＼＼イチから研究者を育成／／ 長期キャリア形成のため、以下の方が対象です。 ・35歳以下の方 ・理系大卒以上の方（分野不問） -------------------------------------------- 「理系大を出たけど、仕事に活かせていない」 「新卒で諦めた夢を叶えたい」 「将来的に研究の道にも興味がある」 —そんな方へ。もう一度挑戦してみませんか？ -------------------------------------------- 将来は””あの製品””に関われるかも ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 研究者として成長していけば、将来的に 食品メーカーの栄養食品開発や 化粧品メーカーの美容製品開発を担当する チャンスもあります。 そのために、イチから育成します ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 約1ヶ月の研修で器具の使い方や、分析方法 分析に関わる法律などから学び直すことが可能。 事務などのアシスタント業務ではなく コア業務だけ担えるので、スピード感をもって スキルを習得することができます。 -------------------------------------------- ほら、あの先輩も再挑戦したみたいです。 本当はなりたかった、研究者に。 -------------------------------------------- ”前職は、医薬品メーカーの製造スタッフでした。 ただ本音では、研究職につきたくて。 「研究・実験ができる」という点に惹かれて入社し がん細胞研究に従事、3年間で一通りのスキルを 身に付けることができました。 今は培養経験を活かし、大手製薬会社の開発本部に。 スクリーニング方法の立ち上げを行なっています。” ※配属先企業例（一部） 中外製薬株式会社／株式会社明治／株式会社カネカ

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【A】人の健康や食に興味がある 【B】化粧品や美容全般が好き 【C】環境問題について関心がある ——あなたはどのタイプでしたか？ たとえばAなら「医薬品の合成や食品添加物の研究」。Bなら「スキンケア化粧品やリップなど、美に関わる素材研究」。Cなら「土に還るバイオプラスチックの合成など、環境を守る素材研究」…など、さまざまなことに挑戦できるんです。 素材系の研究開発アシスタントとして、実験や分析の補助からお任せします。経験を積むことで、上流工程にステップアップできます。 ＜多彩な研究素材があります＞ ・健康 医薬品の合成、ソフトカプセルやコンタクトレンズの開発、食品添加物の安全評価など、健康に役立つプロジェクト ・美容 ファンデーションやスキンケア化粧品、リップなど、美に関わる素材研究 ・環境 排気ガスのCO2を減らしたり、土に還るバイオプラスチックの合成をしたりなど、環境を守る素材づくり ・次世代素材 ロケット用の複合材料、最新家電向け高機能材料、次世代素材として注目されるカーボンナノチューブなどの多彩な素材開発 ＜まずはアシスタント業務から＞ データの収集、分析や合成のための準備など、アシスタント業務からスタートします。そのため、特別な経験や知識は問いません。 ＜少しずつステップアップ！＞ 「補助」⇒「分析・評価」⇒「合成」⇒「分子設計／新素材開発」と段階を踏んで成長しましょう。実務未経験でも大丈夫です。

※複数の案件・求人にご興味がある場合は、1求人だけご応募いただき、 面接時にご興味のある案件をぜひお教えください！ ◇ 2 0～ 3 0 代 活 躍 中 ！ FIB機器を用いた化学分析 スペシャリストとして貢献・成長いただけます。 ※プロジェクト先によって仕事内容等が異なる場合がございます ■アスパークで働く魅力 ◎抱えているプロジェクトは10000件以上 世界有数メーカーの産業用ロボットや自動車、 家電などの設計開発案件を多数手がけています。 大手企業を中心に取引先が順調に増え、 たくさんのプロジェクトからお声がけ頂いております。 中には自社内開発の案件もあり、 あなたのやりたい仕事が見つけられる！ そんな環境が整っています。 ◎エンジニアが考案した評価制度で働きやすさ抜群 当社は100以上の評価項目を設定し、 評価項目、売上貢献、社内貢献度順位など すべて開示をしています。 だからこそ、「何ができたら評価がされるのか」が 明確になり、適切な評価をしてもらえます！ ◎賞与実績3.5か月分！育休産休も取得実績多数 前職から給与が上がったという社員も多数。 【賞与例】 年収400万円 / 25歳（入社1年）賞与 80.5万円 年収600万円 / 28歳（入社3年）賞与 122.5万円 また男女共に働きやすい環境！ 女性の管理職や、育休より復帰した社員も在籍中。 2023年度の『男性の育児休業等と育児目的休暇の取得率』は41％。 男女共に働きやすい環境を整えています。

