未経験から半導体エンジニアへ/教育充実/住居関連の補助充実（単身者）/残業代全額支給 ■業務内容： 半導体エンジニアを目指し、まずは半導体製造装置のメンテナンスから、仕事の流れを習得します ■業務詳細： 半導体製造装置のメンテナンス業務。 不良品が極力出ないよう、装置状態を整える仕事です。 部品の取り換えや据え付けなど安定稼働をサポートします。 ※クリーンルームでのお仕事となります。 ※お客様先での出張対応がメインです ■研修 ・OJTを実施します ■キャリアイメージ フィールドエンジニアからのステップUPとして ・プロセスエンジニア ・品質保証 の2つがあり、希望に合わせた形で研修を受け、ステップUPを目指せます ■チャレンジポスト制度 ・2年目からエントリー可。チャレンジしたいことを役員クラスにプレゼンできる制度 ・異なるキャリアへのステップUPも相談可 ■研修：現場にてOJTを実施します ◇働き方◎：勤怠はwebでしっかり管理をすることでワークライフバランスをしっかり保てるように全社的に徹底管理を行っている為、メリハリをつけてご就業頂けます。 ◇キャリアイメージ：フィールドエンジニアからのステップUPとして【プロセスエンジニア　・電気、電子設計　・品質保証】の3つがあり、希望に合わせた形で研修を受け、ステップUPを目指せます。 ◇エンジニアとして「なりたい姿」を追究できる環境：同社では案件ありきの採用はしておらず、面接内で「エンジニアとしてどうなっていきたいのか」というヒアリングから、逆算して今何をすべきなのかを考え、案件をご紹介いたします。個々のキャリアパスに向けて、案件を開拓したりと充実した体制を整えております。また、チャレンジポスト制度があり、年1回（入社1年後）希望すれば経営陣との面談が組まれます。 ◇手厚いフォロー体制：月に1回営業との面談があり、何か不安があれば相談できる環境があります。キャリアコンサルタントの資格を持った社員も在籍しているため、相談役のプロとしてフォローが可能です。 ■当社について：麻生グループにおける人材分野で多くの優秀な人材を輩出しているプロフェッショナルユニットとして、付加価値の高い人材サービス・ソリューションビジネスを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

Java案件多数/全社月平均残業時間15ｈ/年休120日／転勤無／電気系案件多数/大手企業案件有/PLPMに挑戦 ■業務内容： 金融・電力系のシステム開発に強みを持ち、大手直案件のソフトウェア開発で設計〜運用保守まで担当している同社にてWEB系アプリケーションの設計及び開発プロジェクトの開発エンジニアを担当していただきます。 ■具体的には： ・顧客との要件定義の調整 ・システム設計及びアーキテクチャ設計 ・開発チームの管理及びリーダーシップの発揮 ・開発進行管理、スケジュール調整、リスク管理 ・コードレビュー及び品質管理 ・テスト計画の立案及び実施 ・納品及び運用サポート ※設計、開発、テストなど上流から下流まで挑戦できる環境です。 ■案件詳細： ◎対応領域：電力系、金融系、流通系 └北海道事業部は北海道電力の電力系システム開発をメインで担当します。 ◎開発環境：Javaがメイン ◎商流：1次請け中心 ◎工程：要件定義〜改修、テスト ■勤務形態： ◎客先にチームで常駐（案件次第でリモートも可） ◎顧客先：北海道周辺 └北海道事業部：16名 ※事業部としては電力案件中心ですが、今後、金融流通系など別の案件にアサインさせていただくことがございます。 ■教育体制： ・言語研修 ・模擬開発 ・Java研修 ※ここ３〜4年は未経験者採用にも注力していて、今SEの人も未経験入社から活躍しているのでご安心ください。 ■就業環境： ・年間休日120日 ・全社月平均残業15ｈ ・福利厚生充実 ・有給取得率高 ■本企業の魅力： （1）大手案件多数 金融・流通、電力系など様々な企業の案件を上流から下流まで担当可能なので、エンジニアとしての市場価値も向上させられます。特に北海道事業部は顧客からの一次請けがメインなので、より商流の浅い部分にチャレンジ可能な環境が整っております。 （2）30年を迎える安定経営 2025年度で設立30年を迎える同社はIT業界では老舗と呼ばれる立ち位置です。全てのクライアントと誠実に向き合い、システム開発の専門家としての力を発揮してきたからこその歴史です。大手にも負けない環境でエンジニアとして成長することができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【23年度平均賞与142万円／設計へのキャリアアップ／完全web面接／トップクラスの年収・福利厚生で働き方を変えませんか？】 日本を代表する大手・中堅メーカーにて、機械設計開発等を担当頂きます。未経験者も多数入社しております。 ※株式上場企業および優良中堅企業等1,300社（グループ計） 【入社後の研修概要】 ・5日間の導入研修後、スキル確認テストを実施。 ・テスト結果はメイテックグループ独自で市場やトレンドに紐づいた「技術体系」に反映。 ・自身の得意・苦手分野を可視化し、以降の研修内容に活用します。 ・未経験入社者は独自カリキュラムを受講頂きます。 【入社時：機械設計職　研修例】 ・製図の基礎知識（実務を意識した製図） ・空間認識基礎 ・機械要素、機械材料の基礎知識 ・CAD基礎実習（効果的なデータ作成方法も指導） ・機構設計（実体験を通しての機構の仕組みを知る） ※基礎・汎用的な内容に加え、＜実践編＞として、『チーム開発』も行います。 【配属後の研修】 ・技術研修は必須のものは無く、自身の状況にあわせて好きな研修を受講可能です。 ・1〜2時間単位で家で受講できるものから、1日完結型、数日にわたり集合して受講するものまで内容は様々。 ・講師はメイテックグループのエンジニアが中心で内製化を実現。 ■成長を応援する環境 ◎社員一人当たりの1年間の研修費第5位 ◎安心のフォロー環境 営業担当と密に連絡を取る体制はもちろん、配属は既存先が中心のため、すでに同社のエンジニアが在籍していることが多いです。 ◎社内保有案件が可視化＆チャレンジ可能 同社はエンジニアに全国の保有案件を可視化しています。自身のスキルを登録し、携わりたい案件のマッチング度合いを確認できます。足りないスキルは研修にて取得するなどの環境が整っています。 ■メイテックとメイテックフィルダーズの特徴について： メイテックは設計フェーズを中心とした高単価の案件を中心にしておりますが、メイテックフィルダーズは開発・設計はもちろん評価・試験、生産技術、保守・メンテナンスまでの幅広い工程を担当しています。その為勤務地については優遇がしやすいのが同社の特徴です。

