■担当業務 低環境負荷製品の普及に向けた、国際ルール形成(国内含む)の戦略的な取組みや新興国を中心とした各国機関との連携等に取り組んでいただきます。 環境製品グループのメンバーまたはリーダーとして環境に関する渉外活動についての立案・推進を進めていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事のやりがい ・グローバルで低環境負荷製品の普及に携わることで、地球規模での温暖化対策に貢献できる。 ・これまでの実績から、(国内含む)各国政府・公的機関・業界からの信頼が増し影響力を持つようになってきており、自らの行動による環境貢献が地球規模で実感できる。 ・国際ルール形成(国内含む)や新興国を中心とした各国機関との連携に直接携わることができる ■ダイキンの強み エネルギー問題や温暖化対策において空調機が果たす役割・インパクトは大きく、低環境負荷製品の普及のためのルール形成は国内外で活発になっています。 当社はグローバル空調No.1企業として国内外の政府・国際機関等からの期待は大きく、幅広いフィールで活躍することができます。 ■キャリアパス ・空調技術の専門性はなくとも、国内外でルール形成に関わり、自らのリーダーシップを発揮して目標達成に取組んでいただくことで、社内・外での評価に結実します。 ・実際にそのような社員がメンバーとして活躍しており、知識や経験を共有しながら、共に取組んでいくことで、ご自身としての成長とより高いポジションにも挑戦していただけます。 変更の範囲：本文参照

■担当業務 低環境負荷製品の普及に向けた、国際ルール形成(国内含む)の戦略的な取組みや新興国を中心とした各国機関との連携等に取り組んでいただきます。 環境製品グループのメンバーまたはリーダーとして環境に関する渉外活動についての立案・推進を進めていただきます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事のやりがい ・グローバルで低環境負荷製品の普及に携わることで、地球規模での温暖化対策に貢献できる。 ・これまでの実績から、(国内含む)各国政府・公的機関・業界からの信頼が増し影響力を持つようになってきており、自らの行動による環境貢献が地球規模で実感できる。 ・国際ルール形成(国内含む)や新興国を中心とした各国機関との連携に直接携わることができる ■ダイキンの強み エネルギー問題や温暖化対策において空調機が果たす役割・インパクトは大きく、低環境負荷製品の普及のためのルール形成は国内外で活発になっています。 当社はグローバル空調No.1企業として国内外の政府・国際機関等からの期待は大きく、幅広いフィールで活躍することができます。 ■キャリアパス ・空調技術の専門性はなくとも、国内外でルール形成に関わり、自らのリーダーシップを発揮して目標達成に取組んでいただくことで、社内・外での評価に結実します。 ・実際にそのような社員がメンバーとして活躍しており、知識や経験を共有しながら、共に取組んでいくことで、ご自身としての成長とより高いポジションにも挑戦していただけます。 変更の範囲：本文参照

【行政にてDX推進経験のある方歓迎／行政コンサル／残業平均20H程度／上場企業／フルフレックス／9割リモート】 ■Mission： パーソルグループの人と組織の課題解決力を活かし業務とテクノロジーコンサルティングで働き方を転換します。 ＜行政DXコンサルについて＞ 人々の生活の向上やサービス改革を目指して、デジタルやテクノロジーの浸透は行政機関にも広がっています。ワークスイッチの「行政DX」は、「共創型」「実行支援型」「一気通貫」のポリシーに沿って共に成果を創出。すべての人・組織がデジタルでつながる社会の実現を目指して、風土改革、計画策定、人材開発、研修やシステム導入等、行政におけるDX施策推進・定着をトータルで支援します。 ■仕事内容： 下記のような業務を担うPJTの提案〜遂行をお願いします。 ※ご経験、ご志向により初期配属先は決定いたします。 ・システム標準化支援 ・デジタル人材育成支援 ・庁内業務BPR支援 ・DX推進支援　ほか 要件整理、提案資料作成、施策検討、先方へのヒアリング、進行管理、業務コンサルティング、研修実施、など多岐にわたって対応しています。 ＜実績＞ 岡山県市町村DX支援 滋賀県デジタル人材育成支援 基礎自治体に対するシステム標準化支援事業 広域自治体DX推進事業 基礎自治体庁内業務BPR、研修支援事業　ほか ＜業務コンサルティング＞ 業務可視化・分析→プロセスの再設計→デジタルテクノロジーを活用した改善策のご提示および実行支援まで、お客様のご要望に合わせてトータルサポート ★業務ステップイメージ★ （1）事前準備　 タスク：実現したい姿の設定、目的の具体化、目標の数値化、全体の計画策定 （2）現状分析　 タスク：業務の洗い出し、業務プロセスの可視化、業務工数の把握、課題の抽出 （3）改善計画策定　 タスク：新業務プロセスの設計、役割に応じた組織再設計、ツール導入・委託箇所の選定、実行計画の策定 （4）改善策の実行 タスク：新運用プロセスへの準備、ツールの導入・テスト、マニュアルの作成、ユーザートレーニング

