「販売だけじゃ物足りん！」そんな方に朗報です 大阪名物や観光みやげの専門店「いちびり庵」などを手掛ける当社。 店舗での接客はもちろん、あなたのアイデアで【商品企画】や【イベント企画】にもどんどん挑戦できる環境です！ ■》まずは「接客・販売」からスタート！ ╰━━━━━ｖ━━━━━━╯ レジ対応、商品陳列、お客様の「旅の思い出づくり」のお手伝い！まずは大阪の面白商品やお店の雰囲気に慣れることから始めましょう。 ■》1～2年目はじっくり成長期！ ╰━━━━━ｖ━━━━━━╯ 適性に合わせて、仕入れ・シフト作成・売り場づくり・スタッフ教育などもお任せ。 「これどうしましょ？」と店長や先輩に気軽に相談できる温かい職場です◎ ■》アイデアが形になるおもしろさ！ ╰━━━━━ｖ━━━━━━╯ 「こんな商品あったら絶対ウケる！」「こんなイベントやりたい！」という声を大歓迎！ 「失敗も成長のステップ！」という社長の考えのもと、入社1年で新規事業の店長になった先輩や、アイデアがそのまま商品化した実績も多数あります！

20～30代活躍中！ パーソルマーケティングから［派遣スタッフ］として就業いただきます！ ・20代～30代活躍中！経験を活かしませんか！ ・経験者は、時給2000円＋Max3，000円/日当 ・キャッチなし！契約したいとなったお客様の対応！ ・イベント会場での登録！クロージング業務！ ・首都圏エリアで勤務地相談可能（通勤90分圏内、お住まいの都道府県エリアのみなど調整可） ・長期で安定勤務OK！ 携帯・通信サービスの契約対応や登録業務 イベント会場や商業施設にて、携帯・通信サービスの契約対応や登録業務を行うクローザー業務です。 ・来場したお客様への契約手続き対応 ・料金プランや商材のご案内 ・SIM／端末契約の登録業務 ・日報、写真、週報の提出 ・各会場での販売促進業務 09:00出社→10:00会場帯同→12:00昼→13:00登録対応→17:00報告作成→18:00退社 ＜就業期間＞ 6ヶ月以上（長期）

〜フレックス／福利厚生充実／クラウドソリューション事業本部の円滑な運営を支える〜 ■仕事概要 会社全体が円滑に動くための「仕組みづくり」と「運営」を担う、人事部スタッフ職の採用です。下記以外にも、オフィス環境の整備や風土づくりなど、多様なフィールドでご活躍いただきます。 ≪業務内容詳細≫ ■オフィス運営・環境整備 ・オフィス設備(備品・什器の管理、発注) ・環境改善の企画・実行 ・来客対応 ・オフィスセキュリティ、入退館管理の運用 ・部署からの問い合わせ対応 ■会社運営に関わるオペレーション ・社員総会の事務運用 ・各種イベント ■組織づくり・カルチャー推進 ・全社イベント、社内行事の企画・運営 ・社員向けコミュニティ施策の企画 ・社内コミュニケーション活性化につながる企画の推進 ・社員が働きやすい環境づくりのための施策立案 ■バックオフィスの業務推進 ・請求処理、支払処理などの事務対応 ・契約や管理台帳の更新 ・社内問い合わせ窓口としての対応 変更の範囲：会社の定める業務

〜裁量大／大型案件／直取引拡大／創業40年超／年休124日〜 ■概要 イベントディレクターとして、顧客課題の整理から企画提案、制作進行、当日運営までを一貫して担っていただきます。 ■業務詳細 企画力と推進力を活かし、案件完遂とチームリードを担うポジションです。 ・顧客要望のヒアリング、目的整理、企画立案 ・提案書、構成案、進行台本、見積書の作成 ・社内外スタッフ、協力会社、制作チームとの調整 ・現場運営、進行管理、品質確認、安全面の統括 ・複数案件の予算、納期、メンバー管理 ・既存顧客の深耕、将来的な新規案件創出 ■当社について 1985年創業。展示会、発表会、株主総会、フェスなど幅広い案件を手がける総合イベント会社です。企画だけ、運営だけに留まらず、課題整理から演出設計、制作進行、当日統括、記録まで一気通貫で支援できる点が強み。広告代理店経由の案件に加え、直取引も増加しており、少数精鋭ならではのスピード感の中で、経験者が裁量を持って案件を動かせる環境です。リアル施策とデジタル施策を組み合わせた提案にも積極的です。 ■スキルキーワード イベント企画、制作進行、運営統括、展示会、BtoBプロモーション、プレゼン、見積作成、協力会社折衝、予算管理、進行台本 ■案件例 ・eスポーツイベント ・都市型フェス、フードイベント ・企業のプレス発表会、PR施策 ・株主総会、展示会ブース運営 ■働き方 ・本社勤務／転勤なし ・10:00〜18:00（実働7時間） ・土日祝休み／年間休日124日 ・休日出勤時は振替休日を取得 ・案件状況により残業時間は変動 ■魅力 30代後半〜40代前半の業界経験者を歓迎。まずは強みのある領域から案件を担い、ゆくゆくは複数案件の推進や若手育成にも関われます。制作実務に加え、マネジメントや顧客深耕にも挑戦できるため、「現場経験を次のキャリアに変えたい」方に最適です。 変更の範囲：会社の定める業務

