【仕事内容】 身体介護 介護保険施設における入所者様の介護業務です。 内容は食事・入浴・着替え等身体的な介護、レクリエーションの実施、声掛け・見守り、機能訓練の補助等の日常生活のサポートです。 業務上、車の使用あり（社用車） 業務の変更範囲:法人の定める業務 転勤の可能性あり（転勤範囲：全事業所） ＊施設は豊橋市内と新城市内にあります。 ○特別養護老人ホーム作楽荘（豊橋市王ヶ崎町字上原1−145） ○特別養護老人ホーム麗楽荘（新城市矢部字上ノ川1−4） ○老人保健施設ベルヴューハイツ（豊橋市青竹町字青竹96） ○特別養護老人ホーム倶楽荘（豊橋市川崎町字川崎29） ○グループホームきらら（新城市富岡字宇利川1−5） ○特別養護老人ホーム斯楽荘（豊橋市石巻本町大清水80） ○特別養護老人ホーム奇楽荘（新城市一鍬田字柿平32−1） ○デイサービスセンター吉かわ（豊橋市吉川町86番地1） 【PR・職場情報】 完全週休2日制・残業ほぼなし◎各種手当充実の働きやすい職場です 【求人の特徴】 紹介先施設名：介護老人保健施設ベルヴューハイツ 紹介元：株式会社syains （有料職業紹介事業：01-ユ-300841） 当求人は株式会社syainsで取り扱っている紹介先です 【求人のポイント】 ・昇給あり ・急募 ・学歴不問 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・禁煙・分煙 ・変形労働時間制

〜完全未経験歓迎／SUUMO更新やSNS更新から徐々にお任せ◎ゆくゆくはインテリアコーディネートなども幅広く学べる／残業月10h未満でプライベート充実／充実した教育体制◎〜 ＼お任せする仕事／ SUUMO更新やSNS更新などのPR業務からお任せし、ゆくゆくはインテリアコーディネートの簡単な提案業務などもお任せします。 インテリアコーディネートというと難しく聞こえますが完全未経験でも十分対応可能なレベルで、インテリアやおうちづくりに興味のある方にもぴったりです◎ ＜具体的な業務＞ ・SUUMOなどポータルサイトの更新、写真撮影 ・自社のSNS更新、広告（チラシ）作成　 ・電話、メール、受付対応などの事務対応 など ＼完全未経験歓迎◎丁寧に業務をサポートします！／ 入社後は、マネージャーと先輩社員（共に女性）が2名体制で業務をサポートいたします！簡単な業務からお任せしつつ、半年程度をかけて徐々にお任せする業務を調整していきますので、未経験の方もご安心ください◎ ＼プライベートと両立させやすい働き方◎／ ★火曜・水曜休みの週休二日制！有給も積極的に取得推進しており、長期休暇も取得しやすい環境です★ ★残業はほとんどなし！多い月でも10時間程度◎プライベートも充実させることができます★ ★時短勤務の相談も可能！60〜90分程度の時短勤務で働いている社員様もいます★ ＼一緒に働くメンバ−について／ 入社後は先輩社員（20代後半／女性）と共に業務を進めていただきます！ 先輩社員も事務未経験から入社したメンバーですので、分からないことなどなんでも聞きやすい環境です！営業メンバーは12名が在籍！20代〜40代まで幅広い年代の社員が活躍しています◎ ＼当社について／ 当社は設立14年目の企業ですが、最高売上実績を更新！某TV番組へスポンサーとしても参加するなど、安定して成長を続けている企業です！ 少人数だからこそ個人に合わせた丁寧なサポートが可能で、中心メンバーとして幅広い業務に携われる為、スキルUPがしやすい会社です！社風が良くわかる企業HPもぜひご覧ください！ ※社員ブログ：https://www.manmaru-h.co.jp/blog/ 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ★完全週休2日制★ブランク歓迎★50代活躍中★ 【職種】 介護職 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 有資格者歓迎 40代以上応募可 ブランクOK 残業月20時間以内 長期休暇あり 禁煙・分煙 自転車通勤OK 駅近5分以内 社会保険完備 社割あり 【給与】 月給 223,800円〜 基本給：223,800円～ 【各種手当・昇給・賞与】 ・処遇改善手当 ・特定処遇改善手当 ・ベースアップ手当 ・資格手当あり（社内規程あり） ・通勤手当（全額支給） ・昇給あり ・賞与あり（査定によって上下します。） ※能力や資格取得等、日頃の頑張りを賞与に反映します！ ※試用期間：3ヶ月 （その間の条件に変更はありません。） サ高住の介護職 【仕事内容】 ┏━━━━━━お仕事のポイント！━━━━━━┓ ◆ 完全週休2日制で休日しっかり ◆ 残業少なめ（月5時間以内）でメリハリ勤務 ◆ 初任者研修があればOK！未経験も歓迎 ◆ 見学・相談のみも大歓迎！気軽にお問合せください ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ＼＼業務内容／／ サービス付き高齢者住宅にて、利用者様の暮らしをサポートしていただくお仕事です。 ◆ バイタルチェックや体調管理 ◆ 食事・入浴・排泄などの身体介助 ◆ 洗濯や掃除などの日常生活支援 ◆ 介護記録の記入と申し送り対応　など ◎資格はあるけど実務経験がない方も大歓迎 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 「介護は初めて…」という方も心配はいりません。 初任者研修の資格があればスタート可能！ 入職後は先輩がしっかりフォローし、わからないことはすぐに聞ける安心の環境です。 ◎まずは職場の雰囲気を見に来ませんか？ 「いきなり面接はちょっと不安…」という方のために、職場見学だけの受付もしています。 見てから決めたいという方も、気軽にご連絡くださいね。 ◎私生活とのバランスを大切にできる職場 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・完全週休2日制でお休みは安定 ・残業は少なく、定時で帰れる日がほとんど ・シフト調整の相談もしやすいので、家庭やプライベートとも無理なく両立できます 「ちょっと気になる」くらいでもOK！ まずはお気軽に【応募ボタン】からご連絡ください。 事前の見学やお問い合わせも随時受け付けています◎ 【【入社後の流れ】】 ＼導入研修／ まずは、介護の基本や施設のルール、マナーなどを分かりやすく解説。 業務に入る前にしっかりと基礎を学べます。 ＼現場研修／ 先輩スタッフと一緒に、見学やサポート業務からスタート。 いきなり1人で任せることはありません。 ＼定期フォローアップ／ 不安な点や分からないことをいつでも相談できる振り返りの時間を定期的に設けています。 「ついていけるかな？」と心配な方も、安心して長く続けられる環境です。 【応募資格】 ◎施設未経験OK！ ◎ブランクありもOK！ 