〜未経験歓迎◇研修充実◇基本土日祝休み・年間休日117日◇携帯電話にも使われているめっき加工/優良安定企業〜 ■担当業務： スマートフォン用コネクタ端子などの精密めっき製品に使用するめっき液を分析、監視し、めっき工程の管理をお任せします。 ・メッキ液、処理液を測定検査や分析機器を用い、分析・監視し適正な管理を行う。 ・めっき液の評価・開発 ■当社の商材について： コネクタやスイッチなどの電子部材になります。 ※コネクタとは：携帯電話，DVD，液晶型テレビ，PCなどの電子部品用接点部分（コネクターやスイッチなど）に施されている材料です。 電子部品間の電流の流れ方を左右する部分です。生活に欠かせない身近な製品に使用されています。 ■教育体制： 入社後は、OJT業務になりますのでご安心して働けます。（半年〜1年） 未経験の若手社員が多く、コミュニケーションも取りやすく、質問しやすい風土です。 確かなスキルを持つ優秀な先輩が集まったチーム制で連携を取りながら業務を行っています ■働く環境について： ・年功序列ではなく活躍の度合いに応じた評価制度有 ・休暇制度など、社員が健やかに活躍できるような形に整備されています。 ・基本的には土日祝休になります。（年に3回ほど土日出勤がございます） ■当社について： 携帯電話・パソコン・家庭用ゲーム機・DVD・薄型テレビ・自動車などに使用されるコネクタ、スイッチなどの電子部品のめっき加工を行っています。競合他社が多数存在する中でも数百人規模の企業は数えるほどです。 神奈川工業技術開発大賞を受賞している他、神奈川中小企業モデル工場指定や、経済産業省からの「明日の日本を支える元気なモノ作り中小企業300社」への選出も受け、技術面だけでなく工場運営面でも高く評価されています。 めっき業界では有数の規模であり、横浜、いわき（2工場）、松本に製造拠点を持っています。会社全体の平均年齢は34歳と若手が活躍している環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【フラットな社風／チーム単位での就業（1人常駐なし）／上流工程に挑戦できる環境】 ■募集背景 事業拡大に伴い新しいメンバーを募集します。 ■業務内容 大手ベンダー様からの1次請けの案件がメインとなります。 三菱電機グループ、官公庁など幅広い業界大手のクライアント先の案件に携わっていただきます。 現在はクライアント先に常駐もしくはリモートにてご就業をされている方が7割、自社での開発案件が3割ほどの就業状況です。 クライアント先でのご就業の際には、当社チーム単位での就業となりますのでご安心ください。 ■未経験者の方への充実したフォロー体制 2か月間外部の研修所・もしくはウェブにて基礎を身に着けてもらうための勉強を準備しており、未経験者にむけての教育体制を整えております。 また入社後300種類以上におよぶ資格取得支援制度などでエンジニア1人ひとりのスキルアップをバックアップしております。 資格取得者には表彰、報奨金を付与されます。 また、大手教育セミナー会社のオンライン教育を使用し、いつでもなんどでも受講可能な環境があり、階層別教育に今後も力を入れていきます。 ■働き方 残業時間は月平均13時間程度で年間休日120日以上、フレックス制度ありと働きやすい環境です。 ■当社の特徴 （１）チームを大切にする社風 資格取得やITスキルの勉学において、グループ活動として、部署別にテーマを決め、チームとして学習していく風土が作られています。 またスポーツやゲームなどの同好会もあり、社員旅行に海外などもあり充実した組織です。 （２）ご希望に応じたキャリア選択／案件配属 プロジェクト待機になることはなく、エンジニアの方の興味に応じてご面接時点から寄り添い、案件配属を行います。 最終選考合格後、条件面のすりあわせ、ざっくばらんなご質問をいただくための機会もご希望によってご準備しております。 一緒に考え、一緒に成長していくという思いを持ちながらご入社前から寄り添っていただける環境にあります。