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◎新型モビリティに搭載される、次世代二次電池の開発プロジェクトに参画いただきます。 ▼プロジェクト概要 未来のエネルギー社会の中核を担う次世代二次電池の材料開発に取り組んでいただける方を募集しています！ 材料の選定・研究開発～試作評価まで一連のプロセスをお任せする予定です。 ▼具体的な業務内容 ・要求仕様の確認 ・材料の選定、開発 ・試作材料の特性評価、解析 ・不具合分析、改良検討 ・ドキュメント対応 ▼開発環境 ・各種シミュレーション、解析、計測ツール ▼求人の魅力 ・新しい技術やトレンドに触れられる機会が豊富！ ・スキルアップのチャンスが豊富！ ▼当社について 愛知県・静岡県を中心に自動車・航空機といったモビリティ産業における「製品設計・開発」の領域で技術支援事業を展開しています。 「100年にいちどのモビリティ革命」と言われる社会情勢のなかで、当社は「空飛ぶクルマ」「都市型小型EV」「航空宇宙防衛」など今後の日本をけん引する重要なプロジェクトに取り組んでおります。

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メーカーや研究機関にて、「分析」「解析」「実験」「評価」「測定」などをお任せ。分野は化学・製薬・食品・化粧品・金属…と様々。2000以上ものプロジェクトの中からお任せします。 ※コツコツと丁寧に取り組む姿勢が、大切な仕事です。 ＜主な業務＞ 例えば、専門の装置を使って医薬品や化粧品の成分を分析したり、健康食品を無事に出荷するための試験を行なったり、「新エネルギー」「遺伝子の抽出、シークエンス」「有名メーカー飲料の分析」など、あらゆる分野の研究があります。 ＜プロジェクトの一例＞ ・たばこや医薬品、食品を開発する大手企業で、製品の成分を調査。 ・大手電機メーカーのグループ会社で、電池の表面の分析を担当。 ・総合家電メーカーで、セラミックス材料の「構造」の分析をサポート。 ・大手化粧品メーカーで、発売される前の化粧品の成分をリサーチ。 ・フランス発祥の香料メーカーで、フレグランス製品の製造をアシスト。 ・大手製薬会社で、医薬品のもととなる原材料の試験・分析を担当。 ＜サポート体制＞ 積極的にクライアントとの調整を行ないます！ たとえば、通常は経験者しか参加できないプロジェクトであっても、交渉や調整を行なうことで、未経験でも特別に参加できるようになるケースも少なくありません。あなたが働きやすい環境で業務に取り組めるよう、積極的にクライアントに働きかけていきます！ 働き方についてもご相談ください！ 「現場で困っていることがある」「人間関係で悩んでいる」といったことがあれば、すぐにご相談を。クライアント先と直接交渉し、必要に応じて別のプロジェクトも迅速にご紹介します。

自動車事故や災害における損害調査をお任せします。充実した研修制度があるので“初めてこの仕事を知った”という方もご安心ください。ほとんどの社員が未経験です。 ＜具体的には＞ 速やかに現場へ駆けつけて調査し、被害者が早期に日常を取り戻せるサポートを行ないます。 「地震で窓が割れてしまった」 「自動車でガードレールにぶつかった」 「豪雨で自宅が浸水した」 「強風で屋根が飛ばされた」 など、自動車対物事故から火災事故、地震・台風などを含めた広域災害など幅広い分野で、現地での調査と損害額の査定を担当。「迅速な対応でホッとしました」など感謝の声をもらうことも多く、安心できる暮らしを支えるやりがいがあります。 ～仕事の流れ～ ▼保険会社や共済団体から調査依頼 ▼現場を訪問 ▼被害に遭われた方へのヒアリング ▼被害状況の確認、写真撮影 ▼損害額を査定 ▼報告書作成 ※現場1件あたり移動を含め4時間前後、現地業務は30分ほど。 ※難易度や緊急性、エリアに応じて割り振り、1ヶ月に約30件（1日1～2件）を担当します。 ※復旧工事の依頼があれば、工事の進捗を管理（全国1000社以上の協力会社あり）。 ＜仕事のポイント＞ 直行・直帰が可能です。 内勤と外勤の割合は半々ほど。自分で訪問スケジュールを決められるため、午前中は事務処理にあてたり、直行・直帰や定時帰りもできます。 多彩な現場で成長できます。 同じ災害でも査定はさまざま。たとえば台風で門扉が壊れた場合、扉の設置場所や修理に必要な部材によって査定額や対応は異なります。現場経験を重ねることで、幅広い専門知識やノウハウが身につきます。 豊富なキャリアが描けます。 専門資格「損害保険登録鑑定人」の取得を支援します。取得後は資格手当で給与がアップ。いずれはマネジメントへの挑戦も可能です。

