＼一から新製品の開発に携われる/中国で需要が高いプリンター事業／ ◎中国大手企業Deli社（得力集団有限公司）のグループ会社で民間企業トップ500に選定！ ◎世界100ヶ国以上に製品を提供する海外メーカーの新規事業における研究開発拠点 ◎年収1000万も目指せます！ ■業務内容： ・海外メーカー向けのインクジェット・レーザープリンタにおける回路設計業務を担当します。 ・次々と新モデルの開発を行っており、開発〜量産までチームにてプロジェクトを完遂させます。 ・中国では家庭用プリンタのニーズが高く、成長市場で新製品の開発を一から手掛けれます◎ ＜詳細＞ ・案件状況：大手企業と自社ブランドの開発案件を同時進行中 ・担当領域：回路設計/性能の評価。 　回路設計工程においてはCPU周辺を含めたシステム設計をゆくゆくお任せする予定ですが、ご経験に応じてアナログ/デジタル等可能な範囲から業務をスタート頂きます◎ ・出張頻度：量産や製品チェックの段階に伴い出張は発生。 　平均年3〜6回程度/1回の出張期間は約2週間〜1か月程度になります。 ■組織構成：計3名（30代1名、50代2名） ・大手電気メーカーの事業部長として多くの経験を積んできた社長のもとで働けるので、スキルアップしたい方は歓迎です◎ ■過去の入社者の転職理由 ・専門分野の知識スキルを持つメンバーが在籍しており、スキルアップが図れる！ ・中国大手企業が資本提供をしており安定した企業！（中国出身の社員） ■業務の魅力： ◎中国での需要が高い： 中国では国家施策で教育に力を入れていることから、課題を家で印刷し親が添削・課題を見ることが求められ、家庭でのプリンタの需要が増えています。中国には4.9憶件家（世帯）がありますがプリンタの購入率は8%。チャンスがある市場です◎ ◎Deli社（得力集団有限公司）のグループ会社なので安定経営： 中国人は自国製品を好む傾向にありますので選んでいただけやすいです。また中国国内のメーカーは2社と競合が少なく、主な取引先は企業や政府向けとなるので安定した業績もあります。 またDeli社は従業員数8000名を超える中国民間企業最大級の文具メーカーで、民間企業トップ500に選定されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【自社ブランド製品あり！音響機器のルート営業／残業ほぼなし・ノルマ無しの働きやすい環境◎／大手メーカーと取引あり／創業70年以上の老舗企業】 ■業務概要 ミキサー・マイク・ヘッドホン・スピーカー・無線機などを製造している音響機器メーカーの当社にて、既存顧客への営業をお任せします。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容 入社後はOJTで業務を覚えていただきながら以下の業務をお任せします。ひとり立ちまでの想定期間は半年です。 ＜詳細＞ ◎営業先の選定や顧客管理業務 ・主に既存の法人顧客（大手メーカー中心）に対して営業を行っていただきます。ノルマはございません。 ・担当エリア：全国（メールやオンラインでのやり取り） ・担当顧客：放送業界、業務用機器扱っている代理店など ・担当顧客数：平均50社程度 ◎お見積りの作成や取引先との交渉 ◎受注・手配・製品の納品 ・既存顧客から受注表を受け取った後、工場へ部品の発注、商品手配、納品までの一連の業務を行っていただきます。 ■組織構成 ・人員構成：3名（40代を中心に構成されています。） ■就業環境 ・就業時間内で収まるよう適切な業務を分担しているため、残業時間はほぼございません。 ・アットホームで有給休暇の取りやすい環境のため、ワークライフバランスを取りながら就業することが可能です。 ・担当エリアは全国ですが、メールやオンラインでのやり取りが多いため、出張はほとんどございません。 ■当社について ・当社は1952年創立の老舗企業です。大手オーディオ機器メーカーへのOEM製品供給をはじめ、業務用マイクロホンで世界的に定評のある自社ブランド「AZDEN」を開発、製造、販売しており、放送業界で多く目にするような音響製品から、カラオケ用マイクなどの日常において目にすることができる製品まで幅広く扱っています。 ・日本に製造工場を持ち、Made in Japanの製品を提供しているため、品質の高い製品づくりを実現できております。100％国内生産だからこそ、多品種小ロット生産のノウハウがあり、顧客のニーズに応えられる体制があります。企画段階からモノ作りに携わり、実際に使用されているところを見ることができるため日々やりがいを感じながら就業いただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

【幅広い年齢層が活躍／ご経験に応じて業務をお任せ／民生用冷蔵庫・toC製品の開発に携わりたい方へ／積極的なご応募歓迎しております！】 〜製品開発の上流〜下流まで幅広く携わる／グローバルで圧倒的知名度のハイアールグループ／ハイアールのスピード感やフラットな環境×前身の三洋電機出身者をベースに築かれてきた日系風土のハイブリッドな文化です〜 ■担当業務： ご経験やスキルに応じて民生用冷蔵庫の下記業務をお任せします。 【業務一例】 ・新技術・新機能立案と具現化（技術モジュールの完成） ・冷蔵庫の製品設計、省エネに関する新技術開発 ・冷蔵庫や新規商品の電装制御に関する研究、開発、設計 ・冷蔵庫の冷却性能、省エネに関する新技術、機能の創出 ・製品（機構）設計、技術仕様策定 ※上記業務は一部です。ご経験スキルに応じて他にもお任せしたい業務も複数ございますので、ご興味ございましたら積極的にご応募頂けますと幸いです。 【変更の範囲：】会社の定める業務 ■ポジションの魅力： ・マイナーチェンジの開発だけでなく、顧客の求めるニーズに応じて新製品開発の着手にも携わって頂くことが可能です。 ・細分化された業務ではなく、設計担当として上流〜下流まで幅広く携わっていただくことができます。 ・アイディア会議（役職問わず、全開発者が経営層にアピールする場）／組織同士のベストプラクティスの共有／商品企画・デザイン・先行技術の技術連携強化／センター内の様々な試験・評価装置の整備等、現場の意見を吸い上げ新しい製品開発を行っておりますので、年齢関係なくフラットな関係がございます。 ■企業について： ＜事業概要＞ ハイアールは世界中に10か所のR&D開発センターを有しており、日本地域の開発センターがハイアールアジアR&Dとなります。 ・埼玉（冷蔵庫）・京都（洗濯機）それぞれに開発拠点があり、日本発のオリジナルブランド「AQUA」に関する技術開発・製品企画と並行し、グローバルブランド 「Haier」の新製品を中国・東南アジア、中東、欧州、インドなどに向けて開発しています。 ハイアールアジアR&D株式会社へ出向（R&D機能を切り出したグループ会社です） 変更の範囲：本文参照