〜業界未経験歓迎／復職支援制度あり／幅広い商材を扱いキャリアアップ／歩行支援ロボットや介護ロボット、ゲーム用コントローラなど将来性のある分野に携われます／マイカー通勤可〜 ■仕事内容： 受託開発を主軸とする当社にて、各種産業機械の設計業務をご担当いただきます。これまでのご経験をベースに、幅広い装置開発に携わることが可能です。 〈対象となる装置〉 ・生産ライン向け設備、試験機器、分析装置、研究用途機器、食品製造ライン設備などの産業用装置全般 ■チーム構成： 20代〜60代まで幅広い年代のメンバーが在籍しており、平均年齢は約43歳です。 経験豊富なメンバーと共にスキルを高められる環境が整っています。 ■魅力 ◎これまでの経験を活かし、さらにスキルアップ！ 業界経験が浅い方やブランクがある方も、個々のレベルに応じたサポート体制のもと安心して成長できます。 ◎ワークライフバランス 年間休日123日、土日祝休みの完全週休2日制に加え、残業は月平均20時間程度と働きやすい環境です ◎安定性&将来性 神奈川県西部に拠点を置き、県内を中心に事業展開し顧客からの信頼を獲得しているため、安定した経営基盤のもとで働くことができます。 ◎社会課題に貢献できる 環境・エネルギー分野や医療・福祉領域など、将来を見据えた研究開発にも積極的に取り組んでいます。 ■復職支援制度について 業務量や残業時間の調整を行い、無理なく働き続けられる環境を整備しています。また、産業医との定期的な面談も実施し、安心して就業できる体制を整えています。 ■企業概要 株式会社A・R・Pは2005年設立、神奈川県秦野市に本社を構える独立系エンジニアリング企業です。メカトロニクスおよびエレクトロニクス分野の設計・開発、技術者派遣、自社製品開発を幅広く手がけています。 主力製品である小型水分センサー「WD-3／WD-5」シリーズは農業ICT分野で高いシェアを誇り、精密機器・計測機器分野でも高い評価を得ています。FA機器やロボット、IoT、センサー技術の開発に加え、環境・エネルギー・医療福祉といった社会課題への対応にも積極的に取り組んでいます。今後も成長が期待される分野への参入を進めさらなる発展を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界未経験からの挑戦／復職支援制度あり／多彩なプロジェクトでスキルの幅を拡張／歩行支援ロボット・介護ロボット・ゲームコントローラなど将来性のある領域に参画可能／マイカー通勤可〜 ■業務内容： 受託開発を中核とする当社にて、産業用機械全般の設計業務をお任せします。これまで培ってきた知見を活かしながら、さまざまな装置開発に関与できるポジションです。 〈取り扱い装置〉 ・生産ライン設備、試験用装置、分析機器、研究開発向け機器、食品製造ライン装置などを含む産業設備全般 ■組織体制： 20代から60代まで多様な層が在籍し、平均年齢は約43歳。 経験値の高いエンジニアと協働しながら、専門性をさらに高められる環境です。 ■ポジションの魅力 ◎経験を軸にさらなる成長が可能 業界経験が浅い方やブランクのある方も、スキルレベルに応じたフォロー体制により、着実にキャリアを伸ばしていけます。 ◎働きやすさとの両立 年間休日123日／土日祝休みの完全週休2日制に加え／残業は月平均20時間程度 ◎安定性と成長性を兼備 神奈川県西部を拠点に県内中心で事業を展開し、高い顧客評価を獲得。堅実な基盤のもと、長期的にキャリア形成が可能です。 ◎社会価値の高い分野に携われる 環境・エネルギー領域や医療・福祉分野といった、将来を見据えた研究開発に積極的に取り組んでいます。 ■復職支援制度： 業務負荷や残業時間のコントロールを行い、継続的に働ける環境を整備。加えて、産業医との定期面談を通じて就業面の安心感を提供しています。 ■企業情報： 株式会社A・R・Pは2005年創業、神奈川県秦野市に本社を構える独立系エンジニアリング企業です。メカトロニクス・エレクトロニクス領域における設計開発、技術者派遣、自社プロダクト開発まで幅広く展開しています。 同社の小型水分センサー「WD-3／WD-5」シリーズは農業ICT分野で高いシェアを確立し、精密・計測機器分野でも高評価を獲得。さらにFA機器、ロボット、IoT、センサー技術をはじめ、環境・エネルギー・医療福祉分野など社会課題に対応する技術開発にも注力しています。今後も成長が見込まれる領域への展開を進め、企業としてのさらなる発展を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜カーナビやUFOキャッチャーに使われる樹脂パネル／チームで目標達成を目指す温かい社風◎オンライン商談の活用で、残業時間を削減〜 ■職務内容： オンラインや社有車でお得意様と定期的にコミュニケーションを取り、製品の提案を行っていただきます。 ＊具体的には… （1）ご要望やお困りごとをヒアリング （2）工場で生産可能な製品やサービスで顧客のニーズに応える提案 （3）提案書類や受注書類の処理、見積書の作成 （4）受注内容を社内に伝え、製造部門への指示・連携 ＊顧客先… 基本的には既にお取引のあるお客様が中心で、アミューズメント機器を製造する大手メーカーや自動車メーカーになります。 ※取引先は東京の企業様となります。基本的にはオンラインでのやり取りとなります。 ※一部、問い合わせやお客様紹介からの新規営業はございます。 ＊製品について… 当社はスクリーン印刷と樹脂加工を得意とし、透明樹脂パネルや次世代ポスターパネル照明などを製造しています。 例えば、カーナビに使われている透明樹脂パネルや、クレーンゲームに使われるパネルなど、身近な製品を取り扱っていただきます。 ■評価制度・キャリアパス： 部署としての年間目標を立て、達成のために切磋琢磨しながら業務に向き合っていただきます。個人の実績とプロセスの両面で評価し、給与に反映しています。 ゆくゆくは部署を牽引するリーダーとしてご活躍いただけることを期待しております。 ■フォロー体制： 入社後、まずは製品について学んでいただくため1.5ヶ月程度の社内研修を実施します。 研修終了後は、先輩社員と同行しながら仕事の流れや業務を学びます。図面の読み方や見積もりの対応方法等、業界未経験の方もご活躍できるよう丁寧に教えていきます。 ■組織構成： 4名構成（営業職3名、事務職1名） コミュニケーションが活発で風通しの良い社風です。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界未経験歓迎/人員・店舗マネジメント〜集客企画等をお任せ！/勤務時間を調整しやすい環境/残業20H/転居を伴う転勤なし/福利厚生◎】 バンダイナムコグループのアミューズメント店舗「バンダイナムコCrossStoreの店長職・店舗社員として、店舗運営・人材育成・営業企画をしていただきます。 ■業務詳細 ・集客施策の企画運営や各種予算管理、人材育成及びマネジメント ・日々の店舗運営や商品管理・売り場づくり等 様々な指標が店舗運営にはありますが、数字の増減だけではなく、誠実な取り組み、前向きに努力する姿を評価します。 ■業務の魅力 ・当社グループ各社が展開しているキャラクター、商品、イベント、飲食などを「観る」「触れる」「体験する」新たなエンターテインメント体験を提供しております。 ・勤務時間を調整しやすい環境のため、状況に応じて柔軟に働くことが可能です。※残業20H ・店舗独自の集客施策の企画に携わることができるため、独自のプロモーションにも挑戦することができます。 ・各トレンドに合わせて、どの景品と入れ替えするか、ゲーム機の配置をどこにするか等試行錯誤していただきます。そのため、自分のアイデアで売上の成果がでた時はやりがいを感じていただけるポジションです。 ■定期的な社内研修あり 全国の店舗はエリアごとに統括されており、運営上の相談や他店舗スタッフとのコミュニケーションが活発です。また定期的に社内研修も行い、バックアップ体制にも力を入れております。 ■会社の魅力： 当社はナムコとバンダイナムコエンターテインメントのアミューズメント機器事業部門が統合して誕生した会社です！技術の進歩によりアミューズメント機器領域はデジタル技術やIPの活用など新たな発展のステージにあります。大手の安定基盤を持ちながら、チャレンジできる環境は"当社ならでは"です。「ネットとリアル」「バーチャルとリアル」といった境界がない「新しい遊びの世界」を創造していきます。 変更の範囲：当社業務全般

