【フルリモート】×【エンド直最上流】×【年収アップ】 そんな働き方を実現しませんか？ システムエンジニアとして要件定義・設計フェーズからご活躍いただき、　 PL・PMへキャリアアップを目指していただきたいと思います。 ☆当社の営業は『エンジニアの成長』も営業目標として取り組みます。 当社では営業スタッフの目標に『エンジニアの成長＝単価アップ』を組み込んでいます。 だからこそ、短期プロジェクトの連続であなたのスキルシートを まとまりのないものにするようなことはしませんし、 プロジェクト内で急に別工程を任されるような場合でも、 スキルに見合った単価になるように交渉します。 また、リモート勤務などの柔軟な働き方を推進し、 公私にわたって思い通りの環境を作っていける体制も整えており 残業は月平均7時間程度で、土日休みの年間休日125日、 既婚者や子育て中の社員も多く在籍中です。 キャリアアップとプライベートの充実を両立できる当社で 新しいスタートを切りませんか？ ■当社のコンセプト■ ITエンジニアのスキルに対して適切に還元するために商流を浅くし、 単価を上げる事で給与を上げる。 ＊＊＊上記コンセプトのもとで手がけていただく案件の特長＊＊＊ ★エンド直接取引・大手SIer案件が豊富 ★常時3000案件からエンジニア本人が案件を選択可能 ★案件は中規模～大規模が中心 ★開発～設計～要件定義やPL・PMなどスキルに合わせた工程を選択可能 ★開発言語ごとのチーム制でスムーズなキャッチアップ ★プロジェクト期間は6ヶ月～2年以上まで様々 小規模案件では学べない事が多いという観点から、 30人月（5名チーム×6ヶ月）～120人月（20名チーム×6ヶ月）で 数千万円〜数億円規模の大きなプロジェクトをターゲットとしています。 ＊＊＊プロジェクト例＊＊＊ ◆通信会社様カードシステム基本構想策定支援 ◆不動産管理会社向けDXを推進管理システム ◆保険会社IT部門側の基幹システム刷新プロジェクト ◆不動産賃貸領域における新規業務支援プロダクトの企画開発 ◆某電力系システム子会社向けアセットマネジメントシステムの更改プロジェクト　など 『他社とは違うイズムの特徴』 ■【単価評価制度】で納得度の高い給与体系 弊社の給与体系は会社間の契約金額に応じる仕組み、 単価評価制度です。単価が上がれば、給与も上がる仕組みなので、 スキルがそのまま評価につながるとして好評です。 ■案件を選べ、キャリアアップを描ける【案件選択制度】 エンジニアのチームリーダーがいるので、 年々給与が上がるように計画を組んで案件を選んでいただけます。 製造工程→詳細設計～要件定義→PL・PMのように、 キャリアアップを目指していただけるよう案件選べる仕組みです。 単価もすべて開示しており、案件の延長や別案件の選択も可能です。 ■【フルリモート可能】でライフスタイルに合わせて働くことができます。 多くの従業員が在宅勤務をされています。 ※43名中フルリモート22名、ハイブリッド18名、常駐3名 実際に、北海道、宮城県、静岡県、山梨、群馬、福井、大阪、愛知、京都から 東京の案件に参画している社員がおります。 ■契約はすべて公開。納得して働くことができます。 ITエンジニアが不安に感じることはすべて取り除きたいと考え、受注金額を公表しております。 単価が幾らあがれば給与が幾ら上がるのか、明確になるためスキルアップのモチベーションに繋がります。 また、「契約と実態が違う」といった状態で、ほったらかしにすることはありません。たとえば「詳細設計までとして参画したのに基本設計まで任されそう」といった場合は、その作業は無くす・任せるなら単価を上げるように交渉します。 ■充実の福利厚生と労働環境 全ての社員に在宅勤務手当4000円の支給しており、 希望者には食費補助のチケットレストラン（3780円の負担で7560円分のチケット）を支給。 もちろん【待機時には給与は100％支給】なので安心！ エンジニア社員の残業時間平均は7時間で、無理な稼働はありません。

人口減少が課題となっている地方都市の活性化に貢献するため、新規事業として日本語学校の設立プロジェクトを推進していただきます。 ■仕事の流れ ================ 【自治体への営業・提案】 地方自治体に対し、日本語学校設立の提案を行います。地域活性化という共通目標に向けて、自治体担当者に対し、自治体の課題に沿った形で提案を行います。 ＜例＞ ここの地域の労働人口が●名を切っているため、地域活性化を目指した日本語学校を設立しませんか？ ▼▼ 【学校設立の申請や手続き】 設立が決定した学校の開設準備を行います。文部科学省への申請（年2回：4月と10月）に合わせた書類作成や各種手続き、講師やスタッフの採用、学生募集、カリキュラム作成など、多岐にわたる業務を担当します。 ▼▼ 【学校運営のマネジメント】 設立後の学校運営に関わるマネジメント業務を行います。学生の学習サポート、講師・スタッフのマネジメント、地域との連携強化などを通して、学校運営の最適化を図ります。複数の学校の統括も将来的にお任せします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 地方自治体に向けた新規提案営業を行っていただきます。地方活性化を目指した自治体にもメリットの多い提案をするため、基本的に話を聞いていただけることが多いです。 <注目ポイント1> 社会貢献×地方創生！未来を担う架け橋になりませんか？ 「少子高齢化が進む地方都市の活性化に貢献」「国際交流を促進」そんな社会貢献性の高い仕事に挑戦いただけます。 この仕事は、地方自治体と連携して日本語学校を設立し、地域社会に貢献していくという、社会貢献性の高いプロジェクトです。単なる学校設立ではなく、海外からの学生を受け入れることで、地域に新たな活気と国際色豊かな文化をもたらす、まさに未来への架け橋となる事業です。 地方自治体に学校設立を提案し、地域活性化という共通の目標に向かって二人三脚で歩んでいきます。学校の設立だけでなく、学生のアルバイト先や就職先の紹介、奨学金や助成金の提案などを通して、自治体の課題解決に貢献していく、やりがいのある仕事です。 <注目ポイント2> 社長直下の部署でノウハウを習得。いずれ独立したい方も大歓迎！ このポジションでは、営業スキルはもちろん、経営戦略、マーケティング、財務管理など、経営に必要な幅広い知識と経験を積み重ねることができます。 まずは地方自治体への日本語学校設立の提案を行っていただきますが、将来的には、既存の日本語学校の買収や事業承継といったM&A業務にも挑戦していただけます。数億円規模の事業を動かす経験は、今後キャリアの幅を広げるにあたって、貴重な経験となるはずです。 また、ある程度の規模の学校設立を成功させれば、営業利益1億円も夢ではありません。それに伴って、年収1,000万円以上も目指せる、大きな可能性を秘めたポジションです。会社と共に成長し、大きな成功を掴みたいという熱意あふれるあなたからの応募を待っています。 【入社後の成長サポート】 入社後は、座学から当社のビジネスについてご説明します。その後は実践を踏まえた研修で業務に慣れていっていただきます。

★プライム案件約8割＆受託プロジェクト多数！ ★人事担当との面談などを通して丁寧にフォロー！ Web・オープン系をメインに各種システム・ソフトウェア・アプリケーションで要件定義～設計～開発までをお任せします。 ≪具体的には≫ 案件には必ずチームの一員として参画。ほとんどの案件のPL・PMは当社の社員のため安心して業務に取り組めます！ ≪案件について≫ リクルート・日テレグループ・オリックス生命など大手企業からのプライム案件が中心です。Web・オープン系のシステム開発がメインでWebシステム開発案件が全体の90％を占め、クラウドシステム上での開発が中心となります。 開発割合は受託開発が40％、テレワークでの開発が55％、客先での開発が5％。BtoC案件が多いため、日常的に見たり触れたりしていたサービスに携わる機会が多いことが特徴です。 ★ユーザーと直でやり取りを行う案件が8割！ 営業担当だけでなく現場のことを深く理解しているPL・PMがプレイングマネージャーとしてクライアントに提案。既存のお客様がメイン・8割がユーザーとの直接やり取りとなるため、裁量も大きく取り組みやすい案件がほとんどです！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ★社内ブログ執筆、社内勉強会の講師としての登壇も可能！ 希望される方は社内で運営する勉強会のほかにも、年数回実施しているLT大会などでご自身の体験や学習内容をアウトプットすることも可能です。 ■ECサイトの開発・保守 ■図書館システムの開発・導入支援・保守 ■大手中古車サイトの開発・保守 ■大手生命保険企業のシステム開発・保守 ■大手TV局デジタルコンテンツの作成 ■複数のユーザ系企業の社内Webシステムの開発・保守 ■大手企業様の勤怠管理システム 工程：要件定義～保守 言語：TypeScript（Next.js、React）、Java（Springboot）、AWS 規模：5～7名 働き方：フルリモート 期間：10ヶ月（※継続中：1年予定） ■Webアプリ開発 工程：要件定義～保守 言語：Node.js、AWS、 規模：2～5名 働き方：フルリモート 期間：1年 ■Shopify×AWSでアパレル系ECサイトを要件定義から実装まで多数構築 工程:仕様検討、要件定義、基本設計、製造、運用保守 言語:Python、node.js、postgresql 規模:最大10名体制 働き方：フルリモート 環境:AWS 期間:1年 ■公益社団法人基幹システムのリニューアル開発 工程:基本設計、詳細設計、製造、運用保守 言語:Java、postgresql 規模:10名体制 働き方：月2回出社 環境:Linux(AWS) 期間:1年～ <注目ポイント1> 幅広い年齢のエンジニアを募集！ムリなく活躍できる環境が強み。 豊富な経験と最新のスキルで信頼性の高いシステムを開発し、AWSの公式パートナーにも認定されている当社。取引先もリクルートグループやオリックスグループ、NTTグループなどの大手がメイン。幅広い案件に参画しているためキャリアや年齢などを問わず採用していきたいと考えています。また、当社はエンジニアだった先代の代表が「エンジニアの働き方を改善したい」という想いで設立された経緯があるため“社員の働きやすさ”を追求する風土が根付いています。直取引が80％を占めているのも、企業と直接コミュニケーションが取れるほかスケジュールがコントロールしやすいから。リモート案件も多数ありますので、ムリなく着実にスキルを磨けます。 <注目ポイント2> 年間休日143.5日の秘密は？…とにかく働きやすさ抜群です！ 実は土日祝休みの法定休日125日＋平均有給取得日数18.5日で、この休日日数ということなんです。平均して3日に1日はお休みで、実際に木・金で有給を取り4連休にしている人も珍しくありません。 お客様にも「明日は午後休をいただきますので」「来週のこの日は休みます」と普通に話しています。それが可能なのも、プライム案件＆クライアントとの強固な信頼関係により休みが調整しやすいから。 ほかにも、残業は月平均で9.8時間と少なめ。賞与は4ヶ月分支給、家族・住宅・役職などの各種手当、資格取得支援制度など福利厚生も充実！安心して目の前の仕事に専念できます！ 【入社後の成長サポート】 「スキルアップしたい」という意欲を会社として全面的にバックアップ！例えば、社外の研修は制限なしに受け放題！もちろん、書籍の購入も可能。お伝えいただければ会社で費用を負担します。また社員の希望により、資格取得支援制度を新たに導入。試験に合格された際には、受講料とお祝い金を支給します！

