[紹]≪賞与年2回≫障がい者さんの自立支援｜軽作業見守りや送迎など≪障がい者デイサービスの支援員募集≫ ▽お仕事内容 ・軽作業の見守りやお手伝い ・生活介助 ・送迎（できる方のみ/AT限定OK）　など ▽ココが魅力 ・応募時の履歴書不要でラクラク ・見守り中心なので身体負担は少なめ ・福祉業界未経験からでも安心♪経験・資格は必要なし ご応募お待ちしております！ ≪障がい者デイサービスの支援員募集≫ ▽お仕事内容 ・軽作業の見守りやお手伝い ・生活介助 ・送迎（できる方のみ/AT限定OK）　など ▽ココが魅力 ・応募時の履歴書不要でラクラク ・見守り中心なので身体負担は少なめ ・福祉業界未経験からでも安心♪経験・資格は必要なし ご応募お待ちしております！≪経験・資格・学歴・性別など一切不問≫20代・30代の若手～40代・50代ミドル層/フリーターさんも活躍中★ 未経験の方大歓迎♪ ◆未経験歓迎 ◆経験者や有資格者優遇 ◆普通運転免許ある方優遇（送迎あるため/必須ではありません） 初任者研修：月給25万円～ 介護福祉士：月給28万円～ 未経験：月給24万円～ 昇給年1回/賞与年2回 各種社会保険完備 退職金制度 資格手当あり ※規定あり ※正社員での紹介

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障がい児の療育に関わりたい方歓迎！ 福祉業界未経験の方も大歓迎☆ ▼自立支援・日常生活の介助 ▼遊びや体操のサポート ▼運動などのサークル活動支援 ▼季節ごとの行事運営 ▼保護者対応 など 未経験OKのレア求人です。 ご不明点はお気軽にお問い合わせください。【応募時の履歴書不要】転職したい！働きたい皆さまを全力応援！無料の面接対策や職務経歴書の作成サポートあり 児童指導員・保育士・介護福祉士など資格ある方優遇 未経験・無資格OK 性別不問 昇給年1回 賞与年2回 各種社会保険完備(要加入) 退職金制度 有給休暇 交通費はガソリン代含め全額支給 ※正社員での紹介となります ※各規定有 --------------------------------------------- ■ 保育士・幼稚園教諭のお仕事 [紹]≪小竹向原≫障がい児の支援スタッフ★シフト相談OK★賞与年2回障がい児の療育に関わりたい方歓迎！ 福祉業界未経験の方も大歓迎☆ ▼自立支援・日常生活の介助 ▼遊びや体操のサポート ▼運動などのサークル活動支援 ▼季節ごとの行事運営 ▼保護者対応 など 未経験OKのレア求人です。 ご不明点はお気軽にお問い合わせください。 月給 230,000円 月給23万円〜　＜資格・経験・シフトによる/交通費全支給(ガソリン代含)＞

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福祉用具（車いすや介護用ベッドなど）の在宅レンタルの個人利用者向け営業とケアマネージャーや福祉介護施設の担当者向けの法人営業を担当いただきます。 ■担当業務： ・福祉用具や医療機器の選定・販売/レンタル契約・納品・契約後の定期フォロー・住宅改修　 ■営業手法： 居宅介護支援事業所に在籍するケアマネージャー、福祉介護施設の担当者に訪問し、信頼関係を築きます。その後、ご紹介いただいたご利用者様宅を訪問し、状況をヒアリングし、具体的な提案を行います。 また、ケアマネージャーや福祉介護施設の担当者には、施設で使用される医療機器や家電、電気機器等の幅広い商材の提案営業をお任せします。お客様のニーズに合わせた商品をメーカーから卸し提案していく、ソリューション営業となります。 ■配属部署について： 営業一人で外回りが主ですが、3〜4名のチームを組んでいます。各チームにリーダーが1名おり、情報共有や相談が活発に行われています。できないことはリーダーやメンバー間でフォローし合うという風土ですので、一人で悩む必要はありません。実際、他業界の営業職や販売職など未経験から入社した社員も多く在籍しています。 ■仕事のやりがい： 営業一人が担当するエリアは1〜2区程度ですが、長年お付き合いさせて頂いている方も多く、深い信頼関係を築けるのが特徴です。車いす一つをとっても、長期にわたり身体の一部としてご利用いただくため、お客様一人ひとりに合わせた最適な提案をし、使い勝手の良さを追究していきます。