創業80年の安心と信頼/ダイキン正規代理店で16年連続全国1位/営業職の平均年収800万円以上/異業界出身者も活躍中 ＼省エネ型エアコン販売で全国1位！／ ・営業職として、飲食店や小売業、歯科、介護施設などの医療・介護関係のお客様、法人のお客様に対し新規開拓（飛び込みやテレアポなど）を行います ・エアコンは必需品であり、電気代節約にもつながるため、アポイントが取りやすく成約率も高いのが特徴◎ ・オーダーメイドの提案と設計や積算をはじめとした技術部門のサポートにより、技術的な知識がなくても安心して提案できます！ ■業務内容： お客様先の室外機をチェックし、買い替えのご提案を行います。空調機器の設計・提案は全てオーダーメイドで、技術的な分野は設計や積算をはじめとした技術部門が同行しサポートします。異業界出身の方々が活躍しており、成果に応じて報酬が支払われますので、挑戦したい方にぴったりの環境です◎ ■業務の特徴・魅力： 1)エアコンは気候変動が激しい現在では必要不可欠であり、景気に左右されない安定的な商品です。古い機器の更新需要や「省エネ」へのニーズも高まっており、大きな商機を迎えています 2)弊社オリジナルの営業ツールや「10年間の無償保証」などお客様に選ばれやすい仕組みがあります。ダイキン省エネエアコン販売実績16年連続全国1位で信頼度も抜群◎ 3)営業成績に応じた報酬だけでなく、相応しいポストにも就くことができ、年収1,000万円以上になることも珍しくありません！ ■教育体制： 基本的な業務の流れは、拠点別OJT研修を行い、実際の案件に触れながら習得していただきます。各拠点の業務フローに合わせた教育を実施することで、拠点の特色に合わせた指導を受けられるため、早期のスキルアップが可能となるだけでなく、即戦力として馴染みやすい環境を整えています。 ■働き方の魅力： 年間休日126日、完全週休二日制、月平均残業時間20時間程度と働きやすい環境が整っています ■事業安定性： 弊社は創業80年の歴史を持ち、ダイキン正規代理店として16年連続全国1位の実績を誇ります。エアコンは気候変動が激しい現在では必要不可欠であり、景気に左右されない安定的な商品です。経年化した建物での空調機器の更新需要が絶えないことも要因の一つです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜ReFaをはじめとするビューティブランドの店頭体験をつくる、VMD制作ディレクター／名古屋発信のグロース上場企業〜 ■業務内容 ブランドの「やりたいこと」と「実現可能性（コスト・品質・納期）」の最適解を導き出し、店頭でのブランド体験を最大化させるプロジェクトマネジメント業務です。 【具体的には】 ・新商品ローンチやシーズンキャンペーンに合わせたVMD企画・制作ディレクション ・デザインディスプレイ（什器）、POP、ポスターなど販促ツールの企画・制作進行管理 ・外部パートナー（デザイナー・制作会社・印刷会社）のディレクション ・営業・店舗スタッフと連携した現場実装と検証 ■キャリアパス ◇入社〜1年目 ・店頭VMDや販促ツールの企画・制作進行を担当 ・POPや什器のディレクションを実践 ・外部パートナーや営業チームとの連携スキルを磨く ◇2〜3年目 ・主要キャンペーンのVMDをリード ・制作物の品質・納期・コスト管理を任される立場へ ・若手メンバーや外部デザイナーの育成・トレーニングにも関与 ・「店頭演出＝ブランド体験」を形づくる中心的存在に ◇4〜5年目 ・VMD戦略の策定や年間販促計画の立案に携わる ・管理職候補として組織を牽引 ■ポジションの魅力 「ReFa」ブランドの店頭体験を、戦略とモノづくりの両面からリードするポジションです。 最大の魅力は、「経営や商品企画に近い距離」で仕事ができる点。単なる制作担当ではなく、プロモーション戦略の一員として経営層へ直接提案する機会が豊富にあります。 また、これまでの「VMD＝専門職」というキャリアの枠を越えられる環境です。実績次第では、アートディレクターとしてブランド全体のクリエイティブを統括したり、マーケティングへキャリアを広げたりと、ご自身の志向性に合わせた成長が可能です。 制作会社や印刷会社等ご出身の場合、培った「素材・加工・コストの知見」は、メーカーの利益構造を支える強力な武器になります。自身のマネジメントしたクリエイティブが、ブランドの顔として全国の顧客に届くやりがいある仕事です。 ■組織構成 ヘア＆スキンケア事業本部　68名　男女比/4:5 マーケティング部　5名 変更の範囲：会社の定める業務

