〜東証プライム上場2,000名以上規模のJBCCグループの中核企業／国が推進するDXを進めております／フルフレックス・働きやすい環境◎／24年度売上総利益率29.7％・自己資本利益率（ROE）15.52％の安定性の高い事業〜 ■概要 ・東証プライム上場/独立系SIとして、業界トップクラスの利益率を誇る当社にて、〈超高速開発〉〈クラウド〉〈セキュリティ〉の3軸をメインに、【幹部候補】として、トータルITソリューションの提案・組織マネジメント・育成等を行っていただきます。 ※今後注力領域としている、「年商500〜2000億の市場」に対して、DXパートナーとして推進いただきます。 ■業務内容 ・お客様のDXを実現する自社独自のトータルITサービス「HARMONIZE」（主にシステム開発、クラウド製品、セキュリティ製品）のご提案 ・人材育成 ・組織マネジメント ※育成やマネジメント等については、ご経験に応じてお任せいたします。 ※深い知識が必要な場合（例：インフラの構成、セキュリティの構成など）には、プリセールスやSEと連携いただき、一緒に提案をします。 【主な業界】製造（鉄鋼等）・流通・建材・食品・サービス（学習塾等）など 【顧客群】年商100~2000億市場 ■「HARMONIZE」とは ・JBCCグループが提供する超高速開発、クラウド、セキュリティ、APIデータ連携等のソリューションを、経産省の提唱するDXフレームワークの枠組みに基づいて、強化、再構築したサービス体系です。 ■ポジションの魅力 【利益率・給与水準は業界トップクラス】 ・上記独自のITサービスにより、売上総利益率は30％を記録しており、SI業界においてもトップクラスの実績かつ、給与の還元が可能です。 ※40代以上の平均年収：1000万以上 ※2023年＆2024年冬のボーナス支給額では、情報通信業界で1位を獲得、圧倒的な利益率および還元となりました。 【多様な働き方を推進】 ・フルフレックス、在宅勤務可、短時間/短日数勤務、分割勤務など、フレキシブルな働き方を推進しております。育休手当80%保証（国の水準は67%）等の独自取り組みなども日経に掲載・評価されるなど、生産性の高さと安心を両立できる点が魅力です 【裁量／成長環境◎】 変更の範囲：会社の定める業務

CIOオフィス（戦略企画課）の一員として、経営課題の解決、事業競争力に貢献するための全社IT戦略の企画/立案に従事いただきます。 ■業務詳細： ◇戦略コアテーマの企画・立案・遂行支援 ※コアテーマはエンタープライズアーキテクチャの統合、基幹系システム（ERP、MES）刷新、インフラの刷新、セキュリティ強化、生成AI関連投資案件の遂行など、ITにおける全領域をカバーします。 主担当のIT部門メンバとともに企画立案・遂行し、中長期戦略策定へつなげます。 ◇国内外IT部門への情報発信、ミーティング資料作成・会議遂行 ◇グローバルIT会議、リージョナルIT会議の企画・遂行 ◇インテリジェンス機能の提供（社外のステークホルダとの打ち合わせの設定、リサーチング、etc） ■詳細 ◇戦略上のコアテーマをIT技術とITポートフォリオの観点から企画立案・実行し、中長期でのIT戦略策定にあたってのCIOによる意思決定を支える。 ◇国外拠点に対して、各海外リージョンのITヘッドや現地マネジメントとコミュニケーションをとり、経営戦略・IT戦略と連動させながら本社としての意思を各リージョンへ伝え、IT組織を構築・強化する。 ■働き方特徴 ◇月に0-1回程度の国内外出張（主出張先：関東圏、中華圏、ASEAN圏、北米、ヨーロッパ圏） ◇一部在宅勤務可(週2日程度目安※立ち上げ期は出社をベースに勤務していただく場合があります。) ◇フレックス勤務可 ◇残業月平均20~25時間程度 ■ポジション魅力 経営、事業におけるITへの関心度や要求が高まるなか、事業会社のIT部門としてのIT戦略ポートフォリオをどのように練り上げ、貢献価値を高めていくかが問われています。経営戦略部や各事業のキーマン、IT部門内のマネジメントやキープレイヤーなど、多方面と接点を持ちながら、CIOの直下で働いていただきます。 IT技術面での幅広い知識の習得、国内外で1000名を超えるIT部門全体の運営を俯瞰する力、事業会社ならではのオーナーシップを持ったITの活用やその企画立案を経験できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◇全てのクリエイター夢実現のために◇週４在宅★コミケ好き歓迎！