〜ポテンシャル採用！プログラミングの経験があり実務経験の経験がない方も歓迎！／100％自社内開発・残業10H・住宅手当有と働きやすく、裁量のある環境で働きたい方へ〜 ■職務詳細： 簡単更新システム、ショッピングカート、メールマガジンシステム、フォトアップロードシステム、スポットマップシステム、予約状況案内システム、データベースシステム等の各種プログラムの開発を行っていただきます。 ［アサイン］ 大型案件はチームで対応することもございますが、基本的には個人ごとに案件をアサインしています。10〜300ページの幅広い規模の案件があり、40~50ページ規模の案件が6割を占めます。10ページ規模の案件なら一か月に3件、大型案件は3か月に1件を集中して作成します。 ［開発環境］ ・プログラミング言語：PHP、Perl、JavaScript、HTML5、CSS3 ・DB：MySQL ■働き方： 残業は殆どなく、月平均10h程度です。直請け案件が100％(常駐なし)であり、納期を誘相談の上受注できることや、代表がメリハリをつけた働き方を推奨しているることが要因です。キャリアアップのために頑張っても良いし、定時でお仕事を終えてプライベートに時間をかけることも良いという考え方です。 ■組織構成： 現在、当社で活躍するWEBプログラマーは2名(40代前後男性、中途入社5年目)います。働きやすさ等の代表の考え方に魅力を感じて入社した中途入社者が多いです。ポジション分けがされていないので、手を上げて上流の業務にも挑戦できる環境です。 ■キャリアステップ： 同社は個々のスキルアップを全力で応援する制度を設けております。 資格取得の費用を全負担したり、指定の業務範囲外のスキルを身につけると技術手当(1〜3万円／月支給)が支給されます。例）プログラム手当や動画制作手当など ■当社の特徴： ・官公庁から民間企業まで800社に及ぶ取引実績がございます。 ・インターネット関連では、官公庁の80％以上のシェアを持ち、映像制作では自社にスタジオを完備、また国際会議のイベント事業にも進出しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【月平均残業11時間／自社研修制度あり／平均勤続年数15年／リモートワーク相談可】 ■業務内容： システム開発を行っている企業の開発支援を行います。 ■業務詳細： 現場によりますが、主に以下のような環境で作業を行います。 ・C#.net 、SQL 、 Windows Server ・C言語 、Ubuntu ・Java 【変更の範囲：お客様先により就業場所、就業時間、内容が変わることがあります】 ※詳細設計、業務アプリ開発、テストなど適正によってお任せします。 スキルによっては将来的に要件定義、基本設計に携われる可能性もございます。 ■業務の流れ・体制： 入社後はセキュリティ教育を実施いたします。その後、現場が決まり次第、入場していただきます。待機になった場合でも、当社が契約している動画研修サービスを自由に利用することができます。 ■配属部署・組織構成： 当社は帰属意識を無理に押し付けはいたしません。 エンジニア同士もゆるい繋がりぐらいですが、平均勤続年数は15年ですので居心地は良い環境だと考えています。 年に1回社長面談を実施しており、今の不満や希望を直接経営陣に伝えられる場も用意しております。 ■特徴： SESの老舗企業ですので主に2次〜３次請けポジションと丁度よい環境で勤務することができます。 また、２年目より年俸制に変更することが可能です。年俸制は前年度の成績から決定されますので、自分の頑張りが給与に反映されやすい制度です。 変更の範囲：本文参照

【月平均残業11時間／自社研修制度あり／平均勤続年数15年／リモートワーク相談可】 ■業務内容： システム開発を行っている企業の開発支援を行います。 ■業務詳細： 現場によりますが、主に以下のような環境で作業を行います。 ・C言語（C,C++） ・C＃、HTML、JavaScript ・Java、ASP.Net 【変更の範囲：お客様先により就業場所、就業時間、内容が変わることがあります】 ■業務の流れ・体制： 入社後はセキュリティ教育を実施いたします。その後、現場が決まり次第、入場していただきます。待機になった場合でも、当社が契約している動画研修サービスを自由に利用することができます。 ※詳細設計、業務アプリ開発、テストなど適正によってお任せします。 スキルによっては将来的に要件定義、基本設計に携われる可能性もございます。 ■配属部署・組織構成： 当社は帰属意識を無理に押し付けはいたしません。 エンジニア同士もゆるい繋がりぐらいですが、平均勤続年数は15年ですので居心地は良い環境だと考えています。 年に1回社長面談を実施しており、今の不満や希望を直接経営陣に伝えられる場も用意しております。 ■特徴： SESの老舗企業ですので主に2次〜３次請けポジションと丁度よい環境で勤務することができます。 また、２年目より年俸制に変更することが可能です。年俸制は前年度の成績から決定されますので、自分の頑張りが給与に反映されやすい制度です。 変更の範囲：本文参照

【原則定時退社／中抜け・在宅勤務可／子育て世代応援！／土日休（年休120日）／自社システム開発／豊富なキャリアパス】 ■業務内容： 社内の「ヒト・もの・カネ」を一元でデータ管理する業務アプリの開発をお任せいたします。全従業員（事務員・支援員・相談員・管理職など）が使う、事業運営に関わるデータ管理を一元化できるアプリの開発を目指しております。 ■働き方： ・基本土日休み／原則定時での退勤のため、ワークライフバランスも整えられます（作業の関係で残業したい日には残業できる環境です）。 ・移動時間含めて3時間の中抜けが可能な子育て支援制度がございます。 ・家族の発熱などの緊急時は希望あれば在宅勤務への切り替えもできます。 ■ミッション： 今回採用する方にはご入社後、このアプリの開発工程を任せたいと考えております。開発のエキスパートになっていただくことや、上流工程に携わっていただくことも可能なため、志向性に応じたキャリアパスが描けます。 ※目的に合わせて最適なアプローチがあれば、提案も可能です。あなたの知識・経験に合わせてご活躍いただき、新しいことにもどんどんチャレンジいただければと考えています。 ■当ポジションの魅力： ・現場の意見も尊重しながら開発に取り組んでいるため、社内への貢献をより感じていただけます ・新しい挑戦を応援する風土があるため、遊ぶように、色々チャレンジができます ・昇進や昇給など、成果に応じて評価される環境です ■開発環境／使用言語： ・C#、SQLServer、C++、C、VB、Java ・DB：cyboze社のkintone ・OS：Windows系、iOS系、Android系※使用するものによる ■組織構成： 現在、課長50代1名、40代3名の男性で構成されております。 部署を統括している40代役員が元プログラマー・現在ウェブデザイナーのため、エンジニアに理解があり、とても働きやすい職場環境です。 ■当社について： 株式会社オオヤが人材派遣業、株式会社こもれびが障害者・児支援事業を行っており、「こもれびグループ」として活動しております。障害者支援事業は、障害者就労支援施設を行っている関係上、飲食業やネイルサロン、自社製造工場など多岐に渡る事業を展開しています。