【業界未経験歓迎/人員・店舗マネジメント〜集客企画等をお任せ！/勤務時間を調整しやすい環境/残業20H/転居を伴う転勤なし/福利厚生◎】 バンダイナムコグループのアミューズメント店舗「バンダイナムコCrossStore」の店長職・店舗社員として、店舗運営・人材育成・営業企画をしていただきます。 ■業務詳細 ・集客施策の企画運営や各種予算管理、人材育成及びマネジメント ・日々の店舗運営や商品管理・売り場づくり等 様々な指標が店舗運営にはありますが、数字の増減だけではなく、誠実な取り組み、前向きに努力する姿を評価します。 ■業務の魅力 ・当社グループ各社が展開しているキャラクター、商品、イベント、飲食などを「観る」「触れる」「体験する」新たなエンターテインメント体験を提供しております。 ・勤務時間を調整しやすい環境のため、状況に応じて柔軟に働くことが可能です。※残業20H ・店舗独自の集客施策の企画に携わることができるため、独自のプロモーションにも挑戦することができます。 ・各トレンドに合わせて、どの景品と入れ替えするか、ゲーム機の配置をどこにするか等試行錯誤していただきます。そのため、自分のアイデアで売上の成果がでた時はやりがいを感じていただけるポジションです。 ■定期的な社内研修あり 全国の店舗はエリアごとに統括されており、運営上の相談や他店舗スタッフとのコミュニケーションが活発です。また定期的に社内研修も行い、バックアップ体制にも力を入れております。 ■会社の魅力： 当社はナムコとバンダイナムコエンターテインメントのアミューズメント機器事業部門が統合して誕生した会社です！技術の進歩によりアミューズメント機器領域はデジタル技術やIPの活用など新たな発展のステージにあります。大手の安定基盤を持ちながら、チャレンジできる環境は"当社ならでは"です。「ネットとリアル」「バーチャルとリアル」といった境界がない「新しい遊びの世界」を創造していきます。 変更の範囲：当社業務全般

【業界未経験歓迎/人員・店舗マネジメント〜集客企画等をお任せ！/勤務時間を調整しやすい環境/残業20H/転居を伴う転勤なし/福利厚生◎】 バンダイナムコグループのアミューズメント店舗「バンダイナムコCrossStore」の店長職・店舗社員として、店舗運営・人材育成・営業企画をしていただきます。 ■業務詳細 ・集客施策の企画運営や各種予算管理、人材育成及びマネジメント ・日々の店舗運営や商品管理・売り場づくり等 様々な指標が店舗運営にはありますが、数字の増減だけではなく、誠実な取り組み、前向きに努力する姿を評価します。 ■業務の魅力 ・当社グループ各社が展開しているキャラクター、商品、イベント、飲食などを「観る」「触れる」「体験する」新たなエンターテインメント体験を提供しております。 ・勤務時間を調整しやすい環境のため、状況に応じて柔軟に働くことが可能です。※残業20H ・店舗独自の集客施策の企画に携わることができるため、独自のプロモーションにも挑戦することができます。 ・各トレンドに合わせて、どの景品と入れ替えするか、ゲーム機の配置をどこにするか等試行錯誤していただきます。そのため、自分のアイデアで売上の成果がでた時はやりがいを感じていただけるポジションです。 ■定期的な社内研修あり 全国の店舗はエリアごとに統括されており、運営上の相談や他店舗スタッフとのコミュニケーションが活発です。また定期的に社内研修も行い、バックアップ体制にも力を入れております。 ■会社の魅力： 当社はナムコとバンダイナムコエンターテインメントのアミューズメント機器事業部門が統合して誕生した会社です！技術の進歩によりアミューズメント機器領域はデジタル技術やIPの活用など新たな発展のステージにあります。大手の安定基盤を持ちながら、チャレンジできる環境は"当社ならでは"です。「ネットとリアル」「バーチャルとリアル」といった境界がない「新しい遊びの世界」を創造していきます。any/asobito/ 変更の範囲：当社業務全般

【業界未経験歓迎/人員・店舗マネジメント〜集客企画等をお任せ！/勤務時間を調整しやすい環境/残業20H/転居を伴う転勤なし/福利厚生◎】 バンダイナムコグループのアミューズメント店舗「バンダイナムコCrossStore」の店長職・店舗社員として、店舗運営・人材育成・営業企画をしていただきます。 ■業務詳細 ・集客施策の企画運営や各種予算管理、人材育成及びマネジメント ・日々の店舗運営や商品管理・売り場づくり等 様々な指標が店舗運営にはありますが、数字の増減だけではなく、誠実な取り組み、前向きに努力する姿を評価します。 ■業務の魅力 ・当社グループ各社が展開しているキャラクター、商品、イベント、飲食などを「観る」「触れる」「体験する」新たなエンターテインメント体験を提供しております。 ・勤務時間を調整しやすい環境のため、状況に応じて柔軟に働くことが可能です。※残業20H ・店舗独自の集客施策の企画に携わることができるため、独自のプロモーションにも挑戦することができます。 ・各トレンドに合わせて、どの景品と入れ替えするか、ゲーム機の配置をどこにするか等試行錯誤していただきます。そのため、自分のアイデアで売上の成果がでた時はやりがいを感じていただけるポジションです。 ■定期的な社内研修あり 全国の店舗はエリアごとに統括されており、運営上の相談や他店舗スタッフとのコミュニケーションが活発です。また定期的に社内研修も行い、バックアップ体制にも力を入れております。 ■会社の魅力： 当社はナムコとバンダイナムコエンターテインメントのアミューズメント機器事業部門が統合して誕生した会社です！技術の進歩によりアミューズメント機器領域はデジタル技術やIPの活用など新たな発展のステージにあります。大手の安定基盤を持ちながら、チャレンジできる環境は"当社ならでは"です。「ネットとリアル」「バーチャルとリアル」といった境界がない「新しい遊びの世界」を創造していきます。 変更の範囲：当社業務全般

〜第二新卒、未経験歓迎！／設立より右肩上がりの成長！大手メーカーとの安定取引あり◎／平均勤続年数11.2年／年休123日（完全土日祝休み）・残業10-20ｈ／資格取得やスキルアップのサポートあり〜 ■業務概要： 当社にてシステム開発業務をご担当頂きます。現状複数の案件が稼動していますが、SI企業、自治体、通信サービス企業などのBtoB、BtoC／主に業務用システム開発のプロジェクトに参加いただきます。 業界：金融、流通、サービス、福祉、通信計 プロジェクト規模：1〜10人 開発期間：平均1〜6ヵ月、長期は12カ月以上の場合有り ■開発環境 【OS】Windows、Linux、Mac OS 【言語】Java、C、C++、C#、PHP、Python、JavaScript、MATLAB 【フレームワーク】Struts、Spring、Symfony、CakePHP、Smarty、Laravel、jQuery、React 【データベース】MySQL、PostgreSQL、Oracle、Microsoft SQL Server 【プロジェクト管理】Redmine、GitHub、BackLog 【その他】Amazon Web Services、Microsoft Azure ■配属先について： 案件ごとに大体リーダー1名、メンバー1〜5名の構成です。常駐先でも当社の社員が必ず近くでフォローする体制があります。 ■教育・評価体制： 資格取得の奨励金、能力開発セミナーへの参加費用負担など、社員のスキルアップを歓迎する環境があります。評価制度については『チャレンジ目標計画書』も導入。 ■働き方・就業環境： ・残業月10〜20ｈ ・年間休日123日※年間で3〜4日土曜出社日は基本的には有給取得で対応 ・平均勤続年数は11.2年で長期就業◎ ■当社について 1984年の設立から、ソフトウェア開発を中心としたIT関連サービスを幅広く展開し、携帯向けのコンテンツやゲームアプリケーションの開発・配信を通して通信キャリアとの安定取引を実現し、事業の幅を広げてきました。 現在ではスマートフォン向けマーケットプレイスを中心に、全世界に向けたモバイルコンテンツの企画、開発および配信を手掛けています。