利用者1,800万人以上のプラットフォーム「Fantia」運営◎年休126日／残業月10ｈ未満／完全土日祝休み ■業務内容 Fantiaの顧客体験やブランド価値向上実現に向け、目指した戦略や施策の立案、実施をはじめとするマーケティング部署を牽引するリーダー候補を募集します。データドリブンな意思決定と実行力を通じて、事業成長を加速させる戦略立案から実行までをリードいただきます。 【具体的な業務内容例】 ・ブランディング及びマーケティングPR、販促及びキャンペーン、プロモーションの企画立案、実行管理 ・UI／UXの改善提案、実施ディレクション ・プロジェクトの全体進捗管理 ・渉外対応(外部企業とのmtg等) ・新機能やセールスモデルの企画、市場浸透(GTM戦略) ・KPI最大化戦略の立案 ・その他、プラットフォームの成長につながる仕組みづくり全般 ※成人向けコンテンツに関わる場合有 ■募集の背景 プラットフォームとしての完成度を高めるフェーズとして新設されたマーケティング部署にて、マーケターとして若手メンバーを牽引できる現場責任者となるメンバーを募集します。 役職者が策定した戦略を具体的なアクションプランに落とし込み、クリエイターとファン双方の利用を促進するため、様々なマーケティング施策の企画・実行をリードするポジションです。 ■組織構成 現在のマーケティング部門は10名未満、年齢層は20〜30代が中心です。リモート勤務中心ですがフラットにコミュニケーションを取りながら成長できる環境です。 ■仕事のやりがい・魅力 ◎多様な業種からの転職者が在籍しており、様々な知見を広げながらメディア戦略全体から成功や成長に直接的な影響を与えることができます。 ◎リモートでの勤務がメインとなります。※任意で出社可能 ◎夜間〜早朝は勤務不可(端末使用不可)のため、プライベートも大事にすることが可能です。 ■入社後の流れ 試用期間（3ヶ月）内で自社プラットフォームに関するレクチャー、自社／他社調査を行います。 その後、OJTツールや関連データの説明を行いながら、得意領域から徐々に実務に携わっていただき、ゆくゆくはマーケティング業務全般をお任せします。 変更の範囲：会社の定める業務

★100％オフィス勤務／年休121日／明確な評価制度★ ＼こんな魅力があります／ ◎未経験からの活躍事例多数！（塾の運営、ヨガインストラクター、貿易事務 等） ◎成長中のIT業界へのチャレンジが叶う！ ◎土日祝休み・有給取得平均年15日と働きやすい環境 ■業務詳細： 当社にて、法人のお客様へ、電話/メール/Web等を使い、商品やサービスのご案内お任せします。お客様の状況・お困りごとをヒアリングし、解決につながる商材をご案内するお仕事です。既に取引がある法人のお客様やニーズが見込めるお客様などがメインです。 ■業務の流れ： （1）クライアント企業に代わってクライアントの見込み顧客へアプローチ （2）希望商材のヒヤリング、ご提案（アップグレードや別商材とのセット購入のご提案等を行うこともあります） （3）お見送り作成、クライアントの営業担当へパス ・担当顧客：世界トップクラスシェアのIT系外資系企業 ・担当商材：画像編集、動画編集といった、グラフィック処理における分野においてのソフト等 （4）顧客へのフォローコール ●担当企業：国内の某大手IT企業グループ ■働き方： ・入社後は出社前提でのご勤務となります。将来的にはプロジェクトによって、スキルの面で上長から許可がでれば、在宅での勤務も可能です。 ・チームで活動するため、わからないことやヒアリング内容について相談ができる環境です。IT業界未経験からのご入社の方が大半です。 ■評価制度・入社後： ◎評価制度ーインサイドセールスであるため、売上＝成果ではありません。どれだけ良い商談をクライアント企業に取り次ぎできたのか？何件商談できたのか？といった点が評価となります。将来的にキャリアアップしていきたい方へも明確な基準を用意しております。 ◎研修ー研修期間は約半年を予定しております。PCの使い方に慣れていない方も一から丁寧に教えますので、ご安心ください。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 「空間を創り、未来を建てる」業界トップシェアの技術集団で設計のプロへ。 システム建築や立体駐車場のパイオニアである当社にて、お客様のニーズを形にする建築設計業務全般をお任せします。 1. 建築設計業務（適性に応じ、意匠・構造・設備のいずれかを担当） 意匠設計： 外観や間取り、機能性を追求した基本設計から実施設計まで。 構造設計： 建築基準法に基づいた骨組みの設計。安全性と強度を担保する構造計算。 設備設計： 電気・空調・給排水など、建物に「命」を吹き込むインフラ設計。 