな方、障害福祉に興味のある方、スキルアップしてみたい方、ご応募お待ちしています。 ブランクのある方も歓迎です。 ◎日曜、祝日、お盆、年末年始は施設がお休みなので、プライベートの都合も合わせやすく働きやすい職場です。 ◎職員は若手から中堅が多く活躍しています。 保護者様への引継ぎ対応等もある仕事ですので、相手の立場に立ってお話ができる誠実な方が活躍しています。 ◎落ち着いた環境で長く働きたい方に向いていると思います。

【2026年4月より運営開始】学童指導員リーダー募集月島駅より徒歩7分 実務経験のある方大歓迎です！ 学童クラブでの主任指導員のお仕事です。 ・遊びの見守りや指導 ・宿題など自主学習のサポート（学習指導ではなく見守り対応） ・施設の衛生・安全管理　etc… 子どもたちと関わる業務を中心にお任せするほか、リーダーとして職員間の業務調整、指導計画、特別行事計画の作成指導などの運営管理にかかる業務もお任せします。 ※幅広い業務をお任せしますが、基本はこどもと関わる業務が主となります。 【主任・学童クラブ・正社員】 応募後、選考に関して「like-ac-saiyou@rpms.jp」よりメールを送付しますのでご確認・ご対応お願いします。

20～30代活躍中！ パーソルマーケティングから［紹介予定派遣スタッフ］として就業いただきます！ ＼紹介予定派遣／最短3ヶ月で正社員へ（双方合意で登用） ・商業施設内の来店型保険ショップで、ご来店のきっかけづくりをお願いします！ ・未経験OK！シンプルなお声がけのお仕事 ・販促品をきっかけにご案内できるので、お声がけしやすいお仕事です。 ・時給1600円でしっかり稼げる ・直接雇用へ切替後：年収420万円以上想定 ・完全週休2日制・年間休日120日 商業施設での来店 誘致・イベント案内 ・商業施設内ブースにて親子連れへお声がけ ・販促品（風船・お菓子など）をお渡ししながらお声がけを行います ・イベント参加チケットの配布 ・店頭でのイベント（ボールすくい等）への案内 ・来店されたお客様のカウンター着座誘導 ・イベントの準備・片付け・来店数集計 ＜就業期間＞ 6ヶ月以上（長期）

亡くなられた方のお身体のケア（お口や目を閉じる、出血や体液の漏出等があれば止めるもしくはお着物や布団を汚さないようなご処置等）、お着替え、お化粧、お棺へのご安置、枕元の装飾。 弊社各会館もしくはお客様のご自宅へ出向いての施行となります。 施行後は使用した道具の洗浄・片付け等の業務。 施行の無い時は道具・消耗品の準備を行います。

お客様一人ひとりの「して欲しい」を感じ取り、何をしたらよいかを考えるチカラを大切にしています。 お客様の立場に立って物事を考え、ひとりでも多くのお客様に感動して頂けるよう活躍していただきたいと考えています。 ＜具体的な仕事内容＞ ■接客業務 お客様のお出迎え、受付、席までのご案内、ドリンクメニューのご説明、出来上がったお料理の説明と提供等の業務を行います。 ■デシャップ業務 お食事されるお客様の状況に合せ、料理の提供管理を行います。 ■バックヤード業務 配膳・下膳、テーブルセッティング、片付け、在庫管理、衛生管理等の業務を行います。 ＜仕事のポイント＞ お客様と会話する時間が長く、宿のサービスの印象を左右する重要なポジションを担うことができます。 キャリアアップ、キャリアチェンジが可能！キャリア申告制度により、ライフステージや就業ニーズに変化があった時も、安心して働くことができます。 入社後は、実際の業務に携わりながら仕事の流れを覚えていただきます。ひとり立ちまでの目安は3ヶ月ほど。支配人や先輩社員がしっかりとサポートいたします。

