〜連結売上高1,187億超えのザイマックスグループ／丁寧な研修でドライバー未経験歓迎◎中型免許があればOK／残業10h／月9〜10日休み／積み込みはカーゴで体の負担も軽減〜 ■業務内容： 各拠点から、各取引先（ホテルなど）まで3tトラックでリネン及びユニフォームのルート配送業務をお任せします。 ■具体的には： ・三重工場と東大阪中継物流拠点の幹線輸送 ・将来的には新設予定の大阪工場も含めた拠点間輸送 ・契約に基づく、ホテル内納品・回収（棚入れ方式・カーゴ差し替え方式・軒先渡し方式） ・工場での回収物の入荷、仕分け作業・工場内生産補助 ・ピッキング作業・データ入力 ・車両管理業務（各種点検・洗車など）安全管理業務 ・取引先ホテルとの一部窓口業務（伝票受け渡し、クレーム対応、要望のヒアリングなど） ■業務の特徴： ◇車両管理2〜3件／日程度の無理のないスケジュールを組んでいます。残業は平均月10h、安定した環境ですので未経験の方もご安心ください。 ◇トラックは全てパワーゲート完備。積み込みもカーゴで行いますので、手積み作業はなく、体の負担が大きい仕事はありません。 ◇大型免許をお持ちの方は、三重県津市のクリーニング工場から東大阪までクリーニング済みのリネンをまとめて運んでいただくルートもお願いします。 ◇ドライバー未経験の方も研修がありますのでご安心ください。 ■ザイマックスグループの経営理念： ◎私たちが創り出そうとするのは、既存の概念に縛られない、新しい時代に役立つ、“事業モデル”です。そして、不動産を取り巻く様々な分野において、新しいビジネスを創り、育てることで社会に貢献していきたいと考えます。それが、私たちの考える「創業者精神」です。 ◎働く人が元気な会社＝やる気のある会社。私たちは、共に働く「人」を軸にしたいと考えます。それは、グループの力を強くし、結果、私たちに関係する様々な方々の幸せを生む力になると信じているからです。 そのために、働く「人」それぞれが、自立した職業人であることを大切にしています。「仕事が好き。仲間が好き。会社が好き。」という経営メッセージを、理念と並行して発信してまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜メディアでも注目の配送サービス「ピックゴー」／IPO準備中◎提案営業でスキル身につく／累計120億円の資金調達実行/大手物流企業も株主として参画する注目企業/社宅あり〜 当社は「頑張っている人が正当に評価される社会」をミッションに掲げております。物流業界の多重下請け構造によるドライバーの低賃金・長時間労働を改善すべく、自社プロダクト「ピックゴー」をリリースしました。当ポジションでは、荷物を配送したい法人顧客の獲得、また顧客の個別ニーズに応じた物流の構築を担う営業をご担当いただきます。 ■業務概要 上場を見据え営業組織の強化のために、新メンバーを募集します。主力サービスのピックゴーは様々な業界の大手企業様〜中小企業様まで幅広くご利用いただいています。本ポジションでは大手企業様を複数ご担当いただき、その本社機能から各事業所ご担当者まで幅広く物流のご提案をする業務です。契約を獲得して終わりではなく、長期的に顧客と関わり伴走しながら顧客の売り上げ拡大を物流の面から支援いただきます。(既存顧客に対して付帯サービスなどを提案するイメージです。) ■具体的な業務内容　 ◎営業先の深耕営業、ナーチャリング ◎顧客に関連するステークホルダー（現場〜経営幹部）とのパートナーシップ構築 ◎データ分析、提案資料の作成 ◎配送現場への立ち合い ◎マーケティング部門と連携した施策立案・実行 ※入社後1人立ちまでフォロー体制があります。 ■取り扱い商材：『ピックゴー』 荷主と配送パートナーを直接つなげる国内最大級の配送プラットフォームです。軽貨物のドライバーに加え、一般貨物事業者、バイク・自転車という配送手段を提供しています。「ピックゴー」には、軽貨物5万人、二輪2万人、一般貨物2,000社の配送パートナーが登録しており、24時間365日・全国どこでもWEBで簡単に車両の手配をすることが可能です。配車時間は最短56秒、配車率は99.2%を実現しています。 ■組織構成 営業本部25名 東京 ：20名（事業部長1名、営業マネージャー2名、リーダー1名、メンバー16名） 大阪：5名（リーダー1名、メンバー4名） 変更の範囲：会社の定める業務