2. CADを用いた作図・データ管理 精緻な作図： AutoCADを駆使し、高品質な設計図面を作成。図面の電子ファイリングや最新のデータ管理を行います。 法規チェック： 建築基準法や消防法などの各種関連法規に基づき、適合性を厳格に確認します。 3. チーム・部門連携 営業や施工管理部門との技術的な打ち合わせを行い、プロジェクトを円滑に進めるための調整役も担っていただきます。 3. 必須要件と勤務環境 【求める経験・スキル】 建築物の設計実務経験をお持ちの方。 構造計算の経験や知識がある方。 AutoCADの使用経験（目安：3年以上）がある方。 【勤務形態と配慮】 他の社員と同様の専門的な役割を担い、成果を発揮していただくポジションです。障害の特性に応じた必要な配慮（作業環境の調整等）は柔軟に行いますが、プロの設計士としての活躍を期待しています。 ※本求人は人材紹介会社 株式会社idiomsが掲載している職業紹介求人です。 ご応募後、株式会社idiomsの担当者よりご連絡を差し上げます。 【PR・職場情報】 スペースバリューホールディングスグループの安定した基盤のもと、フレックスタイム制や在宅勤務制度を活用し、メリハリのある働き方が可能です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・障がい者採用 ・経験者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・長期休暇あり ・産休・育休取得実績あり ・固定時間制

【仕事内容】 「空間を創り、未来を建てる」業界トップシェアの技術集団で設計のプロへ。 システム建築や立体駐車場のパイオニアである当社にて、お客様のニーズを形にする建築設計業務全般をお任せします。 1. 建築設計業務（適性に応じ、意匠・構造・設備のいずれかを担当） 意匠設計： 外観や間取り、機能性を追求した基本設計から実施設計まで。 構造設計： 建築基準法に基づいた骨組みの設計。安全性と強度を担保する構造計算。 設備設計： 電気・空調・給排水など、建物に「命」を吹き込むインフラ設計。 2. CADを用いた作図・データ管理 精緻な作図： AutoCADを駆使し、高品質な設計図面を作成。図面の電子ファイリングや最新のデータ管理を行います。 法規チェック： 建築基準法や消防法などの各種関連法規に基づき、適合性を厳格に確認します。 3. チーム・部門連携 営業や施工管理部門との技術的な打ち合わせを行い、プロジェクトを円滑に進めるための調整役も担っていただきます。 3. 必須要件と勤務環境 【求める経験・スキル】 建築物の設計実務経験をお持ちの方。 構造計算の経験や知識がある方。 AutoCADの使用経験（目安：3年以上）がある方。 【勤務形態と配慮】 他の社員と同様の専門的な役割を担い、成果を発揮していただくポジションです。障害の特性に応じた必要な配慮（作業環境の調整等）は柔軟に行いますが、プロの設計士としての活躍を期待しています。 ※本求人は人材紹介会社 株式会社idiomsが掲載している職業紹介求人です。 ご応募後、株式会社idiomsの担当者よりご連絡を差し上げます。 【PR・職場情報】 スペースバリューホールディングスグループの安定した基盤のもと、フレックスタイム制や在宅勤務制度を活用し、メリハリのある働き方が可能です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・交通費支給 ・障がい者採用 ・経験者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・長期休暇あり ・産休・育休取得実績あり ・固定時間制

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【仕事内容】 ■仕事内容 健康管理、医療行為、身体的ケア、精神的ケア、訪問看護に係る雑務、事務処理、事業拡大に向けての営業活動 ■アピールポイント ■ステーション特徴 ・2015年1月に開設された看護師資格を有している方が代表を務めているステーションです。 ・療養上のお世話や医師の指示による医療処置はもちろんのこと、在宅でのリハビリテーション、ターミナルケア、認知症ケアなどにも対応しています。 ・子育て中の方も在籍中(時短勤務も大歓迎) ■勤務条件 ・オンコール免除のご相談もできます。 ・有給取得率が高くプライベートと両立して勤務頂けます。 ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 20代1名、30代1名、40代3名 子育てナース 2名 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 普通 体制 チーム制 ターミナル患者 多い 精神疾患 多い 小児患者 無 病院併設 無し 電子カルテ 有り ■教育制度 発展教育支援研修を希望する方は、費用は会社負担で研修を受けることも可能です。 研修頻度：1ヶ月～2ヶ月 ブランクサポート最初はオンコール対応なしからスタートし慣れていただきます 教育制度の備考業務内研修(OJT)有り 施設外研修(OffJT)有り 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 訪問看護ステーションOHANA 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：耳鼻科・耳鼻咽喉科、皮膚科、泌尿器科、眼科 ・処方箋枚数：約65枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 【PR・職場情報】 仕事とプライベート双方を支える福利厚生が充実 ■「育児時短制度（未就学児までの子供がいる従業員の勤務時間を5時間・6時間・7時間より選択）」、「育児をしている従業員の時間外労働の制限（未就学児までの子供がいる従業員を対象）」などの福利厚生が充実 ■社宅・寮の貸与 ■休職中に自宅での研修や情報共有ができる「eラーニングによる社内研修資料の常時閲覧」やスムーズな勤務復帰をサポートする「復帰時のプレ研修制度」あり ■69歳までを対象としています。 ■通常のキャリアアップコースに加え、スペシャリストコースを用意。勤務薬剤師として出世をし、部長クラスの年収も可能。 ■自己啓発は会社負担、資格取得を奨励しています。 ■新卒・未経験・ブランクのある方を対象とした手厚い研修制度があります。 【求人の特徴】 ★ドラッグストア業界最大手★常勤薬剤師募集です★ ＜☆店舗情報☆＞ ◎駅チカ徒歩2分♪毎日の通勤も楽々です♪ 　駅周辺は栄えておりますので便利です！ ◎医療ビル内にある調剤専門の店舗です♪ ◎様々なクリニックが入っておりますので幅広い処方に触れることができます！ ＜☆企業情報☆＞ ◆セルフメディケーションを推進！高齢社会を支える企業を目指しています！ ◆健康経営優良法人を4年連続で取得！えるぼし3段階も取得しています♪ ◆残業は1分単位で計算し、従業員の働きやすい環境・満足度向上にも注力しております。 ◆地域に根差した薬局づくりの観点より、転居を伴う移動あり・なしを選択できます♪ ◆大手ならではの充実した福利厚生♪ ◆研修制度も充実！OTC研修もありますのでスキルアップもできます♪ 【求人のポイント】 ・

東証プライム上場グループの安定基盤！賞与年2回！資格取得支援制度などの福利厚生も充実しています 【相模原市中央区】有料老人ホームの介護リーダー/経験を生かしてみませんか！ 安心・安定のスズケングループ♪笑顔あふれる施設を作りませんか ～エスケアメイトは、すべての方々が住み慣れた地域でその人らしく暮らせるように、介護を通じて社会に貢献していきます～ エスケアメイトは東証プライム市場上場の（株）スズケンのグループ会社です。 現在デイサービス・ショートステイ・訪問介護・居宅介護支援を同じ敷地内に設けた『在宅複合施設』と『グループホーム』『小規模多機能型居宅介護』『介護付有料老人ホーム』の23拠点を運営、お客様のニーズにあわせたサービスを提供しています。 ご家族のみなさまがいつまでも笑顔あふれる暮らしができるよう、共に考え、共に歩んでいく支援を私たちと一緒にしていきませんか？ まずはお気軽にご応募ください！ 見学も随時ご案内中です☆ 勤務地： 神奈川県相模原市中央区横山台1-19-18 勤務先： エスケアリビング相模原中央 アクセス： JR横浜線「相模原」駅、JR相模線「南橋本」駅下車徒歩23分、バス5番乗り場より「横山小学校前」バス停下車、徒歩6分 ※自動車（マイカー）通勤OK・バイク通勤OK、自転車通勤OK 介護付有料老人ホームの介護職 主任/資格必須/バイク通勤OK/社会保険完備/相模原市中央区/316 介護付有料老人ホームにおける介護リーダー業務全般 ■職員の育成 ■入浴、食事、排泄などの介助業務 ■利用者の送迎業務 ■アクティビティ・レクリエーションの企画・実施 ■介護記録等の帳票作成 ■介護職員の取り纏め、指導等 受動喫煙対策：屋内禁煙 ▼下記のいずれかの資格必須 介護福祉士 実務者研修（ヘルパー1級、介護職員基礎研修） 初任者研修（ヘルパー2級）　 ※介護業務経験2年以上 ※普通自動車運転免許あれば尚可 ★経験者歓迎、中高齢者活躍、60歳以上活躍 深夜帯の勤務は18歳以上（例外事由2号） ※一度ご応募された方はお控えください。 求人内容にてご確認ください。記載がない場合はお問い合わせください。