【小学館100%子会社の総合制作会社／ライブ配信40,000本、動画制作3,800本の実績あり／動画広告、LIVEコンテンツの企画制作をメインに、キャンペーン開発やリアルイベントなど多様な制作パッケージを提供／3000名以上の女性インフルエンサーが所属！インフルエンサーマーケティングにも強みあり】 ■業務概要： LIVE配信案件における、撮影、音声、スイッチャー、配信管理などをお任せします。 ご経験やスキルに応じて、適宜各ポジションにアサインします。 大手イベントやナショナルクライアントの案件が多数ございます。 ■業務内容： ・カメラマン、音声、音響、照明など、技術スタッフ実務 ・機材管理 ・配信管理（YouTube Live, X Media Studio, ニコニコ生放送など） ・スイッチング ・テクニカルディレクション　ほか ■主な実績： ・AR技術を活用し人気ゲームの世界を拡張したライブエンターテイメントの配信 ・コスメブランドのPRイベントのライブ配信 ・飲料メーカーの新製品発表イベントのライブ配信 など ■配属先： ＜技術部 /アポロ・プロダクション＞ Apollo Productionsは、（株）Candee内の配信技術のエキスパート集団です。ライブ配信黎明期より、毎月60本以上の案件に対応し、ライブ配信のリーディングカンパニーとして経験を積み重ねてきました。幅広い知識と技術力を誇るメンバーがあらゆるリクエストにお応えしています。 ■組織： 15名程度。音声、撮影、TD、配信など、ポジションに関わらず、全セクションの包括的な知識と経験をしてもらいたいと考えています。 ■働きがい： ・ナショナルクライアントや大手イベント案件多数 ・さまざまなポジションを経験し幅広い最新の技術を習得可能 ■当社について： 当社は2015年に設立されたデジタル動画マーケティングのリーディングカンパニーです。 主にライブ配信や動画制作を手掛け、これまでにライブ配信40,000本、動画制作3,800本の実績を誇ります。特に、若年層へのリーチに特化したマーケティング戦略を展開し、SNS広告やインフルエンサーマーケティングにも強みを持っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 ・入居者様の栄養マネジメント業務／スクリーニング～計画書作成・食事管理　・食事関連の会議運営、カンファレンス参加　・施設内イベント、レクリエーションの打合せ　・直営厨房スタッフ・サテライト施設の調理員との連携、調整　　調理業務あり　　　　　変更範囲：変更なし 【PR・職場情報】 「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

【仕事内容】 特別養護老人ホームにて介護業務をお願いします。 （長期入所５０名、短期入所４名） 【主な仕事内容】 入浴介助／排泄介助／食事介助／レクリエーションの企画・実施／ 見守り　など ＊地域の中心的施設で地域交流やイベントにも力を入れています。 ※経験豊富なスタッフが丁寧に指導いたします。 「変更範囲：限定なし」 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・シフト制

・利用者様のプラン作成 ・利用者様の自宅訪問(社用車：軽自動車) 岸和田市の居宅介護支援事業所　介護支援専門員の正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・前職の年収及び希望の年収を考慮致します！ ・シフトの融通も聞く為、土日休み等も相談可能！ ・スタッフが働きやすいように、法人内でイベントや給与の改定を行っています。

ヒトコムは＜接客・サービス＞中心の営業支援企業です。 (通信・観光・スポーツ・物流・家電メーカー・コールセンター・外国人ビジネス) 埼玉県や栃木県のスタジアムやドームなどをメインとしたスポーツイベントに携わる業務で、 フィールドエキスパート職は、主に現場でご就業いただきます。 未経験の方でもできる現場業務からはじめ、 ゆくゆくはスタッフの育成からマネジメントまでを手掛け、 店舗やチーム管理など、事業を支える責任者としてご活躍いただきます。 あなたのご希望と適性に合わせて配属します。 ■グッズショップ ・売場づくり ・在庫・売上管理等の店舗運営、施策の企画 ・ECやカスタマーセンターとの連携業務 ・スタッフ管理 /s0f36fefreeSAITMA