【下記いずれかの資格必須】 ・初任者研修修了者（旧ヘルパー2級） ・実務者研修修了者（旧ヘルパー1級） ・介護福祉士 ＼下記に当てはまる方歓迎／ ・特別養護老人ホームでの介護業務経験 ・デイサービスでのケア経験 ・有料老人ホームでの生活支援経験 ・グループホームでの認知症ケア経験 ・訪問介護での在宅支援経験 ・サービス付き高齢者向け住宅での支援経験 ・接客、販売、飲食などのサービス業での経験 ・営業職の経験 【【福利厚生】】 1. 社会保険完備（法定通り） 　▼健康保険 　▼厚生年金 　▼雇用保険 　▼労災保険 2. あなたの生活を支える制度 　▼定期健康診断 　▼インフルエンザ予防接種一部負担 　▼グループ薬局の社員割引 　　└化粧品・OTC医療品 　▼保育料一部負担：3万円/月（規定あり） 3. 働きやすい環境を目指した制度 　▼交通費全額支給 　▼バイク、自転車通勤可能（無料駐輪場あり） 　▼永年勤続表彰制度 　▼再雇用制度 　▼制服貸与 4. その他こんな制度もあります！ 　▼就職支度金あり 　▼職員紹介制度：2〜10万円（規定あり） 　▼社内勉強会あり 　▼慰安旅行 　　└お子様同伴OKでユニバに遊びにいったりしています！ （もちろんチケット代は会社負担です♪） 【【雇用期間の定め】】 なし 【勤務地】 大阪府東大阪市永和1-16-2 【最寄り駅】 JR俊徳道駅 【アクセス】 JR俊徳道駅から徒歩2分 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ・面接（1回） ↓ ・内定通知（翌日～1週間までには通知します！） ↓ ・入社手続き 笳「笳、 笳「笳、 笳「笳、 笳「笳、 笳「笳、 笳「笳、 笳「笳、笳「笳、 笳「笳、 ＜電話でのお問い合わせ＞ TEL：（担当：コバヤシ） ★事前見学も受け付けております！ 笳「笳、 笳「笳、 笳「笳、 笳「笳、 笳「笳、 笳「笳、 笳「笳、笳「笳、 笳「笳、 皆様のご応募お待ちしております♪ 法人名：株式会社リープ ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・主婦（夫）活躍中 ・経験者優遇 ・交通費支給 ・昇給・賞与あり ・車・バイク通勤OK ・有資格者歓迎 ・40代以上応募可 ・ブランクOK ・残業月20時間以内 ・長期休暇あり ・禁煙・分煙 ・自転車通勤OK ・駅近5分以内 ・社会保険完備 ・社割あり

【仕事内容】 介護老人保健施設での看護業務全般を担当します。 常勤医師が常駐し、夜間は併設の病院の医師が対応します。 入浴介助はありません。 勤務は8:30～17:30または17:00～翌9:30の2交代制で、休憩は60分。 残業はほぼなく、プライベートも充実。 完全週休2日制で年間休日は110日。 有給休暇や夏季休暇（3日間）、育児休業取得実績もあります。 福利厚生には各種保険、退職金制度（勤続3年以上）、定年65歳、再雇用70歳まで、託児施設（0～3歳利用可）、復職制度、屋内禁煙・敷地内全面禁煙、車通勤可能（駐車場あり）などが整っています。 看護師資格をお持ちの方で、経験や学歴は問いません。 長く働ける環境を整え、研修や症例発表も行っています。 見学も可能ですので、お気軽にお問い合わせください。 地域に根ざした施設で、スタッフ一同お待ちしています。 【PR・職場情報】 地域に根ざした施設で、医療法人が運営しています。 入所者の早期在宅復帰を目指し、丁寧なケアとリハビリに力を入れています。 併設の医療機関と連携し、安心して働ける環境を整えています。 研修や症例発表もあり、経験の浅い方やブランクのある方もスキルアップが可能です。 残業も少なく、賞与や福利厚生も充実。 ライフステージに合わせて勤務先の調整もでき、見学も歓迎しています。 お気軽にお問い合わせください。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：介護老人保健施設　聖ルカ苑 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【自動車業界向けにオーダーメイドの金型/転勤なし・完全週休2日・年間休日115日/退職金充実◎】 ■職務内容： 主に自動車業界向けにオーダーメイドの金型を提供している当社にて、営業をお任せいたします。 まずはサポート業務からはじめていただき、ゆくゆくは営業のメイン担当としてご活躍いただくことを期待しています。 ■職務詳細： ・見積もり作成 ・納期調整・価格調整 ・パソコンの操作(2D・3Dでデータ確認)、ワード・エクセルで書類作成。 ・製品に関する打ち合わせ ・製品完成後の現場立ち合い　など 当社は基本的に既存取引先とのやりとりがメインとなります。 営業エリアは9割が関東で、外出の頻度も月に1回程度ですので移動距離もそこまでハードではありません。 一方、同じものを作る案件はほとんどなくオーダーメイドであるため、 見積もりや社内の設計部隊との調整業務の比重が大きいです。。 ■配属部署：営業担当者は現在3名(社長含む)です。 ■当ポジション（当社）の魅力、やりがい ・ノルマに追われる営業ではありませんので、未経験の方でもじっくりと成長していくことが可能な環境です。 ・転勤なし／残業・出張少な目でライフワークバランスを整えやすい職場です。 ・退職金も他社に比べ支給額が多く、人生設計も立てやすい仕組みが整っています。 ■当社について 当社はプラスチック部品を作る際に用いる金型の設計・製造を行っている会社です。加工された部品は主に自動車に用いられています。 自動車1台にはおよそ3万個の部品が使われていますが、そのうちの1万個は金型を使って作り出されており、自動車製造と金型は切っても切れない関係にあるのです。 変更の範囲：無

【南大阪エリアにて物件数56（戸数967）の不動産管理／定着率95％以上（直近1年以内）／管理会社に委託しているため緊急対応なしで働き方◎会社から自社物件が徒歩5分】 ■業務内容： プロパティマネージャーとして、プロパティマネジメント（賃貸管理）や、ビルマネジメント（建物管理）の両方をご担当いただきます。 ■具体的な業務内容： ＜プロパティマネジメント（賃貸管理）＞ ・お問い合わせへの対応…設備などの修繕に関する入居者様対応や、オーナー様からのお問い合わせ対応など ・空室対策業務…入居者の募集やテナント誘致など ・新規または更新契約、解約に関する業務 ・協力会社への発注や進捗管理など ＜ビルマネジメント（建物管理）＞ ・建物や設備の管理、保守点検 ・清掃、修繕、保安、防災に関する協力会社への発注や調整業務など ＜その他＞ ・保有物件のイベント企画など…「さのみなと団地」でのマルシェ開催などの実績あり／2024年には『関西まちづくり賞』を受賞 ※ノルマなどはないため、オーナーや入居者にとって最善な提案や企画を行うことが可能です。 ■働き方： ・年休122日・完全週休2日制 ・平均残業20ｈ ・緊急対応なし（管理会社に委託しているため） ・出張・転勤なし ■配属先について： ビル事業部への配属となります。