■業務内容： 当社では、大企業向けに提供する自社SaaSプロダクトの導入を通じて、業務変革・DX推進を支援する導入コンサルタント／プロジェクトマネージャーを募集しています。 お客様の業務課題を深く理解し、プロダクトの特性を活かした最適な導入戦略を立案・実行をおまかせします。単なるシステム導入にとどまらず、業務プロセスの再設計や組織変革の支援まで踏み込む、コンサルティング型のプロジェクト推進を担っていただきます。 ■業務詳細： ◇導入コンサルティング・プロジェクト推進 ・顧客の業務課題・業務フローのヒアリングと分析 ・プロダクトを活用した業務改善・業務設計の提案 ・プロジェクト計画の策定、進行管理、リスクマネジメント ・アジャイル的な手法による導入プロジェクトの推進 ・顧客との定例会・ワークショップの設計・ファシリテーション ・導入後の定着支援・活用促進 ◇ステークホルダーマネジメント ・顧客企業の複数部門・階層との関係構築・調整 ・社内の開発・営業・サポートチームとの連携 ・顧客の経営層・現場双方との合意形成支援 ◇技術的支援（※スキルに応じてお任せします。） ・製品のカスタマイズや設定支援 ・顧客要件に応じた追加開発の要件定義・仕様調整 ・開発チームとの連携による品質・納期管理 ■やりがい： ・大企業の業務変革に深く関与し、成果を共に創り上げることができる ・顧客の「言われた通り」ではなく、「あるべき姿」を提案するプロフェッショナルとしての評価 ・裁量の大きな環境で、提案から実行まで一貫して関与可能 ・上場企業としての安定性と、ベンチャー的なスピード感の両立 ■募集背景： DXを求められる大企業はIT人材不足を大きな課題として抱えています。当社はIT人材の不足をビジネス系人材の活用によって補うことで、大企業の業務のデジタル化推進を支援しています。大企業のDXニーズが高まる中、当社のSaaSプロダクト導入を通じた業務改革支援の需要が急増しています。上場を果たした今、さらなる成長を見据え、プロジェクトをリードできる導入コンサルタント／PMを増員募集します。

国内大手総合電機メーカー、外資系ITサービス企業（売上数兆円規模）、国内ITコンサルティングファームなど、複数の大手企業の採用コンサルティングを担うポジションをお任せします。 ■募集概要 ◇新卒・中途、国内・グローバルを問わず、企業の採用支援を展開。近年は自社ソリューションにとらわれず、顧客課題を起点に採用戦略を設計し、実行まで一貫して支援するプロジェクトが増えています。 ◇部門トップは外資系総合コンサルティングファームを経て、国内ベンチャーファームを30名から1,000名規模へ拡大させた実績を持つ採用責任者。採用を経営課題と捉え、ゼロベースで課題抽出・戦略設計・実行支援を行うことが求められる環境です。 ◇当社ではチーム単位で顧客支援を行っており、採用コンサル未経験の方でも、チームで伴走しながら企業の「ひと」に関わる課題解決に携われます。 ■業務内容 ◇企業の採用課題の特定、現状分析（3C・競合・ターゲット設定） ◇採用ターゲットに応じたチャネル設計、メッセージ開発 ◇採用プロセス／基準の設計・改善、面接官トレーニングの企画 ◇採用広報、ブランディング施策の立案・運用 ◇リファラル、アルムナイ、タレントプールなど新しい採用手法の仕組み化 ※Project Manager／Leader職では、経営会議でのレポーティングやコンサルティングも担っていただきます。 ■研修制度 OJTによる3か月間の立ち上げ支援（先輩社員と二人三脚で実施） ＜コンサルタントとしての一連の経験が積めるポジション＞ ◇企業にとって「人」に関する課題は経営テーマとして避けられません。本ポジションでは、単なる採用支援（RPO）にとどまらず、課題抽出から戦略設計、実行まで一貫して携わることができます。企業のステークホルダーやCxOクラスへのレポーティングも業務範囲に含まれます。 ◇複数の業種・業態の採用支援を通じ、HR領域のプロフェッショナルとしての経験を積むことが可能です。課題が不透明な状態から定義し、解決策を導く経験は、思考力と付加価値の高い課題解決力を磨く絶好の機会と考えています。これらの経験を通じ、採用戦略立案から組織課題解決まで幅広いコンサルティングスキルを身につけることができます。

【東証スタンダード上場会社のグループ会社／40代活躍中／大手企業や官公庁など300社以上と取引／海外の最先端技術をいち早く日本市場へ提供するIT技術商社】 ■業務内容： 海外の最先端技術・製品を高いクオリティで日本市場へと提供している当社がにおいて、当社が取り扱う『産業制御システム向けセキュリティ製品』のセールス支援／構築／サポートをお任せします。 ■業務詳細： ＜営業支援＞ ◇顧客からの技術的な問い合わせの対応を行う。 ◇技術的な製品説明、デモンストレーションを行う。 ＜設計・構築＞ ◇企画提案に基づいたシステム設計書・仕様書の確認。業務分担とその範囲の明確化を行う。 ◇IDS/IPS製品の設定やパラメーターの設計を行う。 ◇顧客先に出向いての機器設置作業を行う。 ＜保守サポート＞ ◇製品の仕様確認や製品の技術的なトラブルの解決を行う。 ◇要望に応じて、操作トレーニングを行う。 ■ポジションの魅力： ◇先端技術：製造業やエネルギー、交通、社会インフラなどを支える OT（Operational Technology）領域 は、DXやIoTの進展によりITとの融合が加速し、ここで求められるセキュリティ対策はまだ発展途上であり、世界的に注目される最先端かつチャレンジングな領域 ◇自社・他社への貢献：当社のOTセキュリティポジションでは、従来のITセキュリティの枠を超え、工場やプラント、社会インフラといった人々の生活に直結するシステムの安全を守る役割を担う ◇キャリアパス：チームリーダーやセキュリティコンサルタント、プロダクトスペシャリストなど、多様なキャリアパスを目指すことが可能 ■当社について： 近年のサイバーセキュリティを取り巻く環境は、リモートワークの推進やDXの加速により業務のデジタル化が進む一方で、サイバー攻撃を受けるリスクも日々増大化しています。当社は大手商社等が取り扱わないシリコンバレー等のベンチャーがリリースしている製品の先進性や機能性を評価し、日本市場にいち早く導入しています。その目利き力や商材の強みが大手企業や官公庁を主体とする顧客から評価されています。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆経営コンサル×公認会計士×ITコンサルの三位一体型/「業務がわかるIT技術者」/月残業0-20時間で閑散期は定時退社しています/年休123日◇◆ ■職務内容： 経営管理領域（会計・予算・経営分析等）を中心に、製造業・小売業など多様な業種の業務システム開発に携わります。 要件定義〜設計〜開発〜導入〜保守まで一連の工程を担当。まずはご経験に応じたフェーズからスタートし、将来的には上流工程を担っていただきます。 ▼開発環境： 言語：Java、SQL、PHP/OS：Unix、Windows/DB：PostgreSQL/クラウド：AWS ▼プロジェクト例： 規模：1,000万〜5,000万円/体制：3〜10名（自社社員＋ビジネスパートナー）/内容：業務系システムの設計・開発・保守 ■組織構成： 福岡支店は現在5名（20代後半〜60代まで幅広く在籍）。 支店長＋営業と連携しながら、少数精鋭でプロジェクトを推進しています。 ■魅力： ・エンドユーザーと直接対話し、現場のリアルな課題に向き合えます。 ・上流工程から参画：要件定義・業務設計など、コンサルティングに近い立ち位置で価値提供が可能。 ・業務知識×技術力の両輪を磨ける：IT技術者としてだけでなく、業務理解を深めることで“本質的な課題解決”に貢献できます。 ・関われる業務の広さ：営業商談同席、プリセールス、品質管理などの役割も手を上げれば叶えられる環境です。 ・安定基盤×挑戦環境：歴史ある企業の中で、新支店で少数精鋭だからこそ社内ベンチャーのような裁量とスピード感を持って働けます。 ■キャリアパス・教育体制 入社後はPM／PLクラスのメンバーが立ち上がりを支援します。OJTを通じて業務理解を深めながら、将来的にはプロジェクトリーダーやコンサルタントとしてのキャリアも描けます。 ■当社の特徴： ・経営管理領域に特化したコンサルティングとシステム開発 ・長年の実績と信頼に基づく大手企業との取引多数 ・国際会計基準（IFRS）を適用し、グローバル対応も強化 変更の範囲：会社の定める業務

＼未経験から挑戦可能！／急成長する組織の土台を下支えするコーポレート部門をお任せ◇働きがいのある会社ランキングTOP10選出 当社のコーポレート本部における総務担当としての業務をお任せします。 ■業務内容： 総務業務を中心に、バックオフィス業務全般を対応していただきます。将来的にはチームのリーダーとしてご活躍いただくことを期待いたします。具体的には下記の業務をご担当いただきます。 ・保険、固定資産管理、ビル管理等 ・備品（在庫）管理 ・押印（人事、購買） ・購買契約確認 ・契約管理（社内システムの契約期日管理） ・稟議、文書、規程管理 ・株主総会、登記 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■当ポジションのやりがい： ・将来的にチームリーダーを目指すことができます。 ・ベンチャーファームのため、会社の成長を肌で感じながらも、ご自身の力で会社の仕組みを構築していける醍醐味があります。 ■当社について： （1）7年連続増収増益。急成長中のITコンサルティングファーム 当社は「ビジネス」「IT」「新規事業立ち上げ」の領域で 事業を展開するITコンサルティングファームです。 2015年の設立以来、7年連続で増収増益を続けています。 （2）『働きがいのある会社』ベストカンパニーに5年連続選出 創業時から従業員のエンゲージメント向上にも注力してきました。その結果、GPTW（Great Place to Work）が発表する 『働きがいのある会社』ベストカンパニーに6年連続選出されています。 また、リンクアンドモチベーション社が従業員エンゲージメント調査を実施した企業の中から、 「エンゲ—ジメントスコア」の高い企業10社を選出して発表する 『ベストモチベーションカンパニーアワード2022』で2位を受賞しました。 創業当時10名だった社員数も現在700名を超える規模まで拡大しております。 今後、1000人超を目指していく中でも『従業員が働きがいを感じ、 高いモチベーションを維持できる組織』を構築していくために、 今回コーポレート部門のマネージャー・リーダー候補を募集します。 変更の範囲：本文参照