※未経験歓迎/住宅建材の配送/準中型免許会社負担◆マイカー通勤可◆運転片道１h圏内〜残業月平均残業３０時間程度〜 ■職務概要： 大阪府内を中心に、外壁工事や住宅用外壁材の販売を行う当社にて、2トントラックで建材の配送業務をお任せします。 ＜具体的な業務＞ ・配送範囲：大阪府内全域、京都、兵庫があり、基本的に片道1時間圏内と近くのエリアがメインです。 ・運んでいただく建材：一般戸建て用の外壁材（パネル状）を運搬します。 ＜１日の流れ＞ 倉庫でリフトなどを使用して建材積み込みを行います。 ▼ 建設現場まで商品を運搬したら、現場の職人さんと協力して運んだ建材の積み下ろしを行います。１つ１つの建材はパネル状で、１ロットで６０枚、１枚あたり２０kg程度です。 ▼ 倉庫へ戻り次の現場の建材を積み込みます。 ▼ 次の現場へ… 上記のように、１日に３件ほどの現場を回っていただき、帰社後には翌日の準備を行います。また、現場の職人さんは顔見知りの方が多いため、気軽に協力の声掛けができる関係性です◎ ＜入社後お任せする業務＞ 入社後はまず先輩社員が運転する車に同乗いただきながら、扱う商材や業務の流れを理解いただくところからスタートします。慣れてきたら、一人での業務をお任せします。 ■組織構成： 当社には８名の従業員が在籍しており、ドライバーは現在３名（５０代）が活躍中です。建材を積み下ろすなどの体力仕事はありますが、元気で親しみやすい社員が活躍中です。 ■特徴： 当社は大阪府内を中心に、外壁工事や住宅用外壁材の販売を行う会社で、取引先は地場の工務店、大手ビルダーなどが主です。おかげさまで、コロナ禍以降の業績も好調です◎ ＜本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。＞

〜Panasonic×PERSOLの世界のエンジニアリング会社／技術者としてプロフェッショナルを目指せる／AI知見を身に付けることも可能〜 ■業務概要： 言語：C、OS：Linux　でのソフトウェア開発の設計・実装およびプロジェクト推進、後進育成をお任せします。 ・組み込みLinux OSを用いた商品開発 ∟要件定義・基本設計・詳細設計・設計レビュー、実装、評価 ∟アーキテクチャ ・組み込みLinux技術者の育成 ・ドライバーソフト開発 ■案件事例： ・デジタルカメラ／業務用カメラ／レンズソフトウェア開発 ∟フォーカス制御、ズーム制御、光学手ブレ補正、IRIS制御 ・白物家電ソフトウェア開発 ∟ソフト更新、レシピデータDL、IoT ・車載機器（車載カメラ）ソフトウェア開発 ∟AE（露出制御）、AWB（色補正）、AF（ピント調整）、画質補正 ・医療機器ソフトウェア開発 ・産業機器ソフトウェア開発 ※イメージング商品／生活家電の製品開発に携われます。 ■魅力点： ・同組織にAI開発を行う部隊もいるため、AI知見を身に付けることが可能 ・撮影講座も開講 ・月1回で交流会を開催 ∟開発基礎知識／担当範囲外の技術習得が可能 ・パナソニック社が運営する食堂の利用可能 （うどんそば・150円前後／定食：500円程度） ・ららぽーと＆三井アウトレットパーク＆コストコまで徒歩10分 ★最先端技術に関われる 主要取引先のパナソニック株式会社に関する案件が約9割。テレビやビデオカメラや家庭用燃料電池などのBtoC製品から決済端末などのBtoB製品も扱っております。新規事業分野としてはドローンにカメラを搭載し、ストリーミング配信を行ったり、ロボット掃除機の自律走行支援システム開発など行っています。 ■就業場所の変更範囲： 大阪府高槻市の本社、および大阪府門真市・守口市・大東市／北海道札幌市／神奈川県横浜市／滋賀県草津市の各拠点を含む会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む） 変更の範囲：会社が定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

〜『製品丸ごと』 受託設計を実現する設備施設を保有／定着率94％以上／年休取得日数平均16.6日／残業23.3H／パナソニックと人材大手のパーソルが出資するエンジニアリング会社〜 ■業務内容： 言語：C、OS：Linuxでのソフトウェア開発の設計・実装およびプロジェクト推進、後進育成をお任せします。 ・組み込みLinux OSを用いた商品開発 　∟ 要件定義・基本設計・詳細設計・設計レビュー、実装、評価 ・組み込みLinux技術者の育成 ・ドライバーソフト開発 ・顧客折衝／進捗管理 ■案件事例： ・デジタルカメラ／業務用カメラ／レンズソフトウェア開発 　∟ フォーカス制御、ズーム制御、光学手ブレ補正、IRIS制御 ・白物家電ソフトウェア開発 　∟ ソフト更新、レシピデータDL、IoT ・車載機器（車載カメラ）ソフトウェア開発 　∟ AE（露出制御）、AWB（色補正）、AF（ピント調整）、画質補正 ・医療機器ソフトウェア開発 ・産業機器ソフトウェア開発 ※イメージング商品／生活家電の製品開発に携われます ■求人の魅力・特徴： ・同組織にAI開発を行う部隊もいるため、AI知見を身に付けることが可能 ・撮影講座も開講 ・月1回で交流会を開催 　∟ 開発基礎知識/担当範囲外の技術習得が可能 ・パナソニック社が運営する食堂の利用可能（うどんそば・150円前後/定食：500円程度） ・ららぽーと＆三井アウトレットパーク＆コストコまで徒歩10分 ■当社について： 35年以上にわたるパナソニック商品の開発で培った幅広い技術とその技術力の高さを武器にしています。 ＜エンジニアの「かなえたい」をカタチにする3つの魅力がある技術会社＞ 1）チームで先端かつ幅広い技術に挑戦できる 2）上流工程から開発に携われる 3）店頭に並ぶ商品開発に携われる ■就業場所の変更範囲： 大阪府高槻市の本社、および大阪府門真市・守口市・大東市／北海道札幌市／神奈川県横浜市／滋賀県草津市の各拠点を含む会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む） 変更の範囲：会社が定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

