システム運用の求人情報の検索結果一覧

【業務内容】 同社は、住宅ローンプラットフォーム・住宅ローン専用アプリをサービス提供しております。 今回は《フロントエンジニア》として、住宅ローン専用アプリを中心として、各種アプリ及び周辺システムの機能開発や運用を担って頂きます。 【具体的な業務内容】 ■主力プロダクトである「住宅ローン専用アプリ」の開発 ■メディアサイトの開発（住宅ローンのあらゆる情報を発信） ■お客様の様々な要望にお答えするため、各種システムの開発 （開発環境） ・Webサーバサイド PHP, Laravel, Slim, Node.js, Wordpress, Concrete5 ・Webフロントエンド Vue, jQuery, Javascript, CSS(Sass/SCSS), Emmet ・データベース MySQL, MariaDB, Redis ・インフラ AWS (ELB, EC2, RDS, S3, Lambda, ElastiCache, CloudFormation, CodeDeploy ...), Docker, Vagrant ・モバイルアプリ Monaca (HTML5, Vue, Onsen UI), Swift, Objective-C, Firebase, ・ビジネス基盤 Salesforce, Kintone, Watson ・コミュニケーション Chatwork, Backlog, ClickUp ・その他 GitHub, Kibela, Cacoo 【担当者コメント】 同ポジションでは、WEBエンジニアとしてサービス全体の開発を担うことが可能です。 開発における企画提案～設計までを最善をチームで実行していきます。 そのため、フロントもサーバサイドもインフラも対応頂き、フルスタックエンジニアとしてのご活躍頂ける環境が整っています。

◆本当に素晴らしいシステム◆ 本当に素晴らしいシステムとはどんなシステムだと思いますか？ 最新技術を使って作ったものですか？ 難解なロジックで構成されたものですか？ アイズが考える本当に素晴らしいシステムは、 ご利用いただく人が「自分の手足のように使うことができるもの」 であると考えています。通常の業務が行えることや、 不具合が少ないことは当たり前のことです。 例えば、 操作が直感的にわかりやすかったり、 煩雑なオペレーションを行わなくても目的の結果が得られたり、 ご利用いただく人がまるで自分の手足のように 思い通りに扱えるものだと思っています。 もちろん、本当に素晴らしいシステムを作るには高い技術力も必要ですが、 それと同等またはそれ以上に他者の気持ちがわかったり、 共感できるようなスキルも必要です。 そのようなスキルをお持ちの貴方の応募お待ちしています。 システムエンジニアやプロジェクトマネージャ、 システムコンサルタントを目指している方の応募も大歓迎です！ ◆主な仕事内容◆ ・CloudWatch／Zabbix／JP1／Systemwalker等によるシステム監視 ・ＢシェルまたはBash等による運用シェルの作成 ・システム運用設計および顧客提案 ※所謂、運用オペレータの募集ではありません。 ◆主な使用言語◆ Java/C#.Net、フロントエンドはVue/Angularなど ◆案件例◆ ・24時間365日稼働し、数万人が利用している衛生管理系システム ・大手クリエイティブ会社の社内システム開発・保守運用 ・次世代高速道路料金精算システム実証実験 ・VR空間での盗難防止に関する実証実験 ・iPhone/Android向け各種アプリ ◆使用ツール◆ ・Eclipse ・Visual Studio ・Android Studio ・Xcode ・Git/SVN（バージョン管理ツール） ・Redmine/Backlog（プロジェクト管理ツール) ・Matterｍost/Slack/Zoom/Teams/GoogleMeet（コミュニケーションツール） ◆職場環境◆ オフィス内はわりと静かで、業務に集中しやすい環境です。 アイズはコミュニケーションを大切にしているので、 話しかけづらい雰囲気はありません◎ 人間的なスキルアップを目的とした、 感謝活動やモチベーション、メンタルコントロールなどの 外部研修を定期的に受講しており、 技術だけではなくヒューマンスキルも磨いてます。