管理部門では現在9名の社員が活躍しており、5名で輪番稼働するため業務が偏ることはありません。 ■当社の特徴： ・当社は1986年の設立以来、りんくう地域など南大阪エリアの不動産を支えてきました。空き家の活用や、関西国際空港にもとづいたインバウンド向け事業など、地域が抱える問題に貢献しています。 ・当社は、自社保有物件である「さのみなと団地」の再生プロジェクトでの取り組みが評価され、2024年度の「関西まちづくり賞」を受賞しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証グロース市場上場・大手メーカーから直受注のSI／働きやすい環境で就業！／月平均残業10~20時間・土日祝休み・夜勤無・シフト勤務なし〜 ■概要： ・大手半導体メーカー向けに、ヘルプデスクチームの一員としてWindows・UNIX環境下でのユーザーサポートや、CISCO機器を中心としたネットワーク保守運用などをお任せします。 ■業務詳細： 【ユーザー・システムサポート業務】 ・PC／モバイル／OA機器の問い合わせ対応 ・Windows OS・UNIX環境でのユーザーサポート ・PCセットアップ・キッティング ・アカウント管理・資産管理 ・利用者向け手順書・QA作成 【ネットワーク保守・運用業務】 ・CISCO機器の設定・監視・障害対応 ・ネットワーク構成の変更・改善提案 ・社内NWの安定稼働に向けた運用支援 ■キャリアビジョン： ・本業務にアサイン予定ですが、技術などを身につけていただく中で、エンジニアとしてキャリアを描くことも可能ですし、プロジェクトリーダーやマネージャーとしてのキャリアアップもしやすい環境です。 ※勿論、ワークライフバランスを軸に就業を続けることも可能です。 ■働き方 ・本ポジションでは、土日祝休み及び夜勤・シフト勤務はありません。 ・月平均残業は10〜20h程度、年休120日のため、プライベートも大切にできる環境です。 ■数字で見る当社 ・有給休暇取得率：72.5％ ・年休120日／完全週休2日制（土日祝休み） ・離職率：7.9％ ・新卒者の3年以内定着率：96％ ■組織構成〈ITサービス事業本部〉 ・人数：33名（男女比8：2） ・年代：20代~50代 （年齢層比率：20〜30代：60％／40代：25％／50代：15％） ・中途入社割合：8割 ■当社について 【大手企業（東芝・キオクシア・日立など）向けのソリューション提供】 ・業務アプリケーションや医療システムの開発からインフラ構築、ソフトウェア検証事業、運用・保守支援、AIテクノロジーまで事業展開しています 【AIなど先端技術事業への注力】 ・現在は半導体分野、AI・画像認識・機械学習・自動運転といった先進技術分野にも進出。 【東証グロース市場上場・安定基盤のある経営体制】 変更の範囲：会社の定める業務

◎求人のポイント◎ ・年休120日完全週休2日（土日祝）/有給取得率74％と休みも取りやすい！/転勤,休日出勤,長期出張なし！ ・若手の成長を応援するメンター制＆若手社員が約50％なので相談がしやすい環境！ ・精度の高い測量・計測技術で国内外でニーズ多数！2500件以上の実績でデータベース充実！なので経営も安定。建設業界に安心・安全を提供できる会社 【当社について】 ３D計測のパイオニア企業として、土木建築業界でいち早く3次元計測を導入。最新の計測機器を取扱うことができる為、他社にはできない提案を実現しています！ ＼他の会社とココが違う！／ ・国内で25年以上の3D計測実績！他社にまねできない膨大なデータが強み！ ・私服OK！/有給取得率74％（取得義務除く）/入社時に有給20日付与/残業少！基本は定時で帰宅！ ・現場にも必ず先輩を含む2名以上のチームで向かうため、サポートも受けやすい環境で経験が浅くても安心！ ◎職務内容◎ ご依頼のあった案件の測量や計測したデータの納品作業をお願いします。 （未経験の方は、先輩のサポートを受けながら対応いただきます。） ・お打合せ ・事前調査 ・3D計測業務 3Dレーザースキャナを用い、街や道路、水中の構造物等を計測、データ化します。 ・データ納品 お客様のニーズに合わせた形式で納品。データを軽くしたり、写真データも含めてリアルな3D情報にしたりと、エキスパート技術者も身近にいるので、連携しながら進めていきます。 ◎働き方◎ ・案件によっては国内外へ出張することも。頻度は月数回程度で、期間は3〜7日間ほど ・計画的に仕事を割り振っており、残業はほとんどナシ！基本は定時退社になるので、趣味や家族の時間を大切にできます。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ★子どものお迎えで定時退社OK★残業月5h以下★完全週休2日★中抜けもOK★ 【職種】 保育士 【雇用形態】 正社員 【メリット】 未経験者歓迎 シフト制 交通費支給 社会保険完備 資格取得支援あり 【給与】 月給 127,188円〜173,438円 固定残業：あり 固定残業代：8,025円/月 想定残業時間：5時間/月 月給の詳細 基本給：127,188円～173,438円 給与に含まれる手当： ・処遇改善手当：17,188円～23,438円 ・資格手当：6,875円～9,375円 ・固定残業手当：8,025円～16,051円 （5時間～10時間分/超過分は別途支給します。） └月平均の残業は0～5時間以内です！ 【その他手当・昇給・賞与】 ・通勤手当：上限20,000円/月 ・賞与　年２回(前年度実績) ・昇給　年1回 試用期間：3か月間 （その間の条件に変更はありません。） 放課後等デイサービスの保育士 【仕事内容】 ◎＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◎ 「子どものお迎えで、毎日定時には帰りたい」 「通院や役所の手続きで、中抜けしたい時がある」 そんな想いに、私たちはしっかり応えます。 あなたの生活スタイルを尊重する。 それが私たちの当たり前です。 ◎＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◎ ◆ 私たちの働き方 ───────────── ● 1日の実働は5.5時間～7.5時間 フルタイムより少し短い勤務時間です。 ● 残業は、ほぼありません 月平均5時間以下。定時退社が基本です。 ● お休みは希望を最大限考慮 完全週休二日制。 土日休みも平日休みも希望OK！ ご家庭の用事に合わせて調整できます。 ● 急な遅刻/早退/中抜けも柔軟に対応 「お互い様」の気持ちが根付いています。 気兼ねなくご相談ください。 ◎＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◎ ▼ 辻義塾 橋岡教室について 集団での学習や自立した生活に課題を抱える お子さまを対象に、専門的な療育支援を行っています。 個々の特性と発達段階に応じた プログラムを通じて、将来の進学や社会参加を 見据えたスキルアップをサポートすることが 私たちの使命です。 ◎＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◎ ▼ 業務内容の詳細 ＜子どもたちと関わるお仕事＞ ・日々の学習や遊びのサポート ・学校やご自宅への送迎 ・季節ごとのイベント企画・運営 ・おやつ作りや掃除などの生活支援 ＜事務・連携のお仕事＞ ・連絡帳の記入、保護者様への報告 ・一人ひとりの支援計画書の作成 ご自身の経験やスキルに合わせて、 少しずつ業務の幅を広げていくことができます。 ◎＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝◎ 【応募資格】 【必須資格】 ・保育士 ・普通自動車免許 ※送迎業務をお任せすることがあるため ＼こんな経験をお持ちの方歓迎♪／ ・保育園や認定こども園の経験 ・認可保育所の経験 ・企業主導型や院内保育所の経験 ・児童養護施設や学童保育の経験 ・託児所やベビーシッターの経験 ・児童発達支援や放課後等デイサービスの経験 【【福利厚生】】 ・社会保険完備（法定通り） ┗健康保険 ┗厚生年金 ┗雇用保険 ┗労災保険 ・お菓子食べ放題 ・お水（ペットボトル）の無料支給 【【雇用期間の定め】】 なし 【勤務地】 滋賀県草津市橋岡町 【最寄り駅】 琵琶湖線 南草津駅 【アクセス】 バス停「矢橋東口」より徒歩6分 【応募方法】 【応募後のプロセス】 ＼面接前に会社説明あり！／ 会社の考えをしっかり聞いて、 面接に進むかどうか？を確認できます！ ・面接（2回） ↓ ・内定通知（即日～3営業日以内に通知します！） └その場で「合格！」って言った前例もあり！！ ↓ ・入社手続き 皆様のご応募お待ちしております♪ 法人名：合同会社　辻義塾 ※株式会社For A-careerで応募受付 ※本求人は職業紹介事業者が雇用主の依頼を受け行う職業紹介求人です。 【求人のポイント】 ・未経験者歓迎 ・シフト制 ・交通費支給 ・社会保険完備 ・資格取得支援あり

◎65歳までしっかり働ける企業を探している方 ◎年収アップして働きたい方 ◎残業や土日の出社を改善したい方 【業務内容】 公共工事における土木・建築施工管理業務をご担当いただきます。実際の工事は協力会社が担当します。世の中の公共施設を支えるため、社会貢献度の大きい仕事になります。 【変更の範囲：なし】 【業務詳細】一般土木全般 ※経験考慮の上で、経験外の工事種類もご担当いただく場合がございます。 ・安全・品質・原価・工程管理、発注者との協議 ・材料の手配 ・現場での監督指示　他 ■主な受注先： 国土交通省・防衛省、東日本高速道路（株）他 全国有数の規模の工事から地元のインフラ整備まで幅広く着手しています。 ※関東事業部にて所属し、各現場に配属します。 ■工期について： 約1年〜2年 ■出張・転勤について： 出張・転勤は発生いたしません。 ※同社では全国の案件を受注しますが、首都圏以外の工事は、大阪本社所属の社員で対応するため。 【働き方など魅力点】 ■官公庁案件の元請の為、工期に圧迫されることもありません。月平均残業時間は約20時間 ■土日は閉所しているため、完全週休2日制（土日祝休み）、年間休日123日と働きやすさが魅力です。労働時間の管理にも積極的に取組み、社員満足度も上がっております。 ■公共施設を中心とした元請案件メインで、非常に安定した業界になり、コストカットなどの追及などにより業界内でも高い水準の利益率を誇ります。 ■裁量が大きく、自身の仕事についても2次受け会社の手配次第で自由に働くことができる点が魅力です。 ■入社時お祝い金最大100万円(現場代理人クラスの場合) ■昇給平均値10.5%！夏・冬・期末の3回賞与できっちり社員還元！ 変更の範囲：本文参照

【チームで「まだない」装置を作る／残業20時間／完全週休2日制で働き方◎／企画段階から一緒に構想／転勤なし／出張は年に数回のみ】 ■担当業務： 「真空貼り合わせ装置」の制御設計を担当頂きます。開発スパンは1年程度、 数千万〜数億円程度の規模の案件が多いです。 ■業務内容 ・お打ち合わせ ・シーケンサープログラムの作成（ラダーを組む、ステップ数1万程度） ・タッチパネル画面の作成 ・電気配線図の作成 ・試運転／プログラムのバグをチェック ・現地立上 ＜製品について＞ ・両面ガラスまたは液晶パネルやタッチパネル等へ各種フィルムを貼り合わせる装置です。 曲面状のものや、表面に凹凸があるものでも貼り合わせ可能です。 ・真空化で貼り合わせを行うことで、気泡の混入を防ぎ、高精度な貼り合わせを実現します。 ・スマートフォンや半導体、車載機器等、様々な分野で利用されています。 ＜チームで取り組む社風です！＞ 同社は制御設計の担当だけでなく、機械設計担当や生産技術担当など社内の様々な工程の担当者が企画段階から一緒に構想してプロジェクトを進めて参ります。プロジェクトチームで先端技術や仕組みについて検討することで顧客への満足・価値提供ができております。 ■働き方： 残業は平均20時間程度！育休産休も取りやすく、時短ママさんも活躍！ 家庭を大事にしつつ、仕事を充実させている社員が多数。 【顧客】LG・ホンハイ・AUO・SUMSUNG（海外企業）、コニカミノルタ（国内企業） 【出張】年2〜3回／1回数日〜数週間（国内外） ■強み： ・当社独自のコア技術を有しており（実質競合できるのは、現在のところ国内でも当社含め2社程度）、その精密さと品質で大手メーカからの引き合いは絶えません。 変更の範囲：会社の定める業務

☆企業主導型保育園で正規保育士のお仕事☆ ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ ◆◇◆お仕事内容◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 保育業務全般をお願いします！ 〇登園・降園の対応 〇日常の保育 〇環境設定 〇保護者対応 〇書類作成（タブレット使用）　　　　　など♪ 【定員】 0歳児：6名／1歳児：6名／2歳児、6名 ≪保育方針≫ 思いっきり遊ぶ。思いっきり学ぶ。 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 健康で、元気で、好奇心旺盛な 子どもたちの成長をサポート◎ 多彩な保育カリキュラムを通して 遊びや学びの中から 成長を大切にする保育を行い 『やさしく、つよく生き抜く力』を育みます◎ ●○●オススメPOINT●○● ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ★残業少なめ★ ・・・・・・・・・・・・・・・・ 園全体で協力しているので 残業ほぼなし・持ち帰りゼロ◎ 行事の準備も職員同士で協力しているので 一人の負担になることはありません☆ ★仕事の効率化★ ・・・・・・・・・・・・・・・・・ 子どもの記録、指導案や保護者との連絡に ICTを導入しています！ 