【120名規模のエンジニア集団が全力育成支援/システムエンジニア・プログラマーを目指したい方（未経験可）/職場によっては在宅勤務可/トヨタ自動車など一次請けがメイン/離職率4%/有給取得率約80%/完全週 休二日制】 ■業務内容： トヨタ自動車およびトヨタグループ各社を中心に、システム開発、運用保守等のIT業務支援を行います。対象はWebアプリケーション開発、AI、IoT、ビッグデータ解析、DX推進様々。今回、順調に伸びている受注に伴う、開発メンバーの増員となります。 （使用する言語は案件により変化しますが、VBA,C#,VB.Net,JAVA,Python,PHP等） 変更範囲：会社の定める業務 ■業務詳細： 配属となるシステムソリューション部門は120名程のメンバーが活躍しており、請負、委託業務を中心に体制を作って業務を遂行します。 一次請けのため直接お客様とやり取りし、システム提案と構築/ITサービスをご提供しますので、ダイレクトな結果が分かり上手く行ったときは満足感が得られます。 ■未経験でチャレンジできるワケ/同社で働くメリット： 同社の主要顧客はトヨタ自動車であり、一次請負会社≒顧客から直接案件を請けるプライム案件（上流~運用保守まで手掛けています）となります。未経験募集のSES 企業と比較し、一人常駐で配属先の会社指示に従うケースと異なり、直接の請負案件となります。120名の部署エンジニアと共に体制を作りながら、プログラミング工 程から始め、 上流工程まで出来る人材を目指します。育てる風土があり、初心者からでもキャリア形成していけます。例えば未経験の場合は、職場先輩or先輩上司が、課題／OJTを通じてスキルアップの支援を実施、事例テーマ発表会や相談会等、部門としての知識共有の活動が盛んに行われています。 ■働く環境： 現時点愛知県内転勤のみ、月の平均残業時間は20〜25時間程度、トヨタカレンダー、平均有給取得率80%、在宅勤務、フレックス制度が入社日翌日から利用できるなど、 ワークライフバランスを整えたい方におすすめの労働環境です。また、定年退職を含めた離職率が4%と長期就業していただける環境が整っております。育児休暇取得率も 100%と非常に働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【120名規模のエンジニア集団が全力育成支援/システムエンジニア・プログラマーを目指したい方（未経験可）/職場によっては在宅勤務可/トヨタ自動車など一次請けがメイン/離職率4%/有給取得率約80%/完全週 休二日制】 ■業務内容：トヨタ自動車およびトヨタグループ各社を中心に、システム開発、運用保守等のIT業務支援を行います。対象はWebアプリケーション開発、AI、IoT、ビッグデータ解析、DX推進様々。今回、順調に伸びている受注に伴う、開発メンバーの増員となります。 （使用する言語は案件により変化しますが、VBA,C#,VB.Net,JAVA,Python,PHP等） 変更の範囲：会社の定める業務 ■業務詳細：配属となるシステムソリューション部門は120名程のメンバーが活躍しており、請負、委託業務を中心に体制を作って業務を遂行します。 一次請けのため直接お客様とやり取りし、システム提案と構築/ITサービスをご提供しますので、ダイレクトな結果が分かり上手く行ったときは満足感が得られます。 ■未経験でチャレンジできるワケ/同社で働くメリット：同社の主要顧客はトヨタ自動車であり、一次請負会社≒顧客から直接案件を請けるプライム案件（上流~運用保守まで手掛けています）となります。未経験募集のSES 企業と比較し、一人常駐で配属先の会社指示に従うケースと異なり、直接の請負案件となります。120名の部署エンジニアと共に体制を作りながら、プログラミング工 程から始め、 上流工程まで出来る人材を目指します。育てる風土があり、初心者からでもキャリア形成していけます。例えば未経験の場合は、職場先輩or先輩上司が、課題／OJTを通じてスキルアップの支援を実施、事例テーマ発表会や相談会等、部門としての知識共有の活動が盛んに行われています。 ■働く環境：現時点愛知県内転勤のみ、月の平均残業時間は20〜25時間程度、トヨタカレンダー、平均有給取得率80%、在宅勤務、フレックス制度が入社日翌日から利用できるなど、 ワークライフバランスを整えたい方におすすめの労働環境です。また、定年退職を含めた離職率が4%と長期就業していただける環境が整っております。育児休暇取得率も 100%と非常に働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【120名規模のエンジニア集団が全力育成支援/システムエンジニア・プログラマーを目指したい方（未経験可）/職場によっては在宅勤務可/トヨタ自動車など一次請けがメイン/離職率4%/有給取得率約80%/完全週 休二日制】 ■業務内容： トヨタ自動車およびトヨタグループ各社を中心に、システム開発、運用保守等のIT業務支援を行います。対象はWeb業務アプリケーション、AI、IoT、ビッグデータ解析、DX推進様々。今回、順調に伸びている受注に伴う、開発メンバーの増員となります。 （使用する言語は案件により変化しますが、VBA,C#,VB.Net,JAVA,Python,PHP等） 変更範囲：会社の定める業務 ■業務詳細： 配属となるシステムソリューション部門は120名程のメンバーが活躍しており、請負、委託業務を中心に体制を作って業務を遂行します。 一次請けのため直接お客様とやり取りし、システム提案と構築/ITサービスをご提供しますので、ダイレクトな結果が分かり上手く行ったときは満足感が得られます。 ■未経験でチャレンジできるワケ/同社で働くメリット： 同社の主要顧客はトヨタ自動車であり、一次請負会社≒顧客から直接案件を請けるプライム案件（上流~運用保守まで手掛けています）となります。未経験募集のSES 企業と比較し、一人常駐で配属先の会社指示に従うケースと異なり、直接の請負案件となります。120名の部署エンジニアと共に体制を作りながら、プログラミング工 程から始め、 上流工程まで出来る人材を目指します。育てる風土があり、初心者からでもキャリア形成していけます。例えば未経験の場合は、職場先輩or先輩上司が、課題／OJTを通じてスキルアップの支援を実施、事例テーマ発表会や相談会等、部門としての知識共有の活動が盛んに行われています。 ■働く環境： 現時点愛知県内転勤のみ、月の平均残業時間は20〜25時間程度、トヨタカレンダー、平均有給取得率80%、在宅勤務、フレックス制度が入社日翌日から利用できるなど、 ワークライフバランスを整えたい方におすすめの労働環境です。また、定年退職を含めた離職率が4%と長期就業していただける環境が整っております。育児休暇取得率も 100%と非常に働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【120名規模のエンジニア集団が全力育成支援/システムエンジニア・プログラマーを目指したい方（未経験可）/職場によっては在宅勤務可/トヨタ自動車など一次請けがメイン/離職率4%/有給取得率約80%/完全週 休二日制】 ■業務内容： トヨタ自動車およびトヨタグループ各社を中心に、システム開発、運用保守等のIT業務支援を行います。対象はWeb業務アプリケーション、AI、IoT、ビッグデータ解析、DX推進様々。今回、順調に伸びている受注に伴う、開発メンバーの増員となります。 （使用する言語は案件により変化しますが、VBA,C#,VB.Net,JAVA,Python,PHP等） 変更の範囲：会社の定める業務 ■業務詳細： 配属となるシステムソリューション部門は120名程のメンバーが活躍しており、請負、委託業務を中心に体制を作って業務を遂行します。 一次請けのため直接お客様とやり取りし、システム提案と構築/ITサービスをご提供しますので、ダイレクトな結果が分かり上手く行ったときは満足感が得られます。 ■未経験でチャレンジできるワケ/同社で働くメリット： 同社の主要顧客はトヨタ自動車であり、一次請負会社≒顧客から直接案件を請けるプライム案件（上流~運用保守まで手掛けています）となります。未経験募集のSES 企業と比較し、一人常駐で配属先の会社指示に従うケースと異なり、直接の請負案件となります。120名の部署エンジニアと共に体制を作りながら、プログラミング工 程から始め、 上流工程まで出来る人材を目指します。育てる風土があり、初心者からでもキャリア形成していけます。例えば未経験の場合は、職場先輩or先輩上司が、課題／OJTを通じてスキルアップの支援を実施、事例テーマ発表会や相談会等、部門としての知識共有の活動が盛んに行われています。 ■働く環境： 現時点愛知県内転勤のみ、月の平均残業時間は20〜25時間程度、トヨタカレンダー、平均有給取得率80%、在宅勤務、フレックス制度が入社日翌日から利用できるなど、 ワークライフバランスを整えたい方におすすめの労働環境です。また、定年退職を含めた離職率が4%と長期就業していただける環境が整っております。育児休暇取得率も 100%と非常に働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 当社が技術支援を行っている大手企業に常駐（一部在宅勤務）し、システム開発やシステム運用保守に従事いただきます。 商流が浅めの案件が多いため、上流工程から参画可能な案件も多数ございます。 スキルアップを望む経験の浅い方、ステップアップを望むプログラマー、規模の大きな案件参加を希望するSEなど様々な方が活躍しています。 ■プロジェクト例： ・製薬系の法人向け営業支援システム開発（PHP、ExcelVBA） ・業務システムの機能改善プログラム開発（JAVA、Oracle） ・官公庁内でのシステム開発（PHP、MariaDB） ・パッケージ製品の機能追加（JAVA、PL/SQL） ・社内システムの運用保守（HTML、CSS、JavaScript） ■働き方： 残業平均は10時間程度を想定しております。1on1での業務量の確認を都度行うことや残業の事前申請制度を設けることで残業の是正を図っています。 取り組みとしは残業ならないように社員に対して業務のプライオリティを付けてお客様に都度確認を徹底しております ■お取引先： ◎大手ＳＩｅｒ：29.2％ ◎プライム契約：28.1％ ◎大手コンサル：26.6％ ■大手企業との取引多数： 当社が参画するプロジェクトは大手企業様向けのプロジェクトが数多くございます。そのため、構築〜運用まで幅広く従事頂くことが可能です。大手クライアントと継続的に取引がある為、経営は常に安定しています。（創業以来黒字経営） ■組織構成：西日本事業部51名 内訳：11社の顧客ごとにチームが分かれており顧客ごとにチーム単位の就業となっております。（平均年齢は36.8歳） 変更の範囲：会社の定める業務