【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護ステーション内における看護業務 ■アピールポイント ・所長自身もお子様を3人育てていらっしゃったので子育てに理解があります。 ※時短勤務なども相談可能。 ・運転免許不問です。主な移動は電動自転車です。(3km以内。) ・勉強会は勤務時間内です。子育て看護師優しいステーションです。 ※ブランクの方も可能です。 ■職場環境 看護師在籍数 5名 看護師年齢層 28-50代 子育てナース 在籍有り 1日当たりの訪問件数（目安） 5件～6件 訪問先 個人宅 訪問時の移動手段 自転車 主な訪問看護種別（分） 60分 医療依存度 低 体制 チーム制 ターミナル患者 少数 精神疾患 少数 小児患者 有 病院併設 無し ■教育制度 教育制度の備考未経験でも付きっきりで教えてくれるので、安心です。 慣れるまでは、一人での訪問はありません。 「訪問看護でスキルアップしたい方にお勧めです。」 ・幅広い利用者層を受け入れているので、在宅で経験を積みたい方にお勧めです。 ・入職後1ヶ月間はOJTをつけて頂けますので訪問看護が初めての方でも安心です。 ・毎週火曜日にはミーティング、事例共有、勉強会を勤務時間内に行っております。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師/常勤(日勤のみ) この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 ■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント 【施設特徴】 ・2000年9月に開設した病院併設の65床(うちショートステイ8床)、在宅強化型の介護老人保健施設です。 ・2013年にくるみんマークを取得しており(子育てサポート企業)、仕事と子育ての両立の為の環境作りに注力しています。 【勤務条件】 ・日勤9時‐17時15分、7時間15分勤務です。 ・残業が少なくプライベートと両立して勤務頂けます。 ・入職2年目からリフレッシュ休暇が付与されます。(年間連続3回) ■職場環境 看護師在籍数 常勤6名(うち1名兼務)、非常勤4名 看護師年齢層 30代前半‐70代前半 子育てナース 在籍有り 定員 入居:65床(うちショートステイ8床):個室1室 4人室16室 通所:35名 平均介護度 3.5 入浴介助について あり 介護職員人数 常勤14名(うち1名兼務)、非常勤6名 夜勤回数目安 月平均4‐5回 看護師のおむつ交換業務の有無 基本有り 看護師は通院時に運転するか 基本無し 電子カルテ 無し 紙カルテ ■教育制度 ブランクサポート個々の経験やスキルに合わせて対応します。 教育制度の備考プリセプター制度は無いですが、先輩スタッフが指導します。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 看護師、准看護師/常勤 この求人は人材紹介事業者の株式会社Fringが取り扱う紹介求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと株式会社Fringの担当者よりご連絡いたします。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、整形外科、耳鼻科・耳鼻咽喉科、皮膚科、泌尿器科、脳神経外科、眼科 ・処方箋枚数：約200枚／日 ・医療用医薬品数：1800品目 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:無 ・常勤人数：6人 ・パート人数：1人 ・事務数：3人 【処方箋枚数】150〜200枚／日 【PR・職場情報】 患者さま一人ひとりの顔が見える地域に根付いたアットホームな薬局です。私たちと一緒に、あなたの「薬のプロ」としての力を発揮してみませんか？ スタッフが気持ちに余裕を持ってお客様を迎えられる、「好循環を生み出す職場環境づくり」を目指しています。 ・QRコード付き処方せん対応 ・作業効率を考えた動線、レイアウト ・調剤室に腰や足への負担を軽減する床材の使用 ・余裕のある人員配置　　……etc. 【求人の特徴】 〜〜 働きやすさ重視！