*「好き」も「安心」も！上場Gだから叶う働き方* 「また子供たちのそばで働きたい」その想いに応えます！ 「子どもの成長を見守れる仕事、これからも続けたい」 当社はそんな方にこそオススメしたい職場。 同じ想いを持った教員経験がある方などが多く活躍しています！ ★自分の時間も大切にできる★ 【年休125日】【残業月平均7h】【連休あり】など、 プライベートを大切にしながら働けます。 東証上場Gだから、安定性も抜群です！ ★得意を活かして、一緒に"遊ぶ"★ 子どもの主体性を大切にする当社では まずは子どもと"一緒に遊ぶ"ことからスタート。 "得意"を活かした保育ができるから、 ◇部活で習ったバスケを一緒に ◇保育士経験を活かして保護者の子育て相談に　など あなたらしさを100％発揮しながら子どもに向き合えます！ ＊東証上場グループの安定基盤あり ＊有休取得平均11.9日 ＊夏季・年末年始に連休あり ＊産育休取得100％／自社保育サービス利用可 ＊保育施設数は業界トップクラス ポピンズが運営する学童・児童館のスタッフとしてご活躍いただきます！ ★学童 小学生をお預かりしています。 学校でも自宅でもない"第二の居場所"として、 子どもの成長をサポートします！ ★児童館 乳幼児親子から0歳～18歳までと幅広い年齢の方々が利用しています。 〈 具体的には… 〉 ◆遊びの支援 ┗工作・ゲーム・スポーツ・音楽など ◆イベント企画運営 ┗遠足やスポーツ大会、工作教室などのイベントを開催。 ◆運営業務（保護者対応・事務） ┗子どもの保護者のお迎え対応など。学童は連絡帳でのやりとりもお任せします。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 〈未経験者も、ブランクある方も！〉充実の研修制度でサポート！ ★OJT研修はもちろんのこと、年次別研修、保育に関するノウハウ（工作・手遊び・保育計画作成）など、研修内容は充実。実務未経験の方はもちろん、ブランクがある方、スキルアップを目指す方も安心して業務に取り組めます！ ★海外研修への参加も可能。海外の文化に触れながら、アメリカ・ハーバード大などで海外の教育について学ぶチャンスもあります！また、費用は実費で約80万円ほどかかるところ、全額会社で負担しています◎ ポピンズで働く魅力は…？社員にインタビュー！ 【自分のやりたいことを実現できる】 面接では、自分のやりたいことを実現できるよう親身に相談に乗ってくれる方が多く、想像以上に温かい環境でした。工作やイベントの企画では、お子様がやったことのないことや流行を取り入れることで、私自身もわくわくしながら仕事ができます。試行錯誤した企画に子どもたちが喜ぶ姿を見ると心から嬉しくなりますね！」 【「最高」の一言です！】 「海外旅行が趣味なので定期的にまとまった休みが欲しいのですが、有休や希望休を上手く組み合わせて取得できています！職場の雰囲気は、嘘偽りなく"最高"の一言。入社後2施設目になりますが、今の職場は同年代が多くて仕事の話も楽しくできるんです。施設長にも相談しやすく、気を張らずに自然体で仕事ができています」（Yさん・2023年入社） 【教育制度について】 【豊富な研修・フォロー体制があります】 ★実務に活かせる実践的な社内研修を実施。業種別、事業部別、階層別、次期リーダー育成など、さまざまな切り口による研修で、保育士としてはもちろん、社会人としてのスキルアップが目指せます。 ★本社担当からの入社後のフォローも実施しています。園外に相談できるスタッフがいることは株式会社ならではの強みです！

＊時代に左右されない"手に職"をつけよう＊ 働きながら学べる環境でワンランク上の私に♪ ＜1つでも当てはまればCHECK！＞ □ただのオフィスワークじゃ物足りない □事務＋αのスキルを身に付けたい □大手企業で働いてみたい 今回お任せするITサポート事務は未経験OK！ 大手企業のお問い合わせ対応から、 ExcelのマクロやVBAスキルが身に付くプロジェクトまで、 幅広いお仕事に携われます。 入社後は、専門スキルが身に付く、 独自のオンライン研修を無料で受講可能♪ ◆MOSやITパスポート取得に向けた講座 ◆Excel、Word、PowerPointの専門知識 など…働きながら"手に職"をつけられます。 資格取得後には報奨金もあり、収入UPのチャンスも◎ 事務＋αのスキルを身に付けて、 安心のキャリアを歩みませんか？ ＜Cygamesやセガなど…上場企業や有名企業で働ける＞ ★基礎から学べる研修で未経験も安心 ★土日祝休み＆年間休日130日以上！ ★残業なしだからプライベートと両立できる ★産育休あり！長く働ける 富士通、日立、NTT、ソフトバンク、楽天、 KDDI、NTTドコモ、ヤフー、丸紅、NECなど、 1600社に及ぶ取引先のオフィスにて、 以下のお仕事を担当していただきます。 ◆システムに関するお問い合わせ対応 ◆アミューズメント企業でのお問い合わせ対応 ◆各ネットワークに対するヘルプデスク業務　など 勤務先はあなたの経験・スキルのほか、 希望する勤務地や条件を最大件に考慮して決定いたします。 ＜具体的にはこんなお仕事を行います＞ ●電話、メール対応 ●IT製品の操作方法や故障対応 ●マニュアル作成 ●資料作成 ●社内・部署間及びユーザー対応 ●在庫管理、注文書作成　など ゆくゆくは、ExcelのマクロやVBA、Accessなどの専門スキル、 簡単なコーディングスキルなどを身につけて お仕事の幅を広げていくことも可能です！ ▼将来、こんな仕事にもチャレンジできるかも！ ＊Webサイトのコーディングやデザイン ＊人気ゲーム開発のアシスタント ＊Web・スマホアプリの開発　など 【仕事の魅力】 スキルアップして、お仕事の幅も広げられます！ 「資格を取得して仕事の幅を広げたい」「新しいことにチャレンジしたい」など、自分の成長に前向きな方を応援する当社。資格取得制度を活用できるほか、特定の資格に合格した際には報奨金を毎月支給！手に職をつけることで自分の可能性を広げられますので、キャリア志向の方はぜひ当社でご活躍いただきたいと思います。なお、配属先で「先輩と合わない」「仕事が簡単すぎて物足りない」と感じた場合は、すぐに相談していただければ職場変更にも対応しますので遠慮なく教えてくださいね♪ ワークライフバランス重視の働き方も実現！ 「仕事も頑張りたいけど、プライベートも大切にしたい」という方も、当社ならバランスの取れた働き方が実現できます！先輩の中には子育てを両立しながら活躍している人もいるので、いくつになっても働き続けたい意欲も発揮してご活躍いただけます☆ ★残業なしだから余裕を持って働ける！ ★土日祝休み＆年間休日130日以上でリフレッシュ ★産育休を活用して子育てと両立する先輩も多数 そんな働きやすさが認められて、【WOMAN’s VALUE AWARD】準優秀賞に選ばれたことも！まずは面接で、あなたの希望を詳しく教えてください。その期待に応えられるよう、万全のサポートを提供いたします。 【教育制度について】 当社独自のオンライン研修「キャリアカ」では、こんな知識やスキルを身につけることができます。まったくの未経験でもITスキルが身につけられるので、安心してご応募ください！ ■ビジネスマナーや服装など、TPOに関する研修 ■Excel、Word、PowerPointなどOfficeソフト講座 ■IT業界に関する最新情報が学べる勉強会　など ☆詳しくはこちらをご覧ください https://carechen.jp/academy