〜第二新卒、未経験歓迎！／設立より右肩上がりの成長！大手メーカーとの安定取引あり◎／平均勤続年数11.2年／年休123日（完全土日祝休み）・残業10-20ｈ／資格取得やスキルアップのサポートあり〜 ■業務概要： 当社にてシステム開発業務をご担当頂きます。現状複数の案件が稼動していますが、SI企業、自治体、通信サービス企業などのBtoB、BtoC／主に業務用システム開発のプロジェクトに参加いただきます。 業界：金融、流通、サービス、福祉、通信計 プロジェクト規模：1〜10人 開発期間：平均1〜6ヵ月、長期は12カ月以上の場合有り ■開発環境 【OS】Windows、Linux、Mac OS 【言語】Java、C、C++、C#、PHP、Python、JavaScript、MATLAB 【フレームワーク】Struts、Spring、Symfony、CakePHP、Smarty、Laravel、jQuery、React 【データベース】MySQL、PostgreSQL、Oracle、Microsoft SQL Server 【プロジェクト管理】Redmine、GitHub、BackLog 【その他】Amazon Web Services、Microsoft Azure ■配属先について： 案件ごとに大体リーダー1名、メンバー1〜5名の構成です。常駐先でも当社の社員が必ず近くでフォローする体制があります。 ■教育・評価体制： 資格取得の奨励金、能力開発セミナーへの参加費用負担など、社員のスキルアップを歓迎する環境があります。評価制度については『チャレンジ目標計画書』も導入。 ■働き方・就業環境： ・残業月10〜20ｈ ・年間休日123日※年間で3〜4日土曜出社日は基本的には有給取得で対応 ・平均勤続年数は11.2年で長期就業◎ ■当社について 1984年の設立から、ソフトウェア開発を中心としたIT関連サービスを幅広く展開し、携帯向けのコンテンツやゲームアプリケーションの開発・配信を通して通信キャリアとの安定取引を実現し、事業の幅を広げてきました。 現在ではスマートフォン向けマーケットプレイスを中心に、全世界に向けたモバイルコンテンツの企画、開発および配信を手掛けています。

〜東証スタンダード市場上場のイーソル株式会社のグループ会社／リモート比率8割〜 ■概要 国内の車載、医療、エンタテインメント（ゲーム）など幅広い業界のお客様に対するツール紹介・サポートを担当していただきます。 ・機能安全（ISO26262）に関する開発をするためのツールの導入 ・外注業者へ作業させるためのマネージメント ・サイバーセキュリティ対応（ISO/SAE21434）の製品販売の為の営業サポート ★業務の流れ （1）既存顧客である国内大手製造業が事業運営をする上での「機能安全」と「サイバーセキュリティ」に関する相談をいただく。（欧州基準に合わすため、日本の製造業では世界基準を満たさなければいけないが知識なく困っている） （2）顧客の現状と世界基準とのギャップの分析、課題の抽出 （3）不足している点について、イーソルトリニティで取扱いのある海外製のITツールを提案していく （4）提案を進める中で、親会社イーソルのエンジニアや下請けとなるコンサル会社をディレクションしながらプロジェクト全体を推進していく ※1日に1，2件の提案活動が入り、その他顧客の課題分析、提案内容の企画、資料作りなどの準備を行っていただきます。必要に応じて顧客との電話でのやりとりも1日の中で発生します。 ■入社してすぐに担当してもらうこと： お客様に対するツール紹介・サポート 機能安全規格に対応するプロセス構築の提案をメインにやってもらいます。 ※完全未経験から当ポジションでご入社された方も複数おり、業務のキャッチアップのフォローはもちろん、リーダーレイヤーからの育成もOJT含め充実したものをご用意しております。 ■ゆくゆく目指してもらうポジション： 顧客へのコンサル業務（外注を含めたプロセス開発をコントロールするところまで含む） ■組織構成 社員12名（役員2名、技術者5名、営業／コンサル3名、事務2名） ■部署のミッション ツールの製品およびエンジニアリングサービスの販売 変更の範囲：会社の定める業務

世界シェアトップクラス／粉末冶金技術／未経験から設計職挑戦／教育体制充実／身近な製品に貢献／特許多数の技術力／海外展開あり／新しく快適な本社環境／グローバルニッチ企業選出 ■業務内容： 主力製品である焼結含油軸受の製品設計職を募集します。 精密小型モータ用軸受で世界シェアトップクラスを誇る当社で、長年培ってきた技術力を十分に身に着けることが出来る職種です。 ■業務詳細： ・製品設計職 当社軸受は100％カスタム設計。顧客ニーズを汲み取り新たな製品を作り出して頂く仕事です。 ・製図〜量産立上まで担当頂きます。 製図・試作・解析・評価試験などを行い、軸受を設計。 製造部門など社内ステークホルダーとの連携を行いながら、量産化に繋げま す。 ■教育体制： 入社後は先輩指導のもと、図面の書き方・試作作りの手伝い・座学からスタート。 一人前を目指すところから始めます。新卒採用も多い部署なので、教育体制が整っており、未経験からスタートも安心です。 ※粉末冶金・焼結含油軸受の技術は極めて専門性が高い領域のため、業界・実務などの経験ではなく、 「モノの構造に興味が持てるか」「理系の知見」「他部署との連携経験」を重視されています。 ■ご入社者が同社へ入社を決めた決め手例： 同社製品は車・冷蔵庫・ゲーム機など身近な製品のモーターに必ず入っている部品であり、 自身の作ったものが使われた製品を、日常生活で目にすることができる点に魅力を感じられたため。 ■ゆくゆくのキャリアパス例： ・役職付となるか、もしくは海外赴任のチャンスもございます。 ■魅力： 2024年7月にさいたま市日進より伊奈町へ本社移転を行いました。 ・日進工場と比較し敷地面積約4倍 ・広い大きな執務エリア、寒暖差無く働きやすい職場環境、拘りのオフィス。新しくてキレイな環境で働けます！ ・良心価格で本格的な社内厨房完備 ・海外からのエンジニアも活躍中 ■当社の特徴： 金属粉末を圧縮し高温で焼き固める”粉末冶金製法”の専門メーカーです。 軸受及び機械構造部品が主要製品です。 特に自動車や電動工具、家電などの小型精密モーター用軸受で世界シェアトップクラスを誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

