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【あんしんステイ】 ▼資格がなくてもOK！ ▼完全週休2日制！ ▼年間休日104日+特別休暇9日！ ▼資格支援サポートあり 介護職ではないので介助などは基本的にありません。 福祉業界のご経験がなくとも、異業種でご活躍されたご経験が 必ず活きてきます！ 一生懸命に毎日を過ごす利用者さんをサポートしていただき、 私たちの想いに共感してくださる方のご応募をお待ちしております！ 【待遇】 ・昇給あり ・賞与なし（業績による） ・交通費支給（上限あり） ・社会保険完備 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・介護看護休暇 ・定年60歳 ・再雇用制度（65歳まで） ・定期健康診断 ※試用期間6ヶ月（同条件） ※未経験の場合は契約社員となります（1年毎更新） あんしんステイでは「変わりたい人が、変われる会社」という理念で 利用者さんと職員がともに同じ方向を向き、 それぞれが成長していける環境の施設にしたいと考えています。 職員が心の余裕をもって働けるよう、給与面を含め、 完全週休2日制や夏季休暇、年末年始休暇も付与しております。 将来的にサービス管理責任者の資格を取得したい方のサポートもしております。 未経験からでも活躍が出来る環境で、やりがいのあるお仕事です。 安心して働ける、そんな当社へのご応募をお待ちしております！ --------------------------------------------- ■ 支援員のお仕事 「あんしんステイ」での支援員の募集です。 施設に通う利用者さんの作業をサポートするお仕事です。 【主な仕事内容】 ・利用者さんの見守り ・作業工程のレクシャーやサポート ・利用者さんの送迎などの運転業務　など ※送迎は社用車にて行いますが、自家用車を使用する場合は手当を支給。 【利用者さんの作業内容】 ・ホテルの客室クリーニング ・リサイクル商品の管理や販売 ・スイーツ作り（沖縄県初上陸の「ぱっふる」） 【1日の流れ】 09:00〜　出勤、連絡事項共有、利用者さんの勤務地へ送迎 10:00〜　ご利用者さんの業務サポート・見守り 12:00〜　お昼休憩 13:00〜　ご利用者さんの業務サポート・見守り 16:00〜　利用者さんの送迎 17:00〜　事業所での事務作業など 18:00　　退勤 介護職ではないので介助などは基本的にありません。 福祉業界のご経験がなくとも、異業種でご活躍されたご経験が 必ず活きてきます！ 「相手の気持ちになって言動が行える人」 「人に何かを教えるのが好き」「人に何かをしてあげたい」 という方にはピッタリのお仕事です！ 【応募資格】 資格ナシでもOK 普通自動車免許 【学歴】 不問 【月給】208,000円〜 ▼月給詳細 ・基本給：192,000円 ・処遇改善手当：16,000円 ▼別途支給 ・交通費：ガソリン代実費 ・賞与：賞与なし（業績による）※準備中 ※資格やご経験などに応じて給与は異なります。 月給 208,000円〜 【月給】208,000円〜 ▼月給詳細 ・基本給：192,000円 ・処遇改善手当：16,000円 ▼別途支給 ・交通費：ガソリン代実費 ・賞与：賞与なし（業績による）※準備中 ※資格やご経験などに応じて給与は異なります。

当社は東証グロース上場の急成長中のベンチャー企業です。 【地域の今を可視化して人と人の未来をつなぐ】を経営理念に掲げ、地元で個人・企業・行政が互いに必要なモノを融通しあえる持続可能な社会の実現を目指して、クラシファイドサイト「ジモティー」の企画・開発・運営を行っています。 おかげさまで、ジモティーは現在月間約1000万人が利用し、約9億PVのトラフィックを誇る大きなサービスとなっております。 ■募集の背景 これまで当社では主に第三者の広告配信事業者様と連携し、広告配信を行ってまいりましたが、ユーザー・広告主双方にとってより最適な広告配信を実現するべく自社広告ビジネスとして、運用型広告配信プラットフォーム「ジモティーAds」を2023年11月より開始いたしました。 「ジモティーAds」はジモティーの媒体に直接出稿できる運用型の広告配信プラットフォームです。ジモティーに登録のユーザー情報や過去の行動履歴から、ユーザーにとって最適な広告を配信することが可能となっており、利用企業数が300社を突破するなど多くの代理店様・広告主様にご利用頂いております。 今後さらに組織を拡大し、より価値の高い広告手法の提供を行う上で、運用チームを強化していきたいと考えており、クライアント様における広告運用領域をリードいただける方を募集しております。 