お客様一人ひとりの「して欲しい」を感じ取り、何をしたらよいかを考えるチカラを大切にしています。 お客様の立場に立って物事を考え、ひとりでも多くのお客様に感動して頂けるよう活躍していただきたいと考えています。 ＜具体的な仕事内容＞ ■接客業務 お客様のお出迎え、受付、席までのご案内、ドリンクメニューのご説明、出来上がったお料理の説明と提供等の業務を行います。 ■デシャップ業務 お食事されるお客様の状況に合せ、料理の提供管理を行います。 ■バックヤード業務 配膳・下膳、テーブルセッティング、片付け、在庫管理、衛生管理等の業務を行います。 ＜仕事のポイント＞ お客様と会話する時間が長く、宿のサービスの印象を左右する重要なポジションを担うことができます。 キャリアアップ、キャリアチェンジが可能！キャリア申告制度により、ライフステージや就業ニーズに変化があった時も、安心して働くことができます。 入社後は、実際の業務に携わりながら仕事の流れを覚えていただきます。ひとり立ちまでの目安は3ヶ月ほど。支配人や先輩社員がしっかりとサポートいたします。

当社は、鉄道工事を行う創業７０年を超える安定企業です。 仕事内容は、鉄道や駅など関連施設の保守メンテナンス・改良工事です。西武鉄道や小田急電鉄など、大手鉄道会社から仕事を受注している元請会社です。 保安担当として、以下の業務をお任せします。 ・線路の保守作業に関する近隣住民への広報作成及び配布 ・作業に関する道路使用許可申請書の作成（Eccel,Word）及び警察書や消防署への書類申請 ・夜間作業時の踏切道通行止めに関する保安機材の配置、回収、交通誘導 ・その他、保安に関すること 当社は公共性の高い鉄道関連事業を行っており、工事に携わるすべての人の安全を第一に考えて作業をしております。当社社員は、誇りをもって安全と高品質な工事に取り組んでいます。 未経験の方も指導しますので、安心してご応募ください。

＜当社が運営するホテルの特徴＞ もしも、そこが家だったら、何があるとうれしいだろう。下宿屋からスタートした当社のホテル事業は、この発想にもとづき、ユニークなサービスを次々と生み出してきました。 また押しつけがましい接客はしない。仰々しいサービスもつくらない。肩のこらないおもてなしで、お客様にとことん、くつろいでいただく。それが、私たちの手がけるホテル事業です。 ＜具体的な仕事内容＞ ■フロント業務全般 チェックイン・チェックアウト業務、観光案内などを行ないます。 ■予約業務 パソコンを使用して予約管理をします。 ■販売業務 客室料金の設定などを行い、宿泊予約サイト上にプランを掲載します。 ■金銭管理 ■データ処理 顧客情報などのデータ処理を行ないます。 ■館内・客室の巡回 大浴場を含む館内施設ならびに客室の巡回を行います。 ■夜鳴きそばの提供 無料ラーメンの調理、接客、片付け等の業務をおまかせします。 ■レストランでの受付対応 ＜仕事のポイント＞ ◎自分の提案が、新しいサービスとして採用されることも！ ◎支配人との距離が近く、風通しのよい環境です。また、スタッフ同士の仲が良いことも自慢です！ ◎キャリアアップ、キャリアチェンジが可能！支配人から複数の店舗をマネジメントするエリア責任者、副部長などといった道があります。また、キャリア申告制度が年1回あるため、ホテル勤務から本社部門に異動できるチャンスもあります。 ◎入社後は、実際の業務に携わりながら仕事の流れを覚えていただきます。ひとり立ちまでの目安は3ヶ月ほど。支配人や先輩社員がしっかりとサポートいたします。またそれぞれのキャリアステージに合わせた研修も実施しているので、メンバーに信頼されるマネージャーを目指すことが出来ます。