適職がわかる、お仕事タイプ診断★ 一番チェックが多いものがあなたのタイプ　＞＞早速CHECK！ □空気をよむのが得意 □聞き役が多い ▼調和タイプ 協力して仕事を進める営業アシスタントや総務・人事がぴったり！ □コツコツ努力派 □正確性に自信あり ▼秩序タイプ データ入力や経理、銀行事務など正確さを求められるお仕事がおすすめ！ □成長したい □効率的に物事を進めたい ▼結果タイプ 成果が数字で見えるマーケティングや広告アシスタントがおすすめ！ □個性を大事にしたい □新しいことに挑戦したい ▼創造タイプ 自分の考えを活かせる企画アシスタントがぴったり！ 配属先を決める際に、もっと詳しい適正診断をします！ 「自分の良さなんて自分ではわからないよー」という方におすすめです♪ ＜自分らしくゆったり働けるオフィスワークを始めませんか？＞ ★事務初めてさん・第二新卒さんも大歓迎 ★スキルに合わせたお仕事からスタートするので安心 ★ワークライフバランス抜群★定時帰り＆土日祝休 あなたの希望や適性に合った職場をご紹介。 「まずは話を聞いてみたい」の応募もOKです♪ ＜お仕事例＞ ■非営利団体での経理アシスタント ■有名フードチェーンでの人事アシスタント ■憧れのコスメ企業でのデータ入力 ■有名コンテンツを扱う出版社の採用アシスタント ■広告業界での企画アシスタント事務　など ※あなたのレベルに合わせて簡単なお仕事からスタート ※配属後は3～6か月かけて仕事に慣れていただくので安心 ※決算など経理のエキスパートへスキルアップも可能♪ 【仕事の魅力】 東証プライム上場企業グループだから働きやすさ◎ ◎年間休日125日以上 ◎有給がとりやすい職場環境 ◎夏季・年末年始・GWに長期休暇OK！ ◎ボーナスあり ◎産休・育休制度や時短制度アリ ◎あなた専属のカウンセラー付 ▼ミラエール／無期雇用派遣とは▼ 当社へ社員として入社し当社の契約企業で働く若年層の就業支援制度です。 月給制で昇給や賞与があり交通費も支給されます。 ▼2025年7月時点で、就業人数は1.1万人以上！▼ 2014年に大手事務系の派遣会社の中で最初に事務職の無期雇用派遣をスタートし 7年連続 業界ナンバーワン（※）の就業人数を誇っています。 （※）2024年11月東京商工リサーチ調べ／対象：事務職の常用型派遣就業人数 未経験でも安心！無料の研修制度♪ 社会人の基本から実践に役立つものまで幅広くご用意。 eラーニングや、スマホ学習アプリ「ぽけっと」などのオンライン学習は すきま時間に自分のペースで学べます。 ▼多彩なオンライン学習▼ オンライン講座やYouTubeなどの動画教材は300種以上！ コンテンツの一部をご紹介 ・ExcelやWordなどパソコンの基本操作 ・今さら聞けないビジネスマナー ・相手にとって読みやすいEメールの書き方講座 ・ズームの使い方・初心者入門講座 ・タイプ別コミュニケーション攻略法（上司編） ・窓口英会話講座：カタカナ英語で挑戦してみる編 ・【韓国語聞き流し】韓国語の数字をマスターしよう！ ▼他にも…▼ 興味深々♪職種別講座 ・スマホで学べる経理事務 ・貿易事務員って何？ どんなことするの？ ・現役メーカー貿易事務員の１日の仕事は？ 人気の資格対策講座 ・資格勉強を始める前に調べるべき3つのポイント！ ・35日間で「簿記3級」に独学で合格する勉強法 ・初心者にも分かりやすいMOSエクセルスペシャリスト完全対応講座！ お役立ちコンテンツ ・ゲーム感覚のスキルチェック ・質問に答えるだけの性格、適性診断 【教育制度について】 先輩たちの意見を反映した研修に自信があります！ ◎最初はあなたのレベルに合った研修を受講 ◎基礎が身についたら資格取得や応用スキルも支援 ◎経理や人事など専門職へのキャリアチェンジも可能 不安を抱えていた未経験の先輩たちも自信を持って事務デビューしました♪ 入社後は専属のキャリアカウンセラーがサポート。 「〇〇に挑戦したい」「結婚後のキャリア」など プライベートも相談できる頼れる存在◎

あなたの専門知識を核に、当社のAI技術を融合させた新規事業の立ち上げそのものが、あなたのミッションです。 ▼Phase 1：JOIN & SYNC（入社～3ヶ月） まずは当社のコアメンバーとしてプロジェクトに参加。貴方の専門分野の知見を共有いただくと同時に、私たちが持つAI技術（n8nによる自動化、AIエージェント開発など）の全体像を学びます。 ▼Phase 2：CO-CREATE（3ヶ月～6ヶ月） 貴方の専門知識と当社のAI技術をどう掛け合わせれば、業界を破壊する新しいビジネスが生まれるか。役員陣と共に、事業計画、収益モデル、サービス内容をゼロから企画・設計します。 ▼Phase 3：LEAD（6ヶ月目～） 設計した新規事業の責任者として、プロジェクトの実行をリード。採用、開発、営業、全ての裁量を持ち、自らの手で事業を成功へと導いていただきます。 ※研修中は、未経験でも可能な一般業務を並行してお任せします ※日中は、未経験の方でもできる一般業務を並行して担当。 ◆自律進化型トレーディングAI『Genesis-Brain』開発プロジェクトへの参加 ◆国際映画祭で上映が決定した映画に続く、AI映画製作プロジェクトへの参加 ◆自己進化するWebサイト『デジタルツイン』の企画・プロデュース ◆専門知識を持つ『AIエージェント組織』の開発・研究 ◆大手企業のゲームPR動画制作やSNSコンサルティング <注目ポイント1> 私たちが創るのは事業ではなく「デジタル労働力」だ これからの社会では、あらゆる産業が「X × AI」によって再定義されます。