【ビリギャルで有名な坪田塾／上場を目指した第二創業期！／ワークライフバランスを大切にし、長く活躍できる環境／急成長する事業のマーケティング戦略推進に携わる◎】 ■業務内容： 当社では、坪田塾の加速度的な事業成長を推し進めるため、マーケティング領域への積極的な投資を行っています。 本ポジションの方には、マーケティングのマネージャー候補として、事業グロースの要となるデジタル領域（オンライン領域）全般のプランニング〜実行までをお任せします。 Webマーケティング、SEO、ソーシャルマーケティングなどを横断した集客プロセス改善と、パートナー構築、先端事例のテストマーケティング等をお任せします。 ■具体的には： ◇オンライン領域 ・HPおよびサテライトサイトの運用・更新 ・顧客行動分析および改善策プランニング ・SEO対策 ・Web広告の立案・運用・ディレクション ・コンテンツマーケティングの企画・立案・実行 担当いただく領域（全て、もしくは部分）はご経験やスキルを踏まえ相談のうえで決定いたします。 ■ポジションの魅力： 当社のCMOは大手企業での豊富なマーケティング経験を持っています。そのため、共に働くことでマーケティングの知識や思考法を学ぶことができます。スキルやキャリアを向上させたい方にとって、理想的な職場環境です。 ■募集背景： 『ビリギャル』の話題性により入塾希望者が絶えない「坪田塾」では、全国の子どもたちに質の高い教育環境とシステムを提供するため、毎年2〜3校の新規開校を目指しています。このような状況から、事業におけるマーケティングの重要性が一層高まっています。集客力をさらに強化するため、私たちはビジョンを共有し、マーケティングの次なるステージを共に築くプロフェッショナルを募集しています。スキルや経験はもちろん大切ですが、成長戦略を共に実現できる熱意とクリエイティビティあふれる方を歓迎します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜昨対比130％成長／全国に100校舎以上展開＆生徒数2万人／音楽を身近に！総再生回数6億回以上の人気チャンネルの企画運営をお任せ／音楽スクール×SNSを展開〜 ■仕事内容： 総再生回数6億回以上、登録者数70万人越えのYouTubeチャンネルの企画運営を行う部門にて、YouTube・イベントの運営をお任せします。まずは対面イベントの運営をサポートしていただきながら、将来的には企画などもお任せ予定です。 ・YouTube企画、運営 ・グループ会社のシアーミュージックイベントの企画、運営 ・Vtuberイベント、カラオケbarのイベント企画、運営 ・イベント企画、各種調整、準備、出演者とのミーティング ・フライヤー作成 ・SNS運用 ・売上管理 ・フロアスタッフ・ その他、施設維持に関する業務 【イベント例】 ・大人気ボイトレYoutube 出演者のファンミーティング　 ・カラオケ点数アップ レクチャーイベント等 ※YouTubeに出演頂いている先生とのオフラインイベントを実施しています。イベント時には企画・実行をお任せします。 ■組織構成 リーダー1名、20〜30代のメンバー6名、アルバイト6名が在籍しています。 既存メンバーと切磋琢磨しながら、当社を盛り上げていただくことを期待しています。 ■今後の展望 当社は、「音楽を楽しむ人を増やす」という想いから、音楽教室の枠にとらわれない幅広いコンテンツを提供しています。そのコンテンツの1つとして始まったのがYouTubeチャンネルの運営。総再生回数6億回以上、登録者数65万人越えの人気コンテンツにまで成長しました。今後も現在の企画だけではなく、SNSを活用した様々な企画を展開していく予定です。 ■魅力 【安定した経営基盤】全国に展開しており、自己資本比率約70％と非常に安定した経営基盤を持っております。また、ボーカルについての書籍や人気講師の生歌が聞けるバーなど音楽教室に捉われない事業展開をしています。 【積極的にチャレンジする環境】 再生回数800万回を超える生徒・講師参加型の動画の配信など、これまでの音楽教室にはない「新しいカタチ」で音楽を楽しめる仕組みを作っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界経験不問／ToC営業経験ある方歓迎／プライム上場・「障がいのない社会をつくる」企業／障がいを持つ就労希望の方のサポートをお任せ／原則土日祝休み】 ■業務概要： 就労移行支援事業所「LITALICOワークス」のご利用を検討されているお客様に対し、見学時のご案内（アテンド）や当社サービスを説明し利用意向を上げたり、面談対応して頂いた方のご感想伺いなどワークスの利用契約率を上げる役割を担っていただきます。 面談（1時間程度）を通して、利用検討者の状況やニーズのヒアリング、就労移行支援に関するお悩みや不明点、LITALICOワークスでどんなお手伝いができるのかをご説明いただきます。 ■具体的な業務： （1）利用検討者との面談対応 ・初回相談時の事業所説明 ・利用希望者の状況やニーズのヒアリング ・障害特性や就労に関する課題の把握 ・利用開始までのプロセス説明 ・ご家族からの相談対応 ・利用メリットの提案 （2）見学・体験利用のコーディネート ・施設見学会の企画・運営 ・個別見学の日程調整・案内 ・体験利用プログラムの調整 ・体験後のフォローアップ面談 ・利用開始に向けた不安解消サポート ・体験利用者の行動観察・アセスメント ■当社で働く魅力： ◎地域社会と連携し、社会課題の解決に貢献出来ます。 ◎異業種からの転職者も多く活躍し、多様なキャリア形成が可能です →拠点長・企業外交担当者などご自身の強みに合わせたキャリア形成が出来ます。 ◎拠点がたくさんあり来年も新設予定有。 ◎配属は通勤との兼ね合いで相談可能です。 ◎請求業務も本社サポートチームが事務処理を全面バックアップします。 ■こういった方にピッタリのお仕事です： ◎企業理念やビジョンが浸透した会社で働きたい ◎社会に良い影響を与える仕事がしたい ◎地域や行政と関わる仕事に挑戦してみたい 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： フロントエンドエンジニアとして業務を行っていただきます。 当社は「能開センター（集合塾）」「個別指導Axis（個別塾）」「Axisのオンライン家庭教師」のブランド名で全国47都道府県に630校以上を展開、70，000名以上の生徒にお通いいただいています。また、新たに「オンラインでの新しい学び」を立ち上げています。これら、教育ブランドのWebサイトの運用・更新・構築業務をお任せします。 ■具体的な業務： 【業務内容】 ・HTML/CSS/JavaScriptを使用したコーディング ・サイトの運用、修正 ・サイトの新規構築 ■当社のビジョン： 「教育を変える」をキーワードに、変化の大きい時代に生きる子どもたちへ新しい教育を提供していきます。そのために「アナログとデジタルの融合」「教育とエンタメの融合」？「教育とゲームの融合」を図りながら、？これまでの教育の概念を打ち破り、全く新しい教育のカタチを創り出す。そのために教育事業を主軸にしながら、ビジネス領域の拡大を目指して多くの企業・大学・学生の方々と連携をとり、新たな事業をスピード感を持って展開していきます。

【業界未経験歓迎★職種未経験歓迎★ICTを活用した教育ビジネスで教育業界に貢献する急成長中ベンチャー／営業活動なし！ITによる業務効率化で塾運営・学習指導に専念できる環境／月平均残業10〜13h／模試などによる休日出勤はありません】 ■業務概要： 中高一貫校の生徒向け学習塾「WAYS」を運営する当社にて、ユニットリーダーとして学習塾の運営や教室職員のマネジメントをお任せします。業務のほとんどが自社アプリで完結するため、生徒に向き合う時間を大切にできる環境です。 【業務詳細】 （1）新規生徒対応 ・入塾希望者へのご説明、体験指導 ・生徒の課題に応じたカリキュラム提案 （2）既存生徒のフォロー ・生徒の目標設定を通じたモチベーション向上サポート ・保護者との面談による生徒課題の設定とフォロー ・学習プログラムや新しい講座の案内 （3）その他 ・アルバイトへの指導（生徒とのコミュニケーションや指導内容など） ・アルバイト講師のシフト管理 ■研修制度： 未経験者でも安心して活躍できる環境を整備し、一人ひとりの成長をしっかりサポートします！ ＜研修例＞ ・使用するアプリやツールの習得 ・電話対応スキルやご提案スキルの習得 ・顧客管理や事務作業を効率的に行うスキルの習得 ■キャリアパス： 様々な職種に挑戦でき、毎年塾の新規開校で新しいポストの空きが多数出るため、抜擢されるチャンスもあります。 ＜キャリアパス例＞ ・講師→教室長→現場マネージャー ・現場マネージャー→マーケティング部門のマネージャー ※安定した環境でスキルアップ・キャリアアップが可能なので長期に渡って活躍できる環境があります！ ■魅力 （1）自社開発アプリで、教育業界のさまざまな課題を解決！ 塾運営事業「WAYS」「メイツ」とアプリ事業「aim@」の２つの事業を展開しており、IT活用を行った教育指導を行っています。「aim@」は生徒・保護者の様々なニーズに対して，忙しい塾講師でも対応できるように開発したICT教材で、業務の効率化が進んでいます。 （2）生徒との向き合う時間に集中できる環境 ITの活用で事務作業などの効率化により、生徒と向き合う時間が多く取れます。アプリを活用して勉強の進み具合や躓いているところなど、生徒が今困っていることに注力できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎ICTを活用した教育ビジネスで教育業界に貢献する急成長中ベンチャー ◎営業活動なし！ITによる業務効率化で塾運営・学習指導に専念できる環境 ◎月平均残業10〜13h／模試などによる休日出勤はありません ■業務概要： 中高一貫校の生徒向け学習塾「WAYS」を運営する当社にて、教室職員(サブリーダー、ユニットリーダー)として学習塾の運営をお任せします。 【詳細】 ・生徒との面談 ・学習指導※指導のメインはアルバイト講師が担当 ・保護者との面談、フォロー ・入塾説明や入塾体験指導 ・授業プランの計画やコマ数の変更、確認など ・アルバイト講師のシフト作成、管理 ■研修制度： 入社直後は天王寺教室（大阪）にて導入研修、マインド研修、自社アプリの操作方法などの研修を実施します。その後、配属先にて先輩よりOJTを通して業務を習得いただきます。 ■キャリアパス： 早期の昇給・昇格を目指せます。毎年塾の新規開校で新しいポストの空きが多数出るため、抜擢されるチャンスもあります。 ■働く環境： 各教室、正社員1〜3名とアルバイト10〜20名程度で運営しています。 ■WAYSの教育現場 【1】分業体制で業務削減！ 本部にマーケティング部門があり、広告運用を通して集客するため、チラシ配布などの業務はなし。塾運営の経理処理やアルバイトの採用を各教室に任せる塾も多くありますが、当社はそれらの業務を本社で対応します。 【2】IT・自社アプリの活用で業務効率化！ 指導報告書や指導計画などはITを活用して効率化し、生徒と向き合う時間を密なものにできる仕組みを整えています。さらに、完全週休2日制（日曜固定休）＆残業月10〜13時間以下を実現しており、プライベートを犠牲にすることがないような働きやすさを追求しています。 ★分業体制＆ITの活用で現場の負担を減らしつつ、生徒たちと向き合える時間を増やす塾運営を行っています！ 【　手厚い研修でフォロー　】 当社についてや、業務に必要な知識、教育のスタンスまで、実践を通しながらお伝えする体制が整っているので、教育業界が初めての方もご安心ください。