〜SI出身歓迎◎取引システム／Webサービス基盤等の運用保守経験をお持ちの方へ〜 ■概要： 社内情報システム管理体制の強化のため、増員募集をします。業務の目的や目標を理解し、自ら考え行動できる方を歓迎します。また、社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取りながら、取引システムおよびサービスサイト基盤等の運用管理業務を着実に進めていける方を求めています。日々の業務の中で課題に気づき、周囲と連携しながら改善に取り組める方にとって、成長と活躍の機会が広がる環境です。 ■業務詳細： 下記業務の推進をお任せします。 ・取引システムおよびサービスサイト基盤等における運用保守業務（安定稼働・品質維持） ・システム障害／インシデント発生時の一次・復旧対応および関係者へのエスカレーション ・障害発生時の原因調査・分析および再発防止策の立案・実行（問題管理） ・定常運用業務（変更作業、リリース対応等）の実施および改善 ・担当業務に関する外部委託先（ベンダー）との連携・調整業務（作業管理、品質管理、運用体制の最適化） ・運用プロセスの改善、効率化、自動化の推進（運用品質向上、業務負荷軽減） ・その他、上記に付随する業務 ※ご経験・スキルに応じて担当領域を決定し、段階的に業務範囲を拡大いただきます。 ■やりがい/魅力： 当社が提供する外国為替証拠金取引サービス『みんなのFX』『LIGHT FX』を、システム面から支えるポジションです。運用保守や受入テスト、リリース対応、障害管理、運用改善など、システムライフサイクル全体に関わることができます。高い可用性・品質が求められる金融システムの運用を通じて、技術力や問題解決力を実践的に磨ける環境です。将来的には、専門性の深化や上流工程への挑戦も可能で、長期的なキャリア形成を実現できます。 ■キャリアステップ： 入社後は、受入テストの作成・進捗管理やリリース手続きなどを通じて、取引システムおよびサービス基盤への理解を深めていただきます。その後は、障害対応や運用改善など運用保守業務全般を担い、安定稼働・品質維持を支える中核メンバーへとステップアップしていただきます。スキルや志向に応じて担当領域を広げ、将来的には運用設計や改善推進など上流工程への挑戦も可能です。キャリア形成は会社として継続的に支援します。

≪年休121日／67年黒字経営・無借金経営／土日祝休み／転勤なし≫ ■魅力 ・創業137年／67年連続黒字の安定企業で長期就業が可能 ・将来の管理職候補として組織中核を担えるポジション ・社内SE＋経理のハイブリッド職でキャリアの幅を広げられる ・年休121日／土日祝休／残業月15〜20hで働きやすい環境 ・賞与実績5.5ヶ月分で安定した収入基盤 ■募集背景 今後の事業継続・組織強化を見据え、将来の中核人材（管理職候補）としてご活躍いただける方の採用を行っております。 ■概要： LPガスを主体とした様々な事業を展開する当社は創業130年、67年連続黒字経営の安定性を誇っています。全社としてLPガスの販売からリフォーム、燃料リサイクル、直近では新素材ファインセラミックスの製造、廃油・汚泥のリサイクルなど成長分野への事業展開をはかっており、個人法人それぞれのお客様に更に寄りそったサービスを提供しています。 今回は、今後の管理部を担っていただける方を募集します。 ■業務内容 ＜システム運用業務（約5割）＞ ・社員用PCのセットアップ、キッティング ・ソフトウェア／アカウント管理 ・社内ヘルプデスク対応（問い合わせ対応・トラブル対応） ・ネットワーク（社内LAN・Wi-Fi等）の維持管理 ・各営業所（約13拠点）へのITサポート対応（出張あり） ＜経理業務（約5割）＞※経理未経験の方も、OJTを通じて段階的に習得いただけます ・仕訳入力、伝票処理 ・経費精算チェック ・月次決算サポート ■配属部署 管理部（部長＋メンバー7名） ・部長が現在担っているIT業務を引き継ぐ想定です ・経理業務は先輩社員のOJT ・少人数組織のため、経営に近い立場で幅広く経験を積めます ■入社後の流れ まずはOJT形式で先輩社員・部長から業務レクチャーを受けながら、「IT運用業務のキャッチアップ」「日常経理業務の習得」を段階的に進めていただきます。 未経験領域についても、基礎から丁寧にフォローする体制を整えています。 ■キャリアパス 本ポジションは将来の管理職候補としての採用です。 ・IT×経理のスキルを兼ね備えた管理部門の中核人材へ成長 ・将来的には部門マネジメントや組織運営にも関与可能 変更の範囲：会社の定める業務

【副業可／服装自由／フレックスタイム制導入／大手顧客とのタイアップ実績多数／設立から6年で東証プライム上場（2023年6月〜）／VTuber事業「にじさんじ」等を展開／海外VTuber事業やグッズ・イベント等複数事業展開により安定経営／業界注目のエンタメ系スタートアップ企業】 【業務内容】 社内の業務支援システムの開発、運用を行っていただきます。 例：Excelで管理しているものを社内システムで完結させる等 【具体的には】 ・業務支援システムの開発、運用、保守 ・要件定義、実装、テスト、レビュー、検証、リリース、運用保守など横断的なプロダクト開発業務 【主な開発環境】 バックエンド：PHP（Laravel）、TypeScript（Node.js）, Ruby（Ruby on Rails） フロントエンド：JavaScript（Vue.js）、TypeScript（Next.js） データベース：MySQL インフラ；Amazon Web Services 【開発体制について】 積極的な要望ヒアリングや、運用から考える仕様提案など保守運用ではありますが常に改善を意識する体制を構築しております。新規開発、保守運用ともにバックエンド、フロントエンド専任ではなく横断的に開発を行っています。開発内容の詳細については、担当エンジニアに裁量が任されており、チーム内の相談はありますが自由度の高い開発ができる環境となっております。 【組織構成】 ・開発チームの組織体制＜38名在籍＞ 1部：情報システム部 2部：WEBプロダクト部 3部：社内システム部※こちらに配属となります。 ＜働き方＞ 残業時間10h~20h程度 リモート頻度：週4回 【ANYCOLOR株式会社の強み】 ・VTuber事業「にじさんじプロジェクト」の運営企業で知名度、勢い共に加速中の企業です。また、英語圏を対象にしたブランドNIJISANJI ENの運営も行っています。 ・VTuberの所属数は150名を超え、様々な視聴者にお楽しみいただいております。 ・デビューサポート、イベント企画、番組制作、グッズ・デジタルコンテンツ販売、企業プロモーション等を含め一気通貫で行い、次世代のエンタメを加速させています。 変更の範囲：会社の定める業務