『株式会社テクノ・サービス』から、派遣スタッフとして就業いただきます！ ＼仕事内容／ 繊維機械の操作、原料の充填、糸の繋ぎ、ラック運搬・梱包製品運搬、段ボール成形・ラッピング・梱包作業をお願いします。(派遣) 安城駅から徒歩10分というアクセスの良さが自慢です。土日休みで、遠出やイベント参加のしやすさもバッチリ！ 日勤固定のお仕事なので、生活リズムを整えやすい環境先輩スタッフのサポートあり◎少しずつ慣れていける環境です！ 給与即払いOK！ただし就業状況によりご利用いただけない場合があります。詳細はお問合せください。 勤務期間：長期【ご応募から1週間以内(最短2日目)のスピード就業が可能】即日～

『株式会社テクノ・サービス』から、派遣スタッフとして就業いただきます！ ＼仕事内容／ 銅線巻かれたものを機械にセット、配線を組み付ける、その後通電検査と外観検査をし箱に入れる作業をお願いします。(派遣) 土日休みで、遠出やイベント参加のしやすさもバッチリ！牛田駅から徒歩6分というアクセスの良さが自慢です。 ウレシイ有給の小休憩あり、仕事の合間にリフレッシュ。先輩スタッフのサポートあり◎少しずつ慣れていける環境です！ 給与即払いOK！ただし就業状況によりご利用いただけない場合があります。詳細はお問合せください。 勤務期間：長期【ご応募から1週間以内(最短2日目)のスピード就業が可能】即日～

＼あなたの「推し活」も、お客様の「推し活」も全力応援！／ 未経験者大歓迎！20～30代が中心に活躍中！ 選べる年間休日（最大129日）でプライベート充実！ 福利厚生は年間約100万円分と待遇面もバッチリ！ 【具体的な仕事内容】 カラオケパセラをはじめとする各店舗での業務をお任せします。 ・お客様へのご案内、接客業務 ・予約管理、日報作成、売上管理 ・イベントの事前準備や当日の運営 ・アルバイトスタッフの育成 ・調理サポートや新規事業立ち上げなど ※できる業務から徐々に増やしていくので安心してください！ ココがポイント ◆充実の「推し活」サポート制度！ 働く社員もアニメ、ゲーム、アイドルなど何かを推している同志ばかり。 会社としてあなたの推し活を全力でバックアップします！ ◎毎年5連休以上を取得できる【遠征休暇】 ◎イベントに合わせやすい【推しイベント自由参加休暇】 ◎一般発売のチケット争奪戦には午前休で勝負！【フレキシブル推しシフト】 ◆お客様の「特別」を演出する企画チャンスも！ 「推しの誕生日を祝いたい」というお客様へ、推しカラードリンクやハニートーストをご用意したり、映像投影をサポートしたり。「推し色誕生日コース」など、あなたのアイデアが実際のサービスになる環境です！ ◆未経験からでも安心のフォロー体制 中途入社向けの丁寧な研修をご用意しています。接客の基礎から学べて、配属後も先輩がしっかりフォロー。わからないことは何でも聞ける風通しの良さが自慢です。

『アデコ株式会社』から、紹介予定派遣スタッフとして就業いただきます！ ＼仕事内容／ 【団体・協会運営業界での事務局スタッフ】会員情報の管理や会員対応をはじめ、総会・研修会など各種イベントの準備・運営、案内発信、申込管理、経理事務、発送業務など事務局運営全般を担当していただきます。少人数体制のため幅広い業務に携われますが、入職後は簡単な業務からスタートし、段階的に仕事の幅を広げていただきます。事務スキルやコミュニケーション力を活かしながら、会員の皆様を支えるやりがいのある仕事です。 【企業紹介】 都知事認可公益法人として、地域イベントの出展や税務研修会での税に関する啓発活動をはじめ、地域の経営者や地域の皆様に有益な無料セミナーの開催、小学生を対象とする「税に関する絵はがきコンクール」の実施や会報誌の発行など、地域に根差した公益活動を行っています。 【直接雇用切替後の待遇情報】 派遣期間終了後は正社員への切り替えを予定しています（直接雇用切替後、試用期間6カ月/直接雇用切替後、試用期間中は月給22万円）。 【初年度想定年収】 約276万円～（月給24万円）＋残業代別途＋賞与2回分（直接雇用切替後、試用期間中は対象外）＊残業は月10時間ほどの見込みです。昇給有・退職金制度有。 【休日休暇】 年間休日122日、土日祝 【交通費】 全額支給