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界未経験歓迎★職種未経験歓迎★ICTを活用した教育ビジネスで教育業界に貢献する急成長中ベンチャー／営業活動なし！ITによる業務効率化で塾運営・学習指導に専念できる環境／月平均残業10〜13h／模試などによる休日出勤はありません】 ■業務概要： 中高一貫校の生徒向け学習塾「WAYS」を運営する当社にて、ユニットリーダー(教室長兼他教室のマネジメント)として学習塾の運営や教室職員のマネジメントをお任せします。業務のほとんどが自社アプリで完結するため、生徒に向き合う時間を大切にできる環境です。 【詳細】 ・生徒との面談 ・学習指導　※指導のメインはアルバイト講師が担当 ・保護者との面談、フォロー ・入塾説明や入塾体験指導 ・教室運営：授業プランの計画やコマ数の変更、確認など ・アルバイト講師のシフト作成、管理 ・教室をまたぐ教室長と教室職員のマネジメント ・その他事務業務など ■研修制度： 入社直後は高田馬場（東京）の本社にて導入研修、マインド研修、自社アプリの操作方法などの研修を実施します。その後、配属先にて先輩よりOJTを通して業務を習得いただきます。 ■キャリアパス： 早期の昇給・昇格はもちろんのこと、塾講師以外の職種にも挑戦できる環境です。毎年塾の新規開校で新しいポストの空きが多数出るため、抜擢されるチャンスもあります。 ＜キャリアパス例＞ ・講師→教室長→現場マネージャー ・現場マネージャー→マーケティング部門のマネージャー ■働く環境： 各教室、正社員1〜3名とアルバイト10〜20名程度で運営しています。 ■魅力 （1）自社開発アプリで、教育業界のさまざまな課題を解決！ 塾運営事業「WAYS」「メイツ」とアプリ事業「aim@」の２つの事業を展開しており、IT活用を行った教育指導を行っています。「aim@」は生徒・保護者の様々なニーズに対して，忙しい塾講師でも対応できるように開発したICT教材で、業務の効率化が進んでいます。 （2）生徒との向き合う時間に集中できる環境 ITの活用で事務作業などの効率化により、生徒と向き合う時間が多く取れます。アプリを活用して勉強の進み具合や躓いているところなど、生徒が今困っていることに注力できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜昨対比130％成長／全国に100校舎以上展開＆生徒数2万人／音楽を身近に！総再生回数6億回以上の人気チャンネルの企画運営をお任せ／音楽スクール×SNSを展開〜 ■仕事内容： 総再生回数6億回以上、登録者数65万人越えのYouTubeチャンネルの企画運営を行う部門にて、YouTube・イベントの企画・運営をお任せします。 ・YouTube企画、運営 ・グループ会社のシアーミュージックイベントの企画、運営 ・Vtuberイベント、カラオケbarのイベント企画、運営 ・イベント企画、各種調整、準備、出演者とのミーティング ・フライヤー作成 ・SNS運用 ・売上管理 ・フロアスタッフ・ その他、施設維持に関する業務 【イベント例】 ・大人気ボイトレYoutube 出演者のファンミーティング　 ・カラオケ点数アップ レクチャーイベント等 ※YouTubeに出演頂いている先生とのオフラインイベントを実施しています。イベント時には企画・実行をお任せします。 ■組織構成 リーダー1名、20〜30代のメンバー6名、アルバイト6名が在籍しています。 既存メンバーと切磋琢磨しながら、当社を盛り上げていただくことを期待しています。 ■入社後の流れ 経験やスキルを考慮した業務からお任せします。メンバーのマネジメントを行いながら、よりよいコンテンツ作りを行っていただきます。 ■今後の展望 当社は、「音楽を楽しむ人を増やす」という想いから、音楽教室の枠にとらわれない幅広いコンテンツを提供しています。そのコンテンツの1つとして始まったのがYouTubeチャンネルの運営。総再生回数6億回以上、登録者数65万人越えの人気コンテンツにまで成長しました。今後も現在の企画だけではなく、SNSを活用した様々な企画を展開していく予定です。 ■魅力 【安定した経営基盤】全国に展開しており、自己資本比率約70％と非常に安定した経営基盤を持っております。また、ボーカルについての書籍や人気講師の生歌が聞けるバーなど音楽教室に捉われない事業展開をしています。 【積極的にチャレンジする環境】 再生回数800万回を超える生徒・講師参加型の動画の配信など、これまでの音楽教室にはない「新しいカタチ」で音楽を楽しめる仕組みを作っています。

■業務内容：全国に250校以上の個別指導塾を展開するヒーローズホールディングスの子会社である当社にて、障がい者の生活支援を行うグループホーム「SDGSホーム 浜北本沢合」の責任者としてホームの運営・管理業務をお任せします。「障がいのある人とその家族、すべての人が幸せになってほしい」という思いから始まったヒーローズグループの新規事業に、オープニングメンバーとして一緒にチャレンジしてくださることを期待しています。 【業務詳細】 日常生活の見守り、相談・声掛けなどの生活支援のほか、スタッフとの連携や支援状況の管理を責任者として統括します。業務を行ううえでは正解もマニュアルもありません。利用者様のために「こうしたい」というアイデアは積極的に出していただき、実践してほしいと考えています。 〇個別支援計画書の作成 〇アセスメントシートの作成 〇ホーム全体のサービス管理 〇利用者、保護者からの相談受付・面談 〇シフト表の作成 〇勤務に必要な情報の共有　等 ※配属先である「SDGSホーム 浜北本沢合」は、男女それぞれで自室の階を分けて各10名が入居でき、短期入所も各1名ずつで最大22名を受け入れ可能な施設です。 ■入社後の流れ： 入社後は本部研修と専門コンサルタントを招いての研修を実施します。当社およびホームの掲げる理念、支援計画の策定、実践的なケアに関する知識までスタッフ全員で確認し合いチーム体制を築いていきます。研修後は5月のオープンに向け準備を進めていきます。