「週休2.5日」＆残業なしの圧倒的定着率薬局 〜〜 ■週休2.5日＆残業なしの好条件 ・木曜・日曜・祝日＋土曜午後で、実質「週休2.5日」、残業なし メリハリをつけて働きたい方、プライベートも大切にしたい方にぴったりの勤務体系です。 ■店舗・環境 ・大型医療モール1階にある調剤薬局 ・店内はカフェのようなおしゃれな雰囲気で、見学に来ていただければ職場の空気の良さが伝わります。 ・ドクターとは開設前から良好な関係を築いており、開設・経営支援も行っているため連携が非常にスムーズです。 ・全クリニック2次元バーコード対応、最終患者の連絡を医療機関側からもらえるため、業務が流れやすい環境です。 ■人員体制 ・薬剤師：正社員6名、パート1〜2名、事務3名 人数体制がしっかりしており、無理のない勤務が可能です。 ■勤務時間・一人薬剤師 ・平日18時以降、土曜13時以降は一人薬剤師となります（週1.5回程度の交代制） ・木曜は脳神経外科が午前のみ開院のため、1.5〜2ヶ月に1回ほど木曜出勤あり。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜OTC販売（調剤業務含む）＞ ・応需科目：総合、在宅、面対応 ・処方箋枚数：約20枚／日 ・常勤人数：3人 ・パート人数：1人 ・事務数：1人 【PR・職場情報】 地域のお客様の豊かな社会生活と健康な暮らしをサポートできるドラッグストアの実現のため、「調剤併設」「カウンセリング」「深夜営業」「介護」を軸にドラッグストアを積極的に展開しています。 予防・治療・介護のすべての領域で、プロフェッショナルな提案ができる薬剤師を育てます。 ■充実の研修制度 その為に教育システムを充実させており、新卒社員だけでなく、中途入社の常勤・パート勤務勤務者を含む薬剤師の皆さんに、これからの薬剤師にとって必要な知識を、それぞれのキャリアに合わせて身につけて頂く「階層別生涯教育」をご用意しています。 【求人の特徴】 ★地域密着のドラッグストアを追求しております。生活提案型の展開や介護サービスへの取り組みなど、業態を多様に進化させています。 　月1回希望者は調剤もしくはOTCの研修を受講していただけます。 ★全店舗でバーコードピッキングシステムを導入し、過誤防止に努めています。 ★福利厚生や各種制度が充実しています。 　労働組合、健康診断受診、従業員買物割引制度、持株会制度、有給休暇、慶弔休暇、育児介護休業制度、定年65歳のほかにも 　産休育休や時短勤務の制度も充実しています。 ■ｅ−ｌｅａｒｎｉｎｇなどの研修制度が充実しています。社内の研修にて認定薬剤師取得可能です。 ■近畿(営業第5本部)エリアの中でも、各地区毎に地区長(50店舗管轄)、更に小さく分けて、調剤リーダー(5〜10店舗管轄)がいらっしゃいます。急な休み等にも柔軟に対応できる環境が整っています ■全店舗でバーコードピッキングシステムを導入し、過誤防止に努めています。 ■中途入社の薬剤師が多く活躍しており、調剤リーダー、地区長、営業部長とキャリアアップをしている実績が多数あります。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 調剤業務+OTC販売業務全般 ＜OTC販売（調剤業務含む）＞ ・応需科目：総合、在宅、面対応 ・処方箋枚数：約20枚／日 ・常勤人数：1人 【PR・職場情報】 地域のお客様の豊かな社会生活と健康な暮らしをサポートできるドラッグストアの実現のため、「調剤併設」「カウンセリング」「深夜営業」「介護」を軸にドラッグストアを積極的に展開しています。 予防・治療・介護のすべての領域で、プロフェッショナルな提案ができる薬剤師を育てます。 ■充実の研修制度 その為に教育システムを充実させており、新卒社員だけでなく、中途入社の常勤・パート勤務勤務者を含む薬剤師の皆さんに、これからの薬剤師にとって必要な知識を、それぞれのキャリアに合わせて身につけて頂く「階層別生涯教育」をご用意しています。 【求人の特徴】 ★地域密着のドラッグストアを追求しております。生活提案型の展開や介護サービスへの取り組みなど、業態を多様に進化させています。 　月1回希望者は調剤もしくはOTCの研修を受講していただけます。 ★全店舗でバーコードピッキングシステムを導入し、過誤防止に努めています。 ★福利厚生や各種制度が充実しています。 　労働組合、健康診断受診、従業員買物割引制度、持株会制度、有給休暇、慶弔休暇、育児介護休業制度、定年65歳のほかにも 　産休育休や時短勤務の制度も充実しています。 ■ｅ−ｌｅａｒｎｉｎｇなどの研修制度が充実しています。社内の研修にて認定薬剤師取得可能です。 ■近畿(営業第5本部)エリアの中でも、各地区毎に地区長(50店舗管轄)、更に小さく分けて、調剤リーダー(5〜10店舗管轄)がいらっしゃいます。急な休み等にも柔軟に対応できる環境が整っています ■全店舗でバーコードピッキングシステムを導入し、過誤防止に努めています。 ■中途入社の薬剤師が多く活躍しており、調剤リーダー、地区長、営業部長とキャリアアップをしている実績が多数あります。 【求人のポイント】 ・