<業務内容> 弊社の看板商品である「LedgHOME（レジホーム）」や「LedgHOME Cloud（レジホームクラウド）」の運用・改修業務に携わっていただきます。 既に完成しているシステムですが、ふるさと納税の制度改正や自治体のご要望に応じて、必要な機能の開発を続けています。 ◎具体的には・・・ 顧客である自治体からのご要望を反映し、既存機能における修正・機能の追加・仕様変更等を行います。 開発期間は、1週間～3か月と内容により様々です。 改修の要望は社内のサポートチーム経由で受け、改修の中でお客様（基本的には自治体の方）と電話でやり取りをすることもあります。 その他不具合の対応や問合せ（一日平均：全体で10件程度）の対応も行います。 社内外と密にコミュニケーションを取りながら進める仕事になります。 ★ 「LedgHOME（レジホーム）」について 「LedgHOME」はふるさと納税の発注や発送、寄附等の管理や分析を行うシステムです。 自治体職員の方々から『今までExcelで管理をしていたものが一気に楽になった！』といったお声をいただくことが多く、使い勝手の良さから噂が噂を呼んでLedgHOMEが全国に普及しました。 北海道から沖縄まで全国約500の自治体に導入されており、全国寄附額の約50％を管理している大きなサービスです。 自治体から広く認知していただいているシステムではありますが、まだまだ改善の余地はあります。 より使いやすいシステムになるように、これまでに培った運用ノウハウを反映し、バージョンアップを続けていきます。 <開発環境> 　言語：PHP, JavaScript, SQL, HTML, CSS 　FW：Ethna（Ethnaベースの独自FW）, jquery 　DB：MariaDB, MongoDB 　OS：Linux, CentOS 　開発機OS：Windows 　その他：AWS, Docker, gitlab, Apache, Nginx <ご入社後について> 入社後は、個々の能力に合わせた教育で基礎を学んでいただきます。 OJT形式で先輩社員が横にいるので気軽に質問できる環境です！徐々に実務をお任せしていきます。 シニアエンジニア、マネジメント、テックリードなど個性に合わせてキャリアアップができます。

求人をご覧いただきありがとうございます！ セキュリティ人材専門メディアのサイバーHRを運営しております、DXHR株式会社と申します。 サーバーやネットワークエンジニア、情シス部門のご経験があり、Web系・業務系開発のエンジニアと比べ年収が上がりにくい、キャリアが頭打ちになっているとお悩みの方は多いのではないでしょうか。 そのような方に向けて、本ポジションでは自社教育プログラムを使ったセキュリティエンジニアへのキャリアアップをご提示させていただいております。 少しでも気になった方はぜひお気軽にご応募くださいませ。 ▼私たちについて 私たちはセキュリティ人材専門のメディア運営、教育事業、システム開発事業を展開している企業です。 ▼具体的な仕事内容 （1） OT（生産設備システム）セキュリティー対策・活動の全社（含む海外）展開、運用の推進 ・管理組織運営／リスク評価・管理業務の展開、運用の推進 ・資産脆弱性管理業務の展開、運用の推進／規程・ガイドラインの整備、周知 ・法規制対応／運用、保守業務の展開、運用の推進 ・委託先管理業務の展開、運用の推進／インシデント対応／教育・訓練の計画、実行 ・セキュリティー機器導入実行、支援 （2） エンジニアリング業務プロセスで扱う部内独自システムの開発、改善、運用 ・図面管理システム ・業務プロセス管理システム ・人的リソース管理システムなど また社員は弊社関連会社のサイバーセキュリティ講座の受講を無料で受けることできるため、 仲間と切磋琢磨しながら世界トップレベルのセキュリティエンジニア・セキュリティコンサルタントを目指すことができます。

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【年間休日120日／東証スタンダード上場グループ／法人向け採用支援サービス提供を行う成長企業】 自社サービスである採用管理システム「e2R」「e2RPRO」のご導入企業に対し、カスタマイズの要件定義〜運用代行まで採用に関する業務の運用支援を行います。 顧客の採用を成功に導くためのパートナーとして、企業人事と密にコミュニケーションを取り、システムを通して課題を解消していく役割です。 ■主な業務内容： ・システム導入時のカスタマイズの要件作成、担当SEへの依頼 ・採用管理システム「e2R」の設定・操作 ・お客様のニーズの吸い上げ、パッケージシステム「e2RPRO」のバージョンアップ向けた集約 ・顧客の採用スケジュール・選考フロー・課題の把握 ・導入・採用業務の実施に向けたスケジュール作成 ・学生へのメール送信、説明会や面接の予約・選考案内・合否の通知代行　等 ※従事すべき業務の【変更の範囲：会社内でのすべての業務】 ※1名あたり、3〜5社担当、1社につき、メイン担当1名＋サポート2名程度のチーム体制。案件の規模や習熟度により、〜10社ご担当・メイン担当を担っていただきます。 変更の範囲：本文参照