エンジニア不足が叫ばれている昨今、経験豊富なベテランエンジニアが注目されています。「プログラミング歴20年以上」「自動車業界のことなら何でもお任せあれ」「管理よりは開発が大好き」そんなあなたなら大歓迎です。 【仕事内容】 　・Web/オープン系の業務アプリ開発 　・組込み/制御系のプログラム開発 ※要件定義～開発～テスト～運用まで、幅広いフェーズの案件が有ります。 【活かせる言語例】 　・Java 、JavaScript、C＃、PHP、VB.NET、Ruby、C、C++、Python　など 【プロジェクト例】 ■Web／オープン系開発 ・製造業向けOutSystems開発（Java） ・文教系向けシステム開発（C#） ・カーディーラー向け配車システム開発（C#） ・鉄道系運行管理ソフト開発（VB.Net） ・量販店向けWebサイト開発（JavaScript） ■制御／組込み系開発 ・大手自動車メーカー向け車載ECU制御ソフト開発（C ） ・OA複合機制御システム開発（C++） ・遊技機メーカー向けシステム開発（C） 嬉しいポイント盛りだくさん ◎年収は前職の110％を保証！入社後、平均で20％以上UP ◎完全週休2日(土日)＆残業ほぼゼロを実現 ◎面倒な帰社日や日報は一切なし ◎業後・休日でも返事をくれる相談窓口あり ◎チーム参画が多数！上流工程の案件も多く、希望により新規案件にもチャレンジ可能 希望や要望は大歓迎！ 挑戦したい分野やキャリアプランはもちろん、「リモートがいい」「通勤時間は少なく」「残業は少なめ」などお聞かせください！全力でサポートします！ 手厚い手当で安心！ 「日々の生活にも安心を」という想いから住宅手当や家族手当などを支給し、入社祝金も充実。将来も安心な退職金制度など、福利厚生も充実しています。

