【業務内容】 私たちがつくっているのは、実需不動産ではありません。 　不動産を活用し、そこからどれだけ収益を得ることができるのか、創意工夫を繰り返す毎日です。今までは誰にも気づかれない土地であったとしても、世の中が求める用途は何なのかを考え、そこに意匠性や機能、他にない話題性を付加することで、最大収益の得られる不動産をつくり出します。この場所が欲しい、これをつくってみたい、こんなテナントを誘致し、最後はこれだけの収益を上げたいと、担当者たちの想いや感性をぶつけていく仕事です。 　入社後、部署ごとにメイン業務は異なりますが、仕入情報の収集、商品の企画と立案、基本計画の策定及び設計会社との協議、施工者への発注、開発推進業務、リーシング、物件管理、販売等、部分的な業務ではなく、一気通貫の業務体験をすることができます。 　収益不動産開発のプロフェッショナルとしてのスキルを身に着けることができます。 【具体的な業務内容】 　　■用地仕入れ、企画 　　■商品企画 　　■開発推進業務（コスト、スケジュールマネジメント） 　　■リーシング 　　■販売 【担当者コメント】 株式会社ラ・アトレは、株式会社LAホールディングスの100％子会社として、2024年度の実績はグループ全体の売上高約450億円に対し、株式会社ラ・アトレの売上高は約270億円とグループ内の中核企業としての役割を担っております。 収益不動産の新築開発事業を主力事業として、中古不動産の売買事業、土地開発事業等総合的な不動産事業を行っております。 特に新築開発では次の2点を強みとしています。①ユニークな物件コンセプトにより、同エリアの競合物件との競争に勝つことができる建物を開発。②建築する際の工夫により使う人の利便性を向上させ、高い対価を得る、物件の高収益化 ＜職場の雰囲気＞ 今回募集している、企画開発部門では、各々が新しいアイデアや建築したい建物を思案し、その挑戦を組織としてバックアップし、フォローと推進をする文化が根付いております。担当案件の進捗とともに個人の経験やスキルも成長でき、各々が企画開発のプロフェッショナルとなることを目指しております。挑戦的なプロジェクトに取り組む中で、社員同士が支え合い、協力し合う雰囲気が特徴です。

【業務内容】 分譲マンションを企画から販売までのマネジメントを一気通貫でご担当頂きます。新築マンションの用地仕入れ、企画立案から販売計画、販売管理まであらゆる業務を総合的にマネージメントするため、裁量権を持って仕事を行うことができます。 【具体的な業務内容】 ■用地仕入れ ■マンション企画 ■販売計画 ■販売準備 【担当者コメント】 分譲マンションの企画～販売まで一気通貫で担当することができ、様々な経験を積むことができます。また、年齢関係なく大きな裁量を持って仕事に取り組めるので、非常にやりがいはあると思います！また、就労環境も整っており、メリハリをつけて働くことができます

【業務内容】 法人事業部にて、収益不動産の売買営業を担当して頂きます。 収益不動産を買取した後に、その物件の開発、最終的には売却まで携わっていただきますので、 多岐にわたる関連業務を行うことによりさまざまなスキルが身に付きます。 【具体的な業務内容】 ■不動産の売買仲介営業をはじめ、自社買取再販、土地活用の提案等 ■不動産会社や金融機関、一般事業法人等のネットワークを活用した収益・事業用不動産の買取再販 ■個人、法人を問わない不動産売却戦略の提案、相続・事業承継対策の提案等 【担当者コメント】 こちらは不動産業界での営業経験者採用枠となっております。 同社は、関西地域ではトップクラスの戸建てやマンションの供給数を誇っています。そのため、事業規模が大きな所で働かれたい方におすすめです！インセンティブ詳細についてはお問合せください。

【業務内容】 自社ブランドマンション『サンクレイドル』の土地仕入れ、企画、販売戦略立案までをお任せします。 どのような物件であれば売れるのかを考えた上で土地を仕入れ、その後販売戦略を考えた上で企画をしていく一気通貫した業務を行うため、想像力や膨大な知識が必要です。※広告運用は広告代理店等との打ち合わせを通し対応して頂きます。 【具体的な業務内容】 ■時代ニーズに合ったマンションを企画 ■協力関係にある設計事務所との打ち合わせ ■マンションの建設過程管理 ■工事と並行しながら販売ができる体制を整える業務 ■現場所長との定期的打ち合わせ ■プロジェクトの指揮 ■販売戦略の立案 ■広告代理店や制作会社との打ち合わせ 【担当者コメント】 土地仕入れ～企画～販売戦略と家の販売に関する上流から下流までに関わる事が出来ます。「こんな物件があったらお客様に喜んでもらえるのでは？」と考えたことがある方は、その考えを実現することができます。是非自分の考えを実現させたい方は応募ください。