＜高精度の顔認証技術である「画像認識プラットフォームAIZE」や「AIZE Breath：顔認証アルコール検知システム」を自社サービスとして展開/自己学習できる機会も多くあります＞ ■業務内容： ・社内システム・インフラ・コミュニケーションツールの企画・構築・運用 ・情報セキュリティに関する施策策定、実行 ・各種クラウドサービス（AWS、GCP、Azure）の環境構築・運用 ■組織体制： 当事業部の組織は130名程度おります。インフラ案件、webサービス案件、エンタプライズ系の３チームで別れており、案件ベースで顧客を担当しております。案件によってはチーム横断型で事業が発生するため、webサービスチームメンバーがインフラチームと連携する等が発生します。 ■受注案件に関して： 常駐型で開発フェーズや業界は絞らず幅広く対応しております。 基本的にはチーム制で担当するため、先輩のフォローを受けながら案件に着手できる環境があります。 ■今後のキャリアについて： まずは常駐型で顧客の案件をご対応いただき、希望やご志向性に応じて自社のサービスに携わっていただくことも可能です。 自社プロダクトの開発から、顧客の要望に合わせて「AIZE」×〇〇という形で開発を行う場合もございます。 また、ご自身の希望に合う案件に関しては自ら手を挙げれば携われるチャンスもある環境です。 ■社内の雰囲気：常駐先はピリピリした雰囲気はなく、柔らかく落ち着いた印象のある職場です。非常に人を大切にしてくださる企業で、働きやすいかと思います。

〜運用オペレーション経験を活かして上流工程へとキャリアアップを実現〜 ●「人を大事にしたい」という想いから技術者ファーストの就業環境完備 ●教育体制が充実しており志向性に沿って、技術研修を320講座以上受け放題 ●クラウド案件が増加しており、モダンな環境下で上流に挑戦し市場価値UP ●「在宅勤務×残業8.6ｈ×資格取得制度×離職率過去3年平均9％」WLB実現 ■企業概要 インフラ構築、システム運用管理などのITサービスを行っている会社です。システム運用のノウハウやナレッジを活用し運用コンサルティングも手掛けており、取引先も9割以上が上場企業グループです。 ■職務概要【変更の範囲：会社の定める業務】 基幹システム刷新に向けて、システム運用の設計、構築及びシステム運用に従事していただきます。インフラ基盤の構築支援から運用維持保守まで幅広い業務に従事することが可能です。 ■業務詳細 ・既存システム（オンプレ）からAzure環境へのシステム構築に伴う、システム運用の設計及び構築業務 ・バッチジョブのスケジューリング（JP1） ・システムの監視、及びジョブの監視設計 ・PJTにおける顧客及びアプリベンダーとの業務要件の確認、スケジュール調整 ・各種ドキュメント作成（運用設計書、監視設計書、検証計画書／結果報告書、運用マニュアル、業務フロー 等） ◆「人がすべて」という社是のもと人材育成を重視した環境 ∟320講座以上受け放題となっており、座学、実機実習、eラーニングなど内容に応じて様々あります。入社3年間の平均資格取得数は2.4個となっております。またOJT教育もございますので安心して業務へ取り組むことが可能です。 ◆個人と会社が共通の目標を持って成長出来る環境 ∟担当業務を「１サイクル＝3年」として、個々のキャリアを配慮したローテーションを行います。賞与評価連動の目標管理（半期毎）を上長と共に設定し、「評価制度の透明性・お客様評価・キャリア」の向上を図ることで、リピート顧客や紹介で業務をいただいております。 ◆エンジニアの働きやすさを第一に考えた環境 ∟経営陣はSE出身者のため、現場目線での環境作りを意識し、在宅勤務メイン、平均残業8.6ｈ、年休125日、有休取得など労働環境の整備に取り組んでおります。 変更の範囲：本文参照

NECソリューションイノベータ　グループDX推進室へ入社後、日本電気（NEC）（社会インフラ事業、ITサービス事業等を行う）へ在籍出向となります。 ●NECグループの入退場管理システムのDX構築運用を通じて全国10万人以上の入退場を支える管理システムの業務プロセス知識を取得する事ができる ●クラウドサービス利活用のITスキルの取得、お客様との調整／交渉経験によるコミュニケーション、交渉スキルの向上を図ることができる ■業務内容： 【変更の範囲：会社の定める業務】 NECグループの入退場管理システムのDX推進においてリーダー的な役割でクラウドリフト、システム開発、その後の運用保守業務をご担当いただきます。また、サービス事業の拡充も視野に「クライアントゼロ」開発作業においてもリーダーとして開発を管理する役割として業務をご担当いただくこともございます。 ■想定プロジェクト： ・NECグループの入退場管理システムの開発／保守／運用業務をリーダーとして推進する。 ・現行システムからのDX、モダナイゼーションを推進する。 ・NECグループ各社の課題解決に向けた計画／契約／要件定義／構築管理を行う。 ■配属事業部の紹介： 現時点の体制規模は、社員9名となります。 NECグループの入退場管理システムを支えているグループです。 また、NECが世界に誇る生体認証技術／Digital IDの活用を通じて「活きた」知見をお客様や社会へ提供すべく「クライアントゼロ」を運用保守面から支える役割を担うグループとなります。また、レガシーシステムのモダナイゼーション推進には上流工程からの参画も多く、マネジメントスキルの習得を図ることもできます。 ■開発環境 ◎プロジェクト人数：30名 ◎開発環境： ・JAVA、ORACLE ・クラウド（Azure） ・SaaS（ServiceNow、Snowflake） ・インフラ全般（サーバ、OS（Windows、RedHat）、ネットワーク等）の基礎知識（基本情報処理技術者相当） ・ITサービスマネジメントの基礎知識（ITIL／ISMS／ITSMSなど） ◎コード品質のための取り組み：　 ◎開発手法：ウォーターフォール、アジャイル ◎情報共有のツール：Teams、Outlook、Zoom、など 変更の範囲：本文参照