★クラウド系など最先端分野のプロジェクト多数! ★ポータルサイトやメンター制度で社員とコミュニケーションが取れる サーバやネットワーク等のインフラ構築プロジェクトに携わっていただきます。 まずは運用保守などのサポート業務からスタート。 未経験でも少しずつスキルを身につけられますのでご安心ください◎ ＜具体的には＞ ■Windows Serverの設計・構築 ■Linuxの設計・構築 ■AWS、Azureの設計・構築 ■VMwareの設計・構築 ■Buffalo などの機器で構成されたNWの設計・構築 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ＜一緒に働く仲間について＞ 20～30代の社員が7割以上と若手社員を中心に活躍中です！ メンター制度やリーダー面談、月1回のWeb定例会など 社内のメンバーとコミュニケーションをとれる場面もたくさんあります。 ■大手金融機関向けクラウド移行 ■システム開発環境用クラウドの設計・導入 ■サーバの設計構築およびバージョンアップ対応 ■大手企業内のネットワーク構築・更改 ■教育施設内のLAN調査構築関連業務 など <注目ポイント1> 家庭をもつ社員が半数以上！“安定志向”のあなたにピッタリ◎ 「無理なく、長く続けられる職場を探している」 「これから家庭を築いても、安心して働ける」 …そんな“安定志向”のあなたにピッタリな当社。 家庭をもっている社員が多いこともあり、 社員だけでなく、その家族の幸せも考えた職場づくりを行っています。 結婚祝い金や出産祝い金をはじめ、 有給とは別に取得可能な『子どもの成長休暇』をご用意。 さらに、社員旅行には家族同伴もOK！ 福利厚生クラブ（リロクラブ）にも加入しています。 <注目ポイント2> 安心の上場企業でイチからスキルを身に付ける 北海道から福岡まで、全国7都市に拠点を展開する当社。東証グロース上場企業として安定した経営基盤を確立しており、2024年度には40名の新人エンジニアを迎え入れるなど、着実に組織を拡大中。U・Iターン希望者には手厚い引っ越しサポートを用意し、安心して新生活をスタートできる環境を整えています。未経験からエンジニアを目指す方も大歓迎！スポーツインストラクターやコールセンター出身など、様々なバックグラウンドを持つ先輩エンジニアが活躍しています。

〜WEBマーケティング業界で日本トップレベルの企業／裁量が大きい／実力を評価◎／フルフレックス〜 ■職務内容： 書籍やオンライン講座、セミナーなど「知識」という商品をインターネットマーケティングを用いて販売している当社にて、WEBエンジニアをお任せします。会員数220万人を突破した動画配信プラットフォーム「ダイレクトアカデミー」のアプリ/ブラウザの開発や、社内のマーケティング・セールスを円滑にするシステムの改善・刷新などをお任せしていきます。 ■具体的な業務： ・ECサイトの開発（Ruby on Rails） ・社内システムの改善・刷新（Ruby on Rails） ・iOSアプリの開発（Swift UI） ・上記プロジェクトの要件定義・設計 ※100%自社開発なので、企画から要件定義・設計、開発、運用まで幅広く関わることが可能 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： エンジニア28名で約8割が20代で最年少リーダーは28歳と若手が活躍しています（男女比８：２） ※インフラ/開発すべてを担う「フルスタックエンジニア」として活躍する先輩も多数在籍 ■手厚い研修制度 （1）仮想プロジェクト研修 「仮想プロジェクト研修」で、実際にプロダクトを開発していただきます。 同期入社のメンバーとチームを組み、システムのUX/UI設計からプログラミングまで全工程を学習していきます。 （2）ペアプログラミング チームに配属後は先輩と2人1組になり1台のパソコンでプログラミングを実施。先輩のナビゲートをもとにコードを書いていくので、初心者でも高品質のコードを書くことが可能。 ※未経験スタートでも全員、1年目で開発担当として活躍しています。 ■当社の魅力： ・会社に依存しない自立できる知識と能力が身につく！ ・圧倒的に自由な社風で勤怠管理もなく、自分の裁量で自分のスケジュールを決めることが可能！ ・モチベーションの高い仲間と働くことができます◎ ・年功序列ではなく実力主義なので、がんばって成果を出せば年齢に関係なく給与や報酬がアップします！ ・経営者としての目線を身に着けることが可能◎ ↓ぜひ採用HPをご確認ください！ https://www.d-publishing.co.jp/ 変更の範囲：本文参照

【遠隔読影事業シェアNo.1／AIの活用や海外展開など新規事業開発も積極的】 ■職務内容： ・要件定義から下記を含む各種設計開発業務（基本設計／実装／検証） ・Web アプリケーションのバックエンド開発 ・API の設計・開発・テスト ・DB 設計、開発、運用 ■担当ポジション： ・遠隔画像診断支援システム開発 ・PACS等医用画像システム開発 ・DN画像診断クリニック開発 ■ミッション／役割： ・モダンな技術と手法を用いてシステムを次世代化をリードし最新技術の恩恵を医療現場含むユーザーが受けられるようにする ■仕事の魅力： 1.医療という社会インフラのDXに貢献業界シェアNo1 ・画像診断を支える医療サービスインフラの開発 ・1995年から医療のDX化を着手、遠隔画像診断においてシェアNo1 圧倒的ノウハウ ・所見と画像が紐づいた膨大なデータを保持年間（250 万症例以上、世界第3位 （2020） 2.安定した財務基盤の中でベンチャー並のスピード感で開発できる ・時価総額4000憶を超える上場企業のグループ会社 ・売上げは年平均12の拡大を続け、自己資本比率も高く安定した財務基盤を保持 ・従業員規模は約100 名と経営者との距離が非常に近く、経営直下で裁量ある開発が可能 3.医療業界未経験でも活躍でき、専門性が身につく環境 ・医療未経験者が多数活躍 ・医療分野経験が長いエンジニアも所属 、未経験の方へ知識を共有 ・ユーザーからダイレクトにフェードバック を得られる環境、医療現場を理解できる環境 変更の範囲：会社の定める業務 変更の範囲：本文参照

〜監視経験から挑戦可！社内で一番研修に投資している組織/セキュリティを中心にNW、サーバ等インフラエンジニアとしてのキャリアアップ可/セキュリティ知見が身につくため市場価値も高まる/転勤無し×研修制度充実×プライム案件9割以上〜 ■キャリアパス 以下例のようなキャリアを築けます。 ・セキュリティ未経験からセキュリティエンジニアとして、SIEM・SOC・CSIRT・脆弱性診断・製品導入等経験して技術を磨く。 将来的にセキュリティコンサルタントとしての業務も可能。 ・セキュリティに関連するNWやサーバ等インフラ周りの構築案件等を携わり、インフラエンジニアとして上流工程を経験する　等 ■職務の詳細 （変更の範囲）会社の定める業務 コンサルティング、要件定義〜運用保守まで幅広い案件がございます。ご経験やご志向性に合わせてキャリアパスを築いていくことが可能です。 ・顧客環境の脆弱性診断、セキュリティ製品導入、構築〜運用保守 ・セキュリティインシデント発生時の調査支援／早期解決／レポート報告 ・SOC、CSIRT構築支援 ・ITセキュリティアーキテクチャ設計支援 ・各種ITセキュリティツールの選定支援 等 ■研修制度 テクノプロ・IT社では、自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。また、その中でもセキュリティ事業部独自の研修環境で、1000万円以上の投資をしており、社内で技術を磨くことも可能です。 ■ミッション 重要度が高まるセキュリティ面において、情報とサイバーの両面から、安全な未来を守ります。 ■特徴 ITインフラ構築・導入を手がける「プラットフォーム構築ソリューション」、SalesForceをプラットフォームとして開発をする「SFDC構築ソリューション」、セキュリティホールを見極める「Web脆弱性診断ソリューション」、セキュリティ運用のための「SIEM構築／ログ分析ソリューション」といった、4つのソリューションを強みとしています。 ■就業環境 ・取引先の働き方改革が進み残業は月12.8hとなっており、短縮傾向 ・全国に拠点を設けており勤務地については比較的融通が利きやすい環境です。全国転勤はなく、希望に応じて県を跨いだUIターンも可能