保育に携わる時間を増やすとともに 保育の情報共有もスムーズに行えます♪ ★年間休日121日以上★ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 完全週休2日制◎ 土曜日に出勤した際は平日がお休みになります！ 年間休日も多いので、 オンとオフのメリハリをつけて 気持ちに余裕をもって保育することができます☆ ★産休・育休取得率高め★ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 『女性が働きやすい環境作り』 に取り組んでいるため、 産休・育休取得率が非常に高いです◎ 2回3回取得して長年ご活躍されている 保育士さんが多数いらっしゃいます☆ ライフステージが変わっても安心して 勤務することができますよ♪ ★充実の福利厚生★ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ・住宅手当や引越し費用負担 　などの住宅サポート ・従業員向け企業主導型保育園の利用 　および保育利用手当支給 ・「カラダ」と「こころ」の健康に関する 　各種相談窓口の開設　 などワークライフバランスを重視した ニチイならではの福利厚生が大充実☆ 子どもたちの笑顔あふれる保育を 一緒にしませんか？★

〜職種未経験＆業種未経験の方も歓迎／転勤なし／ノルマなし／完全週休2日制／残業少なめ／マイカー通勤OK（駐車場完備）〜 ■具体的な仕事内容：（変更の範囲：なし） ・運転手付き移動式クレーンリースの営業です。 ・建設現場での業者さんとの打合せ ・既存顧客との商談がメイン。 ＜営業スタイル＞ 未経験者は、最初は先輩社員に同行して営業を覚えていただきます。 話しやすく、いつでも質問できる職場環境です。 経験者は、基本的には個人のやり方にお任せします。 既存取引先からの紹介や情報収集をしながら新たに取引先を増やす業務もあります。 ノルマや個人目標は設けていません。 ■組織構成： 会社全体では45名の社員が勤務しております。 営業担当は総勢4名（60代1名、50代2名、40代1名）。 20代〜60代まで幅広い年代の方が活躍しています。 名古屋本社に加えて、長野と三重県四日市に営業所があります。入社時希望の営業所への配属を優先考慮します。 ■入社後について： 先輩社員の同行などOJT指導をしっかりと行います。 分からないまま一人立ちさせることはありません。 若手の未経験者には、できるようになるまで伴走します。 クレーンの知識習得を含め、先輩社員が一から丁寧に指導しますので、ご安心ください。 わからないことは日頃から積極的に聞いて、ご自身の成長に繋げてください。 ■当社について： 昭和45年創業、13ｔから500ｔまで各種クレーンを所有しています。 名古屋本社に加え、長野県下伊那と三重県四日市市に営業所兼車庫を構え、全国にお取引様がいらっしゃいます。 転勤ナシ。入社時希望の営業所への配属を優先考慮します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜職種未経験＆業種未経験の方も歓迎／転勤なし／ノルマなし／完全週休2日制／残業少なめ／マイカー通勤OK（駐車場完備）〜 ■具体的な仕事内容：（変更の範囲：なし） ・運転手付き移動式クレーンリースの営業です。 ・建設現場での業者さんとの打合せ ・既存顧客との商談がメイン。 ＜営業スタイル＞ 未経験者は、最初は先輩社員に同行して営業を覚えていただきます。 話しやすく、いつでも質問できる職場環境です。 経験者は、基本的には個人のやり方にお任せします。 既存取引先からの紹介や情報収集をしながら新たに取引先を増やす業務もあります。 ノルマや個人目標は設けていません。 ■組織構成： 会社全体では45名の社員が勤務しております。 営業担当は総勢4名（60代1名、50代2名、40代1名）。 20代〜60代まで幅広い年代の方が活躍しています。 名古屋本社に加えて、長野と三重県四日市に営業所があります。入社時希望の営業所への配属を優先考慮します。 ■入社後について： 先輩社員の同行などOJT指導をしっかりと行います。 分からないまま一人立ちさせることはありません。 若手の未経験者には、できるようになるまで伴走します。 クレーンの知識習得を含め、先輩社員が一から丁寧に指導しますので、ご安心ください。 わからないことは日頃から積極的に聞いて、ご自身の成長に繋げてください。 ■当社について： 昭和45年創業、13ｔから500ｔまで各種クレーンを所有しています。 名古屋本社に加え、長野県下伊那と三重県四日市市に営業所兼車庫を構え、全国にお取引様がいらっしゃいます。 転勤ナシ。入社時希望の営業所への配属を優先考慮します。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 在宅診療に関わる看護業務を担当します。 診療補助（点滴・カテーテル交換、採血などの処置補助や検査）、医療機器の管理、医療機関や関連事業所との連絡・調整を行います。 夜勤はなく、週1～2回のコール待機がありますが、出動はありません。 日中の診療や体制見直しにより、看護師一人あたりのオンコール回数を減らす取り組みも進行中です。 訪問範囲はクリニックから16km以内で、1日8～10件の訪問を行います。 訪問先は患者宅や入居施設で、医師・看護師・アシスタントの3人チームで活動します。 大半は外出し、朝夕の内勤時間は2～3時間です。 運転は診療アシスタントが担当します。 【PR・職場情報】 やまと診療所武蔵小杉は2016年に開設された在宅医療を中心とした診療所です。 宮城県、岩手県、高知県、横浜市港北区に展開し、「その人らしく地域で生きるを支える」をテーマに活動しています。 医師、診療アシスタント、看護師のチームで訪問診療を行い、患者様の増加に伴い看護師を募集しています。 患者宅には医師やアシスタントと3名で訪問し、チームで相談しながら仕事を進めますので、在宅医療未経験の方も安心です。 運転は診療アシスタントが担当するため、看護師が運転する必要はありません。 日勤のみで福利厚生も充実。 完全週休2日制で年間休日125日、有給休暇やリフレッシュ休暇もあり、働きやすい環境です。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：やまと診療所武蔵小杉 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【土日祝休み×年休125日以上】工務支援／事務スタッフ（正社員）金沢区福浦 ≪この求人のPOINT！≫ 1｜月給25万円～＋賞与あり 2｜土日祝休/年間休日125日/残業ほぼナシ！ 3｜人間関係良好、明るく開放的な職場 4｜ネイル・髪色自由でおしゃれOK 月給25万～安定収入◎休日しっかり◎残業ほぼなし◎ ■仕事内容 解体工事に伴う工務支援全般 ・書類作成、役所申請業務 解体工事施工計画及び計画書作成、建設リサイクル届、特定建設作業実施届、道路使用申請など ・経験、適性に応じたバックオフィス業務 諸官庁申請経験者の方、経験・能力によっては、これ以上の水準も検討させていただきます ■勤務地（面接地） 株式会社東輝建設 解体事業部／横浜支店 シーサイドライン「福浦駅」徒歩7分 〇〇〇〇〇〇 ＜東輝建設について/募集背景＞ 設立から28年目を迎える安定企業です。