大手小売チェーン様のシステムの大半の運用を請け負っており、開発SI案件の推進、維持保守、業務・システム運用のサポートを行います。 ■業務内容： 大手小売チェーン様スのシステム構築・運用案件の担当として、案件に参画頂きます。案件への参画を通して経験値をあげることで、中小規模の開発案件のPM／PLも想定してます。 ＜業務内容例＞ （1）顧客の業務システムの運用保守 （2）顧客の業務システムに対する保守開発案件の遂行 ■募集背景： 運用保守の経験を通して培ったシステム／業務知識を活用して顧客システムの運用保守、ならびに開発案件を遂行できる方を募集しています。 既存のシステムに限らず、そこでの知識を活用して新しい技術を活用した提案も予定しており、増員を予定してます。 自分の担当しているシステムが社会インフラとなっているため、社会に貢献している事を実感できる仕事でもあります。 ■組織構成・環境： 年齢に関係なく、チャレンジする環境を提供しており、上司・部下関係なく議論が活発に行われ、風通しの良い環境です。 ■魅力： ◎大規模案件を経験できる 当社内で当事業部（リテール＆サービス事業グループ）は、中規模〜大規模案件の開発案件の実績を多く手掛けております。 CTC内で唯一SAPを代表としたERPシステムを手掛けており、大手顧客と案件を継続できているのも1つの背景です。 ◎柔軟な働き方が可能 全社月平均残業12時間、平均年休取得日13.5日、男性育休取得率65.5％、育児休業後の復帰率100％ テレワーク、スライドワーク（始業時刻を5:00〜11:30の間30分単位で繰り上げ・繰り下げできる働き方制度）等、柔軟な働き方の制度があり、実際に活用しながら働ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

USEN NETWORKSはUSEN＆U-NEXT GROUPの中で中核を担う通信事業会社です。 通信が生活の中で欠かせないものとなる中で、更なる飛躍を遂げるために人材を募集しております。 ■業務概要： 顧客管理システム（CRM）の開発および運用保守業務をお任せします。 現在、サービス拡大とともに顧客が増加しており、現在の運用をより良いものに構築するためにも、システム開発部門の責任者を募集いたします。 ■業務内容詳細： ◎既存の顧客管理システムの最適化に携わる開発業務、運用保守 ◎ベンダー各社とのシステムに関わる交渉、改善依頼 ◎運用の業務効率化 ◎新システムの導入検討 ◎チームのマネジメント ◎メンバーの育成・指導 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■やりがい： ◎勢いのあるUSEN-NEXTグループで、さらなる成長を見込めるシステム開発に携われるポジションです。マネジメント層としてお越しいただくので、プロジェクトリーダーとして業務を遂行していただきます。 ◎定型業務としてお仕事をするのではなく、様々なITサービスに関する知識を身につけることで、様々なITキャリアを描くことが可能になります。 ◎部長としてチームを担当して高い自由度と責任を持ち、チームやメンバーの成長と事業目標の達成に貢献することで、自己のキャリアをさらに発展させることが可能です。 ■組織構成について： 新卒3年目の若手から30代、40代の社員がメインで活躍しております。 若手からベテランまで揃うUSEN NETWORKSで経験を生かした仕事ができ、未来を考えたお仕事をしていただいております。 ※会社の平均年齢：36歳 ■配属会社：株式会社 USEN NETWORKS　 ＜IoTとユニークな創造力で店舗・オフィスの未来をつくる。＞ 当社は「関わるすべてのお客様に常に必要とされる“満足”をお届けすること」を企業理念としております。 USEN-NEXT GROUPが掲げる「必要とされる次へ。」のスローガンのもと、 通信技術とIoT技術を駆使した店舗・オフィス向けサービスを提供することで、 生産性の向上とともにコスト削減を実現し、お客様の満足度向上に努めています。 変更の範囲：本文参照