★まずは約2ヶ月間のリモート研修からスタート 初日に出社後、教材やPCをお渡しして在宅ワークになります。Zoomなどでいつでも質問できるよう、メインで教える1名と先輩エンジニア、そしてIT講師でもある代表がサポートします！ 【研修の流れ】 ▽本を見ながら実際にプログラムを打ち込んで動作を確かめる ▽じゃんけんゲームや予約システムなど簡単なところからシステムを組んでみる など、Javaを使った実践的な研修を行います。 【研修後にお任せしたいこと】 「クラウティ」というオンライン英会話システムの開発など、自社社員とチームで携われる受託案件からチャレンジしていただく予定です。案件は先輩がそばで教えられる体制かどうかを重視して、代表が直接獲得しているのでご安心ください！ 【エンジニアとしてキャリアを築ける】 未経験スタートの方あるあるなのが、最初はインフラやキッティングを任されること。当社はプログラマーとして採用しますので、開発エンジニアとしてキャリアをスタートできます！事実、直近2年で採用した10名に関しては、希望者全員プログラマーとして活躍しています！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ■クラウティはこんなサービス！ 自宅にいながら英会話を学ぶことができ、スクール型より圧倒的にリーズナブル。「楽しく、長く学びたいと思える機能の開発」を目指して、サイゼントからのアイデアで、学習をしながら先生と生徒がゲームをできる機能を搭載しました。 ■塾の先生の疲弊を軽減する「ワンパス」というシステムも開発 ワンパスでセキュリティ認証番号などを一元管理することで先生の負担がぐっと軽減されました！ ★実力をつけられるよう、先輩がしっかりとサポートします！ ………… 『分からないところを質問したら、補足説明だけでなく、「○○ならこれが使えるよ！」と参考記事をリストアップしてくれた』 『エラーにつまってしまいヘルプを出したところ、「できないことも含めての研修。間に合わないと思っても言わないのが一番良くないから、共有してくれてよかった！」と言ってもらえた。』 『参考書に載っていない部分を聞いたら、画面共有をしながら教えてくれた』 という未経験者の声もあるほど、手厚いサポート体制ですので安心してください！ ＜クラウティの開発環境＞ ※今はまだ分からなくても大丈夫です！ 【担当工程】要件定義～リリース 【規模】3名(当社チーム：3名) 【期間】1年 【開発言語】Java 【OS・サーバ】AWS 【DB・ツール】PostgreSQL 【フレームワーク・ライブラリ】 Spring 【開発スタイル】　アジャイル 【その他特記事項・魅力】 開発者全員でアイデア・意見を出し合いながら、ユーザーが使いやすいものをイメージして開発しています。取り入れたい機能に必要な技術は積極的に取り入れており、言語やツールなどの選定から担当可能！トップパートナーとしての地位を確立しているため、裁量も大きく活躍できます。 <注目ポイント1> 業務に役立たないことは教えません。だから確実に成長できます！ まずは0から一人で作り、その結果に対してサポートとレビューをするのが当社のスタイル。 実戦にこだわるからこそ、「正しい答えを最初から教える」のではなく、「一人ひとりのアウトプットに即してよりよく伸ばしていく」やり方を徹底しています。 その分時間もかかりますが、そうした実践想定のスタイルのほうがエンジニアとして生きたスキルを学べるため、現場で役立つスキルがしっかり身につくのです。 「エンジニアになりたい」という想いで入社してきたからには、技術の楽しさをたっぷり教えてあげたい。 その分詰め込むことは多く、大変かもしれませんが代表も真摯に教えます。一緒に、成長を実感していきましょう。 <注目ポイント2> フルリモートOK！受託だからこその働きやすさ 開発工程の一部を手掛けるのではなく、システムをまるごと開発して納品する「受託」スタイル。だからこそ協力会社との調整も必要なく、スキルが身についたのちはフルリモートで働けます！ ★リモート時はPC貸与、1日100円の在宅手当を支給(◎在宅手当は社員の要望で実現) ★2～3ヶ月に1回の帰社日には社員で集まり交流 ★現在1名が育休取得中。復職後の時短勤務や時差出勤もOK ★フレックス勤務の相談もOK 「茨城の実家からフルリモートで働きたい」という社員の希望にOKを出した例もあります。 穏やかな社風や、こうした柔軟さを魅力に思ってくれるメンバーが多く、出戻りで働いてくれている社員もいます！ 【入社後の成長サポート】 ・完全在宅研修ですが、Zoomを繋いでいるのですぐに相談・質問が可能です ・実践研修では「いつお客様先に出ても大丈夫なエンジニアへ」を目標に、一人で一つのサイトやシステムを開発するカリキュラムを組んでいます ・「まずは自分でやる」⇒「トラブルが発生したら相談して解決法をアドバイスしてもらう」といったトライアンドエラー形式の研修で、実際の業務に即した経験を積むことができます 【社内勉強会】 実践形式の勉強会を月に1回実施。代表が作成した課題をもとに2～3時間でプログラミングを行い、互いにフィードバックします。最近では機械学習の勉強会で顔認識アプリを作成。今後はゲーム開発にも取り組む予定です。

【九州発信のSI・OS企業/事業・請負比率拡大中/チーム配属/領域をまたいだキャリアチェンジを実現】 ■業務内容 自動車業界で使用するシステムの組み込みエンジニアをご担当いただきます。 ・自動車ECU関連の開発 ・評価・デバック 【ご入社後の流れ】 まずは当社・事業のことを知っていただくためのオリエンテーションを実施します。その後、各配属先にてOJTを中心に先輩社員がしっかりサポートをさせていただきます。 ■当社の魅力 （1）スキルアップ…スキルアップやスキルチェンジを出来る環境があります。時間やタイミングは必要ですが、「インフラエンジニアがプログラマー」や「カスタマーエンジニアがインフラエンジニア」に転向する事も当社なら可能です。 （2）ワークライフ…子育てや介護などで時短勤務や残業が出来ないなどの環境に合わせた働き方ができます。残業については、原則20時間／月としておりプライベートな時間もしっかりと取ることができます。また、U／Iターン等の希望も叶えられます。 （3）企業成長…多角的な事業展開と徹底したリスクマネジメントで安定した企業に成長しました。現在、5年以上連続で業績を伸ばしていることから、開発センター設立など新しい取り組みも行い日々成長しております。 （4）人事考課制度…人事考課制度を導入する事で賞与・昇給を対応。仕事と関係のない資格を取得しても自己啓発を行ったことに対して評価を行う制度も整っています。 ■同社の特徴 ・売上高62億円の上場企業！5年間の売上成長率195.5％の実績と安定性 ・取締役がエンジニア出身！ゆえにエンジニアファーストの就業環境を実現 ・上流工程を中心に約4800個の案件群！志向性に合わせ選択し市場価値UP ・「在宅勤務×年休126日×資格取得手当(1千円〜数万円/月)」 変更の範囲：会社の定める業務