【業務内容】 不動産仲介業者の開拓～査定・仕入れ～物件の企画～販売、チームビルディングまでご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■不動産仲介業者の開拓 ■物件の査定・数字のシミュレーション ■仕入れ ■物件の企画 ■リノベーションの外注管理 ■各業者へのディレクション 【担当者コメント】 同社は、2016年11月に設立後『不動産×new standard』を軸に事業展開しております。現在は資産運用向け不動産コンサルを中心とし、マンスリー事業、自社ブランドマンション開発の計画など、様々な事業を創ってきました。2019年39億、2020年68億、2021年97億円、そして今期は150億円売上見込と、コロナ禍に一切影響しないビジネスモデルで成長を続けています。今回、リノベーション事業を始めるにあたり、不動産仲介業者の開拓～査定・仕入れ～物件の企画～販売、チームビルディングのまで責任者としてご担当いただける方を募集することとなりました。新規事業としてリノベーション事業を展開するため、主体的に自身で動いて仕事を勝ち取っていただき、リードしていただける方を求めています。経験豊富な方で事業部の責任者として参画いただける方を歓迎いたします。

【業務内容】 営業担当として、東京都内での商業施設、戸建て、介護施設、オフィスビル、ホテルなどの用地仕入~企画~売却までをご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■土地情報の収集 ■事業・開発企画(土地に合わせて開発物件を企画) ■契約~施工手配(設計、建設は設計事務所、ゼネコンへ外注) ■売却 【担当者コメント】 1956年に創業し、建築、不動産を中心に20社を超える木下グループの同社は、都市型マンション企画分譲事業、不動産仲介事業を展開しています。今回の募集では、東京都内での商業施設、戸建て、介護施設、オフィスビル、ホテルなどの用地仕入~企画~売却までをご担当いただける方を求めております。同社の用地仕入れは、様々な物件を取り扱えるため、豊富な経験を活かしていただくことが可能です。また、基本給に加えて成果給の支給もあるため自ら行動し出した結果が給与に反映され、入社6年目の30代の社員は年収1,000円を達成しています。不動産業ではありますが土日休みやフレックスタイム制、充実の福利厚生など働きやすい環境も魅力的です。

【業務内容】 20社を超える同社グループ会社は約4,000名の社員が働いており、「総合生活企業」をめざし不動産やそれに伴うサービス、介護や映像・音楽など、様々な側面から多角的に事業を展開し人々の生活に寄り添い1956年の創業から業務を拡大し続けており、今回は部長職として不動産開発営業および事業部全体のマネジメントをご担当いただきます。業界のご経験があり、用地仕入れまたは開発企画経験がある方や、マネジメント経験がある方はスムーズに就業できるポジションです。入社3ヵ月間は契約社員ですが、ほとんどの社員が正社員登用されています。 【具体的な業務内容】 ■都内での商業施設、戸建て、介護施設、オフィスビル、ホテルなどの用地仕入～企画～売却 ■土地情報の収集 ■事業・開発企画（土地に合わせて開発物件を企画） ■契約～施工手配（設計、建設は設計事務所、ゼネコンへ外注） ■売却 【担当者コメント】 フレックスタイム制のため、プライベートとのオンオフがつけやすい職場環境があります。自分や家族との時間を大切にしながら働きたい方、更なるキャリアを築きたい方にオススメのポジションです。年間休日120日以上、土日祝休みとワークライフバランスが取れる環境もあります。

【業務内容】 中古物件再生事業、新築アパートの建築・建替え事業における業務です。賃貸管理事業をしているため、建築後の物件に長期で携われます。また、希望によりリゾート建築事業にも携わっていただきます。現場の監理だけでなく、設計・プランニング・原価管理など上流から携われる環境です。 【具体的な業務内容】 ■中古物件再生事業における施工管理 ■新築アパートの企画、設計 ■建材など発注、原価管理、現場監督 ■営業との打ち合わせ、建物の現地調査・診断等 （■中古物件のリノベーションの提案） （■リゾート事業の企画、設計） 【担当者コメント】 「資産運用を通じて、人生の安心と快適な住環境を提供し、心を豊かにします」をミッションに社員一同で、業務にあたっています。また、関わる人すべてを幸せにする「三方よし」を掲げている為、「飛び込み」や「ノルマ」が無く、お客様へ無理な営業は行いません。その為、インセンティブ（出来高）ではなく固定給を最大化しています。また、平均年齢26歳と若手が多い環境なので、上が詰まっている事もなく、結果次第で早い段階から幹部として経営に携わる事ができます。個人ノルマというよりは、会社というチームで仕事をしていますので、会社の業績を最も重要視しています。そのため、個人の力に頼ったビジネスモデルではないため、チームプレーを重要視しています。チームでどれだけ売り上げに貢献できることもポイントです。