〜広告事業の拡大を担う／グローバルでのインフラ化が進んでいる「CHARGESPOT」開発企業／年休123日／フレックス〜 ■募集背景 既存のCHARGESPOTバッテリーシェアリング事業に加え、メディア事業は当社の新たな収益の柱です。現在、このメディア事業を飛躍的に拡大させるため、当社の様々な資産を活用した、ユニークなメディアの開発を進めています。また、当社が保有するメディアパフォーマンスの最大化、パートナー企業との連携などにより、当社のメディア広告事業の拡大を推進するのが本ポジションの役割です。この度、この重要なミッションを我々とともに、さらに力強く推進していただける方を募集します。 ■業務概要 メディア事業部にて、当社のもつ資産を活用した広告収益最大化をミッションとし、新しいメディアの企画開発、外部DSP／SSPとのシステム連携（OpenRTB、VAST等）プロジェクトも推進します。 広告事業の拡大において最重要業務であるメディアの企画開発業務を、社内セールス部門、プロダクト部門や、外部パートナー企業などと協力して実現する役割です。新たな部署の立ち上げにジョインしていただくので、将来的には当社広告メディア開発企画全般のマネジメントもお任せしたいと考えています。 ■業務内容 （1）メインロールとしてお任せしたいこと ◇当社のもつ資産を活用したメディア価値の最大化 ◇DOOH、アプリなど当社資産を活用した広告商品の企画開発・改善 ◇SSP／DSP連携プロジェクト推進担当 ◇ビジネス・システム要件定義 ◇外部パートナーとの折衝・管理 （2）可能であればサポートして欲しいこと ◇データ分析基盤の構築サポート ◇海外（グローバル）展開のサポート ■ポジションのやりがい： 当社が保有するメディアパフォーマンスの最大化に注力し、社内各部署、パートナー企業との連携などにより、当社の広告事業の拡大を推進する役割です。あらたなBusinessの立ち上げを担う、会社の中核となるポジションです。 ■配属組織について： MEDIA Division - Media Strategy Department 新規立ち上げの組織です。Division内でシニアマネージャー1名、マネージャー以下7名を想定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜シェアトップクラスの通信機器を取り扱うIoT／高いシェア◎通信機器・アミューズメント機器・ゲームソフトなどを扱う東証スタンダード上場メーカー／年間休日123日〜 ■職務概要： 営業担当として、下記の業務をご担当いただきます。 ・当社製品のマーケティングおよび製品企画 ・大手、中堅企業向けに技術者やSEと連携しながら最適なソリューションの提案 ・通信事業者、SI事業者などパートナーに対する営業支援 ・新規顧客開拓 ■当社の特徴： ◎携帯電話データ転送機器の販売・サービスなどを行う「モバイルデータソリューション事業」、遊技機やゲームコンテンツなどの企画・開発などを取り扱う「エンターテインメント関連事業」、そしてM2M（IoT）通信機器の企画・開発・販売などの「新規IT関連事業」の3つを柱に事業を展開しています。「夢・挑戦・創造」を掲げ、世界へ向けて常に新たなチャレンジを続けています。 ◎2007年には、イスラエルのセレブライト社を子会社化しました。その後約15年で、セレブライト社の社員数は40名から900名へ、売上は10倍以上に伸び、主力製品は米国で90％以上の圧倒的シェアを誇るまでに成長しました。 ◎2022年12月には、ASEAN地域での事業展開を視野に、マレーシアのEKTech Holdings Sdn,Bhd.の株式を取得し、連結子会社化、IoT／M2M事業分野でのさらなる成長を目指します。

〜高いシェアを持つ上場メーカーのM2Mクラウドの新規・注力事業に参加／PHP、Java経験を活かす／通信機器・アミューズメント機器・ゲームソフトなどを扱う東証スタンダード上場メーカー／年間休日123日／フレックス〜 ■採用背景： IoTプラットフォームのWebシステムの開発体制を強化するため、新たなWebシステム開発エンジニアを募集します。 ■概要 M2Mクラウドサービスの上流設計 【具体的内容】 ・要件定義、基本設計、詳細設計への落とし込み ・技術選定、開発チームとの連携 ■当社の特徴： 携帯電話データ転送機器の販売・サービスなどを行う「モバイルデータソリューション事業」、遊技機やゲームコンテンツなどの企画・開発などを取り扱う「エンターテインメント関連事業」、そしてM2M（IoT) 通信機器の企画・開発・販売などの「新規IT関連事業」の3つを柱に事業を展開しています。 「夢・挑戦・創造」を掲げ、世界へ向けて常に新たなチャレンジを続けています。

〜国内シェアトップクラスのネットワーク機器/東証スタンダード市場上場/年間休日123日/フレックス〜 ■業務内容： ・大手・中堅企業向けに弊社製品（ネットワーク機器・センサー）、サービスをベースとしたソリューション営業となります。 ・技術者などと連携しながらソリューション提案をお任せします。 ・SE(システムエンジニア)、FAE(フィールドアプリケーションエンジニア)としての役割となります。 ・スマートグラスによる遠隔支援 ・お客様の課題に対するソリューション提案 ■やりがい： （1）益々拡大するIoT／M2Mマーケットにおいて国内トップクラスシェアのネットワーク機器およびサービスのソリューション提案ができます。 （2）実力があれば経験や年齢にとらわれず、短期間で昇格／昇給できるチャンスがあります。 ■社風： 中途入社の方も多く、馴染みやすい雰囲気です。また、仕事の成果を正当に評価し、やる気のある方にはどんどん責任あるポジションをお任せしますので、やりがいを持って働いていただけます。 ■当社の特徴： 携帯電話データ転送機器の販売・サービスなどを行う「モバイルデータソリューション事業」、遊技機やゲームコンテンツなどの企画・開発などを取り扱う「エンターテインメント関連事業」、そしてM2M（IoT) 通信機器の企画・開発・販売などの「新規IT関連事業」の3つを柱に事業を展開しています。 「夢・挑戦・創造」を掲げ、世界へ向けて常に新たなチャレンジを続けています。