私たちが創っているのは、単なる事業ではなく、AIと人間が協業する未来の組織モデル、いわば「デジタル労働力」そのものです。 金融、映画、SNS、Web制作…どの分野でも、AIとの協業で新たな価値を創造する。この壮大なビジョンを実現するため、共に未来を創造していく仲間を募集しています。 <注目ポイント2> あなたは従業員ではなく、未来の事業責任者です。 私たちが必要としているのは、指示された業務をこなす人材ではありません。あなたの専門知識をAIで拡張し、全く新しい事業をゼロから創り上げる、未来の経営者です。入社後、あなたのアイデアと情熱が形になった時、その事業の責任者として全ての裁量をお任せします。あなたの成功が、会社の成功、そしてあなた自身の報酬に直結する。そんな挑戦に、ワクワクしませんか？ 【入社後の成長サポート】 特定の研修プログラムはありません。その代わり、あなたのパートナーとして、各分野のプロフェッショナルが伴走します。自律進化型AIを設計するアーキテクト、国際映画祭で評価されるクリエイター、そして役員陣が、あなたの挑戦を日々サポート。Slackや定例MTGで常に壁打ちを行いながら、事業の成功確率を最大化します。

＼幼児教育のパイオニアだから働きやすい／ 子どもとじっくり向き合えるやりがいのあるお仕事です！ ～＊業界トップクラスの幼児教室＊～ 69年の歴史で、17万人もの子どもたちを 名門小学校・幼稚園に送り出してきた私たち。 業界屈指の受験ノウハウを活かし、成長をサポートしています！ ～＊無理なく働ける環境＊～ 「働き方に悩んでこの業界を諦めてしまった…」 そんな方も安心できるよう、先生1人に対して多くても10名と ゆとりのある配置で、丁寧に子どもと向き合えます。 ＼大手ならでは！制度面も充実◎／ ◇完全週休2日制 ◇実働7時間と少なめ ◇持ち帰り仕事は一切ナシ ◇主任になると年収510万円も可能！ ◇結婚お祝い金、出産お祝い金、入学お祝い金あり 子どもたちの成長を、無理のない環境で支えませんか？ ◆未経験歓迎／ブランクOK ◆完全週休2日制／実働7時間 ＊1歳～年長児までの学習・生活指導/保育を担当＊ 忙しいお母様に代わって、子どもたちの生活習慣を身につけるお手伝いを一緒にしていきましょう！ ＊はじめは先輩社員と一緒に行いますので安心してください◎ ＜具体的には…＞ ◆基本的生活習慣の定着に向けた指導 挨拶、衣服の着脱、食事、手洗い、トイレットトレーニング、身の回りの整理整頓、お片付けなど自分のことは自分で行う「自立」に向けて、指導を行います。 ◆面談 保護者様との面談を行い、育児の悩みをお聞きしたり、伸芽’Sクラブの中でのご様子をお伝えし、保護者様と二人三脚で方向性を一緒にしてお子様の成長を支えます。 ◆カリキュラムに従った指導 午前中は、各学年ごとに朝の会（手遊び、歌、自己紹介、絵本の読み聞かせ等）リトミック、制作、散歩、運動、自由遊びなどカリキュラムに従って行います。（全校統一のカリキュラムが用意されています） 午後は、更に他の幼稚園の後に「アフター幼稚園」として通ってくる年少・年中・年長組の子どもたちも加わり、お友達とのゲームや運動、共同制作などの活動を通して言語力、創造力、社会性、協調性、コミュニケーション能力をはぐくみます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 「これまでとは違う！」安心の働きやすさがあります◎ ＊＊カリキュラム完備＊＊ 全校統一のカリキュラムがあるだけでなく 部会という勉強会のような場でレクチャーを受けたり 困りごとを相談できたりするため安心です！ ＊＊ゆとりある先生の配置＊＊ ◎幼児：10人に1人 ◎3歳～：5～6人に1人 ◎2歳：3～4人に1人 ◎1歳：1～2人に1人 前職で35人を1人で見ていた先輩からは 「気持ちに余裕ができて、子どもたち一人ひとりと向き合える」という声も！ ＊＊チーム体制で支え合う文化＊＊ 担任・非常勤問わず教えてくれる先生がたくさんいます。 毎日の振り返りで疑問をすぐ解消でき、社員面談もあるので安心してくださいね！ 育児と仕事の両立を全面的にサポートします！ 私たちは、社員の人生の節目も大切にし、キャリアと家庭の両立を心から応援したいと考えています。子どもの送り迎えで勤務時間を調整したり、きめ細やかな相談体制を設けたりするなど…働きやすい環境を用意しています◎ ＼幼児教育業界ならではの充実した支援制度もご用意♪／ ・結婚お祝い金：2～8万円 ・出産お祝い金：お子様1人につき20万円 ・子女新入学お祝い金：小学校・中学校入学時に1万円　など ・当社の伸芽'Sクラブ（学童）を利用してお子さんを預けることも可◎ 【教育制度について】 入社後は約2週間のグループ研修で、伸芽会や教育の基本をしっかりレクチャー。その後の現場研修では、すでに活躍中の先生たちと一緒にゆっくりと教室でのお仕事に慣れていただきます。子どもたちへの学習サポートも、教えやすい内容で作られたオリジナルの教材を使うため、安心して授業を行っていただけます◎特別な経験や資格が無くても、不安なく始められる環境です♪

女の転職typeから入社！接客経験者が選ぶ、 入社して良かったことTOP3を紹介◎ 女の転職typeから入社したMです！ いきなりですが、当社の魅力を発表します！ ★1位：“一人じゃない”安心感 店長や先輩、エリア担当はもちろん、子育て中の方も安心できる環境。 困ったことがあれば部門を超え、全員が親身に支えてくれます！ ★2位：経験を伸ばせる“充実の研修” キャリアUPのための研修やサポートが充実。 自分の頑張りをちゃんと見てくれる環境で、 私も半年で主任に昇進できました！ ★3位：嬉しい“待遇”も整っている 【月給30万円～＋賞与年3回】という給与や 【完全週休2日制、年に一度の5連休】など 働きやすさも整っているのが嬉しいです◎ 接客経験者の私も「ここしかない」と即決でした♪ ≪安定収入をGET≫月給30万円スタートも可＋賞与年3回 ≪働きやすさ◎≫完全週休2日制＆年1回5連休取得可能 ≪ブランクOK！≫入社後の研修制度が充実 ≪大阪・兵庫募集≫転勤ナシ！通いやすい店舗で働ける 『業務スーパーTAKENOKO』『Foods Market satake』の店舗スタッフとして、下記いずれかの部門へ配属となります。 ・青果部門 ・鮮魚部門 ・精肉部門 ・惣菜部門 ・フロア部門 ・レジ部門　★女性活躍ナンバーワンの部門です！ *.....*.....*.....*.....* 商品の発注、品出し、陳列、接客など。 モチベーション高く働けるよう、配属先は基本的に希望に合わせます！ 