＼＼イチから研究者を育成／／ 長期キャリア形成のため、以下の方が対象です。 ・35歳以下の方 ・理系大卒以上の方（分野不問） -------------------------------------------- 「理系大を出たけど、仕事に活かせていない」 「新卒で諦めた夢を叶えたい」 「将来的に研究の道にも興味がある」 —そんな方へ。もう一度挑戦してみませんか？ -------------------------------------------- 将来は””あの製品””に関われるかも ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 研究者として成長していけば、将来的に 食品メーカーの栄養食品開発や 化粧品メーカーの美容製品開発を担当する チャンスもあります。 そのために、イチから育成します ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 約1ヶ月の研修で器具の使い方や、分析方法 分析に関わる法律などから学び直すことが可能。 事務などのアシスタント業務ではなく コア業務だけ担えるので、スピード感をもって スキルを習得することができます。 -------------------------------------------- ほら、あの先輩も再挑戦したみたいです。 本当はなりたかった、研究者に。 -------------------------------------------- ”前職は、医薬品メーカーの製造スタッフでした。 ただ本音では、研究職につきたくて。 「研究・実験ができる」という点に惹かれて入社し がん細胞研究に従事、3年間で一通りのスキルを 身に付けることができました。 今は培養経験を活かし、大手製薬会社の開発本部に。 スクリーニング方法の立ち上げを行なっています。” ※配属先企業例（一部） 中外製薬株式会社／株式会社明治／株式会社カネカ

＼＼イチから研究者を育成／／ 長期キャリア形成のため、以下の方が対象です。 ・35歳以下の方 ・理系大卒以上の方（分野不問） -------------------------------------------- 「理系大を出たけど、仕事に活かせていない」 「新卒で諦めた夢を叶えたい」 「将来的に研究の道にも興味がある」 —そんな方へ。もう一度挑戦してみませんか？ -------------------------------------------- 将来は””あの製品””に関われるかも ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 研究者として成長していけば、将来的に 食品メーカーの栄養食品開発や 化粧品メーカーの美容製品開発を担当する チャンスもあります。 そのために、イチから育成します ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 約1ヶ月の研修で器具の使い方や、分析方法 分析に関わる法律などから学び直すことが可能。 事務などのアシスタント業務ではなく コア業務だけ担えるので、スピード感をもって スキルを習得することができます。 -------------------------------------------- ほら、あの先輩も再挑戦したみたいです。 本当はなりたかった、研究者に。 -------------------------------------------- ”前職は、医薬品メーカーの製造スタッフでした。 ただ本音では、研究職につきたくて。 「研究・実験ができる」という点に惹かれて入社し がん細胞研究に従事、3年間で一通りのスキルを 身に付けることができました。 今は培養経験を活かし、大手製薬会社の開発本部に。 スクリーニング方法の立ち上げを行なっています。” ※配属先企業例（一部） 中外製薬株式会社／株式会社明治／株式会社カネカ

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＼＼イチから研究者を育成／／ 長期キャリア形成のため、以下の方が対象です。 ・35歳以下の方 ・理系大卒以上の方（分野不問） -------------------------------------------- 「理系大を出たけど、仕事に活かせていない」 「新卒で諦めた夢を叶えたい」 「将来的に研究の道にも興味がある」 —そんな方へ。もう一度挑戦してみませんか？ -------------------------------------------- 将来は””あの製品””に関われるかも ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 研究者として成長していけば、将来的に 食品メーカーの栄養食品開発や 化粧品メーカーの美容製品開発を担当する チャンスもあります。 そのために、イチから育成します ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 約1ヶ月の研修で器具の使い方や、分析方法 分析に関わる法律などから学び直すことが可能。 事務などのアシスタント業務ではなく コア業務だけ担えるので、スピード感をもって スキルを習得することができます。 -------------------------------------------- ほら、あの先輩も再挑戦したみたいです。 本当はなりたかった、研究者に。 -------------------------------------------- ”前職は、医薬品メーカーの製造スタッフでした。 ただ本音では、研究職につきたくて。 「研究・実験ができる」という点に惹かれて入社し がん細胞研究に従事、3年間で一通りのスキルを 身に付けることができました。 今は培養経験を活かし、大手製薬会社の開発本部に。 スクリーニング方法の立ち上げを行なっています。” ※配属先企業例（一部） 中外製薬株式会社／株式会社明治／株式会社カネカ

