【オープニングスタッフ募集／学歴不問／第二新卒歓迎／昨年賞与実績7か月分／完全週休二日制／年間休日120日／家族手当有／パン粉業界のパイオニア／大手顧客との取引有／安定の事業基盤にて働き方◎】 ■職務内容 業務用パン粉の製造・販売を行う当社にて、商品の品質管理業務をお任せします。まずは現場作業を中心に簡単な業務からお任せするので、経験浅めの方でも安心です。すぐに報告・相談がしやすい環境です。 〜具体的には〜 ◎検査業務（細菌検査、作業環境検査、工程検査など） ◎機器の校正 ◎薬品の管理 ◎分析結果のとりまとめや規格書関連の管理 ◎食品安全マネジメント業務 ◎防虫管理などの工場内衛生管理業務 ◎工場内の巡回（従業員への衛生指導・教育、整理・清掃活動など） ◎工場の監査対応 ◎定例会議（各月1回／製造会議、品質会議、安全衛生委員会、5S委員会、防虫委員会） ■配属先情報： 社員の過半数を経験者採用が占めているので、ハンデを感じにくい環境です。 ■働き方： ・平均有休取得日数12.4日 ・年休120日 ・平均残業時間15h※基本的に18時には退社しております。 ・転勤無しと安定勤務が可能◎ ・マイカー通勤可 ■当社について： 創業から58年のパン粉業界トップクラス企業です。 国内13拠点、海外にも拠点を展開しており大手企業との取引も多く安定しております。現在も冷食・中食・外食の成長などもあり、安定的に成長を続けております。また今後は国内だけでなく更なる海外展開の拡大も見据えており、今後の成長性も見込んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務

【案件数業界トップクラス／若手からベテランまで幅広い年齢層の方が活躍する会社／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／BREXA Techグループで安定性抜群】 ■業務概要： 半導体製造の最前線で、装置の頭脳を担う制御ソフト開発に挑戦できます。画像認識や自動制御など高度な技術を駆使し、ものづくりの未来を支えるポジションです。 ■業務内容： 下記業務内容について、お任せいたします。 ・半導体製造装置の制御ソフト設計（C言語による組込み開発） ・製造装置のアプリケーション開発 ・装置の画像認識システムの開発業務 ■当社について： BREXAグループは2025年7月に社名変更を行い、現在グループ売上約8,000億円のグローバル事業展開グループになります。アジア、オセアニア、南米、北米、欧州とグローバルにグループ展開をし、今では企業数216社、従業員数126,000人になります。当社はジャパン・アジアセグメントにおける技術者派遣領域の中核で、売上約1,300億円、従業員人数20,061名、日本全国で52拠点で事業展開しています。日本国内における大手ものづくりメーカーを中心に機電からITまで幅広い領域でエンジニア派遣を行い、他にも自社開発を行うなど、日本のモノづくりに貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【面接1回／昇降機管理台数業界トップ級シェア／安定基盤で長期就業◎大阪エリアメインで出張少なめ／年休125日（土日祝）】 ■業務内容： 当社のエレベーター・エスカレーターなどを導入されているお客様のビルをメインに空調や冷熱工事の現場代理人・施工管理業務・建設現場での作業工程管理や製品の品質管理を行います。 ※実作業は発生しません。 ■具体的な業務： ◇顧客の要望する施工条件と工事工程の調整や、工事の安全対策、製品を含む工事品質等の様々な課題に対し顧客や協力会社、社内関係部門と連携を取り、工事を完遂します。 ◇現地調査→工程立案（施工計画・図面作成）→施工業者選定→工事（現場） ■担当エリア： 主に大阪府内 ＼働き方も充実！／ ＊年休125日（土日祝） ＊残業月20h程（労働時間もしっかりマネジメントされております） ■当社の特徴： エレベータやエスカレータをはじめ、ビルマネジメントシステム等ビル設備の開発、製造、販売、据付、保守、修理等を一気通貫に行っております。設計担当者やフィールドエンジニア、協力会社と普段から活発にコミュニケーションを取り、技術的なことを積極的に聞く・同行を依頼するなど、周囲を巻き込みながら推進していきます。 ■当社について： これまで日本を代表する施設や大手企業向けの大規模入退室管理システム、ビル管理システムなどを多数納入してきました。昇降機の管理台数は業界トップ級シェアの約25万台、空調・冷熱設備の管理台数は約40万台、遠隔監視サービスの契約件数は約2万件を数え、名実ともにリーディングカンパニーの地位を確立しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜月25万〜／人々の暮らしに欠かせない＜地域の水＞を守る仕事/社会的意義の高い仕事で専門性の高い経験・技術も身に付けられる！世界トップクラスの企業Gで安定就業〜 ■業務内容： 水処理施設の機械設備保守・メンテナンスを担当いただきます。 老朽化などでの故障などがないように、定期点検や修繕を行いながら設備の安定稼働を支えるポジションです。 修繕の計画を立てて、定期的に修繕を行い、機械が壊れないように維持をすることがメインミッションとなります。 突然の故障や雨量が増えた際に緊急対応がある場合もありますが基本は計画を立てながらの作業になります。 ▼具体的には： ・機械設備の保守管理：施設内外の機械設備を点検やメンテナンスする業務です。 └備品交換や動作に必要な備品の状態を確認＆定期交換を行います。 ※小さな不具合は現場で対応しますが、 機器交換など大規模なものは外部に依頼しています。 ・報告書などの書類作成や関連会社との連携業務 └データ入力・整理（フォーマット有）等をお任せします。 ・関連会社との連携 など ■入社後フロー： 入社後はOJTにて業務を覚えていただきます。未経験の方でも、先輩社員に仕事の流れを教わりつつ少しずつ身に付けていくことが可能です。中途入社のメンバーも多いため、相談等もしやすい環境です。 ■働き方： 残業時間は月平均5〜10時間程度で、県外への転勤が一切なし！ 日勤のみ・土日祝休みのためメリハリをつけて働けます。 【当社について】 水道事業や下水道事業は皆さまの生活を支える、欠かせないライフラインです。 一方で、人口減少に伴う水需要の減少、深刻化する技術者不足、そして施設の老朽化による設備費用の上昇など、その持続性は大きく揺らいでいます。 これらの課題解決を図り、事業を継続していくための取り組みとして、宮城県では、「宮城県上工下水一体官民連携運営事業（みやぎ型管理運営方式）」を開始しました。当社は全国で事業を展開する水インフラ企業や宮城県内の地元企業、計10 社の出資により設立された、みやぎ型管理運営方式の対象施設の運転維持管理を担う企業です。 官民連携のもとで主に浄水場や下水処理場などの施設の運営維持管理を行い、県内のライフラインを支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜腰を据えて長期就業したい方へ！平均勤続年数13年◎70代で活躍中の社員も在籍！／大手取引多数の安定企業／土日祝休・残業10H未満・年間休日123日で働きやすい環境〜 ■業務概要：： 外調機（外気処理空調機）・空調機を中心とした建築設備（主に空調・電気・保守）の工事・保守に関する監督業務全般を担当いただきます。 施工・保守の品質、安全、工程、コストを管理し、電気の知識を活かしながら関係者との調整業務も行います。 ■業務詳細： （１）空調・外調機設備に関する施工管理 ・空調設備（外調機、空調機、冷却塔等）の保守・点検工事における現場管理 ・工程・品質・安全・原価管理の実施 ・現場巡回・KY活動・作業者への技術指導 （２）電気・計装関連工事管理 ・空調機器と連動する電源工事、計装（制御盤、センサー類）施工の監督 ・制御系統の試運転・調整・トラブル対応 ・電気系の施工図確認・技術的判断の実施 （３）維持管理・法定点検 ・設備の定期点検、簡易修繕、故障時の一次対応 ・冷凍機・空調機などの法定管理 （４）書類作成・調整業務 ・見積書・施工計画書・施工図・工程表の作成 ・工事完了報告書、法定点検報告書の作成 ・施主・協力業者との打合せ・技術的な折衝対応 ■対応案件： 三井化学V・HUB　SODEGAURA ※場合によって、三井化学株式会社 茂原分工場・三井化学（株）市原工場・三井化学サンアロイ・その他 対応あり ■就業環境 ・土日祝休み ・残業10時間未満 ・転勤なし ■同社の特徴・魅力について ＼先端技術に関わる事が可能な環境／ 大手化学会社の三井化学社との深い関連性・お取引実績がございます。 またその他の会社も大手の冷媒を製造している企業や、大手ガス製造の企業との業務に従事頂きます。 先端の仕事に関わる事が出来る技術者としてはやりがいのある環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【粉体加工分野での混合や造粒・乾燥・打錠・錠剤コーティングなどの経験のある方へ／世界トップレベルの粒体技術／年休125日／業績安定・離職率3％と長期就業が可能】 ■業務内容： 研究開発部の業務としては、概ね1/4が新装置開発、3/4がお客様のご要望のテスト対応等をしています。 装置を販売するために、当社イノベーションセンターに設置してあるデモ装置を用い、お客様の要望に沿った製品を作るための装置や操作条件の提案を行います。 また、当社装置を使用した新しいアプリケーションの開発を行い、学会での発表や論文執筆による対外的なアピールや、営業と同行して装置の売り込みも行います。 ■業務詳細： ・顧客テストを通じ得られたノウハウを生かした次期新製品の企画 ・既存製品や他社製品の評価・実験、アプリケーション開発 ・お客様の生産条件の改善提案 ・お客様工場での装置立ち上げ、試運転対応 ・学会への参画および発表（論文含む） ・自社技術の権利化（特許申請など） ■組織構成 : 配属予定の研究開発本部 CSGrには14名が在籍しています。 (男性10名、女性4名／20代4名、30代3名、40代6名、60代1名） ■当ポジションの魅力： ・最先端の粉粒体技術を用いて、顧客テストから新製品企画まで一貫して携われるため、技術者としての専門性を大きく伸ばせる環境です。 ・学会発表や特許申請など、技術で勝負する経験が積め、キャリア価値を高められます。 ・年休125日・離職率3％の安定企業で、腰を据えて高度なものづくりに取り組めます。 ■企業魅力： （1）国内の製薬業界トップクラス：医薬品製造設備業界（粉粒体技術）の分野で高いシェア率を占めます。粉粒体とは、顆粒・錠剤等や特定保健用食品ガム・粒ガムなどの製造に役立っています。他にもリチウムイオン電池、電子部品、飼料、化学肥料や種子の改良など、意外と身近なところに当社の機械を使って作られた「粉」や「粒」が存在します。代表商品としては、顆粒・錠剤・糖衣錠、粒ガムとなります。 （2）粉粒体の製造・処理の技術は精度が高く、技術力の高いメーカーでしか扱えません。粉粒体処理の全工程を管理し、設計から納品までを担える企業は多くないため、業績は安定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜群馬県内最大規模の安定基盤＆安定環境で、顧客により近い環境に挑戦したい方へ／ガス事業者向けシステム導入トップシェアの自社パッケージ〜 〜リーダーまたはリーダー候補のポジションとなります〜 電力・ガス事業者向けの案件を担当するエネルギー事業部にて、お客様への提案や要件定義などの上流工程を中心に、案件全体を推進いただける方を募集します！ 