〜機械いじりに熱中できる方歓迎／貼り箱機械導入シェア国内No.1／取引先1500社以上の安定性〜 同社にて、製品の納入、組立、試運転、アフターメンテナンスをご対応いただきます。 【具体的には】 既存顧客先の紙工機械のメンテナンスが主な業務となります。 新しい紙工機械を導入する際には仕様の打ち合わせをし、協力会社にて設計、生産を委託します。製品化の後、顧客先へ納入、組立、試運転、メンテナンスまで担当頂き、顧客先への提案営業業務も担当頂きます。将来的には裁量を持って一連の業務を担当頂きます。 ■配属部署について： 同社は社長、技術件営業3名、総務（女性）1名の体制で事業運営しています。 ■同社について 同社は貼り箱機械導入シェア国内No.１の紙工機械商社です。創立以来親子二代で何もないところから顧客を開拓し、現在取引先は1500社を超えています。製箱メーカーの成長の礎を築いてきたと言っても過言ではありません。独自のビジネスモデルで顧客親密力というブランド力を高めてきており、顧客の立場に立った紙工機械の提案ができることが同社の最大の強みです。

・男性のみ募集（男女雇用機会均等法適用除外。利用者 （SMA）が男性のため、利用者の希望による） 独居予定の24時間介護が必要な男性SMA患者1名のパーソナルアシスタントの募集 利用者自宅において行う訪問介護の長時間滞在型(日勤も夜勤も両方の勤務必須) ＜お仕事詳細＞ ・食事介助、トイレ介助、入浴介助、歯磨き、着脱衣、整容、座位調整、体位交換、移乗介助、血流改善、家事援助(料理や掃除)、車の運転、外出同行、 夜間見守り、利用者がしたいことのサポート ・利用者さんが安全に生活をすることができるようにそばに座って異変がないか「見守り・待機」をしながら適宜、必要な介助を行うため、呼ばれるまでは椅子等に座って待機し、呼ばれれば介助を行います。 『その人らしさ』を大切に、住み慣れた環境でご本人が自分らしく過ごせるように パーソナルアシスタントとしてサポートしていただきます。 利用者1名のみの介助なので、お一人と向き合った長時間の支援を行えることで、利用者の生活スタイルに寄り添った介助が行えます。 未経験でも一から丁寧に、できるようになるまでじっくり時間をかけて教えます。

＊夜勤もできる方限定です。（女性限定） ２４時間介護が必要な一人暮らしの女性ALS患者１名のパーソナルアシスタントの募集 利用者自宅において行う訪問介護の長時間滞在型(日勤も夜勤も両方の勤務必須) ・女性のみ募集（男女雇用機会均等法適用除外。利用者（ALS）が女性のため） お仕事の内容は「身支度、食事・入浴・排泄介助、家事援助、外出同行、夜間見守り、喀痰吸引や胃ろうなどの医療的ケア等」 利用者が安全に生活することができるように、呼ばれるまでは椅子に座って待機し、呼ばれれば介助を行います。 『その人らしさ』を大切に、住み慣れた環境でご本人が自分らしく過ごせるようにパーソ ナルアシスタントとしてサポートしていただきます。 利用者1名のみの介助なので、お一人と向き合った長時間の支援を行えることで、利用者の生活スタイルに寄り添った介助が行えます。 ALSでも自分らしい生活を楽しむためのサポートをお願いします。 未経験でも一から丁寧に、できるようになるまでじっくり時間をかけて教えます。 無資格でも自己負担なしでオンライン研修にて資格を取得してもらえます。 (研修中も時給１２００円支払有)

【仕事内容】 利用者自宅にて介助サービスを行う訪問介護の長時間滞在型。 一人に じっくり関わるスタイルの仕事です。 利用者の指示にしたがって、身体介助や家事、外出時の介助などを行います。利用者の生活リズムを尊重するため、利用者の指示があるまで、座って待機する時間もあります。 未経験でもできるようになるまで先輩が同行して一からじっくり教えます。 （無資格の場合、自己負担なしでの２０時間研修有、研修中も給与が支払われます） 待機中、休憩中も給与が支払われます。 仕事内容 ◯利用者宅での食事、着替えやトイレなどの身体介助 ○やり方を利用者本人に確認しながら、食事作り、掃除、洗濯な どの一般家事 ○外出時の介助 ◯利用者が自分らしく生活するために、利用者とのコミュニケーションを大切にしながら、社会活動を含めた生活全般をサポートしていただきます。

・男性のみ募集（男女雇用機会均等法適用除外。利用者 （SMA）が男性のため、利用者の希望による） 独居予定の24時間介護が必要な男性SMA患者1名のパーソナルアシスタントの募集 利用者自宅において行う訪問介護の長時間滞在型(日勤も夜勤も両方の勤務必須) ＜お仕事詳細＞ ・食事介助、トイレ介助、入浴介助、歯磨き、着脱衣、整容、座位調整、体位交換、移乗介助、血流改善、家事援助(料理や掃除)、車の運転、外出同行、 夜間見守り、利用者がしたいことのサポート ・利用者さんが安全に生活をすることができるようにそばに座って異変がないか「見守り・待機」をしながら適宜、必要な介助を行うため、呼ばれるまでは椅子等に座って待機し、呼ばれれば介助を行います。 『その人らしさ』を大切に、住み慣れた環境でご本人が自分らしく過ごせるように パーソナルアシスタントとしてサポートしていただきます。 利用者1名のみの介助なので、お一人と向き合った長時間の支援を行えることで、利用者の生活スタイルに寄り添った介助が行えます。 未経験でも一から丁寧に、できるようになるまでじっくり時間をかけて教えます。

