イベントディレクターの求人情報の検索結果一覧

＜英語力を活かせる／各線大手町駅直結の好立地／年休120日以上／インセンティブあり／4大大陸28カ国に176の事業所を有するグローバルカンパニーの日本法人＞ ■概要： 米国投資銀行にて、同社内の各ビジネスユニットから受けた依頼を元にデザインディレクションのマネジメントをしていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務詳細： クライアント（大手外資系投資銀行の中のビジネスユニット）に対しイメージをヒアリングし、デザインおよびプランニングを設定。完成までの工数管理や予算管理などをお任せします。 ■プロジェクト例： ・同社のHRのイベントのクリエイティブ全般、アジア全域の社内バンカー向けイベントの投票用サイト、世界の投資家を対象とした寄付プロジェクト等（インターナル50％／エクスターナル50％） ・リクルーティングのためのサイト運営 ・グローバルサイトとの連携した外部サイト ・オンラインメインでオフラインイベントでのクリエイティブ製作 ※上記プロジェクトのクリエイティブ／デザイン全般をディレクション業務とwebディレクターとの連携 ■当ポジションの特徴： グローバル各国との連携や外部ディレクションを含みますので、実務レベルでの英語スキルは必須となります。 ■チーム構成： 7名（マネージャー、フロントエンド、メンバー）うち外国人3名が在籍しています。 ■当社の特徴： RR Donnelleyは1864年にアメリカで創業した世界大手の総合印刷会社であり、4大大陸28カ国に176の事業所を持つグローバルカンパニーです。 現在では印刷事業に端を発し、グローバルBPO、金融情報サービスや物流サービス、フルフィルメント事業などを展開しています。 中でも日本法人である当社はグローバルBPOの分野で、世界的金融期間、コンサルティング会社、商社の専門部門を担当しており、様々なクライアント企業へプロフェッショナルなサービスを提供しております。 RRD全体では売上高7,000億円（2022年実績）を超える事業規模を誇り、豊富な資金力と優れたソリューションで、事業を拡大しています。 変更の範囲：本文参照

◆◇30年以上に渡って販促に特化している企業／育休後復職率・産休取得率 100％◇◆ 全業界および不動産業界を対象とした集客・販促におけるプロモーション支援を行う当社にて、Webマーケターをお任せします。 ■業務内容： クライアントの集客・販売促進のために、SEO・Web広告などを活用してプランニング・設計〜運用・レポーティング、改善まで従事していただきます。 ■具体的な業務： ・営業同行／ヒアリング、クライアントとのやりとり ・サイト集客等のWeb施策制作におけるプランニング、設計〜運用 ・定期的なレポーティング ・Webサイト運用、改善提案 <主要顧客> 業界不問 ■事業環境： 営業、プランナー、ディレクター、デザイナー、Webマーケターがご相談に合わせてチームを組み企画・制作を行っています。 ■株式会社CCG　C.REPについて： 当社は、企業のプロモーション・マーケティング・コミュニケーション活動のパートナーとして、広告宣伝・ブランディング・クリエイティブ制作・イベント企画など、戦略立案から実行、そして効果検証までワンストップにサービス提供しています。「もっと売りたい」「もっと人を集めたい」「もっと興味関心をもってもらいたい」など、クライアントのビジネス課題を解決します。

「LINE バブル2」や「LINE レンジャ—」「LINE POP2」など、 LINE GAMEの運用をおこなうディレクター業務をお願いします。 パートナー会社を含めた関係各所の中心となり、ゲームの運用を円滑に進行するための調整業務もおこなっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■ディレクション業務 ・ゲーム開発会社との制作進行管理 ・新規イベントの企画、ディレクション、アップデート対応 ・社内外と連携が発生するQA、広告等のスケジュール管理 ・資金決済法関連の対応 ・担当タイトルのDAUや売り上げ等の効果測定/分析 ■ゲーム広告運営業務 ・AdmobやUnityAdsなどのゲーム内広告の最適化 ・新機能追加のサポート ・担当タイトルの売り上げ等の効果測定 / 分析 ・広告実装におけるテスト業務 選考フロー 書類選考（お送りする専用フォームより、PDFにてご提出ください） ↓ 面接（2～3回） ↓ 内定 ※面接回数には個人差があります ※面接はオンライン（Zoom等）で実施します ※詳細は面談時にお伝えします ※すべての業務を担当するのではなく、ご経験や適性に応じて、一部業務をご担当いただきます。

〜2022年9月東証グロース市場上場！/Google Premier Partner Awards 2022 「オンライン販売」「見込み顧客の発掘」部門で最優秀賞をW受賞！/「優れた職場環境」部門ではファイナリストの選出！〜 ■募集背景： SPAIA・SPAIA競馬サービスの拡大、既存コンテンツの改善に伴い、新たにWebディレクターを募集します。 ■仕事内容： 自社で運用するメディアサイト「SPAIA」や姉妹サイトである「SPAIA競馬」他、Webやアプリプロジェクトのディレクション ※従事すべき業務： 【雇入れ直後】現ポジションのまま／【変更の範囲】会社の定める業務 ■業務詳細： ・タスクやプロジェクトの進捗管理 ・要件整理、課題整理 ・要件に沿ったワイヤーフレームの作成 ・デザイナーやエンジニアとのすり合わせ ・UI/UXやSEOを考慮に入れたサイト全体のクリエイティブ管理 ・スポーツイベントを考慮に入れたスケジューリングと管理 ・ベンダー会社との調整 ・開発リリースの検証 ■この仕事で得られるもの： Webサイトのディレクション業務を通して、下記のような経験・知識が得られます。 ・自社メディアの運営経験 ・ウェブサイトの分析、アクセス解析の経験 ・インターネット広告知識 ・新規プロジェクト全体のディレクション経験