『アデコ株式会社』から、紹介予定派遣スタッフとして就業いただきます！ ＼仕事内容／ 【トレーディングカード専門店でのショップ運営スタッフ】接客・販売やレジ対応を中心に、商品の品出し、陳列、値付け、在庫管理を担当します。また、店舗内の清掃や開店・閉店作業、梱包・発送準備など店舗運営全般に携わります。直接雇用後は買取受付・査定、イベント運営補助、ECサイト運営やSNS発信なども担当し、幅広い業務経験を積める環境です！派遣期間後は店舗状況により渋谷店で勤務いただく場合があります。 【企業紹介】 トレーディングカードの買取・販売を中心に、実店舗運営やEC販売、フランチャイズ事業、イベント運営などを展開する成長企業です。国内外のお客様が来店する環境で、接客や店舗運営を学びながら成長できます。実績を正当に評価する風土があり、将来的には店長や新規出店などに携わるチャンスもあります。 【直接雇用切替後の待遇情報】 派遣期間終了後は正社員への切り替えを予定しています（直接雇用切替後、試用期間3カ月/待遇同一）。 【初年度想定年収】 300万円～600万円（月給25万円～50万円）＊モデル年収：2年目：副店長、年収360万円＊残業はほぼ発生しない見込みです。昇給有（会社業績及び本人成績による）。賞与有（会社業績による） 【休日休暇】 完全週休二日、シフト制 【交通費】 月3万円まで支給

〜自然に関わる仕事がしたい方必見〜 ■概要： ・今回募集するのは、施設運営を担う「リーダー候補」です。 ・開業前は、2027年4月のリニューアルオープンに向けた準備から携わっていただきます。 ・開業後は、施設スタッフや協力会社との連携、施設の安全管理、収支管理、行政への報告・対応、勤怠管理、地域との連携など、施設運営に幅広く関わっていただきます。 ・入社時点で公共施設の運営経験やアウトドア業界での経験は問いません。 ・店舗やサービス業などでのリーダー経験、人と関わりながらチームをまとめた経験を活かし、施設運営の知識・経験を身につけながら、将来的には副施設長など、施設運営の中核を担っていただくことを期待しています。 ■業務内容： ・施設長と連携しながら、公園内の安全・安心な運営と、スタッフが円滑に働ける体制づくりを担っていただきます。 ＜担当施設／今宿野外活動センター＞ ・2027年4月のリニューアルオープンを予定しています。 ・今宿野外活動センターが地域の方々に長く親しまれる場所となるよう、豊かな自然を活かした体験・イベント、カフェ、キャンプ、地域との交流など、さまざまな取り組みを展開していきます。 ■業務詳細： ◇施設運営・管理 ・施設スタッフおよび協力会社の管理 ・公園内の安全管理、設備・環境面を含めた日常運営 ・利用者対応、トラブル発生時の対応・報告 ◇チームリーダー業務 ・スタッフの業務管理、育成、フォロー ・メンバーそれぞれの強みを活かした役割分担 ・チーム内のコミュニケーション促進、業務改善 ◇収支管理 ・指定管理事業、カフェ、キャンプ等の収支管理 ・施設長と連携した月次収支の取りまとめ ・事業計画に対する進捗確認、改善施策の検討 ◇行政対応・各種報告 ・福岡市への月次・年次報告 ・施設利用状況、トラブル履歴、収支等の報告 ・行政からの問い合わせ・依頼への対応 ◇勤怠管理 ・スタッフの勤務状況確認 ・休暇・残業等の承認、勤怠管理 ◇地域連携 ・地域の生産者、企業、大学等との関係構築 ・地域イベントやマルシェ等の企画・運営 ・地域との連携を通じた施設利用促進 ※開業前は、2027年4月の開業に向けた準備業務にも携わっていただきます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： 物流拠点の安定稼働と、働くスタッフ一人ひとりが「DoCLASSEの一員」として誇りを持てる組織づくりを担っていただきます。 物流拠点の特性（波動性や多様な雇用形態）に合わせた人事施策の推進をお願いします。 ※給与・経理などの事務作業もありますが、その「効率化」と現場の課題解決に向けた「仕組みづくり」がメインです。 ■業務詳細： ◇物流拠点に最適化された採用戦略の立案・実行 ┗出荷の繁忙期・閑散期に合わせた要員計画の策定。 ┗パート・アルバイトスタッフを中心とした採用活動（媒体選定、面接、定着率向上のためのフォロー）。 ◇「DoCLASSE品質」を支える教育・研修の企画 ┗「お客様に美しさを届ける」というブランドマインドを現場に浸透させる導入研修の実施。 ┗現場リーダーの育成や、作業効率・品質向上のためのスキルアッププログラムの運用。 ◇現場に寄り添う労務・就業環境の改善 ┗スタッフが安全・快適に働ける職場環境の整備（安全衛生管理の強化）。 ┗現場の声を吸い上げ、離職防止やエンゲージメント向上に向けた施策の実行。 ◇物流部門の組織課題の抽出と対策 ┗センター長と密に連携し、生産性とスタッフの満足度を両立させる組織体制の構築。 ┗他部署（本社人事やストア事業部）との連携による全社的な人事プロジェクトへの参画。 ◇「働く楽しさ」を作るイベント企画・運営 ┗スタッフの絆を深める季節イベント（ハロウィン、クリスマス、節分、感謝祭など）の企画・実行。 ┗従業員や社外向けファミリーセールの運営。 ┗「ここで働いていてよかった」と思える、活気ある職場文化の醸成。 ◇バックオフィス基盤の管理（経理・労務） ┗月次の経理処理、小口現金の管理。 ┗勤怠管理や労務課題への対応（現場と連携したスムーズな運用）。 ■魅力： （1）「人事」と「経営」の両方に近い距離で働ける 通常の物流センター人事は定型的な労務対応が中心になりがちですが、このポジションはセンター長と直接連携しながら組織課題そのものを設計していきます。 （2）急成長企業ならではのスピード感 決まったルーチンワークをこなすのではなく、事業の拡大に合わせて「今、何が必要か」を自ら考え、形にできる裁量があります。 変更の範囲：会社の定める業務