~創立以来黒字経営の安定基盤／医療系システムに興味がある方歓迎／全社平均残業16.1H~ ●おもいやりおもしろカンバニー ●働く人の面白さとやりがいを重視 ●有給取得率100%推奨×定着率90%以上で長期就業しやすい環境 ■職務内容：IT需要の高い医療分野におけるエンジニアとして、医療情報システム（電子カルテシステム・医事会計システム）の保守運用に関わる業務支援をご担当頂きます。 鹿児島市内にある病院での勤務となります。 ■入社後の流れ：現場OJTを通し先輩社員より業務を学んで頂きます。また医療情報技師の資格を医療事業本部は全員取得を目指して頂きますので、e-ラーニングで勉強環境がございます。 ■使用技術： ・言語：.net, VBA ・DB：Oracle　 ・OS：Windows ■組織構成：当ポジションは、社員1名で構成されており、他協力会社様、病院の情システム部門と連携をしながら業務を進めます。院内のインフラに関わる院内SEとしての立ち位置を担って頂きます。 ■就業環境： プライベートを大事にすることで仕事にも満足に働けるという考えのもと、全社平均月残業時間16.1時間、有休消化100％推奨し、WLB実現に向けた就業環境を整えています。また、チーム・オフィス単位での情報交換のMTG、技術教育研修など、社員ひとりひとりや会社全体が品質を底上げしていけるための教育方針を立てて実践しています。

〜フジサンケイグループにて、ITインフラ運用の中堅社員としてキャリアアップ可能！／年休126日／残業20h以内／東証プライム上場〜 ■職務概要 東証プライム上場のフジサンケイグループの情報システム部メンバーとして下記業務に従事していただきます。 ■職務内容 （1）ネットワーク・セキュリティ・サーバ・PC・スマホ等に関する運用管理業務全般 【業務システム】 グループウェア・・・Microsoft365 会計系・・・ProActive 人事系・・・OBIC7 業務系・・・SalesForce／OBIC7等 ネットワーク・セキュリティ環境（SASE） 、エンドポイントセキュリティ、ファイアウォール等 ・パソコン／スマートデバイス Windows、iPhone、iPad （2）ネットワーク・セキュリティ・サーバ・PC・スマホ等に関する新規案件の推進 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■働き方 年休126日×残業20h以内×産休育休制度充実の働きやすさが実現できます。 （1日の労働時間が7時間15分のため、8時間労働換算ですと残業月10h程度になります） ワークライフバランスを整えてプライベートも充実させたい方にピッタリです！ ■同社の特徴： フジサンケイグループ(FCG)は、フジテレビ、産経新聞、ニッポン放送など84社、4法人、3美術館、1万6，000名強の従業員からなる日本最大のメディア・コングロマリットです。その中でも不動産事業を展開しているのがサンケイビルです。日本で唯一のメディア系デベロッパーとして、メディア系グループの力を存分に発揮し、そのメディア系ならではの強みを生かした代表的な開発事例として、”誰もが輝く劇場都市”をテーマにした複合開発『Hareza池袋』や、多様な繋がりと交流を生み出す『須磨海浜水族園の再整備事業』をメディア系グループの力を生かして手掛けております。 事業運営に不可欠な IT 環境を維持し続けるためには、常にセキュリティや障害のリスクと戦いながら、技術・製品・環境等の変化にも追従し続けねばなりません。サンケイビル情報システム部はそのような責任・役割を担いながら、自らのレベル向上に取り組む少数精鋭の組織を目指しています。 変更の範囲：本文参照