《目指すのは「日本一楽しいスーパー」》 合言葉は「それ面白いな、やってみよう！」。ポジションや社歴に関わらず、お客様に喜んでいただけるアイデアであれば、スピード感を持って実行できます。 ＜例えば…＞ ◇鮮魚部門：お客様からリクエストのあった特大ハラスを市場に出向いて仕入れたことも！ ◇精肉部門：メーカーと直接交渉！肉の切り方にこだわって販売。 ◇惣菜部門：パックを店頭に並べるだけではなく、店舗で調理が可能！地域ごとの特色を活かして並べ方にもこだわりあり！　など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 長く・安心して働ける業界TOPクラスの待遇♪ 当社の定着率は90％！中には10年以上続けている社員も多数在籍しています。 その理由は、働きやすい環境が整っているから。 ◆完全週休2日制（曜日固定＋シフト制） ◆月給30万円からのスタート ◆年4回の昇格チャンスでキャリアUPも速い ◆産育休取得実績多数！ママ社員も活躍中 ◆時短勤務の相談もOK 実際に30～40代の方も多数活躍中！ 転居を伴う転勤もなく、無理なく働いていける環境です♪ 店舗スタッフ主導でお客様に楽しんでもらえるお店作りを！ 「お客様が喜ぶことなら何をやってもいい」というモットーの下、 店舗スタッフ主導でのイベントや企画を行っています！ ▼例えば…▼ ・桜の季節に“桜バザー”を開催！ ・プレゼントがもらえるお子様限定イベントを企画 ・新鮮な野菜や果物を段ボールのまま販売する“箱市”を開催 ・クリスマスにはサンタの仮装をしたりポップコーンのプレゼントをしたり ・絵合わせゲーム（景品にはお肉も！） お客様が“楽しい”と思えるお店作りにもアイデアをどんどん出していける環境です！ 【教育制度について】 ◇先輩社員が現場でイチから教えていきます。 大体2か月程度で一通りのお仕事ができるようになります！ 固定の研修期間は無く、一人ひとりのペースに合わせてお教えしていくので、未経験の方もご安心ください。 ◇理念・ビジョン研修／スタンス研修 企業理念や考え方について学びます。 座学やロープレで実際のシチュエーションをもとに意見交換を行うので、実践に近くイメージがし易いです。

＼夏採用スタート◎2026年4月入社まで可／ 【東急グループ】ならではの安定基盤×働きやすさ！ 東京・神奈川で学童保育や保育園を展開し 2025年4月には新宿区・大田区にて 新施設（学童保育）の運営受託を行うなど 毎年事業を拡大している当社。 来年度に向けて【学童保育・児童館スタッフ】を募集します！ キッズベースキャンプは 「学校でも家庭でもないサードプレイス」として 子どもの知的好奇心を引き出す イベントやプログラムを多数実施。 社会につながる人間力を育んでいます。 *＼子育て支援制度も充実／* ◆お子様が小学校3年生になるまで時短勤務可 ◆東急グループの施設割引&医療費補助あり ◆KBCほいくえんの優先利用可 家庭と仕事を両立しながら 子どもたちの成長をそばで見守りませんか？ ◆年間休日120日／子育て支援制度充実／20～40代活躍中 ◆未経験可・様々な研修制度を用意 ◆東急グループの充実の福利厚生（医療費補助や宿泊施設の割引など） ━━…… 学童保育や児童館にて、子どもたちの成長の サポートをお任せします♪ 学校での出来事を聞いたり、時には親や先生にも 言えないような相談にのったり。 子どもたちにとって、特別な存在を目指します◎ ━━…… 《具体的には》 ＊小学生への生活支援・コーチング ＊イベントやプログラムの企画・運営 ＊保護者とのコミュニケーション ＊上記に付随する事務作業 ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 子どもたちと一緒に“ワクワク”をカタチにできるお仕事です♪ 「子どもたちにこんなことを伝えたい」というあなたの想いを イベントとしてカタチにできるのが、このお仕事の醍醐味です◎ *＼実際にこんなイベントを開催！／* ◆KBCタウン： キッズMBAの集大成としてキッズベースキャンプ 全店舗の子どもたちが集まり、一つの街をつくりあげます。 半年前から子どもたちが主体となり、 お店（ゲームやおもちゃ、食べ物）を決め商品企画を行い、 当日は仕事をし疑似通貨を貰い、買い物をするという 経済体験をすることができます。 ◆ミニ運動会： 公設施設に学校の先生や地域の方を招き、 地域との交流を深めるイベントです。 他にも、ミュージカル体験やトレジャーハンター体験、 電車車両基地の見学、バルーンアート作りなど多彩なイベントを実施！ スタッフ1人ひとりの特技や個性を活かせるのはもちろん 子どもたちのアイデアをもとに一緒にイベントをつくることも可能です◎ 「このイベントをきっかけに子どもが〇〇に興味を持った」 と保護者から感謝されることも、大きなやりがいになります。 ご希望や経験に合わせたキャリアプランを一緒に考えていきます！ 入社後は定期的な面談を行い、あなたの経験や希望に合わせて キャリアプランを一緒に考えていきます。 キッズコーチとして経験を積んだ後は、 適性に応じて店舗・施設運営やエリアマネージャー、人材育成、 イベント・コンテンツの企画開発、人事採用担当など、 多彩なキャリアにチャレンジ可能！ 結婚・出産・育児に向けた子育て支援制度も整っており、 仕事もプライベートも大切にしながら、 理想のキャリアを築いていけます♪ 【教育制度について】 【業界トップクラスの研修制度でサポート】 民間学童保育のリーディングカンパニーとして培った ノウハウを活かし、新人研修から医療・アレルギー研修、 コーチングを学ぶ保育研修など、様々な研修をご用意！ 【資格取得支援制度も充実】 「保育士」や「放課後児童支援員」の 取得サポート制度をご用意。 キャリアの選択肢を増やすサポートをしています！