ゲーム系や製造系など多彩な業界の大手企業をメインに多くの取引先を抱えている当社。 あなたにはエンジニアとしてご活躍いただきます。 経験は問いません！幅広い分野の開発・運用業務などから、 あなたにあった案件をお任せします。 ◆未経験でも安心！充実の教育サポート 入社後は座学やOJTなどの充実した研修制度を受けていただくところからスタート。 実務で必要な知識と経験を身につけられます。 ◆独り立ち後もスキルを磨けます 勉強会や交流会なども豊富なため、独り立ち後も必要に応じてスキルや知識を磨けます。 さらに近年ではAIやIoTなどの最先端のプロジェクトも増加中。 未経験からでもこうした案件を経験しながら、着実にスキルアップを叶えられます！ ≪ゆくゆくは…≫ 自社開発の電気自動車『owl（アウル）』の開発プロジェクトを進めている当社。 試作品の実験・評価などの設計工程の一部を担当するチャンスも！ 希望される方は社内で公募し、エントリー後に選考を通過すれば“参加権”をつかめます。 2号車・3号車も開発予定。さらに介護・医療分野などの自社サービスもありますので、 いろいろなチャレンジができる環境です。 ◆IT系 ・アプリ開発（業務系、ナビゲーション機能、ツール系、ECなど） ・システム開発（販売管理、店舗検索、CMSなど） ・Webアプリ・サーバーの設計/構築 ・ネットワークの設計/構築/保守/運用/社内ヘルプデスク ・UIデザイン/映像コンテンツ作成　ほか ◆機械系 ・機械設計 ・CADオペレーター ・試験 ・評価 ・品質保証　ほか ◆電気・電子系 ・回路設計 ・解析評価 ・LSI開発　ほか <注目ポイント1> “生涯現役”で活躍し続けられる働きやすい環境です。 希望の案件に携われることはもちろん、エンジニアの働きやすさについても大切にしている当社。プロジェクト先によりますが、 ◎完全週休2日制 ◎年間休日120日以上 ◎リモートワーク・時短勤務OK ◎フレックスタイムOK と、仕事もプライベートもしっかり両立できます。また、残業は月平均で20時間以内で残業代を100％支給。サービス残業は一切ありません。さらに男女ともに育休の取得を推進。2022年度の男性の育児休業・育児目的休暇の取得率は41％。育休より復帰した社員も多数活躍中！将来的に家族が増えても安心して働けます。一人ひとりのエンジニアが生涯にわたってムリなく活躍できる環境です。 <注目ポイント2> 未経験でも安心！充実のフォロー体制。 未経験からでも安心してキャリアを歩める環境づくりを進めている当社。入社後は担当営業や人事とのキャリア面談で、目指すべき道やそのために必要なスキルなどを確認。案件も運用保守から開発まで幅広い工程に参画しており自社内開発に携わるチャンスも！ 全国各地の配属先（勤務地は希望を考慮）での勤務スタート後も『LINE WORKS』により、電話やメールでは話しづらい悩みや不安などもいつでも相談できます。 さらに、技術者視点を取り入れた評価制度で「何がどう評価されるか」「目指すべき方向性」などを明確にして査定。実際に多くの社員が1回で2～8％のベースアップを実現！万全のフォロー体制であなたの成長を支えていきます。 【入社後の成長サポート】 【入社後は】 エンジニア経験豊富なキャリアアドバイザーとの個別面談で現在のスキルなどを確認。目指すべきキャリアイメージを固めていきます。 ▼ 実際に働く先輩社員とも面談。配属前には職場見学会で実際に担当するPJTを事前に理解できるため不安を払拭できます！ ▼ 未経験の場合はプログラミングの基礎やCADの操作研修などでベースの知識を身につけられるほか、現場で通用する知識を吸収するためのOJT研修もご用意。 ▼ プロジェクトに参画後も、当社のエンジニアが講師を務める研修で最新のスキルが学べます。 ▼ 資格取得支援制度を活用して専門的な資格の取得も可能。英語研修などが自由に受講できるeラーニングも！

＼☆自分らしいキャリアマップを描く☆／ プライベートの充実を図りながら仕事も楽しむ♪ ◆バックオフィスから事業運営を支える事務のお仕事♪ 　メリットいっぱいの環境で働きませんか？ ＼☆残業なし☆／ 定時退社が基本ですので、残業はほとんどありません！ 仕事後でもプライベートの予定を入れられます♪ ＼☆休みはしっかり☆／ 完全週休2日、年間休日127日。 有給休暇も100%取得可能です。 ＼☆安定＆高収入☆／ 未経験でも月給25万円スタート！ 毎年必ず1万円ずつ昇給します。 賞与実績4ヶ月分/年！（業績による） 高収入を目指せます。 ＼☆将来性のある事務☆／ 不動産に関わる事務のため、 多彩なスキルを身に付けられます。 写真加工のスキル、宅建知識など 意欲次第で自己成長を目指せます。 ◇20代・30代の未経験女性が活躍中 ◇事務メンバーで月1回のランチ会あり ◇未経験で不安な方もしっかりサポート ◇月給25万円～！賞与支給実績計4ヶ月分 ◇将来役に立つスキルが身につく不動産事務 ◆バックオフィスの事務業務をお任せします。 初めは、先輩社員と一緒に業務を行っていただくため、 未経験でも安心してスタートできますよ♪ ＜＊具体的な仕事内容＊＞ ◆HP物件入力・管理・確認 ◆電話対応 ◆フロア内掃除 ◆お礼状や暑中お見舞いなどの作成 ◆営業成績書作成 ◆アルバイトのシフト管理 ◆来客対応 ◇現在、事務職メンバーは3人。 未経験でスタートしている“元未経験者”なので、 「わからない」という気持ちを理解しており、 寄り添ってサポートしますので安心してくださいね。 ＜こんな仕事のやりがいも＞ 物件情報をホームページなどにアップする際、 「こんな写真を使えば魅力的に見えるかも」「キャッチコピーは○○にしよう」 と、自分で考えて行うこともあります。 反響が多かったり、その物件がスグに売れたときには、思わず嬉しくなります。 クルマの免許をお持ちで、運転できる方には 物件の撮影もお任せするので、やる気次第で、どんどん仕事の幅を広げられます。 【仕事の魅力】 ＊プライベート重視派がイキイキと働ける環境＊ お客様はもちろん、 働く社員のことも大切にする社風を持つ当社。 「仕事もプライベートも充実させてほしい」 そんな思いから、休暇制度や業務量の管理も徹底しています！ 完全週休2日、夏季休暇や年末年始休暇は10日前後！ 有給休暇は100%取得可能！ 連続取得OK＆土日に取得も可能です。 残業もなく定時に退社できるため、 自分時間も豊かになること間違いありません◎ ＊制度・待遇・環境づくりにチカラをいれています＊ ◆未経験でも月給25万円～＆毎年1万円必ず昇給 ◆賞与年2回（支給実績4ヶ月分/年） ◆残業なし！自分の時間もしっかりと確保できる ◆年末年始休暇(9日)・夏季休暇(9日)など連休あり ◆バースデイ休暇など個人へのサポートも◎ ◆社員旅行あり（昨年はタイに行ってきました♪） ◆女子社員だけのランチ会あり ◆社員同士で自由参加のBBQを実施 など、業務外の制度やサポートも充実させることで、 社員が納得して働ける待遇＆環境を目指しています。 「安定したキャリアを築きたい」という方は ぜひご応募ください！