朝日新聞の はたらく人ファーストアワード 【ホワイト企業賞】を受賞しました！ この賞は従業員を大切にし、働きやすい環境づくりに取り組む企業を称えるもの。当社では、スタッフが安心して働ける職場づくりを大切にしています。 オレンジスクールの特徴は『療育×学習＝総合支援』です。 一人ひとりが抱える状況や様子に寄り添った個別支援を基本にして、学習支援を軸にした療育支援を広げていきます。 オレンジスクールでは、軽度の発達特性（学習障害・自閉症スペクトラム・ADHD等）があるお子さま、および日常生活におけるマナーや習慣の定着に課題を抱える小中学生を対象に、「社会性・協調性」や「生活学力」を習得するための支援を提供しております。 具体的には ・小中学生への学習補助 ・個別、集団遊びのサポート ・教材作成 ・施設運営に関わる事務 ・創作活動やイベントの企画と実施　など お子さま10名前後にスタッフ5～6名体制で支援。 その他、スクールへの来客・受付対応や子ども達のお迎え・お見送り対応なども行います。 適性や希望にあわせ様々な業務にチャレンジ可能です。 送迎業務はありません 支援のことを考える時間や教材づくり、事務作業、スタッフ間でのコミュニケーションに時間を充てることができます。 研修制度が充実！ 「新しい分野の知識も習得したい」、「もう1度イチから学び直したい」などあなたの希望にあわせて受けたい研修を受講可能。不明点や心配な点があれば、すぐに周りに質問できる環境があります。 働きやすい環境 ＊実践に役立つ研修が充実 ＊同僚や上司に相談しやすい環境 ＊残業０でプライベートの充実 スタッフが安心して働ける職場です そんなオレンジスクールで子どもたちの成長をサポートしながら、あなたのキャリアを作り上げていきませんか？

関東エリアの高速道路料金所の運営を担う当社は、NEXCO東日本100％出資のグループ会社。 景気に左右されにくい“社会インフラ”を支える仕事だからこそ、安定した環境で腰を据えて働けます。 20代～50代まで幅広い世代が活躍中で、前職は営業・販売・工場勤務・事務など様々。 「経験がないから不安」その気持ちを前提に育成体制を整えています。 ■お任せする仕事内容 ◎料金収受業務（空調完備のブース勤務） ◆料金所での通行料金の収受業務 ◆問い合わせ対応など各種お客さま応対 ◎ETC対応 ◆ETC車線の監視業務 ◆機器管理等 ◎入口・出口車線の監視業務 ■無理のない働き方 “ずっと立っている”イメージを持たれがちですが、実際は上記業務を1～2時間ごとにチームで交代しながら担当。 こまめな交代・休憩があるため体力的負担を抑えられます。残業は月平均2時間程度でメリハリもつけやすい職場です。 ■未経験から段階的に育成 入社後は車両区分を覚えるところから開始。いきなり一人で任せることはありません。 先輩とペアで業務を行いながら少しずつ慣れていきます。独り立ち後も必ずチーム体制。 困ったときはすぐにフォローできる環境です。 ■8:30～翌9:00勤務 朝8:30から翌9:00までのシフト制。休憩・仮眠を取りながら勤務し、明け日は丸1日自由時間。 さらに翌日が休みの場合もあります。月の勤務は約11回。 勤務明けと休日を合わせると月の半分以上が自由時間になります。 ■向いている方 ・安定企業で長く働きたい ・チームで協力する仕事が好き ・接客経験を活かしたい 一方で、一人で黙々と進めたい方はギャップを感じるかもしれません。 ただ、チーム制だからこそ困ったときはすぐ相談可能。 活躍中のメンバーは人柄も良く話しやすい方ばかりです。

ホテルに宿泊されるお客様にとってレストランでのお食事は、旅の大事なイベントです。 数卓を担当し、素敵なひとときを過ごせるようにおもてなしします。 【35歳以下の方限定です】 Native Japanese speaking skill is required. ※選考のご案内は1求人のみとなります。複数のご応募はお控えください。 ＜主な仕事＞ ■接客（お客様のお出迎え、料理の説明・提供など） ■デシャップ（お食事の状況に合わせた料理の提供管理） ■バックヤード（配膳・下膳、テーブルセッティング、在庫管理など） ＜仕事のポイント＞ お客様と会話する時間が長いからこそできる、おもてなしがあります。 ホテルのスタッフの中で1番長くお客様と接するのがレストランスタッフ。 だからこそ、会話を大切にし、お客様にあわせておもてなしします。 ～たとえば～ ◎「今日は妻の誕生日なんです」とうかがったら… お祝いの気持ちを込めてドリンク1杯をサービス。フロントにも連絡し、チェックアウト時に記念品をプレゼントしてもらえるようにします。 ◎「ご当地グルメのオススメを教えてください」と聞かれたら… 「観光客に人気なお店」だけでなく、「地元の方に人気のお店」も紹介。「～駅から○分くらいですよ」と行き方までお伝えします。 感動されるほどお客様に喜ばれます。 レストランスタッフ向けの感謝の言葉が客室のメモ用紙に書かれていることもあれば、後日、お手紙やお土産が送られてきたスタッフもいます。 スタッフの存在を宿泊の目的にしていただけます。 「○○さん！また宿泊にきたよ」と言われたり、リピーターのお客様から「接客を○○さんにお願いしたい」と指名されたり。レストランスタッフのファンとなり、「人」で選んでもらえていることを実感できる環境です。