※ZEN大学（学校法人日本財団ドワンゴ学園）へ在籍出向の可能性がございます。 ■ZEN大学（学校法人日本財団ドワンゴ学園）について： 公益財団法人日本財団と株式会社ドワンゴが提携して創るZEN大学は、これまでにないタイプのオンライン大学です。 日本最大級の生徒数を誇るN高等学校・S高等学校でのオンライン教育の実績を持つドワンゴと、若者支援における実績を持つ日本財団が提携し、それぞれの強みを生かした大学の開学を目指しています。 ZEN大学では、ネットとリアルを融合した学びや体験を通し、AI社会を生き抜く人材として必要なリテラシーを身に付けることができます。 ■業務概要： N高等学校・S高等学校・R高等学校（2025年4月開校準備中）・N中等部など、角川ドワンゴ学園での制作ディレクターを募集いたします。 角川ドワンゴ学園が運営するスクールへの入学希望者やその保護者などを対象にした、オンライン／オフライン問わず多様な制作を担っていただきます。 ■業務詳細： ・学生・保護者向け学校案内パンフレット（デジタル／紙面）の制作ディレクション ・教育事業に関するWebサイトの制作ディレクション ・制作プロジェクトの進行管理 ・制作プロジェクトの情報収集 ・社内外のステークホルダーとの渉外 （制作会社・印刷会社等への発注、ディレクション含む） ・広告やプロモーションツールの制作 （例：Yahoo/Google広告、SNS広告、交通広告、DM、オープンキャンパスのノベルティ） ※グループ企業が中心に運営している新規プロジェクトの業務にも携わることもあります。 ※年1回程度の出張が発生する可能性があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【CMでもお馴染みの個別指導塾『森塾』や『湘南ゼミナール』等を運営する総合教育企業】 サイバーエージェント社と提携し2022年より事業展開を始めた、子どものプログラミング能力を客観的に評価する「プログラミング能力検定」の企画ポジションを募集します。 ■業務詳細： 評価指標の定義・改善、公式サイトや書籍などの企画・ディレクション検定システムの要件定義など、「検定」というプロダクトの在り方から実装まで幅広く手掛けていただきます。 今非常にニーズが拡大している「プログラミング」の領域において、既に国内No1の実施会場を持ち、急伸する当検定の立ち上げに参画していただきます。 ■組織構成： コンテンツ開発事業本部　教育基盤事業部は、平均年齢20代の部署です。 ■当社の特徴： 様々な教育IT事業に注力しており、「サイバーエージェント社」とともにプログラミング教室『QUREO』の展開であったり、全国で1,000教室を展開する日本最大規模の読書教育プログラム「グリムスクール」や、「日本サービス大賞」を受賞した自立学習教室「RED」等、教育コンテンツメーカーとして高い開発力を持つ企業です。 また、個別指導塾「森塾」は、主に関東甲信越とアジアで展開中です。1教室当たりの生徒数で日本トップクラス、また生徒数1万人超の規模では成長率でも日本トップレベルです。 ビジョンとして『教育に最低でも日本一、可能なら世界NO.1』を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

河合塾グループは高校生・高卒生を中心に、幼児から社会人まで幅広い対象へ教育サービスを提供する「総合教育機関」です。 その中でも当社は、高卒生向けの予備校、現役生向けの塾、模擬試験の作成・実施などの教育事業を広く展開しています。 採用後は総合職として、下記業務に携わっていただきます。 ※ご経験・適性・人員配置等を考慮してポジションを決定します。 総合職としての採用となりますので、将来的なジョブローテーションも発生いたします。 ■仕事内容 <教務> 授業・講習について担当エリアにおけるカリキュラムの立案を行います。 そして河合塾の講師、教材作成部門、各校舎との意見も踏まえながら、討議を重ねてカリキュラムを策定します。 「カリキュラム」は授業・テキスト・模試・生徒の学習計画と連携する重要な柱です。最適なカリキュラムを作り上げることが、一人ひとりの生徒の学力を向上させ、圧倒的な合格実績を生み出すことに結びついていきます。 その他には講師のマネジメントなども重要な業務の一つです。 <教材作成マネジメント> 河合塾の授業を支えるテキストや、模擬試験の作成を行います。 問題の作成や執筆は講師が行いますが、カリキュラムとの整合性や難易度、問題数のチェックなど教材の企画立案から納品までの全てのマネジメントを行います。 執筆を担当する講師をマネジメントすることも重要な仕事の一つです。 一つの教材作成には３〜５カ月を要し、年間を通して複数の教材を並行して作成していきます。 教材作成にこだわりを持つ河合塾では毎年多くの「ズバリ！的中」（本番の入試で同じ問題が出題されること）が生まれています。 ■将来的なキャリアステップ 総合職採用となりますので、将来的に下記職種へのジョブローテーションがございます。 校舎運営/企画管理・広報/教育データリサーチ/研究開発 ■求める人物像 「顧客貢献」「成長意欲」「挑戦心」「社会貢献」「チームワーク」がキーワードです。 生徒一人ひとりを大切に考え、変化を楽しみながら教育ビジネスに取り組む意欲のある方、仲間と協働してお互いを高め合いながら「教育」を通じて社会に貢献したい方をお待ちしております。 既存業務の改善はもちろん、「教育」を通して新しい価値を一緒に創造していただける方を歓迎しております。 変更の範囲：会社の定める業務