〜連結2兆円を超える大手グローバル家電メーカー／世界初・日本初の製品を多数創出！／残業月10〜20時間程度〜 ★次の日本初、世界初をつくりだしていく”シャープ株式会社”にて、 ITサービスエンジニア/チームリーダーをお任せいたします！ ■業務内容： ・インフラ(サーバーNW 等)のサービス企画と運用サポート設計・実施及び保守運用 ・既存インフラサービスのリプレイス企画、設計・実施及び保守運用 ■リードして頂く業務 ・ITインフラの企画・変革提案・要件定義・構築・導入・運用・保守・管理 ・チームメンバーの育成 ■担当頂くプロジェクト（例） ・生成AI活用に向けた開発・保守 ・コミュニケーションインフラ運用・保守 ■募集背景： ・シャープはモノづくりとデジタル化を融合した新しいビジネスモデルへの変革を推し進めており、なかでも当部門（ITソリューション推進部）では次世代ITシステムの企画、導入、業務改革支援、運用・保守サービスを提供しています。 20代・30代の若いメンバーが中心となって新しい技術ソリューションの検証、企画の構想、アーキテクチャの設計、システムの導入などを行い、次の10年を支えるITサービスの実現に日々取り組んでいます。 現在、SE組織の大幅な強化を進めており、ITエンジニア、プロジェクトマネージャーの積極採用を進めています。 ■当社について： ・最終利益は、大幅な増益となり、営業利益は大きく改善し、2022年以降の黒字転化をしております。 ・先端技術に積極投資し、成長領域での事業機会を獲得するとともに、事業成長及び企業価値の向上に取り組んでおります。さらに、投資を拡大することで、収益力の向上を図るとともに、将来の飛躍に向けた事業変革に挑戦します。 ＼＼本求人の魅力・特徴／／ （1）全IT業務の内製化を進めています。社員自らエンジニアの中心となり、得意とする技術を存分に発揮できる環境です。 （2）次世代システムへの刷新を進めており、新しい技術に積極的に挑戦することができます。エンジニアとして成長を感じることができます。 （3）多様なキャリアプランを用意しています。上位レベルの仕事にチャレンジするための中長期的なキャリアプランを定期的に部門マネージャーと共有し実行する運用を実施しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜高いシェアを持つ上場メーカーのM2Mクラウドの新規・注力事業に参加／PHP、Java経験を活かす／通信機器・アミューズメント機器・ゲームソフトなどを扱う東証スタンダード上場メーカー／年間休日123日／フレックス〜 ■募集背景： AI、セキュリティを活用した新規サービス開発、および既存システムの機能向上を図るため要素技術開発エンジニアを募集します。 ■業務内容： 以下のいずれか、または複数の要素技術に関する研究開発、実装、実用化 ・AI（人工知能）関連技術 ・セキュリティ関連技術 【具体的内容】 ・研究開発 ・Webシステムへの要素技術実装 ■当社の特徴： 携帯電話データ転送機器の販売・サービスなどを行う「モバイルデータソリューション事業」、遊技機やゲームコンテンツなどの企画・開発などを取り扱う「エンターテインメント関連事業」、そしてM2M（IoT) 通信機器の企画・開発・販売などの「新規IT関連事業」の3つを柱に事業を展開しています。 「夢・挑戦・創造」を掲げ、世界へ向けて常に新たなチャレンジを続けています。

〜東証プライム上場・世界最大級の楽器メーカー／フレックス／年間休日125日／福利厚生◎〜 ■採用背景： 経理・財務・税務の知識・経験を持つ方を募集します。 目指す姿「グローバルに統合した経営管理により事業基盤を支え企業価値向上を牽引している」を実現するため、グループの経営管理の強化を進めており、この目指す姿に共感し、ともに働いていただく方を募集いたします。 ■業務内容： ・ヤマハ単独決算、グループ連結決算、開示等の財務会計業務 ・予算編成、原価管理、仮決算分析等の管理会計業務 ・財務戦略に関わる業務 ・国際税務、国内連結納税に関わる業務 ・内部統制に関わる業務 ・ヤマハ事業部門や国内外グループ会社における経営管理業務（3〜5年で業務ローテーションを行います） ■役割： ・自らの創意工夫により、業務を改善及び効率化し、迅速に遂行する。また下位の者に指導・助言を行う ・実務担当として主体性をもち、チームメンバーと協力しながら成果を出す ・業務領域の拡大をしながら、チームの業務に関する全体観を養う。また自らの強みを活かしてチームワークに貢献する ・次期リーダー候補として、担当業務カテゴリだけでなく幅広く中心的/主導的に業務を推進していく ■求人部門からのメッセージ： 浜松市での仕事・生活が中心となりますが、海外売上比率が高く、海外駐在の機会も豊富です。国内外の子会社管理や国際会計基準対応など、グローバル経営を支える一員として、経営に近い領域の業務にも関わることが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜衛生管理者・防火管理技能者資格お持ちの方歓迎！／遊技機未経験者も活躍中！！／銀座線京橋駅直結のオフィスでアクセス◎／コーヒー事業にも参入し事業拡大フェーズ／平均残業20時間程度・離職率3％以下・年間休日125日〜 ■業務内容： 当社の総務部担当として、ご経験に応じて下記業務をお任せしたいと考えております。 ・施設/設備の維持管理（各種施設/設備の保全・セキュリティ・メンテ予防・契約など） ・社内行事の企画運営業務（社員旅行・新年会等） ・取締役会、社内会議運営 ・車両管理 ・保養施設/社宅/保険などの対応 ・文書管理 ・請求書処理 など ■就業環境 銀座線京橋駅に直結しています。雨の日でも濡れずに通勤することができます。また中途多数かつ異業界からの転身者も多い為、普段遊技機に触れていない方でも活躍頂けます。風通しが良くもよく、新しいことに挑戦のできる職場です。 ■当社について 当社は、競合の中でも自社オンリーで企画、開発から製造、販売までの一連の事業を行える唯一の企業です。一企業としても従業員を非常に大事にする風土があり、社内制度もしっかり整備されています。そのため離職率も低く（年間4〜5名）、異業界からも当社へ転職をする人は多数いるほど、働きやすい会社として有名です。 ■当社の特徴・魅力： ＜安定性＞ 遊技機業界は規制や若者離れの影響を受け縮小傾向にありますが、日本経済に与える影響力は依然として高く、今後も一定の需要が見込まれています。その中でも当社は上記の強みを生かし黒字達成。さらに新規事業にも積極的に投資しており、現在ではコーヒー事業を立ち上げを実現するなど、業界内に留まらない発展を志向しています。 ＜社風＞ 「付加価値創造への挑戦」を掲げ、顧客やその先のユーザーに満足いただけるような製品づくりに試行錯誤しています。年次や部署の垣根はなく自由に意見だしを出来ることも特徴。トップの意向で社員自身の挑戦も後押しする社風です。 ＜強み＞ マーケティングから企画、開発、設計、製造、販売までを社内で行う一貫体制をとっています。これにより、品質管理が徹底され、プレイヤーのニーズに合わせた製品開発が可能になっています。 変更の範囲：会社の定める業務