【仕事内容】 茨木市内の訪問看護ステーションで、在宅の高齢者や要支援者への看護業務を担当します。 具体的には健康観察や点滴、床ずれや創傷の処置、身体の清拭や洗髪、入浴介助、人工呼吸器の管理、服薬管理などです。 1日の訪問件数は5～6件で、オンコールも当番制で対応します。 業務範囲や勤務地の変更はありません。 【PR・職場情報】 アクティブネットワーク訪問看護ステーションでは、看護師やリハビリスタッフ、医師、関係機関と連携しながら訪問看護とリハビリを提供しています。 「住み慣れたご自宅で安心して暮らせる」ことを目標に、高齢者の皆様が自宅で生き生きと生活できるようサポートします。 きめ細やかな対応により、安全・安心な介護福祉を実現しています。 働きやすさに自信があり、育児休暇も取得可能です。 社会保険や各種手当も充実しており、希望休も調整します。 協調性がありチームワークを大切にできる方、情熱を持って仕事に取り組める方、ご利用者様に丁寧に対応できる方をお待ちしています。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：アクティブネットワーク訪問看護ステーション 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 老人保健施設内での看護師業務全般をお任せします。 多様な医療・介護ネットワークを持つ法人の一員として、在宅復帰を目指すリハビリや認知症対応型グループホームなど、多彩な施設での勤務が可能です。 大規模な職場で、充実した制度や福利厚生のもと、安心して長く働ける環境です。 夜勤やシフト相談も柔軟に対応します。 未経験の方も丁寧な指導を行いますので、ご安心ください。 【PR・職場情報】 ＜ハートフルライフ西城｜3つのポイント＞ 【１】多彩な医療・介護ネットワークを持つ法人グループの一員です。 人工透析やリハビリ、認知症対応型グループホームなど、多様な施設を運営し、地域の皆さまのニーズに応えています。 【２】患者様の自立支援を目的に、誠意を持ってケアを提供。 未経験の方もマンツーマン指導で安心してスタートでき、看護や介護、リハビリに携わるやりがいのある仕事です。 【３】2024年には健康経営優良法人に認定されており、福利厚生や制度が充実。 休日や有休も取得しやすく、子育て中の方も働きやすい環境です。 長く安心して働きたい方にぴったりです。 【求人の特徴】 ★☆----------------------------☆★ 紹介先施設名：老人保健施設ハートフルライフ西城 紹介元：株式会社リンケージ （職業紹介事業者 許可番号：27-ユ-302467） 当求人は株式会社リンケージで取り扱っている、紹介先です ★☆----------------------------☆★ 昇給あり/有資格者歓迎/転勤なし/残業月20時間以内/シフト制/交通費支給/健康保険あり/厚生年金あり/雇用保険あり/労災保険あり/即日勤務OK/未経験者歓迎/経験者歓迎/50代以上応募可/シニア応援 【求人のポイント】 ・シニア応援 ・昇給あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・急募 ・週5～6日からOK ・主婦・主夫歓迎 ・長期 ・残業月20時間以内 ・転勤なし ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・50代以上応募可 ・ブランクOK ・家庭都合休OK ・禁煙・分煙 ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局　一般薬剤師＞ ・応需科目：内科、小児科、在宅 ・処方箋枚数：約70枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：6人 ・パート人数：0人 ・事務数：4人 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 【PR・職場情報】 ・全店で35店舗。