【自社ECを支える中核ポジションとして、社内外をつなぎ安定運用と改善を推進／事業の要となるEC基盤に携わるやりがい／完全週休2日制で腰を据えて働ける環境／現場起点の改善提案が歓迎される社風】 当社が運営する自社ECサイトにおいて、安定したシステム運用とサービス改善を支えるポジションです。 社内各部署から寄せられる要望や課題を整理し、開発会社と連携しながら要件定義から運用改善までを一貫して担当します。プログラミング経験は不問で、Webシステムを「使う側」と「作る側」の橋渡し役として、現場目線でより良いECサービスを形にしていく役割です。 ■具体的な業務内容： ◎ECサイト運用ヘルプデスクおよび業務改善 ・ECサイトの仕様や操作に関する社内からの問合せに対する対応および提案 ◎トラブルシューティングおよび監視 ・異常検知時の一次切り分けや原因を推測し、復旧に向けて関係各所と調整 ◎システムディレクション（要件定義） ・社内各部署の「やりたいこと」をヒアリングし、開発会社へ伝えるための要件定義書への落とし込み ◎ベンダーコントロールおよび品質管理 ・外部開発会社の進捗管理、納品物の動作検証 変更の範囲：会社の定める業務

【業種未経験歓迎・職種未経験歓迎／フレックスタイム制あり／CMで話題のドラッグストア「SEIMS」を展開】 ■業務内容 ドラッグストア事業におけるシステム関連の事務／設定／運用等に関わる業務です。 ・システム機器の手配・設定・発送 ・システムに関する各種契約手続き ・システムの運用、問い合わせ対応 機器設定やシステム運用はマニュアルを元に行いますので未経験でも問題ありません。 将来的にシステムの導入／開発／保守に携わることも可能です。 ■当社について ＜薬と健康に地域密着で貢献する業界のリーディングカンパニー＞ 1930年の創業以来、配置薬の製造から販売まで製販一貫体制を確立し、お客様のニーズに対して常に忠実に対応してきました。 ドラッグストア、配置薬販売、医薬品製造、研究開発、医療品医薬品の販売という5つを軸に人々の健康を守るため幅広い事業を展開し、複合型医薬品企業として人々の健康を幅広くサポートします。 これからも常に新たな分野へのチャレンジを進めながら、研究から製造、販売まで自社で対応し、皆様の健康に寄り添ったサポートを続けてまいります。 変更の範囲：会社の定める業務

【グループ全体のIT基盤を支える社内SE／幅広いインフラ運用構築／総合クリエイティブプロダクションとして、映像に関連する業務を幅広く展開／働き方◎で福利厚生充実！／年間休日数120日・在宅勤務可能】 ■業務概要 東北新社グループ全体のITを支える社内SEとして、業務システムの運用を担当いただきます。 ＜業務詳細＞ 　・業務システムの運用保守 　・ベンダーとの窓口 　・Saasサービスの導入 ＜業務の魅力＞ 　・グループ全体に影響するIT施策に関われる 　・やりたいことにチャレンジできる 　・将来的にはリーダー／企画ポジションへのステップアップも可能 ■扱うサービス 社内システム、グループ共通ITプラットフォーム、クラウドサービスなど ■求める人物像 ・新しい技術を積極的に学びたい方 ・チームや関係者と連携しながら成果を出せる方 ◆こんな方にお勧め 　・「残業の少なさ」と「リモート活用の柔軟さ」を活かし、長く安定してキャリアを築きたい方 　・将来的に業務システム領域で専門性を高めたい方 ■教育体制 OJT新技術の習得を積極的にサポートします。 ■就業環境 フレックスタイム制や一部リモート勤務可、福利厚生・休暇制度も充実しています。 ■想定されるキャリアパス ITスペシャリスト、IT企画、マネジメント等、多様な成長ステージを目指せます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜院内SEとしてITシステムで医療現場を支えることで社会貢献したい方歓迎〜 ●売上高81億円！創立以来黒字経営を続けている安定性と実績 ●「おもいやりおもしろカンパニー」を掲げ技術者ファーストな環境完備 ●充実した教育体制！上流工程やモダンな技術環境へ挑戦し市場価値アップ ●「定着率90%以上×有給取得率100%推奨×飛び級昇給制度」WLB実現 ■職務内容 IT需要の高い医療分野におけるエンジニアとして、医療情報システム（電子カルテシステム・医事会計システム）の保守運用に関わる業務支援をご担当頂きます。鹿児島市内にある病院での勤務となります。 ◎使用技術：.net、VBA、Oracle、Windows ■入社後の流れ 現場OJTを通し先輩社員より業務を学んで頂きます。また医療情報技師の資格を医療事業本部は全員取得を目指して頂きますので、e-ラーニングで勉強環境がございます。 ■組織ミッション 他協力会社様、病院の情システム部門と連携をしながら業務を進めます。院内のインフラに関わる院内SEとしての立ち位置を担って頂きます。 ■研修体制 ・チーム/オフィス単位での情報交換のMTG ・社外講師を招いたマネジメント研修 ・社長や役員による経営的な視点育成のためリーダー研修 ・資格取得支援制度(対象資格は190種類以上/一時金・基本給アップ) ■当社オススメ プライベートを大事にすることで仕事にも満足に働けるという考えのもとWLB実現に向けた就業環境を整えています。 ・年休123日／全社平均残業14.3h／有休消化100％推奨／育休取得率100％（男女ともに実績あり） ・社員定着率90％以上／平均年齢36.8歳／女性比率24％／社内交流も活発 ・知識や技術力が上がれば、飛び級できる昇給、評価制度 ■キャリアステップ どのようなキャリアを歩みたいかは面接の場でお話しください。適性だけでなく、希望を踏まえて配属先を検討します。同社は「エンジニアがやりたいこと」を実現できる会社を作りたいという思いで設立されております。そのため、経験や能力はもちろん、どのような業務でPJにどう関わっていきたいかなど、エンジニアの「やりたい」に寄り添い、仕事の「やりがい」や「達成感」を充実させていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

