／ 未経験から“稼げる職人”に。 よくある質問にお答えします！ ＼ 【Q】本当に未経験でも大丈夫ですか？ ──────────────── はい、もちろんです！入社後はまず「鍵の学校」で2週間、道具の使い方や鍵の構造といった基礎を学びます。その後は先輩と一緒に現場を回り、実践的に仕事を覚えられるのでご安心ください。実際に、活躍中の先輩は20～30代の未経験スタートが多数です！ 【Q】なぜ、未経験からでも稼げるのですか？ ──────────────── 開錠・交換1件ごとに歩合がつくインセンティブ制度があるからです。例えば「簡単な鍵開けで1万5400円」「車の鍵製作で6万円弱」など、頑張りが収入に直結します。1日平均3～4件対応し、入社1年以内に月収45万円を達成した先輩もいます。 【Q】どんな人が向いていますか？ ──────────────── 「一人でモクモク作業するのが好き」「とにかく稼ぎたい」「正社員として安定したい」という方にピッタリです。作業は基本的に一人で完結するため、自分のペースで集中して取り組むことができます。 ——————— 仕事内容 ——————— 「鍵が開かない」「交換したい」などのトラブルに対し、 社用車で現場に駆けつけて対応。 鍵の開錠や交換などを通じて、お客様の“困った”を解決します。 ◎1日3～4件を担当 ◎作業は1人で完結・集中しやすい環境 ——————— こんな方にピッタリ ——————— ・一人でモクモク作業するのが好き ・仕組みを考えるのが得意 ・正社員デビューを目指している ・フリーターから抜け出して安定を手に入れたい ・とにかく「稼ぎたい！」 20～30代の未経験スタートが多数活躍中！ 「このままじゃダメかも」と思った“今”が、人生を変えるチャンスです。

／ 未経験から“稼げる職人”に。 よくある質問にお答えします！ ＼ 【Q】本当に未経験でも大丈夫ですか？ ──────────────── はい、もちろんです！入社後はまず「鍵の学校」で2週間、道具の使い方や鍵の構造といった基礎を学びます。その後は先輩と一緒に現場を回り、実践的に仕事を覚えられるのでご安心ください。実際に、活躍中の先輩は20～30代の未経験スタートが多数です！ 【Q】なぜ、未経験からでも稼げるのですか？ ──────────────── 開錠・交換1件ごとに歩合がつくインセンティブ制度があるからです。例えば「簡単な鍵開けで1万5400円」「車の鍵製作で6万円弱」など、頑張りが収入に直結します。1日平均3～4件対応し、入社1年以内に月収45万円を達成した先輩もいます。 【Q】どんな人が向いていますか？ ──────────────── 「一人でモクモク作業するのが好き」「とにかく稼ぎたい」「正社員として安定したい」という方にピッタリです。作業は基本的に一人で完結するため、自分のペースで集中して取り組むことができます。 ——————— 仕事内容 ——————— 「鍵が開かない」「交換したい」などのトラブルに対し、 社用車で現場に駆けつけて対応。 鍵の開錠や交換などを通じて、お客様の“困った”を解決します。 ◎1日3～4件を担当 ◎作業は1人で完結・集中しやすい環境 ——————— こんな方にピッタリ ——————— ・一人でモクモク作業するのが好き ・仕組みを考えるのが得意 ・正社員デビューを目指している ・フリーターから抜け出して安定を手に入れたい ・とにかく「稼ぎたい！」 20～30代の未経験スタートが多数活躍中！ 「このままじゃダメかも」と思った“今”が、人生を変えるチャンスです。

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／ 未経験から“稼げる職人”に。 よくある質問にお答えします！ ＼ 【Q】本当に未経験でも大丈夫ですか？ ──────────────── はい、もちろんです！入社後はまず「鍵の学校」で2週間、道具の使い方や鍵の構造といった基礎を学びます。その後は先輩と一緒に現場を回り、実践的に仕事を覚えられるのでご安心ください。実際に、活躍中の先輩は20～30代の未経験スタートが多数です！ 【Q】なぜ、未経験からでも稼げるのですか？ ──────────────── 開錠・交換1件ごとに歩合がつくインセンティブ制度があるからです。例えば「簡単な鍵開けで1万5400円」「車の鍵製作で6万円弱」など、頑張りが収入に直結します。1日平均3～4件対応し、入社1年以内に月収45万円を達成した先輩もいます。 【Q】どんな人が向いていますか？ ──────────────── 「一人でモクモク作業するのが好き」「とにかく稼ぎたい」「正社員として安定したい」という方にピッタリです。作業は基本的に一人で完結するため、自分のペースで集中して取り組むことができます。 ——————— 仕事内容 ——————— 「鍵が開かない」「交換したい」などのトラブルに対し、 社用車で現場に駆けつけて対応。 鍵の開錠や交換などを通じて、お客様の“困った”を解決します。 ◎1日3～4件を担当 ◎作業は1人で完結・集中しやすい環境 ——————— こんな方にピッタリ ——————— ・一人でモクモク作業するのが好き ・仕組みを考えるのが得意 ・正社員デビューを目指している ・フリーターから抜け出して安定を手に入れたい ・とにかく「稼ぎたい！」 20～30代の未経験スタートが多数活躍中！ 「このままじゃダメかも」と思った“今”が、人生を変えるチャンスです。