＼当社が運営する大学内のコンビニにて、接客や陳列、その他管理業務を担当します／ ■業務内容： ・主に大学内に設置されたコンビニでの勤務になります。来店客は大学生や教授、大学職員などです。 ※イベント時などを除き、学外の一般の顧客が来店することはほとんどありません。 ・入社後はスタッフとして接客・商品の陳列などを担当します。その後、店長補佐として経験を積んだ後、入社6ヶ月を目途に店長資格を取得し、店舗全体の運営・管理に携わっていく予定です。 ▽下記が主な1日の流れ（早番の場合）となります。 ・7時…出勤、開店準備 ・8時…開店、商品の搬入／陳列 ・午前…翌日届く商品の発注業務 ・午後…休憩、スタッフが足りない時の接客応対 ・16時…遅番のパートスタッフに連絡事項を伝え、帰宅 ■業務の特徴： ◎通常のコンビニよりも品揃えが限定され、手間も少なめ 大学内の店舗ですので、大学生が主なお客様です。お酒やタバコはもちろん、雑誌、新聞なども販売していない店舗が多いです。 また、コンビニ内にトイレを設置していないため、路面店に比べて毎日の清掃の手間もかなり省けます。 ◎学生目線で売り場を作るのが面白い 大学生のスタッフの意見を取り入れながら、人気のお菓子を多めに陳列してみたり、大学のイベントを意識した品揃えを考えてみたりしています。 みんなで共に店舗を作り上げていくのが楽しい職場です。 ＊ベテランスタッフのフォローもありますので、安心して働ける環境です！ ■当社の特徴： ◇1939年の設立以来、従来の「ビルメンテナンス」（清掃・警備・設備管理）の枠を超えて、フードサービスやコンビニ運営、建築設計、人材派遣業まで、建物の運営に欠かせない多岐に渡るサービスを展開しています。 ◇顧客からの様々な要望を総合的に解決する企業として、当社のノウハウをもとに安心と安全を追い求めています。今後も、培ってきた確実な専門知識とホスピタリティの力で、顧客満足の向上に尽力していきます。 変更の範囲：無