＼こんなプロジェクトにチャレンジできます！／ ◆アニメやゲームなどのLP制作 ◆国内最上級ホテルのWebサイトデザイン・コーディング ◆大手ハンバーガーチェーンのサイト制作 ◆有名コーヒーチェーンのWebサイト制作 「こんなの自分にできるのか…？」 と不安な方もご安心ください◎ 約半年間かけてじーーっくり研修します。 ★入社後の流れ★ ━━━━━━━━ ｜1｜社会人経験ナシでも大丈夫！【ビジネスマナー研修】 メールの書き方やビジネスマナー、 お客様とのコミュニケーションの取り方など 丁寧にレクチャーします。 ｜2｜PCがニガテ…でも問題なし！【Webデザイン研修】 カラーやフォント、 デザインバランス等の知識も同時にレクチャー。 HTML、JavaScript、CSS、PHPなど 専門スキルもじっくり伝授します。 ｜3｜晴れて【Webデザイナーデビュー♪】 充実の研修カリキュラムを経てWebサイトが作れるように！ 「ゲーム系の制作に携わりたい」 「カフェのサイトを作ってみたい」 あなたの“やってみたい”をぜひ教えてください！ ★バーチャルオフィスで学習可能！ ★案件には5名以上のチームで参画します ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 <注目ポイント1> ☆LULL流のカルチャーをご紹介☆こんな制度もアリなんです！ ＼やりたいことを全力で後押し！／ ★フリーランスへの転向も歓迎 ★大手パートナー企業への転籍もアリ “当社でスキルを蓄えてゆくゆくは新たな道に…” という転職も大歓迎！ 実際にフリーランスやWebディレクターとしての 道に進んだ社員もたくさんいます◎ ＼スキルアップに“楽しい”は不可欠／ 学習管理ツールへのログインやスクールに参加すると マイページにスタンプが貯まります。 スタンプが集まったら、ゲーム機などの景品が当たる ガチャガチャが引ける権利をゲット☆ 学びのモチベーションアップに繋げる仕組みがあります◎ <注目ポイント2> ☆充実度満点の働き方☆プライベートも楽しめる！ ★研修後リモート案件９割 ★ネイル髪色服装自由（案件先により規定あり） ★5日以上の休暇取得OK ★有給取得率80％ ★テラス付きのコワーキングスペースの利用自由 ★バーチャルオフィス導入 └先輩に質問しやすく安心！ 社員の声に耳を傾け、随時制度の追加を検討中◎ 風通しが良くフラットな環境づくりに注力しています！ 【入社後の成長サポート】 ＼オリジナルカリキュラム「Atlas」／ ITの基本から実践スキルまでを網羅した 当社オリジナルの研修プログラム。 ★バーチャルオフィスでの受講が可能 ★それぞれに担当講師・サポートメンバーがつく …など、魅力ポイントがたくさん。 好きなタイミングで受けられるので スキマ時間を使って活用してみてくださいね◎

当社で、ITエンジニアデビューしませんか？ 研修修了後は、学んだことを活かせるプロジェクトに参加！ システムテスト、サーバーやネットワークの監視、データ入力、ヘルプデスクなどのサポート業務など、未経験からのステップアップにぴったりなプロジェクトが豊富です！ ☆直近入社9割が20代・30代！（2025年8月実績） ☆未経験の仲間と一緒に成長できる手厚い研修があります！ ＜こんなプロジェクトに挑戦！＞ ・マニュアルもあるので安心！ネットワークやサーバの運用・監視 ・お問合せ対応が中心！社内システムのヘルプデスク ・アクティブにお客様先への出張も！ネットワークの保守・運用 ・先端技術も身に付く！クラウドやセキュリティシステム検証 ＼国家資格ITパスポート取得レベルまで実践的に学べる！完全未経験者向けのIT基礎研修！／ IT基礎からExcel基本操作、タイピングスキル、AI知識まで学べる ITエンジニアを目指す方のためのスタートアップ研修です！ ＜スケジュール＞ 1日目： ・オリエンテーション ・ITの業界や仕事地図、セキュリティや用語理解、目指せるキャリアパスを紹介 ・業務ツールの使い方やAIを使ったアプリ開発実習もあり 2日目～3日目： ・ハードウェア基礎、デジタルデータの表し方 ・OS・アプリケーション、ネットワーク、セキュリティ基礎 ・Excel便利なショートカットキー、図表作成、よく使う関数、タイピング 4日目～5日目： ・システム開発、プログラミング基礎 ・Excelピポットテーブル、マクロをAIで作成、タイピング ★研修修了後もeラーニング受講などで、スキルアップを手厚くサポートしていきます！ ※全国どこからでもご参加いただけます。宿泊費・交通費会社負担（規定あり）、研修期間中も基本給保証！ ※研修後は、東京・神奈川エリアのプロジェクトに配属となります。 その他エリアご希望の方は、面接時にご相談ください。 <注目ポイント1> エンジニアから評価されている会社です！ ＼数字で見るビーネックステクノロジーズ／ ＜1＞エンジニア数「6,600名」 ＜2＞取引先社数「1,090社」、「1,820」以上の事業所 ＜3＞就業先満足度「88.0％」 ◆就業先への満足の理由TOP3 1位：職場の上司や同僚とのコミュニケーションが良好 2位：職場の上司を頼りやすい 3位：有給休暇が取りやすい ※2022年4月エンジニアWebアンケート／自社調べ <注目ポイント2> 取引先例 IHI アイシン アルプスアルパイン NECフィールディング 荏原製作所 キオクシア岩手 キヤノンメディカルシステムズ Sky SCREENセミコンダクターソリューションズ スズキ 住友ゴム工業 デンソー 東京エレクトロン テクノロジーソリューションズ 東芝 東北エプソン トヨタ自動車 豊田自動織機 パナソニック 三菱重工機械システム ミライト・ワン 他（敬称略／五十音順） 【入社後の成長サポート】 【研修講座】 ・はじめての情報技術 ・情報シリーズ（システム開発、ネットワークなど） ・ゼロから学ぶ生成AI入門 ・Linux Step1 - サーバ構築・管理の基礎 ・Pythonで学ぶAI活用入門 【資格】受験料補助＆お祝金あり（合格祝い金最大7万円） ・ITパスポート試験 ・基本情報技術試験 ・LPIC-1、LPIC-2 ・LinuC-1、LinuC-2 ・ORACLE MASTER Gold DBA 2019

ぶっちゃけ人と話すの疲れる。 それでいいんです、うちなら“黙々タイム”で月収30万円可能◎ 営業や接客で疲れたあなたへ… ここは“黙々と手を動かす”が美徳の職場です！ ▶仕事内容はシンプル◎ ＊減速機・モーターの組立＆ピッキング ＊自分専用の持ち場で集中 ＊「雑談禁止」じゃないけど、無理に話す必要なし 笆カ縺励▲縺九ｊ遞シ縺偵ｋ蠕⒪∞ ＊月収30万円可能 ＊賞与年2回（25～60万円） ▶プライベートも充実 ＊年間休日125日（完全週休2日制） ＊有給消化率83.8％ ＊8:00～16:45の日勤のみ 入社者の8割が未経験スタート！ アパレル・飲食… 様々な業界から転職した女性が活躍中です♪ ＃黙々集中 ＃月収30万円 ＃人間関係ストレスゼロ ちゃっちゃか手を動かして 自分らしい新しい働き方、始めませんか？ ＊重たい荷物を運ぶ作業なし＊空調完備＆食堂ありで快適環境＊終業時間16:45＊マイカー通勤＆バイク通勤OK＊面接1～2回＊元アパレル・元営業など異業種出身者も活躍中 ◇+.