★自治体の基幹システムを支える社会貢献性 × 運用リーダーとしてのキャリアアップ★ 本ポジションは、地方自治体の庁舎内に常駐し、職員が日々利用する情報系・基幹システム全体の運用を担う運用SEリーダー候補の募集です。クライアントPCからサーバ、ネットワーク、セキュリティ機器まで、幅広いインフラ領域を対象に、安定稼働を支える重要な役割を担っていただきます。 ■業務概要 自治体職員からの問い合わせ対応や障害対応に加え、ITILに基づいた構成管理・変更管理・問題管理などの運用管理業務を実施します。将来的にはチームを牽引するリーダーとして、顧客対応やメンバー管理もお任せします。 ■リーダー業務 ・顧客窓口対応（定例報告、障害報告、作業調整） ・進捗／課題管理、メンバー管理 ・タスクのハンドリング、業務調整 ■運用業務 ・問い合わせ、障害、セキュリティインシデント対応 ・ユーザ依頼に基づく設定変更作業 ・脆弱性情報公開時の影響調査 ・定例会資料、各種ドキュメント作成／管理 ■技術環境 Windows／Linuxサーバ、Ciscoネットワーク機器、無線LAN、5,000台超のクライアントPC（SKYSEA利用）など、大規模かつ多様なインフラ環境に携われます。 ■キャリアポイント 運用範囲が広く、インフラ全般の知識・経験を体系的に習得可能。対面での顧客対応を通じ、調整力・提案力・CS意識も磨ける環境です。 ■当社の特徴： 当社は多くのお客様に支えられ、1972年の設立から50年以上経過いたしました。当社は、日本の情報化社会の黎明期に「人材の育成」を目標に掲げ設立されました。 データエントリー業務から始まった事業は、システムの運用やサポートへ拡大し、世の中のITインフラを支えるアウトソーシング会社としての基盤を拡大させてきております。 変更の範囲：会社の定める業務

※日本電気（NEC）へ在籍出向となります。詳細下部に記載あり 【業務内容】 ・業務アプレケーションレイヤ管理者 SAPを中核としたNEC社内で最大規模の基幹システムの業務アプリケーション処理の運用保守業務を推進。業務領域としては、販売、調達、経理、情報公開の領域を管理。運用プロセスとしては、プラットフォームレイヤ同様にITILに準拠して業務遂行。NECの基幹システムを担いたい、最新技術を習得・使いこなしたい、AIを活用した業務アプリケーション運用に改革してみたい。というチャレンジングな方は大歓迎です。 【想定プロジェクト】 業務の主軸は、ＮＥＣグループ社内基幹システムの運用保守業務を管理者として、部下、パートナーを活用して管理する。 現時点の体制規模は、社員３４名、協力会社６２名程である。当部門では、社内システムのＤＸ化への参画支援も行っており、段階的に立ち上がるＤＸ化された社内基幹システムの運用保守も担う組織です。 【配属予定部署】 NECソリューションイノベータ　グループDX推進室へ入社後、日本電気（NEC）へ出向となります。 出向先部署名：ＮＥＣ　運用DX統括センター　SREグループ 【配属先事業部の紹介】 NEC及びNECグループの基幹システムを支えているグループになります。中規模から大規模まで様々なシステムのインフラ部分を維持・管理・変革させるのが役割です。また、これらシステムのモダナイゼーションなど上流工程への参画も可能でいろいろなことにチャレンジできるグループです。 【応募者へのメッセージ】 ・ＮＥＣの社内システムにおいてもDXが進んでおり、新技術に触れることが多く変革を感じることができます。またＮＥＣ最大規模のシステムの運用保守や社内システムのＤＸ改革に参画出来ると大きな経験が出来ます。 ・業務においてはリモートワーク中心ですので個人の時間やご家庭の時間を作りやすいです。 ※NECソリューションイノベータ　グループDX推進室へ入社後、日本電気（NEC）へ出向となります。 企業名：日本電気（NEC） 勤務地：勤務地欄に記載 事業内容：パブリック、エンタープライズ、クロスインダストリーを中心とした国内IT事業とDGDF (デジタルガバメント・デジタルファイナンス) を中心とした海外IT事業を展開

〜資格補助有・大手企業にてご経験が詰める環境◎／無期正社員〜 ＜おすすめポイント！＞ ・お客様先（大手企業様との取引多数）にアサインとなるため、幅広い経験を積むことができる ・業界最大手のエンジニア数と売り上げ規模である安定基盤 ・残業平均月20時間前後、完全週休2日制（土日祝休）、年休122日、在宅ありと働き方◎ ・700種類の研修カリキュラム／動画形式の「見たいときに見られる」研修が充実している ■業務内容： ビリング（請求）システムの安定運用を実現するため、JP1を用いたジョブネットの詳細設計および運用業務を担当いただきます。ジョブフローの構成検討やスケジュール設計、運用改善提案までお任せします。 ■具体的な業務内容： ◎JP1／AJSを用いたジョブネットの詳細設計（ジョブフロー構成、依存関係設計、スケジュール設計） ◎ビリングシステムの日次・月次バッチ処理の設計・運用 ◎ジョブ投入パラメータや実行条件の設計・設定 ◎障害発生時の一次対応、原因分析、改善策の検討 ◎運用改善（業務効率化やジョブの最適化提案） ◎ドキュメント作成（設計書・運用手順書など） ■キャリアプラン： 自社製品を保有しないエンジニアリング企業であるからこそ、様々なキャリアプランがございます。 プロダクトのトレンドに左右される専門メーカーではない我々ならではの強みと、キャリアプランです。 ■研修制度： ・Win School（塾のようなイメージ）： 受講に当たっての申し込み後、社内承認を得た講座は無料になります。 ・Winラーニング（大学のようなイメージ）： 動画形式の「見たいときに見られる」研修となります。700ほどカリキュラムが用意されており、ご自身でコマを選んで受講することが出来ます。 ※研修が充実しているだけでなく、豊富な保有案件のなかから実務でアウトプットする機会が多くあることがテクノプロエンジニアリング社の強みです。 ■配属支店特徴： ・アサインの柔軟性： 希望職種／勤務地へのご案内可能性が高いです。 配属案件候補先が出次第、先方のプロジェクト担当者と当社担当営業、候補者様と業務確認の打ち合わせを行い配属先へのアサインが確定します。 変更の範囲：会社の定める業務