<実務未経験歓迎/7割が外資系企業・米国大手PRエージェンシーと提携> ■アクティオについて： マイクロソフト社、WIX社様等と取引がある同社で広報の企画立案から運営までを行っております。 ■ミッション： PRコンサルタントとして企業様の広報活動を成功に導くご提案をいただきます。ゲーム、IT業界のお仕事受注が増えたため業界知見のある方を積極的に採用します。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ご本人の強みで徐々にお任せをしていきますが案件の流れは下記です。 （1）案件発生 既存・ＨＰ経由・紹介経由で案件が発生します （2）コンペ 複数社が競合する場合はコンペを実施します （3）受注後（案件ヒアリング） 受注後は企業の広報課題・要望についてヒアリングをします （4）同社のソリューション 同社は広報領域の様々なご提案を持ち合わせている点が強みで顧客の要望に柔軟に対応できます 例）新商品のプレスリリース・新商品のイベントのフォロー・雑誌掲載の記事作成の依頼 （4）折衝 社内外と連携し案件を成功へと導きます ■組織構成： コンサルタント：15人 ※8人が中途入社。平均年齢30歳。 翻訳・飲食・IT・広告等の様々な業界出身の方が活躍しています ■入社後の流れ： OJT(約3ヶ月)ではサポート業務から徐々にニュースリリース等に関わって頂きます。 ■業務のやりがい： オフラインイベントが増え、会場での記者会見や新商品のPRイベントの依頼があり、クライアントと直接関わって、自分が企画したものに多くの人からリアクションがいただけます。 ■同社の特徴・魅力： ・米国大手PRエージェンシーとWe Communicationsと業務提携しており、グローバルネットワークを活かして新規ビジネスに取り組むことができます。 ・クライアントの7割が外資系企業なので英語力を活かして働くことができます。ライティングだけではなくテレビ会議や海外の方が来日した際アテンドもあるのでスピーキングの機会も非常に多いです。 ・従来のPRエージェンシーの概念を超え、クリエィティブに時間が使えるよう業務効率化には積極的に取り組んでいます。リモートワークでも可能な社員同士の交流やWell-being施策に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

富山県砺波市にある電子部品メーカー様にて、自動車に搭載するコンデンサの実験・評価・開発業務をお任せします。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜自動車車載用コンデンサ実験／評価／開発業務、サンプル作成＞ ・コンデンサに組み込まれる素子の作成、電気特性測定 ・コンデンサのサンプル作成（はんだ付け等） ・サンプルの電気特性測定 ・製品の評価試験準備、製品寸法の測定、製品やサンプルの解体 ・CADを用いた治具設計 ・コンデンサ試験（耐熱試験など） ※コンデンサとは：モーターを制御する装置部品 ■働く環境／魅力： ・当社は、世の中や生活を支える自動車、家電、電子機器、半導体、産業機器、医療機器、ゲーム機、ロボット、電車、飛行機など様々な製品をつくる技術業界を支える技術パートナーです。 ・設計／開発／品質管理／生産管理／研究／製造／組立など多岐にわたり、自分の成長や興味に合わせて活躍の場を選択できます。 ・飲食業、接客業、営業職、介護職など、他業界／業種から未経験からエンジニアとして入社した社員が多数活躍しています。 ■スキルアップ支援体制： ・24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能！ ・Zoomにて技術研修を月数回開催！プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意 ・スキルUPが給与UPにつながる！アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP！ ・専門教育機関で技術取得が目指せる！ ■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある： ＜お取引社数3,900社＞ 同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。 ＜キャリアドック制度＞ 同業他社では希望する仕事があっても、会社の都合で挑戦できないという事も転職理由の1つです。当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。 ＜FA制度＞ エンジニアの方を対象に社内でのキャリアチェンジを支援する制度です。転職をする必要なく、社内での新しいキャリアを形成し、貴方のエンジニアとしての可能性を広げる事が可能です。 変更の範囲：本文参照

【実務未経験歓迎・IT業界出身やゲーム好きな方歓迎／英語活かせる／7割が外資系企業・米国大手PRエージェンシーと提携／週3リモート可／】 ■アクティオについて： マイクロソフト社、WIX社様等と取引がある同社で広報の企画立案から運営までを行っております。 ■ミッション： PRコンサルタントとして企業様の広報活動を成功に導くご提案をいただきます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ご本人の強みで徐々にお任せをしていきますが案件の流れは下記です。 （1）案件発生 既存・HP経由・紹介経由で案件が発生します。 （2）コンペ 複数社が競合する場合はコンペを実施します。 （3）受注後（案件ヒアリング） 受注後は企業の広報課題・要望についてヒアリングをします。 （4）同社のソリューション 同社は広報領域の様々なご提案を持ち合わせている点が強みで顧客の要望に柔軟に対応できます。 例）新商品のプレスリリース・新商品のイベントのフォロー・雑誌掲載の記事作成の依頼 （4）折衝 社内外と連携し案件を成功へと導きます。 ■組織構成： コンサルタント：15人 ※8人が中途入社。平均年齢30歳。 翻訳・飲食・IT・広告等の様々な業界出身の方が活躍しています！ ■入社後の流れ： OJT(約3ヶ月)ではサポート業務から徐々にニュースリリース等に関わって頂きます。 ■業務のやりがい： オフラインイベントが増え、様々な会場での記者会見や新商品のPRイベントの依頼があり、クライアントと直接関わって、自分が企画したものに多くの人からリアクションがいただけます。 ■同社の特徴・魅力： ・米国大手PRエージェンシーとWe Communicationsと業務提携しており、グローバルネットワークを活かして新規ビジネスに取り組むことができます。 ・クライアントの7割が外資系企業なので英語力を活かして働くことができます。ライティングだけではなくテレビ会議や海外の方が来日した際アテンドもあるのでスピーキングの機会も非常に多いです。 ・従来のPRエージェンシーの概念を超え、クリエィティブに時間が使えるよう業務効率化には積極的に取り組んでいます。リモートワークでも可能な社員同士の交流やWell-being施策に取り組んでいます。 変更の範囲：本文参照