医療に特化した転職支援を行っている当社にて、集客・コンバージョンを目的としたコンテンツや機能等をリードしていただきます。 【募集ポジション】・Webディレクター　3枠 　　　　　　　　　・Webマーケティング戦略企画　1枠 　　　　　　　　　・コンテンツ企画　2枠 (ライター・編集もしくはセミナー・イベント企画運営の経験、その他デジタルマーケ領域も歓迎) 　　　　　　　　　・Webエンジニア　1枠 　　　　　　　　　・リスティング広告運用　2枠 　　　　　　　　　入社後はWebディレクションやコンテンツ企画、マーケティング戦略などをご経験に応じて業務をお任せします。 【魅力ポイント】・今後数年かけて、潜在層・顕在層の集客により力を入れていくため、幅広い提案・企画に携わることができます。 　　　　　　　　・事業の柱が複数あるので、市場やターゲットに合わせた多様な施策に挑戦することも可能です。 　　　　　　　　・事業会社のため、自身が手がけた施策の効果が“ダイレクトに”実感できます。 　　　　　　　　・一気通貫で1つのサービスの質を高めていくことに集中できるため「誰に向けて、何のためにどんなメッセージを伝えるのか」を 　　　　　　　　　とことん考えてコンテンツを生み出す楽しさがあります。

■仕事内容 ＜デザイン・制作＞ ・イベント、特集ページ制作 ・商品ページ制作、登録 ・バナー制作 ・同梱物 ・写真加工（レタッチ） ＜運営業務＞ ・販促企画 ・広告運用 ・SNS運用 ・メルマガ ■取引はほぼ100％直請けしています 依頼されたことをこなすというより、クライアントと一緒になってプロジェクトを進めていきます。 決済権者とお話ししているケースも多く、自分の考えたプランがクライアントの事業計画に反映されるという責任感や喜びが味わえるお仕事です。 ■各分野の専門家が集まっています クリエイティブディレクター、アカウントプランナー、デザイナーなど専門家が在籍しておりスムーズな連携が可能です。 わからないことがわかるようになる「成長できる環境」があなたを待っています。 ■モンゴロイドの行動指針に共感できる方を募集しています １．好奇心をもつこと ２．整理整頓すること ３．こころに余裕をもつこと ４．期待を超えること ５．他者への気配りを忘れないこと ６．新しいことに挑戦すること ７．育てること ８．成果にこだわること ９．継続すること

▼担当サービス ITエンジニア、クリエイターのためのフリーランス・転職サービスである「レバテック事業」に携わっていただきます。 フリーランス支援の「レバテックフリーランス」、エンジニアのキャリアを支える情報メディア「レバテックラボ」などが対象となります。 ▼業務内容 編集者として、レバテック事業におけるWebコンテンツの制作を担当していただきます。 具体的な業務内容は下記の通りです。 ・レバテックフリーランス導入事例コンテンツの制作 ・レバテックラボにおけるインタビュー記事、イベントレポートなどの企画、制作 ・広報用コンテンツの企画、制作 ・企業向けホワイトペーパーの制作 ▼当ポジションの魅力 ・社内にコンテンツ制作やWebマーケティングに関する高い知見がストックされており、業務を経験することでスキルアップにつながる ・数字的な成果として可視化できるので、制作したものが事業へ貢献できていることが実感しやすい ・質を追求する姿勢が奨励されており、自己のクリエイティビティを追求しながら制作にあたることができる ▼キャリアパス事例 ・媒体付けコンテンツ編集者（約1年）→媒体横断のコンテンツディレクター（約1年）→コンテンツチームリーダー ・媒体付けコンテンツ責任者（約半年）→オウンドメディア全体の責任者 ▼使用ツール ・Adobe Creative Cloud

ウェブサイト(PC/スマートフォン)を中心としたコンテンツの企画制作、 設計、ディレクションを担当。大手企業との直接折衝から、 課題解決へ向けて、プロジェクト推進をお任せします。 Webサイト・プロモーションの企画提案から設計・構築・運用だけでなく、イベントコンテンツやCM制作も合わせてワンストップで提供しているため、上流工程から携わることができるチャンスが多いです。 また、長いお付き合いのクライアントが多く、距離が近いことも特徴のひとつです。 クライアントのゴールが漠然としているときは、要求を鵜呑みにするのではなく、しっかり分析して提案する力が求められます。 そのため、アウトプットの方法も含め、しっかり考えて意見・提案できるやりがいのある環境です。 Webディレクターは社内外から頼りにされる重要なポジションなので、 面倒見の良い、少々お節介なくらいの方が向いているかもしれません。 【業務の詳細】 情報設計、UI設計、企画プレゼン、ワイヤーフレーム作成、スケジュール管理、外注コントロール等、トータルで管理を行い、幅広く経験を積むことが可能です。