外部研修完備！整備士資格をお持ちの方大歓迎！ 今回は店舗拡大により増員にて募集いたします。 【職務内容】 外部研修完備！整備士資格をお持ちの方大歓迎！私たちは店舗拡大に伴う増員募集を行っています。 ■業務内容 オートバックスを利用される顧客の車に対する様々なサービスを提供する整備スタッフとして従事していただきます。具体的には以下の業務を担当します。 ・車検、点検、整備 ・オイル交換 ・お客様にお買い上げいただいた商品の取り付け（カーナビなど） ・お客様との直接のコミュニケーションと提案型の説明 ・社外品のパーツの取り付け対応 ■組織構成 当社の大きな特徴は社長との距離が近く、自由な社風です。社長に直接意見を言える環境が整っており、社員一人一人が主体的に働くことができます。また、店舗対抗のカート大会など、車好きの本領を発揮できるイベントも定期的に開催しています。 各店舗のスタッフ数：約20名（店長含む） 活躍する年齢層：10代から50代まで幅広い 未経験から入社したスタッフが多数 店舗間のコミュニケーションも大切にし、社員旅行やイベントを実施 平均勤続年数：10年以上 サービス残業なし、全ての手当が支給される働きやすい環境 ■入社後の流れ 入社後はまず、先輩と一緒に働きながら当社が大切にしている接客の基本や考え方、整備で使う工具の名前や使い方を身に付けていただきます。また、オートバックスでは勉強会を定期的に開催しており、商品知識や整備技術について学ぶ機会が豊富にあります。 ■キャリアアップ 当社は整備士としてのキャリアアップを支援しています。国家資格の取得に関する費用は会社が負担し、外部研修にも全面的にバックアップします。 ■企業文化と働きやすさ 定着率も高く、10年以上勤務しているスタッフや、一度辞めて戻ってきたスタッフも多く在籍しています。以下は、当社の企業文化と働きやすさの特徴です。 私たちと一緒に、豊かなカーライフを提供するために力を発揮していただける方をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【イベントの裏側を支えたい！という方へ◎／年間イベント件数900件以上！／社員平均勤続年数15年以上】 ■建築式典やイベントの会場づくりを事業としている当社で、新たにイベント会場設営のチーフを募集します。 ■業務内容：展示会、セレモニー、パーティー、花火大会、マラソン大会、ライブなどの会場設営と撤去作業のチーフをお任せします。 ・会場設置と撤去作業： イベント前日と当日の会場設営と撤去作業を行います。アルバイトスタッフに指示を出しながら、作業を進めていきます。 ・設営作業の準備： 資材の積み込み作業、機材のメンテナンス、機材準備 営業の打ち合わせ同行：規模の大きい案件の場合は、打ち合わせに同行します。 ・看板・パネル等製作の手伝い： 設営作業が入っていない時は、製作を行っている部署の社員の作業のヘルプに入ることがあります。 ■案件について：地鎮祭、建築式典、地方自治体の市民祭り、花火大会等の会場設営と撤去作業を行います。 ・対象エリア：関東(主に茨城)。*一部、宿泊出張が発生することがあります。 ・通常現場で社員1名＋アルバイト。大型案件の場合、社員2〜3名＋アルバイトで対応。 ・小規模現場(機材リース等)の場合は、1名だけで対応。当日に会場を設置し、当日のうちに撤去するケースもあります。 ・大型案件の場合、4〜5日前から取り掛かるケースがあります。 ・現地まで、ワゴン車か4トントラックで向かいます(免許取得補助制度あり)。 ・案件数は、週に1〜2案件。繁忙期の場合は、週に2〜3案件を対応します。 ■組織構成： 配属部署は、10名の社員が在籍しています。 内訳：30代1名、40代2名、50代1名 ■魅力ポイント： 【有名イベントにも関われます】： 新国立競技場や横浜スタジアムなどの有名施設の竣工式や圏央道の開通式、武田信玄公まつり、地域の花火大会やマラソン大会、国体等、有名なイベントの設営を手掛けた実績があります。 【社員定着率◎】： 平均勤続年数15年以上と、社歴の長い社員が多いです。住宅補助、資格取得奨励金、奨学金返還支援制度等、福利厚生面も充実。育休実績もあります。手厚いサポートを受けられ、社員満足度も高いです。 変更の範囲：会社の定める業務