【既存中心／法人営業／飛び込み・ノルマ等もなし／フレックス×時差出社制度も活用中！／ワークライフバランス◎】 ■業務内容： 法人のお客様から要件・課題をヒアリングのうえ、社内の技術部門や協力パートナー企業と協力しながらお客様の課題を解決に取り組んでいただきます。 ＜補足＞ ・新規・既存比率：ほぼ既存 ※新規顧客もありますが、問合せフォームにご連絡いただいたお客様とのやり取りとなりますので、飛び込み等はございません！ ・商材： LAN、配線工事やWi-Fi設置等を中心としたIT関連サービス ・想定顧客数：10‐20社程度 ・エリア：東京都内中心（東京外の案件も一部あり）※出張はほぼ無し ・顧客との打合せ：オンラインも活用 ＜具体的例＞ ・オフィス移転に伴う配線工事や、アクセスポイント設置等の提案 ・病院やその他施設のネットワーク環境の構築の代行業務 ※実際に現場での設置作業等は技術部門の担当者が行います。 ■組織構成 ICTソリューション部：2名 役員兼部長：50代男性／メンバー：20代女性 ■ポジション・同社の魅力 ＼長期的な就業がしやすい環境◎／ 年休125日、時差出勤制度（始業7:15〜10:30／終業16:00〜19:15）もあるほか、残業管理を徹底しており、月平均残業は20時間程度となります。福利厚生面では、退職金制度もある等、腰を据えて長期的に就業いただける環境です。 ＼異業界からも多数採用実績あり◎／ 未経験からスタートした社員も多数活躍中で、バリスタやヨガインストラクター、携帯ショップ勤務など異業種出身者も在籍！IT業界未経験でも、コミュニケーションを大切にできる方なら活躍可能！入社後はOJTで先輩社員がマンツーマンで指導し、スキルに応じて徐々に案件に参加していただきます。（1-3カ月程度のイメージ） ＼風通しの良い社風◎／ 定着率が高く、職場はフラットで協力的な雰囲気。お昼休みにゲームで盛り上がるなど、和やかな環境が特徴です。 ■当社の特徴・魅力： ＼大企業の子会社にて安定性◎／ 弊社は『IMAGICAグループ』の傘下で盤石な経営基盤を持ちながら、正社員約40人規模の小さな企業ゆえに、スピード感をもちながら高品質のサービスをお客様にご提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒歓迎／SNS運用から事業理解、売上貢献まで一気通貫で成長できる環境！〜 「SNSからの集客を強化したい」 「広告を活用しブランディングしたい」 「マーケティング全体を支援してほしい」 等の課題に対し、自社で実証済みの豊富なノウハウを活用しコンサルティングします。 案件ごとに2〜4名のチームを組み、Instagram、TikTok、YouTube等の主要SNSを横断。アカウント設計から企画、運用、分析まで一気通貫でPDCAを回します。単にフォロワーを集めるのではなく、エンドユーザーとの「顧客体験」を設計し、クライアントの売上貢献に踏み込む本質的なマーケティングを実行します。 ■具体的な業務内容 ・アカウント設計、ペルソナ策定 ・SNSコンテンツの企画、制作ディレクション ・投稿運用代行、インフルエンサーのキャスティングやPR施策立案 ・効果検証とレポート作成 ・プロジェクト全体の進捗管理、クライアント折衝 ■組織構成 事業部は現在社員3名（20〜30代）、インターン3名、パート2名、業務委託数名で構成。未経験から入社した社員もコアメンバーとして活躍中です。 ■募集背景 事業拡大に伴う増員募集です。 1年後には一人前のSNSコンサルタントとしての活躍を期待しています。「教えてもらう」スタンスではなく、主体的に学び動ける方であれば、最初の半年間で十分にキャッチアップ可能です。試用期間中は売上目標を設けず、SNSアルゴリズム理解や運用ノウハウ習得に専念できる環境を用意しています。 ■この仕事の魅力 （1）ベンチャーならではの裁量とスピード感 成果にこだわるSNSコンサルティングが評価されています。年次に関係なく裁量があり、成長意欲の高い方に最適な環境です。 （2）多様な業界・媒体のアカウント運用に携わる 人材、士業、美容、ゲーム、旅行、EC等、幅広い業界の案件に関わります。希望や適性に応じて興味のある分野への挑戦も可能です。 （3）企画から分析までワンストップのスキルが身につく トレンドを押さえたアルゴリズム理解や制作ディレクションに加え、数値分析から改善案を提示するレポーティングスキル、プロジェクト推進力が養えます。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界・職種未経験歓迎】〜優良クライアントから依頼多数／年休126日／残業30h／在宅勤務可能〜 大手広告代理店やSP制作会社、メーカー、事業会社から依頼を受け大型のイベント実施管理を行う当社。イベントの企画の打ち合わせから当日の進行管理まで幅広い経験を積んで活躍していきたい方を募集します。 ■業務内容： 様々なクライアントから依頼を受けた大型案件を担う制作ディレクション業務をメインにお任せします。 ・クライアントの実施イベントの内容ヒアリング、提案書見積書の作成 ・イベントに合わせた会場の選定、交渉、当日オペレーションの企画 ・運営オペレーションマニュアルの策定、関係者との打ち合わせ実施 ※プロデューサーと連携しながら当日の企画内容の検討や、実施までの全体をまとめながら業務に励んで頂きます。 ■組織構成： 社員全体で70名程の組織でうち10名程管理部門、8名キャスティング部門となっておりそれ以外の社員はイベントに携わっています。20〜30代が中心の活気ある雰囲気です。 ■当社について： あらゆる角度でクリエイティブをサポート。トータルブレーンはプロモーション領域を中心にクリエイティブをサポートしていく会社です。お客様の課題解決を、その内容に合ったチームを提案し、お客様に合ったクリエイティブを、あらゆる角度でサポートいたします。弊社では沢山のプロフェッショナルが在籍、契約をしております。単なるイベントにとどまらず、空間プロデュースやデザインデジタル施策、各種キャスティングの提案まで行っております。 ■イベント実績一例： 東京モーターショー、東京国際映画祭、お台場夢大陸、東京マラソン、サマーソニック、東京ゲームショー、コミックマーケット、ジャンプフェスタ、ULTRAJAPAN、ニコニコ超会議、全国高校生シャドウバース選手権、ROCKINJAPANFESTIVAL、フジロックフェスティバル、東京ガールズコレクション、テレ朝サマーステーション、サッカー日本代表応援キャンペーン他 ■当社の特徴： 様々なイベント支援を通じて、企業のプロモーション活動に貢献しております。当社の強みは当日の進行管理の多くの実績に加えて、多くのイベントスタッフを抱えており、トータルで幅広いクライアントニーズに応える事が出来るのも特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

