【東証プライム上場／ワークライフバランス◎／ブランク有でも活躍実績◎／残業5.7h・土日祝休／国内最大級技術アウトソーシング企業】 ■こんな方へおすすめ！ ・学生時代の経験を活かして研究職としてキャリアをリスタートしたい方 ・研究開発から営業に異動になり再度研究開発職としてキャリア形成されたい方 ・さまざまなフィールドで研究職の経験を積みたい方 ・ワークライフバランスを保ちながら研究職のキャリアを積みたい方 ■業務内容 ご経験を活かして、バイオ分野における正社員の派遣研究職としてご活躍いただけます。 大学、研究機関、民間企業など様々なフィールドで研究職としてのキャリア形成が可能です。 ※ご希望は考慮いたしますが、マッチングの観点で必ずしもご応募いただいたポジションの配属にならないことを予めご了承ください。 —プロジェクト例— ・培養プロセス開発業務 ・低中分子の薬物動態評価業務 ・マウスiPS細胞の卵子への分化誘導技術の応用研究 ・細胞凍結保存研究における技術補助業務 ・動物実験データのQC業務 などバイオ分野の配属先多数！ ■株式会社テクノプロの魅力： 当社は業界大手テクノプロの化学・バイオ分野に特化した社内カンパニーです。民間企業、大学、公的研究機関等に対し人材提案や受託研究を通して研究開発部門での業務支援を展開しています。 　 （1）充実した 研修・サポート制度 1800以上の各種研修プログラムがあり、同社の研究員の方（元大学教員）による実践形式の研修もございます。 在職中の学位取得を支援する「社会人博士制度」もございます。 　 （2）数多くのプロジェクト・エンジニアのキャリアを叶える環境 カーボンニュートラルや医薬品開発などSDGs達成への貢献が高いプロジェクトを数多く支援し、社会課題の解決、豊かな社会の実現に貢献しています。 社員の8割が修士以上で、優秀なメンバーとともに切磋琢磨し成長し合える環境です。 元研究員のキャリアデザインアドバイザーによるキャリアサポートがあり、関心のある分野やトレンド（流行り）の分野で研究開発職のキャリアの一歩を踏み出すことが出来ます。 　 （3）福利厚生 全社平均残業10時間以下、土日祝休の働き方で、仕事・プライベートを両立させやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場／研究職のキャリアを極めたい方へ／ブランク有でも活躍実績◎／残業5.7・土日祝休／国内最大級技術アウトソーシング企業】 ■こんな方へおすすめ！ ・学生時代の経験を活かして研究職としてキャリアをリスタートしたい方 ・研究開発から営業に異動になり再度研究開発職としてキャリア形成されたい方 ・さまざまなフィールドで研究職の経験を積みたい方 ・ワークライフバランスを保ちながら研究職のキャリアを積みたい方 ■業務内容 これまでのご経験を活かして、バイオ分野における正社員の派遣研究職としてご活躍いただけます。 弊社と取引のある、大学、研究機関、民間企業など様々なフィールドで研究職としてのキャリア形成が可能です。 ※ご希望は考慮いたしますが、マッチングの観点で必ずしもご応募いただいたポジションの配属にならないことを予めご了承ください。 —プロジェクト例— ・培養プロセス開発業務 ・iPS細胞実用化に向けた研究開発 ・動物実験データのQC業務 ・がん細胞移植マウスモデル作製業務 ・ナノ粒子の研究開発業務 などバイオ分野の配属先多数！ ■株式会社テクノプロの魅力： 当社は業界大手テクノプロの化学・バイオ分野に特化した社内カンパニーです。民間企業、大学、公的研究機関等に対し人材提案や受託研究を通して研究開発部門での業務支援を展開しています。 　 （1）充実した 研修・サポート制度 1800以上の各種研修プログラムがあり、同社の研究員の方（元大学教員）による実践形式の研修もございます。 在職中の学位取得を支援する「社会人博士制度」もございます。 　 （2）数多くのプロジェクト・エンジニアのキャリアを叶える環境 カーボンニュートラルや医薬品開発などSDGs達成への貢献が高いプロジェクトを数多く支援し、社会課題の解決、豊かな社会の実現に貢献しています。 社員の8割が修士以上で、優秀なメンバーとともに切磋琢磨し成長し合える環境です。 元研究員のキャリアデザインアドバイザーによるキャリアサポートがあり、関心のある分野やトレンド（流行り）の分野で研究開発職のキャリアの一歩を踏み出すことが出来ます。 　 （3）福利厚生 全社平均残業10時間以下、土日祝休の働き方で、仕事・プライベートを両立させやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： ご経験に応じて、（1）（2）（3）（4）のいずれかの戦略企画業務をご担当いただきます。固定概念にとらわれず、Hondaのありたい姿を中長期目線で描いていただきたいと考えています。 （1）動向分析：資源市場の調査分析に基づいた、リソースサーキュレーション戦略の策定 ・材料別の需給予測、価格予測 ・他社の事業および技術動向調査 ・経営層や研究所、商品開発部、事業戦略部と連携した戦略策定 （2）回収/リユース/リパーパス：ELV（使用済自動車）の回収および部品の再利用事業戦略の策定 ・廃車となる自動車の仕入れ方法、中古部品リユースやリパーパスにおける価値策定と再販手法の検討 ・レンタカー会社、リース会社、保険会社、ディーラーなど社外との関係構築による廃車の回収・部品の再販を実行する体制の構築 （3）データトレーサビリティ/訴求：循環型社会における価値の見える化およびその訴求戦略の策定 ・重要部品の寿命や材料の価格動向をデジタルデータ化し、リユース/リパーパスおよびリサイクル事業における経済価値判断への活用手法の検討 ・環境規制動向の把握や渉外活動を通じた、環境価値の見える化・お客様への訴求 （4）サーキュラーデザイン：再資源化し易い製品設計への提案や解体技術への要求策定 ・開発サイドのエンジニアと連携した、部品のリサイクル・リユースがし易い将来の自動車設計要件 ・最適な解体・破砕・再資源化手法の検討 ・技術研究所や社外のパートナーに対する、サーキュラーエコノミーに必要な新技術に関する要求検討 ※取り扱う資源例： 鉄/アルミ/銅/樹脂/リチウム/ニッケル/マンガン/コバルト/その他レアアース等 ■魅力・やりがい： ・循環社会実現の観点でHondaの陸・海・空関連製品全般に関わることができます。 ・ボトムアップで業務を進めており、個人の想いや考えを重視する環境です。 ・新規事業企画部門であるため、経営層への直接提案を行う機会が多いチャレンジングな部門です。 ・アメリカやインドなどの海外市場における資源循環戦略企画も進めており、グローバルな視野で業務に取り組んでいただけます。 変更の範囲：専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 お客さまへの提案、要件定義から運用保守までの一貫したシステム開発プロジェクトにおいて、コンサルティングを含んだ上流工程やDX関連の提案に携わり、エンジニアとしての高みを目指せる環境です。 ■業務詳細： 製造、金融、流通等の業務システム開発にプライムベンダーとして参画し、下記のような役割をお任せします。 ＜PM＞お客さま窓口となり、要件、課題、納期などの調整を行う。プロジェクト計画から品質、コスト管理、プロジェクトメンバーへの指示、社内ステークホルダーとの調整を行う。 ＜SE＞開発リーダーとして進捗、品質の確保、課題を解決を進める。お客さまとの仕様調整を進めることも役割となる。将来のPM候補。 ■PRポイント： トータルソリューションプロバイダーとして、お客さまを成功に導くための顧客志向、最後まで粘り強い対応を行うというマインドが根付いています。また、個々人が、お客さまの成功に必要な技術力、プロジェクトをコントロールする能力、コミュニケーション力のスキルアップを追求しており、自己成長を感じるとことのできる環境です。個人の成長方向性を見定めながら、技術力を活かしたアジャイル開発、マネジメント力を発揮できるスクラッチ開発へアサインされ、新しいことにチャレンジできる環境です。「NLP(自然言語処理）を用いたAIソリューション」「データ分析基盤（BI）を活用したシステム構築支援」「モバイルアプリ開発」に力を入れています。 ■当社について： ・企業安定性…大阪ガス100％出資の安定基盤が強みです。内販のみならず外販にも力を入れ、自己資本比率も高いことから経営基盤が盤石であることが特徴です。 ・技術に長けた環境…1980年代から普及・実用化に努めてきた国内トップクラスのオブジェクト指向技術およびインターネット技術を駆使して、製造・金融・通信系などを対象に大規模SIを中心に取り組んでいます。アメリカのソフトウェアベンダー、大学などとも結びつきが強く、常に先進の技術を取り入れたソリューションを提供していく姿勢があります。 ・福利厚生も◎…グループ共通の福利厚生がある他、リモートワーク、育休・介護に関わる制度など非常に充実しており、平均勤続年数は男性17.8年、女性15.3年（2024年3月1日現在）です。 変更の範囲：本文参照

■業務概要： 各部に点在するデータ管理・分析の他、他のシステム部業務の支援を想定しています。 ■業務内容詳細： 社内インフラ（サーバ、ネットワーク、クラウドサービス）を担うエンジニアとして以下の業務をお任せします。 ◇全社ネットワーク環境の構築・企画・設計・導入・運用・保守業務 ◇サーバ・その他システム（物理サーバ、AWS、MS365、その他クラウドサービス等）の企画・設計・導入・運用・保守業務 ◇WindowsPC、モバイル端末、ソフトウェアのセットアップ、運用管理 ◇各種アカウント管理、社内ヘルプデスク対応 ◇手順書、ドキュメント作成 ◇社内セキュリティ対策・教育・監査 ◇その他、IT関連のヘルプデスク対応 ■当社について： 株式会社タウンズは、2024年6月20日に東京証券取引所スタンダード市場へ新規上場いたしました。 また、当社は「子育てサポート企業」として厚生労働大臣が認定する「くるみん」認定を 2024年10月9日付で取得しております。 ■当社の特徴： ◎当社は感染症分野を主軸とした体外診断薬の開発、製造販売を行っております。 ◎イムノクロマト法を利用した迅速診断キットとして、最近では、唾液中の新型コロナウイルスを検出する迅速診断キットを開発し、販売しています。 ◎感染症迅速診断キットの最大手企業の1社で、高品質な製品と顧客サービスを提供する企業として、病院及び開業医のみならず、研究機関やバイオベンチャー企業などからも広く認知されてきました。 ◎当社の製品は主に病院・クリニックの外来診察室や検査室で使用され、一般の方は見かけることが少ないと思いますが、日本全国をはじめ世界各国でも使用されています。 ◎「独自の体外診断用医薬品により、人々の生活に安心と潤いを届ける」ことを経営理念としています。理念の実現を通して社会的な課題を解決し、グローバルヘルスひいては世界の人々の暮らしの発展に貢献することが、使命と考えています。 ◎これからも新商品の開発、薬事法の諸規則に基づいた継続的な品質改善に取り組み、お客様に満足していただける商品を世界に発信して参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆7割以上がプライム案件／リモート率70%／副業＆独立応援！エンジニアに「キャリア担当」がサポート／明確な評価制度／前年比150%増の成長◆◇ ■業務内容： ITコンサルタントとして、金融/製造/通信/自動車/官公庁等の案件にてご活躍いただきます。案件はご志向/ご経験に応じて決定いたします。 上流工程がメインです。 ＜直近の案件例を紹介＞ ・大手通信企業様 DX案件 　∟社内の決済フローを紙ベースから電子化 　 エンドユーザーとなる現場の社員様へヒアリングを行い、 　 最適なシステムを提案し、導入 ・自動車販売店様 営業支援ツール 　∟タブレットを使用した営業ツールを提案 　 各店舗の営業担当へ調査を行い、 　 提案時に必要な情報を収集し、可視化 　 紙ベースの資料をデータ化し、使い方の支援も担当 ※業務魅力 ・担当者の方の意見をヒアリングしたり、現場の課題を特定したり、 IT化することで叶うことを提案したり、開発元のベンダーと折衝したりと、 多岐にわたる業務を担当することが可能です。 ■入社後の流れ／フォロー体制： ・専任の人事担当が１名付き、1ヶ月に1度、スキルアップのための面談を行っています。 ・営業に対しての単価交渉等も人事にて行っています。 ・年間で100万円ほどの外部研修を無料で受講したり、勉強会なども実施しています。 ■キャリアコース： ・『仲間入りコース』：次世代のメンバーの育成や、あらたな顧客開拓のために自らプロジェクトに参画していただきます。 ・『FUMIDAIコース』：理想の企業の正社員を指し、スキルや経験値を高め、弊社のエージェント事業から“推薦”します。 ・『脱サラコース』：働き方の多様化に合わせ、フリーランスへの転転や、起業などもサポートするコースです。 ■当社の魅力： ・単価×勤続年数にて年収が定められており、詳細に言語化されたスキルに応じた単価の一覧が全社員に公開されています。 ・売上は創業時から黒字経営、昨年比120％以上で成長し、2023年度は35億円を記録しています。楽天グループ株式会社、楽天ペイメント株式会社、株式会社カカクコムなど大手企業との取引実績も多数あります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜50年以上黒字経営・従業員1000名規模の安定基盤をもつ独立系SIer/保守運用からキャリアアップを歓迎〜 ●保守運用のみの経験者も歓迎！ご本人様のやる気や将来性を見越した採用 ●1970年代から長期にわたる黒字経営・盤石の安定基盤をもつ独立系SIer ●取引している顧客は長らくお付き合いがある企業様が多数。案件の安定供給をしております ●「残業7.7時間×有給所得率79.6％×リモート（フルリモート案件もあり）」 ■業務内容： 当社開発3事業部にてご経験を活かしていただくポジションをご提案いたします。