＼☆自分らしいキャリアマップを描く☆／ プライベートの充実を図りながら仕事も楽しむ♪ ◆バックオフィスから事業運営を支える事務のお仕事♪ 　メリットいっぱいの環境で働きませんか？ ＼☆残業なし☆／ 定時退社が基本ですので、残業はほとんどありません！ 仕事後でもプライベートの予定を入れられます♪ ＼☆休みはしっかり☆／ 完全週休2日、年間休日127日。 有給休暇も100%取得可能です。 ＼☆安定＆高収入☆／ 未経験でも月給25万円スタート！ 毎年必ず1万円ずつ昇給します。 賞与実績4ヶ月分/年！（業績による） 高収入を目指せます。 ＼☆将来性のある事務☆／ 不動産に関わる事務のため、 多彩なスキルを身に付けられます。 写真加工のスキル、宅建知識など 意欲次第で自己成長を目指せます。 ◇20代・30代の未経験女性が活躍中 ◇事務メンバーで月1回のランチ会あり ◇未経験で不安な方もしっかりサポート ◇月給25万円～！賞与支給実績計4ヶ月分 ◇将来役に立つスキルが身につく不動産事務 ◆バックオフィスの事務業務をお任せします。 初めは、先輩社員と一緒に業務を行っていただくため、 未経験でも安心してスタートできますよ♪ ＜＊具体的な仕事内容＊＞ ◆HP物件入力・管理・確認 ◆電話対応 ◆フロア内掃除 ◆お礼状や暑中お見舞いなどの作成 ◆営業成績書作成 ◆アルバイトのシフト管理 ◆来客対応 ◇現在、事務職メンバーは3人。 未経験でスタートしている“元未経験者”なので、 「わからない」という気持ちを理解しており、 寄り添ってサポートしますので安心してくださいね。 ＜こんな仕事のやりがいも＞ 物件情報をホームページなどにアップする際、 「こんな写真を使えば魅力的に見えるかも」「キャッチコピーは○○にしよう」 と、自分で考えて行うこともあります。 反響が多かったり、その物件がスグに売れたときには、思わず嬉しくなります。 クルマの免許をお持ちで、運転できる方には 物件の撮影もお任せするので、やる気次第で、どんどん仕事の幅を広げられます。 【仕事の魅力】 ＊プライベート重視派がイキイキと働ける環境＊ お客様はもちろん、 働く社員のことも大切にする社風を持つ当社。 「仕事もプライベートも充実させてほしい」 そんな思いから、休暇制度や業務量の管理も徹底しています！ 完全週休2日、夏季休暇や年末年始休暇は10日前後！ 有給休暇は100%取得可能！ 連続取得OK＆土日に取得も可能です。 残業もなく定時に退社できるため、 自分時間も豊かになること間違いありません◎ ＊制度・待遇・環境づくりにチカラをいれています＊ ◆未経験でも月給25万円～＆毎年1万円必ず昇給 ◆賞与年2回（支給実績4ヶ月分/年） ◆残業なし！自分の時間もしっかりと確保できる ◆年末年始休暇(9日)・夏季休暇(9日)など連休あり ◆バースデイ休暇など個人へのサポートも◎ ◆社員旅行あり（昨年はタイに行ってきました♪） ◆女子社員だけのランチ会あり ◆社員同士で自由参加のBBQを実施 など、業務外の制度やサポートも充実させることで、 社員が納得して働ける待遇＆環境を目指しています。 「安定したキャリアを築きたい」という方は ぜひご応募ください！

＊国内外で急成長中！＊ サテライトオフィスをサポートする仕事で、新しい自分へ♪ ＼国内外問わず幅広い事業を展開中の当社／ ◆◆新しく自由な働き方をサポートするお仕事！ 郊外型サテライトオフィス「Solo Time」での カスタマーサポートを募集しています。 「働く時間と生きる時間が優しく溶け合う場所で。」をコンセプトに 全国300店舗以上（提携店含む）展開している 郊外型テレワークオフィスです。 ◆◆コミュニケーション力を活かして活躍！ 事務業務とお電話対応をバランスよくできるお仕事ですので 「黙々とPC作業はちょっと…」という方にぴったり。 これまでの接客や営業経験をそのまま活かしてスタートできます！ 基本定時退社で働きやすさも整う当社で 新たなスタートを切りませんか？ ★髪色・ネイル・服装自由でオシャレを楽しめる ★月給26万円～＋賞与年2回 ★チームで協力して取り組む社風 ★年次関係なくアイデアを言いやすい 郊外型サテライトオフィス「Solo Time」にて、 問い合わせ対応や、申込み手続きなどをお任せします！ *---*---*---*---*-- 具体的なお仕事内容 *---*---*---*---*-- ◆「Solo Time」に関する問合せ対応（電話・メール・チャット等） ・「利用方法がわからない」「忘れ物をした」など ご利用者様からのお問い合わせや、業者の方からの連絡などに対応します。 ・受電業務は2名体制！1日20～30件程度で、セールストークはありません。 ◆利用申込みの受付、契約手続きのサポート ◆備品補充やメンテナンスなどの店舗管理業務 ◆利用料金の管理、支払い確認業務 ◆運営に関する事務作業サポート業務（書類作成、データ入力等）　 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ※チームで協力し合って、 お客様の課題解決や運営業務を行っており、 内覧案内などをご担当いただく場合もあります！ ＼研修サポートも充実◎／ 入社後は、1～3ヵ月の研修期間を設けており、 商品やプラン、使用システムの理解を深めることからスタートしましょう。 充実した資料やマニュアルに加え、電話対応時には先輩がしっかりサポートするので安心です！ じっくり知識を身につけられる体制を整えており、 接客・販売・営業などの経験がある方なら、スムーズに馴染める環境です◎ 【仕事の魅力】 ＊プライベートも充実！メリハリをつけて働ける＊ 残業は月5時間程度とほぼゼロ！基本的に定時退社が可能なので、プライベートの時間をしっかり確保できる環境です。さらに土日祝休みで、有休も取得しやすい環境を整備。5日以上の連休も取得可能なので、旅行や趣味の時間も充実させられます。働きやすさを追求した職場だからこそ、オンとオフのメリハリをつけて働けるのが魅力です♪ ＊グローバル展開×安定基盤で長く活躍しませんか＊ 当社は世界5ヶ国で15店舗を展開する「The Company」の運営をはじめ、不動産仲介管理やベンチャー企業支援など、多岐にわたる事業を展開しています。今回の募集は郊外型サテライトオフィス「Solo Time」でのカスタマーサポートですが、配属先に縛られることなく、社内でのキャリアチェンジやステップアップの機会が豊富です。「今やりたいことがわからない」という方でも、挑戦したいことが見つかった時に実現できる環境が整っています！

ホットヨガスタジオ7部門でNo.1★(※) オリジナルレッスンで、 あなたも憧れのヨガインストラクターに◎ 「ホットヨガスタジオCALDO」 「マシンピラティスMapila」など 美容と健康をサポートする施設を展開している当社。 現在「CALDO」で活躍いただく 【ヨガインストラクター】を募集しています♪ 当ポジションの魅力はコチラ…！ ★9割の先輩が未経験からスタート。:+* 約1年間の育成期間を設けているため、 未経験スタートの方も安心の環境です◎ 「アカデミア」というヨガ養成の集中研修（約6ヶ月間）で ヨガの基礎や自分でレッスンを作る方法を学びます！ ★まずは、フロント業務からお任せ。:+* まずはお客様対応や事務作業からお任せし、 ゆっくりと施設や、クラスの雰囲気に慣れていただきます◎ ◎ヨガ養成のための約6ヶ月の集中研修、約1年間の育成期間有 ◎レッスン・ワークショップ受講料無料 ◎自分で作るオリジナルレッスン ◎全国の＜CALDO（カルド）79店舗＞で募集中 ◎賞与年2回支給あり 「ホットヨガスタジオCALDO（カルド）」にて、ヨガインストラクターをお任せします。当社は、インストラクターごとにオリジナルのレッスンを行っているため、「今日は寒くて猫背になりやすいから、肩回りに効くレッスンをしよう…♪」など、あなたの裁量で自由にクラスを運営いただけます！ ***具体的には*** ◆オリジナルのヨガレッスンを担当 ∟レッスン内容やBGM、スタジオの照明などオリジナルのレッスンを作成 　自分だけのクラスを作ることができます◎ ◆SNS配信などの広報 ◆スタジオ管理 ∟各インストラクターのレッスン内容のまとめ、業務委託のインストラクターのサポート　など ★まずは、フロント業務（電話や対面でのお客様対応）からお任せし、研修を経て、徐々にインストラクター業務をお任せしていきます。インストラクターデビュー後も、「初級→中級→上級」など段階を分けてクラスをお任せしていくのでご安心ください。 ★90%の方が未経験スタートの当社では、接客や売上のノルマや目標は一切なし。働きやすい体制の他、のびのびとお客様と接していただける風土が揃っています♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 デビュー後も伴走する、きめ細かな成長支援プログラム♪ ●はじめてのヨガ研修 ●レッスンカテゴリー別習得研修 ●ヨガ　解剖学 ●ポーズ習得研修 ●マイセルフ研修(季節による体の悩み解決) ●全国の同期と集まる懇親会の実施(入社後1年時)　など ---------------------------------- 未経験の方もご安心を。ヨガインストラクターとして現場デビュー後も、定期的なスキルアップの機会をご用意しています。また、定期的な講習で相談をできる機会があるのでレッスンを運営する上での疑問点や悩みを解消できる環境です。あなたの成長を、継続的にサポートしていきます！ キャリアも家族も大切にする職場です♪ 女性社員の働き方を真剣にサポートする職場環境が魅力です。育休・産休取得率100％を誇り、現在20名以上の女性社員が産育休制度を活用しています。妊娠中の働き方についてもヒアリングを実施。時短勤務や業務の変更など、柔軟な働き方の提案を行っています♪今後も4〜5名の産育休を予定中。一人ひとりの状況に寄り添うサポート体制が整っている当社では、あなたのキャリアと家庭、両方の夢を応援します！

*＊ブランクがあっても未経験から始められる＊* 上場グループ企業の正社員として、無理なく働きませんか♪ JR東日本のパートナー企業である 「セントラル警備保障株式会社(東証プライム)」の 100％子会社で、安定した経営・成長を続けている当社。 そこでお任せしたいのは、商業施設などの 受付やモニターチェックをメインに行う 【受付案内スタッフ】のお仕事♪ 未経験やブランクがあっても大丈夫◎ 無理なく始められて、 安定して長く働きたい方にピッタリです！ ◎立ち仕事少なめで体力的に安心 ◎残業は月平均10h以下！ほぼ定時退勤 ◎駅チカで通勤もラクラク ◎正社員雇用 ◎賞与年2回支給 ◎退職金制度あり ◎70歳まで再雇用制度あり 無理なく長く、安定して働ける当社で、 再スタートをきりませんか？ ◆正社員雇用/賞与年2回支給 ◆東証プライム上場・セントラル警備保障の子会社 ◆駅近、残業ほぼなしの働きやすさ ◆立ち仕事の少ない、安全なお仕事 ◆40代、50代の方活躍中 商業施設やオフィスビルでの受付業務を中心に、 監視、巡回、お客様対応などをお任せします。 *:・'具体的なお仕事'・:* ◇お客様や関係者の受付 ◇モニターでの施設内監視 ◇施設内の巡回 ◇お客様対応(フロア案内など) ＊未経験・ブランクがあっても安心＊ ベテランの先輩がそばでサポートするので、 初めての方も安心してスタートできます◎ ＊体力的な負担は少なめ＊ 全体の4～5割が受付業務で立ち仕事は少なく、 難しかったり、危険だったりする業務もないため、 無理なく働ける環境です。 ＊お客様からの「ありがとう」が嬉しい＊ 巡回中にお客様から「このお店はどこですか？」 といった質問を受けることがあり、丁寧にご案内することで お礼の言葉をいただける場面も多いです♪ ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 ・◇未経験でも始めやすいお仕事◇・ 警備の仕事というと、「力仕事で大変そう」と思われがちですが、当社は受付業務の比率が高め。コミュニケーション力や細やかな気配りが活かせます。また、冷暖房完備の室内勤務なので、天気や季節に関係なく快適に働ける環境です。さらに、こだわりのデザインで作られた女性用の制服もご準備しており、働くスタッフたちからも好評◎実は、始めやすくて働きやすいお仕事です♪ ・◇安心して長く働ける環境◇・ ＊遅い時間の面接もOK・現職中でも安心 ＊特別なスキルや経験・学歴・職歴は不要！ ＊入社後は経験豊富な先輩が近くでフォローします ＊正社員採用＆賞与年2回（基本給の3ヶ月分） ＊シフト制で土日休み・平日休みも可能 ＊1週間の連休取得OK ＊年に数回女性社員の意見交換会実施 ・・・実際に「勤務先にドライヤーを設置したい」という社員の声を反映！ 【教育制度について】 ■基礎を学ぶ新任研修（3日間） 本社での座学研修からスタート。警備のプロフェッショナルとして必要な知識を、しっかりと習得できます。 ■実践力を養うOJT研修（約1ヶ月間） 新任研修後は、実践で活かす現場研修へ。経験豊富な先輩との二人一組体制で、確実にスキルアップを目指します。 先輩社員が同じ施設に常駐しているため、分からないことがあってもすぐに相談可能！安心して業務に取り組める環境が整っています。

