●○＊--------------------- やぶそばで140年伝承されたそば作りの技術を受け継ぐ江戸そば店 職人さんにスポットライトが当たるお店です！ ---------------------＊○● ■仕事内容■ ・そば打ち（漆塗り木鉢を使いそば粉から練り上げます） ・調理（天ぷらや包丁を使った和食調理など） ・盛り付け、仕込みなど キッチン業務全般をお任せしていきます。 少しずつポジションを覚えていくもよし！できるところから始めるもよし！ 洗い場や掃除だけの修行はありませんのでご安心ください。 オープンまでは既存のお店で、じっくり研修を受けることができます。 面倒見がよい先輩社員が、しっかり丁寧にサポートしていきます。 コミュニケーションが取りやすい環境のため、わからないことや気になることが聞きやすいですよ。 【求める人物像】 ・そば・和食の職人を目指したい方 ・安定したお店で働きやすい環境を求めている方 ・これまでのご経験からさらにキャリアUPしたい方 ・独立や将来の夢・目標を持っている方 【1日の流れ】＊入社1年目です！ 09:25ロッカールームで着替えてキッチンに入ります 09:35店長から今日の仕込み量の指示を受け、今はそば粉2kg打ち上げています 10:00海老の皮むきや大和芋のすりおろしなど仕込みを手伝います 10:45朝礼！百貨店のイベントや注意事項を店長が発表。皆から意見がでることも！ 11:00開店！蕎麦屋は来客時間が早く、開店と同時に注文がバンバン入ります 15:00ランチピークが終わり、90分ずつ休憩に入ります 16:30先輩方からそば打ちや天ぷらなど調理技術を教えていただきます「いいか、みててね～」と見本をやってくれるので助かる！ 18:00ディナーピークが始まりますが、ゆったりしたペースで注文が入ります。先輩の技を盗むべく調理を見せてもらいながらメモを取ったり、スマホで動画を撮らせてもらっています 21:00ラストオーダーと共にキッチンの片付けをします 21:30片付けが終わり、店長や皆と「お疲れさま～」と挨拶して帰ります！ こんな感じの1日ですが、アイドルタイムにはいつも新しいことを教えてくれるので、自分の成長を実感しています。 屋内禁煙 ・飲食店での調理経験が1年以上ある方 ・高卒以上 ・調理師免許所持者優遇 そごう広島店10F日本そば店/そば職人28万～/調理経験者対象/交通費支給/広島市中区 飲食店の調理経験者（1年以上）大募集＞★昇給有/賞与有/食事付き/引越手当あり★ そごう広島店10階「やぶそば」 ＼＼　　2024年で開店50周年を迎える老舗そば店です　　／／ ★飲食店の調理経験者を大募集＜1年以上＞ 調理スタッフのご経験が1年以上あればどなたでもご応募OK◎ 和洋中ジャンルは問いません！ 同業他社に勤務している方で、キャリアアップしたい…とお考えの方、経験や知識を活かして、当店でそば作りを楽しみませんか？？ ★当店で働くポイントはここ★ ・老舗名店でどこにでも通用するそば作りの調理技術が習得できます！ ・高待遇で、従業員を手厚くサポート！ ・食事付き！昇給年1回・賞与年2回！ ・引っ越し手当あり！Uターン、Iターン歓迎！ アピールポイント： 【　長期安定！キャリアアップが可能　】 ゆくゆくは人材管理を担う店長や調理指導を担当する調理長など幹部として活躍できるフィールドもご用意！ また、当店から独立し自身の蕎麦店を経営しているOBも多数おり、「やぶそば」で修業したことで皆さん繁盛店になっています！（独立支援制度有り） 一人一人の将来のキャリアプランをしっかりヒアリングしてサポートしています！ 和・洋・中ジャンル問わず前職飲食店経験者が活躍中！！ 色々な業態経験のある方歓迎しております。 ・飲食業態経験 居酒屋、イタリアン、焼肉、カフェ、和食、ラーメン、寿司 ・調理経験 しゃぶしゃぶ、もつ鍋、焼き鳥、ステーキ、パスタ、スイーツ ・専門調理経験 おでん、もんじゃ、もつ鍋、ジンギスカン 和食・お蕎麦とは異なる飲食店業態から転職をしている方も活躍しています！ 勤務地： 広島県広島市中区基町6-27　そごう広島店10階 勤務先： 江戸蕎麦やぶそば　そごう広島店 アクセス： アストラムライン県庁前駅から徒歩3分／広電「紙屋町西」目の前／バスセンターから直結