【業務内容】 マネージャーとしてリゾートに関連した施設の仕入れや、仕入れ後の開発、または新商品の設計をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■リゾート施設の仕入れ開発業務 リゾート関連施設の仕入れおよび仕入れ後の開発・リノベーション業務を担っていただきます。主な対象物件は、「富裕層向け最高級別荘」「ホテル・旅館」をイメージしています。自社保有する物件・自社開発後に販売する物件・バリューアップを行っての転売物件等、様々な物件を今までの経験で培われたご自身のルートで仕入れおよび開発業務を一気通貫で行って頂く事を期待しております。 ■新規商品の設計 福祉施設や商業施設、その他オフィス用途以外の商品設計を担って頂きます。物件の希少性・収益性・遵法性等の精査などを行い、仕入、開発業務を含め様々なアセットタイプの商品化を推進頂きます。 【担当者コメント】 同社は、100年企業の創造という理念の元、不動産所有により経営の下支えを築き、長期的な経営を実現いただくことをミッションとした資産コンサルティングを行っています。不動産を購入いただいた後の管理～売却までトータルでサポートしており、売って終わりということはございません。そのため長期的な視点でお客様の資産コンサルティングを行うことができる仕事です。同社の特徴は、ビルを1棟調達し、商品化して区分で販売し、その管理を請け負うというビジネスモデル自体が同社独自のものであり、この独自性が同社の成長率にも結びついていることから、そのままぶつかってくる競合がいないと言って良い領域でのビジネス展開をしています。年毎年150％以上の成長で推移しており、受託資産残高も現在2,000億円を突破し、今後は上場も視野に入れながら、内部的な体制強化も含め更なる飛躍を目指すフェーズに突入しています。また、売上の伸びだけに依存せず、同社でも物件を保有して運用し、その賃料収入を中心とした収益は、財務の下支えとなっています。

【業務内容】 総合職（オープンポスト）を担当していただきます。人員強化を図っていますので、経験を大いに生かせる環境です。 開発業務では、新規プロジェクトの企画・推進、優良物件の取得検討をミッションに掲げて業務にあたっていただきます。 営業では、長期入居のためのリレーション、空室に備えた新規開拓がミッションです。 コーポレート部門の場合には、事業拡大のための下支えが主な業務になり、経営の企画から人事、総務、経理などをおまかせします。 【具体的な業務内容】 ■開発業務 ・新規不動産事業の企画、開発、推進業務 ・不動産取引情報の収集、オフィスビルを中心とした既存ビル取得の検討 ■営業 ・既存顧客営業:契約更新と賃料交渉、日常の関係性構築、オフィス増床提案、ビル全体の収益管理 ・新規法人営業:空室リスクに備えた仲介会社との関係性構築、トヨタグループをフックとした新規開拓等による見込み先開拓 ■コーポレート部門 ・経営企画 ・法務 ・システム ・総務 ・人事 ・経理 ・調達 【担当者コメント】 1953年の設立から名古屋を中心に、東京・大阪エリアにも事業を広げオフィスを中心に業務を展開してきました。 「ミッドナイトスクウェア」への建て替えに関わり、名古屋地区では、5棟のビルを管理所有しています。 またオフィスビルの運営、ベンチャー向け施設の企画や推進も手掛け、ホテルやアリーナなどの分野への事業拡大も予定しています。 2022年に社名を新しくし、生まれ変わった同社と一緒に事業をもり立ててくださる方からの応募をお待ちしています。

【業務内容】 収益不動産開発（担当～リーダー候補）として、不動産再生事業を担っていただきます。グループ内外問わずリソースを最大限に活用していただき、収益物件仕入・再生企画、売却までプロジェクトを一気通貫でご担当いただく予定になります。対象エリアは全国となっており、対象不動産はオフィス・レジ・商業・ホテルと多岐に渡ります。※フージャースホールディングスへ入社後は、フージャースアセットマネジメントへ出向となります。 【具体的な業務内容】 ■運用収益最大化と売却価値最大化 ■不動産再生の開発、再生の企画業務 ■開発用地およびバリューアップ余地のある物件の仕入業務 【担当者コメント】 同社はフージャースホールディングスのグループ企業として、グループ内外のリソースを活用し、賃貸収益の最大化を図りながら不動産再生事業をメイン事業として展開しています。グループとしても顧客目線に沿ったサービスを徹底しており、最高品質の住宅・サービスを提供し続け事業を拡大しています。東証プライム市場上場企業のグループとしての安定性も抜群で、自身のスキル次第で不動産売買、新築開発、AM、PMの業務領域の枠に捉われることなく、新たなチャレンジをしたい方にもお勧めなポジションになります。近年では公民連携事業による賃貸団地再生モデル事業などにも積極的に取り組みを進めており、業界内でも注目を集めています。