【文化祭の雰囲気が好き・チームで成し遂げることにやりがいを感じる方へ／年休120日（完全週休二日）働き方◎】 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 医学会・学術会議等の運営ディレクターとして、企画提案、運営準備・当日運営などをチームで担当いただきます。場合にもよりますが常時3案件程度動かしていくような営業スタイルです。（負担が大きくならないようイベント期間は重ならないよう調整）事業部全体で予算の計算しており個人のノルマではなくチーム、事業部として予算を追いかけていきます。 ＜営業４：イベント準備業務６の業務割合＞ ◇クライアント「自治体／大学／病院等」への企画提案 └企画書作成、プレゼン等 ◇会議・イベント本番までの準備、ディレクション └予算管理、計画書作成、各種関係会社との調整、制作物・広報物の作成、会場選定・各種手配など ◇当日運営 └スタッフ管理、マニュアル作成、各種指示出し、当日現場運営 ◇その他（事後処理、請求書発行など） ■医学会について： 医学会は分野ごとに学会が存在し、年に一度先生方が集まり、そこでは最新の論文や研究を発表する場となります。毎年開かれる医学会によって、医学の情報交流が行われ、学術の発展が築かれております。 今回のポジションでは、医学会を影で支える仕事になります。主催者の先生（○○大学の○○先生等）のメインのパートナーとして、どういったイベントを開きたいのか細かくヒアリングし、時期や開催場所等を決めていきます。パートナーとして寄り添いながら、イベント当日に向けて形にしていくやりがいがあります。 ※学会の規模は、大きい規模だと数千人~数万人。小さい規模だと数百人となります。少ない規模だと3、４名、大きいチームだと10名程度のチームで業務を進めていきます。 ■組織構成： 30名程度（20〜30代メインの組織で新卒入社も多い組織です） 有形営業経験者、集客施設の管理者経験など中途入社者は異業種からの転職も多いため業界未経験でも活躍できる環境です。 ■残業時間： 平均残業時間：20〜30時間 春と秋が繁忙期となり、残業は20~30時間となります。基本は残業10~20時間となります。閑散期には長期休暇を取るなどできるため、メリハリをつけて就業できる環境です。 変更の範囲：本文参照

【90%以上が大手企業直案件／5000名以上企業の社員総会等（インナーコミュニケーション）をデザインする事で、経営戦略の浸透・共感を生み、企業の経営課題を解決／週3リモート可】 ■業務内容： クライアントの社員総会やキックオフイベント、社内報に利用する映像の制作ディレクションをお任せします。 当社には、企業の経営戦略を理解し社員に伝わるよう分かりやすく、面白く咀嚼して表現するプロの映像ディレクターが多数在籍しております。 ■顧客： リクルート／Amazon／電通／乃村工藝社／住友生命等超大手企業向けの社員総会・会社報のインナーコミュニケーション企画・映像制作などを手掛けております。 ■はたらき方： ・週3リモート勤務可能 ・4週8日休みや特別休暇、有給休暇を組み合わせて、月1回3連休、年2回7連休（夏季、年末年始休暇分）の取得を推奨しています。フレックス制度もあり、柔軟な働き方が可能です。 ■身につくスキル： 当社社員はいつも誰もやっていない面白いことを探しながら、職種や業種の垣根を越えて様々な事業を手掛けています。様々な業務があるため、職種兼務でスキルを高めることも可能です（例：エディター兼イベントプロデューサーなど）。 ■当社について： 当社は、演出家・プロデューサーとして、世に広く知られるテレビ番組制作に20年以上携わってきた福島ツトム氏が代表を務めております。 私たちは広告代理店ではありません。動画制作・イベント企画運営・ブランディング・PR・商品企画など、ヒト・モノ・コトに関わる制作を媒体問わず広く行なっています。 企業向けの映像社内報や、社内総会の企画運営の案件が急増しており、主力サービスとなっています。自社でカフェ・ショップ運営をしたり、大規模フードイベントも開催しています。 ■当社の強み： 当社が目指しているのは番組制作で培った「魅せる」テクニックを活かし、オンラインでも社員を「飽きさせない」、社員に「伝わる」イベント設計です。単に制作物を作る事では無く、経営陣が持つ「経営戦略を伝えたいが伝わらない」悩みを解決する為、経営戦略を咀嚼理解し、どんな方法で誰から伝えるか等、社員に浸透する社員総会デザインを行う点が何よりもの競合優位となり、大手グループ企業と戦うコンペでも負けない実力があります。

〜黒字経営継続、自己資本比率80%越えの安定経営企業／仲間と一緒に楽しむコミュニケーションサービスを数多く提供／リモートワーク可能／フレックス／福利厚生充実〜 モンスターストライクの映像制作グループにて、新たに映像ディレクターを募集します。 ■業務概要： ◎映像制作グループでは、『モンストニュース』の内容や『MONST FREAK』などの“イベント内”で使用する映像を制作しています。 単体で使用する動画ではないため、「イベントの企画意図の理解」「ユーザー視点からの分析」が必要になります。 ◎制作手法については、それぞれの映像で「3DCG」「2D作画」「Live2D」など異なっているのですが、方針として大事にしているのは、作る映像の目的に一番最適な手段を選ぶこと。特に何かの手法に固執はしていません。 ◎基本的には協力会社と一緒に映像を制作していきますので、協力会社と円滑にコミュニケーションを取りながら制作していく力が求められています。 ■主にお願いしたい業務内容 ・キャラクターPVの企画／監修 ・映像コンテンツ、映像イベントの演出 ・字コンテ／絵コンテ／Vコンテ／等プリプロダクション実作業 ■『モンスト』の映像制作グループとは？ ◎担当しているのは、キャラクタープロモーションビデオとモンソニ！プロジェクトの映像になります。制作手法については、それぞれの映像で「3DCG」「2D作画」「Live2D」など異なっているのですが、方針として大事にしているのは、作る映像の目的に一番最適な手段を選ぶこと。特に何かの手法に固執はしていません。 ◎メンバーのスキルについては、アニメーターやTAを除くとクリエイティブよりマネージメント系のスキルが中心。基本的には協力会社と一緒に映像を制作していきますので、協力会社と円滑にコミュニケーションを取りながら制作していく力が求められています。 ■映像制作で大事にしている3つのポイント 【1】ユーザーサプライズファーストを実践するために「イベントの意図」をチームで理解 【2】キャラクターを深く理解し、正確に彩る 【3】ユーザーの「愛の深さ」で楽しみ方が増えるようなこだわりを ＜参考資料＞ https://mixil.mixi.co.jp/report/14497 変更の範囲：会社の定める業務