【法人営業経験を活かしてITコンサルタントへチャレンジ／東証スタンダード市場上場のイーソル株式会社のグループ会社／リモート比率8割】 ■業務内容　※変更の範囲：会社の定める業務 国内の車載、医療、エンタテインメント（ゲーム）など幅広い業界のお客様に対するツール紹介・サポートを担当していただきます。 ・機能安全（ISO26262）に関する開発をするためのツールの導入 ・外注業者へ作業させるためのマネージメント ・サイバーセキュリティ対応（ISO/SAE21434）の製品販売の為の営業サポート ★業務の流れ （1）既存顧客である国内大手製造業が事業運営をする上での「機能安全」と「サイバーセキュリティ」に関する相談をいただく。（欧州基準に合わすため、日本の製造業では世界基準を満たさなければいけないが知識なく困っている） （2）顧客の現状と世界基準とのギャップの分析、課題の抽出 （3）不足している点について、イーソルトリニティで取扱いのある海外製のITツールを提案していく （4）提案を進める中で、親会社イーソルのエンジニアや下請けとなるコンサル会社をディレクションしながらプロジェクト全体を推進していく ※1日に1，2件の提案活動が入り、その他顧客の課題分析、提案内容の企画、資料作りなどの準備を行っていただきます。必要に応じて顧客との電話でのやりとりも1日の中で発生します。 ■入社してすぐに担当してもらうこと： お客様に対するツール紹介・サポート 機能安全規格に対応するプロセス構築の提案をメインにやってもらいます。 ※完全未経験から当ポジションでご入社された方も複数おり、業務のキャッチアップのフォローはもちろん、リーダーレイヤーからの育成もOJT含め充実したものをご用意しております。 ■ゆくゆく目指してもらうポジション： 顧客へのコンサル業務（外注を含めたプロセス開発をコントロールするところまで含む） ■組織構成 社員12名（役員2名、技術者5名、営業／コンサル3名、事務2名） ■部署のミッション ツールの製品およびエンジニアリングサービスの販売 変更の範囲：会社の定める業務

■この求人の3行まとめ ・英語×営業のキャリアが積めるポジション ・海外クライアントへ提案する機会があり、広告業界未経験の方も大歓迎！ ・ご経験やスキルに合わせて想定業務や部署を適宜マッチング ■ポジションの魅力 ・メンバーが多国籍で、グローバルでフラットな職場環境で働くことができる ・少数部署ということもあり、事業・組織の成長を肌で感じることが出来る ・自分が考えて実行したことがすぐに結果に反映されるため、努力が目に見えやすい ・海外で認知度のあるサービスの日本進出を支援できる ■業務内容 海外直販ビジネスの拡大をミッションとして、海外クライアントに対して下記業務を行っていただきます。 【クライアントとの関係構築】 イベントやオンラインツール、人脈を駆使した新規開拓や既存顧客への提案 クライアントニーズに沿った総合的な広告戦略の立案と社内外のディレクション 【提案商材】 アドネットワーク・DSP・アフィリエイト・動画広告・TVCM・オフライン広告等 施策実施時のメディア側とのコミュニケーションや施策の効果検証、レポーティングまで一貫して行います。 ※テックやゲーム系イベントへの参加なども行っております。 (過去参加イベント) China Joy、Tokyo Game Show、Taipei Game Show、GDC、G-STAR White Night、Pocket Gamer Connect、Mobile World Congress、Casual Connect など ▼競合優位性 日本TOPのローカルプラットフォーム、クリエイティブの品質や柔軟な対応で海外広告主から好評を得ており、ローカルエージェンシーとしても存在感が強くなっています。 また、デジタル広告だけではなく、テレビCMやオフライン広告（デジタルサイネージやジャック広告等）も取り扱い、総合的な広告提案をしています。 ■組織構成　※2025年7月時点 今回の配属先：海外営業局 globalチーム配属 組織人数：海外営業局24名　globalチーム11名 ■入社後の配属先について 株式会社CARTA HOLDINGS雇用、株式会社CARTA ZEROへ出向となります。 ※福利厚生、雇用形態等に変更はございません。 変更の範囲：会社の定める業務