【大手メーカーの開発パートナーとして幅広い案件を多数保有！様々な経験を積めます◎／福利厚生・バックアップ体制充実の中でキャリアアップが可能／アウトソーシンググループで安定性抜群】 岩手県花巻市にある当社取引先の輸送機器メーカーでの社内システム運用保守業務をお任せいたします。 運用保守業務として以下業務に従事いただきます。 【業務内容】 ・生産管理システムの運用保守 ・社内システム導入対応 ・システム移行における調査、計画策定 ・移行リハーサル、作業、検証 ※クラウド（AWS）も使用をするので、新しい知識や分野にも挑戦できます！ 【当社について】 ■月残業20時間程度： 当社から配属の企業様については残業が多くなる企業様が少なく、特別な取り組みをすることなく過度な残業が発生をしない状況となっています。 また過度な残業は発生の場合は、案件担当の営業から法人顧客に対して、残業改善の是正対応も行っています。 ■スキルアップ支援体制： ・24時間365日好きな時間に技術系動画や勉強が可能！ ・Zoomにて技術研修を月数回開催！プログラミングや設計など幅広いトピックスを用意 ・スキルUPが給与UPにつながる！アカデミー制度で取得した単位に応じて給与UP！ ・専門教育機関で技術取得が目指せる！ ■当社だからこそ実現できるエンジニアとしての未来がある： ＜お取引社数3,900社＞ 同業他社と比較をしても圧倒的なお取引社数を誇る当社。 当社独占のプロジェクトも多数あり、当社だからこそ挑戦できる仕事があります。 ＜キャリアドック制度＞ 同業他社では希望する仕事があっても、会社の都合で挑戦できないという事も転職理由の1つです。 当社では専任のキャリアアドバイザーがおり、キャリアアドバイザーが社内に働きかける事で希望する仕事への挑戦を後押しします。 エンジニアの遣り甲斐を大切にする当社だからこその取り組みです。 ＜FA制度＞ エンジニアの方を対象に社内でのキャリアチェンジを支援する制度です。 転職をする必要なく、社内での新しいキャリアを形成し、貴方のエンジニアとしての可能性を広げる事が可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業100年以上！船舶用プロペラ・操縦装置の製造・販売を手掛ける専門メーカー／国内だけでなく世界の船舶メーカーとの取引！／人を大切にする社風】 ■業務内容： 高品質で世界トップクラスの「KAMOME」ブランドの下、情報システム部門にて社内システムの保守・運用業務をご担当していただきます。 ■IT機器およびシステムの運用・管理・保守 ■法人内のヘルプデスク ■PCのキッティング ■インフラ設計・構築・保守 ■DX推進に伴う調査・提案・構築 出来る業務からお任せいたします。 ■安定性： 創業100周年を迎える中での歴史の中で常に黒字を確保し続けています。 現在は内航船・官庁船向けの製品を主力としており、経営も安定しています。新製品「ゲートラダー・システム」により今後、海外売上も今後増加する見込みです。 ■当社の特徴： ・1924年に創業し、100年の歴史を持つ船舶用プロペラ／操船装置の製造／販売を手掛ける専門メーカーです。プロペラの原材料を溶かす工程から、鋳造、機械加工、仕上げ、組み立てまですべて一貫して生産する体制を構築。 ・そのため、高い品質を保ちながらお客様の様々なニーズに応えています。社名の由来は、工場前の東京湾上をかもめが群生する美しい姿から、豊漁のシンボルである「かもめ」をブランド名として採用したことによります。かもめプロペラはプロペラだけのメーカーではありません。 ・船のエンジンの後ろに装備される機器をトータルに製造しており、固定ピッチプロペラ、可変ピッチプロペラ、軸系装置、サイドスラスタ、そして舵といった製品と、これら機器の制御システムを手掛けております。 ・2018年に開発した「ゲートラダー」は海上試運転において14パーセントもの省エネ性能を確認した新世代舵システムにて特許も取得。高付加価値製品を今後も開発し、業界をリードする環境性能／省エネシステムを手掛ける総合推進器メーカーとして世界各国の船舶会社から絶大な信頼を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜医療現場の経験をITで支える力に変える/働き方改革×キャリアアップへ〜 ●売上高81億円！創立以来黒字経営を続けている安定性と実績を誇る企業 ●電子カルテや医療システムに触れていた方なら、IT未経験でも挑戦可能 ●医療情報技師の資格取得支援◎/OJT教育やeラーニング完備で安心の環境 ●「完全週休二日制×有給取得率100%推奨×年休123日以上」WLB実現 ＜こんな方にオススメ＞ ◎電子カルテや医療システムに触れていた看護師/医療事務/診療情報管理士の方 ◎患者さんと向き合う中で「もっと現場を支える仕組みを良くしたい」と感じたことがある方 ◎医療の知識を活かして、ITの世界で新しいキャリアを築きたい方 ◎兵庫県でU・Iターンしつつ安定基盤×働き方改革を図りで長期就業したい方 ■職務内容 尼崎市内の病院に常駐し、電子カルテや医事会計システムなどの医療情報システムの保守・運用を担当いただきます。病院の情シス部門や協力会社と連携しながら、医療現場のITインフラを支えるポジションです。 ■業務詳細 ◎システムの稼働状況の確認・トラブル対応 ◎医療スタッフからの問い合わせ対応 ◎システム改修や導入時の調整・サポート ■研修体制 ・チーム/オフィス単位での情報交換のMTG ・e-ラーニング/社外講師を招いたマネジメント研修 ・社長や役員による経営的な視点育成のためリーダー研修 ・資格取得支援制度(対象資格は190種類以上/一時金・基本給アップ) ■オススメポイント ・“患者さんのそば”から“医療現場の裏側”へ─支える立場で新たな社会貢献へ ・医療知識を活かしながらITスキルという新たな武器を手に入れられる環境 ・兵庫県で安定した環境とやりがいのある仕事を両立でき長期就業へ ■働きやすい環境 プライベートを大事にすることで仕事にも満足に働けるという考えのもとWLB実現に向けた就業環境を整えています。 ・年休123日以上／残業14.3h／有休消化100％推奨／育休取得率100％（男女ともに実績あり） ・社員定着率90％以上／平均年齢36.8歳／女性比率24％／社内交流も活発 ・知識や技術力が上がれば、飛び級できる昇給、評価制度 変更の範囲：会社の定める業務