【イベントの裏側を支えたい！という方へ◎／年間イベント件数900件以上！／社員平均勤続年数15年以上】 ■建築式典やイベントの会場づくりを事業としている当社で、新たにイベント会場設営のチーフを募集します。 ■業務内容：展示会、セレモニー、パーティー、花火大会、マラソン大会、ライブなどの会場設営と撤去作業のチーフをお任せします。 ・会場設置と撤去作業： イベント前日と当日の会場設営と撤去作業を行います。アルバイトスタッフに指示を出しながら、作業を進めていきます。 ・設営作業の準備： 資材の積み込み作業、機材のメンテナンス、機材準備 営業の打ち合わせ同行：規模の大きい案件の場合は、打ち合わせに同行します。 ・看板・パネル等製作の手伝い： 設営作業が入っていない時は、製作を行っている部署の社員の作業のヘルプに入ることがあります。 ■案件について：地鎮祭、建築式典、地方自治体の市民祭り、花火大会等の会場設営と撤去作業を行います。 ・対象エリア：首都圏(主に山梨)。*一部、宿泊出張が発生することがあります。 ・通常現場で社員1名＋アルバイト。大型案件の場合、社員2〜3名＋アルバイトで対応。 ・小規模現場(機材リース等)の場合は、1名だけで対応。当日に会場を設置し、当日のうちに撤去するケースもあります。 ・大型案件の場合、4〜5日前から取り掛かるケースがあります。 ・現地まで、ワゴン車か4トントラックで向かいます(免許取得補助制度あり)。 ・案件数は、週に1〜2案件。繁忙期の場合は、週に2〜3案件を対応します。 ■組織構成： 配属部署は、5名の社員が在籍しています。 内訳：30代3名、40代1名、50代1名、 ■魅力ポイント： 【有名イベントにも関われます】： 新国立競技場や横浜スタジアムなどの有名施設の竣工式や圏央道の開通式、武田信玄公まつり、地域の花火大会やマラソン大会、国体等、有名なイベントの設営を手掛けた実績があります。 【社員定着率◎】： 平均勤続年数15年以上と、社歴の長い社員が多いです。住宅補助、資格取得奨励金、奨学金返還支援制度等、福利厚生面も充実。育休実績もあります。手厚いサポートを受けられ、社員満足度も高いです。 変更の範囲：会社の定める業務

◎業界・職種未経験歓迎！半年程度かけてじっくり育成 ◎飛び込み営業なし・ノルマなし・既存顧客中心 ◎転勤なし／山梨に根差して長く働ける ◎建設現場やイベント会場など、人々の「快適な空間づくり」を支える仕事 ◎大手ゼネコンや建設会社、イベント会社との安定取引あり ◎賞与年2回（3.0か月分※前年度実績、1年目についてはこの限りではありません） ■募集背景 ユニットハウス（コンテナハウス）や仮設トイレのレンタル・販売を行う当社。建設現場や公共工事、各種イベントなど幅広い場面で利用されており、近年はイベント需要の回復や事業拡大に伴い受注が増加しています。地域のお客様から「サークルに頼めば何とかしてくれる」と厚い信頼をいただく中、さらなる事業成長に向けて営業メンバーを増員募集します。 ■職務概要 建設会社・建設機械レンタル会社・イベント会社などのお客様に対し、コンテナハウスや仮設トイレ、備品レンタルの提案を行います。 お問い合わせや既存取引先からのご相談を受けて提案を行う反響型営業のため、飛び込み営業や厳しいノルマはありません。 お客様の用途や課題を丁寧にヒアリングし、最適な商品を提案することがミッションです。 ■具体的な仕事内容 お客様への訪問・ヒアリング 建設会社やイベント会社など既存顧客を中心に訪問し、工事予定やイベント開催情報などを伺います。 ↓ 商品の提案・見積作成 必要なユニットハウスや仮設トイレ、備品の数量や仕様を確認し、見積書を作成します。 ↓ 現場確認・段取り 実際の設置場所を確認し、搬入ルートや設置方法などを社内スタッフと連携しながら調整します。 ↓ 納品後フォロー 利用状況を確認しながら追加提案や次回案件につなげていきます。 ■入社後の流れ： 最初の3〜6か月間は、営業所併設の現場で商材に関しての知識を深めていただきます。資材の組み立てから施工、メンテナンス、資材のクリーニングまで一貫して経験し、商品を知ることから始めますので、営業への意欲あれば未経験でも歓迎です。※営業に出たときにもわからないことがないように時間をかけてゆっくりと育成していきます。仕事のノウハウを引き継ぎながら、お客様のハウツーを学んでいきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【イベントの裏側を支えたい！という方へ◎／年間イベント件数900件以上！／社員平均勤続年数15年以上】 ■建築式典やイベントの会場づくりを事業としている当社で、新たにイベント会場設営のチーフを募集します。 ■業務内容：展示会、セレモニー、パーティー、花火大会、マラソン大会、ライブなどの会場設営と撤去作業のチーフをお任せします。 ・会場設置と撤去作業： イベント前日と当日の会場設営と撤去作業を行います。アルバイトスタッフに指示を出しながら、作業を進めていきます。 ・設営作業の準備： 資材の積み込み作業、機材のメンテナンス、機材準備 営業の打ち合わせ同行：規模の大きい案件の場合は、打ち合わせに同行します。 ・看板・パネル等製作の手伝い： 設営作業が入っていない時は、製作を行っている部署の社員の作業のヘルプに入ることがあります。 ■案件について：地鎮祭、建築式典、地方自治体の市民祭り、花火大会等の会場設営と撤去作業を行います。 ・対象エリア：関東(都内、千葉、神奈川、埼玉)。*一部、宿泊出張が発生することがあります。 ・通常現場で社員1名＋アルバイト。大型案件の場合、社員2〜3名＋アルバイトで対応。 ・小規模現場(機材リース等)の場合は、1名だけで対応。当日に会場を設置し、当日のうちに撤去するケースもあります。 ・大型案件の場合、4〜5日前から取り掛かるケースがあります。 ・現地まで、ワゴン車か4トントラックで向かいます(免許取得補助制度あり)。 ・案件数は、週に1〜2案件。繁忙期の場合は、週に2〜3案件を対応します。 ■組織構成： 配属部署は、10名の社員が在籍しています。 内訳：20代3名、30代2名、40代1名、50代2名、60代2名 ■魅力ポイント： 【有名イベントにも関われます】： 新国立競技場や横浜スタジアムなどの有名施設の竣工式や圏央道の開通式、武田信玄公まつり、地域の花火大会やマラソン大会、国体等、有名なイベントの設営を手掛けた実績があります。 【社員定着率◎】： 平均勤続年数15年以上と、社歴の長い社員が多いです。住宅補助、資格取得奨励金、奨学金返還支援制度等、福利厚生面も充実。育休実績もあります。手厚いサポートを受けられ、社員満足度も高いです。 変更の範囲：会社の定める業務