仮設事業部・解体事業部・リニューアル事業部の3事業部が連携して業務をおこなっています。社員数は180名を超えました。 売上も毎年伸びていて、売上は60億円を突破！業績が好調の為、今回解体事業部（横浜市金沢区）での工務支援業務を増員募集します。女性社員も活躍中！フルリノベーションした綺麗なオフィスで快適です。 ＜20代～40代の気さくなメンバーが多い職場＞ 代理人からキャリアチェンジしたい、正社員として働きたいなど、気になる方はぜひご応募ください。 ＜資格取得に関する費用は全額会社で負担しています＞ 受験費用を含め、教材費やスクールへ通う費用も当社では全面的にバックアップ！業務に関する資格はどんどん取得してあなたのスキル、キャリアにしていってください。 ＜ワークライフバランス充実＞ 完全週休2日制（土日祝休）＋長期休暇あり 残業は殆どありません。家庭と仕事を両立している女性スタッフも多いです。休みの相談も気兼ねなくできます。 ・勤続年数に応じ、有休最大20日間付与（初年度は半年後に10日／年） 受動喫煙対策 :敷地内禁煙（喫煙所あり／詳細は面接時にお尋ねください）

月給25万～安定収入◎休日しっかり◎残業ほぼなし◎ ■仕事内容 解体工事に伴う工務支援全般 ・書類作成、役所申請業務 解体工事施工計画及び計画書作成、建設リサイクル届、特定建設作業実施届、道路使用申請など ・経験、適性に応じたバックオフィス業務 諸官庁申請経験者の方、経験・能力によっては、これ以上の水準も検討させていただきます ■勤務地（面接地） 株式会社東輝建設 解体事業部／横浜支店 シーサイドライン「福浦駅」徒歩7分 〇〇〇〇〇〇 ＜東輝建設について/募集背景＞ 設立から28年目を迎える安定企業です。仮設事業部・解体事業部・リニューアル事業部の3事業部が連携して業務をおこなっています。社員数は180名を超えました。 売上も毎年伸びていて、売上は60億円を突破！業績が好調の為、今回解体事業部（横浜市金沢区）での工務支援業務を増員募集します。女性社員も活躍中！フルリノベーションした綺麗なオフィスで快適です。 ＜20代～40代の気さくなメンバーが多い職場＞ 代理人からキャリアチェンジしたい、正社員として働きたいなど、気になる方はぜひご応募ください。 ＜資格取得に関する費用は全額会社で負担しています＞ 受験費用を含め、教材費やスクールへ通う費用も当社では全面的にバックアップ！業務に関する資格はどんどん取得してあなたのスキル、キャリアにしていってください。 ＜ワークライフバランス充実＞ 完全週休2日制（土日祝休）＋長期休暇あり 残業は殆どありません。家庭と仕事を両立している女性スタッフも多いです。休みの相談も気兼ねなくできます。 ・勤続年数に応じ、有休最大20日間付与（初年度は半年後に10日／年） 【土日祝休み×年休125日以上】工務支援／事務スタッフ（正社員）金沢区福浦 ≪この求人のPOINT！≫ 1｜月給25万円～＋賞与あり 2｜土日祝休/年間休日125日/残業ほぼナシ！ 3｜人間関係良好、明るく開放的な職場 4｜ネイル・髪色自由でおしゃれOK

【仕事内容】 【定員18名の保育園で保育士さんのお仕事】 ▼0～2歳児のみの企業主導型保育園で 　担任の先生のお仕事をお任せします ▽8時～19時の間のシフト制◎ ▼完全週休二日制！ 　プライベートも大切にできます◎ ▽幅広い世代の先生が活躍♪ 　チームワークを大切にお仕事しています *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* 　元気いっぱい過ごせる保育園 *…*…*…*…*…*…*…*…*…*…*…* のびのび活動できる環境で 日々の保育に取り組んでいます◎ 「おもいっきり遊ぶ。 　　　　おもいっきり学ぶ。」 を保育目標とし、同じ理念を持った 職員たちと一緒に子どもたちを 見守っていただきます！ 【PR・職場情報】 人気の小規模保育園で正社員保育士さんの募集です☆ 弊社から紹介した保育士さんも活躍！ 8時～19時の間のシフト制◎ 保育士さん同士のコミュニケーションを大切にする 風通しの良い職場です！ ニチイならではの研修制度、福利厚生があり ライフステージが変わっても働きやすい保育園です。 ★‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥★ 元保育士の担当が見学・面接をコーディネーターが案内しますので安心です。 皆様のお気持ちを大切にしながら 転職活動のお手伝いをさせていただきます！ お気軽にお問合せください♪ ↓　↓　↓ ★‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥★ 求人の詳細についてのお問い合わせは 担当　立花まで ★‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥★ 【担当自己紹介】 私自身が保育の人材コーディネーターにお世話になり、転職を経験しております。 11年間保育士を勤め、現在は人材コーディネーター側として、皆さまのお力になりたいと思います。 「人間関係」「待遇面」「環境」「通勤時間」…人それぞれ重視していることって違いますよね。 求職者さんが本音を言えて、頼ってもらえるコーディネーターを目指します。 それぞれの希望に合った保育施設を紹介出来ればと思います。 また、転職への不安や悩みなど共感できる部分が多くあると思いますので、お気軽にご相談くださいね。 ★‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥★ ご応募・お問合せの際は、 お仕事NO.をお伝え頂けるとスムーズです。 ★‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥★ 『仕事No.jb582681』 【求人の特徴】 未経験OK／高給与・高収入／昇給あり／賞与あり／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／研修あり／シフト制／見学のみOK／シニア活躍中／正社員／急募／即日OK／女性活躍中／中高年活躍中／社会保険完備／早朝／有給消化率高／駅チカ／20代活躍中／30代活躍中／40代活躍中／ブランクOK／育休・産休制度あり／長期歓迎／経験者歓迎／ミドル活躍／週休2日／制服支給／50代活躍中 【求人のポイント】 ・昇給あり ・残業なし ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・長期 ・研修あり ・社会保険完備 ・制服貸与 ・50代以上応募可 ・賞与あり ・ブランクOK ・育休制度あり ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・産休制度あり