★全体案件の半数は直請け（保険案件は基本直請け） ★入社直後はチームでアサインするから安心！ └慣れてきたら、単独で進めるかチームで進めるか選べます。 ★社員のやりたいことを聞いてから探すアサインスタイル！ □■自社内開発からスタート ━━━━━━━━━━━…‥・ 入社後は、スキルに合わせたポジションで 外資系生命保険会社の自社内開発案件からスタート。 先輩と一緒に業務を進めるため、 分からないことは直ぐに質問できる体制です。 □■多彩な案件で成長できる ━━━━━━━━━━━…‥・ 当社は、生命保険業界を中心に、官公庁や金融企業など 様々な業界の案件を手がけています。 要件定義や基本設計といった上流の案件から、 開発、運用、テストなど幅広いポジションを担っており、 一人ひとりに合わせた案件へ配属が可能です。 経験やスキルによっては、上流工程から 携われるチャンスもあります。 --------------- エンジニア一人ひとりの将来を真剣に考えているため キャリアの無駄になるような案件はお断りすることも！ 目指すキャリアを実現させるための道を 一緒に考えていきましょう。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ≪自社内開発案件≫ ■介護アプリ（自社サービス）／設計・構築・テスト・運用 ■勤怠アプリ（自社サービス）／設計・構築・テスト・運用 ■外資系生命保険会社／テスト・運用 └システム結合テストの請負　など ≪常駐案件≫ ■大手生命保険会社／既存システムのホストリプレイス ■大手生命保険会社／既存システムの運用 ■スマホでの映画館予約サービス／予約システムの設計・構築 ■大手企業／RPAテスト自動化の設計・構築・運用　など ≪開発環境≫ ■OS Windows/ Linux ■DB MySQL/Oracle/ PostgreSQL ■言語 C#/Java/Python ≪新規案件例≫ ■ホテルの最適販売価格　データ分析 ■IOTサービス開発 <注目ポイント1> ■多彩な未来を描けるチャンスが豊富■ ステップという社名は、「当社を踏み台にして、次なる仕事・ポジションについていってほしい」という想いからつけました。 当社には、様々な業界やポジションがあります。これをチャンスと捉えて、たくさん経験を積み、生涯活躍できるエンジニアへと成長してほしいと考えています。社員のやりたいことを聞いてから探すアサインスタイルで、そのためのサポートは惜しみません。キャリアアップでも、独立でも、何でも相談してください。 <注目ポイント2> ■それぞれのライフスタイルに合わせた働き方OK■ 当社で受けている案件のほとんどが直接取引です。 そのため、企業と直接折衝できることから、無理のないスケジュールを実現しています。 だからこそ、働きやすい環境は抜群です！ ★完全週休2日制（土日・祝休み） ★年間休日120日以上 ★残業ほぼナシ ★自社内開発案件もあり 長期案件が多く、勤務先や仕事環境が頻繁に変わるといった煩わしさはありません。また、地方からのリモートワークも相談可能！何かあれば、いつでも相談してください。 【入社後の成長サポート】 ≪☆経験浅めの方も安心の研修体制☆≫ まずは、スキルに合わせた案件に参加して、先輩と一緒に業務を進めていきます。マンツーマンで、丁寧に教えますので分からないこともすぐに質問できる環境です。 一人ひとりのスキルに合わせた業務からスタートしますので、チャレンジしたいポジションがあれば、遠慮せずに何でも相談してください。

エステ機器の提案・自社コスメの企画提案など… 美容好きにピッタリのお仕事です♪ 『トータルビューティー』をテーマに掲げ、 エステ機器販売・コスメ販売・ヨガスクール運営など 美に関する様々な事業を展開している当社。 あなたにはコスメの企画提案や美容機器の提案など、 複数の事業部からマッチする事業の 提案営業をお任せします。 コスメやエステに興味がある方は 「好き」を活かしてご活躍いただけます♪ *・☆《美容好きにピッタリの環境》☆・* 華美でなければ服装やネイルも基本自由ですし、 美容系企業ならではの社割も充実！ ◆自社のコスメ商品割引 ◇取引先のコスメ商品割引 ◆エステ施術割引 ◇自社のヨガスクール受講制度など… 是非当社で、 働きながらキレイを目指しませんか？ ★エステやアイラッシュサロン、コスメなど美容に関するサービス・商品のご提案★ノルマナシ・チームで営業★最短2週間で内定★10時出社&残業少なめ★社割充実★土日祝休み★産育休取得実績あり★充実の研修で安心 希望と適性に合わせて、以下より配属部署を決定いたします。 あなたの「興味・好き」が活かせる分野をぜひ教えてください♪ ◎2～3ヵ月の研修で未経験の方も安心してスタートできます！ *・★メーカー事業部★・* 全国のエステサロンやアイラッシュサロン、治療院等を中心に、 自社のオリジナルコスメ「ディレイア」シリーズをご提案。 集客に向けたコンサル業務も手掛けます。 *・★美容機器事業部★・* 業務用マシンをエステサロンにご提案。 マシンの使用方法のレクチャーのほか、 集客・顧客満足度向上に向けたコンサル業務も手掛けます。 *・★メディカル事業部★・* 顧客はクリニックのみで、「ディレイア」ではなく クリニック専門の商品をご提案します。 なお、当事業部は2024年3月から始動開始！ スターティングメンバーとして活躍してください♪ ＼イベントにも参加します！／ 【サンクスパーティー】や【シンデレラコンテスト】など 当社のスタッフとお客様が触れ合える 社内イベントも開催しています♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験の方も安心してスタートできる研修・サポートが充実 入社後、まずは2～3か月の研修を行い、 商品知識や電話の対応、ロールプレイングといった、 営業に必要なスキルを獲得して頂きます。 研修後も、頼れる先輩方からのサポートがあるので安心♪ 先輩たちも営業未経験からスタートした人たちばかりですので、 あなたの気持ちに寄り添い、丁寧にお教えしていきます◎ ノルマなし！チームで協力しながらお客様に貢献♪ 今回募集するポジションで大切なことは、 お客様の売り上げアップに貢献すること。 だからこそ、お客様ひとり一人に じっくり向き合えるように、ノルマはありません♪ また、個人だけではなく、チーム制もあるお仕事。 チームで協力しながらアイデアを出し合ったり、支え合ったりして、 お客様から感謝の言葉をいただけたときはとても嬉しい瞬間です。 感謝されるやりがいある営業を当社で一緒に始めましょう！ 【教育制度について】 ☆* 未経験でも大丈夫？ *☆ 研修があるので問題ありません！ 化粧品についての専門知識や、 お電話の取り方、営業のロールプレイングなど、 実践を想定して丁寧にお教えしますのでご安心ください♪

一人ひとりを丁寧にサポート！ 専任サポーターがいるから安心♪ 転職活動を進める中で、 「経歴に自信がない…」 「新卒1社目をすぐ辞めてるし、自分にはムリ…」 なんて考えてしまっていませんか？ そんな方でも大丈夫！ 《超大手グループならではの手厚いサポート》があるので、 未経験からでも安心してデビュー可能！ “研究”という分野で、手に職つけられます♪ ＼＼嬉しいポイントが盛りだくさん／／ ★先輩が丁寧OJTでレクチャー ★有名企業や大手研究機関で働ける ★住宅手当（5割を会社負担／社内規定あり） ★20代年収500万円以上も可能 ★完全週休2日制、産育休取得実績たくさん ぜひ当社で、新しい一歩を踏み出してみませんか？ ★未経験の方には、基礎から身につけられる業務を用意 ★配属先は有名企業や大手研究機関など ★どの案件も先輩が丁寧OJT指導します ★プロジェクトが合わない場合は、 　あなたにフィットするものを探します 《入社後の流れ》 ▼STEP1 研修 ビジネスマナーや敬語の使い方など「基本のキ」からレクチャー。 ▼STEP2 実務スタート 経験・スキル・勤務地に合ったプロジェクトを紹介。 試作品の調整や配合、重量測定、 HPLCやNMR装置でのデータ測定、事務作業など、 まずは指示に沿って行う業務からスタート。 ▼STEP3 面談 スキルが身に付いたら、専任スタッフと面談。 約600件のプロジェクトから ベストマッチな配属先を選んでいきます。 ▼STEP4 プロの研究者に 多彩な経験値を積み、 研究の要を任されるプロフェッショナルへと成長できます。 ■過去に手掛けたプロジェクト例■ ・有名メーカー飲料の分析 ・遺伝子の抽出、シークエンス ・有機化学の合成、構造解析（NMR、IR） ・無機材料の表面解析、組成解析（SEM、TEM、XRD） ・理化学実験（HPLC、GC） ・医薬品・健康食品の品質管理　など ※長期プロジェクトが大半であり、最先端の研究開発にじっくりと取り組めます 【仕事の魅力】 リクルートグループならではの充実待遇 ■未経験からリクルートグループでの正社員雇用 ■完全週休2日制＆年間休日121日 ■賞与年2回＆昇給年1回 ■残業代100％支給 ■住宅手当（5割を会社負担／社内規定あり）や社員寮あり ■資格取得支援制度や報奨金あり など、充分な休日数や充実した福利厚生をご用意しています。また残業時間や人間関係といったことは、専任スタッフに相談できるので、納得のいく環境を見つけられます。好待遇な環境の中で、一人前のエンジニアを目指してください。 安心してください！あなたにはリクルートがついています◎ 未経験だと何かと不安になることが多いと思います。ですが当社は、長年未経験者を育ててきており、たくさんのデータを持つリクルートグループ。手厚いサポート制度を揃えています。 実践スキルは入社後に身に付けてもらえばOK！なので、「理系タイプ」「実験や化学が好き」「コツコツ作業が得意」という方なら全然大丈夫！もちろん研究者としてのキャリアアップも、あなた専任のスタッフと相談しながら考えられるので、着実に理想像へ近づいていけますよ◎ 【教育制度について】 ▼入社後は3日間のビジネス研修 ビジネスマナーや敬語の使い方など基本的な研修もあり、社会人経験のない方でも安心です。 ▼OJT研修 先輩や専任スタッフのフォローのもと、実務をスタート。希望や適性に応じたプロジェクトにアサインし、サポート業務など簡単な業務からお任せします。