【経理/決算/財務/税務/エレクトロニクスの独立系総合商社・国内業界トップクラス/2023年度は売上高、営業利益ともに過去最高を更新/福利厚生充実/家族・住宅手当あり/退職金制度有/在宅勤務】 ■業務内容： 当社の経理担当を募集しております。将来的には当社の中核メンバーとして活躍を期待しております。当社では開示業務や連結決算、子会社管理、原価計算等幅広い経理業務に携わる機会があり、経理として幅広い経験を身につけることが可能な環境ですのでスキルアップが見込めます。 ■業務詳細： ご経験に合わせて下記いずれかの業務をお任せします。ご経験に合わせてお任せするためご安心ください。 ・単体決算（月次、四半期決算、年度末決算） ・税務申告書作成（法人税、消費税）、税務調査 ・固定資産管理 ・連結決算 ・開示業務（短信作成、有価証券報告書作成） 将来的には監査法人対応、管理会計（業績管理）、M&A支援、原価計算、海外子会社対応等経験に合わせてお任せすることが可能です。 ■組織構成： 本社経理部は全4課で構成されます。1課（決算・税務関連）２課（支払い・経費精算関連）3課（債権等関連）財務課の４つに課が分かれており、今回の配属は決算・税務を担当する1課に配属予定です。1課は20代〜40代までの10名で幅広い年齢層が活躍しております。 ■就業環境： テレワークを活用しており比較的自由度高く就業頂くことが可能な環境です。現在も2割の交代出社でリモート環境を継続しています。 ■当社の魅力： ・1968年の創業以来、当社はエレクトロニクスの独立系総合商社として、4つの事業、電子部品・半導体、EMS、情報機器、ニュービジネスにて事業を展開してきました。当社の大きな強みは、一つのメーカーにこだわらず、グローバルなネットワークを活かして、世界中から最も適した電子部品を調達できることにあります。また開発センターを備え、高い技術力を背景に画期的な新製品開発のためのトータルソリューションを実現できることにあります。 変更の範囲：会社の定める業務

【経理/決算/財務/税務/エレクトロニクスの独立系総合商社・国内業界トップクラス/2022年度は売上高、営業利益ともに過去最高を更新/福利厚生充実/家族・住宅手当あり/退職金制度有/在宅勤務】 ■業務内容： 当社の経理担当を募集しております。将来的には当社の中核メンバーとして活躍を期待しております。当社では開示業務や連結決算、子会社管理、原価計算等幅広い経理業務に携わる機会があり、経理として幅広い経験を身につけることが可能な環境ですのでスキルアップが見込めます。 ■業務詳細： ご経験に合わせて下記いずれかの業務をお任せします。ご経験に合わせてお任せするためご安心ください。 ・単体決算（月次、四半期決算、年度末決算） ・税務申告書作成（法人税、消費税）、税務調査 ・固定資産管理 ・連結決算 ・開示業務（短信作成、有価証券報告書作成） 将来的には監査法人対応、管理会計（業績管理）、M&A支援、原価計算、海外子会社対応等経験に合わせてお任せすることが可能です。 ■組織構成： 本社経理部は全4課で構成されます。1課（決算・税務関連）２課（支払い・経費精算関連）3課（債権等関連）財務課の４つに課が分かれており、今回の配属は決算・税務を担当する1課に配属予定です。1課は20代〜40代まで10名ほどとなり、幅広い年齢層が活躍しております。 ■就業環境： テレワークを活用しており比較的自由度高く就業頂くことが可能な環境です。 ■入社後のキャリアパスについて ご経験のスキルにもよりますが、1課の中のチームのそれぞれどれかでスキルを磨いていただくことになります。1課の中で経理のエキスパートを目指していただきます。 ■当社の魅力： ・1968年の創業以来、当社はエレクトロニクスの独立系総合商社として、4つの事業、電子部品・半導体、EMS、情報機器、ニュービジネスにて事業を展開してきました。当社の大きな強みは、一つのメーカーにこだわらず、グローバルなネットワークを活かして、世界中から最も適した電子部品を調達できることにあります。また開発センターを備え、高い技術力を背景に画期的な新製品開発のためのトータルソリューションを実現できることにあります。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： アミューズメント筐体（ビデオゲーム機・メダルゲーム機・キッズゲーム機）の設計業務、及びそれに付随する業務をお任せします。 ■具体的には： ・設計 ・図面作成 ・修正 ・アセンブリ図面 ・マニュアル用線画の作成 ・各種検証試験補助 ・試作機の組み立て ・解体 ・搬入搬出などの作業 ・外注設計管理業務　　など ■当社について： 株式会社セガ フェイブは、セガグループにおけるフィジカル・リアル領域の事業（アミューズメント事業、玩具事業）を手がける会社です。 「アミューズメントコンテンツカンパニー」と「Toysカンパニー」の２つのカンパニーから構成されております。 ◇アミューズメントコンテンツカンパニーの事業内容： ・ネットワークゲームをはじめとしたビデオゲーム、「UFOキャッチャー」をはじめとしたプライズマシン、競馬・ビンゴ・プッシャーなど多種多様に展開するメダルゲームといった、様々な製品ラインナップを開発、製造、販売するアーケードゲーム事業 ・プライズ、くじ、物販や海外リテールに向けた、キャラクター商品などの企画開発・生産・販売を行うマーチャンダイジング事業 ◇Toysカンパニーの事業内容： ・プリスクール向けの知育玩具、パソコン型トイやスマホ型トイなどのキッズが夢中になる電子玩具、リアル型ペットロボットや、家庭用プラネタリウムをはじめとしたガジェットなど、あらゆる世代の方に寄り添い、ワクワクさせる商品ラインナップを開発、製造、販売するTOY事業 ・アンパンマンと仲間たちのキャラクターパンを、毎日手作りして販売する「ジャムおじさんのパン工場」の運営や、アンパンマンぬいぐるみのフルラインナップに加え、アンパンマンこどもミュージアム限定のオリジナル商品の企画開発・生産・販売を行うアンパンマンこどもミュージアム店舗事業 変更の範囲：会社の定める業務