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＼＼イチから研究者を育成／／ 長期キャリア形成のため、以下の方が対象です。 ・35歳以下の方 ・理系大卒以上の方（分野不問） -------------------------------------------- 「理系大を出たけど、仕事に活かせていない」 「新卒で諦めた夢を叶えたい」 「将来的に研究の道にも興味がある」 —そんな方へ。もう一度挑戦してみませんか？ -------------------------------------------- 将来は””あの製品””に関われるかも ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 研究者として成長していけば、将来的に 食品メーカーの栄養食品開発や 化粧品メーカーの美容製品開発を担当する チャンスもあります。 そのために、イチから育成します ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 約1ヶ月の研修で器具の使い方や、分析方法 分析に関わる法律などから学び直すことが可能。 事務などのアシスタント業務ではなく コア業務だけ担えるので、スピード感をもって スキルを習得することができます。 -------------------------------------------- ほら、あの先輩も再挑戦したみたいです。 本当はなりたかった、研究者に。 -------------------------------------------- ”前職は、医薬品メーカーの製造スタッフでした。 ただ本音では、研究職につきたくて。 「研究・実験ができる」という点に惹かれて入社し がん細胞研究に従事、3年間で一通りのスキルを 身に付けることができました。 今は培養経験を活かし、大手製薬会社の開発本部に。 スクリーニング方法の立ち上げを行なっています。” ※配属先企業例（一部） 中外製薬株式会社／株式会社明治／株式会社カネカ

◎業績好調により、20246月より研究アシスタント職の日給の大幅UPを実施しました！ ＼＼年間休日125日以上！未経験OK／／ 大手メーカーという安定した基盤をもとに、働けます。 今回募集するのは、「研究アシスタント」。 未経験者の方も、もちろん歓迎！ 《アピールポイント》 ■転勤なし！未経験OK！ ■昇給、賞与(年 2回） ■食堂・休憩室なども充実！ ■年間休日125日！ ーーーーーーーーーーー 《お仕事内容》 ■研究アシスタント： 研究職のアシスタント業務をお願いします。 実験の時などは先輩スタッフも一緒に、チームで作業を行うので安心！ アシスタント業務が多いため、事務職希望だった方も多くいらっしゃいます。 業務内容 ・研究員さんのサポート業務 ・エクセル等へのデータ入力 ・事務業務など ・実験準備 《勤務先…》 管理・製造施設は整理されていて仕事がしやすい環境。 食堂はもちろん休憩室や売店、仮眠室も完備。快適な生活が送れます。 施設の中には体育館もあり、バドミントンなどリフレッシュできるスペースや部活動などの取り組みも…！ 《正社員にも…！》 現場で実績を積んで頂いた後は、正社員として労働契約を締結。 現場をまとめるブロック長、マネージャー職など、様々なキャリアを歩めます。 具体的には… 1年以上勤務→社内公募→面接等→正社員雇用！ 需要拡大に伴い、今後も更に力をいれていきます。 【実績】 2022年度・・・4名 2023年度・・・5名 2024年度・・・5名 ※同事業場内富士フイルム静岡(株)の実績を含みます。 ーーーーーーーーーー 【選考フロー】 STEP1：応募フォームからエントリー STEP2：書類選考※履歴書・職務経歴書の提出をお願いします。 STEP3：1次面接※ビデオ面接 STEP4：最終面接(対面)＆職場見学 STEP5：内定

＼＼イチから研究者を育成／／ 長期キャリア形成のため、以下の方が対象です。 ・35歳以下の方 ・理系大卒以上の方（分野不問） -------------------------------------------- 「理系大を出たけど、仕事に活かせていない」 「新卒で諦めた夢を叶えたい」 「将来的に研究の道にも興味がある」 —そんな方へ。もう一度挑戦してみませんか？ -------------------------------------------- 将来は””あの製品””に関われるかも ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 研究者として成長していけば、将来的に 食品メーカーの栄養食品開発や 化粧品メーカーの美容製品開発を担当する チャンスもあります。 そのために、イチから育成します ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 約1ヶ月の研修で器具の使い方や、分析方法 分析に関わる法律などから学び直すことが可能。 事務などのアシスタント業務ではなく コア業務だけ担えるので、スピード感をもって スキルを習得することができます。 -------------------------------------------- ほら、あの先輩も再挑戦したみたいです。 本当はなりたかった、研究者に。 -------------------------------------------- ”前職は、医薬品メーカーの製造スタッフでした。 ただ本音では、研究職につきたくて。 「研究・実験ができる」という点に惹かれて入社し がん細胞研究に従事、3年間で一通りのスキルを 身に付けることができました。 今は培養経験を活かし、大手製薬会社の開発本部に。 スクリーニング方法の立ち上げを行なっています。” ※配属先企業例（一部） 中外製薬株式会社／株式会社明治／株式会社カネカ