【リモート勤務可/年間休日125日/月残業平均5h程度/ワークライフバランス◎/大手メーカーとの取引多数】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 プログラマーとして、下記の業務を行って頂きます。 ※経験に合わせて業務内容に変更あります。 ■具体的には ・UI開発業務 ・DB開発業務 ・設計書元に作成・テスト ・運用サポート、システム導入補助 等 ※納品前にお客様先に出向き、動作確認、検証する作業を実施する場合があります。 ■組織構成： ・社員が全体で50名程度おり、その中からプロジェクトごとに2~10名程度のチームを作りプロジェクトを実行いただきます。 ・まずは業務に慣れていただくため、先輩のサブとしてプロジェクトに参加していただきます。 ・考え方や作業の流れを覚えていただいた後、プロジェクトのメインPGとしてお任せします。 ■当社の魅力 ・働きやすさ： 年間休日125日、残業月5時間程度でワークライフバランスを保ちながら勤務いただけます。また、慣れてきましたら在宅勤務も可能です。 ・スキルアップ：資格取得のためのサポートございます。 ・やる気を評価し育成する文化： キャリアアップの際に年次や経験だけを評価するのではなく、ご自身のやる気や成長意欲、会社やチームへの貢献といった定性面をきちんと評価する文化です。加えて会社全体で助け合い社員を育成する文化がございます。また、ご自身の挑戦したい分野やプロジェクトなどの相談なども可能です。 ■当社の特徴： ・さまざまなニーズにお応えし、ベストアンサーを提供するエンジニア集団です。システムのコンサルティング及び設計・開発、ソフトウェアの設計・開発・導入、ハードウェアの販売・導入を行っております。 ・ERP/マシン制御/生産ラインの見える化等をAI・IoT等 最新技術を元に製品を開発しております。 変更の範囲：本文参照

〜入社後すぐからリモートワーク／時代に合わせた柔軟なスタッフファーストの働き方が実装されています〜 ■担当業務： RPGタイトル制作におけるバトル部分を制作するお仕事 ・RPGタイトルの制作における、バトルパートの制作 ・ディレクターと協力してゲームの方向性を決定 ・仕様策定 ・各種資料作成 ■当社で働く魅力： ・当社の技術は業界内でも高く評価され、大手企業の有名ゲームタイトルを手がけることができます。大きな案件に携わり、自分の仕事が多くの人に見てもらえることでやりがいを実感できます。 ・スペシャリストになりたい方もゼネラリストになりたい方も歓迎しています。 個人のやりたいことや目指す姿を尊重してフォローしあう社風です。また、スキルアップ、教育、最新技術、企画など幅広い挑戦ができる環境です。 ■就業環境／社内の雰囲気： ・フルリモートワークを導入しており、入社後すぐから在宅での勤務が可能となります。コロナ禍が落ち着いて以降もスタッフの作業効率性を第一にこちらは継続予定です。 ・ゲーム開発を担う部門で約35名のスタッフが在籍しています。（デザイナー／プログラマー／ゲームデザイナー 等） ・平均年齢27歳と若く活気ある職場です。社員は私服で勤務を行っており、堅苦しい雰囲気はありません。裁量労働制ですので、個人のペースで仕事を進められるため、残業時間も数十時間程度と比較的短く、働きやすい環境です。もくもく働いている人も、夢を持って仕事をしている人も活躍しています。 ・就業環境の整備に注力しています。デスクはコクヨのスタンディングデスクを採用しており、電動式で椅子の高さを調整できるため長時間の作業にも、負担を軽減させ、集中できる環境です。 ・オフィスは今泉の季離宮に位置し、アクセス良好かつ閑静でモダンな空間で働くことができます。

〜入社後すぐからリモートワーク／時代に合わせた柔軟なスタッフファーストの働き方が実装されています〜 ■担当業務： ディレクターの下でゲームデザイン全体を統括するお仕事 ・RPGタイトルの制作における、ゲームデザインチームの運用と管理 ・ディレクターと協力してゲームの方向性を決定 ・仕様策定 ・各種資料作成 ■当社で働く魅力： ・当社の技術は業界内でも高く評価され、大手企業の有名ゲームタイトルを手がけることができます。大きな案件に携わり、自分の仕事が多くの人に見てもらえることでやりがいを実感できます。 ・スペシャリストになりたい方もゼネラリストになりたい方も歓迎しています。 個人のやりたいことや目指す姿を尊重してフォローしあう社風です。また、スキルアップ、教育、最新技術、企画など幅広い挑戦ができる環境です。 ■就業環境／社内の雰囲気： ・フルリモートワークを導入しており、入社後すぐから在宅での勤務が可能となります。コロナ禍が落ち着いて以降もスタッフの作業効率性を第一にこちらは継続予定です。 ・ゲーム開発を担う部門で約25名のスタッフが在籍しています。（デザイナー／プログラマー／ゲームデザイナー 等） ・平均年齢27歳と若く活気ある職場です。社員は私服で勤務を行っており、堅苦しい雰囲気はありません。裁量労働制ですので、個人のペースで仕事を進められるため、残業時間も数十時間程度と比較的短く、働きやすい環境です。もくもく働いている人も、夢を持って仕事をしている人も活躍しています。 ・就業環境の整備に注力しています。デスクはコクヨのスタンディングデスクを採用しており、電動式で椅子の高さを調整できるため長時間の作業にも、負担を軽減させ、集中できる環境です。