この求人のポイント ◎学生と長く深く関われるので、1人の成長する姿を見届けられます！ ◎学園のイベントやSNS運用で、自身のアイデアや得意を活かせます！ ◎残業はほぼナシ。年間休日も120日以上でプライベートも充実できます！ お任せする仕事 学園の魅力の発信や入学～卒業後も含めたアプローチによって、学生の選択肢を増やし、より良い人生が送れるように支援します。 「希望の進路に進めた！」「子どもが就職できて良かった！」「卒業生が頑張ってくれているよ！」など、学生や保護者、企業の方から感謝されるお仕事です！ ＜具体的な業務＞ ・高等学校へ訪問しての広報活動（ガイダンス/説明会実施など） ・オープンキャンパスなどのイベント企画～運営 ・学校HP企画／SNS（XやInstagram、TikTok）更新／ブログ作成 ・就職を希望する学生のカウンセリング、履歴書などの書類添削、面接練習 ・学生のアルバイト先、就職先企業の獲得・アプローチ ・採用試験や企業説明会の学生引率 ・学内での企業説明会実施　など 入社後の流れ お任せする仕事は多岐にわたりますが、徐々にできることを増やしていくためご安心ください。入社のタイミングで変動しますが、秋頃～来年の夏頃にかけて、以下の順に教えていく計画です。 ▼高校に訪問して広報活動 ▼学園のHPやSNSの管理・更新 ▼オープンキャンパスや来校者の対応 ▼学校案内等のDM・動画の作成 ▼学生の就職先やアルバイト先の開拓 ▼学生の就職活動支援（書類添削・面接練習） 仕事のポイント ・日本人学生と留学生、両方の未来を支えます！ 日本人学生は県内出身が多く、留学生はアジア圏の方が多いです。いずれも学園で学んだ専門知識を活かして働きたい方ばかり。希望の進路を実現できるようにサポートしていきましょう！

公社が管理する住宅等の大規模計画修繕工事及び発注業務等に関すること ・建物小破修繕、リフォーム工事における発注、工程管理、協力業者との連絡調整 　及びその他入居者対応に関する業務等 ・公営住宅や賃貸住宅、分譲マンションの計画修繕工事 ・長期修繕計画などマンション再生支援に関する業務 ・市町村等の公共建築物整備支援に関する業務等 ・各種事務処理のほか、窓口業務や電話対応等

40～60代活躍中！NPO法人運営 【仕事内容】 ファミリー・サポート、緊急サポート事業など川口拠点で運営している事業（(1)）をまずは実践し、覚えていただきます。 その後、必要に応じて、（(2)）研修会の講師や実施、自治体との渉外、事業運営の仕組みづくりなども併せて行っていただきます。 基本業務はありますが、小規模なＮＰＯですので、なんでも屋さんです。専門的な業務も雑用と思われるようなことも団体の運営に必要なことは何でもやります。 但し、専門的なことで分からないことがありそうだからと遠慮はしないでください。聞いたり、調べたりしながら、覚えて下さい。 また、川口拠点だけでなく、他拠点のことも含め団体の運営全般を担っていきます。 何年かのうちには転勤もありえますし、少人数の事務所の拠点長になっていただくこともあるかもしれません。（さいたま、墨田など）、事業課題やそれに伴う、仕事の内容も、通常の運営も常に変化していきます。 が、中心事業の中心業務は以下のようなものとなります。 (1)緊急サポートやファミリー・サポートは、子育て支援を希望する保護者に対し、地域の有償子育てボランティアの方を紹介しつないでいく。（電話などで依頼を受け、子育てサポートしていただける方を子育てサポーターの中から探し打診。了解を得たうえで情報提供を行い、サポート実施につなげる） ※(1)の業務については2か月程度、実地が中心ですが、研修期間として考えています。 仕事の流れなどお教えしますのでご安心ください。 (2)今後、資格や経験、今後の取り組みなどにより子育てボランティアの養成その他運営全般に関わっていただく場合があります。