セキュリティやクラウド技術に関する開発、警備ネットワーク、業務系システム、通信システムやプラント制御システムなど様々な領域においてアプリケーション開発を行っています。 【セキュアビジネス事業部】 ・SSO（多要素認証システム）をはじめとする情報セキュリティシステムに強みがあるチームです。 【スマートインダストリー事業部】 ・IoT技術を活用したデータマネジメントに強みのあるチームです 【セーフティライフ事業部】 ・キャリア通信ネットワーク技術を強みとしているチームで、生活に重要なライフラインとなっているシステムを構築しております。 システム更新、マイグレーションの案件も多々あり、見積りを含む上流フェーズからの参画になります。 ■当ポジションの魅力： ・将来的にリーダーをお任せしたいと考えているため、今後エンジニアとしてスキルアップしたい方に魅力的な業務となります ・個々のキャリアプランに応じた業務のアサインを実施す。 ・1つのプロジェクトにつき2〜5名体制が多く、自社内で組織的なフォロー体制を作ります。 ・フラットな組織文化で、意見を出しやすい環境 ・プロジェクトごとに適性や希望を考慮し、配属を決定 ■就業環境： ・社員を第一に考える当社は長期的に就業できる環境や制度を整備しています。快適で安心して働けるよう、フレックスの導入や退職金など様々な福利厚生をご用意しています。 ・有給消化率も79.6％と高い数字を誇ります。平均勤続年数13.1年と定着率抜群です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ベトナム最大手IT企業の日本法人子会社／コンサルタントとして幅広い経験可能／急成長中企業/大手企業との取引実績が多数あり/顧客思考の強い方歓迎〜 ■業務内容： CRMやデジタルマーケティングの業務改革を行うCXチーム内にて、Salesforceを中心としたクラウド・テクノロジーを活用し、顧客接点改革をはじめとする、フロント領域において、構想立案から課題解決の実行まで幅広く支援を行うポジションです。 ■担当業務 世界No.1のCRMクラウドサービスであるSalesforceは、顧客の認知から、アプローチ、サービス・保全、ファン化と言った一連の顧客接点の領域を幅広くカバーする製品を提供していますが、FPTでは単なるソリューション導入に留まらず、お客様のビジネス課題をいかに解決して、Salesforceを最大活用するかという点を意識した導入・展開・定着化支援を行います。 1.　IT全体構想支援(クラウド導入/Salesforceを導入したいクライアントに対する、システム化に向けた構想支援) 2.　営業やコールセンターに関する業務改革支援 3.　データ分析支援 4.　要件定義から、設計、開発の導入支援、運用保守、定着化支援 5.　上記に関わるプロジェクトマネジメント支援 ■会社・仕事の魅力 ・当社は3年で売り上げ300％UPという急成長を遂げている企業です ・日本の高い技術力、品質へのこだわりとベトナムの勤勉で豊富なITエンジニアリソースを融合することで、技術、品質、コストにおける競合優位性を確保している企業です ・外資系ならではの風通しのよいオープンマインドな職場環境が整っています。従業員の8割がベトナム人ですが、大多数の方は日本語が堪能ですので、社内でのコミュニケーションも円滑に行われています ・若い会社でこれから作っていく会社です。自ら考えてビジネスを作ったりすることで、会社をデザインしていける場があります ・戦略設計や企画や立案を行うだけにとどまらず、導入、開発、運用、保守にいたるまでの一貫したビジネスとテクノロジーに関わることができます ■以下のような方歓迎 ・コンサルティングファームやSIerにおいて、PMやPLとして大規模プロジェクトマネジメント経験のある方 ・AWSやAzure等のクラウド導入経験のある方 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場・独立コンサルファームクラウドエンジニアをお任せ〜 ●売上高165億円×2期連続増収増益の安定基盤の下で成長を続ける企業 ●AWS/Azureを活用し自社インターネットサービス事業の基盤開発をお任せ ●育休取得率が男女ともに100％、プライベートも大切にする文化です ●『在宅可』×『フルフレックス』×『東証プライム上場』×『副業可』 ■募集背景： 2030年に向けて、エンジニア300名規模への組織拡大と体制整備を事業部全体として推進する中で、AWSパートナーネットワークへ参画やAWS資格取得の推奨など事業戦略の観点からAWSの利活用を推し進めています。 ■業務内容： AWSやAzureを活用した受託開発及び自社インターネットサービス事業の基盤開発に携わって頂きたいと考えております。 ■業務詳細： AWSを活用したデータ分析基盤開発・CRM開発・ロジスティクス開発 フリーコンサルタントと企業のビジネスマッチングサービス等の開発 AWSに限らずSREに関する取り組みなども積極的に関わって頂きたいです。将来的にはシステム開発のリーダーとして活躍することを期待しています。 ■求める役割： ・AWSを活用したアプリケーションの設計、開発、デプロイ ・テストと品質管理におけるバグの特定と修正 ・プロジェクトの推進と進捗管理 ■この仕事で得られるもの： ・コンサルティング部門との連携 コンサルティング部門と連携することで、クライアントの要件に適したシステム開発ソリューションを提供する経験と総合的なスキルセットを磨くことができます。 ・多様な開発経験 開発環境や開発言語などもクライアントによって多種多様であると同時に最先端のものを好まれる傾向にあります。そういった環境の中で積める開発経験もまた先進的であり、業種業界を限定しないハイエンドな経験を磨くことが出来ます。 ■働きやすい環境づくり： リモートワークやフレックスタイム制の導入・浸透・残業時間の削減にいち早く取り組んできました。 プロジェクトに遅延に関して、他メンバーをカバーに充てるだけでなく、人事が残業時間のコントロールには注力してきました。メンバーの平均残業時間が10〜20時間に抑制された環境下です。 変更の範囲：会社の定める業務