〜入社後すぐからリモートワーク／時代に合わせた柔軟なスタッフファーストの働き方が実装されています〜 ■担当業務：※下記の業務がメイン業務になります ・RPGタイトルの制作における、ディレクション業務 ・RPGタイトルの制作における、ゲームデザインを含むゲーム全体のディレクション ■当社で働く魅力： ・当社の技術は業界内でも高く評価され、大手企業の有名ゲームタイトルを手がけることができます。大きな案件に携わり、自分の仕事が多くの人に見てもらえることでやりがいを実感できます。 ・スペシャリストになりたい方もゼネラリストになりたい方も歓迎しています。 個人のやりたいことや目指す姿を尊重してフォローしあう社風です。また、スキルアップ、教育、最新技術、企画など幅広い挑戦ができる環境です。 ■就業環境／社内の雰囲気： ・フルリモートワークを導入しており、入社後すぐから在宅での勤務が可能となります。コロナ禍が落ち着いて以降もスタッフの作業効率性を第一にこちらは継続予定です。 ・ゲーム開発を担う部門で約25名のスタッフが在籍しています。（デザイナー／プログラマー／ゲームデザイナー 等） ・平均年齢27歳と若く活気ある職場です。社員は私服で勤務を行っており、堅苦しい雰囲気はありません。裁量労働制ですので、個人のペースで仕事を進められるため、残業時間も数十時間程度と比較的短く、働きやすい環境です。もくもく働いている人も、夢を持って仕事をしている人も活躍しています。 ・就業環境の整備に注力しています。デスクはコクヨのスタンディングデスクを採用しており、電動式で椅子の高さを調整できるため長時間の作業にも、負担を軽減させ、集中できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜【在宅勤務・副業可〜柔軟な働き方を推進】創業75年の地理空間情報リーディングカンパニー〜 ■職務内容： 空間情報(地図データ、位置情報の収集、整備を含めた）を扱う地図情報システムのパッケージやサービス構築を行います。 さらにBIやGoogleMapsを活用し顧客DXのための空間情報(地図）システム構築を行っています。 お客様先での常駐作業はなく、自社内での勤務となります。 （1）自社サービスの構築及び受託カスタマイズ業務のリーダ、サブリーダを担っていただきます。 顧客フロント、自社営業と連携し技術専門家としての提案支援、システム開発管理及び要件定義などの上流工程 （2）自社サービスの構築及び受託業務のシステムエンジニア（サブリーダ）や開発担当のプログラマーとして業務に参画いただきます。 ・自社パッケージシステムの開発、ソースレビューなど ・お客様ごとのシステムカスタマイズにおける要件定義、基本設計、プログラム開発、システム試験など ■当社の魅力 【”はかる” 技術をコアに、持続可能で強靭な国土の構築とインフラ整備に貢献】 "『自動運転』や『３D都市モデル』など近年注目度が高まる地理空間情報分野で「世界の地理空間関連企業トップ 100 社（Global Top 100 Geospatial Companies）」に選出されるなど業界トップクラスの技術を有し、行政への支援を通じ日本の”まちづくり”を支えてきました。 都市計画などの建設コンサルタント、地質や海洋などの調査、防災・減災、環境・エネルギー分野などへと業容を広げ、総合的なコンサルタント企業として、暮らしに関わる幅広い分野で専門性の高い技術サービスを安定的に提供しています。 「社会的な課題を解決したい、技術で世の中に貢献したい、地球を守りたい」という思いを抱く社員それぞれが高い専門性を活かし、暮らしの幅広い分野で活躍しています。" 変更の範囲：会社の定める業務

■□IBMグループのDX領域を牽引する「ITスペシャリスト」／スペシャリストのキャリアを築くことができます／リモートワーク7割以上／多様な働きかたを支援／年間休日120日以上□■ ■業務内容： 地域のお客様に加えて、全国各拠点から集約された大規模プロジェクトで開発領域をお任せいたします。 プロジェクトにより異なりますが、要件定義などの上流工程から、設計・開発業務を中心に、さらにはリリース後のテスト・運用にいたるまで、あらゆるフェーズにトータルで携わっていただきます。 また、豊富なリーダー経験をお持ちの方に関しては、プロジェクトマネジメントや技術面の責任者としてプロジェクトリードもお願いしたいと思います。 ■具体的には ・金融・保険・製造・公共など、業界を網羅したプロジェクトを担っています。 ・現在100を超えるほどのプロジェクトが稼働しており、 オープン系からホスト系、DX系(クラウド/モバイル/RPA等)の案件などジャンルは様々。 ・ERP(SAP/Oracle)、CRM(Salesforce)といったISVパッケージの開発案件もあり。 ・アプリケーション・プログラマーは、札幌・仙台・沖縄・北九州・広島・高松・長野いずれかの地域限定職としての採用となります。 ■プロジェクト例： ◆金融系クライアントにてホストからオープン系プラットフォームへの移行 ◆大手通信企業の業務自動化実現に向けた開発 ◆メガバンクのインターネットバンキング再構築 ◆クレジットカード会社のMobileアプリ構築 ◆消費者メーカーの販売物流システム再構築 ◆メディア企業の制作システム保守 ■魅力： ・社会的インパクトの大きいPJに携わることができる ・技術のエキスパートやリーダー、プロジェクトマネージャーを目指すキャリアなど個人の描きたいキャリアに合わせて目指すことができる ・充実した教育体制があり、様々な最新プログラムを通してWatson、Red Hat製品などの製品知識や業界知識を学ぶことができる ・グローバルで共有されている膨大なナレッジ ・在宅勤務制度やフレックス制度を活用してワークライフバランスを保ちながら働くことができる

〜案件ニーズ増加・組織拡大につき増員募集／社員ファースト・働きやすい環境・充実した福利厚生／多様なキャリアパス〜 ■業務内容 ネットワーク構築・設計、カスタマーソリューション、サービスアライアンス、エッジネットワーク（AI実装）の4軸を中心に事業展開する当社にて、ネットワーク機器およびサーバー等の設計、構築をご担当いただきます。 ■配属先 配属先となる可能性がある部署は2つ：ネットワークソリューション事業部、もしくは、カスタマソリューション事業部です。 ■職務内容 【ネットワークソリューション事業部へ配属の場合】 ・ネットワーク構築（要件定義〜現地構築） ・Webアプリサービス（新規開発〜自社システムとのAPI連携） ・クラウドサービス（要件定義〜導入） ・先進的プロジェクト（複数のサーバーを1台に集約、WEBサーバー群に負荷分散など） 【カスタマーソリューション事業部へ配属の場合】 ・調査設計〜導入展開〜付帯工事〜運用サポートまで ■担当案件数 平均1~2件です。3案件を担当している社員も数名います。 ■開発環境 【取り扱い製品】 ・Router、Switch、Firewall、Wireress等 ・メーカ…Cisco、Yamaha、Paloalto、Fortigate等 【サーバー、ストレージ等】 ・メーカ…HP、Dell、Cisco等 ・OS…Linux、Windows等 【ミドルウェアメーカ】 ・VMware、Zabbix等 ■入社後 OJT中心の研修を実施。 最初は仮配属で、3か月の試用期間を経て、ご本人の適性を鑑みて・ご希望に応じ、運用〜設計・構築、もしくは監視・運用などのお客様サポートに入っていただきます。 ■組織構成 組織全体100名。ネットワークソリューション事業部は5名。カスタマソリューション事業部は約10名（全国では35名）です。 男女比率7:3。20代が半数以上を占める、個性的なメンバーが集まる活気が溢れる組織です。 ■キャリアパス 将来的にマネージャー、エキスパート等へのキャリアパスがあり、実績ベースで2~3年で目指せます。 もしくは、ご希望や適性を考慮し、自社総務、経理、営業、人事やプログラマーへのキャリアチェンジも可能です。 ■在宅、フレックス、産育休など充実した福利厚生