お客様一人ひとりのご要望をきちんと吸い取り形にしていった結果、ご提案した福祉用具をご利用いただき、お一人で外出できるようになったり、ご負担が軽くなったりし、感謝のお言葉を頂ける瞬間は大きなやりがいだと言えます。 ■キャリアパス： ご経験を積むにつれ、リーダー、主任、係長、課長、所長、ブロック長と昇格することが可能です。 ■企業概要： 車いすの設計・製造・販売を総合的に手掛ける、売上高103億円の三貴グループで、同社はご利用者様への直接販売やレンタル事業を行っています。業界内での知名度・信頼度は高く、老人ホームや福祉施設をはじめ、全国の官公庁や病院などと幅広く取引実績を持ち、安定成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

福祉用具（車いすや介護用ベッドなど）の在宅レンタルの個人利用者向け営業とケアマネージャーや福祉介護施設の担当者向けの法人営業を担当いただきます。 ■担当業務： ・福祉用具や医療機器の選定・販売/レンタル契約・納品・契約後の定期フォロー・住宅改修　 ■営業手法： 居宅介護支援事業所に在籍するケアマネージャー、福祉介護施設の担当者に訪問し、信頼関係を築きます。その後、ご紹介いただいたご利用者様宅を訪問し、状況をヒアリングし、具体的な提案を行います。 また、ケアマネージャーや福祉介護施設の担当者には、施設で使用される医療機器や家電、電気機器等の幅広い商材の提案営業をお任せします。お客様のニーズに合わせた商品をメーカーから卸し提案していく、ソリューション営業となります。 ■配属部署について： 営業一人で外回りが主ですが、3〜4名のチームを組んでいます。各チームにリーダーが1名おり、情報共有や相談が活発に行われています。できないことはリーダーやメンバー間でフォローし合うという風土ですので、一人で悩む必要はありません。実際、他業界の営業職や販売職など未経験から入社した社員も多く在籍しています。 ■仕事のやりがい： 営業一人が担当するエリアは1〜2区程度ですが、長年お付き合いさせて頂いている方も多く、深い信頼関係を築けるのが特徴です。車いす一つをとっても、長期にわたり身体の一部としてご利用いただくため、お客様一人ひとりに合わせた最適な提案をし、使い勝手の良さを追究していきます。お客様一人ひとりのご要望をきちんと吸い取り形にしていった結果、ご提案した福祉用具をご利用いただき、お一人で外出できるようになったり、ご負担が軽くなったりし、感謝のお言葉を頂ける瞬間は大きなやりがいだと言えます。 ■キャリアパス： ご経験を積むにつれ、リーダー、主任、係長、課長、所長、ブロック長と昇格することが可能です。 ■企業概要： 車いすの設計・製造・販売を総合的に手掛ける、売上高103億円の三貴グループで、同社はご利用者様への直接販売やレンタル事業を行っています。業界内での知名度・信頼度は高く、老人ホームや福祉施設をはじめ、全国の官公庁や病院などと幅広く取引実績を持ち、安定成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

福祉用具（車いすや介護用ベッドなど）の在宅レンタルの個人利用者向け営業とケアマネージャーや福祉介護施設の担当者向けの法人営業を担当いただきます。 ■担当業務： ・福祉用具や医療機器の選定・販売/レンタル契約・納品・契約後の定期フォロー・住宅改修　 ■営業手法： 居宅介護支援事業所に在籍するケアマネージャー、福祉介護施設の担当者に訪問し、信頼関係を築きます。その後、ご紹介いただいたご利用者様宅を訪問し、状況をヒアリングし、具体的な提案を行います。 また、ケアマネージャーや福祉介護施設の担当者には、施設で使用される医療機器や家電、電気機器等の幅広い商材の提案営業をお任せします。お客様のニーズに合わせた商品をメーカーから卸し提案していく、ソリューション営業となります。 ■配属部署について： 営業一人で外回りが主ですが、3〜4名のチームを組んでいます。各チームにリーダーが1名おり、情報共有や相談が活発に行われています。できないことはリーダーやメンバー間でフォローし合うという風土ですので、一人で悩む必要はありません。実際、他業界の営業職や販売職など未経験から入社した社員も多く在籍しています。 ■仕事のやりがい： 営業一人が担当するエリアは1〜2区程度ですが、長年お付き合いさせて頂いている方も多く、深い信頼関係を築けるのが特徴です。車いす一つをとっても、長期にわたり身体の一部としてご利用いただくため、お客様一人ひとりに合わせた最適な提案をし、使い勝手の良さを追究していきます。お客様一人ひとりのご要望をきちんと吸い取り形にしていった結果、ご提案した福祉用具をご利用いただき、お一人で外出できるようになったり、ご負担が軽くなったりし、感謝のお言葉を頂ける瞬間は大きなやりがいだと言えます。 ■キャリアパス： ご経験を積むにつれ、リーダー、主任、係長、課長、所長、ブロック長と昇格することが可能です。 ■企業概要： 車いすの設計・製造・販売を総合的に手掛ける、売上高103億円の三貴グループで、同社はご利用者様への直接販売やレンタル事業を行っています。業界内での知名度・信頼度は高く、老人ホームや福祉施設をはじめ、全国の官公庁や病院などと幅広く取引実績を持ち、安定成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

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福祉用具（車いすや介護用ベッドなど）の在宅レンタルの個人利用者向け営業とケアマネージャーや福祉介護施設の担当者向けの法人営業を担当いただきます。 ■担当業務： ・福祉用具や医療機器の選定・販売/レンタル契約・納品・契約後の定期フォロー・住宅改修　 ■営業手法： 居宅介護支援事業所に在籍するケアマネージャー、福祉介護施設の担当者に訪問し、信頼関係を築きます。その後、ご紹介いただいたご利用者様宅を訪問し、状況をヒアリングし、具体的な提案を行います。 また、ケアマネージャーや福祉介護施設の担当者には、施設で使用される医療機器や家電、電気機器等の幅広い商材の提案営業をお任せします。お客様のニーズに合わせた商品をメーカーから卸し提案していく、ソリューション営業となります。 ■配属部署について： 営業一人で外回りが主ですが、3〜4名のチームを組んでいます。各チームにリーダーが1名おり、情報共有や相談が活発に行われています。できないことはリーダーやメンバー間でフォローし合うという風土ですので、一人で悩む必要はありません。実際、他業界の営業職や販売職など未経験から入社した社員も多く在籍しています。 ■仕事のやりがい： 営業一人が担当するエリアは1〜2区程度ですが、長年お付き合いさせて頂いている方も多く、深い信頼関係を築けるのが特徴です。車いす一つをとっても、長期にわたり身体の一部としてご利用いただくため、お客様一人ひとりに合わせた最適な提案をし、使い勝手の良さを追究していきます。お客様一人ひとりのご要望をきちんと吸い取り形にしていった結果、ご提案した福祉用具をご利用いただき、お一人で外出できるようになったり、ご負担が軽くなったりし、感謝のお言葉を頂ける瞬間は大きなやりがいだと言えます。 ■キャリアパス： ご経験を積むにつれ、リーダー、主任、係長、課長、所長、ブロック長と昇格することが可能です。 ■企業概要： 車いすの設計・製造・販売を総合的に手掛ける、売上高103億円の三貴グループで、同社はご利用者様への直接販売やレンタル事業を行っています。業界内での知名度・信頼度は高く、老人ホームや福祉施設をはじめ、全国の官公庁や病院などと幅広く取引実績を持ち、安定成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【福祉施設での調理や盛り付け&のお仕事】 【入社日相談OK！長期】福祉施設で調理のお仕事です。調理師として下ごしらえや調理、盛り付けなどをお任せします。◆週5日シフト制、変形労働時間制◆調理師免許必須◆正社員雇用 福祉施設で調理のお仕事です。 調理業務、イベント等の対応において複数施設をサポートしていただきます。 【具体的には】 ・下ごしらえ ・調理 ・味付け ・盛り付け ・洗浄　など 先輩社員がしっかりとフォローしますのでご安心ください！ 1つ1つの作業に心を込めて、先輩たちとのチームワークを大切に働いています。 ＜交通費支給あり＞ ＜業界未経験OK＞ ＜制服貸与あり＞ ＜人材紹介のお仕事です＞ 【必要なご経験】 【必須】 ・調理師免許をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・調理業務の経験がある方 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・賞与あり 年2回 ・昇給あり ・有給休暇制度 ・昼食の食事補助あり ・慶弔休暇 ・軽井沢に保養所あり ・リゾートトラスト福利厚生施設 ・スポーツクラブ法人割引制度 ・外部研修制度 ・社内サービス従業員割引 ・確定拠出年金制度 ・退職金制度 ・GLTD保険 ・HITOWAグループ自社サービスの割引利用制度 ・結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金 ・サークル活動 ・ベネフィット・ワン ◆レジャー等の割引優待ございます 【その他の情報】 【紹介先企業名】HITOWAフードサービス株式会社 学校、福祉施設、社員食堂等、幅広い現場で給食サービスを行っている会社です！ スタッフの皆さんが不安なく働けるように教育研修に力を入れております。 業界未経験の方もスムーズにお仕事がスタートできるよう、わかりやすい研修を用意しています。 【入社日】 入社日は応相談。 お気軽にご相談ください！ 勤務曜日：月火水木金土日祝、休日：備考欄参照 こちらの求人は株式会社オープンループパートナーズの派遣求人となります。 この他にもあなたにマッチしたお仕事をお探ししご紹介します。 まずはご応募後いただき、お気軽にご相談ください。 福祉施設での調理や盛り付けのお仕事です。 ・来社不要のWEB登録 ・紹介後は正社員

【福祉施設での調理&のお仕事】 【入社日相談OK！長期】福祉施設で調理のお仕事です。調理師として下ごしらえや調理、盛付などをお任せします。◆週5日シフト制、変形労働時間制◆調理師免許必須◆正社員雇用【人材紹介】 福祉施設で調理のお仕事です。 調理業務、イベント等の対応において複数施設をサポートしていただきます。 【具体的には】 ・下ごしらえ ・調理 ・味付け ・盛り付け ・洗浄　など 先輩社員がしっかりとフォローしますのでご安心ください！ 1つ1つの作業に心を込めて、先輩たちとのチームワークを大切に働いています。 ＜交通費支給あり＞ ＜業界未経験OK＞ ＜制服貸与あり＞ ＜人材紹介のお仕事です＞ 【必要なご経験】 【必須】 ・調理師免許をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・調理業務の経験がある方 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・賞与あり 年2回 ・昇給あり ・有給休暇制度 ・昼食の食事補助あり ・慶弔休暇 ・軽井沢に保養所あり ・リゾートトラスト福利厚生施設 ・スポーツクラブ法人割引制度 ・外部研修制度 ・社内サービス従業員割引 ・確定拠出年金制度 ・退職金制度 ・GLTD保険 ・HITOWAグループ自社サービスの割引利用制度 ・結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金 ・サークル活動 ・ベネフィット・ワン ◆レジャー等の割引優待ございます 【その他の情報】 【紹介先企業名】 HITOWAフードサービス株式会社 学校、福祉施設、社員食堂等、幅広い現場で給食サービスを行っている会社です！ スタッフの皆さんが不安なく働けるように教育研修に力を入れております。 業界未経験の方もスムーズにお仕事がスタートできるよう、わかりやすい研修を用意しています。 【入社日】 入社日は応相談。 お気軽にご相談ください！ 勤務曜日：月火水木金土日祝、休日：備考欄参照 こちらの求人は株式会社オープンループパートナーズの派遣求人となります。 この他にもあなたにマッチしたお仕事をお探ししご紹介します。 まずはご応募後いただき、お気軽にご相談ください。 福祉施設での調理のお仕事です。 ・来社不要のWEB登録 ・紹介後は正社員