●大手総合商社"伊藤忠"の中核CTCグループ・業界業種問わず豊富な案件／大規模プロジェクト／大手顧客との取引多数 ●システム運用サービスのほか直請け案件も多数あり、上流工程へも挑戦できる環境 ●マネジメント、スペシャリスト双方のキャリアパスやジョブローテーション制度など成長環境◎ ●離職率3％台と高い定着率／プラチナくるみん認定企業 ■業務内容： カーナビシステムに関する以下の業務をお任せします。 ・24時間365日稼働している提供サービスの監視運用 ・作業手順書に基づいたサーバオペレーション業務（Windows、Azure等） ・コールセンターからの問い合わせ対応（サービス利用者からの直接問い合わせはなし） ・障害発生時の一次対応／障害判定／お客様連絡／障害連絡／サービス利用者向けお知らせ掲載 ・運用受入前の各種提供資料の確認と受入準備 【変更の範囲：当社規定による（職業安定法施行規則改正により明記しています／詳細は面接内でご確認ください）】 ■キャリアステップ： 入社後、まずはシフト勤務の中で上記記載のオペレーション業務をお任せします。将来的には、シフトリーダー・サブリーダーと段階的にステップアップしていただくことを想定しています。 ■組織情報： ・マネージャー1名、メンバー2名、パートナー13名で構成 ・若手中心の組織構成 ・オペレーション業務を通してシステム運用の基礎から経験できる ・お客様と近い環境での業務 ・休暇を取得しやすい環境 ■夜勤の想定発生頻度： 平均月6回程度／最大月12回（要員離脱時など、暫定シフト時の対応） ■魅力： ◇業界業種問わず豊富な案件・業務（スキルアップを目的としたジョブローテもあり） ◇CTCグループの総合力 （マルチベンダーとして豊富な取り扱い技術、大規模案件など） ◇働きやすい環境づくり（テレワーク、スライドワーク、時間単位有休、服装の選択肢拡大、短時間勤務、ブリージャー制度　など） 【豊富な研修制度】 技術者育成研修、テーマ別研修、オンライン学習サービス（Udemy） 【各種支援制度】 IT技能・資格手当、資格取得奨励金制度、1on1ミーティング、キャリア支援制度　他 変更の範囲：会社の定める業務

【税務関連の基盤設計構築をお任せ／NTTデータグループ内唯一のシステム運用管理特化企業／離職率4％で働きやすい環境／有給休暇取得率83％によるライフワークバランス◎／3,000種類以上の研修制度あり】 ■業務概要： 行政機関間の情報連携システムをご担当いただきます。 システム更改に向けての運用設計（業務、基盤、共通（ITIL）） 【変更の範囲：情報システムの運用管理業務、その他付随する業務】 ■働きやすさ： ・離職率4％（IT業界平均15％） ・研修は3,000種類以上（自社内／外部研修含め） ・有給休暇取得率83％（平成28年度厚生労働省調べ平均48％） ・産休、育休取得者数…月平均9名※男性も取得しています ・育児休職期間…子供が3歳になるまで取得可能 ・短時間勤務…子供が小学3年生まで4時間、5時間、6時間勤務が可能 ■ジョブローテーション制度： 希望や適性によりそれぞれの分野を経験でき、あらゆるスキルを身に付けながら成長できます。もちろん一つの分野を極めてスペシャリストを目指すことも可能。将来は他事業部のインフラ構築・運用設計やネットワークエンジニア、システム営業などへのキャリアチェンジも可能です。 ■教育制度： 社員個々人のスキル（パーソナル、テクニカル）を成長させる仕組みとして、豊富な研修メニュー（OJTやOFFJT、外部研修、階層研修等）や資格取得支援制度を用意。また定期的にスキル診断を行い、強み・弱みを棚卸し、研修の選定等に活用しています。上司との面談を組み合わせ、運用設計、運用管理などお客様の業務を支えるITサービスマネジャーのプロとして着実に成長してもらうための最適な環境を用意しています。 ■当社について： 当社は、お客様に信頼されるICT運用のベストパートナーとして豊富な実績を築き、NTTデータグループの一員として、公共・金融・法人などの大規模システムを担い、高度な運用管理技術を蓄積しています。官公庁や金融機関、大手企業をユーザーとする案件が多く、社会貢献度を高く感じられます。 変更の範囲：本文参照

■業務概要 当社の社内SEとして、当社のIT業務基盤の運用・管理をお任せします。 ■配属部署について 配属先となるシステム部システム運用課アプリチームでは、当社全社にわたるIT業務基盤の運用を担当しています。具体的には、ActiveDirectory、ファイルサーバ、グループウェア、メール、MDM、CTI等を指します。また、クラウドサービスの導入なども行っていきます。 ■業務詳細 リーダーとしてメンバーをリードしつつ、主体的に下記のような業務にあたっていただきます。単純に作業をこなすだけでなく、運用改善に向けた企画推進もお任せします。 ・各種関連サーバー（AD、ファイルサーバー、メールサーバー等）の運用・EOL対応等 ※サーバーの設計構築等は基本的には別部門で対応し、サーバーへのソフトウェアインストールなどをご担当いただくイメージです。また、自ら手を動かすこともあれば、ベンダーに作業を委託することもあります ・資産管理ソフト、セキュリティソフトなどの導入における企画・推進 ・クラウドサービスの導入推進 ・上記に関連する社内の利用部門からの問い合わせ管理（ヘルプデスク運用） 　※問い合わせ対応をいただくこともありますが、問い合わせが減るような仕組みや、質問者が自己解決できるような仕組みづくりの企画などにも携わっていただきます。 ■働き方 ・残業　：　20h ・リモート：　週1〜2回程度、業務バランスを崩さない範囲で裁量をもって在宅を選択可能です ・夜間対応：　システムメンテナンスや障害対応による年2〜3回程度の夜間作業あり（例:21:00〜23:00） ・休日対応：　ヘルプデスクからのエスカレーション対応のため、年2〜3回程度あり ※　休日対応には振休を取得していただきます