自社パッケージシステムの導入実績が豊富な当事業部で、これまでのご経験を活かしてみませんか？ 【業務内容】 ・新規・既存顧客への提案 ・受注後の要件定義、設計 ・案件全体のマネジメント 【配属先情報】 ガス事業者へのシステム導入シェアNo.1を誇るエネルギーソリューション部。これまで、全国100以上の事業者に自社パッケージシステムを導入しております。IoT技術を活用したデータ収集システムなど、成長中の部門です！ 【魅力ポイント】 ≪上流から顧客の業務課題に伴走≫ 自社基幹システム「GIOSR」は、顧客管理・料金計算・工事管理・保安管理など、ガス事業に必要な機能を一体化したトータルソリューションです。 豊富な導入実績で蓄積されたノウハウで顧客の業務変革に深く入り込めます！ ≪安定した働き方が可能！≫ 社員の約6割が在籍10年以上！長期就業が可能な環境です。 ...具体的には ・転勤無し／リモート制度有／残業時間 月平均20時間以内 ・「服装自由／フリーアドレス／サテライトオフィス勤務」自由な働き方◎ ・全社員の有給消化が15日以上になるよう推進 ・時間単位での年休取得OK ・「子ども手当」「事業所内保育施設」など、充実した子育てサポート ≪自己研鑽サポート≫ ・データ活用、デザイン、ビジネススキルまで学習できるプラットフォーム ・書籍購入制度 ・資格取得支援制度 ・経験豊富な元エンジニアが講師を務める『プロジェクトマネジメント研修』の他、各部門ごとに必要なスキルを磨けるカリキュラムを用意 【企業の特色】 スタンダード市場に上場している、群馬県内最大規模のシステムインテグレータです。自治体/警察/製造業/流通業/ガス事業者など、社会インフラを担う幅広いお客様にITソリューションを提供。安定した経営基盤を持ち、9期連続増益中。今後も成長を続けてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界のパイオニア企業で未経験から活躍／再雇用制度あり・65歳まで勤務可／研修制度充実／実働7H】 ■仕事内容 ・事故に遭われたお客様やお相手へ、事故状況や被害状況の確認とアドバイス ・おけがをされた方の治療状況の確認と、治療終了までのフォロー・アドバイス ・損害状況の確認や損害額の算定 ・お客様への事案対応経過の報告 ・お客様への保険金お支払額の説明やお相手方との示談交渉 ・社内関係者や顧問の弁護士・医師等との打合せ ・専用システムを利用した記録業務、書類作成業務、保険金お支払業務　等 ■入社後の研修体制 ・入社後全員に個人指導員が付き、基本的な仕事の流れを丁寧に指導しています。 ・入社3年目までに計6回の体系的な研修体制が整備されています。 ・OJT、Off-JTともに充実した教育・サポート体制が整備されており、未経験の方が安心して働ける環境となっています。 ■やりがい お客様や事故のお相手から、事故対応に対する“心から”の感謝やお褒めのお言葉をいただくことも多くあります。また、組織内のコミュニケーションが活発で、チームワークもよく、相談もしやすい環境で仕事をしていただけます。 ■その他職務・職場関連情報 （1）勤務時間・休暇 ・来客・電話受付は17時までとなっており、18時前後には退社される方が多いです。 ・土日、祝日の勤務は基本的にありません。また、土日、祝日休暇や所定の有給休暇とは別に、年に2回、5日間連続で休暇取得できる特別連続有給休暇制度があり（前後土日休暇などを含めると9日間以上連続した休暇取得が可能）、ほとんどの方がこの制度を利用されています。 （2）在宅勤務： 配属先職場の事情によりますが、インフラは整備されており、在宅勤務も可能です。 （3）職場・雇用環境： ・損害サービス主任は50歳代が中心で、金融機関や自動車関連、各種営業や公的機関など様々なバックグラウンドの方が活躍されています。なお、職場全体では20〜60歳代まで30〜40名程度が在籍し（内、損害サービス主任は10名程度）、幅広い年齢層のメンバーが協力しながら仕事を行っています。 ・雇用期間の定めはありません。定年年令は63才です。また、定年後も65歳までの再雇用制度があります。多くの方が、その後の再雇用に移行し、65歳の雇止めまでご勤務されております。 変更の範囲：担当保険種類（自動車・火災など）の変更可能性はありますが、営業職などへの変更は想定しておりません。

【案件数業界トップクラス／若手からベテランまで幅広い年齢層の方が活躍する会社／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／BREXA Techグループで安定性抜群】 ■業務概要： デジタル回路設計と検証業務をお任せ致します。最先端LSI開発だけでなくアプリや組込みソフトと技術に拘り成長できる環境です。 ■業務内容： ・ASIC・FPGAにてデジタル回路設計や検証業務 ・STA合成/検証やDFTなどミドルウェアの業務 ・HW言語を用いた、設計・検証業務 ■当社について： BREXAグループは2025年7月に社名変更を行い、現在グループ売上約8,000億円のグローバル事業展開グループになります。アジア、オセアニア、南米、北米、欧州とグローバルにグループ展開をし、今では企業数216社、従業員数126,000人になります。当社はジャパン・アジアセグメントにおける技術者派遣領域の中核で、売上約1,300億円、従業員人数20,061名、日本全国で52拠点で事業展開しています。日本国内における大手ものづくりメーカーを中心に機電からITまで幅広い領域でエンジニア派遣を行い、他にも自社開発を行うなど、日本のモノづくりに貢献しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇離職率8%（3年平均）◇有給取得85％以上・年間休123日◇所定労働7.5h◇社会貢献性の高い事業◇ ■業務概要： 正社員・契約社員のキャリア採用をお任せします。 ■具体的には： ・中途採用業務全般 　∟ 募集部門（部門長や役員）との要件すり合わせ、求人作成、選考対応（書類選考/面接調整/面接対応/オファー対応）、外部取引先（紹介会社、媒体運営会社など）との打ち合わせ ・各種採用媒体選定 ・ダイレクトリクルーティング対応（人材リサーチ/スカウト送信/カジュアル面談/運用改善） ・採用計画および分析資料の取りまとめ ・入社手続き対応 ・入社オンボーディング調整 ・各種施策の検討 ・教育研修、労務、総務業務サポート ※その他、経験やスキルに応じて人事全般に付随する業務をお任せします。 採用対象はエンジニア職、営業職、コーポレート職まで幅広く、未来を支える人材の採用を実現するため、さまざまなアプローチをとっていただきます。 ■ポジションの魅力： ◎部門が必要とする人材を確保するために、自由にチャレンジできる環境です。 ◎「さん」付けで呼びあうような風通しのよい社風ですが、キャリア採用担当という業務上、部門をこえての連携や調整が必要となる場面も多くあります。 ◎苦労することもありますが、よい人材を採用できたときの喜びを部門と分かち合えることも、やりがいのひとつです。 ■メンバー構成： 人事総務部 5名 管理職 2名 総務・労務担当 3名 採用・教育研修担当 1名 ■募集背景： 2025 年に東証グロース市場へ上場し、企業としてさらなる人材の確保と育成に注力しています。組織の安定的な運用基盤を整えるべく、未来を支える人材確保へ主体的に取り組んでいただける方を募集します。 ■当社について： 企業・健康保険組合で実施をしている各種健康診断を業務委託で受託しサービス提供している、ネットワーク健診サービス並びに企業における健康管理のDXを実現するSaaSプロダクトGrowbase（グロウベース）といった2つの事業をメインとして展開しているヘルステック企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇盛岡／リフォーム提案・月平均残業10〜20H・年休120日・600万円未満ほどの案件をお任せ・現場管理システムや業務システムもDXが浸透した働きやすさ◎◆◇ ■業界未経験者にもおすすめ： ・業界経験なくてもOK／手厚いフォロー体制あり ・月5〜10件ほどの担当／業務効率化も進んでおりバランスをもって仕事に取り組むことができます。 ・単価は600万円未満ほど、業界内でも屈指の性能を持つ当社だからこそ顧客に寄り添った提案ができます ・新規顧客＋既存顧客（30年以上のオーナー様）については大規模改修の提案も。 ■ミッション： ・北洲が最も大事にしているのは、住まうご家族の健康です。建材事業や新築住宅事業で培った技術と経験をもとに、高品質なリフォーム・リノベーションを多くのお客様に提供。他社施工の戸建住宅やマンションも、北洲独自の施工基準に則り、高いレベルの断熱・気密を施すことで、部屋間の温度差が少ない快適な住環境に生まれ変わらせます。 ■仕事内容： ・リフォームの営業を担当いただきます。具体的には、リフォーム希望のお客様宅の現地調査、ご要望のヒアリング、耐震診断を含むプランニングから見積もり、提案、現場管理まで一気通貫で担当いただきます。 ※事前知識等はなくても手厚いフォロー体制が整っていますのでご安心ください。 ■顧客の種別： ・新規：他社建築のお客様 ・既存：北洲ハウジングのオーナー様（30年以上）の大規模改修、リフォームのオーナー様向けのリピートリフォーム ■集客： ・新規：WEB集客、イベント、チラシ等の反響、不動産会社の提携 ・既存：リフォーム時に調査した住宅カルテに基づいた計画的なリフォーム提案、その他オーナー顧客からの問い合わせ・紹介 ■担当物件数/月：5〜10件/月 ■対象物件の金額：約600万円未満 ■ 対象案件：水回り、設備工事、外壁、屋根、塗装、部分断熱、増改築 ※事業所変更の可能性がございます。 ■風土： 社内コミュニケーションを醸成するため、全員を「さん」付けで呼ぶ社風。定着率も高く家庭やプライべートとの両立がしやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■自動運転バス／社会実装／フロントエンド／TypeScript・React／アジャイル開発／自治体連携／スマートモビリティ■ ■業務内容 アジャイル開発チームの一員として、自社プロダクトおよび新規サービスのフロントエンド開発を担当します。TypeScript・Reactを用いたUI/UX構築を軸に、Web APIを介したデータ処理や単体テストの実装まで一連の工程を担います。自動運転車両の運行管理に必要な情報を扱うため、リアルタイム性・安全性を踏まえた実装判断が求められます。プロダクトオーナー、バックエンド、クラウド、デザイナーと日常的に意見交換し、要件の背景を理解したうえで最適な実現方法を提案。課題抽出や改善案の提示も期待されます。スクラムに基づく短いサイクルでの開発が中心となり、計画・実装・レビュー・テストを反復しながら品質を高めます。自動運転車両から取得するリアルタイムデータを扱う画面開発では、性能・アクセシビリティ・操作性の観点を踏まえた設計が必要となり、技術選定や改善方針の議論にも参加します。Gitを用いたチーム開発で、レビューを通じてコード品質の向上にも関与します。 ■業務の魅力 自動運転の社会実装という社会的意義の大きい領域で、自らの技術が自治体や生活者の体験に直結します。上流から実装・検証まで一貫して携われるため、課題抽出力や推進力を活かしながら、ユーザー反応を踏まえた改善を素早く反映できます。 ■働き方 ・アジャイル中心の開発プロセス ・自社車両を用いた迅速な検証環境 ・個の裁量を尊重したフラットなチーム文化 ■キャリアパス 技術領域の深化だけでなくプロダクトの課題設定や開発推進を担う役割へ広がる環境です。社会実装プロジェクトを通じて、モビリティ領域の専門性を高めながら、将来的にはプロダクトリードや技術方針策定を担当するキャリアも可能です。 ■企業魅力 自動運転バスを中心としたスマートモビリティサービスを全国で展開し、IoT基盤や運行管理システムを自社開発しています。 ■出向先事業内容： 出向先企業：BOLDLY株式会社 業務内容：「自動運転バス」を中心としたスマートモビリティサービスの社会実装 勤務地：東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー 変更の範囲：会社の定める業務