◇◆未経験歓迎！／自社物件の建築現場管理／ワークライフバランスが整う環境／年間休日121日／土日祝休み／充実した福利厚生／充実した育成体制／マイカー通勤可◆◇ ■業務内容： 自社物件の建築現場管理をお任せします！経験豊富な先輩方が丁寧に教えてくれるので、徐々に業務に慣れていただきます。 ＜業務詳細＞ ・着工からお客様への引き渡しの間の工程管理 ・お客様から頂いた予算に合わせた原価管理 ・寸法強度などの評価対象基準を満たすための品質管理 ・作業中の現場環境の整備などを行う安全管理　等 ※設計から完工まで全て自社で一貫して行っているので、工事にあたっての打ち合わせやスケジュールをスムーズに進められます！ ■働く環境 ・年間休日121日 ・土日祝休み └休日出勤の可能性もございます ・転勤なし ・現場の方との良好な関係 └下請業者さんや現場の職人さんは気さくな方が多く、非常に話しやすい方ばかりです！ ■育成体制 入社後の研修とOJTにて業務を身につけていただきます。決まった研修期間は設けず、一人ひとりの習熟度に合わせてサポートしていくため、未経験の方でも安心して就業いただけます！ ■組織構成（事業部） ・社長40代 ・営業担当3名（内女性1名）20代〜50代 ・建築士1名 ・施工管理1名 ・経理担当数名　等 ■当社の魅力 ★自己完結の家づくり！ 設計、水道工事、電気工事、アフターフォローまで当社で一貫して対応しています。 ただ、「自分の持ち場をやればおしまい」ではなく、造成から完成、完成から購入、そして住み続けていただくまでが私たちの仕事です。 ★裁量を持って働ける社風！ 社長が40代ということもあり、グループ全体が若々しい活気にあふれ、トップダウンの指示ではなく、社員が自ら考えて業務の改善提案をするなどボトムアップの風土があります。キャリアパスでは、社歴よりも仕事内容を評価し、社歴が短くてもリーダー、管理職を任されている社員も少なくありません。 変更の範囲：会社の定める業務

◎東証プライム上場、国内業界第2位パーソルグループ ◇職務内容 クライアントのバックオフィス業務や制度設計の支援、業務プロセス構築、業務運用改善、業務推進・運用をご担当いただきます。　 ■業務内容： エネルギー事業に関わる国内大手企業・法人クライアントにて、クライアントと共にチームを組み、「電力自由化」や「再生可能エネルギーの導入促進」に伴って需要が発生したバックオフィス業務をお任せします。 成長産業であり、社会への影響度が大きい業界に関わり、高いバックオフィススキルを身に着けることのできる、やりがいのある仕事です。 ■プロジェクト事例（あくまでも一例となります）： ・大手エネルギー関連会社様における業務設計と業務構築、運用管理、運用改善など ・国家プロジェクト推進団体様における制度設計支援、運用支援など ・印刷関連会社様における受託案件に対するサービス導入支援 ■魅力： 【未経験からBPR・業務改善業務に挑戦できる】 教育体制がしっかりしているため、BPR未経験の方が活躍中です。内勤勤務ながらお客様と近い位置で働け、働き方も改善できる、といった理由で入社を決めている方が多いです。 入社者の前職例：営業職（業界・法人、個人問わず）コールセンター経験者、人材派遣のSV、営業事務、地方自治体勤務（県庁、市役所）など 【パーソルグループ安定感×ベンチャー組織】 業界第2位のパーソルグループの基盤の上で、仕組みや制度をゼロから創っていくことが多く、関係各所との協議や折衝は決して簡単ではありませんが、やりがいがあります。また、IoT、地方創生といったキーワードを対象にビジネスチャンスに積極的にチャレンジしようとしている自治体や企業に対しての支援を行っていく為、新たな市場にチャレンジしたい方にはおすすめです。 【働きやすい環境】 同社では生産性の向上を風土醸成×仕組みづくりで推進しています。残業時間は月平均17〜21時間、育休後復帰率は96％、男性の育休取得実績があります。 【スキルアップ・キャリアアップが可能】 業務構築経験、ドキュメンテーションスキル、非定型や高難易度な業務に対応する問題解決能力等を身に着けることができます。 変更の範囲：会社の定める業務

中学・高等学校におけるmiraicompass（入試管理システム）および電算業務を行って頂きます。ネットワーク／プログラミングの知見を有する方歓迎。

未経験からでも安心のサポート体制◎ チームワーク抜群で風通しが良く、長く働ける会社です！ ⽣活のさまざまな問題を解決する、司法書⼠の仕事をご存じですか？ 「知識も経験もない…」大丈夫です！ 当法⼈なら、事務スタッフとして司法書士のサポートをしながら、専⾨的な知識を⾝に付けられます。 仕事はシステム⼊⼒や資料の準備など、簡単な業務からスタートしますし、同じく未経験で入社した先輩も多く在籍していますので、分からないことは何でも聞くことができます。 さらに、働きやすい環境も当社の魅⼒。年間休⽇は123⽇、日々の業務は多く忙しいですがプライベートの時間も充実できます。職場には⼦育て中の社員も多数在籍していて、休みの調整もしやすい環境です。 専⾨知識を⾝につけ、新たな挑戦をしてみませんか？ 事務スタッフ（司法書士の補助者業務） ◎ 年間休日123日／完全週休2日制 ◎ 資格取得支援あり ◎ 幅広いスキルを獲得！ 司法書士業務の全般におけるサポートを幅広くお任せします。 書類作成、電話・来客対応など経験に応じて担当する業務内容を決定。 依頼主別に幅広い案件に携わるため、業務を通じて様々な知見を深めていくことができます。 ＜具体的な業務内容は下記となります。＞ ■決済の準備 ■相続業務の処理 ■商業登記の処理 ■その他書類作成など、司法書士補助業務全般 ＜さまざまなスキルが身につきます＞ 当法人では、担当業務ごとに2つの部門に分かれています。 ・第一業務部：金融機関を依頼主とした決済業務、借換業務を担当 ・第三業務部：不動産登記業務、会計事務所紹介の相続登記・商業登記、信託業務、 　　　　　　　遺言、生前贈与、後見業務、M＆Aに付随する商業登記など、幅広く担当 ◆伸ばしたいスキルや本人の希望に応じて部に配属されますので、どんどん新しい経験を積むことができます！ ◆戸籍収集はクラウドシステムで納期管理を行ったり、日々のコミュニケーションにはチャットツールなども使ったりと、効率的かつ正確に業務を進めています！ 【仕事の魅力】 達成感と自分の成長を日々実感できます！ 相続に関する案件では、お客様から「ありがとう。助かりました！」といった直接感謝の言葉を受ける機会も多く、励みになることが多いです。銀行や企業から依頼された案件では、最後までミスなくしっかり終えられた瞬間「やりきった！」と達成感に包まれます。また、様々な案件を通じて、対応力が磨かれたり、知見が深まりスピード感を持って対応できるようになった時など、自分自身の成長を感じる瞬間も多いです。 安心のサポート体制◎長く働ける環境です！ 当法人は子育て中の方も多いため、子供の発熱などの緊急時に周囲が協力して対応できるよう、数年前から組織体制の見直しや業務管理システムの導入による業務改善を行いました。一人一人の業務量や進捗を可視化したことで、何かあった際にすぐに周囲の先輩社員や司法書士に相談できるようになっています。 併せて業務のマニュアル化を徹底したことで、未経験の方でも早期に活躍できる体制が構築できています。 【教育制度について】 入社後は、まず個人情報を扱うにあたって必要な研修を行います。その後、基本的には各部署における教育担当が独り立ちができるまでの期間、マンツーマンで仕事を教えていく予定です。 経験者の方には、社内システムの利用方法や当法人でのやり方など、具体的な業務について先輩社員が教えていきます。