今後も増える予定 ・売り上げが33年右肩上がりで堅調　R4加古川が閉局 ☆服薬指導に時間をかけても良い ・社員の風通しが良い 　事務員の発案で健康相談会。折り紙。ダンベル教室。 ■募集要項 ・勤務地は60分圏内 ・週休2日制(原則、日祝の休み) ・年間休日120日 ・薬剤師会は管理薬剤師のみ加入 ・月の変形労働時間制 ■セールスポイント ・薬歴のバージョンアップ予定 ・全店鑑査システムあり ・システム化の推進⇒対人業務に注力 ・経口避妊薬の取り組み 【求人の特徴】 ＼兵庫県トップクラスの高年収！／ ☆高年収650万円以上のご相談が可能！※ 　経験豊富な50代の方はもちろん、30代～40代の方でも目指すことができます♪ 　更に世帯主の方には住宅手当が別途で頂けます♪（神戸市にお住まいの方も対象です。） ＼定着率が高く、安心して勤務ができる環境です／ ☆年間休日120日以上♪ ☆年齢構成のバランスが良くどの年代の人でも馴染みやすいです♪ ☆外来の処方箋に対して一人当たりの枚数は10枚弱です！ ＼働くママの味方です♪／ ☆子育てに理解のある職場です！ ・急なお休みもOK！スタッフ同士で助け合いをされているとのことです♪ ☆育児休暇100％取得されています！男性の方も取得取得実績あり！ ☆育児短時間勤務制度あり！希望者は時短制度の利用可能です。（最長子が小学校3年年度末まで） ☆育児休業からの復帰率も85％以上！働きやすい環境がうかがえます♪ ※こちらに記載してある求人特徴はあくまで一部です。 　お問い合わせ頂ければその他の好条件情報に関しましてもお伝えできます。 ☆★☆まずは下記お問合わせフォームよりお気軽にお問い合わせ下さい☆★☆ 【求人のポイント】 ・

〜トレンド動向を追っている方歓迎！／インフルエンサーと伴走／週1日在宅勤務可能／残業月10‐20時間程度〜 ■募集背景： 当社は800名以上の公式インフルエンサー（マンガ家・料理家・ライフスタイル発信者等）を抱えるプラットフォームです。 広告モデルに留まらず、インフルエンサーが生み出すコンテンツをIPとして拡張し、電子書籍・物販・LINEエンタメ・キャラクタービジネスなどへ展開するフェーズに入っています。 事業拡大に伴い、インフルエンサーと伴走しながらコンテンツを収益化できる中核人材を募集します。 ■ポジション概要： インフルエンサーの人気コンテンツを事業へ昇華させるポジションです。 単なる編集ではなく、「インフルエンサーの世界観」×「読者ニーズ」×「ビジネス設計」を掛け合わせ、作品価値と売上の最大化を担います。 ■業務内容： ◇マンガ・レシピ等コンテンツの電子書籍化における企画・編集・ディレクション ◇作品コンセプト設計、構成提案、ブラッシュアップ ◇インフルエンサーとの打ち合わせ・進行管理・品質管理 ◇販売戦略立案、プロモーション施策企画 ◇LINEエンタメ運用、物販、IP展開施策企画 ◇外部出版社・制作会社・配信プラットフォームとの折衝 ※編集者であり、プロデューサーでもあるポジションです。 ■このポジションの魅力： ◎800名超のインフルエンサー基盤 ◎コンテンツをIPへ育てる上流工程 ◎編集×事業開発のハイブリッドキャリア ◎少数精鋭で裁量が大きい環境 変更の範囲：会社の定める業務

〜「量子コンピューティング×人工知能（AI）」で社会の課題に取り組むテクノロジースタートアップ／量子コンピュータとAIを活用した企業向けクラウドプラットフォームをメインに事業展開／在宅勤務可／土日祝休／年休120日／転勤なし〜 当社は、最先端の機械学習／AI、量子コンピュータを活用することができるクラウドサービスの開発と、そのクラウドサービスを活用してお客様のビジネス変革を支援するコンサルテーションを提供しているテクノロジースタートアップです。 これから更に事業拡大をしていくため、コンサルテーション業務を担って頂く価値創造型エンジニアメンバーを募集しています。機械学習／AI、量子コンピュータに興味をお持ちの方は、この分野の経験がなくても歓迎いたします ■業務内容： お客様（大手中心）のビジネス上の課題を、機械学習/AI（データ分析や機械学習モデル構築など）や、量子コンピュータ（生産工程や配送業務の最適化など）を活用して解決に導くためのコンサルテーションを行います。 ▼具体的な事例：生産工程や配送業務の最適化等 当社のクラウドサービスを活用して、以下のようなコンサルティングプロセスにより行います。 1. ビジネス課題・目標の設定 2. 解決方法検討(最適化、機械学習、データ分析) 3. データ収集、分析、加工 4. プロトタイプ作成 5. 検証・評価 6. 運用準備