【福祉施設での調理&のお仕事】 ・来社不要のWEB登録・紹介後は正社員 福祉施設で調理のお仕事です。調理業務、イベント等の対応において複数施設をサポートしていただきます。【具体的には】・下ごしらえ・調理・味付け・盛り付け・洗浄　など先輩社員がしっかりとフォローしますのでご安心ください！1つ1つの作業に心を込めて、先輩たちとのチームワークを大切に働いています。＜交通費支給あり＞＜業界未経験OK＞＜制服貸与あり＞＜人材紹介のお仕事です＞ 【必要なご経験】 【必須】・調理師免許をお持ちの方・普通自動車免許をお持ちの方・調理業務の経験がある方 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備・賞与あり 年2回・昇給あり・有給休暇制度・昼食の食事補助あり・慶弔休暇・軽井沢に保養所あり・リゾートトラスト福利厚生施設・スポーツクラブ法人割引制度・外部研修制度・社内サービス従業員割引・確定拠出年金制度・退職金制度・GLTD保険・HITOWAグループ自社サービスの割引利用制度・結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金・サークル活動・ベネフィット・ワン◆レジャー等の割引優待ございます 【その他の情報】 【紹介先企業名】HITOWAフードサービス株式会社学校、福祉施設、社員食堂等、幅広い現場で給食サービスを行っている会社です！スタッフの皆さんが不安なく働けるように教育研修に力を入れております。業界未経験の方もスムーズにお仕事がスタートできるよう、わかりやすい研修を用意しています。【入社日】入社日は応相談。お気軽にご相談ください！ 【スキル】英語力不要 勤務曜日：月火水木金土日、休日：備考欄参照 【勤務先の特徴】制服あり こちらの求人は株式会社オープンループパートナーズの派遣求人となります。 この他にもあなたにマッチしたお仕事をお探ししご紹介します。 まずはご応募後いただき、お気軽にご相談ください。 福祉施設での調理のお仕事です。 【入社日相談OK！長期】福祉施設で調理のお仕事です。調理師として下ごしらえや調理、盛付などをお任せします。◆週5日シフト制、変形労働時間制◆調理師免許必須◆正社員雇用【人材紹介】

＜国内最大級規模全国60拠点以上展開の福祉用具・リネンサプライ業界のリーディングカンパニー／無借金黒字経営の安定企業＞ SCM部フロアリーダーとして以下の業務をお任せします。 ■業務内容： ◎福祉用具の洗浄・消毒工場の生産管理・品質管理・人材育成など、マネジメント全般をお任せします。 ◎工場内は工程別にフロアーが分かれており、各フロアー内は複数の作業チームで組織化されています。お任せするフロアーのチームリーダーと日次・週次・月次で連携を図り、フロアーの目標達成をマネジメントしていただきます。 ◎フロアーリーダーは、別のフロアーリーダーと連携・調整し、工場全体の生産計画にも関わっていただきます。 ◎週次、月次で担当部門の業績集計・分析を行い、成果確認・課題抽出を基に、業務改善案の立案・実行をしていただきます。 ◎事業部方針を基に担当部門の目標を設定し、メンバーへの方針の浸透と目標達成のための巻き込みをお願いします。 ■業務のやりがい： ◎高齢化社会において、今後「高齢者に対応した社会資源の充実」「サービスの質の高さ」の重要性が問われる中、当社は、創業以来サービスの質を徹底追及し、発展・成長しています。 ◎レンタル事業に社内資源を集中させ、地道にサービスの向上や社員一人一人の専門性・資質のレベルアップに努め、サービスの質を高める取り組みを続けています。 ◎当ポジションは、主軸事業の福祉用具レンタルの根幹を支える、社会貢献度の大きいお仕事です。 ■当社について： ◎当社は、静岡を拠点にリネンサプライ会社として1963年に創業し、事業を拡大。そして1988年より福祉用具レンタル・販売事業に参入し、現在は主にこの2つの事業を展開しています。両事業とも業界大手としてのポジションを確立しています。 ◎福祉用具レンタル・販売の営業所は全国に60拠点以上あり、国内最大級の規模を誇っています。