◆◇未経験から“街を守るプロ”へ！特装車修理スタッフ募集◇◆ 〜特装車の修理担当／広島県東広島市勤務／残業少なめ／資格取得支援あり〜 ゴミ収集車やミキサー車など、街の暮らしを支える特装車を安全に動かし続けること。 それがあなたの役割です。 社会インフラを守るやりがいある仕事に挑戦しませんか？ ■おすすめPOINT　＼特装車の修理に挑戦できるレアな仕事！／ ・ダンプカーやミキサー車などの特装車の修理に携われる、珍しいポジションです◎未経験でも丁寧に指導しますので安心してスタートできます！ ・資格取得支援制度があり、スキルアップを目指せます◎ ・年間休日は120日、土日祝日休みの週休二日制で、プライベートも充実できます！ ■職務内容： 特装車の修理に関する業務をお任せします。具体的には以下の業務を担当していただきます。 ・特装車の修理・メンテナンス ・トラック昇降装置の取付および塗装 ・溶接、油圧、電気系統の修理 ・ダンプカー、ミキサー車、ゴミ収集車等の修理 ■サポート体制： 入社後は先輩社員が丁寧に指導します。未経験者の場合、まずは溶接技術を習得いただき、その後はご経験に応じて業務をお任せいたします。資格取得支援制度もあり、未経験からでも安心してスタートできます。 ■ゆくゆくお任せする業務： 業務に慣れてきたら、一人で特装車の修理を担当していただきます。3年間は先輩のサポートを受けながらスキルを磨くことができます。 ■組織体制： 従業員数は32名で、修理担当は3名のベテランスタッフが在籍しています（79歳、50歳、32歳）。チームワークを重視し、和気あいあいとした雰囲気で働けます。 ■企業の特徴／魅力： 当社は昭和41年に設立され、ゴミ収集車などの特装車部品製造を行う企業です。新明和工業株式会社および東邦車両の指定サービス工場として、特装車の修理・メンテナンス業務を行っており、集塵車ボデー製造で国内シェアNo.1の実績を誇ります。未経験者でも安心して働ける環境を整えており、資格取得支援も行っています。年間休日120日で、土日祝日休みの週休二日制を導入しており、働きやすい環境を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ◎資格必須◎保育士＊正社員【急募】駅チカ徒歩2分♪／賞与あり☆／定員32名の認可保育 ◇◆−−−−−−−−−−−−−−−−−◆◇ 地下鉄南北線《澄川駅》より徒歩2分♪ ちびっこの杜保育園は定員32名の認可保育園です！ この度、一緒に働ける正社員さんを募集しています☆ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥ 【お仕事内容】 ・0歳～5歳のいずれかの担任（複数担任制） ・保育業務全般 ・行事の運営 ・教材準備　　　など 【勤務時間】 7：00～19：00の間で8時間勤務 シフト制です◎ ※遅番は子どもが帰ったら退勤になります！ 　平均18：30には保育終了になることが多いです◎ 【給与】 月給：186200～ ※経験によって決定 【休暇】 日祝お休み 【アクセス】 地下鉄南北線：澄川駅から徒歩2分 車通勤もOK！ ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥ 20代・30代の先生活躍中！ お休みの希望はほぼ100％通ります◎ 『お互い様精神』を大切にしているため 風通しの良い職場です♪ ◇◆−−−−−−−−−−−−−−−−−◆◇ 【PR・職場情報】 ◎資格必須◎【 お問い合わせは… ↓↓ 】 ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥ 担当 ◆村上　千尋（むらかみ　ちひろ）　 ぜひお気軽にご相談ください(*^-^*)!! ∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴ 『仕事No.jb616508』 【求人の特徴】 未経験OK／昇給あり／賞与あり／交通費支給／残業なし／正社員／社会保険完備／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・交通費支給 ・週5～6日からOK ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