＼主なお仕事内容はこちら！／ ■利用者の日常生活のサポート 　食事・入浴・排泄・衣服の着脱・移動など、 　生活全般にわたる必要な支援を行います。 　天気のいい日は外に散歩に行ったり 　日光浴をしたりします。 ■外出やレクリエーションの実施 　生産活動や散歩、買い物などの外出行事や、 　レクリエーションの企画・実施もお任せ！ 入社1年後以降は、本人の希望や特性を考慮し、 職場の異動が発生する場合もあります。 ※転勤の範囲：一宮市内の当社事業所 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ▼あすか取り組み紹介／日中活動 ●はつらつ班 入所利用者の10名余りの皆さんが、 それぞれにあった作業を中心に行っています。 ・月曜日から金曜日の午前中はクッションの 　スポンジちぎりや詰め作業、 ・パソコンであすかのホームページ管理や 　名刺作りをしています ・また平日の午前は作業、 　午後は個別で生活リハビリ等を行い、 　休日は自分の時間として 　メリハリのある生活を送っています。 ●入所 主に2つの部屋(デイルーム・作業室)に分かれ 日中活動を行なっています。 個々の身体機能に合わせ、歩行訓練・ 立位訓練・座位訓練・マッサージ・ ストレッチを行なうご利用者様、 はつらつ班で作業を行うご利用者様がいます。 午後からも利用者さんに合わせた 活動を行います。マッサージやリズム体操等、 比較的ゆったり過ごす利用者さんが多数！ 入浴サービスも提供しています。 ●通所 ご利用者様は、9:30～15:30まであすかで 過ごしています。活動内容は、 個々の利用者さんに合わせて身体機能維持、 向上を目的とした歩行、立位、座位訓練や 手足を中心にストレッチを行っています。 通所全体のレクリエーションとして輪投げ、 ボウリング、ハンドベル等も取り組みます。 ●その他の活動 午後は、月・火・水曜日は、 リラックス班と、歩行・作業班に分かれて 活動しています。 木曜日は音楽、金曜日はスポーツ・ レクリエーションを楽しむ取り組みを 行っています。ご利用者様が毎日楽しく 生活できるよう様々な企画を用意しています。 あすかでの人との関わりや活動を通して、 よりその人らしく生活出来るような支援を お願いします♪ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 安心して働ける職場づくりを大切にしています ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ▼働き始めのサポート体制 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ■先輩職員による丁寧なサポート 　入社後3ヶ月程度は、先輩職員がしっかり 　フォローするので安心して働けます。 ■みんなが笑顔で長く働ける環境を目指して 　困った時はお互い様、助け合いの精神で 　お仕事しています！ 　未経験の方・ブランクある方は1日でも 　はやくお仕事に慣れてもらえるよう 　全力でサポートします！久しぶりの 　職場復帰という方もご安心下さい。 ▼その他、オススメポイント多数！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ★資格取得奨励制度あり！ 　頑張るあなたを応援！ 　働きながら資格を取得しようとする方の 　バックアップをしています。 　 ★福利厚生充実 　法人がソウェルクラブ(福利厚生センター)に 　加盟しているのでレジャー・スポーツ等で 　様々な優待を受けられます！ ★子育て中の方も安心！ 　育休・看休など取得実績あります！ 　ご事情考慮しシフトを組みますので 　希望のある方はお気軽にご相談ください。 　 「障害者支援施設あすか」について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 常時介護を必要とする重度の障害者の中で、 家庭で介護を受けることが困難な人が 入所あるいは通所し、日常生活に必要な 介護・支援を受けていくことを通して、 安心して暮らしていけることを目的とします。 ＼小さな施設で大きな安心！／ 利用定員規模が小さいことで、 気配り目配りが行き届きやすい体制と なっており、ご利用者様へ 安心と安全を提供しております。 ▼定員 ・施設入所支援…36名 ・生活介護………40名 ・短期入所………7名 ・日中一時支援…5名 ▼職員について 正規職員…25名 (男性13名、女性12名) ※平均年齢は43歳 ※非正規職員は14名 ★昇降式ベッド、エアコン、ナースコール等 　設備が整っているので安心！ ★季節の行事など年間通して楽しいイベントも 　多数！スタッフも一緒に楽しんで過ごす 　イキイキとした職場です♪ ★受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