家族と同居している女性ALS利用者1名のみの介助で、個人の自宅にて行う訪問介護の長時間滞在型です。 はじめは、先任者について2人で同行研修勤務していただきます。 未経験でもできるようになるまで、先輩が同行して１からじっくり教えます。 無資格の場合、自己負担なしでの２０時間のオンライン研修有り、 研修中も給与が支払われます。 ＜具体的には＞ ・利用者は、神経難病ALSで神経の命令が体に伝わらないため、自分では体がほとんど動かせない70代の女性障害者の方です。 ・専属の介護スタッフなので、勤務地は名古屋市中区千代田だけです。 ・仕事は、利用者の指示に従って、利用者の介助を行うことです。 ・全介助、24時間介助者が１～2人で介助をします。 ・ストレッチ、体交、唾を持続吸引器で回収しているので、その調整 ・呼吸は人工呼吸器、痰吸引が必要（適宜研修あり） ・声は出せないので、指の鈴で合図、透明文字盤で会話、表情を読んでもらう ・食べられないので、胃ろう（適宜研修あり） ・パッド交換・陰洗 ・清拭（看護師と） ・摘便補助（看護師等と） ・（車いす：ベッド間の）移乗、外出時の移動介護 ・口腔ケア

※女性限定の求人です(女性身障者の入浴介助などあるため。 一人暮らしの利用者自宅での訪問介護(長時間連続型)です。 女性障害者１名（24時間呼吸器利用者）の専属介助です。利用者の指示に従って家事および身体介助を行います。未経験でもできるようになるまで先輩ヘルパーが丁寧に教えます。　 （無資格の場合、自己負担なしでの自社２０時間資格取得研修有、研修中も給与支払有。先輩の 9 割は無資格未経験で入職 してベテランになっています。) 待機中、休憩中も給与が支払われます。指示がない間は、椅子等に座って見守りながら、待機となります。 夜間は、布団等で仮眠を取っていただけます。 食事・飲み物なども、自由に摂っていただけます。 拘束時間が長いため、給与が高めですが、椅子等で見守りする待機時間があるため実働時間は1日8時間未満です。 介助内容 ・家事介助、食事介助、入浴介助、排泄介助、外出介助、胃ろうからの経管栄養、吸引、旅行介助、帰省の付き添い等

【将来の幹部候補募集】関西で唯一の「情報系」専門職大学で大学ブランド力の向上に挑戦！ 設立50年近く、無借金経営を維持し、圧倒的なシェアを誇る安定した学校法人で、将来の幹部候補として活躍しませんか？大学のブランド力を高めるため、主体的に取り組む意欲のある方をお待ちしています。 ■仕事内容 関西唯一の「情報系」専門職大学である本学において、大学ブランド力の向上をメインミッションとし、以下の大学運営業務全般に携わっていただきます。 ・大学組織の運営業務 ・産学連携（企業・地域連携）、グローバル化の推進 ・所轄官庁（文部科学省など）への申請業務 ・教務関連業務 ・学生対応（学籍管理、認定処理など） ブランド力向上に向けた企画立案から実行・運用まで、幅広い業務を担当していただきます。社会が本当に必要とする人材育成に貢献し、大きなやりがいと社会的意義を感じられるポジションです。 ■求める人物像 本学が目指す職業観「ヒトにシゴトがついてくる」に共感し、主体的に仕事を創り出せる方を求めています。 ・法人のビジョンや理念に共感し、共に成長を目指せる方 ・社会や教育に貢献したいという意欲をお持ちの方 ・新しい取り組みやプロジェクトに挑戦する姿勢のある方 ■魅力ポイント 安定した経営基盤：設立50年近く、無借金経営を維持。教育業界で屈指の資産を誇る学校法人です。 業界をリードする存在：日本最大規模の学校法人として、確固たる教育理念に基づき高い知名度を誇ります。 成長のチャンス：大学運営の幅広い業務を通じてキャリアアップが可能。将来的には幹部としての活躍を期待しています。 ■就業条件 1年単位の変形労働制（年間2,040時間）。 シフト例： 月水金：10時〜20時 火木土：10時〜18時 本学は大阪府が取り組む「緊急雇用対策事業」に賛同しています。 変更の範囲：無