◆広告代理店・制作会社の方も大歓迎◎インハウスのマーケターとして働けます◎ ◆「教育・キャリア開発事業を通して、キャリアオーナーシップを持った人生づくりに貢献する」やりがい◎グローバル人材教育（米国公認会計士や公認内部監査人などの資格取得支援講座や総合日本語教育）を展開◎ ◆リモート可・残業月20h程度・年休124日・土日祝休みの働きやすさ◎ ■採用背景 グループ会社にて主にビジネスパーソン向けに提供するグローバル資格取得講座のWEBマーケティングを中心に、非対面チャネルを通じた入会者拡大に向けた施策を企画・推進していただきます。 ■業務詳細 ・自社サイトの企画・制作・運用 ・広告LPの制作・運用ディレクション ・広告クリエイティブ・販促コンテンツの作成・運用ディレクション ・コンテンツSEO施策の推進 ・各種数値分析、予実管理、改善の提案、施策の実施 ・協力会社や取引先、インフルエンサーとの折衝やマネジメント ・潜在層開拓系イベントの企画・運営・ナーチャリング ※Webサイトのデザインやサイト構築、運用、保守は8割程度内製化しています。 ■ポジションの魅力 ★主に担当いただくグループ会社のアビタスで展開するUSCPA（米国公認会計士）の資格取得講座は、既に7,000人もの資格合格者を輩出し、国内合格者の3人に2人が当校の卒業生などの実績を誇り、マーケットリーダーとして業界をけん引しています。強い製品力を背景に新規参入者との競争に挑みながら、施策立案から実行まで幅広い業務フェーズに携わることが可能！ ★広告、Web、自社メディア、SNSなどの各チャネルを利用して、適切な情報発信を行い、コンバージョンの獲得を推進できます！ ■キャリアパス ・自社サイトのSEO施策、オウンドメディア（コンテンツ）運営のスキルのさらなる向上 ・AFおよびSEM領域全般の広告運用・代理店ディレクション能力のさらなる向上 ・事業のマーケティング責任者としての、マーケティング戦略の統括ポジション等 ■部門構成 部長以下、メンバー4名（男性3名・女性1名）、アルバイト・派遣スタッフ6名（男性2名・女性4名） ※担当いただくグループ会社のマーケティングメンバーを含む

■業務内容： 当社のプロダクトやサービスを、ターゲットユーザーに効果的に届けるためのコミュニケーション戦略を設計・実行・制作を行うプロダクトデザイナーとしてご活躍いただきます。 ■具体的には： ・KPI設定と成果測定を前提とした施策検討・実行と振り返り ・プロダクトのUI／UXデザイン全般（ワイヤーフレーム、プロトタイプ、ビジュアルデザイン） ・ユーザーリサーチやユーザビリティテストの実施 ・エンジニアやプロダクトマネージャーと連携した要件定義および仕様策定 ・デザインシステムの構築および運用 ・データ分析を基にしたデザイン改善提案 ・新しいデザインツールや技術の導入 ■担当プロダクト： ◎LITALICO教育ソフト まなびプラン／教材／動画の製品で、特別支援教育に携わる先生方の知識の獲得、個別の教育支援計画・指導計画の作成など包括的にサポート ◎スクール立ち上げ事業 LITALICO高等学院：日常生活や学習・進路のサポートを行う通信制高校サポート校 ※スキルやご経験、ご意向にあわせてご相談します。 ■配属組織： 当社のBX（ブランドエクスペリエンス室）では_進化・拡大する当社の成長を体現するデザイン組織として立ち上がりました。 現在のデザイナー組織は25名ほどの社員が在籍しており、プロダクトや領域ごとに3〜8名程度のチームを組成し、自ら主体的にデザイン制作を行っています。 ■働く魅力： ◇働きやすい環境 ・育児・介護などライフステージの変化にあわせ、週休3日や時短勤務などフレキシブルな働き方の選択が可能です。仕事とプライベートを両立しやすい環境が整っています。 ・裁量労働制やフルリモートワークのように、個人のライフワークに合わせた働き方が選べるよう、場所と時間の自由度が取れる制度を整備しています。強制出社のルールはなく、チームワークやPJ推進上、合理的な範囲での出社の判断が行えれば自由に出社頻度は決められるスタイルです。 ◇世界にインパクトを与えるサービス ターゲットとなる市場は、年々社会的なニーズが高まっており、国の障害福祉予算は年間4兆円が割かれるなど、今後も成長が期待されているマーケットです。世界的に見ても未開拓な部分が多い領域なので、世界に対して日本発信で0→1を生み出せるチャンスがあります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜資格を活かす／海外で飛躍する人を育てる醍醐味を実感／正社員／残業月15H以内／福利厚生も充実〜 学習塾・予備校・家庭教師・語学・日本語教師養成など、幅広い事業を展開する創業50年のKEC教育グループは小学生から社会人までの多彩な学びを支えています。 今回は教育体制の強化に向け、日本語教師を養成する「KEC日本語学院」の学校運営スタッフを募集します。 現在、東京・大阪・京都・兵庫の6拠点で展開中。受講生増加に伴って校舎・拠点拡大を予定しています。新校舎を盛り上げてくださる方、大歓迎です。 ■仕事内容： 日本語教師養成学校『KEC日本語学院』の【日本語教師養成の講師】をお任せいたします。 ■具体的には： 【日本語教師養成の講師】 これから日本語教師になりたい人に向けて各種講習・フォローアップをお任せします。 【入社後の流れ…】 まずはパソコンでの入力作業・教材の印刷など、事務的な作業からお任せしていきます。 その後、できることから少しずつ業務の引き継ぎを開始。 フラットな職場でアットホームな社風なので、分からないことや困ったことがあれば、遠慮なく何でも聞いてください。 ■働き方： ◎より働きやすい環境を目指して社内改革中 ◎残業削減に取り組んでおり「月15時間以内」のルールを実行中 ◎有給の取得は1日単位ではなく、”時間単位”での取得が可能 ◎もちろん産休・育休の取得もOK …など、社員にとってうれしい環境が揃っています。 福利厚生も充実しているので定着率も高め。社員同士もとても仲良しです。 ■当校について： 実績＆信頼抜群。業界からも人気の学校です。 これまでの就職実績などで、高い信頼を獲得しています。 一般的な学校に比べて受講人数も少ない「少人数体制」や何度も受講ができる「3年間無料再履修制度」など、受講生が安心して学べる仕組みを整えています。そのため受講生獲得に向けた、無理な勧誘活動は一切無く、安定した学校運営を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