〜博多に本社を構えるファブレスメーカー／日本の美意識を形にした自社ブランド「Wazakura Japan」をグローバルに展開する成長企業〜 ■仕事内容： 米国・EU市場向けD2C戦略の要として、SNS/広告/CRMを横断したグロースをリードしていただきます。現地のトレンドや文化的背景を捉えたコピーライティングおよび施策実行で、ブランド価値の最大化を担います。 ■業務詳細： ・英語圏市場向けのSNS戦略構築（Instagram、TikTok等） ・データドリブンな広告運用（Meta、Google、Amazon PPC） ・Klaviyo等を用いたCRM設計、LTV最大化施策 ・Shopify・Amazonストアの管理とコンバージョン最適化 ・最新AIツールの導入による業務プロセスの高度化 ・現地のパートナー（アフィリエイト・アンバサダー）開拓 ■当社の強み： 自社ブランドを海外の消費者へ直接届けるDTCモデルのため、自分の施策が事業成長に直結する手応えを感じられます。 ■ポジションの魅力： 最大の特徴は、急成長中の越境EC事業において、物流を「戦略」としてゼロからデザインできる点です。単なる輸出実務の枠を超え、欧米市場への供給網構築やコスト最適化、各国の法規制対応など、事業の成否を左右する裁量の大きな役割を担えます。福岡から世界を相手に、自分の語学力と専門性で「日本発ブランド」の成長を牽引する手応えは、他では味わえない醍醐味です。 ■当社について： 当社は、パソコン周辺機器を初めとして、幅広い商品を開発・販売している総合メーカーです。スリーアールのスタートは2001年5月、自社で開発したハードディスク切替装置の販売からでした。アジアの玄関口と言われる福岡市に本社を構え、日本国内のほか、中国、韓国、東南アジア等で事業を展開しています。当社の強みは商品企画力と開発力、そしてスピード。総合メーカーとして中国に自社工場や提携工場を有し、開発から製造までを短期間で提供することを可能にしています。独創性あふれる商品を企画し、短い時間でユーザー様へお届けしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜安定の日立グループ／車通勤可／手厚い福利厚生あり◎〜 ◆業務内容 当社自社製品である家庭用ヒートポンプ給湯機向けの設計・開発業務をお任せします。 ◆具体的には ・新機能を実現するメカトロ部品の構造設計・開発 家庭用ヒートポンプ給湯機の製品サイクルは1〜2年程度となります。 入社後は進行しているプロジェクトにアサインし、徐々に業務を習得いただきます。 残業時間は平均すると20〜30時間程度となりますが、製品リリース直前の期間は繁忙期となります。 ◆募集背景 経産省が掲げる「給湯省エネ2024事業」により、給湯器に求められる仕様が変更することや他社との競争が激しくなる中、高い性能と社会的潮流・価値観変化を踏まえた「ワークライフサポート家電」の設計・開発力の強化を図るため、本ポジションを募集致します。 ◆ミッション 家電事業の成長と収益最大化に向けて、家庭用ヒートポンプ給湯機のメカトロ部品における先進的な構造設計・開発を推進し、製品の高機能化と市場競争力の強化に貢献する。 IoT技術や最新の設計手法を活用した製品の差別化を図るとともに、品質管理を徹底し顧客信頼の向上と仕損費低減を図る。 ◆仕事の魅力 ◎家電という生活に身近なプロダクトを通して、人々の生活課題の解決やQoLの向上に貢献することができます。 ◎自分の意見・アイデアの反映された製品が世の中に送り出され、多くのお客さまに使用頂けることの喜びを実感できます。 変更の範囲：会社の定める業務

【購買・調達業務の実務経験ある方歓迎！／三田線・志村坂上駅、JR北赤羽駅徒歩圏内でアクセス◎／無借金経営の安定経営基盤／年間休日125日・土日祝休みの良好な就業環境／新規事業にも積極的に投資・業界内に留まらない発展】 ■業務概要 ぱちんこ・スロットを製造する当社にて、製造に必要な部品の購買調達をお任せいたします。実行予算から逆算し、原価計算や管理、見積調査を行ったり、協力会社との折衝をしたりすることがミッションの一つです。 ■業務詳細 （1）見積内容精査 （2）価格交渉 （3）コスト分析・標準原価作成 （4）原価低減提案 （5）取引先選定 （6）調達管理 ■取り扱う部品 電子部品、ハーネス、樹脂部品など ■当社について 当社は、競合の中でも自社オンリーで企画、開発から製造、販売までの一連の事業を行える唯一の企業です。一企業としても従業員を非常に大事にする風土があり、社内制度もしっかり整備されています。そのため離職率も低く（年間4〜5名）、異業界からも当社へ転職をする人は多数いるほど、働きやすい会社として有名です。 ■当社の特徴・魅力： ＜安定性＞ 遊技機業界は規制や若者離れの影響を受け縮小傾向にありますが、日本経済に与える影響力は依然として高く、今後も一定の需要が見込まれています。その中でも当社は上記の強みを生かし黒字達成。さらに新規事業にも積極的に投資しており、現在ではコーヒー事業を立ち上げを実現するなど、業界内に留まらない発展を志向しています。 ＜社風＞ 「付加価値創造への挑戦」を掲げ、顧客やその先のユーザーに満足いただけるような製品づくりに試行錯誤しています。年次や部署の垣根はなく自由に意見だしを出来ることも特徴。トップの意向で社員自身の挑戦も後押しする社風です。 ＜強み＞ マーケティングから企画、開発、設計、製造、販売までを社内で行う一貫体制をとっています。これにより、品質管理が徹底され、プレイヤーのニーズに合わせた製品開発が可能になっています。 変更の範囲：会社の定める業務