介護施設、児童デイサービスにおける ○運動補助・介助　 ○計画書の作成　 ○アセスメント ○トイレ介助　 ○手作業の介助　 ○送迎 　範　囲：主に小田原市内 　社用車：軽自動車・普通自動車 デイサービス、介護・正社員のお仕事です。 【おすすめポイント】 ・少人数のデイサービスのお仕事 ・年間休日123日 ・土日休み ・リハビリに特化したデイ ・送迎車も小さめの車対応 ・未経験者も大歓迎 【施設概要】 開所：平成21年8月1日 定員：32名程度(実際20名前後) 【当施設の特徴】 小田原駅から10分の小規模リハビリ型デイサービスで、介護職員を募集します！ 放課後デイサービスと併設しており、定員は32名程度、実際には20名のお客様を対応します。 リハビリ特化なので、歩行訓練やマシーンを使ってのトレーニングがメインとなり、入浴介助や身体介助の重い方はいらっしゃいません。未経験の方やブランクのある方、介護技術に不安のある方も安心して取り組んで頂けます。 放課後デイサービスと併設しており、18歳からの利用者も加わり活気のある施設です！ 通勤は小田急線「足柄駅」または、大雄山線「井細田駅」より徒歩10分。お車通勤も可能です。 ご興味のある方はぜひお気軽にお問合せ下さい！