〜監視経験から挑戦可！社内で一番研修に投資している組織/セキュリティを中心にNW、サーバ等インフラエンジニアとしてのキャリアアップ可/セキュリティ知見が身につくため市場価値も高まる/転勤無し×研修制度充実×プライム案件9割以上〜 ■キャリアパス 以下例のようなキャリアを築けます。 ・セキュリティ未経験からセキュリティエンジニアとして、SIEM・SOC・CSIRT・脆弱性診断・製品導入等経験して技術を磨く。 将来的にセキュリティコンサルタントとしての業務も可能。 ・セキュリティに関連するNWやサーバ等インフラ周りの構築案件等を携わり、インフラエンジニアとして上流工程を経験する　等 ■職務の詳細 （変更の範囲）会社の定める業務 コンサルティング、要件定義〜運用保守まで幅広い案件がございます。ご経験やご志向性に合わせてキャリアパスを築いていくことが可能です。 ・顧客環境の脆弱性診断、セキュリティ製品導入、構築〜運用保守 ・セキュリティインシデント発生時の調査支援／早期解決／レポート報告 ・SOC、CSIRT構築支援 ・ITセキュリティアーキテクチャ設計支援 ・各種ITセキュリティツールの選定支援 等 ■研修制度 テクノプロ・IT社では、自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。また、その中でもセキュリティ事業部独自の研修環境で、1000万円以上の投資をしており、社内で技術を磨くことも可能です。 ■ミッション 重要度が高まるセキュリティ面において、情報とサイバーの両面から、安全な未来を守ります。 ■特徴 ITインフラ構築・導入を手がける「プラットフォーム構築ソリューション」、SalesForceをプラットフォームとして開発をする「SFDC構築ソリューション」、セキュリティホールを見極める「Web脆弱性診断ソリューション」、セキュリティ運用のための「SIEM構築／ログ分析ソリューション」といった、4つのソリューションを強みとしています。 ■就業環境 ・取引先の働き方改革が進み残業は月12.8hとなっており、短縮傾向 ・全国に拠点を設けており勤務地については比較的融通が利きやすい環境です。全国転勤はなく、希望に応じて県を跨いだUIターンも可能

〜運用・保守・監視経験から挑戦可！社内で一番研修に投資している組織/セキュリティを中心にNW、サーバ等インフラエンジニアとしてのキャリアアップ可/セキュリティ知見が身につくため市場価値も高まる/転勤無し×研修制度充実 ■キャリアパス 以下例のようなキャリアを築けます。 ・セキュリティ未経験からセキュリティエンジニアとして、SIEM・SOC・CSIRT・脆弱性診断・製品導入等経験して技術を磨く。 将来的にセキュリティコンサルタントとしての業務も可能。 ・セキュリティに関連するNWやサーバ等インフラ周りの構築案件等を携わり、インフラエンジニアとして上流工程を経験する　等 ■職務の詳細 （変更の範囲）会社の定める業務 コンサルティング、要件定義〜運用保守まで幅広い案件がございます。ご経験やご志向性に合わせてキャリアパスを築いていくことが可能です。 ・顧客環境の脆弱性診断、セキュリティ製品導入、構築〜運用保守 ・セキュリティインシデント発生時の調査支援／早期解決／レポート報告 ・SOC、CSIRT構築支援 ・ITセキュリティアーキテクチャ設計支援 ・各種ITセキュリティツールの選定支援 等 ■研修制度 テクノプロ・IT社では、自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。また、その中でもセキュリティ事業部独自の研修環境で、1000万円以上の投資をしており、社内で技術を磨くことも可能です。 ■ミッション 重要度が高まるセキュリティ面において、情報とサイバーの両面から、安全な未来を守ります。 ■特徴 ITインフラ構築・導入を手がける「プラットフォーム構築ソリューション」、SalesForceをプラットフォームとして開発をする「SFDC構築ソリューション」、セキュリティホールを見極める「Web脆弱性診断ソリューション」、セキュリティ運用のための「SIEM構築／ログ分析ソリューション」といった、4つのソリューションを強みとしています。 ■就業環境 ・取引先の働き方改革が進み残業は月12.8hとなっており、短縮傾向 ・全国に拠点を設けており勤務地については比較的融通が利きやすい環境です。全国転勤はなく、希望に応じて県を跨いだUIターンも可能 変更の範囲：会社の定める業務

〜運用・保守・監視経験から挑戦可！社内で一番研修に投資している組織/セキュリティを中心にNW、サーバ等インフラエンジニアとしてのキャリアアップ可/セキュリティ知見が身につくため市場価値も高まる/転勤無し×研修制度充実 ■キャリアパス 以下例のようなキャリアを築けます。 ・セキュリティ未経験からセキュリティエンジニアとして、SIEM・SOC・CSIRT・脆弱性診断・製品導入等経験して技術を磨く。 将来的にセキュリティコンサルタントとしての業務も可能。 ・セキュリティに関連するNWやサーバ等インフラ周りの構築案件等を携わり、インフラエンジニアとして上流工程を経験する　等 ■職務の詳細 （変更の範囲）会社の定める業務 コンサルティング、要件定義〜運用保守まで幅広い案件がございます。ご経験やご志向性に合わせてキャリアパスを築いていくことが可能です。 ・顧客環境の脆弱性診断、セキュリティ製品導入、構築〜運用保守 ・セキュリティインシデント発生時の調査支援／早期解決／レポート報告 ・SOC、CSIRT構築支援 ・ITセキュリティアーキテクチャ設計支援 ・各種ITセキュリティツールの選定支援 等 ■研修制度 テクノプロ・IT社では、自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。また、その中でもセキュリティ事業部独自の研修環境で、1000万円以上の投資をしており、社内で技術を磨くことも可能です。 ■ミッション 重要度が高まるセキュリティ面において、情報とサイバーの両面から、安全な未来を守ります。 ■特徴 ITインフラ構築・導入を手がける「プラットフォーム構築ソリューション」、SalesForceをプラットフォームとして開発をする「SFDC構築ソリューション」、セキュリティホールを見極める「Web脆弱性診断ソリューション」、セキュリティ運用のための「SIEM構築／ログ分析ソリューション」といった、4つのソリューションを強みとしています。 ■就業環境 ・取引先の働き方改革が進み残業は月12.8hとなっており、短縮傾向 ・全国に拠点を設けており勤務地については比較的融通が利きやすい環境です。全国転勤はなく、希望に応じて県を跨いだUIターンも可能