【東証スタンダード上場会社のグループ会社／残業20h／在宅勤務が4割程度／大手企業や官公庁など300社以上と取引／海外の最先端技術をいち早く日本市場へ提供するIT技術商社】 ■業務内容： 当社は海外の最先端IT製品を輸入し、大手企業や官公庁向けにサイバーセキュリティソリューションを提供しています。本ポジションでは、当社が取り扱うCloud SIEM製品『Sumo Logic』のPRE／構築／サポートをお任せします。 ■業務詳細： ＜設計・構築＞ ◇Cloud SIEMの設定、チューニング ◇各種システム（OS、ミドルウェア、ネットワーク機器、アプリケーション）からのデータ収集設計・実装 ◇アラートロジック検討・実装、ダッシュボードの開発・実装 ＜営業支援＞ ◇顧客へのヒアリング、課題の特定、要件定義 ◇Sumo Logicを用いたソリューションの企画・提案、アーキテクチャ設計 ◇PoC（Proof of Concept／概念実証）の計画・実施 ＜保守サポート＞ ◇ユーザーからの技術的な問い合わせ対応、トラブルシューティング ◇トレーニングや勉強会の実施、ナレッジの展開 ■ポジションの魅力： ◇先端技術：クラウドセキュリティとオブザーバビリティという、現在注目されている技術領域で専門性を高めることができる ◇自社・他社への貢献：提案から構築、サポートまで一貫して携わるため、自身の技術力で顧客に直接貢献している実感を得られる ◇キャリアパス：チームリーダーやセキュリティコンサルタント、プロダクトスペシャリストなど、多様なキャリアパスを目指すことが可能 ■当社について： 近年のサイバーセキュリティを取り巻く環境は、リモートワークの推進やDXの加速により業務のデジタル化が進む一方で、サイバー攻撃を受けるリスクも日々増大化しています。当社は大手商社等が取り扱わないシリコンバレー等のベンチャーがリリースしている製品の先進性や機能性を評価し、日本市場にいち早く導入しています。その目利き力や商材の強みが大手企業や官公庁を主体とする顧客から評価されています。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業以来20期連続増収／エンタープライズ企業を中心に1400社以上のデータ活用実績／200名を超えるデータサイエンティスト組織は国内随一／東証プライム上場／年休127日】 ●データ活用に特化したコンサルティングの提供 ●個人の裁量が大きく、リモートなど制度充実 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 〜データ分析を活用したオペレーション改革戦略の策定支援〜 ・クライアント企業の経営者や事業責任者への提案活動 …課題ヒアリング／データ活用における課題の特定／施策の提案 …製造、在庫管理、庫内オペレーション、配送等サプライチェーン領域におけるデータを活用した、オペレーション改革戦略を立案 ・プロジェクトデリバリー …データサイエンティストやエンジニアメンバーと連携し、クライアント企業様とともに施策の実装 ■案件例： ・SCM中期計画における取り組みテーマ策定支援 ・卸物流におけるDXにおける需要予測・配送/発注の最適化支援 ・宅配便におけるラストワンマイルDX推進 ・工場配置・物流倉庫配置の最適化技術を用いた意思決定におけるPoC支援 ・エネルギー配送における需要予測・配送最適化サービスの開発、サービス内で使用するモデル・システム開発支援 ・AI画像診断技術を用いた原料検査の自動化支援 ■所属組織の特徴： ・2017年にお客様のデータ活用（DX）に関する構想策定からビジネス実装までEnd to Endでお客様の支援をすべく立ち上がった組織 ・現在50名程度のコンサルタントが活躍中 ・外資系コンサルティングファーム、外資系大手IT、日系大手IT、シンクタンク、デジタルエージェンシー、AIベンチャー出身者などが在籍 ■募集背景 年間15％成長を目指し、組織規模の拡大を図っています。 年々抽象度の高い課題をお客様からいただくことが増え、コンサルティングサービスの需要が高まってきているため、人材を募集しています。 ■当社の魅力： ・エンジニアリング×アナリティクスという独自のビジネス展開 …クライアントのデーターベースに溜まったデータを活用することで、お客様のビジネスに踏み込む。 ・デジタルマーケティング業界No.1プロダクトを保有 ・データサイエンティスト所属数が日本でNo.1 変更の範囲：本文参照

◆◇九州のDX化を支える／EC・決済の最前線／年収600万〜／19期連続増収増益の安定企業◆◇ 「PGマルチペイメントサービス」と称する弊社決済代行サービスの九州エリアにおける既存及び新規営業をお任せします。 常にクライアント目線にこだわり、事例や時流を把握し、クライアントの未来にむかって伴走できる仕事です。 提案相手は企画部門やシステム部門など様々で、相応の知識が無いと対等な関係は構築できませんが、その分、共創したサービスが世の中にリリースした際の喜びは大きいです。 ■ 具体的な業務内容 ・新規のお客様の運用やご事情に適合したソリューション提案 ・新規/既存顧客へのテクノロジーの進歩に呼応した新しい機能提案 ・既存のお客様の運用上の課題が発生した際に、関係各社と連携して課題解決をリード ・協業するカード会社やITベンダーとの連携 ※いずれの場合も弊社サービスの説明にとどまらず、先方の需要を実現するために必要な決済会社の調整やITベンダーのセッティングまで行います。 ■同ポジションの魅力： ・九州エリアのDX化を「決済」から支援する社会的意義の高いポジション ・顧客のビジネスに深く入り込み、共創型の提案ができるやりがい ・年収600万〜1100万円／週2回の在宅勤務可／柔軟な働き方が可能 ■同社の魅力： 同社は、決済代行業界において豊富な決済手段と高いセキュリティ、柔軟なカスタマイズ性を強みに、EC・通販業界を中心に多くの顧客から支持を得ています。GMOインターネットグループの一員としての安定性と、ベンチャーマインドを併せ持つ企業文化が特徴。19期連続で増収増益を達成しており、今後も成長が期待される企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