【東京駅プロジェクションマッピング等、日本を代表する案件に携われる！／年休120日×土日祝休み】 ■業務概要 空間演出、映像制作、デザイン制作事業を行っており、東京駅のプロジェクションマッピングや二条城のアート展等、数多くの著名実績を誇る当社にて、ディレクターとしてご活躍いただく方を増員募集いたします。 ■業務詳細：（変更の範囲：会社の定める業務） 当社のIP（知的財産）やクライアントワークにおける企画・演出を担って頂きます。 当社で扱うクリエイティブの分野は幅広く、音、照明、3DCG、実写、美術、VR/ARなどの手段を組み合わせて体験を創ります。時代に合わせて使用するテクノロジーも変化しますが、届ける人にどのようなコンセプトで、どのような体験をしてもらうのかを考えるのが当社におけるディレクターの役割です。 【具体的には】 ◇当社IPや受注案件の企画、コンセプト策定 ◇CG、グラフィックデザイン、web、サウンド、テクニカルなどの各セクションとすり合わせながらの演出考案 ◇企画に沿った資料作成（企画書、構成案やイメージビジュアル、ムービー制作など） ◇現場でのディレクション及びクライアントとの打ち合わせ ■組織構成 15名 ゾーン長1名（40代）、リーダー2名、メンバー12名（男性８名、女性７名 ・20~30代中心） ■アピールポイント ・メディアでも話題になるイベントに「つくる側」として参加できます。 ・大手企業やメジャーアーティストの作品に携わることができます。 ・さまざまな分野のプロフェッショナルの方々と一緒にお仕事ができます。 ・土日祝休み・年間休日120日と働きやすい環境です◎ ■当社について 空間演出、映像制作、デザイン制作事業を行っている当社。創業20年以上のノウハウをもとに、2012年の東京駅プロジェクションマッピングの演出制作や、世界遺産である二条城でのアート展など、多くの有名案件を弊社にて企画・演出・制作しております。 また日本一の星空の村・阿智村の星空体験など、地元の方々と地域活性に繋げる共創プロジェクトも行なっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【飲食・アパレル・携帯販売などの接客経験を活かせる◎各種手当も充実で安定就業を実現可能／全国90ヶ所以上の水族館・美術館・科字館等の施設運営で安定性抜群】 同社が運営している「TOKYO NODE」のギャラリー運営に関わるスタッフの管理、マネジメント業務全般をご担当いただきます。 ■概要： 【TOKYO NODEとは…】 「虎ノ門ヒルズ　ステーションタワー」の最上部に位置する、新たな情報発信拠点として2023年10月に開業しました。 イベントホール、ギャラリー、レストラン、ルーフトップガーデンなどが集積する、約10,000m2の複合発信施設です。 「NODE」とは結節点を意味し、世界と日本を繋ぎ、人と人を繋ぎ、ビジネスだけでなくアートやサイエンス、エンターテインメントなどの領域を超えて様々な要素を繋ぐ場として誕生しました。 ■業務内容： ◎現場管理 ・現場の状況把握 ・スタッフへの指示、配置 ・お客様対応 ◎スタッフ管理 ・シフト作成 ・スタッフ研修、フォロー ◎事務作業 ・日報や各種データ作成 ◎接客オペレーション策定 ・オペレーションの打ち合わせ ・マニュアル資料作成 ■組織構成 統括・副統括　3名 ディレクター・リーダー　6名　 20代後半〜40代まで幅広い層の方が活躍されています。 ■管理いただく組織について アルバイトの方は総勢70名弱で大学生がメインの組織です。 毎日20名程の方が出社しており、ディレクターチームで管理をしていきます。 ■働き方について ・残業時間 20時間程度が平均残業時間となっております。 展示が無い期間は定時での退勤も可能な環境です。 ・希望休について 1か月毎にシフトを作成しており毎月10日頃を目途に希望休を申請、 15日頃にはシフトの開示を行っております。 （提出いただく希望休をもとに本社の施設付けの労務担当者が作成をしております） 土日毎週お休みいただくのは難しいですが、 希望が有ればメンバー間で調整の上お休みを取得いただくことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎「月曜から夜ふかし」「家、ついて行ってイイですか？」など有名番組の制作実績あり ◎早期にスキルアップ、プロデューサー昇格できる環境／ADからのキャリアチェンジも歓迎！ ■職務概要： テレビ東京系列を中心に、同社で制作を請け負っているテレビ番組において、アシスタントプロデューサー(AP)業務全般を担当していただきます。「家、ついて行ってイイですか？」やeスポーツを取り扱った「CHOTeN」などをはじめとして様々な案件のご依頼をいただいているため、増員募集となります。案件上、若手に裁量権を持って活躍していただきたいと考えておりますので、「スピード感をもってスキルアップしていきたい」「現職でキャリアアップできるポジションが無い」という方はぜひご応募をお待ちしております。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■職務詳細： 主にプロデューサーの補佐業務をお願いいたします。 ・担当番組スタッフのスケジューリング ・他社（制作会社等）との交渉業務 ・タレントさんの出演交渉等 ・取材交渉 ■当社の魅力/特徴： ◎早期のキャリアアップ可能 2016年設立、少数精鋭の同社では早期のキャリアアップを実現できることが特徴です。過去には業界経験4年の方が同社に転職後、1カ月でディレクターから業務引継ぎ・2カ月でディレクターとなった方もいます。プロデューサーを目指している方対歓迎です。 ◎風通しよく活気ある社風 現在アシスタントプロデューサーは31歳、社内も22〜30歳の方が多く、若く活気にあふれた職場です。企画会議などで若手の意見を受け入れる社風や、定期的に開催される社内イベント(ご飯会など)で交流を図るなど、風通しの良く働きやすい環境です。『手を挙げた人に任せる社風』のため早期に成長できます。 ■働き方： 担当番組によって多少に変動はありますが、月毎にカレンダーを組むシフト制で休みを取っていただきます。ロケや収録、納品間際には勤務時間が変わりますが、基本的には11:00~20:00での就業となります。その日の仕事が早く終われば、定時より早く帰れることもあります。 変更の範囲：本文参照