経験・知識・ブランクなど一切不問♪ アフラックで1からキャリアを築きませんか？ TVCMでもおなじみのアフラック。ニーズは年々高まっており、コールセンターにてお客様対応を行うスタッフを募集します！ ▼2ヶ月の研修有 保険の知識、お仕事の経験などは一切不問。2ヶ月の研修で基礎からお教えします！実際に先輩のほとんどが未経験スタート。不安や悩みを共有できる仲間と一緒に、安心してキャリアアップを実現してください。 ▼ゆくゆくは正社員へ！ 1年後には正社員登用を目指せるポジションです。[SV⇒LSV]と、昇進に合わせて給与もどんどんUP♪さらに、バックオフィスチームなど、他業務を経験するチャンスもあります！ がん・医療保険契約数No.1を誇るアフラックで、1からキャリアを築きませんか？ ◆賞与あり（年2回） ◇ワーキングママ活躍中・産育休からの復職実績多数 ◆2ヶ月の研修があり、未経験でも安心のサポート ◇1日7時間勤務・基本は17時退社・残業少なめ ◆保険の専門知識・提案力を磨ける 「保険の資料が欲しい」 「引っ越しをするから契約内容・登録情報を変更したい」 など、お客様からのお問合せに対応するお仕事です。 ☆1人ひとりの営業目標はありますが、無理矢理成約を取りつけるようなことはありません。常にお客さまに寄り添ったサービスを提供しています。 ☆アフラックは、がん保険・医療保険の契約数業界No.1。認知度・実績ともに高く、資料請求をされた方へのお電話となるため、お話を聞いてもらいやすいです！ ＜具体的には…＞ ◆ご契約内容の確認・変更 ◆お客様からのお問い合わせ対応 ◆お客様のご要望をヒアリング ◆保険の販売・提案 ◆資料請求の受付 など ☆お客様のライフスタイルなどをお伺いして、ピッタリのプランをご案内することも！お客様の人生に大きくかかわる保険を扱うからこそ、「あなたに相談してよかった」と感謝の言葉をいただけるやりがいを味わえます♪ 【仕事の魅力】 充実した研修制度・フォロー体制で未経験でも安心 まずは2ヶ月間の研修からスタート!保険の知識や必要なスキルをじっくりと身に付けていきます。3ヶ月目からは入社歴の浅い社員が集まるチームへ配属され、SVや先輩社員の手厚いサポートを受けながら実務がスタートします。不安や悩みを共有できる仲間と一緒に積極的に取り組み、少しずつ成長していただきたいと考えています。一人ひとりの頑張りは賞与や給与にしっかり反映します。また、オペレーター⇒SV⇒LSVというキャリアステップもあり、さらにジョブローテーションにより、バックオフィスチームなど他業務を経験できる可能性もあります。 ご提案のしやすさ＆やりがいを感じてください ☆完全週休2日の基本土日祝休み ☆年間休日は120日以上 ☆基本的に9:00～17:00の実働7h勤務 ☆残業月平均15時間程度 ☆有給休暇取得率80%以上!(旅行やお子様の行事に参加する社員も!) など、働きやすい職場環境の整備を行っている当社。安心して長くご活躍いただけますよ♪ 【教育制度について】 2ヵ月間の研修プログラム ・アフラックや保険について学ぶ座学学習 ・社内システムの操作演習 ・セールス話法トレーニング ・電話対応の模擬練習(ロープレ) 入社される方は保険・コールセンター未経験者がほとんどです! まずは基礎を固め、少しずつ成長していける環境を整えております。

業界大手のイオングループだから働き方も安心！ 「登録販売者資格」を活かして長く活躍しませんか？ 業績好調のイオングループでは 女性が活躍できるポジションがたくさん♪ ウエルシア薬局で登録販売者資格を活かしながら 安心安定の環境でイキイキ輝いていきませんか？ ★1時間単位でのシフト制 ☆シフト制のため残業少なめ ★有給取得の推奨（時間単位取得可） ☆時短勤務など休暇制度も整備 ★賞与は年2回しっかり支給 ☆イオングループならではの福利厚生あり └買物割引・社宅・団体保険・持株会　など グループ全体でダイバーシティ推進にも取り組んでおり 性別関係なく女性も活躍しやすい環境です◎ 「今の働く環境を変えたい・整えたい」 「将来的に長く続けられる職場で働きたい」 そんな方はぜひご応募ください♪ ★店長・SV・商品開発・教育など様々なキャリアが描ける！ ☆正社員/賞与年2回/時短OK/柔軟な働き方 ★グループ内えるぼし認定企業24社/くるみん認定企業25社 ◎『ウエルシア薬局』の求人となります 各店舗での接客・販売・店舗運営のお仕事です。 ・カウンセリング販売 ・レジ／接客 ・開店／閉店作業 ・売り場づくり ・商品の発注　など 将来的にはスタッフの育成、取扱商品の検討、レイアウト企画などもお任せします。 ※(変更の範囲)会社の定める業務 ★研修で安心スタート！ ▼「集合研修（1日）」 　…社全体についての説明 ▼「社内E-ラーニング」 　…基本業務や会社の制度などを店舗のタブレットで受講 　　OTC医薬品のほか様々なコンテンツを用意しています ▼「その他研修にも参加OK」 　…既存社員の研修にもすぐに参加可能 ★頑張った分だけキャリアアップも！ まずは店舗で現場経験を積み、次長、店長へとステップアップ。 きちんと評価していきますので早い方では入社半年で昇進した社員もいます。 【仕事内容の詳細（イオングループサイト）】 関東 https://aeon-recruit.snar.jp/index.aspx?id=2gLeM5FkBKNHsh-VTSoBYw 近畿 https://aeon-recruit.snar.jp/index.aspx?id=ZxQ5Ne84b-K28cTbYSJ6rQ 上記URL先より他地域の仕事内容詳細もプルダウンより選択いただけます ★積極採用中★ 【仕事の魅力】 未経験の方でも安心のサポートあり♪ お仕事は先輩がしっかりサポートしながら教えるので 販売や接客の経験がない方でも大丈夫！ 様々な経験を積みながら少しずつ成長していきましょう◎ 「ジョブチャレンジ制度」で理想の自分にステップアップ♪ 「ジョブチャレンジ制度」は本社の部署へ挑戦できる公募制度です。 希望が通れば商品部や教育部などの本部職として活躍できます。 例えば美容や化粧品に興味がある方なら 化粧品担当を目指してスキルアップも可能ですよ！ 【教育制度について】 各部署で先輩社員から接客、売場づくり、マネジメントなど業務に必要なことを学んでいきます。 ▼サポート制度(手を挙げて受けられる制度) ◎ABS(イオンビジネススクール) └進路やポストを目指すための教育サポート ◎国内留学 └社外教育機関を受けられる制度 ◎グループ公募制度 └自分のチャレンジしたい分野に挑戦できる制度 ◎グローバルトレーニー制度 └海外での業務経験や研修を受けられる

社会の新たなニーズに応えた東急不動産発のシェアオフィス運営事業で、会社と共に成長しませんか？ 近年、リモートワークの推進や働き方の多様化から、 シェアオフィスのニーズは高まっています。 当施設は、都内の主要な駅から徒歩数分と好立地な場所に出店、 またホスピタリティの高いサービスが支持され、 会員数は着々と増え続けています。 今回募集するのは、会員制シェアオフィスの店舗運営・企画。 様々なサービスを通し、会員様のビジネス発展をサポートしてください！ 自ら考えて発案しアイデアを形にできる環境のため、 今までも店舗のスタッフ発信で 開業周年イベントや会員様同士を繋げるイベントなどが生まれました。 会員様とのコミュニケーションを通して 事業拡大フェーズである当社と共に成長しませんか？ ★東急不動産株式会社100％出資 ★年間休日121日 ★転居を伴う転勤なし ★首都圏エリア（千代田区、中央区、港区、品川区、渋谷区、新宿区）、横浜勤務 「会員制サテライトオフィス（シェアオフィス）～Business-Airport～」の 店舗受付・管理業務をお任せします。 【具体的には】 ◆受付業務： 　会員様への入退館受付、来客対応、電話対応、顧客管理システムへのデータ入力、 　告知物などの作成、ご利用料金の精算業務 ◆館内整備： 　コピー用紙などの備品管理（発注、補充） 　カフェテリア補充（ウォーターサーバーの水交換含む） ◆施設・サービス案内： 　見学対応、ご利用方法の説明 【キャリアパス】 ご希望と適性により、総合職(正社員)への転換の可能性がございます。（登用試験あり） 【仕事の魅力】 働き方改革が叫ばれる中でオフィスのあり方も注目されており、 大手不動産企業が続々と参入し、拡大フェーズの市場です。 会員である起業家やベンチャー企業の社員様など、ビジネスの最先端にいる方たちと 関わることができる環境です。 (変更の範囲)※上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 新しいワークスタイルを提案し続けます。 ビジネスエアポートは単なる「場所貸し」ではなく、 リアルなコミュニケーションを図るための さまざまな工夫を凝らしています。 さまざまな目的を持った旅行者が集う 国際空港のビジネスラウンジのように、 ビジネスクラスの優越感を味わいながら、 仕事も休息もできるワクワク感が溢れる空間。 そんな快適な空間を提供し、 インプット／アウトプットの質を上げていくことで お客様のビジネスの成功・飛躍をサポートする場所を目指します。 働きやすい環境で、成長事業に携わりながらキャリアアップ！ 年間契約されるお客様も多く、 幅広い業界で活躍されるビジネスパーソンの方々と 長期的な関係構築を通じて、 より高度な接客スキルやマネジメントスキルなどを磨くことが可能です。 また、スタートアップ企業として、 キャリアアップのチャンスも豊富。 ご希望や適性に応じて総合職（正社員）へのステップアップできます。 ビジネス向け施設ということもあり、 月の半分程度は土日に休日取得が可能です。 シフト制ですが、年間休日は121日を確保。 ワークライフバランスも両立しやすい環境です。