【創業100年以上・全国規模の電設資材専業メーカー／国内トップクラスシェアの製品保有／安定・堅実な電気業界／安心して働ける就業環境あり◎】 ■業務内容： （1）海外拠点国のマクロ情報および業界情報の調査 （2）海外子会社と共に販売およびものづくりにおける課題抽出と解決策の探索、事業拡大策の策定と実行 （3）新事業の探索 （4）未進出国への進出可能性の検討と進出方法の模索 （5）海外子会社間連携により子会社間事業シナジーを創出させる施策の実行 ※海外拠点への出張にて ・東南アジア拠点の経営状態の把握と課題の抽出、課題解決のための施策を策定し、優先順位を決めた上で、現地赴任者と共に施策を実行する ・顧客や連携企業から市場動向、当社への要望、競合の状況をヒアリングを行い、拠点の事業拡大、改善に活かす・海外拠点国のマクロ情報や新市場の情報を収集、ウォッチングし、市場参入への機会を探る ・海外拠点間でのシナジー創出のテーマを探し、連携を図る ※将来的に、係長・課長を目指してもらいます。 ■海外出張について： 月1回程度の海外出張あり（1週間程度：中国、シンガポール、ベトナム、タイとその近隣諸国） ■組織の目指す姿： 海外事業が拡大していく中で海外子会社経営が円滑に運営されるために各国の状況や商習慣、顧客、モノづくり、法令を知り、海外拠点の従業員と共に、きめ細かな施策を計画的に実行する必要があります。 日本本社から俯瞰的に各国の状況を把握し、的確な事業拡大案を策定することで、海外拠点の安定的な経営基盤と永続的な成長が見込める組織形成の助成を行います。 ■当社について： 当社は創業100年を超える電設資材メーカーで、皆様のもとへ電気が安定して供給されるのを支えております。業界でもトップクラスのシェアを確立し、代理店や電気工事店と協力して、住宅や商業施設、工場などあらゆるところで商品を扱っていただいています。ゼロハウスエネルギーなどの需要に応え、さらなる成長を目指しています。 変更の範囲：当社業務全般

【ゲーム事業を担う部署でのお仕事！／国内最大規模の秋葉原センター／グローバル展開／服装・髪型自由／上場G企業で安定◎】 ■ポジション概要： 当社のエンターテインメント領域でサービスを担っている第一事業部では、主に大手ゲーム会社や海外タイトルを主とするお客様に対し、スマートフォン・家庭用ゲーム機のゲーム開発工程におけるテストからリリース後のサポートまで、総合的な品質保証サービスを手がけています。 ◇クライアントが抱える課題の解決をサポートするプロジェクトマネージャーをお任せ！ 世の中により安心・安全を届ける為に、日々高いレベルの品質保証サービスを提供できるよう、当社センターで勤務するオペレーターと共に、クライアントが抱える課題の解決をサポートする現場のスペシャリストとなり、お客様が満足するサービス提供をコントロールするのが「プロジェクトマネージャー」です！ ◇プロジェクト推進及び統括して頂き、予算・スケジュール通りにコンテンツをリリースする支援をします！ ◇『大手コンシューマーゲーム会社』専任のプロジェクトマネージャーを募集します！　 ■業務詳細： ※ご経験に応じて、複数のチームを包括的に管理頂きます。 ・案件管理（進捗、コスト、スケジュールなど） ・課題ヒアリング／現状分析 ・プロジェクトを円滑になるよう対人関係マネジメントにてチームを運営 ・顧客や品質管理部署の課題やニーズ調査 ・品質分析、テスト結果の分析 ・メンバーマネジメント ◆5,000万円〜5億円程度の売上となるプロジェクトを総合管理 複数プロジェクトをご担当いただき、プロジェクトを推進していただきます。 メンバーのマネジメントをしながら、品質保証プランの企画、設計、顧客折衝、プロジェクト推進及びプロジェクト統括していただきます。 ◆マネジメント業務の魅力/評価に応じてステップアップ プロジェクトマネージャーとしてご経験を積んでいただく中で、顧客の経営課題を解決するために品質保証という側面から、顧客折衝経験、マネジメント経験などを活かして部署の課題解決や事業提案など、さらに事業拡大に携わっていただくことも可能です。 あなたのキャリアパスが未来のリーダー達の目標になります。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界職種未経験歓迎★不動産業界の知見を活かしてヒト・組織への貢献ができる/年収1000万円以上も狙える】 ■業務内容 （1）人材紹介コンサルタント ・採用企業向けの採用支援、転職希望者向けの転職支援に関するコンサルティングや求人紹介 （2）マーケティング ・転職やキャリアに関する専門的なコンテンツの作成 ・転職メディアやSNS等を通じた転職希望者獲得のための広告の実施 （3）業務企画 ・会社全体として進めている各種施策（業務改善/特定領域への注力施策/コンサルタント育成）への参加や推進 ■採用背景 コトラには領域ごとに人材紹介チームが複数あり、それぞれのチームで多くの採用企業から引き合いをいただいております。会社全体としても第二創業期を迎えており、会社の横串機能の拡充も進めています。 人材紹介の実務だけではなく、マーケティング・業務企画などの上流業務にも携われます。 ■ 組織構成 コンサルタントは約50名、その他バックオフィス担当やアシスタントが在籍。 ■ 特徴 （1）対象登録者は経営層のプロフェッショナルや専門職です。入社後は勉強が必要ですが、同時に前職で培われた知識やご経験を活かすことができます。 （2）転職希望者は、主に当社のホームページからの登録であるのが大きな強みなので自身でスカウトをする必要がありません。人材コンサルタントの求人企業への情報収集と、評価の高いキャリアカウンセリング後による口コミ、マーケティング担当の広告宣伝戦略が相互に作用して初めて実現します。 ■社員の声 https://www.shain-voice.com/corporate/142 変更の範囲：会社の定める業務