お客様一人ひとりの「して欲しい」を感じ取り、何をしたらよいかを考えるチカラを大切にしています。 お客様の立場に立って物事を考え、ひとりでも多くのお客様に感動して頂けるよう活躍していただきたいと考えています。 ＜具体的な仕事内容＞ ■接客業務 お客様のお出迎え、受付、席までのご案内、ドリンクメニューのご説明、出来上がったお料理の説明と提供等の業務を行います。 ■デシャップ業務 お食事されるお客様の状況に合せ、料理の提供管理を行います。 ■バックヤード業務 配膳・下膳、テーブルセッティング、片付け、在庫管理、衛生管理等の業務を行います。 ＜仕事のポイント＞ お客様と会話する時間が長く、宿のサービスの印象を左右する重要なポジションを担うことができます。 キャリアアップ、キャリアチェンジが可能！キャリア申告制度により、ライフステージや就業ニーズに変化があった時も、安心して働くことができます。 入社後は、実際の業務に携わりながら仕事の流れを覚えていただきます。ひとり立ちまでの目安は3ヶ月ほど。支配人や先輩社員がしっかりとサポートいたします。

当社のシゴトは、水道事業者（自治体）に代わってみなさんの生活に欠かせない「水道」を支えることです。 料金に関すること、システムに関すること、管路に関すること、施設に関すること・・水道に関する色んなシゴトを行っています。 その中でも今回募集するのは、「料金に関するシゴト」を担当していただく正社員です。 　例えば・・・ 検針担当：検針結果の審査、再調査、検針員への指導・教育 滞納整理担当：督促（訪問、文書、電話）、納付相談、給水停止 窓口担当：各種申込受付、請求データ作成、収入処理 シゴトは先輩社員との同行（OJT）により、安心して従事できる環境が整っています。 未経験、フリーターの方も、心配せずご応募ください。 安定感バツグン！

家電量販店内の携帯電話コーナーで、au・UQ mobileのスマートフォンや料金プランをご案内するお仕事です。 株式会社stance innovationのスタッフとして勤務し、配属先の家電量販店やKDDIの直接雇用ではありません。 ご来店されるのは、「そろそろスマートフォンを買い替えたい」「毎月の料金を見直したい」「自分に合うプランが分からない」といったお悩みをお持ちのお客様です。 まずは現在お使いの機種や料金、データ使用量、よく使う機能、予算などを丁寧に伺います。 そのうえで、写真を楽しみたい方にはカメラ性能、充電の持ちを重視する方にはバッテリー性能、料金を抑えたい方には利用状況に合うプランなど、一人ひとりに合わせて分かりやすくご提案します。 主な業務は、スマートフォンの商品説明、au・UQ mobileの料金プランやサービスのご案内、新規契約・機種変更・他社からの乗り換え対応、端末価格やキャンペーンの説明、ケースや保護フィルムなどの関連商品のご案内、展示端末の清掃、カタログ補充、売場整理、在庫確認、業務報告などです。 配属店舗によっては、契約情報の入力、本人確認、初期設定、データ移行、基本操作のサポートも担当します。 大切なのは、無理に商品を勧めることではなく、お客様の不安や疑問を一緒に整理し、納得できる選択をお手伝いすることです。 「相談してよかった」「分かりやすかった」と喜んでいただける、やりがいのある仕事です。 日々さまざまなお客様と接するなかで、商品知識だけでなく、相手に合わせた説明力や提案力も自然と身につきます。 接客経験を活かしたい方、人と話すことが好きな方、スマートフォンに興味がある方に向いています。