＼主なお仕事内容はこちら！／ ■メインは施設内におけるリハビリテーション 　ご利用者様ごとの希望や必要に応じて 　作成する企画に基づいた、 　個別的なリハビリテーション業務を行います。 ■利用者の日常生活のサポート 　食事・入浴・排泄・衣服の着脱・移動など、 　生活全般にわたる必要な支援を行います。 　天気のいい日は外に散歩に行ったり 　日光浴をしたりします。 送迎業務は基本的にありません。 常駐の看護師さんや提携医療機関の医師と 連携しながらの業務になります。 入社1年後以降は、本人の希望や特性を考慮し、 職場の異動が発生する場合もあります。 ※転勤の範囲：一宮市内の当社事業所 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ▼あすか取り組み紹介／日中活動 ●はつらつ班 入所利用者の10名余りの皆さんが、 それぞれにあった作業を中心に行っています。 ・月曜日から金曜日の午前中はクッションの 　スポンジちぎりや詰め作業、 ・パソコンであすかのホームページ管理や 　名刺作りをしています ・また平日の午前は作業、 　午後は個別で生活リハビリ等を行い、 　休日は自分の時間として 　メリハリのある生活を送っています。 ●入所 主に2つの部屋(デイルーム・作業室)に分かれ 日中活動を行なっています。 個々の身体機能に合わせ、歩行訓練・ 立位訓練・座位訓練・マッサージ・ ストレッチを行なうご利用者様、 はつらつ班で作業を行うご利用者様がいます。 午後からも利用者さんに合わせた 活動を行います。マッサージやリズム体操等、 比較的ゆったり過ごす利用者さんが多数！ 入浴サービスも提供しています。 ●通所 ご利用者様は、9:30～15:30まであすかで 過ごしています。活動内容は、 個々の利用者さんに合わせて身体機能維持、 向上を目的とした歩行、立位、座位訓練や 手足を中心にストレッチを行っています。 通所全体のレクリエーションとして輪投げ、 ボウリング、ハンドベル等も取り組みます。 ●その他の活動 午後は、月・火・水曜日は、 リラックス班と、歩行・作業班に分かれて 活動しています。 木曜日は音楽、金曜日はスポーツ・ レクリエーションを楽しむ取り組みを 行っています。ご利用者様が毎日楽しく 生活できるよう様々な企画を用意しています。 あすかでの人との関わりや活動を通して、 よりその人らしく生活出来るような支援を お願いします♪ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 安心して働ける職場づくりを大切にしています ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ▼働き始めのサポート体制 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ■先輩職員による丁寧なサポート 　入社後3ヶ月程度は、先輩職員がしっかり 　フォローするので安心して働けます。 ■みんなが笑顔で長く働ける環境を目指して 　困った時はお互い様、助け合いの精神で 　お仕事しています！ 　未経験の方・ブランクある方は1日でも 　はやくお仕事に慣れてもらえるよう 　全力でサポートします！久しぶりの 　職場復帰という方もご安心下さい。 ▼その他、オススメポイント多数！ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ★資格取得奨励制度あり！ 　頑張るあなたを応援！ 　働きながら資格を取得しようとする方の 　バックアップをしています。 　 ★福利厚生充実 　法人がソウェルクラブ(福利厚生センター)に 　加盟しているのでレジャー・スポーツ等で 　様々な優待を受けられます！ ★子育て中の方も安心！ 　育休・看休など取得実績あります！ 　ご事情考慮しシフトを組みますので 　希望のある方はお気軽にご相談ください。 　 「障害者支援施設あすか」について ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 常時介護を必要とする重度の障害者の中で、 家庭で介護を受けることが困難な人が 入所あるいは通所し、日常生活に必要な 介護・支援を受けていくことを通して、 安心して暮らしていけることを目的とします。 ＼小さな施設で大きな安心！／ 利用定員規模が小さいことで、 気配り目配りが行き届きやすい体制と なっており、ご利用者様へ 安心と安全を提供しております。 ▼定員 ・施設入所支援…36名 ・生活介護………40名 ・短期入所………7名 ・日中一時支援…5名 ▼職員について 正規職員…25名 (男性13名、女性12名) ※平均年齢は43歳 ※非正規職員は14名 ★昇降式ベッド、エアコン、ナースコール等 　設備が整っているので安心！ ★季節の行事など年間通して楽しいイベントも 　多数！スタッフも一緒に楽しんで過ごす 　イキイキとした職場です♪ ★受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

【園児が143名のにぎやかな保育園です♪】 早稲田南町保育園分園は お天気が良い日は広い園庭や近くの公園にお散歩に行き、 色々な遊びを展開しています。 園庭には菜園があり、さまざまな野菜を植え、 子どもたちがお世話をするなど、食育にも積極的に取り組んでいます。 そして、週に一回「スマイルデイ」と名付けた縦割りで過ごす日があります。 みんな笑顔で3・4・5歳児が一緒に過ごす日です。 お兄さんお姉さんに憧れを抱き頑張ることを楽しみ、また、 年下のお友達にやさしくし他人の存在に気づき相手を思いやる気持ちが育ちます。 また、地域の方々との交流も深く、未就園児のクラス（ぴよぴよクラブ）では、 離乳食講習会や様々なイベントを計画し子育て支援を行っています。 町内会のお餅つきやお祭りも園庭を利用していただき、 地域の方々のつながりを大切にしています。 また、以下を理念として日々運営しています。 子育て支援を通じて社会に貢献する 私たちは子どもの成長や保育の楽しさを保護者、 地域と分かち合い、子育てに不安のない、 安心して子どもを育てられる社会を実現します。 すべての子どもが健やかに自分らしく、 そして力強く生きていくための経験をより多く積める機会を提供します。 職員間の連携を大事にしており、 小さなことも相談ができるとても馴染みやすい職場です♪ 主な業務内容 ◆栄養士業務全般をお任せします。 0歳～5歳向けの調理です！ 〈仕事内容〉 ・給食作り ・おやつの調理 ・献立作成 ・食材発注 ・その他 などなど 公設民営化した保育園の栄養士スタッフ/経験者のみ/資格必須/ブランクOK/新宿区 栄養士資格必須！大量調理経験必須！年間休日120日以上！退職金制度あり！ ・年間休日120日以上！ ・退職金制度あり！ ・ワークライフバランスを充実させたい方におすすめ♪ プロケアの理念 ・子育て支援を通じて社会に貢献する 私たちは子どもの成長や保育の楽しさを保護者、地域と分かち合い、子育てに不安のない、安心して子どもを育てられる社会を実現します。 すべての子どもが健やかに自分らしく、そして力強く生きていくための経験をより多く積める機会を提供します。 ・子どもたちの発想・感覚を育む プロケアでは、子どもたちの自由な発想と感覚を大切にし、彼らがその瞬間を楽しみ、自らの力で自分自身の大切なものを発見し、同時に他者を思いやるこころを育むことを目指します。 子どもの姿をありのままに受け止めることで、子どもたちが自分の生きる力を感じ、将来の夢を描き、自分自身を愛する力が育まれることを願っています。 私たちは、子どもたちがこれらを見つけられるよう、信頼関係をつくり、安全な環境の中でサポートすることが役割と認識しています。 これは、大人自身も自由な発想と想像力を駆使し、子どもたちとの出会いの瞬間を創造することを意味します。 だからこそ、常に目指すべき姿を模索し続けます。 私たちの目指すのは、子どもたちが自分自身を理解し、充実した人生を歩むための基盤を築くことです。 ・高品質なケアを実現する、成長と学びの企業文化 「プロフェッショナルとしてのケアを行う」という社名に恥じぬよう、私たちは、社員一人ひとりの成長と学び続ける姿勢に重点を置いています。 よりよい現場経験を積むために、日々の対話や提案といった意見交換を通じて、より柔軟に、よりスピーディに保育に反映し、振り返り、見直すことを繰り返していきます。保育の質を高めるため、新しいことにも積極的に取り組んでいます。その先のキャリアパスを描けるよう、研修においても対象者別に学ぶ機会を構築しています。 このような人材育成と学ぶ姿勢は、私たちの最大の強みであり、「子育てに安心できる社会への貢献」と企業価値の向上に直結しています。 勤務地： 東京都新宿区早稲田南町36 勤務先： 早稲田南町保育園分園 アクセス： 東京メトロ東西線 早稲田駅から徒歩3分

【ネット回線や電力サービス利用中の既存顧客への提案営業&のお仕事】 【Point】・在職中で転職活動を行っている方も歓迎・登録、来社不要の電話面談・キャリアチェンジ応援 ◆◇営業スタッフ◆◇ネット回線や電力サービスをご利用いただいている既存顧客へ提案などを行います。コスト削減や業務効率アップ、セキュリティ対策など様々な角度から機器の導入やサービスの導入をおすすめするお仕事です。【おすすめポイント】・教育的体制を整えております！・座学研修や教育研修施設での研修を経て、知識と実践をバランスよく学べます。・教育 専門部署、教育グループの教育専任者が導入研修を含め、業務の細かなところまでしっかりとサポート。 ・多数の営業未経験の中途入社社員が在籍しており、入社後整った教育環境で学んで、活躍をしております！ 【必要なご経験】 ・接客、販売などのサービス業や営業経験がある方・PC基本操作ができる方・ブランクOK、派遣が初めての方も歓迎 【待遇・福利厚生】 【試用期間中】・月給22万600円基本給17万2、000円＋固定手当1万3、000円＋固定残業代3万5、600円（固定残業時間25時間分※超過分別途支給）※試用期間は評価により延長の場合あり。（最長6ヶ月まで）【試用期間後】・想定年収／350万円～500万円・月給27万3、100円～（基本給19万9、000～＋固定手当3万～＋固定残業代4万4、100～を含む※超過分別途支給）・固定残業代の相当時間：25.0時間/月・賞与実績　年2回・残業手当・企業型確定拠出年金制度、従業員持株会制度、慶弔見舞金制度・昇給　年2回 ・賞与　年2回（7月・12月）・交通費支給　公共交通機関定期代 ・家族手当 ・資格手当※各手当は会社規定による・永年勤続表彰・育児・介護休業制度・育児休業後の短時間勤務制度（最大小学校卒業月まで）・定期健康診断（年1回）・インフルエンザ予防接種補助制度・ペア制度（先輩社員によるマンツーマン指導）・社内イベント・中堅社員研修（入社1～3年目対象で、チームリーダー昇格時等）・スキルアップ研修・年間休日122日など。 【その他の情報】 【紹介先企業名】・株式会社東名・雇用形態　正社員【勤務】・平日のみ週5日・土日祝日休み【勤務期間】・随時入社OK～長期勤務・入社日ご相談ください！・社会保険、雇用保険ともに初日より加入【服装など】・スーツ着用・ネイル、ピアス、アクセサリーは華美でなければOK【選考の流れ】(1)書類選考(2)一次面接（WEB）(3)二次面接（対面）(4)採否のご連絡（営業日2週間目安）【施設】休憩室ロッカー冷蔵庫電子レンジポット自販機【職場環境】・明るく開放的なオープンオフィスで、困ったときには先輩に聞ける環境です！ 【研修】【期間】3か月間、試用期間は評価により延長の場合あり（最長6か月まで）【給与】研修中も変動なし★教育体制★座学研修や教育研修施設での研修を経て、知識と実践をバランスよく学べる教育体制を整えています。新入社員に対して、教育 専門部署、教育グループの教育専任者が導入研修を含め、業務の細かなところまでしっかりとサポートいたします。 多数の営業未経験の中途入社社員が在籍しており、入社後整った教育環境で学んで、活躍をしております。 【働く時間・曜日】週5日フルタイム勤務|平日のみ勤務|完全週休2日制 勤務曜日：月火水木金、休日：土日 【勤務先の特徴】駅から徒歩5分以内 こちらの求人は株式会社オープンループパートナーズの派遣求人となります。 この他にもあなたにマッチしたお仕事をお探ししご紹介します。 まずはご応募後いただき、お気軽にご相談ください。 ネット回線や電力サービス利用中の既存顧客への提案営業のお仕事です。 【随時入社OK～長期勤務】営業職の大募集！ネット回線や電力サービスをご利用いただいている既存顧客へのご提案。コスト削減や業務効率アップ、セキュリティ対策など様々な角度から機器の導入やサービスの導入をご提案。平日週5日、9時～18時。立町駅すぐ【人材紹介　正社員】