【インフラ領域からシステム開発までトータルサービスを提供／インフラ運運用＆ヘルプデスク経験者歓迎／社員を大切にする会社】 某製造企業システムの制作管理ソフトウェアの運用保守サポート業務に携わっていただきます。 ■主な業務内容： ・制作管理ソフト（ShotGrid）の運用保守サポート業務 ・問い合わせに対する事象確認やログ採取 ・サポートベンダーへの調査依頼 ・上記に付帯するドキュメント管理業務 ■業務の特徴： ・管理スキルや各種テクニカルスキルを向上することができます。 ・リモートワーク可（2割程度） ■案件体制： 同業務人数：6名 うち当社人数：0名 ■当社で働く魅力： （1）教育体制の充実…未経験からITエンジニアに育てるオリジナル研修制度がございます。個人に合わせた研修を行う為、業界未経験や他業種からの転職者も多く、各スキルレベルに応じた各種技術研修を開講しております。 配属後もサポート体制は万全です。 （2）社員を大切にする…当社では月に1度の帰社日を設定し、グループミーティングを実施しております。 近況報告に始まり、技術的な知識の共有や社内体制についての意見交換など、テーマは多岐にわたります。 話し合われた内容をもとに就労環境の改善が行われることも多いです。 （3）設立以来「無借金、黒字経営」を継続…当社は運用／監視を中心としたソリューションサービスを手がけ、近年では自社開発のクラウドサービス「社長の安心」をリリースいたしました。 安定した経営基盤のもと、着実に成長を続けております。今後はインフラ構築／システム開発の部門を強化し、更なる事業の拡大を目指しております。 （4）個人の成長を支援…頻繁に評価MTGを行い、個人の成長を第一に考えます。 未経験の中途入社も多く、頻繁に評価や希望面談を行います。ステップアップの為、ご希望に応じてジョブローテーションを行います。

■職務内容： EC専業で映像関連機器等の販売を行う当社の社内SEとして、情報インフラの構築・運用業務全般をお任せします。 （1）ネットワークセキュリティ・サーバー管理…セキュリティコントロール、運用保守 （2）部門ニーズの取り纏め、要件定義、ベンダーマネジメント、社内テスト、実装 （3）基幹システム運用・管理…クラウド型基幹システム、WEBシステムの運用管理、ベンダーマネジメント （4）社内IT機器保守管理…キッティング、保守・管理 ■入社後にお任せしたいこと： 日々、社内から寄せられるIT、システムに関わる相談事を解決するヘルプディスク業務だけでなく、オペレーション部門の定例のミーティングに参加しながら、システム面での改善提案・実行を行うことができます。 ゆくゆくは、IT戦略の企画立案など、上流の業務にもチャレンジしていただくことを想定しています。 まずはご自身の経験の中でできる業務をご担当いただきながら、徐々に業務の幅を広げていきましょう。成長企業の中でITに関わる幅広い業務を一気通貫で経験することでシステムエンジニアとしての必要なスキルを身に着けることができます。

【概要】 全国各地でのイベント現場で、来場者が操作する各種システムやPCの運用、およびユーザーサポートを行います。 具体的には以下のような作業です。 ・マニュアルに沿ってPCのセッティングやシステムの設定操作 ・イベント来場者がPC操作を行う際のユーザーサポート ・イベント主催者への業務報告 2～4泊の宿泊を伴う全国各地のイベント現場に年間4～6回の出張があり、 出張のない時期は、県内イベントの運営業務やPCやシステムのメンテナンスなどを行います。部内の複数人で連携する現場もあれば、1人で対応する場合もあります。 【必須】 PC操作や設定ができる方(業務マニュアルに沿っての設定ですが、PC操作設定ができる方が好ましい） 【求める人物像】 来場者やイベント主催者への明確なコミュニケーションとサポートができる能力/トラブル発生時に迅速に関係者に問い合わせたり問題を解決できる能力/出張が苦にならない方（2～4泊の宿泊を伴う出張を年間4～6回程度）/社内の仲間と明確なコミュニケーションがとれる方/イベント・展示会などの運営経験がある方は大歓迎 【プロジェクトの一例】 ・大～中規模の会員管理システムの新規開発・機能追加・運用 ・スマホアプリ商品開発・機能追加・運用 ・イベント現場用システム開発・運用 ・イベント用事前参加登録システム開発・運用 ・その他、各種Webサイト 【仕事の魅力】 私たちは、山口県で働きながら、全国トップレベルのIT技術を駆使し、世界中のユーザーからご利用いただけるシステムやアプリを開発しています。 また、医学や医療の進歩にITで貢献するという、社会貢献度の高い仕事にとてもやりがいを感じています。