【業務内容】 2023年の新規上場を目指し業務拡大中の株式会社京橋アートレジデンス。戸建や賃貸用マンションの土地仕入れから開発まで一貫して行なっており、事業は順調に成長中です。 今回は自社物件開発地の企画・建設の管理業務をお任せする方の募集です。工事が工程通りスムーズに進むよう、現場の施工進捗管理や関係者との折衝を行ってください。地域の活性化を担う、やりがいの大きい業務に携わることができます。 様々な業務を通して成長したいと考えている方との出会いを期待いたします。 【具体的な業務内容】 ■1Rマンションの施工管理 ■戸建建築の施工管理 ■関係業者との打ち合わせ ■条例確認・各種申請や確認作業 ■契約対応 【担当者コメント】 今回は課長候補としての募集です。成長中の企業で裁量を持ち活躍したい方にピッタリの求人と言えるでしょう。会社の発展を目の当たりにすることができますし、一緒に成長していくやりがいも大きいはずです。 また、管理職ではありますが、残業は平均20時間程度。毎週土日が休みですのでご家族との時間も十分に確保していただけます。これまでの経験を活かし、より働きやすい環境をお探しの方や会社の未来を創る仕事に興味のある方におすすめしたい求人であると言えます。

【業務内容】 不動産仕入れ開発の業務をお願いします。 自社分譲マンション「ポレスター」「グラディス」「ソルティア」シリーズの用地仕入開発までお任せします。 また、全国の不動産を対象にレジデンス・商業施設・オフィスを中心に扱います。 既存で運営している施設はもちろん、土地から購入し賃貸マンションの開発も手掛けます。 多種多様な選択肢から企画を手掛けられます。 投資用のRCマンション「LUORE」、木造アパート「MOVE」シリーズの仕入～開発～売却までトータルで業務もあります。 【具体的な業務内容】 ■用地の情報収集、現地調査 ■事業計画立案 ■分譲規模等のシミュレーション ■市場分析 ■事業の工程管理　等 【担当者コメント】 特別な経験やスキルなどは求めません。 多くの人が利用したいと思う土地を粘り強く探せる方であれば活躍できます。 経験者や宅地建物取引士の資格保有者は優遇いたします。 同じデベロッパーの企画開発職でも関わる行程の幅は会社によって様々です。 会社によっては工程の一部を専門に行うこともあります。 マリモでは、早期から自らが主幹となり土地情報の取得から用地の取得契約、物件の販売開始までの幅広い行程に関わることが出来るので、 業務の幅が格段に広がり活躍する事ができます。

東京ディズニーリゾート（R)を運営している当社において、社内SEとしてご活躍いただきます。 ■業務内容： ◇クラウドプラットフォーム、共通アーキテクチャエンジニア ・AWSやOCIの共通環境の管理・統制、JOB管理、監視等サーバ利用に必要な共通基盤の管理 ・ETL基盤やAPI基盤、メール送信や帳票出力基盤、認証基盤等各システムが利用する共通機能の管理 ・開発/保守環境（リモートメンテナンス、特権ID管理、CI/CD）の統合管理 ◇セキュリティエンジニア ・ゼロトラストを取り入れたセキュリティ戦略の立案・実行 ・情報セキュリティ運用体制の構築 ・情報セキュリティインシデントにかかわる監視・管理運用 ■配属先について： IT専門職として、デジタル本部（約110名が在籍。うち約70名がIT専門職）へ配属となります。 ・平均年齢（IT専門職）：37.5歳（2024年10月1日在籍者　※マネジメント以上を除く） ・中途入社者の割合（IT専門職）：84%（2024年10月1日在籍者　※マネジメント以上を除く） ※元事業会社の社内SEやシステム開発者、コンサルタントなど多種多様な方が働いています。 ■採用背景： 多様化するゲストニーズに対応したゲストの利便性向上、また企業活動全般においても重要性が高まっているデジタル・IT施策の検討・実施を推進すべく「ITエンジニア」を採用いたします。 東京ディズニーリゾートおよびオリエンタルランドグループの長期持続的な成長にご尽力いただける方のご応募をお待ちしております。 ■年収例： 大卒5年目・専門B →年収530万円 大卒10年目・専門A→年収640万円 ※残業15時間/月の場合 ■魅力： ・あなたのアイデアやこれまでの経験を存分に活用しながら、「東京ディズニーリゾート（R)」の発展に関わることが出来ます。 ・担当しているシステムがどのように活用されているかを近くで見ることが出来るため、自身のモチベーションアップにつながります。 ・システムの企画段階から携わることが出来るため、自身のアイデアが形になっていく過程を目の当たりにすることが出来ます。 ・これまで経験を活かすことはもちろんですが、多種多様なシステムがあるため自身の経験の幅を広げることが出来ます。