【発達に特性のあるお子さま一人ひとりに合わせて「個別」から「集団」で支援をお届けするお仕事/残業も少なく働きやすい環境】 ■業務内容： 「LITALICOジュニア」は、発達が気になるお子さまに対してオーダーメイドの授業を行う、マンツーマン特化型のソーシャルスキル＆学習教室です。 担当人数は約15名（一日平均3名の授業）。その「ひとり」に丁寧に向き合っていただくことができる環境です。指導員からまずは業務をスタートし、1年を目安に教室長をお任せできる方を募集しております。 お子さまの支援・カリキュラム作成・保護者様面談を担当いただき、ゆくゆくは教室長としてのマネジメントをお任せいたします。 ▽教室長登用後 ・ヒト・カネ・サービスの各戦略の立案、施策の実施 ・スタッフの採用、評価、育成、配置、マネジメント ・1教室あたり40~60名の顧客に対するサービスのクオリティコントロール ■当ポジションの特徴： ・手厚い教育制度…入社時の座学研修・OJT研修のほかに、入社後3か月6か月のタイミングでフォローアップ研修、教室長/トレーナー研修があります。 ・成績をあげる教育ではなく、ソーシャルスキルという「自分らしく生きていく力」を育む支援ができる…完全オーダーメイドカリキュラムなため、お子様に本当に必要な教育を提供できます。 ・接客・営業といった対人折衝経験が活かせるポジションです…お子さま・保護者さまと丁寧なコミュニケーションを取り、ニーズを汲み取っていただくお仕事です。 ■職務の特徴： LITALICOジュニアは全国に150教室を越えるソーシャルスキル＆学習教室です。一人ひとりのお子さまに合った指導を届けることで、お子さまの困りごとや生きづらさに対してアプローチを行っています。 児童福祉法に則って運営している「LITALICOジュニアスタンダードコース」と、私費事業として展開する「LITALICOジュニアパーソナルコース」があり、今回は「LITALICOジュニアパーソナルコース」の募集となります。福祉サービスではないため、通っていただく方の年齢制限もなく、また困り感も様々です。専任担当制となるため、お子さまの成長を一番そばで見届けていただけるお仕事です。 変更の範囲：会社の定める業務

【“教育で世界をつなぐ”日本の大学・大学院進学のための予備校、日本語学校、出版事業、模擬試験事業、書店事業等を展開/土日祝休み／年休126日】 “出版で日本と世界をつなぐ”ことを目指し、日本人、外国人向けの書籍を出版しています。 留学生向けの学参書中心の出版事業からジャンルを広げ、外国人が日本、日本人が外国への理解を深められる、多文化共生の一助となる書籍を出版しています。 現在、文芸書から料理本までさまざまな企画が進行中です。 すでに出版した書籍は、中国や韓国でも出版されて、海外の読者にも本を届けています。 グローバルな環境で、未来の多文化共生社会を作る編集業務に携わってみませんか？ 【主な業務内容】 ◇編集作業 ・企画立案 ・進行管理 ・原稿整理 ・校正 他 ◇その他 ・模擬試験業務 ※年２回、日中韓で開催 ★業務の魅力★ グローバルな読者を想定した書籍の企画から完成まで全工程に携われます。 企画力やアイデアを生かし、チャレンジできる環境。 部内には書店事業もあるため、書店と連携した販促等により、読者の声が届きます。 【当社について】 ・全社の平均年齢は35.1歳と若いメンバーが多く、男女比は約4：6、女性管理職が全体の約5割と女性も活躍しやすい環境です。効率性/生産性を重視する風土があり、かつ国籍やバックグラウンドが多彩なため、年齢や社歴・国籍など関係なく各々が活躍できる組織づくりを進めています。 ・社員の7割が外国人です。その多くは日本語が堪能です。教育で多文化共生という未来を作る当社の事業は、非常にやりがいがあり、文化風習などの異なる外国人とともに働く、世界が広がる体験ができます。外国人も日本人も働きやすい制度、仕組みを構築し組織風土を作ることも大切なミッションです。 ・留学生向けの教育機関としては国内トップクラスのシェアを誇ります。 （https://coach-ac.co.jp/success）

〜教育業界大手ベネッセグループ／年間休日120日／PC自動シャットダウン機能あり〜 幼児から社会人までを対象とした多彩な教室運営を行い、大手教育グループに属する当社にて、中学受験部門にて教材作成の業務をお任せします。 入社後に先輩スタッフの手厚いOJTを用意していますので安心してご応募ください。 ■業務詳細： ・季節講習や特訓講座の教材作成、作問 ■雇用形態について： 当社の場合、中途入社者は契約社員での入社となります。 ※休暇や福利厚生などはすべて正社員・契約社員ともに同じです。 ■当社の魅力： ・教育業界／塾業界では貴重な年間休日120日です！会社として仕事とプライベートを両立していただくことが可能です。 ・PCが動く時間は12時〜22時15分のため、夏期・冬期講習やセミナー以外では基本的に定時で帰っております。