“釣り具専門”の買取店にて、お客さまから持ち込まれる釣り具の査定・買取をお任せします。一緒にはたらくスタッフは大の“釣り好き”が多いので、一緒に釣りに出かけるシーンも多数！仕事もプライベートも楽しめる環境です。 □■当社についてご紹介！ 東京・大阪などの主要都市に、10ヶ所の買取専門店を展開する当社。堺店が10店舗目となります。販売はネットオークションのみにすることでコストを削減し、高価格での買取を実現しています。現在、『ヤフオク！』のベストストアアワードでは「8年連続で1位」を獲得するなど、ユーザーからの信頼も厚く、売上も好調に推移しています！ □■お任せする業務の流れ ▼お問い合わせ対応 事前にお電話などでお問い合わせをいただき、買取を希望する釣り具の種類や数、査定の希望日などをヒアリング。スケジュールを調整します。 ▼来店または訪問 買取は、お客さまにご来店いただくか、お客さまのお宅に訪問して行ないます（割合は4：6ほど ※一部、宅配買取もあり）。出張買取は、基本的には車で片道1時間圏内のエリアです。店舗・出張買取含め、平日は1日3～4件、土日は10件前後を、店内のスタッフと分担して担当します。 ▼査定・買取 お客さまから釣り具を受け取り、メーカーや品番、キズや状態などを確認。査定担当に連絡した上で、価格を提示します。釣り具の品番などを入力すれば、市場の相場価格を確認できる社内システムがあるため、査定も難しくありません。 ▼出品にまつわる対応 買取後は、商品の撮影や仕分け、ネットオークションへのアップ、購入者対応、梱包、送付など、出品にまつわる各種対応を行ないます。 お客さまはリピーターも多数！釣りに関わる雑談に華を咲かせたり、一緒に釣りに出かけたりすることも！

＼ニチイ学館でのお仕事／ ニチイ学館でのお仕事は、病院やクリニック等の医療機関に勤務し、患者様の対応（窓口業務）や案内、医療費請求に関する事務などを行う仕事です。 就業先・部門によって仕事内容はさまざま！あなたのスキルにあったお仕事をご案内します◎ ＼具体的なお仕事内容／ 今回の募集案件…【正社員求人（診療情報管理士）】 診療情報管理全般の業務を担当していただきます。 ■DPC、確認、検討、変更等 ■退院時サマリー代行入力業務 ■院内がん登録入力業務 ■スキャン業務 ■カルテ点検、貸出及び返却の管理 ■診療情報管理システムへの入力業務　など 勤務期間： ・雇用期間の定めなし ＼ニチイ学館で働く魅力／ ■Point1：働きやすいからずっと続けられる！ ■Point2：経験を活かせる！

全国200店舗以上展開中のasian relaxation villa 新店舗となる【 深谷上柴店 】での就業です。 ※熊谷市店舗での勤務も同時募集中！ 主なお仕事は… ・接客、カウンセリング ・お客様への施術 ・クロージング ・電話対応、店内清掃 ・その他店舗運営に関する業務 イベント企画を考えてお店を盛り上げて下さい。 未経験から手に職を付けたい方必見！ 希望に応じて本部研修もあり本格的な技術の習得が可能です◎ リラクゼーションセラピストとしてあなたの手の温もり、身に付けていく技術や知識によりお客様に健康管理、美容管理をご提供します。 就業に関して、服装のテイストは決まっていますが、オシャレに着こなす事は本人の自由 ピアス・髪色等も規定はありません。 オシャレして自分をアピールしながら就業することも可能です。 また当店は【基本給】＋頑張りをしっかり評価する【歩合給】 働いた分だけきちんとお給料が貰えるシステムです。 この業界では珍しい各種保険も完備！ 当店では罰金・ノルマもございません。 だからこそ安心して働けるんです。