【業界未経験OKな人材派遣営業／建築業界に特化／年休124日・土日祝休／個人ノルマなし・チーム成果主義】 ■仕事内容： ・企業へのヒアリング・提案 ・スタッフの要望に関する条件調整・交渉 ・面談 ・受注　など 雇用が始まった後の各種管理が中心です。アフターフォローでは現場訪問やスタッフからの要望への対応、条件の交渉などを行います。 ■ポイント： ・個人ノルマなし。チームで成果を上げる体制 ・分業制の導入で個々人の負担減。一部拠点ではノー残業デーも導入 ・自分の長所を活かせるポジションで活躍できる ■入社後について： 最初は業界研修を実施しますので、知識や経験がない方でも安心してスタートできます。 ■収入アップ＆キャリアアップが充分可能な環境： 賞与1回で100万円超の先輩もいます。 実力が認められて、入社2年目から営業所長に抜擢された事例もあります。 【年収例】 630万円／入社3年、32歳（月給40万円＋賞与年2回） 532万円／入社2年、27歳（月給33万円＋賞与年2回） 444万円／入社1年、28歳（月給32万円＋賞与年2回） 営業所長（管理職）では年収770万の方もいらっしゃいます。 ■当社について： 社風としても当社の経営理念「挑む人と、ともに挑む。」を掲げている通り、ひとりでは達成できないことも、仲間となら実現できる。競いあい、学びあい、助けあう仲間が多いほど、成長スピードは速くなるという考えが浸透しており、チーム精神は、私たちの根底に流れるDNAであり、単なる仕事仲間ではなく、お互いの生き様に刺激を与えるような同志と考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界未経験OKな人材派遣営業／建築業界に特化／年休124日・土日祝休／個人ノルマなし・チーム成果主義】 ■仕事内容： ・企業へのヒアリング・提案 ・スタッフの要望に関する条件調整・交渉 ・面談 ・受注　など 雇用が始まった後の各種管理が中心です。アフターフォローでは現場訪問やスタッフからの要望への対応、条件の交渉などを行います。 ■ポイント： ・個人ノルマなし。チームで成果を上げる体制 ・分業制の導入で個々人の負担減。一部拠点ではノー残業デーも導入 ・自分の長所を活かせるポジションで活躍できる ■入社後について： 最初は業界研修を実施しますので、知識や経験がない方でも安心してスタートできます。 ■収入アップ＆キャリアアップが充分可能な環境： 賞与1回で100万円超の先輩もいます。 実力が認められて、入社2年目から営業所長に抜擢された事例もあります。 【年収例】 630万円／入社3年、32歳（月給40万円＋賞与年2回） 532万円／入社2年、27歳（月給33万円＋賞与年2回） 444万円／入社1年、28歳（月給32万円＋賞与年2回） 営業所長（管理職）では年収770万の方もいらっしゃいます。 ■当社について： 社風としても当社の経営理念「挑む人と、ともに挑む。」を掲げている通り、ひとりでは達成できないことも、仲間となら実現できる。競いあい、学びあい、助けあう仲間が多いほど、成長スピードは速くなるという考えが浸透しており、チーム精神は、私たちの根底に流れるDNAであり、単なる仕事仲間ではなく、お互いの生き様に刺激を与えるような同志と考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界未経験OKな人材派遣営業／建築業界に特化／年休124日・土日祝休／個人ノルマなし・チーム成果主義】 ■仕事内容： ・企業へのヒアリング・提案 ・スタッフの要望に関する条件調整・交渉 ・面談 ・受注　など 雇用が始まった後の各種管理が中心です。アフターフォローでは現場訪問やスタッフからの要望への対応、条件の交渉などを行います。 ■ポイント： ・個人ノルマなし。チームで成果を上げる体制 ・分業制の導入で個々人の負担減。一部拠点ではノー残業デーも導入 ・自分の長所を活かせるポジションで活躍できる ■入社後について： 最初は業界研修を実施しますので、知識や経験がない方でも安心してスタートできます。 ■収入アップ＆キャリアアップが充分可能な環境： 賞与1回で100万円超の先輩もいます。 実力が認められて、入社2年目から営業所長に抜擢された事例もあります。 【年収例】 630万円／入社3年、32歳（月給40万円＋賞与年2回） 532万円／入社2年、27歳（月給33万円＋賞与年2回） 444万円／入社1年、28歳（月給32万円＋賞与年2回） 営業所長（管理職）では年収770万の方もいらっしゃいます。 ■当社について： 社風としても当社の経営理念「挑む人と、ともに挑む。」を掲げている通り、ひとりでは達成できないことも、仲間となら実現できる。競いあい、学びあい、助けあう仲間が多いほど、成長スピードは速くなるという考えが浸透しており、チーム精神は、私たちの根底に流れるDNAであり、単なる仕事仲間ではなく、お互いの生き様に刺激を与えるような同志と考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界未経験OKな人材派遣営業／建築業界に特化／年休124日・土日祝休／個人ノルマなし・チーム成果主義】 ■仕事内容： ・企業へのヒアリング・提案 ・スタッフの要望に関する条件調整・交渉 ・面談 ・受注　など 雇用が始まった後の各種管理が中心です。アフターフォローでは現場訪問やスタッフからの要望への対応、条件の交渉などを行います。 ■ポイント： ・個人ノルマなし。チームで成果を上げる体制 ・分業制の導入で個々人の負担減。一部拠点ではノー残業デーも導入 ・自分の長所を活かせるポジションで活躍できる ■入社後について： 最初は業界研修を実施しますので、知識や経験がない方でも安心してスタートできます。 ■収入アップ＆キャリアアップが充分可能な環境： 賞与1回で100万円超の先輩もいます。 実力が認められて、入社2年目から営業所長に抜擢された事例もあります。 【年収例】 630万円／入社3年、32歳（月給40万円＋賞与年2回） 532万円／入社2年、27歳（月給33万円＋賞与年2回） 444万円／入社1年、28歳（月給32万円＋賞与年2回） 営業所長（管理職）では年収770万の方もいらっしゃいます。 ■当社について： 社風としても当社の経営理念「挑む人と、ともに挑む。」を掲げている通り、ひとりでは達成できないことも、仲間となら実現できる。競いあい、学びあい、助けあう仲間が多いほど、成長スピードは速くなるという考えが浸透しており、チーム精神は、私たちの根底に流れるDNAであり、単なる仕事仲間ではなく、お互いの生き様に刺激を与えるような同志と考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界未経験OKな人材派遣営業／建築業界に特化／年休124日・土日祝休／個人ノルマなし・チーム成果主義】 ■仕事内容： ・企業へのヒアリング・提案 ・スタッフの要望に関する条件調整・交渉 ・面談 ・受注　など 雇用が始まった後の各種管理が中心です。アフターフォローでは現場訪問やスタッフからの要望への対応、条件の交渉などを行います。 ■ポイント： ・個人ノルマなし。チームで成果を上げる体制 ・分業制の導入で個々人の負担減。一部拠点ではノー残業デーも導入 ・自分の長所を活かせるポジションで活躍できる ■入社後について： 最初は業界研修を実施しますので、知識や経験がない方でも安心してスタートできます。 ■収入アップ＆キャリアアップが充分可能な環境： 賞与1回で100万円超の先輩もいます。 実力が認められて、入社2年目から営業所長に抜擢された事例もあります。 【年収例】 630万円／入社3年、32歳（月給40万円＋賞与年2回） 532万円／入社2年、27歳（月給33万円＋賞与年2回） 444万円／入社1年、28歳（月給32万円＋賞与年2回） 営業所長（管理職）では年収770万の方もいらっしゃいます。 ■当社について： 社風としても当社の経営理念「挑む人と、ともに挑む。」を掲げている通り、ひとりでは達成できないことも、仲間となら実現できる。競いあい、学びあい、助けあう仲間が多いほど、成長スピードは速くなるという考えが浸透しており、チーム精神は、私たちの根底に流れるDNAであり、単なる仕事仲間ではなく、お互いの生き様に刺激を与えるような同志と考えております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験から営業職にチャレンジ可／飛び込み営業なし／第二新卒歓迎／転勤無／研修制度充実／土日祝休／年休124日〜 ■業務内容： LIXIL製品（窓／ドアなど）を工務店やリフォーム会社に提案するルート営業をお任せします。飛び込み営業はありません。 ■充実の研修体制： ・OJT研修6か月／3か月間の営業研修 ・徐々に商品知識や営業スキルを身に着けていただきます。営業未経験の活躍実績あり！ ■業務の流れ： 工務店やリフォーム会社を訪問→建築予定の図面を頂く→扱う商材の選定、見積もり、提案→契約締結後、発注・納品 ■扱う商品： LIXIL/TOTO/Panasonicなどの窓サッシ/ドア・引き戸/お風呂・キッチン等の水廻り製品などあなたもよく知る商品を扱います。 ■働く環境： 社員の風通しは良好で、20代〜30代の社員が多く、質問や相談がしやすい環境です。未経験者は1年間研修と研修体制◎ ■魅力： 社長は元社員出身、社員時代の疑問・思いから社員が活躍しやすい環境を作りたいと思い、下記制度を整備しています。 ・明確な評価制度（売上によって昇給も有り、月給が5万円昇給した事例も） ・透明性のある方針（毎月売上、利益を全社員に公開） ・福利厚生充実（住宅手当／マイカー通勤可／通勤手当／健康診断、人間ドック代会社負担／懇親会補助 月2,500円／転勤無しで安定して勤務が可能 ■配属先について： 営業課：男性6名（41歳、37歳、34歳、32歳、25歳、23歳） 組織構成：取締役→課長→主任→※メンバー※＝今回募集のポジション フランクな雰囲気です。