【部署の組織づくり・体制強化に取り組んで頂ける方歓迎／年休125日／土日祝休／区分所有オフィスという独自のビジネスモデルで成長中のリーディングカンパニー】 ■業務内容： 独自のビジネスモデルを展開し、成長を続ける当社において、建物／用地／リゾート開発用地等の仕入れ業務担当者を募集いたします。 ■具体的には： ＜アクイジション課＞ ・仕入れ業務全般（仕入・DD・商品化） ・転売業務全般（仕入転売） ■求める人材像： ・コミュニケーション能力が高く、周囲と連携がとれる ・計画性をもって業務に取り組むことができる ・これまでのキャリアを活かし、成長意欲が高い ・未経験なことにも積極的にチャレンジできる ■社風： 新しい提案や効果的な打ち手などはどんどん取り入れる、変化を好む職場風土ですので、裁量をもった業務が可能です。 ■企業紹介動画： https://www.vortex-net.com/mov/ ■同社の魅力： ・安定性：売上の伸びだけに依存せず、同社でも物件を保有して運用し、その賃料収入を中心とした収益は、財務の下支えとなっています。同社の都心部の物件に特化した区分所有オフィスという商材そのものが非常に安定性の高い商品であることから、顧客のリピート率も非常に高く、事業の安定性にもつながっています ・競合優位性：ビルを1棟調達し、商品化して区分で販売し、その管理を請け負うというビジネスモデル自体が同社独自のものであり、この独自性が同社の成長率にも結びついていることから、そのままぶつかってくる競合がいないと言って良い領域でのビジネス展開をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【部署の組織づくり・体制強化に取り組んで頂ける方歓迎／年休125日／土日祝休／区分所有オフィスという独自のビジネスモデルで成長中のリーディングカンパニー】 ■業務内容： 独自のビジネスモデルを展開し、成長を続ける当社において、内部監査をお任せする人材を募集いたします。 ■具体的には： ・リスク評価に基づく内部監査計画の立案 ・業務全般に対する内部監査の実施 ・関係会社に対する内部監査の実施 ・内部監査発見事項の評価と内部監査報告書の作成 ・内部監査報告書の社長・取締役会向け報告と指示・講評の受領 ・被監査部門に対する改善勧告とモニタリング ・監査役会および監査法人との協力・連携 ・上記に付随するその他の業務 ■社風： 新しい提案や効果的な打ち手などはどんどん取り入れる、変化を好む職場風土ですので、裁量をもった業務が可能です。 ■企業紹介動画： https://www.vortex-net.com/mov/ ■同社の魅力： ・安定性：売上の伸びだけに依存せず、同社でも物件を保有して運用し、その賃料収入を中心とした収益は、財務の下支えとなっています。同社の都心部の物件に特化した区分所有オフィスという商材そのものが非常に安定性の高い商品であることから、顧客のリピート率も非常に高く、事業の安定性にもつながっています ・競合優位性：ビルを1棟調達し、商品化して区分で販売し、その管理を請け負うというビジネスモデル自体が同社独自のものであり、この独自性が同社の成長率にも結びついていることから、そのままぶつかってくる競合がいないと言って良い領域でのビジネス展開をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【街づくりに関心をお持ちの方へ／家賃40％負担の手厚い住宅補助あり／転勤なし／年休126日・土日祝休／残業月16h／フレックス・在宅勤務制度あり】 ■ミッション／魅力： ・取得した土地や物件の企画・開発をお任せします。沿線での不動産開発や沿線外での収益物件取得に積極的に取り組んでいます。沿線の生活を豊かにする開発を大切にしています。 ・設計会社や施工会社などとも連携し、プロジェクトマネジメントをしていただきます。 ■業務詳細： ・事業用不動産の建て替え・リニューアルに関しての企画・開発 ・事業収支の作成・管理 ・設計、建築そして完成までの外部関係者の選定や協議・調整 ・グループ会社との連携：相鉄ビルマネジメント、相鉄不動産などのグループ会社との連携 ※設計会社やゼネコンなどに実務は委託しており、プロジェクト管理がメインとなります。 ■開発対象 事業用不動産：オフィス、商業施設、物流施設等、複合用途施設など。 環境面でも再生可能エネルギーの利用を可能にし、様々な観点から開発に取り組んでいます。 ※案件例： ・物流施設：相鉄グループの物流施設開発第1号「CREDO羽村」を開発 ・商業施設：ソーラーパネル、電気自動車用の急速充電ステーションが設置された環境に配慮したビル ■働きやすさ： ・週1〜2回の在宅勤務利用◎完全土日祝休で平均残業は月16Hです。フレックスも導入しており、ワークライフバランス◎ ・30歳未満の単身社員には、家賃の40％（上限45,000円/月）を負担する家賃補助あり ・お子様の出産や入学、実親の還暦等の節目で支給する祝金制度あり ■当社特徴： ・横浜西口にはジョイナス、横浜ビブレなど、相鉄線沿線には駅前商業施設を保有し安定した収益基盤を持ちながら、新たな取組みを進めています。 ・鉄道会社を母体として沿線という基盤のもと街づくりが可能です。都内への相互直通運転により沿線価値向上が期待され、都内や海外にも事業領域を拡大しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜美術館や文化施設等の公共施設案件7割で安定性高いビジネスモデル／街づくりに携われる／1945年設立の歴史ある設計事務所でグッドデザイン賞多数受賞◎海外案件もございます〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 公共建築を中心とした「博物館・美術館」や「ホール・展示施設」「文化施設」等の様々な物件の設計において、BIMスタッフとしてご担当いただきます。 ■採用背景： 同社では現在、世代交代の時期を迎えており、設計や現場管理のご経験をお持ちの方々の採用を積極的に行っています。 周辺住民に永く愛される建造物に携われる、設計を超えた”まちづくり”に携わりたいという思いをお持ちの方からのご応募をお待ちしています。 ■働き方： 基本土日祝休みですが、プロジェクトの進捗度合いによっては、休日出勤も発生しますが、代休および振替休日の取得を制度化しており、本社人事チームが責任をもって従業員の勤怠管理を行っております。直近ではリモートワーク環境の整備も進めています。 ■キャリアアップ： 能力主義であるため、プロパーや中途入社者関係なく、成果によって評価される環境です。40代前半で大型プロジェクトの責任者として活躍している社員もいます。 ■近年の実績例： ・東京ビッグサイト、虎ノ門病院、高崎芸術劇場、ウェスタ川越、神奈川県立近代美術館、日本橋再開発事業、等 ■企業魅力： 【グッドデザイン賞多数受賞×公共施設案件が中心で都市開発に携われる×設立68年で風通しいい環境】 同社は公共施設の案件が「全体の7割」を占め、都市全体の開発に携わることができます。また、2021年度グッドデザイン賞に、同社が設計を手掛けた6作品が選出されました。 【土日祝休み◇設立68年の安定性の高い事業◇風通しのよい職場環境】 同社は設立から68年も安定的に経営が続き、日本各地に拠点を構え、中国北京にも進出しており、個人のアイデアや意見を尊重する社風であるため、風通しのいい環境が整っています。 また、「意匠」「構造」「設備」「電気」といった各専門家がプロジェクト毎に一つのチームを編成し、技術的な相談がしやすい環境です。 変更の範囲：本文参照