【仕事内容】 老人保健施設での看護業務を担当します。 医療処置や医師の回診補助、書類作成、薬の管理、リハビリや介助など幅広く行います。 業務内容に変更はなく、転勤の可能性もあります（北見・川湯・道外へ異動の可能性あり※原則なし）。 勤務時間は変形労働時間制で、日勤と夜勤があります。 月平均の残業は3時間程度です。 完全週休2日制で、夜勤の翌日は休み。 年間休日は124日あり、夏期・年末年始休暇も取得可能です。 育児休暇や介護休暇、看護休暇の実績もあります。 待遇面は各種保険完備、退職金制度、マイカー通勤可、託児所利用可能など充実しています。 正看護師資格をお持ちの方で、PC操作ができる方を歓迎します。 経験は問いませんが、UIJターンも歓迎します。 当施設は北海道網走市に位置し、リハビリとデイサービスも併設。 長く働きやすい環境を整え、皆さまのご応募をお待ちしています。 【PR・職場情報】 当施設は北海道網走市に位置し、入所型リハビリとデイサービスを併設した老人保健施設です。 介護スタッフとリハビリスタッフが協力し、ご利用者様のサポートを行います。 託児所や育児休暇の取得実績もあり、子育て中の方も長く働きやすい環境です。 年間休日124日でプライベートも充実。 マイカー通勤や交通費支給もあり、通勤も便利です。 ご利用者様の笑顔を支えるやりがいあるお仕事です。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：介護老人保健施設あるかさる 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【第二新卒歓迎／転勤なし／新規営業なし／業界唯一60年間の長期アフターフォローで顧客満足度追及！／日休みあり・休日や夜間対応専用のコールセンターあり・19時半PC強制終了・残業申告制／平均インセン140万／福利厚生充実】 ■魅力点 ・インセンティブや評価制度が整い、頑張りを正当評価！ ・業界内でも高いブランド力とオーナーリフォームのため安定集客！ ■お客様第一主義の社風！／新規営業なし ・顧客第一主義を徹底し、業界で唯一の60年間にわたる長期サポート体制を実現！お客様との信頼関係を大切にしながら、寄り添った営業活動が可能です。 ・お客様は東京セキスイハイムの営業担当から引き継ぎますので、新規営業はありません。 ・5年後ごとの定期診断から始まるもので、不要な訪問アポをございません。 ■業務内容 東証プライム上場の積水化学工業の子会社である当社にてセキスイハイムGで住宅を建てたお客様に、増改築・耐震性強化などリフォーム工事のご提案をお任せします。 施工管理やアフターメンテナンスは別担当が行いますが、経験がある方には簡単なメンテナンスもお任せします。 ■業務詳細 ・お客様宅へ社用車で訪問〜住宅に関するヒアリング ・増改築や省エネ住宅化などのリフォームやメンテナンスの提案 ・工事を受注後、工事担当者へ引継ぎ ・工事後のアフターフォロー ■明確な評価体制 年2回の人事考課を行い、売上金額や顧客アンケートの結果などをもとに評価します。当社は固定給の比率が高く、賞与は4.6ヶ月分支給され、安定収入が実現できます。インセンティブは平均140万円支給され、300万円以上の実績もあり、20代で1000万円以上稼ぐ方もいます。 ■キャリアパス豊富 注文住宅の新築営業やマンションリノベーション営業、設計、施工管理、アフターメンテナンス、親会社である積水化学工業などへのキャリアパスがあります。 ■働き方 ◇有給は入社直後から取得可 ◇残業25h程／所定労働７時間45分 ◇完全週休２日(水曜固定休み＋火曜 or 日曜休み) ◇社用車で直行直帰可 ◇出張なし ■スピード昇格も可能 早い段階で育成や数字管理のマネジメントに挑戦できます。未経験でも2年目で店長、34歳で営業所長へのスピード昇格も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒歓迎／転勤なし／新規営業なし／業界唯一60年間の長期アフターフォローで顧客満足度追及！／日休みあり・休日や夜間対応専用のコールセンター・19時半PC強制終了・残業申告制／平均インセン140万／福利厚生充実】 ■魅力点 ・インセンティブや評価制度が整い、頑張りを正当評価！ ・業界内でも高いブランド力とオーナーリフォームのため安定集客！ ■お客様第一主義の社風！／新規営業なし ・顧客第一主義を徹底し、業界で唯一の60年間にわたる長期サポート体制を実現！お客様との信頼関係を大切にしながら、寄り添った営業活動が可能です。 ・お客様は東京セキスイハイムの営業担当から引き継ぎますので、新規営業はありません。 ・5年後ごとの定期診断から始まるもので、不要な訪問アポをございません。 ■業務内容 東証プライム上場の積水化学工業の子会社である当社にてセキスイハイムGで住宅を建てたお客様に、増改築・耐震性強化などリフォーム工事のご提案をお任せします。 施工管理やアフターメンテナンスは別担当が行いますが、経験がある方には簡単なメンテナンスもお任せします。 ■業務詳細 ・お客様宅へ社用車で訪問〜住宅に関するヒアリング ・増改築や省エネ住宅化などのリフォームやメンテナンスの提案 ・工事を受注後、工事担当者へ引継ぎ ・工事後のアフターフォロー ■明確な評価体制 年2回の人事考課を行い、売上金額や顧客アンケートの結果などをもとに評価します。当社は固定給の比率が高く、賞与は4.6ヶ月分支給され、安定収入が実現できます。インセンティブは平均140万円支給され、300万円以上の実績もあり、20代で1000万円以上稼ぐ方もいます。 ■キャリアパス豊富 注文住宅の新築営業やマンションリノベーション営業、設計、施工管理、アフターメンテナンス、親会社である積水化学工業などへのキャリアパスがあります。 ■働き方 ◇有給は入社直後から取得可 ◇残業25h程／所定労働７時間45分 ◇完全週休２日(水曜固定休み＋火曜 or 日曜休み) ◇社用車で直行直帰可 ◇出張なし ■スピード昇格も可能 早い段階で育成や数字管理のマネジメントに挑戦できます。未経験でも2年目で店長、34歳で営業所長へのスピード昇格も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒歓迎／転勤なし／新規営業なし／業界唯一60年間の長期アフターフォローで顧客満足度追及！／日休みあり・休日や夜間対応専用のコールセンター・19時半PC強制終了・残業申告制／平均インセン140万／福利厚生充実】 ■魅力点 ・インセンティブや評価制度が整い、頑張りを正当評価！ ・業界内でも高いブランド力とオーナーリフォームのため安定集客！ ■お客様第一主義の社風！／新規営業なし ・顧客第一主義を徹底し、業界で唯一の60年間にわたる長期サポート体制を実現！