＊＼プログラミングの基礎から学ぶ／＊ 落ち着いた自社内の環境で、腰を据えたスキルアップが可能です◎ 当社の魅力は、なんといっても誠実さ。 一人ひとりの事情に寄り添いたいと考え、 社員が心地よく、長く働ける環境づくりに力を入れています。 「短時間で無理やり知識を詰め込んで、すぐに現場へ…」 そんなこと一切させません。 未経験で挑戦する業務には誰しも不安がつきもの。 客先ではなく、チームのメンバーとコミュニケーションが取りやすい 自社オフィスでの作業になるよう、調整しています。 さらに、社員が自分らしく能力を発揮できるよう フレックスタイム制を導入。 ITの知識を身に付け、 世の中をよりよくしたい方は、ぜひ挑戦してみませんか？ ＊未経験OK！まずは【Java】の基礎スキルを習得するところからスタート＊自社オフィスで先輩と一緒に仕事を進められます＊残業ほぼなし＊フレックスタイム制＊AI（chatGPT）を活用した自社プロダクトあり Web開発案件やAIを活用したDX案件などアナタのスキルや希望を考慮したプロジェクトをお任せします！ ＜*プロジェクト例*＞ ・大手自動車メーカー関連会社の生産管理システム（TypeScript、React.js） ・メーカー向け受注業務基幹システム（Java） ・小売業パッケージ改修（Java） ・工事会社向け発注システム（TypeScript、Next.js）など ☆客先常駐ではなく、自社オフィスでの仕事が中心となっています！ 3～6人のチームを組み、先輩エンジニアと一緒にプロジェクトに参画いただきます。 ☆年単位の長期案件が多数 2年間をかけて上流フェーズから参画している大きな案件もあり、 「単発案件ばかりで環境がコロコロ変わる…」なんてことはありません。 ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 【仕事の魅力】 少しずつスキルアップできる安心の教育体制 【STEP1】JavaやHTMLなどIT業界で必要なスキル・知識を習得 【STEP2】自社オフィスにて先輩と一緒に開発にチャレンジ 【STEP3】エンジニア勉強会や書籍購入補助制度を活用し、スキルアップを目指す！ さらに…当社では社内規定や商品情報を習得させたAI（ChatGPT）の自社プロダクト製品も開発! どのようにすればお客様に効率よく業務を行っていただけるか、日々考えています。 ストレスフリーな環境＆安心待遇でお迎えします ◎フレックスタイム導入！17:15に退勤することも可能です ◎「作業のキリがいいタイミングでランチ」など自分で時間を調整できる ◎残業月平均10H未満！メリハリつけて働ける ◎住宅手当や家族手当など各種手当が充実 ◎チーム体制でプロジェクトに参画できるから安心 ◎資格取得支援制度や書籍購入補助などスキルアップを応援する制度が多数 ◎少人数制で分からないことがあった際も質問しやすい ◎ウォーターサーバー・コーヒーメーカーなどフリードリンク完備 ◎私服OK！スーツで出勤する必要はありません

≪未経験1年目から想定月収28万円！≫ メリハリをつけて働けるから効率的に収入もGETできる！ せっかく転職するなら 売上60億円以上とバツグンの安定性があり、 仕事とプライベートのメリハリをつけられる 当社を選びませんか？ ＼働きやすいPoint！／ ☆未経験歓迎！事務デビューOK ☆想定平均月収28万円～と高水準 ☆リモートワークも一部あり ☆残業ほぼゼロなど 当社では物価高以上の賃上げを行い、 安心して働ける環境作りを重視しているため、 想定月収を業界高水準の28万円に設定しています！ プライベートも収入も充実させられる環境があるからこそ、 社員の定着率は9割！ 長くキャリアを築ける環境があるからこそ、 将来の見通しも立てやすいはずです。 当社で、今もこれからも安心して働き続けませんか？ ◆未経験OK！第二新卒・経験者は大歓迎！◆転勤なし◆資格取得支援でスキルを磨ける◆残業は基本的にナシ！定時退社がキホン！◆リモート相談可◆半休の取得もOK！◆5日以上の長期休暇取得もOK クライアント先のオフィスで事務作業などのバックオフィス業務全般をお任せします。 ・.。*具体的には*・.。 ◇電話・メールの問い合わせ対応 ◇データ集計、書類の作成 ◇売上入力、請求書発行 ◇管理システムへの情報入力、データ検索システムの更新 ◇求職者の応募者対応、庶務雑務　など ★あなたの希望次第で、将来的には営業事務や人事、経理、営業などへのキャリアチェンジも可能です！ ＼入社時から月収28万円も実現可能／※経験によって異なります。 月給23万3000円＋手当で想定月収28万円～と業界内でも高水準のお給料なので、入社時から前職より収入アップのチャンス！収入アップが叶いやすいワケは、社員への労働還元率が高いから。給与や待遇で社員に利益を還元したいと考えております。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 定時で上がって仕事終わりの時間をしっかりと楽しめる！ 基本的に残業はほとんどなく、17～18時台が定時のクライアント先が多いため、仕事終わりの時間もしっかりと楽しめます♪仕事が終わった後に、ショッピングを楽しんだり、映画を観に行ったり、ジムやヨガに通ったり、趣味の時間を楽しんだり…とワークライフバランスを大切にできる環境です。さらにスタート月収28万円と高水準のため、収入面でも安心です◎転職をきっかけに、新しい趣味を始める…なんてことも叶えられるはず！ぜひあなたらしく毎日を楽しんでくださいね。 Excelの専門スキルなど、スキルアップできるチャンス多数！ 入社後には研修を行っており、PCスキルをしっかりと身に付けられます。さらに、スキルアップ支援としてExcelの専門的なスキルが身に付く講座や、書籍購入費を負担する制度など、より幅広いスキルを身に付けるためのサポートも行っています！自身でスキルを磨いた経験なども含めて、しっかりと評価を行いますので積極的に活用してください◎

理想のキャリアをサポートします！ 人物重視の採用！まずは是非会社見学へお越しください。 *★キャリアアップ★* 明確な評価基準のもと 早期にキャリアアップ、年収アップを目指せます♪ 長期的なキャリアプランを描けます。 *★プライベートと両立★* 初期研修後はスケジュールを自分で調整できるので、 仕事と家族の時間も大切に働けます。 長く働いていく中でライフスタイルが変化したら、 そこから新しい目標やキャリアを目指していけば大丈夫。 定期的な面談をしながら、あなたをしっかりフォローしていきます！ 安心して活躍できる環境が整った当社で、 新しい一歩を踏み出しませんか？ *充実研修あり*生命保険・損害保険のコンサルティングセールス、アフターサービス、人材の導入および会社から指示された事項を行います。 ○お客さまのライフプランをお伺いし、安心につながる生保・損保商品をご提案 ○人材の導入および会社から指示された事項 ▼お客さまをご訪問 ▼ニーズのヒアリング ▼ライフプランに沿った商品のご提案 ▼ご契約後の継続的なアフターフォロー ◎初期研修後は仕事とプライベートを両立しながら、効率的な働き方ができます。 ◎ZoomやLINE WORKSなどを使用したWEB商談も行っています。社内会議や研修もWEB上で実施するなど、社員が仕事しやすい環境を整えています。 ◎説明しづらい細かな情報もシミュレーションしてくれる、携帯タブレット端末「SumiseiLief(スミセイリーフ)」を使用して提案できるから安心です。 【仕事の魅力】 ♪未経験やブランクがある方も安心の研修をご用意しています 入社後だけでなく、その後のフォローも充実しているのがスミセイの魅力！ ○まずは、3ヶ月間の初期研修からスタート 新宿育成センターで同期と一緒に「保険って何？」という基礎知識やお客さま先での話法などを学びます。さらに、ファイナンシャル・プランナー（FP）の資格取得を目指せます！ ○先輩が同行してお客さまを訪問 はじめのうちは先輩が同行するから、営業未経験の方でも安心♪先輩のそばで、お客さまへの気遣いなど細かな対応を学んでいきましょう！ ○5年間のフォローアップ研修 初期研修が終わった後も、セールスマナー・活動方法・商品知識に関するフォローアップ研修で継続的にスキルアップを目指せます！ ♪仕事と家庭・子育てを両立している、幅広い年代が活躍中！ 「家庭や子育てとの両立は不安もあるけど挑戦してみたい」そんな社員をサポートするために、充実の福利厚生制度を整えているスミセイ。 ●厚生労働大臣より「プラチナくるみん」に認定 ※「プラチナくるみん」は、2015年4月に創設され、「子育てサポート企業」として厚生労働省大臣から「くるみん」の認定を受けた企業のうち、より高い水準の取り組みを行った企業が認定を受けられる制度です。 ▽制度の一部をご紹介 ●育児休業 ●介護休業 ●両立支援休暇 ※いずれも当社規程あり ▼詳しくはコチラをご覧ください！ ※いずれも当社規程あり https://www.sumisei-lifedesigner.com/support/fukuri.html