〜『製品丸ごと』 受託設計を実現する設備施設を保有／定着率94％以上／年休取得日数平均16.6日／パナソニックと人材大手のパーソルが出資するエンジニアリング会社〜 ■業務内容： 言語：C、OS：Linuxでのソフトウェア開発の設計・実装およびプロジェクト推進、後進育成をお任せします。 ・組み込みLinux OSを用いた商品開発 　∟ 要件定義・基本設計・詳細設計・設計レビュー、実装、評価 ・組み込みLinux技術者の育成 ・ドライバーソフト開発 ・顧客折衝／進捗管理 ■案件事例： ・デジタルカメラ／業務用カメラ／レンズソフトウェア開発 　∟ フォーカス制御、ズーム制御、光学手ブレ補正、IRIS制御 ・白物家電ソフトウェア開発 　∟ ソフト更新、レシピデータDL、IoT ・車載機器（車載カメラ）ソフトウェア開発 　∟ AE（露出制御）、AWB（色補正）、AF（ピント調整）、画質補正 ・医療機器ソフトウェア開発 ・産業機器ソフトウェア開発 ※イメージング商品／生活家電の製品開発に携われます ■求人の魅力・特徴： ・同組織にAI開発を行う部隊もいるため、AI知見を身に付けることが可能 ・撮影講座も開講 ・月1回で交流会を開催 　∟ 開発基礎知識/担当範囲外の技術習得が可能 ・パナソニック社が運営する食堂の利用可能（うどんそば・150円前後/定食：500円程度） ・ららぽーと＆三井アウトレットパーク＆コストコまで徒歩10分 ■当社について： 35年以上にわたるパナソニック商品の開発で培った幅広い技術とその技術力の高さを武器にしています。 ＜エンジニアの「かなえたい」をカタチにする3つの魅力がある技術会社＞ 1）チームで先端かつ幅広い技術に挑戦できる 2）上流工程から開発に携われる 3）店頭に並ぶ商品開発に携われる ■就業場所の変更範囲： 大阪府高槻市の本社、および大阪府門真市・守口市・大東市／北海道札幌市／神奈川県横浜市／滋賀県草津市の各拠点を含む会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む） 変更の範囲：会社が定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

〜Panasonic×PERSOLの世界のエンジニアリング会社／技術者としてプロフェッショナルを目指せる／AI知見を身に付けることも可能〜 ■業務概要： 言語：C、OS：Linux　でのソフトウェア開発の設計・実装およびプロジェクト推進、後進育成をお任せします。 ・組み込みLinux OSを用いた商品開発 ∟要件定義・基本設計・詳細設計・設計レビュー、実装、評価 ∟アーキテクチャ ・組み込みLinux技術者の育成 ・ドライバーソフト開発 ■案件事例： ・デジタルカメラ／業務用カメラ／レンズソフトウェア開発 ∟フォーカス制御、ズーム制御、光学手ブレ補正、IRIS制御 ・白物家電ソフトウェア開発 ∟ソフト更新、レシピデータDL、IoT ・車載機器（車載カメラ）ソフトウェア開発 ∟AE（露出制御）、AWB（色補正）、AF（ピント調整）、画質補正 ・医療機器ソフトウェア開発 ・産業機器ソフトウェア開発 ※イメージング商品／生活家電の製品開発に携われます。 ■魅力点： ・同組織にAI開発を行う部隊もいるため、AI知見を身に付けることが可能 ・撮影講座も開講 ・月1回で交流会を開催 ∟開発基礎知識／担当範囲外の技術習得が可能 ・パナソニック社が運営する食堂の利用可能 （うどんそば・150円前後／定食：500円程度） ・ららぽーと＆三井アウトレットパーク＆コストコまで徒歩10分 ★最先端技術に関われる 主要取引先のパナソニック株式会社に関する案件が約9割。テレビやビデオカメラや家庭用燃料電池などのBtoC製品から決済端末などのBtoB製品も扱っております。新規事業分野としてはドローンにカメラを搭載し、ストリーミング配信を行ったり、ロボット掃除機の自律走行支援システム開発など行っています。 ■就業場所の変更範囲： 大阪府高槻市の本社、および大阪府門真市・守口市・大東市／北海道札幌市／神奈川県横浜市／滋賀県草津市の各拠点を含む会社の定める就業場所（リモートワークを行う場所、派遣先等会社が指定する場所を含む出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所を含む） 変更の範囲：会社が定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