〜マテハン世界トップクラスを誇る優良メーカー／世界24ヶ国に事業展開〜 ■業務内容：　 自動車工場向け搬送設備及び付帯設備の制御設計業務をお任せします。 ■具体的には： ・顧客仕様に沿った分電盤や制御盤のハード設計 ・設計に係る制御部品（モーター、ノイズフィルター、アンプ等）の選定 ・PLCプログラム／タッチパネルの作画 ・据付現場から問い合わせがあった時 業者への指導、機能や動作の評価など ■やりがい・魅力： 業界世界トップクラスで最先端の技術力を保持している当社にて、設計技術を高めて頂きながら、企画〜設計評価まで、一連の業務に関われる面白みがございます。 ■組織構成： 滋賀15名（20代3名、30代6名、40代1名、50代3名、60代2名） ■働き方について： ◇出張：海外出張の可能性あり ◇休日出勤：ほぼ無し ◇残業：月平均20時間〜30時間（繁忙期40時間超） ■配属事業部について： 自動車生産ライン向けシステム 半世紀以上にわたって、日系メーカーをはじめ世界の自動車メーカーに生産ライン向け搬送システムを提供しています。進化を続ける自動車製造において、高度化・多様化の要求に対応するとともに、これまで培った技術・ノウハウをもとに、部品物流の分野でも先駆けて各種のシステムを開発、提供しています。 変更の範囲：会社のすべての業務

【リモート勤務可・残業月15時間程／営業のサポート業務をお任せ／マニュアル完備／離職率5%・平均勤続年数10年程・長期就業しやすい環境◎】 【はじめに】 東京本社にて営業事務を募集します。データ入力や書類作成など、営業のアシスタントとして、スムーズに進むよう業務サポートを行います。社内マニュアルが整備されているため、基本パターンの習得は1か月程度で可能です◎ 【業務内容】 ■システムへのデータ入力 ■書類作成 ■営業案件の進捗管理 など 【働き方】 残業は月平均15時間程度、定時退社のメンバーが多く、リモート勤務も週1〜2回程可能です◎また、産休育休の取得率・復帰率も高く、女性も長期就業しやすい環境です。風通しの良い社風で働きやすいこともあり、離職率5％程度・平均勤続年数は約10年と、非常に定着率も良いです。 【研修・サポート体制】 入社後は、先輩社員のもとでOJT研修にて実務を通じて学んでいただきます。社内マニュアルも完備しており、基本的な業務は1か月程度で習得いただけます◎ 【やりがい】 新規開業や既存のクリニック様向けに、リース提案を通じて経営面にも大きな影響を与える営業職をサポートいただきます。営業と二人三脚で業務を行うことで、顧客のクリニック開業や経費削減などに貢献できるため、やりがいを実感できます◎ 【組織について】 課長以下、6名が所属しています（20〜30代） 【当社について】 ■取引先：医療機関（官公立病院、民間病院、開業医等）、介護施設等 ■取扱商品： 医療機器・介護機器・自動車のリース・割賦、運転資金の融資、不動産リース等を扱っています。 ■概要： 国内では多くの産業の成長が頭打ちと言われる中、医療分野は数少ない成長分野です。同社は、医療・介護に特化した専門リース会社として順調に成長しています。また、東証一部上場、三菱HCキャピタル100%子会社の為、高い安定性を誇ります 変更の範囲：会社の定める業務

【生保向けの情報系システム開発を設計〜リリースまで一気貫通！／将来は戦略共有と立案・チームビルディングにも挑戦可／年休120日／残業10~15H】 ■概要 保険システムの大規模情報系システムの開発を担当していただきます。 お客さまとの直接の交渉経験を豊富に経験することができる現場です。上流工程から関わる機会もあります。 ■業務内容 生保向けの情報系開発を設計からリリースまで一貫した対応をおこないます。 ＜詳細＞ （1）DWH系開発 ・ PowerCenterを用いたデータ加工開発 （2）AWS環境での開発 ・Glue、Pythonを用いたデータ加工開発 ■業務の特徴 ・お客さまと直接要件の整理等もおこなうことがあるため、上流工程の最初の部分から実績経験を身につけられる環境です。 ・お客さまとは、10数年以上のお付き合いがあり、 当社を評価いただいています。その関係性から各分野で未経験の分野でも経験を積んでいくことが可能です。 ・案件単位ではなく、お客さまの案件群をチームで請け負っているため、お客さまとの要件調整からチーム内の適正要員の配備等、業務全体に対する調整能力を積むことができる環境です。 ■入社後のフォロー体制 同じお客さま先で組織長が働いているので、リーダーのための教育、および成長をサポートが充実しています。当社メンバー内でも有識者が多いプロジェクトのため、困ったことがあれば相談しやすい環境です。 当社が提携している教育機関から自由に研修を受講可能で、個人のスキルアップを図ることが可能です。 ■開発環境 ・OS：Linux、Windows ・開発言語・ツール：SQL、BI（Tableau、Power BI etc...）、Python、Javaなど ・ITインフラ：Amazon（Redshift）、Google（BigQuery）、SQL Serverなど ■魅力 ・当社メンバーが多い現場での勤務ですので情報連携がしやすく、困ったときにも聞きやすい 環境です。 ・お客さまともコミュニケーションが取りやすく、色々と話しやすい現場です。 ・将来有望な若手も多く、育成し、成長させること喜びを感じることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【DXツール導入案件でのスーパーバイザー業務をお任せします／キャリアアップとワークライフバランスが両立できる魅力的なポジション！】 リーダーや育成の経験を活かしマネジメントへ挑戦が叶う環境でございます。 ■具体的な仕事内容： ・業務運営 ・KPI管理・オペレーション ・収支管理・採用計画 ・報告書・マニュアル等各種ツール作成 ・クライアント折衝 ・スタッフ教育・労務管理　等 ■ポジションの魅力ポイント： ・【正社員雇用】派遣社員から正社員にキャリアアップ ・【高年収】給与アップのチャンスが豊富 ・【ワークライフバランス】基本的に9~17時勤務で土日休み ・【キャリアパス充実】アシスタントSVからリーダー、シニアSV、課長・部長など、マネジメントサイズを拡げて成長 ・【多様なキャリア】スタッフコーディネーター、DX推進担当、SVの採用担当や教育担当など幅広く活躍可能 ・【研修体制充実】1年目から移動を推進してくれる企業文化 ■キャリアパス： リーダーSV、シニアSVなどとキャリアアップが可能です。他にもスタッフコーディネーター、DX推進担当、SVの採用担当や教育担当など、縦にも横にもキャリアを拡げることができます！ ■企業魅力 ☆当社は世界規模での総合人材サービス企業アデコグループの日本法人であり、グローバルリーダーとして信頼される企業です。 本部のスイスから60を超える国と地域に広がり、グループ全体で10万社を超えるクライアントの活躍を支えています。 ■会社ビジョン『人財躍動化』 Adecco Group Japanは人財サービスのグローバルリーダーとして、「『人財躍動化』を通じて、社会を変える。」というビジョンのもと、働く人とビジョンに向けて力を発揮できる組織環境づくりを支援しています 変更の範囲：会社の定める業務

【人材業界大手の安定基盤◎営業未経験からチャレンジしたい方を歓迎します！接客業・販売業出身の方など営業未経験者も多く活躍中！／転勤無し、土日祝休み、年休125日でワークライフバランス◎】 ■業務内容： 「働きたい人」と「働き手を探す企業」のそれぞれのニーズに合わせた多様な人材サービスを提供することで、 就業機会の創出をおこなう人材総合サービスグループです。 「人材コーディネーター」は、登録スタッフさんとクライアント企業、双方の希望条件をマッチングし、 就業開始に結びつけていただくお仕事です。 ■具体的には： １）登録スタッフさんへのキャリアカウンセリング お仕事を探している登録スタッフさんは「次は新しい職種に挑戦したい」 「自宅近くのお仕事はあるかな・・・」と、期待や不安を抱えています。 まずは職歴やスキル、今後目指したい姿、就業条件などを丁寧にヒアリングしていただきます。 ２）登録スタッフさんとお仕事のマッチング業務 当社のクライアントサービス（営業）が、人材派遣を中心としたご依頼をクライアント企業から受けると、すぐに人材コーディネーターへ連絡が入ります。求人内容の詳細をクライアントサービスとすり合わせた後、当社が管理する100万人を超えるの登録スタッフの中から条件を満たした方へお仕事の紹介をします。 変更の範囲：会社の定める業務

プローブカード世界トップクラス／半導体検査技術リーディングメーカー／構成部材・針開発／自社開発装置で精度追求／技術開発経験活かす／AutoCAD活用／顧客連携で品質創出／グローバル展開支援制度あり ■業務内容 プローブカードの構成部材開発・製品開発・技術開発 ・針(構造含む)の開発業務 -針の仕様決め -針(構造)設計（AutoCAD） -針の評価（各種装置使用） -報告書作成およびDR開催 ■当社について 日本マイクロニクス（MJC）は半導体製造工程で使用される検査器具“プローブカード”、検査装置“テスタ”などを半導体メーカーに提供しています。 シェアは世界トップクラスを誇り、これらは半導体の品質や性能を支えるため、高い精度を用いて開発・製造しています。 トップクラスのメーカーであり続けるために、自社で製造装置を開発しているのも特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

~ご経験を活かすフィールドあり！／年間休日123日・残業時間20時間程度／定年65歳・エンジニア定着率90％以上長期就業環境あり~ ■業務内容 ※※20代の従業員割合50％！！（採用強化中のため）※※ ※※業界トップクラスのシェア率※※ 基本的には弊社クライアント様先に常駐していただき、業務に従事していただきます。 何かしらのご経験がある方は、最初は今までのご経験等を活かしていただきながらの業務になりますが、最終的には品質保証等から入っていただき、設計補助⇒設計業務とステップアップを想定しております。 未経験の方に関してはまずは業務に慣れていただくことを目的とし、設備保全か品質管理系のお仕事についていただきます。 【想定業務内容等】 ・設備保全業務 ・電気系の製品に関する品質保証等の業務対応 ・現場での配線等の対応業務など その他幅広くプロジェクトが進行しておりますので、是非とも一度面接にお越しいただきお話をカジュアルにさせていただければと思います。 ■働く環境/当社の特徴： ・全社月平均残業時間：20時間程度 ・年休：123日程度 ・キャリアサポート制度充実：社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。 ・定年：65歳となっており、その後も１年更新での契約社員としてご活躍いただけます。 ・手厚い福利厚生：配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円（家賃＋共益費）の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。 ■福利厚生「SS&CU制度」： エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＼＼ 官公庁案件で安定 × 元請け × 10億円規模プロジェクト ／／ 公共インフラを支える大規模プロジェクトに、元請けとして挑戦しませんか？ 官公庁案件の元請けとして10億円規模のプロジェクトに挑戦できます。 ★平均残業時間は月20時間／★年休122日／★70歳までの再雇用制度あり／★資格保有者が選ぶ安定企業 ＼＼この求人のポイント／／ ★官公庁からの元請受注を中心とした安定企業 ★10億円規模の大型案件に元請けとして参画可能 ★年間休日122日／70歳までの再雇用制度あり ★資格保有者から選ばれる、働きやすさと安定性を兼ね備えた環境 【働く環境・制度】 ◎裁量の大きさ：元請けならではの意思決定の自由度と責任感 ◎長期的なキャリア形成：70歳までの再雇用制度で安心して働ける ◎ワークライフバランス：年休122日／平均残業20時間 ◎地域貢献活動：塗装ボランティアや防災活動など、社会に誇れる取り組み多数 【仕事内容】 官公庁から直接受注する公共工事の施工管理をお任せします。元請けとして、20億円規模の大型案件に携わるチャンスもあります。 「街の未来をつくる」やりがいを実感できる環境です。 【主な業務内容】 ・土木工事の施工管理（河川・トンネル・橋梁・造成など） ・工事現場の進捗・品質・安全・コスト管理 ・法令遵守と現場スタッフとの円滑なコミュニケーション ・工事場所によっては相談の上、長期出張をお願いすることもあります。 （出張手当＆帰省にかかる月２回分の交通費支給あり） 【会社の特徴】 同社は1942年に創業し、長年にわたり関西地域で信頼される総合建設企業として成長してきました。 大阪府東大阪市に本社を置き、大阪、名古屋、東京に営業所を展開しており、建設工事全般の請負から建設資機材の販売、不動産賃貸業務まで幅広く手掛けています。 また、地域貢献活動にも積極的で、大阪市内の各種施設での塗装ボランティアや防災活動にも参加しています。 これらの取り組みを通じて、地域社会と共に歩み続ける企業を目指しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇1902年創業・年間100億売上・地場大手の総合建設会社／福岡市内案件9割の施工管理業務◇◆ ■担当業務： マンション、オフィスビル、商業施設、医療・介護施設等の新築工事等を担当いただきます。 新築工事から改修、修繕、リフォーム等まで多様な経験をされた方々から広く募集します。 配属先は経験やご希望を考慮して決定します。 ■業務詳細： 施工管理職として予算管理、発注管理請求処理業務など一連の業務をご担当頂きます。基本的には現場への直行直帰となりますが、会議のために支社にご出社頂くこともございます。担当エリアは関東圏内ですが、多くの案件は都内、一部神奈川となります。できる限り自宅から通える範囲での現場が割り当てられます。 ＜手がける案件＞ 中・高層ビル／賃貸マンション／高齢者施設（サービス付き高齢者住宅など）、医療施設等／倉庫／商業・公共施設／戸建住宅 ※東京支店が手がける現場は ほとんどが都内の案件です。 ※各現場2〜6人体制ですので交代で休みがとりやすい環境です。 ■配属部署について： 東京支社は11名でうち6名は施工管理を行っています。部署内での交流もあり、雰囲気の良い職場環境です。 ■入社後について まずは、直属の上司となる工事長若しくは所長の管理下で現場を担当。 工事長若しくは所長からの指導を受けながら1年位の現場実務を通して当社での仕事の流れや仕組みを身につけます。 ■魅力情報 ・創業より120年を超え培ったノウハウによる実績から、信頼が厚く安定的な経営基盤を誇ります。 ・同部署の8〜9割は中途入社の方で受け入れ態勢は万全です。中途の方が多いため気兼ねなく相談できる環境が整っています。 ・土日や祝日と併せて長期休暇も可能です。残業時間も40時間/月を越えることのないバックアップ体制があります。土曜出勤の場合は、必ず振休を取って頂きます。 ・昇給年1回、賞与は年2回（夏・冬）に加え、直近13年連続で特別賞与も支給しており、年3回の賞与実績があります◎ ■採用背景： 高齢者施設や賃貸マンションなどの受注が増えてきていることからこの度増員をすることとなりました。同社に参画し、さらなる同社の変革遂げるために一緒に事業を推進して頂ける方をお待ちしております。 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務： 土木設計技術者として上下水道に関わる土木設計に携わっていただきます。 ■詳細： （1）企画・調査業務 ・上下水道・簡易水道・工業用水道における水源調査、水質調査、環境調査、地質調査等を実施 （2）計画・設計業務 ・各水道における基本計画、水利権申請、事業計画、経営認可申請、各種許可申請手続等の策定 （3）維持・管理業務 ・現状の維持管理の再評価を行い、IT化を含め計画的かつ合理的な維持管理手法を提案 （4）経営・管理業務 ・各自治体の財政状況を踏まえ、合理化・省力化、財政の健全化のために、総合的な技術を提供 ■施工事例： 簡易水道統合計画（石川県松任市）、耐震対策計画（石川県）、海水淡水化施設計画設計（石川県輪島市）、導水管移設設計（東京都水道局）等 ■特徴・魅力： 同社は創業以来地域密着型の経営を行っており、同時に安定経営を実現しております。常に受注契約残1年分を保有し、外部環境の影響を受けにくい筋肉質な体質を維持しております。また、30年以上に渡り無借金経営を続けており、強固な財務基盤を保有しています。