『株式会社アイエーイー沼津支店』から、派遣スタッフとして就業いただきます！ 3カ月以上～長期 「人の役に立つ実感がここにある」「笑顔をつくる、やさしさのプロ」「知識と経験で、暮らしを支える力に」 グループホーム/デイサービスのいずれかでの介護業務全般 ・身体介助(食事、入浴、排せつ等) ・生活介助(ご利用者の見守り、居室巡回等) ・レクリエーションやイベントの企画・実施 ・ご利用者の送迎 その他、付随する介護業務全般

〇デイサービスにおいて必要な業務 ・食事・入浴・排泄・移動等の介助 ・イベントやレクなどの企画、準備、運営等 ・送迎時の運転や添乗業務 その他付随する業務全般を行います ※定員25名 デイサービスでの介護職・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・土日休み、日勤のみで正社員に♪ ・スタッフとの連携がとりやすい職場です！ ・資格に応じて手当が変更します 【施設概要】 定員：25名

【成長中の医療法人で、院長補佐として組織運営を支えるポジション／充実した福利厚生】 ■業務概要 当法人では歯科医院の運営だけでなく、物販事業など新たな取り組みにも積極的に挑戦しています。 今回募集するポジションは一般的な秘書職ではなく、院長補佐として医院運営全般をサポートいただく役割です。 スタッフや取引先との調整、イベント企画、院内運営サポートなど幅広い業務に携わりながら、組織づくりにも貢献いただくことを期待しています。 ■入社後まずお任せする業務 医院運営を理解いただくため、受付業務や院内サポート業務からスタートいただきます。 ・受付業務／予約管理 ・患者様対応 ・電話対応 ・器具の滅菌作業等の院内サポート ・備品管理 ■慣れてきたらお任せする業務 ・院長のスケジュール調整 ・社内イベントの企画運営 ・業者との折衝、調整 ・医院スタッフとの連携、課題解決 ・シフト作成補助／資料作成 ・会議運営サポート ・物販事業など新規取り組みのサポート ・院長から依頼される各種プロジェクト対応 ■具体例 たとえば院長から「歓迎会を実施したい」という依頼を受けた際には、 ・会場の選定／参加者の確認／日程調整／景品の準備／当日の運営 など関係者と連携しながら主体的に進めていただきます。 単なる事務作業ではなく、多くの方と関わりながら医院運営を支える仕事です。 ■教育体制 OJTや先輩社員による丁寧な指導があり、医療業界未経験でも安心して業務を習得できます。 ■就業環境 ・年間休日120日 ・家賃補助（条件あり）、退職金制度あり ・託児所・保育支援ややジム利用など福利厚生も充実◎ ■企業の特徴/魅力 平成17年開業で、アピタ浅井歯科クリニックの宇都宮医院、足利医院の２つを運営しています。浅井歯科の運営、補助から人材管理、育成などを担っています。 当院は患者様・スタッフ、双方の幸せを大切にする医院で、患者様に安心して通っていただけることはもちろん、働くスタッフ自身も安心して長く働ける環境づくりを重視しています。 院長先生の「今いるスタッフ、これから仲間になるスタッフが幸せになれるクリニックを目指したい」という想いのもと、働きやすさや人間関係、助け合いの文化を大切にしています。 変更の範囲：会社の定める業務