【経験が浅くても商品開発から携われる/月残業0〜20時間/創業100年老舗メーカー/国内60％のトップ級シェア】 ■職務内容： 国内ドライバー市場60%以上のシェアを取っている当社にて、機械設計業務をお任せいたします。具体的には、3DのCADを使用した設計業務(最初は図面の出図作業／簡単な図面修正作業などからスタート)です。また３Dプリンターや旋盤を利用し、簡単な製品のサンプルを作成(自分で削って、切ってなどの作業)することもお願いします。 ■使用ツール：３DCAD（Solidworks） 自分が設計に関わった商品が、ご自宅近くのホームセンター等で販売されているのを店舗で実際に見た際には、感慨深いものがございます。 月平均残業は10時間で、社員同士の仲も良く、仕事は連携して行っておりますので、非常に働きやすい環境です。 ■入社後の流れ： 入社後約1か月間は勤務地に併設している工場にて就業していただき、同社製品の製造の流れを学んでいただきます。技術部に配属後は既存商品の改良や修正をおこなっていただき、1年ほどで製品開発に関わっていただきます。　 ■組織構成： 18名：管理職(係長以上)7名、30・40代の中堅7名、20代の若手4名　 ■当社の特徴： 作業工具のドライバーは国内シェア約60％を誇る、創業100年超の歴史あるリーディングカンパニーです。最近では小型の電動ドライバーが大ヒットしております。日本国内だけに留まらず、海外展開も進めており真のグローバルカンパニーを目指しております。 ■当社の働きやすさ／働く環境： 当社では残業はほとんどありません。会社方針として働きやすい会社を目指し、昔から17時退社を徹底しており、声がけ等をして早く帰ることを推奨しています。社員の自由な発想を尊重して頂ける環境です。同製品の新しい分野の為、新たな発想をどんどん形にでき、技術者としてのスキルアップができる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

企業や家庭から出る廃棄物の回収及び回収した廃棄物の分別、運搬などを行って頂きます。 具体的には ・各企業や商店から回収してきた廃棄物を工場で分別、処理、出荷するお仕事。 ・企業、家庭の廃棄物を日中に回収、運搬するお仕事。 ・商業施設内で廃棄物の回収、分別、運搬を行うお仕事。 ・大阪市環境局委託業務（大阪市から委託を受けて一般家庭のごみを回収、運搬するお仕事です）。 このように各部署ごとに分かれた業務のうち手薄なところをカバーするお仕事です。 上司から翌週の作業指示が週末に出ます。その予定に従って作業して頂きます。 ・20代から40代まで活躍中です。 スケジュール例 　８：００　アルコールチェック後出発、午前の回収作業 １２：００　昼休憩 １３：００　午後の回収作業開始 １６：００　洗車、日報作成 １７：００　退社

未経験スタートで活躍中の社員多数！ 頑張り次第では月収40万以上が可能！ 幅広いキャリアアップ ─────────── ◆主な仕事内容 ─────────── ・梱包資材の手配 ・積荷の確認・分別・梱包・搬出搬入 ・トラックの運転 ・家具類の設置 など ─────────── ◆向いている方・一緒に働くメンバー・雰囲気など ─────────── ・体を動かすのが好きな方 ・1人よりもチームで仕事をしたい方 ─────────── ◆入社後について（研修・サポート） ─────────── 最初はトラックに同乗しながら先輩社員のアシスタント業務を通して、運転技術や仕事の流れを学んでいきましょう。 ※アシスタント業務を行いながら、会社負担で免許取得に挑戦することも可能！ ─────────── ◆選考フロー ─────────── 応募→選考（面接1回）→内定 ─────────── ◆一緒に働くメンバー ─────────── 20～30代のスタッフが活躍中！チームワークを大切にしながら、それぞれの個性や経験を活かせる職場です。プライベートではドライブや温泉、スポーツを楽しむスタッフも多数！「家族のように温かい職場で働きたい」「仕事もプライベートも充実させたい」という方には、ぴったりの環境です！

〜ワークライフバランス◎年間休日122日／完全週休2日制（土日祝）／転勤無し〜 ■業務内容：当社にて2tトラックでの集荷業務をお任せします。 ■具体的には： ・自社（茨木市）から出発し、自身の担当エリアの出荷先を訪問（概ね15件程） ・出荷商品を集めて自社（茨木市）まで輸送 ・その後商品の仕分け、積込作業 ■主な取扱商品： 建材・管材・鋼材・自動車部品・食品原料等 ■業務の魅力： 長い歴史を持つ当社では、これまで多くのドライバーデビューをサポートしてきました。 ・老舗企業だからこその教育ノウハウ ・実務の前に運転シミュレーターでしっかり研修 ・運転だけでなく挨拶などのマナー研修もご用意 ・定期的な安全講習や社外から講師を招いての研修もあり ・GPSやドライブレコーダーなど最新設備付きのトラック ■当社の特徴や魅力： ・1960年の創業から運送事業を展開し、事業所間の配送に特化した企業です。 ・食品原料から生活用品、自動車部品に建築資材、医療用品など、多種多様な業界のお客様の配送業務を行っています。 ・ケイシングループ独自の輸送ネットワークは、近畿2府4県に三重県の一部を加えたエリアをカバーしています。 ・12箇所の拠点（配送センター・営業所）と400台の車両からなる輸送ネットワークで近畿全域にきめ細かな輸送サービスを提供しています。 ・近畿エリアに特化することで、早朝へのお届けや、積み卸し回数の少ない高品質輸送を実現しています。 変更の範囲：会社の定める業務