☆製造業経験者歓迎！☆ワイヤーハーネスのルート営業/出張ほぼ無/土日祝休み/家族・住宅手当有/業界知識・営業経験不問☆ ★当求人のポイント★ （1）当社では次世代の人材を育成する前提で、今回営業強化のため増員です。そのため１〜3年を目安にしっかりとOJT形式で教育・研修・フォローを行っていくため、未経験OK！ （2）製造業経験が生かせる 製造の一連の流れを理解しやすく（※仕入れ→加工→販売を一気通貫でになっているため、どのような原材料を使うか、どういう工程を行っていくか、製品のどこに問題が出て、どこがネックになりそう等キャッチアップがしやすい。）その知識を活かしご活躍いただけます！ ■業務詳細 当社製品のワイヤーハーネス（オーダーメイド）のルート営業担当 ・流れ：お客様よりお問い合わせ→商談→受注→納品 お客様と商談を行い、仕様や納品までのスケジュール等の確認、見積りを提出。内容にご承諾後、案件を受注。 ・受注した案件に対し、工場へ製造手配、納品までのスケジュールを管理等、お客様窓口として納品までの調整・管理。 ・製品の見積りや関連書類の作成等も担当。 ※電車もしくは社用車での営業（直行直帰可能） ■当社の製品について 機械の内部に使用されているため見えづらいですが、実際身近なところに多く使われており、誰もが知っている大手企業との取引も多く安定して受注されています。例：アミューズメント関連機器（クレーンゲーム機等）・鉄道関連機器（ホームドア等） ■当社営業のポイント （1）新規開拓は無：既存顧客からの紹介が主のため （2）担当顧客数：平均5〜10社　1社1社と深い関係性を築いております （3）担当エリア：関東全域 （4）出張や転勤は無 ■組織構成 営業担当：2名（30代前半の部長が1名、40代の課長1名） ※当社の社員はサービス業や製造業（工場等での勤務）等未経験から入社しています！ ■研修・フォロー体制 （1）製造現場（千葉県八街工場）で3〜6カ月ほどの期間、一連の生産業務を経験 （2）営業へ配属：先輩社員の営業へ同行、顧客や商談について学ぶ（3〜6カ月ほどを予定）その後は担当顧客を引継ぎ、周囲のサポートを受けながら営業として一人立ちをしていく予定。 ■働き方 残業20ｈ以内／ほぼ出張無／転勤無 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎◇研修充実◇基本土日祝休み◇携帯電話にも使われているめっき加工/優良安定企業〜 ■担当業務： スマートフォン用コネクタ端子などの精密めっき製品の検査をお任せします。細かい作業が好きな方・得意な方に向いているお仕事です。 ■詳細： １．顕微鏡を使用した目視検査 めっき済みの製品を顕微鏡で詳細に検査し、品質基準に沿って欠陥や異常がない確認します。 精密な観察力と注意深さが求められる重要な役割です。 ２．品質管理と報告 検査結果を記録し、品質管理・製造・生産管理など社内関係部門に報告します。 データの正確な入力と分析を行い、製品の品質向上に貢献します。 ■当社の商材について： コネクタやスイッチなどの電子部材になります。 ※コネクタとは：携帯電話，DVD，液晶型テレビ，PCなどの電子部品用接点部分（コネクターやスイッチなど）に施されている材料です。 電子部品間の電流の流れ方を左右する部分です。生活に欠かせない身近な製品に使用されています。 ■教育体制： 入社後は、OJT業務になりますのでご安心して働けます。（半年〜1年） 未経験の若手社員が多く、コミュニケーションも取りやすく、質問しやすい風土です。 確かなスキルを持つ優秀な先輩が集まったチーム制で連携を取りながら業務を行っています。 ■働く環境について： ・年功序列ではなく活躍の度合いに応じた評価制度有 ・休暇制度など、社員が健やかに活躍できるような形に整備されています。 ■当社について： 携帯電話・パソコン・家庭用ゲーム機・DVD・薄型テレビ・自動車などに使用されるコネクタ、スイッチなどの電子部品のめっき加工を行っています。競合他社が多数存在する中でも数百人規模の企業は数えるほどです。 神奈川工業技術開発大賞を受賞している他、神奈川中小企業モデル工場指定や、経済産業省からの「明日の日本を支える元気なモノ作り中小企業300社」への選出も受け、技術面だけでなく工場運営面でも高く評価されています。 めっき業界では有数の規模であり、横浜、いわき（2工場）、松本に製造拠点を持っています。会社全体の平均年齢は34歳と若手が活躍している環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎！／専門的なスキルが身につく／大手メーカーとの取引多数！／年間休日121日〜 ■採用背景 受注増加による増員採用 ■業務概要 航空機製造に関する下記のいずれかの業務をご担当いただきます。 ※航空機の整備作業を通じて、安全で確実な飛行を支える仕事です。 ■業務詳細 （1）航空機部品の分解・組立 点検や整備のために部品を分解し、検査後に再び組み立てる作業です。 手順書に沿って行うので、未経験でも安心です。 （2）表面処理（脱脂・化成処理など） 部品の表面をキレイにし、腐食を防ぐ処理を行います。品質と安全性を守る大切な工程です。 （3）塗装・塗装剥離（サンドブラスト・剥離剤使用） 部品に塗装を施したり、古い塗膜を除去します。 細かい作業も多く、丁寧さが活かせる仕事です。 ※一部、高所作業を含みます。 ■先輩社員のコメント： 航空機が好きで航空機に関する仕事をやりたく、入社。 航空機の製造は手作業が基本。時間も労力もかかりますが、その分大きな達成感が得られます。 また、航空機製造ならではの専門用語や知識も日々の仕事をこなしていくうちに自然と身につきます。 今も仕事はやりがいがあり、自分が作った飛行機が飛んだ時は、とても感動しました。 職場の雰囲気はとても良く、先輩や仲間が仲良くしてくれます。 ■魅力： 安全運航を支える重要な仕事。高度な技術と精密なチェックが求められ、責任感とやりがいを感じられます。最先端技術に触れ、グローバルな環境で活躍できるのも魅力の一つです ■過去入社者例： 事務職、大手スーパーでパート勤務、製造職、ゲームプランナー、カメラアシスタント、サービスエンジニア…など異業種未経験者多数！ ■当社の特徴： 設立から51年超の歴史の中で培った確かな技術力を誇る当社では、取引先からの依頼を受け、オーダーメイドでの対応を実現しています。細かなご要望にも応えられることが、多くの大手メーカーから選ばれる理由です。 ■当社について： 当社は、日本の航空宇宙分野にて貢献してきた東明グループです。航空宇宙産業の一翼を担い、加えて日本の基幹産業である自動車、鉄道、一般産業の各業界にも幅広く貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜残業10H以下・年休125日で働きやすい環境／新規飛び込み営業なし・ルート営業メイン／創業130年以上の圧倒的な信用力／有給の取得のしやすさ〇・リモートワーク制度あり〜 ■業務概要 非鉄金属や半導体材料、各種電線類の仕入れ・加工・輸送を手がける当社の営業担当として、以下の業務をお任せします。 ・取引先への定期訪問やニーズヒアリング(担当社数は4〜5社程度を想定しています。各地に支店や支社を構えるお客様が多いです) ・半導体材料や電子部品等の提案(大阪エリアは8割程度が半導体材料や電子部品の営業になります。その他、船舶関連やアルミ関連が多いです) ・見積作成や価格・納期調整、受発注管理 ・社内外との調整業務など ■業務の魅力： 既存顧客に対する法人営業を担当し、提案から納品まで一貫して関わります。ひと月で数億円規模の取引を行うこともあり、ダイナミックなお仕事が可能です。 また、携帯端末や某有名ゲーム機など、業界を支える製品の安定供給を通じて日本の製造業を支えるやりがいのある業務です。 海外から材料を仕入れ販売する機会も多く、ご希望に応じて海外への出張や英語をご活用いただくことも可能です。 ■入社後の流れ： 約半年間のOJTを経て、徐々に独り立ちいただきます。支店長や先輩社員が業務知識の習得や営業同行などしっかりサポートしますのでご安心下さい。 ■組織構成： 大坂支店は営業3名、営業事務2名(30〜40代)が活躍しております。全員中途社員で構成されており、困った時はすぐに相談できる環境です。 ■就業環境： 既存顧客中心のため突発的な残業が少なく、ご家庭などの状況に応じてリモートワークも可能。有給もとりやすく、残業は月10時間以内と働きやすい環境です。 ■想定されるキャリアパス： 業界未経験者でも段階的に成長し、まずは主任を目指していただきます。能力や成果に応じて管理職のキャリアパスもございます。 ■当社の魅力： 創業133年の安定企業として、銅・アルミ・ステンレス等の非鉄金属を長年取り扱ってます。90年以上取引が続くお客様もあり、業界内での信頼は非常に高いのが特徴です。中国、タイなどに拠点を持ち、海外での加工・供給体制を構築しています。国内だけでなくグローバル調達や海外生産案件にも力を入れています。 変更の範囲：会社の定める業務