【経営企画・マーケティング・データ分析等の経験か研究開発の経験がある方へ／働きやすい環境】 ■職務概要： SDV全体の事業戦略・技術戦略につなげるための動向調査・分析・戦略提言において下記いずれか業務をお任せします。 【顧客/市場動向】 ・北米、中国、インド、日本を中心とした事業上重点地域のSDVサービスに関する顧客価値/ニーズ調査 ・各グローバル地域における競合他社の提供サービス・ビジネスモデル分析 ・上記にもとづく顧客受容性/価値/社会情勢等の分析をもとにした事業シナリオ設計 ※外部調査会社や社内営業、開発部門との密な連携を行います。 【先端技術/適用動向】 ・自動運転(AD/ADAS)や車載インフォテインメント（IVI）、電気電子アーキテクチャ（E&E）を中心とした最新技術に関する顧客価値や技術トレンド、使われ方の調査/競争力分析 ・サプライヤ含む競合他社の動向調査（装備適用・コスト分析） ・上記にもとづく社内開発部門へ技術戦略の示唆の提示 【法規/規格動向】 ・SDVに関する法規/規格調査 ・各国の動向分析 ・ビジネス予測 ・方向性の策定及び取りまとめ ※国内外の法規・規格策定機関と社内開発部門と密な連携を行います。 ■魅力・やりがい： 自動車業界の大きな潮流であるSDVに対して、社会の動向や顧客の生の声、先進技術から新しい世の中を読み解きHondaの将来ビジネスの方向性を定める戦略構築と目標設定に携わることができます。 世の中を最先端技術で変革し、ビジネスの現場を創造するチャレンジングな環境です。 エンジニア出身メンバや異業種から参画したメンバも多く在籍し、各自の個性やスキルが発揮できる多様性のある職場です。 将来的に海外出張・駐在の選択肢もあり、英語力を活かしてご活躍いただくことが可能です。 ■職場環境・風土： 「買う喜び、売る喜び、創る喜びを世界に広げる」を基本理念に、Hondaでは数々の製品を創業から生み出し続けてきました。役員から現場社員まであらゆる人材が自由な発想で、夢や理想を徹底的に追求する風土が根付いており、学歴や年齢に関係なく誰もがフラットに活躍できる職場環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜歴史ある建設コンサルタント企業におけるコンサルタントエンジニア／土木関連の技術職のご経験を活かして上流工程に挑戦できる／全面的な資格取得支援◎／福利厚生充実／完全週休二日制(土日祝)〜 ■担当業務： 社会資本整備（道路・橋梁・トンネル・河川・上下水道・環境及び防災関連・地盤調査等）に関するインフラ整備の調査・計画・設計を担当していただきます。 適性に応じて、土木設計（上下水道・道路・構造等）のコンサルティング（実務含む）をお願いします。 ■仕事の流れ： ・国交省や地方自治体等から受注。業務の目的や進め方について、具体的に協議いただきます ・設計や検討のために必要な各種調査を準備、実行 ・調査データを元に、課題を抽出。改善に向けての対策を立案 ・設計図面や各種検討資料を発注者に提出 ■働く環境: 年間休日は120日以上と充実しております。完全週休二日制(土日祝)であるため、仕事とプライベートの時間を分けたい方にはぴったりな求人となります。残業時間は月40時間程度です。 ■こんな方におすすめな求人です ・建設コンサルタント企業における技術職の実務経験をお持ちであり、コンサルタント業務に活かしてスキルアップしたい方 ・建設のスペシャリストとして、調査から設計まで幅広い業務に挑戦してみたい方 ・基盤の安定した企業にて、ワークライフバランスを重視した働き方を目指す方 ■同社の特徴・魅力： （1）地質調査、道路、河川・上下水道などの土木設計から、まちづくり、環境、海外事業コンサルティングまで、幅広く業務を展開しています。1961年創業の総合建設コンサルタント企業です。道路や橋梁、ダム、トンネルといった分野の設計専門、または調査だけの”専業”建設コンサルタント会社がある中、当社は土木設計部門だけでなく、都市計画・公園設計・地質調査・地盤調査・測量・建築設計・環境調査・アセスメント部門をもち、広い分野を手掛けているため、社会資本整備の多岐にわたるニーズに総力を挙げて応えることができます。 （2）非常に風通しのよい社内であることが大きな魅力です。新卒内定数が増えたり、技術者採用を増やそうという方向に進んでいます。また現場に権限を持たせ業務効率化を図っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場大手セコムGにてアプリ開発エンジニアとして活躍/キャリアアップ可能な環境/福利厚生充実〜 ■職務内容 インターネットを介したeビジネスが拡大する中、「不正アクセス」「なりすまし」「情報漏えい」などを防止し、安心して利用できる環境を整備する等、セキュリティの確保は絶対条件となっています。セコム電子証明書発行サービスでは、ホームページのSSL暗号化通信と実在証明や確実な個人認証などインターネット上における「電子証明書発行サービス」を提供し、安全・円滑なeビジネスの推進に寄与します。 情報セキュリティの基点となるサービスのため、インターネットの情報流通における自由と信頼の守り手として、やりがいや責任感をもって業務に取り組めます。 ■具体的な業務内容 ・アプリケーションの企画、開発 ・業務プロセスの改善・最適化 ・プロジェクトマネジメント ※ご自身の経験・志向に合わせて業務をお任せします。マネジメントや組織作りに携わることも可能です。 ■サービス紹介 当社では、インターネットにおけるデータ改ざんやなりすまし防止に不可欠な各種技術を扱っています。入社後はPKIと呼ばれる暗号技術などを学ぶ必要がありますが、応募にあたり専門知識は不問です。将来にわたって市場に必要とされる情報セキュリティ分野の専門性を高めることが可能です。 ■使用する環境 Linux, Java, SQL 等 ■セコムトラストシステムズについて 同社は約54,000名の社員数を有するセコムグループの戦略的IT中核会社です。日本最大規模かつ国内最高水準のセキュリティと高い堅牢性を有する「セキュアデータセンター」を拠点に、情報セキュリティ、企業のBCP支援サービス、セコムクラウドサービスなどトータルな情報サービスをセコムグループだけでなく一般企業や公共団体の顧客に向けても提供しております。 セキュリティサービス業界トップの売上高を誇るセコムグループならではといえる充実の福利厚生により、働く社員も安心の就業環境となっております。男女問わず育休取得実績があり、1時間単位で取得できる有給休暇制度や「リフレッシュ休暇」、「フレックス休暇」の長期休暇制度などもあり家庭を持つ社員にとっても嬉しい制度が整っているため、平均勤続年数も15.6年と高い水準が実現できております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜セキュリティ業界最大手セコムグループにて最先端の技術・最新の脅威動向に触れられる/週4在宅可能/残業10ｈ未満〜 ■魅力ポイント ・政府系機関や民間の情報セキュリティ関連団体との連携で、最新の脅威動向や最前線の対策を把握でき、その情報、技術、知見等を活かした最先端のサービス提供を担うことができます。 ・日本最大のデータセンターを保有しており、複数拠点を活かしたBCP対策から自社クラウドや他社クラウドを活用した最適なサイバーセキュリティサービスの提供へも関与できます。 ・プライム上場大手セコムグループの一員として、「安全」「安心」「快適」なサービスをユーザーに届けるための貢献ができます。 ■業務内容 【変更の範囲：会社の定める業務】 サイバーセキュリティの最前線に立ち、ますます高まるセキュリティの脅威からお客様のＩＴ資産を護ることを目的に、強化／拡大を計画しているマネージドセキュリティサービスのチームリーダーとして活動いただきます。 ・お客様環境より取得したログのフォレンジック ・脅威の自動検知の研究、開発 ・関係部門と連携した調査／分析／対策検討　等 ★将来的にR＆D（研究開発）に携わり新規セキュリティシステムの開発にも携わっていただけます！ ■個人に期待するミッション マネージドセキュリティサービスの監視、分析等のチームにおいて、サイバーセキュリティの技術力で貢献でき、目的をふまえ主体的に行動し、メンバーと共に仕組みづくり、およびその推進を担うことを期待します。 ■業務例 ・最新脅威動向の調査 ・脅威ハンティング分析手法の研究、開発 ・ログのフォレンジックによる脅威検出、および対策支援 ・脅威動向レポートの執筆　等 ■配属部署： グループ人員22名（うちリーダー4名） セキュリティエンジニアとして20〜30年の経験を持つベテラン社員も在籍しています。 ■ 職場環境 ・新しい技術へチャレンジする機会が与えられており、取り組み次第で高度スキルを更に磨くことができる職場です。 ・平均残業時間は10時間未満。多い月でも20時間ほどです。 ・コミュニケーション充実化の観点から週1回の出社を義務付けていますが、当部署はハイブリット型の勤務形態となっており、各個人で出社と在宅を柔軟に選択しています。 変更の範囲：本文参照

・大手SIから直取引のため、要件定義〜運用保守まで一気通貫で対応可！／必ずチームでの案件対応／残業20時間未満・男性の育休実績有・離職率4％／リモート週3~5/フロントエンド〜バックエンド、オンプレ〜クラウドなどPJTによりいくつもの技術に触れることが可能です〜 ■業務概要 ・都内の顧客に対して、新規（既存）業務システムの要件定義、基本設計、詳細設計、開発、保守・運用と一気通貫で行っていただきます。 ※ご経験に寄り、最初からお任せするフェーズは異なりますが、最終的には上流からの業務を行っていただきます。 ■主な環境：※下記は一例であり、他にも言語や技術有（歓迎条件に記載有） 【開発言語】Java、Javascript、Ruby、Python 【フレームワーク】Vue.js、Spring Boot 【ライブラリ】jQuery 【DB】MySQL、PostgreSQL 【変更の範囲：会社の定める業務】 ※顧客の要望をヒアリングし、要件定義に落としたりといったことがメインになってきますので、顧客折衝能力や上流工程の経験が重要になってきます ■プロジェクト例 通信キャリア会社様や大手SIをメインとした以下各種システムを開発しています。 ・基幹システム ・コンシュマー向けオンラインサイトシステム ・社内向け業務管理システム ・データ分析システム ・営業支援や販売管理システム ※PJ規模は様々で数100名が関わるような大規模なPJ〜数人単位の小規模PJまで様々です。 ※工程は要件定義〜運用保守まで一気通貫で対応できます。 ■キャリアパス・評価体制 未経験や微経験からの入社の場合でも、最短3年目でリーダーとなり、要件定義から携わっている社員もいます。専門分野ごとの評価軸、専門職向けキャリアプランがあり、目標に対する成果や責任をわかりやすく評価し、昇格・給与や賞与に反映しておりますので、実績に応じてスピード感のあるスキルアップが可能です。 ■仕事の特徴 ・全行程を必ずチーム単位で引き受けていますので、経験浅の方でも安心して就業できます ・営業担当がいないため、エンジニアが直接顧客とやり取りをすることができる環境です ・全てのPJにおいて、要件定義から携わることができるため、上流工程から参画することができます 変更の範囲：本文参照

【売上1.9兆円/33の国と地域で事業展開・海外に関わるキャリア◎/賞与5.3か月分/世界シェア1位のワイヤーハーネス（自動車の約4台に1台が当社製品）をはじめとした次世代モビリティ企業/資本金200億/従業員25万人/働きやすさとキャリア形成が叶う環境】 ■概要： 車両室内外及びエンジン部位に搭載されるハーネス用の樹脂部品開発業務全般。 ・電気分配箱（RB）やハーネス規制部品（PROT）等、ハーネス部品に組み込まれる樹脂・ゴム成型品の設計検討（CAD操作による製品の3D形状、レイアウト作成、データ検証）、2D図面の作成、各種DR図面作成、情報管理、客先との折衝。 ・製品の試作対応、及び実物による組付け性の検証。 ・MS Officeソフトによる開発設計関連帳票類の作成業務 ■入社後のキャリアイメージ： 【入社1年目】部品設計・開発業務を通して製品に関する知識/設計スキル習得、社内人脈を形成 【入社2〜3年目】部品設計担当/補佐として社内外の打合せに参画し、客先/仕入先/社内の要求を満足させる部品設計に従事 【入社4年目以降】開発設計業務全般のリーダーとして業務。後輩エンジニアの育成にも従事 ■採用背景・業務の特徴： 担当部品に対して、受注活動から量産化までご担当頂きますので、モノづくりの上流から下流まで広い知識と経験を見つけることができます。 ■働きやすい環境： 当社は「世界で一番働きがいのある、 活力ある会社」の実現を目指しており、新卒社員の直近3年間離職率5％以下、平均勤続年数17.3年、全社平均残業14.5時間、平均有休取得16.6日、育児休暇取得率は女性100％・男性50.7％とWLBを整えやすい環境です。 ■強み・特徴： 上場企業の「住友電工グループ」に属し、成長性の高い電動車に必要不可欠な電装部品を主製品とする独立系自動車部品メーカーです。国内外さまざまな完成車メーカーとお取引を行うなど、景気変動に強いリスク分散型事業による安定した経営基盤を保有。100年に1度の変革期を迎える自動車業界において最先端の技術・製品開発にも積極投資しており、業界内でも毎年トップクラスの特許数を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

大規模な公共・公益顧客向けにコンサルティング支援、PMO支援を担う当部にて、IT戦略構想やシステム化計画、ITガバナンス策定、業務設計などのコンサルティング業務をお任せします。 ■業務例 ・IT戦略や投資計画の立案、システム化の計画、要件定義までの上流工程 ・業務およびシステムの移行支援や、運用定着化支援などのPMO支援 ・ITガバナンス策定や情報セキュリティ管理手法の見直しなどによる、情報システム部門の改革支援、技術顧問 ・AIやデータサイエンス分野の新技術を活用した業務改革支援やPoC支援 ※変更の範囲：当社業務全般 ■本ポジションの魅力： ・あなたのキャリアチェンジをしっかりフォローできるよう、同じくエンジニアからキャリアチェンジした社員が、あなたを支援します。 ・常に技術寄りのコンサルティングが可能です。社内外の研修も柔軟に受講可能なため、開発現場に近い距離でコンサルタントとして経験を積めます。 ・プライムITベンダーという立ち位置で、社会貢献性の高いミッションクリティカルシステムのDX化を推進することができます。 ・トータルシステムソリューションをワンストップで提供するSIerのコンサルタントとして、上流工程だけでなくシステム開発や構築、移行、運用などのITライフサイクルをトータルに手掛けることができます ・PoC環境が整っているため、シリコンバレーにある海外支店で得た最先端の技術にチャレンジできる環境。 ・メーカーにとらわれないマルチベンダーという立ち位置により、商材に縛られない幅広い技術提案／導入が可能。 ・100億円超/最大150人月の大規模案件に挑戦することができる ・海外を含むHW／SWベンダーとのパートナーシップを活かし、最新の技術を活用したIT戦略やシステム化計画の策定、業務改革などのコンサルティング業務を行うことができます ・様々な業種に多くの顧客を持つため、幅広い領域でコンサルティング業務を行うことが可能 ■中途社員が活躍しやすい組織 ・年間入社者の約50%が中途採用者であり、管理職層も同率程度が中途採用者となっており、中途採用者が活躍できる環境がございます。 ・非常にフラットでオープンな社風で中途新卒の区別なく、やる気と能力のある人に責任ある仕事を任せる職務中心・実力本位で活躍ができる