＜働きながら保育士になれる！＞ 「資格はないけど保育の仕事をしたい」その夢を叶えませんか？ 子どもが好きだけど保育士の資格はない… そんなあなたでも当園なら子供と関わるお仕事ができちゃいます！ ☆保育士資格は入社後に取得できる☆ 資格勉強のために仕事は早番にして 夜は専門学校に通うなどといった勤務時間の調整もOK！ 取得支援制度があり、保育士資格試験の受験料は 全額当園で負担しています。 ☆子どもとしっかり向きあえる☆ 園児の定員は15～40名程度と少なめに設定しており 子ども一人ひとりの成長をしっかり見守れます。 ☆残業はほぼなし☆ タブレットの使用により手書きの書類作成時間を削減しています。 ぜひ当社で、働きながら保育士を目指しませんか？ □保育士資格試験の受験料負担あり □5日間以上の連休も取得可 □小規模保育が中心 □タブレットを活用し事務作業を削減 □職員のお子様も入園可能 □産前産後休暇・育児休暇の取得実績あり 当社が運営している「こもれび保育園」にて、0歳～2歳児の保育業務をお任せします！ ＜当園について＞ 園児の定員は15〜40名前後。少人数保育を行うことで一人ひとりにきめ細やかな保育を実施しています。園児たちの成長に合わせたあそびの提供やカリキュラムの実施など、保育の中で子どもたちの情緒を育み信頼関係を築きながら共に学んでいただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・食事やトイレの補助 ・お昼寝の見守り ・おもちゃの準備や片付け ・消毒 ・行事の準備 ＜当園の保育方針＞ 一人ひとりの個性にあわせて、たくさん褒めることを心がけています。 大声をださなくても、優しく諭すだけで理解してもらえるような信頼関係が大切。 言葉は優しく手渡す感覚で。あいさつも大声で投げない、ばらまかない。 優しく丁寧な言葉は、子どもたちを内面から育てるというのが当園の考えです。 ＜安定感もバツグン！＞ 保育士は、共働き世帯の増加に伴いニーズが上昇していることに加え、 市況にも左右されず、安定した雇用があります。 そんな中、当園では2024年に16園が新たに仲間入りしたため一緒に働くスタッフを大募集中！ 会社として成長を続けているため、将来に不安を感じることなく働いていただけます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 未経験から入社した先輩も多いからこそ、相談もしやすい！ 様々な研修制度を用意しているため、実務未経験の方でも安心していただけます。実際に、未経験または保育士資格を持たず入社した職員は全体の3割程度！先輩職員自身が「未経験ならではの分からないこと」を理解しくれているため、質問や相談もしやすい環境です。また、職員同士の仲が良いことも特徴の一つ。月に1度は食事会にいったり、社員旅行を企画したりと楽しく働いています。 長く働ける環境があります。 将来家庭を持ったときに、社員枠でお子様を入園させることができるのは当園ならではの魅力。実際に全体で10名がこの制度を活用しています！内9名はお子様と一緒に出勤しており、「朝の時間がゆっくりになった」と好評を頂いています。もちろん職員が保護者のため、保護者と連絡が取れないということもありません！また、産前産後休暇・育児休暇を12名ほどが取得しており、復帰後は時短勤務も可能。「ライフイベントを迎えてもずっと保育補助/保育士を続けられる環境」が整っています！ 【教育制度について】 入社してすぐの新人研修や年間を通して行われる階層別研修、各園ごとの園内研修などスキルアップの機会が豊富にあります。2024年度からは海外研修も実施し、今年はシンガポールで研修を行いました。やる気のある方はどんどん成長できる環境が用意されています。