お客様との信頼関係を大切にしながら、寄り添った営業活動が可能です。 ・お客様は東京セキスイハイムの営業担当から引き継ぎますので、新規営業はありません。 ・5年後ごとの定期診断から始まるもので、不要な訪問アポをございません。 ■業務内容 東証プライム上場の積水化学工業の子会社である当社にてセキスイハイムGで住宅を建てたお客様に、増改築・耐震性強化などリフォーム工事のご提案をお任せします。 施工管理やアフターメンテナンスは別担当が行いますが、経験がある方には簡単なメンテナンスもお任せします。 ■業務詳細 ・お客様宅へ社用車で訪問〜住宅に関するヒアリング ・増改築や省エネ住宅化などのリフォームやメンテナンスの提案 ・工事を受注後、工事担当者へ引継ぎ ・工事後のアフターフォロー ■明確な評価体制 年2回の人事考課を行い、売上金額や顧客アンケートの結果などをもとに評価します。当社は固定給の比率が高く、賞与は4.6ヶ月分支給され、安定収入が実現できます。インセンティブは平均140万円支給され、300万円以上の実績もあり、20代で1000万円以上稼ぐ方もいます。 ■キャリアパス豊富 注文住宅の新築営業やマンションリノベーション営業、設計、施工管理、アフターメンテナンス、親会社である積水化学工業などへのキャリアパスがあります。 ■働き方 ◇有給は入社直後から取得可 ◇残業25h程／所定労働７時間45分 ◇完全週休２日(水曜固定休み＋火曜 or 日曜休み) ◇社用車で直行直帰可 ◇出張なし ■スピード昇格も可能 早い段階で育成や数字管理のマネジメントに挑戦できます。未経験でも2年目で店長、34歳で営業所長へのスピード昇格も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【第二新卒歓迎／転勤なし／新規営業なし／業界唯一60年間の長期アフターフォローで顧客満足度追及！／日休みあり・休日や夜間対応専用のコールセンター・19時半PC強制終了・残業申告制／平均インセン140万／福利厚生充実】 ■魅力点 ・インセンティブや評価制度が整い、頑張りを正当評価！ ・業界内でも高いブランド力とオーナーリフォームのため安定集客！ ■お客様第一主義の社風！／新規営業なし ・顧客第一主義を徹底し、業界で唯一の60年間にわたる長期サポート体制を実現！お客様との信頼関係を大切にしながら、寄り添った営業活動が可能です。 ・お客様は東京セキスイハイムの営業担当から引き継ぎますので、新規営業はありません。 ・5年後ごとの定期診断から始まるもので、不要な訪問アポをございません。 ■業務内容 東証プライム上場の積水化学工業の子会社である当社にてセキスイハイムGで住宅を建てたお客様に、増改築・耐震性強化などリフォーム工事のご提案をお任せします。 施工管理やアフターメンテナンスは別担当が行いますが、経験がある方には簡単なメンテナンスもお任せします。 ■業務詳細 ・お客様宅へ社用車で訪問〜住宅に関するヒアリング ・増改築や省エネ住宅化などのリフォームやメンテナンスの提案 ・工事を受注後、工事担当者へ引継ぎ ・工事後のアフターフォロー ■明確な評価体制 年2回の人事考課を行い、売上金額や顧客アンケートの結果などをもとに評価します。当社は固定給の比率が高く、賞与は4.6ヶ月分支給され、安定収入が実現できます。インセンティブは平均140万円支給され、300万円以上の実績もあり、20代で1000万円以上稼ぐ方もいます。 ■キャリアパス豊富 注文住宅の新築営業やマンションリノベーション営業、設計、施工管理、アフターメンテナンス、親会社である積水化学工業などへのキャリアパスがあります。 ■働き方 ◇有給は入社直後から取得可 ◇残業25h程／所定労働７時間45分 ◇完全週休２日(水曜固定休み＋火曜 or 日曜休み) ◇社用車で直行直帰可 ◇出張なし ■スピード昇格も可能 早い段階で育成や数字管理のマネジメントに挑戦できます。未経験でも2年目で店長、34歳で営業所長へのスピード昇格も可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【平均勤続年数15年以上／ノー残業デー／完全週休2日制（土日祝）／育休取得率90％以上】 ■概要： 同行本店にて、中国銀行およびグループ各社を対象とする監査業務をお任せします。金融業界の経験は不問です。 ■業務内容： ・テーマ監査（バーゼル規制、J-SOXを含む） ・組織内監査（営業店、本部、海外拠点） ・マクロアプローチ、リスクアセスメント、監査企画・計画策定 など ■今回の採用について： 総合職ではなく、自身の強みを生かせる専門職としての採用です。通常、銀行員の昇進は厳格な年次管理を行いますが、専門職制度では、在籍年数にかかわらず、能力と成果によって昇進できる制度になっています。中途採用者も十分にご活躍いただける環境が整っていますので、安心してご応募ください。 ■当行の魅力： ◎新人事制度を2021/4月導入、転居を伴う転勤の選択制を導入し、転勤なしも選択可。多様な働き方に対応しています。 ◎福利厚生：育児休業（取得率100％・前年実績）、介護休業、育児短時間勤務、介護短時間勤務、ノー残業デー、住宅融資、持株会、企業年金基金、寮、社宅、研修センター、総合グランド、サークル活動など ◎中途採用強化中！過去は新卒採用がほとんどでしたが、近年は中途採用にも力を入れており、他業種からの採用者が増えています。今後、より一層中途採用者を増やし、組織の多様化を進めていく方針です。 変更の範囲：会社の定める業務

JCHO北海道病院で、医療事務の正社員求人♪ 主に患者様の診療費計算を担当する「外来会計」のお仕事です。 デスクワークが中心のため、一般事務・営業事務・経理事務などの経験を活かせますよ! 【こんな方におすすめ】 ・新しいことを学びたい ・黙々と作業することが得意 ・細かい作業が好き ・データ入力の経験がある ・責任をもって最後まで成し遂げたい 【おすすめポイント】 ・土日祝休みの完全週休2日制 ・残業少なめ!月5時間程度 ・学歴&年齢不問! ・丁寧な研修&サポート体制あり ・産休&育休取得実績あり ・大きな病院勤務で安定した環境&やりがいあり 【配属先について】 現在JCHO北海道病院では、20代・30代・40代・50代までの幅広い世代の社員が、毎日元気にテキパキ働いています。 質問しやすい雰囲気、入社1年まで定期的な面談を行っています。また、一人立ちするまでは先輩社員によるフォロー体制を完備しているので、未経験の方や、ブランクのある方も安心して業務に取り組めます◎ 残業は少なめ、子育て中の方も歓迎です◎仕事と育児の両立もしやすく、ワークライフバランスもOK! まずはお気軽にお問合せ下さい。ご応募お待ちしております♪ 変更範囲:変更なし 【主なお仕事内容】 ・外来診療費計算、出納、請求業務 ・診療費問い合わせ対応、受付、電話対応 ・診療報酬請求、査定、返戻処理など 〇20代～40代女性が活躍中！ きっと、あなたに合う 医療・福祉のお仕事 たくさんあります！ お気軽にお問い合わせください♪