〜SOMPOグループのユーザー系SI／約6万人の社内システム利用者がいる大規模システム／スキルアップ環境◎／明確な評価制度でキャリア形成可能〜 ■業務概要： 本部内の各グループにて、インフラエンジニアを担当していただきます。 なお、ポテンシャル採用につき、配属グループ・担当業務はこれまでのご経験や適性を面接にてお伺いし、決定させていただきます。 ■業務詳細： ◎担当システムの維持・保守 ◎要件定義、システム設計、システムの構築・設定作業 ◎社内関連部門やベンダーとの折衝・調整 ◎最新技術の調査・研究、実装に向けた提案 ■配属組織について： 組織は大きく３つに分かれており、各グループとも20代〜50代まで幅広い年代構成、女性社員も活躍しています。 【ITシステム本部／120名 】 グループウェア・ネットワーク・データセンター管理やウイルス対策などのセキュリティ領域 PC・端末認証管理・デバイス類の管理などのサポート業務などを主に担当 【ITサービス第一本部／130名 】 インフラ業務の中核を担い、パブリッククラウド基盤構築、運用管理システムを主に担当 環境：AWS・Azure／Zabbix／IBMメインフレーム 【ITサービス第二本部／60名 】 アプリケーションが稼働するためのサーバー・ミドルウェアといった領域を主に担当 ■魅力・やりがい： ◎約6万人の社内システム利用者がいる大規模システム、また最新のICT技術を活用したシステム開発に携わることができます。 ◎構想立案・企画などの上流工程から関わることができ、責任は大きいですが、大きなやりがいを得ることができます。 ◎OJTによる実地の学びに加え、社外研修などもご希望に応じ受講できます。 ◎成長・育成を目的としたジョブローテーションがありインフラ領域での幅広い知見を習得できます。 ■損保ジャパン（親会社）と同社の立ち位置・役割について 損保ジャパンに実質的な社内SE部門はなく、ガバナンス部門として管理業務を行っている社内SEのみとなる為、 システム周りの実質的な構想〜運用までは全て当社が担っています。その為、社内SEのような立ち位置で最上流から業務に携わることが可能です。 ■働き方： 在宅も推奨されており、ワークライフバランスを実現できます。 変更の範囲：会社の定める業務

顧客のIT戦略のパートナーとして、ITインフラの設計・構築からシステム開発・運用・保守までのサービスを提供する当社にて、インフラエンジニアとして、UNIXサーバの構築・運用管理に 携わって頂きます。 ■開発対象：既存顧客のシステム（UNIXを取り扱っている） ■主要顧客： 100人以上のPJTのお客様のシステムを一手に担う ※顧客折衝は基本的に発生しません。 ※基本的には顧客先へ常駐（エンドユーザー様もしくはエンドユーザー様が借りているデータセンターなどの拠点） ■業務範囲：運用保守＋機能や設定の追加変更 ■キャリア： ご経験が少ない場合でも、キャリアに応じて必要な研修有。自身のキャリアを志向に応じて選択できる複線型人事制度が有り、スペシャリストへもマネージャーへもキャリアを選択可能です。 ■当社の魅力： ◇安定経営 幅広い分野の顧客にソリューションを提供。国内有数の大手と直接取引が多数ございます。また、創業以来の「無借金経営」を続ける安定した経営基盤がございます。 ◇未経験育成実績200名以上。「人」を大事に育てる風土 システム開発企業は「人」が資産です。そのため、当社では一人ひとりの能力を最大限に伸ばせるような環境づくりを最重要視しています。 ◇長期就業しやすい環境 ・残業は全社平均月10時間、年間休日は124日とプライベートの時間も大切にしながら働ける環境です。（年休取得実績125日以上、有給消化率50.3％） ・テレワークを推奨しております。また、「フレックスタイム制」「変形労働時間制勤務」も応相談可能です。 ・住宅手当、家族手当など福利厚生が充実しており、長期就業しやすい環境がととのっています。（離職率7.2％） ◇馴染み易い社風 中途入社者の割合が30％程度を占め、入社後は配属部署にすぐに馴染めたと言ってくださる方が殆どです。仕事面でのフォローは十分にある他、社員同士の交流の場も多数準備しております。 ◇明瞭な評価制度 昇進や給与面に個々人の実力と成果が正しく反映されるよう、キメ細かく、誰が見ても納得行くかたちで公平に評価し、報いていく制度を整備しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜最新鋭のクルマの性能や安全性を調べる走行実験をお任せします／全完成車メーカー・Tier1企業とメインに取引／フレックス有・年休120日以上の働きやすい環境です〜 ■担当業務： テストコースでの自動運転（クルーズコントロール）の車の走行実験をお願いします。 ■業務の詳細：担当いただく業務は、主に下記の通りです。 ・テストコースでの自動運転の車の走行実験 ・各種データ取得作業、まとめ ・取引先や他部署との業務調整、折衝、交渉 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事の魅力 ・業務を制限することなく、スキルよって幅広く業務をお任せします。 ・自由なアイデア出しや能動的な姿勢が求められます。その分責任感も必要ですが、大変やりがいのある職場です。 ・フレックスにて業務時間調整がし易く、在宅勤務比率が高いなど、比較的自由度が高い環境で業務を行っています ■教育体制 「エンジニアを第一に考え、大切にする会社をつくること」を目的に設立された当社は、教育に非常に力をいれております。 “アテックO/S”と呼ばれる人材育成制度を導入しており、上司の評価や顧客アンケートを基に1年単位で目標を設定する目標管理制度を導入。その達成を支援するために、初級・中級に分けて行う技術研修やマネジメント研修はもちろん、コミュニケーション力やプレゼン力、論理的思考力、ビジネスマナー等の人間力向上研修、品質管理や機密管理、安全衛生等の意識向上研修にも重きを置いています。 ■当社の特徴 当社は、ソフトウェア設計・開発および通信／ネットワーク構築、電子回路設計、機械設計の上流工程に特化したアウトソーシング事業を手掛けるテック企業です。 手掛けている領域は、自動車分野が8割ほどを占めます。内容としては、パワートレインやモーター、ブレーキ、メーター等、あらゆるパーツに及びます。残り2割は、デジタル家電やプラント、ロボット、航空機等です。 顧客には国内の完成車メーカーおよび、そのTier1と呼ばれる大手パーツメーカーを網羅しているほか、大手の電機／機械メーカー、SIerが顔を揃えております 変更の範囲：本文参照