〜長く腰を据えて働ける環境／地域に貢献できる◎／年休120日／子ども手当など福利厚生充実〜 ■業務概要： 運輸、流通、不動産、保険、人事給与など様々なサービスを提供する遠鉄グループ各社をお客様とし、営業としてヒアリングを行い、業務課題解決に向けた提案をお任せします。 ■業務詳細： ◇既存顧客（遠鉄グループ）のフォローアップ ◇提案書・見積書の作成 ◇契約交渉・締結 ◇その他営業活動全般 ■業務のやりがい： 地域のITインフラを支えることができるやりがいがあります。 ■当社について： 遠州鉄道では幅広い事業を展開し、静岡西部エリアの街の発展や人々の豊かな暮らしに貢献しています。 これからも街づくりの一端を担っていく企業として進化していくために、一緒に働く仲間を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜大小様々な規模のインフラ構築に携われる！／年休120日／家族手当や住宅手当など福利厚生◎〜 ■業務概要： 遠鉄グループ内を対象としたインフラエンジニア業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇ネットワークおよびサーバの設計、構築、運用保守 ◇クラウドインフラ(Azure)の設定、構築、運用保守 ◇パッケージシステムの導入、運用保守 ◇端末の導入、運用保守　等 ■業務のやりがい： 様々業種を持つ遠鉄グループ全体及び各社において、大小様々な規模のインフラ構築に関わる事ができ、多様な職務経験を積み重ねることができます。 ■おススメポイント： ◎長く働ける環境で腰を据えて働けます ◎地域へ貢献できる仕事ができます ◎コミュニケーションが取り合える環境で働けます ◎様々な業界、業種でエンジニアとしての経験を磨けます ■当社について： 遠州鉄道では幅広い事業を展開し、静岡西部エリアの街の発展や人々の豊かな暮らしに貢献しています。 これからも街づくりの一端を担っていく企業として進化していくために、一緒に働く仲間を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【グループ会社100社以上/東海地区を代表する唯一の大手私鉄企業/年休120日（土日祝休み）/残業月20時間/鉄道・不動産開発などの主力事業に加え、新規事業にも挑戦し続ける成長企業/事業拡大に伴った組織強化】 ■募集背景： 設計や企画においては今までもグループ会社を交え実施しておりましたが、当社内でより知見を高めるために専門性を持った方を採用し、将来的には内製化することを考えています。 また、リニア開通が実現すれば、人材流動が加速し、当社の鉄道事業や不動産事業、レジャー開発事業などに大きな追い風となりますので、今後は新たなビジネス創出に一層注力するため採用を予定してます。 ■職務概要： 駅舎や駅などの鉄道事業に関連する建物の企画〜管理と、既存の建物の大規模修繕対応などを担当いただきます。日常的に目にする建物に携われるため、利用している様子を見られるのも仕事のやりがいです。 ＜業務詳細＞ ・鉄道事業に関連する構造物とその設備全般（電気、衛生、空調）に特化した企画、施工監理、維持管理全般（企画計画段階で建築の知見をふまえて案検討） ・バリアフリー化、大規模修繕という既存建物の対応など ＜部門ミッション＞ 設計に関する知見を持つチームを内製化し、業務改革に繋げる ■配属先： 建設課：19名、土木課：12名、旅客施設課：5名 ■当社の特徴／魅力： ・歴史ある社会インフラ企業：明治27年の創業以来、中部圏の公共交通を担う企業として、街と街、人と人をつなぐことで地域と共に歩んできました。名古屋鉄道の核である鉄道事業は、1日あたり約100万人以上のお客さまにご利用いただいてます。 ・街づくり企業としての姿：鉄道事業だけではなく、グループ会社数は100社を超え、交通/不動産/観光/ホテル/流通/運送など幅広く事業を展開しています。鉄道事業に並ぶ大きな柱である開発事業では、愛知/岐阜を中心に点在する保有資産の有効活用や駅ナカビジネスなど、沿線の魅力を高める街づくりに取り組んでます。 ・挑戦機会が多く、安定した働き方の両方が実現できるため、入社後の定着率が非常に高いです。長期的にキャリア形成したい方にはおすすめな職場環境です（平均勤続年数：24年、平均残業時間：20.0時間、有給休暇取得率95% ※2023年実績）。 変更の範囲：会社の定める業務