JPデジタルのミッションは、リアルとテクノロジーの力を掛け合わせて、これまでにない「みらいの郵便局」を創ることです。その中でシステム運用の役割は、サーバーやシステムのモニタリング、バックアップ作成、リストアなどを通して、サービスを「守る」こと。ですが、単に守っていくだけでは、「みらいの郵便局」は実現しません。 時代や消費者ニーズに応じてどんどん変化するサービスに合わせて、開発と運用が連携・協力する。いわゆるDevOpsの考え方に基づいた、自由度の高い設計や「攻め」の運用を目指しています。 たとえば、自動化やシステム化を提案したり、前例がない新しい施策にも、どんどん取り組んでいただくことができます。また、郵便局をはじめ、ゆうちょ銀行やかんぽ生命においてもこれから続々とサービスを開発・提供する予定のため、制度やルールをゼロから設計するチャンスも。言われたことを言われた通りにやるだけではなく、運用の改善や効率化に向けて、積極的に提案していただけると嬉しいです。 エンドユーザー1億人のサービスを運用するという大きなフィールドで、自分自身をレベルアップさせていきませんか？ 人々や社会の役に立ちたいという熱い想いをお持ちの方からのご応募を、お待ちしてます！ ■具体的な業務内容 ゆうID(グループ共通ID)や郵便局アプリなど、「みらいの郵便局」実現に向けたDX施策のシステム運用や、継続的な改善に向けた施策の立案、実行をお任せいたします。 ・AWSを使ったシステムの運用 　・システムのモニタリング 　・セキュリティ管理 　・災害やデータ損失時のリストア 　・レポート作成、分析 　・システム化・自動化など、運用の効率化やサービス改善に向けた施策の立案〜実行 ＊夜間・休日の運用・監視は輪番制で週1〜2回程度で、かならず振替で休日があります （夜間・休日の対応は委託しているパートナー会社が対応できなかったもののみです） ■開発/ 構築環境 デバイス：Mac、Windows インフラ：AWS、Google Cloud、Azure データベース：MySQL、DynamoDB その他：Git、Docker、Kubernetes、Firebase

【開発は外注／構築・ベンダーコントロールに集中できる環境／業界未経験歓迎／年休122日／育休取得率・復職率100％／日本を代表する大手コンビニエンスストア等と取引・取扱商品数約20,000／伊藤忠商事の100％子会社／試用期間後週2回程度在宅勤務可能※業務に応じて在宅日数に変動あり】 基幹システム及び周辺システムの構築・運用を担当していただきます。 【変更の範囲：すべての業務への配置転換あり】 ■業務の特徴： ◎社内の要件を整理し、開発業務は外注をしています。 ◎基幹システムの構築と運営に関わるベンダーコントロールが主な業務となります。 ◎身近な商材を扱っている当社の商流・物流に直結しているシステムの運営です。今後業務の業務拡大を見据えて、中長期的に基幹システムの刷新も予定しており、積極的に新しい技術・システムを取り入れております。 ◎プロジェクトマネジメントのスキルが身につけられます。 ■配属先の特徴： 管理本部システム部システム課は8名が在籍しております。中途社員も多数活躍している組織です。 ■就業環境： 年休122日（完全週休2日・土日祝休み）、産育休および時短勤務制度が充実しています。個人の意思を尊重した働き方を推奨している為、ワークライフバランスを保つことができる環境です。 ■当社について： ◎伊藤忠リーテイルリンクは、1991年伊藤忠グループのリーテイル事業を担う企業として誕生しました。業務用資材や日用品など、生活に密着したさまざまな商品を、競争力のある商品開発と合理的な物流システムを通じてお客様に安定供給することを、事業展開の基本としています。 ◎世界中に広がる伊藤忠グループのネットワーク網、仕入れ網、情報網、最適な物流システムなどを活用し、お取引様である企業様の成長に寄与する提案ができるのが最大の強みです。全国展開しているコンビニエンスストアやスーパーマーケットなどの主要お取引様に対し、マーケットインの発想でより消費者に近い立場からニーズを汲み取り、いち早く事業や商品に反映できるという大きな利点があります。 変更の範囲：本文参照