【仕事内容】 ■勤務形態 常勤夜勤あり ■仕事内容 ●主にがん末期や神経難病の方が入居している、1フロア32床のホスピス施設です◎ ●頼れる先輩スタッフが丁寧に指導してくださいます！ひとりで活躍できるまでしっかりサポート☆☆ ●大手法人さまが母体だからこそ、福利厚生も充実しています！育休の取得実績もあり、取得後の復帰率は100％です！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 《施設内訪問看護》【サポート体制万全☆残業少なめ☆定年65歳☆福利厚生も充実☆育休からの復帰率100％☆】1フロア32床のホスピス施設！ この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■勤務形態 常勤夜勤あり ■仕事内容 ●主にがん末期や神経難病の方が入居している、1フロア32床のホスピス施設です◎ ●頼れる先輩スタッフが丁寧に指導してくださいます！ひとりで活躍できるまでしっかりサポート☆☆ ●大手法人さまが母体だからこそ、福利厚生も充実しています！育休の取得実績もあり、取得後の復帰率は100％です！ 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 《施設内訪問看護》【サポート体制万全☆残業少なめ☆定年65歳☆福利厚生も充実☆育休からの復帰率100％☆】1フロア32床のホスピス施設！ この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 回復期病棟など（99床）での看護業務を担当します。 【病院情報】 3病棟：医療療養35床（地域包括ケア10床含む） 4病棟：回復期リハビリテーション32床 5病棟：回復期リハビリテーション32床 【看護体制】 看護基準：地包ケア13対1、回リハ15対1、療養20対1 勤務は2交替制 看護方式：受け持ち制、機能別、プライマリーナーシング 電子カルテ導入済み 【スタッフ体制（2022年3月時点）】 看護師：54名（正看護師の約9割） 看護補助者：23名 平均年齢：看護師34.4歳、看護助手42.5歳 20代から60代以上まで幅広い世代が活躍中です。 【PR・職場情報】 福山記念病院は広島県福山市港町に位置し、循環器や消化器内科、外科、脳神経外科、整形外科、リハビリテーション科など多彩な診療科を持つ地域に根ざした医療機関です。 信頼と親しまれる病院を目指し、スタッフ一人ひとりの成長を支援しています。 現在、長く働ける常勤の看護師を募集しています。 ブランクのある方も安心して働ける教育体制が整っており、月9日の休みや寮・託児所完備でプライベートも充実。 地域医療に貢献しながら、安定して働きたい方にぴったりの職場です。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：福山記念病院 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