大阪支社または大阪府内のクライアント先にて、既存システムの開発～運用・保守をお任せします。 ★未経験の方は社内プロジェクトからスタート 「いきなりお客様先で実践！」ではなく、社内の基幹システムの運用・保守プロジェクトに入り基礎知識やスキルを身に付けられます。先輩が丁寧に教えていきますので、経験のない方もご安心ください◎ ★あなたのスキル・希望をもとにプロジェクトをアサイン 当社のベテラン営業があなたの要望をヒアリング。30社以上のクライアントとお取引があるので、ベストな案件がきっと見つかりますよ。 また、お客様の多くは10年以上と長年のお付き合いがあり強固な信頼関係を築いているため、お互いを尊重した働き方が実現できています！ 【案件について】 ◎既存のシステムの新規機能の追加開発や運用・保守がメインです ◎客先常駐でも期間が長いものが多いため、頻繁に開発メンバーが変わったりすることはありません ◎クライアント先の案件によってはリモートの案件もあり ◎受託案件も扱っています（2割） 【在籍しているエンジニア】 20代～50代までの30名エンジニアが活躍中。 中途で入社した社員がほとんどで、未経験スタートも多いフラットな社風です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 未経験の方は今はわからなくて大丈夫◎ 入社してから一つひとつ教えていきます！ 【受託開発】 ●介護用品レンタル管理システム 工程：要件調整から全て 言語：Java DB：MySQL FW:Spring 環境：Eclipse 参画規模：3名 期間：1年以上 ●半導体製造装置関係　通信システム 工程：詳細設計、製造 言語：C++ 環境：VisualStudio 参画規模：1名 期間：1年以上 ●Kintone　Web連動システム 工程：基本設計から 言語：PHP 環境：Eclipse 参画規模：2名 期間：2～3か月　今後同様案件を受注していく見込み 今後は受託案件を3割ほどに増やしていく予定です。 【クライアント先での開発】 ●金融関係システム 工程：機能設計からテスト 言語：COBOL 参画規模：3名 期間：1年以上 ●造船関係システム 工程：機能設計からテスト 言語：Java DB：Oracle、MySQLなど FW:Springなど 環境：Eclipse 参画規模：3名 期間：1年以上 ●教育関係　顧客管理システム 工程：機能設計～テスト 言語：Java DB：PostgreSQL FW：Seasar2 環境：Eclipse 参画規模：1名 期間：5年以上　など <注目ポイント1> 会社の駒ではない、「あなたの成長」にフォーカスしています！ 当社では、「運用保守のみをずっと任せる」「上流工程だけを早く学ばせる」といった会社都合のアサインは一切行いません。エンジニア一人ひとりが基礎から確実に“価値あるスキル”を身につけ、IT業界の最前線で活躍できるように社員教育に注力しています。その結果、経験・スキルがなくてもスピード感のあるステップアップを実現。実際、社員の中には未経験からわずか1年で、システム開発を一貫して担当できるエンジニアへと成長した人もいます。「無理なく成長するための土台」を整えているので、年齢・経験問わず、自立した唯一無二のエンジニアを目指すことができます。 <注目ポイント2> 腰を据えて長く働き続けられる環境を整えています。 ＜オンオフ大事にできる働きやすさ＞ ★年間休日120日以上 ★完全週休2日制（土日祝） ★残業月10時間以内で定時退勤OK ＜充実の福利厚生＞ ★引越し手当＆住宅手当支給 ★育児手当や保育手当、病児保育料支給などご家庭のある方も安心 ★資格取得支援制度あり ★長期休業保証・入院費補償制度（加入無料） └病気、怪我などで動けなくなってしまった場合には給与の60％を保証、入院費用もサポート！ 【入社後の成長サポート】 当社ではスキルアップを後押しするため、資格取得支援制度があります。 ITに関する資格取得では受験費用、会場への交通費、合格祝い金を支給。 また、ITに関することではなくても、お祝い金を支給。 これまでに野菜ソムリエの資格をとったエンジニアもいます。

本社または岡山県内のクライアント先にて、既存システムの開発～運用・保守をお任せします。 ★未経験の方は社内プロジェクトからスタート 「いきなりお客様先で実践！」ではなく、社内の基幹システムの運用・保守プロジェクトに入り基礎知識やスキルを身に付けられます。先輩が丁寧に教えていきますので、経験のない方もご安心ください◎ ★あなたのスキル・希望をもとにプロジェクトをアサイン 当社のベテラン営業があなたの要望をヒアリング。30社以上のクライアントとお取引があるので、ベストな案件がきっと見つかりますよ。 また、お客様の多くは10年以上と長年のお付き合いがあり強固な信頼関係を築いているため、お互いを尊重した働き方が実現できています！ 【案件について】 ◎既存のシステムの新規機能の追加開発や運用・保守がメインです ◎客先常駐でも期間が長いものが多いため、頻繁に開発メンバーが変わったりすることはありません ◎クライアント先の案件によってはリモートの案件もあり ◎受託案件も扱っています（2割） 【在籍しているエンジニア】 20代～50代までの30名エンジニアが活躍中。 中途で入社した社員がほとんどで、未経験スタートも多いフラットな社風です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 未経験の方は今はわからなくて大丈夫◎ 入社してから一つひとつ教えていきます！ 【受託開発】 ●介護用品レンタル管理システム 工程：要件調整から全て 言語：Java DB：MySQL FW:Spring 環境：Eclipse 参画規模：3名 期間：1年以上 ●半導体製造装置関係　通信システム 工程：詳細設計、製造 言語：C++ 環境：VisualStudio 参画規模：1名 期間：1年以上 ●Kintone　Web連動システム 工程：基本設計から 言語：PHP 環境：Eclipse 参画規模：2名 期間：2～3か月　今後同様案件を受注していく見込み 今後は受託案件を3割ほどに増やしていく予定です。 【クライアント先での開発】 ●金融関係システム 工程：機能設計からテスト 言語：COBOL 参画規模：3名 期間：1年以上 ●造船関係システム 工程：機能設計からテスト 言語：Java DB：Oracle、MySQLなど FW:Springなど 環境：Eclipse 参画規模：3名 期間：1年以上 ●教育関係　顧客管理システム 工程：機能設計～テスト 言語：Java DB：PostgreSQL FW：Seasar2 環境：Eclipse 参画規模：1名 期間：5年以上　など <注目ポイント1> 会社の駒ではない、「あなたの成長」にフォーカスしています！ 当社では、「運用保守のみをずっと任せる」「上流工程だけを早く学ばせる」といった会社都合のアサインは一切行いません。エンジニア一人ひとりが基礎から確実に“価値あるスキル”を身につけ、IT業界の最前線で活躍できるように社員教育に注力しています。その結果、経験・スキルがなくてもスピード感のあるステップアップを実現。実際、社員の中には未経験からわずか1年で、システム開発を一貫して担当できるエンジニアへと成長した人もいます。「無理なく成長するための土台」を整えているので、年齢・経験問わず、自立した唯一無二のエンジニアを目指すことができます。 <注目ポイント2> 腰を据えて長く働き続けられる環境を整えています。 ＜オンオフ大事にできる働きやすさ＞ ★年間休日120日以上 ★完全週休2日制（土日祝） ★残業月10時間以内で定時退勤OK ＜充実の福利厚生＞ ★引越し手当＆住宅手当支給 ★育児手当や保育手当、病児保育料支給などご家庭のある方も安心 ★資格取得支援制度あり ★長期休業保証・入院費補償制度（加入無料） └病気、怪我などで動けなくなってしまった場合には給与の60％を保証、入院費用もサポート！ 【入社後の成長サポート】 当社ではスキルアップを後押しするため、資格取得支援制度があります。 ITに関する資格取得では受験費用、会場への交通費、合格祝い金を支給。 また、ITに関することではなくても、お祝い金を支給。 これまでに野菜ソムリエの資格をとったエンジニアもいます。