◎ECマーケットの市場規模拡大＆BtoB向け卸売ECという独自のポジショニングで事業拡大中/グローバル投資も積極的に推進し、中国マーケットへ進出中◎ 月間1,000万人以上の利用者を誇る国内最大級のオークション相場検索サイト「aucfan.com(オークファン)」等を運営している上場ITベンチャー企業オークファンに関して、内部監査室の室長候補を募集します。具体的には以下業務内容をお任せする予定です。 ■業務詳細： ・内部監査部門の統括（運営・マネジメント） ・年間監査計画の策定・実施・報告 ・J-SOX対応（内部統制報告制度）の評価、整備・運用状況の確認 ・内部監査(業務監査、IT監査)の実施 (※必要に応じて監査実務、監査手続についても実施) ・取締役会、監査役、監査法人との連携・報告対応 ・経営層への直接提言、ガバナンス課題の改善支援 ■魅力： ・裁量が広く、内部監査室長としてグループ会社全体の内部監査、内部統制(J-SOX評価)に携わっていただけます。 ・経営層直下での経験を通じ、将来的には監査役など経営幹部へステップアップできる可能性のあるポジションです。 ・ガバナンス・内部統制領域の専門家として、上場企業やグローバル企業において市場価値を高めることが可能です。 ■組織構成： ・内部監査室 室長 1名(男性) ※退職予定。当求人はこのポジションの後任です。 ・内部監査室 メンバー 1名(女性) ■当社について： 国内最大級のオークション相場検索サイト「aucfan.com（オークファン）」を運営する企業で、AIと700億件を超えるEC・リアル店舗の商品売買データを活用し、商品の時価を可視化して在庫の価格と販路を最適化しています。主な事業として、BtoB卸売プラットフォーム「NETSEA（ネッシー）」の運営、企業の滞留在庫を流通させるサービス、および企業向けの価格・相場分析ツールの提供があります。また、日本国内のノウハウを活かして中国市場向けに日本のメーカーが中国バイヤーと取引できる越境ECプラットフォームも展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【東証プライム上場のグループ会社として社内SEキャリアスタート／ゆくゆくはプロジェクトに参画し主担当をお任せ／今後も企業としてIT部門に投資予定／裁量により在宅勤務可（週1〜2回程度）／キャリアパス◎】 ■業務詳細： ホテル・旅館を全国で展開している同社にて、社内SEとして運用保守をメインにお任せいたします。 【具体的には】 ・各種システム保守・運用、運用業務改善 ・ユーザーサポート（メール、電話、チャット等従業員対応） ・RPA・ETL・VBA等のツール類の保守対応 ・施設開業に伴うシステム全般の手配 ※各部署からの問い合わせが発生しますので、コミュニケーションが大切になります。 参画当初はJ-SOX対応などの運用保守を担当頂いたのち、業務課題を解決する為具体的な提案し、業務全体のデザインを描き、その後の導入運用保守まで対応します。 ※今後さらなる利益を上げる為に、ITに投資してシステムを使って伸ばしていく見込みです。 ※N/Wインフラ、全社共通基盤システム（メール/グループウェア等）、PC調達等は親会社のリログループが担当の為、事業に特化したシステムが担当範囲となります。 ※業務に慣れてきましたらリモートワークも可能です。（週1〜2回） ■ポジションの魅力： ・今後ITに投資しシステム強化を図るので立ち上げメンバーとして参画出来ます。 ・役員との距離が近いので、自分のやりたい事を伝え実現しやすい環境です。 ■キャリアプラン： 初年度はシステム全般の運用保守をお任せいたします。 ゆくゆくはプロジェクトに参画して頂き、自分が主導で担当していく業務も増えていきます。 ■組織構成： IT戦略グループ 全体：3人（男性2名、女性1名、平均年齢30代） 詳細：課長1人、業務委託1人、アルバイト1人 風通しもよく、ベンチャー気質も残っています。 ■評価制度について： ・リログループ共通の評価制度を適用しています ・年功序列でなく、成果主義・プロセス主義です。四半期表彰、年間表彰あり。 （例：売上予算に対してどう業務改善をしたか、コストを抑えたか、など） 変更の範囲：会社の定める業務