◆営業が契約を頂いたお客様宅へ訪問し、住宅メンテナンス(シロアリ消毒や害獣駆除工事など)をおこなって頂きます。 ◆工事に必要な資材の発注・管理、その他簡単な書類作成などをおこなって頂きます。 《業務の流れ》 ▼営業から工事宅の資料をもらう ▼必要資材の準備 ▼訪問・工事 (工事によって半日～1日作業) ▼おこなった工事内容の写真撮影、お客様へ説明。 ▼帰社 ▼撮影した工事写真の整理・日報作成 ▼帰宅 ◎未経験の方でも、3ヵ月間は研修で先輩スタッフと同行なので安心！ 現在の社員も9割以上が未経験で入社しています。 (前職経験例：コンビニアルバイト、空港貨物、アパレルなど) 《1日の勤務例》 ▼8:20頃　出社 ▼8:30　始業・朝礼（10分程度） ▼9:30　お客様宅に到着・工事開始 ▼12:00 昼休憩（60分） ※各自出先で昼食 ▼13:00 午後の工事開始 ▼16:00 工事完了・お客様へ説明、挨拶 ▼17:00 帰社、工事写真の整理 ▼18:00 翌日の工事の準備、日報作成 ▼18:30 退勤 覚えた職種や勤続年数に応じて基本給がアップいたします！ 〇月収298.000円/25歳　※未経験　入社1年 （基本給、交通費） 〇月収396.000円/32歳　※マネージャー　経験3年 （基本給、交通費、役職手当）

◆営業が契約を頂いたお客様宅へ訪問し、住宅メンテナンス(シロアリ消毒や害獣駆除工事など)をおこなって頂きます。 ◆工事に必要な資材の発注・管理、その他簡単な書類作成などをおこなって頂きます。 《業務の流れ》 ▼営業から工事宅の資料をもらう ▼必要資材の準備 ▼訪問・工事 (工事によって半日～1日作業) ▼おこなった工事内容の写真撮影、お客様へ説明。 ▼帰社 ▼撮影した工事写真の整理・日報作成 ▼帰宅 ◎未経験の方でも、3ヵ月間は研修で先輩スタッフと同行なので安心！ 現在の社員も9割以上が未経験で入社しています。 (前職経験例：コンビニアルバイト、空港貨物、アパレルなど) 《1日の勤務例》 ▼8:20頃　出社 ▼8:30　始業・朝礼（10分程度） ▼9:30　お客様宅に到着・工事開始 ▼12:00 昼休憩（60分） ※各自出先で昼食 ▼13:00 午後の工事開始 ▼16:00 工事完了・お客様へ説明、挨拶 ▼17:00 帰社、工事写真の整理 ▼18:00 翌日の工事の準備、日報作成 ▼18:30 退勤 覚えた職種や勤続年数に応じて基本給がアップいたします！ 〇月収298.000円/25歳　※未経験　入社1年 （基本給、交通費） 〇月収396.000円/32歳　※マネージャー　経験3年 （基本給、交通費、役職手当）

ショートステイでの介護業務 ・身体介助(食事介助、歩行介助) ・入浴介助 ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・口腔ケア、口腔体操 ・服薬支援 ・外出付き添い、買い物代行 ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境整備(清掃・リネン交換) ・介護記録 ・送迎、添乗業務 ※定員32名の生活の支援をしていただきます ショートステイでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・未経験の方もOK！経験者は優遇いたします。 ・家族手当の支給もあります！ ・資格取得にかかる費用負担あり！(取得時) ・残業はございません！ ・年間休日120日でプライベートも充実！ ・夜勤は3時間休憩があるので、しっかり身体を休められます。 ・60歳からの方も応募可能です。(条件は相談の上決定) 【施設概要】 入所定員：32人 【施設の特長】 高齢者・障がい者支援支援で地域に根差した法人です。 施設では、要支援・要介護状態において、残りの能力に応じ、できる限り、普段と変わらない生活を営めるようサービスを提供し、利用者様のご家族の身体的及び精神的負担を軽くすることを目的としています。 毎月、様々なイベントを企画し、ご利用者様が主人公となって楽しめるよう活動されています。 ボランティア・レクリエーションでは体験型・鑑賞型など様々な取り組みをされています。