〜未経験歓迎！手に職を付けて就業したいという方へ〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 モノづくりエンジニアとして富山県内の大手メーカーへ常駐し様々な案件をご経験頂き、中長期的にご自身の希望する専門領域でエンジニアとしてご活躍頂きます。 ■入社後の流れ： 入社後はwebでの研修や、KENスクールにて研修を行って頂きます。現場配属までのスケジュールを逆算し、個々に合わせた研修プログラムを作成しているため、配属後も研修で学んだ知識を活かし、安心して働くことが出来ます。 ■機械・電気設計など設計職へのキャリアパスあり： 入社時はメーカーでのフィールドエンジニアや設備保全として就業。仕事を通して、設備実機を用いて、機械・電気について知識を深めて行けます。 当社ではCAD研修や機械工学に関するカリキュラムの用意もあり、設計の基礎知識を研修を通して習得することが可能です。実務を通して機械・電気の知識を深め、研修を通して設計の基礎を学び、CAD設計のプロジェクトへの参加、そして機械設計や電気設計へのキャリアを切り拓く事が可能です。 ■スキルアップ支援体制： ・24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能！ ・Zoomにて技術研修を月数回開催！プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意 ・スキルUPが給与UPにつながる！アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP！ ・専門教育機関で技術取得が目指せる！ ■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある： ＜お取引社数3,900社＞ 同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。 当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。 ＜キャリアドック制度＞ 同業他社では希望する仕事があっても、会社の都合で挑戦できないという事も転職理由の1つです。 当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。 エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。 ＜FA制度＞ エンジニアの方を対象に社内でのキャリアチェンジを支援する制度です。 転職をする必要なく、社内での新しいキャリアを形成し、貴方のエンジニアとしての可能性を広げる事が可能です。 変更の範囲：本文参照

〜「エンジニアファーストな環境をつくる」というテーマのもと、『副業OK』『日報や月報などの煩わしい社内業務なし』といったエンジニアに嬉しい制度を多数用意中〜 ■仕事内容 ＜プロジェクト例＞ AIを用いたデータ分析とそれを元にしたシステム開発 金融、建設業向けのシステム開発　など ＜言語＞ Java、C＃、C＋＋ ＜担当範囲＞ 要件定義、基本設計、開発、テストなど希望により担当 ※上記は一例です ※営業担当の4名のうち1名を今回ご入社されたエンジニアの担当として専属でサポートさせていただきます。 ■同社の特徴： 同社は社員の『どんな人生を送りたいか？』という視点をとても大切にしています。 「リモート案件が良い」「最先端のスキルを学びたい」など希望や理想の働き方を考慮した案件をご案内します。 将来的には社内SEや自社開発やシステムコンサルタント、生成AIやデータサイエンス等のキャリアも描けます ※未経験者や経験の浅い方向けには充実した研修制度あり 取引先となるのは今までお付き合いのある国内大手企業が中心です。 人材事業での基盤をもとに一人ひとりに寄り添ったメリットの多い条件をご用意できるのが特徴です ■同社について： web・広告・IT業界に特化した中途の人材紹介会社として設立したシンフォニード。2023年に新事業となるIT事業部を立ち上げ、今年10月に港区お台場への本社移転いたしました。 「IT事業部の主役はエンジニア。だからこそ、特にエンジニアファーストな環境を作りたい」というのがテーマ。その結果、『副業OK』『日報や月報などの煩わしい社内業務なし』といったエンジニアに嬉しい制度が多数用意されています。 本社移転も完了し、今がまさに会社の第二創業期。社員に寄り添いながら加速度的な成長を続ける会社で新しい挑戦をはじめてみませんか。 ■働く人・社風： フルリモートや完全在宅などの勤務は難しい部分も御座いますが、リモートワークやテレワークといった案件は多くあり、社員の8割程度がリモートワークと出社を併用して業務を実施。エンジニアそれぞれの希望を尊重しているため、離職率5％以下と定着率が高いのも特徴。男女問わず活躍しており女性リーダーも活躍中。希望に沿わない職種変更も御座いません。 変更の範囲：会社の定める業務

あなたのスキルや希望に合ったシステム開発業務をお任せします。 ≪具体的なお仕事≫ ◆各種システムの開発業務 ┗設計・開発（要件定義、基本設計、詳細設計、プログラミング） ┗テスト（単体テスト、結合テスト） ┗保守・運用（システムテスト、リリース） ◆顧客の課題解決に向けた技術サポート（提案、システム導入、サポート）など ≪100％希望通りの案件を選べる！≫ 代表をはじめ社員のほとんどが元エンジニアなので、 エンジニアが求めることやなりたい姿を理解できる人が多いです。 そのため… ▼残業やリモートなどの働き方 ▼上流工程・言語といったスキル ▼高収入につながる単価 など、エンジニアの希望に100％合わせてアサインします◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ・スマートフォンアプリの開発 ・各種システム（Webシステム、金融系基幹システムなど）の開発 ・BtoB、BtoCのWebサービスの開発　など ■開発言語：Java、PHP、.Net系(C#)、Ruby、Go、JavaScript、Swift、Kotlin、Dart、C、C++、COBOL ■フレームワーク：Spring Boot、Laravel、Ruby on Rails、React.js、Vue.js ■データベース：Oracle、MySQL、SQL Server、PostgreSQL 【案件の実例】 案件名：エンド直/専門職向け転職ポータルサイト開発 案件概要：保育士、介護士、看護師向け転職ポータルサイトの開発 フロントエンドエンジニア（JavaScript/React.js） サーバサイドエンジニア（PHP/Laravel） 体制：PM1名、テックリード1名、フロントエンド3名、サーバサイド2名 言語：PHP、JavaScript FW：Laravel、React.js DB：MySQL クラウド：AWS 開発手法：アジャイル 他ツール：Docker、Git、Backlogなど 単価：メンバー70万円～90万円、リーダー100万円～120万円 ----------- 案件名：元請け直/製造業向け管理・受付システムの新規開発(Java) 案件概要：管理・受付システムに関する設計～開発 既存システムでの運用を刷新するため新システムの開発業務をリーダーと一緒に設計書作成から開発まで担当 言語：主にJava（Spriing Boot）、一部PHP DB：PostgreSQL クラウド：AWS 開発手法：ウォーターフォール 他ツール：Git、GitHub、Backlog プロジェクト規模：15名（PM1名、PL2名、開発11名） 単価：65万円～MAX90万円 <注目ポイント1> 【100％】希望通りの案件を選べる！ 月間案件数は【21,000件】以上！エンド直・大手SIer直・元請け直の上流から携われる案件や、最新技術を取り入れた案件、大規模プロジェクトなど豊富なプロジェクトからエンジニア自身が選ぶことが可能です◎「残業なしでワークライフバランスを重視したい」「技術力を上げて早く給与UPしたい」「上流工程やマネジメント経験を積みたい」などエンジニアの希望を最優先にアサインします！また、グループ企業であるKANGEN Holdings でチーム参画している案件に参画することで、未経験の言語や1人では経験不足の分野も叶えるチャンスがあります！ <注目ポイント2> 【前職比平均180万円UP】福利厚生やフォロー体制も充実！ 「労働環境日本一」を目指すKANGENのグループ会社で、【年収UP】を重視した当社。資格取得補助や書籍購入代補助といったキャリアアップ支援、またいつでも1on1が出来るオープンドア制度も導入しているため、キャリアに悩んだときは安心◎代表の金沢を筆頭に、キャリア相談を2000名〜5000名実施してきたエキスパートがあなたの市場価値を高め、キャリアに寄り添います！「フリーランスになるのは不安」という方も、大幅に年収UPが実現出来ます！