所属部署であるメディアセールス部は、①営業チーム　②広告運用チームの2つのチームで構成されています。まずは広告運用チームのリーダーとして広告運用領域を牽引いただき、将来的には部署全体のマネジメントをお任せしたいと考えています。 ■具体的な業務内容 〇対代理店/広告主様(クライアント)様に関わる業務 ・クライアントに対する自社広告サービスの運用最適化の提案 ・広告運用の実行サポート ・広告運用最適化のための配信データ分析、レポーティング ・運用手法の構築 ・広告主/代理店との関係性の構築 ・広告パフォーマンス改善に基づく追加予算の獲得 ・メンバーのマネジメント、事業拡大のための組織構築 ※主なクライエントの業種・商材： 金融・不動産などのリード系商材、EC通販関連商材、アプリサービス、中古車、求人情報、地場のリサイクルショップ　等 ■所属部門/組織体制 所属部門名：メディアセールス部　運用チーム 代理店/広告主様(クライアント)の広告運用チームへの配属となります。 ※自社アプリの広告運用チームとは別のチームとなります。 ■レポートライン 執行役員 → 部長 → マネージャー（★該当ポジション） ■このポジションの魅力 ・ローンチ後約1年の自社広告サービスのグロースに携わり、1000万MAUのユーザー基盤を生かして裁量権を持ちながらダイナミックな施策にチャレンジすることが可能です。 ・クライアント1社1社としっかりと向き合いながら広告運用を支援するスタイルのため、「広告を配信すること」がゴールとなりがちな業界の中で、高品質なサービスを提供することができます。 ・実績に応じて担当いただく範囲を広げていただくことができるので、社歴や年齢に関係なく大きな裁量を持って働くことが可能です。 ・地域のあらゆる情報を可視化しマッチングすることで必要なモノや情報を融通しあい、持続可能で豊かな社会作りに貢献できる、社会貢献度の高いビジネスに携わることができます。

『オンワード（23区、アンフィ—ロ、自由区）』『コムデギャルソン（PLAY）』『JUN（アダムエロぺ、ROPE）』、『WEWILL（自社ブランド）』の服づくりに携われる営業職！ 《 詳しい仕事内容 》 アパレルブランドに向けた、ファッションアイテムの企画提案～納品までをお任せします。 ■シーズン毎にお客さまへの企画提案 └ブランドの特性・コンセプトを踏まえた素材・縫製仕様・デザインなどの提案 ■サンプル作成依頼、仕様確認 ■生産スケジュールのディレクション、納期管理、原価管理　など ◎一人につき6～7ブランドを担当しています。 ◎生産をお任せしてもらえるよう提案するだけでなく、その後の生産のディレクション～納品まで一貫して携わります。企画がカタチになるところまで間近で見届けることができるポジションです！ 《 当社ならではの強みが多く支持されています！ 》 山形、中国、ベトナムに自社工場を持つことに加え、パタンナーも自社に常駐。繊細なニュアンスの共有やスピーディーな修正にも対応できる強みがあります。 ナカノアパレルならではの体制を評価いただき、【95％】はリピーターのお客様です！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ■営業チームは20代～40代の5名のメンバーが在籍し、お互いに情報共有をしながら進めています！ ■各部署や各工場ともスムーズに連携が取れ、質問や相談なども気軽にできる環境です！ ■百貨店、セレクトショップ、コレクション、ショッピングセンター、カタログ通販など…さまざまなアパレルブランドとお取引があります。 ■扱う商品は99％がレディースのカットソー。今後はスポーツやアウトドアなどを扱う業態への進出も視野に入れています。 <注目ポイント1> 服づくりに深く携わり、幅広い知識と経験を身に付けられる！ 当社の営業職は、営業活動のみならず、製品の企画提案から生産、納品までを一貫して担当します。自社工場、パタンナーと協力しながらのサンプル作成、生産管理部門と連携した素材発注や生産スケジュールの管理など…。大切な一着が出来上がるまでに、さまざまな場面で、さまざまな担当者と関わるため、服づくりの背景を深く理解でき、幅広い専門知識を身に付けられます。 また、生産のディレクションを通して、コミュニケーションや調整力など＋αのスキルも磨くことが可能なポジションです！ <注目ポイント2> "サスティナブルなモノづくり"にも力を入れています。 縫製工場のIT化の遅れや原料の廃棄、在庫問題などさまざまな課題を抱えるアパレル・縫製業界。