勤続10年、なかには40年になる人も。 一度入社したら長く続く、そのワケは？ 　希望した日に休めるから！ ╰━━━━━ｖ━━━━━━╯ 1～2週間前に申請すれば、休めるように調整するのでご安心を。なるべく融通を利かせられるようにしています。少人数で運営している会社ですから、遠慮なく相談してください！ 　安定した基盤があるから！ ╰━━━━━ｖ━━━━━━╯ 東栄事業株式会社のグループ会社として、展開している私たち。各所とのつながりや、これまで積み重ねてきた実績により、仕事は安定しています。この先も安心して働ける環境です。 　定年を過ぎても働けるから！ ╰━━━━━ｖ━━━━━━╯ 60歳で定年にはなりますが、ドライバーの希望と健康面を考慮しつつ、継続して働くことができます。「慣れた仕事をできるだけ長く続けていきたい」と考えている方にもおすすめです。 あなたが、あなたらしく働ける環境を用意して、お待ちしています。 【具体的にお任せする業務】 ■大型タンクローリーの場合 ガソリン、灯油、軽油、A重油などの燃料の配送をお任せします。油槽所からガソリンスタンドや工場へ、1日に2～3回配送します。 ■大型低床ウイング車の場合 港湾貨物の輸送をお任せします。名古屋近郊での地場配送がメイン。週に1～2回程度、大阪や神戸への配送も行ないます。

【法人／個人営業の経験を活かせます！業界未経験の方も歓迎／挑戦できる社風／個人個人の裁量が大きい環境／サポート体制充実／残業月20h・土日祝休み・年休128日とワークライフバランス◎】 ■業務内容： 運送企業様に対する自社サービスを活用したソリューション提案を行う営業に携わっていただきます。メインサービスであるドライバー専門求人サイトや物流DXツールを足掛かりに、顧客が抱える課題に応じて複数の商材の提案を行っていただきます。 ■業務の流れ・体制： 入社3か月を目途に独り立ちをしていただきます。 ▼新人研修 当社の概要などを簡単に説明。 ▼営業チームでのOJT 先輩と一緒に業務をしながら実務を覚えます。 日ごろからLINE WORKSでやり取りをしているほか毎週のミーティングでもしっかり情報共有。 メンバーと連携しながら業界未経験者もしっかり成長できます。 ■ポジションの魅力： ・個人個人の裁量があり、働きやすい環境です。 ・考えて取り組めて、挑戦できる社風となっております。 ■配属組織について： 年齢層： 東京：25〜50歳　大宮：25〜55歳　大阪：25〜36歳　名古屋：22〜58歳 男女比：6：4（全社） ※どのオフィスでも20〜30代の社員の割合が高く、オフィス内でのコミュニケーションはもちろんのこと拠点間でも積極的に実施されております。 変更の範囲：会社の定める業務

【法人／個人営業の経験を活かせます！業界未経験の方も歓迎／挑戦できる社風／個人個人の裁量が大きい環境／サポート体制充実／残業月20h・土日祝休み・年休128日とワークライフバランス◎】 ■業務内容： 運送企業様に対する自社サービスを活用したソリューション提案を行う営業に携わっていただきます。メインサービスであるドライバー専門求人サイトや物流DXツールを足掛かりに、顧客が抱える課題に応じて複数の商材の提案を行っていただきます。 ■業務の流れ・体制： 入社3か月を目途に独り立ちをしていただきます。 ▼新人研修 当社の概要などを簡単に説明。 ▼営業チームでのOJT 先輩と一緒に業務をしながら実務を覚えます。 日ごろからLINE WORKSでやり取りをしているほか毎週のミーティングでもしっかり情報共有。 メンバーと連携しながら業界未経験者もしっかり成長できます。 ■ポジションの魅力： ・個人個人の裁量があり、働きやすい環境です。 ・考えて取り組めて、挑戦できる社風となっております。 ■配属組織について： 年齢層： 東京：25〜50歳　大宮：25〜55歳　大阪：25〜36歳　名古屋：22〜58歳 男女比：6：4（全社） ※どのオフィスでも20〜30代の社員の割合が高く、オフィス内でのコミュニケーションはもちろんのこと拠点間でも積極的に実施されております。 変更の範囲：会社の定める業務