〜バックアップ体制充実／フレックス・PCシャットダウンで残業抑制／安定の総合不動産グループで長く活躍できる環境／6期連続増収増益中〜 ■業務詳細： ◎賃貸マンションの管理に関わる一連の業務 修繕対応、原状回復、リーシング業務、消防点検等のビルマネジメント等 ◎賃貸マンションの管理を当社にお任せいただくための営業活動 現在他社に管理を任せているオーナー様や、自分で管理をしていて管理会社に任せていないオーナー様に対し、当社で管理をお任せいただけるよう営業活動を行います。 ◎オーナー様へのコンサル提案 賃貸マンションを所有するオーナー様に対し、不動産のプロとして様々なアドバイスや提案を行います。 ◎収益物件の売買　 所有する賃貸マンションを売却したい、新たに投資用物件を購入したい、等の要望を持つオーナー様の売買のお手伝いをします。 ◎アセットマネジメント業務 その他、オーナーの立場に立って、物件のパフォーマンスをいかに上げていくか考えて提案を行います。 その他・・・ ◇家賃の集金確認・督促業務（基本は保証会社が入っています） ◇管理物件の巡回（拠点によっては巡回担当がいます） ◇契約書や入居に関する各種書類の作成　など 【働きやすい環境を目指しています】 ◎フレックスタイム制で、社員それぞれのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選択できます。 ◎業務システムが19時にシャットダウンするため、ほとんどの社員はその時間までに退社しています。 【転勤について】 将来的な転勤はありますが、ブロック制度（会社指定の十数エリアから、転勤範囲を選べる制度）を採用。 異動の場合は本人の希望や家庭事情等を事前に確認しています。転居を伴う異動が発生する場合は、各種手当あり。 ※事情により転勤が難しい方は、転居を伴う異動のない「エリア職」もご相談できます 変更の範囲：会社の定める業務