（自動シャットダウン機能有り） ・一般的な受験対策の教室だけではなく、英会話やサイエンスラボ、スポーツクラブなど多彩な教室を開講しております。現場社員、本社勤務社員問わず、様々な部署へチャレンジできる社内の異動制度もあり、自身で希望を出すことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： 日本発のオンライン大学/ZEN大学への入学希望者やその保護者などを対象にした、オンライン/オフライン問わず多様な制作を担っていただきます。 ■主な業務内容： ・学生・保護者向け学校案内パンフレット（デジタル/紙面）の制作ディレクション ・教育事業に関するWebサイトの制作ディレクション ・制作プロジェクトの進行管理 ・制作プロジェクトの情報収集 ・社内外のステークホルダーとの渉外 （制作会社・印刷会社等への発注、ディレクション含む） ・広告やプロモーションツールの制作 （例：Yahoo/Google広告、SNS広告、交通広告、DM、オープンキャンパスのノベルティ） ■ZEN大学について： ◎公益財団法人日本財団と株式会社ドワンゴが提携して創るZEN大学（2025年4月開校）は、これまでにないタイプのオンライン大学です。日本最大級の生徒数を誇るN高等学校・S 高等学校でのオンライン教育の実績を持つドワンゴと、若者支援における実績を持つ日本財団が提携し、それぞれの強みを生かした大学の開学を目指しています。 ◎ZEN大学では、AIにまねできない「個性」や「価値」を持つ人材として社会活躍できる人材育成を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

【教育業界のリーディングカンパニー／東証プライム上場】 ■業務概要： 当社では、安定した経営基盤の中、経営陣直下で精力的に事業計画の企画や、教育業界の中でも積極的にM&Aを推進に取り組んでいます。 その中で本ポジションは、経営企画部にてM&Aの領域・案件選定からディール執行、PMIまでを担っていただきます。 Purposeを起点として、企業ドメインを拡げていく当社においてtoB、toC含め幅広い領域を対象に戦略・案件を検討いただきます。 投資実行後には、経営メンバーの候補としてのキャリアも想定しています。 ■業務詳細： ・経営戦略と連動したM&A戦略の立案、対象企業の選定 ・業務・金融機関、仲介企業、事業会社を通じたソーシング(案件発掘) ・M&A案件のエグゼキューション -ストラクチャリング、企業価値の分析、デューデリジェンス、契約交渉、クロージングなど ・対象企業との価格条件や契約条件の交渉 ・PMIの統合戦略/方針の策定・実行 ■部署構成： 経営企画部　4名：部長（執行役員）、担当部長、主任、専門職 ■募集背景： M&Aによる新規領域拡大をより一層推進すべく、体制強化に伴う募集です。

<子どもの創造力・自己決定力を育む教育をいっしょに拡げませんか？> ■LITALICOワンダーは、子どもの非認知能力を伸ばす教育サービスを提供しています。関東23拠点、オンラインで授業を提供しており、5,000名以上のお子さまが通っています。 現在の学校教育においては、不登校の子どもが約16万人いるなど、様々な教育課題があり、LITALICOでは集団教育では手の届きづらい子どもたち一人ひとりに対しても、個別最適な授業を提供しています。 レゴやマインクラフト、3Dプリンターやプログラミングを用いた制作や成果物の発表会に伴走することで、お子さまが自分自身でやりたいことや進め方を決めて行動する機会を増やします。お子さまが自信を持てるようにし、未来の可能性を拡げます。 年長、小学生、中学生、高校生が通う「LITALICOワンダー」にて、教室スタッフ（ディレクター）としてご入社いただき、教室運営・メンターの育成・お子様保護者様対応などをお任せいたします。 1年程度で教室長（プロデューサー）を目指していただくことを期待いたします。 ■業務内容： ・教室運営全般（サービス記録、契約関連の事務作業、整理整頓や清掃） ・お子様の個別計画の作成や保護者面談、お子様・保護者への提案 ・アルバイトの育成 ・お子様へのサービス（プログラミング、ロボットの授業）提供 ※研修が充実しています。プログラミング経験がない方も多数ご活躍されています ■メンバー構成： ・プロデューサー（教室長）1名 ・ディレクター（教室スタッフ）1~2名 ・メンター（大学生アルバイトスタッフ）10名前後で構成しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【教育業界のリーディングカンパニー／東証プライム上場】 ■業務概要： 当社では、安定した経営基盤の中、経営陣直下で精力的に事業計画の企画や、教育業界の中でも積極的にM&Aを推進に取り組んでいます。 その中で本ポジションは、経営企画部にてM&Aの領域・案件選定からディール執行、PMIまでを担っていただきます。 Purposeを起点として、企業ドメインを拡げていく当社においてtoB、toC含め幅広い領域を対象に戦略・案件を検討いただきます。 投資実行後には、経営メンバーの候補としてのキャリアも想定しています。 ■業務詳細： ・経営戦略と連動したM&A戦略の立案、対象企業の選定 ・業務・金融機関、仲介企業、事業会社を通じたソーシング(案件発掘) ・M&A案件のエグゼキューション -ストラクチャリング、企業価値の分析、デューデリジェンス、契約交渉、クロージングなど ・対象企業との価格条件や契約条件の交渉 ・PMIの統合戦略/方針の策定・実行 ■部署構成： 経営企画部　5名(男性4名、女性1名)：執行役員、部長、主任、専門職 ■募集背景： M&Aによる新規領域拡大をより一層推進すべく、体制強化に伴う募集です。