【AD経験のみの方も歓迎／平均年齢28歳の若手中心の会社／手を挙げた人に任せる社風】 ■職務概要： 当社で制作を請け負っているテレビ番組において、ディレクター業務全般を担当していただきます。「家、ついて行ってイイですか？」をはじめとして、様々な案件のご依頼をいただいているため、今後を見越しての増員募集となります。若手が裁量をもって活躍できる環境のため、平均年齢28歳と比較的若い会社です。 ■職務内容： (1)企画業務…企画会議への参加 (2)取材業務…取材先の下調べ (3)制作業務…収録・撮影・編集　 ▼担当番組： 「家、ついて行ってイイですか？」ほか民放各局のバラエティ番組、ウェブ番組　※適性、希望を考慮した上で配属先番組を設定します ■当社の魅力/特徴： 【手を挙げた人に任せる社風】 22〜30歳の方が多く、若く活気にあふれた職場です。企画会議などで若手の意見を受け入れる社風や、定期的に開催される社内イベント(ご飯会、誕生会など)で交流を図るなど、風通しの良く働きやすい環境です。『手を挙げた人に任せる社風』のため早期に成長できます。 【働きやすさ】 担当番組によって多少に変動はありますが、月毎にカレンダーを組むシフト制で休みを取っていただきます。ロケや収録、納品間際には勤務時間が変わりますが、基本的には11:00~20:00での勤務となります。その日の仕事が早く終われば、定時より早く帰れることもあります。 また、入社後は先輩ディレクターからのケアを受けるための「チューター制度」を採用しています。恒常的な業務内容の指導から、メンタルサポートまで、フォローに取り組めるよう体制を作っております。 【求める人物像】 ・今のテレビはつまらない！と、映像業界に革変を求めてる方。 ・人を笑わせる事が好きな方。 ・人生で何かを残したいと思ってる方。 変更の範囲：会社の定める業務

【ゲーム業界でコンシューマーゲームスキル向上していきたい方必見！】 ◇少数精鋭/世界規模ゲーム/残業10時間以内/フレックス導入企業◇ ■当社について 「Bloodstained: Ritual of the Night」などを手掛けており、事業拡大期に入っている中でも自社開発へのこだわりを持つ当社。新しい作品を変わらないクオリティで提供していくために、新たな仲間を募集いたします。 【職務内容】　【変更の範囲：会社の定める業務】 キャラクター制御やUI実装等、ゲーム部分を幅広く行います。世界に通用するタイトル開発に携わることやりがいを感じていただけます。 ・ゲーム内のプレイヤーや敵、ギミック、UIなどの実装 ・ゲームの進行を制御する各種システムの実装 ・ゲームコンテンツ・レベル要素の実装 ・ゲームUIの実装、制作支援を行うツールの構築 ※主にVisualStudio上でC++言語を使用しての業務となります。ゲームを面白くしていくためのアイディア出しや提案も重要な業務となります。現場では日本語を使いますが、日本語での会話に支障がなければ国籍も問いません。 【使用ツール・言語】 C++、Unreal Engine 4 【職務の特徴・魅力】 (1)スペシャリストの下、スキルアップできる環境 社員は「少数精鋭」という言葉がぴったり当てはまり、社員は大手企業の第一線で活躍できる実力を持っています。 (2)キャリアアップ 将来的には新しいゲームの開発や、既存ソフトの機能検討・ストーリー作成などのディレクションもお任せいたします。また、ご希望の方には別のポジションへの異動や資格援助制度の準備もございます。 (3)働きやすさ 少人数だからこそ任意参加の社内イベント（シャッフルランチ、運動など）も多く良い関係性で働くことができます。 【当社代表について】 代表取締役の五十嵐孝司は、大手ゲーム会社で有名ゲームのディレクターやプロデューサーやプログラマー兼シナリオライターとしても活動し、横スクロール自由探索系アクションRPG「メトロイドヴァニア」というジャンルのゲームで人気を博しております。五十嵐は世界でも有数のディレクターとして、テレビでも取り上げられるほど。ゲーム業界のカリスマ的存在として位置付けております。 変更の範囲：本文参照