＼創業90年安定企業/年間休日115日/資格取得補助、手当有/夜勤なし／ ＼旭化成などの大手取引先多数の化学品の輸送専門の当社にて、タンクローリーの運行管理をお任せいたします／ ■業務概要 大阪市を拠点に全国様々な工場に輸送するタンクローリーの配車業務をお任せいたします。 日々のオーダーから、どの車にどこに向かわせるかを決定し安全運行をサポートする司令役です。 ■職務詳細 荷主からメール等で日々オーダーが来ますので、どの製品をどこに納品するかを考慮し、車ごとに仕事を割り振り、ドライバーに指示していただきます。納品先は、主に近畿一円ですが、遠い場所で岩手、熊本まであります。 運行台数は月間800〜1000台ほどです。 運送する化学品は引火性液体と呼ばれる危険物が大半です。引火性だけでなく腐食性や毒性のある商品もあります。 自社だけでなく、協力会社による運送も多く、協力会社からの請求処理や運行記録等の事務仕事も行っていただきます。 また積載する化学品が前後で変わる場合、タンク内をクリーニングする必要があり、実際に作業を行う場合もあります。 ▼イレギュラー時の対応 天候不良、渋滞による遅延や、交通事故、受け入れ先でのトラブル時など、イレギュラー時は臨機応変に他のタンクローリーを代替手配したり、荷主に遅延する旨連絡をいれたり、トラブル対応もしていただきます。 また事故やヒヤリハット事例等をドライバーにフィードバックして、指導する仕事もあります。 ＜入社してからの業務＞ 先輩社員がOJTで説明します。 運行管理者の資格が必須となりますが、所持していない方は当社で実務経験を積みながら取得していただく予定です。 ■組織構成 運行管理者：50代の部長の他、40代と30代の合計3名 運転手：自社の運転手は4名 ■同社の魅力： 現在新規参入するには規制が厳しい業界であり、業界内でもトップクラスのタンク数を誇っております。同社では様々な化学品を扱えるタンクがあります。 タンク以外にも、倉庫やケミカル船も所有しているため多様な経験を積むことができます。取り扱っている化学品の種類も業界トップレベルのため、幅広い知識を得られます。資格取得も会社が全面的にフォローしますので、様々な資格取得が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【同社は副社長直轄の注力部署(その為、設備投資へのスピード感、意欲も旺盛です/月残業10時間前後/創業100年老舗メーカー/国内60％のトップ級シェア】 ■当ポジションのミッションについて： 工具(ドライバー)国内TOPシェア級を誇る当社にて、生産技術(生産の効率化／省人化などに関わる設備・工程等の検討・設計)のポジションをお任せします。 例えば、新製品が出る際には一から製造工程を検討し、どのように製造工程を構築すれば効率的に製造できるかを考え、工程を3DCAD(SOLIDWORKS）で図面を作成→必要な部品を発注→購入した部品を集めて生産ラインを組み込みます。 その後、製造工程のテスト→FB→改良→正式な製造工程に仕上げます。※既存製品の工程改善も常に実施します。 また簡単な治具を作って欲しいという、製造部からの依頼にも対応いただきます。 他、設備の不具合への対応もお願いいたします。 ■職務内容： 生産設備の設計と部品選定、組立、立ち上げ、及び、ベンダーの選定/打ち合わせなど。 ■組織構成： 組織構成：6名(管理職2名／専門職4名) ■働き方： 残業はほとんどなく定時退勤がほとんどです。今いる社員の平均も月10時間以下。また設備保全ではございませんので、緊急対応もございませんし、 工場は住宅地にある為、夜間操業はもちろんございません。ただ当社のグループ企業の拠点(ル福知山、島根、群馬)への出張は発生します。(最長、1回あたり2週間程度※業務による) 変更の範囲：会社の定める業務

〜手厚い研修制度あり/不況に強い安定企業／年商1000億・多角経営の超安定基盤／全社平均残業月18h／有給の平均取得日数12日／退職金ほか福利厚生充実〜 ■職務内容： 介護事業部にて商品である福祉用具の配送、客先での組立設置作業、動作確認作業等の業務をお任せ致します。 ■配送地域 大阪府全域、一部兵庫県、奈良県、和歌山県、京都府、滋賀県への配送が発生する可能性もございます。基本的には大阪府内の配送が中心です。 1日あたりの運転距離は、100〜150kmです。 ■配送先： 取引先店舗、物流倉庫、個人宅 ■研修： 入社してから4カ月間は研修期間です。配属部署の先輩社員と共に、理解度確認シートを用いながら、現場への同行を通じて少しずつ必要な知識・スキルを習得していきます。 未経験者の受け入れ実績が多数あり、ノウハウを惜しみなく共有してくれる優しい先輩ばかりです。不明点があっても気軽に相談できる環境ですのでご安心ください。 ■働き方／福利厚生 ・全社平均で残業月18時間（基幹システムは20時に強制シャットダウン） ・有給の平均取得日数12日 ・男女ともに育休取得実績あり／女性の取得率は100% ・退職金制度、財形貯蓄、借上社宅制度、保養所あり ■企業概要 創業55年以上、2000名規模（全国拠点150か所・海外拠点）・売上高1000億以上を誇る老舗大手です。 業界をまたぐ多角経営の安定感と、年平均7%という高い成長率で、今後5年間で10兆円規模に拡大が見込まれるレンタル業界を牽引しています。 街づくりに欠かせない資材でシェアNo.1の地位を確立しており、抜群の事業優位性を持っています。 変更の範囲：会社の定める業務

未経験スタートで活躍中の社員多数！ 頑張り次第では月収40万以上が可能！ 幅広いキャリアアップ ─────────── ◆主な仕事内容 ─────────── ・梱包資材の手配 ・積荷の確認・分別・梱包・搬出搬入 ・トラックの運転 ・家具類の設置 など ─────────── ◆向いている方・一緒に働くメンバー・雰囲気など ─────────── ・体を動かすのが好きな方 ・1人よりもチームで仕事をしたい方 ─────────── ◆入社後について（研修・サポート） ─────────── 最初はトラックに同乗しながら先輩社員のアシスタント業務を通して、運転技術や仕事の流れを学んでいきましょう。 ※アシスタント業務を行いながら、会社負担で免許取得に挑戦することも可能！ ─────────── ◆選考フロー ─────────── 応募→選考（面接1回）→内定 ─────────── ◆一緒に働くメンバー ─────────── 20～30代のスタッフが活躍中！チームワークを大切にしながら、それぞれの個性や経験を活かせる職場です。プライベートではドライブや温泉、スポーツを楽しむスタッフも多数！「家族のように温かい職場で働きたい」「仕事もプライベートも充実させたい」という方には、ぴったりの環境です！