□■パナソニックのセキュリティシステム事業が前身／「働きがいのある会社」GPTW認定のホワイト企業■□ ■業務内容： 2019年にパナソニックよりカーブアウトし、独立メーカーとして成長するため、 国内における製造機能強化を進めており、体制強化による増員を必要としております。 商品開発リーダーとして、ネットワークレコーダーの設計・開発業務を担当していただきます。AI機能を有する高性能SoCを活用しながら、商品設計、 信頼性評価、量産立ち上げの業務を担当していただきます。 ■当社の特徴： ◎2019年10月、当社はパナソニック株式会社から画像センシング事業を行う会社として独立しました。 ◎新会社設立により意思決定スピードが早まり、スピーディーなグローバルな視野での新製品開発やM&Aなどが可能となっています。 ◎60年を超える技術革新の歴史に裏打ちされた強いエッジデバイス、先端の画像解析技術やAIを駆使し、高い技術力で評価をされています。 変更の範囲：会社の定める業務

■□エンタメ・音楽業界への出身者・興味ある方歓迎／有名IPや芸能事務所などとのコラボ・協業の推進事業／国内シェア約84%！アジア各国でも設置多数！業界トップのシェアバッテリーサービスを展開／フレックス／在宅勤務可□■ ■業務概要 C-MEDIA部は、既存事業から独立した組織で、「CHARGESPOT」を活用した新規メディア事業「CheerSPOT（チアスポット）」の立ち上げに少数メンバーで取り組んでいます。 組織図で定義された役割に留まらない幅広い役割を担い、困難な目標に向かってチーム一丸となって取り組めるPdM兼PMMを募集しています。 「CheerSPOT（チアスポット）とは… アイドルやキャラクター等の推し活として個人が応援広告を国内外のデジタルサイネージにアプリから手軽に放映できるサービスです。 本ポジションは、事業責任者と共にプロダクトの定義（PdM）から市場への浸透（PMM）までを横断的に担っていただきます。組織図の枠を越え、カオスな状況を楽しみながら事業をリードしたい方を募集します。 ■業務内容 ◇メインロールとしてお任せしたいこと ・事業計画・戦略の策定： 市場調査に基づいたユニットエコノミクスの算出、およびロードマップの策定 ・プロダクト・アプリ開発の要件定義（PdM）： ユーザー体験とビジネス要件を統合した機能定義、開発チームとの連携 ・Go-to-Market戦略の実行（PMM）： サービスの訴求価値の言語化、グロースモデルの構築 ・パートナーシッププログラムの構築： パートナー（芸能/IPホルダー/スポーツチーム/メーカー等）とのアライアンスモデルの設計・改良 ・オペレーションの仕組み化： 拡大を見据えたセールスプロセスや運用の型化 ◇可能であればサポートして欲しいこと　　 ・ユーザー理解を深めるリサーチ： 定性・定量両面からのユーザー調査を通じて、仮説の検証とプロダクトへのフィードバックを行うこと ・セールス・マーケティング資産の整備： パートナー提携を加速させるための提案資料（ピッチデッキ）の型化や、訴求文言のブラッシュアップ ・コミュニティ・PR施策の立案： プロダクトのファン（ユーザー・パートナー）を増やすための、イベント企画や情報発信のサポート 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： アミューズメント筐体（ビデオゲーム機・メダルゲーム機・キッズゲーム機）の電気設計全般をお任せします。 ■具体的には： ・アミューズメント筐体の電装設計、基板設計、ファーム設計、各種電気測定、新規デバイス調査及び選定　　など ■当社について： 株式会社セガ フェイブは、セガグループにおけるフィジカル・リアル領域の事業（アミューズメント事業、玩具事業）を手がける会社です。 「アミューズメントコンテンツカンパニー」と「Toysカンパニー」の２つのカンパニーから構成されております。 ◇アミューズメントコンテンツカンパニーの事業内容： ・ネットワークゲームをはじめとしたビデオゲーム、「UFOキャッチャー」をはじめとしたプライズマシン、競馬・ビンゴ・プッシャーなど多種多様に展開するメダルゲームといった、様々な製品ラインナップを開発、製造、販売するアーケードゲーム事業 ・プライズ、くじ、物販や海外リテールに向けた、キャラクター商品などの企画開発・生産・販売を行うマーチャンダイジング事業 ◇Toysカンパニーの事業内容： ・プリスクール向けの知育玩具、パソコン型トイやスマホ型トイなどのキッズが夢中になる電子玩具、リアル型ペットロボットや、家庭用プラネタリウムをはじめとしたガジェットなど、あらゆる世代の方に寄り添い、ワクワクさせる商品ラインナップを開発、製造、販売するTOY事業 ・アンパンマンと仲間たちのキャラクターパンを、毎日手作りして販売する「ジャムおじさんのパン工場」の運営や、アンパンマンぬいぐるみのフルラインナップに加え、アンパンマンこどもミュージアム限定のオリジナル商品の企画開発・生産・販売を行うアンパンマンこどもミュージアム店舗事業 変更の範囲：会社の定める業務