〜※営業経験者歓迎／創業60年超・大手総合コンサルタント企業/“多様な働き方支援制度・働き方改革制度”を整えています/インフラ分野でトップレベルの技術力！/年休125日〜 国内の官公庁を中心とした営業活動に携わっていただきます。具体的には以下の業務をご担当頂きます。 ■業務内容： ・顧客ニーズを踏まえた企画型提案、情報収集 ・官公庁などへの受注活動 ・品質確保を目的とした顧客管理 ・入札対応、見積書作成、積算 ・各種社外折衝、フォローなど ※顧客の抱えるニーズをキャッチし、同社が持つ技術サービスとマッチングさせ、高付加価値なサービスを提供する一役を担います。主要顧客は国土交通省、NEXCO、地方自治体等、官公庁がメインとなりますが、近年民間企業にもサービス領域を拡大しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事のやりがい： ・国土・地域・都市整備などの社会資本整備全体に携わることが出来ます。社会になくてはならないものに関わる重要な役割です。 ・建設に関わる技術を活かして、お客様と地域の発展に貢献することが出来ます。 ■働き方： ・当社では、労働生産性の向上や、長時間労働の是正に向けて、様々な働き方改革推進施策に取り組んでいます。（ノー残業デーの推進 、定時以降の電話自動応答、有給休暇取得の促進、勤務時間のモニタリング、ワークフローシステムの導入、健康管理対策、くるみん認定、えるぼし認定） ・自らの価値観、ワークライフスタイル、結婚・出産・介護などの状況に応じて職務を選択することができます。また、社員の成長に対するモチベーション向上や、各ライフステージに応じて働き方を選択・変更できる『職務選択・変更制度』を用意しています。（勤務地域限定社員制度、短時間勤務制度やライフサポートフレックス、在宅勤務制度、時間単位での有給休暇を取得できる時間年休制度、充実した家族手当、食事代の補助） ・「女性社員自らが成長し、会社がそれをサポートする」ことを目的に、女性社員の定着と活躍に向けた職場環境づくりを目指す活動を実践しています。 ■キャリアパス： ・社員の”個の成長”を支援するために、社員の成長ステップに応じた各種研修や制度等の環境を整備しています。 変更の範囲：本文参照

〜※営業経験者歓迎／創業60年超・大手総合コンサルタント企業/“多様な働き方支援制度・働き方改革制度”を整えています/インフラ分野でトップレベルの技術力！/年休125日〜 国内の官公庁を中心とした営業活動に携わっていただきます。具体的には以下の業務をご担当頂きます。 ■業務内容： ・顧客ニーズを踏まえた企画型提案、情報収集 ・官公庁などへの受注活動 ・品質確保を目的とした顧客管理 ・入札対応、見積書作成、積算 ・各種社外折衝、フォローなど ※顧客の抱えるニーズをキャッチし、同社が持つ技術サービスとマッチングさせ、高付加価値なサービスを提供する一役を担います。主要顧客は国土交通省、NEXCO、地方自治体等、官公庁がメインとなりますが、近年民間企業にもサービス領域を拡大しています。 ■仕事のやりがい： ・国土・地域・都市整備などの社会資本整備全体に携わることが出来ます。社会になくてはならないものに関わる重要な役割です。 ・建設に関わる技術を活かして、お客様と地域の発展に貢献することが出来ます。 ■働き方： ・当社では、労働生産性の向上や、長時間労働の是正に向けて、様々な働き方改革推進施策に取り組んでいます。（ノー残業デーの推進 、定時以降の電話自動応答、有給休暇取得の促進、勤務時間のモニタリング、ワークフローシステムの導入、健康管理対策、くるみん認定、えるぼし認定） ・自らの価値観、ワークライフスタイル、結婚・出産・介護などの状況に応じて職務を選択することができます。また、社員の成長に対するモチベーション向上や、各ライフステージに応じて働き方を選択・変更できる『職務選択・変更制度』を用意しています。（勤務地域限定社員制度、短時間勤務制度やライフサポートフレックス、在宅勤務制度、時間単位での有給休暇を取得できる時間年休制度、充実した家族手当、食事代の補助） ・「女性社員自らが成長し、会社がそれをサポートする」ことを目的に、女性社員の定着と活躍に向けた職場環境づくりを目指す活動を実践しています。 ■キャリアパス： ・社員の”個の成長”を支援するために、社員の成長ステップに応じた各種研修や制度等の環境を整備しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜※営業経験者歓迎／創業60年超・大手総合コンサルタント企業/“多様な働き方支援制度・働き方改革制度”を整えています/インフラ分野でトップレベルの技術力！/年休125日〜 国内の官公庁を中心とした営業活動に携わっていただきます。具体的には以下の業務をご担当頂きます。 ■業務内容： ・顧客ニーズを踏まえた企画型提案、情報収集 ・官公庁などへの受注活動 ・品質確保を目的とした顧客管理 ・入札対応、見積書作成、積算 ・各種社外折衝、フォローなど ※顧客の抱えるニーズをキャッチし、同社が持つ技術サービスとマッチングさせ、高付加価値なサービスを提供する一役を担います。主要顧客は国土交通省、NEXCO、地方自治体等、官公庁がメインとなりますが、近年民間企業にもサービス領域を拡大しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■仕事のやりがい： ・国土・地域・都市整備などの社会資本整備全体に携わることが出来ます。社会になくてはならないものに関わる重要な役割です。 ・建設に関わる技術を活かして、お客様と地域の発展に貢献することが出来ます。 ■働き方： ・当社では、労働生産性の向上や、長時間労働の是正に向けて、様々な働き方改革推進施策に取り組んでいます。（ノー残業デーの推進 、定時以降の電話自動応答、有給休暇取得の促進、勤務時間のモニタリング、ワークフローシステムの導入、健康管理対策、くるみん認定、えるぼし認定） ・自らの価値観、ワークライフスタイル、結婚・出産・介護などの状況に応じて職務を選択することができます。また、社員の成長に対するモチベーション向上や、各ライフステージに応じて働き方を選択・変更できる『職務選択・変更制度』を用意しています。（勤務地域限定社員制度、短時間勤務制度やライフサポートフレックス、在宅勤務制度、時間単位での有給休暇を取得できる時間年休制度、充実した家族手当、食事代の補助） ・「女性社員自らが成長し、会社がそれをサポートする」ことを目的に、女性社員の定着と活躍に向けた職場環境づくりを目指す活動を実践しています。 ■キャリアパス： ・社員の”個の成長”を支援するために、社員の成長ステップに応じた各種研修や制度等の環境を整備しています。 変更の範囲：本文参照