プロジェクトマネージャーやシステムエンジニアの書いた要件定義書に基づき、システムの設計・開発をご担当いただきます。WEBアプリ開発、スマートフォンアプリ開発がメインです。 【具体的には】 ■受託開発（開発・試験・保守） ■自社製品開発（開発・試験・保守） 【開発環境】 ■開発環境 Gitlab / Visual Studio Code / Xcode / Android Studio ■開発言語 ・Webアプリケーション HTML5 + CSS3 + JavaScript / Java（Play Framework, Spring Framework） / PHP（Laravel） / Vue.js / Python ・スマートフォンアプリケーション Swift / Kotlin / React Native / Xamarin（C#） ■データベース MySQL / PostgreSQL / SQL Server / Oracle ■クラウドサービス AWS / Azure 【仕事の魅力】 ■IoTやクラウド技術を得意とするため、IoT関連を始めとする先端技術に触れることができます。 ■インフラ構築からスマホアプリ、またIoTやクラウド技術を得意とするため、 IoT関連を始めとする先端技術に触れることができます。 【社内の雰囲気】 ■30代の若手社員が多く、自由な雰囲気の職場です。大半が中途入社であり、大半が過去3年以内に入社した社員なので、新しいメンバーが溶け込みやすい雰囲気です。風通しもも良く、働きやすい環境です。 ■定期的に外部講師を呼んでの任意参加の社内勉強会を開催し、リラックスした雰囲気で行っています。 ■好きを仕事にしたエンジニアの集まりです。

≪世界トップシェアのDJ機器メーカー/2015年にパイオニア社から独立/フレックス・在宅勤務◎/海外売上比率70%/完全週休二日制≫ ■採用背景： DJ機器では世界トップシェアとなる中でコロナの巣ごもり需要により事業成長が続いております。既存の枠組みに捉われず「音楽で人をつなぐ」というミッションを実現する人材を育てていきたいと考えており、増員となります。 ■業務概要： （1） DJアプリケーション、DJコントローラーの仕様検討及び要件定義書・詳細動作仕様書の作成を担っていただきます。 ・企画部門からの商品コンセプトやユーザーに提供したい価値提案・機能提案を受け、具体的な実現手法を検討する。 ・操作フロー等の検討・提案を行い、仕様書に記述する。 ※上記仕様書を元にプログラマーは実装業務を行い、テスターは評価業務を行います。 （2） DJアプリケーション、DJコントローラーの新機能提案していただきます。 ・機能改善提案やDJのニーズを満たす新しい機能や価値の提案を行う。 ・自社製品/他社競合製品に関する情報収集や調査を行い、機能や価値について分析・整理する。 ■組織構成：アプリケーション設計部のうちDJ製品の仕様設計を担当する正社員、請負社員は合わせて約15名です。DJアプリケーション仕様とDJコントローラー仕様の２つのチームで構成されています。 ■業務のやりがい：DJ向けのアプリケーションソフトウェア（Windows/Mac/iOS/Android）とDJ向けの製品（コントローラー）の開発業務を行っています。製品の特徴となる新機能の開発や、市場からの要望に応える機能改善を中心に仕様検討・仕様設計に携わる業務です。DJ機器のトップシェアのブランドであり、世界中にいる多くの顧客に満足してもらえるようなやりがいのある仕事にチャレンジできます。 ■同社の魅力：全世界のプロのDJから趣味としてDJを楽しむ方まで幅広い層に愛用されています。コロナの巣ごもり需要により、高音質の音響機器を使用したい消費者ニーズが増えており、事業拡大に伴う増員となります。

【安定経営・大手案件多数／web勉強会など学ぶ機会があり、資格取得支援制度も充実／フォロー体制◎】 ■業務内容： 当社が技術支援を行っている大手企業に常駐（一部在宅勤務）し、システム開発やシステム運用保守に従事いただきます。 商流が浅めの案件が多いため、上流工程から参画可能な案件も多数ございます。 スキルアップを望む経験の浅い方、ステップアップを望むプログラマー、規模の大きな案件参加を希望するSEなど様々な方が活躍しています。 ■プロジェクト例： ・製薬系の法人向け営業支援システム開発（PHP、ExcelVBA） ・業務システムの機能改善プログラム開発（JAVA、Oracle） ・官公庁内でのシステム開発（PHP、MariaDB） ・パッケージ製品の機能追加（JAVA、PL/SQL） ・社内システムの運用保守（HTML、CSS、JavaScript） ■働き方： 月平均残業は10時間を想定しております。1on1で業務状況の確認を行うことや残業の事前申請制度を設けることで残業の是正を図っています。取り組みとしては残業にならないように社員に対して業務のプライオリティを付けてお客様に都度確認を徹底しております。 ■お取引先：　※2023年度実績 ◎大手ＳＩｅｒ：29.2％ ◎プライム契約：28.1％ ◎大手コンサル：26.6％ ■大手企業との取引多数： 当社が参画するプロジェクトは大手企業様向けのプロジェクトが数多くございます。そのため、構築〜運用まで幅広く従事頂くことが可能です。大手クライアントと継続的に取引がある為、経営は常に安定しています。（創業以来黒字経営） ■当社の魅力： 特に製薬業界においては長年の信頼関係と実績を築いており、景気に左右されない安定性が魅力です。働き方にも注力しており、リモートワークの導入や残業時間の管理により、ワークライフバランスを実現しております。 さらにキャリアパスも充実しており、早ければ4年でマネージャー昇格も可能です。定期的な1on1や勉強会でのサポート体制も整っており、技術とコミュニケーションスキルの両方を評価する制度であなたの成長を後押しします。 変更の範囲：会社の定める業務