＼2024年は30店舗以上がオープン／ 「自分を愛し、輝く女性を創る。」 がスローガンの当社で活躍しよう。 *....未経験でも安心！ 94％が未経験スタートの当社。 入社後は同期入社のメンバーと一緒に ピラティスの基礎から学べます。 現在活躍中の先輩も同じ研修を受け、イチからスキルを身に付けてきました！ *....女性管理職多数在籍！ 当社のキャリアアップは立候補制。 自らリーダー・店長にキャリアアップ、本部職にキャリアチェンジなどの 希望を出すことが可能です◎ *....ライフイベントを経ても安心 女性が多数活躍している当社だからこそ、 長く活躍できるよう様々な制度をご用意しています！ 「女性がいつまでもイキイキと活躍できるように」そんな想いをスローガンに☆彡☆平均年齢26歳☆運動経験がない方も大歓迎☆実働7時間！☆女性専用フィットネス☆今話題のマシンピラティス♪ ★…主なお仕事をご紹介！…★ ・ピラティスレッスン・フロント業務 ・体験のお客様のご案内＆接客 ・お客様へ美容と健康のアドバイス など ★…『pilates K』とは…★ 音楽に合わせて楽しく行える、骨格から変えることができる ボディメイクに特化したマシン専門グループピラティススタジオです◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ★「運動経験がない＆体が硬いけど大丈夫？」そんな方も大歓迎！ 当社で活躍しているメンバーは、 これまで運動経験がないメンバーがほとんどで、未経験入社が94％！ 入社後に安心の研修フローをご用意しています☆彡 ▼まずは、同期入社のメンバーと一緒に、 実店舗ではなく、研修に集中できる環境で 1ヶ月間、基礎となる動きが詰まった1レッスン（60分）を覚えていただきます。 ▼1レッスンをマスターしたら、店舗へ配属！ 先輩のサポートのもとで、 お客様へのレッスンを行っていきます。 福利厚生で、レッスンを無料で受講することも可能！ 先輩のレッスンを学べる機会もたくさんありますので、ご安心ください。 ★「自分を変えたい」「自分に自信を持ちたい」そんなあなたへ！ 「人生を、愛そう。」をスローガンにする私たちは、お客様が自身を好きになっていただけるようにレッスンを通してサポートしていくのはもちろん、インストラクターにも自分を好きでいられるようにと考えています。そのため、自分自身に向き合う社内研修や、頑張った自分自身やお互いを承認する機会を多く設けています。 「今よりもキラキラしている自分になりたい」そんな思いをお持ちの方は、ぜひ当社へお越しください☆彡 【教育制度について】 スタッフそれぞれが個性を活かして活躍できるよう、イチから基礎を学べる研修と、それぞれのスキルアップを叶える研修をご用意しています。 ＜入社後＞ ★インストラクター新人研修…約1ヶ月 ★フォローアップ研修 ★エリアトレーニング ★全店研修 ＜キャリアアップ＞ ★リーダー研修 ★店長研修

◆リモート率9割◆子育て中社員は24％◆既婚社員は44％◆ライフワークバランス特化◆ 弊社は平均年齢38歳、平均IT歴11年で一番短い方で5年目です。 エンド企業からの信頼を得るため経験者のみに特化することで、『商流を浅く・単価を高く・給与を上げる！』を実現している点が特徴であり、エンジニアは同じ工程を長年担当するわけではなく、 製造→詳細設計→基本設計→要件定義→PL,PMとステップアップできる点が他社と大きく異なります。 ■当社のコンセプト■ ITエンジニアのスキルに対して適切に還元するために商流を浅くし、 単価を上げる事で給与を上げる。 ＊＊＊上記コンセプトのもとで手がけていただく案件の特長＊＊＊ ★エンド直接取引・大手SIer案件が豊富 ★エンド案件平均単価は100万円 ★常時3000案件からエンジニア本人が案件を選択可能 ★案件は中規模～大規模が中心 ★開発～設計～要件定義やPL・PMなどスキルに合わせた工程を選択可能 ★開発言語ごとのチーム制でスムーズなキャッチアップ ★プロジェクト期間は6ヶ月～2年以上まで様々 小規模案件では学べない事が多いという観点から、 30人月（5名チーム×6ヶ月）～120人月（20名チーム×6ヶ月）で 数千万円〜数億円規模の大きなプロジェクトをターゲットとしています。 ＊＊＊プロジェクト例＊＊＊ ≪開発系≫ 　◆動画配信サービスのバックエンド開発 　◆大手向けBtoBクラウドサービス開発 　◆株式自動売買システムの企画、設計、開発 　◆大規模通販サイトの設計、開発　など ≪マネジメント系≫ 　◆通信会社様カードシステム基本構想策定支援 　◆不動産管理会社向けDXを推進管理システム 　◆保険会社IT部門側の基幹システム刷新プロジェクト　など 【業務内容】 Go言語によるWeb開発(製造、詳細設計、基本設計、要件定義)を担当して頂きます。 ・開発言語：Golang、Echo、Revel、Gin等 ・データベース：SQL、MySQL、PostgreSQL、Oracle、MongoDB、Cassandra等 ・インフラ・ミドルウェア：Docker、AWS（EKS、Lambda、Aurora、DynamoDB、ElastiCache for Redis、Kinesis、S3、SQS等） ・RDBMSやKVSなどのスキーマ設計や最適なクエリの設計等 ・Docker、Kubernetes等のコンテナ技術を利用したシステムの開発等 ・アプリケーション要件に基づいたアーキテクチャの設計、ミドルウェアの選定等 ☆当社の営業は『エンジニアの成長』も営業目標として取り組みます。 当社では営業スタッフの目標に『エンジニアの成長＝単価アップ』を組み込んでいます。 だからこそ、短期プロジェクトの連続であなたのスキルシートを まとまりのないものにするようなことはしませんし、 プロジェクト内で急に別工程を任されるような場合でも、 スキルに見合った単価になるように交渉します。 また、リモート勤務などの柔軟な働き方を推進し、 公私にわたって思い通りの環境を作っていける体制も整えており 残業は月平均7時間程度で、土日休みの年間休日125日、 既婚者や子育て中の社員も多く在籍中です。 キャリアアップとプライベートの充実を両立できる当社で 新しいスタートを切りませんか？

◆リモート率9割◆子育て中社員は24％◆既婚社員は44％◆ライフワークバランス特化◆ 弊社は平均年齢38歳、平均IT歴11年で一番短い方で5年目です。 エンド企業からの信頼を得るため経験者のみに特化することで、『商流を浅く・単価を高く・給与を上げる！』を実現している点が特徴であり、エンジニアは同じ工程を長年担当するわけではなく、 製造→詳細設計→基本設計→要件定義→PL,PMとステップアップできる点が他社と大きく異なります。 ■当社のコンセプト■ ITエンジニアのスキルに対して適切に還元するために商流を浅くし、 単価を上げる事で給与を上げる。 ＊＊＊上記コンセプトのもとで手がけていただく案件の特長＊＊＊ ★エンド直接取引・大手SIer案件が豊富 ★エンド案件平均単価は100万円 ★常時3000案件からエンジニア本人が案件を選択可能 ★案件は中規模～大規模が中心 ★開発～設計～要件定義やPL・PMなどスキルに合わせた工程を選択可能 ★開発言語ごとのチーム制でスムーズなキャッチアップ ★プロジェクト期間は6ヶ月～2年以上まで様々 小規模案件では学べない事が多いという観点から、 30人月（5名チーム×6ヶ月）～120人月（20名チーム×6ヶ月）で 数千万円〜数億円規模の大きなプロジェクトをターゲットとしています。 ＊＊＊プロジェクト例＊＊＊ ≪開発系≫ 　◆動画配信サービスのバックエンド開発 　◆大手向けBtoBクラウドサービス開発 　◆株式自動売買システムの企画、設計、開発 　◆大規模通販サイトの設計、開発　など ≪マネジメント系≫ 　◆通信会社様カードシステム基本構想策定支援 　◆不動産管理会社向けDXを推進管理システム 　◆保険会社IT部門側の基幹システム刷新プロジェクト　など 【業務内容】 豊富な案件からスキルや挑戦したい分野に見合うプロジェクトを選んでいただけます Webオープン系を中心に、フロントエンド・バックエンド共に豊富に取り揃えており、 JavaやPHPなどのメジャーWeb言語から、単価の高いGO言語やPythonといったAI言語、Swift・Kotlinでのスマホアプリ開発など多彩なことが特徴です。 ※具体的にはJava(Spring Boot)・PHP(laravel)・Ruby(ruby on rails)・Python・Golang・iOSやandroidアプリ系(Kotlin/Swift)、javascript系(React,Vue.js,TypeScript等)の案件を手掛けております ☆当社の営業は『エンジニアの成長』も営業目標として取り組みます。 当社では営業スタッフの目標に『エンジニアの成長＝単価アップ』を組み込んでいます。 だからこそ、短期プロジェクトの連続であなたのスキルシートを まとまりのないものにするようなことはしませんし、 プロジェクト内で急に別工程を任されるような場合でも、 スキルに見合った単価になるように交渉します。 また、リモート勤務などの柔軟な働き方を推進し、 公私にわたって思い通りの環境を作っていける体制も整えており 残業は月平均7時間程度で、土日休みの年間休日125日、 既婚者や子育て中の社員も多く在籍中です。 キャリアアップとプライベートの充実を両立できる当社で 新しいスタートを切りませんか？