【オープンから2年のキレイな施設／職種未経験OK／英語・子ども好きの方歓迎／土日祝休み／残業月平均15時間と少なめ】 ■業務概要： 教室の運営をお任せする「スクールディレクター」としてご活躍いただきます。 英語は好きだけど、英語力に自信はない方でもかまいません！3歳〜小学6年生までの子ども達が通う教室です。集団生活の中でコミュニケーション力を磨きながら英語だけではなく社会性や協調性が育めるように、お手伝いしています。 ■業務内容： ・売上の管理、販促活動 ・季節に応じたレッスンや季節毎に開催されるイベントの企画準備 ・教室内の清掃や備品管理 ・保護者対応など ■業務の特長： ・外国人スタッフのフォローや、子どもたちが楽しく過ごせる環境づくりをサポートしていただきます。 ・英語を教えるのは専門のスタッフのため、英語が得意でなくてもかまいません。メインは保護者対応や事務作業で、特別むずかしい業務はありませんし1つずつ丁寧に教えるのでご安心ください。入社後は本部で研修があるので、未経験でも問題ありません。 ■スタッフの声： この職場で働いていると、日々新たな発見に溢れています。 英語が話せなかった子ども達が楽しそうに英語で会話をしてコミュニケーションを取っている姿を見ると嬉しいです。 その様子を保護者の方に説明してあげると、とても喜んでくださるので、やりがいを感じています！ 吸収力・理解力の高い成長期の子ども達に関われると、自分も元気をもらえます。 ■当社について： KidsDuo 宮原と上尾を運営、母体は大宮自動車教習所のため、安定した経営基盤も魅力の1つです。腰を据えて働ける環境です。 ■配属先構成：6名が在籍しております。 ・スクールディレクター：1名 ・バイリンガルスタッフ：2名 ・ネイティブスタッフ：1名 ・送迎スタッフ：6名 様々なスタッフと協力して子ども達が安心して過ごしながら成長できるように取り組める方なら活躍可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜デジタルコンテンツを駆使した企画提案／裁量権◎／医療、アパレル、メーカー等幅広いクライアント〜 ■仕事内容： 医療業界、エンタメ業界、お菓子メーカー、パッケージシステムの販売会社等、様々な業界・業種のお客様からのニーズに対し、デジタルコンテンツを駆使した企画提案を行っていただきます。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 （1）訪問〜受注：クライアント先へ訪問し、課題・ニーズなどをヒアリングいただきます。 「アイデアを出せずに困っている」「新技術の見せ方がわからない」など、企画提案を実施しながら案件を見出すイメージです。映像・Web・空間演出・AR・VRなどの様々な可能性から最適なものを選択し、可視化していきます。 （2）受注〜納品：案件受注後は、ディレクター、プロダクションマネージャー、デザイナーで案件ごとにチームを編成し、コンテンツを制作していただきます。案件によりチーム構成も異なるため、さまざまなクリエイターと関わることが可能で、コンテンツがどのように出来上がるのかを学ぶことができます。 （3）納品後：納品後も定期的にクライアントを訪問し、企画提案を行っていただきます。年1回開催する「グミケ」を引き合いにクライアント先へ訪問することも可能です。 ■サービス領域： 映像／Web／システム／アプリ／VR（仮想現実）／AR（拡張現実）／グラフィック（広告デザイン・冊子・ポスターなど）／空間演出（プロジェクションマッピング・舞台装置など）／デジタルサイネージ／AI（機械学習）等 ※制作事例：VRやAR、ボイスチャットの他最先端の技術を駆使した制作事例をHPに掲載しております。（https://gumi.co.jp/projects/） ■主要取引先：電通・博報堂・日立製作所、凸版、大日本印刷等 ■魅力： クライアントから寄せられるニーズにアイデアを駆使して応えることはもちろん、自身が実現したい企画をイチから持ち込んだり、興味の強い業界にチャレンジするといったことも可能です。 ■同社の強み： 会社自体が映像・イベント・AI研究開発・VRやARを組み合わせた最先端コンテンツなど、業界や領域を越えたビジネスを展開しており、その中で培ったノウハウがWebディレクターの担当領域の広さにも繋がっています。 変更の範囲：本文参照

〜「誰よりも頑張っている人を"ヒーロー"にする仕事です」／映像・イベントを軸にブランディングの支援ができる！／企業のインナーブランディング・組織活性等に向けたクリエイティブ制作を行うエージェンシー〜 ■業務内容： 当社はインナーブランディングと言われる企業内でのコミュニケーションや相互理解醸成・強化によるエンゲージメント強化やプロジェクト推進を支援しているクリエイティブ・エージェンシーです。企業内で働く方を讃え、クリエイティブの力で人生の新たな1ページをプロデュースします。 ■業務内容詳細： クリエイティブディレクション部（制作部）の人材を募集します。この部署のミッションは、クライアントの課題を映像で解決することです。具体的な仕事としては以下のテレビCM制作を例に説明します。 ＜例＞ クライアントのオーダー：「ハワイのプロモーション映像を作成してほしい」 社内の他部署：社内のビジネスプロデュース部からクライアントのニーズ、コンセプト等の共有を受ける クリエイティブディレクション部：撮影〜編集作業を実施します ※ビジネスプロデュース部と連携し、クライアントからの要望、コンセプトを基に映像のイメージを固めます。その上で撮影を行い、編集作業へ取り掛かります。関連する打ち合わせには参加し、より良い作品作りに繋げます。 ■やりがい： クライアントから直にお伺いしたニーズをそのまま作品に活かすことができます。広告代理店を通した仕事に比べるとクライアントの温度感を直に感じられます。さらに映像を作って終わりではなく、作品への反響などお客様のフィードバックをダイレクトにもらえるのもモチベーションになります。 ■今後のキャリア： ますはアシスタントディレクター／ディレクターとして経験を積んでいただきます。その後、自分で様々な企画を考え、幅広い作品を手掛けていただきたいです。積み上げた自身の技術力を様々な場面でアウトプットすることで、チーム、後輩社員の技術力アップへと繋がります。また、ご自身の行いたい領域の映像作品はやる気と根性があればいくらでも社内提案可能です。本気で良いものを作りたいと思っている方を当社は求めています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆大手エンタメ企業と直取引／”太鼓の達人”シリーズ,"テイルズ オブ"シリーズ等大ヒットタイトルのWebサイト制作／100％自社内勤務／転勤無し／フレックス制／年休125日／リモート週3◆◇ ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 大手玩具メーカーや大手ゲームメーカーなどのWebデザイン、システム開発等を行う当社にて、Webコーダーをお任せします。 WebサイトのHTML/CSS/JavaScriptを中心としたコーディング業務をメインに担当いただきます。 ・HTML／CSS／JavaScriptを用いたWebサイトの開発、運用 ・CMSを用いたサイト構築、運用 ・デザイナーと協働してのデザイン調整 【制作実績例】 ・「太鼓の達人」シリーズ公式サイト ・「テイルズ オブ」シリーズ公式サイト ・「たまごっち」公式サイト ・カードダス・ドット・コム ・「鉄拳」シリーズ公式サイト　など ■業務の特徴： ・"エンタメ系Webサイト"という特性があるため、一般的なコーディングだけではなく動き方、見せ方にもプラスαの工夫が必要なことが特徴です。 社内のディレクター、Webデザイナー、プログラマーと連携し新しい技術も積極的に導入しながら、より魅力的なWebサイト制作を行います。 ・携わる案件の中には、多くのファンを持つ話題のWebサイトも多数。影響力が大きいため、作り上げた時、多くの人の反響が有った時の喜びも大きいです。 ■配属組織： ・制作事業部 制作グループ（平均年齢：33歳）デザイナーは東京/金沢あわせて1チーム約25名です。ディレクターチームと連携し業務を進めています。 ■働く環境： ・リモートや時差出勤などの柔軟な働き方を積極的に採用しています。 ・産育休制度、時短勤務等の利用実績があり、ライフイベントを経ても職場復帰している社員が複数名います。 ■同社について： 大手エンターテインメント企業と直取引があり、ゲーム、映画、アニメのクロスメディア展開を行うコンテンツに関わることが可能です。Webシステム開発のみならず、通信ネットワークと連携した案件から、iPhoneアプリ開発まで、幅広い領域で実績があります。 変更の範囲：本文参照