2025年9月 NEW OPEN ＼ 新店舗立ち上げメンバーを募集中！ ／ ・゜:* 新しいスタートを、心地よい職場で *:・゜ ◆ 全員“イチから”でスタートダッシュ！ ◆ 未経験さん、大歓迎です！ ◆ “がんばり”が自分に返ってくる ▶︎▶︎ 経験や資格がなくてもスタートできます！ ◀︎◀︎ 「整体には興味があるけど、未経験だから不安…」そんなあなたも心配いりません。 基礎から学べるマニュアルと、優しく丁寧な指導体制で、ゼロから安心してスキルを習得できます◎ ———整体院RUFFREE 千葉院について ——— ブライダルケアやリンパドレナージュ、アロママッサージなど多彩な施術を提供しています。 店舗管理やSNS更新も業務に含まれ、幅広いスキルを身につけられる環境です。 回数券販売やノルマはなく、施術に集中できる職場づくりを心がけています。 ——— 主な業務内容 ——— ◇ 受付・接客・カウンセリング ┗ 来店されたお客様のご案内やお会計、カウンセリングなどを明るい笑顔で対応していただきます。 ◇ 施術（ボディケア・整体） ┗ 人気の「肩甲骨はがし」、電気刺激を用いた施術、アロマオイルを使ったリラクゼーションなどで、心身のケアを提供します。 ◇ 店舗運営補助・SNS発信 ┗ InstagramなどのSNS更新、備品の在庫チェック、清掃など、快適な店舗づくりにも携わっていただきます◎ ——— RUFFREEで働くポイント ——— ◎ 未経験からでも月収アップが目指せる仕組みあり！ ◎ オープンしたばかりの店舗なので、同期と一緒にスタートできて安心 ◎ 努力がきちんと評価される環境！やりがいを実感しながら働けます まずは一度、お話してみませんか？

ココガーデンリゾート沖縄内のスパサロン勤務となります。 緑あふれるホテル敷地内でオーガニックトリートメントを主体とした施術をお客様に癒しと安らぎを提供するエステティシャンとしてご活躍いただきます。 エステの経験を活かしたい方、キャリアアップを目指す方大歓迎。また、未経験の方、ブランクのある方でも丁寧な研修の下で安心して勤務していただけます。

◎「現場のプロ」から「管理のプロ」へ！将来の管理職候補としてマネジメント業務をお任せ ◎創業105年・東証プライム上場グループ！圧倒的な安定基盤のもと、正社員登用実績多数 ◎キャリアを引き上げるマネジメント教育！現場運営やスタッフ管理、各種資格取得を会社が全面バックアップ 担当エリア内の物件（最新オフィスビル、物流施設、マンション等）の清掃業務や巡回点検、および現場を統括する「清掃管理（マネジメント）」業務をお任せします。 これまでの清掃経験やスキルを活かし、まずは現場の仕様や流れを掴むことからスタート！ お仕事に慣れてきたら、パートスタッフのシフト管理や指導、品質管理といった「ステップアップ業務」へ段階的に移行していきます。 【具体的には・・・】 ・日常、定期清掃 現場での清掃実務、専用機材（カーペット洗浄等）を用いた作業 ・現場巡回、品質チェック 社用車を運転し、各現場が綺麗に保たれているかの点検・指導 ・清掃管理（マネジメント） パートスタッフの勤務表確認、指導・育成、作業計画の策定 ・業者、クライアント対応 必要に応じた報告書作成や連絡調整 プレイヤーからマネージャーへ導く充実の研修 「現場仕事は得意だけど、管理業務やPC作業は初めて」という方もご安心ください。 ・マネジメント教育 清掃技能だけでなく、スタッフ管理や現場運営など「管理職向け」の研修を用意しています。 ・資格取得支援 ビルクリーニング技能士など、さらなる関連資格の取得を会社がバックアップ 一生モノの専門性を磨けます。 当社の『縁の下の力持ち』を支えるリーダーとして、あなたの経験を存分に発揮してください。 ご応募を心よりお待ちしております！