■同社について 金融業界（生保・損保・銀行・証券・カード）を中心とするシステム開発やシステム基盤の構築を行っている同社は、新しい社内体制・人事制度を整備する等、社内改革にも意欲的であり、時代に合わせて働きやすい職場づくりに取り組んでいます。 ■業務内容 お客様先に常駐し、システムの運用保守・監視業務を行って頂きます。システムが正常に稼働しているかの監視、システムエラーへの対応等の業務がございます。 金融系案件を中心に、以下のような案件に参画しています。 ・某金融会社基幹システムのサーバー運用設計業務 ・某小売業POSシステム運用保守 ・ファイル転送基盤保守、更改、移行対応 ■組織構成 40名在籍、若い方が多いので和気あいあいとしている雰囲気です。定期的（月1回程度）に面談を実施し、残業時間の管理を行うことで、現場でのトラブルや高稼働を未然に防いでいます（残業月12h程） ■評価制度 ・「等級制度」を設けておりPG・SE・リーダーなど等級を分け、それぞれ に必要なスキルを明確に定めています。必要なスキルがわかることにより、常に目標を持ち、スキルアップしていくことができる制度となっています。 ・給与テーブルを公開し、さらに賞与額・昇給額・退職金額を自分でも確認できるように、全社員に計算資料を配布しています。社員に公開できる情報はオープンにしていくことを推進しています！ ■同社の魅力 ◎働きやすい会社作りの実現 ・定期的（月1回程度）に面談を実施し、残業時間の管理を行うことで、現場でのトラブルや高稼働を未然に防いでいます ・定期面談の中で自身のキャリアアップに向けて話し合いを行い、目指すキャリアに向けて業務ができるよう支援しています。 ・会社をより良くするために、社員から直接意見をもらう『意見箱』の運用や、アンケート形式での従業員満足度調査を導入。代表との面談を年一回実施しており、現場目線で物事を見れる状況にしています。 ・社員同士のコミュニケーションの場として、月1回の帰社ミーティング・懇親会を開催しています。東京社員と大阪社員も関われるよう、リモート懇親会も開催 ・「健康経営優良法人2026」認定！「社員に安心して働いてもらうために、心身も健康であってほしい」という代表の考えのもと、健康経営に力を入れてきました。 変更の範囲：会社の定める業務

【防衛・航空・宇宙・セキュリティ領域の専門商社／リモート週2日可／フレックス／年収610万円以上】 ■業務概要 当社の企画・管理本部経営管理部システム課にて、基幹システムや社内ITインフラの運用管理、ベンダーコントロール、情報セキュリティ管理など、幅広いIT業務をお任せします。 ■業務詳細 担当案件(基幹システム、ITインフラ、セキュリティ)では必要な契約、システム改修やリプレースプロジェクトではベンダーとの諸調整・稟議・実際のプロジェクト管理まで一連の業務に力を発揮頂くポジションです。また情報セキュリティ外部認証維持のため、ITベンダーや双日本社等の外部パートナーの協力を得ながら業務に取り組んでいます。 【主要IT環境】 (1)SAP Trade-Kit(基幹システム) (2)Windows AD(PCログオン認証、ネットワークドライブ) (3)Microsoft 365(メール、Teams、スマホ多要素認証) (4)desknet's NEO(社内ポータル) (5)ソフトバンクConnecTalk(電話システム、端末はiPhone) (6)AS/400(営業個別システム、IBM iシステム) (7)インターネットVPN(拠点間通信、冗長構成) (8)Microsoft Azure(IaaS) (9)Windows 11(パソコンOS) (10)Windows Server 2016、2019、2022(サーバーOS) (11)Microsoft Office(Excel、Word、Power Point、Access、Outlook） (12)Microsoft 365 Copilot(生成AI) (13)キーエンスRPA（RKシリーズ) (14)富士フイルム社製 複合機＆プリンター ■組織構成 課長1名、担当課長1名、総合職1名、一般職3名 20代〜50代まで幅広く在籍しております。 ■企業について 安定基盤を持つグローバル企業：1975年に双日の宇宙航空機部門から分離・独立し設立されました。防衛省や航空機メーカー等を顧客とし、航空・宇宙・陸上・海上関連機器を中心に様々なフィールドの最先端テクノロジーを扱う専門商社です。航空宇宙機器の専門商社ではトップクラスのシェアを築いております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜フレックス・年間休日125日でWLB◎／コンサルティングからシステムの開発・メンテナンスまで最適なソリューションを提供／福利厚生も充実〜 ■業務概要： 住民情報システム導入・運用保守業務をお任せします。 ■業務詳細： 主として、住民情報システム（パッケージシステム）の運用・保守を業務チームの一員として担当いただきます。 （1）問合せ対応 電話やメールによる自治体職員からの操作方法や運用に関する問い合わせ対応、原因調査、解決支援。 （2）システム改修対応 法改正・制度改正、パッケージ機能改善に伴う対応 ・自治体職員へのシステム改修内容及び操作説明 ・必要な設定変更やテストの実施 ・改修プログラムの適用 （3）帳票BPOに関する対応 ・自治体職員との各種調整（スケジュールや加工内容等） ・用紙校正・発注 また、新規ユーザー向けシステム導入業務についても業務チームの一員として担当いただきます。 （1）要件定義・業務分析 パッケージシステムの機能説明（デモンストレーション含む）、業務フローや運用の確認と課題整理 （2）システム設計・初期設定 各種パラメータ、帳票・マスタ設定 （3）データ移行作業 移行ツールの設計・製造作業、移行ツールの実行、移行後の検証作業 （4）アドオン・外部ツールの開発 パッケージへのアドオン機能、外部ツールの設計・製造 （5）各種テスト 単体・結合・総合テスト、関係箇所との連携テストの実施 （6）操作説明・職員向け研修 システム操作説明の実施、マニュアル作成 （7）帳票BPOに関する対応 委託範囲やスケジュール、加工内容の確認。各種手順書の作成 ■配属先情報： 公共社会ビジネス本部　公共社会第1システム部 ■育成体制： 業務ノウハウについては、配属チーム内で先輩社員によるOJT指導 その他、全社教育によるスキルアップおよび、必要に応じて有償外部研修による教育も実施 ■当社について： ◇当社は東北を中心に、官公・自治体や民間企業向けに情報システムの企画・構築・運用を一貫して手掛けてきた技術者集団です。 ◇とりわけ福島をはじめとした地域自治体との取引実績が厚く、住民情報、税務、福祉、防災など、地域生活を支える幅広い領域でITインフラを提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■□日本最大規模/最高クラスの陣容を誇るSier/離職率7％/健康経営優良法人に3年連続で認定□■ DX推進×上流工程×業務知識を活かす×一部在宅勤務によるリモート可×30代〜40代が活躍中！ ■業務内容： 金融系（生保・損保・クレジット・消費者金融・銀行・リース・証券）システム開発案件の業務SE（上級）として以下の業務に携わっていただきます。 開発言語はJavaや.Net、COBOLが中心となり、開発手法は、ウォーターフォールやアジャイル開発と様々ございます。 大規模案件、中規模案件、上流工程、下流工程と複数の案件がありますので過去の経験、スキルにマッチした案件に参画していただきます。 ■業務詳細： （1）金融業務コンサルティング・要件定義 ・顧客の業務課題をヒアリングし、最適なシステム提案・要件定義・コンサルティングを実施。 ・高い専門性と幅広い知識で顧客の業務フローや課題を理解・整理し、業務改善に向けた見積・提案を実施。 ・新技術の導入に向けたPoCや技術選定、導入支援。 （2）金融系システム開発・運用 ・要件定義などの上流工程、システムの開発推進・設計レビューなどプロジェクトの全工程を担当。 ・エンドユーザー向けの基幹系を中心としたシステム開発の実施。 （3） 金融業務のDX推進 ・最新の金融ソリューションを活用した、金融業務の高度化・効率化の提案・支援。 ■ポジションの魅力： 幅広い金融系業種のお客様とお付き合いしているため、希望するキャリアに沿う形で経験を積むことが可能です。また新しいことへチャレンジする環境もあるため、よりスキルアップできる環境を用意しております。 ■当社の魅力： ・従業員数9000名以上（グループ全体では約16,000人）を超える企業規模で柔軟な組織運営を行っております。 ・人材育成や個人の成長にも注力、有する豊富な実績とノウハウを活用して、スキル研鑽を行う事ができます。 ・プロジェクトマネージャー認定制度の導入、資格取得支援、勉強会や講演会等、中長期的にスキルと技術を研鑽できる環境もございます。 ・ワークライフバランス「ゆとりとやりがい」を重視しております。完全週休2日制、有給取得奨励や多様な就業形態（時短勤務や産休と育休、介護、長期休暇※実績多数あり）を導入しております。 変更の範囲：会社内での全ての業務