当社はこういった課題解決にも積極的に取り組み、”サスティナブル縫製工場”の実現を目指しています。 ＜例えば…＞ ■IoT連動ミシンの導入 ■環境に影響の少ない糸の使用や、再生紙を使用した包装 ■裁断生地の100％リサイクル化 ■小ロット生産 ■再生可能エネルギーへの切り替え　など これらの取り組みを評価してお取引を続けてくださる顧客様も多数。 また、現在は国内企業を中心にお取引をする当社ですが、ゆくゆくは海外ブランドにも事業を拡大予定。「サスティナブル」への取り組みが厳しくチェックされる海外ブランドにおいても、自信をもって提案できると考えています。 【入社後の成長サポート】 入社後は、お持ちの経験・スキルに合わせて、必要な知識やスキルが習得できるようサポートを行っていきます。 山形の縫製工場を見学し、縫製に挑戦して知識を身に付けたり、先輩に同行してお客様への提案を学んだり…アパレル業界や営業職が未経験の方も安心してスタートできる環境を整えています！

＼元販売職などの先輩が活躍中／ 約1年間の研修×商材力があるから、 未経験からでもはじめやすい◎ 《SNSや電車広告で知名度UP！圧倒的な商材力》 ■IT業界に特化した求人サイト【type】 ■女性採用に特化した求人サイト【女の転職type】 業界トップクラスのユーザー数を誇るサイトに掲出する 求人広告で企業の人材における課題解決に貢献します。 インバウンドマーケティングやSNS広告などにより 問い合わせ増加中！高い成約率を誇っています。 《豊富な研修をご用意》 *商品知識を学ぶ座学研修 *提案を学ぶロールプレイング *商談の進め方を学ぶため先輩の商談へ同行 *新人向け定期研修　など 毎週教育担当の先輩との振り返りの時間もあり 悩みがあれば随時相談できます◎ 安心して始められる環境でチャレンジしませんか？ ★20代女性・未経験入社多数！ ★土日祝休み・5日以上の連続休暇あり ★赤坂駅近くのキレイなオフィス／転勤なし ★昇進・昇格の機会年4回 ★20代のマネージャー多数 ★結婚・出産祝い休暇＆給付金 自社転職情報サイト『type』『女の転職type』を活用して、企業の採用をサポートしていただきます。 【具体的には…】 ▼アポ獲得 └採用にお悩みを抱えている企業に、電話やメールなどでアプローチを行います。 ▼提案・受注 └採用に関する課題を伺い、解決に繋がる求人広告のプランや企画をご提案します。 ▼取材・原稿確認 └社内の制作担当がメインで取材を行います。その後、制作が作成した広告をチェックします。 ▼効果分析フォロー・リピート └求人広告の掲載開始後も採用状況に合わせて広告の修正などを提案。 └ニーズに合う人材の採用に繋がれば成功です。リピートに繋げ、長いお付き合いを目指します。 【仕事の進めやすさのポイント】 ★ニーズが高く、クライアントからお問い合わせが来るケースも多数！ ★アプローチ先はリストがあるので、 営業活動を効率よく行えます◎ ★商談はオンラインがメインです！ ※従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務 【仕事の魅力】 企業の成長に貢献できるやりがいがあります◎ 採用プランの企画、提案だけでなく、求人広告のクリエイティブ企画に携わることも◎制作担当とともに文章やデザインの細部にまでこだわり抜いた広告を提案することができます！あなたならではのアイデアを活かせるからこそ、採用成功の際には大きな達成感を得られますし、「あなたのおかげで会社を大きくできた」「またあなたにお願いしたい」 と感謝のお言葉をいただけるやりがいがあります。 中途社員の声をご紹介！入社理由は？会社の魅力は？ ■前職：リサイクルショップ店員⇒現在：課長 面接で「自分の取り組んできたこと」や「何を学んで何を得たのか」などのパーソナルな部分に対して深堀された点が印象的で、人を大切にする風土を感じました。結果を出すのに苦戦した時期もありましたが、先輩のサポートもあり入社3年目で課長へと昇進できました！ ■前職：アパレルスタッフ⇒現在：プレイイングマネージャー 頑張り次第で稼げる点に魅力を感じました。実際に、目標を達成することでインセンティブがもらえたり、昇進昇格できたりと頑張りを評価してもらえる環境に満足しています ■前職：エンジニア⇒現在：本人希望で営業企画課へ異動 「女の転職type」を運営しており、社内でも女性社員が長く活躍しているところに惹かれ入社を決めました。人材業界で多くの企業とやり取りすることに加え、新しい挑戦を応援する社風のため、自分の価値観が広げ大きく成長できていると感じます。