■職務内容：ICTインフラ構築サービス事業において、ICTインフラ全般に関する業務をお任せいたします。基本的には富士通関連の請負・持ち帰り開発業務と、金融・証券関連の案件が多くなっています。金融系は常駐となり、2人以上のチームで対応します。パートナー企業からもエンジニアが来るため、しっかりとチームで対応できる環境です。（業務内容によっては夜間・監視業務などが発生することがあります） ◇コンサルティング　◇ハードウェア、ミドルウェアの選定・導入　◇サーバ／ネットワーク環境構築…当社の経験豊富な技術者が、設計〜構築〜テスト〜稼動まで一貫して対応します。ミッションクリティカルなシステム構築、仮想化技術を駆使したサーバ集約システム構築では多くの実績を上げています。 ◇システム保守運用…オンサイト対応による運用保守はもちろん、グループ会社の株式会社シティアスコムが運営するデータセンターでのホスティングサービス、クラウドサービス、ネットワークサービスの提供も可能です。 ※入社後は、先輩社員指導のもと、OJTを行います。 ■開発環境：◇OS…Windows、Unix、Linux　◇仮想サーバ…VM Ware　◇各種サーバ設計・構築、ネットワーク設計・構築、クラウド基盤…AWS、Azure等 ■当社の特徴：「ICTインフラの設計・構築」に特化し、お客様のシステム基盤をトータルサポートさせていただいています。IT業界ではどちらかといえばニッチなインフラという領域でトップを目指そうという思いで、当社を設立しました。業界トップクラスのスキルを誇る当社ですが、技術面だけではなく、クリエイティブのスペシャリスト集団として全てのお客様に満足して頂ける会社にしていきたいと考えております。 ■魅力ポイント： ・インフラ技術に特化したスペシャリスト集団が集まる当社。ICT業界でも高い技術力を持つ社員が多くいることで案件も増加し続けています。いたずらに社員を大幅増員するのではなく、少数精鋭のプロフェッショナル技術者集団として技術クオリティを重要視しています。 ・社員第一の文化があります。オーナー会社ではないところも一つの魅力で、予算を上回った利益は決算賞与として社員にしっかり還元。インフラオンリーで取り扱っており、社員への評価も正当に対応できる環境を整えています。

◆◇在宅勤務可/バディ制度・トレーナー制度等、入社後のフォロー体制◎/豊富なキャリアパス◆◇ ◆モビリティ＆レジリエンス事業部では、「移動(モビリティ)」「防衛・防災(レジリエンス)」を取り巻く社会的課題に向きあい、唯一無二の新たな価値創造により快適に暮らせる社会の実現を目指しています！ ◆業務都合に応じてリモート・出社を判断可能！ ※参考：https://www.pub01-careers.nttdata.com/ ■職務内容 自動車分野及び周辺領域において要件定義から設計・開発、運用保守までの一連の業務をアプリケーション開発エンジニアもしくはアプリケーション開発チームのリーダーとして主体的に取り組み、最適な業務システム／サービスを提供する役割を担っていただきます。 ■携わるシステムについて 主に国交省自動車局向けシステムとなります。自動車行政の中枢を担うミッションクリティカルなシステムの開発から保守運用までを行い、電子申請サービスの多様化、高度化、確実な行政管理、情報の利活用促進などの推進を支援し、円滑な行政ならびに安心、安全な国民生活の実現に寄与するシステムです。 参考:https://www.mlit.go.jp/report/press/jidosha06_hh_000109.html ■働き方 案件状況にあわせて社員自身の判断でリモート・出社を判断しており、約半数がリモート勤務をしています。 ■配属組織 100名ほど在籍しています。早くからリーダーの役割を積極的に任せているため、上司・部下関係なく議論が活発に行われ、風通しの良い職場環境です。 ■身につくスキル 職務を通じて以下のスキルを伸ばすことができます。 ・中央省庁様向け提案、開発経験 ・日本最大の業界である自動車業界における知見の獲得、人脈形成 ・大規模システムの提案、開発経験 ・新規技術を用いた提案、開発経験 ・社内/社外連携組織、複数の協力会社と協働した提案、開発経験 ■メッセージ 自動車検査登録システム「MOTAS」で一元管理している約8000万台の自動車車両のデータを有効活用し、民間団体等と連携した新しいサービスの創出、スマホ等を接点とした国民生活の利便性向上を実現していきましょう！ 変更の範囲：人事異動・出向等により、当社及び出向先における各種業務全般の範囲内

◇◆世界シェアTOP (50％超のCMOSイメージセンサー)製品/職種未経験者可/評価計画や実際の試作・検証/電子、物理系学科卒（原子やイオン、物性、電子素子等）の方歓迎/U・I・Jターン歓迎（転居初期費用支給）◆◇ ■業務内容：CMOSイメージセンサーの特性改善、技術開発のための評価計画の立案や、実際の試作対応、評価結果解析・考察を行い、それを今後の開発タイプの試作にフィードバックしていく業務です。 CMOSイメージセンサの今後の進化を見据え、新規技術開発の基となる特性検証・改善のための部門を新設し、エンジニアの増員を計画しています。 技術的好奇心と行動力がある方は、非常にやりがいをもって取り組める業務です。 具体的には下記のような業務内容です（半導体のプロセス設計に値する業務です） ・特性改善施策の考案 ・試作計画の立案、議論 ・試作フロー整備 ・試作流動フォロー ・試作データ確認、評価結果まとめ ・考察とフィードバック ・知見の文書化 【変更の範囲：会社の定める業務】業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。 ※イメージセンサー市場の金額シェア　2023年実績53％（ソニー調べ。指紋認証センサー除く） ■充実の教育体制： 異業界ご出身者含めた中途入社の方も多くなっており、教育体制は充実させています。 1年間は先輩社員がマンツーマンで指導する「チューター制度」が好評で、“ちょっと聞きたい”をストレスなくコミュニケ—ションできます。 ■職場雰囲気/やりがい： 正社員の方や派遣社員の方など20代を中心とした若手中心の職場で、先輩・上司とも気さくに会話できる環境です。 基本的に出社してコミュニケーションを交わしながら業務を行っており、主なミッションは下記になります。 ・先行技術を採用した将来製品の量産化を見据え、プロトタイプを用いた先行開発を行う ・顧客要求変更や戦略変更にすぐ対応するための既存技術の原理検証・改善を行う ■キャリアパス： 当部門での業務を通じて幅広い技術を習得できる環境のため、デバイス技術のみならず、半導体プロセス、インテグレーション、信頼性、品質保証に関する知識やプロジェクトリーダーとしてのスキルを身に着けることができます。 変更の範囲：本文参照