【お仕事内容詳細】 ホームでのご利用者様の介護・生活支援 ＜介護職のお仕事　1日の流れ（日勤・早番の場合）＞ ※各ホームにより異なります 朝の申し送り 　　　▼ 体操のアクティビティなど お一人おひとりサポート 　　　▼ スタッフルームで ゆっくりお昼休憩 　　　▼ ご入居様とのお散歩など 　　　▼ 施設内のお掃除 　　　▼ ご入居者様1日の ご様子を記録 　　　▼ お仕事終了 スタッフと笑顔で挨拶 --------------------------------------------- ■ 介護職員のお仕事 ◎あなたのキャリアを待遇につなげる高給与求人です◎ ▼掲載給与は、【介護福祉士】【介護経験者】のモデル給与です！ ▼こんな方からの応募をお待ちしております！ ＊責任感をもって就業が出来る方 ＊長期の就業に意欲的な方 ＊周囲と協力しながらお仕事できる方 ※実際の提示額は、詳細な経歴の内容などにより前後する可能性があります。 　経験年数・経験内容・直近のご職歴(勤続年数)により、給与目安をご案内させていただきます♪ ◆＝◆＝◆＝◆＝◆＝◆＝◆＝◆＝◆＝◆＝◆＝◆ 全国に広がる有料老人ホームのネットワークを誇る我が社は、利用者様の豊かな暮らしを支援することで、社員にも「よく生きる」喜びを感じていただける職場環境を提供しています。 皆さんの大切な時間とスキルを、ベネッセスタイルケアという強固な経営基盤のもとで活かしませんか？ 当社では、今年2024年2月に手厚い処遇改善を施し、社員一人ひとりの頑張りをきちっと評価する給与体系を整備しました。経験豊かな介護職員の皆さまには給与に直結する制度を用意◎ 技術向上を実現した結果として、職場での満足度がさらに高まることをお約束します！ 更なるスキルアップを目指す方には、資格取得を積極的にサポート。 介護福祉士やケアマネージャー、それに留まらず採用担当や人事部門へのキャリアチェンジなど、多彩なキャリアパスも開かれています。当社の公募制度を利用して、あなたの夢を実現させてください。 これまでの経験を活かしながら、新たなステージで更に輝きたいと思われる方、私たちと共に成長していく介護スタッフの一員として、ぜひベネッセスタイルケアでのキャリアを検討してみませんか？ ご応募、心よりお待ちしています。現場を直接見ていただく事前見学も随時受け付けております。実際に施設で働くスタッフの積極的な意見交換や、先輩からのサポート体制が自慢。きっと、あなたにもベネッセスタイルケアという職場がフィットするはずです。 株式会社ベネッセスタイルケアは、経験と力を存分に評価し、社員の長期的なキャリアデザインを一緒に考えていく会社です。私たちと共に、貴方の新たな一歩を踏み出しましょう。選び抜かれた道で、自己実現を果たすチャンスがここにあります。

【仕事内容】 ・Webサービスのユーザー体験向上のためのUI/UXデザイン業務 ・プロトタイプやワイヤーフレームの作成および開発チームとの調整 ・エンジニアやプロダクトマネージャーと協力したデザインの実装サポート ・デザインシステムの構築およびメンテナンスを通じたデザインの一貫性維持 【役割】 ユーザーの視点に立ったデザインを通して、Webサービスのユーザー体験を向上させることが主な目的です。 UI/UXデザイナーとして、ユーザーがスムーズに操作できるインターフェースを提供します。 さらに、プロダクトマネージャーやエンジニアと協力し、開発プロセス全体に関わりながら、デザインの品質を維持します。 デザインシステムを整備し、ガイドラインに沿った一貫性のあるビジュアル表現を担保することで、プロダクト全体のユーザー体験を継続的に改善する役割も果たします。 【働き方】 ・基本は出社で、リモートワークも可能なハイブリッドワークとなります。 ・フレックスタイム制を導入しています。 【ポジションの魅力】 ・各サービスで全国展開や外販に向けた準備を進めており、開発基盤の強化や機能改善など、重要なフェーズに携わることができます。介護DXを推進し、業界全体にイノベーションを起こせるチャンスがあります。 ・『近所ワークス』は類似サービスがないため、業界の最先端を築くことができます。今後の新機能開発に向けて企画段階からジョインでき、サービスが拡大していく過程に裁量を持って関わることが可能です。 ・勉強会や外部セミナーへの参加、書籍購入などの助成制度も完備しているため、常に技術や知識をアップデートできます。また、フレックスで自由度の高い働き方が叶うため、ワークライフバランスも大切にしながらキャリアアップも実現できます。 ・社会課題にアプローチする自社プロダクトを作る楽しさ 当社使用欄：13UDNb