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株式会社GCERTI‐JAPAN
東京都中央区新富
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350万円~449万円
監査法人, 内部監査 業務改革コンサルタント(BPR)
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
★業界・職種未経験歓迎!専門知識ゼロから“企業の信頼を支える仕事”にチャレンジ◎ ★審査実績1930社以上/売上高8.4億円以上/成長率:116%/残業月4H ■当社について ISO(国際標準化機構)規格とは、国際的な取引を円滑にするため、製品やサービスの品質・安全性・効率性を一定水準に保つための国際基準です。 当社は、その基準を満たしているかを第三者の立場で審査・認証する「第三者認証機関」です。 認証取得は企業のブランド価値や取引拡大にも繋がる重要な取り組みです。 支援を通じて、社会や企業の成長を支える実感が得られます。 ■入社後の流れ ・入社後約7カ月間は、「ISO規格書」や専用動画を用いた自主学習により、審査員資格取得に必要な知識習得をします。 ・並行して先輩社員への同行や審査記録の作成、社内でのロールプレイングなどを通じて、実際の審査の流れを学びます。 ※入社後は上長が1人付き、定期的な面談を実施しながら教育サポートを行ってくれるので、未経験の方でもご安心ください。 ■審査員資格を取得した後は... 次のような業務をご担当いただきます。 ・お客様先への訪問 ・ISO認証取得のためのヒアリング/設備状況の確認/審査 ・定期審査/更新審査 ・認証取得に向けたスケジュール管理 ・審査報告書の作成 等 ※訪問頻度:週4〜5日(一都三県が多いですが、地方出張もあり) ※クライアント規模に応じて1人〜5名で担当 ■ポジションの魅力 ・20〜30代の審査員が活躍する、業界でも珍しい組織です。若いうちからISOの専門スキルを身につけ、市場価値を高められる環境です。 ・会社の制度やルールはメンバー発信で柔軟に改善されており、自ら組織づくりに関わることができます。 ■組織構成 東京支社:5名 審査員:4名(男性/平均年齢33歳)うち係長1名 入社者のほとんどが業界・職種未経験からスタートしています! ■キャリアステップ ・審査員デビュー後、最短半年で係長、3年で課長へ昇進した実績あり。 ・昇進・評価基準が明確で、キャリアの見通しを立てやすい環境です。 ・自身の希望や前職でのスキルを活かし、営業部、システム課、新規事業運営の兼務など、審査員として専門性を高めるだけでなく、幅広いキャリアを描けます。 変更の範囲:会社の定める業務
店舗流通ネット株式会社
大阪府大阪市北区梅田
大阪梅田(阪神)駅
450万円~800万円
不動産管理, プロパティマネジメント(住居・賃貸管理)
【必須要件】 ■不動産業界(有形無形問わず)でのご経験をお持ちの方(3年以上) 【歓迎条件】 ■飲食業界に興味をお持ちの方 ■宅地建物取引士の資格保有者(30,000円/月の資格手当有) ■店舗開発業務経験者 ■不動産開発経験者 ■営業経験者 ■リーシング業務経験者 大学院
【業務内容】 ■飲食店舗コンサルティング営業(将来の管理職・支店長候補) <不動産・店舗リース事業本部について> 入社後、まずは当社事業および飲食業界に関する一般的な知識・スキルを習得していただきます。 上記業務習得状況とこれまでの不動産に関するご経験を考慮しながら、不動産業者や家主/地主の方を始めとしたステークホルダーとの折衝力を養い不動産開発業務に従事していただくとともに、これから飲食出店を加速したい企業の育成や課題解決のための提案営業コンサルティング業務へと業務発展し、そのために必要となる専門性を一緒に磨いて参ります。 また、ゆくゆくは企業様の成長とともに次のステップとして営業企画や新規サービスの開発といった事業拡大の一因となる役割を目指していただくことも可能です。 <募集背景> 店舗リース事業全体の組織体制強化を図るため ①事業拡大を見据えた、不動産開発分野における戦力の増強 ②企業の『稼ぐ力』を担う顧客管理業務のサポートによる既存顧客へのホスピタリティ向上 ③関西圏、並びに将来の西日本地域全体(関西圏から九州圏までをカバー)への規模拡大を見据えた人材採用 【具体的には】 ■店舗開発業務(対不動産業者・賃貸人) ・ビルオーナー及び不動産会社に向けた店舗物件の開発業務 ・閉店希望のテナントオーナーに向けた退店サポート業務 ・出店候補地の近隣調査(近隣飲食店の集客状況、通行量、賃料相場)、店舗内調査(インフラ容量、厨房・内外装造作の確認)、建物オーナーとの契約書を含めた折衝と書面締結 ・借りているビル側管理(再契約、日常の相談事項の対応) ■コンサルティング・顧客管理業務(対飲食企業) ・多店舗展開を希望する飲食経営者の発掘と出店課題の解決と出店支援 ・飲食内装工事、人材紹介、人事評価制度支援等 ・貸しているテナント側管理(更新、再契約、日常の相談事項の対応) ※アポイント取得から契約、アフターフォローまでゆくゆくはお一人でご対応していただきます。 <ポジションのアピールポイント> ▼成長機会の創出 当社事業の特性として、ビルオーナー様と飲食店出店者様と双方向から経営者と関わることができます。売る営業だけではなく、「物件の借り入れ」という、買う営業の経験を積むことができるのも当社営業の特徴です。 ▼やりがい 物件の借り入れから始まり、飲食店の出店準備~開店に一貫して立ち会うことができます。 飲食業界に興味がある方、将来的に飲食店を立ち上げたい方は仕事を通じて働きながらスキルアップしていただけます。 <キャリアパス> ■入社直後 当社店舗リース事業の仕組みや営業手法を座学、OJTを通じて現場経験を積みながら理解・習得 ■入社1~3年目 営業職のエキスパートとしてご活躍いただきながら後輩の育成にも関わる ■入社3年目~ 管理職候補として、希望次第でマネジメントに携わるなど部署をまとめるポジションへ ★管理職の給与例★ ・課長:650万~ ・部長:1000万~ *20代での部長職になった方もおります *年齢問わず、実績に応じて評価される環境です <仕事を通じて得られるスキル> ・企業間での折衝力 ・顧客の課題などのヒアリングスキル ・課題解決力 ・法人営業スキル ・会計スキル <ミッション> 店舗を軸とした当社リソースを活用し、営業職として収益貢献を行っていただきます。 また、大阪支店の目標、TRNグループのビジョンと連動した設定に基づき単月⇒半期⇒年間⇒中長期的目線からのミッションを随時PDCA戦略を実行して達成することがメインのミッションであり、そのために社員は学びと経験から知恵を磨き(知識×体験=知恵)、常に変革を続けながらステークホルダーの信頼を得られるように事業を通して成長を実感して頂きます。 ★ミッションとしての飛び込み・テレアポ等の設定はございません。 ■大阪支店について <店舗開発・コンサルティング営業><バックオフィス><設備管理・工事受託><マーケティング>の4セクションをそれぞれ支店内のメンバーにて担う体制をとっており、これらを連動させながら顧客満足度の向上、ひいては大阪支店全体の目標達成を目指しています。 ■大阪支店のビジョン・理念 TRNグループには東京・大阪支店の他にも横浜と名古屋に拠点があり、本社および各支店と連携を強化しながら顧客の事業展開に貢献していきます。 また、TRNグループの理念でもある「社会から必要とされる企業になる」「社員が誇れる企業になる」の通り、顧客満足度だけでなく従業員満足度も重要であると考えており、社員にとって会社が成長の場であることはもちろん、働きやすさや仕事の楽しさから自ずととやりがいを感じられるような環境づくりを心がけています。
株式会社オープンループパートナーズ
神奈川県横浜市港南区丸山台
上永谷駅
27万円~
その他, その他法人営業(新規中心)
\経験・スキルを活かして活躍/ 各営業所などが獲得したりリフォーム案件に対し、一般のお客様へ提案営業をお任せします! <主な商材> キッチンやバスルームなどの水回り、ガス・電気回り <業務の流れ> (1)お問い合わせがあったお客様先へご訪問 (ご希望内容のヒアリング、現地調査) (2)プラン作成、ご提案 (打ち合わせ、ショールーム見学などをしながら具体的なプランを相談します) (3)受注・契約・着工 (4)リフォーム完成、引き渡し <point> ・リピーター客も多数。次々に新規を回るような営業スタイルではありません! ・最適なプランがご提案できるよう、お客様先へ2~3回通うことも◎ \地域に根ざして100年以上。暮らしに寄り添う安定企業です/ 東京ガスエコモ株式会社は、1914年(大正3年)創業。 東京ガスグループの一員として、ガス機器の点検や修理、保守、開栓などを担い、安定した経営を続けている企業です。 ガス・住宅設備機器の販売・施工や、リフォームの設計・管理まで、住まいに関わる幅広いサービスを展開しています。 横浜市から「横浜型地域貢献企業」にも認定され、地域とともに育つ企業として、水源の森づくりなどの環境活動にも力を入れています。 ・社員数:500名 ・2022年度売上高:86億円 ・従業員の平均勤続年数:13.5年 安心して長く働ける環境が整っています。 \配属部署はこちら/ ・リフォーム営業部 ・男性5名、女性5名、合計5名在籍です ★1級建築士、2級建築士、インテリアコーディネーターが在籍しています ★年齢や入社時期に関係なく、実力次第で活躍できる環境です。 実際に中途入社の従業員も多く、みなさんしっかりとステップアップしています。 努力がちゃんと評価される社風なので、転職後も安心して長く働けます。 ■ 地域密着で安心 ・営業エリアは横浜を中心とした地域限定。全国転勤はありません! ・次々にお客様宅へ訪問するような飛び込み営業はありません。 お客様とじっくり向き合えるスタイルです。 ◆ 働きやすさを実感できる環境 リフォーム営業部の残業は月平均18時間ほど。 自分の時間も大切にしながら、メリハリのある働き方ができます。 ◆ 長く働ける職場です 平均勤続年数は13.5年。 その理由は、働きやすさと充実した待遇にあります! ◆ 嬉しい福利厚生が充実 昇給・賞与はもちろん、家族手当や住宅手当も支給あり。 育休・産休の取得実績もあり、安心してキャリアを築けます。 保養所の利用や共済会制度など、大手グループならではの福利厚生も魅力です。 ◆ スキルアップも応援 資格取得支援制度あり。 リフォームのプロとして、知識・技術をしっかり身につけられます! ◆ この仕事のやりがい 「こんなにきれいになるなんて!」「理想通りになりました!」 こんなお客様の感動の声を、直接聞ける瞬間が何よりのやりがいです。 あなたの提案が、暮らしを変える一歩になります。 ■LINE公式アカウントでお仕事情報配信中! ・LINE ID @sigotora.jp ・アカウント名 しごとら のどちらかで検索してください 経験・スキルを活かして活躍!各営業所などが獲得したりリフォーム案件に対し、一般のお客様へ提案営業をお任せします!(主に水回り、ガス・電気回りなど)飛び込み営業なし、お客様とじっくり向き合える提案営業 【選考の流れ】 ・書類選考→1次面接→2次面接→合否のご連絡 ★入社日程のご希望がある方は相談ください ★在職中の方も歓迎 ★産休・育休取得実績あり ★残業月20時間以内
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