〜自社内開発／上流工程に携われる／年休120日／家族手当や住宅手当など福利厚生◎〜 ■業務概要： 運輸、流通、不動産、保険、人事給与など様々なサービスを提供する遠鉄グループ各社における、業務システムの導入提案、開発、運用保守に関する業務をお任せします。 ■業務詳細： ◇自社開発システムの企画、設計、開発、運用保守　 ◇クラウドサービスを活用した業務システムの企画、設計、開発、運用保守　 ◇既存システムのモダナイズ推進における企画提案、設計、プロジェクト推進　 ◇ベトナムのグループ会社や日本の協力会社との各種業務調整対応 ※配属される部署により、上記のいずれか、もしくは能力等により複数の業務を担当していただきます。 ■業務のやりがい： 様々業種を持つ遠鉄グループ各社の業務システムについて、大小様々な規模のシステム開発プロジェクトに関わる事ができ、上流工程から下流工程まで多くのポジションでの職務経験を積み重ねることができます。 ■開発環境： OS：Windows OS、Windows Server、Linux（REHL） 開発言語：VB.net、C#、C++、JavaScript、PHP、Python 開発ツール：Visual Studio、.NET Framework、EC-CUBE（Symfony） DB：Microsoft SQL Server、MySQL、PostgreSQL クラウドサービス：Azure、AWS ■当社について： 遠州鉄道では幅広い事業を展開し、静岡西部エリアの街の発展や人々の豊かな暮らしに貢献しています。 これからも街づくりの一端を担っていく企業として進化していくために、一緒に働く仲間を募集しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【日常の些細な発見や意見をどんどん発信してくれる方を募集しています！3年連続増益！成長し続けるBEARSで不動産の新しい未来を一緒につくりませんか？】 ■業務内容： ・1都3県を中心に不動産事業を展開する当社にて、営業の数値を可視化・分析したうえで、戦略立案をおこなう営業企画ポジションをお任せします。 ■入社後の流れ/キャリアパス ・入社後は帳票の作成など簡単な業務をお任せします。事業や業績への理解を深めたのちは、数値の分析やそれに伴う戦略の立案などをおこなっていただきます。オープンな社風で、他部署とのコミュニケーションも活発な職場ですので、わからないことがあれば気兼ねなく質問できる環境です。 ■働き方について： 《仕事もプライベートも楽しめる》 ・向上心があれば、是非ステップアップを目指してください。能力に応じて多くの裁量を与えます。 ・年間休日125日以上で完全週休二日制、残業もほとんど発生しないため、プライベートの時間をしっかりと確保できます。 ■当社の魅力： 《事業拡大期のため、会社の成長を実感できる》 ・現在、BEARSは拡大期フェイズです。企業が急速に拡大していく体験を真直に感じつつ自身の成長も楽しんで頂けますと幸いです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜世界的物流デベロッパーGLPグループ会社／スキルアップできる環境／新規事業・ビジネス企画も並行して起案中／残業20時間以内・リモート相談可〜 ■業務内容： 今後の事業拡大に向けて、電力の売買や再エネ関連事業における営業企画メンバーを募集いたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・営業部へのヒアリング等により営業活動状況を集計・分析し、経営企画部とともに今後の方針を策定 ・営業戦略の策定 ・契約獲得に向けた提案資料の作成サポート ・電力供給約款や契約書回りの整備、フォローなど ＜使用ツール＞ Excel、PowerPoint、Salesforce（使用経験は不問です） ＜本ポジションに期待すること＞ 社内関係者とコミュニケーションをとりながら、業務の幅を決めず柔軟に対応していただくことを期待します。営業部のブレーン及びアドバイザーの役割の部門ですので、企画・戦略策定にもチャレンジいただくことが可能です。慣れるまでメンバーが丁寧にサポート、バックアップ致します。 ＜配属部門について＞ 経営企画部　営業企画グループへの配属を予定しています。 20〜30代の若手メンバーが活躍している組織です。 異業界からの中途入社の方がほとんどです。 風通しも良く、教育体制も充実しています。 ■就業環境： 残業は月20時間程度で、ワークライフバランスを整えて働くことが可能です。 また、ご入社後はまず業務に慣れていただくために出社ベースとなりますが、慣れた後は週2-3日程度のリモートワークも可能です。ご希望に応じて、柔軟な働き方が選択できます。 ■当社について： GLPグループは、世界17ヵ国において、物流・データセンター・再生可能エネルギーの３つを最注力分野として1,000億米ドル超の資産を運用しています。国内では日本GLP株式会社が130棟超・総延床面積約980万平方メートルの物流施設を運営・開発しており、2013年より太陽光発電プロジェクトの開発及び運営も手掛けております。 当社は、発電〜需給調整〜小売まで一貫して提供しております。小売の契約電力は最大で約400万kW程度を供給していた実績があり、インバランスをほとんど出すことなく、日々オペレーションを実施してきました。さらに再エネ由来の電力の融通や買取もこれまで多くの経験があります。 変更の範囲：会社の定める業務