お任せするお仕事.+◇ 国内外のライフラインを支える 【発電機・自動倉庫・リフト】などに使われる 減速機・モーターをつくる工場でのお仕事です。 「機械ってむずかしそう…」と思うかもしれませんが、 実際はドライバーやレンチを使ったシンプル作業が中心。 20代の若手スタッフも多数活躍中です！ ≪黙々タスク1：組立作業≫ ＊10〜50cmの小型モーターを黙々組立 ＊ドライバーでネジ締め、レンチで固定 ＊動作チェックして完了 ≪黙々タスク2：ピッキング作業≫ ＊リストを見て、倉庫から部品を黙々ピックアップ ＊台車で移動（重労働なし） ＼うれしいポイント／ ◎空調完備で汗かかない、メイク崩れなし ◎カンタン作業でコツコツ派にぴったり ◎モクモク作業好きにおすすめ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ＃無理に「人と話さなくていい」が最高なんです 10～50cmの小型モーター組立は、自分の世界に没頭できる仕事です。 誰かとペアを組む必要もなく、自分のペースで黙々と手を動かすのみ。 重いものは台車で移動するので、体力自慢じゃなくても全然OKです◎ ◇+.ストレスフリーな環境設計.+◇ ＊休憩45分＋小休憩で、メリハリをつけて働けます♪ ＊空調完備で快適温度、汗だくになることもなし ＊自分専用の作業エリア ＃黙々ワーカーの理想のライフスタイル 日勤オンリーで生活リズムが安定し 夜更かしゲームも罪悪感ゼロ◎ 黙々と集中して、気づけば定時… そんな働き方が叶います。 ■ワークライフバランス ＊完全週休2日制（土日は完全に自分時間） ＊年間休日125日（推し活も旅行も余裕） ＊夏季休暇9連休（今年は8/9～8/17、海外旅行組も） ＊GW休暇7連休（今年は4/30～5/6の7連休） ＊年末年始休暇9連休（去年は12/27～1/4の9連休） ＊有給消化率83.8％（「休みたいです」が言える職場） ■ストレスフリーな勤務体系 ＊8:00～16:45の日勤のみ（アフター5充実） ＊車・バイク通勤OK（満員電車のストレスなし） 「自分に合わない働き方で無理しない」 「頑張りすぎない」「でも月収30万」 あなたに合った働き方を見つけませんか？ 【教育制度について】 ▼STEP1：個人でスタート ・住友グループの研修で基礎を習得 ・大人数のグループワークなし、個人学習中心でストレスフリー ▼STEP2：1対1の安心指導 ・先輩が横についてサポート ▼STEP3：マイペースで習得 ・約3ヶ月で基本マスター（焦らされることなし） ・誰かとペアを組む必要なく、自分で集中 ▼STEP4：あなたに最適な持ち場へ ・体格に合わせた作業環境で、無理なく働ける ・自分専用スペースあり

★代表・営業との3人のLINEグループでいつでも相談できる ★リモートワーク率70％で働きやすさも◎ ★元エンジニアの代表が社員をサポート オープンWeb系システムの開発を初め、 IoT、画像解析などの最先端技術案件から、 あなたのスキルレベルや希望に応じたものをお任せします！ ≪毎日3000件以上入ってくる案件から厳選してアサイン！≫ 当社が大切にしているのは“人に応じた仕事”に絞って案件を探すこと。 お金になるからとりあえず案件に参画させる、なんてことは100％ありません！ 700社以上のパートナー企業とのネットワークを基に、 毎日3000件以上の案件依頼が寄せられているため、 必ずあなたにピッタリのお仕事を探してきます◎ ≪あなたの興味を教えてください！≫ エンジニアに希望をヒアリングしてから 営業が案件を獲得していく仕組みを取っています。 「ムリなく経験を積んでいきたい」 「ゆくゆくは上流もやってみたい」 など、あなたの希望をぜひ教えてください。 ※（変更の範囲）上記を除く、当社関連業務 【業界は製造業、物流系など様々】 JavaやCといったポピュラーな言語から PythonやRubyなどの人気言語まで幅広くご用意しています。 何か一つ得意なモノがあれば、それに応じた案件を見つけられるので ぜひ当社で得意分野を見つけていきましょう◎ 【PC1万台規模の大規模案件も】 代表が中心となって全農様の案件に携わり、8年以上に渡る信頼関係を構築。 全国1万台のPCのネットワークやサーバー保守や システム構築時のベンダーコントロールという大役も任せていただいています。 ◆大学図書館システムの開発 【担当工程】基本設計～システムテスト 【規模】8名(当社チーム：2名) 【期間】6ヶ月～長期 【開発言語】Java JSP 【OS・サーバ】Windows オンプレ 【DB・ツール】SQLServer　GitHub 【開発スタイル】ウォーターフォール ◆コネクテッドデータを使用したデータ分析 【担当工程】詳細設計～システムテスト 【規模】10名(当社チーム：2名) 【期間】6ヶ月～2年 【開発言語】Python 【OS・サーバ】Windows 【DB・ツール】SQLServer GitHub 【フレームワーク・ライブラリ】pandas 【開発スタイル】アジャイル ◆スマホアプリの開発 【担当工程】基本設計～システムテスト 【規模】10名(当社チーム：2名) 【期間】6ヶ月～2年 【開発言語】Java JSP 【OS・サーバ】Android 【DB・ツール】SQLServer　GitHub 【フレームワーク・ライブラリ】Android 【開発スタイル】アジャイル ◆半導体製造装置周辺システムの開発 【担当工程】基本設計～システムテスト 【規模】20名(当社チーム：3名) 【期間】6ヶ月～長期 【開発言語】C#.Net Java 【OS・サーバ】Windows10 【DB・ツール】SQLServer　GitHub　Teams 【フレームワーク・ライブラリ】 Qt SQLServer 【開発スタイル】　アジャイル <注目ポイント1> あなたの「希望やわがまま」を100％叶えます 当社はエンジニアの希望を100％叶える会社です。 逆に“わがまま”がないと希望を叶えられないので、 「これはわがまま過ぎかな？」ということもぜひ一度教えてください。 もちろん、キャリアプランもあなたが決めてOK◎ 当社では、「〇年後にこうなって居ようね」 「～までにはこのスキルを獲得しよう」という 明確な目標設定を行わないようにしています。 そのため当社で働く社員は全員違うキャリア！ ・ずっとプログラミング案件に従事 ・徐々にスキルが上がるよう案件に参画　など すべてあなたの意思次第で将来を決めていくことができます。 <注目ポイント2> 個人に合わせた育成プランで、再チャレンジをサポート。 経験不足や長期ブランクがあっても、今では多くの方が活躍しています。 実際に、 ◎プログラミング未経験から大手通信会社案件で活躍している方 ◎アルバイトから転身してチームリーダーになった方 ◎16年のブランクを経て見事復帰された方 など、実務未経験やブランクがあった状態から、 今では現場でバリバリ活躍している事例があります。 その秘密は「人に合わせた育成プラン」。 入社後2ヶ月間は、代表自らが1日1.5時間程度の基礎研修を実施。 LinuxやDBなど、現場で必要な知識を丁寧に習得できます。 さらに、700社以上の取引先から届く案件の中から、あなたのペースに合わせた案件を厳選。 テスト業務からスタートし、徐々にスキルを積み上げていくことが可能です！ 【入社後の成長サポート】 プロジェクトアサイン後は、 代表・営業・エンジニアのグループラインを作成し、 日々の業務についての情報共有を行います。 ・案件調整 ・日々の業務についての相談・報告　など 頻度高くコミュニケーションをとり、 社員が不安に感じることはすぐに解決できるようにしています。 代表や営業はこまめに連絡をもらうことを喜んでおり、 どんなことでも相談に乗るため、仕事のことでも将来のことでも、 「これはわがままかな」と感じることでも気軽に相談してください◎ 本社に帰ればゲーム好きな仲間がたくさん待っているので、 顔をあわせてお互いの近況をいつでも伝え合えます！

+°.スキルも働きやすさも、1社で手に入る.°+ 未経験からITの道へ進むなら、システナが最短ルート！ 「ITに興味あるけど、何から始めたら…」 そんなあなたに、システナが“最短ルート”をご用意します！ *＼スキルアップへの近道あり！／* 最大3ヶ月の研修で基礎を学んでから、 エンジニアのサポート役としてスタート。 早くから現場実務を積んで成長できます♪ *＼安定企業で働きやすさも抜群／* ◆えるぼし・くるみん・ホワイト認定 ◆月給25万円～＋賞与年2回 ◆土日祝休み／残業月13h ◆年間休日129日／時間休OK ◆産育休取得率100％ 配属先は大手IT企業が中心。 企業の安定性が高いから、 スタート年収も他社より高いんです！ スキルも理想の働き方も、手に入る。 そんなシステナで理想のキャリアを叶えませんか？ #新規立ち上げ部署の募集 #女性エンジニア比率約40％＆20代のリーダー多数 #日本を代表する大手企業案件が20社以上 #年休129日+1h単位の有給OK #英語力を活かせるお仕事もあり／基礎的な読み書きレベルでOK IT知識がゼロからのスタートでOK！ 最大3ヶ月の研修×先輩サポートで基礎から学べます！ ＜ITプロジェクトサポートのお仕事って？＞ プロジェクトの進み具合をチェックしたり、 大切な情報をみんなに共有したり、 スムーズな進行をサポートします。 難しい専門知識がなくても始められます！ ★誰もが知っているECサイトのプロジェクトを サポートすることもあります！ ＜まずはじめはできることから！＞ ●必要な情報をきちんと共有できるようサポート ●予定調整や進み具合の確認 ●必要な資料づくりやファイル整理 ●お客様の希望を聞き取り、チームに伝える ●打ち合わせの準備や内容のまとめ作成 ＜どんなキャリアが歩めるの？＞ ・メンバー（入社後）：先輩と一緒に基本を学びます ・リーダー（2-3年目）：少人数のチームをまとめる役割に ・マネージャー：チーム全体の取りまとめ役に スピーディーなキャリアアップが可能です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★生成AI積極活用中 【仕事の魅力】 毎月5名以上の積極採用＊同期と一緒に学べる環境があります！ ＼約1週間の初期研修ではこんなことを学びます／ ●会社について ●ビジネスマナー ●ITの基礎知識 ●プロジェクト管理の基礎 ●コミュニケーションスキル ＼その後はOJT期間（1-3ヶ月）で実践にチャレンジ／ ●eラーニングやオンライン講座 ●業務時間内での資格取得・自己学習も推奨 ●先輩社員によるサポート ∟チームでプロジェクトに参画するので安心して現場デビューいただけます 実際に入社2-3年目でプロジェクトのリーダーを任されるなど、スピーディーなキャリアアップが可能！ 「なりたい自分」に向けてステップアップできるキャリアパスを明確に描けます！ 長く活躍いただけるための制度を整えています ●『女性活躍推進企業認定』／えるぼし・くるみん取得 ●女性エンジニア比率約40％（業界平均の約2倍！） ●土日祝休みで年間休日129日＆残業月平均13時間以下 ●賞与年2回＋残業代全額支給 ●有休は1時間単位で取得可能 ●産育休取得実績あり＆復帰例多数 ●時差出勤制度や時短勤務制度あり ネイルOK/オフィスカジュアルで働けるうえ、残業もほぼなし！ ライフイベントはもちろん、「休日は美容やゲームなど趣味に没頭」「短時間有休をとって用事を済ませる」などプライベートも大事にしながら、長く活躍できます♪ 【教育制度について】 ★入社後 約1週間の初期研修と、その後のOJTを通じて安心してスタートできます！ 同期と一緒に座学や実践的な研修を通じて基礎を学び業務に慣れていきます。 ★配属後 さまざまな無料研修で継続的にサポートします。eラーニングやオンライン講座など80種類以上の研修をご用意！場所や時間を選ばずに学習できるコンテンツが充実しています。

◆IT・Web未経験入社95% ◆知識・経験がなくて不安…という方も安心 ◆万全サポートWedクリエイターデビュー ＊＊＊ 【★1】面接実施 入社後は社員のスキルチェックと 理想のキャリアを確認する面談を実施。 面談の内容をもとに 研修カリキュラムをオーダーメイドで設定！ 【★2】研修スタート 講師は現役のクリエイター陣 ・IT開発企業の代表 ・フリーランスのWedデザイナー ・大手出版社のYoutube動画編集者など 対面研修だから ・講師にその場で質問 ・グループワークで実践的に学べる ・学校と同じ学習環境！ 効率的にスキルアップできちゃいます ＼研修プログラム一例／ ・PC基礎研修 　└Word/ExcelなどのPCスキル習得 ・デザイン研修 　└Photoshop/Illustrator/HTML/CSS/JavaScript ・エンジニア向け開発言語研修 　└JAVA/PHP/Pythonなど ・動画編集研修 　└Premiere Pro/After Effectsを使った 　　編集スキルの習得 【★3】IT業務デビュー 研修を終えたらいよいよクリエイターデビュー 簡単な案件からスタートし、経験値をUP スキルや経験を重ねるほど、 仕事や働き方の幅が広がります ◆アニメのLP制作 ◆YouTubeのショート動画編集 ◆コスメECサイトの開発 ◆大手企業のHP制作 ◆大手ブランドのHPアニメーション制作 など <注目ポイント1> 理想の生活スタイルが手に入ります！ ＼働きやすさ◎／ ◆フルリモート＆副業OK ◆年休128日 ◆基本定時帰社 ◆土日祝休み ◆平均年齢27歳 ◆未経験9割以上＆同期多数　など メリハリをつけて働くことができるから、 「転職して自分らしく生活できるようになった」 との声もたくさん ＼趣味、勉強、リフレッシュ、自由に／ 『仕事終わりに推し活』 『友達と飲み会』 『資格勉強や自己研鑽』 『ゆっくりお家でのんびり』 基本定時退社、ゆくゆくはリモートもOK プライベートも充実！ <注目ポイント2> 人事評価制度でやりがいアップ！ 「評価基準が分からないから、何を頑張ればいいか分からない」 会社に対してそんな意見を持つ方も少なくないはず。 FreedJobはそんな社員の声をもとに 《人事評価制度》を新たに制定しました！ 評価が高いほど、インセンティブの金額が変わるなど 特別な手当もあるからモチベーションにもなります。

★毎日3000件以上入ってくる案件から厳選！ ★あなたの“希望&要望”しっかり聞きます ≪イチから着実にスキルを身につけられる！≫ システムが安全に稼働しているかをチェックするお仕事や、 バグがないかを見つけるテスト業務などをお任せします。 他にもJavaやPyhtonなどの言語を用いたシステム開発や LinuxのIT基盤構築など、本格的なITプロジェクトにも携われます！ 元エンジニアの代表による研修もあるので、経験浅めの方でも 一人前のエンジニアに成長できます◎ ≪当社が大切にしていること≫ それは“人に応じた仕事”に絞って案件を探すこと。 お金になるからとりあえず案件に参画させる、なんてことは100％ありません！ 700社以上のパートナー企業とのネットワークを基に 毎日3000件以上の案件依頼が寄せられているため、 必ずあなたにピッタリのお仕事を探してきます◎ 【チーム制でのプロジェクト配属】 プロジェクトにはできるだけ2名以上のチームで参画します。 初めのうちは先輩の指示を仰ぎながらマニュアルに沿って作業ができればOK！ 単独参画することはありません。（ご希望ある場合はお伝えください） ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 ＼業界は物流系や製造業など様々／ JavaやCといったポピュラーな言語から PythonやRubyなどの人気言語まで幅広くご用意！ テスターエンジニアとして、最先端技術を駆使した案件にも参画できます。 ◆スマホアプリの開発 【担当工程】基本設計～システムテスト 【規模】10名(当社チーム：2名) 【期間】6ヶ月～2年 【開発言語】Java JSP 【OS・サーバ】Android 【DB・ツール】SQLServer　GitHub 【フレームワーク・ライブラリ】Android 【開発スタイル】アジャイル ◆大学図書館システムの開発 【担当工程】基本設計～システムテスト 【規模】8名(当社チーム：2名) 【期間】6ヶ月～長期 【開発言語】Java JSP 【OS・サーバ】Windows オンプレ 【DB・ツール】SQLServer　GitHub 【開発スタイル】ウォーターフォール ◆コネクテッドデータを使用したデータ分析 【担当工程】詳細設計～システムテスト 【規模】10名(当社チーム：2名) 【期間】6ヶ月～2年 【開発言語】Python 【OS・サーバ】Windows 【DB・ツール】SQLServer GitHub 【フレームワーク・ライブラリ】pandas 【開発スタイル】アジャイル ◆保険業業務システムの評価 【担当工程】システムテスト 【規模】20人月 【期間】2ヶ月 【開発言語】JavaScript,Java 【テストツール】Excel, 【開発スタイル】ウォーターフォール <注目ポイント1> 希望を超えたこんな“わがまま”もお応えします！ 「テストエンジニア以外にはなりません」 「リモート以外の仕事はしたくないです」 「スキルアップのためにレベルの高い案件に挑戦したい」など 過去には先輩たちのこんな希望にも応えてきました。 こんな“わがまま”レベルの希望も自分勝手だと思ったことは一度もなく、 むしろ大歓迎としており、 伝えてくれた内容に合わせて案件を獲得しています。 案件の条件が合わなかった場合は、 代表自らクライアントと交渉。 最大限エンジニアの希望に沿えるようにしています◎ 自分だけでは分からないあなたの適性については、 当社独自のスキルチェックで明確にし、 “何が得意なのか”を一緒に探していくため安心してください◎ スキルもキャリアも十人十色でいいと思っているため、 各エンジニアが思う理想を一緒に叶えていきます。 <注目ポイント2> あなたに合わせたオーダーメイドの成長プランでサポートします！ 経験不足や長期ブランクがあっても、今では多くの方が活躍しています。 実際に、 ◎プログラミング未経験から大手通信会社案件で活躍している方 ◎アルバイトから転身してチームリーダーになった方 ◎16年のブランクを経て見事復帰された方 など、経験が浅い状態やブランクがあった状態から、 今では現場でバリバリ活躍している事例があります。 その秘密は「人に合わせた育成プラン」。 入社後2ヶ月間は、代表自らが1日1.5時間程度の基礎研修を実施。 LinuxやDBなど、現場で必要な知識を丁寧に習得できます。 さらに、700社以上の取引先から届く案件の中から、あなたのペースに合わせた案件を厳選。 テスト業務からスタートし、徐々にスキルを積み上げていくことが可能です！ 【入社後の成長サポート】 プロジェクトアサイン後は、 代表・営業・エンジニアのグループラインを作成し、 日々の業務についての情報共有を行います。 ■案件調整 ■日々の業務についての相談・報告　など 頻度高くコミュニケーションをとり、 社員が不安に感じることはすぐに解決できるようにしています。 代表や営業はこまめに連絡をもらうことを喜んでおり、 どんなことでも相談に乗るため、仕事のことでも将来のことでも、 「これはわがままかな」と感じることでも気軽に相談してください◎ 本社に帰ればゲーム好きな仲間がたくさん待っているので、 顔をあわせてお互いの近況をいつでも伝え合えます！