〜未経験からチャレンジできるITエンジニアポジション・受託案件のため勤務地固定◎・働き方改革実施でWLBも保てる◎（月残業20時間程度）〜 ■業務について 当社の受託部門は、車載機器、医療機器、産業機器といった業界のソフト開発分野で15年以上の実績を持つ精鋭部隊です。AI等最先端の技術に携わりながら行うアルゴリズム設計やモデル設計を得意としています。 【職務内容】 AI/アルゴリズム開発、組込開発、モデルベース開発、ICTアプリケーション開発 【開発例】 車載系：車載部品ECU開発、車両情報提供サービス 医療系：内視鏡映像アルゴリズム、精密ロボット開発、VR腸内 模擬シミュレーション 産業系：半導体検査・製造装置、故障検知アルゴリズム ■魅力 ◆未経験OK！入社後２〜６ヵ月間はICT技術研修。あなたに合わせて研修をカスタマイズ！ ◆ソフト開発の知識をお持ちでない方もポテンシャル(専門知識やご経験など）を活かしAI/XR等の最先端プロジェクト等で活躍いただけます！ ◆請負部門配属で勤務地確約(大阪、新横浜、名古屋)／週2〜3日程度リモートワーク可能なプロジェクト多数あり ＜開発例＞ 【車載系】 　・車載次世代ターミナル 　・車両情報提供サービス 【医療系】 　・3D手術シミュレーションソフト 　・VR腸内模擬シミュレーションソフト 　・医療機器情報アプリ 【産業系】 　・保守監視システム 　・タブレット操作端末 ■組織構成： 名古屋の受託部門は10数名です。プロジェクトごとに他拠点（東京、大阪）とチームを組むこともあります。 ■当社の魅力： 1989年に当時の松下電器100％出資子会社として誕生した当社。エンジニア事業についても20年超の歴史がございます。パナソニックをはじめとするメーカー、事業会社、プライムSierなど全方位型で営業活動を行い、今では1000件を超える案件を常時取り扱う規模になりました。 　Webシステム開発やサーバ・ネットワークのインフラ構築、さらにはIoT関連案件など、全方位型で営業活動を積み重ねてきた当社ならではの多種多様な案件がございます。 　今後はパーソルの営業力とパナソニックの信頼を武器に、単なる派遣からチーム派遣へ、そして案件受託へと事業規模を拡大してまいります。

ワークライフバランスを大事にする方に来て欲しい！ 仕事のやりがいが欲しい、でもしっかりお休みも欲しい。 あ、あとITの第一歩を踏み出したい。 そんな欲張りで向上心のある方にご応募頂きたいです。 さらにオンライン研修動画「Udemy Business」 業務以外のスキルアップについてヒアリングを実施。 その結果、各個人の細かなニーズに合ったテーマをいつでも、 どこでも学べる「Udemy Business」を取り入れました。 前職が営業、接客・販売、事務、製造業など様々な業種から未経験スタート の先輩もいらっしゃいます。 将来的には、エンジニアを目指してステップアップも可能です。 IT業界という新しい環境でチャレンジをしたいとお考えのあなたなら、 充実した毎日を過ごしていただけるはずです。 頑張る時は頑張り、休む時はしっかり休む。 やりがいたっぷりの会社で働きませんか？ 《仕事内容》 ▼CMSのヘルプデスク業務 ・問い合わせ対応 　→電話対応が中心 CMSの知識は参画後の研修で習得していただきます。 ※CMSとは Webサイトの専門知識がなくても更新や新規ページ制作ができるツール 例）WordPressなど

◎面接で案件紹介・会社紹介をさせて頂きます！ ◎未経験から6年でプロジェクトリーダー・要件定義をしている社員も在籍しております！ ◎リモート相談可／土日祝休み／年休125日／平均残業10時間で働きやすい環境 ◎23年卒／24年卒／研修体制充実！ ■採用背景： 当社はお客様に最良の技術サービスを提供するため、社員一人ひとりが最大限のパフォーマンスを発揮できるよう幅広い側面から支援し、本人が納得いくまでやり切れるような環境を常に提供できるよう取り組んでおります。新たに1からエンジニアに挑戦したい方からのご応募を始めました。 ■お任せする業務内容： オープン系、Web系システムの設計・開発（Java、PHP、Ruby、JavaScript）等を中心とし、新規システムご提案、レガシーシステムのリプレースによるWebシステムへのマイグレーションまで幅広く対応しております。ご面接時にどのような案件に携わって頂くのかを叶えたいキャリア・ビジョンなどからお話をさせて頂き、アサインさせて頂きます。 ＜入社後の流れ＞ ご入社して1カ月目はテストがメインになります。ご経験によりますが、下流工程のテストや開発から参画頂き、スキルがついてきたら徐々に上流工程にチャレンジできます。 ※新しい技術を身に着けられるよう6カ月から2年のアサインが中心です。 ＜どんな案件に携わるのか＞ スキルレベルに合わせた案件をご提案させて頂きます。営業と相談し、伸ばしたいスキル・今後のキャリアを元に案件の提案をさせて頂きます。 必ず案件の詳細をお伝えし、了承頂けるようであればアサインを決定するという流れを取っております。時にはエンジニアからキャリアビジョンとの不一致にて断られることもございますが、別の案件を提案させて頂く形もございます。 ■就業環境： ・土日祝休み ・リモート相談可（案件による） ・年休125日 ・月平均残業10時間 └プライベートとメリハリをつけて働いている社員が中心です。 └有給取得などもゲームの発売日など自由に使っている環境です◎ ■学習補助制度： AWSやLpic、その他現場ごとに求められる資格の受験料や教材費、実際に触って覚えられるよう補助しております。実務経験を積んでいきながら、活躍出来るようサポートします。 変更の範囲：会社の定める業務

【金融案件未経験歓迎！上流工程に携われる／リモート案件あり】 ■放送局向けのシステム開発を事業の柱とし、安定した基盤を築いている当社。二本目の柱として、金融システム開発事業にも力を入れています。この度、新たにSEを募集します。金融機関向けのシステム開発プロジェクトで、ご活躍いただきます。 ■業務内容： ・SE、PGとして、銀行・保険・証券といった金融機関向けのシステム開発および運用・保守に携わっていただきます。 ・お客様先に常駐する形で、基幹系システム構築やWEB アプリケーション構築、BI システム構築業務などを行います。 ・主な言語：Java、C＃、COBOL、ASP.NET、SQL ■プロジェクトの例： ・ATＭの開発 ・為替のシステム ・金融機関向けDWHシステム開発 ・メガバンク向け情報系システム開発 *プロジェクトは、客先常駐となります。今までは、当社から1名のSEが入る案件がメインでしたが、今後は、数名のユニットを編成して、常駐先に行く現場がメインになるよう、取り組み中です。 ■魅力ポイント： 【エンジニアの意向に沿ったプロジェクト配置】：当社は、エンジニアのやりたいこと、入ってみたいプロジェクト等、リクエストに応えられるよう、営業活動にも取り組んでいます。エンジニアの意向に沿って、入るプロジェクトも決めていきます。 【リモート案件もあります】：金融機関向けのプロジェクトのテレワーク比率は、50%。テレワーク勤務も可能です。 【ステップアップのチャンスもあり】：プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーなどへのステップアップのチャンスも多いのも当社の特長です。ご自身の希望のキャリアステップを考慮した上で、プロジェクトを決定していきます。