〜院内SEとしてITシステムで医療現場を支えながら社会貢献したい方歓迎〜 ●売上高81億円！創立以来黒字経営を続けている安定性と実績 ●「おもいやりおもしろカンパニー」を掲げ技術者ファーストな環境完備 ●充実した教育体制！上流工程やモダンな技術環境へ挑戦し市場価値アップ ●「定着率90%以上×有給取得率100%推奨×飛び級昇給制度」WLB実現 ■職務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 IT需要の高い医療分野におけるエンジニアとして、医療情報システム（電子カルテシステム・医事会計システム）の保守運用に関わる業務支援をご担当頂きます。1つの病院に常駐しながら、チームで運用に携わっていきます。 ◎使用技術：.net、VBA、Oracle、Windows ■入社後の流れ 現場OJTを通し先輩社員より業務を学んで頂きます。また医療情報技師の資格を全員取得を目指して頂きますので、e-ラーニングで勉強環境がございます。 ■組織構成 社員、他協力会社様、病院の情システム部門と連携をしながら業務を進めます。院内のインフラに関わる院内SEとしての立ち位置を担って頂きます。 ■研修体制 ・チーム/オフィス単位での情報交換のMTG ・e-ラーニングを活用した学習/技術教育研修 ・社外講師を招いたマネジメント研修 ・社長や役員による経営的な視点育成のためリーダー研修 ・資格取得支援制度(対象資格は190種類以上/一時金・基本給アップ) ■当社オススメ プライベートを大事にすることで仕事にも満足に働けるという考えのもとWLB実現に向けた就業環境を整えています。 ・全社平均残業14.3h、有休消化100％推奨 ・知識や技術力が上がれば、飛び級できる昇給、評価制度 ・希望があればリーダー経験を積むことが可能 ■キャリアステップ どのようなキャリアを歩みたいかは面接の場でお話しください。適性だけでなく、希望を踏まえて配属先を検討します。同社は「エンジニアがやりたいこと」を実現できる会社を作りたいという思いで設立されております。そのため、経験や能力はもちろん、どのような業務でPJにどう関わっていきたいかなど、エンジニアの「やりたい」に寄り添い、仕事の「やりがい」や「達成感」を充実させていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜10,000名超のユーザーを抱える大規模システムに関わる/運用を「回す側」から「動かす側」へ行きたい方へ〜 ● 1万人超ユーザーを支える、大手監査法人向けLCM運用の中核案件 ● ユーザーサポート／端末管理／IT資産管理を横断的に経験 ● 改善・自動化・教育など「運用を良くする仕事」に関われる ● 夜勤なしの交替勤務、駅直結オフィスで安定した働き方 本ポジションは、大手監査法人向けLCM（ライフサイクルマネジメント）サービス運用を担うエンジニアです。 対象ユーザーは1万人規模、CTCグループから約40名が参画する大規模かつ長期前提の安定案件です。 業務はユーザーサポートや端末管理といった定常業務が軸ですが、単なる問い合わせ対応に留まりません。 運用改善、業務の標準化、教育、RPA・ローコードによる自動化など、「どうすればもっと良い運用になるか」を考え、形にしていく役割が求められます。 ■業務内容 【サブリーダー】 ユーザーサポート／デバイスビルド／ITアセットマネジメント各チームにおいて、 以下の業務を担います。 ・運用改善活動、教育・訓練、新規業務の管理 ・定常業務の統括、エスカレーション対応 ・障害対応、ベンダー調整、課題対応、改善活動のメイン推進 ・案件全体の運営サポート 【メンバー】 ・申請作業、定型作業 ・ユーザー問い合わせ対応 ・端末管理、保守・運用業務 ※配属後OJTで業務を習得し、段階的に役割を広げていきます。 ■入社後・キャリア成長イメージ 配属後1〜3ヶ月はOJTにより、定型業務やユーザー対応を習得。 その後、サブリーダーは非定型業務や管理業務へ、 メンバーは定常業務を軸に運用理解を深めます。 業務ローテーションによりLCM全体を俯瞰的に理解し、 RPA・ローコードを用いた自動化推進にも挑戦可能。 数年後は適性に応じて、インフラ運用・構築やアプリ領域へのキャリア展開も目指せます。 ■この仕事の魅力 ・1万人規模のユーザーを支えるスケール感ある運用経験 ・改善・自動化・教育など、運用を進化させる役割を担える ・グローバル基準の運用・IT資産管理スキルが身につく ・大規模案件ならではのマネジメント経験を積める ・顧客と近い距離で、感謝の声を直接受け取れる 変更の範囲：当社規定の定める業務