『施工管理や営業の経験を活かせる！修繕・原状回復工事の案件と工事会社をマッチングする自社SaaSサービスの導入支援やフォローを担当』 ★不動産×IT／スタートアップで成長環境◎／自社SaaSサービス／業界未経験者歓迎／フルフレックスで働きやすい環境／非年功序列★ ●レガシー業界をITの力を活用して変革するグロース上場GA technologiesグループの中核企業です。従業員数1000名規模の大企業の安定性×ベンチャー企業の成長スピードを兼ね備えています。 ●非年功序列型の組織体制のため、早期にリーダー/マネジメント等の業務経験を積むことができます。また、社内公募制度等もあり、手を挙げればご自身のやりたいことにチャレンジしていける環境です。 ■業務概要： 物件の修繕や原状回復工事の案件を工事会社とマッチングさせる、自社SaaSサービス『内装工事くん』のカスタマーサクセス担当として活躍いただきます。23年4月にスタートしたばかりのサービスですので、発注者の要望を整理し、工事会社と最前線でコミュニケーションを取りながら、円滑な案件のマッチング・工事の進行をサポートしていただきます。 ※業務内容変更の範囲：当社の定める業務 ■業務詳細： パートナーである受注工事会社との信頼関係を築きつつ、テクノロジーを通して発注者と受注者の一連の業務を効率化する役割を担っていただきます。 ・「内装工事くん」導入後の原状回復工事の業務フローのヒアリング ・オンボーディング、導入支援 ・案件と工事会社のマッチング ・工事会社の育成、マネジメント、サポート ・見積、報告書の作成 ・工事管理（予算管理・工程管理・品質管理・安全管理） ・社内担当者との打ち合わせ業務 ・組織立ち上げに伴うオペレーション構築やマニュアル作成 ■IT業界未経験の方でも大歓迎： 現在、活躍している方の多くは業界未経験の方となっており、不動産業界全体の変革にチャレンジできる環境です。 ■『内装工事くん』について： 工事発注者はPCを通じて気軽にWEBで発注を行い、工事会社はスマホを通じて退去立会の依頼や工事を請け負うことができる工事のマッチングプラットフォームです。 ▼サービスのHP https://lp.itandibb.com/naiso-kouji/ 変更の範囲：会社の定める業務

〜三菱商事からスピンアウト／業界標準のプラットフォームとデータを活かした産業のDX化に貢献／月間1,000社の契約社数増／建設業界シェアNo.1・小売業界その他にも展開〜 ■募集背景 当社が展開する建設業界最大のクラウドサービス”建設サイト・シリーズ”は、契約企業10万社を超え今なお拡大中です。今後、業界におけるプラットフォーマーとなるためには、産業の要である大手ゼネコンを中心としたエンタープライズ顧客との関係性強化、自社プロダクトの提案・導入の推進が必要不可欠です。 今回はその前線をお任せできるような方々にジョインいただき、組織体制の強化をすべく増員募集です。顧客起点から課題解決を行うことで、事業のグロースを牽引する“ビジネス推進部”に所属いただき、アカウントマネージャーロールを担っていただきます。 ■業務内容 準大手〜中堅ゼネコンを中心としたエンタープライズ企業を複数社ご担当いただき、事業機会の創出/事業の前進に繋げられるように顧客に対する営業活動及びアカウントマネジメントを行っていただきます。 基本的には既存、もしくは関係値のあるクライアントをご担当いただきます。 ・顧客窓口としてのフロント対応 ・顧客とのリレーション構築 ・関連法令や顧客業務に対するキャッチアップ ・当社事業・プロダクト戦略に則った上での顧客に対する提案 ・顧客別のゴールを設定し、それに基づいた顧客戦略の立案 ■ポジションの魅力 ・ITベンチャーならではのスピードや裁量を持ちながらも、三菱商事100%出資のグループ企業というアドバンテージを活かして大きな挑戦ができる環境です。 ・担当する大手顧客の利活用が進むことで、その先数十・数百の関連企業の業務、そして業界のDXにつながっていく実感を得ることができます。 ・フロントとして拾った顧客の声や課題の解決策をプロダクトに落とし込み、新機能として開発がなされるケースも多数存在しています。 ■当社のビジネス 2015年に三菱商事の新規事業を起点に設立された、産業全体のDX化を推進するSaaSベンチャーです。業界No.1のプラットフォーム構築を起点とし、そこから得られたデータをもとにしたバーティカルな産業特化のビジネスモデルの開発及び、小売り業など他産業への事業領域の拡張を通じて事業展開を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜農業×IT駆使して農機具流通に改革を起こすベンチャー企業／UIターン歓迎／飛び込み営業なしで紹介メイン〜 ■業務内容 ・提携機関の各支店へ訪問・サービス紹介 ・一般企業への訪問・ヒアリング・ニーズの掘り起こし ・課題解決に向けた企画の提案 ・見積書・契約書・請求書作成 ・営業、売上計画の立案 ※訪問先は提携機関からの紹介がメインで、飛び込み営業は全くありません ■仕事の流れ 提携機関への訪問・勉強会 　　▼ 提携機関から紹介いただいたクライアントへ訪問し、 困っていること・やりたいことなどをヒアリング 　　▼ ヒアリング内容から課題を解決する方法を企画・提案 企画は社内のディレクターやコンサルタントと相談しながら行います。 　　▼ 受注後、担当ディレクターにクライアントのご要望や制作イメージを共有し引き継ぎます。 基本的には制作開始以降はディレクターがクライアントの主担当となりますが、案件によってはサイト公開後の運用・改善提案なども担当することがあります。 ■組織構成： 営業4名が所属しています。