◇◆大手エンタメ企業と直取引／”太鼓の達人”シリーズ,"テイルズ オブ"シリーズ等大ヒットタイトルのWebサイト制作／100％自社内勤務／フレックス制／年休125日／リモート週3◆◇ ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 大手玩具メーカーや大手ゲームメーカーなどのWebデザイン、システム開発等を行う当社にて、Webコーダーをお任せします。 WebサイトのHTML/CSS/JavaScriptを中心としたコーディング業務をメインに担当いただきます。 ・HTML／CSS／JavaScriptを用いたWebサイトの開発、運用 ・CMSを用いたサイト構築、運用 ・デザイナーと協働してのデザイン調整 【制作実績例】 ・「太鼓の達人」シリーズ公式サイト ・「テイルズ オブ」シリーズ公式サイト ・「たまごっち」公式サイト ・カードダス・ドット・コム ・「鉄拳」シリーズ公式サイト　など ■業務の特徴： ・"エンタメ系Webサイト"という特性があるため、一般的なコーディングだけではなく動き方、見せ方にもプラスαの工夫が必要なことが特徴です。 社内のディレクター、Webデザイナー、プログラマーと連携し新しい技術も積極的に導入しながら、より魅力的なWebサイト制作を行います。 ・携わる案件の中には、多くのファンを持つ話題のWebサイトも多数。影響力が大きいため、作り上げた時、多くの人の反響が有った時の喜びも大きいです。 ■配属組織： ・制作事業部 制作グループ（平均年齢：33歳）デザイナーは東京/金沢あわせて1チーム約25名です。ディレクターチームと連携し業務を進めています。 ■働く環境： ・リモートや時差出勤などの柔軟な働き方を積極的に採用しています。 ・産育休制度、時短勤務等の利用実績があり、ライフイベントを経ても職場復帰している社員が複数名います。 ■同社について： 大手エンターテインメント企業と直取引があり、ゲーム、映画、アニメのクロスメディア展開を行うコンテンツに関わることが可能です。Webシステム開発のみならず、通信ネットワークと連携した案件から、iPhoneアプリ開発まで、幅広い領域で実績があります。 変更の範囲：本文参照

■業務内容： オンライン大学「ZEN大学(仮称)(設置認可申請中)」にて、情報系科目の教材制作ディレクターをしていただきます。担当する科目は50程度を予定しています。授業は教授や講師と二人三脚で作り上げていきます。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・担当教員とシラバスを確認しながら具体的な授業内容のチェック、収録立ち合い、公開作業 ・映像ディレクターと共に授業全体の企画・制作 ・コラボ先企業やゲストと連携した授業の進捗管理 ・アルバイトや外注先への作業依頼や管理業務 ・ゼミや生放送授業の企画・運営補佐 ・科目のプロモーション企画立案等 ・その他付随業務 など ※収録時などは本社のある東銀座に出社いただきます。収録などがない日はリモート勤務も可能です。 ■当社の魅力： ＜社風＞ ◎組織や役職に縛られず、全社的にフラットに議論ができる風土です。あらゆる立場の方が、経営陣とも日常的に意見交換がされています。 ◎エンジニア同士の交流も活発です。カフェテリアは仕事の合間のリフレッシュや雑談の場として活用されており、セミナールームはハッカソンや勉強会の場として活用されています。 ◎同好会・部活動が盛んに活動しています。公認の同好会には予算範囲内で補助金を支給しています。同好会はボルダリング、野球、フットサル、ボードゲームなど多数あります。 ＜福利厚生＞ ◎独自の福利厚生 社員のみが使える美容室があります。一般価格より安価で施術が可能で、社内システムから予約ができます。 ◎自慢のカフェテリア 昼食はもちろん、仕事の合間のリフレッシュや雑談、勉強会の場として活用されています。 ◎子育て支援制度 産前・産後休暇や時短勤務制度が整っており、女性のライフイベント後もほとんどの方が継続して就業しています。女性社員がより安心して働くことができ、活躍できる環境づくりを目指します。 変更の範囲：本文参照