★裁量×将来性◎NTTドコモビジネスやオージス総研等との資本業務提携！急成長する組織の中核メンバーとして、市場価値を高めることができます。 本ポジションは、営業が創出した商談に対して顧客の課題を深く理解し、運用自動化の要件定義〜ソリューション設計までをリードする役割です。 システム運用の実態を把握しながら、自動化の設計・提案を行う技術提案型のコンサルティングポジションです。 （1）顧客課題の深掘り・要件整理 ・運用プロセスのヒアリング ・既存環境（監視／ITSM／RPA／クラウド等）の把握 ・自動化ポイントの特定、要件定義 ・課題・制約条件の整理 ・営業との協働による案件立ち上げ （2）ソリューション提案の設計 ・自動化シナリオの検討 ・技術的な実現可能性の評価 ・提案書・構成案の作成 ・顧客への提案・プレゼン ・競合調査と差別化ポイントの整理 ・PoC・検証フェーズの技術調整 （3）既存顧客に対する技術的アプローチ ・導入済み顧客に対しても、追加自動化や運用改善に関する技術的な相談・提案に関わる機会があります。 ・顧客の運用状況を踏まえながら、「どこを自動化するべきか」「どのように運用改善できるか」を整理し、追加提案や新規案件の立ち上げにつなげていきます。 ■魅力 ○技術知見を活かし、ITコンサルティング領域へ Kompiraは運用・監視・ITSM・RPA・クラウドなど幅広い領域と連携します。 そのため、業務理解・要件定義・ソリューション設計といったコンサルティングスキルを実務で習得できます。 ○運用現場の本質的な課題に向き合う 運用現場の業務フローや障害対応の実態に踏み込み、どこを自動化すべきか、どのプロセスを変えるべきか、を構造的に整理します。 表面的な製品提案ではなく業務課題を解くコンサルティングワークです。 ○プロダクト改善にも関われる 顧客の要件や運用ノウハウは、プロダクト部門へ直接フィードバックされます。 プリセールスとしての活動がプロダクト改善や事業づくりにもつながる環境です。 【チーム体制】 セールス＆マーケティング部（S&M部）内のコンサルチームに配属予定 現在セールス3名、コンサル2名、マーケティング3名、営業事務1名在籍中 変更の範囲：会社の定める業務

〜防衛省・自衛隊のミッションをトータル的にサポートする企業／防衛衛星通信という特殊なシステムを扱う／国家安全保障に貢献していきたいという強い想いを持つ方歓迎〜 ■募集背景： 株式会社エム・シー・シーは、我が国の安全保障に貢献する会社であり、情報を安全かつ確実にお届けする衛星通信サービスを提供して、防衛省・自衛隊のミッションをトータル的にサポートする企業です。 これまでに培った防衛省向け衛星通信サービス提供の知見を活かし、常に途切れない衛星通信手段の確保や電磁波等の脅威による回線途絶の回避・復旧などお客様が抱える課題に対したソリューションを提供しております。 今回は事業拡大のための増員、そして将来当社の中核を担う有望な技術者を募集しています。 現場リーダーの役割をお任せする予定ですので、リーダー経験のある方、これからリーダーに挑戦していきたい方、大歓迎です。 ■業務概要： 防衛省・自衛隊の衛星通信システムの通信運用業務に関するテクニカルサポートとそれに係るマネジメント業務をお任せします。 ■業務詳細： ＜現場業務 ＞ ※2拠点にまたがる維持管理業務と、それに係るマネジメント業務をご担当いただきます ・不具合対応（応急復旧、調査、暫定処置） ・衛星通信の回線管理業務 ・干渉波対応業務（監視、調査、対処等） ・通信状況、異常/アラーム、リソースの監視・確認業務 ・システムの運用変更時の設定情報の作成・確認・適用作業 ・各種顧客報告資料の作成、及びその報告 ・顧客やベンダーとの業務調整、作業調整 ・業務管理、課題管理、業務改善 ＜本社業務＞ ・中途採用支援、インターン対応支援 ・各種発注関連業務 ・官への各種申請業務 ■業務の特徴： 防衛衛星通信という特殊なシステムを扱うため、入社してから学んでいただくことがとても多く、一人前になるまで数年かかる仕事です。そのため、大事なことは国家安全保障に貢献していきたいという強い想いと、顧客システムへの高い関心と貪欲に学び吸収していく姿勢が求められます。 社内だけでなく、顧客である自衛隊や取引先であるメーカー企業など多くの人たちと接する機会が多くございます。 変更の範囲：会社の定める業務

＜転勤無／夜勤や休日出勤基本無し＞ ■オススメポイント： ・休日出勤や夜間勤務が基本的に無いため、ワークライフバランスが保てる ・福岡県に拠点を持つ安定した企業で、長期的にキャリアを築ける ・多岐にわたるサービス展開により、業界内での成長性が高い 株式会社ＩＳＴソフトウェアでは、福岡県における金融系システムのオープン系システム運用管理者を募集しています。安定した環境で、システム運用管理業務をお任せいたします。 ■職務内容： ・日々のシステム運用コントロール ・運用トラブルの対応 ・関係部署との連携 ・構成管理 ・オペレーション依頼対応、オペレーター管理 ・イベント対応、調整 ・対顧客報告 これらの業務を通じて、システムの安定稼働を維持し、顧客満足度の向上に貢献していただきます。特に運用トラブルの対応や顧客報告では、迅速かつ的確な対応が求められます。また、関係部署との連携を通じて、スムーズな業務進行を実現していただきます。 ■安定したワークライフバランス 休日出勤や夜間勤務が基本的に無いため、ライフワークバランスを重視する方には最適な環境です。プライベートの時間を大切にしながら、仕事に専念できる環境を提供しています。 ■成長性と安定性の両立 当社は長年にわたり、多岐にわたるサービスを提供しており、その分野も多様です。製造業、金融、キャリア、医療、自動車など、様々な業界におけるシステム開発を行っているため、安定した需要が見込まれています。また、自社製品の開発も行っており、今後の成長にも期待が持てます。 ■当社について： 株式会社ＩＳＴソフトウェアは、1976年に設立され、現在は516名の従業員が在籍しています。当社はシステム・インテグレーション・サービスを提供しており、特に官公庁や自治体、流通、通信分野などの大型事務システム開発に強みを持っています。また、計測・制御ソフトウェア開発やアウトソーシングサービス、パッケージソフト開発・販売も手掛けております。富士通やキャノン、マイクロソフトなど、主要顧客との強固な関係を築いており、安定した収益を確保しています。今後も多岐にわたるサービス展開と技術力を活かし、更なる成長が期待されています。 回答に基づいて提案される質問を生成しています… 変更の範囲：本文参照