【自社サービスのバックエンド開発／未経験からPHPへ／アシックス・アンダーアーマーなど大手小売企業も多数導入のPOSレジシステム／フルフレックス／上流から一気通貫で参画】 ■業務内容： 自社サービスであるクラウド型POSシステム「CASHIER」のバックエンド開発全般をお任せします。主にWebアプリケーションサービスの機能追加・改修・運用に伴うバックエンド開発をご担当いただきます。上流〜開発〜運用保守まで一気通貫で参画することが出来ます。 ※過去の開発事例…セルフオーダーシステムの拡張、PayPay、LINE Pay決済の対応、後払い決済システムの対応、POSシステムとの連携等 ■配属組織： 配属先はPM1名、PMO2名、リードエンジニア2名、PHPエンジニア7名、androidエンジニア4名で構成されております。 ※現在はテスト業務など一部外部委託をしておりますが、事業成長に伴い各業務の内製化を目指しております。 ■開発環境： ・言語…PHP ・フレームワーク…Laravel Framework 6.18.8 ・サーバー…Amazon RDS ・その他…Firebase、Firestore ・ソースコード管理…GitHub（一部 Bitbucket） ・その他…redmine、Docker ■魅力： ・100%自社サービス開発のため、自らの仕事がすぐにサービスの成果として実感でき、且つ営業との距離が近くお客様満足度やニーズを把握しやすい環境です。また対面でのコミュニケーションを重視しており、原則出社対応により業務を遂行しています。 ・OJTの他、会社負担で有料のオンラインスクールも受講可能です。エンジニアとしてスキルアップ出来る成長環境です。 ■「CASHIER」： POSレジを中心とし、デジタル時代のあらゆる販売形態に対応したマルチチャネルPOSレジプラットフォームです。スポーツメーカーやアパレル、テレビ局等、幅広い業種で多くの導入実績を誇ります。イベント・エンターテイメント領域では年間2000件へ導入、国内でもトップクラスの実績を誇ります。今後はより規模の大きい会社様（5〜10店舗ほどのオーナー）にも拡大をしていく方針です（https://cashier-pos.com/）。

◇複数名採用＊同期入社も多数◇ 2ヶ月間の自社研修で≪事務＋α≫のスキルが身に付く♪ ＊自社ITスクールで学べる＊ 入社後は最大2ヶ月間の研修をご用意♪ ITのキホンからじっくりと学べます。 先輩社員が1on1でサポートするので、 気軽に質問できる環境です！ ＊未経験スタートが96%＊ 複数名採用も実施しており、 同じスタートラインの仲間と一緒に 始めることができますよ！ ＊オンオフどちらも大切に＊ ◇年間休日125日（土日祝休み） ◇残業月10時間以下 ◇5日以上の連続休暇あり …とプライベートも大切にできます。 経験を積んだ後はフリーランスや、 リモートなどの働き方も実現可能◎ 「IT業界で今後活躍したい」 「ゆくゆくはエンジニアになりたい」 そんなITの"一歩目"はぜひエンデバースで♪ ＜未経験スタート96%！社員定着率は驚異の98％＞ ◎残業月10h以下と少なめ ◎土日祝休みで友達と予定も合わせやすい ◎月2万円の住宅手当を一律支給（試用期間後） ◎エンジニアへのキャリアチェンジもOK！ IT事務として、以下のようなお仕事をお任せします！ ◇システム開発プロジェクトのデータ入力や書類作成 ◇システムを利用するユーザー・お客さんからの問い合わせ対応 ◇システム開発プロジェクトのテストやサポート業務　など ＜入社後は…＞ 自社のITスクールで2ヶ月間の研修からスタート！ 【STEP1】IT業界・お仕事な流れを知る（2週間） 「ITとは何か？」といった具体的な説明を通して、 IT業界の仕組みや仕事内容を教えていきます！ 【STEP2】個別レッスン（1ヶ月半） ＊基本的なパソコンスキルの習得 ＊IT資格など30種類以上の講座から必要なものを習得 ＊専任講師と一緒に、PCを使った実践的スキルを習得 「独学では難しいことも確実に習得できた」と受講生に好評です。 【STEP3】プロジェクトに参加 プロジェクトに参加し、簡単な業務からスタート。 3ヵ月ほど先輩がマンツーマンでフォローするので、 ムリなくスタートできます♪ ＜その後は…＞ 現場に配属後はキャリアカウンセラーが あなたの成長をサポート。 「なりたい姿」を具体化し、必要な学習や 仕事の取組みなどをアドバイスしていきます◎ 【仕事の魅力】 この先も安心して続けられる充実の環境をご用意♪ せっかく入社したからには、長く続けられる環境で働きたいと考える方も多いはず。当社では、安心してこの先も働いてもらえるように、充実の環境を揃えています！社員定着率は98％と長く働いている社員が多数います。 ◇土日祝休み&5日以上の連続休暇も取得可能！ ◇残業は月10h程度！定時退社がキホンです ◇住宅手当・子供手当・資格手当など嬉しい制度多数 ◇社内レクリエーションなど、イベントも充実 ◇未経験でも月給25万円以上 エンジニアへのキャリアチェンジも大歓迎！ 自社ITスクールで多くのエンジニアを未経験から育ててきた当社だからこそ、ITの専門知識をしっかりと身に付けられます。「ゆくゆくはエンジニアの仕事にも挑戦してみたい」といった希望も実現可能です！アプリ開発やWebサイトの開発、近年話題となっているAIやクラウド技術に携われるチャンスも多数。もちろん「IT事務の仕事をずっと続けたい」もOK。エンジニア経験のあるキャリアカウンセラーが、あなたのキャリアを長い目で見てサポートしていきます♪ 【教育制度について】 ＜最大2ヶ月の研修期間をご用意！＞ まずはITって何？というところから研修を実施します。講師も常駐しており、いつでもわからないことは聞ける環境があります。 自社内に、実際の機器を用いた研修も行える設備も備えているので、プロジェクト先でも心配もありません。実践的な感覚を味わうことで、一生モノのスキルを身につけることができます。