◎長期キャリア形成のため【40歳以下の方】とさせていただきます。 【未経験から“誰かを守る人”へ】 月32万円＋報奨金／点検だけで感謝される仕事 「役に立てるって、こんなに嬉しいんだ。」 そう口にする未経験スタートの仲間が多い職場です。 専門知識ゼロでも大丈夫。 設備をチェックするだけで「助かったよ」と感謝される仕事です。 【仕事内容｜ご家庭の“安心”を守る点検員】 お客様宅をご訪問し、住宅設備の定期点検を行います。 ▼社用車で直行 ▼1日2～3件のお客様宅へ ▼決められた項目をチェック ▼結果をわかりやすくお伝え ▼報告したら、直帰OK 「点検してくれてありがとう」「安心できました」 そんな言葉を直接いただける、利他性の強い仕事です。 【未経験を前提にした“段階式”サポート】 ◎専門用語を使わない基礎研修 ◎“言い回し”まで書いてあるスクリプト（台本） ◎1ヶ月の同行で、実際の現場を体験 前職は飲食・販売・倉庫作業・ドライバーなど本当にさまざま。 【働き方と収入、どちらも無理なく】 ◎月給32万円～40万円の安心スタート ◎点検ごとに報奨金あり ◎2年目で年収650万円の先輩 ◎週休2日／残業少 ◎社用車で直行直帰OK ◎家庭との両立もしやすい “力仕事も気合も必要ない”。 必要なのは、相手を思いやる姿勢だけです。 【この仕事が向いている人の共通点】 ・「ありがとう」と言われると嬉しい ・誰かの役に立つと、やりがいを感じる ・機械が苦手でも、学ぶ意欲があればOK ・自分よりも相手を優先できるタイプ あなたの“やさしさ”が、 そのまま価値になる仕事です。

【仕事内容】 認可保育園における保育士業務全般 0歳児～3歳児の保育業務 業務に関わる事務作業 保護者対応 定員：32名 3歳：令和7年度（2025年）より受け入れ、定員9人 4歳：令和8年度（2026年）より受け入れ、定員9人 5歳：令和9年度（2027年）より受け入れ、定員9人 本求人は人材紹介会社【株式会社HR CAREER】の求人です。応募されましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。求人内容の修正などは【株式会社HRCAREER】へお問い合わせください。 【PR・職場情報】 お昼休みは保育室を離れてしっかりリフレッシュ◎ 有給取得率高く、年間平均9日取得！ 【求人の特徴】 認可保育園での保育士/2024年4月開園!年間休日125日＆残業ほぼナシ!働きやすさ抜群! 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・昇格あり ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・学歴不問 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・リモート面接OK ・有資格者歓迎 ・研修あり ・社会保険完備 ・ブランクOK ・育休制度あり ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・長期休暇あり ・産休制度あり ・友達と応募OK ・産休・育休取得実績あり

〜年間休日１３日アップ↑残業３ｈ/とにかく社風があたたかい！平均年齢32歳！〜 ★建築業界＝ハードなイメージをお持ちの方へ！当社はそれと真逆です！★ ＼働きやすい環境へ改革！／ ◎年間休日１３日アップ！ ◎残業ほぼなし！ ◎出張なし！転勤なし！滋賀に腰を据えて働くこと可能です！ ＼前職、未経験の方活躍中！／ ▽未経験が定着する理由▽ ・とにかく社風があたたかい！平均年齢32歳！ ・プロセス評価を大切にしており、社長との月に1回の面談があります！ ・会社支給の月１ランチ会あり！コミュニケーションを大切にしています ■業務内容： 工事を受注するための法人営業（既存）をご担当いただきます！ ★いつもお取引があるお客様なので、関係構築出来た上でご提案出来ます！ 《具体的には…》 誰に？工場施設など 何を？定期訪問を行い、工事のニーズをもらってくる ⇒その後、施工管理へ案件を渡します！ 担当エリアは？当社から車で1時間以内の場所です！（大津〜彦根程度） ■働き方 ◎出張なし ◎転勤なし ◎直行直帰可　※直行直帰手当あり（一日７５０円） ◎残業時間：ほとんど残業なし ＼案件の魅力／ ◎業務のIT化を導入し、業務の効率化を図っています、そのため毎日の時間外労働も少なく、時間の有効活用が実現できます。 ◎人材育成にも力を入れており、週1回の社内勉強会や教育に惜しみなく投資し、キャリアアップにも繋がっています。どんどん活躍のチャンスが与えられる職場です。 ◎社屋は綺麗で清潔感のある職場です。職場見学歓迎します。 ◎月1のランチ会！コミュニケーションを大切にしています※金額：1500円　会社支給 ◎プロセス評価を大切にしており、社長との月に1回の面談があります！ ■会社について： 滋賀県内で、非住宅建築物（工場・店舗・倉庫・病院等）の設計・施工に特化した業務を行っています。 現場の意見が通りやすく、やりがいがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