【無借金の堅実経営／年次・部署関係なくフラットに意見交換可能／社員の挑戦心を尊重する社風／年間休日125日・土日祝休みの良好な就業環境】 ■業務概要： ◆スロット・ぱちんこ遊技機の型式試験申請業務 ・スケジュール管理 ・申請書類作成 ・申請筐体準備 ・ヒアリング・保通協・GLIの業務対応 ・申請書類記載内容の検討 ・新規機種の規則適合性確認（評価試験、検討事項対応） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ◆意見書業務 ・スケジュール管理 ・書類作成 ・全防連の業務対応 ・実査対応 ◆各種遊技機組合対応業務 ・手続き・日電協・日工組の業務対応 ・窓口担当 ■実務の例： ・ソフト仕様・ハード仕様から別添1〜3,7〜8作成 ・他部署資料（主に別添5、6）をとりまとめてデータ作成 ■当社の特徴・魅力： ＜安定性＞■無借金経営を特徴とした安定性が魅力のメーカー・コンテンツ創造カンパニー。遊技機業界は規制や若者離れの影響を受け縮小傾向にありますが、2018年時点でも約20兆円規模の産業となっており、余暇産業の30%を占めています。この市場が日本経済に与える影響力は依然として高く、今後も一定の需要が見込まれています。その中でも当社は上記の強みを生かし黒字達成。 ＜社風＞「付加価値創造への挑戦」を掲げ、顧客やその先のユーザーに満足いただけるような製品づくりに試行錯誤しています。年次や部署の垣根はなく自由に意見だしを出来ることも特徴。トップの意向で社員自身の挑戦も後押しする社風です。一方、年間休日125日・土日祝休み／クラブ活動／社員旅行等の福利厚生も充実しており、メリハリをつけて就業できる環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜法学部出身の方歓迎！／ポテンシャル採用ポジション／銀座線京橋駅直結のオフィスでアクセス◎／離職率3％以下・年間休日125日・平均残業20時間程度〜 ■業務内容： 当社の法務担当として、ご経験に応じて下記業務をお任せしたいと考えております。 （1）下記の定型契約書チェック ・売買契約 ・賃貸借契約 ・委任契約 ・秘密保持契約 （2）法務相談の対応 ■就業環境 銀座線京橋駅に直結しています。雨の日でも濡れずに通勤することができます。また中途多数かつ異業界からの転身者も多い為、普段遊技機に触れていない方でも活躍頂けます。風通しが良くもよく、新しいことに挑戦のできる職場です。 ■当社について 当社は、競合の中でも自社オンリーで企画、開発から製造、販売までの一連の事業を行える唯一の企業です。一企業としても従業員を非常に大事にする風土があり、社内制度もしっかり整備されています。そのため離職率も低く（年間4〜5名）、異業界からも当社へ転職をする人は多数いるほど、働きやすい会社として有名です。 ■当社の特徴・魅力： ＜安定性＞ 遊技機業界は規制や若者離れの影響を受け縮小傾向にありますが、日本経済に与える影響力は依然として高く、今後も一定の需要が見込まれています。その中でも当社は上記の強みを生かし黒字達成。さらに新規事業にも積極的に投資しており、現在ではコーヒー事業を立ち上げを実現するなど、業界内に留まらない発展を志向しています。 ＜社風＞ 「付加価値創造への挑戦」を掲げ、顧客やその先のユーザーに満足いただけるような製品づくりに試行錯誤しています。年次や部署の垣根はなく自由に意見だしを出来ることも特徴。トップの意向で社員自身の挑戦も後押しする社風です。 ＜強み＞ マーケティングから企画、開発、設計、製造、販売までを社内で行う一貫体制をとっています。これにより、品質管理が徹底され、プレイヤーのニーズに合わせた製品開発が可能になっています。 変更の範囲：会社の定める業務

＼実務経験なし×フォークリフト運転資格保持者歓迎／豊富な自社在庫が強みのPC販売商社◇能力で評価／ワークライフバランス◎ ■業務内容： 法人様向けに国内外の有名メーカーのパソコンや家電製品の卸売販売を行っている当社において、物流倉庫管理をお任せいたします。 ＜仕事内容＞ ・入荷、出荷、荷下ろし、ピッキング、梱包、フォークリフト作業(資格保有者のみ) ・作業効率の向上にむけた改善策の提案・実行 ※「業務上、長時間の立ち作業や重量物の運搬を伴います」 ＜具体的には＞ 【倉庫管理・出荷管理】 ハンディスキャナーを使用した入荷、検品作業。 出荷スケジュールの組み立て、出荷手配。 商品のピッキング、検品、梱包、配送手続きなど、当日の出荷情報をチェックしながら、スケジュール通り、正確に出荷をします。 【商品在庫管理・倉庫作業】 手作業が8割ですが、1〜2割程度フォークリフトの作業があります。(資格保有者のみ) フォークリフトの資格をお持ちでない方は、資格取得支援を活用して入社後に資格取得も可能です。 【従業員への作業指示】 2025年10月時点で、倉庫スタッフは、正社員(フォークリフト資格者)1名、アルバイト1名、パート2名が在籍しています。 適切な人材配置だけでなく、将来的には人材育成も担当いただくことを想定しています。 ■入社後の流れ： 入社後は、マンツーマンの教育体制により、1か月程度かけて業務の流れを習得していただきます。 ■当社・当求人の魅力： ・当社は、国内外の有名メーカーのパソコンや家電製品を法人向けに卸売販売しており、特にパソコンに関しては常に10,000台以上を自社倉庫に保有しています。 お客様のニーズに合わせた商品をリーズナブルな価格で即日出荷し、迅速にお届けすることをモットーにしています。 ・当社の強みは、急速に変化するビジネスシーンに対応し、大手流通企業にはマネのできないレスポンスとフットワークの良さを実現している点です。代表取締役は元ダイクマのバイヤーとしての経験を活かし、量販店やディスカウンター、大手企業との豊富な人脈を持っています。 これにより、良好な得意先や仕入先との関係を構築し、安定した取引を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務