（30代、40代） ■働きやすさ ◎有休を1時間単位で取れる♪ ◎年間休日120日、残業５時間程のためご家族との時間も大切にしていただけます ＼当社で働くやりがい／ ★裁量ある環境のため、成長実感も持ちながら働けます 識学を導入しているため評価制度が明確で、目標を３カ月毎に設定し、目標達成のためにご自身で創意工夫しながら取り組んでいただけます 昇給も年2回あるため達成することで年収も上げていけます ■当社の強み Web制作会社には珍しい綿密な調査と分析力です。ホームページ制作での企画や設計が一定の成果を生み出すのは、当社がホームページの制作実務よりもホームページ公開前後の「設計」や「運営」を重視しているからです。戦略要件から、具体的なコンテンツや設計に落とし込めることが、私たちの最大の強みです。 ■当社の特徴 当社は上場を目指すベンチャー企業です。 農業とWEBマーケティングの２つの事業を主軸に、世界の農機具流通にイノベーションを起こし、世界の農業を一歩先へ進めることを目指しています 2021年2月には1.9億円の資金調達をし、まさに成長中の企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

~分業された組織構造に強みを持つ成長を続けるベンチャー企業／年間休日124日／土日祝休み〜 当社は「中古不動産の流通を活性化する」というビジョンを掲げ、仕入れからリノベーション、販売、管理まで不動産に関わるワンストップソリューションサービスを展開する不動産企業です。ベンチャーならではのスピード感と革新的なビジネスモデルを武器に成長中の当社。事業や組織拡大に伴い採用活動を強化していくために採用活動をさらに加速頂ける【採用担当】を募集します。 ・中途採用（中途採用60名/アルバイト80名を想定） ・求人媒体選定 ・エージェント対応 ・原稿作成 ・面接　など 新卒採用担当者は他にいるため中途採用に集中することが可能です。上記以外でも、業務は多岐に渡りますので、主体性次第で幅広い経験を積むことができます。 ■早期キャリアアップ： 早期のキャリアアップを目指せます！入社6ヶ月でチーフになった社員や、入社3年目でアシスタントマネージャーを任されている社員もおります。若い組織のため、早期に昇格・昇給が可能な環境です。ご経験や実績によっては、採用のみならず人事の他の業務やマネジメントにもチャレンジしていただけます。 ■研修： 入社後はOJTをメインに先輩社員から業務を引き継いでいただきます。 ■企業概要： 当社では主に区分所有マンションを仕入れからリノベーション、デザイン、販売、管理まで不動産に関わるワンストップソリューションサービスを展開しております。また、不動産事業のみならずIT事業も展開しており、古く属人的といわれる不動産業界で先進的なテクノロジーを取り入れたビジネスモデルです。今後は当社のビジョン実現の為、さらなる事業拡大を進めていきます。その第一歩として不動産総合サービスブランド”SMARG”を立ち上げました。従来の不動産取引の煩わしさを解消した不動産スピード買取サービスや、上質で洗練されたリノベーションサービスなどを展開し、先にあるビジョンに向けて成長をすることで、5年以内の上場も見据えております。 そんな株式上場も目指している飛躍のステージで、新しいことに挑戦したい、会社と一緒に自分自身も成長し続けたいという意欲を持った仲間を必要としています。より質の高い企業を創るために人材の面から貢献していただける採用担当者を募集します。

〜職人不足が進む地方が抱える問題をIT・デジタル化で支援／地方創生ITベンチャー／全国どこでも勤務可・U・Iターン希望歓迎／年休125日〜 ■同社の製品 同社の「CraftBank office」は、案件管理・工事日報・在庫管理・請求書作成などを一括管理できる、工事会社業務に特化した利用職人数1万人、利用継続率99％の経営管理システムです。 建設業では、建設会社の8〜9割が中小企業、地方中心にデジタルは未導入という会社が圧倒的に多く、効率化を図ることが地方活性化の促進に繋がります。 ■業務概要 7割が銀行からのアライアンス営業となり、地方銀行との関係構築・銀行から紹介あった企業様への提案・受注獲得をお任せします。 〈職務詳細〉 ・銀行支店での同社プロダクトの勉強会の実施（開拓時は1日1件程度） ・銀行と一緒に対面で訪問しニーズヒアリング・同社プロダクトのご提案 ー勤怠管理や在庫管理など顧客によって課題は異なり、オーダーメイドのカスタマイズ提案となるため状況のヒアリングが大切になります。 ・見積書・要件定義書の作成 ・顧客・CSと共に読み合わせ・問題なければ受注獲得 ◎取引先：中小企業メインの工事会社 ◎移動：車中心 ◎出張：宿泊を伴うのは多くても週１程度 ■営業スタイル ITやシステムに疎い企業様も多いため、初めはニーズヒアリングやシステムの導入メリットなどからお伝えして、何回かのご訪問を通して受注獲得に繋げていきます。 ■ポジションの魅力 ・カスタマイズ提案となり受注率は15~20%程度と高く、建設業のうち84%が中小企業なため、DX化を進めるインパクトが大きいです。 ・工事会社の社長など地元の人脈作りも叶います。 ■働き方 ・営業は現在25名で、30代前半が多く在籍しています。 ・年休125日、コアタイム無フルフレックス可、残業25〜30時間 ・対面訪問が基本で、午前自宅で作業して商談に直行、直帰の働き方が可能です。 ■組織構成と教育体制 ・初めは商談同行、ロープレからスタートします。商談録画や提案資料を見ていただき、1か月半程度で現場配属となります。 ・個人の成績ではなく会社全体の成長を目指す環境なため、依頼すれば先輩やプリセールスなどにいつでも同行していただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜職人不足が進む地方が抱える問題をIT・デジタル化で支援／地方創生ITベンチャー／全国どこでも勤務可・U・Iターン希望歓迎／年休125日〜 ■同社の製品 同社の「CraftBank office」は、案件管理・工事日報・在庫管理・請求書作成などを一括管理できる、工事会社業務に特化した利用職人数1万人、利用継続率99％の経営管理システムです。 建設業では、建設会社の8〜9割が中小企業、地方中心にデジタルは未導入という会社が圧倒的に多く、効率化を図ることが地方活性化の促進に繋がります。 ■業務概要 7割が銀行からのアライアンス営業となり、地方銀行との関係構築・銀行から紹介あった企業様への提案・受注獲得をお任せします。 〈職務詳細〉 ・銀行支店での同社プロダクトの勉強会の実施（開拓時は1日1件程度） ・銀行と一緒に対面で訪問しニーズヒアリング・同社プロダクトのご提案 ー勤怠管理や在庫管理など顧客によって課題は異なり、オーダーメイドのカスタマイズ提案となるため状況のヒアリングが大切になります。 ・見積書・要件定義書の作成 ・顧客・CSと共に読み合わせ・問題なければ受注獲得 ◎取引先：中小企業メインの工事会社 ◎移動：車中心 ◎出張：宿泊を伴うのは多くても週１程度 ■営業スタイル ITやシステムに疎い企業様も多いため、初めはニーズヒアリングやシステムの導入メリットなどからお伝えして、何回かのご訪問を通して受注獲得に繋げていきます。 ■ポジションの魅力 ・カスタマイズ提案となり受注率は15~20%程度と高く、建設業のうち84%が中小企業なため、DX化を進めるインパクトが大きいです。 ・工事会社の社長など地元の人脈作りも叶います。 ■働き方 ・営業は現在25名で、30代前半が多く在籍しています。 ・年休125日、コアタイム無フルフレックス可、残業25〜30時間 ・対面訪問が基本で、午前自宅で作業して商談に直行、直帰の働き方が可能です。 ■組織構成と教育体制 ・初めは商談同行、ロープレからスタートします。商談録画や提案資料を見ていただき、1か月半程度で現場配属となります。 ・個人の成績ではなく会社全体の成長を目指す環境なため、依頼すれば先輩やプリセールスなどにいつでも同行していただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

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〜職人不足が進む地方が抱える問題をIT・デジタル化で支援／地方創生ITベンチャー／全国どこでも勤務可・U・Iターン希望歓迎／年休125日〜 ■同社の製品 同社の「CraftBank office」は、案件管理・工事日報・在庫管理・請求書作成などを一括管理できる、工事会社業務に特化した利用職人数1万人、利用継続率99％の経営管理システムです。 建設業では、建設会社の8〜9割が中小企業、地方中心にデジタルは未導入という会社が圧倒的に多く、効率化を図ることが地方活性化の促進に繋がります。 ■業務概要 7割が銀行からのアライアンス営業となり、地方銀行との関係構築・銀行から紹介あった企業様への提案・受注獲得をお任せします。 〈職務詳細〉 ・銀行支店での同社プロダクトの勉強会の実施（開拓時は1日1件程度） ・銀行と一緒に対面で訪問しニーズヒアリング・同社プロダクトのご提案 ー勤怠管理や在庫管理など顧客によって課題は異なり、オーダーメイドのカスタマイズ提案となるため状況のヒアリングが大切になります。 ・見積書・要件定義書の作成 ・顧客・CSと共に読み合わせ・問題なければ受注獲得 ◎取引先：中小企業メインの工事会社 ◎移動：車中心 ◎出張：宿泊を伴うのは多くても週１程度 ■営業スタイル ITやシステムに疎い企業様も多いため、初めはニーズヒアリングやシステムの導入メリットなどからお伝えして、何回かのご訪問を通して受注獲得に繋げていきます。 ■ポジションの魅力 ・カスタマイズ提案となり受注率は15~20%程度と高く、建設業のうち84%が中小企業なため、DX化を進めるインパクトが大きいです。 ・工事会社の社長など地元の人脈作りも叶います。 ■働き方 ・営業は現在25名で、30代前半が多く在籍しています。 ・年休125日、コアタイム無フルフレックス可、残業25〜30時間 ・対面訪問が基本で、午前自宅で作業して商談に直行、直帰の働き方が可能です。 ■組織構成と教育体制 ・初めは商談同行、ロープレからスタートします。商談録画や提案資料を見ていただき、1か月半程度で現場配属となります。 ・個人の成績ではなく会社全体の成長を目指す環境なため、依頼すれば先輩やプリセールスなどにいつでも同行していただけます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇「IT×福祉」で社会貢献／成長中のベンチャー企業◆◇ ■業務概要： ◇「IT×福祉」で社会課題の解決に挑む当社では、今、年間200名を超える採用・全国拠点の拡大・多様な働き方の推進など、組織そのものが急速に進化しています。 この変革を本質から支えるのが、AIやRPA、BIツールなどを駆使し、業務そのものを再設計し、現場とともに仕組みをつくっていくDXの力です。 ◇顔が見える距離で事業部門と対話し、すぐそばで変化が起きていく実感を持てる。そんな「現場に近い」エンジニアとして、これまでにない手応えを得ていただけるはずです。 "サンクスラボは、IT×福祉を軸に全国37拠点へと事業を拡大している会社です。拡大フェーズに伴い、全社の業務プロセス・情報基盤の再構築が急務となっています。 本ポジションでは、AWSを用いたクラウド基盤の設計・構築・運用を起点に、業務プロセスそのものを“クラウドから再設計”していく役割を担っていただきます。 ◆仕事内容 ・事業部門へのヒアリング、業務可視化、要件定義 ・AWSを用いたアーキテクチャ設計・構築・運用 ・Salesforce / Microsoft365 / Power Automate / API連携を活用した業務設計・自動化 ・QuickSight / Power BI によるデータ可視化基盤の設計 　└ 経営指標・事業KPIなど、意思決定に直結するダッシュボードを構築します ・運用フロー整備、ドキュメント化、定着支援 ◆この仕事で得られること ・業務そのものをクラウド基盤から再構築する経験 ・設計〜実装〜定着まで一貫して担える裁量 ・ベンダー依存しない“技術選定力”の強化 ・フルリモート × 柔軟な働き方（子育て・学習との両立が可能） ◆評価・キャリア 本ポジションは、IT部門内でのリードポジション候補です。 裁量を持って技術選定や業務設計を推進でき、将来的には ・DX戦略の推進リード ・AI/データ基盤の設計責任者 ・マネジメントライン（ITグループリーダー） へのキャリアパスを用意しています。 「設計だけ」「調整だけ」ではなく、 自分の手で“仕組みを変えた実感”を持ちたい方にぜひ挑戦していただきたいポジションです。" 変更の範囲：会社の定める業務

【データ復旧サービス14年連続国内売上トップクラス／4期連続増収／サイバーセキュリティの領域でも事業展開】 ■募集背景： 新たに当社の法人向け商材販売・提案をおこなうソリューション営業部隊を立ち上げるための募集となります。 ■業務詳細： ・法人顧客に対するデータ復旧・フォレンジック調査・サイバーセキュリティ対策などの総合ソリューション提案 ・顧客の課題やニーズをヒアリングし、最適なサービスメニューを設計・提案 ・パートナーや提携先とのビジネススキーム設計 ・新規提携先の開拓 ・新規顧客の開拓（問い合わせ対応・パートナー企業経由・マーケティングリードからのアプローチ） ・既存顧客へのリレーション強化、クロスセル・アップセル提案 ・市場動向・競合情報の収集と分析、営業戦略への反映 ・売上目標達成に向けた営業活動全般およびパイプライン管理 ■魅力： ・デジタルリスク対策の最前線で、社会的インパクトの大きい案件に携わることができる ・コンサルティブセールスとして、経営層や大手企業の意思決定に直接関わることができる ・専門性を磨きながら、マネジメント・スペシャリストの両方向にキャリアを伸ばすことができる環境 ■当社について： 「困った人を助け、困った人を生み出さず、世界中のデータトラブルを解決します」の企業理念のもとに、六本木ヒルズに本社（ラボを含む）を構え、全国のデータトラブルに関するソリューションを提供しています。年間5万件超えのご相談があり、データ復旧サービスでは14年連続国内売上トップクラスを維持し続けているITベンチャー企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

【リモート可／スタートアップベンチャーのブランディング実績多数／企業理念「愛はあるか？」】 ブランディングからプロモーション、サービス開発まで、デジタルを軸にしたクリエイティブ・エージェンシーの当社にて、コピーライターとして以下の業務をお任せします。 ■業務内容：顧客と話しながら企業ブランディングやコーポレートバリューを考え、形にすることがミッションです。 ・経営理念（ミッション／ビジョン）や行動指針の開発 ・ブランド／サービスのコンセプトやスローガン開発 ・企業やブランド／サービスのネーミング開発 ・コーポレートサイト／会社案内／ブランドサイト／キャンペーンなどのコピー開発 （顧客）ITスタートアップ（6割）、化粧品・コスメ（3割）、その他（1割）有名ベンチャー企業のサイトも多数手がけています。 実績：https://parkinc.jp/works ■当社について 当社は面白法人カヤックにて出会った3名の役員にて創業され、これまでSmartHR、Skyland Ventures、Posiwillなど勢いのあるスタートアップベンチャーのブランディングに数多く携わってきました。企業理念は「愛はあるか？」。人と、人とを愛でつなぐ存在でありたいとい思いを込めています。 クリエイティブを通じ、企業／ブランドならではの魅力に光を当てることで、その企業で働く社員やサービスを利用するユーザーが”愛”を抱く状況を作り出そうとしてます。 ＼自分の仕事を愛してみませんか？他社にはないこんな魅力があります／ ◆現在、メンバーは9人と少数。その分、各自が担当する範囲は企画から制作まで多岐にわたり、領域もデジタルやグラフィック、映像、時にインスタレーションなど様々です。 ◆福利厚生にはコミュニケーション手当として2名以上でランチをするとお昼ご飯代支給など、ユニークな制度がございます。 変更の範囲：会社の定める業務