【未経験OK！地方自治体向けのシステム導入をお任せします／社会貢献性が高い業務に関われる／残業平均12.3時間／資格取得制度あり】 業界経験を活かし、IT業界への転職を叶えませんか？ 将来的には経験を基にしたプロジェクトリーダや公共団体へのIT支援アドバイザー・コンサルタントへのキャリアも目指せます！ テクノプロ・IT社では、従来から400名以上のエンジニアが中央省庁・自治体向けプロジェクトに携わっています。 https://www.technopro.com/it/rec_c/company/business/public_solutions.php ■業務概要【変更の範囲：会社の定める業務】 2021年度に新たに立ち上げた公共事業部にて、全国の自治体で利用される各種業務システムの新規導入やリプレース（入れ替え）を担当していただきます。 ITの基礎知識があれば対応が可能です。業務実施により公共の業務知識・製品知識・システム導入知識・顧客対応力が身につきます。 ■業務詳細 最初は当社が受託請負をしている案件にて、地方自治体向けにパッケージ導入支援をご担当頂きます。 自社にてシステム設定などをしたうえで現地を訪問し、システム導入〜設定をお任せ致します。 設定に伴う開発スキルや業務知見、先方との調整や顧客折衝もお任せ予定です。 担当製品は住民票パッケージシステム（写真付きのICカードで住民票票をコンビニで受け取れるコンビニ交付サービス）となります。 ■勤務形態 日帰りだけでなく泊りがけでの出張も発生する予定です。 業務の約半分が現地での導入業務となり、残り半分は自社にてシステム設定等の内勤業務となります。 ■育成体制 OJTにてベテラン社員より直接レクチャーを行います。業務習熟度に合わせて数週間実施予定です。　 ■キャリアパス 将来的には経験を基にしたプロジェクトリーダや公共団体へのIT支援アドバイザーとして活躍していただきたいと考えています。 当社はメガベンダー・地域ベンダーの取引にて公共系案件で400名以上が関わっており、オンプレ・クラウド問わず全国規模で様々なプロジェクトが多数あります。 再雇用制度があるため、60歳の定年以降も継続しての雇用が可能です。実際に59歳で入社し、ご活躍されている方もいらっしゃいます。