◎「現場のプロ」から「管理のプロ」へ！将来の管理職候補としてマネジメント業務をお任せ ◎創業105年・東証プライム上場グループ！圧倒的な安定基盤のもと、正社員登用実績多数 ◎キャリアを引き上げるマネジメント教育！現場運営やスタッフ管理、各種資格取得を会社が全面バックアップ 担当エリア内の物件（最新オフィスビル、物流施設、マンション等）の清掃業務や巡回点検、および現場を統括する「清掃管理（マネジメント）」業務をお任せします。 これまでの清掃経験やスキルを活かし、まずは現場の仕様や流れを掴むことからスタート！ お仕事に慣れてきたら、パートスタッフのシフト管理や指導、品質管理といった「ステップアップ業務」へ段階的に移行していきます。 【具体的には・・・】 ・日常、定期清掃 現場での清掃実務、専用機材（カーペット洗浄等）を用いた作業 ・現場巡回、品質チェック 社用車を運転し、各現場が綺麗に保たれているかの点検・指導 ・清掃管理（マネジメント） パートスタッフの勤務表確認、指導・育成、作業計画の策定 ・業者、クライアント対応 必要に応じた報告書作成や連絡調整 プレイヤーからマネージャーへ導く充実の研修 「現場仕事は得意だけど、管理業務やPC作業は初めて」という方もご安心ください。 ・マネジメント教育 清掃技能だけでなく、スタッフ管理や現場運営など「管理職向け」の研修を用意しています。 ・資格取得支援 ビルクリーニング技能士など、さらなる関連資格の取得を会社がバックアップ 一生モノの専門性を磨けます。 当社の『縁の下の力持ち』を支えるリーダーとして、あなたの経験を存分に発揮してください。 ご応募を心よりお待ちしております！

◤‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 専門知識を武器に、根拠のある支援を。 子どもたちの未来を照らす、療育のプロへ。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 私たちは0歳～小学校3年生までの、発達に不安を抱える子どもたち一人ひとりに寄り添い、確かな専門性に基づいた療育を提供しています。 未経験からでも、着実にスキルを身につけ、子どもたちの成長を支えるプロフェッショナルを目指せる環境です。 【Q】未経験でも専門的な仕事ができますか？ ──────────────── はい、ご安心ください。 入社後3ヶ月間の丁寧なOJT研修をご用意しています。 特に最初の1ヶ月は先輩がマンツーマンでつき、業務の基本からじっくりお教えします。 最終的にはご自身で治療プランを立案できるようになるまでサポートします。 また、協力機関である専門クリニックのドクターによる基礎研修（年6回）や症例検討会もあり、常に最新の知識を学べる環境です。 【Q】どんなスキルが身につきますか？ ──────────────── 子どもたちの特性を正しく理解し、「なぜこの支援が必要なのか」という根拠を持ってアプローチする力が身につきます。 また、保護者の方へ日々の様子や成長を的確にフィードバックするスキルも磨かれ、信頼される存在へと成長できます。 実際に未経験で入社した先輩も、今では全体評価まで行えるプロとして活躍しています。 ＼＼専門職が多く在籍！／／ 当施設には作業療法士や言語聴覚士といった専門職の先輩が多数在籍。 日々の業務でわからないことがあれば、すぐに専門的なアドバイスをもらえます。 チームで子どもたちの成長を支える、心強い環境です。

”慣れ親しんだ地域の暮らしを支える社会貢献度の高いお仕事に チャレンジしてみませんか” 『焼却施設とは？』 粗大品の分別やリサイクル、焼却処理を通じて発電や資源の再利用に貢献しています。公共施設となる焼却施設内の設備点検や運転管理業務です。班体制での業務となるので未経験の方でも安心してお仕事できます。 ＜お仕事内容は…＞ 焼却施設の運転と設備の保守管理をお任せします。 (1) 各機器の巡回・点検（項目表チェック後、報告書等の作成） (2) モニター監視（焼却状況のチェック、エラーが出たときは定期巡回） (3) クレーンの操作　 ＜お仕事のポイント＞ 専門知識の有無にはこだわりません！（大事なのは”人間力”と”やる気”） 求めるのはルールに従い、安全に業務を行っていただける方。 日々の業務から実務経験を積んで資格取得をすることで、ご自身のスキルアップにつなげられます。 (例：2級ボイラー技士、クレーン、電気工事士、危険物、など) ◎未経験者でも安心のサポート体制 入社初日は事前研修（安全教育や点検作業等）あり。 翌日から約2週間は現場でリーダーや先輩に業務内容教えてもらい日勤業務。 慣れてきたら夜勤業務でステップアップ！！