〜東証グロース上場／ビジネス特化の英会話・日本語の学習サービスを展開／土日祝休み〜 ■業務内容： ・B2C領域のユーザー獲得・離脱両面での中長期的な方針策定、施策の立案 ・売上、予算、KPIの管理 ・プロジェクトの進行管理 ・メンバーマネジメント ■プロダクトについて（一部）： ＜Bizmates / ビズメイツ：オンラインで学ぶ「高品質」ビジネス英会話＞ 「ビジネスで成果をあげるために必要な5つの素養を高める」ビジネス特化型オンライン英会話学習プログラムです。 多彩なビジネス経験を持つ一流のトレーナー陣によるマンツーマン形式のレッスンでは、ベースとなる「ビジネス英会話」の英語力はもちろんのこと、「効果的なコミュニケーションスキル」「異なる文化や価値観を受け入れるオープンマインド」「リーダーシップ力」「信頼関係を築くための人間性」といった素養を総合的に高め、ビジネスパーソンがリアルなビジネスの現場で成果をあげられるように設計されています。 ＜Zipan / ジパン：オンラインで学ぶ「高品質」ビジネス日本語＞ Zipanは、日本のビジネスの現場で使える実践的な日本語から、効果的なコミュニケーションスキル、日本特有のビジネスマナーや文化までを包括的に学べる、日本で働きたい外国人のためのオンライン日本語会話プログラムです。「取引先と名刺を交換する」「顧客対応をする」「謝罪する」など、よくあるビジネスシーンを題材としたオリジナルテキストを用いたマンツーマンレッスンでは、豊富なビジネス経験を持つ一流の講師陣から、日本で働くためのサポートやアドバイスを受けながら、来日後のキャリアアップのための日本語スキルや日本で働く上で必要な素養をロールプレイ形式で修得できます。 変更の範囲：会社の定める業務

<子どもの創造力・自己決定力を育む教育をいっしょに拡げませんか？> ■LITALICOワンダーとは: LITALICOワンダーは、子どもの非認知能力を伸ばす教育サービスを提供しています。関東23拠点、オンラインで授業を提供しており、5,000名以上のお子さまが通っています。 現在の学校教育においては、不登校の子どもが約16万人いるなど、様々な教育課題があり、LITALICOでは集団教育では手の届きづらい子どもたち一人ひとりに対しても、個別最適な授業を提供しています。 レゴやマインクラフト、3Dプリンターやプログラミングを用いた制作や成果物の発表会に伴走することで、お子さまが自分自身でやりたいことや進め方を決めて行動する機会を増やします。お子さまが自信を持てるようにし、未来の可能性を拡げます。 ■業務内容: ・教室運営全般(サービス記録、契約関連の事務作業、整理整頓や清掃) ・お子様の個別計画の作成や保護者面談、お子様・保護者への提案 ・アルバイトの育成 ・お子様へのサービス(プログラミング、ロボットの授業)提供 ※研修が充実しています。プログラミング経験がない方も多数ご活躍されています ■メンバー構成： ・プロデューサー（教室長） ・ディレクター（指導員スタッフ） ・メンター（大学生アルバイトスタッフ）で構成されております。 ■当社について： 自分らしい働き方をサポートする就労支援サービス「LITALICOワークス」から始まり、子どもたちの可能性を広げるソーシャルスキル＆学習教室 「LITALICOジュニア」、子どもたちの想像力を自由にするIT×ものづくり教室の「LITALICOワンダー」、発達障害のあるお子さまを育てる保護者様向けのポータルサイト「発達ナビ」、働くことに障害のある方の就職情報サイト「仕事ナビ」、お子様とご家族を障害分野とファイナンスの専門家としてサポートする「LITALICOライフ」、そして障害福祉分野に特化した就職・転職支援サービス「LITALICOキャリア」と、益々の事業成長を続けております。現在はさらに「訪問看護」「介護」事業までグループを拡大しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜20代〜50代まで幅広い年齢層の方が活躍中／中途入社者多数／創業60年目を迎え選ばれ続けるセイコーモータースクール〜 ■職務内容：公認教習所にて自動車免許取得に向けた教習指導業務を担当いただきます。 ・マンツーマンによる技能教習指導 ・学科の教習指導（受講生50〜60名程度に対して） ■組織構成： ・現在、同業務を行う担当は44名（平均年齢55歳／男性37名、女性7名）が在籍しております。 ■入社後： ・2週間ほど研修を受講していただきその後、現場にて先輩社員の指導のもと実業務を覚えていただきます。約1ヶ月程度で独り立ちしていただくことを想定しております。 ■本求人の魅力／特徴： 【自動車教習所事業の特徴】 ・埼玉県公安委員会指定の自動車教習所です。セーフティコミュニケーションマインドをもった初心運転車を養成する教育事業です。ジョブ・カード普及サポーター企業です。 ・セイコーモータースクールは1965年に開校し、2025年に創業60年目を迎えました。地域の交通安全センターとしての取り組み、そして、全国No.1の自動車教習所を目指し安全で快適な交通社会の実現に向け優良な初心運転者教育の為、全力で取り組んできました。その結果として、関東管区警察局長表彰、県警本部長表彰をはじめ毎年数々の表彰を受ける事ができ、卒業者23万人からの信頼を得ています。 ・セイコーモータースクールは普通自動車（第一種、第二種）と自動二輪車に特化した教習所で、多車種の教習所に比べ走り易く、快適に教習を行うことが出来ます。また、「楽しい・優しい・癒される」教習所、サプライズのある教習所をコンセプトに「everyday smile」「everyday surprise」な快適な教習所空間を創り出しています。教習方法についても他の教習所にはない「出来るんですver.2」を用い、顧客に楽しく・快適に・早く免許取得できるシステムを構築しています。「出来るんです」もver.1からver.2に進化しており、日々研究し更なる進化を続けていきます。