〜今後の事業拡大を見据え、プロジェクトマネジメントのご経験がある方を募集◎プロジェクトも働き方も多様性に自信あり。各エンジニアが自身の志向とスキルに合わせ、活き活き活躍している職場です〜 ■業務内容： 車両系、医療系、産業系の分野で、最先端の技術を用いながら、下記いずれかの業務に携わっていただきます。 （1）大手メーカーで使用するWindowsデバイス、スマホ、専用端末向けのソフトウェア（GUI部）を開発。 　最先端の開発手法ノーコード、ローコードも導入しております。 　将来的にはVR関連の開発に携わっていただくことも想定しています。 ■開発例 ・自動車向けメンテナンスツール　 　使用言語：C#（WPFで開発） 　※CAN使用 ・半導体検査装置ソフト　 　使用言語：C#, C++（VCで開発） （2）ネットワークで様々な機器を連携し、下記のような開発に携わっていただきます。 ■開発例 ・遠隔監視／制御 ・ビッグデータ収集 ・機器連携 ※客先派遣ではなく社内の受託部門の配属です。社内、もしくは在宅で従事いただきます。 ■成長と安心をサポート ・専任のキャリアアドバイザーが定期面談を実施し、スキルアップや悩み相談ができる環境を整備。技術研修・勉強会の充実で、市場価値を高めるためのサポートを提供 ■ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能 ・リモートワークなど、多様な働き方を推進。 ・年間休日125日・完全週休2日制（土日祝） ■ポイント ・パーソル×パナソニックの安定した経営基盤 ・希望の勤務地で働ける。U/Iターン支援（引っ越し代を10万円まで補助） ・8割以上が在宅併用プロジェクト ・プロジェクト選択肢は貴方。複数案件からご自身のキャリアアップに合わせた案件を選択可能 ・残業時間は10〜20H以内＆年間休日125日。仕事を好きでいられるワークライフバランスを実現 ■当社の魅力： ・パナソニックの製品開発子会社と人材サービス会社をルーツとする当社グループは、技術領域・製造領域・人事領域・業務領域を中心に人と技術を活かし、多様なサービスでモノづくりを支えます。 変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

【独立系Sler／案件の99％がエンド直接取引（継続取引率100％）／資格取得支援制度充実（約500種類が対象）／最上流から携われるポジション】 ■パブリッククラウド（AWS、Azure等）におけるコンサルティングサービスを展開。AWSのAPNパートナーアワード「Rising Star of the Year」をパートナー1年目で受賞。 ■Oracle MASTER Platinum国内取得者4位などOracle Database関連各賞8年連続受賞などOracleDBにも強い同社。AWS技術とOracleDB技術の相乗効果で、AWS関連の独自ブランド「クラウド工房」を展開 ■資格取得奨励制度充実、福利厚生など、社員の働きやすさを重視 ■業務内容： 当社はシステム提案・開発・導入までワンストップで顧客提供している企第であり、クラウド技術ではGoogle Cloud（GCP）を基盤としたシステム構築に力を入れております。 Google社のパートナー企業として、様々な企業様から引き合いを頂いており、Google Cloudに最上流からわれる日本でも数少ないポジションとなります。企画から設計、運用・構築・保守をご経験・ご志向に応じて担当頂きますが、Googleの強みであるAI・機械学習・データ分析等の最新クラウド技術を経験できる環境の中で、あなたのエンジニアとしての市場価値を高めて頂けます。 【入社後のキャリアアップ事例】 ・関発からクラウドエンシニアへのキャリアチェンジ ・オンプレからクラウドへのスキルチェンジ ・運用・保守から設計・構築へのステップアップ ・開発からクラウドまで全てを担うフルスタックエンジニアへの成長 ■当社の特徴： ・明確で公平な人事制度…昇進・昇格は、職能考課（コンピテンシ評価）と業績考課（目標達成度評価）の結果で決定されます。職能考課は約30項目の行動評価、業績考課は目標管理によって年2回行い、成果の達成度合いにより評価します。評価の結果はFBし、本人の課題を明確にしています。 ・社員が気軽に声を掛け合う風通しの良い社風で、一体感を持ちながら働ける環境です。上司・役員に気軽に提案できる雰囲気があり、社員の提案で新サービスが誕生しています（社員の半数以上が中途入社）。 変更の範囲：無

◆◇三菱総研グループのSI企業／ITエンジニアの経験を活かしてビジネスパートナーとの協業を促進／リモートワーク可／フレックスタイム制有・残業10〜15H程度◇◆ ■業務内容： ・ビジネスパートナー様と関係強化を図り、スムーズな開発委託（要員手配力）を実現する。また、新規ビジネスパートナー様の開拓も行い、開発委託候補先を広げる。 ・関係強化が図れたビジネスパートナー様に対して、施策を立案・推進し、更なる協業関係を構築する。 ・ビジネスパートナー様から得られる情報から、当社の事業拡大・収益性向上に有用となる情報を整理する。収集した情報をもとに上長と一緒に経営層とディスカッションを行いながら、事業戦略・機能別戦略について立案・推進する。 ■配属先組織構成： 配属先の管理本部アライアンス推進部は男性2名、女性1名が活躍しております。また、関係部署として、管理本部経営企画部は、男性2名、女性1名が活躍しており、事業戦略・機能別戦略においては協力しながら推進していきます。 ■就業環境： 入社後最初の1か月程度は基本的には出社となりますが、業務に慣れてきましたら、在宅勤務制度もあり、リモートワークとMIXでの働き方が可能です。当部署は業務に応じてリモートワークと出社での勤務を選択できるので自由な働き方が可能です。またフレックスタイム制を導入しており、柔軟に勤務時間を調整する事が可能です。仕事とプライベートとの両立もしやすく、長期的に就業が可能な環境です。 ■キャリアパス・研修制度： キャリア・目標面談にて、自身のキャリア形成について相談できる場を設けてます。「これほど教育に投資する企業見たことない」といわれるほど研修は充実しており、マネジメント研修や自身で受講したい外部研修についても、会社承諾が下りれば会社負担で受講可能です。 ■当社について： 創業25年を迎える三菱総研グループのSI企業です。システム基盤構築において高い技術力を有し、制御・共通機能の開発も得意としています。近年では、クラウド、コンテナ、自動化、データ処理プラットフォーム、AIなどに力を入れて、様々なシステム開発に幅広く対応しています。 変更の範囲：会社の定める業務