【安定経営／web勉強会など学ぶ機会があり、資格取得支援制度も充実】 ■業務内容： 当社が技術支援を行っている大手企業に常駐（一部在宅勤務）し、システム開発やシステム運用保守に従事いただきます。 商流が浅めの案件が多いため、上流工程から参画可能な案件も多数ございます。 スキルアップを望む経験の浅い方、ステップアップを望むプログラマー、規模の大きな案件参加を希望するSEなど様々な方が活躍しています。 ■プロジェクト例： ・製薬系の法人向け営業支援システム開発（PHP、ExcelVBA） ・業務システムの機能改善プログラム開発（JAVA、Oracle） ・官公庁内でのシステム開発（PHP、MariaDB） ・パッケージ製品の機能追加（JAVA、PL/SQL） ・社内システムの運用保守（HTML、CSS、JavaScript） ■働き方： 月平均残業は10時間を想定しております。1on1で業務状況の確認を都度行うことや残業の事前申請制度を設けることで残業の是正を図っています。 取り組みとして残業にならないように社員に対して業務のプライオリティを付けてお客様に都度確認を徹底しております。 ■お取引先：※2023年度実績 ◎大手ＳＩｅｒ：29.2％ ◎プライム契約：28.1％ ◎大手コンサル：26.6％ ■大手企業との取引多数： 当社が参画するプロジェクトは大手企業様向けのプロジェクトが数多くございます。そのため、構築〜運用まで幅広く従事頂くことが可能です。大手クライアントと継続的に取引がある為、経営は常に安定しています。（創業以来黒字経営） ■当社の魅力： 特に製薬業界においては長年の信頼関係と実績を築いており、景気に左右されない安定性が魅力です。働き方にも注力しており、リモートワークの導入や残業時間の管理により、ワークライフバランスを実現しております。 さらにキャリアパスも充実しており、早ければ4年でマネージャー昇格も可能です。定期的な1on1や勉強会でのサポート体制も整っており、技術とコミュニケーションスキルの両方を評価する制度であなたの成長を後押しします。 変更の範囲：会社の定める業務

【IT開発の実務経験orIT関連専攻を卒業された方応募可／在宅要相談／残業月平均20H】 IT開発会社であり、WEB開発、組込車載開発、AIoT技術、SAP、MES（Apriso）、スマホアプリ開発など、多岐にわたる分野でのソリューション提供を行う当社において、プログラマー・ITエンジニア業務をお任せします。 ■業務の流れ： ▼受注：クライアントからの依頼や契約の締結 ▼プランニング：プロジェクトの詳細を策定 ▼実行：実際の業務やサービスの提供を開始 ▼進捗管理：プロジェクトの進捗を定期的に確認 ▼納品：完成品やサービスをクライアントに提供 ▼フィードバック：クライアントからの意見の収集・改善 ■職場環境： ・フラットな組織文化：意見が言いやすく、協力的な環境があることが多いです。 ・コミュニケーション重視：定期的なミーティングや情報共有が行われています。 ・多様なバックグラウンド：エンジニア、マーケティング、営業など様々な専門性を持つメンバーが在籍しています。 ・若手からベテランまで：経験豊富な社員と若手社員が共存する環境です。 ・人数：部署によって異なるが、中小規模の企業の場合、数十人程度のチームが多いです。 ・男女比：業界によって異なるが、近年は多様性が重視され、女性の比率が増えている傾向があります。 ■配属部署のミッション： ・顧客満足の向上（クライアントのニーズに応えるサービス提供） ・イノベーションの推進（新しいアイデアや技術の導入） ■キャリアについて： チームやプロジェクトを率い、成果を出すことの他、専門性の向上など選択が可能です。キャリアパスや成長機会については、社内の研修プログラムやメンター制度などを利用できます。 ■当社について： 当社は、IT開発会社であり、WEB開発、組込車載開発、AIoT技術、SAP、MES（Apriso）、スマホアプリ開発など、多岐にわたる分野でのソリューション提供を行っています。SAPやMES（Apriso）については、製造業や物流業などの業務効率化を支援するシステム開発・導入を行っています。生産管理、在庫管理、受発注管理、品質管理などの業務を効率的かつ正確に行うことができるシステムを提供しています。 変更の範囲：無

■運用保守・社内SEから、開発案件にチャレンジしたい方必見！今、開発へスキルチェンジをしたい方の採用を積極的に行っています！ ■2022年に入社した方の例 【Aさん】前職：運用保守(経験2年）20代前半 　　　　　　→入社後、JavaのWEBシステム開発案件にチームでアサイン。 【Bさん】前職：社内SE(経験4年)20代後半 　　　　　　→入社後、研究開発案件のチームにアサイン。 【Cさん】前職：運用保守(経験4年)30代前半 　　　　　　→入社後、VB.NETのシステム改修案件にアサイン。 【Dさん】前職：社内SE(経験1年)20代後半 　　　　　　→入社後、求人サイトのエンハンス開発案件にアサイン。 2022年に入社した方全員、開発へのスキルチェンジが実現し、現在はプログラマーへの道を着実に歩んでいます！ 【案件例】上流工程〜下流工程まで幅広く業務に携わることが可能。 ■大手クレジットカード会社：加盟店向け決済アプリ開発 ■首都圏大手Ｓｉｅｒ：飲食店向けオーダー／決済システム開発 ■教育機関：校務支援システム開発 ≪使用する言語・環境の一例≫ Java／JavaScript／PHP／Python／C#／TypeScript／Vue.js／Nuxt.js／React／Next.js／Node.js／SQL／AWS／Azure 様々な案件がございますので、経験やスキルに応じて、参画するプロジェクトを決定致します。 ■営業とエンジニアの密な連携： 日頃から営業⇔エンジニア間で情報を共有したり、トラブルの際は協力し合って解決したり、常に両者で連携が取れていることが北海道支部の特徴です。また、社員同士仲が良く、事務所はアットホームな雰囲気です。 ■エンジニアファーストな就労環境： 案件の決定はエンジニアの希望が最優先。 月の平均残業時間は12時間と少なく、休日も125日あり有給も取りやすいため長期的に勤務しやすい環境です。 さらに結婚や出産などのライフステージに合わせた働き方が可能。定着率が94%と非常に高い理由は、メンバーの良さと働きやすさからきています。 ■フルリモート(在宅勤務)について： フルリモートの案件も多数ございます！