トヨタ車を中心に、工場で生産された自動車をキャリアカーで着実に夢を届ける仕事です。完成したクルマを一旦保管しておく「ヤード」から中継地点・販売店までの輸送をお任せします。 ◎入社後は、積み方、下ろし方、走り方などは安全ルールを示した手順書を覚えるところからスタートできますので、未経験の方もご安心を。詳細はページ下部の【教育制度】欄をご覧ください。 【 運転する車両 】 1回に運べるクルマの台数は、最大で6台。大きいものでは全長17m以上にも及ぶため、走行できるルートは事前に決められています。指定されたルート通りに走りましょう。（1台・2台・4台積の多種車両あり） 【 運ぶモノ 】 トヨタで生産された新車です。キャリアカーで運ぶクルマは、1台ずつドライバーが運転して積み込みます。そして、お客様の夢を届けます。 【 走行距離 】 配送先によって、運ぶ自動車の数や距離は変わります。ヤードから40キロ圏内の中継地点（愛知県内の港など）であれば、1日に4～5往復。24～30台の自動車を運ぶことになります。また、ヤードから県外（大阪や静岡にある中継地点）へ運ぶ場合は、1往復のみです。 【 スケジュール 】 自動車の生産スケジュールによって、シフトやルートが決められます。そのため、1ヶ月前には予定が分かる状態です。また、製造から納品までの期間は余裕を持って設定されているため、焦る必要は全くありません。安全運転でお願いします。

トヨタ車を中心に、工場で生産された自動車をキャリアカーで着実に夢を届ける仕事です。完成したクルマを一旦保管しておく「ヤード」から中継地点・販売店までの輸送をお任せします。 ◎入社後は、積み方、下ろし方、走り方などは安全ルールを示した手順書を覚えるところからスタートできますので、未経験の方もご安心を。詳細はページ下部の【教育制度】欄をご覧ください。 【 運転する車両 】 1回に運べるクルマの台数は、最大で6台。大きいものでは全長17m以上にも及ぶため、走行できるルートは事前に決められています。指定されたルート通りに走りましょう。（1台・2台・4台積の多種車両あり） 【 運ぶモノ 】 トヨタで生産された新車です。キャリアカーで運ぶクルマは、1台ずつドライバーが運転して積み込みます。そして、お客様の夢を届けます。 【 走行距離 】 配送先によって、運ぶ自動車の数や距離は変わります。ヤードから40キロ圏内の中継地点（愛知県内の港など）であれば、1日に4～5往復。24～30台の自動車を運ぶことになります。また、ヤードから県外（大阪や静岡にある中継地点）へ運ぶ場合は、1往復のみです。 【 スケジュール 】 自動車の生産スケジュールによって、シフトやルートが決められます。そのため、1ヶ月前には予定が分かる状態です。また、製造から納品までの期間は余裕を持って設定されているため、焦る必要は全くありません。安全運転でお願いします。

トヨタ車を中心に、工場で生産された自動車をキャリアカーで着実に夢を届ける仕事です。完成したクルマを一旦保管しておく「ヤード」から中継地点・販売店までの輸送をお任せします。 ◎入社後は、積み方、下ろし方、走り方などは安全ルールを示した手順書を覚えるところからスタートできますので、未経験の方もご安心を。詳細はページ下部の【教育制度】欄をご覧ください。 【 運転する車両 】 1回に運べるクルマの台数は、最大で6台。大きいものでは全長17m以上にも及ぶため、走行できるルートは事前に決められています。指定されたルート通りに走りましょう。（1台・2台・4台積の多種車両あり） 【 運ぶモノ 】 トヨタで生産された新車です。キャリアカーで運ぶクルマは、1台ずつドライバーが運転して積み込みます。そして、お客様の夢を届けます。 【 走行距離 】 配送先によって、運ぶ自動車の数や距離は変わります。ヤードから40キロ圏内の中継地点（愛知県内の港など）であれば、1日に4～5往復。24～30台の自動車を運ぶことになります。また、ヤードから県外（大阪や静岡にある中継地点）へ運ぶ場合は、1往復のみです。 【 スケジュール 】 自動車の生産スケジュールによって、シフトやルートが決められます。そのため、1ヶ月前には予定が分かる状態です。また、製造から納品までの期間は余裕を持って設定されているため、焦る必要は全くありません。安全運転でお願いします。