【業務概要】 自社開発のメール配信ソリューション「ClickMailer」の拡販のためにソリューションスペシャリストとして、営業やエンジニアと連携し、拡販企画立案、プリセールスから成約までの一連の業務、その後の利用継続のための利用状況把握、アップセル提案を担当いただきます。 また、他部門が提供するソリューションやサービスと連携させ新たな統合的なサービスを開発するような企画業務も担当いただきます。 【業務内容】 ・ソリューション拡販のための企画・施策の立案 売上拡大のためのキャンペーンの企画や、新規顧客獲得に向けた代理店などの発掘、顧客要件にそった関連サービスの拡充等、幅広く行います。 ・見込み客訪問によるヒアリング、ソリューション紹介、提案書作成、プレゼンテーション、契約締結支援 社内営業担当者や代理店、Webサイト経由等による新規見込み顧客へのシステム導入要件のヒアリングの実施、顧客要件とシステムとのフィット＆ギャップを検討、提案回答から見積や契約締結支援を行います。 ・顧客維持のための利用状況把握、満足度向上のための対応、追加提案によるアップセル、リテンション対応など 既存顧客の契約維持継続のため、顧客利用状況の把握を行います。 状況把握することで、さらなる顧客満足向上のための対応案の検討や売上金額アップのための対応案の検討を行います。 ・プロダクトマーケティング業務(競合分析/開発企画立案/ソリューション構成・価格決定/プロモーション/他ソリューション連携対応) 同業他社の状況を調査することで他社プロダクトの製品を分析し、新機能の追加開発検討や販売価格の見直し検討、さらに市場の状況を調査することでは関連するシステムソリューションとの連携など、さらなる製品価値の拡大にむけた対応を行います。　 【このポジションの仕事のやりがい】 「ClickMailer」は、トランスコスモス自社開発のメール配信ソリューションです。 大手企業に多数の導入実績があり、市場認知度が高く、クラウドサービス、オンプレミスと、顧客の要望にあった形態での提供が可能なため、比較的小規模なスタートアップ企業から大規模なECサイトや広告代理店など、幅広いクライアントへの提案が可能な商材です。 また、募集部門は「ClickMailer」に関係する業務すべてを通しで行っており、ご本人の希望と能力のマッチにより、幅白い経験を積むことができます。 【育成、キャリアパス】 業務全体を説明するオリエンテーションを経て、製品知識を習得するためのトレーニングを受講いただいた上で、OJT形式にて行います。 セールス知識は、部内で直接動くことよりも、社内の営業、営業推進部隊、または代理店の営業担当などと一緒に行動することが多く、様々なメンバーが持つスキル、ノウハウを吸収できる機会が多いです。 業界知識は、業界の専門家の話を聴くことシチュエーションが多々あります。 例えばメールのセキュリティ分野においては、迷惑メール対策委員会に所属する方と直接話を聴くことができ、長年提供してきているツールであるがゆえのパイプだと考えています。

＼安定感＆働きやすさ抜群の環境／ ニーズ上昇中♪IT業界の注目キャリアで市場価値をアップしちゃおう！ 技術の急速な進化とともに、ニーズが高まっている注目の職種で活躍しませんか？ Webサイトや業務システムをはじめ、 ゲームやスマホ、デジタル家電や自動車にいたるまで、 多彩なジャンルのモノづくりにおいて、不可欠な存在となる『テストエンジニア』。 新しいサービスの開発を支援する、重要なポジションです。 丁寧な教育であなたのスキルアップを全力応援！ キャリアを確立して、市場価値アップを目指したい方、 ぜひこの機会にチャレンジしてください♪ *☆働きやすさも抜群☆* ・年休125日／土日祝休みの完休2日制 ・フルフレックス制 ・リモートOK さらに、東証グロース上場の安定基盤で長く活躍できます！ ＼スキルアップと働きやすさを両立する環境／ ★充実教育！将来役立つ資格取得も応援 ★リモートOK！出勤とのハイブリット勤務多数 ★残業少なめ＆休日たっぷり ★各種手当＆福利厚生充実 各種モノづくりにおける、テストの設計・実施をご担当いただきます。 ＜業務の流れ＞ ▼【テスト対象の確認】 Webサイトや業務システムなどのソフトウェアやスマホ、デジタル家電、自動車などの各種製品の「基本的な使い方」「どう作られたものか」などを確認します。 ▼【テストの設計】 利用場面の想定に基づいて、テスト内容や実施項目の検討を行います。 ex）「不具合の有無」「ユーザー目線での利便性」「予想外の事象（停電など）への対応」ほか ▼【テストの実行】 上記設計に沿ったテストを行います。不具合があった場合は原因の解明や解決方法を考えます。 ▼【レポート提出】 テスト結果をレポートにまとめ、お客様に提出します。 ◎取り扱い案件は… ・Webサイト ・業務システム ・スマホ ・デジタル家電 ・自動車 など 幅広いシステムや製品のテスト業務全般 ◎プロジェクト例は… ・大手通信キャリアのシステム ・電子書籍のECサイト検証 ・テレビ、カーナビの機器検証 ・保険会社のシステム検証 など 【仕事の魅力】 チームワーク◎抜群の環境で長く活躍 ◆人間関係のストレスなし！ 上司、先輩ともに温かい人柄のメンバーが多く、チームワークの良さが自慢！ 基本的にチーム単位でプロジェクトにアサインしているため、「配属先で独り…」といった心配もありません。未経験スタートや中途入社の先輩も多いため、新しい仲間もなじみやすく、心配事なども相談しやすい雰囲気です！ ◆ワークライフバランス実現 年休125日・完休2日、残業少なめなど、メリハリある環境なので、プライベートも大切にしていただけます。 また『フルフレックス』、『リモートと出勤のハイブリット勤務』などの新しい働き方も推進。ワーママの活躍も応援しています。 教育充実！スキルアップを応援 ◆丁寧な入社後教育 ・検証・テストについての基礎知識 ・開発ソフトの使い方 ・報告書の書き方 など 実践的なOJTや座学研修で、必要な知識やスキルを身につけることができます。 ◆資格取得のための勉強会を実施中 業務経験で知識を養えることはもちろんですが、 さらにスキルを磨きたい方にも嬉しい、教育の機会あり！ ソフトウェアテストに関する知識を体系的に学びながら、 資格の取得をバックアップしています。 ＜対応資格＞ 「JSTQB認定テスト技術者資格」 「IT検証技術者認定試験（IVEC）」

＜＜アップストリームで働く魅力＞＞ ■企画段階からかかわることが出来る！ エンジニアがプロダクトの企画ミーティングに入り、仕様策定のタイミングから介入し自らが当事者となりプロダクト開発を行うことが可能です。 クライアントから依頼を受けて行うサービスもほとんどが機能の企画から依頼をいただくため、言語選定からお任せするプロダクトも多数あります。 ■アジャイルに近い開発環境 大規模開発では珍しくウォーターフォールではなくアジャイルに近い環境で開発をしているため、『計画→設計→実装→テスト』といった開発工程を、機能単位の小さいサイクルで繰り返し、クライアントの満足度が高いサービスを作り上げています。 ■フルスタックエンジニアを目指せる 希望があればバックエンドやフロントエンドなどの領域にとらわれず、フルスタックエンジニアとして活動の幅を広げていただけます。 ■保守作業が少ないから新しい開発にたくさん着手できる アップストリームは他のアプリ開発企業に比べて、プロダクトのリリース後は保守作業が少ないです。そのため、リリース後も1つのプロダクトの保守作業をずっとし続けるということはなく、どんどん新しい開発案件に着手して技術を磨いていくことが出来る環境が存在します。 ＜＜勤務環境＞＞ ■自由な作業環境 全社員がフルリモートで業務を行っております。 だからこそ、私たちはリアルで話すことを前提としないコミュニケーションの実践を心がけています。ITによる仕組みや文化を醸成しながら、お互いを思いやり尊重しあったコミュニケーションを実践していきます。 ■柔軟な勤務時間 私たちは長時間労働は直接的には価値につながらないと考えています。クライアントやチームに対してどれだけ価値を出せたかが成果だと考えおり、フレックス制（コアタイム12~16時）を採用しています。 クライアントやチームに配慮した上で、家庭の事情や体調と相談しながら1日の勤務時間を変更いただくことが可能です。 ＜＜募集ポジション＞＞ 動画配信サービスを支える配信エンジニアを募集しています。 アップストリームは受託開発と自社開発を両方行う会社です。 ジョインした際には、Goをメインとした動画配信サービスの企画・開発など配信周りのプロダクトの構築をお願いします。 このポジションでは将来CTOやVPoEとなりエンジニアチームを牽引していただくことを期待しています。 アップストリームは2018年に創業したスタートアップの企業でありながら、toBのビジネスで着実に実績を築いてきました。その一方で組織としてはまだまだこれから作り上げていく部分が多いと感じています。まだこれからジョインした方でも経営の基盤から一緒に考え、組織づくりを一緒に行えるフェーズです。 どのような組織にしていきたいか？は今からジョインした社員たちと一緒に感敢えて行きたいと思っています。「技術を究める組織」「PMもできるエンジニアを生み出す組織」「エンジニアが直接顧客に技術提案をして案件獲得をする組織」など作りたい組織の形が決まっている方はもちろん、やりながら自分の作りたい組織を考えたい方やまずは技術を極めたい方も歓迎します。 一緒により良いサービスとは何か？どのような環境から生まれるのか？を考え、組織を作っていきましょう。

【グロース上場企業／年間休日125日／フレックスタイム制・世界規模の認知度を誇るVTuber事務所「ホロライブプロダクション」を運営／コンテンツ×テクノロジー領域のスタートアップ／グローバル企業】 ■業務概要： 当社所属Vtuberのバーチャルライブ・ARライブ開発の新たな表現を実現するためのグラフィック基盤作りをお任せします。 新しい表現・技術で世界を魅了したい方の応募をお待ちしています！ ◆業務内容 ・Unity上でのシェーダ開発・エフェクト開発・レンダリングパイプライン設計・開発 ・ライブ開発における新たな表現提案とその検証 ・ライブ開発エンジニア・アーティスト・ディレクターとの連携 ◆3Dライブ参考URL 【常闇トワ1stソロライブ】常闇トワ 1stソロライブ "Break your ×××"【無料チラ見せ】 https://www.youtube.com/watch?v=WlSJEyV6Emw ■組織について： 社内のクリエイティブの制作からシステム開発までを一手に担う組織です。 技術やクリエイティブの基盤として横断的な機能を提供しています。 ■会社概要： カバー株式会社は、世界規模の認知度を誇るVTuber事務所「ホロライブプロダクション」の運営をはじめ、世界で通用する新しいバーチャルタレントの文化の創出やメタバース事業を展開する次世代のITエンターテインメント企業です。 当社が運営するVTuber事務所「ホロライブプロダクション」は、日本の他にも、インドネシアや北米に複数のバーチャルタレントが所属しており、様々なコンテンツをグローバルに配信しています。累計チャンネル登録者数は7,828万人を超えております。