【業務内容】 自社WEBサイト、オウンドメディア、など自社コンテンツのディレクターとして活躍していただきます。ToC向け、ToB向け両方の媒体を持っておりますので、志向に合わせた経験を積むことができます。 【具体的な業務内容】 ■自社Webサービス、メディアの運用やディレクション ■Webコンテンツの構築における全体的な監督として、方向性のすり合わせから企画、コンテンツの品質管理 ■各種マーケティングツールや調査を駆使したデータドリブンな効果測定/分析 ■KPI、KGIの設定と数値・予算管理 〇ToB向け https://renovefudosan.net/ 加盟店向け、セミナー誘致やイベント企画のページです。 〇ToC向け https://renovefudosan.com/ 住宅購入を検討している層に向けて発信しているページです。 【担当者コメント】 同社は、2013年創業、1つ1つの事業はスタートアップフェーズにあるベンチャー企業です。「Make the world “ WAKUWAKU ”～世界中の人々がワクワクできる社会を創る～」をミッションとして、BtoC・BtoBの様々な事業を展開し、2020年には4.1億円の資金調達にも成功し、従業員数も100名を超える規模へと拡大しております。創業時は、「中古住宅購入＋リノベーション」がメイン事業となっていましたが、現在は自社でエンジニアを中心としたIT事業開発チームを構築し、ECサイトやメディアの運営、業界特化型CRM・MAの開発等、IT企業に変化しています。同社のビジネスモデルはBtoBネットワークビジネスとBtoCリアルビジネスの融合です。暮らし方や住宅購入の新たなスタンダードを提唱し、業界構造をディスラプトするためのBtoC、BtoB向けのWEBコンテンツ、サービスのマーケティングを強化します。あらゆる人がもっと自由に、もっと自分らしいライフスタイルを送れる場を、ユーザーが主役となりチョイスできるような、業界市場＆史上をくつがえすIT×リアルプラットフォームの構築を目指します。ディレクターとして自らの技術やスキルで、今までにないビジネスやバリューを創り、エポックメーカーになりたい方をお待ちしています。

〜IPO目指し急成長中のスタートアップ企業／自社プロダクト「hacomono」7,000店舗超導入！／累計資金調達額64.5億円／土日祝休み〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ＜ブランドコミュニケーション業務＞ ◇将来実現しているべき姿の言語化・経営メンバーとの合意形成 ◇理想像に対するブランドコミュニケーション上の課題設定 ◇hacomono未導入な見込み客マーケットに対し、hacomonoの知覚品質を高め、中長期的な視座でリードを増やし、受注率を高める施策全般 ◇hacomono既存ユーザーに対し、hacomonoが提供できる様々なサービスの価値を直感的に伝え、サービス認知の向上とクロスセルを促進する施策全般 ◇四半期ごとに行う製品発表イベントの企画運営 ◇上記のフォローアップイベント・コンテンツの企画運営 ◇製品サイトのコンテンツ追加・情報アップデート ◇各種営業マテリアルのクリエイティブ支援 ◇製品コンセプトムービー・導入者ムービーの企画制作 ◇プロダクトプレスリリースの制作支援 ◇雑誌媒体等の外部メディアへの露出企画 ◇オフィスに併設した未来型ジムのショールーム活用企画 ＜チームマネジメント・他部署連携＞ ◇イベントディレクター・コミュニケーションデザイナーのチームマネジメント ◇外部デザイナーの活用・マネジメント ◇広報PR部門との連携 ◇採用・人事企画部門との連携 ■自社プロダクト「hacomono」の特徴： 店舗だけでなく、利用するお客様にとってのユーザー体験も同様に重視して開発しています。予約のしやすいモダンなUI／UXや、システムのスマートさを評価いただき、デザイン性やファン・ブランドを大切にする店舗に多く導入いただいており、業界全体から注目を集めているプロダクトです。リアル店舗・施設のDXという点でWebシステムだけでなく、IoT分野のプロダクトも提供しており、ユーザーの行動データを蓄積し、データ・ドリブンでの店舗経営を支援しております。ルネサンス・コナミスポーツ・スポーツクラブNAS・ホリデイスポーツクラブなど業界大手にも続々と導入がされ、フィットネス業界以外にもインドアゴルフ・サウナ・健保における保健指導プラットフォームとしても続々と導入がされております。 変更の範囲：本文参照

◇◆CM・テレビドラマなどに出演するタレントを多数抱える総合エンターテイメント・カンパニー◆◇ 急拡大中の芸能プロダクションである当社にて、幹部候補として広告代理店・事業会社へ の営業並びにタレントマネジメントをお任せします。 既存代理店のマネジメントおよび所属タレントの管理など急成長中の事業を更に加速させていただくことがミッションです。 ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・既存・新規コンテンツ・イベント企画・キャスティングの企画・制作・運営 ・広告代理店営業（既存代理店の活性化、掘り起こし ） ・広告の提案、制作、効果測定等を含む総合的な広告サービスを提供し、クライアントのビジネス成長をサポートします。 ・クライアントとの関係構築と深化、および新規代理店の開拓を行います。 ・新規コンテンツの企画・制作・運営 ・イベントなどのキャスティング など ・SNSを利用したマネタイズ全般 【業務比率】新規営業：既存クライアント対応＝20：80 ■業務の特長： ・自社及び他社のタレントを起用してクライアントの広告活動を支援することのできる大変裁量とやりがいの大きいポジションです。 ・PR戦略企画や立案にイチから挑戦が可能であり、ブームの火付け役となれる魅力がございます。 ■キャリアパス： ・SNSクリエイティブディレクター ・事業部長　等へのキャリアパスがございます。 ■魅力： ・年齢／性別に関係無く活躍できる環境であるため、より裁量権をもってお仕事に取り組むことが可能です。 ・代表取締役や幹部社員もまだ40歳代と若い組織ですので、若手にどんどん仕事を任せていきます。 ■働く環境について： 社員同士の距離が近く、プライベートも仲がいい社員も多いです。自身のアイデアや挑戦したい企画など、しっかり声を上げられる環境で、社員で一致団結し、エンタメで社会に感動と喜びを届けます。昨年12月には産休から復帰した社員がいるなど、プライベートとの両立が可能な環境です。 ■<株式会社 TRUSTAR>について： くみっきー等有名タレントが所属する総合エンターテイメント・カンパニーです。タレントのマネジメント業務やイベント企画、グッズ販売、商品企画・広告代理店業 等で急成長をあげています。 変更の範囲：本文参照