今注目のオンデマンドバスの乗務員さん（正社員）を大募集 増車に向けての複数名増員募集になります Osaka Metroからの受託事業として大阪市北区・福島区でのオンデマンドバスの運行バス運転手のお仕事です。 車両はワンボックス（ハイエース）に乗務します。 ここがポイント 普通二種免許で運転できる8人乗りの車両なので、大きなバスの運転は不安・・・という方でも大歓迎です！ また、ナビの指示通りに運行すれば良いので、運行エリアに馴染みがない方でも安心です！ 複雑な操作も必要ありません。 男性・女性ともに歓迎です。年齢も問いません（70歳定年制） 経験は問いませんので、バス乗務経験者の方だけでなく、タクシードライバー経験や二種免許取って乗務経験がない方も大歓迎です！ 1日の流れ 【出勤】 出勤したらまずはアルコール検知を実施。 その後、携帯品の確認や車両点検など、乗務前の準備を行います。 【点呼】 道路状況や事故防止に関することなどの共有事項を見て、その日の運行の注意点を確認。 その後、管理者への報告、書類提示などを行います。 【運行開始】 お客さまの予約情報をもとに、アプリの指示に従って運行。 路線バスのようにルートを覚える必要がないのも安心！ 【退勤】 運行を終えたら忘れ物や車両の点検、管理者への報告を行い、勤務終了です。

〜丸光グループ／事業拡大につき、所長経験者を募集！／転勤無〜 ■業務内容： 昭和47年の創業以来順調に業績を伸ばし、安定した地場産業として、青果の運送や電子部品の運送ほか、様々な荷物を運送する当社にて、所長候補をお任せします。 ■業務詳細： ・運送会社の管理業全般の業務です。 ・業務にて車での外出等、運転をしていただく業務があります。 ■当社について： 当社は営業所も増加しており、今後一層発展が期待されます。新車トラック多数、ドライバーさんと力をあわせて安全安心にお客様の大切なお荷物を信頼信用でお届けします。 ■魅力ポイント： ・参入業者が少なく安定しております。また、営業対象企業も少ないのでコミュニケーション能力を活かせるお仕事です。 ・出張頻度は少なめで、近場への車移動がメインです。大阪・名古屋等への出張は年に一度程度です。 ■丸光グループについて： 現在丸光グループは（株）双葉運輸、（株）マルコ建設など10社で構成され、グループ全体で年商120億円を超える規模となっています。 ・グループ年約150億円 ・総従業員数約600人（内アルバイト100人） ・第1次産業から第6次産業までの全ての事業分野に事業を展開することでどのような世界情勢や国家情勢にも影響を受けない企業グループを目指します。 変更の範囲：無

デイサービスでの介護業務・送迎業務 ・機能訓練の補助業務 ・入浴時の着脱や洗身介助(リフト浴対応あり) ・昼食の準備や必要なご利用者への食事介助 ・レクリエーションプログラムの運営 ・各種記録業務 ・ご利用者の持物管理や連絡帳確認 ・お茶の準備や看護師の健康管理補助 ・清掃や消毒などの衛生管理業務 ・翌日の準備(お迎え時間の連絡やフロア設営など) ・送迎車の添乗業務や乗降介助(リフト対応あり) ※基本的に運転は専任のドライバーが担当(運転可能な方には運転 業務もお願いします(普通車なのでご安心下さい) デイサービスでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与は前年度実績で計2.50ヶ月分！ ・昇給もあり、やりがいをもって働けます。 ・子育て世代にも嬉しい家族手当完備。 ・日曜や年末年始はお休み！プライベートの時間も大切にしていただけます。 ・充実の研修制度あり！ ・全国展開する大手法人！キャリアアップも望めます。 ・定年65歳！長く活躍いただけます。 ・育児、介護休業の取得実績あり！ ・「西中島南方駅」より徒歩5分と通勤もスムーズ 【施設概要】 開設：2012年 定員：35名 サービスを提供するエリア：大阪市淀川区、東淀川区、西淀川区、北区 【施設の特徴】 本格的な足湯と銭湯風の大浴場を設置し、身も心も休まるくつろぎのひと時を提供しています。またレクリエーションや機能回復訓練機器も備え、ご利用者様のご希望に沿った対応を心掛けております。

デイサービスでの介護業務・送迎業務 ・機能訓練の補助業務 ・入浴時の着脱や洗身介助(リフト浴対応あり) ・昼食の準備や必要なご利用者への食事介助 ・レクリエーションプログラムの運営 ・各種記録業務 ・ご利用者の持物管理や連絡帳確認 ・お茶の準備や看護師の健康管理補助 ・清掃や消毒などの衛生管理業務 ・翌日の準備(お迎え時間の連絡やフロア設営など) ・送迎車の添乗業務や乗降介助(リフト対応あり) ※基本的に運転は専任のドライバーが担当(運転可能な方には運転 業務もお願いします(普通車なのでご安心下さい) デイサービスでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・賞与は前年度実績で計2.50ヶ月分！ ・昇給もあり、やりがいをもって働けます。 ・子育て世代にも嬉しい家族手当完備。 ・日曜や年末年始はお休み！プライベートの時間も大切にしていただけます。 ・充実の研修制度あり！ ・全国展開する大手法人！キャリアアップも望めます。 ・定年65歳！長く活躍いただけます。 ・育児、介護休業の取得実績あり！ ・だいどう豊里駅から徒歩8分。通勤に便利な場所です。 【施設概要】 開設：2010年7月 定員：30名 サービスを提供するエリア：大阪市(東淀川区、淀川区、旭区)吹田市、摂津市 【施設の特徴】 心も体も安らぐ施設を目指しています。 自慢の足湯のほか、大きなお風呂など充実の施設に加え、お一人おひとりにお楽しみいただける多彩なプログラムをご用意しています。