★未経験から現場で活躍できるまでの道！ ─────────────────── ▼入社！経歴不問でゼロからスタート ▼育成のプロ、東京ITスクールで研修！ ◎まずは専門知識やスキルを習得 ・1ヶ月／オリエンテーションと言語基礎研修 ・2ヶ月／データベースとチームでの開発演習 ・3ヶ月／Webシステム開発技術と個人での開発演習 ◎次に実務を想定した内容の研修で準備 ・4ヶ月／システム構築実践研修 ・5ヵ月／システムテストと品質管理 ・6ヵ月／クラウド技術を使用したシステム開発 約半年間を研修に充てられるので、 自信を持って始められます！ ▼いよいよ業務へ 先輩メンバーが活躍中のプロジェクトに参画！ 経験豊富なメンバーの隣で業務を進められます。 分からないことがあれば、その場で聞ける体制を整えているので、安心してくださいね◎ ★将来的にはその先へ！ ─────────── 定期的な面談であなたのキャリアをサポート！ 300～500の豊富な案件の中から、希望・適性に合わせてアサインします。 大手案件も多く、できることが増えるほど、やりがいを感じられますよ！ ■製造系 ・電力会社向けシステム監視 各設定 ・通信制御ソフトウェア開発 ・商社向け 老朽化システムリプレイス ・医療系システム運用・補修・機能追加 ・評価、テストなど ■流通・小売り ・通信制御ソフトウェア開発 ・採用管理システム 開発支援 ・輸送サービスシステム機能追加 ・オンライン決済サービス新規開発 ■インフラ ・自動車メーカー インフラ移行 ・製造系基幹システム インフラ移行 ・AWS環境下でのインフラ要件定義 ■開発 ・大手自動車 工程管理システム ・大手鉄鋼 製造管理システム ・CAMソフトウェア開発・改修 ・WEB関連多数 ■その他 ・生産管理システム 新規開発 ・製造系基幹システム インフラ移行 ・製造システム監視・運用 ・工程管理システム 機能追加 ・製造基幹システム監視オペレーション ・工番管理システム 運用・保守 <注目ポイント1> ★＞ステップアップが楽しくなる！ 未経験からの成長を応援したい！ あなたの頑張りを数字で反映したい！ その想いをもとに、還元率66％スタートを実現しました◎ 高還元率の環境では、スキルを身に付け活躍できるようになるほど、給与が上がります！ さらに、還元率自体も毎年必ず増加！ スキルも給与もモチベーションも右肩上がりで取り組めます◎ <注目ポイント2> ★＞働きやすさも全力バックアップ！ プロジェクトが自分に合っているか、 繁忙期とはいえちょっと忙しすぎる、 もうちょっと頑張れるのに… そんな不安が発生しないよう、クライアント先とは強固な関係を築いています。 スキルの把握、仕事内容にムリはないか、稼働時間は適切か等々…。 人事・営業メンバーが常に目を光らせています。 あなたらしく活躍できる環境を整えているため、安心してくださいね◎ ＼ココもポイント！／ 土日祝の休み、年間休日は120日以上、残業は少なめで、自分の時間を確保できる体制が整っています。 仕事もプライベートも充実させちゃいましょう！ 【入社後の成長サポート】 ⼊社後は当社と提携する東京ITスクールで研修を⾏います。 東京ITスクールは、これまで1.5万⼈以上の新⼈エンジニアを輩出した実績のある、エンジニア特化型のスクールです。未経験からでも段階的にスキルアップが⽬指せます！ また、研修後も資格取得支援で、成長をサポートします！ IT業界で自分の市場価値を高めてください！

~ご経験を活かすフィールドあり！／年間休日123日・残業時間20時間程度／定年65歳・エンジニア定着率90％以上長期就業環境あり~ ・大手上場メーカー様との取引実績4000社以上！未経験でも機械エンジニアを目指せる！ ・Ostechグループ内に教育機関あり！工具の実機研修やCAD研修など様々な研修ができる！ ・研修の種類も豊富、サポート制度も充実！だから皆様に選ばれる！ ■業務内容 【導入研修内容概略】 ビジネスマナー/キャリアプランニング 【Ostech機械研修内容概略】 MS Officeの使い方/機械製図の基礎/CAD(製図ソフト)の使用方法/工具/検査機の扱い方　等 【研修後も充実したフォロー体制】1ヶ月の研修の後には、4年間の選べるWEB研修も受けられます。 ★研修を受ける→テストに合格する→基本給が上がる仕組み★ ※機械研修1ヶ月の研修は東海地方で実地を想定しており、懸念がない方に限ります。 ■働く環境/当社の特徴： ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：123日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲：会社の定める業務

【研修制度充実／明確な役職制度／長期的なキャリア形成/大手メーカー、SIerとの直接取引多数！】 ■業務内容： 大手SIer/メーカーとの直接取引をメインにしている当社にて、システムエンジニアとして以下のような開発案件に携わっていただきます。経験やスキルに応じた業務をお任せします。 上流工程に携わる事もできる環境ですので、キャリアップを実現できます。 ■配属候補のクライアント例： sky 株式会社/パナソニック株式会社/富士ソフト株式会社 その他、業界最大手センサメーカー等 ■案件例 物流配送支援アプリケーション開発 医薬品メーカー様向け ERP システム開発 Dynamics365 導入プロジェクト（製造業向け） スマホアプリ向け REST API 開発 製造業向け web システム開発 SAP Surround 開発内部設計 水質検査システム開発　等 放送用業務用カメラのシステム設計 工程検査システムの導入 ■研修について：約320時間/約8週間の「OffJT研修」 研修では、現役エンジニアとして活躍している先輩社員が講師となるため、現場で使える実践的なノウハウを学ぶことができます。 ■未経験入社社員の実績 1年目〜3年：テスト、実装、設計 3年目：1人前のエンジニア(エンジニアとして独り立ち) 5年目：お客様先でサブリーダー 7年目：リーダー兼詳細設計、要件定義などの上流工程担当 ■開発環境 └java(環境は配属によって異なります) ■キャリアパス　 ・当社では数年のローテーションで案件・勤務先が変わることは想定しておらず,長期的にキャリアアップしながら就業いただくことが可能です！ ※最長で19年程度の長期アサインで活躍するメンバーも在籍しております。 ■ベースアップ 年間昇給約２%を創業以来、20年近く継続しています。 ※2023年5月　平均昇給 2.8％　最高 8.17％ ■資格取得支援制度 会社が認める資格に合格した際に、受験費用を負担します。高難度の資格は受験費用に加えて合格祝金を支給。 変更の範囲：会社の定める業務

★セキュリティ分野未経験歓迎！ ★充実の教育制度で安心してキャッチアップいただけます！ 【お任せする業務】 ・顧客からのセキュリティ課題をヒアリングし、自社のセキュリティエンジニアと連携して最適な企画提案を行う ・企画／提案／契約／納品までの一連の業務 ・お客様の事業継続性をセキュリティ面からサポート ・顧客の要望や課題を収集・分析の実施、サービス向上及び新規サービスの立案 ≪対象となるサービス≫ ・脆弱性診断（Web/NW/スマホ/クラウド etc.） ・ペネトレーションテスト ・フォレンジック調査(セキュリティインシデント対応) ・サイバーセキュリティに関連する対策支援等のサービス ・その他（教育支援、各種コンサルティング etc.） 【組織構成】 ■営業：11名 ■営業アシスタント：3名（マネジメント兼務） 【業務の特徴】 ・少人数体制のため、担当顧客の問題解決に一貫して携わることが可能です。 ・個人ごとの売り上げ目標は定めず、チームで目標を設定し達成を目指します。原則、飛び込み営業やテレアポはございません。 ・案件は深耕営業と新規営業の両方がございます。ご経験やスキルを考慮のうえご担当いただきます。 ・深い技術知識が必要なシーンにおいては、エンジニアと連携しながら業務を進めるため、チームプレイが重要となります。 ■キャリアパス： 個人の希望に応じたキャリアが実現できる環境です！ 例えば… ・チームメンバーのマネジメント ・セキュリティコンサルタント ・その他（コーポ、マーケ、エンジニア etc.） 【得られるもの】 (1) セキュリティサービスという形のない商品を提供するため、自身のヒアリング力や企画力がお客様の満足度に大きな影響を与えます。 (2) 提案のバリエーションがあるため、お客様により沿った課題解決が好きな方にとっては非常にやりがいのある業務内容です。 ※本業界には優れた技術力が求められがちですが、それを活かす企画力やコミュニケーション力を磨くことで、貴重なセキュリティコンサルティング人材を目指せます※ 変更の範囲：会社の定める業務