【コミュニケーション力重視／IT未経験活躍／全国規模の金融システムを支える社会インフラ案件／チーム体制で安心／将来は管理・リーダーポジションへ】 ■このような方におすすめ ・IT業界に未経験からチャレンジしたい方 ・社会インフラに関わる仕事にやりがいを感じたい方 ・チームで協力しながら仕事を進めたい方 ■仕事内容 金融系システムの運用管理業務を担当いただきます。 全国の金融機関を支える大規模システムの安定稼働を担うポジションです。 ITの専門スキルだけでなく、調整力・コミュニケーション力を活かして活躍できます。 ＜お任せする業務＞ ・運用オペレーション作業の管理 ・手順書の作成／整備 ・チーム内外（他グループ）との調整業務 ・障害対応時の連携、エスカレーション ※実作業だけでなく「管理・コントロール」が中心のポジションです ■プロジェクト体制 約200名規模の大規模プロジェクト （当社メンバー12名＋他社含むチーム） チームでのフォロー体制が整っており、 未経験でもキャッチアップしやすい環境です。 ■ポジションの魅力 ・全国規模の金融システムに携わる社会貢献性の高さ ・運用だけでなく“管理・調整スキル”が身につく ・将来的にリーダー／上流工程へステップアップ可能 ・大規模案件のため長期的なキャリア形成が可能 ・チーム配属で未経験でも安心してスタートできる ■働き方 ・勤務時間：8:30〜17:00（平日） ・休日：土日祝 ※不定期で夜間・休日対応あり（月1〜2回程度） ・テレワーク：基本なし（常駐） ・フレックス：なし ■当ポジションの特徴 金融機関が利用する共同システムのため、高い安定性が求められる“社会インフラ領域”の案件です。 その分、景気に左右されにくく、長期的に安定したキャリアを築くことができます。 ■働きやすさ： ・離職率4％ ・リモートワーク可（テレワーク頻度月80％程度） ・研修は3,000種類以上（自社内／外部研修含め） ・有給休暇取得率83％（平成28年度厚生労働省調べ平均48％） 変更の範囲：会社の定める業務

〜育休などで表彰される上場企業で働く／世界40以上の国・地域へ展開／特許出願総数は全世界で700件以上／「圧入」をベースとした無公害建設工事を推進・普及するリーディングカンパニー〜 ■業務内容： ◇運用保守システムエンジニアとしての業務 └社内情報システム導入における企画・提案・稼働支援 └社内情報システム及びインフラの運用管理 └社内情報システムのメンテナンス（一部プログラミング経験を要する業務） ◇DX促進に向けた一連の業務 └IT先進技術を使った企画・提案・構築および稼働支援 ■当社の魅力： ◇産休前のテレワーク制度の導入、短時間勤務制度の利用促進等が評価され厚生労働省の主催する「イクメン企業アワード2020」でグランプリを受賞しました。 ◇女性の産休育休取得後の復帰率は100％、男性社員の育休取得も推進し、仕事とプライベートの両立が可能。今後もより一層働きやすい環境づくりに力を入れていきます。 ◇急成長、事業拡大に伴う新プロジェクトの立ち上げなどにより、ここ数年では社員数に対し約1割程度の新入社員を採用、平均年齢がぐっと若くなっています。 （2023年新卒：約30名入社、2022年新卒：約30名入社）直近3年で入社した新入社員の離職率は1割未満と人材定着も図れています。（2023年9月5日時点） ■当社の強み、技術： ◇特殊工事工法・機材に強みを持つ企業で、地球と一体化した「インプラント工法」、またその工法を可能にする圧入機「サイレントパイラー」などが競争力の企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

★Java／Webシステム開発／設計・構築／物流・製造・介護など多業種／研修充実／上流工程挑戦可／安定企業／長期就業可能★ Javaを中心に幅広い業種のWebシステム開発に携わり、将来的には要件定義など上流工程にも挑戦できます。研修制度が整っており、未経験からでも着実にスキルを磨ける環境です。 ■業務内容 生産管理や勤怠管理、在庫管理、介護施設管理、水道検診など、業種を問わず多様なWebシステムの設計・開発を担当します。主な言語はJavaで、SQLなども使用します。プログラム構築だけでなく、環境設定やエンドユーザーとの打ち合わせも含まれ、ニーズを把握しながら最適なシステムを提案・実装する役割です。お客様先への同行やヒアリングを通じ、要件定義など上流工程にも関わる機会があります。経験が浅い方は、約3か月の座学研修でデータベースやサーバー、Java、HTML、UIなどを学び、その後OJTで実務を習得します。未経験者もITエンジニアとして成長したい意欲があれば、スキルに応じた業務からスタートできます。 ■業務の魅力 物流や製造、介護など幅広い分野の案件に携わるため、業界知識と技術力を同時に磨けます。ユーザー折衝や要件定義など、開発だけでなく上流工程にも挑戦できる環境があり、コミュニケーション力や課題解決力を活かせます。 ■働く環境 経営層との距離が近く、意欲を示せば新しい業務に挑戦できる風土です。評価は客先評価や実績、資格取得などを総合的に判断します。長期就業者が多く、安定した取引基盤があります。 ■働き方 ・研修制度が充実し、未経験からでも安心 ・長期的に同一顧客先で勤務でき、生活基盤を安定 ・資格取得やスキルアップを積極的に支援 ■キャリアパス 研修後は開発業務からスタートし、要件定義や設計など上流工程へステップアップ可能。将来的にはプロジェクトリーダーや専門技術職としてキャリアを築けます。 ■企業魅力 リーマンショック時も人員削減なく乗り切った実績があり、離職率が低い安定企業です。福利厚生に力を入れ、社員の生活を第一に考えています。派遣先との強固な関係により、売上も安定し、長期的に安心して働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務