サービス付き高齢者向け住宅での介護業務 ・生活支援(居室清掃、リネン交換、洗濯補助等) ・身体支援(食事介助、排せつ介助、オムツ交換) ・入浴介助 ・服薬支援 ・食事配膳/下膳 ・レクリエーション企画、実施 ・施設内環境整備 ・見守り、外出付き添い ・介護記録 サービス付き高齢者向け住宅での介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与や財形貯蓄も完備で安定勤務が望めます！ ・未経験の方も歓迎！丁寧にサポートするのでご安心ください。 ・残業はございません！ワークライフバランスを大切にできます。 ・定年65歳！幅広い年齢層が活躍中です。 ・定員32名のアットホームな施設！少人数で目の届くケアをしたい方にもおすすめです。 ・JR「宇和島駅」より徒歩10分と通勤スムーズ！勤務後のお買い物にも便利です。 【施設概要】 開設：2015年 定員：32名 【施設・法人の特長】 市内の利便性の良い場所に立地する施設です。福祉サービスのプロとして、安心と健康への支援と徹底した管理体制を取っています。お客様のために24時間、365日どんな時も心の叫びや痛みを聞いてあげられるサービスを行っています。法人では調剤薬局7軒、薬店1軒、指定居宅介護支援事業所、訪問介護ステーション、ヘルパーステーション、デイサービス、ショートステイ、高齢者向け住宅を運営しています。

【年休125日（土日祝）・残業月13h程とワークライフバランス抜群◎】 木造建築（一般向け戸建て住宅・非戸建て建築）の建設業者様に対して、建築資材を販売していただく仕事です。 【 取り扱い商材 】 構造材 / 木材 / サッシ / 外壁材 / 住設機器（キッチン・バス・洗面化粧台・トイレ）/　太陽光パネル / 蓄電池 他 【主な仕事内容】 商材の提案 / 建設に関わるコンサルティング / 納品までの調整 等 ＝＝＜入社後の流れ＞＝＝ 未経験でもしっかり研修を行うため安心してご入社頂けますのでご安心ください。 ■モデル年収 2. 年収 4730000 円 / 10 年目 / その他: 一般社員・32歳 3. 年収 5470000 円 / 15 年目 / その他: 一般社員・37歳 ■当社は新築、リノベーション、創エネルギー関連まで幅広い建築分野を支える総合商社です。豊富な知識と的確な物流、多岐にわたる取り扱い商材を活用し、建築現場をサポートする「住環境創造」企業として活動しています。 ■これまでの経験を活かして働きたい方や建築やインテリアに興味があり、知識を取り入れて一緒に学んでいきたい方はぜひご応募ください。 変更の範囲：会社の定める業務

【年休125日（土日祝）・残業月13h程とワークライフバランス抜群◎】 木造建築（一般向け戸建て住宅・非戸建て建築）の建設業者様に対して、建築資材を販売していただく仕事です。 【 取り扱い商材 】 構造材 / 木材 / サッシ / 外壁材 / 住設機器（キッチン・バス・洗面化粧台・トイレ）/　太陽光パネル / 蓄電池 他 【主な仕事内容】 商材の提案 / 建設に関わるコンサルティング / 納品までの調整 等 ＝＝＜入社後の流れ＞＝＝ 未経験でもしっかり研修を行うため安心してご入社頂けますのでご安心ください。 ■モデル年収 2. 年収 4730000 円 / 10 年目 / その他: 一般社員・32歳 3. 年収 5470000 円 / 15 年目 / その他: 一般社員・37歳 ■当社は新築、リノベーション、創エネルギー関連まで幅広い建築分野を支える総合商社です。豊富な知識と的確な物流、多岐にわたる取り扱い商材を活用し、建築現場をサポートする「住環境創造」企業として活動しています。 ■これまでの経験を活かして働きたい方や建築やインテリアに興味があり、知識を取り入れて一緒に学んでいきたい方はぜひご応募ください。 変更の範囲：会社の定める業務