【先生のおかげで就職できたよ】 当校には、保育士・幼稚園教諭を目指したくさんの生徒が通っています。悩んで選んでくれた進路。だからこそ、私たちも生徒に密に、真剣に向き合います。 HRや就職指導では生徒の希望に合う保育園・幼稚園・児童施設を一緒に考える。面接対策ではお辞儀の仕方、言葉遣いなども細かくチェック。一緒に笑い、一緒に悩む。 だからでしょうか。卒業するときに「先生の生徒でよかった！先生のおかげで就職決まってよかった！」とたくさんの声を聞くことができるのは。 人生を動かす仕事、あなたもはじめてみませんか？ ＝仕事内容＝ ■授業 1週間に2～6コマ（1コマ50分ほど）HRや就職指導、一般教養の科目を担当。30名前後の学生に指導します。週に3日ほどは授業を持たない日があるイメージです。実技は別の教員が担当。授業で使うパワポも用意していますので、専門知識がなくとも安心です。 ■就職活動支援 将来について話し合ったり、就職先を調べたり、面接練習を行なったり、学生の就職活動をサポート。定期面談を設けていますが、それ以外の時間に声をかけられることも多いです。 ■オープンキャンパスの運営 月に2～6回ほど、入学希望者数名に対し学校を案内。お仕事体験や施設紹介、在校生との交流、個別相談会といったコンテンツがあります（オンラインの場合あり）。年に数回実施されるスペシャルイベントの企画・運営も行ないます。 ■学校行事の企画・運営 体育祭や式典、入学式、卒業式などのイベントに必要な資料作成、当日のフォローを担当。 ■担任業務 出欠確認や連絡事項の伝達などを実施。週1回の担任会議にも参加します。学生は18～22歳が中心で、比較的女性のほうが多いです。 ※副担任と担任、複数でクラスを持ちます。入職後すぐ担任となる場合もあります。

【先生のおかげで就職できたよ】 当校には、医療事務を目指したくさんの生徒が通っています。悩んで選んでくれた進路。だからこそ、私たちも生徒に密に、真剣に向き合います。 HRや就職指導では生徒の希望に合うクリニックを一緒に考える。面接対策ではお辞儀の仕方、言葉遣いなども細かくチェック。一緒に笑い、一緒に悩む。 だからでしょうか。卒業するときに「先生の生徒でよかった！先生のおかげで就職決まってよかった！」とたくさんの声を聞くことができるのは。 人生を動かす仕事、あなたもはじめてみませんか？ ＝仕事内容＝ ■授業 1週間に2～6コマ（1コマ50分ほど）HRや就職指導、一般教養の科目を担当。30名前後の学生に指導します。週に3日ほどは授業を持たない日があるイメージです。実技は別の教員が担当。授業で使うパワポも用意していますので、専門知識がなくとも安心です。 ■就職活動支援 将来について話し合ったり、就職先を調べたり、面接練習を行なったり、学生の就職活動をサポート。定期面談を設けていますが、それ以外の時間に声をかけられることも多いです。 ■オープンキャンパスの運営 月に2～6回ほど、入学希望者数名に対し学校を案内。お仕事体験や施設紹介、在校生との交流、個別相談会といったコンテンツがあります（オンラインの場合あり）。年に数回実施されるスペシャルイベントの企画・運営も行ないます。 ■学校行事の企画・運営 体育祭や式典、入学式、卒業式などのイベントに必要な資料作成、当日のフォローを担当。 ■担任業務 出欠確認や連絡事項の伝達などを実施。週1回の担任会議にも参加します。学生は18～22歳が中心で、比較的女性のほうが多いです。 ※副担任と担任、複数でクラスを持ちます。入職後すぐ担任となる場合もあります。

【公務員からのキャリアチェンジ／2年連続で未経験者採用実績あり、研修・受け入れ態勢が整っています／過去5年以上離職者0、就労環境◎／三鷹・武蔵野市の案件が9割／出張なしの安定就業可能◎】 ■業務内容/担当案件：【変更の範囲:会社の定める業務】 建築物を建設する際の現場サポート（施工管理）をおまかせします。 ＜施工管理とは＞ 工事全体を管理・調整するお仕事です。手を動かす職人さんの「まとめ役」となります。 ※工事は職人さんが行います。 ・施設、学校、病院などから、店舗、個人住宅まで幅広い建築物を手掛けています。扱える建築物の幅が広がることが魅力です。 ・現場は三鷹、吉祥寺を中心とした西東京のエリアがほとんどで、地域に根差しています。 ※三鷹、吉祥寺のランドマーク的な建物を多数手掛けています（例…国立天文台北研究棟、三鷹公会堂、電気通信大学G棟、東京都立第三商業高等学校、いせや公園店　ほか） ■未経験者受け入れの研修/体制： 入社後はすぐに現場配属ではなく、営業社員への1カ月間の同行により各工事の打合せ〜工事受注までの流れをまず理解して頂きます。工事部分だけではなく、全体を理解することで業務理解を深め、その後に1カ月間の現場研修となります。これまで施工管理未経験から入社し、活躍している社員も多く在籍しています。施工管理技士資格取得にかかる費用も全額企業負担の成長できる環境が整っています。今までの採用を通じ、現場の方々も未経験者への理解や受け入れ態勢が整っています。 ■安定した就業環境： ◇定着率が良い：元請け案件のため細かな管理や業務上の強いプレッシャーがないため、ほとんど辞める方がいない定着率が良い職場です（5年以内で辞めた方は定年のみ） ◇長期就業可能/今年度出張なし：案件も西東京エリアが9割ほどのため、今年度の出張実績はありません。地域に根付いた長期就業が可能です。 ◇ワークライフバランスを意識した働き方：工事期間中に土曜出社となった場合には、工事終了後にまとめて代休を取ることも可能です。有給自体も取得しやすい環境で、代休と合わせて使用し2週間程度のお休みを取得される方もいらっしゃいます。月の平均残業も20~40時間程度と働きやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務